moaminsharifi/fa-wiki-spell-checker huggingface dataset:
گولگولا () یک روستا در شهرداری تلاوی در گرجستان است. این روستا در نزدیکی رود آلازانی واقع شده است.
کیم یئون-جی (انگلیسی: Kim Yeon-ji؛ متولد ۱۲ مه ۱۹۸۱) یک تکواندوکار اهل کره جنوبی است.
وی در مسابقات قهرمانی تکواندو جهان در سال ۲۰۰۱ در ججو کره جنوبی، و در مسابقات قهرمانی تکواندو جهان در سال ۲۰۰۳ در گارمیش-پارتنکیرشن آلمان، در کلاس سبک‌وزن مدال طلا به دست آورد. در بازی‌های آسیایی ۲۰۰۲ نیز برنده مدال طلا شد.
کومو خوداشنی () یک روستا در شهرداری تلاوی در گرجستان است.
قُصور (به لاتین: Kousséri) شهری در منطقه شمال دور کشور کامرون است. قصور ۸۹٬۱۲۳ نفر جمعیت دارد و ۲۷۱ متر بالاتر از سطح دریا واقع شده‌است.
نام این شهر از زبان عربی گرفته شده و به معنی «کاخ‌ها» است. در زبان بومی منطقه یعنی زبان مسر این شهر مسر نامیده می‌شود و با همین نام هم بنیاد شده بود.
شهر قصور در مرز کامرون با چاد قرار دارد و رود شاری آن را از انجامنا، پایتخت چاد جدا می‌کند.
قصور بازارگاه منطقه است. بیشتر ساکنان آن عرب هستند که بسیاری از آنها از چاد به اینجا آمده‌اند. ورود پناهندگان باعث افزایش زیاد جمعیت قصور شده است.
کیسیسخوی () یک روستا در شهرداری تلاوی در گرجستان است.
«نجاتم بده» ترانه‌ای از گروه پسرانهٔ کره‌ای بی‌تی‌اس، از آلبوم گردآوری‌شدهٔ "" (۲۰۱۶) است. نسخهٔ اصلی کره‌ای این تک‌آهنگ در ۲ مهٔ ۲۰۱۶، توسط بیگ هیت در کرهٔ جنوبی و نسخهٔ ژاپنی آن در ۷ سپتامبر ۲۰۱۶، توسط یونیورسال ژاپن و ویرجین-دف جم منتشر شد و بخشی از آلبوم استودیویی "" بود.
«نجاتم بده» در رتبهٔ دوم جدول ترانه‌های دیجیتال ملل "بیلبورد" جای گرفت. موزیک ویدئوی این تک‌آهنگ در فهرست پربیننده‌ترین ویدئوهای کی-پاپ در آمریکا و سراسر جهان: مهٔ ۲۰۱۶ "بیلبورد" دوم شد.
جوغانی () یک روستا در شهرداری تلاوی در گرجستان است.
آکورا () یک روستا در شهرداری تلاوی در گرجستان است.
بابی هندرسون دانش‌آموخته فیزیک آمریکایی است، که به بنیانگذار هیولای اسپاگتی پرنده معروف است.
هندرسون در سال ۱۹۸۰ در اورگان به دنیا آمد. وی در دانشگاه ایالتی اورگن فیزیک خوانده‌است.
در سال ۲۰۰۵، هندرسون در پاسخ به تصمیم شورای آموزش ایالتی کانزاس برای آموزش طراحی هوشمند در کنار فرگشت در مدارس، دین هیولای اسپاگتی پرنده را بنیان نهاد. وی درخواست کرد "Pastafarianism" همراه با طراحی هوشمندانه و "حدس منطقی مبتنی بر شواهد قابل مشاهده قابل مشاهده" آموزش داده شود. پس از نادیده گرفتن نامه اعتراضی او به هیئت مدیره، وی آن را در فضای مجازی منتشر کرد و اعتقادات به سرعت مورد توجه قرار گرفت.
در سال ۲۰۰۶، او کتاب "انجیل هیولای اسپاگتی پرنده" نوشت، کتابی هجوآمیز که جزئیات باورهای اصلی این آیین را شرح می‌داد.
هندرسون در سال ۲۰۱۹ اعتقاد خود را تکرار کرد که دین باید از مدارس دولتی و پول از دین خارج شود. وی تأکید کرد که اگرچه بنیانگذار پاستافاریانیسم است، اما او آفریننده دین نیست. خالق آن هیولای اسپاگتی پرنده است.
آرتانا () یک روستا در شهرداری تلاوی در گرجستان است.
ناپارئولی () یک روستا در شهرداری تلاوی در استان کاختی گرجستان است. ناپارئولی در ۲۵ کیلومتری شمال تلاوی و در بلندا و ارتفاع حدود ۴۲۰ متری واقع شده است. جمعیت این روستا در سال ۲۰۱۴ میلادی، ۲۰۰۳ نفر بود.
باکورتسیخه یک روستا در شهرداری گورجاآنی در استان کاختی گرجستان است.
این روستا در ساحل سمت راست رودخانه آلازانی و در دو طرف رودخانه "چالائوبنیسخوی" واقع شده است. این روستا ۴۴۰ متر بالاتر از سطح دریا قرار گرفته و ۸ کیلومتر با گورجاآنی فاصله دارد. باکورتسیخه در سال ۲۰۱۴ میلادی، ۲۵۷۴ نفر جمعیت دارد.
ولیستسیخه () یک روستا در شهرداری گورجاآنی در استان کاختی گرجستان است. این روستا در سال ۲۰۱۴ میلادی، ۴۵۰۸ نفر جمعیت داشته است. ولیستسیخه در بالاتر از سطح دریا قرار گرفته است.
زیاری () یک روستا در شهرداری گورجاآنی واقع در استان کاختی گرجستان است. زیاری در ۵ کیلومتری جنوب‌غربی گورجاآنی و در ارتفاع حدود ۸۲۰ متری قرار گرفته است. جمعیت زیاری در سال ۲۰۱۴ میلادی، ۴۴ نفر بود.
زیاری از دهه ۱۹۶۰ میلادی محل تحقیقات باستان‌شناسی بوده است. آثار سنگی بی‌شماری که در آنجا کشف شده، گواه حضور آثار و بناهای پارینه‌سنگی است.
سرجو ناسکا (؛ – ) کارگردان فیلم و فیلم‌نامه‌نویس اهل ایتالیا بود.
از فیلم‌هایی که وی در آن‌ها نقش داشته‌است، می‌توان به "بهیار" و "دانونزیو" اشاره نمود.
وازیسوبانی () یک روستا در شهرداری گورجاآنی واقع در استان کاختی گرجستان است. وازیسوبانی در ۱۴ کیلومتری شمال‌غربی گورجاآنی و در ارتفاع حدود ۵۰۰ متری از سطح دریا واقع شده است. جمعیت آن در سال ۲۰۱۴ میلادی، ۲۸۶۲ نفر بود.
وازیسوبانی دارای بناهای مذهبی و مورد علاقه بسیاری از جمله کلیسا و صومعه "ساناگیری" متعلق به سده دهم میلادی است.
جوزپه آکواری (؛ ۱ ژانویهٔ ۱۹۱۶ – ۳۰ دسامبر ۱۹۸۲) فیلم‌بردار اهل ایتالیا بود.
از فیلم‌هایی که وی در آن‌ها نقش داشته‌است، می‌توان به "بهیار" و "قاتل نه صندلی رزرو کرد" اشاره نمود.
لوچو د سانتیس (؛ – ) بازیگر اهل ایتالیا بود.
از فیلم‌هایی که وی در آن نقش داشته‌است، می‌توان به "جانگو"، "جنگو، آماده مرگ باش"، "جنگ و صلح" و "اعدام" اشاره کرد.
لوئیجی سِـروِنتی (؛ – ) بازیگر اهل ایتالیا بود.
از فیلم‌هایی که وی در آن نقش داشته‌است، می‌توان به "رشک" اشاره کرد.
مارکو فوسکی (؛ زادهٔ ) بازیگر و صداپیشه اهل ایتالیا است.
از فیلم‌ها یا سریال‌های تلویریونی که وی در آن‌ها نقش داشته‌است، می‌توان به "پادشاه شن‌ها" و "جزیره" اشاره نمود.
ماسیمو فوسکی (؛ زادهٔ ) بازیگر، صداپیشه اهل ایتالیا است.
از فیلم‌هایی که وی در آن نقش داشته‌است، می‌توان به "برادر خورشید، خواهر ماه"، "جوردانو برونو"، "بازجویی از یک شهروند دور از سوءظن"، "هولوکاست جنگل"، "هولوکاست ۲۰۰۰" و "اُتلو" اشاره کرد.
پیغام‌رسان را بکش فیلمی است در ژانر زندگی‌نامه‌ای، جنایی و مهیج محصول ۲۰۱۴ آمریکا. فیلم را مایکل کوئستا کارگردانی کرده و سناریوی آن را هم پیتر لندسمن نگاشته‌است. این فیلم بر اساس کتابی به همین نام نوشتهٔ نیک شو وهمچنین کتاب اتحاد تاریک نوشتهٔ گری وب ساخته شده‌است. هنرپیشگانی چون جرمی رنر، مری الیزابت وینستد و رزمری دویت در این فیلم به ایفای نقش پرداخته‌اند. این نخستین فیلمی است که جرمی رنر تهیه‌کنندگی آن را بر عهده داشته است. پیغام‌رسان را بکش دربارهٔ خبرنگاری به نام گری وب است که قضیهٔ نقش سی‌آی‌ای در همکاری با قاچاقچیان مواد مخدر برای تأمین بودجهٔ مبارزه با کمونیسم در نیکاراگوئه را افشا کرد.
گری وب خبرنگار یک روزنامهٔ نه‌چندان‌سرشناس به نام مرکوری نیوز، در جریان تحقیق روی یک پروندهٔ فروش مواد مخدر، متوجه وجود پرونده‌ای دربارهٔ نقش دولت آمریکا در ورود کوکائین به این کشور می‌شود. با پی‌گیری قضیه متوجه نقش سازمان سیا در ورود مواد مخدر و اختصاص درآمدش برای مبارزهٔ کنتراها می‌شود. او مقاله‌ای در این رابطه می‌نویسد که باعث غوغای بسیاری می‌شود. ولی در ادامه به او اتهام دروغ‌پراکنی زده شده و تحت فشار قرار می‌گیرد تا آنجا که ناچار به کناره‌گیری از حرفه‌اش می‌شود.
Wikipedia contributors, "Kill the Messenger (2014 film)," Wikipedia, The Free Encyclopedia, https://en.wikipedia.org/w/index.php?title=Kill_the_Messenger_(2014_film)&oldid=981235594 (accessed October 9, 2020).
نجده اسماعیل انزور (؛ زادهٔ ) کارگردان تلویزیونی و کارگردان فیلم اهل سوریه است.
از فیلم‌ها یا مجموعه‌های تلویزیونی که وی در آن‌ها نقش داشته است، می‌توان به "قمر بنی‌هاشم" و پادشاه شن‌ها اشاره نمود.
انسان کنترل‌کننده جهان همچنین معروف با عنوان مرد در تقاطع انتخاب، یک نقاشی دیواری بود که در سال ۱۹۳۳ میلادی، توسط نقاش برجستهٔ مکزیکی، دیه‌گو ریورا برای لابی اصلی راکفلر سنتر در شهر نیویورک نقاشی شد.Dora, Apel (1999). "Diego Rivera and the Left: The Destruction and Recreation of the Rockefeller Center Mural". Left History. 6 (1): 61.
اثر، تقابل دو تفکر کمونیسم و کاپیتالیسم را به‌تصویر می‌کشید و مردی که در گرماگرم نبرد این دو ایده، در حال انتخاب بود. این اثر پس از انتقاد شدید مطبوعات آمریکا به خانواده راکفلر به تبلیغ کمونیسم و امتناع دیه‌گو ریورا از حذف چهرهٔ ولادیمیر لنین، باعث شد تا نلسون راکفلر، دستور نابودکردن اثر را بدهد.
دیه‌گو ریورا یک سال پس از نابودی نسخه اصلی، نسخه کوچکتری را در ابعاد ۴.۸۰ متر در ۱۱.۴۵ متر، بر روی یک قاب فلزی متحرک در یکی از دیوارهای طبقه دوم کاخ هنرهای زیبای مکزیکوسیتی () کشید. اندازهٔ نسخهٔ موجود، کوچکتر از نمونهٔ اصلی است.
باسم یاخور (؛ زادهٔ ) بازیگر، فیلم‌نامه‌نویس و کارگردان فیلم اهل سوریه است. وی از سال ۱۹۹۳ میلادی تاکنون مشغول فعالیت بوده‌است.
از فیلم‌ها یا مجموعه‌های تلویزیونی که وی در آن‌ها نقش داشته‌است، می‌توان به "قمر بنی‌هاشم" اشاره نمود.
محمود نصر () فیلم‌بردار اهل مصر است.
جودو قهرمانی آسیا ۱۹۶۶ نخستین دوره از رقابت‌های قهرمانی آسیا می‌باشد که از ۲۸ تا ۲۹ مه ۱۹۶۶ در مانیل، فیلیپین برگزار گردید.
جودو قهرمانی آسیا ۱۹۷۰ دومین دوره از رقابت‌های قهرمانی آسیا می‌باشد که از ۲۹ تا ۳۱ مه ۱۹۷۰ در کائوهسیونگ، تایوان برگزار گردید.
جودو قهرمانی آسیا ۱۹۷۴ سومین دوره از رقابت‌های قهرمانی آسیا می‌باشد که از ۳۰ اکتبر تا ۴ نوامبر ۱۹۷۴ در سئول، کره جنوبی برگزار گردید.
ماریو مارانتسانا (؛ – ) صداپیشه و بازیگر اهل ایتالیا بود.
از فیلم‌هایی که وی در آن نقش داشته‌است، می‌توان به "خداحافظ، آقای چپیس"، "کریکت"، "بیوه دل‌ربا"، "دادرس ناحیه"، "زنان روستایی کم‌حرف" و "خانم کاملیا" اشاره کرد.
وی در سال ۲۰۰۶ میلادی، برندهٔ نشان شایستگی از جمهوری ایتالیا شد.
وولفورد نام یک تولیدکنندهٔ لاکچری و با کیفیت لباس‌های زنانه در برگنتس، اتریش است. این شرکت تمرکز خود را روی جوراب شلواری، لباس بدن‌نما () و لباس زیر زنان متمرکز کرده‌است.
ماسیمیلیانو گالو (؛ زادهٔ ) بازیگر و خواننده اهل ایتالیا است.
از فیلم‌ها یا برنامه‌های تلویزیونی که وی در آن نقش داشته‌است می‌توان به "پاپ جوان"، "پینوکیو" و "دردسرسازان" اشاره کرد.
ماسیمو چاوارو (؛ زادهٔ ) بازیگر اهل ایتالیا است.
از فیلم‌هایی که وی در آن نقش داشته‌است، می‌توان به "فروشگاه بزرگ"، "سفارش‌ها" و "نمی‌توانی به‌تنهایی خود را نجات دهی" اشاره کرد.
مائوریتسیو کاساگرانده (؛ زادهٔ ۴ نوامبر ۱۹۶۱) بازیگر اهل ایتالیا است.
از فیلم‌هایی که وی در آن نقش داشته‌است، می‌توان به "توریست" اشاره کرد.
شعله سیاه مجله‌ای است که توسط کلیسای شیطان منتشر می‌شد. در اصل، "شعلهٔ سیاه" یک خبرنامهٔ سه ماهانه بود، اما بعدها تبدیل به یک نشریهٔ دوسالانه شد. در کل ۱۶ شماره از این نشریه منتشر شد و انتشار آن تا سال ۲۰۰۵ ادامه یافت.
در ۱۹۸۹ میلادی وقتی که انتشار مجله "کلووفن هوف" دچار وقفه شده بود، "شعله سیاه" به عنوان نشریه بین‌المللی کلیسای شیطان، شروع به فعالیت نمود.
مجله "شعله سیاه" ابتدا یک خبرنامهٔ سه ماهانه بود، اما بعداً به یک مجله دوسالانه تبدیل شد. اما هر شماره در واقع یک «شماره دوگانه» بود یعنی شامل دوتا نشریه سه ماهانه. این نشریه به سرعت به گسترده‌ترین نشریه شیطانی جهان تبدیل شد که هم از طریق دکه‌های روزنامه‌فروشی و هم از طریق اشتراک در دسترس بود.
این نشریه در اواخر فعالیتش به صورت پراکنده موضوعاتی را ایجاد و منتشر کرد. شماره شانزدهم، آخرین شماره این مجله و پیرامون موسیقی و هنر بود. پس از آن کلیسای شیطان تصمیم گرفت محتوای موردنظرش را در بستر اینترنت عرضه کند و نهایتاً تصمیم بر آن شد که محتوای نشریه "شعله سیاه"، بخشی از خبرهای موجود در وبسایت کلیسای شیطان باشد.
ناندو آنجلینی (؛ – ) بازیگر اهل ایتالیا بود.
از فیلم‌هایی که وی در آن نقش داشته‌است، می‌توان به "بوکاچو ۷۰"، "فاشیست"، "ژنرال دلا روره"، "سه چهره یک زن"، "آدوا و دوستان"، "آخرین داوری"، "باراباس"، "هرکول، سامسون و اولیس"، "سبقت"، "خرابکاران"، "مسالینا"، "کارگر بازنده است"، "تهاجم ۱۷۰۰"، "یاغیان ازدواج"، "نامزدشده"، "گاریبالدی"، "خوابیدن یا نخوابیدن"، "دو رقیب" و "دختری از پارما" اشاره کرد.
خانه سیاه ساختمانی بود که در گذشته در خیابان کالیفرنیا در شهر سان فرانسیسکو، کالیفرنیا، ایالات متحده آمریکا قرار داشت. این خانه توسط انتان لاوی در سال ۱۹۵۶ خریداری شده و از سال ۱۹۶۶ تا زمان مرگش در سال ۱۹۹۷ به عنوان مرکز ادارهٔ کلیسای شیطان مورد استفاده قرار می‌گرفت. لاوی سمینارها و آیینهای شیطان‌پرستی را تا سال ۱۹۷۲ در این خانه اجرا می‌کرد.
لاوی در سال ۱۹۹۱ به علت جدایی از داین هگارتی و به خاطر نفقه‌ای که طبق قانون آمریکا باید به داین می‌پرداخت، مالکیت خانه را از دست داد، اما از سوی مالک جدید خانه به او اجازه داده شد که تا زمان مرگش در خانهٔ سیاه اقامت داشته باشد. لاوی در اکتبر ۱۹۹۷ و به علت ادم ریه که ناشی از مشکلات دریچه میترال قلب بود درگذشت. پس از مرگ وی، اعضای کلیسای شیطان تلاش ناموفقی برای جمع‌آوری سرمایه و خرید مجدد خانه کردند اما راه به جایی نبرده و نهایتاً خانه در ۱۷ اکتبر ۲۰۰۱ تخریب شد.
عکس‌هایی از ساختمان که درست قبل از نابودی‌اش گرفته شده‌است نشان می‌دهد که این ساختمان یک خانهٔ مسکونی متوسط است که به‌طور قابل‌توجهی کوچک‌تر از دو مجتمع آپارتمانی در هر دو طرف ملک است. طبق آمار عمومی، این خانه در سال ۱۹۰۵ میلادی ساخته شده بوده‌است.
صحبت از شیطان یک فیلم مستند دربارهٔ کلیسای شیطان و بنیان‌گذار آن، انتان لاوی است که در سال ۱۹۹۳ به‌دست نیک بوگاس ساخته شده و از طریق ویدئویی منتشر شد. این فیلم، شامل صحنه‌هایی از لاوی، از جمله، مصاحبه و اجرا، سفر به خانهٔ وی در سان فرانسیسکو معروف به خانه سیاه، اتاق موسیقی و نیز کتابخانه… است.
آنتونیو آپارسیدو فارمینو (متولد ۲۱ سپتامبر ۱۹۷۱) که با نام تونینهو دو دیابو (تام شیطان)، شیطان تونی یا Tuanir (پسر شیطان در زبان نروژی باستان) شناخته می‌شود، آهنگساز و رهبر مذهبی اهل برزیل است که خود را به عنوان شاگرد شیطان معرفی می‌کند و سفیر شیطان در زمین می‌داند. او به عنوان یکی از بزرگ‌ترین رهبران مذهبی برزیل در نظر گرفته می‌شود. - exibido pela TV Bandeirantes no programa CQC.
او در بسیاری از برنامه‌های تلویزیونی شرکت کرده‌است و با نمایندگان مذاهب مختلف ملاقات کرده‌است. او همچنین یک خواننده، ترانه‌سرا، بازیگر، فیلمنامه‌نویس، تهیه‌کننده و کارگردان فیلم به صورت آنلاین است.
مان مانیوان () یک هنرپیشه و خواننده اهل تایلند استAgenda: Concert Man Maneewan in Deurne op 22 september 2018"แมน มณีวรรณ" กักตัวเอง 14 วัน. او در استان اوبون راتچاتانی متولد شد.
کرینگثای هدیه (Krungthai Audio)
ار سیام (R-Siam)
مالهاما تاکتیکال یک شرکت نظامی خصوصی است که در جنگ داخلی سوریه فعالیت می‌کند. این گروه که توسط یک جهادی مشهور ازبکی به نام ابو روفیق تأسیس شده‌است، با جبهه فتح الشام و گروه جانشین آن یعنی هیئت تحریر الشام از نزدیک همکاری می‌کند. ده‌ها عضو این گروه در قاچاق اسلحه و میادین نبرد در جنگ داخلی سوریه شرکت کرده‌اند، اما این گروه در درجه اول آموزش‌های نظامی را به سایر گروه‌ها ارائه می‌دهد. این شرکت به همکاری با گروه احرار الشام و حزب اسلامی ترکستان شناخته شده‌است. رهبر آن ابو روفیق در ۷ فوریه ۲۰۱۷ در یک حمله هوایی کشته شد، اگرچه مرگ وی مورد شک و تردید قرار گرفته‌است.
این شرکت در سال ۲۰۱۵ تأسیس شد و در اوایل سال ۲۰۱۷ آوازه این گروه به اوج خود رسید. با این حال، براساس حساب توییتر رهبر فعلی گروه، ابو سلمان بلاروس، این گروه از سال ۲۰۱۳ در آنچه که او به عنوان «کمک‌های اضطراری در میدان نبرد» خوانده‌است فعال بوده‌است. آنها به دلیل استفاده مداوم و موفق از رسانه‌های اجتماعی در تبلیغ خدمات خود، مورد توجه قرار گرفته‌اند. مالهاما تاکتیکال در منطقه ادلب-حلب فعال است. گفته می‌شود که جنگجویان این گروه نسبت به سایر جنگجویان سوری بسیار خوب آموزش دیده‌اند، گرچه به خوبی سربازان غربی نیستند و از نظر تجهیزات در وضع بسیار مناسبی هستند. آنها در انجام مراقبت‌های پزشکی به خوبی آموزش دیده‌اند و این به آنها امکان می‌دهد تلفات خود را کاهش دهند. در ماه مه و ژوئیه سال ۲۰۱۷، مالهاما تاکتیکال به همراه اجناد القوقاز حملاتی را علیه نیروهای دولتی سوریه در غرب استان حلب انجام دادند. در نوامبر سال ۲۰۱۸، مالهاما تاکتیکال به همراه هیئت تحریر الشام یورش شبانه ای را به یک پایگاه نظامی که سربازان روسیه و سوریه در آن حضور داشتند انجام دادند که طبق گزارش‌ها، منجر به کشته شدن ۲۵ سرباز از جمله هفت سرباز روسیه شد. پس از کشته شدن ابو سلمان (ابو روفیق)، علی الشیشانی رهبر جدید مالهاما تاکتیکال شد.
نادکاپ شریف یک مسابقه که از سال ۱۳۸۵ در سطح ملی توسط دانشگاه صنعتی شریف برگزار می‌گردد.
این مسابقه با شرکت دانش آموزان از حدود یکصد شهر ایران در بیش از ۵۰ رشته متنوع برگزار می‌شود.
مسابقه به شکل علمی آموزشی است هدف مسابقه این است که دانش آموزان در حین مسابقه به تمرین خود اتکایی و اعتماد به نفس پرداخته و از یادگیری بازی محور و مسابقه محور لذت ببرند.
این مسابقات در حوزه علوم نوین با رویکرد جهانی STEAM و PBL یا همان یادگیری پروژه محور و با هدف ایجاد و بروز خلاقیت و تمرین و کار گروهی طراحی و اجرا شده‌است.
معروفترین بخش‌های این مسابقه هوافضا، رباتیک، نانو، زیست فناوری، آینده پژوهی، طراحی سه بعدی، کمیکار، برنامه‌نویسی و… است.
حامیان مسابقه عبارتند معاونت پژوهشی دانشگاه صنعتی شریف، معاونت متوسطه وزارت آموزش و پرورش، کانون پرورش فکری، معاونت علمی ریاست جمهوری، بسیج دانش آموزی، شهرداری تهران و … بوده‌اند.
ش است.
مراکز علمی و آکادمیک داخلی و خارجی معمولاً از برندگان مسابقات حمایت می‌کنند و جوایزی در قالب حمایت‌های مالی و معنوی به برندگان اهدا می‌کنند.
سریزاوا کامو ; – ) یک سامورایی و یکی از فرماندهان ارشد شینسنگومی اهل ژاپن بود.
هارادا سانئوسوکه ; ( – ) فرد نظامی و از فرماندهان شینسنگومی اهل ژاپن بود.
شوگیتای () یک سامورایی در
شوگون‌سالاری توکوگاوا و یکی از فرماندهان در جنگ بوشین بود.
ماتسوموتو جون، ماتسوموتو ریوجون ; – ) عکاس، پزشک، پرسنل نظامی، و سیاستمدار اهل ژاپن بود.
تودو هیسوکه ; – ) سامورایی در اواخر دوره ادو فرمانده واحد هشتم شینسنگومی اهل ژاپن بود.
یامازاکی سوسومو ؛ ۱۸۴۳? – ۶ فوریه ۱۸۶۸) افسر جاسوس، عضو شینسنگومی در اواخر دوره ادو در ژاپن بود.
کارخانه ذغال‌شویی (که با عنوان کارخانه زغال‌شویی نیز شناخته می‌شود) تأسیساتی است که زغال سنگ خاک و سنگ را شستشو می‌دهد، آن را به قطعات کوچکتر می‌شکند (مرتب‌سازی) و برای فروش در بازار آماده می‌کند. در این تأسیسات غالباً زغال سنگ را به وسیله اتومبیل‌های ریلی، بارها یا کشتی بارگیری می‌کنند.
در تمامی مراحل شستشویی ذغال سنگ ذخیره‌سازی این ماده معدنی اهمیت بالایی دارد. به همین منظور نیز انبارهایی با ظرفیت‌های متنوع در کارخانجات ذغال شویی احداث می‌شود. به‌طور کلی جابجایی و ذخیره‌سازی ذغال سنگ بخش مهمی از فرایند شستشوی آن است.
از جمله شرکت‌های ایرانی فعال در حوزه زغال‌شویی در ایران می‌توان به کارخانه ذغال‌شویی کانی کربن طبس، ذغال سنگ زرند، زغال البرز، سوادکوه و… اشاره کرد.
نگه‌داری و ذخیره‌سازی
زغال سنگ استخراج شده از معدن ماده اولیه کارخانه زغال‌شویی را تأمین می‌کند. این ماده اولیه شامل زغال سنگ و سایر ناخالصی‌ها و آلودگی‌های همراه است که در کارخانه زغال‌شویی شسته شده و به غلظت مطلوب می‌رسد.
زغال‌سنگی که در کارخانه زغال‌شویی مورد استفاده قرار می‌گیرد در مراحل مختلف شستشو نیاز به ذخیره‌سازی دارد و انبار نگه‌داری از آن نیز در نزدیکی محل کارخانه زغال‌شویی است.
زغالی که از انبارهای نگه‌داری تحویل کارخانه شستشو می‌شود غلظت متفاوتی دارد و همین موضوع نیز سبب می‌شود که خروجی کارخانه بر حسب تن در ساعت متفاوت باشد.
عموماً این ماده به وسیله نوار نقاله یا لودر و بولدزر به کارخانه شستشو تحویل داده می‌شود و در کارخانه نیز برای بازیایی مواد احیاکننده به آن می‌زنند.
نمونه‌گیری
پیش از احداث و راه‌اندازی کارخانه زغال‌شویی عموماً فرایند نمونه‌گیری صورت می‌پذیرد. در این فرایند یک نمونه معمولی از معدن زغال‌سنگ در یک دوره زمانی مشخص مورد سنجش قرار می‌گیرد. روش نمونه‌گیری نیز مطابق با استاندارهای ارائه شده انجمن ASTM مشخص می‌شود.
خرد کردن ماده اولیه ورودی به کارخانه شستشوی زغال سنگ سبب می‌شود که مراحل کنترل و پردازش با تسلط بیشتری صورت پذیرد و در واقع یکی از بخش‌های مهم شستشوی زغال خرد کردن زغال سنگ است.
طراحی ساخت کارخانه در دو فاز به انجام رسید در فاز اول ۹۵۰۰۰ مترمربع و در فاز دوم ۲۰۰۰۰۰ مترمربع که هر فاز شامل سالن بدنه، سالن رنگ و سالن تزئینات است.
شرکت خودروسازان راین در سال ۱۳۸۲ بعنوان یکی از شرکتهای تابعه گروه صنایع خودروسازی کرمان در منطقه ویژه اقتصادی ارگ جدید بم تأسیس و به منظور تولید و گسترش اهداف تعیین شده در اساسنامه شرکت فعالیت می کند.
فاز اول شامل سالن بدنه به مساحت ۲۳۰۰۰ مترمربع با ظرفیت استقرار ۵ خط تولید و تولید ۴۰ بدنه خودرو در ساعت، سالن رنگ به مساحت ۴۰۰۰۰ مترمربع و ظرفیت رنگ آمیزی ۲۰ خودرو در ساعت و سالن تزئینات به مساحت ۳۲۰۰۰ مترمربع و ظرفیت استقرار خطوط تولید جهت تولید ۴۰ دستگاه خودرو در ساعت می‌باشد.
در اسفند سال ۱۳۸۲ و پس از عقد قرارداد همکاری بین شرکت خودروسازان راین و شرکت هیوندای موتور کره جنوبی که یکی از ۵ شرکت معتبر خودروساز در جهان می‌باشد، شرکت خودروسازان راین رسماً تولیدکننده خودروهای هیوندای در ایران نام گرفت. پس از آن، با راه اندازی خط تولید خودروی هیوندای ورنا (اکسنت) اولین خودروی تولیدی این شرکت در خرداد ۱۳۸۳ از خط تولید کارخانه خارج شده و اولین سری خودروهای تولیدی هم در شهریور همان سال تحویل داده شد.
در ادامه روند توسعه شرکت، تولید خودروی آوانته (النترا) با همکاری شرکت هیوندای در دستور کار قرارگرفت و پس از خرید و نصب تجهیزات خط تولید این خودرو، در مرداد ۱۳۸۴ اولین خودروهای تولید شده تحویل گردید.
منابع:خودروسازان راین
آشوب فیلمی محصول سال ۱۹۷۹ و به کارگردانی هریشیکش موکرجی است. در این فیلم بازیگرانی همچون آمل پالکار، اوتپال دوت، بیندیا گوسوامی، دون ورما، آنجان سیرواستاو و اوم پراکاش ایفای نقش کرده‌اند.
در آمار، نمودار گیج‌کننده، همچنین به عنوان نمودار تحریف‌شده شناخته می‌شود، گرافی است که داده‌ها را اشتباه ارائه می‌دهد، این کار سوءاستفاده از آمار است و بالتبع نتیجه‌گیری نادرستی از آن حاصل می‌شود.
نمودارها ممکن است به دلیل پیچیدگی بیش از حد یا ساخت ضعیف گمراه‌کننده باشند. حتی وقتی مشخصات داده‌های آن‌ها دقیق ساخته شده‌است، نمودارها می‌توانند مورد تعبیر و تحلیل‌های متفاوت قرار بگیرند و نتایج نادرستی از آنان حاصل شود.
صفاق از دو قسمت صفاق احشایی و جداری تشکیل شده‌است. صفاق احشایی اندام‌های داخلی را می‌پوشاند و بیشتر لایه خارجی روده‌ها را تشکیل می‌دهد. پوشاندن حفره شکم توسط صفاق جداری انجام می‌شود.
از جمله علائم مزوتلیومای صفاقی کاهش وزن و درد و اتساع شکم به دلیل تجمع مایعات در شکم است. سایر علائم مزوتلیومای صفاقی می‌تواند انسداد روده، ناهنجاری‌های انعقاد خون، کم‌خونی و تب باشد. اگر سرطان فراتر از مزوتلیوم به سایر قسمت‌های بدن گسترش یافته باشد، علائم آن ممکن است درد، مشکل در بلع یا تورم گردن یا صورت باشد.https://www.mesothelioma.com/mesothelioma/types/peritoneal/#:~:text=Peritoneal%20mesothelioma%20is%20a%20cancer,growth%20on%20the%20affected%20site.
آزبستوز علت شناخته شدهٔ مزوتلیومای صفاقی در انسان است.U.S. National Institutes of Health - National Cancer Institute Fact Sheet
یک مطالعه در ۱۹۷۵ بر روی سه دهکدهٔ کوچک در مرکز کاپادوکیا، ترکیه - Tuzkiny, Karain و Sarıhıdır - نشان داد که مزوتلیومای صفاقی باعث ۵۰٪ از کل مرگ و میرها است. در ابتدا، آن را به اریونیت، یک مادهٔ معدنی زئولیت با خواص مشابه آزبست نسبت می‌دادند، اما تحقیقات دقیق همه‌گیرشناختی (اپیدمیولوژیک) نشان داد که این ماده بیماری را بیشتر در خانواده‌هایی ایجاد می‌کند که استعداد ژنتیکی برای سرطان‌زایی فیبرهای معدنی دارند. این مطالعات در حال گسترش به سایر قسمت‌های آن منطقه است.
مزوتلیومای صفاقی دارای دو شکل بالینی «خشک» و «مرطوب» است که می‌توان با کمک یافته‌های سی‌تی‌اسکن آنها را از هم افتراق داد. هنگامی که چندین تودهٔ کوچک یا یک تودهٔ موضعی غالب وجود داشته باشد و به‌طور کلی آسیت کم یا وجود نداشته باشد، به عنوان نوع «خشک» طبقه‌بندی می‌شود. نوع «مرطوب» دارای گرهک‌های گسترده، فاقد جرم غالب و آسیت است. اگر مایعی یافت شود، فرایند از بین بردن آن از طریق پاراسنتز انجام می‌شود. با این حال، تجزیه و تحلیل این مایع از اهمیت تشخیصی محدودی برخوردار است. به‌طور معمول، تشخیص قطعی ممکن است از طریق بیوپسی بافت انجام شود.https://www.mesothelioma.com/mesothelioma/types/peritoneal/#:~:text=Peritoneal%20mesothelioma%20is%20a%20cancer,growth%20on%20the%20affected%20site.
با توجه به نادر بودن مزوتلیومای صفاقی، هیچ دستورالعمل مشخصی برای درمان آن وجود ندارد. رویکرد مدرن به مزوتلیومای بدخیم صفاقی شامل جراحی تخریب سلولی،شیمی‌درمانی هایپرترمیک داخل صفاقی (HIPEC)، شیمی‌درمانی داخل صفاقی و شیمی‌درمانی وریدی است. این روش‌ها غالباً به صورت توأمان و به صورت مکمل مورد استفاده قرار می‌گیرند و این رویکرد چند وجهی در مقایسه با شیمی‌درمانی داخل وریدی به‌طور چشمگیری نتایج را بهبود می‌بخشد. به عنوان مثال، زمان متوسط بقا برای بیماران مبتلا به مرحلهٔ چهارم مزوتلیوم، گزارش شده توسط انجمن سرطان آمریکا ۱۲ماه است. با این حال، با تخریب سلولی کافی، شیمی‌درمانی داخل صفاقی و داخل وریدی، برخی از محققان میزان بقای ۱۰ ساله را در حدود ۷۵٪ پیش‌بینی می‌کنند.
نشان داده شده‌است که چندین عامل در پیش‌بینی نتیجه و بقای کلی بیمار قابل توجه است. سن بیشتر از ۶۰ سال در هنگام جراحی، شدت بیماری (تعریف شده به عنوان PCI بیشتر از ۱۵)، تخریب سلولی کامل (بدون بیماری قابل مشاهده) و آسیب‌شناسی زیرگروه اپی‌تلیوید همگی شاخص‌هایی برای پیش‌بینی مرگ و میر و پیشرفت بیماری هستند. علی‌رغم این شاخص‌های شناخته شده، بسیاری از بیماران با مزوتلیومای صفاقی پیشرفته هنوز کاندید جراحی هستند و حتی بیمارانی که بالاترین امتیاز ممکن را در شاخص کارسینوماتوز صفاقی دارند (۳۹) با جراحی مناسب می‌توانند به‌طور کامل به PCI صفر دست یابند.
گویند مرد مردم است یا ارباب مرد مردم است فیلمی محصول سال ۲۰۱۴ و به کارگردانی کریشنا وامسی است. در این فیلم بازیگرانی همچون رام چاران، سریکانات، کجال آگاروال، کامالینی موکرجی، پراکاش راج و کوتا سرینیواسا راو ایفای نقش کرده‌اند.
پیری ژاپن ژاپن بالاترین نسبت شهروندان مسن را در بین کشورهای جهان دارد. این کشور در مناطق روستایی و شهری جامعه‌ای بسیار پیر را تجربه می‌کند. برآوردهای سال ۲۰۱۴ نشان داد که حدود ۳۸ درصد از جمعیت ژاپن بالای ۶۰ سال و ۲۵٫۹ درصد بالای ۶۵ سال سن داشتند که این رقم تا سال ۲۰۲۲ به ۲۹٫۱ درصد افزایش یافت. افراد ۶۵ سال به بالا در ژاپن یک چهارم کل جمعیت آن را تشکیل می‌دهند که تخمین زده می‌شود تا سال ۲۰۵۰ به یک سوم کل جمعیت برسد.
پیری جامعه ژاپن با میزان باروری کل زیر سطح جایگزینی و بالا بودن امید به زندگی انتظار می‌رود ادامه یابد. ژاپن بین سال‌های ۱۹۴۷ و ۱۹۴۹ یک دوره بمب بچه پس از جنگ و یک دروه باروری زیر سطح جایگزینی را تجربه کرده‌است. این روندها منجر به کاهش جمعیت ژاپن از سال ۲۰۱۱ شد. در سال ۲۰۱۴، جمعیت ژاپن ۱۲۷ میلیون نفر تخمین زده شد. پیش‌بینی می‌شود در صورت ادامه روند فعلی، این رقم تا سال ۲۰۴۰ به ۱۰۷ میلیون (۱۶٪) و در سال ۲۰۵۰ به ۹۷ میلیون (۲۴٪) کاهش یابد. یک تحلیل جهانی اخیر نشان داد که ژاپن یکی از ۲۳ کشوری است که می‌تواند تا سال ۲۱۰۰ شاهد کاهش کل جمعیت ۵۰ درصد یا بیشتر باشد. این روندها باعث شده‌است که برخی از محققان ادعا کنند که ژاپن در حال تبدیل شدن به یک جامعه «فوق سالخورده» در مناطق روستایی و شهری است.
شهروندان ژاپنی عمدتاً ژاپن را راحت و مدرن می‌دانند و در نتیجه حس خاصی نسبت به بحران جمعیت ندارند. دولت ژاپن با سیاست‌هایی که برای بازگرداندن میزان باروری کل در اقتصاد ژاپن و افزایش خدمات اجتماعی است به نگرانی‌ها پاسخ داده‌است و همچنین باعث شده‌است که سالمندان در جامعه فعال تر شوند.
تعداد مردمان ژاپنی ۶۵ سال یا بیشتر در یک دوره ۴۰ ساله تقریباً چهار برابر شد و در سال ۲۰۱۴ به ۳۳ میلیون نفر رسید که ۲۶٪ از جمعیت ژاپن را تشکیل می‌دهد. در همین دوره، تعداد کودکان ۱۴ ساله و کمتر از ۲۴٫۳ درصد جمعیت در سال ۱۹۷۵ به ۱۲٫۸ درصد در سال ۲۰۱۴ کاهش یافت. تعداد سالمندان از تعداد کودکان در سال ۱۹۹۷ و فروش پوشک بزرگسالان از پوشک نوزادان در سال ۲۰۱۴ پیشی گرفت. این تغییر در ساختار جمعیتی جامعه ژاپن، به نام سالخوردگی جمعیت ("", ) در مدت زمان کوتاه تری نسبت به هر کشور دیگری رخ داده است.
طبق پیش‌بینی‌های جمعیتی بر اساس نرخ باروری فعلی، افراد بالای ۶۵ سال تا سال ۲۰۶۰، ۴۰ درصد از جمعیت را تشکیل خواهند داد. و کل جمعیت از ۱۲۸ میلیون نفر در سال ۲۰۱۰ به ۸۷ میلیون تا سال ۲۰۶۰ یک سوم کاهش خواهد یافت."Population Projections for Japan (January 2012): 2011 to 2060", table 1-1 (National Institute of Population and Social Security Research, retrieved 13 January 2016). اقتصاددانان در دانشگاه توهوکو شمارش معکوس برای انقراض ملی ایجاد کردند که پیش‌بینی می‌کند ژاپن در سال ۴۲۰۵ تنها یک فرزند باقی خواهد ماند. این پیش‌بینی‌ها وعده نخست‌وزیر شینزو آبه برای متوقف کردن کاهش جمعیت و نگهداری جمعیت در حدود ۱۰۰ میلیون نفر را در پی داشت.
در ژاپن با وجود بیش از ۲۵ درصد از جمعیت بالای ۶۵ سال، پوشک بزرگسالان بیشتر از پوشک بچه فروخته می‌شود.‏
پیری جمعیت ژاپن نتیجه یکی از کمترین نرخ باروری در جهان همراه با بالاترین امید به زندگی است.
امید به زندگی ژاپن در سال ۲۰۱۶ ۸۵ سال بود. ۸۱٫۷ سال برای مردان و ۸۸٫۵ سال برای زنان. با کاهش جمعیت کلی ژاپن به دلیل نرخ پایین باروری، نسبت سالمندان افزایش می‌یابد.
امید به زندگی در بدو تولد از اواخر جنگ اقیانوس آرام به سرعت افزایش یافت، زمانی که میانگین آن برای زنان ۵۴ سال و برای مردان ۵۰ سال بود و درصد جمعیت ۶۵ سال و بالاتر از دهه ۱۹۵۰ به‌طور پیوسته افزایش یافته‌است. افزایش امید به زندگی تا دهه ۱۹۸۰ به نرخ مرگ و میر کمتر تبدیل شد، اما مرگ و میر دوباره به ۱۰٫۱ در هر ۱۰۰۰ نفر در سال ۲۰۱۳ افزایش یافت که بالاترین میزان از سال ۱۹۵۰ بود.
عواملی مانند بهبود تغذیه، فناوری‌های پیشرفته پزشکی و دارویی، و بهبود شرایط زندگی، همگی در طول عمر بیشتر از حد متوسط نقش داشته‌اند. علاوه بر این، صلح و رفاه به دنبال جنگ جهانی دوم همگام با معجزه اقتصادی ژاپن بعد از ژاپن بعد از اشغال بود، که همچنین به طول عمر جمعیت کمک کرد. نسبت هزینه‌های مراقبت‌های بهداشتی نیز به‌طور چشمگیری افزایش یافته‌است زیرا جمعیت مسن ژاپن زمان بیشتری را در بیمارستانها و مراجعه به پزشکان می‌گذرانند. در هر روز معین در سال ۲۰۱۱، ۲٫۹٪ از افراد ۷۵–۷۹ ساله در بیمارستان بودند و ۱۳٫۴٪ به پزشک مراجعه می‌کردند.
میزان کلی باروری ژاپن (تعداد کودکانی که در طول زندگی هر زن به دنیا آمده‌است) از ۱۹۷۴ زیر آستانه ۲٫۱ بوده و در سال ۲۰۰۵ به پایین‌ترین سطح ۱٫۲۶ رسیده. کارشناسان بر این باورند که نشانه‌های بهبودی جزئی نشان‌دهنده انقضای «باروری زیر سطح جایگزینی» است، زیرا نرخ‌های باروری به جای هرگونه تغییر مثبت، یک تغییر عمده در زمان و تعداد فرزندان را در بر می‌گیرد.
تا سال ۲۰۱۶، میزان کلی باروری ۱٫۴۱ فرزند به ازای هر زن بود.
طیفی از عوامل اقتصادی و فرهنگی به کاهش زایمان در اواخر قرن بیستم کمک کردند: کم‌تر شدن ازدواج در ژاپن، آموزش عالی، شهرنشینی، افزایش در خانواده هسته‌ای (به جای نسبت به خانواده گسترده)، ضعف تعادل کار و زندگی، افزایش مشارکت زنان در ژاپن در نیروی کار، کاهش دستمزدها و اشتغال مادام العمر، مسکن‌های کوچک و بالا بودن هزینه تربیت کودک.http://www.demogr.mpg.de/papers/working/wp-2013-004.pdf
بسیاری از جوانان به دلیل عدم اشتغال منظم با ناامنی اقتصادی روبرو هستند. حدود ۴۰٪ نیروی کار ژاپن غیر منظم است، از جمله کارگران نیمه‌وقت و کار موقت. بر اساس وزارت بهداشت، کار و رفاه کارمندان غیرعادی در مقایسه با کارمندان عادی در مقایسه با ماهانه حدود ۵۳ درصد کمتر درآمد دارند. مردان جوان این گروه کمتر به فکر ازدواج یا متأهل شدن هستند.IPSS, "Attitudes toward Marriage and Family among Japanese Singles" (2011), p. 4. بسیاری از جوانان ژاپنی نیز گزارش می‌دهند که خستگی ناشی از کار زیاد مانع از انگیزه آنها برای دنبال کردن روابط عاشقانه می‌شود.
اگرچه بیشتر زوج‌های متأهل دارای دو یا چند فرزند هستند،National Institute of Population and Social Security Research (IPSS). "Marriage Process and Fertility of Japanese Married Couples." (2011). pp. 9–14. تعداد فزاینده ای از جوانان ازدواج و والد شدن را به تعویق می‌اندازند یا آن را به‌طور کامل رد می‌کنند. نقش‌های محافظه‌کارانه جنسیتی معمولاً به این معنی است که انتظار می‌رود زنان به جای کار در خانه با فرزندان بمانند. بین سال‌های ۱۹۸۰ و ۲۰۱۰، درصد جمعیتی که هرگز ازدواج نکرده‌اند از ۲۲ درصد به تقریباً ۳۰ درصد افزایش یافته‌است، حتی با ادامه پیری جمعیت،و تا سال ۲۰۳۵ از هر چهار مرد، یک نفر در طول سالهای اولیه والدین خود ازدواج نخواهد کرد.
جامعه‌شناس ژاپنی ماساهیرو یامادا اصطلاح انگل مجرد را برای زنان مجرد در اواخر دهه ۲۰ تا ۳۰ سالگی که با والدینشان زندگی می‌کنند ابداع کرد.
نتایج نظرسنجی دولتی منتشر شده در ۱۴ ژوئن ۲۰۲۲ نشان داد که از هر ۴ مجرد در ۳۰ سالگی، ۱ نفر تمایلی به ازدواج ندارد.دلایل از دست دادن آزادی، بار مالی و کارهای خانه است. در سال ۲۰۲۱ ازدواج‌ها به ۵۱۴۰۰۰ کاهش یافت. تنوع خانواده‌ها مانند روابط معمولی، مجرد و مطلقه وجود دارد. تنها ۴۶٫۴ درصد از مردان و زنان در ۳۰ سالگی امیدوار به ازدواج هستند، در حالی که ۲۶٫۵ درصد از مردان و ۲۵٫۴ درصد از زنان ترجیح می‌دهند مجرد بمانند. در میان افرادی که هرگز ازدواج نکرده‌اند: زنان بیشتری گفتند که نمی‌خواهند بار کارهای خانه، مراقبت از کودکان و پرستاری را به دوش بکشند. مردان بیشتری گفتند که بی‌ثباتی مالی و شغلی دلایل اصلی برای اجتناب از ازدواج است.زنان بیشتر از مردان تمایلی به تغییر نام خانوادگی خود ندارند.
همچنین نگاه کنید به: سندرم تجرد در ژاپن
در سال ۲۰۱۵، ۱ نفر از هر ۱۰ بزرگسال ژاپنی در ۳۰ سالگی گزارش داد که هیچ تجربه دگر جنسی‌گرا نداشته‌است. حتی زمانی که محققان تخمین زدند افرادی که رابطه جنسی دگر جنسی‌گرا نداشتند اما ممکن است آمیزش همجنس‌گرا داشته باشند، حدود ۵ درصد از افراد یا از هر ۲۰ نفر یک نفر در سنین ۳۰ تا ۳۹ سال هنوز فاقد تجربه جنسی هستند.Cyrus Ghaznavi, Haruka Sakamoto, Daisuke Yoneoka, Shuhei Nomura, Kenji Shibuya, Peter Ueda. 2019. Trends in heterosexual inexperience among young adults in Japan: analysis of national surveys, 1987-2015. BMC Public Health. DOI: 10.1186/s12889-019-6677-5 درصد زنان ۱۸ تا ۳۹ ساله بدون میل جنسی در انسان در سال ۲۰۱۵ ۲۴٫۶ درصد بوده‌است که نسبت به ۲۱٫۷ درصد در سال ۱۹۹۲ افزایش داشته‌است. به همین ترتیب، درصد مردان ۱۸ تا ۳۹ ساله بدون تجربه جنسی. در سال ۲۰۱۵، ۲۵٫۸ درصد بود که نسبت به ۲۰ درصد در سال ۱۹۹۲ افزایش داشت. مردانی که شغل ثابت و درآمد بالایی دارند، بیشتر احتمال دارد که رابطه جنسی داشته باشند، در حالی که مردان کم درآمد ۱۰ تا ۲۰ برابر بیشتر احتمال دارد که هیچ تجربه جنسی نداشته باشند. . برعکس، زنان با درآمد کمتر احتمال بیشتری داشت که رابطه جنسی داشته باشند. مردانی که بیکار بودند هشت برابر بیشتر احتمال دارد باکره باشند و مردانی که به صورت پاره وقت یا موقت مشغول به کار هستند چهار برابر بیشتر از مردان باکره بودند. این نشان می‌دهد که پول و موقعیت اجتماعی برای مردان در قرار گذاشتن مهم است.
بر اساس یک نظرسنجی در سال ۲۰۱۰، ۶۱ درصد از مردان مجرد ژاپنی در ۲۰ سالگی، و ۷۰ درصد از مردان مجرد ژاپنی در ۳۰ سالگی خود را «مردان گیاه‌خوار» (s"ōshoku danshi" می‌نامند، به این معنی که آنها هستند. علاقه ای به ازدواج یا داشتن دوست دختر ندارند.
یک نظرسنجی در سال ۲۰۲۲ توسط دفتر کابینه ژاپن نشان داد که تقریباً ۴۰٪ از مردان ژاپنی مجرد در دهه ۲۰ زندگی خود هرگز در یک قرار ملاقات نبوده‌اند. در مقایسه، ۲۵ درصد از زنان بالغ جوان گفتند که هرگز قرار ملاقاتی نداشتند.۵ درصد از مردان و زنان متأهل هیچ شریک قرار ملاقاتی نداشتند و احتمالاً از «کونکاتسو» (مخفف «kekkon katsudo» یا شکار ازدواج، مجموعه‌ای از استراتژی‌ها و رویدادهای مشابه یافتن شغل) برای یافتن همسر استفاده می‌کردند.
روندهای جمعیتی روابط درون و بین نسل‌ها را تغییر می‌دهد، مسئولیت‌های دولتی جدید ایجاد می‌کند و بسیاری از جنبه‌های زندگی اجتماعی ژاپن را تغییر می‌دهد. پیری و کاهش جمعیت در سن کار نگرانی‌هایی را در مورد آینده نیروی کار کشور، رشد اقتصادی بالقوه، و پرداخت بدهی بازنشستگی ملی و خدمات مراقبت‌های بهداشتی ملی ایجاد کرده‌است.Hashimoto, Ryutaro (attributed). General Principles Concerning Measures for the Aging Society. Ministry of Foreign Affairs of Japan. Retrieved 2011-3-5.
جمعیت کمتر می‌تواند کلان‌شهرهای شلوغ کشور را قابل سکونت‌تر کند و رکود تولید اقتصادی ممکن است همچنان به کاهش نیروی کار کمک کند. با این حال، نرخ پایین زاد و ولد و امید به زندگی بالا نیز هرم استاندارد جمعیت را وارونه کرده‌است، و پایگاه باریکی از جوانان را وادار کرده‌است تا گروهی بزرگ‌تر و بزرگ‌تر را فراهم و از آنها مراقبت کنند، حتی در حالی که سعی می‌کنند خانواده‌های خود را تشکیل دهند. در سال ۲۰۱۴، نسبت وابستگی سالمندان (نسبت افراد بالای ۶۵ سال به سنین ۱۵ تا ۶۵ سال، که نشان دهنده نسبت جمعیت سالمند وابسته به افراد در سن کار است) ۴۰٪ بود، به این معنی که به ازای هر پنج کارگر، دو فرد سالمند تحت تکفل بودند. انتظار می‌رود این میزان تا سال ۲۰۳۶ به ۶۰ درصد و تا سال ۲۰۶۰ به ۸۰ درصد افزایش یابد."Population Projections for Japan (January 2012): 2011 to 2060", table 1-4 (National Institute of Population and Social Security Research, retrieved 13 January 2016).
سالخوردگان ژاپنی به‌طور سنتی خود را به مراقبت از فرزندان بزرگسال خود ستوده‌اند، و سیاست‌های دولت هنوز هم ایجاد «سان سدای کازوکو» (三世代家族، "خانوارهای سه نسل") را تشویق می‌کند، جایی که یک زوج متأهل از فرزندان و والدین مراقبت می‌کنند. در سال ۲۰۱۵، ۱۷۷۶۰۰ نفر بین ۱۵ تا ۲۹ سال به‌طور مستقیم از یکی از اعضای خانواده بزرگتر مراقبت می‌کردند. با این حال، مهاجرت جوانان به شهرهای بزرگ ژاپن، ورود زنان به نیروی کار، و افزایش هزینه‌های مراقبت برای افراد تحت تکفل جوان و پیر، نیازمند راه حل‌های جدیدی از جمله آسایشگاه، مهدکودک بزرگسالان و خانه است. برنامه‌های سلامتژاپن هر ساله ۴۰۰ مدرسه ابتدایی و متوسطه را تعطیل می‌کند و برخی از آنها را به مراکز نگهداری از سالمندان تبدیل می‌کند.
خانه‌های سالمندان ویژه ای در ژاپن وجود دارد که به بیش از ۳۰ ساکن خدمات و کمک ارائه می‌دهند. در سال ۲۰۰۸، ثبت شد که تقریباً ۶۰۰۰ آسایشگاه ویژه وجود دارد که از ۴۲۰۰۰۰ سالمند ژاپنی مراقبت می‌کند. با بسیاری از خانه‌های سالمندان در ژاپن، تقاضا برای مراقبان بیشتر زیاد است. در ژاپن، مراقبان خانواده به عنوان مراقب اصلی ترجیح داده می‌شوند، زیرا اگر یک فرد سالمند با مراقب خود مرتبط باشد، سیستم حمایتی بهتری است؛ بنابراین، این امکان وجود دارد که سالمندان ژاپنی بتوانند فعالیت های روزانه زندگی (ADLs) را با کمک کمی انجام دهند و در صورتی که مراقب او یک مراقب خانواده باشد، عمر طولانی تری داشته باشند.
بسیاری از افراد مسن تنها و منزوی زندگی می‌کنند و هر سال هزاران مرگ برای روزها یا حتی هفته‌ها بی‌توجه می‌شوند، در پدیده‌ای مدرن که به نام «کودوکوشی» (孤独死، "مرگ در تنهایی") شناخته می‌شود.
درآمد قابل تصرف در جمعیت مسن ژاپن باعث افزایش تجارت در تحقیقات فناوری‌های زیست پزشکی در لوازم آرایشی و پزشکی بازساختی شده‌است.
ترکیب سن جمعیتی ژاپن از ۱۹۴۰ تا ۲۰۱۰، با پیش‌بینی‌های مربوط به سال ۲۰۶۰ روندهای جمعیتی در حال تغییر در روابط بین نسل‌های مختلف و ایجاد مسئولیت‌های جدید دولتی و بسیاری از جنبه‌های زندگی اجتماعی ژاپن تغییر به وجود آورده‌است. پیری و کاهش جمعیتی که در سن کار هستند نگرانی‌هایی را در مورد آینده نیروی کار کشور، پتانسیل رشد اقتصادی و توانایی پرداخت حقوق بازنشستگی و خدمات بهداشتی ملی ایجاد کرده‌است.
منطقه کلان‌شهری توکیو عملاً تنها محلی در ژاپن است که شاهد رشد جمعیت است، که بیشتر به دلیل مهاجرت داخلی از سایر نقاط کشور است. بین سال‌های ۲۰۰۵ تا ۲۰۱۰، ۳۶ استان از ۴۷ استان‌های ژاپن تا ۵ درصد کاهش یافتند و بسیاری از مناطق روستایی و حومه شهر با اپیدمی خانه‌های متروکه (۸ میلیون در سراسر ژاپن) دست و پنجه نرم کردند. ماسودا هیرویا، وزیر سابق وزیر امور داخلی و ارتباطات که ریاست اندیشکده خصوصی شورای سیاست گذاری ژاپن را بر عهده دارد، تخمین زد که حدود نیمی از شهرداری‌های ژاپن از هم‌اکنون تا سال ۲۰۴۰ ممکن است با جابجایی جوانان، به ویژه زنان جوان، ناپدید شوند. از مناطق روستایی به توکیو, اوساکا و ناگویا جایی که حدود نیمی از جمعیت ژاپن در حال حاضر متمرکز شده‌اند. دولت در حال ایجاد یک کارگروه احیای منطقه ای و تمرکز بر توسعه شهرهای مرکزی منطقه ای، به ویژه ساپورو, سندای, هیروشیما و فوکوئوکا است.
مهاجرت داخلی و کاهش جمعیت یک عدم توازن شدید منطقه ای در قدرت انتخاباتی ایجاد کرده‌است، که در آن وزن یک رای واحد بستگی به محل انتخاب آن دارد. برخی از مناطق خالی از سکنه سه برابر بیشتر از همتایان رو به رشد شهری خود به ازای هر رأی دهنده به دایت ملی می‌فرستند. در سال ۲۰۱۴، دیوان عالی ژاپن اختلافات در قدرت رای را ناقض قانون اساسی ژاپن اعلام کرد، اما حزب حاکم حزب لیبرال دموکرات (ژاپن)، که به رای‌دهندگان روستایی و مسن‌تر متکی است، در انجام مجدد هماهنگی‌های لازم کند بوده‌است.
افزایش نسبت سالمندان تأثیر عمده ای بر مخارج و سیاست‌های دولت دارد. در اوایل دهه ۱۹۷۰، هزینه بازنشستگی عمومی، مراقبت‌های بهداشتی و خدمات رفاهی برای سالمندان تنها حدود ۶ درصد از درآمد ناخالص ملی ژاپن بود. در سال ۱۹۹۲ این بخش از بودجه ملی ۱۸ درصد بود و پیش‌بینی می‌شود تا سال ۲۰۲۵، ۲۸ درصد از درآمد ملی صرف رفاه اجتماعی شود. از آنجا که بروز بیماری‌های مزمن با افزایش سن افزایش می‌یابد، انتظار می‌رود سیستم‌های مراقبت‌های بهداشتی و بازنشستگی تحت فشار شدید قرار گیرند. در اواسط دهه ۱۹۸۰، دولت شروع به ارزیابی مجدد بار نسبی دولت و بخش خصوصی در مراقبت سلامت و مزایای بازنشستگی کرد. و سیاست‌هایی را برای کنترل هزینه‌های دولت در این برنامه‌ها وضع کرد.
سهم بزرگی از رای‌دهندگان سالخورده گریز از تورم نیز ممکن است مانع از جذابیت سیاسی دنبال کردن تورم بالاتر شود، مطابق با شواهدی که نشان می‌دهد پیری ممکن است منجر به کاهش تورم شود. با افزایش جمعیت مسن تر و کاهش جمعیت جوان، ۳۸ درصد از جمعیت تا سال ۲۰۶۵ افراد ۶۵ ساله و بالاتر خواهند بود. این نتیجه می‌گیرد که ژاپن به دلیل نرخ پایین باروری و پیری جمعیت، بالاترین میزان بدهی دولت را در جهان دارد. دولت ژاپن تقریباً نیمی از درآمد مالیاتی خود را برای بازیابی بدهی خود هزینه کرده‌است. طبق گزارش صندوق بین‌المللی پول، ژاپن دارای ۲۴۶٫۱۴ درصد بدهی از تولید ناخالص داخلی است که بالاترین بدهی عمومی را به خود اختصاص می‌دهد.
مقاله اصلی: اقتصاد ژاپن
از دهه ۱۹۸۰ به بعد، افزایش کارگران در سنین بالاتر و کمبود کارگران جوان در نیروی کار (کارکنان)، از شیوه‌های اشتغال گرفته تا مزایا و مشارکت زنان در ژاپن وجود داشت. اداره سرشماری ایالات متحده آمریکا در سال ۲۰۰۲ تخمین زد که ژاپن با کاهش ۱۸ درصدی نیروی کار جوان در ژاپن و کاهش ۸ درصدی جمعیت مصرف‌کننده خود تا سال ۲۰۳۰ مواجه خواهد شد. بازار کار ژاپن از قبل از این نیز تحت فشار برای برآوردن خواسته‌های کارگران، با ۱۲۵ شغل برای هر ۱۰۰ جویندگان کار در پایان سال ۲۰۱۵، زیرا نسل‌های قدیمی بازنشسته می‌شوند و نسل‌های جوان از نظر کمیت کوچکتر می‌شوند.
ژاپن با ارائه بیمه مراقبت‌های طولانی مدت در سال ۲۰۰۰ تغییری اساسی در نحوه تنظیم سیستم مراقبت‌های بهداشتی خود ایجاد کرد. نسبت شهروندان قدیمی ژاپنی به زودی کاهش می‌یابد. با این حال، کاهش در جمعیت جوان به دلیل رشد صفر، مرگ بیش از تولد وجود دارد. به عنوان مثال، تعداد جوانان زیر ۱۹ سال در ژاپن در سال ۲۰۶۰ تنها ۱۳ درصد خواهد بود که در سال ۱۹۶۰ به ۴۰ درصد می‌رسید.
کاهش جمعیت شاغل بر اقتصاد ملی تأثیر می‌گذارد. باعث کوچک شدن ارتش کشور می‌شود. دولت بر روی فناوری‌های پزشکی مانند داروهای احیاکننده و سلول درمانی تمرکز کرده‌است تا تعداد بیشتری از جمعیت مسن را در نیروی کار جذب و حفظ کند. طیفی از شرکت‌های کوچک و متوسط (SMEs) همچنین شیوه‌های جدیدی را برای حفظ کارگران فراتر از سن بازنشستگی اجباری، از جمله از طریق بهبود محل کار برای ایجاد محیط‌های کاری مناسب‌تر برای کارگران مسن‌تر و همچنین وظایف شغلی جدید به‌ویژه کارگران مسن تر
کمبود نیروی کار فزاینده در دهه‌های ۱۹۸۰ و ۹۰ باعث شد بسیاری از شرکت‌های ژاپنی سن سن بازنشستگی اجباری را از ۵۵ به ۶۰ یا ۶۵ سال افزایش دهند و امروزه بسیاری از آنها به کارمندان خود اجازه می‌دهند پس از بازنشستگی رسمی به کار خود ادامه دهند. افزایش تعداد افراد در سن بازنشستگی بر سیستم بازنشستگی ملی فشار وارد کرده‌است. در سال ۱۹۸۶، دولت سن شروع مزایای بازنشستگی را از ۶۰ سال به ۶۵ سال افزایش داد و کمبود در سیستم بازنشستگی، بسیاری از افراد در سن بازنشستگی را تشویق کرد که در نیروی کار باقی بمانند و برخی دیگر را به فقر کشاند.
سن بازنشستگی ممکن است در آینده حتی بالاتر رود اگر ژاپن همچنان جمعیت سنی بالاتری را در کل جمعیت خود داشته باشد. یک مطالعه توسط بخشسازمان ملل متحد بخش جمعیت سازمان ملل متحد که در سال ۲۰۰۰ منتشر شد، نشان داد که ژاپن برای حفظ نسبت کارگر به بازنشستگی خود باید سن بازنشستگی خود را به ۷۷ سال (یا اجازه مهاجرت خالص ۱۷ میلیون نفر تا سال ۲۰۵۰) را افزایش دهد. مهاجرت مداوم به ژاپن ممکن است از کاهش بیشتر جمعیت جلوگیری کند؛ بنابراین، تشویق می‌شود که ژاپن سیاست‌هایی را ایجاد کند که از هجوم بزرگ مهاجران جوان حمایت کند.
صنایع کمتر مطلوب، مانند کشاورزی و ساختمان، بیش از سایرین در معرض تهدید هستند. کشاورزان ژاپنی به‌طور متوسط ۷۰ سال سن دارند، و در حالی که حدود یک سوم کارگران ساختمانی ۵۵ سال یا بیشتر هستند، از جمله بسیاری از کسانی که انتظار دارند در ده سال آینده بازنشسته شوند، تنها یک نفر از هر ۱۰ سال کمتر از ۳۰ سال دارد.
اگر بهره‌وری سریعتر از نرخ نیروی کار رو به کاهش ژاپن افزایش نیابد، کاهش در گروه‌های در سن کار ممکن است منجر به کاهش اقتصاد شود.OECD سازمان همکاری و توسعه اقتصادی تخمین می‌زند که کمبود نیروی کار مشابه در اتریش، آلمان، یونان، ایتالیا، اسپانیا و سوئد د رشد اقتصادی اتحادیه اروپا را سالانه ۰٫۴ درصد از سال ۲۰۰۰ تا ۲۰۲۵ کاهش می‌دهد و پس از آن کمبود ۰٫۹ برای اتحادیه اروپا هزینه خواهد داشت. درصد در رشد در ژاپن، کمبود نیروی کار تا سال ۲۰۲۵ سالانه ۰٫۷ واحد درصد از رشد را کاهش می‌دهد و پس از آن ژاپن نیز کاهش ۰٫۹ درصدی در رشد را تجربه خواهد کرد.
اینها مکان‌هایی در ژاپن هستند که نرخ تولد بسیار بالاتری نسبت به میانگین ملی دارند:
شهر ناگاریاما، چیبا در استان چیبا در ۳۰ کیلومتری توکیو قرار دارد. در اوایل دهه ۲۰۰۰، ناگاریاما مهاجرت جوانان را تجربه کرد، به دلیل کمبود امکانات مراقبت از کودکان.در سال ۲۰۰۳، شهردار یوشیهارو ایزاکی سرمایه‌گذاری در مراکز مراقبت از کودکان را به عنوان تمرکز اصلی هزینه‌های دولت شهر قرار داد. این شامل یک سرویس حمل و نقل در ایستگاه ناگارایاما-سنترال پارک بود که در آن والدین می‌توانند فرزندان خود را در راه رفتن به محل کار رها کنند. در اینجا کودکان با اتوبوس به مراکز مراقبت روزانه منتقل می‌شوند که توسط سالمندان محلی هدایت می‌شوند. همچنین یک کمپ تابستانی برای کودکان در حالی که والدین آنها در تعطیلات کار می‌کنند وجود دارد. این و سایر رویکردهای خانواده پسند (مانند رویدادهای محلی و فضاهای اجتماعی که در آن کودکان و افراد مسن در تعامل هستند) والدین جوان شاغل را از توکیو به ناگاریاما کشاند. در نتیجه جمعیت شهر بین سال‌های ۲۰۰۶ تا ۲۰۱۹ بیش از ۲۰ درصد رشد کرد، و بسیاری از والدین مراقبت از کودک را یکی از دلایل اصلی مهاجرت به ناگاریاما ذکر کردند. ۸۵ درصد خانواده‌های شهر بیش از یک فرزند دارند و انتظار می‌رود تعداد فرزندان خردسال در آینده نزدیک از سالمندان بیشتر شود. .
شهر ماتسودو، چیبا در استان چیبا از سال ۲۰۱۵ ۳٫۱ درصد افزایش جمعیت داشته‌است. گفته می‌شود که به دلیل مراکز مراقبت روزانه در نزدیکی یا داخل ایستگاه‌های قطار بدون لیست انتظار و چهار فضای کار مشترک با اتاق‌های مراقبت از کودکان است. جمعیت آکاشی، هیوگو در استان هیوگو ۳٫۶٪ افزایش یافت. این به یک مرکز مراقبت از کودکان با یک زمین بازی بزرگ سرپوشیده در نزدیکی ایستگاه قطار محلی JR از سال ۲۰۱۷ نسبت داده شده‌است.
ژاپن غربی (کیوشو, منطقه چوگوکو, و شیکوکو) نرخ تولد بالاتری نسبت به ژاپن مرکزی و شرقی دارد.出生率　九州5県で上昇　昨年　「西高東低」傾向鮮明に ده استان با TFR 1.55 یا بالاتر، همگی در مناطق کیوشو یا چوگوکو قرار دارند، به جز استان فوکوی.令和２年(2020)人口動態統計月報年計（概数）の概況
استان اوکیناوا از زمان شروع ثبت در سال ۱۸۹۹، بیش از ۴۰ سال است که بالاترین نرخ تولد را در ژاپن داشته‌است. اوکیناوا تنها استانی بود که در سال ۲۰۱۸ افزایش جمعیت طبیعی داشت. نرخ باروری ۱٫۸۹ بود در حالی که توکیو کمترین نرخ ۱٫۲۰ و میانگین ملی را داشت. در سال ۲۰۱۸ ۱٫۴۲ بود.Number of newborns in Japan fell to record low while population dropped faster than ever in 2018 بر اساس آماروزارت بهداشت، کار و رفاه، ۱۵۷۳۲ تولد و ۱۲۱۵۷ فوت شده‌است. میانگین سن ازدواج در اوکیناوا کمتر است، ۳۰ سال برای مردان و ۲۸٫۸ سال برای زنان. میانگین کشوری برای مردان ۳۱٫۱ سال و برای زنان ۲۹٫۴ سال است.
دکتر «تانگ لنگ لنگ»، انسان‌شناس (دانشگاه ملی سنگاپور) گفت که خانواده‌ها به دلیل «هنجارهای اجتماعی اوکیناوا» تمایل دارند بیش از دو فرزند داشته باشند. این در حالی است که اوکیناوا در مقایسه با سایر مناطق ژاپن از رفاه کمتری برای کودکان برخوردار است. بچه دار شدن برای زنان ۴۰ ساله غیرعادی نیست. از هر ۲۰ نوزادی که در بیمارستان «نانبو توکوشوکای» متولد می‌شوند، ۱ نفر از طریق لقاح مصنوعی باردار می‌شود. زندگی در اوکیناوا به دلیل هزینه‌های زندگی کمتر استرس کمتری دارد. تربیت فرزند هزینه کمتری دارد و دانشجویان کمتری در دانشگاه اوکیناوا تحصیل می‌کنند. دکتر تانگ گفت که مردم اوکیناوا با فرهنگ گرمسیری آرامش بیشتری دارند و به اندازه بقیه ژاپن وقت‌شناس نیستند. اخلاق کاری در اوکیناوا آرام‌تر است. به دلیل کمتر بودن شرکت‌های بزرگ پردرآمد در مقایسه با اوزاکا و توکیو، رقابت کمتری در محل کار وجود دارد. «چوکن میاگی»، متخصص اطفال، گفت که فرهنگ کمک و حمایت متقابلی وجود دارد به نام «یوری مارو». پدربزرگ و مادربزرگ و اقوام نسبتاً نزدیک به هم زندگی می‌کنند تا به اعضای خانواده و مادران در تربیت فرزندانشان کمک کنند. در میان مردم اوکیناوا احساس نزدیکی زیادی وجود دارد زیرا جامعه عمدتاً روستایی است. در شهرهای بزرگی مانند توکیو، مردم اغلب خانه‌هایی اجاره می‌کنند و به‌طور موقت در آنجا زندگی می‌کنند که مانع توسعه روابط نزدیک با محله و مردم محلی می‌شود. اوکیناوا دارای تعداد فزاینده ایکومن است. پدرانی که فعالانه در امر تربیت فرزند شرکت دارند.
دولت ژاپن با تدوین سیاست‌هایی برای تشویق باروری و حفظ بیشتر جمعیت خود، به ویژه زنان و افراد مسن، در نیروی کار، به مشکلات جمعیتی رسیدگی می‌کند.مشوق‌های تشکیل خانواده شامل فرصت‌های گسترده برای مراقبت از کودکان، مزایای جدید برای کسانی که دارای فرزند هستند و خدمات دوست‌یابی تحت حمایت دولت است. برخی از سیاست‌ها بر جذب زنان بیشتر در محل کار متمرکز شده‌اند، از جمله مرخصی زایمان طولانی‌تر و حمایت‌های قانونی در برابر تبعیض بارداری، که در ژاپن به نام ماتاهارا (マタハラ، آزار و اذیت زایمان) شناخته می‌شود.با این حال، "Womenomics"، مجموعه سیاست‌هایی که به منظور وارد کردن زنان بیشتر به محل کار به عنوان بخشی از برنامه بهبود اقتصادی نخست‌وزیر شینزو آبه، در تلاش است تا بر موانع فرهنگی و کلیشه‌های ریشه دار غلبه کند.
این سیاست‌ها می‌توانند برای بازگرداندن زنان به نیروی کار پس از بچه‌دار شدن مفید باشند، اما می‌توانند زنانی را که بچه دار نمی‌شوند تشویق کنند تا به نیروی کار بپیوندند. دولت ژاپن سیاست‌های دیگری را برای رسیدگی به جمعیت رو به رشد سالمندان، به ویژه در مناطق روستایی، ارائه کرده‌است. بسیاری از جوانان در نهایت در جستجوی کار به شهر نقل مکان می‌کنند و جمعیت سالخورده رو به رشد و نیروی کار کمتری را برای مراقبت از آنها پشت سر می‌گذارند. به همین دلیل، دولت ملی ژاپن تلاش کرده‌است تا رفاه را بهبود مانند تسهیلات مراقبت طولانی مدت و سایر خدماتی که می‌تواند به خانواده‌ها در خانه کمک کند، مانند مهدکودک یا کمک پرستاری در خانه. طرح طلا در سال ۱۹۹۰ برای بهبود این خدمات معرفی شد و تلاش برای کاهش بار مراقبتی که بر دوش خانواده‌ها گذاشته شد، به دنبال آن بیمه بلندمدت (LTCI) در سال ۲۰۰۰ ارائه شد. خدمات و مؤسسات رفاهی محلی بیشتری را در مناطق روستایی ارائه می‌دهند، با این حال افزایش سریع جمعیت سالمندان حفظ این تلاش‌ها را دشوار می‌کند.
کاهش خالص جمعیت به دلیل تاریخی کم بودن ازدواج در ژاپن موضوع مهاجرت را به عنوان راهی برای جبران تقاضای مازاد مطرح کرده است. در حالی که نظرسنجی‌های عمومی تمایل به حمایت کم از مهاجرت دارند، اکثر مردم از گسترش مهاجران در سن کار به صورت موقت برای حفظ وضعیت اقتصادی ژاپن حمایت می‌کنند. بررسی‌های مقایسه ای نشان می‌دهد که نگرش ژاپنی‌ها به‌طور کلی خنثی است و پذیرش مهاجران ژاپنی را در میانه کشورهای توسعه‌یافته قرار می‌دهد.
تعداد مهاجران باید هشت درصد افزایش یابد تا اقتصاد ژاپن باثبات شود. [نیاز به نقل از] دولت ژاپن ابتدا در تلاش است تا نرخ گردشگری را افزایش دهد، که اقتصاد آنها را تقویت می‌کند و کارگران خارجی را جذب می‌کند. دولت همچنین دانشجویان بین‌المللی را جذب کرده‌است که به خارجی‌ها اجازه می‌دهد کار خود را شروع کنند و به‌طور بالقوه در ژاپن بمانند تا به اقتصاد کمک کنند، در حالی که طرح‌های موجود مانند برنامه جت افراد انگلیسی زبان را از سراسر جهان تشویق می‌کند تا در ژاپن به عنوان معلم زبان انگلیسی کار کنند. با این حال، ژاپن برای پذیرش پناهندگان به کشور خود سختگیر است. تنها ۲۷ نفر از ۷۵۰۰ متقاضی پناهندگی در سال ۲۰۱۵ به ژاپن اعطا شدند. با این حال، ژاپن سطوح بالایی از خارجی و کمک‌های بشردوستانه. در سال ۲۰۱۶، افزایش ۴۴ درصدی در پناهجویان به ژاپن از اندونزی، نپال و فیلیپین مشاهده شد. از آنجایی که ژاپن به‌طور کلی به کارگران کم مهارت اجازه ورود نمی‌دهد، بسیاری از مردم به جای آن از مسیر پناهندگی عبور کردند. این به مهاجران این امکان را می‌داد که شش ماه پس از درخواست، درخواست پناهندگی و شروع به کار کنند. با این حال، این اجازه را به خارجیان بدون ویزای معتبر نمی‌داد که برای کار درخواست دهند.
ژاپن سیاست‌های خود را بر تعادل بین کار و زندگی با هدف بهبود شرایط برای افزایش نرخ تولد متمرکز کرده‌است. برای مقابله با این چالش‌ها، ژاپن اهدافی را برای تعریف تعادل آرمانی کار و زندگی تعیین کرده‌است که با تصویب قانون مرخصی مراقبت از کودک و مراقبت از خانواده، که در ژوئن ۲۰۱۰ اجرایی شد، محیطی را برای زوج‌ها فراهم می‌کند تا فرزندان بیشتری داشته باشند.Ministry of Health, Labour and Welfare, "Introduction to the Revised Child Care and Family Care Leave Law," http://www.mhlw.go.jp/english/index.html, accessed May 22, 2011.
این قانون به مادران و پدران فرصت می‌دهد تا پس از تولد فرزند تا یک سال مرخصی بگیرند (با امکان تمدید مرخصی برای شش ماه دیگر در صورت عدم پذیرش کودک برای ورود به مهد کودک) و به کارمندان اجازه می‌دهد. برای کودکان پیش دبستانی کمک هزینه‌های زیر: تا پنج روز مرخصی در صورت آسیب دیدگی یا بیماری کودک، محدودیت در میزان اضافه کاری بیش از ۲۴ ساعت در ماه بر اساس درخواست کارمند، محدودیت کار در اواخر شب. بر اساس درخواست کارمند و فرصتی برای ساعات کاری کوتاهتر و زمان انعطاف‌پذیر برای کارمندان.Japanese government's Employment Service Center "雇用継続給付" https://www.hellowork.go.jp/insurance/insurance_continue.html , Retrieved April 24, 2017
اهداف قانون تلاش برای دستیابی به نتایج زیر در مدت ۱۰ سال بر اساس نرخ اشتغال زنان (افزایش از ۶۵ درصد به ۷۲ درصد)، درصد کارمندان ۶۰ ساعت یا بیشتر در هفته (کاهش از ۱۱ درصد به ۶ ٪) طبقه‌بندی می‌شود. میزان استفاده از مرخصی استحقاقی سالانه (افزایش از ۴۷٪ به ۱۰۰٪)، نرخ مرخصی مراقبت از کودک (افزایش از ۷۲٪ به ۸۰٪ برای زنان و ۰٫۶٪ به ۱۰٪ برای آقایان)، و ساعت توسط مردان برای مراقبت از کودکان و کارهای خانه در خانواده‌هایی با کودک زیر شش سال هزینه می‌شود (افزایش از ۱ ساعت به ۲٫۵ ساعت در روز).