4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 73 del 13-9-2005
ENTI PUBBLICI STATALI
AGENZIA DELLE DOGANE
AGENZIA DELLE DOGANE
CONCORSO (scad. 13 ottobre 2005)
Selezioni pubbliche per l'assunzione con contratto di formazione e lavoro di centocinquanta collaboratori tributari, terza area, fascia F1, gia' area C, posizione economica C1. (GU n.73 del 13-09-2005)

IL DIRETTORE
dell'area centrale personale e organizzazione

Dispone

l'avvio di procedure selettive regionali per l'assunzione,
complessivamente, di centocinquanta collaboratori tributari, di età
non superiore a 32 anni, per la terza area, fascia F1 (già area C,
posizione economica C1), con contratto di formazione e lavoro della
durata di ventiquattro mesi.
1. Numero dei posti.
1.1 Il numero dei posti è così ripartito:
procedura selettiva per dieci posti presso la Direzione
regionale per l'Abruzzo, Molise e Marche;
procedura selettiva per venti posti presso la Direzione
regionale per l'Emilia Romagna;
procedura selettiva per venti posti presso la Direzione
regionale per la Toscana;
procedura selettiva per venti posti presso la Direzione
regionale per la Liguria;
procedura selettiva per sessanta posti presso la Direzione
regionale per la Lombardia;
procedura selettiva per 10 posti presso la Direzione regionale
per il Piemonte e la Valle d'Aosta;
procedura selettiva per 10 posti presso la Direzione regionale
per il Veneto.
1.2 In materia di riserva di posti si applicano le disposizioni
di cui all'art. 40, comma 2, della legge n. 574/1980, all'art. 39,
comma 15, del decreto legislativo n. 196/1995, agli articoli 7, comma
2, e 16, comma 2, della legge n. 68/1999 e all'art. 18, comma 6, del
decreto legislativo n. 215/2001, così come modificato dagli
articoli 6 e 11 del decreto legislativo n. 236/2003.
1.3 È garantita pari opportunità tra uomini e donne per
l'accesso al lavoro così come previsto dalla legge n. 125/1991 e
dall'art. 35 del decreto legislativo n. 165/2001.
2. Requisiti di ammissione.
2.1 Alle procedure selettive possono partecipare coloro che, alla
data di scadenza del termine per la presentazione della domanda, non
abbiano compiuto 32 anni. Tale requisito deve essere anche posseduto
alla data di stipula del contratto, come stabilito al punto 12.1 del
presente bando. I candidati devono altresì essere in possesso dei
requisiti sottoindicati:
a) diploma di laurea in giurisprudenza, scienze politiche,
economia e commercio, o diplomi di laurea equipollenti per legge,
conseguiti presso una università o altro istituto universitario
statale o legalmente riconosciuto, o i corrispondenti titoli di
studio di I livello, denominati laurea (L), previsti dall'art. 3 del
regolamento adottato dal Ministro dell'università e della ricerca
scientifica e tecnologica con decreto n. 509/1999; alla procedura
selettiva possono partecipare anche coloro che sono in possesso di
titolo di studio conseguito all'estero o di titolo estero conseguito
in Italia, riconosciuto equipollente ai fini della partecipazione ai
pubblici concorsi, secondo la vigente normativa, ad una delle lauree
sopraindicate;
b) cittadinanza italiana;
c) posizione regolare nei riguardi degli obblighi militari;
d) godimento dei diritti politici e civili;
e) idoneità fisica all'impiego.
2.2. Sono esclusi coloro che sono stati interdetti dai pubblici
uffici, nonchè coloro che sono stati destituiti o dispensati ovvero
licenziati dall'impiego presso una pubblica amministrazione, ovvero
sono stati dichiarati decaduti da un impiego statale a seguito
dell'accertamento che l'impiego stesso è stato conseguito mediante
la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità non
sanabili.
3. Presentazione delle domande - Termine e modalità.
3.1 La domanda va redatta su carta libera secondo le indicazioni
contenute nel modello allegato al presente bando, reperibile presso
l'Agenzia delle Dogane - Area centrale personale e organizzazione,
Ufficio per il coordinamento dello stato giuridico ed economico e del
reclutamento del personale, via Mario Carucci n. 71 - Roma, nonchè
presso le Direzioni regionali indicate al successivo punto 3.3.
Il modello è anche disponibile sul sito internet dell'Agenzia
delle Dogane, www.agenziadogane.gov.it
3.2 I candidati devono indicare nella domanda per quale procedura
tra quelle elencate al punto 1.1 intendono concorrere. La mancanza di
tale indicazione o la richiesta di partecipazione a più procedure
comportano l'esclusione del candidato dalla selezione.
3.3 La domanda deve essere presentata a mano o spedita, a mezzo
di raccomandata con avviso di ricevimento, entro trenta giorni dalla
data di pubblicazione del presente bando nella Gazzetta Ufficiale
della Repubblica italiana - 4ª serie speciale «Concorsi ed esami»,
alla Direzione regionale delle dogane per la cui procedura si intende
concorrere. Si riportano di seguito i recapiti delle Direzioni
regionali interessate:
Direzione regionale per l'Abruzzo, Molise e Marche, via
Palestro, 19 - 60100 Ancona;
Direzione regionale per l'Emilia Romagna, via Marconi, 34 -
40122 Bologna;
Direzione regionale per la Toscana, via G.B. Foggini, 18 -
50142 Firenze;
Direzione regionale per la Liguria, via R. Rubattino, 1 - 16126
Genova;
Direzione regionale per la Lombardia, via Valtellina, 1 - 20159
Milano;
Direzione regionale per il Piemonte e la Valle d'Aosta, corso
Sebastopoli, 3 - 10134 Torino;
Direzione regionale per il Veneto, via Rampa Cavalcavia, 16/18
- 30172 Venezia.
La data di presentazione a mano delle domande è stabilita dal
timbro a calendario apposto dall'Ufficio sulla ricevuta, mentre
quella di spedizione è comprovata dal timbro dell'ufficio postale.
Qualora il termine di presentazione scada in giorno festivo, la
scadenza si intende spostata al primo giorno feriale immediatamente
seguente.
3.4 Sulla busta, accanto all'indirizzo, il candidato dovrà
indicare il codice identificativo del concorso: cod. CT.
3.5 Nella domanda i candidati autocertificano, ai sensi degli
articoli 46 e 47 del decreto del Presidente della Repubblica
n. 445/2000, il possesso dei requisiti di ammissione, le eventuali
condanne penali riportate e gli eventuali procedimenti penali
pendenti.
3.6 La domanda deve recare la firma autografa del candidato e ad
essa deve essere allegata copia fotostatica di un documento di
identità ai sensi dell'art. 38, comma 3, del decreto del Presidente
della Repubblica n. 445/2000.
3.7 I candidati sono tenuti a comunicare a mezzo raccomandata,
ogni eventuale variazione dell'indirizzo indicato nella domanda.
3.8 L'Agenzia non assume alcuna responsabilità in caso di
mancata ricezione della domanda o di altre comunicazioni dipendente
da mancata o inesatta indicazione del recapito o da mancata o tardiva
o inesatta segnalazione del cambiamento di indirizzo indicato nella
domanda, nè per eventuali disguidi postali o telegrafici non
imputabili a colpa dell'Agenzia stessa.
3.9 Tutti i candidati sono ammessi con riserva alle prove d'esame
e l'Agenzia può disporre, in qualsiasi momento, l'esclusione dei
candidati nel caso di:
a) domande prive della firma autografa;
b) domande presentate o spedite oltre il termine fissato al
punto 3.3;
c) mancanza dei requisiti previsti dal bando.
3.10 L'Agenzia effettua idonei controlli sulla veridicità delle
dichiarazioni sostitutive rese dal candidato. Qualora il controllo
accerti la falsità del contenuto delle dichiarazioni il candidato è
escluso dalla selezione, ferme restando le sanzioni penali previste
dall'art. 76 del decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000.
3.11 Ai candidati disabili si applicano le norme di cui agli
articoli 20 della legge n. 104/1992 e 16 della legge n. 68/1999, che
consentono agli interessati di usufruire dei tempi aggiuntivi e dei
sussidi previsti in relazione all'handicap.
3.12 La condizione di inabilità deve essere attestata mediante
idonea certificazione rilasciata dalla struttura pubblica competente
ovvero mediante dichiarazione sostitutiva nella quale si faccia
riferimento a precedenti accertamenti sanitari effettuati da organi
abilitati all'accertamento d'invalidità.
3.13 I candidati devono dichiarare nella domanda l'eventuale
appartenenza alle categorie riservatarie previste dalle disposizioni
normative richiamate al punto 1.2, nonchè l'eventuale possesso dei
titoli di preferenza di cui all'art. 5 del decreto del Presidente
della Repubblica n. 487/1994 e successive modificazioni.
4. Commissioni d'esame.
4.1 Le commissioni d'esame sono nominate dal direttore
dell'Agenzia nel rispetto dei principi dettati in merito
dall'art. 35, comma 3, lettera e), del decreto legislativo
n. 165/2001.
5. Prove selettive.
5.1 Le procedure di selezione prevedono le seguenti fasi:
a) prova oggettiva tecnico-professionale;
b) prova orale.
5.2 Per essere ammessi a sostenere le prove i candidati devono
essere muniti di un valido documento di riconoscimento.
6. Prova oggettiva tecnico-professionale.
6.1 La prova oggettiva tecnico-professionale ha luogo nelle sedi,
nel giorno e nell'ora indicati nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana - 4ª serie speciale «Concorsi ed esami» -
dell'8 novembre 2005 e nel sito Internet dell'Agenzia delle Dogane
www.agenziadogane.gov.it.
6.2 Il candidato che non si presenta nel giorno, nel luogo e
nell'ora stabiliti è escluso dalla prova.
6.3 La prova oggettiva tecnico-professionale consiste in una
serie di quesiti a risposta multipla per accertare la conoscenza
delle seguenti materie:
a) diritto tributario;
b) diritto civile e commerciale;
c) diritto amministrativo;
d) elementi di diritto penale;
e) contabilità aziendale;
f) organizzazione e gestione aziendale;
g) scienza delle finanze;
h) elementi di statistica.
6.4 La prova è valutata in trentesimi.
6.5 Sono ammessi alla prova orale i candidati che riportano il
punteggio di almeno 21/30 e rientrano in graduatoria nel limite
massimo di quattro volte il numero dei posti per i quali concorrono.
I candidati che si collocano a parità di punteggio nell'ultimo posto
utile in graduatoria sono comunque ammessi alla prova orale.
7. Prova orale.
7.1 La prova orale consiste in un colloquio sulle materie
indicate al punto 6.3, volto a valutare la preparazione
professionale, le attitudini comportamentali e le motivazioni del
candidato. Durante il colloquio si procede all'accertamento della
conoscenza degli elementi di informatica e della lingua straniera
scelta dal candidato tra le seguenti: inglese, spagnolo, tedesco e
francese.
7.2 La prova orale è valutata in trentesimi e si intende
superata con la valutazione di almeno 21/30.
7.3 I candidati verranno informati con comunicazione scritta,
almeno venti giorni prima, della data della prova orale. Il
calendario di esame sarà pubblicato sul sito Internet dell'Agenzia
delle Dogane, www.agenziadogane.gov.it
8. Graduatoria finale.
8.1 La votazione finale è espressa in sessantesimi ed è
determinata dalla somma dei punteggi conseguiti da ciascun candidato
nella prova oggettiva tecnico-professionale e nella prova orale. La
commissione d'esame forma la graduatoria di merito secondo la
votazione finale riportata dai candidati.
8.2 Il direttore regionale, accertata la regolarità della
procedura, approva la graduatoria di merito e dichiara i vincitori
nei limiti dei posti messi a concorso, tenuto conto della riserva dei
posti prevista al punto 1.2 del presente bando, nonchè degli
eventuali titoli di preferenza di cui all'art. 5 del decreto del
Presidente della Repubblica n. 487/1994 e successive modificazioni da
far valere a parità di punteggio. Qualora sussistano ulteriori
parità sarà preferito il candidato più giovane di età, secondo
quanto previsto dall'art. 3, comma 7, della legge n. 127/1997, così
come modificato dall'art. 2, comma 9, della legge n. 191/1998.
9. Trattamento dei dati personali.
9.1 L'Agenzia si impegna a rispettare il carattere riservato
delle informazioni fornite dai candidati e a trattare tutti i dati
solo per le finalità connesse e strumentali alla procedura selettiva
ed alla eventuale stipula e gestione del contratto di lavoro.
9.2 L'Agenzia può avvalersi anche di società esterne per il
trattamento automatizzato dei dati personali finalizzato
all'espletamento delle prove selettive e fino al completamento delle
stesse.
9.3 Le medesime informazioni possono essere comunicate unicamente
alle amministrazioni pubbliche direttamente interessate alla
posizione giuridico-economica del candidato.
10. Responsabile del procedimento.
10.1 Ciascuna Direzione regionale individua il responsabile del
procedimento e dei provvedimenti relativi alla procedura di selezione
di rispettiva competenza.
11. Ricorsi.
11.1 Avverso i provvedimenti relativi alla presente procedura
selettiva, può essere prodotto ricorso giurisdizionale al T.A.R.,
entro sessanta giorni, oppure ricorso straordinario al Presidente
della Repubblica, entro centoventi giorni dalla data di pubblicazione
o dalla data di notifica dell'atto che il candidato abbia interesse
ad impugnare.
12. Stipula del contratto.
12.1 I candidati inseriti utilmente nella graduatoria di merito
ed in regola con la documentazione prescritta, saranno invitati a
stipulare un contratto di formazione e lavoro della durata di
ventiquattro mesi, purchè alla data fissata per la stipula del
contratto non abbiano compiuto 32 anni, come previsto dall'art. 16
del decreto-legge 16 maggio 1994, n. 299, convertito con legge
19 luglio 1994, n. 451, e siano disoccupati o inoccupati. Alla stessa
data dovranno presentare una dichiarazione che attesti l'immediata
disponibilità all'impiego.
13. Trattamento economico.
13.1 Ai collaboratori tributari assunti con contratto di
formazione e lavoro viene attribuito il trattamento economico annuale
previsto dal Contratto collettivo nazionale di lavoro del comparto
Agenzie fiscali per la terza area, fascia F1 (già area C, posizione
economica C1).
Roma, 8 settembre 2005
Il direttore dell'area f.f.: Coccoli

Allegato

Cod.: CT

All'Agenzia delle Dogane Direzione
regionale per

Oggetto: procedure selettive regionali per l'assunzione, con
contratto di formazione e lavoro di, complessivamente, centocinquanta
collaboratori tributari, terza area, fascia F1 - già area C,
posizione economica C1:

dieci posti per la Direzione regionale per l'Abruzzo, Molise e
Marche;
venti posti per la Direzione regionale per l'Emilia Romagna;
venti posti per la Direzione regionale per la Toscana;
venti posti per la Direzione regionale per la Liguria;
sessanta posti per la Direzione regionale per la Lombardia;
dieci posti per la Direzione regionale per il Piemonte e la
Valle d'Aosta;
dieci posti per la Direzione regionale per il Veneto

...l... sottoscritt... nat... il ..../..../.... a provincia
(.............) codice fiscale, chiede di partecipare alla procedura
selettiva pubblica per l'assunzione di complessivi centocinquanta
collaboratori tributari per la terza area, fascia F1 (già area C,
posizione economica C1), con contratto di formazione e lavoro presso
la Direzione regionale delle dogane sopra contrassegnata con una «X»;
Dichiara ai sensi degli articoli 46 e 47 del decreto del
Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445, sotto la
propria responsabilità e consapevole delle sanzioni penali previste
dall'art. 76 del medesimo decreto del Presidente della Repubblica per
le ipotesi di falsità in atti e di dichiarazioni mendaci, che:
a) è cittadin... italian...;
b) è residente nel comune di(provincia di ....);
c) è iscritt... nelle liste elettorali del comune di;
d) non ha riportato condanne penali e non ha procedimenti
penali in corso; oppure ha riportato le seguenti condanne penali:
oppure ha i seguenti procedimenti penali in corso:;
e) non ha compiuto 32 anni;
f) è in possesso del diploma di laurea in conseguito
il ................... (indicare giorno, mese ed anno) presso
l'Università con la votazione di ...............;
g) non è stato interdetto dai pubblici uffici, nè è stato
destituito o dispensato ovvero licenziato dall'impiego presso una
pubblica amministrazione, nè è stato dichiarato decaduto da un
impiego statale a seguito dell'accertamento che l'impiego stesso è
stato conseguito mediante la produzione di documenti falsi o viziati
da invalidità non sanabili;
h) la lingua straniera scelta, per la verifica da effettuare in
sede di prova orale, è la seguente: (indicare una lingua tra
francese, inglese, spagnolo e tedesco);
i) è, nei riguardi degli obblighi imposti dalle leggi sul
reclutamento militare, nella seguente posizione;
j) possiede l'idoneità fisica all'impiego (se portatore di
handicap, specificare l'ausilio necessario in relazione al proprio
handicap e l'eventuale necessità di tempi aggiuntivi per lo
svolgimento delle prove di esame, con idonea documentazione sanitaria
dell'Azienda sanitaria locale);
k) appartiene alle categorie riservatarie previste dalle leggi
n. 574/1980, n. 68/1999 e decreto legislativo n. 196/1995 e
n. 215/2001;
l) è in possesso del/i titolo/i di preferenza di cui
all'art. 5 del decreto del Presidente della Repubblica n. 487/1994;
m) autorizza l'Agenzia al trattamento dei propri dati personali
ai sensi del decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, per le
finalità connesse e strumentali allo svolgimento della presente
procedura.
Chiede che ogni comunicazione venga inviata al seguente
indirizzo, impegnandosi a segnalare le eventuali variazioni
successive, e riconosce che l'Agenzia non assume alcuna
responsabilità in caso di irreperibilità del destinatario:
indirizzo (comprensivo del c.a.p.) recapito
telefonico: ................ indirizzo e-mail:
Luogo e data: ...........
Firma ..........

I dati devono essere dattiloscritti o indicati in carattere
stampatello.
N.B.: sulla busta deve essere indicato il codice identificativo
del concorso cod. CT.