Ein rechtlich anerkennenswertes Interesse der Beklagten an der mit Datum vom [DATE] vereinbarten sechsmonatigen Befristung vom [DATE] . bis [DATE] kann auch nicht darin gesehen werden, dass die Beklagte ein Interesse an einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat hat , der ihr "zwischen den Zeilen" angedroht habe, dann an anderer Stelle auch weniger kompromissbereit zu sein.