mizuumi1/LegalViz huggingface dataset:
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Danish

Cátia Correia Moreira var opført på listen over »hjemtagne« arbejdstagere i Portimão kommune, som havde indgået en kontrakt med kommunen om overførsel i den offentlige interesse, og hun blev tilknyttet tjenestegrene inden for forvaltning og personaleforvaltning. Mellem den 1. januar 2015 og den 20. april 2017 varetog hun hvervet som overordnet medarbejder på området for personaleforvaltningens funktionelle virksomhed i Portimão kommune.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"varetog hun hvervet som overordnet medarbejder på området for personaleforvaltningens funktionelle virksomhed i Portimão kommune. Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Cátia Correia Moreira var opført på listen over »hjemtagne« arbejdstagere i Portimão kommune Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="kontrakt med kommunen om overførsel i den offentlige interesse"dir=none];

}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: German

Frau Correia Moreira stand auf der Liste der „internalisierten“ Arbeitnehmer der Gemeinde Portimão, die mit dieser einen Übertragungsvertrag im öffentlichen Interesse geschlossen haben, und wurde den Verwaltungs- und Personalverwaltungsdiensten zugewiesen. Vom 1. Januar 2015 bis 20. April 2017 war sie als leitende Personalsachbearbeiterin in der Gemeinde Portimão tätig.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"Vom 1. Januar 2015 bis 20. April 2017 war sie als leitende Personalsachbearbeiterin in der Gemeinde Portimão tätig. Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Frau Correia Moreira stand auf der Liste der „internalisierten“ Arbeitnehmer der Gemeinde Portimão Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="Übertragungsvertrag im öffentlichen Interesse"dir=none];

}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Estonian

C. Correia Moreira oli Portimão linnavalitsuse poolt enda personali hulka „integreeritavate“ töötajate nimekirjas, kes sõlmisid linnavalitsusega avalikes huvides üleviimise lepingud, ja ta määrati haldusjuhtimise ja personali osakonda. Ajavahemikus 1. jaanuarist 2015 kuni 20. aprillini 2017 täitis ta Portimão linnavalitsuse personaliosakonnas ja haldusvaldkonnas kõrgema kategooria spetsialisti ülesandeid.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"täitis ta Portimão linnavalitsuse personaliosakonnas ja haldusvaldkonnas kõrgema kategooria spetsialisti ülesandeid. Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão linnavalitsuse poolt enda personali hulka „integreeritavate“ töötajate nimekirjas Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="avalikes huvides üleviimise lepingud"dir=none];

}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Greek

Η C. Correia Moreira περιλαμβανόταν στον κατάλογο των «επαναφερόμενων» εργαζομένων στον Δήμο Portimão οι οποίοι συνήψαν με αυτόν σύμβαση μεταφοράς προσωπικού για λόγους δημοσίου συμφέροντος και τοποθετήθηκε στις υπηρεσίες διοικητικής διαχειρίσεως και ανθρωπίνων πόρων. Μεταξύ της 1ης Ιανουαρίου 2015 και της 20ής Απριλίου 2017, άσκησε καθήκοντα ανώτερου ειδικού στον τομέα της λειτουργικής δραστηριότητας των ανθρωπίνων πόρων στον Δήμο Portimão.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"Μεταξύ της 1ης Ιανουαρίου 2015 και της 20ής Απριλίου 2017, άσκησε καθήκοντα ανώτερου ειδικού στον τομέα της λειτουργικής δραστηριότητας των ανθρωπίνων πόρων στον Δήμο Portimão. Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Η C. Correia Moreira περιλαμβανόταν στον κατάλογο των «επαναφερόμενων» εργαζομένων στον Δήμο Portimão Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="σύμβαση μεταφοράς προσωπικού για λόγους δημοσίου συμφέροντος"dir=none];

}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: French

Mme Correia Moreira figurait sur la liste des travailleurs « internalisés » de la municipalité de Portimão, lesquels ont conclu avec cette dernière un accord de cession dans l’intérêt public, et elle a été affectée à des services administratifs et de gestion des ressources humaines. Entre le 1er janvier 2015 et le 20 avril 2017, elle a exercé des fonctions en tant que technicienne supérieure dans le domaine de l’activité fonctionnelle des ressources humaines au sein de la municipalité de Portimão.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"Entre le 1er janvier 2015 et le 20 avril 2017, elle a exercé des fonctions en tant que technicienne supérieure dans le domaine de l’activité fonctionnelle des ressources humaines au sein de la municipalité de Portimão. Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Mme Correia Moreira figurait sur la liste des travailleurs « internalisés » de la municipalité de Portimão Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="accord de cession dans l’intérêt public"dir=none];

}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Croatian

C. Correia Moreira nalazila se na popisu „internaliziranih” zaposlenika Općine Portimão, koji su s njom sklopili sporazum o prijenosu u javnom interesu, i ona je bila raspoređena u administrativne službe i upravljanje ljudskim resursima. Između 1. siječnja 2015. i 20. travnja 2017. izvršavala je dužnosti višeg tehničara u području funkcionalne djelatnosti ljudskih resursa u Općini Portimão.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"Izvršavala je dužnosti višeg tehničara u području funkcionalne djelatnosti ljudskih resursa u Općini Portimão. Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Correia Moreira nalazila se na popisu „internaliziranih” zaposlenika Općine Portimão Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="sporazum o prijenosu u javnom interesu"dir=none];

}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Italian

La sig.ra Correia Moreira appariva nell’elenco dei lavoratori «internalizzati» del comune di Portimão che hanno concluso un accordo di cessione con quest’ultimo per ragioni di interesse pubblico ed è stata assegnata a servizi amministrativi e di gestione delle risorse umane. Nel periodo compreso tra il 1o gennaio 2015 e il 20 aprile 2017, la stessa ha esercitato funzioni in qualità di tecnica superiore nel settore dell’attività funzionale delle risorse umane all’interno del comune di Portimão.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"ha esercitato funzioni in qualità di tecnica superiore nel settore dell’attività funzionale delle risorse umane all’interno del comune di Portimão. Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Nell’elenco dei lavoratori «internalizzati» del comune di Portimão Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="accordo di cessione per ragioni di interesse pubblico"dir=none];

}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Latvian

C. Correia Moreira bija ietverta Portimaunas pašvaldības “internalizēto” darba ņēmēju sarakstā, kuri ar pēdējo minēto noslēdza līgumu par personāla pārņemšanu sabiedrības interesēs, un viņa tika iecelta amatā administratīvās vadības un cilvēkresursu nodaļā. Laikā no 2015. gada 1. janvāra līdz 2017. gada 20. aprīlim viņa pildīja galvenās speciālistes uzdevumus Portimaunas pašvaldības cilvēkresursu funkcionālās darbības jomā.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"Portimaunas pašvaldības cilvēkresursu funkcionālās darbības jomā. Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimaunas pašvaldības “internalizēto” darba ņēmēju sarakstā Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="līgumu par personāla pārņemšanu sabiedrības interesēs"dir=none];

}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Lithuanian

C. Correia Moreira buvo įtraukta į darbuotojų, „internalizuotų“ į Portimauno savivaldybę, sąrašą; ši su jais pasirašė perleidimo dėl visuomenės intereso susitarimą, C. Correia Moreira buvo paskirta į Administracijos ir žmogiškųjų išteklių valdymo skyrių. Nuo 2015 m. sausio 1 d. iki 2017 m. balandžio 20 d. ji ėjo Portimauno savivaldybės vyresniojo specialisto pareigas žmogiškųjų išteklių srityje.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"Portimauno savivaldybės vyresniojo specialisto pareigas žmogiškųjų išteklių srityje. Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Įtraukta į darbuotojų, „internalizuotų“ į Portimauno savivaldybę, sąrašą Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="perleidimo dėl visuomenės intereso susitarimą"dir=none];

}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Hungarian

C. Correia Moreira felkerült a Portimão települési önkormányzat „internalizált” munkavállalóinak listájára, akik az önkormányzattal a köz érdekében történő átadási megállapodást kötöttek, és az igazgatási és őt a humánerőforrás‑gazdálkodási szolgálatokhoz helyezték. 2015. január 1. és 2017. április 20. között Portimão település önkormányzatánál főtechnikusként volt hivatalban a humán erőforrások működtetése területén.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"Portimão település önkormányzatánál főtechnikusként volt hivatalban a humán erőforrások működtetése területén. Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão települési önkormányzat"internalizált"munkavállalóinak listájára Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="köz érdekében történő átadási megállapodás"dir=none];

}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Maltese

C. Correia Moreira kienet fil-lista ta’ ħaddiema “internalizzati” tal-Muniċipalità ta’ Portimão, li kkonkludew ftehim ta’ trasferiment fl-interess pubbliku ma’ din tal-aħħar, u hija kienet allokata għas-servizzi amministrattivi u ta’ ġestjoni tar-riżorsi umani. Bejn l‑1 ta’ Jannar 2015 u l‑20 ta’ April 2017, hija eżerċitat il-funzjonijiet bħala tekniku superjuri fil-qasam tal-attività funzjonali tar-riżorsi umani fi ħdan il-Muniċipalità ta’ Portimão.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"eżerċitat il-funzjonijiet bħala tekniku superjuri fil-qasam tal-attività funzjonali tar-riżorsi umani fi ħdan il-Muniċipalità ta’ Portimão. Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"C. Correia Moreira kienet fil-lista ta’ ħaddiema “internalizzati” tal-Muniċipalità ta’ Portimão Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="ftehim ta’ trasferiment fl-interess pubbliku"dir=none];

}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Dutch

Correia Moreira stond op de lijst van de „geïnternaliseerde” werknemers van de gemeente Portimão die met deze gemeente een overeenkomst inzake de overdracht van personeel in het openbaar belang hadden gesloten, en zij werd ingedeeld bij de dienst administratie en personeelszaken. Tussen 1 januari 2015 en 20 april 2017 heeft zij binnen de gemeente Portimão de functie van senior medewerker op het gebied van personeelszaken uitgeoefend.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"Tussen 1 januari 2015 en 20 april 2017 heeft zij binnen de gemeente Portimão de functie van senior medewerker op het gebied van personeelszaken uitgeoefend. Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Correia Moreira stond op de lijst van de „geïnternaliseerde” werknemers van de gemeente Portimão Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="overeenkomst inzake de overdracht van personeel in het openbaar belang"dir=none];

}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Polish

Cátia Correia Moreira została umieszczona w wykazie pracowników gminy Portimão podlegających „internalizacji”, którzy zawarli z tą ostatnią porozumienie o przekazaniu w interesie publicznym, i została przydzielona do służb administracyjnych i zarządzania zasobami ludzkimi. Między 1 stycznia 2015 r. a 20 kwietnia 2017 r. pełniła ona funkcję wyższego technika w zakresie działań funkcyjnych wydziału zasobów ludzkich przy gminie Portimão.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"pełniła ona funkcję wyższego technika w zakresie działań funkcyjnych wydziału zasobów ludzkich przy gminie Portimão. Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"w wykazie pracowników gminy Portimão podlegających „internalizacji” Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="porozumienie o przekazaniu w interesie publicznym"dir=none];

}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Portuguese

C. Correia Moreira figurava na lista dos trabalhadores «internalizados» do Município de Portimão, que celebraram com este um acordo de cedência de interesse público, e foi afeta a serviços administrativos e de gestão de recursos humanos. Entre 1 de janeiro de 2015 e 20 de abril de 2017, desempenhou funções como técnica superior na área de atividade funcional de recursos humanos no Município de Portimão.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"Desempenhou funções como técnica superior na área de atividade funcional de recursos humanos no Município de Portimão Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Correia Moreira figurava na lista dos trabalhadores «internalizados» do Município de Portimão Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="acordo de cedência de interesse público"dir=none];

}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Romanian

Doamna Correia Moreira figura pe lista lucrătorilor „internalizați” ai municipalității Portimão, care au încheiat cu aceasta din urmă un acord de cesiune în interesul public și a fost afectată la servicii administrative și de gestiune a resurselor umane. Între 1 ianuarie 2015 și 20 aprilie 2017, ea a exercitat funcția de tehniciană superioară în domeniul activității funcționale a resurselor umane în cadrul municipalității Portimão.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"a exercitat funcția de tehniciană superioară în domeniul activității funcționale a resurselor umane în cadrul municipalității Portimão. Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Doamna Correia Moreira figura pe lista lucrătorilor „internalizați” ai municipalității Portimão Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="acord de cesiune în interesul public"dir=none];

}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Slovak

Pani Correiaová Moreiraová bola na zozname „internalizovaných“ zamestnancov mesta Portimão, ktorí s týmto mestom uzavreli dohodu o prevode vo verejnom záujme a bola pridelená na administratívne služby a služby v riadení ľudských zdrojov. V období od 1. januára 2015 do 20. apríla 2017 vykonávala funkciu vedúcej pracovníčky v odbore služby ľudských zdrojov pre mesto Portimão.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"Vykonávala funkciu vedúcej pracovníčky v odbore služby ľudských zdrojov pre mesto Portimão. Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Pani Correiaová Moreiraová bola na zozname „internalizovaných“ zamestnancov mesta Portimão, Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="dohoda o prevode vo verejnom záujme"dir=none];

}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Slovenian

C. Correia Moreira je bila na seznamu „internaliziranih“ delavcev občine Portimão, ki so s to občino sklenili sporazum o prenosu v javnem interesu, ter je bila razporejena za opravljanje upravnih storitev in upravljanje človeških virov. Od 1. januarja 2015 do 20. aprila 2017 je opravljala naloge višjega tehnika na področju funkcionalne dejavnosti človeških virov na občini Portimão.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"Od 1. januarja 2015 do 20. aprila 2017 je opravljala naloge višjega tehnika na področju funkcionalne dejavnosti človeških virov na občini Portimão. Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Correia Moreira je bila na seznamu „internaliziranih“ delavcev občine Portimão Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="sporazum o prenosu v javnem interesu"dir=none];

}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Finnish

Correia Moreira oli otettu luetteloon Portimãon kunnan palvelukseen siirretyistä työntekijöistä, jotka olivat tehneet kunnan kanssa yleisen edun mukaista luovutusta koskevan sopimuksen, ja hänet sijoitettiin työskentelemään hallinnon ja henkilöstöhallinnon alalla. Hän työskenteli 1.1.2015–20.4.2017 ylemmän teknisen asiantuntijan tehtävässä hallinnon ja henkilöstöhallinnon alalla Portimãon kunnan palveluksessa.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"Hän työskenteli 1.1.2015–20.4.2017 ylemmän teknisen asiantuntijan tehtävässä hallinnon ja henkilöstöhallinnon alalla Portimãon kunnan palveluksessa. Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimãon kunnan palvelukseen siirretyistä työntekijöistä Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="yleisen edun mukaista luovutusta koskevan sopimuksen"dir=none];

}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Swedish

Cátia Correia Moreira fanns med på förteckningen över ”internaliserade” arbetstagare i kommunen Portimão, som hade ingått ett överlåtelseavtal i allmänhetens intresse med kommunen, och hon placerades på förvaltnings- och personalförvaltningsenheterna. Mellan den 1 januari 2015 och den 20 april 2017 innehade hon tjänst som överordnad medarbetare vid personalförvaltningen i kommunen Portimão.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"Mellan den 1 januari 2015 och den 20 april 2017 innehade hon tjänst som överordnad medarbetare vid personalförvaltningen i kommunen Portimão. Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Cátia Correia Moreira fanns med på förteckningen över ”internaliserade” arbetstagare i kommunen Portimão Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="överlåtelseavtal i allmänhetens intresse"dir=none];

}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Czech

C. Correia Moreira byla na seznamu „internalizovaných“ zaměstnanců města Portimão, kteří s tímto městem uzavřeli dohodu o převodu ve veřejném zájmu, a byla přiřazena na oddělení pro správní záležitosti a řízení lidských zdrojů. Od 1. ledna 2015 do 20. dubna 2017 pracovala pro město Portimão jako vrchní referentka v oblasti funkční činnosti lidských zdrojů.
V červenci 2015 město Portimão zaměstnance, na něž se vztahoval plán internalizace a mezi nimiž byla i C. Correia Moreira, informovalo, že pokud uspějí v plánovaném výběrovém řízení, budou zařazeni do prvního platového stupně v rámci veřejné služby s tím, že v něm budou muset zůstat alespoň deset let. Na zaměstnance, kteří byli „externalizováni“ do EMARP, se takové výběrové řízení nevztahovalo.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];
  "Municipality of Portimão"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"Od 1. ledna 2015 do 20. dubna 2017 pracovala pro město Portimão jako vrchní referentka v oblasti funkční činnosti lidských zdrojů. Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"na seznamu „internalizovaných“ zaměstnanců města Portimão Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="dohoda o převodu ve veřejném zájmu"dir=none];
  "Municipality of Portimão"->"V červenci 2015 město Portimão zaměstnance, na něž se vztahoval plán internalizace a mezi nimiž byla i C. Correia Moreira, informovalo, že pokud uspějí v plánovaném výběrovém řízení, budou zařazeni do prvního platového stupně v rámci veřejné služby s tím, že v něm budou muset zůstat alespoň deset let. 07/2015";
  "V červenci 2015 město Portimão zaměstnance, na něž se vztahoval plán internalizace a mezi nimiž byla i C. Correia Moreira, informovalo, že pokud uspějí v plánovaném výběrovém řízení, budou zařazeni do prvního platového stupně v rámci veřejné služby s tím, že v něm budou muset zůstat alespoň deset let. 07/2015"->"Ms Correia Moreira";
  "V červenci 2015 město Portimão zaměstnance, na něž se vztahoval plán internalizace a mezi nimiž byla i C. Correia Moreira, informovalo, že pokud uspějí v plánovaném výběrovém řízení, budou zařazeni do prvního platového stupně v rámci veřejné služby s tím, že v něm budou muset zůstat alespoň deset let. 07/2015"->"pokud uspějí v plánovaném výběrovém řízení, budou zařazeni do prvního platového stupně v rámci veřejné služby"[dir=none];
}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Greek

Η C. Correia Moreira περιλαμβανόταν στον κατάλογο των «επαναφερόμενων» εργαζομένων στον Δήμο Portimão οι οποίοι συνήψαν με αυτόν σύμβαση μεταφοράς προσωπικού για λόγους δημοσίου συμφέροντος και τοποθετήθηκε στις υπηρεσίες διοικητικής διαχειρίσεως και ανθρωπίνων πόρων. Μεταξύ της 1ης Ιανουαρίου 2015 και της 20ής Απριλίου 2017, άσκησε καθήκοντα ανώτερου ειδικού στον τομέα της λειτουργικής δραστηριότητας των ανθρωπίνων πόρων στον Δήμο Portimão.
Τον Ιούλιο του 2015, οι εργαζόμενοι που ενέπιπταν στο σχέδιο επαναφοράς δραστηριοτήτων, μεταξύ των οποίων και η C. Correia Moreira, ενημερώθηκαν από τον Δήμο Portimão ότι η συμμετοχή τους στον προβλεπόμενο διαγωνισμό θα είχε ως συνέπεια, εφόσον περιλαμβάνονταν στους επιτυχόντες, την πρόσληψή τους με το εισαγωγικό μισθολογικό κλιμάκιο των δημοσίων υπαλλήλων με υποχρεωτική παραμονή σε αυτό για τουλάχιστον δέκα έτη. Οι εργαζόμενοι τους οποίους αφορούσε η «εξωτερική ανάθεση» προς την EMARP δεν υποβλήθηκαν σε τέτοια διαδικασία διαγωνισμού.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];
  "Municipality of Portimão"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"Μεταξύ της 1ης Ιανουαρίου 2015 και της 20ής Απριλίου 2017, άσκησε καθήκοντα ανώτερου ειδικού στον τομέα της λειτουργικής δραστηριότητας των ανθρωπίνων πόρων στον Δήμο Portimão. Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Η C. Correia Moreira περιλαμβανόταν στον κατάλογο των «επαναφερόμενων» εργαζομένων στον Δήμο Portimão Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="σύμβαση μεταφοράς προσωπικού για λόγους δημοσίου συμφέροντος"dir=none];
  "Municipality of Portimão"->"ενημερώθηκαν 07/2015";
  "ενημερώθηκαν 07/2015"->"Ms Correia Moreira";
  "ενημερώθηκαν 07/2015"->"η συμμετοχή τους στον προβλεπόμενο διαγωνισμό θα είχε ως συνέπεια, εφόσον περιλαμβάνονταν στους επιτυχόντες, την πρόσληψή τους"[dir=none];
}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Latvian

C. Correia Moreira bija ietverta Portimaunas pašvaldības “internalizēto” darba ņēmēju sarakstā, kuri ar pēdējo minēto noslēdza līgumu par personāla pārņemšanu sabiedrības interesēs, un viņa tika iecelta amatā administratīvās vadības un cilvēkresursu nodaļā. Laikā no 2015. gada 1. janvāra līdz 2017. gada 20. aprīlim viņa pildīja galvenās speciālistes uzdevumus Portimaunas pašvaldības cilvēkresursu funkcionālās darbības jomā.
2015. gada jūlijā Portimaunas pašvaldība darba ņēmējus, kuri bija iekļauti internalizācijas plānā un kuru vidū bija arī C. Correia Moreira, informēja, ka viņu kandidēšana atlases procedūrā, ja vien viņi būtu veiksmīgi kandidāti, nozīmētu, ka viņi tiktu iekļauti pirmajā ierēdņu pakāpē un viņiem tajā būtu jānostrādā vismaz desmit gadus. Uz darba ņēmējiem, kuri bija norīkoti uz EMARP kā “ārpakalpojumu sniedzēji”, šāda konkursa procedūra neattiecās.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];
  "Municipality of Portimão"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"Portimaunas pašvaldības cilvēkresursu funkcionālās darbības jomā. Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimaunas pašvaldības “internalizēto” darba ņēmēju sarakstā Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="līgumu par personāla pārņemšanu sabiedrības interesēs"dir=none];
  "Municipality of Portimão"->"2015. gada jūlijā Portimaunas pašvaldība darba ņēmējus, kuri bija iekļauti internalizācijas plānā un kuru vidū bija arī C. Correia Moreira, informēja, ka viņu kandidēšana atlases procedūrā, ja vien viņi būtu veiksmīgi kandidāti, nozīmētu, ka viņi tiktu iekļauti pirmajā ierēdņu pakāpē un viņiem tajā būtu jānostrādā vismaz desmit gadus. 07/2015";
  "2015. gada jūlijā Portimaunas pašvaldība darba ņēmējus, kuri bija iekļauti internalizācijas plānā un kuru vidū bija arī C. Correia Moreira, informēja, ka viņu kandidēšana atlases procedūrā, ja vien viņi būtu veiksmīgi kandidāti, nozīmētu, ka viņi tiktu iekļauti pirmajā ierēdņu pakāpē un viņiem tajā būtu jānostrādā vismaz desmit gadus. 07/2015"->"Ms Correia Moreira";
  "2015. gada jūlijā Portimaunas pašvaldība darba ņēmējus, kuri bija iekļauti internalizācijas plānā un kuru vidū bija arī C. Correia Moreira, informēja, ka viņu kandidēšana atlases procedūrā, ja vien viņi būtu veiksmīgi kandidāti, nozīmētu, ka viņi tiktu iekļauti pirmajā ierēdņu pakāpē un viņiem tajā būtu jānostrādā vismaz desmit gadus. 07/2015"->"viņu kandidēšana atlases procedūrā, ja vien viņi būtu veiksmīgi kandidāti, nozīmētu, ka viņi tiktu iekļauti"[dir=none];
}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Lithuanian

C. Correia Moreira buvo įtraukta į darbuotojų, „internalizuotų“ į Portimauno savivaldybę, sąrašą; ši su jais pasirašė perleidimo dėl visuomenės intereso susitarimą, C. Correia Moreira buvo paskirta į Administracijos ir žmogiškųjų išteklių valdymo skyrių. Nuo 2015 m. sausio 1 d. iki 2017 m. balandžio 20 d. ji ėjo Portimauno savivaldybės vyresniojo specialisto pareigas žmogiškųjų išteklių srityje.
2015 m. liepos mėn. darbuotojus, kurie buvo įtraukti į internalizavimo planą, įskaitant C. Correia Moreira, Portimauno savivaldybė informavo apie tai, kad jei jie pateiks savo kandidatūras dalyvauti numatytoje atrankoje ir šią atranką laimės, jie bus įdarbinti valstybės tarnyboje ir priskirti prie pirmosios valstybės tarnautojo kategorijos; ši kategorija nesikeis mažiausiai dešimt metų. Darbuotojams, kurie buvo „eksternalizuoti“ į EMARP, nebuvo taikoma tokia atrankos procedūra.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];
  "Municipality of Portimão"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"Portimauno savivaldybės vyresniojo specialisto pareigas žmogiškųjų išteklių srityje Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimauno savivaldybė Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="perleidimo dėl visuomenės intereso susitarimą"dir=none];
  "Municipality of Portimão"->"Portimauno savivaldybė informavo apie tai, kad jei jie pateiks savo kandidatūras dalyvauti numatytoje atrankoje ir šią atranką laimės, jie bus įdarbinti valstybės tarnyboje ir priskirti prie pirmosios valstybės tarnautojo kategorijos 07/2015";
  "Portimauno savivaldybė informavo apie tai, kad jei jie pateiks savo kandidatūras dalyvauti numatytoje atrankoje ir šią atranką laimės, jie bus įdarbinti valstybės tarnyboje ir priskirti prie pirmosios valstybės tarnautojo kategorijos 07/2015"->"Ms Correia Moreira";
  "Portimauno savivaldybė informavo apie tai, kad jei jie pateiks savo kandidatūras dalyvauti numatytoje atrankoje ir šią atranką laimės, jie bus įdarbinti valstybės tarnyboje ir priskirti prie pirmosios valstybės tarnautojo kategorijos 07/2015"->"jei jie pateiks savo kandidatūras dalyvauti numatytoje atrankoje ir šią atranką laimės, jie bus įdarbinti valstybės tarnyboje"[dir=none];
}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Maltese

C. Correia Moreira kienet fil-lista ta’ ħaddiema “internalizzati” tal-Muniċipalità ta’ Portimão, li kkonkludew ftehim ta’ trasferiment fl-interess pubbliku ma’ din tal-aħħar, u hija kienet allokata għas-servizzi amministrattivi u ta’ ġestjoni tar-riżorsi umani. Bejn l‑1 ta’ Jannar 2015 u l‑20 ta’ April 2017, hija eżerċitat il-funzjonijiet bħala tekniku superjuri fil-qasam tal-attività funzjonali tar-riżorsi umani fi ħdan il-Muniċipalità ta’ Portimão.
Fix-xahar ta’ Lulju 2015, il-ħaddiema li kienu inklużi fil-pjan ta’ internalizzazzjoni, inkluża C. Correia Moreira, ġew infurmati mill-Muniċipalità ta’ Portimão li l-kandidatura tagħhom għall-kompetizzjoni prevista kienet timplika, jekk dawn ikunu kandidati li għaddew, li jiġu rreklutati fl-ewwel livell tas-servizz pubbliku, bl-obbligu li jibqgħu hemm għal mill-inqas għaxar snin. Il-ħaddiema li kienu ġew “esternalizzati” lil EMARP ma kinux ġew suġġetti għal tali proċedura ta’ kompetizzjoni.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];
  "Municipality of Portimão"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"C. Correia Moreira kienet fil-lista ta’ ħaddiema “internalizzati” tal-Muniċipalità ta’ Portimão Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="ftehim ta’ trasferiment fl-interess pubbliku"dir=none];
  "Municipality of Portimão"->"ġew infurmati 07/2015";
  "ġew infurmati 07/2015"->"Ms Correia Moreira";
  "ġew infurmati 07/2015"->"l-kandidatura tagħhom għall-kompetizzjoni prevista kienet timplika, jekk dawn ikunu kandidati li għaddew, li jiġu rreklutati"[dir=none];
}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Slovak

Pani Correiaová Moreiraová bola na zozname „internalizovaných“ zamestnancov mesta Portimão, ktorí s týmto mestom uzavreli dohodu o prevode vo verejnom záujme a bola pridelená na administratívne služby a služby v riadení ľudských zdrojov. V období od 1. januára 2015 do 20. apríla 2017 vykonávala funkciu vedúcej pracovníčky v odbore služby ľudských zdrojov pre mesto Portimão.
V júli roku 2015 mesto Portimão informovalo zamestnancov, ktorých sa týkal plán internalizácie vrátane pani Correiaovej Moreiraovej, o tom, že ak sa prihlásia do plánovaného výberového konania, v prípade úspechu vo výberovom konaní budú zaradení do prvého platového stupňa verejnej služby s povinnosťou zostať tam aspoň desať rokov. Pracovníci, ktorí boli prevzatí spoločnosťou EMARP, neboli zaradení do takéhoto výberového konania.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];
  "Municipality of Portimão"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"Vykonávala funkciu vedúcej pracovníčky v odbore služby ľudských zdrojov pre mesto Portimão. Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Pani Correiaová Moreiraová bola na zozname „internalizovaných“ zamestnancov mesta Portimão Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="dohoda o prevode vo verejnom záujme"dir=none];
  "Municipality of Portimão"->"V júli roku 2015 mesto Portimão informovalo zamestnancov, ktorých sa týkal plán internalizácie vrátane pani Correiaovej Moreiraovej, o tom, že ak sa prihlásia do plánovaného výberového konania, v prípade úspechu vo výberovom konaní budú zaradení do prvého platového stupňa verejnej služby s povinnosťou zostať tam aspoň desať rokov. 07/2015";
  "V júli roku 2015 mesto Portimão informovalo zamestnancov, ktorých sa týkal plán internalizácie vrátane pani Correiaovej Moreiraovej, o tom, že ak sa prihlásia do plánovaného výberového konania, v prípade úspechu vo výberovom konaní budú zaradení do prvého platového stupňa verejnej služby s povinnosťou zostať tam aspoň desať rokov. 07/2015"->"Ms Correia Moreira";
  "V júli roku 2015 mesto Portimão informovalo zamestnancov, ktorých sa týkal plán internalizácie vrátane pani Correiaovej Moreiraovej, o tom, že ak sa prihlásia do plánovaného výberového konania, v prípade úspechu vo výberovom konaní budú zaradení do prvého platového stupňa verejnej služby s povinnosťou zostať tam aspoň desať rokov. 07/2015"->"ak sa prihlásia do plánovaného výberového konania, v prípade úspechu vo výberovom konaní budú zaradení do prvého platového stupňa verejnej služby"[dir=none];
}
Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Slovenian

C. Correia Moreira je bila na seznamu „internaliziranih“ delavcev občine Portimão, ki so s to občino sklenili sporazum o prenosu v javnem interesu, ter je bila razporejena za opravljanje upravnih storitev in upravljanje človeških virov. Od 1. januarja 2015 do 20. aprila 2017 je opravljala naloge višjega tehnika na področju funkcionalne dejavnosti človeških virov na občini Portimão.
Občina Portimão je julija 2015 delavce, ki so bili vključeni v načrt internalizacije in med katerimi je bila C. Correia Moreira, obvestila, da bo njihova kandidatura na predvidenem natečaju, če bodo uspešni kandidati tega natečaja, pomenila, da bodo zaposleni v prvi razred javnih uslužbencev, z obveznostjo, da v njem ostanejo najmanj deset let. Za delavce, ki so bili „eksternalizirani“ v družbo EMARP, tak postopek natečaja ni bil določen.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];
  "Municipality of Portimão"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"Od 1. januarja 2015 do 20. aprila 2017 je opravljala naloge višjega tehnika na področju funkcionalne dejavnosti človeških virov na občini Portimão. Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="sporazum o prenosu v javnem interesu"dir=none];
  "Municipality of Portimão"->"Občina Portimão je julija 2015 delavce, ki so bili vključeni v načrt internalizacije in med katerimi je bila C. Correia Moreira, obvestila, da bo njihova kandidatura na predvidenem natečaju, če bodo uspešni kandidati tega natečaja, pomenila, da bodo zaposleni v prvi razred javnih uslužbencev, z obveznostjo, da v njem ostanejo najmanj deset let. 07/2015";
  "Občina Portimão je julija 2015 delavce, ki so bili vključeni v načrt internalizacije in med katerimi je bila C. Correia Moreira, obvestila, da bo njihova kandidatura na predvidenem natečaju, če bodo uspešni kandidati tega natečaja, pomenila, da bodo zaposleni v prvi razred javnih uslužbencev, z obveznostjo, da v njem ostanejo najmanj deset let. 07/2015"->"Ms Correia Moreira";
  "Občina Portimão je julija 2015 delavce, ki so bili vključeni v načrt internalizacije in med katerimi je bila C. Correia Moreira, obvestila, da bo njihova kandidatura na predvidenem natečaju, če bodo uspešni kandidati tega natečaja, pomenila, da bodo zaposleni v prvi razred javnih uslužbencev, z obveznostjo, da v njem ostanejo najmanj deset let. 07/2015"->"njihova kandidatura na predvidenem natečaju, če bodo uspešni kandidati tega natečaja, pomenila, da bodo zaposleni"[dir=none];
}