Der [DATE] in der Bundesrepublik geborene Kläger ist deutscher Staatsangehöriger. Er ist Volljurist und seit [DATE] als selbstständiger Rechtsanwalt tätig. Unter dem [DATE] schrieb der Bundesnachrichtendienst für verschiedene Dienstposten in seiner Zentralabteilung am Dienstsitz in Pullach bei München die Stelle "Volljuristinnen und Volljuristen " aus. Die schriftliche Bewerbung des Klägers wurde vom BND nach einem Vorstellungsgespräch mit Schreiben vom [DATE] abgelehnt. Hiergegen erhob der anwaltlich vertretene Kläger Widerspruch. Den Widerspruch des Klägers wies der BND mit Widerspruchsbescheid vom [DATE] zurück. Zur Begründung der eigenen Zuständigkeit für die Entscheidung über den Widerspruch verwies der BND auf [REF] i.V.m. der allgemeinen Anordnung des Chefs des Bundeskanzleramtes vom [DATE] . Hinsichtlich der Kostenentscheidung wurde auf [REF] hingewiesen. In der dem Widerspruchsbescheid beigefügten Rechtsbehelfsbelehrung wurde auf die Klage bei dem nach [REF] zuständigen Bundesverwaltungsgericht verwiesen. Dort hat der Kläger am [DATE] Klage erhoben. Die Klage ist auf die Betreibensaufforderung des Gerichts am [DATE] begründet worden. II Der vom Kläger beschrittene Rechtsweg zu den Verwaltungsgerichten ist unzulässig. Der Rechtsstreit wird nach [REF] nach erfolgter Anhörung der Beteiligten an das Arbeitsgericht München als das zuständige Gericht des zulässigen Rechtsweges verwiesen. Nach [REF] entscheidet das Bundesverwaltungsgericht im ersten und letzten Rechtszug über Klagen, denen Vorgänge im Geschäftsbereich des Bundesnachrichtendienstes zugrunde liegen. [REF] setzt aber die Eröffnung des Verwaltungsrechtswegs voraus. [REF] begründet die Zuständigkeit der Verwaltungsgerichte bei einem Streit um eine Einstellung in den Dienst des Bundes oder einer bundesunmittelbaren Körperschaft, Anstalt oder Stiftung des öffentlichen Rechts aber nur, wenn Streitgegenstand die Begründung eines Beamtenverhältnisses ist. Daran fehlt es hier, weil es lediglich um den Abschluss eines Arbeitsvertrags geht. Im Gegensatz zu anderen Ausschreibungen ist die streitgegenständliche Stellenausschreibung ZY/0-0 nicht auf die Begründung eines Beamtenverhältnisses auf Probe ausgerichtet. Nach dem Text der Ausschreibung geht es lediglich um die "befristete Anstellung gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in der Entgeltgruppe 0". Die "Umwandlung in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis" oder die spätere Verbeamtung werden lediglich als Möglichkeiten genannt. Da danach um die Begründung eines Arbeitsverhältnisses zwischen dem Kläger und der Beklagten gestritten wird, sind für diese bürgerliche Rechtsstreitigkeit nach [REF] die Gerichte für Arbeitssachen zuständig. Örtlich zuständig ist nach [REF] das Arbeitsgericht München.