Tenor 0. Die Beschwerde des Beschwerdeführers vom [DATE] gegen den Beschluss des Arbeitsgerichts Mainz vom [DATE] [REF] wird als unzulässig verworfen. 0. Die Kosten des Beschwerdeverfahrens hat der Beschwerdeführer zu tragen. 0. Die Rechtsbeschwerde wird nicht zugelassen. Gründe Nach Beendigung des Verfahrens forderte die Rechtspflegerin beim Arbeitsgericht Mainz den Beklagten mehrfach auf, zwecks Entscheidung über eine etwaige Änderung der getroffenen Zahlungsbestimmung für die Prozesskostenhilfe "die Einkommens und Vermögensverhältnisse" darzulegen und geeignete Nachweise über Einnahmen und Ausgaben beizufügen. Hierzu hat sie dem Beklagten letztmals eine Frist bis zum [DATE] gesetzt. Am [DATE] reichte der Beklagte eine formularmäßige Erklärung über die persönlichen und wirtschaftlichen Verhältnisse bei Gericht ein. Auf der Erklärung war indes nur vermerkt, dass eine Rechtschutzversicherung oder andere Stelle die Kosten der Prozessführung nicht trägt und der Kläger keinerlei Unterhaltsleistungen bezieht. Ferner legte der Beklagte die erste Seite des Bescheids über die Bewilligung von Leistungen zur Sicherung des Lebensunterhalts nach dem zweiten Buch Sozialgesetzbuch für die Zeit vom [DATE] bis [DATE] vor. Auf die Aufforderung der Rechtspflegerin, eine vollständige Kopie des Bescheids einschließlich Berechnungsbogen bei Gericht innerhalb von zwei Wochen vorzulegen, reagierte der Beklagte nicht. Gegen diesen seinem Prozessbevollmächtigten am [DATE] zugestellten Beschluss hat der Beklagte mit Schreiben vom [DATE] , eingegangen beim Arbeitsgericht am [DATE] , Beschwerde eingelegt. Zur Begründung führte er an, dass er den kompletten Bescheid über das Arbeitslosengeld im Original an das Arbeitsgericht übersendet habe, den Brief jedoch ca. ein bis zwei Wochen später wieder zurückerhalten habe. Mit Beschluss vom [DATE] hat die Rechtspflegerin der Beschwerde nicht abgeholfen und hat sie dem Landesarbeitsgericht zur Entscheidung vorgelegt. Zur Begründung führt sie an, der Beschwerdeführer habe trotz entsprechender Mahnung nur eine Erklärung mit ausgefülltem Abschnitt A und die erste Seite des Bescheids über die Bewilligung von Leistungen zur Sicherung des Lebensunterhaltes vorgelegt. Dies lasse vermuten, dass noch weiteres Einkommen bei ihm vorhanden sei, zumal er nicht den Regelbetrag erhalten habe. Die als sofortige Beschwerde auszulegende Beschwerde des Beschwerdeführers ist gemäß [REF] statthaft, jedoch verfristet, so dass sie zu verwerfen war. Gemäß [REF] ist die sofortige Beschwerde binnen einer Notfrist von einem Monat einzulegen. Die Notfrist beginnt, soweit nichts anderes bestimmt ist, mit der Zustellung der Entscheidung jedoch mit Ablauf von fünf Monaten nach der Verkündung des Beschlusses, [REF] . 0 Der streitgegenständliche Beschluss des Arbeitsgerichts Mainz vom [DATE] wurde dem Verfahrensbevollmächtigten des Beschwerdeführers am [DATE] zugestellt. Nach der Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts erstreckt sich der Umfang der Prozessvollmacht jedenfalls dann auch auf die nachträgliche Überprüfung der persönlichen und wirtschaftlichen Verhältnisse der Partei nach [REF] , wenn die Partei den Prozesskostenhilfeantrag wie hier nicht selbst gestellt hat, sondern dieser durch ihren Prozessbevollmächtigten gestellt wurde, so dass der Verfahrensbevollmächtigte des Beschwerdeführers hier als zustellungsberechtigt anzusehen war. Die Einlegungsfrist begann daher am [DATE] , 0:0 zu laufen und endete am [DATE] , 0:0 Uhr. Die Monatsfrist war somit bei Eingang des erhobenen Rechtsmittels beim Arbeitsgericht Mainz am [DATE] abgelaufen. 0 Wie sich aus dem Nichtabhilfebeschluss ergibt, hat sich die Rechtspflegerin ausführlich mit der materiellen Begründetheit der Beschwerde auseinandergesetzt und nur abschließend darauf hingewiesen, dass aus ihrer Sicht die Beschwerdefrist nicht eingehalten wurde. In der Sache hat die Rechtspflegerin das verfristete Rechtsmittel damit als zulässige nicht fristgebundene Gegenvorstellung behandelt. Nur hilfsweise hat die Rechtspflegerin lediglich auf die Verfristung hingewiesen, ihre Entscheidung jedoch nicht primär darauf gestützt, was rechtlich nach [REF] nicht zulässig wäre. Eine Aufhebung des Abhilfebescheides und Zurückverweisung an das Arbeitsgericht kam vorliegend daher nicht in Betracht. Die sofortige Beschwerde war vielmehr aufgrund der Verfristung mit der Kostenfolge des [REF] zu verwerfen.