title: Generación Y

text: El diario mexicano "El Financiero", en un artículo de 2021, dice que los milénicos nacieron entre 1982 y 1992, y también comenta que «Algunos estudios los ubican a partir de 1985, pues en México el terremoto de ese año –sumado a las severas crisis durante el sexenio de Miguel de la Madrid– marcaron cambios radicales en las costumbres –y en la economía– de todo el país»


title: Generación Y

text: Synchrony Financial define a los milénicos como los nacidos en 1976-1992. Un reporte realizado por Boston Consulting Group y define a los milénicos como los nacidos de 1978 a 1992.


title: Generación Y

text: El Observatorio Generación & Talento, en el que participan empresas como CaixaBank, Gas Natural Fenosa, Mapfre, Orange, Repsol, Banc Sabadell o Banco Santander, publicó un extenso estudio titulado "Diagnóstico de la diversidad generacional: análisis del talento intergeneracional en las empresas", en el que define a la generación milénica como los nacidos entre 1982 y 1992.


title: Generación Y

text: Patricia A. Banks, co-editora en jefe de Poética y profesora de sociología en Mount Holyoke College, en su libro titulado "Diversity and Philanthropy at African American Museums: Black Renaissance", define a la generación milénica como los nacidos en 1977-1992.


title: Generación Y

text: Kimberly Weisul, en un artículo de 2011 para CBS News, define a la generación milénica como los nacidos de 1980 a 1992.


title: Generación Y

text: Robert L. Heath, profesor emérito de comunicación en la Universidad de Houston, en su libro titulado "Encyclopedia of Public Relations", define a los milénicos como los nacidos en 1981-1992.


title: Generación Y

text: Un informe de 2018 del Pew Research Center define a los milénicos como nacidos entre 1981 y 1996, eligiendo estas fechas para «factores políticos, económicos y sociales clave», incluyendo los ataques terroristas del 11 de septiembre. Este rango hace que los milénicos de 5 a 20 años de edad en el momento de los ataques sean «lo suficientemente viejos como para comprender el significado histórico». Pew indicó que utilizarían de 1981 a 1996 para futuras publicaciones, pero que seguirían abiertos hasta la fecha para recalibrar.


title: Generación Y

text: La Oficina del Censo de los Estados Unidos define la generación milénica como la generación nacida entre 1982 y 2000. Goldman Sachs y Resolution Foundation usan el rango 1980-2000. SYZYGY, una agencia de servicios digitales parcialmente propiedad de WPP, utiliza 1981-1998. Asia Business Unit of Corporate Directions, Inc describe los milénicos como los nacidos entre 1981 y 2000, la Cámara de Comercio de Estados Unidos utiliza el rango 1980-1999. El diccionario en línea "Merriam-Webster" describe a los milénicos como aquellos que nacieron aproximadamente entre los años ochenta y noventa.


title: Generación Y

text: El Banco de Desarrollo de Canadá (por sus siglas en inglés BDC) define a la generación Y como aquellos nacidos en 1981-2000.


title: Generación Y

text: Joel Thiessen, profesor de sociología en la Ambrose University en Calgary y coautor del libro "The Millennial Mosaic" (2019), optó por definir a la generación milénica entre 1986 y 2006. Carole Cooper, en un artículo publicado en 2021 para LinkedIn, define a los milénicos como aquellos nacidos entre 1981 y 2000. Fitri Bintang Timur, en un artículo publicado en 2016 para LinkedIn, define a los milénicos como aquellos nacidos entre 1980 y 2000.


title: Generación Y

text: Statista, en un artículo publicado en 2021, define a los milénicos como los nacidos entre 1980 y 2000.


title: Generación Y

text: En 2013, un artículo de la revista "Time" usó 1980 o 1981 como fecha de inicio de la generación. Robert Booth escribió un artículo en 2018 para The Guardian, en donde se menciona a los Millenials como los nacidos en 1981-2000. Douglas Fraser, en su artículo de 2016 para BBC define a los Millenials como los nacidos entre 1981 y 2000.


title: Generación Y

text: Nick Wells en un artículo publicado en 2015 para la CNBC, dice que un milénico podría ser cualquiera nacido entre 1976 y 2010, y que hay muy poco consenso en quienes son realmente los milénicos, sin embargo dice que «Todos los que miramos están de acuerdo en que si naciste entre 1986 y 1990, eres millennial».


title: Generación Y

text: Los demógrafos William Straus y Neil Howe, a quienes se atribuye la acuñación del término, definen a los milénicos como los nacidos entre 1982 y 2004. Sin embargo, Howe describió la línea divisoria entre los milénicos y la siguiente generación Z como «tentativa», diciendo que «no se puede asegurar en qué momento de la historia se trazará la línea divisoria hasta que una generación se desarrolle totalmente». Señaló que el rango de los milénicos a partir de 1982 apuntaría a que la próxima generación comenzaría entre 2000 y 2006.


title: Generación Y

text: En su libro "The Lucky Few: Between the Greatest Generation and the Baby Boom", la autora Elwood Carlson definió a esta cohorte como la nacida entre 1983 y 2001, basándose en el auge de los nacimientos después de 1983 y terminando con los «retos políticos y sociales» que se produjeron tras los atentados terroristas del 11 de septiembre. En 2016, el Public Interest Research Group describió a los milénicos como los nacidos entre 1983 y 2000. En el programa de televisión estadounidense "Survivor", en su 33ª temporada, subtitulada , la tribu milénica consistía en individuos nacidos entre 1984 y 1997.


title: Generación Y

text: Debido a la superposición del año de nacimiento en las definiciones de la generación X y la de los milénicos, algunos individuos nacidos a finales de los años setenta y principios de los ochenta se ven a sí mismos entre las dos generaciones. Los nombres dados a los nacidos a caballo entre la generación X y la generación milénica incluyen "xennials", generación Catalano y generación Oregon Trail.


title: Generación Y

text: Los autores William Strauss y Neil Howe creen que cada generación tiene características comunes que le dan un carácter específico con cuatro arquetipos generacionales básicos, que se repiten en un ciclo. Según su hipótesis, predijeron que los milénicos se parecerán más a la generación GI con un fuerte sentido de comunidad tanto local como global. Strauss y Howe atribuyen siete rasgos básicos a la cohorte milénica: especial, protegida, segura, orientada al trabajo en equipo, convencional, presionada y exitosa. Arthur E. Levine, autor de "When Hope and Fear Collide: A Portrait of Today's College Student" describe estas imágenes generacionales como «estereotipos».


title: Generación Y

text: La investigación de Strauss y Howe ha sido influyente, pero también tiene críticos. La psicóloga Jean Twenge dice que las afirmaciones de Strauss y Howe son excesivamente deterministas, no falsables y no están respaldadas por pruebas rigurosas. Twenge, autora del libro "Generation Me" (2006), considera que los milénicos, junto con los miembros más jóvenes de la generación X, forman parte de lo que ella llama "Generation Me". Twenge atribuye a los milénicos los rasgos de confianza y tolerancia, pero también describe un sentido de derecho y narcisismo, basado en encuestas de personalidad que muestran un mayor narcisismo entre los milénicos en comparación con las generaciones anteriores cuando eran adolescentes y tenían entre 20 y 30 años. Ella cuestiona las predicciones de Strauss y Howe de que esta generación tendrá una mentalidad cívica. Un estudio realizado en 2016 por SYZYGY, una agencia de servicios digitales, encontró que los milénicos en Estados Unidos continúan exhibiendo puntuaciones elevadas en el Inventario de Personalidad Narcisista a medida que envejecen, encontrando que los milénicos exhiben un 16 % más de narcisismo que los adultos mayores, con los hombres puntuando más alto en promedio que las mujeres. El estudio examinó dos tipos de narcisismo: el narcisismo grandioso, descrito como «el narcisismo de los extrovertidos, caracterizado por un comportamiento que busca la atención, el poder y la dominación», y el narcisismo vulnerable, descrito como «el narcisismo de los introvertidos, caracterizado por un agudo sentido de autoconciencia y defensa».


title: Generación Y

text: El estudio «Monitoring the Future» de la Universidad de Míchigan sobre los estudiantes de último año de secundaria (realizado continuamente desde 1975) y la encuesta sobre los estudiantes estadounidenses de primer año, realizada por el Instituto de Investigación de la Educación Superior de la UCLA sobre los nuevos estudiantes universitarios desde 1966, mostraron un aumento en la proporción de estudiantes que consideran que la riqueza es un atributo muy importante, desde el 45 % entre los "baby boomers" (encuestados entre 1967 y 1985) hasta el 70 % de la generación X y el 75 % de los milénicos. El porcentaje que dijo que era importante mantenerse al tanto de los asuntos políticos cayó, del 50 % para los "baby boomers" al 39 % para la generación X y al 35 % para los milénicos. La noción de «desarrollar una filosofía de vida significativa» disminuyó más a través de las generaciones, del 73 % para los "boomers" al 45 % para los milénicos. La voluntad de participar en un programa de limpieza ambiental se redujo del 33 % para los "baby boomers" al 21 % para los milénicos. Estos muestran una voluntad de votar más que las generaciones anteriores. Con un porcentaje de votantes justo por debajo del 50 % en los últimos cuatro ciclos presidenciales, ya han superado a la generación X de la misma edad, que tenía solo el 36 %.


title: Generación Y

text: Una encuesta de Pew Research de 2013 encontró que el 84 % de los milénicos, nacidos desde 1980, que en ese momento tenían entre 18 y 32 años, estaban a favor de legalizar el uso de la marihuana. En 2015, Pew Research Center también llevó a cabo una investigación sobre la identidad generacional que decía que a la mayoría no le gustaba la etiqueta «milénica».


title: Generación Y

text: En marzo de 2014, Pew Research Center publicó un informe sobre cómo los «milénicos en la edad adulta» están «separados de las instituciones y en red con los amigos». El informe dice que los milénicos son un poco más optimistas que los adultos mayores sobre el futuro de Estados Unidos, con el 49 % de los milénicos diciendo que los mejores años del país están por venir, aunque son los primeros en la era moderna en tener niveles más altos de deuda de préstamos estudiantiles y desempleo.


title: Generación Y

text: Fred Bonner, catedrático de educación en la Universidad Rutgers y autor de "Diverse Millennial Students in College: Implications for Faculty and Student Affairs", cree que gran parte de la opinión sobre la generación milénica puede ser parcialmente correcta, pero demasiado general, y que muchos de los rasgos que describen se aplican principalmente a «adolescentes blancos y acaudalados que logran grandes cosas a medida que crecen en los suburbios, que se enfrentan a la ansiedad cuando solicitan ingreso en universidades súper selectivas y que realizan tareas múltiples con facilidad mientras sus híperpadres se ciernen tranquilamente sobre ellos». Durante las discusiones en clase, Bonner escuchó a estudiantes negros e hispanos describir cómo algunos o todos los llamados rasgos básicos no se aplicaban a ellos. A menudo decían que el rasgo «especial», en particular, es irreconocible. Otros grupos socioeconómicos a menudo no muestran los mismos atributos que se atribuyen comúnmente a los milénicos. «No es que muchos padres diversos no quieran tratar a sus hijos como especiales», dice, «pero a menudo no tienen el capital social y cultural, el tiempo y los recursos para hacerlo».


title: Generación Y

text: En su libro "Fast Future", el autor David Burstein describe el enfoque milénico del cambio social como «idealismo pragmático» con un profundo deseo de hacer del mundo un lugar mejor, combinado con el entendimiento de que para ello es necesario construir nuevas instituciones y trabajar dentro y fuera de las instituciones existentes.


title: Generación Y

text: Elza Venter, psicóloga educativa y profesora en Unisa, Sudáfrica, en el Departamento de Psicología de la Educación, cree que los miembros de la generación Y son nativos digitales porque han crecido experimentando la tecnología digital y la han conocido toda su vida. Prensky acuñó el concepto de «nativos digitales» porque esta generación son «hablantes nativos del lenguaje digital de los ordenadores, los videojuegos e internet». Esta generación abarca 20 años y sus miembros mayores utilizan una combinación de comunicación cara a cara y comunicación mediada por ordenador, mientras que sus miembros más jóvenes utilizan principalmente tecnologías electrónicas y digitales para la comunicación interpersonal.


title: Generación Y

text: Un menor número de milénicos estadounidenses, respecto a sus homólogos de la generación X, siguen el deporte, y una encuesta de McKinsey encontró que el 38 por ciento de los milénicos, en contraste con el 45 por ciento de la generación X, son aficionados al deporte. Sin embargo, la tendencia no es uniforme en todos los deportes; la brecha desaparece para la National Basketball Association, Ultimate Fighting Championship, Premier League y los deportes universitarios. Por ejemplo, una encuesta realizada en 2013 reveló que el compromiso con las artes marciales mixtas había aumentado en el siglo XXI y que era más popular que el boxeo y la lucha libre para los estadounidenses de 18 a 34 años de edad, en contraste con los de 35 años o más que preferían el boxeo. En Estados Unidos, mientras que la popularidad del fútbol americano y de la National Football League ha disminuido entre los milénicos, la popularidad del fútbol y de la Major League Soccer ha aumentado más entre los milénicos que entre cualquier otra generación, y a partir de 2018 era el segundo deporte más popular entre los jóvenes de 18 a 34 años.


title: Generación Y

text: También se ha descubierto que los milénicos están más preocupados por el ejercicio y la forma física que otras generaciones y que tienen una tasa más alta de ir a gimnasios, ya que una encuesta muestra que el 76 por ciento de los milénicos (de 18 a 34 años de edad) hacen ejercicio al menos una vez a la semana. En una encuesta realizada en 2017 a 30 999 estadounidenses se obtuvo que los milénicos (de 19 a 38 años de edad) son la generación más activa y físicamente apta en general en comparación con las generaciones anteriores, como los "baby boomers" y la generación X y su generación sucesiva, la generación Z.


title: Generación Y

text: Hay numerosa literatura y estudios empíricos que discuten la existencia de diferencias generacionales en lo que respecta al lugar de trabajo. La mayoría de las investigaciones concluyen que los milénicos difieren de sus predecesores generacionales, y pueden caracterizarse por la preferencia por una cultura corporativa plana, un énfasis en el equilibrio entre el trabajo y la vida personal y la conciencia social.


title: Generación Y

text: Según autores de la Universidad Internacional de Florida, las investigaciones originales realizadas por Howe y Strauss, así como por Yu & Miller, sugieren que los "baby boomers" responden principalmente con lealtad, ética laboral, trayectoria profesional estable y compensación cuando se trata de su vida profesional. La generación X, por otro lado, comenzó a cambiar sus preferencias hacia un mejor equilibrio entre el trabajo y la vida privada con un mayor enfoque en el progreso individual, la estabilidad y la satisfacción en el trabajo. Mientras tanto, los milénicos ponen énfasis en producir un trabajo significativo, encontrar una salida creativa y tienen preferencia por la retroalimentación inmediata. En el artículo "Challenges of the Work of the Future" también se destaca que los milénicos que trabajan en los trabajos basados en el conocimiento asumen muy a menudo una responsabilidad personal para sacar el máximo provecho de lo que hacen. Como no están satisfechos con permanecer durante un largo período de tiempo en el mismo puesto de trabajo, sus trayectorias profesionales se vuelven más dinámicas y menos predecibles. Los resultados también sugieren que la introducción de los medios sociales ha aumentado las habilidades de colaboración y ha creado una preferencia por un entorno orientado al trabajo en equipo.


title: Generación Y

text: En 2010, en el "Journal of Business and Psychology", los colaboradores Myers y Sadaghiani señalaban que los milénicos «esperan relaciones cercanas y retroalimentación frecuente de los supervisores» como puntos principales de diferenciación. Múltiples estudios observan que los milénicos asocian la satisfacción en el trabajo con el libre flujo de información, una fuerte conectividad con los supervisores y una retroalimentación más inmediata. Hershatter y Epstein, investigadores de la Universidad Emory, argumentan que muchos de estos rasgos pueden relacionarse con la entrada de los milénicos en el sistema educativo en la cúspide de la reforma académica, que creó un sistema educativo mucho más estructurado. Algunos argumentan que tras estas reformas, como la ley Que Ningún Niño Se Quede Atrás, los milénicos han buscado cada vez más la ayuda de mentores y asesores, lo que ha llevado a que el 66% de los milénicos busquen un entorno laboral plano.


title: Generación Y

text: Hershatter y Epstein también hacen hincapié en la creciente importancia de la conciliación. Los estudios demuestran que casi un tercio de la prioridad principal de los estudiantes es «equilibrar la vida personal y profesional». El estudio sobre la fuga de cerebros muestra que casi 9 de cada 10 milénicos otorgan importancia al equilibrio entre el trabajo y la vida privada, con encuestas adicionales que demuestran que la generación favorece los valores familiares por encima de los corporativos. Los estudios también muestran una preferencia por el equilibrio entre el trabajo y la vida privada, lo que contrasta con la actitud centrada en el trabajo de los "baby boomers".


title: Generación Y

text: Los datos también sugieren que los milénicos están impulsando un cambio hacia el sector de los servicios públicos. En 2010, Myers y Sadaghiani publicaron una investigación en el "Journal of Business and Psychology" en la que se afirmaba que la participación en el Cuerpo de Paz y AmeriCorps había aumentado gracias a los milénicos, y que el voluntariado se encontraba en su punto más alto de todos los tiempos. La actividad de los voluntarios entre 2007 y 2008 muestra que el grupo de edad milénico experimentó casi tres veces el aumento de la población total, lo que concuerda con una encuesta realizada a 130 estudiantes universitarios de último curso que mostraban un énfasis en el altruismo en su educación. Esto ha llevado, según el Instituto de Política de la Universidad de Harvard, a que seis de cada diez milénicos consideren una carrera en el servicio público.


title: Generación Y

text: Una publicación de 2014 de Brookings muestra una adhesión generacional a la responsabilidad social corporativa, con la encuesta de 2013 de la National Society of High School Scholars (NSHSS) y la encuesta de 2011 de Universum, que muestra una preferencia por trabajar para empresas dedicadas a la mejora de la sociedad. El cambio de actitud de los milénicos ha llevado a que los datos muestren que el 64% de los milénicos tendrían un recorte salarial del 60% para seguir una trayectoria profesional alineada con sus pasiones, y las instituciones financieras han caído en desgracia con los bancos que representan el 40% de las marcas menos apreciadas de la generación.


title: Generación Y

text: En 2008, el autor Ron Alsop llamó a los milénicos «Trophy Kids», un término que refleja una tendencia en los deportes de competición, así como en muchos otros aspectos de la vida, donde la mera participación es suficiente para obtener una recompensa. Se trata también de un problema en los entornos corporativos. A algunos empleadores les preocupa que los milénicos tengan demasiadas expectativas en el lugar de trabajo. Algunos estudios predicen que cambiarán de trabajo con frecuencia, teniendo muchos más empleos que la generación X debido a sus grandes expectativas. El psicólogo Jean Twenge informa que los datos sugieren que existen diferencias entre los milénicos más viejos y más jóvenes en cuanto a las expectativas en el lugar de trabajo, siendo los milénicos más jóvenes «más prácticos» y «más atraídos por las industrias con trabajo fijo y más propensos a decir que están dispuestos a trabajar horas extras», lo que Twenge atribuye a los milénicos más jóvenes que llegan a la mayoría de edad tras la crisis financiera de 2007-2008.


title: Generación Y

text: También se sostiene que las principales diferencias se encuentran únicamente entre los milénicos y la generación X. Investigadores de la Universidad de Misuri y de la Universidad de Tennessee llevaron a cabo un estudio basado en la equivalencia de las mediciones para determinar si tal diferencia existe de hecho. El estudio incluyó a 1860 participantes que habían completado el Perfil Ético de Trabajo Multidimensional (MWEP), una encuesta destinada a medir la identificación con las características éticas del trabajo, a lo largo de un período de 12 años que abarca desde 1996 hasta 2008. Los resultados de los hallazgos sugieren que la principal diferencia en los sentimientos de la ética laboral surgió entre las dos cohortes generacionales más recientes, la generación X y los milénicos, con variaciones relativamente pequeñas entre las dos generaciones y su predecesor, los "baby boomers".


title: Generación Y

text: Algunas investigaciones no logran encontrar diferencias convincentes. Un estudio realizado por investigadores de la Universidad George Washington y el Instituto de Investigación del Ejército de los Estados Unidos para las Ciencias Sociales y del Comportamiento cuestiona la validez de las diferencias en el lugar de trabajo a través de cualquier cohorte generacional. De acuerdo con los investigadores, el desacuerdo sobre qué eventos incluir cuando se asignan cohortes generacionales, así como las opiniones variadas sobre qué rangos de edad incluir en cada categoría generacional, son los principales impulsores de su escepticismo. El análisis de 20 informes de investigación centrados en los tres factores relacionados con el trabajo —la satisfacción en el trabajo, el compromiso de la organización y la intención de cambio— demostró que cualquier variación era demasiado pequeña para descartar el impacto de la permanencia de los empleados y el envejecimiento de las personas. Investigaciones más recientes muestran que los milénicos cambian de trabajo por las mismas razones que otras generaciones, es decir, más dinero y un entorno de trabajo más innovador. Buscan versatilidad y flexibilidad en el lugar de trabajo y se esfuerzan por lograr un fuerte equilibrio entre el trabajo y la vida privada, y tienen aspiraciones profesionales similares a las de otras generaciones, valorando la seguridad financiera y un lugar de trabajo diverso, al igual que sus colegas mayores.


title: Generación Y

text: Las encuestas sobre las actitudes políticas de los milénicos en el Reino Unido han sugerido que cada vez hay más opiniones socioliberales, así como un mayor apoyo general a las políticas económicas liberales clásicas que las de las generaciones anteriores. Es probable que apoyen el matrimonio entre personas del mismo sexo y la legalización de las drogas. "The Economist" los compara con los milénicos de Estados Unidos, cuyas actitudes son más favorables a las políticas sociales liberales y al matrimonio entre personas del mismo sexo en comparación con otras demografías. También es más probable que se opongan a los ensayos con animales con fines médicos que las generaciones anteriores. Pew Research describió a los milénicos como «la fuerza del voto de la juventud» y como parte de la conversación política que ayudó a elegir al primer presidente negro de Estados Unidos, describiendo a los milénicos entre los 12 y los 27 años durante las elecciones presidenciales de 2008 en Estados Unidos.


title: Generación Y

text: Bernie Sanders, candidato democrático en las elecciones presidenciales de Estados Unidos de 2016, fue el candidato más popular entre los votantes milénicos en la fase de las primarias, habiendo obtenido más votos de personas menores de 30 años en 21 estados que los candidatos de los principales partidos, Donald Trump y Hillary Clinton, juntos. En abril de 2016, "The Washington Post" lo vio como un cambio en la forma en que los milénicos veían la política, diciendo: «No está moviendo un partido a la izquierda. Está moviendo una generación a la izquierda». Bernie Sanders se refirió a los milénicos como «la generación menos prejuiciosa en la historia de los Estados Unidos». Una encuesta realizada en 2014 para la revista libertaria "Reason" sugirió que los milénicos estadounidenses eran socioliberales y centristas fiscales, más a menudo que sus pares globales.


title: Generación Y

text: En el Reino Unido, la mayoría de los milénicos se opusieron a la salida británica de la Unión Europea. Un comentarista, culpando a los "baby boomers", que apoyaron en gran medida el referéndum, dijo lo siguiente: «La generación más joven ha perdido el derecho a vivir y trabajar en otros 27 países. Nunca sabremos el alcance de las oportunidades perdidas, amistades, matrimonios y experiencias que se nos negarán». "The Washington Post" lo expresó como «te dejamos robar nuestro futuro», reportando una alta participación de votantes entre los mayores de 55 años de edad y una baja participación de votantes entre los menores de 34 años.


title: Generación Y

text: Neil Howe cree que un rasgo definitorio de los milénicos es que es más probable que apoyen la corrección política que los miembros de las generaciones anteriores. En 2015, un estudio de Pew Research constató que el 40 % de los milénicos en Estados Unidos apoyaban la restricción por parte del gobierno del discurso público ofensivo hacia los grupos minoritarios. Este apoyo fue menor entre las generaciones anteriores, con el 27 % de la generación X, el 24 % de los "baby boomers" y solo el 12 % de la generación silenciosa apoyando tales restricciones. Pew Research observó tendencias similares relacionadas con la edad en Reino Unido, pero no en Alemania y España, donde los milénicos apoyaron menos tal restricción que las generaciones anteriores. En Francia, Italia y Polonia no se observaron diferencias de edad significativas. En Estados Unidos y Reino Unido, los milénicos han traído cambios a la educación superior al llamar la atención sobre las microagresiones, abogar por la implementación de espacios seguros y activar advertencias en el entorno universitario. Los críticos de estos cambios han expresado su preocupación por su impacto en la libertad de expresión, afirmando que estos cambios pueden promover la censura, mientras que los proponentes han descrito estos cambios como una promoción de la inclusión.


title: Generación Y

text: Las perspectivas económicas para algunos milénicos han disminuido en gran medida debido a la Gran Recesión de finales de la década de 2000. Varios gobiernos han instituido importantes planes de empleo para los jóvenes por temor a los disturbios sociales debidos al drástico aumento de las tasas de desempleo juvenil. En Europa, los niveles de desempleo juvenil fueron muy altos (56 % en España, 44% en Italia, 35 % en los países bálticos, 19 % en Gran Bretaña y más del 20 % en muchos más países). En 2009, los principales comentaristas comenzaron a preocuparse por los efectos sociales y económicos del desempleo a largo plazo. Los niveles de desempleo en otras partes del mundo también fueron altos, y la tasa de desempleo juvenil en Estados Unidos alcanzó un récord del 19% en julio de 2010 desde que se empezó a recopilar la estadística en 1948. En Canadá, el desempleo entre los jóvenes en julio de 2009 era del 16%, el más alto en 11 años. El subempleo también es un factor importante. En Estados Unidos, las dificultades económicas han llevado a un aumento de la pobreza juvenil, el desempleo y el número de jóvenes que viven con sus padres. En abril de 2012 se informó que la mitad de todos los nuevos graduados universitarios en Estados Unidos todavía estaban desempleados o subempleados. Se ha argumentado que esta tasa de desempleo y la mala situación económica motivaron a los milénicos a realizar una llamada de atención con el movimiento Occupy Wall Street de 2011. Sin embargo, según Christine Kelly, Occupy no es un movimiento juvenil y tiene participantes que varían desde muy jóvenes hasta muy viejos.


title: Generación Y

text: En varios países europeos, muy afectados por la crisis financiera de 2008, surgieron diversos nombres para designar a los grupos de jóvenes con perspectivas de empleo y de carrera limitadas. Estos grupos pueden considerarse más o menos sinónimos de los milénicos, o al menos importantes subgrupos en esos países. La «generación de 700 €» es un término popularizado por los medios de comunicación griegos y se refiere a los griegos que viven en centros urbanos y que generalmente no logran establecer una carrera profesional. En Grecia, los jóvenes están siendo «excluidos del mercado laboral» y algunos «dejan su país de origen en busca de mejores oportunidades». Están siendo «marginados y se enfrentan a condiciones de trabajo inciertas» en empleos que no están relacionados con su formación académica, y reciben el salario base mínimo permitido de 700 euros al mes. Esta generación evolucionó en circunstancias que llevaron a la crisis de la deuda griega y algunos participaron en las protestas griegas de 2010-2012. En España se les conoce como mileuristas, en Francia "Génération précaire" y, al igual que en España, Italia también tiene la generación "milleurista".


title: Generación Y

text: En 2015 se publicó que los milénicos de la ciudad de Nueva York ganaban un 20 % menos que la generación anterior, como resultado de entrar en el mercado laboral durante la Gran Recesión. A pesar de que las tasas de asistencia a la universidad son más altas que las de la generación X, muchos de ellos estaban atrapados en trabajos mal pagados, y el porcentaje de jóvenes con estudios universitarios que trabajan en empleos de bajos salarios aumentó del 23 % al 33 % entre 2000 y 2014. En 2016, una investigación de la Fundación Resolution determinó que en Reino Unido los milénicos ganaban 8000 libras menos a sus 20 años que la generación X, describiendo a los milénicos como «en vías de convertirse en la primera generación en ganar menos que la anterior».


title: Generación Y

text: "Generation Flux" es una designación neologista y psicográfica (no demográfica) acuñada por "Fast Company" para los empleados estadounidenses que necesitan hacer varios cambios de carrera a lo largo de su vida laboral debido a la naturaleza caótica del mercado laboral tras la Gran Recesión. El cambio social se ha acelerado con el uso de los medios sociales, los teléfonos inteligentes, la informática móvil y otras nuevas tecnologías. Aquellos pertenecientes a la "Generation Flux" tienen años de nacimiento en los rangos tanto de la generación X como de los milénicos. El término "Generation Sell" fue utilizado por el autor William Deresiewicz para describir el interés de los milénicos en las pequeñas empresas.


title: Generación Y

text: Se espera que los milénicos constituyan aproximadamente la mitad del mercado laboral de Estados Unidos en 2020. Los milénicos son el grupo más educado y culturalmente diverso de todas las generaciones y se les ha considerado difíciles de complacer cuando se trata de empleadores. Para abordar estos nuevos desafíos, muchas grandes empresas están estudiando actualmente los patrones sociales y de comportamiento de los milénicos y están tratando de diseñar programas que disminuyan el distanciamiento intergeneracional y aumenten las relaciones de comprensión recíproca entre los empleados de más edad y los milénicos. El Institute of Leadership & Management de Reino Unido investigó la brecha de entendimiento entre los milénicos y sus gerentes en colaboración con Ashridge Business School. Los resultados incluyeron altas expectativas de ascenso, salario y una relación de "coaching" con su gerente, y sugirieron que las organizaciones tendrán que adaptarse para obtener el mayor rendimiento de los milénicos. En un ejemplo de una compañía que intentaba hacer precisamente esto, Goldman Sachs llevó a cabo programas de capacitación que utilizaban actores para retratar a los milénicos que buscaban asertivamente más retroalimentación, responsabilidad y participación en la toma de decisiones. Después de la actuación, los empleados discutieron y debatieron las diferencias generacionales que vieron que se producían.


title: Generación Y

text: Los milénicos han sido los que menos se han beneficiado de la recuperación económica tras la Gran Recesión, ya que los ingresos medios de esta generación han caído al doble de la caída total de la población adulta en general y es probable que se encuentren en una senda hacia ingresos más bajos durante al menos otra década. Un artículo de Bloomberg L.P. escribió que «Tres años y medio después de la peor recesión desde la Gran Depresión, la brecha de ingresos y empleo entre los menores de 35 años y sus padres y abuelos amenaza con desbaratar el sueño americano de que cada generación lo haga mejor que la anterior. Los trabajadores más jóvenes de la nación se han beneficiado menos de una recuperación económica que ha sido la más desigual en la historia reciente».


title: Generación Y

text: En 2014 los milénicos accedieron a un ambiente de trabajo cada vez más multigeneracional. A pesar de que los estudios han demostrado que los milénicos se están incorporando a la fuerza laboral durante una época económica difícil, siguen siendo optimistas, como lo demuestra el hecho de que alrededor de nueve de cada diez milénicos encuestados por el Pew Research Center dijeron que actualmente tienen suficiente dinero o que eventualmente alcanzarán sus metas financieras a largo plazo.


title: Generación Y

text: La socióloga estadounidense Kathleen Shaputis calificó a los milénicos como la generación búmeran o la generación Peter Pan, debido a la tendencia de retrasar algunos ritos de paso a la edad adulta durante períodos más largos que la mayoría de las generaciones anteriores a ellos. Estas etiquetas también hacen referencia a la tendencia de sus miembros a vivir con sus padres durante más tiempo que las generaciones anteriores. Kimberly Palmer considera que el alto coste de la vivienda y la educación superior, y la relativa riqueza de las generaciones anteriores, son algunos de los factores que impulsan esta tendencia. Las preguntas sobre una definición clara de lo que significa ser adulto también provocan un debate sobre las transiciones retrasadas hacia la madurez y el surgimiento de una nueva etapa de la vida, la Adultez Emergente. Un estudio realizado en 2012 por profesores de la Universidad Brigham Young descubrió que los estudiantes universitarios eran más propensos a definir «adultos» basándose en ciertas habilidades y características personales que en ritos de paso tradicionales. Larry Nelson señaló que «En generaciones anteriores, te casabas y empezabas una carrera inmediatamente. Lo que ven los jóvenes de hoy es que ese enfoque ha llevado a divorcios, a personas descontentas con sus carreras... La mayoría quiere casarse [...] solo quieren hacerlo bien a la primera, lo mismo con sus carreras». Sus expectativas han tenido un efecto negativo en la tasa de nupcialidad de los milénicos.


title: Generación Y

text: Un estudio conjunto realizado en 2013 por sociólogos de la Universidad de Virginia y la Universidad de Harvard descubrió que el declive y la desaparición de empleos estables a tiempo completo con seguro médico y pensiones para las personas que carecen de un título universitario ha tenido efectos profundos en los estadounidenses de clase trabajadora, que ahora tienen menos probabilidades de casarse y tener hijos dentro del matrimonio que los que tienen títulos universitarios. Los datos de un estudio realizado en 2014 sobre los milénicos de Estados Unidos revelaron que más del 56% de esta cohorte se considera parte de la clase obrera, y solo aproximadamente el 35 % se considera parte de la clase media.


title: Generación Y

text: Una investigación realizada por el Instituto Urbano en 2014 proyectó que si las tendencias actuales continúan, los milénicos tendrán una tasa de nupcialidad más baja en comparación con las generaciones anteriores, prediciendo que a los 40 años el 31 % de las mujeres milénicas permanecerán solteras, aproximadamente el doble de la proporción de solteras de la generación X. Los datos mostraron tendencias similares para los hombres.


title: Generación Y

text: Un estudio de 2016 de Pew Research mostró que los milénicos retrasan algunas actividades consideradas ritos de paso a la edad adulta, con datos que muestran que los jóvenes de entre 18 y 34 años tienen más probabilidades de vivir con sus padres que con su pareja, un hecho sin precedentes desde que comenzó la recopilación de datos en 1880. Los datos también mostraron un aumento significativo en el porcentaje de jóvenes que viven con sus padres en comparación con la cohorte demográfica anterior, la generación X, con un 23 % de jóvenes de 18 a 34 años que vivían con sus padres en el año 2000, y un 32 % en 2014. Además, en 2000, el 43 % de las personas de 18 a 34 años estaban casadas o vivían en pareja, cifra que se redujo al 32 % en 2014. La alta deuda estudiantil se describe como una razón para continuar viviendo con los padres, pero puede no ser el factor dominante para este cambio, ya que los datos muestran que la tendencia es más fuerte para aquellos que no tienen educación universitaria. Richard Fry, economista sénior de Pew Research, dijo sobre los milénicos que «son el grupo más propenso a vivir con sus padres», y añadió que «se están concentrando más en la escuela, las carreras y el trabajo y menos en la formación de nuevas familias, cónyuges o parejas e hijos».


title: Generación Y

text: Según un estudio intergeneracional que compara a los milénicos con la generación X realizado en la Escuela de negocios Wharton, más de la mitad de los estudiantes universitarios milénicos encuestados no planean tener hijos. Los investigadores compararon encuestas de la clase de graduados de Wharton de 1992 y 2012. En 1992, el 78 % de las mujeres planeaban tener hijos y en 2012 bajaron al 42 %. Los resultados fueron similares para los estudiantes varones. La investigación reveló que, entre ambos sexos, la proporción de estudiantes universitarios que informaron que finalmente planeaban tener hijos se había reducido a la mitad en el transcurso de una generación.


title: Generación Y

text: En Estados Unidos, los milénicos son los menos propensos a ser religiosos en comparación con las generaciones anteriores. Hay una tendencia hacia la irreligión que ha ido en aumento desde la década de 1940. El 29 % de los estadounidenses nacidos entre 1983 y 1994 son irreligiosos, en comparación con el 21 % nacido entre 1963 y 1981, el 15 % nacido entre 1948 y 1962 y solo el 7 % nacido antes de 1948. Un estudio de 2005 se centró en 1385 personas de 18 a 25 años y encontró que más de la mitad de los participantes en el estudio dijeron que rezan regularmente antes de una comida. Un tercio dijo que hablaban de religión con amigos, asistían a servicios religiosos y leían material religioso semanalmente. Un 23 % de los estudiados no se identificaron como practicantes religiosos. Un estudio del Pew Research Center sobre los milénicos muestra que de los que tienen entre 18 y 29 años, solo el 3 % se autoidentifican como ateos y solo el 4 % se autoidentifican como agnósticos. En general, el 25 % de los milénicos no tienen afiliación religiosa y el 75 % están afiliados religiosamente.


title: Generación Y

text: Más de la mitad de los milénicos encuestados en Reino Unido en 2013 dijeron que no tenían «ninguna religión ni asistían a un lugar de culto», salvo para una boda o un funeral. El 25 % dijo «creer en un Dios», mientras que el 19 % creyó en un «poder espiritual mayor» y el 38 % dijo que no creía en Dios ni en ningún otro «poder espiritual mayor». La encuesta también descubrió que el 41 % pensaba que la religión era «la causa del mal» en el mundo con más frecuencia que el bien. La British Social Attitudes Survey encontró que el 71 % de los británicos de 18 a 24 años no eran religiosos, con solo el 3 % afiliados a la otrora dominante Iglesia de Inglaterra.


title: Generación Y

text: En su libro de 2007, los autores Junco y Mastrodicasa ampliaron el trabajo de William Strauss y Neil Howe para incluir información basada en la investigación sobre los perfiles de personalidad de los milénicos, especialmente en lo que se refiere a la educación superior. Realizaron un amplio estudio (7705) con estudiantes universitarios. Encontraron que los estudiantes universitarios nacidos entre 1983 y 1992 estaban frecuentemente en contacto con sus padres y usaban la tecnología a un ritmo más alto que las personas de otras generaciones. En su encuesta, encontraron que el 97 % de estos estudiantes tenían un ordenador, el 94 % un teléfono móvil y el 56 % un reproductor de MP3. También encontraron que los estudiantes hablaban con sus padres un promedio de 1,5 veces al día sobre una amplia gama de temas. Otros hallazgos de la encuesta de Junco y Mastrodicasa revelaron que el 76 % de los estudiantes usaba la mensajería instantánea, el 40 % usaba la televisión para conocer la mayor parte de las noticias, y el 34 % de los estudiantes encuestados usaban Internet como su principal fuente de noticias. Los milénicos más mayores alcanzaron la mayoría de edad antes del uso y disponibilidad generalizados de los teléfonos inteligentes, definidos como aquellos nacidos en 1988 y antes, en contraste con los milénicos más jóvenes, aquellos nacidos en 1989 y después, que fueron expuestos a esta tecnología en sus años de adolescencia.


title: Generación Y

text: Los pertenecientes a la generación X y los milénicos fueron los primeros en crecer con ordenadores en sus hogares. En un discurso pronunciado en 1999 en el New York Institute of Technology, el presidente y director ejecutivo de Microsoft, Bill Gates, alentó a los profesores de Estados Unidos a utilizar la tecnología para satisfacer las necesidades de la primera generación de niños que crecería con internet. Algunos milénicos disfrutan de tener cientos de canales de televisión por cable. Sin embargo, algunos otros ni siquiera tienen un televisor, por lo que ven los medios de comunicación a través de internet utilizando teléfonos inteligentes y tabletas. Una de las formas más populares de uso de los medios de comunicación por los milénicos son las redes sociales. En 2010 fue publicada una investigación en el "Elon Journal of Undergraduate Research" que afirmaba que los estudiantes que usaban redes sociales y decidían cerrarlas mostraban los mismos síntomas de abstinencia de un drogadicto que dejaba de tomar su estimulante. Marc Prensky acuñó el término «nativo digital» para describir a los estudiantes preuniversitarios en 2001, explicando que «representan a las primeras generaciones que crecen con esta nueva tecnología». Los milénicos son identificados como nativos digitales por el Pew Research Center, que llevó a cabo una encuesta titulada "Millennials in Adulthood".


title: Generación Y

text: El libro de Strauss & Howe titulado "Millennials Rising: The Next Great Generation" describe a la generación milénica como «con mentalidad cívica», rechazando las actitudes de los "baby boomers" y la generación X. Desde el Censo de Estados Unidos del año 2000, que permitió a la gente seleccionar más de un grupo racial, los milénicos han afirmado abundantemente el ideal de que todas sus herencias deben ser respetadas, contadas y reconocidas. Los milénicos son los hijos de los "baby boomers" o de la generación X, mientras que algunos de sus miembros más mayores pueden tener padres de la generación silenciosa. Una encuesta realizada en 2013 en Reino Unido reveló que la generación Y era más «abierta que sus padres en temas controvertidos». De los encuestados, casi el 75% apoyaba el matrimonio entre personas del mismo sexo.


title: Generación Y

text: Una encuesta de Pew Research de 2013 encontró que el 84 % de los milénicos, nacidos desde 1980, que en ese momento tenían entre 18 y 32 años, estaban a favor de legalizar el uso de la marihuana. En 2015, el Pew Research Center también realizó investigaciones sobre la identidad generacional. Se descubrió que los milénicos tienen menos probabilidades de identificarse fuertemente con el término generacional en comparación con la generación X o con los "baby boomers", y solo el 40 % de los nacidos entre 1981 y 1997 se identifican como parte de la generación milénica. Entre los milénicos de más edad, los nacidos entre 1981 y 1988, Pew Research encontró que el 43 % se identificó personalmente como miembros de la cohorte demográfica mayor, la generación X, mientras que solo el 35% se identificó como milénicos. Entre los milénicos más jóvenes, nacidos entre 1989 y 1997, la identidad generacional no era mucho más fuerte, y solo el 45 % se identificaba personalmente como milénicos. También se conoció que los milénicos eligieron más a menudo definirse a sí mismos con términos más negativos como ensimismado, derrochador o codicioso. En este informe de 2015, Pew definió a los milénicos como aquellos cuyos años de nacimiento van desde 1981 en adelante.


title: Generación Y

text: Los milénicos alcanzaron la mayoría de edad en una época en la que la industria del entretenimiento comenzó a verse afectada por internet. Además de que los milénicos son los más diversos étnica y racialmente en comparación con las generaciones anteriores a ellos, también están camino de ser los más formados. En 2008, el 39,6% de los milénicos entre los 18 y 24 años estaban matriculados en la universidad, lo que constituye un récord en Estados Unidos. Además de estar formados, los milénicos también tienden a ser optimistas. Cerca de 9 de cada 10 milénicos sienten que tienen suficiente dinero o que alcanzarán sus metas financieras a largo plazo, incluso en tiempos económicos difíciles, y son más optimistas sobre el futuro de Estados Unidos. Según el Pew Research Center que realizó una encuesta en 2008, los milénicos son los más propensos de cualquier generación a autoidentificarse como liberales y también apoyan más la agenda social doméstica progresista que las generaciones anteriores.


title: Generación Y

text: Según la encuesta «Estilos de vida generacionales», llevada a cabo por Nielsen en 2015, esta generación aspira a tener éxito tanto en lo laboral como en lo personal; en primer lugar indica que existe una mayor conciencia sobre la salud, por lo que aspiran a ser personas saludables, dándole mayor importancia a su alimentación y su salud. Asimismo, aspiran a tener algo propio, a ser sus propios jefes, y a poseer su propia casa. Para ellos es fundamental tener un futuro estable, ya que son la generación que más se preocupa por tener ahorros. De igual forma, para ellos es muy importante la autonomía, divertirse, salir de viaje y tener una familia cuando consideren adecuado. Esta encuesta arrojó que más de la mitad de los encuestados de la generación (54%) quieren vivir en grandes ciudades o colonias urbanas.


title: Generación Y

text: Si bien para esta generación casarse y formar una familia no esta en el primer plano, no todos los jóvenes participantes se opusieron a tales aspiraciones. La compra de una casa, casarse y tener hijos permanecen como metas importantes; de hecho, cerca de una quinta parte de los encuestados consideraron comprar una casa (22%) o casarse (17%), y cerca del 10% consideraron tener hijos como una de sus tres principales aspiraciones para el futuro.


title: La vida del gran Sarmiento

text: La vida del gran Sarmiento es una película en blanco y negro de Argentina que iba a filmarse sobre el guion de la señora Bendahan de Vega y que, comenzada en 1940, se abandonó al año siguiente. Se refería a la vida del educador y presidente de Argentina Domingo Faustino Sarmiento y sus protagonistas eran Juan Bono, María Esther Buschiazzo y Eduardo Otero.


title: La vida del gran Sarmiento

text: Poco tiempo después que la película fuera abandonada la productora Artistas Argentinos Asociados comenzó a producir "Su mejor alumno", un filme con guion de Ulyses Petit de Murat y Homero Manzi sobre la vida de Sarmiento y la Sra. Bendahan de Vega, autora del guion "La vida del gran Sarmiento" inició juicio por plagio contra la productora y los guionistas. La sentencia rechazó la demanda argumentando que si bien los dos filmes se referían a la vida de Sarmiento, "Su mejor alumno" tenía otro enfoque, un enfoque más personal, narrando la relación de Sarmiento con su hijo Dominguito.


title: Jaroslav Foglar

text: Jaroslav Foglar (Praga, 6 de julio de 1907 – Praga, 23 de enero de 1999) fue un escritor checo, sobre todo de la literatura para los jóvenes, redactor de varias revistas para chicos y educador experiencial. También fue un miembro importante del Movimiento Scout. Con su apodo de «Halcón» lideró durante gran parte de su vida a un grupo de muchachos llamado "Pražská Dvojka" («El Dos de Praga»). Sus obras probablemente más conocidas tratan de un club de chicos llamado "Rychlé Šípy" («Las Flechas Rápidas»).


title: Jaroslav Foglar

text: Foglar nació en la Ciudad Nueva de Praga, pero su familia se mudó pronto al campo, primero a un pueblo llamado Předlice y después a la Ciudad de Poděbrady. En 17 de julio de 1911, cuando tenía cuatro aňos, su padre murió de enfermedad cardíaca. Desde aquel momento siguió viviendo solo con su madre y con su hermano mayor, Zdeněk. En 1914, la seňora Foglar se mudó con sus dos hijos de nuevo a Praga, esta vez a la calle Korunní en la parte de Vinohrady. Aproximadamente durante 1919/1920, Foglar visitó por primera vez un grupo de scouts con uno de sus amigos porque creían que podrían viajar gratis a Inglaterra con él. Pronto se dieron cuenta de que sus informaciones habían sido incorrectas, pero a la vez obtuvieron la invitación al grupo. Empezaron a visitar las reuniones y a participar en las expediciones al campo. Durante una de estas acciones Jaroslav se resfrió y su madre le prohibió continuar con el escultismo. En 1923, él y su hermano fueron admitidos a un club de scouts llamado «Halcones», lo que también dio origen a su apodo, y en 1924 (ya casi adulto) cambió este grupo por otro, que en 1925 se unificó con un grupo muy conocido, "Pražská Dvojka". En un campamento de los scouts en 1925 visitó por primera vez la «Bahía Solar», un lugar en la orilla del río Sázava, que después aparece en algunos de sus libros más famosos.


title: Jaroslav Foglar

text: Su primera publicación documentada es un cuento llamado "Vítězství" («Victoria») del año 1923. Desde que empezó a participar en el Movimiento Scout, tuvo también la intención creciente de escribir algo comprensible y legible que pudiera propagarlo un poco. Logró hacerlo a mediados de los años 30, en 1934, cuando escribió su primer libro llamado "Přístav volá" («El Puerto te llama»). En la segunda mitad de los años 30 también empezó a participar como un redactor externo en la redacción de "Mladý Hlasatel" («El Joven Heraldo»), una nueva revista sobre todo para muchachos dirigida por la editorial "Melantrich". En 1938 fue publicada la primera edición de uno de sus libros más famosos, "Hoši od Bobří řeky" («Los muchachos del Río de los castores»). Desde el noviembre de 1938 en "Mladý Hlasatel" empezó a publicarse también quizás su obra más conocida, el cómics titulado "Rychlé šípy".


title: Jaroslav Foglar

text: Durante la Segunda Guerra Mundial, Checoslovaquia estuvo ocupada por los nazis, los que también cambiaron su nombre al Protectorado de Bohemia y Moravia. El escultismo fue prohibido, por tanto el "Joven Heraldo" y la actividad editorial de Foglar llegó a ser muy limitada.


title: Jaroslav Foglar

text: En el año 1948, gracias al hecho de que los honorarios de sus publicaciones fueron bastante altos, Foglar tenía la intención de ser un escritor independiente; sin embargo, el gobierno comunista (establecido justamente en 1948) le obligó a hacer el trabajo de tutor de los aprendices. El escultismo, una vez renovado después de la guerra, fue disuelto otra vez por el Partido Comunista; pero Foglar, como mantenía unas relaciones bastante buenas con los comunistas, podía seguir dirigiendo su grupo de chicos, solamente con otro encabezamiento – el de un Club de Senderismo. En los años 50, Foglar no publicó casi nada. Después de varios interrogatorios en la "StB" («La Seguridad Nacional», un órgano comunista con función de control que mantenía el poder de la policía en Checoslovaquia) firmó un acuerdo de cooperación y se hizo su colaborador. Sin embargo, después de escribir unos pocos avisos en los que trataba de no perjudicar a nadie, en 1956 mandó una carta al «oficial de control», en la que escribió desesperadamente que no podía hacer un trabajo como este. Asombrosamente, después de recibir esta carta, la StB realmente depuso su expediente y dejó de cooperar con él. A principios de los años 60 empezó a cooperar con varias revistas para chicos y publicar otra vez; poco a poco se hizo realmente un escritor independiente. En 1965, después de una pausa bastante larga, apareció un nuevo libro suyo llamado "Tajemná Řásnovka" («La Misteriosa calle de Řásnovka», título inspirado por una calle que realmente existe en Praga), que había empezado a escribir ya durante los años del Protectorado. En una revista de Ostrava también comenzaron a publicarse nuevas historias de "Rychlé Šípy". Después de la invasión y ocupación de Checoslovaquia por los Estados del Pacto de Varsovia en 1968, la publicación de las obras de Foglar fue limitada al mínimo otra vez. En los años 70 publicaba solo ocasionalmente y se dedicaba principalmente al trabajo con su grupo de scouts.


title: Jaroslav Foglar

text: La Revolución de Terciopelo cambió totalmente las condiciones. Gracias al establecimiento de la democracia, Foglar ahora podía publicar libremente todo lo que quería y se le abrió el camino al público de lectores. Con la editorial "Olympia" empezó a publicar varios de sus libros anteriores en ediciones muy extensas. La atmósfera posrevolucionaria llevó consigo una gran animación de interés por su obra – y también le trajo algo como satisfacción ciudadana. En 18 de noviembre de 1992 fue atacado por dos aprendices que querían robarle dinero, pero, afortunadamente, sus vecinos le ayudaron a tiempo. Este hecho levantó una serie de proyectos contra la delincuencia infantil, dirigidos o iniciados por la "Asociación de los Amigos de Jaroslav Foglar". El final de su vida estuvo relacionado con una actividad creciente de algunos de sus simpatizantes. Fue publicada la decimoquinta edición de "Hoši od Bobří řeky" y en 1998, la editorial "Olympia" publicó la primera edición completa de "Rychlé Šípy" con todas las historias existentes en un libro. Jaroslav Foglar murió el 23 de noviembre de 1999 en el Hospital de Thomayer en Praga, a sus 91 años. Está enterrado en el cementerio de Vinohrady, en Praga.


title: Jaroslav Foglar

text: Su obra influyó en una gran parte de la población checoslovaca y dio origen a un específico tipo de subcultura. Durante todos los regímenes tenía un gran número de amigos y seguidores, pero aparecían también sus críticos, e incluso enemigos. Al mismo tiempo tenía varios imitadores y epígonos. Varios escritores, como "Svatopluk Hrnčíř" o "Jaroslav Velinský", se inspiraron en sus obras y escribieron sus continuaciones. "La Asociación de los Amigos de Jaroslav Foglar", fundada ya en los años 60 bajo el nombre del "Club de los Amigos de Jaroslav Foglar", sigue existiendo hasta hoy en día; después de la Revolución de Terciopelo cambió su propósito de actividad coleccionista por la propagación de la obra de Foglar entre la gente joven. Varios de sus críticos trataban de dudar de su perfil moral, lo que fue relacionado con el culto a su personalidad, creado por sus aficionados tanto como por él mismo. Los críticos literarios le reprochaban que los protagonistas de sus libros siempre están idealizados y que su estilo literario no es suficientemente elegante.


title: Jaroslav Foglar

text: Foglar fue una de las pocas personas públicas que habían confesado públicamente su colaboración con los comunistas, muchos años antes de que las listas de los colaboradores fueran publicadas. Sin embargo, este tema obviamente sirvió como un buen estímulo para muchos de sus críticos; en 2002, el periodista Jaroslav Hanzel le acusó de ser un denunciante. El problema fue que Hanzel había tenido mala relación con Foglar ya desde el pasado, así que inició una causa injusta, pero muy bien aceptada por los medios de comunicación.


title: Jaroslav Foglar

text: Después de la muerte de Foglar empezaron a aparecer especulaciones sobre su orientación sexual, basadas principalmente en el contenido de la mayoría de sus libros – las descripciones de una amistad y coexistencia idílica de muchachos jóvenes, la escasez casi total de chicas como protagonistas en sus libros, y también su larguísima participación en el Movimiento Scout. Fue otra vez Jaroslav Hanzel quien ayudó considerablemente a extender estas especulaciones, cuando en 1999 mandó a una revista un «informe médico» falsificado sobre la presunta homosexualidad de Foglar. Este informe fue evaluado como superficial y poco fiable. La mayoría de los expertos a la obra de Foglar después de varios análisis bastante detallados está en contra de la hipótesis de su homosexualidad. Como una de las pruebas usan también el hecho de que en la vida de Foglar aparecieron varias mujeres con las que mantenía relaciones emocionales, aunque nunca llegó a ser el marido de ninguna de ellas.


title: Ramal C6 del Ferrocarril Belgrano

text: El Ramal C6 pertenece al Ferrocarril General Belgrano, Argentina.


title: Ramal C6 del Ferrocarril Belgrano

text: Se ubica en las provincias del Chaco y de Santa Fe


title: Ramal C6 del Ferrocarril Belgrano

text: Es un ramal de la red de vía estrecha del Ferrocarril General Belgrano, cuya extensión es de 215 km entre las cabeceras General Pinedo y Tostado.


title: Ramal C6 del Ferrocarril Belgrano

text: Se encuentra habilitado para el tránsito de formaciones de pasajeros, el tramo entre General Pinedo y Chorotis en la Provincia del Chaco. Estos servicios están a cargo de la empresa estatal Trenes Argentinos Operaciones.


title: K-9 and Company

text: K-9 and Company ("K-9 y compañía") fue una propuesta de serie de televisión que sería spin-off de la serie clásica "Doctor Who". Iba a estar protagonizada por los personajes Sarah Jane Smith, una periodista de investigación interpretada por Elisabeth Sladen, y K-9, un perro robótico al que daba voz John Leeson. Ambos personajes habían sido acompañantes del Cuarto Doctor, pero nunca habían aparecido juntos antes. Se produjo un solo episodio piloto, "A Girl's Best Friend" ("El mejor amigo de la mujer"), pero no fructificó. "A Girl's Best Friend" se emitió en BBC One como especial de Navidad el 28 de diciembre de 1981. Después se publicó en DVD el 16 de junio de 2008 junto con el primer serial de K-9 en "Doctor Who", "The Invisible Enemy". Aunque no se produjo finalmente la serie, el episodio se incorporó a la continuidad de "Doctor Who" cuando K-9 y Sarah Jane aparecieron viviendo juntos en "The Five Doctors" (1983).


title: K-9 and Company

text: Tras el regreso de "Doctor Who" en 2005, Sarah Jane Smih y K-9 volvieron a aparecer juntos en el episodio de la segunda temporada moderna "Reunión escolar", emitido en 2006. Además de aparecer más veces en "Doctor Who", acabaron protagonizando juntos el spin-off "The Sarah Jane Adventures", estrenado en 2007. K-9 solo apareció oasionalmente en las dos primeras temporadas, y se convirtió en personaje regular en la tercera temporada. En 2010, los creadores originales de K-9 iniciaron una nueva serie titulada "K-9", sin relación con la BBC ni con la continuidad oficial, y con un nuevo diseño del perro robótico.


title: K-9 and Company

text: El programa tiene sus raíces en el deseo del productor de "Doctor Who" John Nathan-Turner de que Elisabeth Sladen volviera a la TARDIS. Él quería darle a ella el contrato que al final fue para Janet Fielding (Tegan Jovanka) a finales de 1980. Nathan-Turner quería que la transición de Tom Baker a Peter Davison contara con Sarah Jane desde "Logopolis" hasta la segunda historia de la temporada 19. Sin embargo, Sladen no tenía interés en volver simplemente para repetir un papel con funciones idénticas al que había dejado años atrás.


title: K-9 and Company

text: Mientras tanto, Nathan-Turner estaba pensando qué hacer con K-9. El perro robótico era muy popular entre los niños, pero tenía muchas dificultades técnicas. Decidió entonces que un spin-off dirigido a los niños con K-9 sería lo mejor. Sin embargo, una serie así necesitaría un humano protagonista, y su primera candidata para el papel fue Sladen. Le ofreció el papel a la actriz pintándoselo como algo diferente a lo que había hecho antes: volvería a ser Sarah Jane Smith, pero ya no como asistente, sino como la heroína protagonista. En estas condiciones, Sladen aceptó.


title: K-9 and Company

text: Sarah Jane Smith visita a su tía Lavinia, a la que se había mencionado ocasionalmente pero nunca apareció en "Doctor Who". Cuando llega a la casa de su tía, sin embargo, encuentra que se acaba de marchar a una gira de conferencias en América, a pesar de que es Navidad. Sarah así se queda decepcionada ante la perspectiva de otras vacaciones sin la familia. Por suerte, el pupilo de Lavinia, Brenadn Richards, rompe estos momentos de reflexión por la marcha repentina de su tía. Tras recogerle en la estación, vuelven a la casa, y descubren una gran caja que ha estado esperando a Sarah unos cuantos años. Cuando la abren, descubren un perro mecánico llamado K-9. Al activarlo, este le dice a Sarah que es un regalo del Doctor.


title: K-9 and Company

text: La curiosidad de Brendan por K-9 es similar a las nuevas preocupaciones de Sarah por la ausencia de Lavinia. Así, los dos se separan. Sarah va al pueblo a preguntar a los lugareños, y Brendan se queda para probar las habilidades de la nueva "mascota" de Sarah. En el pueblo, Sarah descubre que Lavinia ha empezado a disgustar a algunos por sus cartas al periódico local sobre un aumento de la práctica de la brujería en la zona. Mientras tanto, alguien ataca a Brendan mientras usa a K-9 para recoger muestras del suelo del jardín de Lavinia. Sus atacantes, George Tracey y su hijo Peter, están conectados con e aquelarre local. Por desgracia, los dos escapan antes de que Brendan pueda verles la cara...


title: K-9 and Company

text: K-9 se menciona como "Modelo III" porque es el tercer modelo en propiedad del Doctor. En la serie principal, el primer K-9 se quedó con Leela en Gallifrey, y el segundo se vio obligado a quedarse con Romana en el E-Espacio porque le dañaron los vientos del tiempo. El Modelo III se supone que es un regalo del Cuarto Doctor, algo que parece confirmarse cuando K-9 revela que el Doctor le dejó en la Tierra para Sarah Jane en 1978, posiblemente tras el desempaquetamiento del Modelo II en "The Invasion of Time" y antes de "The Ribos Operation". Cuando K-9 le dice a Sarah Jane que es un regalo del Doctor, suena de fondo brevemente un fragmento de la sintonía de "Doctor Who".


title: K-9 and Company

text: En "The Five Doctors", K-9 Modelo III sigue funcionando y vive con Sarah Jane. K-9 se rompe unos años antes de los eventos de "Reunión escolar". Cuando K-9 revela que es un regalo del Doctor, Sarah Jane dice, "Oh, Doctor, no te olvidaste". Sus palabras de despedida en "The Hand of Fear" fueron "No me olvides".


title: K-9 and Company

text: Bill Fraser había aparecido anteriormente en la historia de "Doctor Who" "Meglos".


title: K-9 and Company

text: Muchos fanes de "Doctor Who" recuerdan "A Girl's Best Friend" sobre todo por su sintonía electrónica compuesta por el antiguo entusiasta de "Doctor Who" y productor discográfico Ian Levine junto a su compañera musical Fiachra Trench. Tanto la cabecera como la sintonía fueron ridiculizadas por algunos fanes. Levine, que también fue el consultor de continuidad de "Doctor Who" en los ochenta, dijo en una entrevista con "Dreamwatch Bulletin" que se suponía que la música iba a ser interpretada por una orquesta, pero en su lugar utilizaron una versión hecha directamente por Peter Howell (compositor del arreglo de la sintonía de "Doctor Who" de 1980) a partir de la maqueta sin el conocimiento de Levine.


title: K-9 and Company

text: La audiencia del episodio fue muy alta, de unos 8,4 millones de espectadores en el estreno en Reino Unido. Esto significa que atrajo a más espectadores que la media de audiencia de un episodio de "Doctor Who" durante la era de John Nathan-Turner como productor. Fue incluso más popular que el otro especial de la era, "The Five Doctors", que obtuvo un índice de audiencia de 7,7. Solo en algunos episodios de la temporada 19, la inmediatamente siguiente a la emisión de "K-9 and Company", pueden encontrarse audiencias tan altas como las de este spin-off.


title: K-9 and Company

text: A pesar de esta audiencia, el programa no se convirtió en serie. La causa fue el cambio en la dirección de BBC One. Bill Cotton, que había aprobado el piloto, fue sustituido por Alan Hart, a quien simplemente no le gustó ni la idea ni el producto resultante, y decidió que no se hicieran más episodios.


title: K-9 and Company

text: La historia se publicó en video en Reino Unido el 7 de agosto de 1995 como "Doctor Who: K-9 and Company". El DVD se publicó el 16 de junio de 2008 como parte de la compilación "Doctor Who: K9 Tales", junto con "The Invisible Enemy".


title: K-9 and Company

text: En "The Mighty 200" de "Doctor Who Magazine", los fanes le dieron a "K-9 and Company" una puntuación de 51,55%. La cabecera quedó en el número 1 del top 5 de peores cabeceras de televisión en el programa "Awfully Good TV" de David Walliams.


title: Temporada 1953-54 de los Baltimore Bullets (original)

text: La temporada 1953-54 fue la séptima de los Baltimore Bullets en la NBA. La temporada regular acabó con 16 victorias y 56 derrotas, no logrando clasificarse para los playoffs.


title: Miguel Retuerto Egea

text: Miguel Retuerto (n. Zúrich, 14 de enero de 1962) fue un jugador de fútbol profesional suizo que jugaba en la demarcación de centrocampista.


title: Miguel Retuerto Egea

text: Miguel Retuerto se formó como futbolista en el Club Esportiu Sant Gabriel, aunque no debutó profesionalmente hasta 1983 a los 21 años de edad con el FC Barcelona "B" en un partido contra el Racing de Santander el 26 de mayo de 1984 con un resultado de 1-0 a favor del club barcelonés. Una temporada más tarde debutó con el primer equipo, el FC Barcelona, con el que consiguió la Liga en la temporada 1984/85. Al acabar la temporada volvió al FC Barcelona "B" para acabar posteriormente en el CF Gandia y en el Palamós CF, equipo con el que jugó su último partido con el club el 28 de abril de 1990 contra el RCD Español, con victoria del club perico. Finalmente, tras un paso breve por el UE Sant Andreu, se retiró como futbolista.


title: Anders Eliasson

text: Anders Eliasson (Borlänge, 3 de abril de 1947 - Estocolmo, 21 de mayo de 2013) fue un compositor sueco.


title: Anders Eliasson

text: Las "primeras experiencias musicales proceden de dentro de mí: eran mi propio canto y melodías familiares que escuché en la radio. No hay música clásica". Marchando sus soldados de juguete de arriba abajo, solía imaginar sonidos, aprender más tarde para describir como una orquesta. A los 9 años de edad, comenzó a tocar la trompeta, puso en marcha una pequeña orquesta de jazz (dos clarinetes, trombón, sección rítmica, guitarra, trompeta), y a los 10 hace los arreglos. Un intérprete de jazz bass, "un músico increíble", le enseñó los acordes. A la edad de 14, se fue con un organista, Uno Sandén, aprender armonía y contrapunto.


title: Anders Eliasson

text: A la edad de 16 se fue para el estudio privado de Estocolmo a "la maravillosa Valdemar Söderholm", que "me enfrentó una vez más con la música real" - la música como él la había oído por primera vez a la edad de 12 años. "La primera pieza real de música", que escuchó Eliasson "en un disco de gramófono era Sinfonía n º 104 de Haydn".


title: Bajil (Moratalla)

text: El yacimiento prehistórico de Bajil, también denominado como Bagil, se halla enclavado en el municipio español de Moratalla (Región de Murcia), más concretamente en un monte a 1350 metros de altitud, que se denomina el Cerro de las Víboras (en el marco de la sierra de Zacatín). Este yacimiento constituye uno de los más importantes hallazgos que en las últimas décadas se ha producido en lo que a la arqueología de la Región de Murcia respecta. La importancia de estos restos prehistóricos viene dada por las posibilidades de documentar a partir de él algunas cuestiones relativas a la forma de vida y la comprensión de la muerte durante la Edad de los Metales en las zonas interiores del Sureste español. De forma más concreta se ha podido documentar la ocupación del poblado durante las etapas del Calcolítico final, y el Bronce antiguo y pleno. Este yacimiento excavado por la Universidad de Murcia, bajo la dirección del Catedrático en Prehistoria Jorge Juan Eiroa, a partir del año 1990, muestra la presencia de un poblado situado en un lugar elegido por razones estratégicas, fortificado con obras de cierta importancia, desde el que se domina un amplio territorio con potencialidad agrícola y ganadera, que tiene necrópolis megalítica y objetos de prestigio, materiales de cobre y presencia del Vaso Campaniforme. Se trata de un asentamiento estable y duradero, hasta el punto de que se ha detectado una fase final de tradición argárica.


title: Bajil (Moratalla)

text: El yacimiento de Bajil se encuentra situado en una disposición estratégica, pues se ubica en un cerro emplazado a 1350 metros de altura sobre el nivel del mar, en el Noroeste de la Región de Murcia, casi limitando con la actual provincia de Albacete (Castilla-La Mancha). El asentamiento se sitúa en un emplazamiento dentro del municipio de Moratalla, en este


title: Bajil (Moratalla)

text: caso en el denominado “Cerro de las Víboras”. Debemos tener en cuenta que el yacimiento permitía controlar una zona crucial de tránsito con importancia a lo largo de la Historia, pues servía de enlace entre el valle del Campo de San Juan (Moratalla) y las zonas situadas al sur de la provincia de Albacete. Esto quedó patente desde los inicios de las investigaciones realizadas, algo que se pudo ver, en un primer momento, con la existencia de yacimientos a lo largo de diferentes periodos, entre la época neolítica y la fase ibérica. El poblado se articula en torno a una amplia meseta que se extiende a lo largo de la zona alta del cerro, cuyo entorno condicionaría las características estructurales del poblado. Mientras la mayor parte del perímetro del cerro se encuentra salvaguardado por la dificultad de acceso que se deriva de la existencia de un relieve escarpado que obstaculiza la entrada al lugar, en el caso del lado sur, que presenta unas características que facilitan el acceso a Bajil, llegó a estos hombres y mujeres de la edad de los metales a decidir emprender un refuerzo de las defensas a través de la construcción de una muralla a base de mampostería. A partir de ahí, podemos deducir las características esenciales del medio natural que rodearía al yacimiento: montañoso, con abundantes recursos hídricos, vegetales y animales. A ello debemos unir sus posibilidades de explotación agrícola y ganadera, características que desde un principio llevaron a ver las posibilidades de este lugar a la hora de constituirse como zona de intensa actividad del hombre prehistórico


title: Bajil (Moratalla)

text: Las excavaciones llevadas a cabo por un equipo de arqueólogos de la Universidad de Murcia y dirigidas por el Catedrático Jorge Juan Eiroa, desde el año 1990, se han desarrollado a lo largo de cinco campañas. Las dataciones realizadas del poblado de Bajil permiten ubicarlo cronológicamente dentro de la Prehistoria murciana en la Edad de los Metales, pero de forma más precisa nos permiten establecer dos periodos de actividad dentro del asentamiento: en primera instancia, en el Calcolítico (con la que se relaciona la necrópolis megalítica que se ubica al lado del poblado) y, con posterioridad, un segundo momento durante el Bronce antiguo y pleno (con influencias de la cultura argárica y Bronce manchego). La importancia del yacimiento deviene de las posibilidades que ofrece a la hora de conseguir un conocimiento más complejo, preciso y rico en matices de la transición desde el Calcolítico hacia la Edad del Bronce en el interior del Sureste peninsular, en una zona como es el interior de Murcia, a la que tradicionalmente no se le había dedicado la atención y donde emergen una serie de rasgos que permiten observar notables diferencias con respecto a la cultura argárica característica y predominante en el sureste. El poblado se sitúa elevado en unos 70 metros, aproximadamente, con respecto a la cañada del entorno, constituyendo un núcleo estratégico cuyo carácter defensivo resulta visible a través de dos aspectos: por un lado, a nivel físico, el cerro y el carácter escarpado del terreno constituyen elementos defensivos naturales, mientras que, por otra parte, a nivel humano, a través de las excavaciones se ha encontrado testimonio de las acciones de los pobladores para levantar murallas y un torreón, así como también a la hora de crear una disposición aterrazada en torno al poblado. Todos estos elementos harían del yacimiento un lugar al que el acceso sería francamente difícil. Frente al mayor conocimiento que existe del poblado y necrópolis en la época del Bronce, no ocurre lo mismo con el Calcolítico, donde unos sondeos en zonas concretas permitieron observar la existencia de algunas viviendas de planta circular u ovoide, sin poder registrar dato alguno en lo que al mundo funerario se refiere, limitando los hallazgos a algunos elementos de piedra, hueso y cerámica. En estas viviendas los muros se levantan en piedra. El aspecto mejor conocido es la estructura urbana de los niveles superiores (Edad del Bronce), destacando el conocimiento de algunos edificios. Han aparecido edificios de planta cuadrada, con unas dimensiones amplias: 10 metros de largo por 7,20 metros de ancho, en medidas interiores, con muros pétreos de 0,85 metros de espesor por término medio, que configura unas medidas exteriores de 8 metros de largo por 5,10 metros de ancho, ofreciendo así un espacio interior de unos 36 metros cuadrados. Los materiales utilizados en la construcción de los edificios del poblado denotan el uso de piedra que se enlazaría a través del recurso a la argamasa, así como también podemos suponer algunos revestimientos de barro o yeso. Asociados al poblado se han encontrado materiales arqueológicos abundantes, como: fragmentos de tinajas contenedoras de gran tamaño, otras cerámicas, vasos carenados de filiación argárica, elementos óseos, diversos instrumentos líticos (puntas de flecha, mazos, hachas,…). A ello se unen diferentes objetos metálicos, algunos de los cuales entrarían dentro de la consideración de elementos de prestigio, propios de las sociedades complejas que reflejan tendencia a la jerarquización. La actividad metalúrgica queda corroborada a través de la aparición de restos de crisoles y moldes de fundición. Las últimas fases del poblado parecen indicar la posibilidad de un incendio o destrucción, que se hace patente en un importante derrumbe a esos niveles.


title: Bajil (Moratalla)

text: A lo largo de las diferentes campañas de excavación realizadas en Bajil, fundamentalmente en las últimas, se pudo constatar la existencia de una intensa actividad funeraria desarrollada por parte de los habitantes de este poblado, hasta el punto de haberse podido localizar e inventariar con precisión 10 tumbas. Destaca el descubrimiento de varias tumbas que registran características propias del mundo argárico: una cista de lajas pétreas con un joven inhumado con ajuar simple representado por un vaso de cerámica; cinco vasijas de enterramiento (con cuatro cadáveres infantiles y un guerrero acompañado de espada); dos enterramientos en fosa; y otra fosa doble; a ello se une otro cadáver más difícil de precisar, cuya muerte se podría relacionar con un accidente o enfrentamiento. Algo especialmente interesante sería la filiación argárica de estos enterramientos, frente a una mayor relación de otros elementos del poblado con el mundo del Bronce manchego. Especial interés tiene, la necrópolis megalítica de Bajil, que está formada por cinco sepulcros de corredor con cámara. En estos sepulcros han aparecido diferentes restos asociados a los hallazgos óseos humanos, en lo que se podría considerar como muestra de ajuar funerario: restos de cerámica incisa (también lisa), restos líticos, metálicos,… Los sepulcros se encontraron alterados en épocas posteriores, todos ellos removidos y con registro de saqueos durante época antigua (pudiera ser de época romana o medieval).


title: Bajil (Moratalla)

text: El poblado de Bajil emerge como un lugar que controlaría un entorno económico de gran relevancia. Los habitantes de este lugar disponían de considerables materias primas, así como del dominio de un territorio amplio, que les permitía convertirse en dueños y señores del paso de una vía de comunicación natural reseñable en torno a su núcleo. Esto invitaría a deducir la existencia de una cierta subordinación de algunos núcleos menos, más o menos dependientes, en torno a él, en el entorno más próximo. La localización denota ese marcado carácter estratégico, en el sentido de buscar conseguir un dominio más o menos riguroso del entorno. Destaca la importancia de la actividad agrícola, cuya ratificación la tendríamos en uno de los grandes edificios que aparece en Bajil, el cual sería, según se ha planteado, un posible lugar de almacenamiento del sobrante de producción agrícola, algo que se habría confirmado por la aparición de restos de cerámica que formaría parte de una serie de tinajas contenedoras, así como también los importantes restos carbonizados de trigo y leguminosas.


title: Bajil (Moratalla)

text: A partir de las excavaciones e investigaciones de los hallazgos realizados en Bajil, se ha podido llegar a algunas explicaciones que no hacen sino acercarnos a un mejor conocimiento de cómo era la sociedad durante estos periodos en este lugar del noroeste murciano. A partir de las tumbas, podemos deducir que las personas enterradas en Bajil evidencian la existencia de una organización social jerarquizada, en la que se puede dilucidar, a grandes rasgos varios grupos: hombres adultos que aparecen enterrados con ajuares de prestigio; un segundo grupo sería el de individuos de pleno derecho con ajuares normalizados; el resto serían otros individuos que aparecen con ajuar muy sencillo o sin él. Esto permite hablar de una organización y jerarquización social propias de las “sociedades de jefatura”, que quizá estarían relacionadas, dentro de una especie de interdependencia entre diferentes núcleos y un centro principal en el marco del mundo argárico. Elementos como la creación de elementos defensivos, unidos a los ya comentados enterramientos megalíticos, son aspectos que no hacen sino corroborar la existencia de una sociedad con una complejidad organizativa digna de reseña, que tiende a la jerarquización, con una estabilización en lo que se refiere a la jefatura. Por otro lado, el hecho de que se haya documentado la existencia de objetos metálicos, unido a la confirmación de la puesta en práctica actividades agrícolas, ganaderas, así como la existencia de cerámica, permiten inferir el desarrollo de la división del trabajo, como consecuencia de una creciente especialización social. La presencia de los elementos defensivos también se ha asociado a la articulación de una estructura de prestigio, que unida a la existencia de algunas contadas obras megalíticas (caso del dolmen de Bajil) parecen indicar la búsqueda de resaltar la importancia del control del lugar, así como la existencia de algún individuo especialmente importante en ese poblado.


title: Bajil (Moratalla)

text: En las cercanías del poblado de Bajil (Moratalla, Murcia), más concretamente en la denominada “Cueva del Esquilo”, ubicada en el lado este de la cañada que comunica el campo de San Juan con tierras manchegas, apareció hace varias décadas la pintura de un barco. La sorpresa que produjo una representación de carácter costero en un lugar de interior como es este, llevó a los investigadores a iniciar la búsqueda de interpretaciones que permitiesen una mejor comprensión de estas pinturas. Las representaciones pictográficas, según indica el profesor de la Universidad de Murcia J. J. Eiroa, constituiría un recuerdo de la mar correspondiente a la acción de algún o algunos individuos que allá por el siglo XVI atravesó o habitó las tierras interiores de Murcia, mostrando un medio de navegación semejante al de las carabelas utilizadas en las expediciones de Cristóbal Colón.


title: Hugo Saggioratto

text: Hugo José Saggioratto (apodado “Manija”)(29 de enero de 1952) es un exfutbolista argentino.


title: Hugo Saggioratto

text: Es uno de los mayores ídolos de la historia del Independiente, donde jugó 138 partidos entre 1971 y 1977, pese a haber actuado la mayor parte del tiempo a la sombra de la leyenda de Ricardo Bochini, quien jugaba en la misma posición obigándole a desempeñar de manera improvisada como punta izquierda o como armador. Irónicamente, el "Bocha" debutó en el club entrando a un partido sustituyendo justamente a Saggioratto. Viniendo de las inferiores del club rojo a donde llegó a los 14 años de edad, integró el elenco multiganador de la década de 1970, facturando tres Libertadores (marcó uno de los dos goles de la final de 1974), la primera Copa Intercontinental del club (en 1973) e una Copa Interamericana.


title: Hugo Saggioratto

text: La falta de espacio provocada por Bochini no impidió que ambos se hayan transformado en grandes amigos; el propio Saggioratto declaró que ""el fútbol me dejó grandes amigos como el "Bocha", uno de los que siempre está cerca mío cuando lo necesito"". Tuvo éxito también en el Argentinos Juniors, donde era cantado por la hinchada como el "hermano de Maradona", entonces la estrella del equipo. Jugó en Belgrano de Córdoba luego de jugar en Independiente


title: Bengal Brigade

text: Bengal Brigade, conocida en español como Rifles de Bengala (España) o Fusileros de Bengala (Chile), es una película estadounidense de dirigida por László Benedek y protagonizada por Rock Hudson, Arlene Dahl y Ursula Thiess.


title: Gina Paola Méndez

text: Gina Paola Méndez Ramírez (1972 ) es una bióloga, botánica, y profesora colombiana. Desarrolla actividades académicas e investigativas en el Instituto de Ciencias Naturales, del Museo de Historia Natural de Bogotá.


title: Gina Paola Méndez

text: En 1993, obtuvo la licenciatura en Biología por la Universidad Nacional de Colombia, Sede Bogotá. Y el M.Sc. en Sistemática Vegetal de la misma universidad.Realiza su doctorando en la Universidad de la Ciudad de Nueva York, precisamente en el Instituto de Botánica Sistemática, instalaciones del Jardín Botánico de Nueva York.


title: Estación Los Amores

text: Los Amores es una estación de ferrocarril ubicada en la localidad homónima, departamento Vera, provincia de Santa Fe, Argentina


title: Estación Los Amores

text: Es una de las estaciones terminales del servicio interprovincial que presta Trenes Argentinos Operaciones entre esta estación y Cacuí, Provincia del Chaco.


title: Estación Los Amores

text: Presta un servicio ida y vuelta cada día hábil entre cabeceras.


title: Estación Los Amores

text: Las vías por donde corre el servicio, corresponden al Ramal F del Ferrocarril General Belgrano, las mismas son propiedad del estado de la Provincia del Chaco.


title: UFC 160

text: UFC 160: Velasquez vs. Bigfoot 2 fue un evento de artes marciales mixtas celebrado por Ultimate Fighting Championship el 25 de mayo de 2013 en el MGM Grand Garden Arena, en Las Vegas, Nevada.


title: UFC 160

text: El evento principal contó con una revancha entre el actual campeón de peso pesado de UFC Caín Velásquez y Antônio Silva. En su primer encuentro en UFC 146 el año anterior, Velásquez derrotó a Silva por nocaut técnico en el primer asalto.


title: UFC 160

text: Alistair Overeem esperaba enfrentarse a Junior dos Santos en el evento. Sin embargo, a principios de marzo, Overeem se retiró de la pelea alegando una lesión en la pierna. Se anunció inicialmente que la pelea sería reprogramada para un futuro evento, en el verano de este año. Tras la noticia, el 9 de marzo se anunció que dos Santos se quedaría en la tarjeta y se enfrentaría a Mark Hunt.


title: UFC 160

text: Ryan Bader esperaba enfrentarse a Glover Teixeira en el evento, pero se retiró de la pelea debido a una lesión en marzo. El sustituto fue James Te-Huna.


title: UFC 160

text: Dana White anunció en la conferencia del evento que el ganador de la pelea Maynard/Grant obtendría la oportunidad por el título de peso ligero de UFC contra el actual campeón Benson Henderson.


title: UFC 160

text: Cada peleador recibió un bono de $50,000.


title: Third and Indiana

text: Third and Indiana es una novela de Steve López. La novela describe la vida en el barrio Kensington () en el norte de Filadelfia, llamado "The Badlands." El título se refiere de una esquina muy peligrosa del barrio. "Third and Indiana", publicado en 1994, es la primera novela de López. Aaron Posner creó una adaptación teatral.


title: Evaluación perezosa

text: En la teoría de lenguajes de programación, La evaluación perezosa (del inglés "lazy evaluation") o llamada por necesidad es una estrategia de evaluación que retrasa el cálculo de una expresión hasta que su valor sea necesario, y que también evita repetir la evaluación en caso de ser necesaria en posteriores ocasiones. Esta compartición del cálculo puede reducir el tiempo de ejecución de ciertas funciones de forma exponencial, comparado con otros tipos de evaluación.


title: Evaluación perezosa

text: Los beneficios de la evaluación perezosa son:


title: Evaluación perezosa

text: Este método de evaluación es comúnmente implementado encapsulando cada expresión en una función que, cuando sea computada, devolverá el valor deseado de la expresión. De esta manera, cuando el resultado sea necesitado, la función creada será ejecutada para conseguirlo.


title: Evaluación perezosa

text: La evaluación perezosa puede también reducir el consumo de memoria de una aplicación, ya que los valores se crean solo cuando se necesitan. Sin embargo, es difícil de combinar con las operaciones típicas de programación imperativa, como el manejo de excepciones o las operaciones de entrada/salida, porque el orden de las operaciones puede quedar indeterminado. Además, la evaluación perezosa puede conducir a fragmentar la memoria.


title: Evaluación perezosa

text: La evaluación perezosa es frecuentemente combinada con memoización, tal y como lo describe Jon Bentley en "Writing Efficient Programs" ("Escribiendo Programas Eficientes").  Después de que el valor de una función sea computado para un parámetro o una serie de estos, el resultado es almacenado en una tabla de consulta que está organizada por los valores de estos parámetros; la próxima vez que se le llama a la función, la tabla es consultada para determinar si el resultado para esa combinación de parámetros está disponible. Si es el caso, la función devuelve dicho resultado. Si no, la función es evaluada y otro elemento es añadido a la tabla para reutilización posterior.


title: Evaluación perezosa

text: Lo contrario de la evaluación perezosa sería la evaluación acaparadora, o evaluación estricta, que es el modo de evaluación por defecto en la mayoría de los lenguajes de programación.


title: Australoheros ykeregua

text: Australoheros ykeregua es una especie de pez que integra el género "Australoheros" de la familia Cichlidae en el orden de los Perciformes. Es un endemismo de algunos tributarios del río Uruguay en el extremo nordeste de la Argentina.


title: Australoheros ykeregua

text: Este pez habita en el centro-este de América del Sur, en el noreste de la Argentina, específicamente en el noreste de la provincia de Misiones, en tributarios pertenecientes a la cuenca del río Uruguay, todos desembocando aguas abajo de los saltos del Moconá, siendo colectada en los siguientes cursos fluviales: arroyo Paraíso, arroyo Fortaleza, arroyo Guerrero, arroyo Yangaí o arroyo Pindaití, arroyo Tamandúa, río El Soberbio, etc.


title: Australoheros ykeregua

text: "Australoheros ykeregua" fue descrita para la ciencia en el año 2011, por los ictiólogos Oldrich Rícan, Lubomír Piálek, Adriana Almirón y Jorge Casciotta.


title: Australoheros ykeregua

text: El ejemplar holotipo es el: MACN-ict 9467. Su longitud estándar es de 102 mm. La localidad tipo es: Argentina, Misiones, cuenca del Uruguay arroyo Paraíso (o canal Muerto), 27°14'15.1"S 54°02'38.5"W. Fue capturado en diciembre de 2007, por Oldrich Rícan y otros.


title: Australoheros ykeregua

text: La etimología de su nombre genérico "Australoheros" deriva de la palabra latina "australis" en el sentido de 'sur', y el nombre nominal 'héroe', de la tribu Heroini. El término específico proviene de la palabra en idioma guaraní: "ykeregua" que significa 'vecino', en relación al hecho de que "A. ykeregua" y "A. forquilha" han sido previamente tratadas como dos morfotipos conespecíficos que viven en la misma cuenca del río Uruguay, aunque no simpátricamente.


title: Australoheros angiru

text: Australoheros angiru es una especie de pez que integra el género "Australoheros" de la familia Cichlidae en el orden de los Perciformes. Es endémico del centro-este de América del Sur.


title: Australoheros angiru

text: Este pez habita en el centro-este de América del Sur, en el noreste de la Argentina —específicamente en el norte de la provincia de Misiones—, y el sudeste del Brasil, tanto en aguas de la cuenca del río Paraná —en la cuenca del Iguazú—, como de la cuenca del alto río Uruguay. "Australoheros angiru" fue descrita para la ciencia en el año 2011, por los ictiólogos Oldrich Rícan, Lubomír Piálek, Adriana Almirón y Jorge Casciotta.


title: Australoheros angiru

text: El ejemplar holotipo es el: MCP 13937. Su longitud estándar es de 73,2 mm. La localidad tipo es: Brasil, estado de Santa Catarina, cuenca del río Uruguay, río Jacutinga, ruta BR 283 desde Ceará a Concordia. Fue capturado en octubre de 1988, por Bergmann y otros.


title: Australoheros angiru

text: La etimología de su nombre genérico "Australoheros" deriva de la palabra latina "australis" en el sentido de 'sur', y el nombre nominal 'héroe', de la tribu Heroini. El término específico proviene de la palabra en idioma guaraní: "angirû" que significa 'amigo' o 'compañero', en relación al hecho de que "A. ykeregua" y "A. kaaygua" han sido previamente tratadas como dos morfotipos conespecíficos, sin embargo los nuevos datos moleculares han demostrado que se trata de dos especies que no pertenecen al mismo grupo hermano, aunque viven en una misma cuenca fluvial (la del río Iguazú), no lo hacen simpátricamente.


title: Jesús ''Fillo'' Carballo

text: Jesús Carballo García, también conocido como Fillo Carballo (Tirán, Moaña, Pontevedra; 2 de marzo de 1944), es un exgimnasta y exentrenador español de gimnasia artística.


title: Jesús ''Fillo'' Carballo

text: Fue seleccionador español de gimnasia artística masculina (1974-1978) y femenina (1978-2013), participando en 10 Juegos Olímpicos. Durante su etapa como seleccionador femenino entrenó a destacadas gimnastas, como Irene Martínez, Laura Muñoz, Eva Rueda, Sonia Fraguas, Mercedes Pacheco, Mónica Martín Cid, Joana Juárez, Paloma Moro, Sara Moro, Esther Moya, Laura Martínez, Elena Gómez (campeona mundial en suelo), Mónica Mesalles, Patricia Moreno (bronce olímpico en suelo), Tania Gener, Lenika de Simone, Laura Campos o Ana María Izurieta. Posee entre otros reconocimientos la Orden Olímpica del COE (2000), la Insignia Olímpica al Mérito Deportivo del COE (2004) y la Medalla de Oro de la Real Orden del Mérito Deportivo (2011).


title: Jesús ''Fillo'' Carballo

text: Es padre de los exgimnastas Jesús Carballo (actual presidente de la Real Federación Española de Gimnasia), Javier y Manuel Carballo, y de la exgimnasta y entrenadora de gimnasia rítmica Marta Carballo.


title: Jesús ''Fillo'' Carballo

text: Fillo Carballo nació el 2 de marzo de 1944 en Vilela, dentro de la parroquia de Tirán, perteneciente al municipio de Moaña (Galicia). En su juventud comenzó a practicar deportes como fútbol, llegando a ser jugador del Alondras Club de Fútbol en Cangas de Morrazo, o piragüismo en la ría de Vigo, así como actividades tales como la pesca. Hacia finales de la década de 1950 comenzó a practicar gimnasia al aire libre mediante aparatos fabricados artesanalmente en la finca de su amigo Javier Castroviejo, que posteriormente sería un reconocido biólogo. Con 17 años viajó a Madrid, viviendo durante tres meses camuflado en el Colegio Mayor, donde estudiaba Castroviejo. En Madrid continuó entrenando, concediéndosele posteriormente una beca para entrar en la Residencia Joaquín Blume.


title: Jesús ''Fillo'' Carballo

text: Carballo logró ser uno de los gimnastas españoles más importantes de finales de la década de 1960. Estuvo en varios clubes, como San Estanislao de Kostka, Real Madrid, Parque Móvil, etc... y tuvo varios entrenadores, como José Ángel Leal, Ramón García o José Novillo. Fue campeón de España individual en 1965, 1966, 1967 y 1968 en la especialidad de barra fija, y campeón de la Copa del Generalísimo por equipos con la sección de Gimnasia del Real Madrid Club de Fútbol. Internacionalmente, compitió como componente de la selección española de gimnasia artística masculina en el Campeonato Mundial de Gimnasia Artística de 1966 en Dortmund (siendo 16º por equipos y 115º en la general), en los Juegos Mediterráneos de 1967 en Túnez (logrando el bronce por equipos), y en los Juegos Olímpicos de México en 1968, donde sufrió una importante lesión. Tras estar apartado temporalmente de los gimnasios, regresó para el Campeonato Mundial de Gimnasia Artística de 1970 en Liubliana (siendo 16º por equipos y 107º en la general), donde una nueva lesión acabó con su carrera como gimnasta cuando contaba con 25 años de edad.


title: Jesús ''Fillo'' Carballo

text: A la vez que entrenaba como deportista comenzó a prestar sus servicios como entrenador en el Colegio San Estanislao de Kostka. Posteriormente pasó a ser profesor de gimnasia del Colegio Claret de Madrid, donde seleccionó a su primer grupo de gimnastas y de donde sacó sus primeros campeones de España. Uno de los años, sus gimnastas ganaron todas las categorías del Campeonato de España de Gimnasia Artística Masculina.


title: Jesús ''Fillo'' Carballo

text: En 1971 firmó su primer contrato con la Real Federación Española de Gimnasia, siendo entonces su presidente Félix Fernández. En 1974 fue designado seleccionador español de gimnasia artística masculina, puesto que ocupó durante 4 años, participando en los Juegos Olímpicos de Montreal 1976, además de en el Mundial de Estrasburgo en 1978, el Europeo de Berna en 1975, el Europeo de Vilna en 1977, o los Juegos Mediterráneos de Argel 1975. Según sus palabras, la experiencia en los Juegos de Montreal marcó su manera de entrenar, señalando que «esa participación olímpica me hizo cambiar la visión de los objetivos y la forma de llegar a ellos. También me sirvió para descubrir mi propia versión de la gimnasia y de la forma de entrenarla para llegar a conseguir buenos resultados olímpicos».


title: Jesús ''Fillo'' Carballo

text: Para 1978 pasó a ser seleccionador nacional de gimnasia artística femenina, después de que la entonces entrenadora del equipo, Nina Korolkova, le pidiera entrenar a sus gimnastas. El anterior seleccionador femenino había sido Ramón García Pascual. Fillo se mantuvo en ese puesto a lo largo de 35 años, tras la llegada de los posteriores presidentes de la RFEG, Ángel Gómez (1982-1984), Carmen Algora (1984-1991), Jesús Orozco (1991-1993), Jesús Méndez (1994-1998), Ángel Bacigalupi (1998-2000), Antonio Esteban (2001-2010) y por último su hijo Jesús Carballo Martínez (desde 2010), saliendo de la selección en 2013 y haciendo un total de 41 años trabajando con la RFEG. Inicialmente Fillo entrenó al equipo en el Gimnasio Moscardó, y desde 1997 desempeñó esa labor en el Centro de Alto Rendimiento de Madrid.


title: Jesús ''Fillo'' Carballo

text: Participó como seleccionador español de gimnasia artística femenina, entre otras competiciones, en 20 Campeonatos Mundiales, en 19 Campeonatos Europeos, y en 9 Juegos Olímpicos: Moscú 1980, Los Ángeles 1984, Seúl 1988, Barcelona 1992, Atlanta 1996, Sídney 2000, Atenas 2004, Pekín 2008 y Londres 2012. Logró clasificar al equipo español para todos estos Juegos con excepción de Moscú 1980, Pekín 2008 y Londres 2012, donde solo se participó de manera individual. Durante estos años la gimnasia artística española femenina consiguió diversos éxitos:


title: Jesús ''Fillo'' Carballo

text: Otras gimnastas españolas destacadas a las que entrenó fueron Gloria Viseras, Irene Martínez, Cristina Fraguas, Sonia Fraguas, Alicia Fernández, Ruth Rollán, Silvia Martínez, Mercedes Pacheco, Mónica Martín Cid, Joana Juárez, Paloma Moro, Sara Moro, Esther Moya, Laura Martínez, Mónica Mesalles, Tania Gener, Lenika de Simone, Laura Campos, Ana María Izurieta o Elena Zaldívar, entre otras.


title: Jesús ''Fillo'' Carballo

text: A lo largo de su etapa como seleccionador ha contado con varias técnicos para ayudarle a entrenar al equipo femenino. Hasta 1989 fue ayudado por la entrenadora y exgimnasta Elisa Cabello, y los últimos años de su carrera contó con Lucía Guisado, Almudena San José y Eva Rueda, todas exgimnastas que él había entrenado, teniendo además a Fuensanta Ros como coreógrafa. Para 2006 Carballo tuvo un breve papel como él mismo en la película estadounidense "Stick It", donde también aparecen las gimnastas de la selección Tania Gener y Lenika de Simone. Se retiró como entrenador en 2013, año en el que negoció con la Federación Española su salida del equipo tras la denuncia contra él de la exgimnasta Gloria Viseras. La nueva seleccionadora nacional femenina pasó a ser Lucía Guisado. El 14 de agosto de 2016, Fillo recibió un homenaje en Moaña por parte de varias decenas de vecinos y allegados, en el que se le entregó una placa conmemorativa.


title: Jesús ''Fillo'' Carballo

text: En 2017 se creó su página web personal, en la que escribe habitualmente sobre elementos técnicos, preparación física, recuerdos de su vida deportiva o actualidad de la gimnasia artística. Además, está en proceso de escritura de varios libros sobre gimnasia artística femenina para entrenadores jóvenes.