Judgment of the Court (Eighth Chamber) of 13 June 2019.
Cátia Correia Moreira v Município de Portimão.
Request for a preliminary ruling from the Tribunal Judicial da Comarca de Faro.
Reference for a preliminary ruling — Directive 2001/23/EC — Transfers of undertakings — Safeguarding of employees’ rights — Concept of ‘worker’ — Substantial change in working conditions to the detriment of the employee.
Case C-317/18. (2019)
Language: Finnish

Correia Moreira oli otettu luetteloon Portimãon kunnan palvelukseen siirretyistä työntekijöistä, jotka olivat tehneet kunnan kanssa yleisen edun mukaista luovutusta koskevan sopimuksen, ja hänet sijoitettiin työskentelemään hallinnon ja henkilöstöhallinnon alalla. Hän työskenteli 1.1.2015–20.4.2017 ylemmän teknisen asiantuntijan tehtävässä hallinnon ja henkilöstöhallinnon alalla Portimãon kunnan palveluksessa.
Heinäkuussa 2015 Portimãon kunta ilmoitti kunnan palvelukseen siirtämistä koskevan suunnitelman piiriin kuuluville työntekijöille, joihin Correia Moreira kuului, että heidän osallistumisensa kilpailumenettelyyn merkitsee sitä, että jos työntekijä valitaan, hänet sijoitetaan julkishallinnon palkkataulukossa ensimmäiselle tasolle, jolle hänen on jäätävä vähintään kymmeneksi vuodeksi. EMARP:lle ”ulkoistettujen” työntekijöiden ei tarvinnut osallistua tällaiseen valintamenettelyyn.

Legal relationship diagram (Graphviz):
digraph {
    rankdir=LR;
    node [shape=box];
    
  "Ms Correia Moreira"[shape=doubleoctagon];
  "Portimão Urbis"[shape=doubleoctagon];
  "Municipality of Portimão"[shape=doubleoctagon];

  "Ms Correia Moreira"->"Hän työskenteli 1.1.2015–20.4.2017 ylemmän teknisen asiantuntijan tehtävässä hallinnon ja henkilöstöhallinnon alalla Portimãon kunnan palveluksessa. Portimão 01/01/2015 – 20/04/2017"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimãon kunnan palvelukseen siirretyistä työntekijöistä Portimão"[dir=none];
  "Ms Correia Moreira"->"Portimão Urbis"[label="yleisen edun mukaista luovutusta koskevan sopimuksen"dir=none];
  "Municipality of Portimão"->"Correia Moreira oli otettu luetteloon Portimãon kunnan palvelukseen siirretyistä työntekijöistä, jotka olivat tehneet kunnan kanssa yleisen edun mukaista luovutusta koskevan sopimuksen, ja hänet sijoitettiin työskentelemään hallinnon ja henkilöstöhallinnon alalla. Hän työskenteli 1.1.2015–20.4.2017 ylemmän teknisen asiantuntijan tehtävässä hallinnon ja henkilöstöhallinnon alalla Portimãon kunnan palveluksessa.
Heinäkuussa 2015 Portimãon kunta ilmoitti kunnan palvelukseen siirtämistä koskevan suunnitelman piiriin kuuluville työntekijöille, joihin Correia Moreira kuului, että heidän osallistumisensa kilpailumenettelyyn merkitsee sitä, että jos työntekijä valitaan, hänet sijoitetaan julkishallinnon palkkataulukossa ensimmäiselle tasolle, jolle hänen on jäätävä vähintään kymmeneksi vuodeksi. 07/2015";
  "Correia Moreira oli otettu luetteloon Portimãon kunnan palvelukseen siirretyistä työntekijöistä, jotka olivat tehneet kunnan kanssa yleisen edun mukaista luovutusta koskevan sopimuksen, ja hänet sijoitettiin työskentelemään hallinnon ja henkilöstöhallinnon alalla. Hän työskenteli 1.1.2015–20.4.2017 ylemmän teknisen asiantuntijan tehtävässä hallinnon ja henkilöstöhallinnon alalla Portimãon kunnan palveluksessa.
Heinäkuussa 2015 Portimãon kunta ilmoitti kunnan palvelukseen siirtämistä koskevan suunnitelman piiriin kuuluville työntekijöille, joihin Correia Moreira kuului, että heidän osallistumisensa kilpailumenettelyyn merkitsee sitä, että jos työntekijä valitaan, hänet sijoitetaan julkishallinnon palkkataulukossa ensimmäiselle tasolle, jolle hänen on jäätävä vähintään kymmeneksi vuodeksi. 07/2015"->"Ms Correia Moreira";
  "Correia Moreira oli otettu luetteloon Portimãon kunnan palvelukseen siirretyistä työntekijöistä, jotka olivat tehneet kunnan kanssa yleisen edun mukaista luovutusta koskevan sopimuksen, ja hänet sijoitettiin työskentelemään hallinnon ja henkilöstöhallinnon alalla. Hän työskenteli 1.1.2015–20.4.2017 ylemmän teknisen asiantuntijan tehtävässä hallinnon ja henkilöstöhallinnon alalla Portimãon kunnan palveluksessa.
Heinäkuussa 2015 Portimãon kunta ilmoitti kunnan palvelukseen siirtämistä koskevan suunnitelman piiriin kuuluville työntekijöille, joihin Correia Moreira kuului, että heidän osallistumisensa kilpailumenettelyyn merkitsee sitä, että jos työntekijä valitaan, hänet sijoitetaan julkishallinnon palkkataulukossa ensimmäiselle tasolle, jolle hänen on jäätävä vähintään kymmeneksi vuodeksi. 07/2015"->"Heidän osallistumisensa kilpailumenettelyyn merkitsee sitä, että jos työntekijä valitaan, hänet sijoitetaan julkishallinnon palkkataulukossa ensimmäiselle tasolle"[dir=none];
}