# 공정거래위원회 협업포인트 운영규정
(행정규칙구분=예규, 공포일자=20211229, 시행일자=20211229, 소관부처=공정거래위원회)
행정규칙번호: 385
출처: 국가법령정보센터

행정규칙명: 공정거래위원회 협업포인트 운영규정
행정규칙종류: 예규
발령일자: 20211229
발령번호: 385
시행일자: 20211229
소관부처: 공정거래위원회
담당부서기관: 공정거래위원회(혁신행정법무담당관)
현행여부: Y

조문내용:
['제1조(목적) 이 규정은 공정거래위원회(이하 ‘위원회’) 협업포인트 운영 기준을 정함으로써, 협업을 잘하는 공무원을 우대하고 협업을 활성화하는 것을 목적으로 한다.', '제2조(용어의 정의) 이 규정에서 사용하는 용어의 정의는 다음과 같다.1. "협업"은 업무의 효율성을 높이고, 행정서비스에 대한 국민의 만족도를 높이기 위해, 기관 간 또는 부서 간 공동의 목표를 가지고 인력ㆍ재정ㆍ정보 등 행정자원을 공동으로 활용하여 문제를 해결해 나가는 방식을 말한다.2. "협업시스템"은 협업포인트를 주고받으며 협업포인트 실적을 관리하는 ‘온-나라 이음(이하, 협업시스템)’을 말한다.3. "일반협업포인트"는 협업하는 직원 간에 협업시스템을 통해 주고받는 포인트를 말한다.4. "특별협업포인트"는 위원회 직원 중 협업에 기여하였거나 성과를 낸 직원에게 "특별 협업포인트 부여기준"에 따라 특별히 부여하는 협업포인트를 말한다.', '제3조(적용대상) 이 규정은 과장급 이하 직원(부산 등 4개 지방사무소는 소장 포함)에게 적용한다.', '제4조(협업포인트 운영자) ① 위원회 협업포인트 운영자는 혁신행정법무담당관으로 한다.② 협업포인트 운영자는 개인 협업포인트와 부서 협업포인트를 운영ㆍ관리하고 특별협업포인트를 부여한다.③ 협업포인트 운영자는 운영지원과장 등 관련 부서장과 협의하여 협업포인트 제도가 활성화되도록 지원하고, 협업포인트를 통해 협업이 촉진될 수 있도록 각종 활용방안을 마련하여 지원하여야 한다.', '제5조(일반협업포인트 배정) ① 협업포인트 운영자는 매월 1일에 제3조에서 정한 직원에게 다른 사람에게 줄 수 있는 일반협업포인트 200포인트를 배정한다.② 제1항의 일반협업포인트 중 사용하지 않고 남은 포인트는 매월 말일이 경과하면 소멸한다.', '제6조(일반협업포인트 사용 및 제한) ① 제5조에 따라 일반협업포인트를 배정받은 직원은 상대방 1인에 대하여 1회 10포인트씩 나누어 줄 수 있다.② 일반협업포인트는 위원회 직원 뿐 아니라, 다른 중앙 행정기관과 지방자치단체 소속 직원 누구에게나 줄 수 있다. 다만, 위원회 동일 부서(과) 소속 직원 간에는 일반협업포인트를 주고받을 수 없고 동일인에 대해서는 월 2회까지만 줄 수 있다.', '제7조(일반협업포인트 배정 및 사용 기준의 조정) 협업포인트 운영자는 일반협업포인트 사용 현황을 분석하고 사용자 의견을 수렴한 결과를 반영하여 제5조 및 제6조에서 정한 일반협업포인트 배정 및 사용 기준을 조정할 수 있다.', '제8조(협업포인트 관리) ① 협업포인트 운영자는 제6조에 따라 위원회 직원들이 받은 협업포인트를 관리하고, 각 부서에 소속된 직원의 협업포인트 실적을 합하여 부서 협업포인트 실적으로 관리하여야 한다.② 전보ㆍ파견ㆍ휴직 등 인사로 인해 부서 소속 현원이 변동되는 경우에도 기존에 확정된 부서 협업포인트 실적은 유지된다.③ 협업포인트 운영자는 매년 12월 31일에 개인별ㆍ부서별 연간 협업포인트 실적을 정리하여 연도별 실적으로 관리하고, 다음해 1월 1일에 모든 협업포인트를 갱신한다.', '제9조(특별협업포인트) ① 특별협업포인트는  "특별협업포인트 부여 기준"에 따라 협업포인트 운영자가 부여한다.② 특별협업포인트 실적은 제6조에 따라 공무원 개인 간 주고받은 일반협업포인트 실적과 구분하여 별도로 관리한다.', '제10조(일반협업포인트 메시지 공개 원칙) ① 일반협업포인트를 보낼 때에는 상대방에게 협업을 통해 받은 도움의 내용을 간단히 기재한 감사메시지를 함께 보낸다.② 제1항의 메시지는 협업시스템 상 협업포인트 현황 게시판에 공개한다. 다만, 협업포인트 운영자는 협업 취지에 부합하지 않는 메시지는 비공개로 전환할 수 있다.', '제11조(우수자 포상 및 인사상 우대조치) ① 협업포인트 우수자(1위∼3위)에게는 예산의 범위 내에서 상금을 수여할 수 있다. 다만, 전년도에 상금을 수상한 자는 연속하여 상금을 수여할 수 없으며, 이 경우 차 순위자에게 상금을 부여한다.② 협업포인트 운영자는 제1항에서 정한 사항 외에도 인사혁신처장이 정하는 각종 지침에 따라 협업포인트 상위자(1위∼3위)에 대해서는 연말에 와 같이 인사가점을 부여한다, 다만, 전년도에 인사가점을 부여받은 직원(1위∼3위자)은 연속하여 인사가점을 받을 수 없으며, 이 경우 차순위자가 인사가점을 부여 받는다.③ 제1항에 따른 협업포인트 실적을 산정함에 있어 그 반영비율은 다른 사람으로 부터 받은 일반협업포인트 20%, 특별협업포인트 부여기준에 따라 받은 특별협업포인트 80%의 비율로 한다.', '제12조(협업포인트와 성과평가의 연계) 공정거래위원장은 협업포인트 실적을 인사혁신처 ‘공무원 성과평가 등에 관한 지침’에서 정하는 바에 따라 성과평가 중 부서(과)평가 등에 반영할 수 있다.', '제13조(특별협업포인트 실적 제출 및 이의신청) ① 위원회 직원은 매월 말까지 자신의 특별협업포인트 실적을 협업포인트 운영자에게 제출할 수 있으며, 협업포인트 운영자는 그 실적이 의 부여항목에 해당할 경우 즉시 그 직원에게 특별협업포인트를 부여하여야 한다.② 위원회 직원은 자신의 특별협업포인트에 대하여 이의가 있을 경우 이의신청을 할 수 있으며, 기획조정관은 그 이의신청을 검토한 후 그 이의신청이 타당하다고 판단한 경우에는 특별협업포인트를 부여하여야 한다.', '제14조(재검토기한) 공정거래위원장은 「훈령ㆍ예규 등의 발령 및 관리에 관한 규정」에 따라 2020년 1월 1일 기준으로 매 3년이 되는 시점(매 3년째의 12월 31일까지를 말한다)마다 그 타당성을 검토하여 개선 등의 조치를 하여야 한다.']


별표

별표 0001: 특별협업포인트 부여 기준

 특별협업포인트 부여 기준┏━━━━━┯━━━━━━━━┯━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┯━━━━┓

┃분야      │평가항목        │세부항목                                                                    │지급    ┃

┃          │                │                                                                            │포인트  ┃

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┃협업을    │정책?제도개선  │개선방안 등 마련(위원장 결재/보고) 시 타부서 참여?협업                     │50∼200 ┃

┃통한      │협업            │(주관부서의 혁신행정법무 협조공문 필요)                                     │        ┃

┃업무추진  ├────────┼──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │사건처리 협업   │조사출장 지원 등(소관부서의 혁신행정법무 협조공문 필요)                     │50∼150 ┃

┃          ├────────┼──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │소송수행        │준비서면 검토 또는 소송대책회의 참석(5건한)                                 │100     ┃

┃          │협업            ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │                │변론기일 또는 증인신문 참석(5건한)                                          │100     ┃

┃          ├────────┼──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │위원회 발간     │공정거래백서 등 위원회 발간 도서 집필자                                     │100     ┃

┃          │도서 집필자     │                                                                            │        ┃

┃          ├────────┼──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │시장분석        │시장분석 업종 제안(3건한)                                                   │50      ┃

┃          │                ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │                │시장분석 업종 채택                                                          │100     ┃

┃          ├────────┼──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │위원회 행사     │위원회 워크숍, 체육행사, 혁신 박람회 등의 행사 기여자                       │        ┃

┃          │기여자          │ - 사회자 등 주요 진행자                                                    │        ┃

┃          │                │ - 기타 기여자                                                              │200     ┃

┃          │                │                                                                            │100     ┃

┃          ├────────┼──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │기타 타 부서    │위 항목 외의 타 국, 부처와의 업무협업 (해당부서의 혁신행                    │50∼200 ┃

┃          │?기관과의      │정법무 협조공문 필요)                                                       │        ┃

┃          │업무협업        │                                                                            │        ┃

┠─────┼────────┼──────────────────────────────────────┼────┨

┃정부업무  │국정과제        │실적보고서·발표자료 작성                                                   │200     ┃

┃평가 협업 │                ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │                │실적보고서·발표자료 작성 지원                                              │50      ┃

┃          │                ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │                │타부처 소관과제 총괄담당자                                                  │100     ┃

┃          │                ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │                │기타 국정과제 평가 기여도(규제 신속확인 등)                                 │50∼200 ┃

┃          ├────────┼──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │규제혁신        │외부건의과제 수용(신산업·민생)                                             │100     ┃

┃          │                ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │                │기타 규제혁신 평가 기여도                                                   │50∼200 ┃

┃          ├────────┼──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │정부혁신        │국민제안 협업 아이디어 정책 추진 실적                                       │150     ┃

┃          │                ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │                │협업 SOS 접수 안건 검토 및 해결실적                                         │150     ┃

┃          │                ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │                │협업이음터 참여                                                             │200     ┃

┃          │                ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │                │기타 정부혁신 협업평가 기여도                                               │50∼200 ┃

┃          ├────────┼──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │적극행정        │적극행정 사전컨설팅 신청                                                    │200     ┃

┃          │                ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │                │적극행정위원회 심의안건 제출                                                │200     ┃

┃          │                ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │                │적극행정 법률지원 TF 지원                                                   │200     ┃

┃          │                ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │                │적극행정 관련 언론보도* 실적(장·차관 인터뷰 및 기고 포함)                  │200     ┃

┃          │                │* 적극행정 관련 키워드 언급 또는 기관·담당자의 적극행정 의지·과정·노력이 │        ┃

┃          │                │드러나도록 작성된 보도실적에 한함                                           │        ┃

┃          │                ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │                │적극행정 중점과제 담당자                                                    │300     ┃

┃          │                ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │                │기타 적극행정 평가 기여도                                                   │50∼200 ┃

┃          ├────────┼──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │정책소통        │홍보 콘텐츠(카드뉴스, 웹툰) 발굴·기획                                      │100     ┃

┃          │                ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │                │홍보 콘텐츠(영상) 발굴·기획                                                │200     ┃

┃          │                ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │                │홍보 컨설팅 의뢰(행사 4주 이전)                                             │200     ┃

┃          │                │※ 실제 실행됐을 경우 한해 인정                                             │        ┃

┃          │                ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │                │기관장(정ㆍ부) 현장 방문 진행                                               │100     ┃

┃          │                ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │                │기관장(정ㆍ부) 언론기고 섭외 및 작성                                        │200     ┃

┃          │                ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │                │부처간 공동ㆍ협업 보도자료 작성ㆍ배포                                       │50      ┃

┃          │                ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │                │기타 정책소통 평가 기여도                                                   │50∼200 ┃

┠─────┼────────┼──────────────────────────────────────┼────┨

┃규제개혁  │제·개정 법령   │위원회 타 국 소관 법령에 대한 의견 제출(공문)                               │50      ┃

┃협업      │등의 협업       ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │                │타 부처 법령협의 의견제출                                                   │50      ┃

┃          │                ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │                │타 부처 법령협의 의견 반영(일부반영 포함)                                   │100     ┃

┃          ├────────┼──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │소비자권리를    │제도개선 과제 발굴                                                          │200     ┃

┃          │제한하는 법령   ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │등의 제도       │위원회 내부에서 과제로 채택                                                 │200     ┃

┃          │개선 발굴 등    ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │                │소정위에서 개선권고 의결                                                    │300     ┃

┃          ├────────┼──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │타 부처         │규제 개선 과제 제안                                                         │200     ┃

┃          │경쟁제한적      ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │법령 등의       │위원회 추진과제로 선정                                                      │200     ┃

┃          │규제 개선       ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │발굴            │관련부처 협의를 통해 개선방안 확정                                          │300     ┃

┃          ├────────┼──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │위원회 자체     │자체 규제개선 과제 제안                                                     │100     ┃

┃          │법령 등의       ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │규제개선 발굴   │위원회 추진과제로 선정                                                      │200     ┃

┃          │                ├──────────────────────────────────────┼────┨

┃          │                │자체규제 개선완료                                                           │300     ┃

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 * 특별협업포인트는 해당 업무를 주관하는 부서(과)의 직원이 아닌, 타 부서(과)의 업무에 협조한 자에게 부여한다.

별표 0002: 협업포인트 상위자 인사가점 현황

 협업포인트 상위자 인사가점 현황

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┃구분    │1위   │2～3위    ┃

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┃인사가점│0.1점 │각 0.05점 ┃

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부칙

['부칙 이 훈령은 발령한 날부터 시행한다.', '        부칙 제1조(시행일) 이 훈령은 발령한 날부터 시행하며, 2021년 1월 1일 이후의 실적에 대하여는 소급하여 적용한다.']

부칙 공포정보: ['20200101', '20211229'] (공포번호: ['338', '385'])