İnönü Üniversitesi Biyotıp ve Genom Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği
YÖNETMELİKLER | 2025-12-05

5 Aralık 2025 CUMA
Resmî Gazete
Sayı : 33098
YÖNETMELİK
İnönü Üniversitesinden:
İNÖNÜ ÜNİVERSİTESİ BİYOTIP VE GENOM UYGULAMA VE
ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Başlangıç Hükümleri
Amaç
MADDE 1- (1) Bu Yönetmeliğin amacı; İnönü Üniversitesi Biyotıp
ve Genom Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına,
yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline
ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2- (1) Bu Yönetmelik; İnönü Üniversitesi Biyotıp ve
Genom Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına,
yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline
ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3- (1) Bu Yönetmelik, 4/11/1981
tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci
maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14
üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4- (1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Merkez: İnönü Üniversitesi Biyotıp ve Genom
Uygulama ve Araştırma Merkezini,
c) Müdür: Merkezin Müdürünü,
ç) Rektör: İnönü Üniversitesi Rektörünü,
d) Senato: İnönü Üniversitesi Senatosunu,
e) Üniversite: İnönü Üniversitesini,
f) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amaçları ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amaçları
MADDE 5- (1) Merkezin amaçları şunlardır:
a) Genetik hastalıkların tanısı, mutasyonların
tespiti için ileri genom analizi tekniklerini geliştirmek ve bireylerin
genetik yapısına dayalı sağlık hizmetlerine katkıda bulunmak.
b) Gen düzenleme teknolojilerini kullanarak genetik
materyalin hassas bir şekilde düzenlenmesine olanak tanımak ve genetik
hastalıkların tedavisinde yenilikçi yaklaşımlar geliştirmek.
c) Hastalıkların teşhis ve tedavisinde kullanılan biyobelirteçleri keşfetmek, proteinlerin yapısını ve
işlevlerini analiz ederek klinik uygulamalara entegre
etmek.
ç) Omiks (genomiks, epigenomiks, transkriptomiks,
metabolomiks, proteomiks,
metagenomiks) verilerin işlenmesi ve analizi için
yapay zeka ve büyük veri yönetimi teknolojilerini
kullanarak araştırmalara bilişimsel bir boyut kazandırmak.
d) Genetik, çevresel ve yaşam tarzı faktörlerini
birleştirerek bireylerin genetik özelliklerine uygun özel tedavi planları
geliştirmek.
e) Kanserin moleküler mekanizmalarını çözümlemek,
yeni biyobelirteçler ve tedavi hedefleri
keşfederek kanser tanı ve tedavisinde yenilikçi yöntemler geliştirmek.
f) Nadir genetik hastalıkların moleküler
nedenlerini araştırarak teşhis süreçlerini hızlandırmak ve etkili tedavi
yöntemleri geliştirmek.
g) İlaçların bireylerin genetik yapılarına göre
etkilerini inceleyerek tedavi etkinliğini artırmak ve yan etkileri en aza
indirmek.
ğ) Genetik mühendislik ve biyoteknoloji
alanlarında yenilikçi ürünler ve teknolojiler geliştirmek.
h) Tanı süreçlerini hızlandırmak ve hastalıkların
erken teşhisini kolaylaştırmak amacıyla yenilikçi tanı kitleri ve test
sistemleri geliştirmek.
ı) Bağışıklık sistemi hastalıklarının genetik
temellerini araştırarak immünoterapi ve
kişiselleştirilmiş tedavi yöntemleri geliştirmek.
i) Kök hücrelerin tedavi edici potansiyelini
araştırmak ve rejeneratif tıp uygulamalarına
katkıda bulunmak.
j) Hedefe yönelik ilaç taşıma sistemleri ve akıllı
ilaç teknolojileri geliştirerek tedavi etkinliğini artırmak.
k) Yapay zeka algoritmalarını biyotıp ve genetik
araştırmalarına entegre ederek hastalık tanı ve
tedavisinde yenilikçi çözümler üretmek.
l) Kemik, doku ve organ yenilenmesi için biyolojik
olarak uyumlu materyaller tasarlayarak medikal uygulamalar için yapay
organlar, protezler ve implantlar
geliştirmek.
m) Merkezin faaliyet alanlarıyla ilgili kurs,
seminer, konferans, panel, sempozyum ve benzeri
bilimsel etkinlikler düzenlemek.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6- (1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a) İlgili mevzuat hükümleri kapsamında genetik
hastalıkların tanı ve tedavisine yönelik yeni nesil dizileme analizleri
yürütmek, genomik veri bankaları oluşturmak ve bu
verileri klinik uygulamalara entegre etmek; hastalık
genetiği ve genetik danışmanlık hizmetleri sunarak toplum sağlığına katkıda
bulunmak.
b) Genetik hastalıkların tedavisi için CRISPR/Cas9
gibi gen düzenleme teknolojilerini geliştirmek, model organizmalarda gen
düzenleme çalışmaları yapmak ve potansiyel gen tedavisi yaklaşımlarını test
etmek; ilgili teknolojilerin etik ve güvenlik boyutlarını araştırmak.
c) Protein yapı ve işlev analizlerini
gerçekleştirmek, yeni biyobelirteçler keşfetmek
ve bu belirteçleri klinik tanı ve tedavi süreçlerine dahil
etmek; kanser ve nörodejeneratif hastalıklar gibi
çeşitli sağlık sorunlarına yönelik hedefli proteomik
çalışmalar yapmak.
ç) Omiks verilerinin
analizine yönelik yazılımlar ve algoritmalar geliştirmek, büyük veri
setleri için biyoinformatik araçları kullanarak hastalıkların
genetik temelini araştırmak; yapay zeka destekli genomik analizler için altyapı oluşturmak.
d) Genetik analizlerle bireylere özel tedavi
planları oluşturmak, farmakogenetik verilerle
ilaç uyumunu artırmak ve hastalık risklerini önceden belirleyerek koruyucu
sağlık hizmetleri sunmak.
e) Kanser türlerinin moleküler mekanizmalarını
aydınlatmaya yönelik deneysel çalışmalar yürütmek, yeni biyobelirteçler
ve ilaç hedefleri keşfetmek; immünoterapi ve gen terapisi gibi yenilikçi tedavi yaklaşımlarını geliştirmek.
f) Nadir genetik hastalıklar için yeni teşhis
yöntemleri geliştirmek, hastalıkların moleküler nedenlerini araştırmak ve
tedaviye yönelik preklinik çalışmalar yapmak;
hastalık hakkında farkındalık oluşturma projeleri
gerçekleştirmek.
g) Bireysel genetik farklılıkları inceleyerek ilaç
yanıtlarını optimize etmek, tedavi etkinliğini artırmak için genetik
tabanlı ilaç seçim rehberleri geliştirmek, klinik farmakogenetik
testlerin yaygınlaşmasına katkı sağlamak.
ğ) Rekombinant protein ve
enzim üretimi, biyoteknolojik ilaçların
geliştirilmesi ve endüstriyel biyoteknolojik
süreçlerin optimizasyonu üzerine çalışmak, yeni
nesil biyoteknolojik ürünler tasarlamak.
h) Hızlı ve doğru tanı kitleri geliştirmek, enfeksiyon hastalıkları ve genetik bozukluklar için
yenilikçi testler üretmek, pandemi gibi
durumlarda etkin test çözümleri sunmak.
ı) Bağışıklık sistemi hastalıklarına yönelik
moleküler çalışmalar yapmak, immünoterapi
yöntemlerini geliştirmek ve bağışıklık sistemi hastalıklarının genetik
nedenlerini araştırmak, aşı ve antikor geliştirme projeleri yürütmek.
i) Kök hücrelerin farklılaşma süreçlerini
incelemek, hücresel terapi uygulamalarında
kullanılacak yenilikçi yöntemler geliştirmek, organ ve doku yenilenmesine
yönelik araştırmalarda yer almak.
j) Nanoteknolojik ilaç
taşıma sistemleri geliştirmek, hedefe yönelik akıllı ilaç tasarımları
yapmak ve nanomalzemelerin biyomedikal
uygulamalarını araştırmak, kanser tedavisi gibi alanlarda uygulamalı
çalışmalar yapmak.
k) Hastalık tanı ve tedavisine yönelik yapay zeka algoritmaları geliştirmek, genetik ve klinik
verileri analiz etmek için makine öğrenimi yöntemlerini kullanmak, sağlık
hizmetlerinin dijitalleşmesini destekleyecek projeler yürütmek.
l) Kemik ve doku yenilenmesi için biyolojik olarak
uyumlu materyaller tasarlamak, yapay organlar, protezler
ve implantlar geliştirmek, biyomateryal
biyouyumluluk testleri ve biyomekanik analizler
gerçekleştirmek.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları
MADDE 7- (1) Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
c) Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 8- (1) Müdür; Merkezin faaliyet alanıyla ilgili
çalışmaları bulunan Üniversitenin kadrolu öğretim üyeleri arasından Rektör
tarafından üç yıl süre ile görevlendirilir. Görev süresi biten Müdür aynı
usulle yeniden görevlendirilebilir.
(2) Müdüre çalışmalarında yardımcı olmak üzere
Merkezin faaliyet alanlarıyla ilgili çalışmaları bulunan Üniversitenin
kadrolu öğretim elemanları arasından en fazla iki kişi Müdürün önerisi
üzerine Rektör tarafından müdür yardımcısı olarak görevlendirilir. Müdür ve
müdür yardımcıları, Rektör tarafından görevden alınabilir. Müdürün görevi
sona erdiğinde müdür yardımcılarının da görevi sona erer.
(3) Müdürün görevi başında bulunamadığı durumlarda
yerine görevlendirilen müdür yardımcısı vekâlet eder. Müdür yardımcılarının
da bulunmadığı durumlarda Yönetim Kurulunun en kıdemli üyesi Müdüre vekâlet
eder. Vekâlet, altı aydan fazla sürerse yeni Müdür görevlendirilir.
Müdürün
görevleri
MADDE 9- (1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezin yönetim, yürütme, bilim, araştırma,
inceleme, yayın ve benzeri kurullarına başkanlık etmek ve bu kurulların
işleyiş ve düzenini sağlamak; her yılın sonunda ve istendiğinde Merkezin
çalışmalarıyla ilgili olarak Yönetim Kurulunun görüşünü aldıktan sonra Rektörlüğe
rapor sunmak.
b) Merkezin ihtiyaçlarını ve bütçesini
gerekçeleriyle birlikte hazırlamak, bu konudaki Yönetim Kurulu kararını
Rektörlüğe bildirmek.
c) Merkez personelinin çalışmalarını düzenlemek ve
denetim görevini yürütmek.
ç) Ulusal ve uluslararası bilimsel etkinliklerle
ilgili işleri yürütmek.
d) Merkezin faaliyet alanıyla ilgili konferans,
panel, sempozyum ve benzeri ulusal/uluslararası
bilimsel etkinliklerin düzenlenmesini veya bunlara katılımı sağlamak.
e) Merkez tarafından düzenlenen kurs ve seminerlere
katılanlara katılım belgesi verilmesini sağlamak.
f) Merkezde görev yapacak eğitimcileri, akademik,
idari ve teknik personel ihtiyacını belirlemek ve görevlendirmelerle ilgili
önerileri Rektöre sunmak.
g) Üniversite dışındaki diğer kurum ve kuruluşlardan,
ihtiyaç duyulan alanlarda ilgili bilim insanı, araştırmacı, uzman,
eğitimci, idari ve teknik personelin görevlendirilmesi için Yönetim Kurulu
kararıyla Rektöre teklifte bulunmak.
ğ) Merkezde görevli veya görevlendirilecek
personelin hizmet içi eğitim amacı ile yurt içi ve yurt dışında görevlendirilmesini
Yönetim Kurulu kararıyla Rektöre önermek.
Yönetim
Kurulu
MADDE 10- (1) Yönetim Kurulu; Müdür ile Merkezin faaliyet
alanlarıyla ilgili çalışmaları bulunan Üniversite öğretim elemanları
arasından Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından görevlendirilen en az
beş en fazla dokuz üyeden oluşur. Yönetim Kurulu üyelerinin görev süresi üç
yıldır, süresi biten üyeler aynı usulle tekrar görevlendirilebilir.
Üyeliğin herhangi bir şekilde boşalması halinde kalan süreyi tamamlamak
üzere yeni üye görevlendirilebilir.
(2) Yönetim Kurulu, Müdürün daveti üzerine yılda en
az iki kez salt çoğunlukla toplanır ve kararlar oy çokluğu ile alınır.
Oyların eşit olması durumunda Müdürün oyu yönünde çoğunluk sağlanmış sayılır.
Toplantılara müdür yardımcıları oy hakkı olmaksızın katılabilir.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 11- (1) Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin çalışma programlarını, bilimsel
faaliyet ve yayınlarını planlamak.
b) Merkezin amacına uygun olarak bilim, araştırma,
inceleme, yayın ve benzeri konularda araştırma grupları oluşturmak,
gerektiğinde bu araştırma gruplarını sona erdirmek.
c) Merkezde çalışacak öğretim elemanı ve uzmanların
görevlendirilmesi konusunda Rektöre önerilerde bulunmak.
Danışma
Kurulu
MADDE 12- (1) Danışma
Kurulu; Müdürün başkanlığında, Merkezin faaliyet alanlarında çalışmaları
bulunan Üniversite öğretim elemanları ve istekleri halinde, kamu kurum ve
kuruluşları veya özel sektör temsilcileri ile bu konuda çalışan araştırmacılar
arasından, Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından üç yıl süre ile
belirlenen en az dört, en fazla sekiz üyeden oluşur.
(2) Görev süresi biten üyeler aynı usulle yeniden
görevlendirilebilir.
(3) Danışma Kurulu, Müdürün çağrısı üzerine yılda en
az bir defa toplanır ve tavsiye niteliğinde kararlar alır, toplantı ve
karar nisabı aranmaz.
(4) Müdürün önerisi ve Danışma Kurulunun onayı ile
Üniversite dışından Merkezin faaliyet alanlarıyla ilgili çalışmaları
bulunan ilgili kişiler görüşleri alınmak üzere Danışma Kurulu
toplantılarına çağrılabilir.
Danışma
Kurulunun görevleri
MADDE 13- (1) Danışma Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin faaliyet alanlarına yönelik öneriler
geliştirmek.
b) Merkezin yıllık faaliyet raporunu, çalışma
programını, eğitim ve araştırma faaliyetlerini değerlendirmek ve gelecek
çalışma yılına ait program hakkında görüş bildirmek.
c) Merkezin çalışmalarına bilimsel destek sunmak.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Araştırma
grupları
MADDE 14- (1) Merkez bünyesinde gerçekleştirilecek
faaliyetlerin verimliliğini arttırmak amacı ile sağlık bilimlerinin en
kritik alanlarında farklı araştırma grupları oluşturulur.
(2) Araştırma grupları sorumlu araştırmacı ve
ekibinden oluşur.
(3) Yönetim Kurulu kararı ile yeni araştırma grupları
oluşturulabilir, mevcut araştırma grupları sona erdirilebilir.
(4) Araştırma grupları her yılın sonunda akademik
çıktılarını içeren bir faaliyet raporunu Yönetim Kurulu tarafından
değerlendirilmek üzere Müdürlüğe sunar.
(5) Araştırma gruplarının performans
değerlendirmesi Üniversite Yönetim Kurulunca onaylanmış İnönü Üniversitesi
Biyotıp ve Genom Uygulama ve Araştırma Merkezi Bilimsel Çıktı Değerlendirme
Ölçeğine uygun olarak yapılır.
Personel
ihtiyacı
MADDE 15- (1) Merkezin akademik, teknik ve idari personel
ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesi uyarınca Rektör tarafından
görevlendirilen personel tarafından karşılanır.
Harcama
yetkilisi
MADDE 16- (1) Merkezin harcama yetkilisi Müdürdür.
Ekipman
ve demirbaşlar
MADDE 17- (1) Merkeze alınan her türlü alet, ekipman ve demirbaş Merkezin demirbaşına kaydedilerek kullanımına
tahsis edilir.
Hüküm
bulunmayan haller
MADDE 18- (1) Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde 2547
sayılı Kanun ve ilgili diğer mevzuat hükümleri uygulanır.
Yürürlük
MADDE 19- (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe
girer.
Yürütme
MADDE 20- (1) Bu Yönetmelik hükümlerini İnönü Üniversitesi
Rektörü yürütür.