Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesi Filyos Sürdürülebilir Kalkınma Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği
YÖNETMELİKLER | 2021-09-07

7 Eylül 2021 SALI
Resmî Gazete
Sayı : 31591
YÖNETMELİK
Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesinden:
ZONGULDAK BÜLENT ECEVİT ÜNİVERSİTESİ FİLYOS
SÜRDÜRÜLEBİLİR
KALKINMA UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 –
(1) Bu Yönetmeliğin amacı;
Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesi Filyos
Sürdürülebilir Kalkınma Uygulama ve Araştırma Merkezinin amacına, faaliyet
alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma
şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 –
(1) Bu Yönetmelik; Zonguldak
Bülent Ecevit Üniversitesi Filyos Sürdürülebilir
Kalkınma Uygulama ve Araştırma Merkezinin amacına, faaliyet alanlarına,
yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline
ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 –
(1) Bu Yönetmelik, 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun
7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin
(2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 –
(1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Merkez: Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesi Filyos Sürdürülebilir Kalkınma Uygulama ve Araştırma
Merkezini,
c) Müdür: Merkezin Müdürünü,
ç) Rektör: Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesi
Rektörünü,
d) Üniversite: Zonguldak Bülent Ecevit
Üniversitesini,
e) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amacı ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amacı
MADDE 5 –
(1) Merkezin amacı; sürdürülebilir
kalkınma konularında Filyos ve çevresiyle ilgili
olarak yerel, bölgesel, ulusal ve küresel çapta disiplinlerarası
eğitim ve araştırma faaliyetleri yürütmek ve bu çalışmalar sonunda ortaya
çıkan bilgi, yorum ve analizleri kamuoyu ile paylaşarak toplumun yararına
uygulamaya konulmasına katkıda bulunmaktır.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6 – (1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a) Üniversite bünyesinde sürdürülebilir kalkınma
alanında farklı bölümlerde mevcut olan araştırma potansiyelini kullanarak disiplinlerarası araştırma faaliyetlerinin
başlatılmasını, koordine edilmesini ve yürütülmesini sağlamak.
b) Filyos ve
sürdürülebilir kalkınma alanında çalıştaylar,
söyleşiler, seminerler, konferanslar ve kongreler düzenlemek.
c) Konu ile ilgili araştırma ve danışmanlık
projeleri geliştirmek ve yönlendirmek, Üniversite içi ve dışı paydaşlarla
iş birliğini geliştirmek.
ç) Konuyla ilgili olarak yurt içi ve yurt dışında
düzenlenen etkinliklerden Üniversite personeli ve öğrencilerini haberdar
etmek ve katılımlarını sağlamak.
d) Endüstri ve Üniversite arasında bilgi değişimine
olanak sağlayacak bir ortam hazırlamak.
e) Sürdürülebilir kalkınmada karar verme
mekanizmalarını kullanarak, bütünleşmiş kaynak korumasına dair bölgesel
stratejiler, planlar ve programlar geliştirmek.
f) Merkezin amacına uygun diğer faaliyetleri
gerçekleştirmek.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 –
(1) Merkezin yönetim organları
şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
c) Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 8 –
(1) Müdür, Merkezin faaliyet alanı
ile ilgili Üniversite öğretim üyeleri arasından Rektör tarafından üç yıl
için görevlendirilir. Süresi biten Müdür yeniden görevlendirilebilir.
(2) Müdüre çalışmalarında yardımcı olmak üzere,
Merkezin faaliyet alanı ile ilgili Üniversitede görevli öğretim elemanları
arasından iki kişi, Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından üç yıl için
müdür yardımcısı olarak görevlendirilir. Rektör gerektiğinde aynı usulle
müdür yardımcılarını değiştirebilir.
(3) Müdür görevi başında bulunmadığı zamanlarda
yardımcılarından birini vekil olarak bırakır. Vekâlet altı aydan fazla
sürerse yeni Müdür görevlendirilir. Müdürün görevi sona erdiğinde
yardımcılarının da görevi sona erer.
(4) Müdür; Merkez çalışmalarının düzenli bir
şekilde yürütülmesinden, Merkezin tüm etkinliklerinin gözetim ve
denetiminden ve bu konularda gerekli önlemlerin alınmasından Rektöre karşı
sorumludur.
Müdürün
görevleri
MADDE 9 –
(1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil etmek, Yönetim Kuruluna ve
Danışma Kuruluna başkanlık etmek.
b) Merkez çalışmalarının gerektirdiği
görevlendirmeleri yapmak.
c) Her öğretim yılı sonunda ve istenildiğinde
Merkezin genel durumu ve işleyişi hakkındaki raporunu Yönetim Kurulunun
görüşünü de aldıktan sonra Rektöre sunmak.
Yönetim
Kurulu
MADDE 10
– (1) Yönetim Kurulu; Müdürün
başkanlığında, iki müdür yardımcısı ile Merkezin faaliyet alanı ile ilgili
Üniversite öğretim elemanları arasından Rektör tarafından üç yıl için
görevlendirilen dört üye olmak üzere toplam yedi üyeden oluşur. Süresi
biten üye yeniden görevlendirilebilir. Herhangi bir nedenle görevinden
ayrılan üyenin yerine kalan süreyi tamamlamak üzere aynı usulle yeni bir
üye görevlendirilir.
(2) Yönetim Kurulu, yılda iki kez olağan ve
gerektiğinde olağanüstü olarak Müdürün yazılı çağrısı üzerine salt
çoğunlukla toplanır ve kararlar toplantıya katılanların salt çoğunluğu ile
alınır.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 11
– (1) Yönetim Kurulunun görevleri
şunlardır:
a) Merkezin eğitim, bilimsel araştırma,
danışmanlık, yayın, çalıştay, söyleşi, seminer,
konferans ve kongre gibi faaliyetlerini planlamak ve bu faaliyetlerle
ilgili esasları kararlaştırmak.
b) Merkezin çalışma programını hazırlamak ve
onaylanmak üzere Rektöre sunmak.
c) Merkez personelinin faaliyetlerle ilgili
isteklerini değerlendirip karara bağlamak.
ç) Gerekli hallerde Merkezin faaliyetleri ile
ilgili geçici çalışma grupları kurmak ve bunların görevlerini düzenlemek.
d) Yurt içindeki ve yurt dışındaki kamu kurumları
ve özel kuruluşlar ile ortaklaşa yürütülecek çalışmaların temel ilke, esas
ve usullerini tespit etmek.
e) Danışma Kurulunun görüş ve önerilerini
değerlendirerek karara bağlamak.
f) Müdürün, Merkezin çalışmaları ile ilgili
getireceği konuları değerlendirerek karara bağlamak.
g) Merkezin çalışma ve yönetimi ile ilgili
konularda karar almak.
Danışma
Kurulu ve görevleri
MADDE 12
– (1) Danışma Kurulu; Müdürün
başkanlığında, Merkezin faaliyet alanlarında deneyimli, Üniversitenin veya
diğer üniversitelerin öğretim elemanları ile istekleri halinde ilgili kurum
ve kuruluşlardaki uzman kişiler arasından Yönetim Kurulunun önerisi üzerine
Rektör tarafından üç yıllığına görevlendirilen dört üye olmak üzere toplam
beş üyeden oluşur. Boşalan üyeliklerin yerine kalan süreyi tamamlamak için aynı
usulle yeni üye görevlendirilir. Süresi biten üye yeniden
görevlendirilebilir.
(2) Danışma Kurulu, Müdürün çağrısı üzerine yılda
bir kez salt çoğunlukla olağan olarak toplanır. Müdür, gerekli gördüğü
takdirde Danışma Kurulunu olağanüstü olarak da toplantıya çağırabilir.
(3) Danışma Kurulunun görevleri; Merkezin
faaliyetleri ile ilgili olarak Yönetim Kurulunun ihtiyaç duyduğu konularda
değerlendirmeler yapmak ve istişari nitelikte
görüş ve önerilerde bulunmaktır.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Personel
ihtiyacı
MADDE 13
– (1) Merkezin akademik, teknik ve
idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesi uyarınca,
Rektör tarafından görevlendirilen personel tarafından karşılanır.
Yürürlük
MADDE 14
– (1) Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 15
– (1) Bu Yönetmelik hükümlerini
Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesi Rektörü yürütür.