Hacettepe Üniversitesi Sepsis Çalışmaları Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği
YÖNETMELİKLER | 2020-07-21

21 Temmuz 2020 SALI
Resmî Gazete
Sayı : 31192
YÖNETMELİK
Hacettepe Üniversitesinden:
HACETTEPE ÜNİVERSİTESİ SEPSİS ÇALIŞMALARI UYGULAMA
VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 –
(1) Bu Yönetmeliğin amacı;
Hacettepe Üniversitesi Sepsis Çalışmaları Uygulama ve Araştırma Merkezinin
amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına ve bu organların
görevlerine ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 –
(1) Bu Yönetmelik; Hacettepe
Üniversitesi Sepsis Çalışmaları Uygulama ve Araştırma Merkezinin
amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının
görevlerine ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 –
(1) Bu Yönetmelik, 4/11/1981
tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin birinci
fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine
dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 –
(1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Merkez: Hacettepe Üniversitesi Sepsis
Çalışmaları Uygulama ve Araştırma Merkezini,
c) Müdür: Merkezin Müdürünü,
ç) Rektör: Hacettepe Üniversitesi Rektörünü,
d) Üniversite: Hacettepe Üniversitesini,
e) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amacı ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amacı
MADDE 5 –
(1) Merkezin amacı, Hacettepe
Üniversitesinin ilgili bölüm, anabilim dalları ve ilgili diğer kuruluşların
iş birliği ile gerek yurt içinde ve gerek yurt dışında yoğun bakımda
izlenen sepsis ve diğer kritik hastalıkların tanı ve tedavisi ile ilgili
hem klinik hem laboratuar alanında bilimsel araştırma ve uygulamalar
yapmak, asistan eğitimi faaliyetlerinde bulunmak, projeler gerçekleştirmek
ve danışmanlık hizmetleri sağlamaktır.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6 –
(1) Merkez, amacını
gerçekleştirmek üzere aşağıdaki alanlarda faaliyette bulunur:
a) Yurt içinde ve yurt dışında, sepsis ve kritik
hastalıklar gibi yoğun bakım ile ilgili her konuda bilimsel araştırma,
uygulama, inceleme yapmak, klinik ve laboratuar çalışmalarında bulunmak,
yapılmakta olan bu gibi çalışmalara katılmak ve desteklemek.
b) Yoğun bakım konusundaki gelişmeleri temel alan
ulusal ve uluslararası düzeyde kurs, seminer, konferans, kongre, sempozyum ve
benzeri bilimsel faaliyetler düzenlemek.
c) Faaliyet alanı kapsamında üniversitelerde lisans
ve lisansüstü (yüksek lisans, doktora, tıpta uzmanlık, tıpta yan dal
uzmanlığı) düzeylerde sürdürülen eğitim çalışmalarını desteklemek, bu
eğitim programlarına yönelik uygulama ve araştırma olanakları sağlamak,
temel ve uygulamalı araştırma yürüten ulusal ve uluslararası kuruluşlarla
iletişim ağı oluşturmak.
ç) Merkezin amaçları doğrultusunda
gerçekleştireceği bilimsel çalışmalar ile sonuçlarının takip edilmesi, ulusal
ve uluslararası kuruluşlarca ortaya konan bilimsel gelişme ve yayımların
izlenebilmesi amacıyla arşiv oluşturmak.
d) Ülkemizde önemli bir toplum sağlığı sorunu olan
sepsis gibi yoğun bakım alanına giren konularda tedavi ve takip şemalarını
hızlı güncellemek, öncülük yapmak ve diğer üniversite ve eğitim kurumları
ile bilgi alışverişinde bulunmak ve eğitim vermek.
e) Merkezin amaçları doğrultusunda ulusal ve
uluslararası kamu ve özel sektör kurum ve kuruluşlarının çalışmalarına
katkıda bulunmak, ilgili derneklerle iş birliği yapmak, bilimsel, teknik
bilgi ve hizmet paylaşımı sağlamak.
f) Ulusal çalışma gruplarının kurulmasına öncülük
etmek, ortak projelerin geliştirilmesine olanak sağlamak, ihtiyaç veya
talep halinde; inceleme ve araştırmalar yapmak, projeler hazırlamak, eğitim
programları düzenlemek, bilimsel danışmanlık hizmeti vermek.
g) Yoğun bakım kapsamında yer alan hastalıkların
hasta, aile ve toplum üzerinde meydana getirdiği sosyal ve ekonomik
sorunları saptamak, çözüme yönelik projeler geliştirmek ve sonuçlarını
ortaya koymak.
ğ) Sepsis konusunda toplumun aydınlatılması, hasta
ve hasta yakınlarının bilgilendirilmesi ve eğitilmesi amacıyla, sürekli
eğitim programları düzenlemek, kitap, dergi, broşür ve basımları yapmak,
yazılı ve görsel basın organlarında programlar yaparak bilimsel nitelikteki
bilgilerin kamuoyuna ulaştırılmasını sağlamak.
h) Merkezce yürütülecek klinik çalışmalar, hasta
takibi ve bilimsel aktiviteler yapmak, ulusal kılavuzlar oluşturmak ve
ulusal ve uluslararası düzeyde ülkemizi temsil edecek referans merkez
olmak.
ı) Yönetim Kurulunun kararlaştıracağı diğer
faaliyetlerde bulunmak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 –
(1) Merkezin yönetim organları
şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
c) Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 8 –
(1) Müdür, Merkezin faaliyet alanı
ile ilgili Üniversitenin öğretim üyeleri arasından Rektör tarafından üç yıl
için görevlendirilir. Süresi biten Müdür yeniden görevlendirilebilir.
(2) Müdürün önerisi ile Müdüre çalışmalarında
yardımcı olmak üzere, Merkezin faaliyet alanı ile ilgili Üniversitede
görevli öğretim elemanları arasından en fazla iki kişi üç yıl için Rektör
tarafından müdür yardımcısı olarak görevlendirilir. Rektör gerektiğinde
aynı usulle müdür yardımcılarını değiştirebilir.
(3) Müdür görevi başında bulunmadığı zamanlarda
yardımcılarından birini vekil olarak bırakır. Vekalet altı aydan fazla
sürerse yeni Müdür görevlendirilir. Müdürün görevi sona erdiğinde
yardımcılarının da görevi sona erer.
Müdürün
görevleri
MADDE 9 –
(1) Müdür; Merkezin amaçları
doğrultusundaki çalışmaların düzenli bir şekilde yürütülmesinden, Merkezin
tüm etkinliklerinin gözetim ve denetiminden ve bu konularda gerekli önlemlerin
alınmasından Rektöre karşı birinci derecede sorumludur.
(2) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil, Yönetim Kuruluna ve Danışma
Kuruluna başkanlık etmek.
b) Merkez çalışmalarının gerektirdiği
görevlendirmeleri yapmak.
c) Her öğretim yılı sonunda ve istenildiğinde
Merkezin genel durumu ve işleyişi hakkındaki raporunu Yönetim Kurulunun
görüşünü de aldıktan sonra Rektöre sunmak.
Yönetim
Kurulu
MADDE 10
– (1) Yönetim Kurulu; Müdürün başkanlığında,
iki müdür yardımcısı ile Merkezin faaliyet alanı ile ilgili Üniversite
öğretim elemanları arasından Rektör tarafından üç yıl için görevlendirilen
dört üye olmak üzere toplam yedi üyeden oluşur. Süresi biten üye yeniden
görevlendirilebilir. Herhangi bir nedenle görevinden ayrılan üyenin yerine
kalan süreyi tamamlamak üzere aynı usulle yeni bir üye görevlendirilir.
(2) Yönetim Kurulu yılda en az dört kez olağan ve
gerektiğinde olağanüstü olarak Müdürün yazılı çağrısı üzerine salt
çoğunlukla toplanır ve kararlar toplantıya katılanların salt çoğunluğu ile
alınır.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 11
– (1) Yönetim Kurulu, Merkezin
yönetimi ile ilgili konularda aşağıdaki görevleri yapar:
a) Merkezin eğitim, öğretim, bilimsel araştırma,
danışmanlık, yayım faaliyetleri ve bu faaliyetlerle ilgili esasları
kararlaştırmak.
b) Merkezin çalışmalarıyla ilgili plan ve
programların hazırlanmasını ve uygulanmasını sağlamak.
c) Merkezin yatırım ve plan tasarısını hazırlamak
ve onaylanmak üzere Rektöre sunmak.
ç) Merkez elemanlarının eğitim, uygulama,
araştırma, danışmanlık ve yayım konularındaki isteklerini değerlendirip
karara bağlamak.
d) Gerekli hallerde Merkezin faaliyetleri ile
ilgili geçici çalışma grupları kurmak ve bunların görevlerini düzenlemek.
e) Yurt içi ve yurt dışındaki kamu ve özel
kuruluşlar ile ortaklaşa yürütülecek çalışmaların temel ilke, esas ve
usullerini tespit etmek.
f) Danışma Kurulunun görüş ve önerilerini
değerlendirerek karara bağlamak.
g) Müdürün, Merkezin yönetimi ile ilgili getireceği
konuları değerlendirerek karara bağlamak.
Danışma
Kurulu ve görevleri
MADDE 12
– (1) Danışma Kurulu; Müdürün
başkanlığında, Merkezin faaliyet alanlarında deneyimli Üniversitenin veya
diğer üniversitelerin öğretim elemanları ile istekleri halinde ilgili kurum
ve kuruluşlardaki uzman kişiler arasından Yönetim Kurulunun önerisi üzerine
Rektör tarafından üç yıllığına görevlendirilen on altı üyeden oluşur.
Boşalan üyeliklerin yerine kalan süreyi tamamlamak için aynı usulle yeni
üye görevlendirilir. Süresi biten üye yeniden görevlendirilebilir.
(2) Danışma Kurulu Müdürün çağrısı üzerine yılda en
az bir kez salt çoğunlukla olağan olarak toplanır. Müdür, gerekli gördüğü
takdirde Danışma Kurulunu olağanüstü olarak da toplantıya çağırabilir.
(3) Danışma Kurulunun görevleri; Merkezin
faaliyetleri ile ilgili olarak Yönetim Kurulunun ihtiyaç duyduğu konularda
değerlendirmeler yapmak ve istişari nitelikte görüş ve önerilerde
bulunmaktır.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Personel
ihtiyacı
MADDE 13
– (1) Merkezin akademik, teknik ve
idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesine göre Rektör
tarafından görevlendirilecek personel tarafından karşılanır.
Yürürlük
MADDE 14
– (1) Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 15
– (1) Bu Yönetmelik hükümlerini
Hacettepe Üniversitesi Rektörü yürütür.