İstanbul Teknik Üniversitesi Denizcilik Eğitimi Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği
YÖNETMELİKLER | 2021-07-04

4 Temmuz 2021 PAZAR
Resmî Gazete
Sayı : 31531
YÖNETMELİK
İstanbul Teknik Üniversitesinden:
İSTANBUL TEKNİK
ÜNİVERSİTESİ DENİZCİLİK EĞİTİMİ
UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; İstanbul Teknik
Üniversitesi Denizcilik Eğitimi Uygulama ve Araştırma Merkezinin
amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının
görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 –
(1) Bu Yönetmelik;
İstanbul Teknik Üniversitesi Denizcilik Eğitimi Uygulama ve Araştırma
Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim
organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1) Bu Yönetmelik, 4/11/1981
tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci
maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14
üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 – (1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Dekan: İstanbul Teknik Üniversitesi Denizcilik
Fakültesi Dekanını,
c) Fakülte: İstanbul Teknik Üniversitesi Denizcilik
Fakültesini,
ç) GAEBS: Ulaştırma ve Altyapı Bakanlığı tarafından
yönetilen Gemi Adamları Eğitim Bilgilendirme Sistemini,
d) Merkez: İstanbul Teknik Üniversitesi Denizcilik
Eğitimi Uygulama ve Araştırma Merkezini,
e) Müdür: Merkezin Müdürünü,
f) Rektör: İstanbul Teknik Üniversitesi Rektörünü,
g) Üniversite (İTÜ): İstanbul Teknik
Üniversitesini,
ğ) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amaçları ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amaçları
MADDE 5 – (1) Merkezin amaçları şunlardır:
a) Denizcilik eğitimi ile ilgili konularda ulusal
ve uluslararası standartlara uygun olarak eğitim, belgelendirme ve
danışmanlık hizmeti vermek; seminer, kurslar, konferans, kongre ve çalıştay düzenlemek; alan araştırmaları, sınav
organizasyonları ve benzeri çalışmalarda bulunmak.
b) Uluslararası düzeyde gemi adamı yeterlilikleri
ile ilgili denizcilik eğitim standartlarına ilişkin çalışmalar yapmak ve GAEBS’te tanımlanan eğitimleri uygulamak.
c) Denizciliğe ilişkin olarak her türlü akademik
eserin yayımını yapmak, gerektiğinde kitaplık ve arşiv oluşturmak.
ç) Denizcilik eğitimine ilişkin olarak teknolojik
ve modern gelişimin sağlanması amacıyla kamu ve özel sektör kurum ve
kuruluşları ile uluslararası kuruluşlarla işbirliği yapmak; denizcilik
alanına ilişkin olarak bilimsel ve teknolojik gelişmelere katkı sağlayabilecek
çalışmalar yapmak.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6 – (1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a) GAEBS’te tanımlanmış
eğitimleri yapmak ve sertifikaları düzenlemek.
b) Gemi adamlarının eğitimine ilişkin akademik
bilgi ve beceri düzeylerinin güncellenmesine katkıda bulunmak.
c) Denizcilik alanına ilişkin olarak
yetkilendirilen konularda projeler düzenlemek, raporlar hazırlamak ve çalışmaların
geliştirilmesini sağlamak.
ç) Ülkemizin denizci toplumu olarak yetiştirilmesi
ve denizciliğe ilişkin bilincini yükseltmek amacıyla toplantılar
düzenlemek, sosyal sorumluluk projeleri geliştirmek.
d) Yönetim Kurulunun kararlaştıracağı diğer
faaliyetlerde bulunmak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin
Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 – (1) Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
c) Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 8 – (1) Müdür, Fakülte Dekanı tarafından önerilen
Fakültenin üç öğretim üyesi arasından Rektör tarafından üç yıl için
görevlendirilir. Görev süresi sona eren Müdür tekrar görevlendirilebilir.
Görev süresi dolmadan görevinden ayrılan Müdürün yerine Rektör tarafından
aynı usulle yeniden görevlendirme yapılır. Müdür, Merkezin çalışmalarının
düzenli olarak yürütülmesi ve geliştirilmesinden Rektöre karşı sorumludur.
(2) Müdür, çalışmalarında kendisine yardımcı olmak
üzere Fakültenin öğretim elemanları arasından en fazla iki kişiyi müdür
yardımcısı olarak görevlendirilmek üzere Rektörün onayına sunar. Müdür
görevi başında bulunmadığı zamanlarda yardımcılarından birini vekil olarak
bırakır. Göreve vekâlet altı aydan fazla sürerse yeni bir Müdür görevlendirilir.
Müdürün görev süresi sona erdiğinde yardımcılarının da görevi kendiliğinden
sona erer.
Müdürün
görevleri
MADDE 9 – (1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil etmek, Merkezin çalışmalarının
düzenli olarak yürütülmesini sağlamak.
b) Yönetim Kurulunu ve Danışma Kurulunu toplantıya
çağırmak, bu toplantıların gündemini belirlemek ve toplantılara başkanlık etmek.
c) Merkezin kısa, orta ve uzun dönemli politikaları
ve bunlara dayalı eğitim, araştırma ve danışmanlık ile ilgili programları
hazırlamak ve Yönetim Kurulunun onayına sunmak.
ç) Merkezin personel ihtiyacını belirleyip Yönetim
Kuruluna sunmak.
d) Merkezin faaliyet alanıyla ilgili ulusal ve uluslararası
kurum ve kuruluşlarla iş birliği yapmak.
e) Merkezin yıllık faaliyet raporunu, Yönetim
Kurulunun görüşünü aldıktan sonra Rektöre sunmak.
Yönetim
Kurulu
MADDE 10
– (1) Yönetim Kurulu; Müdür,
müdür yardımcıları ile Müdür tarafından önerilen Fakültenin öğretim
elemanları arasından Rektör tarafından üç yıl için görevlendirilen dört
öğretim elemanı olmak üzere toplam en fazla yedi üyeden oluşur. Herhangi
bir nedenle üyeliğin boşalması halinde kalan süreyi tamamlamak üzere yeni
üye görevlendirilir. Görev süresi sona eren üyeler tekrar
görevlendirilebilir.
(2) Yönetim Kurulu, Müdürün çağrısı üzerine asgari
üç ayda bir ve/veya gerekli hallerde olağanüstü olarak salt çoğunlukla
toplanır ve kararlar oy çokluğu ile alınır. Oyların eşitliği durumunda
Müdürün kullandığı oy yönünde çoğunluk sağlanmış sayılır.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 11
– (1) Yönetim Kurulunun görevleri
şunlardır:
a) Merkezin çalışma ve yönetimi ile ilgili
konularda karar almak.
b) Ulusal ve uluslararası kurum ve kuruluşlarla
yapılacak olan işbirliği esaslarını belirlemek.
c) Müdürün her çalışma dönemi sonunda düzenleyeceği
faaliyet raporunun hazırlanmasına ilişkin esasları belirlemek, sunulan
raporu ve bir sonraki döneme ilişkin çalışma programını değerlendirmek.
ç) Merkezin personel ihtiyacı konusunda Müdürün
teklifini karara bağlamak ve Rektörün onayına sunmak.
Danışma
Kurulu ve görevi
MADDE 12
– (1) Müdür ve müdür yardımcıları,
Danışma Kurulunun doğal üyeleridir. Danışma Kurulu; doğal üyeleri ile
Merkezin faaliyet alanıyla ilgili konularda deneyimi ve denizcilik
eğitimiyle alakalı çalışmaları bulunan Üniversite içindeki ve/veya
Üniversite dışındaki kişiler arasından Rektör tarafından üç yıl için
görevlendirilen en az sekiz, en çok on beş üyeden oluşur. Danışma Kurulu
üyelerinin en az üçü; özel ve kamu
kurum ve kuruluşlarından, istekli olmaları ve kurum/kuruluşlarının
muvafakati bulunması kaydıyla Yönetim Kurulunun önerisi üzerine Rektör
onayıyla seçilen temsilcilerden oluşur.
(2) Danışma Kurulu, yılda en az bir kez Müdürün
çağrısı üzerine çoğunluk şartı aranmaksızın toplanır.
(3) Danışma Kurulunun görevi; Merkezin faaliyet
alanı ile ilgili konularda görüş bildirmek ve tavsiyelerde bulunmaktır.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son
Hükümler
Personel
ihtiyacı
MADDE 13
– (1) Merkezin akademik, teknik ve
idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesi uyarınca
Rektör tarafından görevlendirilecek personel tarafından karşılanır.
Ekipman
ve demirbaşlar
MADDE 14 – (1) Merkezin faaliyetlerini sürdürebilmesi için
alınan her türlü alet, ekipman ve demirbaşlar
Merkezin kullanımına tahsis edilir.
Hüküm
bulunmayan haller
MADDE 15
– (1) Bu Yönetmelikte hüküm
bulunmayan hallerde ilgili diğer mevzuat hükümleri uygulanır.
Yürürlük
MADDE 16
– (1) Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 17
– (1) Bu Yönetmelik hükümlerini
İstanbul Teknik Üniversitesi Rektörü yürütür.