Dokuz Eylül Üniversitesi Bilim ve Teknoloji Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği
YÖNETMELİKLER | 2021-05-31

31 Mayıs 2021 PAZARTESİ
Resmî Gazete
Sayı : 31497
YÖNETMELİK
Dokuz Eylül Üniversitesinden:
DOKUZ EYLÜL ÜNİVERSİTESİ BİLİM VE TEKNOLOJİ
UYGULAMA
VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 –
(1) Bu Yönetmeliğin amacı; Dokuz
Eylül Üniversitesi Bilim ve Teknoloji Uygulama ve Araştırma Merkezinin
amacına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının
görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 –
(1) Bu Yönetmelik; Dokuz Eylül
Üniversitesi Bilim ve Teknoloji Uygulama ve Araştırma Merkezinin amacına,
faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine
ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 –
(1) Bu Yönetmelik, 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun
7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile
14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 –
(1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Merkez: Dokuz Eylül Üniversitesi Bilim ve
Teknoloji Uygulama ve Araştırma Merkezini,
c) Müdür: Merkezin Müdürünü,
ç) Rektör: Dokuz Eylül Üniversitesi Rektörünü,
d) Senato: Dokuz Eylül Üniversitesi Senatosunu,
e) Üniversite: Dokuz Eylül Üniversitesini,
f) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amacı ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amacı
MADDE 5 – (1) Merkezin
amacı, yüksek düzeyde bilimsel çalışma ve araştırma yapmak, ülkedeki ve
yöredeki tarım, sanayi ve teknoloji faaliyetlerinin gelişme ve modernleşme
ihtiyaçlarına uygun, kalkınma planları ilke ve hedefleri ile uyumlu yeni
bilgi ve teknoloji üretmek, bilim verilerini yaymak, ulusal alanda gelişme
ve kalkınmaya destek olmak, yurt içi ve yurt dışı kurumlarla iş birliği
yapmak suretiyle Üniversitenin araştırma ve geliştirme faaliyetlerinde
ülkenin bilimsel öncelikleri doğrultusunda ilerlemesini sağlamak, evrensel
ve çağdaş gelişmeye katkıda bulunmak ve bu çalışmaların yürütülmesinde
kullanılacak merkezi ve ihtisas laboratuvarı olanaklarını temin etmektir.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6 –
(1) Merkezin faaliyet alanları
şunlardır:
a) Bilimsel ve teknolojik araştırma yapmak, birimler
arası ortak araştırmaları ve birimlerin ulusal ve uluslararası projelere
katılım sağlamasını desteklemek ve organize etmek.
b) Ulusal ve uluslararası projeler kapsamında
yürütülecek çalışmalara laboratuvar ve araştırma hizmetlerini sağlamak.
c) Ülke ve bölge ihtiyaçları doğrultusunda yeni
ihtisaslaşmış araştırma laboratuvarlarını kendi bünyesi içinde kurmak ve
temel altyapısını sağlamak.
ç) Yapılacak araştırmalar için birimler tarafından
kullanılan mevcut ve/veya yeni laboratuvar donanımının kendi çatısı altında
bir araya getirilmesi sureti ile ve/veya yerinde daha etkin kullanımını
sağlamak.
d) Üniversitede yürütülen yüksek lisans, doktora
tez çalışmaları ve diğer araştırmalarda, araştırmacılara laboratuvar
olanakları sunmak.
e) Üniversiteler, araştırma kurumları, kamu, özel
sektör ve sanayi kuruluşlarında yürütülen yerli ve milli üretim hedefli,
teknolojik gelişmeler sağlayacak araştırmalar için genel laboratuvar
altyapısını sağlamak.
f) Üniversitenin teknoloji geliştirme bölgelerinde
mevcut ve yeni kurulacak firmaların yürüttüğü uygulama ve araştırma
projeleri için genel laboratuvar altyapısını sağlamak.
g) Uygulama ve araştırmaya yönelik projeleri
desteklemek amacı ile kendi altyapısını geliştirmek, sanayi, kamu ve
uluslararası kuruluşlardan ilgili mevzuatına uygun olarak kaynak temin
etmek, bu amaçla planlamalar yapmak,
projeler geliştirmek ve önermek, yürütmekle mükellef olduğu
projelerin tamamlanmasını sağlamak.
ğ) Patent, lisans anlaşmaları, teknoloji transferi
gibi konularda Üniversitenin araştırma ve geliştirme stratejisine destek
olan teknoloji geliştirme bölgesi, teknoloji transfer ofisi, proje destek
birimi ve ilgili diğer eğitim ve araştırma birimleri ile birlikte çalışarak
Üniversitenin proje yürütme potansiyelini arttırmak, ulusal ve uluslararası
kuruluşlarla iş birliği sağlamak.
h) Ulusal ve uluslararası özel ve kamu
kuruluşlarına danışmanlık ve eğitim hizmetleri vermek, seminer, çalıştay ve
konferanslar düzenlemek.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 –
(1) Merkezin yönetim organları
şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
c) Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 8 –
(1) Müdür, üç yıl süre ile görev
yapmak üzere Üniversite öğretim üyeleri arasından Rektör tarafından
görevlendirilir. Süresi biten Müdür tekrar
görevlendirilebilir. Müdür, Merkezin tüm faaliyetlerinden Rektöre karşı
sorumludur. Müdürün altı aydan daha
fazla görevi başında bulunmaması durumunda görevi sona erer. Müdür,
görevlendirildiği usul ile görevinden alınabilir.
(2) Müdürün önerisi ile Rektör tarafından
mühendislik ve fen alanlarından iki öğretim elemanı müdür yardımcısı olarak
üç yıllığına görevlendirilir. Müdür, görevi başında bulunmadığı zaman,
müdür yardımcılarından birini vekil bırakır. Müdürün görevi sona erdiğinde,
yardımcılarının da görevi kendiliğinden sona erer. Görev süresi dolan müdür
yardımcıları aynı usulle yeniden görevlendirilebilir.
Müdürün
görevleri
MADDE 9 –
(1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezin amacı doğrultusundaki faaliyetleri
yönetmek, gözlemlemek, denetlemek ve bu yönde gerekli bütün tedbirleri
almak ve uygulamak.
b) Yönetim Kurulunu en az iki ayda bir defa olmak
üzere toplantıya çağırmak ve başkanlık etmek.
c) Merkezin fiziki ve teknik altyapısının
kurulmasını, gelişmesini ve amaçlarına uygun olarak çalışmasını sağlamak.
ç) Yönetim Kurulu kararlarını uygulamak.
d) Yurt içinde ve yurt dışındaki kuruluşlarla iş
birliği ve proje protokolleri hazırlayıp, Yönetim Kurulunun da görüşünü
alarak Rektöre sunmak.
e) Her yılın sonunda Merkezin çalışmaları
hakkındaki faaliyet raporunu ve bir sonraki yıla ait çalışma programını
Rektöre sunmak.
f) Rektör tarafından verilen diğer görevleri
yapmak.
Yönetim
Kurulu
MADDE 10
– (1) Yönetim Kurulu; Müdür, müdür
yardımcıları, Üniversite öğretim üyeleri arasından Müdürün teklifi ve
Rektörün onayıyla görevlendirilecek, mühendislik alanını temsil etmek üzere
iki üye, fen alanını temsil etmek üzere bir üye ve araştırma-geliştirme
faaliyetlerinin yürütüldüğü birimlerin öğretim üyeleri arasından üç üye
olmak üzere toplam dokuz üyeden oluşur. Yönetim Kurulu üyelerinin tamamı oy
hakkına sahiptir.
(2) Yönetim Kurulu üyelerinin görev süresi üç
yıldır. Görev süresi dolmadan ayrılan veya üç aydan fazla bir süre
Üniversite dışında görevlendirilen bir üyenin yerine aynı usulle seçim ve
görevlendirme yapılır. Görevi sona eren üyeler tekrar
görevlendirilebilirler. Yönetim Kurulunun görevi Müdürün görevinin sona
ermesi ile kendiliğinden sona erer.
(3) Yönetim Kurulu en az iki ayda bir defa ve
gerektiğinde Müdürün çağrısı ile üye tam sayısının salt çoğunluğu ile
toplanır ve kararları oy çokluğu ile alır. Oylarda eşitlik halinde Müdürün
oyu yönünde çoğunluk sağlanmış sayılır.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 11
– (1) Yönetim Kurulunun görevleri
şunlardır:
a) Merkezin faaliyeti ve yönetimi ile ilgili konularda
karar almak.
b) Merkez bünyesinde yer alan uygulama ve araştırma
laboratuvarlarının kuruluş, çalışma ve kullanım ilkelerini belirleyen
yönergeler hazırlamak ve Senatonun onayına sunmak.
c) Merkez ile Üniversitenin diğer birimleri
arasında iş birliğini gerektiren çalışmaların yürütülmesini sağlamak.
ç) Bir önceki yıla ait faaliyet raporunu ve bir
sonraki yıla ait çalışma programını değerlendirip Rektöre sunmak üzere
karara bağlamak.
d) Müdürün getireceği her türlü konuyu karara
bağlamak.
Danışma
Kurulu
MADDE 12 – (1) Danışma
Kurulu, Müdür başkanlığında, Üniversite içinden veya dışından, Merkezin araştırma
konularında uzman bilim insanları, ulusal araştırma kuruluşlarının
temsilcileri, kamu ve özel sektör kuruluşların temsilcileri ile bu kuruluşların
bağlı bulunduğu sanayi odası, ticaret odası, ihracatçı birlikleri gibi
sivil toplum kuruluşlarının temsilcilerinden olmak üzere en az yedi en
fazla on beş üyeden oluşur.
(2) Danışma Kurulu üyeleri Müdürün önerisi üzerine
Rektör tarafından iki yıl için görevlendirilir. Görev süresi biten üye
yeniden görevlendirilebilir. Süreleri bitmeden ayrılan üyelerin yerine
kalan süreyi doldurmak üzere yenileri aynı yöntemle görevlendirilir.
(3) Danışma Kurulu,
Müdürün çağrısı ile yılda en az iki kez toplanır. Müdür Yardımcıları
Danışma Kurulu toplantılarına oy hakkı olmaksızın katılır.
Danışma
Kurulunun görevi
MADDE 13
– (1) Danışma Kurulunun görevi
Merkezin çalışmaları konusunda görüş bildirmek ve yeni çalışma alanları
üzerinde Yönetim Kuruluna önerilerde bulunmaktır.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Merkez
birimleri
MADDE 14
– (1) Merkez birimlerinin sayısı,
çalışma konuları ve görev süreleri Yönetim Kurulunca belirlenir.
Personel
ihtiyacı
MADDE 15
– (1) Merkezin akademik, teknik ve
idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesi uyarınca
Rektör tarafından görevlendirilecek personel tarafından karşılanır.
Demirbaş
ve ekipmanlar
MADDE 16
– (1) Merkez tarafından yürütülen
uygulama ve araştırmalar kapsamında alınan her türlü alet, ekipman ve demirbaşlar Merkezin kullanımına tahsis
edilir.
Yönetmelikte
hüküm bulunmayan haller
MADDE 17
– (1) Bu Yönetmelikte hüküm
bulunmayan hallerde ilgili mevzuat hükümleri uygulanır.
Yürürlük
MADDE 18
– (1) Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 19
– (1) Bu Yönetmelik hükümlerini
Dokuz Eylül Üniversitesi Rektörü yürütür.