4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 2 del 7-1-2000
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AZIENDA OSPEDALIERA OSPEDALE «SAN GERARDO DEI TINTORI» DI MONZA
AZIENDA OSPEDALIERA OSPEDALE «SAN GERARDO DEI TINTORI» DI MONZA
CONCORSO (scad. 6 febbraio 2000)
Avviso per il conferimento di incarico quinquennale per un dirigente medico responsabile di struttura complessa (GU n.2 del 07-01-2000)

In esecuzione al procedimento adottato dal direttore generale
dell'azienda ospedaliera "San Gerardo di Monza", n. 1048, del
1o dicembre 1999, è indetto avviso per il conferimento dell'incarico
quinquennale per un posto di dirigente medico di struttura complessa,
area medica e delle specialità mediche disciplina di neonatologia
per la u.o. patologia neonatale.
L'incarico sarà conferito secondo le modalità previste
dall'art. 15 del decreto legislativo n. 502/1992 e successive
modifiche ed integrazioni, dal decreto del Presidente della
Repubblica 10 dicembre 1997, n. 484, e dal presente bando.
Al posto è connesso il trattamento economico previsto dal
contratto collettivo nazionale di lavoro, area della dirigenza
medica.
Gli aspiranti devono essere in possesso dei seguenti requisiti
generali:
a) cittadinanza italiana; tale requisito non è richiesto per i
soggetti appartenenti alla Unione Europea, fatte salve le eccezioni
di cui al decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
7 febbraio febbraio 1994, n. 174;
b) idoneità fisica all'impiego;
e dei seguenti requisiti specifici:
c) iscrizione all'albo dell'ordine dei medici-chirurghi,
attestata da certificato in data non anteriore a sei mesi rispetto a
quella di scadenza del bando;
d) anzianità di servizio di sette anni, di cui cinque nella
disciplina oggetto dell'incarico o in disciplina equipollente, e
specializzazione nella disciplina o in una disciplina equipollente,
ovvero anzianità di servizio di dieci anni nella disciplina.
Il candidato al quale verrà conferito l'incarico di cui alla
presente procedura, ha l'obbligo di acquisire l'attestato di
formazione manageriale, di cui all'art. 5 del decreto del Presidente
della Repubblica n. 484/1997, nel primo corso utile.
I suddetti requisiti di ammissione devono essere posseduti alla
data di scadenza del termine stabilito nel presente bando di avviso
per la presentazione delle domande di ammissione.
Non possono accedere all'incarico coloro che sono stati esclusi
dall'elettorato attivo e coloro che sono stati destituiti o
dispensati dall'impiego presso amministrazioni pubbliche.
Le domande di ammissione all'avviso, redatte su carta semplice,
foglio uso bollo, debbono pervenire all'Azienda, via Solferino n. 16,
Monza, entro e non oltre le ore dodici del trentesimo giorno
successivo alla pubblicazione del presente bando nella Gazzetta
Ufficiale della Repubblica italiana.
Per le domande inoltrate a mezzo del servizio postale, la data di
spedizione è comprovata dal timbro a data dell'ufficio postale
accettante.
L'amministrazione declina ogni responsabilità per eventuali
smarrimenti o ritardi nella consegna della domanda anche quando la
stessa risulti spedita prima della scadenza dei termini.
Nella domanda di ammissione i candidati debbono indicare:
a) cognome e nome;
b) la data, il luogo di nascita ed il comune di residenza;
c) il possesso della cittadinanza italiana;
d) il comune di iscrizione nelle liste elettorali, ovvero i
motivi della non iscrizione o della cancellazione dalle liste
medesime
e) le eventuali condanne penali riportate;
f) i titoli di studio posseduti;
g) la posizione nei riguardi degli obblighi militari;
h) i servizi prestati presso pubbliche amministrazioni e le
cause di risoluzione dei precedenti rapporti di pubblico impiego;
i) l'indirizzo al quale dovranno essere fatte le comunicazioni
relative all'avviso; i candidati hanno l'obbligo di comunicare gli
eventuali cambiamenti di indirizzo all'ente, il quale non assume
alcuna responsabilità nel caso di loro irreperibilità presso
l'indirizzo comunicato.
In caso di mancata indicazione vale, ad ogni effetto, la
residenza.
Alla domanda debbono essere allegati, descritti in un elenco in
carta semplice in triplice copia:
a) certificato di iscrizione all'albo dell'ordine dei
medicichirurghi, in data non anteriore a sei mesi rispetto a quella
di scadenza del bando;
b) i documenti relativi all'anzianità di servizio fatta valere
come requisito specifico;
c) curriculum formativo e professionale, redatto su carta
semplice, datato, firmato e debitamente documentato ai fini
dell'art. 8 del decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997.
Nel curriculum deve essere dichiarata e documentata la tipologia
qualitativa e quantitativa delle prestazioni effettuate dal
candidato.
d) le eventuali pubblicazioni edite a stampa;
e) la ricevuta del versamento di L. 40.000 (non rimborsabili)
sul c/c postale n. 15024201 intestato all'azienda ospedaliera via
Solferino n. 16, Monza, ovvero quietanza rilasciata dalla tesoreria
dell'azienda - Cariplo, sede centrale, 20052 Monza - comprovante il
versamento del suddetto importo.
Non è ammesso il riferimento a documentazione presentata per la
partecipazione ad altro avviso bandito da questa azienda.
Nella certificazione relativa ai servizi deve essere attestato se
ricorrono, o meno, le condizioni di cui all'ultimo comma dell'art. 46
del decreto del Presidente della Repubblica 20 dicembre 1979, n. 761,
in presenza delle quali il punteggio di anzianità deve essere
ridotto. In caso positivo, l'attestazione deve precisare la misura
della riduzione del punteggio.
L'omissione anche parziale delle dichiarazioni relative al
possesso dei requisiti generali e/o la mancata presentazione dei
documenti di cui ai punti b) e c), comporta l'esclusione dall'avviso.
I titoli allegati alla domanda dovranno essere documentati con
certificazioni in originale o in copia autenticata ai sensi di legge
ovvero autocertificati nei casi e nei limiti previsti dalla normativa
vigente.
Sono considerati privi di efficacia i documenti che perverranno
dopo la scadenza del suddetto termine perentorio.
I candidati possono ritirare la documentazione predetta per la
partecipazione all'avviso in oggetto, rilasciando all'amministrazione
dichiarazione liberatoria, entro novanta giorni dall'approvazione
dell'elenco dei candidati idonei. Trascorso tale termine
l'amministrazione non procederà alla conservazione della suddetta
documentazione.
Il direttore generale provvederà a nominare la commissione di
esperti cui compete la formulazione dell'elenco dei candidati idonei,
previo colloquio e valutazione del curriculum professionale.
Il colloquio è diretto alla valutazione delle capacità
professionali del candidato nella specifica disciplina con
riferimento anche alle esperienze documentate, nonchè
all'accertamento delle capacità gestionali, organizzative e di
direzione del candidato con riferimento all'incarico da svolgere.
I concorrenti dovranno presentarsi al colloquio, la cui data
sarà comunicata mediante lettera raccomandata con avviso di
ricevimento, muniti di idoneo documento di riconoscimento.
La mancata presentazione a colloquio, nel giorno ed ore
stabiliti, qualunque sia la causa, equivarrà a rinuncia al concorso.
L'incarico verrà conferito dal direttore generale, sulla base
del parere formulato dalla commissione di esperti, tenendo presente
che tale parere è vincolante limitatamente alla dichiarazione di
idoneità o non idoneità dei candidati. Il direttore generale,
nell'ambito di coloro che saranno risultati idonei, sceglierà il
candidato cui conferire l'incarico.
Il concorrente a cui sarà conferito l'incarico è tenuto a
regolarizzare in bollo, entro trenta giorni dal ricevimento della
relativa comunicazione, tutti i documenti comprovanti il possesso dei
requisiti generali e specifici richiesti pei il conferimento
dell'incarico.
L'amministrazione, prima della nomina, a mezzo sanitari di sua
fiducia accerta l'idoneità fisica al servizio continuativo ed
incondizionato nell'impiego al quale si riferisce l'avviso; il
concorrente che non si presentasse o rifiutasse di sottoporsi a tale
visita sarà considerato rinunziatario a tutti gli effetti, senza
necessità di alcuna diffida o altra formalità.
L'amministrazione si riserva, a suo insindacabile giudizio, la
facoltà di prorogare, sospendere, modificare o annullare il presente
avviso, e di non conferire l'incarico.
Per eventuali chiarimenti gli interessati potranno rivolgersi
alla ripartizione del personale, via Solferino 16, Monza, dal lunedì
al venerdì dalle ore 9 alle ore 12.