İstanbul Üniversitesi-Cerrahpaşa Tıbbi Simülasyon ve Modelleme Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği
YÖNETMELİKLER | 2026-03-19

19 Mart 2026 PERŞEMBE
Resmî Gazete
Sayı : 33201
YÖNETMELİK
İstanbul Üniversitesi-Cerrahpaşadan:
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ-CERRAHPAŞA TIBBİ SİMÜLASYON
VE
MODELLEME UYGULAMA VE ARAŞTIRMA
MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Başlangıç Hükümleri
Amaç
MADDE 1- (1) Bu Yönetmeliğin amacı, İstanbul
Üniversitesi-Cerrahpaşa Tıbbi Simülasyon ve Modelleme Uygulama ve Araştırma
Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, bu
organların görevlerine ve çalışma şekillerine ait usul ve esasları
düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2- (1) Bu Yönetmelik; İstanbul
Üniversitesi-Cerrahpaşa Tıbbi Simülasyon ve Modelleme Uygulama ve Araştırma
Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, bu organların
görevlerine ve çalışma şekillerine ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3- (1) Bu Yönetmelik, 4/11/1981
tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci
maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14
üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4- (1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Merkez: İstanbul Üniversitesi-Cerrahpaşa Tıbbi
Simülasyon ve Modelleme Uygulama ve Araştırma Merkezini,
c) Müdür: Merkezin Müdürünü,
ç) Rektör: İstanbul Üniversitesi-Cerrahpaşa
Rektörünü,
d) Üniversite: İstanbul Üniversitesi-Cerrahpaşayı,
e) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amaçları ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amaçları
MADDE 5- (1) Merkezin amaçları şunlardır:
a) Üç boyutlu teknolojilerin (eklemeli imalat, biyobaskı, artırılmış gerçeklik, sanal gerçeklik)
sağlık endüstrisi, sağlık eğitimi ve tıbbi müdahale alanlarında
kullanımının artırılması için çalışmalar yapmak ve farklı disiplinler arası
planlanacak projeler ile araştırma yapma olanağı sağlamak.
b) Üç boyutlu teknolojilerin sağlık alanında
kullanımı için farkındalık oluşturmak, araştırma
olanaklarının duyurulması ve elde edilen teknolojik gelişmelerin ülke
içerisinde yayılımını artırmak için tanıtım faaliyetleri düzenlemek.
c) Sağlık, mühendislik ve nanoteknoloji
alanları arasında iş birliği yapmak, farklı disiplinlerden araştırmacıların
aynı ortamda buluşturulması ile ortak çalışma kültürünü yaygınlaştırmak ve
ortak çalışma organizasyonları için öncü olmak.
ç) Üç boyutlu teknolojilerin kullanımının
öğrenilmesi ve faydalı ürün geliştirilmesi için gerekli bilgi kaynakları ve
tecrübeyi oluşturmak, bu alanda araştırma ve geliştirilme faaliyetlerini
artırmak, akademik ve endüstriyel uygulamaları yaygınlaştırmak, elde edilen
bilgileri ticarileştirerek bölge ve ülke için ekonomik değer yaratmak.
d) İnsan sağlığını iyileştirmek ve insan hayatını
kolaylaştırmak için yenilikçi ürünlerin ortaya çıkarılmasını sağlamak,
oluşan faydalı modellerin ve patentlerinin alınması için gerekli desteği
sağlamak, seri üretim ve uygulama için endüstri ile gereken bağları kurmak.
e) Sağlık eğitimi için kalıcı ve etkin öğrenme
sağlayan eğitim araçları tasarlamak, değişen eğitim doktrinine uyum
sağlamak ve geliştirmek.
f) Sağlık endüstrisinde üretici ve kullanıcıları
bir araya getirerek çözüm odaklı imalata öncülük etmek.
g) Yaratıcı fikirlerin prototip
ve ürünlere dönüştürülmesi ve elde edilen ürünlerin endüstri ile
buluşturulması için uygun ve sürdürülebilir bir buluşma ağı oluşturmak.
ğ) Üniversite-sanayi iş birliği sağlanarak
teknoloji geliştirme ve kullanmaya yönelik kabiliyetleri artırmak.
h) Yenilikçi tasarım ve ticarileştirme
faaliyetlerini kolaylaştırmak ve özendirmek.
ı) Kapsayıcı organizasyonel
yapılanma ve elde edilen katma değeri yüksek üretimle doğrudan sağlık
endüstrisinin ihtiyaçlarına cevap verebilmek.
i) Sağlık teknolojisi alanında yapılan Ar-Ge çalışmalarını ekonomik ve sosyal faydaya
dönüştürmek.
j) Ulusal sağlık endüstrisinin teknolojik dönüşüme
ayak uydurabilmesi için katkı sağlamak ve bu alanda nitelikli iş gücü
yetiştirmek, sağlık alanında dışa bağımlılığı azaltmak için çalışmalar
yapmak, sağlık alanındaki paradigma değişimine
katkıda bulunmak.
k) Üç boyutlu teknolojilerin sağlık alanında
kullanımının öğrenilmesi, faydalı ürün geliştirilmesi ve daha yaygın
kullanılabilmesi için uygulamalı eğitimler düzenlemek, eğitimler sonunda
sertifika vermek.
l) Tıp, diş hekimliği, hemşirelik ve eczacılık
alanlarında eğitim gören öğrencilere eğitimleri sırasında bu uygulamaları
tanıtmak ve bu yöntemlerin uygulanması için eğitimler düzenlemek.
m) Üç boyutlu teknolojilerin sağlık ile ilgili
birimlerde kullanılabilmesini sağlayarak hasta bakım hizmetlerine katkıda
bulunmak.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6- (1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a) Üç boyutlu teknolojilerin (eklemeli imalat, biyobaskı, artırılmış gerçeklik, sanal gerçeklik)
kullanıldığı ulusal veya uluslararası uygulama ve araştırma merkezleri, laboratuvarlar, kişi, kurum ve kuruluşlarla iş birliği içinde
uygulamalar, eğitimler ve araştırmalar yapmak.
b) Üç boyutlu teknolojilerin sağlık alanında
kullanımı ile ilgili ulusal ve uluslararası düzeylerde bilimsel araştırma
projeleri hazırlamak, bu projeleri gerçekleştirmek üzere çalışma grupları
oluşturmak, bu konularda bilimsel çalışma ve araştırma projeleri yapan
araştırmacılara destek olmak.
c) Merkezin amacı doğrultusunda ulusal ve
uluslararası kongre, konferans, fuar, sempozyum,
seminer, panel, kurs ve benzeri bilimsel etkinlikler düzenlemek veya bunları
desteklemek.
ç) Eklemeli imalat, biyobaskı,
artırılmış ve sanal gerçeklik konularında araştırmacı yetiştirilmesini
desteklemek.
d) Üç boyutlu teknolojilerin sağlık alanında
kullanımı ile ilgili sağlık çalışanlarındaki bilinci artırmaya yönelik
tanıtım ve bilgilendirme çalışmaları yapmak.
e) Yenilikçi ürün ve cihaz geliştirme çalışmaları
yapmak veya yapılan çalışmalara destek veya ortak olmak, bu hususta diğer
araştırma merkezi ve laboratuvarlarla iş birliği
içinde araştırmalar yapmak, ulusal ve uluslararası düzeyde özel veya tüzel
kişiler ve kamu kuruluşlarıyla iş birliği yapmak.
f) Sağlık alanında üç boyutlu teknolojilerin
kullanımı ile ilgili her türlü yazılı, basılı, elektronik ve dijital, görsel
ve işitsel eserleri rapor, bülten, kitap, dergi, broşür, makale, tebliğ,
film, resim, slayt, multimedya
ürünü ve benzeri şekillerde süreli veya süresiz olarak yayınlamak.
g) Üç boyutlu teknolojilerin sağlık alanında
kullanımı ve bu yöntemlerle ilgili bilimsel çalışmalar için gereken
teçhizat ve malzemelerin teminine çalışmak, desteklemek ve destek almak,
bunları Merkezde toplayarak diğer araştırmacıların hizmetine sunmak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7- (1) Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
c) Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 8- (1) Müdür, Merkezin faaliyet alanı ile ilgili
Cerrahpaşa Tıp Fakültesi öğretim üyeleri arasından Rektör tarafından üç yıl
için görevlendirilir. Süresi biten Müdür yeniden görevlendirilebilir.
(2) Müdür, kendisine çalışmalarında yardımcı olmak
üzere, Yönetim Kurulu üyeleri arasından en çok iki kişiyi müdür yardımcısı
olarak görevlendirilmek üzere Rektörün onayına sunar.
(3) Müdür yardımcıları, Müdür tarafından verilen
görevleri yapar ve Müdürün bulunmadığı zamanlarda ona vekâlet eder.
(4) Müdür, Merkezin tüm faaliyetlerinden Rektöre
karşı sorumludur.
Müdürün
görevleri
MADDE 9- (1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil etmek.
b) Yönetim Kurulu gündemini belirlemek, kurulu
toplantıya çağırmak ve başkanlık etmek.
c) Yönetim Kurulu kararlarının uygulanmasını
sağlamak.
ç) Merkezin yıllık faaliyet raporunu ve bir sonraki
yıla ait çalışma programını düzenlemek ve Yönetim Kurulunun görüşünü
aldıktan sonra Rektörün onayına sunmak.
d) Merkezin ve Merkeze bağlı birimlerin, çalışma ve
proje gruplarının çalışmalarını düzenlemek.
e) Merkeze bağlı birim, çalışma ve proje
gruplarının yöneticilerini belirlemek için Yönetim Kuruluna öneride
bulunmak, birim ve grup çalışmalarında iş birliği ve koordinasyonu
sağlamak.
f) Merkezin bütçe teklifini hazırlamak ve Yönetim
Kurulunun onayını takiben Rektörün onayına sunmak; onaylanan bütçeyi ve
çalışma programlarını uygulamak.
g) Yurt içi ve yurt dışı benzeri merkezler ile iş
birliği yapmak.
ğ) Müstakil olarak veya gerekirse Üniversitenin
ilgili birimleri ile iş birliği halinde eğitim, kurs, çalıştay,
kongre, sertifika programı, sempozyum, seminer ve
benzeri program ve projelerin düzenlenmesini, yürütülmesini,
yönlendirilmesini ve denetimini sağlamak, uygulanan programlara ve faaliyetlere
ilişkin koordinasyonu sağlamak.
h) Personel alımı ve görevlendirilmesiyle ilgili
teklifleri Rektöre sunmak.
Yönetim
Kurulu
MADDE 10- (1) Yönetim Kurulu, Müdür ile Merkezin faaliyet
alanı ile ilgili Üniversite öğretim elemanları arasından Müdür tarafından
önerilen ve Rektör tarafından görevlendirilen sekiz üye olmak üzere toplam
dokuz üyeden oluşur.
(2) Yönetim Kurulu üyelerinin görev süresi üç
yıldır. Görevi sona eren üyeler aynı usulle yeniden görevlendirilebilir.
Herhangi bir nedenle görevinden ayrılan üyenin yerine kalan süreyi
tamamlamak üzere aynı usulle yeni bir üye görevlendirilir.
(3) Yönetim Kurulu, Müdürün başkanlığında ve
çağrısı üzerine en az üç ayda bir toplanır. Gerektiğinde Müdürün daveti
üzerine daha sık toplanılabilir. Yönetim Kurulu, üye tam sayısının salt
çoğunluğu ile toplanır ve kararlar toplantıya katılanların oy çokluğu ile
alınır. Oylar kabul veya ret şeklinde verilir. Oyların eşitliği durumunda
Müdürün kullandığı oy yönünde çoğunluk sağlanmış kabul edilir.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 11- (1) Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin etkili ve verimli bir şekilde çalışması
için gerekli kararları almak.
b) Merkezin amaçları doğrultusunda gerekli
faaliyetleri gerçekleştirmek.
c) Merkezin yıllık çalışma planı ile yıllık
faaliyet raporunu değerlendirmek.
ç) Merkezin amaçlarına yönelik eğitim, araştırma ve
danışmanlık ile ilgili plan ve programları hazırlamak.
d) Gerekli hallerde Merkezin faaliyetleri ile
ilgili geçici çalışma grupları kurmak ve bunların görevlerini düzenlemek.
e) Yurt içi ve yurt dışındaki kamu ve özel
kuruluşlar ile ortaklaşa yürütülecek çalışmaların temel ilke, esas ve
usullerini belirlemek.
f) Merkezce desteklenen uygulama, araştırma ve
çalışmalarda ilgili araştırıcı, telif ve patent gibi haklara ait usul ve
esasları, gelirlerin dağılım ve kullanım şekillerinin belirlenmesine
yönelik görev alanına ilişkin işlemleri yürütmek.
g) Merkezin amaçları ve faaliyet alanları ile
ilgili mevzuatla verilen diğer görevleri yapmak.
Danışma
Kurulu
MADDE 12- (1) Danışma Kurulu, Merkezin faaliyet alanlarını
kapsayan konularda çalışan veya çalışmak isteyen Üniversite öğretim
elemanları ile benzer alanlarda faaliyet gösteren kamu, özel sektör ve
sivil toplum kuruluşlarında hizmet veren kişiler arasından Müdürün önerisi,
Yönetim Kurulunun uygun görüşü ve Rektör onayıyla görevlendirilen en fazla
on iki kişiden oluşur.
(2) Üniversitenin öğretim elemanlarından oluşan üye
sayısı, toplam üye sayısının üçte birinden az olamaz.
(3) Danışma Kurulu üyelerinin görev süresi üç
yıldır. Süreleri bitmeden ayrılan üyelerin yerine, kalan süreyi doldurmak
üzere aynı usulle yenileri görevlendirilebilir. Süresi biten üyeler yeniden
görevlendirilebilir. Danışma Kurulu toplantılarına üç kez mazeretsiz
katılmayan üyenin üyeliği düşer.
(4) Danışma Kurulu, Müdürün çağrısı üzerine Müdürün
başkanlığında yılda en az iki kez toplanır. Gerektiğinde aynı usulle daha
sık toplanılabilir. Toplantılar, davete icabet etmiş üyelerle yapılır;
toplantı ve karar nisabı aranmaz.
(5) Danışma Kurulunun görevi, Merkezin
çalışmalarıyla ilgili tavsiye ve önerilerde bulunmaktır.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Personel
ihtiyacı
MADDE 13- (1) Merkezin akademik, teknik ve idari personel
ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesi uyarınca Rektör tarafından
görevlendirilen personel tarafından karşılanır.
Mekân, ekipman, demirbaş ve diğer ihtiyaçlar
MADDE 14- (1) Merkezin hizmetlerini yerine getirebilmesi
için gerekli mekân, araç ve gereç ihtiyacı ilgili mevzuat hükümlerine göre
Rektör tarafından karşılanır.
(2) Merkez tarafından desteklenen araştırmalar
kapsamında alınan her türlü malzeme, alet, donanım, demirbaş ve araçlar
Merkezin demirbaşına kaydedilir ve Merkezin kullanımına tahsis edilir.
Harcama
yetkilisi
MADDE 15- (1) Merkezin harcama yetkilisi Müdürdür.
Hüküm
bulunmayan haller
MADDE 16- (1) Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde 2547
sayılı Kanun ve ilgili diğer mevzuat hükümleri uygulanır.
Yürürlük
MADDE 17- (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe
girer.
Yürütme
MADDE 18- (1) Bu Yönetmelik hükümlerini İstanbul
Üniversitesi-Cerrahpaşa Rektörü yürütür.