Muş Alparslan Üniversitesi Psikolojik Danışma ve Rehberlik Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği
YÖNETMELİKLER | 2020-02-04

4 Şubat 2020 SALI
Resmî Gazete
Sayı : 31029
YÖNETMELİK
Muş Alparslan Üniversitesinden:
MUŞ ALPARSLAN ÜNİVERSİTESİ PSİKOLOJİK DANIŞMA VE
REHBERLİK
UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Muş Alparslan
Üniversitesi Psikolojik Danışma ve Rehberlik Uygulama ve Araştırma
Merkezinin amacına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim
organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları
düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik; Muş Alparslan Üniversitesi
Psikolojik Danışma ve Rehberlik Uygulama ve Araştırma Merkezinin amacına,
faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine
ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1) Bu Yönetmelik, 4/11/1981
tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci
maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14
üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 – (1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Merkez: Muş Alparslan Üniversitesi Psikolojik
Danışma ve Rehberlik Uygulama ve Araştırma Merkezini,
b) Müdür: Merkezin Müdürünü,
c) Rektör: Muş Alparslan Üniversitesi Rektörünü,
ç) Üniversite: Muş Alparslan Üniversitesini,
d) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amacı ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amacı
MADDE 5 – (1) Merkezin amacı; Üniversite öğrencilerinin
kendilerini tanımalarına, sağlıklı kararlar verebilmelerine, problem çözme
ve iletişim becerisi kazanmalarına, ders başarılarının artırılmasına,
Üniversite olanaklarından azami düzeyde yararlanabilmelerine, Üniversite
yaşamına uyum sağlamalarına; sosyal, duygusal, bilişsel ve kariyer
gelişimlerine yardım etmek amacıyla psikolojik danışma ve rehberlik
hizmetleri sunmaktır.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6 – (1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a) Öğrencilerin kendini tanıması, kişisel, sosyal,
ailesel ve akademik başarısızlık sorunlarını çözmesi, gerçekçi kararlar
alması, kapasitelerini geliştirmesi, çevresine sağlıklı ve dengeli uyum
sağlaması, gelişmesi ve kendini gerçekleştirmesi amacıyla öğrencilere
psikolojik danışma ve rehberlik hizmeti sunmak.
b) İhtiyaç duyan ve başvuran öğrencilere
karşılaştıkları eğitsel, mesleki ve iş seçimine ilişkin sorunlarını sağlıklı
biçimde çözebilmeleri için psikolojik danışma ve rehberlik hizmeti sunmak.
c) Öğrencilere sosyal destek kaynakları ve istihdam
olanakları hakkında bilgi sunmak ve onları yönlendirmek.
ç)
Öğrencilerin, kişiler arası iletişim becerileri kazanmalarına
yönelik çalışmalar yapmak.
d) Öğrencileri riskli davranışlardan (alkol,
sigara, uyuşturucu madde gibi) korumaya yönelik psiko-eğitsel
programlar geliştirmek ve uygulamak.
e) Psikolojik Danışma ve Rehberlik konusundaki gelişme
ve yayınların izlenebilmesi amacıyla kitaplık ve arşiv oluşturmak.
f) Psikolojik Danışma ve Rehberlik konusunda
çalışma yürüten ulusal ve uluslararası kuruluşlarla iletişim ağı kurmak.
g) Yürütülen çalışmaların etkisini incelemek
amacıyla ölçme ve değerlendirme tekniklerini kullanmak.
ğ) Hedef kitlenin ihtiyacını belirlemek amacıyla
araştırmalar yapmak.
h) Merkezin amaçları doğrultusunda yayınlar yapmak.
ı) Yönetim Kurulunun kararlaştıracağı diğer
faaliyetlerde bulunmak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 – (1) Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
Müdür
MADDE 8 – (1) Müdür, Merkezin faaliyet alanı ile ilgili
Üniversite öğretim üyeleri arasından Rektör tarafından üç yıl için
görevlendirilir. Süresi biten Müdür, yeniden görevlendirilebilir.
(2) Müdür; Merkezin amaçları doğrultusundaki
çalışmaların düzenli bir şekilde yürütülmesinden, Merkezin tüm
etkinliklerinin gözetim ve denetiminden ve bu konularda gerekli önlemlerin
alınmasından Rektöre karşı birinci derecede sorumludur.
(3) Müdüre çalışmalarında yardımcı olmak üzere
Yönetim Kurulu üyeleri arasından bir kişi, Müdürün önerisi üzerine Rektör
tarafından üç yıl için müdür yardımcısı olarak görevlendirilir. Müdür
yardımcısı, Müdürün bulunmadığı zamanlarda Müdüre vekâlet eder. Vekâlet
altı aydan fazla sürerse yeni Müdür görevlendirilir. Süresi biten müdür
yardımcısı, yeniden görevlendirilebilir.
Müdürün
görevleri
MADDE 9 – (1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil etmek.
b) Yönetim Kuruluna başkanlık etmek.
c) Merkez çalışmalarının gerektirdiği
görevlendirmeleri yapmak.
ç) Her öğretim yılı sonunda ve istenildiğinde
Merkezin genel durumu ve işleyişi hakkındaki raporunu Yönetim Kurulunun
görüşünü aldıktan sonra Rektöre sunmak.
Yönetim
Kurulu
MADDE 10
– (1) Yönetim Kurulu, Müdür ile
Merkezin faaliyet alanı ile ilgili Üniversite öğretim elemanları arasından
Rektör tarafından üç yıl için görevlendirilen toplam beş üyeden oluşur.
Süresi biten üye yeniden görevlendirilebilir. Herhangi bir nedenle
görevinden ayrılan üyenin yerine kalan süreyi tamamlamak üzere aynı
yöntemle yeni bir üye görevlendirilir. Yönetim Kurulunda oylamalar açık
yapılır ve kararlar toplantıya katılanların çoğunluğuyla alınır.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 11
– (1) Yönetim Kurulunun görevleri
şunlardır:
a) Müdür tarafından hazırlanan yıllık çalışma
programını, araştırma ve eğitim projelerini karara bağlamak.
b) Merkezin faaliyet alanı ile ilgili kişi, kurum
ve kuruluşlar ile işbirliği esaslarını belirlemek.
c) Yıl sonu çalışma
raporunu onaylamak.
ç) Merkezde görev yapan personelin görev ve
sorumluluklarını belirlemek.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Personel
ihtiyacı
MADDE 12
– (1) Merkezin akademik, teknik ve
idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesi uyarınca,
Rektör tarafından görevlendirilen personel ile karşılanır.
Yürürlük
MADDE 13
– (1) Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 14
– (1) Bu Yönetmelik hükümlerini
Muş Alparslan Üniversitesi Rektörü yürütür.