کارمندانی که در محیط کار اشتراکی فعالیت می‌کنند، احساس حرفه‌ای بودن و اعتبار بیشتری دارند. درحالی‌که 
گزینه‌ها:
بسیاری از مردم نمی‌دانند که شیوه کار مولد بر تجربه کارکنان نیز تأثیر مثبت می‌گذارد.
مدل‌های دورکاری قبلی، چنین احساسی را به کارمندان نمی‌دادند.
نرخ فرسودگی شغلیکمتری نسبت به افرادی داشتند که به صورت مرتب از محل کار یا دورکاری مشغول بودند.
محل کار عمدتا به‌گونه‌ای ساختاربندی می‌شود که در آن کارمندان در طی روزهای کاری، کمابیش کار خود را با مشارکت هم و به صورت تیمی انجام دهند.
جملهٔ کامل: کارمندانی که در محیط کار اشتراکی فعالیت می‌کنند، احساس حرفه‌ای بودن و اعتبار بیشتری دارند. درحالی‌که مدل‌های دورکاری قبلی، چنین احساسی را به کارمندان نمی‌دادند.