Çankaya Üniversitesi Yüksek Performanslı Binalar Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği
YÖNETMELİKLER | 2021-03-03

3 Mart 2021 ÇARŞAMBA
Resmî Gazete
Sayı : 31412
YÖNETMELİK
Çankaya Üniversitesinden:
ÇANKAYA ÜNİVERSİTESİ YÜKSEK PERFORMANSLI BİNALAR
UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Çankaya Üniversitesi
Yüksek Performanslı Binalar Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına,
faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine
ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik; Çankaya Üniversitesi Yüksek
Performanslı Binalar Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet
alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve
çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1) Bu Yönetmelik; 4/11/1981
tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci
maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14
üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 – (1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Merkez: Çankaya Üniversitesi Yüksek Performanslı
Binalar Uygulama ve Araştırma Merkezini,
b) Müdür: Merkezin Müdürünü,
c) Rektör: Çankaya Üniversitesi Rektörünü,
ç) Öğrenci: Çankaya Üniversitesinin öğrencilerini,
d) Üniversite: Çankaya Üniversitesini,
e) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amaçları ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amaçları
MADDE 5 – (1) Merkezin amaçları; ulusal ve uluslararası
düzeyde üniversite, iş dünyası ve sivil toplum örgütleri ile işbirliği
geliştirilerek gerek öğretim elemanlarının, gerek öğrencilerin yüksek
performanslı bina tasarımı ve inovatif yapım
teknolojileri konularında evrensel yaklaşımlar izleyerek araştırmalar
yapması, bilgi ve becerilerinin geliştirilmesi ve zenginleştirilmesine
katkı sağlanmasıdır.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6 – (1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a) Sürdürülebilir ilkeler çerçevesinde yüksek
performanslı bina tasarımı ve uygulamaları ile ilgili konularda ders,
seminer ve kursları organize etmek veya etkinlikler düzenlemek ya da
araştırmalar ve projeler yürütmek.
b) İklim değişimine uyum gösterecek yapı
teknolojileri ve inovatif malzeme ve bileşen
tasarımları ile ilgili konularda ders, seminer ve kursları organize etmek
veya etkinlikler düzenlemek ya da araştırma ve projeleri yürütmek.
c) Alternatif enerji kaynakları, yenilenebilir
enerji ve enerji verimliliği konularında seminer veya etkinlik düzenlemek
ile araştırmalar ve projeler yürütmek.
ç) Çevre, doğal kaynaklar ve kaynak verimliliği ile
ilgili konularda seminer veya etkinlik düzenlemek ve bunlarla ilgili
araştırmalar ve projeler yürütmek.
d) Yeni tasarlanacak binalar ve/veya mevcut yapı stoğunun ilgili performans hedefleri doğrultusunda
tasarımı/iyileştirilmesine yönelik uygulama pratiklerine ve mevzuatına
katkı sunmak üzere kılavuzlar hazırlamak, araştırmalar ve projeler
yürütmek.
e) Bina performansının belirlenmesi, analizi ve
yorumlanmasına yardımcı olacak bina performansı modelleme ve simülasyon yazılımlarının iyileştirilmesi,
geliştirilmesi ve bölgesel gerekliliklere uyumlandırılmasına
yönelik araştırmalar ve projeler yürütmek.
f) İlgili mevzuat hükümleri kapsamında ulusal ve
uluslararası kuruluşlar ile ortaklıklar kurarak, ulusal ve uluslararası
fonlardan yararlanmak üzere birlikte projeler hazırlamak ve aktif olarak
projelere katılım sağlamak.
g) Ulusal veya uluslararası düzeyde yüksek
performanslı bina tasarımı ve uygulamalarına yönelik çalışmalar ve
araştırmalar ile ilgili ödüllere öğrencilerin, öğretim elemanlarının veya
Üniversitenin katılımı yönünde gerekli girişimlerde bulunmak.
ğ) Ulusal ve uluslararası düzeyde yüksek
performanslı bina tasarımı ve uygulamalarına yönelik çalışmalar ve
araştırmalar ile ilgili konularda seminer, kongre, çalıştay
ve konferans düzenlemek.
h) Ulusal ve uluslararası düzeydeki yüksek
performanslı bina tasarımı ve uygulamalarına yönelik çalışmalar ve
araştırmalar ile ilgili bilgi ağlarına katılım sağlanarak Merkezin
uluslararası düzeyde hizmet vermesini sağlamak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 – (1) Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
Müdür
MADDE 8 – (1) Müdür, Üniversite-sanayi işbirliği
projelerinde yer alan, yüksek performanslı yapı tasarımı, yapım teknolojileri,
bina performans analizi kapsamında çalışmaları ve araştırmaları ile proje
hazırlama ve yönetme deneyimi olan Üniversite öğretim elemanları arasından,
Rektör tarafından üç yıl süre ile görevlendirilir.
(2) Müdüre, Merkezin yönetim ve çalışmalarında
yardım etmesi amacı ile Üniversitenin aylıklı ve devamlı statüdeki öğretim
elemanları arasından Müdürün teklifi ile Rektör tarafından bir Müdür
Yardımcısı görevlendirilir. Müdür görevi başında bulunmadığı zamanlarda
Müdür Yardımcısını vekil olarak bırakır. Göreve vekalet
altı aydan fazla sürerse yeni Müdür görevlendirilir. Müdürün görevi sona
erdiğinde yardımcısının da görevi sona erer.
(3) Süresi biten Müdür tekrar görevlendirilebilir.
Müdürün kesintisiz altı aydan fazla bir süre ile görevinin başında bulunmaması
durumunda yeni bir Müdür görevlendirilir.
Müdürün
görevleri
MADDE 9 – (1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Yönetim Kurulu kararlarını bu Yönetmelik
çerçevesinde uygulamak.
b) Merkezin kısa ve uzun vadeli çalışma planlarını
Yönetim Kurulu üyeleri ve Merkezde görev alan öğretim üye/görevlilerinin
önerileri doğrultusunda hazırlamak ve Yönetim Kurulunun da görüşünü
aldıktan sonra Rektöre sunmak.
c) Merkezin yıllık faaliyet raporlarını Yönetim
Kurulunun görüşü dâhilinde Rektöre sunmak.
ç) Merkezin kadro ve ödenek ihtiyaçlarını, Yönetim
Kurulunun onayını aldıktan sonra Rektöre sunmak.
d) Merkezde yürütülen faaliyet ve projelerin
planlama, koordinasyon, izleme ve değerlendirme işlerini yürütmek.
Yönetim
Kurulu
MADDE 10
– (1) Yönetim Kurulu; Müdür dâhil
beş kişiden oluşur. Müdür aynı zamanda Yönetim Kurulu başkanıdır. Diğer
dört üye Merkezin çalışma alanları ile ilgili olarak Üniversitede tam gün
çalışan öğretim elemanları arasından Rektör tarafından üç yıl süre ile
görevlendirilir.
(2) Görev süresi dolan üye yeniden
görevlendirilebilir. Görev süresi bitmeden ayrılanların veya altı aydan fazla
Üniversite dışında görevlendirilenlerin yerine yenileri görevlendirilir.
(3) Yönetim Kurulu, Müdürün çağrısı üzerine yılda
en az iki kez salt çoğunlukla toplanır ve kararlar oy çokluğu ile alınır.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 11
– (1) Yönetim Kurulunun görevleri
şunlardır:
a) Merkezin çalışması ve yönetimi ile ilgili
konularda kararlar almak.
b) Merkezin yıllık faaliyet raporu ve yıllık
çalışma programını görüşerek karara bağlamak.
c) Merkezin amaçları doğrultusundaki faaliyet ve
projelere destek sağlamak.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Çalışma
grupları
MADDE 12
– (1) Merkezin amacına hizmet
edecek şekilde farklı projeler için farklı çalışma grupları oluşturulur.
(2) Çalışma grup liderleri Üniversitenin aylıklı ve
devamlı statüdeki öğretim elemanları veya ilgili sektörden Müdürce önerilen
adaylar arasından, Yönetim Kurulunca seçilirler ve asgari bir yıl süreyle
Rektör tarafından görevlendirilirler. Süresi dolan çalışma grubu liderleri,
aynı usulle yeniden görevlendirilebilirler. Çalışma grubu liderleri
Merkezin ve projelere yönelik teşkil edilen çalışma gruplarının
faaliyetleri ile ilgili olarak senede bir kez Yönetim Kuruluna ilerleme
raporu sunmakla sorumludur.
Personel
ihtiyacı
MADDE 13
– (1) Merkezin akademik, teknik ve
idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesi uyarınca
Rektör tarafından görevlendirilecek personel tarafından karşılanır.
Yönetmelikte
hüküm bulunmayan haller
MADDE 14
– (1) Bu Yönetmelikte hüküm
bulunmayan hallerde, ilgili diğer mevzuat hükümleri uygulanır.
Yürürlük
MADDE 15
– (1) Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 16
– (1) Bu Yönetmelik hükümlerini
Çankaya Üniversitesi Rektörü yürütür.