Tenor I. Auf die Berufung der Klägerin wird das Urteil des Arbeitsgerichts Mainz vom [DATE] AZ: [REF] wie folgt abgeändert: Es wird festgestellt, dass der mit Schreiben der Beklagten vom [DATE] erfolgte Widerruf der Genehmigung der Ausübung einer Nebentätigkeit vom [DATE] unwirksam ist. II. Die Beklagte hat die Kosten des Berufungsverfahrens zu tragen. Die erstinstanzlichen Kosten werden der Klägerin auferlegt. III. Die Revision wird nicht zugelassen. Tatbestand Die Klägerin ist bei der Beklagten seit dem [DATE] als Vermittlerin, zuletzt im Arbeitsamt J, bei einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 0 Stunden beschäftigt. Seit dem [DATE] nimmt sie die Aufgaben einer Beauftragten für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt wahr. Aufgrund einzelvertraglicher Vereinbarung finden auf das Arbeitsverhältnis die Bestimmungen des Manteltarifvertrages für die Angestellten der BA vom [DATE] und der ihn ergänzenden oder ändernden Tarifverträge Anwendung. Mit Schreiben vom [DATE] beantragte die Klägerin bei der Beklagten die Erteilung einer Nebentätigkeitsgenehmigung. Das betreffende Schreiben hat folgenden Inhalt: Es handelt sich um erwachsenenpädagogische Arbeit mit Gruppen zum Thema "Persönlichkeitsentwicklung, Lebensorientierung und planung". Das Angebot richtet sich an Erwachsene im Alter von 0 0 Jahren. Standortbestimmung und Klärung persönlicher Lebensziele werden durch fundierte psychologische und erwachsenenpädagogische Methoden gefördert. Die Qualifikation dafür habe ich mir ausschließlich außerhalb der BA in eigenfinanziertem Studium und Weiterbildung erworben. Geplant ist pro Monat eine Gruppe. Insgesamt arbeitet eine Gruppe zwischen 0 und 0 Stunden. Die zeitliche Verteilung ist variabel, in der Regel wird es sich um zwei Wochenenden, Freitagabend und Samstag ganztags handeln. Mir ist bekannt, dass die Nebentätigkeit ein Fünftel der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit nicht überschreiten darf. Diese Grenze wird, Vorbereitung eingeschlossen, nicht überschritten. Es handelt sich um ein freies Angebot im Bildungsbereich, welches in verschiedenen Programmen von Volkshochschulen und Verbänden ausgeschrieben werden soll . Ich werde dieses Angebot nur Bildungsträgern machen, die nicht mit der BA zusammenarbeiten. Eine konkrete Höhe kann ich derzeit nicht nennen. Anfragen bei Trägern haben ergeben, dass ein Honorar von ca. DM 0 bis DM 0 pro Stunde erzielbar ist. Sie haben mir am [DATE] mitgeteilt, dass Sie ab [DATE] eine Nebentätigkeit ausüben möchten. Bei der Nebentätigkeit handelt es sich um eine erwachsenenpädagogische Arbeit mit Gruppen zum Thema "Persönlichkeitsentwicklung, Lebensorientierung und planung" verschiedener Volkshochschulen und Verbänden. Nach [REF] genehmige ich Ihnen diese Nebentätigkeit. Die Genehmigung ist der Auflage verbunden, dass Sie im Monatsdurchschnitt pro Woche nicht mehr als ein Fünftel der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit dafür verwenden. Mit Schreiben des K vom [DATE] wurde die der Klägerin erteilte Nebentätigkeitsgenehmigung widerrufen. Das betreffende Schreiben hat soweit vorliegend von Interesse folgenden Inhalt: "… In einem entsprechend gelagerten Fall hat die Hauptstelle entschieden, dass die Ausübung einer solchen Nebentätigkeit zu versagen ist. Gleichzeitig wurde das E über diese Entscheidung entsprechend informiert. Ich bin aufgefordert, die Genehmigung Ihrer Nebentätigkeit zu widerrufen. Die Nebentätigkeit wird in einem Bereich ausgeübt, in dem die C. tätig ist bzw. tätig werden kann. Persönlichkeitsentwicklung, Lebensorientierung und planung beinhaltet als wesentliches Element berufliche Laufbahnberatung. Dieser Bereich überschneidet sich mit dem gesetzlichen Beratungsauftrag der Bundesanstalt nach § 0 ff. SGB III. Es ist somit eine Beeinträchtigung dienstlicher Interessen zu besorgen. Die Klägerin hat erstinstanzlich im Wesentlichen vorgetragen, es treffe nicht zu, dass ihre Nebentätigkeit eine Angelegenheit betreffe, in der die Beklagte tätig werde oder tätig werden könne. Der Auftrag der Beklagten umfasse die Berufsberatung in einem engen Sinne, nämlich die berufskundlich orientierte Beratung mit dem Ziel, Arbeitssuchende in ein sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis zu bringen. Die Nebentätigkeit als Laufbahnberaterin hingegen beinhalte eine Standortbestimmung und die Klärung sowie Förderung persönlicher Lebensziele durch fundierte psychologische und erwachsenenpädagogische Methoden. Damit gehe die Nebentätigkeit weit über das Angebot der klassischen Berufsberatung hinaus. Hinsichtlich dieses überschießenden Teils an Beratung und Betreuung könne keine Konkurrenztätigkeit zur Beklagten gesehen werden. Die Beklagte hat erstinstanzlich im Wesentlichen vorgetragen, sie sei im Jahre [DATE] zu der Erkenntnis gelangt, dass die Nebentätigkeit der Klägerin, nämlich die Laufbahnberatung nach dem sog. Züricher Laufbahnberatungsmodell eine Angelegenheit betreffe, in der sie die Beklagte tätig sei oder tätig werden könne. Denn bei der Laufbahnberatung handele es sich um eine erwachsenenpädagogische und individualpsychologisch fundierte Arbeit mit Gruppen und Einzelpersonen zum Thema "Persönlichkeitsentwicklung, Lebensorientierung und Karriereplanung". Dieses Angebot werde zum größten Teil auch vom Beratungsangebot der K erfasst. Die Nebentätigkeit der Klägerin sei daher nach [REF] i. V. m. § 0 MTA zu versagen. Das Arbeitsgericht hat die Klage mit Urteil vom [DATE] , auf dessen Tatbestand zur Darstellung des erstinstanzlichen Sach und Streitstandes Bezug genommen wird, abgewiesen. Hinsichtlich der maßgeblichen Entscheidungsgründe wird auf die Seiten 0 bis 0 dieses Urteils verwiesen. Gegen das ihr am [DATE] zugestellte Urteil hat die Klägerin am [DATE] Berufung beim Landesarbeitsgericht Rheinland Pfalz eingelegt und diese innerhalb der ihr mit Beschluss vom [DATE] verlängerten Berufungsbegründungsfrist begründet. Die Klägerin trägt im Wesentlichen vor, das Arbeitsgericht habe bei seiner Entscheidung unberücksichtigt gelassen, dass es vorliegend in erster Linie nicht darum gehe, zu prüfen, ob ihr ein Anspruch auf Erteilung einer Nebentätigkeitsgenehmigung zustehe, sondern vielmehr darum, ob hinreichende Gründe für den Widerruf der bereits erteilten Genehmigung vorlagen. Eine bereits erteilte Genehmigung könne jedoch nur dann widerrufen werden, wenn eine Beeinträchtigung dienstlicher Interessen zeitlich nach der Erteilung eintrete. Hierzu habe die Beklagte nichts vorgetragen. Wie sich aus einem Schreiben der Beklagten vom [DATE] ergebe, seien ihr die Inhalte des sog. Züricher Laufbahnberatungsmodells bereits seit langem bekannt. Angesichts dessen fehle es an einer nachvollziehbaren Begründung des Widerrufs. Im Übrigen gebe es zwar Überschneidungen zwischen der Laufbahnberatung nach dem Züricher Laufbahnberatungsmodell und den Aufgaben der Beklagten; diese Überschneidungen erreichten jedoch kein Ausmaß, welches die Versagung der Genehmigung bzw. deren Widerruf rechtfertigen könne. Zur weiteren Darstellung des Berufungsvorbringens der Klägerin wird auf die Berufungsbegründungsschrift vom [DATE] sowie auf die ergänzenden Schriftsätze vom [DATE] und vom [DATE] Bezug genommen. das Urteil des Arbeitsgerichts Mainz vom [DATE] AZ: [REF] abzuändern und festzustellen, dass der mit Schreiben der Beklagten vom [DATE] erfolgte Widerruf der Genehmigung der Ausübung einer Nebentätigkeit vom [DATE] unwirksam ist. Die Beklagte trägt im Wesentlichen vor, sie habe erst Mitte des Jahres [DATE] aus einer Homepage im Internet unter der Adresse: "www.Laufbahnberatung.de", wo das Fortbildungsangebot nach dem Züricher Laufberatungsmodell dargestellt sei, Kenntnis davon erhalten, dass die Nebentätigkeit der Klägerin überwiegend in Angelegenheiten ausgeübt werde, in der auch sie die Beklagte z. B. im Hochschulteam und in der beruflichen Beratung Erwachsener tätig sei, so dass Überschneidungen mit ihrem gesetzlichen Beratungsauftrag vorlägen. Erst nachdem man aus dem betreffenden Internetauftritt Kenntnis über das wahre Ausmaß und den Inhalt der Nebentätigkeit der Klägerin Kenntnis erlangt habe, sei der Widerruf erfolgt. Aus dem Antragsschreiben der Klägerin vom [DATE] seien keine Anhaltspunkte dafür ersichtlich, dass die Klägerin im Rahmen ihrer Nebentätigkeit auf dem Gebiet der Berufsberatung tätig sein wollte. Dem betreffenden Anschreiben sei lediglich zu entnehmen gewesen, dass sie beabsichtigt habe, im Bereich der "Lebenshilfe und allgemeinen Lebensberatung" zu arbeiten. Die Klägerin habe es daher vorwerfbar unterlassen, den tatsächlichen Umfang und Inhalt ihrer Nebentätigkeit anzugeben. Die tatsächlich von der Klägerin ausgeübte Nebentätigkeit sei nicht genehmigt worden; eine Nebentätigkeit auf dem Gebiet der beruflichen Beratung sei nicht erteilt worden, da eine solche von der Klägerin auch nicht beantragt worden sei. Im Übrigen habe das Arbeitsgericht zutreffend festgestellt, dass die von der Klägerin angebotene Laufbahnberatung sich mit dem Beratungsangebot der K überschneide was die Klägerin auch selbst einräume und somit ein Versagungsgrund nach [REF] vorliege. Zur weiteren Darstellung des Vorbringens der Beklagten im Berufungsverfahren wird auf die Berufungserwiderungsschrift vom [DATE] sowie auf den ergänzenden Schriftsatz vom [DATE] Bezug genommen. Entscheidungsgründe Die statthafte Berufung ist sowohl form als auch fristgerecht eingelegt und begründet worden. Das hiernach insgesamt zulässige Rechtsmittel hat auch in der Sache Erfolg. Soweit die Klägerin ihr Klagebegehren zuletzt dahingehend gefasst hat, gerichtlich festzustellen, dass der mit Schreiben der Beklagten vom [DATE] erfolgte Widerruf der Nebentätigkeitsgenehmigung unwirksam ist, bestehen hiergegen keine rechtlichen Bedenken. 0 0. Zwar ist es grundsätzlich nicht Aufgabe einer Feststellungsklage gemäß [REF] , einzelne Elemente eines Rechtsverhältnisses zu klären. Das Interesse im Sinne des [REF] an der alsbaldigen Feststellung einzelner Bestimmungen oder Folgen aus einem Rechtsverhältnis ist jedoch dann zu bejahen, wenn das angestrebte Feststellungsurteil geeignet ist, den Konflikt der Parteien endgültig zu lösen. Dies ist vorliegend der Fall. Die Klägerin will mit ihrem zuletzt zur gerichtlichen Entscheidung gestellten Feststellungsantrag letztlich gerichtlich geklärt haben, ob sie berechtigt ist, weiterhin ihre Nebentätigkeit entsprechend der ihr mit Schreiben der Beklagten vom [DATE] erteilten Genehmigung auszuüben. Diese Feststellung ist geeignet, den Konflikt der Parteien zu lösen. Darüber hinaus ist von der Beklagten als Körperschaft des öffentlichen Rechts zu erwarten, dass sie sich einem entsprechenden Feststellungsurteil auch beugen wird. Die von der Klägerin im Berufungsverfahren vorgenommene Klageänderung ist nach [REF] zulässig. Zum Einen ist die Einwilligung der Beklagten in die Klageänderung nach [REF] anzunehmen, da sie sich auf die abgeänderte Klage eingelassen hat, ohne der Änderung zu widersprechen. Zum Anderen ist die Änderung sachdienlich, weil der Feststellungsantrag wie bereits ausgeführt geeignet ist, den Streit zwischen den Parteien endgültig auszuräumen. Der geänderte Antrag wird auch ausschließlich auf solche Tatsachen gestützt, die das Berufungsgericht bei seiner Verhandlung und Entscheidung über die Berufung ohnehin zu Grunde zu legen hatte . Die Klage ist auch begründet. Der mit Schreiben der Beklagten vom [DATE] erfolgte Widerruf der Nebentätigkeitsgenehmigung vom [DATE] ist unwirksam, da die Beklagte nicht zu dessen Vornahme berechtigt war. Die Voraussetzungen für die Erteilung und den Widerruf einer Nebentätigkeitsgenehmigung bestimmen sich im Streitfall nach § 0 des zwischen den Parteien arbeitsvertraglich vereinbarten Manteltarifvertrages für die Angestellten der C. . Nach dieser tarifvertraglichen Bestimmung gelten hinsichtlich der Nebentätigkeit von Angestellten die für die Beamten anzuwendenden Bestimmungen, somit die [REF] . Hinsichtlich der Erteilung einer Nebentätigkeitsgenehmigung einerseits und deren Widerruf andererseits nennt [REF] unterschiedliche Voraussetzungen. Während eine Versagung der Genehmigung dann zu erfolgen hat, wenn "zu besorgen ist ", dass durch die Nebentätigkeit dienstliche Interessen beeinträchtigt werden, setzt der Widerruf einer bereits erteilten Genehmigung voraus, dass sich die Beeinträchtigung dienstlicher Interessen nach Erteilung der Genehmigung ergibt. Der Widerruf erfordert daher, dass im Nachhinein, etwa infolge einer nachträglichen Änderung der Sachlage, eine Beeinträchtigung dienstlicher Interessen nicht lediglich zu besorgen ist, sondern tatsächlich eintritt . 0 Zwar spricht im Streitfall einiges dafür, dass einer Genehmigung der von der Klägerin ausgeübten Nebentätigkeit der Versagungsgrund des [REF] entgegenstand, wonach eine Beeinträchtigung dienstlicher Interessen zu besorgen ist, wenn die Nebentätigkeit in einer Angelegenheit ausgeübt wird, in der die Behörde, welcher der Angestellte angehört, tätig wird oder tätig werden kann. Dies rechtfertigt indessen nicht den Widerruf der bereits erteilten Genehmigung. Dabei kann offen bleiben, ob das tatsächliche Eintreten einer Beeinträchtigung dienstlicher Interessen i. S. v. [REF] bereits dann zu bejahen ist, wenn einer der in dieser Vorschrift genannten Versagungsgründe, die auf die Besorgnis dieser Beeinträchtigung abstellen, erfüllt ist. Der Wirksamkeit des Widerrufs steht nämlich jedenfalls entgegen, dass weder vorgetragen noch ersichtlich ist, dass sich eine Beeinträchtigung dienstlicher Interessen zeitlich erst nach der Erteilung der Nebentätigkeitsgenehmigung ergeben hat. Vielmehr hat sich die Sachlage nach dem [DATE] , den Zeitpunkt der Erteilung der Nebentätigkeitsgenehmigung, nicht geändert. Soweit die Beklagte vorträgt, sie habe erst Mitte des Jahres [DATE] aus einer Homepage im Internet über das wahre Ausmaß und den Inhalt der Nebentätigkeit der Klägerin Kenntnis erlangt, so erweist sich dies als unerheblich, da es insoweit nicht auf die subjektive Kenntnis der Beklagten sondern vielmehr auf die objektive Sachlage ankommt. Im Übrigen hat es die Klägerin entgegen der Ansicht der Beklagten nicht vorwerfbar unterlassen, über den tatsächlichen Umfang und dem Inhalt ihrer Nebentätigkeit Auskunft zu erteilen. Zwar enthält das Antragsschreiben der Klägerin vom [DATE] hinsichtlich der Art der beabsichtigten Nebentätigkeit lediglich allgemeine, jedoch keineswegs unzutreffende Angaben. Die Klägerin nennt in dem betreffenden Antragsschreiben u. a. auch ausdrücklich die erwachsenenpädagogische Arbeit zum Thema "Lebensorientierung und planung" als Gegenstand ihrer Nebentätigkeit. Dass das Beratungsthema "Lebensplanung" notwendigerweise zugleich auch den Bereich der Planung des beruflichen Werdegangs umfasst, war für die Beklagte erkennbar. Darüber hinaus bestand für die Beklagte ohnedies die Möglichkeit, vor Erteilung der Genehmigung die Klägerin zu einer genaueren Angabe hinsichtlich der Art ihrer Nebentätigkeit zu veranlassen. Soweit die Beklagte letztlich geltend macht, die von der Klägerin tatsächlich ausgeübte Nebentätigkeit entspreche nicht der ihr erteilten Genehmigung, so ist dies für die Entscheidung des vorliegenden Rechtsstreits ohne Belang. Die Ausübung einer nicht genehmigten Nebentätigkeit kann von der Beklagten jederzeit untersagt werden. Diesbezüglich bedarf es jedoch nicht des Widerrufs einer bereits erteilten Genehmigung. Die Entscheidung über die Kosten des Berufungsverfahrens beruht auf [REF] . Die Kosten erster Instanz hinsichtlich des dort erhobenen Leistungsantrages, welcher im Berufungsverfahren letztlich nicht mehr weiter verfolgt wurde, waren der Klägerin aufzuerlegen, da dieser Antrag von Anfang an unbegründet war. Dies folgt daraus, dass die Nebentätigkeitsgenehmigung infolge der Unwirksamkeit des Widerrufs nach wie vor besteht und somit bereits deshalb zu keinem Zeitpunkt ein Anspruch auf Neuerteilung dieser Genehmigung gegeben war.