Lokman Hekim Üniversitesi Ağız ve Diş Sağlığı Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği
YÖNETMELİKLER | 2019-07-17

17 Temmuz 2019 ÇARŞAMBA
Resmî Gazete
Sayı : 30834
YÖNETMELİK
Lokman Hekim Üniversitesinden:
LOKMAN HEKİM ÜNİVERSİTESİ AĞIZ VE DİŞ SAĞLIĞI
UYGULAMA
VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı, Lokman Hekim
Üniversitesi Ağız ve Diş Sağlığı Uygulama ve Araştırma Merkezinin
amaçlarına, faaliyet alanlarına, ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik, Lokman Hekim Üniversitesi Ağız
ve Diş Sağlığı Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet
alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve
çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1) Bu Yönetmelik, 4/11/1981
tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci
maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14
üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 – (1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Dekan: Lokman Hekim Üniversitesi Diş Hekimliği
Fakültesi Dekanını,
b) Merkez: Lokman Hekim Üniversitesi Ağız ve Diş
Sağlığı Uygulama ve Araştırma Merkezini,
c) Mütevelli Heyet: Lokman Hekim Üniversitesi
Mütevelli Heyetini,
ç) Müdür (Başhekim): Lokman Hekim Üniversitesi Ağız
ve Diş Sağlığı Uygulama ve Araştırma Merkezi Başhekimini,
d) Rektör: Lokman Hekim Üniversitesi Rektörünü,
e) Üniversite: Lokman Hekim Üniversitesini,
f) Yönetim Kurulu: Lokman Hekim Üniversitesi Ağız
ve Diş Sağlığı Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amacı ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amacı
MADDE 5 – (1) Merkezin
amacı; toplum sağlığına ilişkin bilimsel çalışmalar ve araştırmalar yapmak,
her düzeyde nitelikli diş hekimi ve sağlık personeli yetiştirilmesine katkı
sağlamak amacıyla Diş Hekimliği Fakültesi ve Üniversite bünyesindeki diğer
fakülte, enstitü, yüksekokul, uygulama ve araştırma merkezleri ile yurt
içinde ve dışındaki diğer kurum ve kuruluşlarla işbirliği yaparak,
üniversitenin stratejik plan ve hedefleri doğrultusunda, halkın ihtiyaç ve
beklentilerine uygun ağız ve diş sağlığına ilişkin koruyucu ve tedavi edici
sağlık hizmetlerini erişilebilir, kaliteli, verimli ve en ekonomik
koşullarda topluma sunmak, Diş Hekimliği ve sağlık bilimleri alanında ön
lisans, lisans ve lisansüstü öğrenim gören öğrencilerin eğitim-öğretim ve
uygulama ihtiyaçları ile akademik personelin araştırma gereksinimlerinin
karşılanmasına katkıda bulunmaktır.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6 – (1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a) Merkez bünyesinde; ağız, diş ve çene cerrahisi
uzmanlık disiplininin tedavi protokolleri kapsamında girişimsel cerrahi
teknikleri uygulayarak, lokal ve genel girişim
alanları ile hastaların ayaktan veya yatarak müşahede, muayene, teşhis,
tedavi ve rehabilite edilmelerini sağlamak ve
konuyla ilgili birimleri oluşturmak.
b) Koruyucu diş hekimliği uygulamaları kapsamında
sahada hizmeti sunabilecek toplum ağız ve diş sağlığı birimini oluşturmak.
c) Ağız, diş ve çene sağlığı alanında hizmet
verilmesini sağlamak ve bu konu ile ilgili araştırma ve uygulamalarda
bulunmak.
ç) Klinik dalları ve diğer disiplinlerle toplum
sağlığına yönelik araştırmalar konusunda iş birliğini sağlamak.
d) Faaliyet alanları ile ilgili kamu kurum ve
kuruluşlarıyla ortak projeler geliştirmek, yürütülmekte olan projeleri
desteklemek.
e) Toplumun ağız ve diş sağlığı konusundaki bilgi,
davranış ve eksikliklerini tespit ederek bunların giderilmesine yönelik
projeler geliştirmek.
f) Üniversite öğrencilerinin ağız ve diş sağlığı
konusunda yaşam bilinci kazanmalarını ve Merkez projelerinde etkin görev
almalarını sağlamak, bu amaçla özendirici eğitsel faaliyetlerde bulunmak ve
bu alanda çalışmak isteyenleri desteklemek.
g) Sağlıklı bir toplumun geliştirilmesi için
gerektiğinde kamu ve özel sektör kurum ve kuruluşları ile iş birliği
yaparak ülke düzeyinde bilim ve toplum arasında köprü görevini üstlenmek.
ğ) Merkeze bağlı olarak çalışan, ağız ve diş
sağlığı alanında kapsamlı sağlık hizmeti vermek üzere yataklı ve ayaktan
tedavi birimleri kurmak ve işletmek, Merkez ünite ve poliklinik birimleri
kurmak ve işletmek, bu tesisleri satın almak, bağış veya sair suretlerde
devir almak ve işletmek.
h) Yurt içi ve yurt dışı kamu ve özel sektör kurum
ve kuruluşlarına Merkezin amaçları doğrultusunda projeler hazırlamak,
eğitim programları düzenlemek ve danışmanlık hizmeti vermek.
ı) Toplumun ağız ve diş sağlığı konusunda
bilgilendirilmesi ve eğitilmesi amacıyla, kitap, dergi, broşür ve benzeri
basımları yapmak, yazılı ve görsel basın organlarında programlar
düzenlemek.
i) Mütevelli Heyetinin, Rektörün ve Yönetim
Kurulunun kararlaştıracağı diğer etkinliklerde bulunmak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 – (1) Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Yönetim Kurulu.
b) Müdür (Başhekim).
Yönetim
Kurulu
MADDE 8 – (1) Yönetim Kurulu, Merkezin karar organıdır.
(2) Yönetim Kurulu üyeleri Dekan, Müdür (Başhekim),
Fakültede görev yapan öğretim üyeleri arasından Dekanın önerisi ve Rektörün
teklifi üzerine Mütevelli Heyetinin onayladığı iki yıl için
görevlendirilecek üç öğretim elemanı olmak üzere toplam 5 kişiden oluşur.
Mütevelli Heyet süresi sona eren üyeleri tekrar görevlendirebilir.
(3) Yönetim Kurulu, her ay olağan gündemle
toplanır. Dekan ve Müdür (Başhekim), gerektiğinde Yönetim Kurulunu
olağanüstü toplantıya çağırabilir.
(4) Yönetim Kurulu, üye tam sayısının salt
çoğunluğuyla toplanır ve kararlar toplantıya katılanların oy çokluğu ile
alınır. Oyların eşitliği halinde Yönetim Kurulu Başkanının kullandığı oy
yönünde çoğunluk sağlanmış sayılır.
(5) Yönetim Kurulu toplantılarına oy hakkı olmamak
şartıyla, varsa birim yöneticileri davet edilebilir.
(6) Yönetim Kurulu, çalışmalarında Rektör ve
Mütevelli Heyetine karşı sorumludur.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 9 – (1) Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Üniversitenin kuruluş amaçlarına, ihtiyaç ve
beklentilerine uygun kararlar almak ve merkezin etkin ve verimli
çalışmasını sağlamak.
b) Merkez ve bağlı birimlere atanacak sağlık bakım,
idari, mali ve destek hizmetleri üst yöneticilerinin görev ve sorumluluk
alanlarını tayin etmek ve çalışma usul ve esaslarını belirlemek.
c) Merkezin uluslararası norm ve standartlar ve
genel yönetim ilkeleri doğrultusunda amaçlarını ve hedeflerini belirlemek.
ç) Merkez ve bağlı birimlerin örgütlenme ve yönetim
süreçlerine ilişkin politika ve stratejiler belirlemek, uygulanmasını
sağlamak, genel gözetim ve denetimi yapmak.
d) Üniversitenin stratejik plan ve hedeflerine
uygun olarak hazırlanan yıllık performans programını, bağlı birimlerin iş,
işleyiş ve performans sonuçlarını değerlendirerek iyileştirici ve
geliştirici önlemler almak, sağlık biriminin yıllık faaliyet raporlarını
Rektörlüğe ve Mütevelli Heyetine sunmak.
e) Merkeze bağlı sağlık birimlerinin bütçesinin
hazırlanmasını sağlamak, mali yıl içinde gerçekleşmesi öngörülen gelir ve
giderlere ilişkin finansal süreçleri izlemek, değerlendirmek ve sonuçları
Rektörlüğe ve Mütevelli Heyetinin onayına sunmak.
f) Diş hekimliği ve sağlık bilimleri alanında
öğrenim gören öğrencilerin uygulama ve araştırma potansiyellerinin
geliştirilmesi için politika ve stratejiler geliştirmek.
g) Merkez ve bağlı birimlerde yürütülecek mezuniyet
öncesi ve sonrası eğitim, uygulama ve araştırma programlarının
hazırlanmasını ve uygulanmasını sağlamak.
ğ) Merkezin kalite ve performans izleme ve
değerleme ölçütlerinin geliştirilmesine ilişkin gerekli çalışmaları
yaptırmak.
h) Sağlık alanında yeni hizmet birimlerinin tesis
edilmesine ve ortak kullanım anlaşmaları yapılmasına ilişkin yatırım teklifleri
ve fizibilite raporları hazırlamak Rektörün ve Mütevelli Heyetin onayına
sunmak.
ı) Merkezin bünyesinde gerekli görülen konularında
eğitim-öğretim, araştırma, inceleme ve ihtisas komisyonları kurmak ve
bunların çalışma usul ve esaslarını belirlemek.
i) Rektör ve Mütevelli Heyeti tarafından verilecek
diğer görevleri yapmak.
Müdür
(Başhekim)
MADDE 10
– (1) Müdür (Başhekim), sorumluluk
alanındaki birimlerde sunulan sağlık hizmetlerinin eksiksiz ve zamanında
sunulmasından, izlenmesinden, değerlendirilmesinden, iş ve işlemlerin diğer
sorumlularla iş birliği ve uyum içerisinde ve hukuka uygun olarak
yürütülmesinden, performans ve kalite hedeflerinin gerçekleştirilmesinden
Yönetim Kuruluna, Rektöre ve Mütevelli Heyetine karşı sorumlu en üst
yöneticidir.
(2) Müdür (Başhekim), Üniversitenin öğretim üyeleri
arasından Fakülte Dekanının görüşünü alarak Mütevelli Heyetin teklifi ile
Rektör tarafından iki yıl süreyle görevlendirilir. Süresi biten Müdür
(Başhekim) yeniden görevlendirilebilir.
(3) Müdür (Başhekim)’ün teklifi üzerine işlerinde
kendisine yardımcı olmak üzere, Dekanın görüşü alınarak Rektör tarafından
yardımcılar görevlendirilebilir. Müdür (Başhekim), görevi başında
bulunmadığı zaman, yardımcısı başhekimliğe vekâlet eder. Müdür
(Başhekim)’ün görevi sona erdiğinde, yardımcılarının görevi de
kendiliğinden sona erer.
Müdür
(Başhekim)’ün görevleri
MADDE 11
– (1) Müdür (Başhekim)’ün
görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil etmek, Yönetim Kurulu
toplantılarına başkanlık etmek ve Yönetim Kurulu tarafından alınan
kararların uygulanmasını sağlamak.
b) Merkezin stratejik plan ve hedefleri
doğrultusunda gelişmesi için gerekli tedbirleri almak, gerekli düzenleme ve
çalışmaları yapmak, belirli periyotlarda Merkezin
tüm hizmetlerini denetlemek veya denetlettirmek.
c) Merkez ve bağlı birimlerin amaçlarının
gerçekleşmesi için ihtiyaç duyulan her türlü beşerî ve maddi kaynakları
planlamak, örgütlemek, yöneltmek ve denetlemek.
ç) Üniversitenin stratejik planları doğrultusunda
yıllık programların ve bütçenin hazırlanmasını, yönetim kurulunda görüşülüp
karara bağlanmasını, uygulanmasını ve sonuçlarının değerlendirilerek
gerekli tedbirlerin alınmasını sağlamak ve olası faaliyet raporlarının
yönetim kuruluna sunulmasını sağlamak.
d) Merkez ve bağlı birimlerin tıbbi, sağlık bakım,
idari, mali, eğitim ve araştırma birimleri arasında eşgüdümü ve iş
birliğini sağlamak.
e) Merkez ve bağlı birimlere tahsis edilen
kaynakların etkili, ekonomik, verimli ve hukuka uygun olarak elde
edilmesini, kullanılmasını, yönetilmesini ve raporlanmasını sağlamak.
f) Merkezin norm kadro çizelgesine uygun olarak
insan kaynaklarının temini, özlük haklarının tespiti, hizmet akdinin
güncellenmesi veya sonlandırılması için Yönetim Kuruluna teklifte bulunmak.
g) Personelin norm kadro ve belirlenen görev, yetki
ve sorumluluk kapsamında etkin ve verimli çalışmasını sağlamak.
ğ) Merkez ve bağlı birimlerce sunulan sağlık
hizmetlerinin düzenli ve sürekli sürdürülmesini sağlamak, kalite
standartlarını korumak ve geliştirmek.
h) Yurt içi ve dışı kuruluşlarla iş birliği ve
anlaşmalar yapmak, ortak eğitim ve araştırma projeleri geliştirmek.
ı) Diş Hekimliği Fakültesi öğrencileri ve uzmanlık
eğitiminde bulunanların eğitim ve pratiklerini geliştirmek, Merkezdeki
hizmetlere katkılarını arttırmak üzere Dekanlık ve anabilim dalı başkanları
ile ortak programlar düzenlemek.
i) İlgili mevzuat ile öngörülen ve Rektör ve
Mütevelli Heyet Başkanı tarafından verilecek diğer görevleri yapmaktır.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Merkezin
ünite ve birimleri
MADDE 12
– (1) Merkez ve bağlı birimlerde
verimlilik ve hizmet kalitesinin arttırılması, hizmet kontrolünün
sağlanması ve değerlendirilmesi amacıyla ve çalışma usul ve esasları
Yönetim Kurulunca belirlenen proje grubu, kurul, komisyon ve komite ya da
bağlı birimler oluşturulabilir.
(2) İlgili akademik birimler sorumluluk alanlarına
giren Merkez bölgelerinde hastane hizmetlerinin etkin, verimli ve kaliteli
bir biçimde gerçekleştirilmesi için Merkez yönetimi ile uyum, iş birliği ve
eşgüdüm içinde çalışır.
Hüküm
bulunmayan haller
MADDE 13
– (1) Bu Yönetmelikte hüküm
bulunmayan hallerde; 2547 sayılı Kanun, ilgili diğer mevzuat hükümleri ile
Yükseköğretim Kurulu, Üniversite Senatosu ve Fakülte Yönetim Kurulu
kararları uygulanır.
Yürürlük
MADDE 14
– (1) Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 15
– (1) Bu Yönetmelik hükümlerini
Lokman Hekim Üniversitesi Rektörü yürütür.