Gaziantep İslam Bilim ve Teknoloji Üniversitesi Uzaktan Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği
YÖNETMELİKLER | 2020-08-19

19 Ağustos 2020 ÇARŞAMBA
Resmî Gazete
Sayı : 31218
YÖNETMELİK
Gaziantep İslam Bilim ve Teknoloji
Üniversitesinden:
GAZİANTEP İSLAM BİLİM VE TEKNOLOJİ ÜNİVERSİTESİ
UZAKTAN
EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Gaziantep İslam Bilim
ve Teknoloji Üniversitesi Uzaktan Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezinin
amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına ve yönetim
organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları
düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik; Gaziantep İslam Bilim ve
Teknoloji Üniversitesi Uzaktan Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezinin
amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının
görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1) Bu Yönetmelik; 4/11/1981
tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci
maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14
üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 – (1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Merkez (GİBTUZEM): Gaziantep İslam Bilim ve
Teknoloji Üniversitesi Uzaktan Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezini,
b) Müdür: Merkezin Müdürünü,
c) Rektör: Gaziantep İslam Bilim ve Teknoloji
Üniversitesi Rektörünü,
ç) Senato: Gaziantep İslam Bilim ve Teknoloji
Üniversitesi Senatosunu,
d) Üniversite: Gaziantep İslam Bilim ve Teknoloji
Üniversitesini,
e) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amaçları ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amaçları
MADDE 5 – (1) Merkezin amaçları şunlardır:
a) Üniversitede bilgi iletişim teknolojilerine
dayalı olarak uzaktan eğitim yoluyla yapılacak olan sürekli eğitim, ön
lisans, lisans tamamlama, lisans, lisansüstü eğitim-öğretim programı ve
faaliyetleri kapsamındaki plan, program, eşgüdüm ve uygulamaları yürütmek.
b) Üniversite bünyesinde bulunan diğer birimlerin
hazırlayıp planladığı proje, eğitim, protokol, hizmet alımı ve benzeri
faaliyetlerde ilgili birimin talebi üzerine gerekli olan altyapı ve her
türlü desteği vermek ve faaliyetlerin yürütülmesini sağlamak.
c) Yükseköğretimin zaman ve mekân sınırlılığını
gidererek yeni öğrenci kitlelerine yayılmasını sağlamak.
ç) Üniversitedeki akademik birimler arasında
etkileşim, yardımlaşma ve işbirliğini desteklemek.
d) Üniversite ile ulusal ve uluslararası
üniversiteler, kurum ve kuruluşlar arasında etkileşim, yardımlaşma ve
işbirliğine katkı sağlamak.
e) Uzaktan eğitim için gerekli olan altyapıyı
kurmak ve işletmek, e-öğrenme temelli ders içeriklerini üretmek ve uzaktan
eğitim ile ilgili araştırma-geliştirme ve uygulama çalışmaları yapmak.
f) Her türlü bilimsel çalışmaların geliştirilmesine
katkı sağlamak, kamu ve özel sektördeki kurum, kuruluş ve kişilerin uzaktan
eğitim ihtiyaçlarını değerlendirmek, analiz etmek, programlar önermek,
geliştirmek ve uygulanmasını sağlamak.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6 – (1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a) Uzaktan eğitim ile ilgili donanım ve yazılım
gereksinimlerini belirlemek, altyapıyı oluşturmak.
b) Üniversitenin tüm birimlerinin kamu, özel sektör
ve ulusal, uluslararası kurum, kuruluş ve kişiler için hazırlayıp yürüttüğü
eğitim, öğretim, proje, protokol, sözleşme ve benzeri faaliyetleri
yürütmek.
c) Kurs, seminer, konferans, dersler ve programlara
kabul, kayıt, sınav, başarı, ders geçme ve ilgili mevzuat çerçevesinde
sertifika ve benzeri işlemleri gerçekleştirmek.
ç) Kurs, seminer, konferans ve ders veren öğretim
üyelerini belirlemek ve eşgüdümü sağlamak.
d) Uzaktan eğitim konularında araştırma ve
geliştirme çalışmaları yapmak.
e) Üniversite tarafından yürütülmekte
olan internet destekli öğretim çalışmaları için Merkez ve Üniversitenin
diğer birimlerinin hazırlamış olduğu ders içeriklerini uzaktan eğitime
uygun hale getirmek, uzaktan eğitim programları ile ilgili çevrimdışı ders
içeriklerini temin etmek; ders içerikleri ile ilgili standartları ve
kuralları belirlemek; ders içerikleri üretimini yapmak, öğrencilerin ve
öğretim elemanlarının kullanabilmesi için sistemde hazır hale getirmek.
f) Üniversite içi ve Üniversite dışı projelerde
ihtiyaç duyulan yazılım otomasyonlarını, ders içeriklerini, akreditasyonları
uzaktan eğitime uygun hale getirmek, bu konularda danışmanlık yapmak ve
gerekli koordinasyonu sağlamak.
g) Uzaktan eğitim ile ilgili araştırma ve
uygulamalarda yerli ve yabancı kuruluşlarla işbirliği yapmak ve bu konularda
Rektöre önerilerde bulunmak.
ğ) Merkezde yürütülmekte olan uzaktan
eğitim-öğretim çalışmalarının etkililik ve verimlilik düzeylerini ortaya
çıkarmaya yönelik ölçme-değerlendirme ve araştırmalar yapmak, bu
araştırmaları bilim dünyası ile paylaşmak.
h) Uzaktan eğitim programlarına kayıtlı öğrenciler,
ilgili öğretim elemanları ve idari personel gibi uzaktan eğitim ile ilgili
paydaşların uzaktan eğitim uygulamalarına yönelik tutumlarını belirlemeye
yönelik araştırmalar yapmak ve bu araştırmaları bilim dünyası ile
paylaşmak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 – (1) Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
Müdür
MADDE 8 –
(1) Müdür, Rektör tarafından
Üniversitenin aylıklı öğretim üyeleri arasından üç yıl için görevlendirilir.
Görev süresi dolan Müdür yeniden görevlendirilebilir. Müdür;
görevlendirildiği usul ile görevden alınabilir. Müdürün altı aydan fazla
görevi başında bulunamaması durumunda görevi sona erer. Müdürün geçici
olarak görevinden ayrılması halinde yerine müdür yardımcısı, o da
bulunmadığı zamanlarda ise en kıdemli olanından başlamak üzere Yönetim
Kurulu üyelerinden biri vekalet eder.
Müdürün
görevleri
MADDE 9 – (1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Yönetim Kuruluna başkanlık etmek.
b) Yönetim Kurulunun hazırladığı çalışma programını
ve aldığı kararları uygulamak.
c) Merkez birimlerini Merkezin amaçları
doğrultusunda yönetmek.
ç) Merkezin faaliyet alanında çalışmalar yapmak,
fakülteler, enstitüler, meslek yüksekokulları, Üniversitenin diğer
birimleri, uygulama ve araştırma merkezleri ve Rektörlüğe bağlı bölümlerde
uygulanan Merkez programları ve faaliyetlerine ilişkin eşgüdümü sağlamak.
d) Her yıl sonunda
hazırlayacağı faaliyet raporunu ve bir sonraki yıla ait çalışma programını
Yönetim Kurulu onayından sonra Rektöre sunmak.
e) Her yıl sonunda
Merkezin çalışmaları hakkında Rektöre rapor vermek.
Müdür
yardımcıları
MADDE 10
– (1) Müdür, çalışmalarında
kendisine yardımcı olmak üzere Yönetim Kurulu Üyelerinden en çok üç kişiyi
müdür yardımcısı olarak görevlendirilmek üzere Rektörün onayına sunar.
Müdürün görevi sona erdiğinde müdür yardımcılarının görevi de sona erer.
Müdür, yokluğunda yardımcılarından birini vekil tayin eder.
Yönetim
Kurulu
MADDE 11
– (1) Yönetim Kurulu; Müdür ve
müdür yardımcıları dahil yedi kişiden oluşur.
Müdür ve müdür yardımcıları dışındaki üyeler, öğretim elemanları arasından
Rektör tarafından üç yıl süre ile görevlendirilir. Görev süresi biten
üyeler tekrar görevlendirilebilir. Üyeliğin herhangi bir nedenle boşalması
halinde kalan süreyi tamamlamak üzere yeni üye görevlendirilebilir. Müdür,
Yönetim Kurulunun başkanıdır. Yönetim Kurulu, Müdürün daveti üzerine en az
üç ayda bir kez olağan olarak salt çoğunlukla toplanır ve kararlar oy
çokluğu ile alınır. Oyların eşitliği halinde Müdürün oyu yönünde karar
alınmış sayılır.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 12
– (1) Yönetim Kurulunun görevleri
şunlardır:
a) Merkezin yönetimi ile ilgili kararlar almak.
b) Rektöre sunulacak faaliyet raporunu görüşmek.
c) Merkeze gelen iş ve proje tekliflerini
değerlendirip önerilerde bulunmak.
ç) Merkez için gerek duyulan çalışma grupları ve
komisyonları kurmak.
d) Araştırıcı ve uygulayıcı elemanların, uzaktan
eğitim ile ilgili araştırma, yayın ve bilimsel toplantılara katılmak için
yapacakları mali destek isteklerini değerlendirmek.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Merkezin
birimleri
MADDE 13
– (1) Merkezin çalışma konularıyla
ilgili eğitimin verimliliğini ve etkinliğini artırmak üzere sürekli veya
geçici birimler oluşturulabilir. Birimler, Merkez adına bir bölüm başkanı
veya bir Yönetim Kurulu üyesi sorumluluğunda çalışmaları planlamak,
koordine etmek ve yürütmek üzere, Üniversite birimlerindeki ilgili personelden
oluşur. Hangi bölümlerde ve programlarda eğitim verileceği fakülte
dekanlığı, enstitü ve meslek yüksekokulu müdürlüklerinin teklifi ve
Rektörün onayıyla belirlenir. Birimler, ilgili başkan veya Müdürün
görevlendireceği kişi başkanlığında toplanır ve yapılan çalışmalarla ilgili
olarak Müdüre önerilerde bulunur. Bu birimlerde yer alan elemanlar, Yönetim
Kurulunca öngörülen süreler için görevlendirilirler. Müdür, birimlerin
faaliyetlerini izler ve denetler. Görev süresi dolan birim elemanları
Yönetim Kurulunca yeniden görevlendirilebilir.
Demirbaş,
alet ve ekipman
MADDE 14
– (1) Merkez tarafından
desteklenen araştırma ve geliştirme faaliyetleri kapsamında alınan her
türlü alet, ekipman ve demirbaşlar Merkezin
kullanımına tahsis edilir.
Personel
ihtiyacı
MADDE 15
– (1) Merkezin akademik, idari ve
teknik personel ihtiyacı 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesi uyarınca
Rektör tarafından görevlendirilen personel tarafından karşılanır.
Harcama
yetkilisi
MADDE 16
– (1) Merkezin harcama yetkilisi
Rektördür. Rektör bu yetkisini kısmen veya tamamen Müdüre devredebilir.
Hüküm
bulunmayan haller
MADDE 17
– (1) Bu Yönetmelikte hüküm
bulunmayan hallerde, ilgili diğer mevzuat hükümleri ile Senato ve Yönetim
Kurulu kararları uygulanır.
Yürürlük
MADDE 18
– (1) Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 19
– (1) Bu Yönetmelik hükümlerini
Gaziantep İslam Bilim ve Teknoloji Üniversitesi Rektörü yürütür.