Konya Teknik Üniversitesi Teknoloji Transfer Ofisi Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği
YÖNETMELİKLER | 2020-10-04

4 Ekim 2020 PAZAR
Resmî Gazete
Sayı : 31264
YÖNETMELİK
Konya Teknik Üniversitesinden:
KONYA TEKNİK
ÜNİVERSİTESİ TEKNOLOJİ TRANSFER OFİSİ
UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Konya Teknik
Üniversitesi Teknoloji Transfer Ofisi Uygulama ve Araştırma Merkezinin
amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının
görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik; Konya Teknik Üniversitesi
Teknoloji Transfer Ofisi Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına,
faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, bu organların görevlerine ve
çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1) Bu Yönetmelik; 4/11/1981 tarihli ve 2547
sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d)
bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine dayanılarak
hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 – (1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Merkez: Konya Teknik Üniversitesi Teknoloji
Transfer Ofisi Uygulama ve Araştırma Merkezini,
b) Müdür: Merkezin Müdürünü,
c) Rektör: Konya Teknik Üniversitesi Rektörünü,
ç) Üniversite: Konya Teknik Üniversitesini,
d) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin
Amaçları ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amaçları
MADDE 5 – (1) Merkezin amaçları, Üniversitenin bilimsel ve
teknolojik bilgi birikimini tek bir çatı altında toplamak, bilgiyi, yeni ve
rekabetçi ürünler veya süreçlere dönüştürmek, katma değer oluşturmak,
sanayiye aktarmak ve ticarileştirmek, ayrıca bilim insanları ve sanayi
şirketlerinin ulusal ve uluslararası araştırma destek programları ve hibe
fonlarından yararlanmasını sağlayarak kamu ve özel sektör kuruluşlarının
araştırma ve geliştirme yeteneklerinin artırılmasını sağlamaktır.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6 – (1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a) Üniversitenin Ar-Ge etkinliklerini güçlendirme
ve üniversite - sanayi işbirliğini teşvik etmek.
b) Üniversiteye büyük bütçeli ulusal ve
uluslararası hibeleri kazandırmak.
c) Proje desteklerine dair danışmanlık hizmeti
sunmak.
ç) Üniversitede akademik birikime dayalı olarak
üretilen bilginin iş dünyasında ve özellikle sanayide kullanılmasını
sağlamak.
d) Üniversitenin fikri ve sınai mülkiyet portföyünü
geliştirerek yönetilmesini sağlamak ve akademik girişimciliği teşvik etmek.
e) Bölgesel düzeyde inovasyona dayalı bir ekosistem
oluşturmaya yönelik çalışmalar yürütmek.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin
Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 – (1) Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
Müdür
MADDE 8 – (1) Müdür, Üniversitenin öğretim üyeleri arasından
Rektör tarafından iki yıl süre için görevlendirilir. Süresi biten Müdür
tekrar görevlendirilebilir. Müdür, Merkezin çalışmalarının düzenli olarak
yürütülmesi ve geliştirilmesinden Rektöre karşı sorumludur.
(2) Müdürün önerisi üzerine, Üniversite öğretim
elemanları arasından en çok iki kişi müdür yardımcısı olarak Rektör
tarafından iki yıl süre ile görevlendirilir. Müdür yardımcıları, Müdürün
kendilerine vereceği görevleri yapar. Müdürün görev süresi sona erdiğinde
müdür yardımcılarının da görevi kendiliğinden sona erer. Müdür, görevi
başında bulunmadığı zaman yardımcılarından birisini yerine vekil bırakır.
Göreve vekâlet altı aydan fazla sürerse yeni bir Müdür görevlendirilir.
Müdürün
görevleri
MADDE 9 – (1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil etmek.
b) Merkezin çalışmalarının düzenli olarak
yürütülmesini ve geliştirilmesini sağlamak.
c) Yönetim Kurulunu toplantıya çağırmak, bu
toplantıların gündemini hazırlamak ve toplantılara başkanlık etmek, Yönetim
Kurulu kararlarını uygulamak.
ç) Merkezin yıllık faaliyet raporunu ve bir sonraki
yıla ait yıllık çalışma programını hazırlamak ve onaylanmış şekli ile
Rektörlüğe sunmak.
Yönetim
Kurulu
MADDE 10
– (1) Yönetim Kurulu; Müdür, müdür
yardımcıları ve Müdürün önerisiyle Üniversitenin öğretim elemanları
arasından Rektörün belirleyeceği dört üye olmak üzere en fazla 7 üyeden
oluşur. Yönetim Kurulu üyeleri Rektör tarafından iki yıl süre ile görevlendirilir.
Süresi biten üyeler yeniden görevlendirilebilir.
(2) Yönetim Kurulu düzenli olarak en az iki ayda
bir defa toplanır. Yönetim Kuruluna, Müdür başkanlık yapar. Yönetim Kurulu
salt çoğunlukla toplanır ve kararlar toplantıya katılanların salt
çoğunluğuyla alınır. Oyların eşitliği durumunda başkanın oyu yönünde karar
alınır.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 11
– (1) Yönetim Kurulunun görevleri
şunlardır:
a) Merkezin amaçları, faaliyet alanları ve yönetimi
ile ilgili konularda kararlar almak.
b) Merkezin yıllık faaliyet raporunu ve yıllık
çalışma programını görüşerek karara bağlamak.
c) Araştırma, yayın, öğretim ve diğer çalışma
alanlarına ilişkin konularda karar almak.
ç) Merkezin bünyesinde kurulacak olan bilimsel
çalışma gruplarını ve komisyonları belirlemek.
d) Merkezin uzun vadeli bilimsel ve idari plan ve
programını hazırlamak ve Rektörlüğe sunmak.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son
Hükümler
Alt
çalışma grupları
MADDE 12
– (1) Merkezin faaliyet
konularında belirlenecek programların uygulanması ve projelerin yürütülmesi
için Yönetim Kurulu tarafından Merkeze bağlı alt çalışma grupları
kurulabilir. Programı tamamlanan alt çalışma gruplarının görevi
kendiliğinden sona erer.
Personel
ihtiyacı
MADDE 13 – (1) Merkezin akademik, teknik ve idari personel
ihtiyacı, Müdürün önerisi üzerine, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesine
göre Rektör tarafından görevlendirilecek personel tarafından karşılanır.
Hüküm
bulunmayan haller
MADDE 14 – (1) Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde,
2547 sayılı Kanun ve ilgili diğer mevzuat hükümleri ile Üniversite Yönetim
Kurulu, Senato kararları uygulanır.
Yürürlük
MADDE 15
– (1) Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 16
– (1) Bu Yönetmelik hükümlerini
Konya Teknik Üniversitesi Rektörü yürütür.