# 기획재정부 교육훈련시간 승진반영제도 운영규정
(행정규칙구분=훈령, 공포일자=20220621, 시행일자=20220621, 소관부처=기획재정부)
행정규칙번호: 346
출처: 국가법령정보센터

행정규칙명: 기획재정부 교육훈련시간 승진반영제도 운영규정
행정규칙종류: 훈령
발령일자: 20220621
발령번호: 346
시행일자: 20220621
소관부처: 기획재정부
담당부서기관: 기획재정부(인사과)
현행여부: Y

조문내용:
Ⅰ. 목 적　　Ⅱ. 근거법령 및 적용대상1. 근거법령ㅇ 「공무원임용령」 제10조의2ㅇ 「공무원 인재개발법 시행령」(이하 "시행령") 제8조의2 및 제11조의3, [별표 1], 부칙(2006.7.21. 대령 19621)2. 적용대상ㅇ 승진임용이 적용되는 일반직 4급 이하 공무원(연구사지도사 포함)- 4급 공무원의 경우 고위공무원단 직위로 승진임용 시에는 적용하지 아니하며, 3급 공무원으로 승진임용 시 기관의 장 또는 보조기관(보좌기관을 포함)으로 근무하지 아니한 기간에 대하여만 적용함- ‘행정기관의 조직과 정원에 관한 통칙’ 제26조제2항의 규정에 따라 정원을 통합운영 하는 경우의 승진임용(근속승진) 시에도 승진에 필요한 교육훈련시간을 충족하여야 함ㅇ 기능직 공무원- ‘행정기관의 조직과 정원에 관한 통칙’ 제26조제2항의 규정에 따라 정원을 통합운영 하는 경우의 승진임용(근속승진) 시에도 승진에 필요한 교육훈련시간을 충족하여야 함- 단, 운전원에 대해서는 연 10시간으로 함　Ⅲ. 기본 방향□「교육훈련시간 승진반영제도」는 공직사회의 학습조직화를 촉진하는데 그 목적이 있음□ 교육훈련시간으로 인정할 수 있는 교육훈련의 내용, 연간 교육훈련 기준시간 설정 등은 기획재정부 장관이 자율적으로 정하는 것을 원칙으로 함　Ⅳ. 운영 지침1. 교육훈련시간의 승진 임용 반영방법 및 산출기준 등(시행령 별표1 준용)2. 직무수행상의 특별사유에 따른 예외적용(시행령 제11조의3제1항 단서)ㅇ 승진임용에 필요한 교육훈련시간을 충족하지 못한 사유가 주요국정과제 수행, 업무수행을 위한 장기출장 또는 파견 등 직무수행상의 특별한 사유에 따른 것으로 인정되는 경우에는 승진임용에 필요한 교육훈련 시간을 충족하지 못한 공무원도 승진임용이 가능함* 이 경우 특별한 사유가 있는 공무원은 특별한 사유가 진행 중일 때나 특별한 사유가 해소된 날로부터 2개월 이내에 인사과에 신청하여야 함ㅇ ‘직무수행상 특별한 사유’ 해당여부 및 예외인정 필요성 여부는 기획재정부장관이 결정하며, 이 경우 결재권의 내부 위임은 차관까지만 가능함ㅇ 기획재정부장관은 인사혁신처장으로부터 별도 통보가 있을 때까지는 예외 결정에 앞서 예외 대상자, 필요성 및 사유 등을 첨부하여 인사혁신처장과 사전 협의하여야 함3. 연간 이수하여야 할 교육훈련시간 설정 등(시행령 제11조의3제3항)ㅇ 연간 이수하여야 할 교육훈련시간은 교육훈련 여건, 업무특성, 인력구성 등을 감안하여 기획재정부장관이 연 단위로 설정함 (별표1 참조)- 연간 교육훈련기준시간의 설정·변경 시, 사전에 고지하도록 함4. 교육훈련 및 자기개발학습의 내용 설정(시행령 제11조의3제3항)ㅇ 교육훈련시간으로 인정할 수 있는 교육훈련의 내용은 부처의 직무특성, 인력구성 등을 감안하여 기획재정부장관이 정하되, 소속 직원의 역량개발이 균형 있게 이루어 질 수 있도록 하여야 함ㅇ 기획재정부장관이 필요하다고 판단하는 경우 의무적으로 이수하여야 할 교육과정을 지정할 수 있음(필수교육과정)ㅇ 기획재정부장관은 조직의 성과향상 및 역량개발을 위해 ‘부처지정학습’을 운영하여야 함- 연간 ‘교육훈련기준시간’ 또는 ‘당해계급 근무년수 × 연간 교육훈련기준시간’의 40% 이상은 부처지정학습 이수시간이 포함되어야 함- ‘부처지정학습 이수시간’의 30% 이상은 국가관, 공직관, 윤리관 등 공직가치 및 국정철학과 주요 국정과제 교육 이수시간이 포함되어야 함* 직급별, 업무별 필요내용 중심으로 필수교육과정 운영ㅇ 교육훈련시간으로 인정할 수 있는 교육훈련의 내용 및 인정시간 기준은 [별표 2]와 같음5. 공무상 질병 등으로 인한 장기병가 및 출산휴가기간 등에 대한 적용ㅇ 국가공무원복무규정 제18조제2항의 규정에 따른 공무상 질병 또는 부상으로 인한 병가기간(60일을 초과하여야 함)의 경우 승진에 필요한 교육훈련시간 산출에서 제외할 수 있음ㅇ 국가공무원복무규정 제20조제2항의 규정에 따른 출산휴가 기간은 승진에 필요한 교육훈련시간 산출에서 제외할 수 있음6. 부서장의 소속 직원에 대한 교육훈련 성과책임 등(시행령 제8조의 2)ㅇ 과장급 및 이에 준하는 보조기관 또는 보좌기관으로서 ‘공무원 성과평가 등에 관한 규정’ 제9조에 따른 성과계약 체결 대상 4급 이상(연구관지도관 포함) 공무원 등에 대하여는 성과계약 체결 시 그 소속 공무원에 대한 인재개발 성과책임을 부여함* 세부사항은「공무원 성과평가 등에 관한 지침」(인사혁신처 예규) 참조ㅇ 일반직 4급(복수직) 이하 공무원 및 연구사·지도사인 공무원은 매년 1월말까지 과장 및 이에 준하는 보조기관(보좌기관 포함)과 협의하여 별지 제1호 서식에 의한 연간 자기계발 계획서를 작성하여야 함ㅇ 과장 및 이에 준하는 보조기관(보좌기관 포함)은 소속 일반직 4급(복수직) 이하 공무원 및 연구사지도사인 공무원의 자기개발계획 수립, 실적 교육훈련시간 확인 등 인재개발 실적을 별지 제1호 서식에 따라 확인하고 지도·조언을 위한 면담을 실시하여야 함* 직제에 규정되어 있지 않는 과 단위 이상 또는 이에 준하는 부서를 장기간 운영하는 경우(T/F 포함), 당해부서의 과장급 공무원에게 그 소속 직원에 대한 인재개발 성과책임 등을 부여함* 과장급 보조기관이 특정직 공무원인 경우에는 기획재정부장관이 자체기준을 설정하여 그 소속 일반직 및 기능직 공무원의 인재개발을 관리하도록 하여야 함7. 행정기관의 장의 소속 공무원에 대한 자기개발계획의 지원 등(시행령 제8조의2)ㅇ 기획재정부장관은 소속 공무원이 자기개발계획을 수립하고 실천할 수 있도록 자기개발계획 지원체계를 구축하기 위해 노력해야 함ㅇ 기획재정부장관은 소속 공무원의 자기개발계획 수립 시 부서장의 지도와 조언이 이루어질 수 있도록 하고, 개인의 자기개발계획 목표가 기관의 임무 및 주요 정책목표 등 조직 목표와 연계되어 설정되었는지 확인하여야 함ㅇ 기획재정부장관은 소속 공무원이 전문성 강화와 창의적 직무수행, 미래지향적 역량 강화를 할 수 있도록 자기개발 학습과 관련된 다양한 정보를 제공하여야 함8. 교육훈련 실적 관리 주체(시행령 제8조의2)ㅇ 소속공무원의 교육훈련 실적은 과장급 및 이에 준하는 보조 및 보좌기관이 관리함을 원칙으로 함9. 실적 교육훈련시간 인정 요령ㅇ 연도 간 교육 또는 학위과정 등 장기 교육의 경우 교육 수료일 또는 학위 취득일 당시 계급의 실적 교육훈련시간으로 인정함* 교육시간은 교육종료 후 입력하되, 대학·대학원 등 수강과 같이 학기 단위로 구분이 가능한 경우 학기별  교육실적을 입력. 직무훈련의 경우, 1년 단위(파견일 기준)로 교육실적을 입력 (1년 미만 기간에 대하여는 종료일 기준 입력ㅇ 신규 채용후보자 및 승진 후보자가 받은 기본 교육훈련은 신규 또는 승진 임용 연도의 기준을 따름ㅇ 동일한 교육내용 또는 교육과정을 이수하는 경우에는 1회에 한하여 인정하며, 동일 교육 해당여부는 교육기관·교육목적·교육내용 등을 종합적으로 고려하여 판단함- 부처지정학습의 경우 예외로 하되, 연도 내 중복인정은 금지ㅇ 기본교육(승진·신규과정) 등 장기교육 이수시간이 해당 연도의 ‘부처지정학습’ 필수의무 이수시간을 초과하는 경우 초과분은 비지정학습으로 처리ㅇ 워크숍 T/F활동, 정책현장방문 등은 실제 학습과 관련된 시간만 인정(OT, 이동시간, 식사 및 휴게시간 등은 제외)ㅇ 직무와 관련하여 국내·외 워크숍·세미나·회의 등에 참석하여 발표 또는 토론한 경우에는 해당 시간만큼 지정학습으로 인정ㅇ 교육훈련 실적시간이 허위 또는 부당한 방법으로 등록된 경우, 해당 교육훈련시간은 무효 처리함10. 실적 교육훈련시간 등록 및 이의제기ㅇ 부처주관 교육실적은 정보화시스템이 지원 되는 범위에서 인사과가 일괄등록 처리하고, 실적에 이의가 있는 경우 개인이 인사과에 수정요청ㅇ 그 외 일괄등록이 어려운 교육의 경우, 개인이 e-사람에 직접 입력하고 교육이수여부 및 시간 등을 입증할 수 있는 증빙자료 첨부11. 연도별 실적 교육훈련시간 확정 처리ㅇ 인사과는 소속 공무원의 전년도 학습실적에 대하여 별지 제1호 서식에 의한 부서별 확인을 거쳐 매년 1월 말까지 개인별 교육훈련 실적시간을 확정 처리하여야 함- 원칙적으로 확정 처리된 전년도 교육훈련 실적을 확정처리 이후 수정 또는 추가 등록하는 것은 인정하지 않음　Ⅴ. 경과조치□ 2022년 1월 1일 이후 이수한 교육훈련의 경우에는 본 지침을 적용함


별표

별표 0001: 연도별 우리부 교육훈련 기준시간

[별표 1]

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┃연도    ┃연간 교육훈련 기준시간                            │비    고                                ┃

┃        ┃(부처지정학습 시간)                               │                                        ┃

┃        ┠───────────┬─────────────┤                                        ┃

┃        ┃일반직 4급 이하 공무원│팀장급(4.5급) 직위        │                                        ┃

┃        ┃(연구사·지도사 포함) │                          │                                        ┃

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┃2008년  ┃80시간                │좌동                      │·연간 교육훈련기준시간의 20%는         ┃

┃        ┃(16시간 이상)         │                          │ ‘민·관 교육기관’ 교육이수 포함      ┃

┠────╂───────────┤                          │                                        ┃

┃2009년  ┃90시간                │                          │                                        ┃

┃        ┃(18시간 이상)         │                          │                                        ┃

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┃2010년~ ┃100시간               │좌동                      │·연간 교육훈련기준시간의 40% 이상      ┃

┃2016년  ┃(40시간 이상)         │                          │ ‘부처지정학습’ 이수 포함             ┃

┠────╂───────────┤                          │                                        ┃

┃2017년~ ┃80시간                │                          │                                        ┃

┃ 2019년 ┃(32시간 이상)         │                          │                                        ┃

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┃2019.   ┃-                     │구│팀  별│연간 기준시간 │·팀장급(4.5급) 직위 연간 교육훈련      ┃

┃7.1.    ┃                      │분│현원수│(부처지정학습)│ 기준시간 조정 (‘19. 7. 1. 기준)       ┃

┃부터    ┃                      ├─┼───┼───────┤ *‘19년 기준시간 산출은  ‘19.6.30일   ┃

┃        ┃                      │정│7명   │20시간        │  까지의 기준시간과 ’19.7.1일 이후     ┃

┃        ┃                      │책│이상  │(8시간 이상)  │  변경된 기준시간을 산출하여 합산       ┃

┃        ┃                      │부├───┼───────┤                                        ┃

┃        ┃                      │서│3명~  │40시간        │  공통부서 3명 이상인 경우        ┃

┃        ┃                      │  │6명   │(16시간 이상) │  [1~6월, 종전]80×(6/12)=40시간 +      ┃

┃        ┃                      ├─┼───┼───────┤  [7~12월, 변경]60×(6/12)=30시간       ┃

┃        ┃                      │공│7명   │40시간        │   - ‘19년 기준시간은 70시간           ┃

┃        ┃                      │통│이상  │(16시간 이상) │  - ’20년 기준시간은 60시간            ┃

┃        ┃                      │부├───┼───────┤                                        ┃

┃        ┃                      │서│3명~  │60시간        │·연간 교육훈련기준시간의 40% 이상      ┃

┃        ┃                      │  │6명   │(24시간 이상) │ ‘부처지정학습’ 이수 포함             ┃

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┃2020년  ┃60시간                │상동                      │·연간 교육훈련기준시간의 40% 이상      ┃

┃        ┃(24시간 이상)         │                          │ ‘부처지정학습’ 이수 포함             ┃

┠────╂───────────┤                          │                                        ┃

┃2021년  ┃80시간                │                          │                                        ┃

┃        ┃(32시간 이상)         │                          │                                        ┃

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┃2022년  ┃80시간                │50시간                    │·연간 교육훈련기준시간의 40% 이상      ┃

┃        ┃(32시간 이상)         │(20시간 이상)             │ ‘부처지정학습’ 이수 포함             ┃

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 ※ ‘08년~’09년 : 필요 이수시간의 20%는 민·관 교육기관 교육시간 이수 포함

     ‘10년 이후 : 연간 교육훈련 기준시간 또는 당해계급 필요 교육 시간의 40% 이상 부처지정학습 이수 포함 

별표 0002: 교육훈련 인정시간 기준표

[별표 2]

 ?? 기관주관 교육훈련

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┃학습유형                                                  │부처지정    │연간최대│인정시간              │인정근거            ┃

┃                                                          │학습        │인정시간│                      │                    ┃

┠──┬─────────────┬────────────┼──────┼────┼───────────┼──────────┨

┃교육│교육기관교육              │기본교육                │해당됨      │80      │교육시간              │교육수료 통보 공문  ┃

┃훈련│                          ├────────────┼──────┼────┤                      │                    ┃

┃기관│                          │전문교육                │해당됨      │80      │                      │                    ┃

┃    │                          │                        ├──────┼────┤                      │                    ┃

┃    │                          ├────────────┤해당됨      │80      │                      │                    ┃

┃    │                          │기타교육                │            │        │                      │                    ┃

┃    ├─────────────┼────────────┼──────┼────┼───────────┼──────────┨

┃    │국내위탁교육              │학위취득과정            │해당됨      │80      │ 과목당 : 10시간      │수료증,연수보고서,  ┃

┃    ├─────────────┼────────────┼──────┼────┤ (수료과정 포함)      │교육훈련기관 확인,  ┃

┃    │국외위탁교육              │학위취득과정            │해당됨      │80      │ 학사취득 : 30시간    │학위증, 성적증명서  ┃

┃    │                          │                        │            │        │ 석·박사취득 : 50시간│                    ┃

┠──┼─────────────┼────────────┼──────┼────┼───────────┼──────────┨

┃기관│직장교육                  │직무교육                │해당됨      │80      │교육시간              │주관부서 확인       ┃

┃ㆍ  │                          ├────────────┼──────┼────┤(1일 8시간 이내)      │(관련공문, 출석확인)┃

┃부서│                          │시책교육                │해당됨      │80      │                      │                    ┃

┃주관│                          ├────────────┼──────┼────┤                      │                    ┃

┃    │                          │소양교육                │해당됨      │80      │                      │                    ┃

┃    ├─────────────┼────────────┼──────┼────┼───────────┼──────────┨

┃    │국내·외 워크숍,          │토론, 발표              │해당됨      │-       │실제 학습             │주관부서 확인       ┃

┃    │세미나, 회의 등           │                        │(시책,직무) │        │참여 시간             │(관련공문·출석확인)┃

┃    │                          │                        ├──────┼────┤(1일 8시간 이내)      │                    ┃

┃    │                          │                        │-           │-       │                      │                    ┃

┃    │                          │                        │(기타)      │        │                      │                    ┃

┃    ├─────────────┼────────────┼──────┼────┼───────────┼──────────┨

┃    │멘토링 활동               │3월미만                 │해당됨      │15      │활동시간              │주관부서 확인       ┃

┃    │                          ├────────────┼──────┼────┤                      │(활동보고서)        ┃

┃    │                          │3월이상                 │해당됨      │30      │                      │                    ┃

┃    ├─────────────┼────────────┼──────┼────┼───────────┼──────────┨

┃    │외국어교육*               │전화외국어,             │해당됨      │80      │교육시간              │주관부서 확인       ┃

┃    │                          │영어뉴스청취            │            │        │                      │(수료확인서)        ┃

┃    ├─────────────┼────────────┼──────┼────┼───────────┼──────────┨

┃    │T/F활동                   │T/F활동                 │-           │30      │참석시간              │주관부서 확인       ┃

┃    │(상시근무는 제외)         │                        │            │        │(1일 8시간 이내)      │(관련공문)          ┃

┃    ├─────────────┼────────────┼──────┼────┼───────────┼──────────┨

┃    │정책현장방문              │참가                    │-           │50      │방문시간              │출장명령,           ┃

┃    │                          │                        │            │        │(1일 8시간 이내)      │출장보고서 등       ┃

┃    ├─────────────┼────────────┼──────┼────┼───────────┼──────────┨

┃    │제안                      │입상(대내)              │-           │-       │20시간                │주관부서 확인       ┃

┃    │                          ├────────────┼──────┼────┼───────────┤(관련공문)          ┃

┃    │                          │입상(대외)              │-           │-       │50시간                │                    ┃

┃    ├─────────────┼────────────┼──────┼────┼───────────┼──────────┨

┃    │연구, 경진대회            │입상(개인)              │-           │-       │30시간                │주관부서 확인       ┃

┃    │                          ├────────────┼──────┼────┼───────────┤(관련공문)          ┃

┃    │                          │입상(과별)              │-           │-       │20시간                │                    ┃

┃    ├─────────────┼────────────┼──────┼────┼───────────┼──────────┨

┃    │강의                      │강의청강                │-           │30      │강의시간              │주관부서 확인       ┃

┃    │(직무관련)                ├────────────┼──────┼────┼───────────┤(관련공문)          ┃

┃    │                          │강의출강                │            │50      │실강의 시간의         │                    ┃

┃    │                          │                        │            │        │3배 인정              │                    ┃

┃    ├─────────────┼────────────┼──────┼────┼───────────┼──────────┨

┃    │부내외공익·봉사활동      │참가                    │-           │50      │참가시간              │주관부서 확인       ┃

┃    │(복지부인증 개인봉사활동) │                        │            │        │                      │(행사계획,출석확인) ┃

┃    ├─────────────┼────────────┼──────┼────┼───────────┼──────────┨

┃    │기타                      │기관 또는 부서주관      │-           │50      │교육시간              │인사과 협의 후      ┃

┃    │(기관주관)                │교육·학습으로 부서장이 │            │        │(1일 8시간이내)       │부서장 확인         ┃

┃    │                          │인정하는 활동           │            │        │                      │                    ┃

┃    │                          │(인사과 협의)           │            │        │                      │                    ┃

┗━━┷━━━━━━━━━━━━━┷━━━━━━━━━━━━┷━━━━━━┷━━━━┷━━━━━━━━━━━┷━━━━━━━━━━┛

?? 개인학습

┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┯━━━━┯━━━━┯━━━━━━━━┯━━━━━━━━━┓

┃학습유형                                    │부처지정│연간최대│인정시간        │인정근거          ┃

┃                                            │학습    │인정시간│                │                  ┃

┠─────────┬────────────┼────┼────┼────────┼─────────┨

┃사설학원등 교육   │직무                    │-       │80      │실제            │수료증,           ┃

┃(사이버교육 포함) ├────────────┤        │        │교육시간        │수강증 등         ┃

┃                  │전산                    │        │        │                │                  ┃

┃                  ├────────────┤        │        │                │                  ┃

┃                  │어학                    │        │        │                │                  ┃

┃                  ├────────────┤        │        │                │                  ┃

┃                  │기타                    │        │        │                │                  ┃

┠─────────┼────────────┼────┼────┼────────┼─────────┨

┃학위취득1)        │학위취득과정            │-       │80      │과목당          │학위증명서,       ┃

┃                  │                        │        │        │10              │성적증명서        ┃

┃                  ├────────────┼────┼────┼────────┤※학위취득 시점의 ┃

┃                  │학사                    │-       │80      │30              │  실적으로 인정   ┃

┃                  ├────────────┼────┼────┼────────┤                  ┃

┃                  │석사                    │-       │80      │50              │                  ┃

┃                  ├────────────┼────┼────┼────────┤                  ┃

┃                  │박사                    │-       │80      │50              │                  ┃

┠─────────┼────────────┼────┼────┼────────┼─────────┨

┃자격증취득        │변호사, 회계사,         │-       │-       │50              │자격증(국가공인)  ┃

┃                  │세무사, 관세사, 기사    │-       │-       │                │(1년 1회)         ┃

┃                  ├────────────┼────┼────┼────────┤                  ┃

┃                  │금융자격증,산업기사     │-       │-       │30              │                  ┃

┃                  ├────────────┼────┼────┼────────┤                  ┃

┃                  │사무관리자격증 등       │-       │-       │10              │                  ┃

┃                  │기타                    │        │        │                │                  ┃

┠─────────┼────────────┼────┼────┼────────┼─────────┨

┃연구모임, 세미나, │참가                    │-       │-       │참가시간        │주관기관 확인     ┃

┃학술대회 등2)     │                        │        │        │                │(1일 7시간 이내)  ┃

┠─────────┼────────────┼────┼────┼────────┼─────────┨

┃독서3)            │개인                    │-       │60      │5               │주관기관 확인     ┃

┠─────────┤                        │        │        │                │                  ┃

┃오디오북3)        │                        │        │        │                │                  ┃

┠─────────┼────────────┼────┼────┼────────┼─────────┨

┃대학교교육1)      │직무                    │-       │80      │과목당          │학위취득과정      ┃

┃                  ├────────────┤        │        │10              │교육기관 확인     ┃

┃                  │전산                    │        │        │                │(성적표)          ┃

┃                  ├────────────┤        │        │                │                  ┃

┃                  │어학                    │        │        │                │                  ┃

┃                  ├────────────┤        │        │                │                  ┃

┃                  │기타                    │        │        │                │                  ┃

┠─────────┼────────────┼────┼────┼────────┼─────────┨

┃저술              │개인                    │-       │-       │30              │서적              ┃

┃(직무관련)        ├────────────┼────┼────┼────────┤                  ┃

┃                  │공동                    │-       │-       │20              │                  ┃

┠─────────┼────────────┼────┼────┼────────┼─────────┨

┃논문게재          │논문                    │-       │-       │30              │논문              ┃

┃                  │                        │        │        │                │(학위논문 제외)   ┃

┃                  ├────────────┼────┼────┼────────┼─────────┨

┃                  │칼럼                    │-       │-       │20              │칼럼              ┃

┠─────────┼────────────┼────┼────┼────────┼─────────┨

┃정책연구          │개인                    │-       │-       │15              │정책보고서        ┃

┃보고서 게재       ├────────────┼────┼────┼────────┤(책자)            ┃

┃(각종 간행물 등)  │공동(인당/편당)         │-       │-       │10              │                  ┃

┠─────────┼────────────┼────┼────┼────────┼─────────┨

┃각종 시험 응시    │개인                    │-       │-       │건당 3시간      │응시표            ┃

┠─────────┼────────────┼────┼────┼────────┼─────────┨

┃기타              │개인별 교육·학습으로   │-       │-       │교육시간        │인사과 협의 후    ┃

┃(개인학습)        │부서장이 인정하는 활동  │        │        │(1일 8시간이내) │부서장 확인       ┃

┃                  │(인사과 협의)           │        │        │                │                  ┃

┗━━━━━━━━━┷━━━━━━━━━━━━┷━━━━┷━━━━┷━━━━━━━━┷━━━━━━━━━┛

 1) 연도간 교육 또는 학위과정 등 장기 교육의 경우 교육수료 통보일 또는 학위취득일 당시 계급의 교육훈련 실적으로 인정

 2) 개인학습으로 연구모임, 세미나, 학술대회 등에서 주제발표 및 토론한 경우에도 단순참가(비지정학습)로 의제

 3) 독서는 내용을 요약하여 독서통신교육포탈에 서평 작성한 경우, 오디오북은 10시간 이수한 경우 상시학습 5시간 인정

 * 동일한 교육내용 또는 교육과정을 이수하는 경우에는 1회에 한하여 인정

 * 이 표에서 인정되지 않는 교육의 경우 인사과 협의 필요

별표 0001: 개인별 자기계발 계획 서식

 개인별 자기계발 계획 서식

  ■ 공무원 인재개발 업무처리지침 [별지 제1호서식]                                                                  

  개인별 자기개발계획서                                                                                             

────────┬─────────────────────────────────────────────────

  조직 목표     │                                                                                                  

────────┼─────────────────────────────────────────────────

  자기개발 목표 │(상반기)                                                                                          

                │(하반기)                                                                                          

────────┼───────────┬─────────┬───────────────────────────

  담당업무      │                      │경력 목표         │                                                      

────────┼───────────┤(희망근무분야,    │                                                      

  최근 3년간    │                      │희망직위)         │                                                      

  주요 학습 내용│                      │                  │                                                      

────────┼───────────┼─────────┼───────────────────────────

  전년도말기준  │                      │전년도            │                                                      

  실적시간(누계)│                      │지정학습시간(누계)│                                                      

────────┴───────────┴─────────┴───────────────────────────

─────┬──────┬───────┬────────────┬───┬────────────────────

  구분    │학습명(분야)│세부 학습 내용│일정(학습시간)          │비중* │비고                                    

          │            │              ├──┬──┬───┬──┤(%)   │                                        

          │            │              │1/4 │2/4 │3/4   │4/4 │      │                                        

          │            │              │분기│분기│분기  │분기│      │                                        

─────┼──────┼───────┼──┼──┼───┼──┼───┼────────────────────

  부처    │            │              │    │    │      │    │      │                                        

  지정    ├──────┼───────┼──┼──┼───┼──┼───┼────────────────────

  학습    │            │              │    │    │      │    │      │                                        

  (ⓐ)    ├──────┼───────┼──┼──┼───┼──┼───┼────────────────────

          │            │              │    │    │      │    │      │                                        

─────┼──────┼───────┼──┼──┼───┼──┼───┼────────────────────

  자기주도│            │              │    │    │      │    │      │                                        

  (비지정)├──────┼───────┼──┼──┼───┼──┼───┼────────────────────

  학습    │            │              │    │    │      │    │      │                                        

  (ⓑ)    ├──────┼───────┼──┼──┼───┼──┼───┼────────────────────

          │            │              │    │    │      │    │      │                                        

─────┼──────┼───────┴──┴──┴───┴──┴───┴────────────────────

  부서장  │학습내용의  │                                                                                          

  의견    │적정성      │                                                                                          

          ├──────┼─────────────────────────────────────────────

          │이행실적    │                                                                                          

          ├──────┼─────────────────────────────────────────────

          │면담결과    │                                                                                          

─────┴──────┴────────┬────────────────────────────────────

  본인 확인        ○○○(서명)           │부서장 확인  ○○○(서명)                                               

─────────────────────┴────────────────────────────────────

   * ⓐ + ⓑ = 100                                                                                                  

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  작성요령                                                                                                          

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  1. 조직 목표 : 소속한 기관의 임무와 주요 정책 목표를 기술                                                         

  2. 자기개발 목표 : 조직 목표와 연계한 전문성 강화 및 창의적 직무수행, 개인의 미래지향적 역량 강화를 위한 목표를   

  상/하반기로 나누어 구체적으로 기술                                                                                

  3. 경력 목표 : 조직(기관) 내 본인의 희망근무분야(실?국 단위)와 보직 경로 상 희망직위를 기술                      

  4. 학습명, 세부학습내용 및 일정(교육시간) : 자기개발 목표를 달성하기 위한 교육훈련 및 자기개발 학습의 명칭(최소   

  2개 이상 분야)과 세부 학습 내용(주요내용, 학습 방법, 학습기관 등)을                                               

  기술하고, 해당 연도의 분기별 학습 일정(시기(월 단위) 및 기간)과                                                   

  학습시간을 기재                                                                                                   

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  210mm×297mm[백상지 80g/㎡]                                                                                       


부칙

['부칙 1. 이 규정은 공포 즉시 시행한다.2. 『재경부 교육훈련시간 승진반영제도 운영규정(2007.12.10)』, 『기획예산처 교육훈련시간 승진반영제도 운영규정(2007.12.31)』을 폐지한다.', '부칙 1. 이 규정은 공포 즉시 시행한다.2.「재경부 교육훈련시간 승진반영제도 운영규정(2007.12.10)」, 「기획 예산처 교육훈련시간 승진반영제도 운영규정(2007.12.31)」을 폐지한다.3. 기획재정부 교육훈련시간 승진반영제도 운영규정(2008.8.18)」을 폐지한다', '부칙 □ 이 규정은 공포 즉시 시행한다.', '        부칙 이 규정은 공포 즉시 시행한다. ', '        부칙 이 규정은 공포 즉시 시행한다. ']

부칙 공포정보: ['20080818', '20120703', '20170207', '20210621', '20220621'] (공포번호: ['34', '104', '334', '554', '346'])