Samsun Üniversitesi Tasarım, Mimarlık ve Şehir Çalışmaları Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği
YÖNETMELİKLER | 2021-07-19

19 Temmuz 2021 PAZARTESİ
Resmî Gazete
Sayı : 31546
YÖNETMELİK
Samsun Üniversitesinden:
SAMSUN ÜNİVERSİTESİ TASARIM, MİMARLIK VE ŞEHİR
ÇALIŞMALARI
UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 –
(1) Bu Yönetmeliğin amacı; Samsun
Üniversitesi Tasarım, Mimarlık ve Şehir Çalışmaları Uygulama ve Araştırma
Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim
organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları
düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 –
(1) Bu Yönetmelik; Samsun
Üniversitesi Tasarım, Mimarlık ve Şehir Çalışmaları Uygulama ve Araştırma
Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim
organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 –
(1) Bu Yönetmelik; 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun
7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin
(2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 –
(1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Merkez: Samsun Üniversitesi Tasarım, Mimarlık ve
Şehir Çalışmaları Uygulama ve Araştırma Merkezini,
c) Müdür: Merkezin Müdürünü,
ç) Rektör: Samsun Üniversitesi Rektörünü,
d) Üniversite: Samsun Üniversitesini,
e) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amaçları ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amaçları
MADDE 5 –
(1) Merkezin amaçları şunlardır:
a) Üniversitedeki mimari proje, tasarım projeleri,
şehircilik ve şehir planlaması, kent yönetimi, tarihi ve kültürel miras
proje faaliyetleri ve danışmanlık hizmetleriyle uygulama alanına dair saha
çalışmalarının ve faaliyetlerinin verimli bir şekilde yürütülmesini
sağlamak ve araştırma geliştirme çalışmaları yapmak.
b) Ulusal ve uluslararası kuruluşlarla, işbirliği
yapmak ve bu alanlarda gerçek ve tüzel kişilere mimarlık danışmanlık ve
proje hizmeti vermek.
c) Şehirleşme hareketlerinin toplumsal, ekonomik,
tarihi, mimari ve mekânsal gelişimi ve değişimi, demografi, şehir
coğrafyası, kentsel dönüşüm, göç ve mekânsal ilişkiler üzerine çalışmalarla
ulusal ve uluslararası akademik katkılar yapmak.
ç) Şehir alanlarında ulusal ve uluslararası literatürü takip etmek, bu eserleri Üniversite
kütüphanesine kazandırmak ve ilgili araştırmalar için alt yapı kurmak.
d) Şehir sahalarında Üniversitenin ilgili lisans ve
yüksek lisans programları ile birlikte işbirliği ve koordinasyon içinde
çalışmalar yürütmek.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6 – (1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a) Mimari projelerin ve buna bağlı inşaat,
elektrik, makine-tesisat, peyzaj projelerinin üretilmesini ve takibini
sağlamak.
b) Üniversitedeki akademik, idari, teknik personel
ve öğrenciler arasından proje bazlı çalışma
ekipleri kurmak.
c) Mimari proje, tasarım projeleri, şehircilik ve
şehir planlaması, kent yönetimi, tarihi ve kültürel miras proje üretimi,
mimarlıkta yapı ve yapım teknolojileri ile ilgili bilimsel araştırma
projeleri hazırlamak ve bütün bu çalışmalar doğrultusunda yıllık araştırma
ve geliştirme planlaması yapmak.
ç) Merkezin araştırma ve geliştirme hizmetleri
kapsamında laboratuvarlar kurmak.
d) Merkezin kurduğu laboratuvarlarda,
mimarlık, inşaat ve mühendislik sektörlerinde ulusal, uluslararası boyutlarda
hizmet veren kurum ve kuruluşlara, gerçek ve tüzel kişilere araştırma,
geliştirme ve test hizmetleri vermek.
e) Kamu ve özel kurumlar ve kişilere şehir ve bölge
ölçeğinde toplumsal, kültürel, iktisadi, tarihsel, coğrafi ve yapılı çevre
ölçeğindeki araştırmalarında kullanılan kaynak ve yöntemler konusunda
danışmanlık yapmak.
f) Araştırma ve uygulama projeleri tasarlamak,
geliştirmek, uygulamak ve değerlendirmek.
g) Şehirle ilgili Merkezin amaçlarında belirtilen
konularda kamuoyu araştırmaları, anketler, istatistiksel ve etnografik saha çalışmaları tasarlamak, geliştirmek ve
uygulamak.
ğ) Merkezin ilgi alanına giren
konularda faaliyette bulunan ulusal ve uluslararası resmi ve özel kurum ve
kuruluşlar ile Merkezin amacı doğrultusunda işbirliğinde bulunmak, ortak
araştırmalar ve çalışmalar düzenlemek, uygulama ve araştırma projeleri
hazırlamak, bu projelere kaynak yaratmak, projeleri uygulamak ve/veya
uygulamanın takibini yapmak ve bu amaçla gerektiğinde geçici ya da sürekli
çalışma grupları ve komisyonlar oluşturmak.
h) Merkezin kuruluş amacına uygun olarak yurt
içinde ve yurt dışında yayınlar yapmak; bu amaçla yapılan yayınları
desteklemek.
ı) Kuruluş amacıyla ilgili olarak lisans, yüksek
lisans ve doktora tezi arşivi oluşturmak; ayrıca kitaplık ve dokümantasyon
merkezi kurmak.
i) Merkezin ilgi alanına giren konularda yüksek lisans
ve doktora çalışmalarını teşvik etmek.
j) Program ve dersler açmak üzere Üniversitenin
enstitü ve merkezleri ile işbirliği yapmak.
k) Ulusal ve uluslararası düzeyde kongre,
konferans, seminer, sempozyum, paneller
düzenlemek.
l) Şehir araştırmaları ile ilgili yaz okulu, kurs
ve eğitim programları plânlamak ve uygulamak, katılanlara ilgili mevzuat
hükümleri çerçevesinde sertifika vermek.
m) Şehir araştırmalarının gelişmesi ve ilerlemesi
için ödüllü yarışmalar düzenlemek.
n) Kuruluş amacına uygun yurt içi ve yurt dışı
kuruluşları ile gerçek kişilerin istekleri üzerine rapor, danışmanlık ve
bilirkişilik hizmetleri vermek.
o) Merkezin ilgi alanına giren konularda çalışmak
şartı ile yurtiçi ve yurtdışından araştırmacı kabul etmek.
ö) Merkezin ilgi alanına giren konularda tasarım,
mimarlık ve şehir alanlarında ulusal ve uluslararası yarışmalara katılmak.
p) Merkezin kuruluş amacına uygun diğer çalışmaları
yapmak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 –
(1) Merkezin yönetim organları
şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
c) Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 8 –
(1) Müdür, Rektör tarafından
Merkezin çalışma alanı ile ilgili konularda çalışan Üniversitenin tam
zamanlı öğretim elemanları arasından üç yıl süre için görevlendirilir.
Görev süresi biten Müdür yeniden görevlendirilebilir. Müdür, görevi başında
olmadığı zaman yardımcılarından birini vekil bırakır. Müdürün altı aydan
fazla görevinin başında bulunmadığı durumlarda görevi sona erer.
(2) Müdüre çalışmalarında yardımcı olmak üzere,
Üniversite öğretim elemanları arasından Müdürün önerisi ile Rektör
tarafından en fazla iki müdür yardımcısı görevlendirilebilir. Müdürün
görevi sona erdiğinde yardımcılarının da görevi sona erer.
Müdürün
görevleri
MADDE 9 –
(1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil ve Yönetim Kuruluna başkanlık
etmek.
b) Stratejik ve faaliyet planlarının hazırlanmasını
koordine etmek.
c) Yönetim Kurulu kararlarını ilgili mevzuat
çerçevesinde uygulamak.
ç) Merkezin idari işlerini yürütmek, gerekli koordinasyonu
ve denetimi sağlamak, yazışmalarını yapmak.
d) Yönetim Kurulunun hazırladığı yıllık faaliyet
raporunu Rektörlüğe sunmak.
Yönetim
Kurulu
MADDE 10
– (1) Yönetim Kurulu;
Üniversitenin tam zamanlı öğretim elemanları arasından Rektör tarafından üç
yıl süre ile görevlendirilecek en az dört üye ve Müdürden oluşur. Görev
süresi biten üye yeniden görevlendirilebilir. Görev süresi dolmadan
görevden ayrılan üyenin yerine kalan süreyi tamamlamak üzere yeni bir üye
görevlendirilir. Yönetim Kurulu, Müdürün çağrısı üzerine en az üç ayda bir,
üyelerin salt çoğunluğu ile toplanır, toplantı günü ve yeri üyelere
toplantı tarihinden en az bir hafta önce yazı ile bildirilir. Kararlar oy
çokluğu ile alınır. Toplantı kararlarına ilişkin oyların eşitliği halinde,
başkanın oyu kararı belirler.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 11
– (1) Yönetim Kurulunun görevleri
şunlardır:
a) Merkezin çalışma programını hazırlamak ve
yürütmek.
b) Merkezin yıllık faaliyet raporunu hazırlamak.
c) Merkez bünyesinde kurulacak bilimsel çalışma
gruplarında görevlendirilecek öğretim elemanlarının seçimini yapmak ve
görevlendirilmeleri için Rektörün onayına sunmak.
ç) Araştırma ve uygulama projeleri, kurs ve benzeri
eğitim önerilerini bilimsel çalışma kurullarının da katkılarıyla
değerlendirmek, görevlendirilecek kişi, kuruluş ve üniversite birimlerini
belirlemek.
d) Üniversite dışı ulusal ve uluslararası kurum ve
kuruluşlarla işbirliği esaslarını belirlemek, protokol taslaklarını
hazırlamak ve Rektörlüğe sunmak.
e) Merkezde görevlendirilecek idari ve teknik
personelin seçimini yaparak Rektörün onayına sunmak.
Danışma
Kurulu
MADDE 12
– (1) Danışma Kurulu; Müdür
tarafından Üniversite içinden veya dışından önerilen kişiler arasından
Rektör tarafından seçilen ve iki yıl süre ile görevlendirilen en az beş üye
ile Yönetim Kurulu üyelerinden oluşur.
Danışma
Kurulunun görevleri
MADDE 13
– (1) Danışma Kurulunun görevleri
şunlardır:
a) Stratejik planın hazırlanmasında Müdüre ve
Yönetim Kuruluna destek olmak.
b) Merkezin ulusal ve uluslararası bağlantılarını
kolaylaştırmak, işbirliklerini sağlamak.
c) Yılda en az bir kere Müdürün çağrısı üzerine ve
onun başkanlığında toplanmak, Merkezin çalışmalarıyla ilgili
değerlendirmeler yapmak ve önerilerde bulunmak.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Merkez
birimleri
MADDE 14
– (1) Müdürün önerisi ve Yönetim
Kurulu kararıyla Merkezin çalışma alanlarında Merkez birimleri kurulabilir.
Merkez birimlerinin kuruluş ve çalışmaları Yönetim Kurulunca belirlenen
esaslar uyarınca yürütülür.
Personel
ihtiyacı
MADDE 15
– (1) Merkezin akademik, teknik ve
idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesine göre,
Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından görevlendirilecek personel
tarafından karşılanır.
Ekipman
ve demirbaşlar
MADDE 16
– (1) Merkez tarafından
desteklenen araştırmalar kapsamında alınan her türlü alet, donanım ve
demirbaşlar Merkez hizmetlerinin kullanımına tahsis edilir.
Harcama
yetkilisi
MADDE 17
– (1) Merkezin harcama yetkilisi
Rektördür. Rektör bu yetkisini Müdüre devredebilir.
Yürürlük
MADDE 18
– (1) Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 19
– (1) Bu Yönetmelik hükümlerini
Samsun Üniversitesi Rektörü yürütür.