İzmir Demokrasi Üniversitesi Balkan Araştırmaları Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği
YÖNETMELİKLER | 2019-12-16

16 Aralık 2019 PAZARTESİ
Resmî Gazete
Sayı : 30980
YÖNETMELİK
İzmir Demokrasi Üniversitesinden:
İZMİR DEMOKRASİ ÜNİVERSİTESİ BALKAN ARAŞTIRMALARI
UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 –
(1) Bu Yönetmeliğin amacı; İzmir
Demokrasi Üniversitesi Balkan Araştırmaları Uygulama ve Araştırma
Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim
organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 –
(1) Bu Yönetmelik; İzmir Demokrasi
Üniversitesi Balkan Araştırmaları Uygulama ve Araştırma Merkezinin
amaçlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve
çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 –
(1) Bu Yönetmelik; 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun
7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin
(2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 –
(1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Merkez (İDÜBALKAM): İzmir Demokrasi Üniversitesi
Balkan Araştırmaları Uygulama ve Araştırma Merkezini,
b) Müdür: Merkezin Müdürünü,
c) Rektör: İzmir Demokrasi Üniversitesi Rektörünü,
ç) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amacı ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amacı
MADDE 5 –
(1) Balkan ülkelerine ve mücavir
alanlarına yönelik olarak tarih, coğrafya, sosyoloji, halk kültürü,
tercüme, dil ve edebiyat alanlarında araştırmalar yapmak, araştırma
sonuçlarını çeşitli basılı ve elektronik ortamlarda yayımlamak, ulusal ve
uluslararası kongre, sempozyum, konferans ve
paneller düzenlemek, Balkanlarla ilgili yurt içi ve yurt dışındaki kurum ve
kuruluşlarla işbirliği yapıp ülkemizde konuyla ilgili bilgi birikimini sağlamaktır.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6 –
(1) Merkezin faaliyet alanları
şunlardır:
a) Balkan ülkelerine yönelik olarak tarih,
coğrafya, sosyoloji, halk kültürü, tercüme, dil ve edebiyat alanlarında
bilimsel araştırmalar yapmak, projeler üretmek, bilimsel yayın yapmak,
yapılan araştırmaları desteklemek.
b) Ulusal ve uluslararası düzeyde konferans,
seminer, panel, sempozyum gibi bilimsel
toplantılar düzenlemek.
c) Balkan ülkelerindeki bilimsel kurum, kuruluşlar
ve bilim insanlarıyla ikili ilişkiler geliştirmek amacıyla karşılıklı
öğrenci ve öğretim üyesi ziyaretleri düzenlemek.
ç) Üniversitede Merkezin çalışma alanlarıyla ilgili
ödev, bitirme tezi, proje, araştırma, yüksek lisans ve doktora çalışmaları
yapılmasını teşvik etmek.
d) Balkanlar ile ilgili yurt içi ve yurt dışındaki
akademik kuruluşlar ve sivil toplum örgütleri ile işbirliği geliştirmek.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 –
(1) Merkezin yönetim organları
şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
Müdür
MADDE 8 –
(1) Müdür, Üniversitenin tam
zamanlı öğretim elemanları arasından üç yıl süre ile Rektör tarafından
görevlendirilir. Süresi sona eren Müdür tekrar görevlendirilebilir. Müdürün
kesintisiz altı aydan fazla görevi başında bulunmaması halinde görevi kendiliğinden
sona erer. Müdür, çalışmalarında kendisine yardımcı olmak üzere tarih,
coğrafya, sosyoloji, halk kültürü, tercüme, dil ve edebiyat alanlarında
çalışmaları bulunan Üniversitenin tam zamanlı veya aylıklı öğretim
elemanları arasından en fazla iki kişiyi müdür yardımcısı olarak
görevlendirilmek üzere Rektörün onayına sunar. Müdür yardımcıları, Yönetim
Kurulu toplantılarına oy hakkı olmadan katılabilir. Müdürün katılamadığı
toplantılara, görevlendireceği müdür yardımcısı katılır. Müdür yardımcısı, Müdürün
görevde bulunmadığı zamanlarda Müdüre vekâlet eder. Müdürün görevi sona
erdiğinde yardımcılarının da görevi sona erer.
Müdürün
görevleri
MADDE 9 –
(1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil etmek.
b) Merkezin faaliyetlerini, Merkezin amaçları
doğrultusunda yönetmek.
c) Yönetim Kurulunun aldığı kararları ve
hazırladığı çalışma programını uygulamak.
ç) Merkez bünyesinde hazırlanan projeleri Merkezin
amaçları doğrultusunda yönetmek.
d) Yurt içi ve yurt dışındaki kamu ve özel
kuruluşlar ile ortaklaşa yürütülecek çalışmaların temel ilke, usul ve
esaslarını tespit etmek.
e) Her yıl sonunda, o yıl
içerisinde yapılan ve/veya tamamlanan faaliyetlerle ilgili ayrı ayrı rapor hazırlamak ve Yönetim Kuruluna sunmak.
f) Fakülteler, enstitüler, yüksekokullar, meslek
yüksekokulları, araştırma merkezleri, Bilgi İşlem Dairesi Başkanlığı ile
Rektörlüğe bağlı ve ihtiyaç duyulan diğer bölümlerde Merkez programlarına
ve faaliyetlerine ilişkin koordinasyonu sağlamak.
g) Merkezin yürüttüğü ve projelendirdiği
faaliyetler konusunda ilgililerle görüşmeler yapmak, ilgili mevzuat
hükümlerine göre protokol ve sözleşme düzenlemek.
ğ) Personelin görevlendirilmesi ile ilgili
teklifleri Rektörlüğe sunmak.
h) Her yıl sonunda
Rektörlüğe Merkezin çalışmaları hakkında rapor vermek.
Yönetim
Kurulu
MADDE 10
– (1) Yönetim Kurulu; Müdür ve
tarih, coğrafya, sosyoloji, halk kültürü, tercüme, dil ve edebiyat
alanlarında çalışmaları bulunan öğretim üyelerinden altı üye dâhil toplam
yedi üyeden oluşur. Yönetim Kurulu üyeleri, Müdürün teklifiyle Rektör tarafından
üç yıl için görevlendirilir. Görev süresi biten üyeler yeniden
görevlendirilebilir. Süre bitmeden boşalan üyelik için kalan süreyi
tamamlamak üzere aynı usulle yeni üye görevlendirilir. Müdür, Yönetim
Kuruluna başkanlık eder. Müdürün görevi başında bulunmadığı zamanlarda ise
Yönetim Kurulu üyelerinden biri en kıdemli olandan başlamak üzere Yönetim
Kurulu toplantılarına başkanlık eder. Yönetim Kurulunun kararları Rektör
onayından sonra uygulanır.
(2) Yönetim
Kurulu iki ayda bir olağan olarak toplanır. İhtiyaç halinde Müdürün çağrısı
üzerine olağanüstü olarak da toplanabilir. Yönetim Kurulunda toplantı
nisabı, üye tamsayısının salt çoğunluğudur. Kararlar salt çoğunlukla
alınır. Oyların eşitliği halinde başkanın kullandığı oy yönünde çoğunluk
sağlanmış sayılır.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 11
– (1) Yönetim Kurulu, aşağıda
belirtilen görevleri yapar:
a) Merkezin amaçlarının gerçekleşmesi ve yapılacak
çalışmaların yürütülmesi için gerekli görülen kararları almak; plan ve
program esaslarını belirlemek.
b) Merkezin ödenek ve personel ihtiyacını
belirlemek ve bütçesini hazırlamak.
c) Merkezin yılsonu faaliyet raporunu hazırlamak.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Personel
ihtiyacı
MADDE 12
– (1) Merkezin akademik, teknik ve
idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesine göre Rektör
tarafından görevlendirilecek personelce karşılanır.
Harcama
yetkilisi
MADDE 13
– (1) Merkezin harcama yetkilisi
Rektördür. Rektör bu yetkisini kısmen veya tamamen Müdüre devredebilir.
Hüküm
bulunmayan haller
MADDE 14
– (1) Bu Yönetmelikte hüküm
bulunmayan hallerde 2547 sayılı Kanun ile ilgili diğer mevzuat hükümleri
uygulanır.
Yürürlük
MADDE 15
– (1) Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 16
– (1) Bu Yönetmelik hükümlerini
İzmir Demokrasi Üniversitesi Rektörü yürütür.