İstanbul Teknik Üniversitesi Türkçe Öğretimi Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği
YÖNETMELİKLER | 2021-11-26

26 Kasım 2021 CUMA
Resmî Gazete
Sayı : 31671
YÖNETMELİK
İstanbul Teknik Üniversitesinden:
İSTANBUL TEKNİK
ÜNİVERSİTESİ TÜRKÇE ÖĞRETİMİ UYGULAMA
VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 –
(1) Bu Yönetmeliğin amacı;
İstanbul Teknik Üniversitesi Türkçe Öğretimi Uygulama ve Araştırma
Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, bu
organların görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları
düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 –
(1) Bu Yönetmelik, İstanbul Teknik
Üniversitesi Türkçe Öğretimi Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına,
faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine
ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 –
(1) Bu Yönetmelik, 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun
7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin
(2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 –
(1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Merkez (İTÜ TÖMER): İstanbul Teknik Üniversitesi
Türkçe Öğretimi Uygulama ve Araştırma Merkezini,
b) Müdür: Merkezin Müdürünü,
c) Rektör: İstanbul Teknik Üniversitesi Rektörünü,
ç) Senato: İstanbul Teknik Üniversitesi Senatosunu,
d) Seviye Tespit Sınavı: Türkçe öğrenmek
isteyenlerin Türkçe düzeylerini ölçmeye dayalı olarak yapılan sınavı,
e) Üniversite: İstanbul Teknik Üniversitesini,
f) Yeterlik Belgesi/Sertifikası: Farklı düzeylerde
Türkçe öğretimi sonrasında yapılan sınava bağlı olarak verilen sertifikayı,
g) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amaçları ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amaçları
MADDE 5 –
(1) Merkezin amaçları şunlardır:
a) Türkçenin yabancı dil olarak öğretimine ilişkin
yöntem ve tekniklerin geliştirilmesini ve uygulanmasını sağlamak.
b) Dil öğretimi ve öğrenimi alanlarında disiplinler
arası çalışmaların yapılmasını sağlamak.
c) Üniversite öğrenci ve öğretim elemanlarının yanı
sıra, yurt içinden ya da yurt dışından başvuran kişilere yönelik Türkçe
sertifika programları açmak.
ç) Avrupa dil pasaportuna uygun olarak Türkçe dil
sınavları, seviye tespit sınavları ve yeterlilik sınavları yapmak, Türkçe
yeterlik belgesi/sertifikası vermek.
d) Türkçe dilinin yanı sıra Türk dünyası kültür ve
medeniyeti ile ilgili eğitimler düzenlemek.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6 –
(1) Merkezin faaliyet alanları
şunlardır:
a) Türkçenin anadil ve/veya yabancı dil olarak
öğretimi konusunda araştırmalar yaparak etkili programlar ve materyaller
geliştirmek.
b) Türk dilini yabancı dil olarak öğrenmek
isteyenlere seviye belirleme sınavları hazırlamak ve düzenlemek, bunların
sonucuna göre dili doğal ortamında kazandırmaya yönelik öğretim programları
hazırlamak ve uygulamak.
c) Yurt içi ve yurt dışında dil sınavları ve dil
yeterlilik sınavları düzenlemek, dil yeterlilik belgesi/sertifikası vermek.
ç) Türk dilinin öğretimi ile ilgili dilbilimsel
yöntem ve teknikleri geliştirmek ve bunları uygulamak; Türkçe öğretiminin
daha verimli hâle getirilmesi için Türkçe ile diğer dillerin öğretimi
arasında karşılaştırmalı çalışmalar yapmak.
d) Yurt içi ve yurt dışından Türkçe öğrenmek
isteyen ülkemizdeki ve ülke dışındaki yabancılara yüz yüze, uzaktan eğitim
veya çevrimiçi sistem ile Türkçe öğretmek.
e) Yurt dışında yaşayan Türk vatandaşlarının Türkçe
öğrenebilmeleri için uyum kursları düzenlemek.
f) Türkiye ile diğer ülkelerin ilgili kurum ve
kuruluşları arasında yapılan ikili anlaşmalara bağlı olarak ortak eğitim,
öğretim, araştırma, uygulama ve yayın faaliyetlerinde bulunmak; bu
ülkelerden gelecek olan öğrenci, eğitimci, akademisyen, büyükelçilik çalışanlarına,
diplomatlara ve iş adamlarına Türkçe kursları düzenlemek.
g) Akademik Türkçe ile ilgili kurslar ve seminerler
düzenlemek.
ğ) Türkiye’yi ve Türk kültürünü tanıtmak amacıyla
yurt içinde ve yurt dışında ilgili mevzuat hükümleri doğrultusunda birimler
açmak; yurt içi ve yurt dışı gezileri düzenlemek.
h) Türkçenin öğretimi konusunda programlar
hazırlayıp yöntemler geliştirmek, bu konu ile ilgili yurt içindeki ve yurt
dışındaki çeşitli kurum ve kuruluşlarla ortak çalışmalar yapmak.
ı) Türkçeyi öğreten ve Türkiye’yi tanıtan film, ses
ve görüntülü videolar ile projeler hazırlamak; kitap, dergi, bülten, rapor
ve broşür yayımlamak.
i) Yurt dışındaki üniversitelerin
Türkoloji bölümü öğrencilerine ve Türkiye’deki üniversitelerin Türkçe Eğitimi,
Türk Dili ve Edebiyatı Öğretmenliği, Türk Dili ve Edebiyatı, Yabancı Dil
Eğitimi Bölümleri, Dilbilim, Batı Dilleri ve Edebiyatları, Doğu Dilleri ve
Edebiyatları gibi bölümlerinin son sınıf öğrencilerine ve mezunlarına örgün
ve uzaktan eğitim yoluyla meslekî tecrübeye yönelik kurslar, sertifika
programları ve seminerler düzenlemek, bu öğrencilerin ve mezunların staj
yapmalarına imkân sağlamak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 – (1) Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
Müdür
MADDE 8 –
(1) Müdür, Rektör tarafından
Merkezin faaliyet alanları kapsamında çalışmaları bulunan Üniversitenin tam
zamanlı öğretim elemanları arasından üç yıl süre ile görevlendirilir.
Süresi dolan Müdür tekrar görevlendirilebilir. Müdür gerektiğinde Rektör
tarafından görevden alınabilir. Müdüre çalışmalarında yardımcı olmak üzere,
Müdürün önerisi ve Rektörün onayıyla Üniversite öğretim elemanları
arasından iki kişi üç yıl için müdür yardımcısı olarak görevlendirilir.
Müdüre görevde bulunmadığı zamanlarda belirlediği müdür yardımcısı vekâlet
eder. Müdürlüğe vekâlet kesintisiz olarak altı aydan fazla sürmez.
Vekâletin altı aydan fazla sürmesi durumunda Müdürün görevi sona erer.
Müdürün görevden alınması veya görev süresini doldurmadan görevden
ayrılması durumunda aynı usulle yeni Müdür görevlendirilir.
Müdürün
görevleri
MADDE 9 –
(1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil etmek, Yönetim Kuruluna başkanlık
etmek.
b) Merkezin amaçları doğrultusunda yapılacak
çalışmaların düzenli bir biçimde yürütülmesini sağlamak.
c) Yönetim Kurulunu toplantıya davet etmek, Yönetim
Kurulunun geçici gündemini belirlemek ve alınan kararları bu Yönetmelik
çerçevesinde uygulamak ve uygulanmasını denetlemek.
ç) Merkez çalışanlarının görevlerini planlamak,
koordine etmek ve denetlemek. Merkezin yıllık faaliyet raporunu ve bir
sonraki yıla ait çalışma programını hazırlamak ve Yönetim Kurulunda
onaylanmış şekli ile Rektörün onayına sunmak.
d) Merkezin ödenek ve personel ihtiyaçlarını
gerekçesi ile birlikte Yönetim Kurulunun kararını müteakip Rektörün onayına
sunmak.
Yönetim
Kurulu
MADDE 10
– (1) Yönetim Kurulu; Müdür, müdür
yardımcıları ve Senato tarafından belirlenen esaslara göre Rektör
tarafından üç yıl için Üniversite öğretim elemanları arasından
görevlendirilecek dört üye ile birlikte toplam yedi üyeden oluşur. Görev
süresi dolmadan ayrılan veya kesintisiz altı aydan fazla Üniversite dışında
görevlendirilen bir üyenin yerine kalan süreyi tamamlamak üzere aynı usulle
yeni üye görevlendirilir. Görevi sona eren üyeler tekrar
görevlendirilebilir. Yönetim Kurulu, Müdürün çağrısı üzerine en az üç ayda
bir salt çoğunlukla toplanır; kararlar toplantıya katılanların oy çokluğu
ile alınır. Oyların eşitliği halinde Müdürün oyu yönünde çoğunluk sağlanmış
kabul edilir.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 11
– (1) Yönetim Kurulunun görevleri
şunlardır:
a) Merkezin eğitim-öğretim, bilimsel araştırma ve
yayın faaliyetleri ile ilgili kararlar almak, bu faaliyetlere ilişkin
esasları belirlemek.
b) Merkezin yıllık eğitim-öğretim program ve
takvimini inceleyerek karara bağlamak.
c) Merkezde görev yapan öğretim elemanlarının
yetiştirilmesi için planlar hazırlamak ve eğitim programları ile ilgili
esasları düzenlemek.
ç) Merkezde birimler oluşturulması ile ilgili
esasları belirlemek, eğitim, araştırma ve yayın çalışmaları için geçici
çalışma grupları, eğitim koordinatörlükleri oluşturmak.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Merkez
birimleri
MADDE 12
– (1) Müdürün önerisi ve Yönetim
Kurulu kararıyla Merkezin çalışma alanlarında Merkez birimleri kurulabilir.
Merkez birimlerinin kuruluş ve çalışmaları Yönetim Kurulunca belirlenen
esaslar uyarınca yürütülür. Merkez birimlerinde görevlendirilecek her türlü
personelin görevlendirilmeleri Müdürün önerisi üzerine Rektör onayı ile
yapılır.
Personel
ihtiyacı
MADDE 13
– (1) Merkezin akademik, teknik ve
idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesine göre Rektör
tarafından görevlendirilecek personelle karşılanır.
Harcama
yetkilisi
MADDE 14
– (1) Merkezin harcama yetkilisi
Müdürdür.
Hüküm
bulunmayan haller
MADDE 15
– (1) Bu Yönetmelikte hüküm
bulunmayan hallerde ilgili mevzuat hükümleri uygulanır.
Yürürlük
MADDE 16
– (1) Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 17
– (1) Bu Yönetmelik hükümlerini
İstanbul Teknik Üniversitesi Rektörü yürütür.