Fatih Sultan Mehmet Vakıf Üniversitesi Vakıf Kültürü ve Medeniyeti Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği
YÖNETMELİKLER | 2024-09-29

29 Eylül 2024 PAZAR
Resmî Gazete
Sayı : 32677
YÖNETMELİK
Fatih Sultan Mehmet Vakıf Üniversitesinden:
FATİH SULTAN
MEHMET VAKIF ÜNİVERSİTESİ VAKIF KÜLTÜRÜ VE
MEDENİYETİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ
YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Başlangıç Hükümleri
Amaç
MADDE 1- (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Fatih Sultan Mehmet
Vakıf Üniversitesi Vakıf Kültürü ve Medeniyeti Uygulama ve Araştırma
Merkezinin amacına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim
organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2- (1) Bu Yönetmelik; Fatih Sultan Mehmet Vakıf
Üniversitesi Vakıf Kültürü ve Medeniyeti Uygulama ve Araştırma Merkezinin
amacına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının
görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3- (1) Bu Yönetmelik, 4/11/1981
tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci
maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14
üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4- (1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Araştırma birimi: Merkez içinde yer alan
araştırma birimlerini,
b) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
c) Merkez: Fatih Sultan Mehmet Vakıf Üniversitesi
Vakıf Kültürü ve Medeniyeti Uygulama ve Araştırma Merkezini,
ç) Müdür: Merkezin Müdürünü,
d) Rektör: Fatih Sultan Mehmet Vakıf Üniversitesi
Rektörünü,
e) Senato: Fatih Sultan Mehmet Vakıf Üniversitesi
Senatosunu,
f) Üniversite: Fatih Sultan Mehmet Vakıf
Üniversitesini,
g) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amacı ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amacı
MADDE 5- (1) Merkezin amacı, vakıf kültürü ve medeniyeti
hakkında bilimsel araştırmalar yapmak, üretilen bilgiyi yaymak ve
Üniversiteyi ilgili mevzuat hükümleri çerçevesinde yerli ve yabancı
araştırmacılara açık, uluslararası nitelikte vakıf araştırmalarının yürütüldüğü
en önemli merkez haline getirmektir.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6- (1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a) Vakıf müessesesi üzerinde yapılacak çok boyutlu,
disiplinler arası ulusal ve uluslararası nitelikte bilimsel çalışmalara
uygun zemin hazırlamak.
b) Basılı ve dijital yayınlardan oluşan zengin bir
ihtisas kütüphanesi kurmak.
c) Selçuklu ve Osmanlı döneminde kurulmuş olan
vakıfların hukuki dayanağını oluşturan vakfiyeleri tespit edip dijital
ortama aktararak Selçuklu ve Osmanlı vakfiyeleriyle ilgili olarak veri
tabanı oluşturmak.
ç) Sürekli geliştirilebilir nitelikte kapsamlı bir
vakıf terimleri veri tabanı oluşturmak.
d) Osmanlı coğrafyasına dağılmış bulunan vakıflarla
ilgili bir Osmanlı vakıf atlası hazırlamak.
e) Vakıf müessesesinin dini, kültürel, sosyal ve
iktisadi boyutları ile ilgili proje tabanlı bilimsel araştırmalar yapmak.
f) Vakıf kültürü ve medeniyetine ilişkin konferans,
seminer, çalıştay, sempozyum
ve kongre gibi uluslararası nitelikte bilimsel etkinlikler düzenlemek.
g) Yurtiçi ve yurtdışı üniversiteler ve araştırma
merkezlerinin yanı sıra Vakıflar Genel Müdürlüğü başta olmak üzere ilgili
kamu kurum ve kuruluşları ile iş birliği yapmak.
ğ) Kamu kurumları, vakıf, dernek ve benzeri sivil
toplum kuruluşları ile yapılacak protokollerle ortak bilimsel, sosyal ve
kültürel faaliyetler düzenleyerek vakıf bilincini canlandırmak.
h) Ulusal ve uluslararası alanda vakıf hukukunun
korunmasına katkıda bulunmak, Osmanlı coğrafyasının Türkiye dışında kalmış
olan kesimlerindeki vakıflarla ilgili araştırma projeleri yapmak, restorasyon projelerinde ihtiyaç duyulan bilgiyi
aktarmak.
ı) Vakıf eserlerinin korunmasında toplumsal
duyarlılığın arttırılmasına katkı sağlamak amacıyla film, kısa film,
tanıtım filmi hazırlamak, hazırlatmak, yayımlamak ve yayımlatmak, ilgili
mevzuat hükümleri çerçevesinde kapalı veya açık alanlarda müze kurmak,
sergiler düzenlemek.
i) Üniversitenin farklı akademik birimleriyle iş
birliği yapmak, buralarda istihdam edilmiş olan ilgili akademisyenlerin
Merkezin amaç ve faaliyetleri doğrultusundaki araştırmalarının
koordinasyonunu sağlayarak, disiplinler arası ortak çalışmalar yapmak.
j) Yerel, bölgesel, ulusal ve uluslararası düzeyde
sertifikalı atölye çalışmaları, eğitim programları, kurslar ve benzeri
etkinlikler düzenlemek.
k) Üniversitenin lisans ve lisansüstü eğitim
programlarında yer alan vakıf kültürü ve medeniyetiyle ilgili dersleri
desteklemek, lisansüstü tez konularının Merkezin amaç ve faaliyetleri
kapsamında değerlendirilmesini teşvik etmek, Merkezin amaç ve kapsamına
uygun disiplinler arası lisansüstü programlar açılmasını sağlamak.
l) Kamu ve özel kurumlarla sivil toplum kuruluşlarına
danışmanlık, raporlama ve benzeri hizmetler vermek.
m) Merkezin kuruluş amacına ve 2547 sayılı Kanunun
amaç ve ilkelerine uygun diğer çalışmaları yapmak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7- (1) Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
c) Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 8- (1) Müdür, Merkezin faaliyet alanları ile ilgili
çalışmaları bulunan Üniversitenin kadrolu öğretim elemanları arasından
Rektör tarafından üç yıl süre ile görevlendirilir. Süresi sona eren Müdür
aynı usulle yeniden görevlendirilebilir. Müdürün altı aydan daha fazla
süreyle görevi başında bulunamaması durumunda görevi sona erer. Süresi
dolmadan görevinden ayrılan Müdürün yerine Rektör aynı yöntemle yeniden
görevlendirme yapar.
(2) Müdür, Merkezin çalışmalarından ve bunlardan
beklenen sonuçların alınmasından Rektöre karşı sorumludur.
Müdürün
görevleri
MADDE 9- (1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil etmek.
b) Merkez çalışmalarının düzenli olarak
yürütülmesini ve geliştirilmesini sağlamak.
c) Merkezi, amacı doğrultusunda yönetmek.
ç) Yönetim Kurulunu toplantıya çağırmak, toplantı
gündemini hazırlamak ve toplantıya başkanlık etmek.
d) Çalışma programlarını hazırlamak ve Yönetim
Kuruluna önermek, Yönetim Kurulunca karara bağlanan çalışma programını
yürütmek.
e) Fakülteler, enstitüler, yüksekokullar, meslek
yüksekokulları, diğer uygulama ve araştırma merkezleri ile Rektörlüğe bağlı
bölümlerde uygulanan Merkeze ilişkin programlar ve faaliyetlerle ilgili
koordinasyonu sağlamak.
f) Birimler ve araştırma grupları arasında düzenli
çalışmayı sağlamak.
g) Oluşturulan araştırma birimlerinin ve araştırma
gruplarının çalışmaları ve sonuçlarıyla ilgili olarak Yönetim Kurulunu
bilgilendirmek.
ğ) Merkezin yıllık faaliyet raporunu hazırlamak,
Yönetim Kurulunun görüşünü aldıktan sonra raporu Rektöre sunmak.
h) Eğitim, kurs, seminer ve benzeri program,
faaliyet ve projelerin düzenlenmesini, yürütülmesini, yönlendirilmesini ve
denetimini sağlamak.
ı) Merkezin kadro ve diğer ihtiyaçlarını tespit
edip Yönetim Kurulunun görüşlerini aldıktan sonra Rektörlüğe sunmak.
Müdür
yardımcısı
MADDE 10-
(1) Müdürün önerisi üzerine,
çalışmalarında kendisine yardımcı olmak için, Merkezin faaliyet alanları
ile ilgili çalışmaları bulunan Üniversitenin öğretim elemanları arasından
en fazla iki kişi Rektör tarafından müdür yardımcısı olarak
görevlendirilir.
(2) Müdürün katılamadığı toplantılara müdür
yardımcısı katılır ve Müdüre altı aya kadar vekâlet edebilir.
(3) Müdür yardımcısının görev süresi en çok üç
yıldır. Müdürün görevi sona erdiğinde müdür yardımcısının da görevi sona
erer. Görevinden ayrılan müdür yardımcısının yerine, kalan süreyi
tamamlamak üzere aynı usulle yenisi görevlendirilebilir.
Yönetim
Kurulu
MADDE 11-
(1) Yönetim Kurulu, Müdürün
başkanlığında, müdür yardımcısı/müdür yardımcıları ile Merkezin faaliyet
alanları ile ilgili çalışmaları bulunan Üniversite öğretim elemanları
arasından Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından üç yıl için
görevlendirilen en fazla beş kişiden oluşur. Görev süresi dolan üyeler
yeniden görevlendirilebilir. Süresi dolmadan ayrılan üyenin yerine kalan
süreyi tamamlamak üzere aynı yöntemle yeni üye görevlendirilebilir.
(2) Yönetim Kurulu, Müdürün daveti üzerine ayda bir
defa toplanır ve Merkezin faaliyetlerini gözden geçirerek ilgili konularda
kararlar alır. Müdür, gerekli hallerde Yönetim Kurulunu her zaman
toplantıya çağırabilir. Yönetim Kurulu salt çoğunlukla toplanır ve kararlar
oy çokluğu ile alınır. Üst üste üç kez izinsiz ve mazeretsiz Yönetim Kurulu
toplantısına katılmayan üyenin üyeliği Yönetim Kurulu kararı ile sona
erdirilir.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 12-
(1) Yönetim Kurulunun görevleri
şunlardır:
a) Merkezin amacının gerçekleştirilmesi ve yapacağı
çalışmaların yürütülmesi için gerekli gördüğü hallerde görüşlerinden
yararlanmak üzere, danışma ve özel ihtisas komisyonları oluşturmak.
b) Merkeze bağlı inceleme, araştırma, uygulama
birimleri kurmak, koordinatörün görev, yetki ve sorumluluklarını
belirlemek.
c) Müdürün faaliyet dönemi sonunda hazırlayacağı
faaliyet raporunun düzenlenmesine ilişkin esasları tespit etmek, sunulan
raporu değerlendirmek, bir sonraki döneme ait çalışma programını
düzenlemek.
ç) Gündemde bulunan araştırma ve eğitim
projelerini, programlarını ve faaliyetlerini karara bağlamak, bunların
uygulanışını denetlemek, gerekli gördüğü durumlarda uzmanlık komisyonları
kurarak çalışmaları yürütmek.
d) Merkezin faaliyetlerini gözden geçirerek,
Merkezin amacı doğrultusunda çalışma ve yönetimi ile ilgili konularda
kararlar almak.
Danışma
Kurulu
MADDE 13-
(1) Danışma Kurulu, Müdürün
başkanlığında, Merkezin faaliyet alanları ile ilgili çalışmaları bulunan
Üniversitenin öğretim elemanlarından veya Üniversite dışından Merkezin
faaliyet alanları ile ilgili çalışmaları bulunanlardan Müdürün önerisi
üzerine Rektör tarafından görevlendirilen en fazla on bir üyeden oluşur.
Danışma Kurulu üyelerinin görev süresi bir yıldır. Görev süresi dolan
üyeler yeniden görevlendirilebilir. Süreleri bitmeden ayrılan üyelerin
yerine, kalan süreyi doldurmak üzere yenileri aynı yöntemle
görevlendirilir.
(2) Danışma Kurulu, Müdürün çağrısı üzerine yılda
en az bir defa toplanır.
(3) Danışma Kurulu, üyelerinin salt çoğunluğuyla
toplanır ve toplantıya katılanların oy çokluğuyla tavsiye kararı alır.
Danışma
Kurulunun görevi
MADDE 14-
(1) Danışma Kurulunun görevi,
Merkezin faaliyetlerini değerlendirerek faaliyet alanlarıyla ilgili
konularda görüş ve tavsiyelerde bulunmaktır.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Merkezin
araştırma birimleri
MADDE 15-
(1) Merkezde Müdürün önerisi ve
Yönetim Kurulunun onayı ile etkinlik ve verimliliğin arttırılması,
değerlendirilmesi amacıyla araştırma birimleri oluşturulabilir. Araştırma
birimlerinin isim, görev ve çalışma şekline ilişkin esaslar Müdür
tarafından belirlenir ve Yönetim Kuruluna sunulur.
(2) Araştırma birimleri doğrudan Müdür tarafından
yönetilip koordine edilir. Proje ve faaliyetlerin yoğunluğuna bağlı olarak
araştırma birimlerine Müdürün teklifi ve Rektörün onayı ile koordinatör
görevlendirilebilir.
(3) Araştırma birimlerinde Merkezin faaliyet
alanlarıyla ilgili araştırma ve çalışmalarda bulunmak isteyen Üniversitenin
öğretim elemanları ve lisansüstü öğrenciler ile farklı üniversiteler, kamu
kurum ve kuruluşları veya özel kurum ve kuruluşlardan araştırmacılar
Müdürün teklifi ve Rektörün onayıyla görevlendirebilir.
Hüküm
bulunmayan hâller
MADDE 16-
(1) Bu Yönetmelikte hüküm
bulunmayan hâllerde 2547 sayılı Kanun ve ilgili diğer mevzuat hükümleri ile
Senato kararları uygulanır.
Yürürlük
MADDE 17-
(1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde
yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 18-
(1) Bu Yönetmelik hükümlerini
Fatih Sultan Mehmet Vakıf Üniversitesi Rektörü yürütür.