Das Verfahren [REF] wurde durch Urteil des Arbeitsgerichts Düsseldorf vom [DATE] beendet. Wegen des Urteils wird auf Bl. 0 ff. der beigezogenen Akte Bezug genommen. Der Feststellungsantrag zu 0) wurde wegen Fehlens eines feststellungsfähigen Rechtsverhältnisses, der Antrag zu 0) wurde wegen fehlender Bestimmtheit und der Antrag zu 0) wurde wegen fehlenden Anspruchs auf sofortige Einstellung abgewiesen. Gegen das Urteil hat der Kläger keine Berufung eingelegt. Mit seinem am [DATE] bei Gericht eingegangenen Antrag begehrt der Kläger die Aufhebung der Entscheidung vom [DATE] unter Bezugnahme auf § 0 Nr. 0 ZPO. Zur Begründung behauptet der Kläger, die Ausführungen des c. in einem Schriftsatz vom [DATE] seien unter keinen Umständen rechtlich haltbar. Die Empfehlung des c., von Bewerbungen Abstand zu nehmen, stelle eine Rechtsbeugung dar. das Gericht möge unter Aufhebung eines Urteils der 0. Kammer des Arbeitsgerichts Düsseldorf vom [DATE] in einer Streitsache mit der Geschäftsnummer [REF] nach [REF] wegen nachweisbarer Rechtsbeugung ist eine Nichtzulassung des Klägers zum landesweiten Listenverfahren mit antragsbedingter Aufnahme in eine Interessentendatei unter Vergabe einer Bewerbernummer für das Schuljahr [DATE] / [DATE] mit Verlängerung bis zum [DATE] ohne Einschränkungen rechtswidrig. Wegen weiterer Einzelheiten des Sach und Streitstands wird auf die gewechselten Schriftsätze nebst Anlagen sowie auf den Inhalt des Sitzungsprotokolls Bezug genommen. Der Antrag des Klägers auf Wiederaufnahme des Verfahrens [REF] ist unbegründet. Nach § 0 ArbGG iVm. § 0 Nr. 0 ZPO findet die Restitutionsklage statt, wenn das Urteil von dem Vertreter der Partei oder von dem Gegner oder dessen Vertreter durch eine in Beziehung auf den Rechtsstreit verübte Straftat erwirkt ist. Diese Voraussetzungen liegen hier offensichtlich nicht vor. Das Urteil der 0. Kammer des Arbeitsgerichts Düsseldorf [DATE] hat die Klage überwiegend als unzulässig abgewiesen. Dies beruhte allein auf der Antragstellung des Klägers und kann nach der Natur der Sache nicht auf einer Straftat der Gegenseite beruhen. Im Übrigen wurde die Klage abgewiesen, weil kein Anspruch eines Bewerbers besteht, sofort ohne erfolgreiches Durchlaufen des Einstellungsverfahrens eingestellt zu werden. Hiermit setzt der Kläger sich nicht auseinander. Der Kläger stützt nach seinen Ausführungen im Schriftsatz vom [DATE] seinen Antrag auf einen Schriftsatz vom [DATE] . Es ist schlicht ausgeschlossen, dass ein Urteil aus dem Jahr [DATE] auf durch eine angebliche Straftat iSd. [REF] erwirkt ist, die im durch einen Schriftsatz im Jahr [DATE] begangen worden sein soll. Zudem kann der Wiederaufnahmeantrag des Klägers keinen Erfolg haben, weil er gegen das Urteil vom [DATE] keine Berufung eingelegt hat. Gemäß § 0 ist die Restitutionsklage nur zulässig, wenn die Partei ohne ihr Verschulden außerstande war, den Restitutionsgrund in dem früheren Verfahren, insbesondere durch Einspruch oder Berufung oder mittels Anschließung an eine Berufung, geltend zu machen. Die Voraussetzungen des § 0 ZPO sind von Amts wegen zu prüfen . Greift die Regelung des § 0 ZPO ein, so führt dies zur Abweisung der Klage als unbegründet . Es ist nicht ersichtlich, warum der Kläger ohne sein Verschulden gehindert gewesen sein soll, gegen das Urteil vom [DATE] Berufung einzulegen. Sollte er die Ausführungen im Urteil vom [DATE] für rechtlich unzutreffend gehalten haben, hätte er gegen das Urteil Berufung einlegen müssen. Die Kostenentscheidung beruht auf § 0 Abs. 0 ZPO. Der Streitwert wurde gem. § 0 Abs. 0 ArbGG im Urteil festgesetzt und entspricht dem im angegriffenen Urteil festgesetzten Wert. Gewerkschaften und Vereinigungen von Arbeitgebern sowie Zusammenschlüsse solcher Verbände für ihre Mitglieder oder für andere Verbände oder Zusammenschlüsse mit vergleichbarer Ausrichtung und deren Mitglieder, Juristische Personen, deren Anteile sämtlich im wirtschaftlichen Eigentum einer der in Nr. 0 bezeichneten Organisationen stehen, wenn die juristische Person ausschließlich die Rechtsberatung und Prozessvertretung der Mitglieder dieser Organisation oder eines anderen Verbandes oder Zusammenschlusses mit vergleichbarer Ausrichtung entsprechend deren Satzung durchführt und wenn die Organisation für die Tätigkeit der Bevollmächtigten haftet.