Haliç Üniversitesi Ekonomi Güvenliği Çalışmaları Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği
YÖNETMELİKLER | 2020-10-10

10 Ekim 2020 CUMARTESİ
Resmî Gazete
Sayı : 31270
YÖNETMELİK
Haliç Üniversitesinden:
HALİÇ ÜNİVERSİTESİ EKONOMİ GÜVENLİĞİ ÇALIŞMALARI
UYGULAMA
VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Haliç Üniversitesi
Ekonomi Güvenliği Çalışmaları Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına,
faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, bu organların görevlerine ve
çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik; Haliç Üniversitesi Ekonomi
Güvenliği Çalışmaları Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet
alanlarına, yönetim organlarına ve bu organların görevlerine ilişkin
hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1) Bu Yönetmelik, 4/11/1981
tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci
maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14
üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 – (1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Merkez: Haliç Üniversitesi Ekonomi Güvenliği
Çalışmaları Uygulama ve Araştırma Merkezini,
c) Müdür: Merkezin Müdürünü,
ç) Rektör: Haliç Üniversitesi Rektörünü,
d) Senato: Haliç Üniversitesi Senatosunu,
e) Üniversite: Haliç Üniversitesini,
f) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amaçları ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amaçları ve faaliyet alanları
MADDE 5 – (1) Merkezin amaçları ve faaliyet alanları
şunlardır:
a) Ekonomi güvenliği konusunda yurt içinde ve yurt
dışında araştırmalar yapmak.
b) Ekonomi güvenliği alanında faaliyetlerde
bulunmak üzere ulusal ve uluslararası anlaşmalar çerçevesinde ilgili kurum
ve kuruluşlar ile ortak çalışmalar ve araştırmalar yapmak.
c) Başta Türkiye olmak üzere ekonomi güvenliğini
ölçmeye yönelik olarak ülkeler bazında incelemeler yapmak, endeksler
geliştirmek, hazırlamak ve sürekli olarak güncel tutmak.
ç) Ekonomi güvenliği farkındalığı
oluşturacak çalışmalar yapmak ve Ülke çapında bilinçlenmeye katkıda bulunmak.
d) Sektörel sorunların
ekonomi güvenliğine etkisini tespit etmek ve çözüm önerileri geliştirmek
amacıyla sektörel toplantılar düzenlemek ve
raporlaştırmak.
e) Ekonomi güvenliğine etki edecek alanlara ilişkin
erken uyarı mekanizmalarını içeren yapay zeka
tabanlı yazılımlar geliştirmek ve uygulamak.
f) Ekonomi güvenliği ve ilişkili alanlarda
nitelikli insan gücü yetiştirmeye yönelik, eğitim ve sertifika programları
düzenlemek.
g) Ekonomi, finans, finansal güvenlik ve ekonomi
güvenliği kapsamında Üniversite öğrencilerinin bilinçlenmesi ve kendisini
geliştirmesi maksadıyla, yaygın kullanılan yazılımlar ve paket programlara
ilişkin eğitimler vermek ve sertifika programları düzenlemek.
ğ) Ekonomi güvenliği ve ilgili alanlara ilişkin
olarak ulusal veya uluslararası alanda kamu kurum ve kuruluşları tarafından
yapılan proje çağrılarına iştirak etmek.
h) İlgili mevzuat hükümleri kapsamında
üniversiteler, uygulama ve araştırma merkezleri, sanayi kuruluşları ve kamu
kurum ve kuruluşları ile ortak projeler üretilmesini sağlamak, danışmanlık
hizmetleri sunmak.
ı) İlgili mevzuat hükümleri kapsamında ekonomi
güvenliği ile ilişkili olarak; ulusal ve uluslararası düzeyde bilimsel
araştırmaları ve uygulamaları desteklemek, akademik ve toplumsal nitelikli
panel, seminer, konferans ve benzeri toplantılar yapmak, eğitim
çalışmalarında bulunmak ve akademik yayınları teşvik etmek.
i) Merkezin amaçları doğrultusunda yapılan
araştırma ve çalışmalar kapsamında ortaya çıkan bilgiler ve elde edilen
verilerle ilgililere raporlar hazırlamak ve öneriler sunmak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 6 – (1) Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
c) Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 7 – (1) Müdür, Merkezin faaliyet alanıyla ilgili
Üniversite öğretim elemanları arasından Rektör tarafından üç yıl için
görevlendirilir. Süresi biten Müdür yeniden görevlendirilebilir.
(2) Müdürün önerisiyle Müdüre çalışmalarında
yardımcı olmak üzere, Merkezin faaliyet alanıyla ilgili Üniversitede
görevli öğretim elemanları arasından bir kişi, üç yıl için Rektör
tarafından Müdür Yardımcısı olarak görevlendirilir. Rektör gerektiğinde
aynı usulle Müdür ve Müdür Yardımcısını değiştirebilir.
(3) Müdüre, görevi başında bulunmadığı zamanlarda
Müdür Yardımcısı vekâlet eder. Müdürün görevi sona erdiğinde Müdür
Yardımcısının da görevi sona erer.
(4) Müdür, Merkezin amaçları doğrultusundaki
çalışmaların düzenli bir şekilde yürütülmesinden, Merkezin tüm etkinliklerinin
gözetim ve denetiminden ve bu konularda gerekli önlemlerin alınmasından
Rektöre karşı sorumludur.
Müdürün
görevleri
MADDE 8 – (1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil ve Yönetim Kuruluna başkanlık
etmek.
b) Merkez çalışmalarının gerektirdiği
görevlendirmeleri yapmak.
c) Her öğretim yılı sonunda ve istenildiğinde
Merkezin genel durumu ve işleyişi hakkındaki raporunu Yönetim Kurulunun
görüşünü de aldıktan sonra Rektöre sunmak.
ç) Merkezin ödenek ve kadro ihtiyaçlarını gerekçesi
ile birlikte Rektöre bildirmek.
Yönetim
Kurulu
MADDE 9 – (1) Yönetim Kurulu; Müdür, Müdür Yardımcısı ve
konuyla ilgili Üniversite öğretim üyeleri arasından Rektörün
görevlendireceği üç üye olmak üzere toplam beş üyeden oluşur.
(2) Yönetim Kurulu üyelerinin görev süreleri üç
yıldır. Süresi biten üyeler tekrar görevlendirilebilir. Süresi dolmadan
ayrılan veya üç aydan fazla Üniversite dışında görevlendirilen üyelerin
yerine kalan süreyi tamamlamak üzere yenileri görevlendirilir. Yönetim
Kurulu, Müdürün daveti üzerine salt çoğunlukla toplanır ve kararlar oy çokluğuyla
alınır.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 10
– (1) Yönetim Kurulunun görevleri
şunlardır:
a) Merkezin faaliyeti ve yönetimiyle ilgili
konularda kararlar almak.
b) Merkezde görevlendirilecek elemanların tespiti
ve tayiniyle ilgili konularda Müdürün tekliflerini incelemek ve Rektörlüğe
önerilmesine karar vermek.
c) Müdürün her faaliyet yılı sonunda hazırlayacağı
faaliyet raporunun düzenlenmesine ilişkin esasları tespit etmek ve bir
sonraki yıla ait çalışma programını hazırlamak.
ç) Merkez elemanlarının eğitim, uygulama,
araştırma, danışmanlık ve yayın konularındaki isteklerini değerlendirip
karara bağlamak, hizmet içi eğitim programlarının düzenlenmesine karar
vermek.
d) Gerekli hâllerde Merkezin faaliyetleriyle ilgili
geçici çalışma grupları kurmak ve bunların görevlerini düzenlemek.
e) Merkez birimlerinin kuruluşu ve işleyişi
hakkında ilkeleri belirlemek ve Üniversite Yönetim Kurulunun onayına
sunmak.
f) Merkeze bağlı birim açılması ve kapatılmasıyla
ilgili usul ve esasları belirlemek, bu konuda Rektöre öneride bulunulmasına
karar vermek.
g) İlgili mevzuat hükümleri kapsamında yurt içi ve
yurt dışındaki kamu ve özel kuruluşlar ile ortaklaşa yürütülecek
çalışmaların esas ve usullerini tespit etmek.
ğ) Müdürün, Merkez yönetimiyle ilgili gündeme
getireceği konuları değerlendirerek karara bağlamak.
Danışma
Kurulu
MADDE 11
– (1) Danışma Kurulu, Müdür ve
Üniversiteye bağlı birimlerden veya istekleri halinde dışarıdan Merkezin
faaliyet alanları doğrultusunda çalışmalar yapan kişiler ve kurumların
temsilcileri arasından Rektör tarafından görevlendirilecek en fazla dokuz
üyeden oluşur. Danışma Kurulu üyelerinin görev süresi üç yıldır. Süresi
biten üye yeniden görevlendirilebilir. Danışma Kurulu yılda en az bir defa
Müdürün daveti üzerine toplanır.
Danışma
Kurulunun görevleri
MADDE 12
– (1) Danışma Kurulunun görevleri
şunlardır:
a) Yönetim Kurulunca hazırlanacak yıllık çalışma
planı, araştırma projeleri, uygulama etkinlikleri ile ilgili görüş
bildirmek.
b) Eğitim, araştırma, geliştirme ve uygulama
çalışmaları konusunda önerilerde bulunmak.
c) Merkezin çalışmaları hakkında değerlendirmeler
yapmak, yeni çalışmalar konusunda görüş ve önerilerini Yönetim Kuruluna
bildirmek.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Alt
çalışma birimleri
MADDE 13
– (1) Merkezin faaliyet
konularında belirlenecek programların uygulanması ve projelerin yürütülmesi
için Yönetim Kurulu tarafından Merkeze bağlı alt çalışma birimleri
kurulabilir. Programı tamamlanan alt çalışma birimlerinin görevi
kendiliğinden sona erer.
(2) Alt çalışma birimleri için Merkezde mekân tahsis edilebilir ve/veya
personel görevlendirilebilir.
(3) Alt çalışma birimlerinin faaliyetleri alt
çalışma birimi yürütücüsü tarafından yürütülür. Alt çalışma birim
yürütücülerini Müdür görevlendirir. Birim yürütücüleri, planlanmış ve
onaylanmış birim çalışmalarından dolayı Müdür ve Yönetim Kuruluna karşı sorumludur.
Harcama
yetkilisi
MADDE 14
– (1) Merkezin harcama yetkilisi
Rektördür. Rektör bu yetkisini kısmen veya tamamen Müdüre devredebilir.
Personel
ihtiyacı
MADDE 15
– (1) Merkezin akademik, idari ve
teknik personel ihtiyacı 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesi uyarınca
Rektör tarafından görevlendirilecek personel tarafından karşılanır.
Demirbaş,
alet ve ekipman
MADDE 16
– (1) Merkez tarafından
desteklenen araştırmalar kapsamında alınan her türlü alet, ekipman ve demirbaş Merkezin kullanımına tahsis edilir.
Hüküm
bulunmayan haller
MADDE 17
– (1) Bu Yönetmelikte hüküm
bulunmayan hâllerde, ilgili diğer mevzuat hükümleri ile Senato ve
Üniversite Yönetim Kurulu kararları uygulanır.
Yürürlük
MADDE 18
– (1) Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 19
– (1) Bu Yönetmelik hükümlerini
Haliç Üniversitesi Rektörü yürütür.