مثلاً واحد منابع انسانی را در نظر بگیرید. این واحد هزینه‌هایی دارد و وجود آن هم برای عملکرد کارخانه (یا هر واحد کسب و کار) ضروری و مفید است. اما نمی‌توان آن را در هیچ‌یک از مراحل پنج‌گانه‌ی پورتر قرار داد (منظورمان، حقوق نیروی انسانی نیست؛ بلکه 
گزینه‌ها:
باید در نظر داشت که نادلا همه‌ی این سرمایه را تنها از راه کارمندی به‌دست آورده و هیچ وقت کسب‌و‌کار خاصی را راه نینداخته است.
دقیقاً هزینه‌های خود واحد منابع انسانی به عنوان یک واحد ستادی است).
ریال خودمان را نیز به سرمایه گذاری در بخش تولید اختصاص نمی دهیم بنابراین باید به فکر هزینه کرد درآمد هدفمندی یارانه ها در بخش تولید بود.
دراکثر موارد پرداخت کلیه هزینه های این عمل برعهده خوده فرد می باشد.
جملهٔ کامل: مثلاً واحد منابع انسانی را در نظر بگیرید. این واحد هزینه‌هایی دارد و وجود آن هم برای عملکرد کارخانه (یا هر واحد کسب و کار) ضروری و مفید است. اما نمی‌توان آن را در هیچ‌یک از مراحل پنج‌گانه‌ی پورتر قرار داد (منظورمان، حقوق نیروی انسانی نیست؛ بلکه دقیقاً هزینه‌های خود واحد منابع انسانی به عنوان یک واحد ستادی است).