버스터의 창업 회사인 해빗랩에서 이런 장치들을 개발할 때 팀으로서 일하기 위해서 그들 자신을 위해 내 걸은 경구가 있습니다 -- 함께 일하는 것에 있어서 그들 자신에게 적용하는 도덕적 원칙들입니다. 그 중에 하나는 다음과 같습니다: "우리는 우리 자신의 건강에 책임을 지며 우리 자신의 피로에 대해서 조절한다."
Well here is the set of axioms that Habit Labs, Buster's startup, put up for themselves on how they wanted to work together as a team when they're building these applications -- a set of moral principles they set themselves for working together -- and one of them being, "We take care of our own health and manage our own burnout."