Kamu Denetçiliği Kurumu Personeli Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliğinde Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik
YÖNETMELİKLER | 2020-06-26

26 Haziran 2020 CUMA
Resmî Gazete
Sayı : 31167
YÖNETMELİK
Kamu Denetçiliği Kurumundan:
KAMU
DENETÇİLİĞİ KURUMU PERSONELİ GÖREVDE YÜKSELME
VE UNVAN DEĞİŞİKLİĞİ YÖNETMELİĞİNDE DEĞİŞİKLİK
YAPILMASINA
DAİR YÖNETMELİK
MADDE 1 –
25/3/2015 tarihli ve 29306 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Kamu
Denetçiliği Kurumu Personeli Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği
Yönetmeliğinin 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) ve (l) bentleri
aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.
“a) Alt görev: 1 sayılı Cumhurbaşkanlığı Teşkilatı
Hakkında Cumhurbaşkanlığı Kararnamesinin 509 uncu maddesinde belirtilen
hiyerarşik kademeler çerçevesinde daha alt hiyerarşi içindeki görevleri,”
“l) Üst görev: 1 sayılı Cumhurbaşkanlığı Teşkilatı
Hakkında Cumhurbaşkanlığı Kararnamesinin 509 uncu maddesinde belirtilen
hiyerarşik kademeler çerçevesinde daha üst hiyerarşi içindeki görevleri,”
MADDE 2 – Aynı Yönetmeliğin 5 inci maddesi aşağıdaki şekilde
değiştirilmiştir.
“MADDE 5 –
(1) Bu Yönetmelik kapsamındaki görevde yükselme ve unvan değişikliğine tabi
kadrolar aşağıda belirtilmiştir.
(2) Görevde yükselmeye tabi kadrolar:
a) Yönetim hizmetleri grubu;
1) Şube müdürü,
2) Şef,
b) Araştırma ve planlama hizmetleri grubu;
1) Araştırmacı, uzman,
c) İdari hizmetler grubu;
1) Memur, veri hazırlama ve kontrol işletmeni,
bilgisayar işletmeni, şoför,
ç) Bilgi işlem hizmetleri grubu;
1) Çözümleyici,
d) Hukuk hizmetleri grubu;
1) Hukuk Müşaviri.
(3) Unvan değişikliğine tabi kadrolar:
a) Psikolog, sosyal çalışmacı, programcı,
kütüphaneci, mütercim, mühendis, tekniker, teknisyen.”
MADDE 3 – Aynı Yönetmeliğin 7 nci maddesinin birinci
fıkrasının (a) bendinin (2) numaralı alt bendinde yer alan “programcı”
ibaresinden sonra gelmek üzere “, araştırmacı, uzman” ibaresi eklenmiş ve
aynı fıkraya aşağıdaki bentler eklenmiştir.
“e) Araştırmacı kadrosuna atanabilmek için;
1) En az dört yıllık eğitim veren yükseköğretim
kurumlarından mezun olmak,
2) Şef, memur, mütercim, veri hazırlama ve kontrol
işletmeni, bilgisayar işletmeni, teknisyen ve şoför kadrolarında en az iki
yıl hizmeti bulunmak,
f) Uzman kadrosuna atanabilmek için;
1) En az dört yıllık eğitim veren yükseköğretim
kurumlarından mezun olmak,
2) Şef, memur, mütercim, veri hazırlama ve kontrol
işletmeni, bilgisayar işletmeni, teknisyen ve şoför kadrolarında en az iki
yıl hizmeti bulunmak,”
MADDE 4 – Aynı Yönetmeliğin 9 uncu maddesinin birinci
fıkrasına aşağıdaki bent eklenmiştir.
“f) Mühendis kadrosuna atanabilmek için;
mühendislik fakültelerinin ilgili bölümlerinden mezun olmak.”
MADDE 5 – Aynı Yönetmeliğin 11 inci maddesinin birinci
fıkrası aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.
“(1) Görevde yükselme ve unvan değişikliği yazılı
sınavlarına ilişkin konu başlıkları atama yapılacak görevin niteliğine göre
belirlenir ve duyuruda yer verilir. Yazılı sınav, Kurumca yapılabilir veya
Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi Başkanlığına, Milli Eğitim Bakanlığına
ya da yükseköğretim kurumlarından birine yaptırılabilir.”
MADDE 6 – Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
MADDE 7 –
Bu Yönetmelik hükümlerini Kamu Başdenetçisi yürütür.
Yönetmeliğin Yayımlandığı Resmî Gazete’nin
Tarihi
Sayısı
25/3/2015
29306
Yönetmelikte Değişiklik Yapan Yönetmeliğin Yayımlandığı
Resmî Gazete’nin
Tarihi
Sayısı
1/4/2017
30025