# 질병관리청 종합상황실 운영규정
(행정규칙구분=예규, 공포일자=20230809, 시행일자=20230809, 소관부처=질병관리청)
행정규칙번호: 127
출처: 국가법령정보센터

행정규칙명: 질병관리청 종합상황실 운영규정
행정규칙종류: 예규
발령일자: 20230809
발령번호: 127
시행일자: 20230809
소관부처: 질병관리청
담당부서기관: 질병관리청(종합상황실)
현행여부: Y

조문내용:
['   제1장 총칙', '제1조(목적) 이 규정은 「감염병의 예방 및 관리에 관한 법률」(이하 "법"이라 한다) 제8조의5 및 같은 법 시행령 제1조의6제2항에 따른 상시 종합상황실의 설치ㆍ운영 및 갖추어야 할 요건에 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다.', '제2조(정의) 이 규정에서 사용하는 용어의 정의는 다음과 같다.1. "종합상황실"이란 「질병관리청과 그 소속기관 직제」제7조에 따라 감염병 정보의 수집ㆍ전파, 상황관리, 감염병이 유입되거나 유행하는 경우의 초동조치 및 지휘 등의 업무를 수행하기 위해 질병관리청 내에 구축ㆍ운영하는 종합상황실(이하 "상황실"이라 한다)을 말한다.2. "감염병"이란 법 제2조제1호에 따른 감염병을 말한다.3. "재난"이란 「재난 및 안전관리 기본법」 제3조제1호에 따른 재난을 말한다.4. "상황요원"이란 상황실 운영 및 상황대응 업무 등을 담당하는 6급 이하 직급의 공무원(보건연구사 포함), 「질병관리청 공무직등 근로자 관리규정」제2조제1항제1호의 공무직근로자 및 같은 항 제2호의 기간제근로자를 말한다.5. 삭제6. 삭제', '제3조(대응 범위) 상황실은 아래 각 호의 경우에 대응한다.1. 다음 각 목의 감염병이 국내 유입ㆍ유행하거나 대규모 발생하여 공중보건 위기상황이 우려되는 경우가. 법 제2조제2호에 따른 제1급감염병나. 삭제다. 그 밖에 질병관리청장(이하 "청장"이라 한다)이 긴급 대응 또는 상시 대응이 필요하다고 인정한 감염병2. 원인불명의 질병이 발생하여 긴급 대응이 필요한 경우3. 재난 또는 대규모 행사에 의해 감염병이 발생하거나 발생할 우려가 있는 경우', '제4조(상황실의 업무) 상황실의 업무는 다음 각 호와 같다.1. 감염병 위기상황의 접수ㆍ파악ㆍ전파 등에 관한 사항2. 국내외 감염병 현황 상시 모니터링 및 상황전파를 위한 시스템ㆍ장비의 구축ㆍ운영 및 관리에 관한 사항3. 상황실 업무계획 수립ㆍ조정 및 관련 매뉴얼 제ㆍ개정 등 상황실 운영에 관한 사항4. 질병관리청 콜센터 관리 및 운영에 관한 사항', '   제2장 구성 및 임무', '제5조(구성) 상황실은 종합상황실장과 상황실운영팀장, 상황요원(상황운영요원, 상황대응요원을 통칭하여 말한다, 이하 같다)으로 구성된다.', '제6조(임무) ① 종합상황실장은 상황실 업무를 총괄하고 청장을 보좌한다.② 상황실운영팀장은 다음 각 호의 업무를 수행한다.1. 상황실 상황관리에 관한 업무 계획의 수립 및 조정2. 상황실 운영 규정 및 매뉴얼 제ㆍ개정3. 상황실 운영 시설, 장비, 정보통신체계 등 관리4. 영상회의시스템 운영 및 관리5. 상황요원의 복무관리, 예산 및 회계에 관한 사항6. 상황관리에 필요한 비상연락망 관리7. 그 밖에 상황실 운영 및 상황관리 지원에 필요한 사항③ 상황운영요원은 상황실 운영에 관한 실무를 담당하며 다음 각 호의 업무를 수행한다.1. 상황실의 시설, 장비, 물품 등 관리2. 영상회의 및 전화회의 시스템, 콜관리시스템, 정보통신체계 등 운용ㆍ관리3. 상황실 시설 보안, 출입관리 및 현장지휘차량 등 공용차량 관리4. 상황실의 상황판, 데이터베이스, 웹사이트 및 비상연락망 등의 정보 관리와 감염병위기관리모듈의 운용ㆍ관리④ 상황대응요원은 상황대응조장(교대근무조를 대표하는 자를 말한다)과 상황대응조원으로 구성하며 실시간 상황관리 업무 및 다음 각 호의 업무를 수행한다.1. 제3조 각 호의 상황대응, 정보 수집, 신고 접수 및 처리2. 삭제3. 상황실에 설치된 중앙방역대책본부 또는 각종 대책반 업무의 지원4. 그 밖에 청장이 지정한 업무', '   제3장 상황실 운영 등', '제7조(운영시간) 상황실은 365일, 24시간 상시 운영한다.', '제8조(근무방법 등) ① 상황대응요원은 총 4개의 근무조로 편성하여 주간, 야간 순환근무를 실시하는 것을 원칙으로 하고, 상황대응요원의 근무시간은 다음 각 호와 같다.1. 주간 근무조에 속한 공무원 및 공무직ㆍ기간제근로자: 오전 8시부터 오후 8시까지2. 야간 근무조에 속한 공무원 및 공무직ㆍ기간제근로자: 오후 8시부터 다음 날 오전 8시까지3. 삭제4. 삭제② 제1항에도 불구하고 상황대응요원의 근무편성 및 근무시간은 종합상황실장이 정원의 범위 내에서 상황에 맞게 따로 정할 수 있다.③ 상황실 근무자는 근무시간 중 별표의 긴급상황실 근무수칙을 준수하여야 한다.④ 상황실 근무자의 복무에 관한 사항 중 이 예규에서 규정하지 아니한 사항에 대해서는 「국가공무원 복무규정」 및「질병관리청 공무직등 근로자 관리규정」을 따른다.', '제9조 삭제', '제10조(비상소집) ① 종합상황실장은 감염병 위기상황이 발생하거나 긴급한 상황대응이 필요하다고 판단한 경우에는 상황실 전체 직원에 대해 비상소집을 명할 수 있다.② 종합상황실장은 제1항에 따라 비상근무를 하는 때에는 평소에 부여된 임무에도 불구하고 상황관리에 필요한 개별임무를 지정할 수 있다.', '제11조(수당 및 대체휴무) 상황요원의 연장ㆍ야간 및 휴일 근무에 대하여는 「공무원수당 등에 관한 규정」제15조 내지 제17조 및 「근로기준법」제56조, 제57조에 따라 수당을 지급하거나, 수당을 지급하는 것을 갈음하여 대체휴가를 줄 수 있다.', '제12조(중앙방역대책본부 등의 설치) ① 청장은 감염병에 관하여 「재난 및 안전관리 기본법」제38조제2항에 따른 ‘주의’ 이상의 위기단계가 발령되거나 이에 준하는 대응이 필요하다고 결정한 경우 중앙방역대책본부 또는 각종 대책반 등을 상황실에 설치할 수 있다.② 종합상황실장은 제1항의 업무를 지원하기 위해 상황실 확대운영에 필요한 시스템ㆍ장비의 구축ㆍ운영 및 관리에 관한 업무 매뉴얼을 작성하고 교육을 실시하여야 한다.③ 삭제', '   제4장 상황보고 및 전파 등', '제13조(상황보고 및 전파) ① 삭제② 상황요원은 다음 각 호의 상황이 발생한 경우 즉시 상황실운영팀장, 종합상황실장에게 보고하여야 하고, 종합상황실장의 지시에 따라 유관부서ㆍ기관에 전파하여야 한다. 이 경우 제1호의 상황이 발생한 경우에는 별지 서식의 상황 보고서 양식에 따라 보고하여야 한다.1. 제3조제1호 또는 제2호의 경우2. 관련부처와 연계한 대응이 필요한 경우3. 그 밖에 제1호 및 제2호에 준하는 경우로서 의사결정이 필요한 경우③ 제2항에 따른 상황보고ㆍ전파의 대상, 절차 및 방법 등은 종합상황실장이 별도로 정한다.④ 상황실운영팀장은 제2항에 따른 상황 전파를 위해 유관부서ㆍ기관과의 연락망을 주기적으로 정비하여야 한다.', '제14조(기록유지) ① 상황근무조장은 상황관리에 대하여 지속적으로 기록ㆍ관리하여야 하고, 상황일지를 작성하여야 한다.② 상황실운영팀장은 상황조치요령, 비상연락망, 상황실 근무수칙 등을 상황실에 비치하고 수시로 정비ㆍ관리하여야 한다.', '   제5장 보안관리 등', '제15조(문서 및 장비보안) 상황실에서 취급하는 상황보고서ㆍ물품 및 장비 등은 종합상황실장의 사전 승인 없이 복제ㆍ복사하거나 외부로 반출할 수 없다.', '제16조(출입제한) 종합상황실장은 상황실 근무자를 제외한 사람의 상황실 출입을 제한하거나 금지할 수 있다.', '제17조(재검토기한) 청장은 이 예규에 대하여「훈령ㆍ예규 등의 발령 및 관리에 관한 규정」에 따라 2023년 9월 11일을 기준으로 매 3년이 되는 시점(매 3년째의 9월 10일까지를 말한다)마다 그 타당성을 검토하여 개선 등의 조치를 하여야 한다.']


별표

별표 0000: 종합상황실 근무수칙(제8조제4항 관련)

[별표] 

  종합상황실 근무수칙(제8조제4항 관련)                                  

  1. 공통사항                                                           

   가. 지휘계통과 종합상황실장의 지시에 따라 성실히 근무한다.           

   나. 질병관리청 보안업무규정에 따라 상황실에서 취급하는 상황          

      보고서ㆍ물품 및 장비 등을 관리한다.                               

   다. 근무 중 알게 된 비밀을 누설하여서는 아니 되며, 보안유지에 각별   

  히 유의하여야 한다.                                                   

   라. 근무상의 공무(公務)가 아닌 용무로 근무구역을 이탈하지 않는다.    

  2. 상황실운영팀장                                                     

    가. 상황실운영팀장은 상황실 운영 과정에서 접수하거나 생산한 각종    

  문서ㆍ대장 등을 보존 및 관리한다.                                     

    나. 상황실운영팀장은 상황실 근무자 업무매뉴얼, 비상연락망, 상황실   

  근무수칙 등을 상황실에 비치하고 정비ㆍ관리한다.                       

  3. 상황요원                                                           

    가. 근무 시작시간의 15분전에 상황실에 출근하여 이전 근무자가 작성   

  한 교대일지에 대한 사항을 전달받아 업무를 인수한다.                   

    나. 이전 근무자는 근무시간 중 받은 지시사항, 전달받은 문서 일체를   

  다음 근무자에게 인계한다.                                             

    다. 상황실 운영을 위한 매뉴얼 현행화, 데이터베이스 관리를 지속적으  

  로 실시하고 물품, 영상회의시스템 장비 등을 정기적으로 점검하고        

  이상이 발생한 때에는 신속하게 조치한다.                               

별표 0000: 상황 보고서

[별표 서식] 

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  상황 보고서(제O보)    

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○ 보고일시 : 

○ 보 고 자 : 

○ 전체 페이지 수 :                            * 가급적 한 장으로 정리하되, 필요시 장을 추가할 수 있음

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│상황 발생 내용                                                                                      │

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│발생일시  │                                          │종합상황실  │                              │

│          │                                          │인지시간    │                              │

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│상황발생  │                                                                                        │

│장소      │                                                                                        │

├─────┼─────────────────────┬──────┬───────────────┤

│신고자    │                                          │신고자      │(전화번호)                    │

│(기관명)  │                                          │연락처      │(핸드폰)                      │

├─────┼─────────────────────┤            │(E-mail)                      │

│인지경로  │                                          │            │                              │

├─────┼────────────┬───────┬┴──────┴┬───────┬──────┤

│상황 분류 │긴급감염병 관련         │대규모 감염병 │관계기관 요청   │원인불명 질환 │기타        │

│(해당     │(메르스, AI, 출혈열 등) │발생 의심     │                │              │            │

│사항에 O  ├────────────┼───────┼────────┼───────┼──────┤

│표시)     │                        │              │                │              │            │

│          ├────────────┼───────┼────────┼───────┼──────┤

│          │                        │              │                │              │            │

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│상황내용  │                                                                                        │

├─────┴────────────────────────────────────────────┤

│종합상황실 조치 사항 * (시간의 흐름(분 단위 기록)에 따라 상황접수부터 조치까지의 내용을 상세히 기록)│

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│                                                                                                    │

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│기존 보고사항의 추가 확인사항 또는 수정필요 사항                                                    │

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부칙

부칙 이 규정은 발령한 날부터 시행한다.

부칙 공포정보: 20200914 (공포번호: 5)