Tenor Der Antrag des Klägers vom [DATE] auf Bewilligung von Prozesskostenhilfe für die Durchführung des Berufungsverfahrens unter Beiordnung der Klägers als Rechtsanwalt wird zurückgewiesen. Die Rechtsbeschwerde wird zugelassen. Der Kläger begehrt die Bewilligung von Prozesskostenhilfe und seine eigene Beiordnung als Rechtsanwalt für die beabsichtigte Durchführung der Berufung in einem Zahlungsrechtsstreit gegen seinen früheren Arbeitgeber, der ebenfalls Rechtsanwalt ist. Danach ist zwar in Fällen notwendiger Vertretung durch einen Rechtsanwalt eine Beiordnung vorzunehmen. Soweit dies der 0. Senat des BGH in seinem Beschluss vom [DATE] [REF] zu II. der Gründe offenbar einschränkungslos vertritt, kann dem für den vorliegenden Ausnahmefall nicht gefolgt werden. Über den reinen Wortlaut der Norm hinaus, auf den allein der BGH a.a.O. abstellt, ist deren Zweck zu berücksichtigen. Auch ist die Ansicht des BGH a.a.O. in Rechtsprechung und Literatur nicht unumstritten, wie sich schon aus Stein/Jonas/Bork 0. Aufl. ZPO § 0 Rn. 0, dort anhand der Nachweise in Fn. 0 ergibt. Aus dem Sinn und Zweck der Norm heraus darf ein hilfebedürftiger, in eigener Angelegenheit prozessierender Rechtsanwalt sich nicht selbst beigeordnet werden ; ihm kann jedoch ein anderer Rechtsanwalt beigeordnet werden, wenn dies, z.B. wegen mangelnder Sachkunde auf einem Spezialgebiet, erforderlich ist . Dies beruht auf einer teleologisch begründeten Reduktion der Norm. [REF] will die ordnungsgemäße Vertretung der bedürftigen Partei auch in einem Anwaltsprozess sichern. Hierfür bedarf es keiner Anwaltsbeiordnung, wenn die bedürftige Partei selbst ein sachkundiger Rechtsanwalt ist. Wem als kostenarmer Partei Prozesskostenhilfe bewilligt wird, muss sich auf das Notwendige beschränken. Eine Beiordnung des Rechtsanwalts für seinen eigenen Prozess widerspräche dem Zweck der staatlichen Transferleistung, welche die Prozesskostenhilfe als Sozialhilfe für den Rechtsweg ist . So liegt es hier. Der Kläger weist, soweit es seine Sachkunde betrifft, darauf hin, bereits bei dem Einstellungsgespräch mit dem Beklagten die Fachanwaltslehrgänge für Arbeitsrecht abgeschlossen gehabt zu haben.