İstanbul Gedik Üniversitesi Kuluçka ve Girişimcilik Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği
YÖNETMELİKLER | 2019-06-17

17 Haziran 2019 PAZARTESİ
Resmî Gazete
Sayı : 30804
YÖNETMELİK
İstanbul Gedik Üniversitesinden:
İSTANBUL GEDİK
ÜNİVERSİTESİ KULUÇKA VE GİRİŞİMCİLİK
UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam,
Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; İstanbul Gedik
Üniversitesi Kuluçka ve Girişimcilik Uygulama ve Araştırma Merkezinin
yönetim ve işleyişine ilişkin esas ve usulleri düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik; İstanbul Gedik Üniversitesi
Kuluçka ve Girişimcilik Uygulama ve Araştırma Merkezinin amacına,
faaliyetlerine, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve
çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 –
(1) Bu Yönetmelik, 4/11/1981
tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin birinci
fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine
dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 – (1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Merkez: İstanbul Gedik Üniversitesi Kuluçka ve
Girişimcilik Uygulama ve Araştırma Merkezini,
c) Müdür: Merkezin Müdürünü,
ç) Öğrenci: İstanbul Gedik Üniversitesi
öğrencilerini,
d) Rektör: İstanbul Gedik Üniversitesi Rektörünü,
e) Üniversite: İstanbul Gedik Üniversitesini,
f) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amacı
ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amacı
MADDE 5 – (1) Merkezin amacı; Üniversite ile iş dünyasının
iş birliğini geliştirerek toplumsal gelişmeye katkıda bulunmak üzere,
öğretim elemanlarının ve öğrencilerin yenilikçilik ve yaratıcılık ile
ilgili fikirlerini hayata geçirebilmesi ve bu fikirlerin ticarileşebilmesi
için ihtiyaç duyulan temel girişimcilik ve yerel kalkınma konularında,
ulusal ve uluslararası ağ bağlantıları üzerinden evrensel yaklaşımlar
izlenerek bilgi ve becerilerinin geliştirilmesi ve zenginleştirilmesine
katkı sağlamaktır.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6 – (1) Merkez, amaçları doğrultusunda aşağıdaki
faaliyetlerde bulunur:
a) Girişimciliğin başlangıç aşaması veya ön kuluçka
süreci olarak anılan evredeki girişimciler veya adaylar için stratejik plan
tasarımı, iş planı hazırlama, yaratıcı yenilikçilik, proje hazırlama ve
yönetme, muhasebe, dış ticaret, fikri ve sınai haklar, üretim planı, pazar
planı ve pazarlama, işletme mevzuatı, finans kaynakları ve benzeri temel girişimcilik
konularında ders, seminer ve kurslar organize etmek veya etkinlik
düzenlemek; kaynakları dahilinde girişimci ve adaylara mekan, altyapı,
destek hizmetleri gibi imkanları bedelli veya bedelsiz olarak sağlamak.
b) Girişimciliğin öncülük ettiği yerel ekonomik
kalkınma ve bunun aracı olarak kümelenme ile ilgili konularda ders, seminer
veya etkinlik düzenlemek ya da projeler yürütmek.
c) Girişimcilik, yerel ekonomik kalkınma ve
kümelenme, rekabetçilik gibi konularda araştırma yapmak ya da yapılan araştırmalara
katkıda bulunmak.
ç) Sanayi, özel sektör ve sivil toplum kuruluşları
ile ilişkiler geliştirmek, ortak etkinlik düzenlemek veya projeler
yürütmek.
d) Ulusal ve uluslararası kuruluşlar ile
ortaklıklar kurarak, ulusal ve uluslararası fonlardan yararlanmak üzere
birlikte projeler hazırlamak ve projelere katılmak.
e) Girişimcilik alanında düzenlenen ulusal veya
uluslararası düzeyde yarışmalara öğrencilerin, öğretim elemanlarının veya
Üniversitenin katılımı yönünde gerekli girişimlerde bulunmak.
f) Öncü girişimcilik alanında ödül tanzim etmek ve
uygulamaya konulmasını sağlamak.
g) Yaratıcı yenilikçilik alanında proje
hazırlanmasını teşvik etmek veya hazırlanmış projelerin test sürecini başarı
ile geçmesini sağlamak üzere teknolojik kuluçka kurulması ve bunun
sürdürülebilirliği yönünde gerekli altyapı çalışmalarını yürütmek veya katkı
sağlamak.
ğ) Ulusal ve uluslararası düzeyde girişimcilik ve
inovasyon alanlarında seminer, kongre, çalıştay veya konferans düzenlemek.
h) Ulusal ve uluslararası düzeydeki girişimcilik ve
inovasyon ile ilgili bilgi ağlarına katılım sağlamak, Merkezin uluslararası
nitelik kazanmasını ve uluslararası düzeyde hizmet vermesini sağlamak.
ı) Amaçları kapsamında ulusal ve uluslararası,
resmî veya özel kuruluşlarla ortak çalışmalar yürütmek veya bu kuruluşlarla
iş birliği yapmak.
i) Kuluçka yararlanıcılarına, şirketleşme süresince
ihtiyaç duydukları mekan, altyapı, destek hizmetleri gibi imkanları bedelli
veya bedelsiz olarak sağlamak.
j) Merkezin amacıyla ilgili olan her türlü
faaliyette bulunmak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin
Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 –
(1) Merkezin yönetim organları
şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
c) Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 8 – (1) Müdür, girişimcilik konularında deneyimli
Üniversitenin idari kadrosu veya akademik kadrosu içerisinden, Rektör
tarafından üç yıl için görevlendirilir. Süresi dolan Müdür yeniden
görevlendirilebilir. Süresi dolmadan görevinden ayrılan Müdür yerine Rektör
tarafından aynı usulle yeniden görevlendirme yapılır.
Müdürün
görevleri
MADDE 9 – (1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Yönetim Kurulu kararlarını uygulamak.
b) Merkezin kısa ve uzun vadeli çalışma planlarını
hazırlamak ve Teknoloji Transfer Ofisi Müdürlüğüne sunmak.
c) Merkezin yıllık faaliyet raporlarını Teknoloji
Transfer Ofisi Müdürlüğüne sunmak.
ç) Merkezde yürütülen faaliyet ve projelerin
planlama, koordinasyon, izleme ve değerlendirme işlerini yürütmek.
d) Merkezin ve çalışma gruplarının faaliyetleri ile
ilgili olarak her yıl Yönetim Kuruluna rapor sunmak.
(2) Müdür; Merkezin çalışma kapasitesinin rasyonel
bir şekilde kullanılmasından, çalışmaların düzenli bir şekilde
yürütülmesinden, faaliyetlerin gözetim ve denetiminin yapılmasından
sorumludur.
Yönetim
Kurulu
MADDE 10
– (1) Yönetim Kurulu; Kurul
üyeleri arasından seçilen Yönetim Kurulu Başkanının başkanlığında toplanır.
Kurul üyeleri, Üniversitenin Merkezin faaliyet alanına giren konularda
çalışan tam zamanlı akademik ve idari kadro arasından Rektör tarafından üç
yıl için görevlendirilen asgari üç, azami beş üyeden oluşur.
(2) Süresi dolan üyeler yeniden
görevlendirilebilir. Süresi bitmeden ayrılanların veya altı aydan fazla
Üniversite dışında görevlendirilenlerin yerine, kalan süreyi tamamlamak
üzere aynı usulle yeni üyeler görevlendirilir.
(3) Yönetim Kurulu, Yönetim Kurulu Başkanı
tarafından belirlenen ve üyelere önceden bildirilen gündem doğrultusunda,
yılda en az iki defa olağan ve gerekli olduğunda Yönetim Kurulu Başkanının
çağrısı üzerine olağanüstü olarak toplanır. Yönetim Kurulu, üye tam
sayısının salt çoğunluğu ile toplanır ve toplantıya katılanların oy çokluğu
ile karar alınır. Oyların eşitliği durumunda kararlar bir sonraki
toplantıda tekrar görüşülerek karara bağlanır.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 11
– (1) Yönetim Kurulunun görevleri
şunlardır:
a) Merkezin çalışma esaslarını belirlemek.
b) Merkezin faaliyetlerinin planlanmasında ve
yürütülmesinde Müdüre destek olmak.
c) Stratejik planları ve yıllık çalışma programını
görüşerek karara bağlamak.
ç) Girişimci ve girişimci adaylarına bedelli veya
bedelsiz sağlanacak mekan, altyapı, destek hizmetleri gibi imkanların
tahsisine ilişkin kuralları belirlemek.
d) İlgili mevzuatla verilen diğer görevleri yerine
getirmek.
Danışma
Kurulu ve görevleri
MADDE 12
– (1) Danışma Kurulu; Müdürün
başkanlığında, öğretim üyeleri ile endüstride çalışmalar yürütmüş ve
yürüten kişiler arasından Rektör tarafından görevlendirilen asgari beş,
azami on kişiden oluşur. Danışma Kurulu, Müdürün daveti üzerine toplanır.
(2) Danışma Kurulu; Merkezin yürüttüğü veya
yürütmeyi planladığı konular ile Merkezin faaliyetleri konusunda görüş ve
önerilerde bulunur.
(3) Danışma Kurulu; Müdürün çağrısı üzerine yılda
en az bir kez üye tam sayısının salt çoğunluğu ile toplanır.
(4) Danışma Kurulu üyelerinin görev süresi üç
yıldır. Süresi dolan üyeler yeniden görevlendirilebilir.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son
Hükümler
Personel
ihtiyacı
MADDE 13
– (1) Merkezin akademik, teknik ve
idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesine göre Rektör
tarafından görevlendirilen personel tarafından karşılanır.
Ekipman
ve demirbaşlar
MADDE 14
– (1) Merkez tarafından
desteklenen araştırmalar kapsamında alınan her türlü alet, ekipman ve
demirbaşlar, Merkezin kullanımına tahsis edilir.
Hüküm
bulunmayan haller
MADDE 15
– (1) Bu Yönetmelikte hüküm
bulunmayan hallerde; ilgili diğer mevzuat hükümleri uygulanır.
Yürürlük
MADDE 16
– (1) Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 17
– (1) Bu Yönetmelik hükümlerini
İstanbul Gedik Üniversitesi Rektörü yürütür.