Tenor Der Bescheid der Beklagten vom [DATE] und deren Widerspruchsbescheid vom [DATE] werden aufgehoben. Die Beklagte wird verpflichtet, dem Kläger zu 0 EUR 0 und dem Kläger zu 0 EUR 0 jeweils nebst Zinsen in Höhe von 0% Punkten über dem Basiszins seit Rechtshängigkeit zu erstatten. Die Kosten des Verfahrens trägt die Beklagte. Die Berufung wird zugelassen. Tatbestand 0
Die Kläger sind Beamte des Bundeseisenbahnvermögens und der XX GmbH zugewiesen. Sie unterliegen einem Schichtplan, wonach die Arbeitszeit auf zwei Schichten verteilt ist, d. h. montags bis freitags von [DATE] Uhr bis [DATE] Uhr und von [DATE] Uhr bis [DATE] Uhr . 0
Mit Schreiben vom [DATE] beantragten sie die Gewährung einer Schichtzulage gemäß [REF] in Höhe von 0 EUR monatlich ab [DATE] . Mit Bescheid vom [DATE] lehnte die Beklagte den Antrag mit der Begründung ab, gemäß der seit vielen Jahren geübten Praxis sei der Anspruch jedenfalls dann nicht gegeben, wenn die Nachtzeit nicht tangiert sei, da in diesem Fall eine besondere Erschwernis nicht vorliege. Da im vorliegenden Fall der Schichtdienst jeweils nur außerhalb dieses Zeitraums geleistet worden sei, kämen Zahlungen gemäß [REF] nicht in Betracht. 0
Am [DATE] legten die Kläger Widerspruch ein. Zur Begründung trugen sie vor, die Anspruchsvoraussetzungen des [REF] seien erfüllt. Die Schichtpläne beinhalteten zwei Zeitfenster, das Zeitfenster I von [DATE] bis [DATE] Uhr und das Zeitfenster II von [DATE] bis [DATE] Uhr, jeweils von Montag bis Freitag. Sie sähen auch einen regelmäßigen Wechsel der täglichen Arbeitszeit in Zeitabschnitten von längstens einem Monat vor. Die Kläger seien auch in den geltend gemachten Monaten jeweils im Schichtplan vorgesehen gewesen und hätten den Schichtdienst auch angetreten. Der Kläger zu 0 erfülle die Voraussetzungen für den Bezug einer Schichtzulage an 0 Monaten, so dass ihm insgesamt 0 EUR zustünden; für den Kläger zu 0 gelte dies für den Zeitraum von 0 Monaten, d.h. in Höhe von 0 EUR . Wegen der Einzelheiten der Berechnung wird auf den Schriftsatz der Kläger vom [DATE] verwiesen. 0
Mit Widerspruchsbescheid vom [DATE] , zugestellt am [DATE] , wies das Bundeseisenbahnvermögen Dienststelle Südwest den Widerspruch als unbegründet zurück. Zur Begründung führte es aus, die begehrte Schichtzulage stehe den Klägern nicht zu, da sie nicht in der Zeit zwischen [DATE] und [DATE] Uhr Dienst leisteten. Zwar besage [REF] seinem Wortlaut nach, dass diese Schichtzulage dann eingreife, wenn die Voraussetzungen einer Schichtzulage nach Absatz 0 nicht vorlägen. Dabei setze der Verordnungsgeber aber voraus, dass ein Anspruch auf die Schichtzulage gemäß Satz 0 nur an einem zu geringen zeitlichen Umfang der Nachtarbeit scheitere. Andernfalls würde die eigentliche Erschwernis, nämlich eine mindestens teilweise Dienstleistung zur Nachtzeit, in ihrer zentralen Bedeutung verkannt. 0
Zur Begründung ihrer Klage tragen sie im Wesentlichen vor, maßgebliches Kriterium für die Gewährung einer Schichtzulage sei allein der Wortlaut des [REF] . 0
den Bescheid der Beklagten vom [DATE] und deren Widerspruchsbescheid vom [DATE] aufzuheben und die Beklagte zu verpflichten, dem Kläger zu 0 EUR 0 und dem Kläger zu 0 EUR 0 jeweils nebst Zinsen in Höhe von 0% Punkten über dem Basiszins seit Rechtshängigkeit zu erstatten. 0
Die Akten des Beklagten liegen dem Gericht vor. Wegen weiterer Einzelheiten wird auf deren Inhalt ebenso wie auf die Schriftsätze der Beteiligten verwiesen. Entscheidungsgründe 0
Die zulässigen Klagen sind begründet. Die angefochtenen Bescheide sind rechtswidrig und verletzen die Kläger in ihren Rechten, denn ihnen steht die begehrte Schichtzulage im geltend gemachten Umfang zu. 0
Die rechtliche Beurteilung des geltend gemachten Anspruchs orientiert sich an [REF] über die Gewährung von Erschwerniszulagen EZulV in der Fassung der Bekanntmachung vom [DATE] , zul. geändert durch [REF] l. I [DATE] , 0). Danach erhalten abweichend von den Absätzen 0 und 0 die der Deutsche Bahn Aktiengesellschaft sowie einer gemäß § 0 Abs. 0 und [REF] es vom [DATE] ausgegliederten Gesellschaft zugewiesenen Beamten des Bundeseisenbahnvermögens und bei den Nachfolgeorganisationen der Deutschen Bundespost beschäftigten Beamten, wenn keine Schichtzulage nach Satz 0 zusteht, eine Schichtzulage von 0 Euro monatlich, wenn der Schichtdienst innerhalb einer Zeitspanne von mindestens 0 Stunden geleistet wird. 0
Entgegen der Auffassung der Beklagten ergibt sich hieraus nicht, dass für die Gewährung der begehrten Schichtzulage gemäß [REF] zusätzlich erforderlich ist, dass die Schicht der betroffenen Beamten zumindest teilweise die Nachtzeit berührt. Für diese Auffassung findet sich bereits im Wortlaut der Norm keine Grundlage. Im Gegensatz zu Nr. 0 a ist bei Nr. 0 b die Nachtzeit nicht zwingend miterfasst. Auch die systematische Auslegung führt zu keinem anderen Ergebnis. Insbesondere lässt sich der Regelung des [REF] keine entsprechende Einschränkung entnehmen. Die in Absatz 0 und 0 enthaltenen Definitionen und das hieraus resultierende Zulagensystem sind auch für die Auslegung der Sonderregelung in Absatz 0 heranzuziehen . Denn Absatz 0 soll lediglich der Sondersituation des genannten Personenkreises Rechnung tragen . 0
In [REF] ist geregelt, dass Beamte und Soldaten eine Wechselschichtzulage von 0 Euro monatlich erhalten, wenn sie ständig nach einem Schichtplan eingesetzt sind, der einen regelmäßigen Wechsel der täglichen Arbeitszeit in Wechselschichten vorsieht, und sie dabei in je fünf Wochen durchschnittlich mindestens 0 Dienststunden in der dienstplanmäßigen Zeit oder betriebsüblichen Nachtschicht arbeiten. Zeiten eines Bereitschaftsdienstes gelten nicht als Arbeitszeit im Sinne dieser Vorschrift. Nach Absatz 0 erhalten Beamte und Soldaten, wenn sie ständig Schichtdienst zu leisten haben , a) eine Schichtzulage von 0 Euro monatlich, wenn sie die Voraussetzungen für eine Wechselschichtzulage nach Absatz 0 nur deshalb nicht erfüllen, weil nach dem Schichtplan eine zeitlich zusammenhängende Unterbrechung des Dienstes von höchstens 0 Stunden vorgesehen ist oder sie durchschnittlich mindestens 0 Dienststunden in der dienstplanmäßigen oder betriebsüblichen Nachtschicht nur in je sieben Wochen leisten, b) eine Schichtzulage von 0 Euro monatlich, wenn der Schichtdienst innerhalb einer Zeitspanne von mindestens 0 Stunden, c) eine Schichtzulage von 0 Euro monatlich, wenn der Schichtdienst innerhalb einer Zeitspanne von mindestens 0 Stunden geleistet wird. 0
In [REF] wird eine Unterscheidung zwischen Wechselschichtdienst und Schichtdienst vorgenommen. Nach der hierin enthaltenen Definition liegt Wechselschichtdienst vor, wenn ein Einsatz nach einem Schicht bzw. Dienstplan erfolgt, der einen regelmäßigen Wechsel der täglichen Arbeitszeit in Wechselschichten, d.h. in wechselnden Arbeitsschichten, in denen ununterbrochen bei Tag und Nacht, werktags, sonntags und feiertags gearbeitet wird, vorsieht . Schichtdienst liegt hingegen bereits vor, wenn Dienst nach einem Schichtplan geleistet wird, der einen regelmäßigen Wechsel der täglichen Arbeitszeit in Zeitabschnitten von längstens einem Monat vorsieht . Nicht maßgeblich für die Annahme von Schichtdienst allein ist, dass ununterbrochene und damit auch die Nachtzeit tangierende Arbeitszeiten vorliegen. Diese Legaldefinitionen in der Erschwerniszulagenverordnung entsprechen auch der von den Tarifparteien in § 0 Abs. 0 und 0 TVöD ausgehandelten Festlegung, die zur Auslegung mitherangezogen werden kann , RdNr. 0 ff. m. w. N.). 0
Für die hierin geregelte Abstufung der jeweiligen Schichtzulage spielt es jedoch keine Rolle, ob ein Teil des Schichtdienstes in die Nachtzeit fällt, da Schichtarbeit bereits bei einem regelmäßigen Wechsel der Arbeitszeit in Zeitabschnitten von längstens einem Monat und somit auch dann vorliegt, wenn Dienstbeginn bzw. Dienstende nur in einem Abstand von ein oder zwei Stunden wechseln , RdNr. 0 unter Hinweis auf BAG, U. v. [DATE] , ZTR [DATE] ,0). 0
Die Differenzierung in Absatz 0 und 0 findet sich in der in Absatz 0 vorgenommenen Abstufung wieder, nach welcher die entsprechenden Beamten eine Schichtzulage in mehrfachen Stufen, beginnend mit Euro 0 für 0 bis 0 im Monat zwischen [DATE] Uhr und [DATE] Uhr geleistete Stunden, endend mit 0 Euro ab 0 Stunden, erhalten, wobei für Schichten, die in der Zeit zwischen [DATE] Uhr und [DATE] Uhr beginnen oder enden, zusätzliche Zuschläge vorgesehen sind. Nach Absatz 0 Satz 0 erhalten die genannten Beamten, wenn keine Schichtzulage nach Satz 0 zusteht, eine Schichtzulage von 0 Euro monatlich, wenn der Schichtdienst innerhalb einer Zeitspanne von mindestens 0 Stunden und von 0 Euro monatlich, wenn er innerhalb einer Zeitspanne von 0 Stunden geleistet wird. 0
Das bedeutet, dass, wenn eine Schichtzulage nach [REF] für während der Zeit von [DATE] bis [DATE] Uhr geleistete Tätigkeiten nicht geleistet wird, weil die zeitlichen Voraussetzungen nicht gegeben sind, dann eine Schichtzulage nach Satz 0 a oder b zu leisten ist. 0
Diese Auslegungsergebnis entspricht auch Sinn und Zweck der Normen über den Schichtdienst. Entgegen der Auffassung der Beklagten ist nicht erkennbar, dass es an einer sachlichen Rechtfertigung für eine Schichtzulage für Dienst, der lediglich tagsüber geleistet wird, fehlt. Zwar ist nicht in derselben Weise mit körperlichen Beeinträchtigungen zu rechnen, wie sie mit einem mit häufiger Nachtarbeit und daraus resultierendem, gesundheitlich problematischen unregelmäßigen Lebensrhythmus einhergehen . Der Wechsel von Arbeitszeiten wirkt sich dennoch gerade im sozialen Bereich belastend aus. Insbesondere erschwert diese Unregelmäßigkeit der Arbeitszeit sowohl die Organisation einer potentiellen Kinderbetreuung wie auch die Freizeitplanung und damit die Teilhabe am sozialen Leben. 0
Die zulässigen Klagen sind begründet. Die angefochtenen Bescheide sind rechtswidrig und verletzen die Kläger in ihren Rechten, denn ihnen steht die begehrte Schichtzulage im geltend gemachten Umfang zu. 0
Die rechtliche Beurteilung des geltend gemachten Anspruchs orientiert sich an [REF] über die Gewährung von Erschwerniszulagen EZulV in der Fassung der Bekanntmachung vom [DATE] , zul. geändert durch [REF] l. I [DATE] , 0). Danach erhalten abweichend von den Absätzen 0 und 0 die der Deutsche Bahn Aktiengesellschaft sowie einer gemäß § 0 Abs. 0 und [REF] es vom [DATE] ausgegliederten Gesellschaft zugewiesenen Beamten des Bundeseisenbahnvermögens und bei den Nachfolgeorganisationen der Deutschen Bundespost beschäftigten Beamten, wenn keine Schichtzulage nach Satz 0 zusteht, eine Schichtzulage von 0 Euro monatlich, wenn der Schichtdienst innerhalb einer Zeitspanne von mindestens 0 Stunden geleistet wird. 0
Entgegen der Auffassung der Beklagten ergibt sich hieraus nicht, dass für die Gewährung der begehrten Schichtzulage gemäß [REF] zusätzlich erforderlich ist, dass die Schicht der betroffenen Beamten zumindest teilweise die Nachtzeit berührt. Für diese Auffassung findet sich bereits im Wortlaut der Norm keine Grundlage. Im Gegensatz zu Nr. 0 a ist bei Nr. 0 b die Nachtzeit nicht zwingend miterfasst. Auch die systematische Auslegung führt zu keinem anderen Ergebnis. Insbesondere lässt sich der Regelung des [REF] keine entsprechende Einschränkung entnehmen. Die in Absatz 0 und 0 enthaltenen Definitionen und das hieraus resultierende Zulagensystem sind auch für die Auslegung der Sonderregelung in Absatz 0 heranzuziehen . Denn Absatz 0 soll lediglich der Sondersituation des genannten Personenkreises Rechnung tragen . 0
In [REF] ist geregelt, dass Beamte und Soldaten eine Wechselschichtzulage von 0 Euro monatlich erhalten, wenn sie ständig nach einem Schichtplan eingesetzt sind, der einen regelmäßigen Wechsel der täglichen Arbeitszeit in Wechselschichten vorsieht, und sie dabei in je fünf Wochen durchschnittlich mindestens 0 Dienststunden in der dienstplanmäßigen Zeit oder betriebsüblichen Nachtschicht arbeiten. Zeiten eines Bereitschaftsdienstes gelten nicht als Arbeitszeit im Sinne dieser Vorschrift. Nach Absatz 0 erhalten Beamte und Soldaten, wenn sie ständig Schichtdienst zu leisten haben , a) eine Schichtzulage von 0 Euro monatlich, wenn sie die Voraussetzungen für eine Wechselschichtzulage nach Absatz 0 nur deshalb nicht erfüllen, weil nach dem Schichtplan eine zeitlich zusammenhängende Unterbrechung des Dienstes von höchstens 0 Stunden vorgesehen ist oder sie durchschnittlich mindestens 0 Dienststunden in der dienstplanmäßigen oder betriebsüblichen Nachtschicht nur in je sieben Wochen leisten, b) eine Schichtzulage von 0 Euro monatlich, wenn der Schichtdienst innerhalb einer Zeitspanne von mindestens 0 Stunden, c) eine Schichtzulage von 0 Euro monatlich, wenn der Schichtdienst innerhalb einer Zeitspanne von mindestens 0 Stunden geleistet wird. 0
In [REF] wird eine Unterscheidung zwischen Wechselschichtdienst und Schichtdienst vorgenommen. Nach der hierin enthaltenen Definition liegt Wechselschichtdienst vor, wenn ein Einsatz nach einem Schicht bzw. Dienstplan erfolgt, der einen regelmäßigen Wechsel der täglichen Arbeitszeit in Wechselschichten, d.h. in wechselnden Arbeitsschichten, in denen ununterbrochen bei Tag und Nacht, werktags, sonntags und feiertags gearbeitet wird, vorsieht . Schichtdienst liegt hingegen bereits vor, wenn Dienst nach einem Schichtplan geleistet wird, der einen regelmäßigen Wechsel der täglichen Arbeitszeit in Zeitabschnitten von längstens einem Monat vorsieht . Nicht maßgeblich für die Annahme von Schichtdienst allein ist, dass ununterbrochene und damit auch die Nachtzeit tangierende Arbeitszeiten vorliegen. Diese Legaldefinitionen in der Erschwerniszulagenverordnung entsprechen auch der von den Tarifparteien in § 0 Abs. 0 und 0 TVöD ausgehandelten Festlegung, die zur Auslegung mitherangezogen werden kann , RdNr. 0 ff. m. w. N.). 0
Für die hierin geregelte Abstufung der jeweiligen Schichtzulage spielt es jedoch keine Rolle, ob ein Teil des Schichtdienstes in die Nachtzeit fällt, da Schichtarbeit bereits bei einem regelmäßigen Wechsel der Arbeitszeit in Zeitabschnitten von längstens einem Monat und somit auch dann vorliegt, wenn Dienstbeginn bzw. Dienstende nur in einem Abstand von ein oder zwei Stunden wechseln , RdNr. 0 unter Hinweis auf BAG, U. v. [DATE] , ZTR [DATE] ,0). 0
Die Differenzierung in Absatz 0 und 0 findet sich in der in Absatz 0 vorgenommenen Abstufung wieder, nach welcher die entsprechenden Beamten eine Schichtzulage in mehrfachen Stufen, beginnend mit Euro 0 für 0 bis 0 im Monat zwischen [DATE] Uhr und [DATE] Uhr geleistete Stunden, endend mit 0 Euro ab 0 Stunden, erhalten, wobei für Schichten, die in der Zeit zwischen [DATE] Uhr und [DATE] Uhr beginnen oder enden, zusätzliche Zuschläge vorgesehen sind. Nach Absatz 0 Satz 0 erhalten die genannten Beamten, wenn keine Schichtzulage nach Satz 0 zusteht, eine Schichtzulage von 0 Euro monatlich, wenn der Schichtdienst innerhalb einer Zeitspanne von mindestens 0 Stunden und von 0 Euro monatlich, wenn er innerhalb einer Zeitspanne von 0 Stunden geleistet wird. 0
Das bedeutet, dass, wenn eine Schichtzulage nach [REF] für während der Zeit von [DATE] bis [DATE] Uhr geleistete Tätigkeiten nicht geleistet wird, weil die zeitlichen Voraussetzungen nicht gegeben sind, dann eine Schichtzulage nach Satz 0 a oder b zu leisten ist. 0
Diese Auslegungsergebnis entspricht auch Sinn und Zweck der Normen über den Schichtdienst. Entgegen der Auffassung der Beklagten ist nicht erkennbar, dass es an einer sachlichen Rechtfertigung für eine Schichtzulage für Dienst, der lediglich tagsüber geleistet wird, fehlt. Zwar ist nicht in derselben Weise mit körperlichen Beeinträchtigungen zu rechnen, wie sie mit einem mit häufiger Nachtarbeit und daraus resultierendem, gesundheitlich problematischen unregelmäßigen Lebensrhythmus einhergehen . Der Wechsel von Arbeitszeiten wirkt sich dennoch gerade im sozialen Bereich belastend aus. Insbesondere erschwert diese Unregelmäßigkeit der Arbeitszeit sowohl die Organisation einer potentiellen Kinderbetreuung wie auch die Freizeitplanung und damit die Teilhabe am sozialen Leben. 0