Ege Üniversitesi Aşı Geliştirme Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği
YÖNETMELİKLER | 2021-01-25

25 Ocak 2021 PAZARTESİ
Resmî Gazete
Sayı : 31375
YÖNETMELİK
Ege Üniversitesinden:
EGE ÜNİVERSİTESİ AŞI GELİŞTİRME UYGULAMA VE
ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 –
(1) Bu Yönetmeliğin amacı; Ege
Üniversitesi Aşı Geliştirme Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına,
faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine
ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 –
(1) Bu Yönetmelik, Ege
Üniversitesi Aşı Geliştirme Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına,
faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine
ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 –
(1) Bu Yönetmelik, 4/11/1981
tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin birinci
fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine
dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 –
(1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Araştırmacı: Bilimsel araştırma, test, analiz,
sistem kurulum ve işletimi ve eğitim amacıyla aşı bilimi konusunda ilgili
ve yetkin olduğu her türlü işlemi yapma yetkisine sahip; yürüttüğü
çalışmalar ile ilgili tüm konularda mevcut laboratuvarın ait olduğu kurum
ya da kuruluşa karşı sorumlu kişiyi,
b) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
c) Merkez: Ege Üniversitesi Aşı Geliştirme Uygulama
ve Araştırma Merkezini,
ç) Müdür: Merkezin Müdürünü,
d) Rektör: Ege Üniversitesi Rektörünü,
e) Üniversite: Ege Üniversitesini,
f) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amacı ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amacı
MADDE 5 –
(1) Merkezin amacı; Üniversite
yapısının içinde etkin ve odaklı, birleştirici ve tetikleyici bir yaklaşımla
üniversitelere, araştırma merkezlerine, sanayi kuruluşlarına ve topluma, aşı
konusunda eğitim, araştırma, danışmanlık, test ve analiz hizmetleri
sunarak, aşı bilimi alanında bilimsel bilgi üretmek, yerli ve milli aşılar
geliştirmek, klinik çalışmalarını başlatmak, toplumun hizmetine sunmak ve
yaygınlaştırmaktır.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6 –
(1) Merkezin faaliyet alanları
şunlardır:
a) Uygulamaya yönelik olarak çok disiplinli bir
anlayışla lisansüstü eğitim/öğretim programları açmak.
b) Ülke düzeyinde ileri düzeyde araştırma yapma
imkânının yaratılması, araştırmacı insan kaynağının nicelik ve nitelik
yönünden geliştirilmesi ve araştırma kurumları ile sanayi işbirliğine katkı
sağlanması amacıyla sanayi doktora programı ve ulusal/uluslararası doktora
sonrası araştırma programlarının açılmasını sağlamak.
c) İlgili Bakanlıklarca hazırlanacak yasal
düzenleme çalışmalarına katkı sağlamak.
ç) Akademi, özel sektör, kamu kurum ve
kuruluşlarının katılımıyla, araştırma, uygulama, planlama, strateji ve
politika geliştirme konusunda çalışmalar yapmak.
d) Aşı bilimi alanında AR-GE yapmak, çalışmaları
koordine etmek, izlemek, bu amaçla program ve projeler geliştirmek.
e) Kamu kurum ve kuruluşları, özel hukuk tüzel
kişileri ve gerçek kişilerle birlikte aşı bilimi alanında ortak AR-GE
yapılmasını veya yaptırılmasını sağlamak, bunları desteklemek, teşvik
etmek, iş birliği yaparak ortak projeler geliştirmek ve yürütmek.
f) Kamu kaynağı kullanılan projeler ile kamu kurum
ve kuruluşlarının finanse ettiği projelere başvurmak.
g) Yapılacak araştırmalarda, ulusal ve uluslararası
kurum ve kuruluşlarla işbirliği yapmak.
ğ) Yurt dışındaki ve yurt içindeki kurum ve
kuruluşlarla AR-GE konularında işbirliği yaparak yürütülen proje
çalışmalarını Merkez bünyesinde toplayacak bir çalışma ortamı hazırlamak.
h) Üniversite sanayi iş birliğini güçlendirmek ve
bu kapsamda sektörün AR-GE ve yenilik kapasitesini geliştirmeye yönelik
çalışmalar yürütmek ve uygulanabilir sonuçların sanayiye aktarımını yapmak.
ı) Sektörde gereksinim duyulan ara eleman ve sistem
odaklı sertifikalı uzmanların eğitimini sağlamak amacıyla mesleki eğitim ve
kalifiye personel yetiştirilmesine yönelik faaliyetlerde bulunmak.
i) Gerçekleştirilen bilimsel araştırmalardan elde
edilen bilgi ve deneyim birikiminin, topluma yönelik yüksek katma değerli
ürün ve hizmetlere dönüştürülmesi konusunda öncü rol oynamak.
j) Aşı bilimi alanındaki gelişme, buluş ve
yeniliklerin ülkemiz hizmetlerinde kullanımına ve yaygınlaştırılmasına,
toplum ve bireyin bilgi ve teknolojiye ulaşım düzeyinin yükseltilmesine
dönük AR-GE yapmak ve/veya yaptırmak.
k) AR-GE sonucu geliştirilen ve/veya üretilen
teknik ve yöntemlerin üretim, tanıtım ve kullanılmasını, bunlardan
yararlanılmasını sağlamak, bu maksatla ilgili sektörlerle iş birliği ve
ortaklıklar yapmak; elde edilen çıktıların ticari değere dönüştürülmesini
ve bu alanlardaki girişimciliği desteklemek.
l) Ülkemizin aşı geliştirme alanında öncelikli
politikalarının belirlenmesinde çalışmalar yapmak, ilgili Bakanlık ve bağlı
kuruluşlarınca talep edilecek saha araştırmaları, AR-GE, yayın ve
danışmanlık hizmetlerini yerine getirmek.
m) Aşı geliştirme alanına giren hususlarda ilgili
Bakanlıklar ve bağlı kuruluşları tarafından talep edilen işleri Yönetim
Kurulu kararı ile yapmak veya yaptırmak.
n) İlgili Bakanlığa bağlı kuruluşlar, yükseköğretim
kurumları ve özel sektör ile iş birliği içerisinde aşı geliştirme alanında
faaliyet gösteren merkezlerin kalite ve akreditasyon kurallarının
belirlenmesinde, Akreditasyon Enstitüsüne bilimsel katkı sağlamak ve adı
geçen Enstitü ile iş birliği yapmak.
o) Aşı geliştirme alanında AR-GE’nin özendirilmesi,
bu alandaki yeni gelişme ve teknolojilerin izlenmesi ve bu gelişmelerin
uygulamaya aktarılması amacıyla ulusal/uluslararası seminer, kurs,
konferans, sempozyum, çalıştay, kolokyum, kongre ve benzeri etkinlikler ile
ilgili mevzuat hükümleri çerçevesinde sertifika verilmesi öngörülen eğitim-öğretim
programlarını düzenlemek ve uygulamak.
ö) Görev alanına giren faaliyetlerle ilgili
danışmanlık hizmeti vermek ve görüş bildirmek üzere bilim kurulları, ulusal
ve uluslararası danışma kurulları ve komisyonlar oluşturmak.
p) Yönetim Kurulunca belirlenecek usul ve esaslar
çerçevesinde fikri mülkiyet haklarını koruyacak ve geliştirecek şekilde aşı
geliştirme alanındaki ulusal ve uluslararası literatür ve patentleri takip
etmek, yeni patent başvuru alanlarını keşfetmek ve gerçekleştirmek,
araştırmacılar adına bu süreçleri gerektiğinde karşılıksız olarak yürütmek
veya desteklemek, fikri haklar, lisans ve bilgi aktarımı amacıyla
girişimlerde bulunmak.
r) Yönetim Kurulunca belirlenecek usul ve esaslar
çerçevesinde fikri mülkiyet ve lisans haklarının satın alınması, satılması
ve bu konuda ortaklık yapılmasının sağlanması konusunda Rektöre teklifte
bulunmak.
s) Uluslararası kurum ve kuruluşların aşı
geliştirme alanındaki gelişmelerle ilgili yayınlarını takip etmek, gerekli
görülenleri tercüme ettirerek yayımlamak, görev ve faaliyet alanı ile
ilgili yayınlar yapmak.
ş) Aşı geliştirme alanında bilim ve teknolojinin
geliştirilmesi amacıyla teknopark, kuluçka merkezinde aşı ile ilişkili
şirket kurulmasına yönelik girişimleri teşvik etmek.
t) Yurt içi ve yurt dışı iş birliği ağları ve
kümelenme faaliyetlerini desteklemek, yurt içi ve yurt dışı toplantı, proje
pazarı, bilim fuarı, yarışma ve benzeri etkinlikleri düzenlemek ve
desteklemek, araştırmacı eğitimi veren kurum ve programları desteklemek.
u) Görev ve yetkileri kapsamında yurt içinde veya
yurt dışında, kamu ve özel hukuk tüzel kişilerine ait aşı geliştirme
konularıyla ilgili kurum/kuruluşlar ve laboratuvarları, insan kaynağı,
fiziki mekân ve altyapı, donanım, finansman dâhil her türlü kaynağı iş
birliği ve/veya birlikte kullanım protokolü çerçevesinde kullanmak veya
kendisine ait kaynakları kullandırmak.
ü) Uygulama ve araştırma alanıyla ilgili birimler
ile iş birliği yapmak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 –
(1) Merkezin yönetim organları
şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
c) Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 8 –
(1) Müdür, tercihen aşı araştırma
ve geliştirme konusunda en az iki yıl çalışmış olan Üniversite öğretim
üyeleri arasından Rektör tarafından üç yıl süreyle görevlendirilir. Süresi
biten Müdür tekrar görevlendirilebileceği gibi, görev süresi dolmadan aynı
usul ile görevden alınabilir. Müdür görevi başında bulunmadığı zaman müdür
yardımcılarından birini vekil bırakır. Müdür yardımcısı da bulunmazsa,
Yönetim Kurulu üyelerinden biri vekil olarak bırakılır. Vekâlet süresinin
altı ayı aşması durumunda yerine yeni Müdür atanır.
Müdürün
görevleri
MADDE 9 –
(1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil etmek, Yönetim Kuruluna başkanlık
etmek.
b) Bu Yönetmelik hükümleri ve Yönetim Kurulu
tarafından belirlenen ilkeler doğrultusunda Merkezin genel çalışma
düzenini, bilimsel ve idari işlerinin yürütülmesini sağlamak.
c) Merkezdeki birim sorumlularını görevlendirmek
veya görevden almak, çalışma birimleri üzerinde genel gözetim ve denetim
görevini yürütüp koordinasyonu sağlamak, gerekli gördüğü hallerde birimler
arasında personel ve görev değişikliği yapmak.
ç) Merkezde yürütülen çalışmaların, kurumsal
işleyiş kurallarına uygunluğunu denetlemek ve çalışanları bu konuda
yönlendirmek.
d) Merkezde yürütülen araştırma, analiz, test,
danışmanlık ve eğitim gibi faaliyetlerin kayıtlarının tutulmasını sağlamak.
e) Aşı geliştirme konusunda yürütülecek faaliyetler
için gerekli görülen koşulların oluşturularak, ideal çalışma ortamının
sağlanması ve Merkezin personel, araç gereç, deney malzemesi ve diğer
gereksiniminin belirlenmesi ve bunların karşılanması için gerekli
girişimlerde bulunmak.
f) Yurt içi ve yurt dışı uygulama ve araştırma
merkezleri ile işbirliği yaparak amaca uygun projeler üretilmesini
sağlamak.
g) Uygulama ve araştırma faaliyetleri hakkında her
yılın bitimini takip eden ocak ayının ilk haftasında, o yıla ait eğitim ve
araştırma faaliyetlerini ve sonuçları içeren bir faaliyet raporunu
hazırlamak ve Yönetim Kuruluna sunmak.
ğ) Personele yönelik hizmet içi eğitimler
düzenlemek.
h) Araştırmacıların hizmetine sunulan Merkez
olanaklarının, başvuru sırası dikkate alınarak, eşit şekilde kullanılabilmesi
için gerekli plan ve düzenlemeleri yapmak.
ı) Denetim defterini muhafaza etmek, istenildiği
takdirde bilgi ve belgeleri yetkililere göstermek.
i) Merkezin çalışma plan ve programı ile acil eylem
planını hazırlamak ve personeli bu konuda eğitmek.
j) Projelerin izin verilmiş prosedürlere uygun
olarak yapılmaması ve prosedürlere uyulmaması durumunda gerekli önlemlerin
alınmasını, kayda geçirilmesini ve kuruluş bünyesindeki yerel etik kurula
ve gerektiğinde Rektörlük kanalıyla ilgili Bakanlığa bildirilmesini
sağlamak.
k) Merkez bünyesinde yürütülecek olan seminer,
kurs, konferans, sempozyum, çalıştay, kolokyum, kongre ve benzeri bilimsel
toplantıları planlamak, düzenlemek, yürütmek.
Müdür
yardımcıları
MADDE 10 –
(1) Müdürün önerisi ile Rektör
tarafından merkezde görevli öğretim üyeleri içinden iki müdür yardımcısı
görevlendirilir. Müdür yardımcılarının görev süresi, Müdürün görev
süresinin bitmesi ile birlikte sona erer.
Müdür
yardımcılarının görevleri
MADDE 11 – (1) Müdür yardımcılarının görevleri şunlardır:
a) Kendilerine bağlı birimlerin amaca uygun olarak
yürüyüş ve işleyişinden Müdüre karşı sorumlu olup bunlarla ilgili gerekli
tüm tedbirleri almak ve uygulamak.
b) Müdüre karşı sorumlu olmak üzere, Müdürün üstlendiği
tüm görev ve sorumlulukların yerine getirilmesinde Müdüre yardımcı olmak.
c) Gerekli hallerde Müdüre vekâlet etmek.
Yönetim
Kurulu
MADDE 12 – (1) Yönetim Kurulu, doğal üye olan Müdür ve müdür
yardımcıları dâhil yedi kişiden oluşur. Diğer dört üye tercihen Merkezin
çalışma alanı ile ilgili öğretim elemanları arasından Rektör tarafından üç
yıl süre ile görevlendirilir. Süresi biten üyeler yeniden
görevlendirilebilir. Süresi bitmeden ayrılanların veya altı aydan fazla Üniversite
dışında görevlendirilenlerin yerine süreyi doldurmak üzere yenileri
görevlendirilir. Yönetim Kurulu Müdürün daveti ile ayda en az bir kez
toplanır. Müdür veya en az üç Yönetim Kurulu üyesinin gündemi belirten
yazılı başvurusu ile iki gün içinde olağanüstü toplantı yapılabilir.
Yönetim Kurulu çoğunluk ile toplanır.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 13 – (1) Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Bu Yönetmeliğe ve kuruluş amacına göre Merkezin
çalışma düzenini tespit etmek.
b) Kuruluş amaçları doğrultusunda Merkezin yönetim
ve çalışmaları ile ilgili kararları almak, Merkez bünyesinde kurulacak
çalışma grupları ve bu gruplara atanacak adaylar ile ilgili Müdürün
önerilerini incelemek ve karara bağlamak.
c) Var olan olanakları değerlendirerek uygulama ve
araştırma alanları konusunda ayrıntılı kararlar almak.
ç) Merkez bünyesinde yürütülecek eğitim faaliyetlerini
planlamak, yürütmek ve sonuç raporunu incelemek.
d) Merkezde gerçekleştirilen test/analiz,
danışmanlık, kurslar ve düzenlenen eğitimler için ücretleri düzenlemek.
e) Yıl sonu faaliyet raporunu hazırlayarak
Rektörlüğe sunmak.
f) Merkezce desteklenen araştırma ve uygulamalarla
ilgili araştırmacı telif ve patent haklarına ait esasları, gelirlerin
dağılım ve kullanım şekillerini ilgili mevzuata göre tespit etmek.
g) Merkez kadrosundaki araştırmacı ve uygulayıcı
elemanların araştırma ve yayın konularında yapacakları mali destek
isteklerini var olan imkânlara göre karara bağlamak.
ğ) Müdür tarafından hazırlanacak program ve bütçe
önerilerini incelemek, karara bağlamak.
h) Mali ve idari işlerde Müdüre yardımcı olacak
kararları almak.
ı) Müdürün getireceği her türlü konuyu tartışıp
karara bağlamak.
i) Danışma Kurulunda belirlenen görüş ve öneriler
doğrultusunda kararlar almak.
j) Merkezin farklı kuruluşlar ile işbirliğini ve
bunların imkânlarını gerektiren araştırmaları Yönetim Kurulunca gerekçeli
olarak karara bağlamak ve ilgili kurumun desteğinin sağlanması için
Rektörlüğe sunmak.
Danışma
Kurulu
MADDE 14
– (1) Üniversite sanayi işbirliği
çerçevesinde ihtiyaç duyulması halinde Yönetim Kurulunun önerisi ve
Rektörün onayı üzerine, bilimsel ve teknolojik araştırma ve uygulamalarla
doğrudan ilgisi olan Üniversite içinden ve dışından kişilerin katıldığı
Danışma Kurulu oluşturulabilir.
(2) Danışma Kurulu en fazla yedi kişiden oluşur.
Danışma
Kurulunun görevleri
MADDE 15
– (1) Danışma Kurulunun görevleri
şunlardır:
a) Merkezin orta ve uzun vadeli bilimsel faaliyet
planlarını değerlendirerek, Yönetim Kuruluna önerilerde bulunmak.
b) Merkeze çalışmalarında bilimsel ve idari açıdan
bilgi, deneyim ve önerilerde bulunmak.
c) Merkez ile ilgili kuruluş ve sektörler arasında iletişim
kurulmasını sağlamak.
ç) Müdür ve Yönetim Kurulu tarafından Danışma
Kurulu gündemine getirilen diğer konularda önerilerde bulunmak.
d) Merkezin faaliyetleri ile ilgili genel ilkeleri
değerlendirerek görüş belirtmek.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Çalışma
birimleri
MADDE 16
– (1) Merkezde oluşturulacak
çalışma birimleri Müdürün önerisi üzerine Yönetim Kurulu kararıyla
belirlenir.
(2) Çalışma birimleri, Müdür ve müdür yardımcıları
tarafından hazırlanıp Yönetim Kurulu tarafından onaylanan çalışma
kurallarına göre görev yaparlar. Çalışma birimleri, Müdür ve müdür
yardımcılarının sorumluluğunda faaliyet gösterirler.
(3) Çalışma birimi sorumluları Müdür tarafından
görevlendirilir. Görev süresi biten çalışma birimi sorumluları tekrar
görevlendirilebilir veya süresinden önce görevleri sonlandırılabilir.
Araştırmacıların
sorumlulukları ve çalışma koşulları
MADDE 17
– (1) Merkezin olanaklarından,
Üniversite bünyesinde bulunan tüm akademik birimlerden araştırmacılar
yararlanabilir. Araştırmacıların Merkezde yürütecekleri tüm çalışmalarında
uymaları gereken hususlar Yönetim Kurulunca belirlenir. Araştırmacıların
söz konusu hususlara uymaması durumunda Merkez imkânlarını kullanma hakları
Yönetim Kurulu kararıyla iptal edilir.
(2) Araştırma yürütücüsü Merkezde yürütülen ve
tamamlanan araştırmalar ile ilgili olarak yapılan yayın ve bilimsel
raporlarda Merkezin açık adını belirtmek, yayın ya da bilimsel raporun bir
örneğini altı ay içinde Merkeze iletmek zorundadır.
Personel
ihtiyacı
MADDE 18
– (1) Merkezin akademik, teknik ve
idari personel ihtiyacı 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesine göre Müdürün
önerisi üzerine Rektör tarafından görevlendirilecek personel tarafından
karşılanır.
Demirbaş
MADDE 19
– (1) Merkez tarafından
desteklenen araştırmalar kapsamında alınan her türlü makine, alet, ekipman,
Merkezin demirbaşı olarak kaydedilir.
Hüküm
bulunmayan haller
MADDE 20
– (1) Bu Yönetmelikte hüküm
bulunmayan hallerde ilgili mevzuat hükümleri uygulanır.
Yürürlük
MADDE 21
– (1) Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 22
– (1) Bu Yönetmelik hükümlerini
Ege Üniversitesi Rektörü yürütür.