4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 79 del 4-10-2005
UNIVERSITA' ED ALTRI ISTITUTI DI ISTRUZIONE
UNIVERSITA' «PARTHENOPE» DI NAPOLI
UNIVERSITA' «PARTHENOPE» DI NAPOLI
CONCORSO (scad. 3 novembre 2005)
Concorso pubblico, per titoli ed esami, ad un posto di categoria C, posizione economica C1, area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, con rapporto di lavoro a tempo indeterminato e a tempo pieno per addetto alle verifiche di sicurezza informatica. (GU n.79 del 04-10-2005)

IL DIRETTORE AMMINISTRATIVO

Visto l'art. 34 del vigente statuto;
Vista la legge 9 maggio 1989, n. 168;
Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
7 febbraio 1994, n. 174;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, e successive modificazioni e integrazioni;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, e successive modificazioni
e integrazioni;
Visto il decreto rettorale n. 468 del 31 ottobre 1998;
Visto il decreto rettorale n. 463 del 2 dicembre 1999;
Visto il C.C.N.L., sottoscritto in data 9 agosto 2000 e
pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 59 del 22 settembre 2000 ed in
particolare l'art. 55, comma 5, con il quale si dispone che l'accesso
a ciascuna categoria avviene nella posizione economica iniziale e
l'art. 74, comma 1, con il quale sono state disposte la soppressione
delle qualifiche funzionali e la contestuale definizione delle
categorie previste dal nuovo sistema di classificazione;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre
2000, n. 445, e successive modifiche ed integrazioni;
Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e successive
modifiche ed integrazioni;
Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196;
Vista la legge 30 dicembre 2004, n. 311( legge finanziaria 2005);
Considerato che si è provveduto agli adempimenti di cui
all'art. 1, comma 105, della citata legge n. 311/2004;
Vista la delibera n. 2 del 22 marzo 2005 con la quale il
consiglio di amministrazione ha approvato la programmazione del
fabbisogno del personale tecnico-amministrativo;
Vista la nota prot. n. 482 del 4 aprile 2005 con la quale il MIUR
ha valutato positivamente la programmazione triennale del fabbisogno
del personale, formulata da questo Ateneo;
Vista la delibera n. 3 del 17 maggio 2005 con la quale il
consiglio di amministrazione ha autorizzato l'emissione del presente
bando di concorso;
Vista la nota prot. n. 11239 del 31 maggio 2005 trasmessa alla
giunta regionale della Campania in applicazione dell'art 34-bis del
decreto legislativo n. 165/2001;
Vista la nota prot. n. 0515968 del 14 giugno 2005 con la quale la
giunta regionale della Campania trasmette per gli opportuni
provvedimenti di competenza, la citata nota n. 11239 del 31 maggio
2005 alla Presidenza del Consiglio dei Ministri - Dipartimento della
Funzione Pubblica, comunicando, altresì che non risultano ancora
compilati gli elenchi del personale in disponibilità di cui all'art
34-bis del decreto legislativo n. 165/2001;
Vista la nota prot. n. DFP/27187/85/1.2.3.2 del 20 luglio 2005
con la quale la Presidenza del Consiglio dei Ministri - Dipartimento
della funzione Pubblica comunica di non avere personale da assegnare
ai sensi del citato art 34-bis del decreto legislativo n. 165/2001
per il fabbisogno di professionalità segnalato da questa Università
con la citata nota prot. n. 11239 del 31 maggio 2005;
Accertata la vacanza del posto da ricoprire e la copertura
finanziaria nel bilancio di previsione dell'Ateneo;

Decreta:

Art. 1.

Indizione del concorso

È indetto il concorso pubblico, per titoli ed esami, per la
copertura di un posto di categoria C, posizione economica C1, area
tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, con rapporto di
lavoro a tempo indeterminato e a tempo pieno, per addetto alle
verifiche di sicurezza informatica.
L'Amministrazione garantisce parità e pari opportunità fra
uomini e donne per l'accesso al lavoro ed il trattamento nei luoghi
di lavoro.
La figura ricercata deve essere in possesso di conoscenze e
competenze aventi ad oggetto:
a) approfondita conoscenza di modello di rete ISO/OSI e della
famiglia di protocolli TCP/IP, conoscenza delle tecniche intrusive
utilizzate dagli hacker e dai cracker, conoscenza dei meccanismi di
autenticazione e crittografia e loro applicazioni, conoscenza dei
sistemi operativi Unix like e Windiwos varie versioni, conoscenza
delle architetture di rete e dei servizi di rete, conoscenza delle
modalità di gestione degli incidenti, conoscenza del linguaggio C,
conoscenza dei linguaggi di script shell;
b) conoscenza della lingua inglese.
Considerato che l'Università degli studi di Napoli «Parthenope»
è dislocata in più poli, sia nella città di Napoli che in ambito
extra cittadino, risulta obbligatoria la disponibilità nel corso di
tutto il rapporto di lavoro, a prestare servizio presso ciascuno dei
poli in cui si articolerà l'Ateneo.

Art. 2.

Requisiti per l'ammissione al concorso

Per l'ammissione al concorso è richiesto, a pena di esclusione,
il possesso dei seguenti requisiti:
a) diploma di istruzione secondaria di secondo grado;
b) per i cittadini degli Stati membri dell'Unione europea è
richiesto il possesso di un titolo di studio equipollente; tale
equipollenza dovrà risultare da idonea certificazione rilasciata
dalle competenti autorità;
c) cittadinanza italiana, (sono equiparati ai cittadini
italiani, gli italiani non appartenenti alla Repubblica) o di uno
degli Stati membri dell'Unione europea;
d) idoneità fisica all'impiego;
e) godimento dei diritti politici;
f) di essere in posizione regolare in relazione agli obblighi
di leva;
g) dichiarazione, resa ai sensi e per gli effetti
dell'art. 1341 del codice civile, di disponibilità, in caso di
assunzione, a prestare servizio presso ciascuno dei poli in cui è
attualmente dislocato o si articolerà l'Università degli studi di
Napoli «Parthenope».
Non possono essere ammessi al concorso coloro che siano esclusi
dall'elettorato attivo politico e coloro che siano stati destituiti o
dispensati dall'impiego presso una pubblica amministrazione ovvero
siano stati dichiarati decaduti da altro impiego statale per averlo
conseguito mediante produzione di documenti falsi o viziati da
invalidità insanabile.
I cittadini degli Stati membri dell'Unione europea devono
possedere, ai fini dell'accesso ai posti della pubblica
amministrazione, i seguenti requisiti:
a) godere dei diritti civili e politici anche negli Stati di
appartenenza o di provenienza;
b) essere in possesso, fatta eccezione della titolarità della
cittadinanza italiana, di tutti gli altri requisiti previsti per i
cittadini della Repubblica;
c) avere adeguata conoscenza della lingua italiana.
I requisiti prescritti devono essere posseduti alla data di
scadenza del termine stabilito nel bando di concorso per la
presentazione delle domande di ammissione.
I candidati sono ammessi con riserva al concorso.
L'amministrazione può disporre, in ogni momento, con decreto
motivato, l'esclusione dal concorso per difetto dei requisiti
prescritti.
L'esclusione ed il motivo della stessa sono comunicati al
candidato a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento.

Art. 3.

Domanda e termine di presentazione

La domanda di ammissione al concorso, redatta in carta semplice,
in conformità allo schema esemplificativo allegato al bando, firmata
dal candidato, ed indirizzata all'Università degli studi di Napoli
«Parthenope» - Ufficio personale tecnico ed amministrativo, via Acton
n. 38 - 80133 Napoli, deve essere inviata, tramite raccomandata con
avviso di ricevimento, con esclusione di qualsiasi altro mezzo, entro
il termine perentorio di giorni trenta, che decorre dal giorno
successivo a quello della data di pubblicazione del presente bando
nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana - 4ª serie
speciale «Concorsi ed esami». Tale termine, qualora venga a cadere in
giorno festivo, si intenderà protratto al primo giorno non festivo
immediatamente seguente.
La data di spedizione della domanda è comprovata dal timbro
dell'ufficio postale accettante.

Art. 4.

Dichiarazioni da formulare nella domanda di ammissione al concorso

Nella domanda -- da redigere in conformità allo schema
esemplificativo allegato al presente bando (allegato n. 1) -- i
candidati debbono dichiarare, a pena di esclusione dal concorso, e
sotto la propria personale responsabilita':
a) nome e cognome;
b) luogo, data di nascita, codice fiscale;
c) il possesso della cittadinanza italiana, o della
cittadinanza di uno degli Stati membri dell'Unione europea;
d) (se cittadino italiano) il comune nelle cui liste elettorali
siano iscritti, ovvero i motivi della mancata iscrizione o della
cancellazione dalle liste medesime;
e) di non aver mai riportato condanne penali e di non aver
procedimenti penali in corso; in caso contrario, indicare le condanne
riportate, la data della sentenza e l'autorità giudiziaria che l'ha
emessa, da indicare anche se è stata concessa amnistia, perdono
giudiziale, condono, indulto, non menzione, ecc., e anche se nulla
risulta nel casellario giudiziale. I procedimenti penali devono
essere indicati, qualunque sia la natura degli stessi;
f) il possesso del titolo di studio richiesto dal presente
bando di concorso specificando dove e quando è stato conseguito;
g) posizione rivestita per quanto concerne gli obblighi
militari, limitatamente ai candidati di sesso maschile;
h) di avere l'idoneità fisica all'impiego;
i) gli eventuali servizi prestati presso pubbliche
amministrazioni e le cause di risoluzione di precedenti rapporti di
impiego pubblico. Tale dichiarazione va resa anche se negativa;
l) di non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego
presso una pubblica amministrazione e di non essere stati dichiarati
decaduti da altro impiego statale per averlo conseguito mediante
produzione di documenti falsi o viziati da invalidità insanabile;
m) l'eventuale possesso di titoli di preferenza, a parità di
valutazione, indicati nel successivo art. 9 del presente bando. La
mancata indicazione comporta l'esclusione dalla valutazione di tali
titoli ai fini della preferenza;
n) dichiarazione, resa ai sensi e per gli effetti
dell'art. 1341 del codice civile, di disponibilità, in caso di
assunzione, a prestare servizio presso ciascuno dei poli in cui è
attualmente dislocato o si articolerà l'Università degli studi di
Napoli «Parthenope»;
o) elenco dei titoli valutabili di cui al successivo art. 6 che
si intendono presentare per la valutazione. I documenti comprovanti
il possesso di tali titoli devono essere allegati, alla domanda di
partecipazione al concorso secondo quanto disposto dal successivo
art. 6 del presente bando. In caso contrario non potranno essere
oggetto di valutazione da parte della commissione giudicatrice;
p) domicilio e recapito cui indirizzare le eventuali
comunicazioni relative al concorso, nonchè recapito telefonico. I
candidati sono tenuti a comunicare tempestivamente ogni sopravvenuta
variazione del domicilio e del recapito a questa amministrazione;
L'Università degli studi di Napoli «Parthenope» non assume
alcuna responsabilità per la dispersione di comunicazioni dipendente
da inesatta indicazione del recapito da parte del concorrente oppure
da mancata o tardiva comunicazione del cambiamento dell'indirizzo
indicato nella domanda, nè per eventuali disguidi postali o
telegrafici o comunque imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito,
o forza maggiore, nè per mancata restituzione dell'avviso di
ricevimento, in caso di spedizione per raccomandata;
q) i candidati cittadini degli Stati membri dell'Unione europea
dovranno dichiarare di avere un'adeguata conoscenza della lingua
italiana e di godere dei diritti civili e politici anche nello Stato
di appartenenza o di provenienza ovvero i motivi del mancato
godimento. Dovranno, altresì, specificare se il titolo di studio,
qualora conseguito all'estero, sia stato riconosciuto equipollente al
diploma italiano.
Nella domanda di partecipazione al concorso i candidati portatori
di handicap sono tenuti, ai sensi della legge 5 febbraio 1992,
n. 104, a chiedere l'ausilio necessario e ad indicare gli eventuali
tempi aggiuntivi occorrenti, per l'espletamento delle prove
producendo, altresì, una certificazione medico-sanitaria dalla quale
si evinca il tipo di handicap posseduto.
La presentazione di domande prive di sottoscrizione, ovvero
mancanti di una qualsiasi delle predette dichiarazioni, comporterà
l'esclusione dal concorso.
La presentazione della domanda oltre i termini prescritti dal
presente bando ovvero l'omissione dell'indicazione corretta della
procedura concorsuale cui si intende partecipare determinano
l'esclusione dal concorso.

Art. 5.

Commissione giudicatrice

La commissione giudicatrice sarà nominata con provvedimento del
direttore amministrativo e sarà composta secondo quanto stabilito
dalle vigenti disposizioni legislative e regolamentari.

Art. 6.

Titoli valutabili e modalità di certificazione

Alla domanda dovranno essere allegati i titoli che i candidati
intendono presentare per la valutazione.
Il candidato deve produrre i titoli di cui richiede la
valutazione, secondo una delle modalità di seguito indicate:
1) in originale;
2) in copia autenticata;
3) in fotocopia rendendo dichiarazione sostitutiva di atto di
notorietà ai sensi degli articoli 19 e 47 del decreto del Presidente
della Repubblica n. 445/2000, e successive modifiche ed integrazione,
che ne attesti la conformità all'originale. La dichiarazione del
candidato dovrà essere resa in conformità allo schema allegato
(allegato n. 2) sottoscritta e presentata unitamente alla copia del
documento, ovvero resa in calce alla fotocopia del documento stesso
di cui si attesta la conformità all'originale.
Con particolare riferimento alle pubblicazioni scientifiche si
precisa che le stesse, pena la non valutazione, dovranno essere
necessariamente presentate con una delle modalità di cui ai
precedenti punti 1, 2 e 3;
4) mediante dichiarazione sostitutiva di certificazione e/o di
atto di notorietà sottoscritta dall'interessato ai sensi degli
articoli 46 e 47 del decreto del Presidente della Repubblica
n. 445/2000 in conformità allo schema allegato (allegato n. 3) dalla
quale si evinca altresì laddove si tratti di incarichi professionali
o altre attività, l'organo che ha conferito formalmente l'incarico,
la durata e la natura dello stesso, che sia stato conferito con
formale provvedimento e che lo stesso sia stato portato regolarmente
a compimento.
La modalità di certificazione di cui al precedente punto 4 non
può essere utilizzata per le pubblicazioni scientifiche.
Le dichiarazioni sostitutive di certificazioni e/o di atto di
notorietà dovranno sempre essere presentate unitamente a copia
fotostatica non autenticata di un documento di identità.
Resta salva la facoltà per l'amministrazione di procedere
all'accertamento della veridicità delle dichiarazioni sostitutive di
certificazioni o di atti di notorietà rese dai candidati, ai sensi
della normativa suindicata. Pertanto, il candidato dovrà fornire
tutti gli elementi necessari per consentire all'amministrazione di
effettuare le opportune verifiche.
In caso di dichiarazioni incomplete, la commissione esaminatrice
ha facoltà di richiedere integrazioni o chiarimenti al candidato, al
fine di ammettere a valutazione il titolo autocertificato.
Si fa presente, altresì, che le dichiarazioni mendaci e false
sono punibili ai sensi del codice penale e delle leggi speciali in
materia.
Ai titoli sarà attribuito un punteggio complessivo non superiore
a 10/30 così come specificato nella tabella allegata al presente
bando di concorso (allegato n. 4).
Nella predetta tabella allegata al presente bando sono indicati i
titoli valutabili.
La valutazione dei titoli sarà effettuata dalla commissione
giudicatrice dopo le prove scritte e prima di procedere alla
correzione dei relativi elaborati.
Il risultato della valutazione dei titoli sarà reso noto agli
interessati mediante comunicazione scritta, a mezzo raccomandata
a.r., prima dell'effettuazione della prova orale.

Art. 7.

Prove d'esame

Gli esami consistono in due prove scritte ed in una prova orale,
secondo il programma indicato nella tabella allegata al presente
bando (allegato n. 5) che costituisce parte integrante del bando
stesso.
La modalità di svolgimento delle prove, la durata delle stesse
ed i criteri di valutazione saranno stabiliti dalla commissione
giudicatrice.
Sarà cura dell'amministrazione comunicare, ad ogni singolo
candidato mediante notifica personale, a mezzo raccomandata, il
calendario delle prove di esame contenente l'indicazione dell'ora,
del giorno, del mese, dell'anno e del luogo ove le stesse di
terranno.
Il predetto calendario verrà altresì affisso all'Albo
dell'Università e pubblicato sul sito Internet
http://www.uniparthenope.it
Per essere ammessi a sostenere le prove di esame i candidati
dovranno essere muniti, di un documento di riconoscimento valido.
Saranno ammessi alla prova orale solo i candidati che avranno
riportato in ciascuna prova scritta una votazione di almeno 21/30.
Ai candidati che avranno conseguito la suddetta ammissione sarà
data comunicazione, a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento,
del voto riportato nelle prove scritte e della data di svolgimento
della prova orale, almeno venti giorni prima di quello in cui
dovranno sostenerla.
La prova orale si svolgerà in un'aula aperta al pubblico.
Al termine di ogni seduta dedicata alla prova orale la
commissione giudicatrice forma l'elenco dei candidati esaminati, con
l'indicazione dei voti da ciascuno riportati che sarà affisso nella
sede degli esami.
La prova orale non si intenderà superata se il candidato non
avrà riportato una votazione di almeno 21/30.
Il voto complessivo riportato nelle prove di esame è dato dalla
somma della media dei voti conseguiti nelle due prove scritte e del
voto conseguito nella prova orale.
La valutazione complessiva finale sarà determinata sommando il
voto conseguito nella valutazione dei titoli al voto complessivo
riportato nelle prove di esame.

Art. 8.

Prova preselettiva

L'amministrazione si riserva la facoltà di procedere a prova
preselettiva nel caso in cui il numero dei candidati ammessi al
concorso sia superiore a cento.
In tal caso la prova preselettiva da svolgersi in tempo
predeterminato, consisterà in un test scritto basato su domande con
indicate risposte multiple, fra le quali il candidato dovrà
scegliere.
Il questionario conterrà domande di cultura generale, di
legislazione universitaria, nonchè test psico-attitudinali.
L'eventuale test di preselezione avrà luogo nel giorno, ora e
locali che verranno comunicati ai candidati a mezzo raccomandata e
pubblicati sul sito Internet dell'Università degli studi di Napoli
«Parthenope» http://www.uniparthenope.it
I candidati devono presentarsi muniti di documento di
riconoscimento valido e di penna ad inchiostro nero o blu. I
candidati non possono portare telefoni cellulari, nemmeno spenti,
carta da scrivere, appunti manoscritti, libri, periodici, giornali
quotidiani ed altre pubblicazioni di alcun tipo, nè possono portare
borse o simili che devono in ogni caso essere consegnate prima
dell'inizio della prova al personale di vigilanza. L'Università
degli studi di Napoli «Parthenope» non assume peraltro alcuna
responsabilità circa il loro contenuto.
L'assenza alla prova, qualunque ne sia la causa, comporterà
l'automatica esclusione del candidato assente dal concorso.
I candidati utilmente collocati nella graduatoria di preselezione
entro i primi cento posti saranno ammessi a sostenere la prova
scritta.

Art. 9.

Preferenze a parità di merito

Hanno preferenza a parità di merito, in ordine decrescente,
coloro i quali appartengono ad una delle sottoelencate categorie:
1) gli insigniti di medaglia al valor militare;
2) i mutilati ed invalidi di guerra ex combattenti;
3) i mutilati ed invalidi per fatto di guerra;
4) i mutilati ed invalidi per servizio nel settore pubblico e
privato;
5) gli orfani di guerra;
6) gli orfani dei caduti per fatto di guerra;
7) gli orfani dei caduti per servizio nel settore pubblico e
privato;
8) i feriti in combattimento;
9) gli insigniti di croce di guerra o di altra attestazione
speciale di merito di guerra, nonchè i capi di famiglia numerosa;
10) i figli dei mutilati e degli invalidi di guerra ex
combattenti;
11) i figli dei mutilati e degli invalidi per fatto di guerra;
12) i figli dei mutilati e degli invalidi per servizio nel
settore pubblico e privato;
13) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e
le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti in guerra;
14) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e
le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti per fatto di
guerra;
15) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e
le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti per servizio
nel settore pubblico e privato;
16) coloro che abbiano prestato servizio militare come
combattenti;
17) coloro che abbiano prestato lodevole servizio a qualunque
titolo, per non meno di un anno, nell'amministrazione che ha indetto
il concorso;
18) i coniugati e non coniugati con riguardo al numero dei
figli a carico;
19) gli invalidi ed i mutilati civili;
20) i militari volontari delle forze armate congedati senza
demerito al termine della ferma o rafferma;
A parità di merito e di titoli, la preferenza è determinata:
a) dal numero dei figli a carico, indipendentemente dal fatto
che il candidato sia coniugato o meno;
b) dall'aver prestato lodevole servizio nelle amministrazioni
pubbliche;
c) dalla minore età anagrafica.
I titoli di preferenza devono essere posseduti alla data di
scadenza del termine stabilito nel bando per la presentazione della
domanda di ammissione.
L'omissione nella domanda delle dichiarazioni relative al
possesso dei suindicati titoli di preferenza, comporta
l'inapplicabilità dei benefici conseguenti al possesso del titolo
medesimo.
I candidati che abbiano superato la prova orale dovranno far
pervenire i documenti attestanti i titoli di preferenza a questa
amministrazione, presso l'Ufficio personale tecnico ed amministrativo
dell'Università degli studi di Napoli «Parthenope», via Acton n. 38
- 80133 Napoli, entro il termine perentorio di quindici giorni
decorrenti dal giorno successivo a quello in cui hanno sostenuto la
prova orale, pena la mancata applicazione del relativo beneficio
nella formazione della graduatoria generale di merito.
La suddetta documentazione dovrà attestare il possesso dei
predetti titoli di preferenza, già indicati nella domanda e già
posseduti alla data di scadenza del termine utile per la
presentazione della domanda di ammissione al concorso, e dovrà
essere prodotta secondo una delle seguenti modalita':
in originale;
in copia autentica;
in fotocopia con dichiarazione sostitutiva di atto di
notorietà, ex articoli 19 e 47 del decreto del Presidente della
Repubblica n. 445/2000, e successive modificazioni ed integrazioni,
che ne attesti la conformità all'originale, resa in calce al
documento ovvero annessa allo stesso, unitamente alla fotocopia non
autenticata del proprio documento di identità;
mediante dichiarazione, sottoscritta dall'interessato,
sostitutiva di certificazione (ex art. 46 del citato decreto del
Presidente della Repubblica) prodotta, in quest'ultimo caso,
unitamente alla fotocopia non autenticata del proprio documento di
identità.
Si precisa, a tal fine, che i certificati medici non possono
essere oggetto di autocertificazione e che le dichiarazioni mendaci e
la produzione o l'uso di atti falsi sono punibili ai sensi del codice
penale e delle leggi speciali in materia.

Art. 10.

Approvazione della graduatoria

La graduatoria di merito dei candidati sarà formata secondo
l'ordine dei punti della votazione complessiva riportata da ciascun
candidato, con l'osservanza, a parità di punti, delle preferenze
previste dall'art. 9 del presente bando.
Sarà dichiarato vincitore, nel limite del posto messo a
concorso, il candidato utilmente collocato nella graduatoria.
La graduatoria è approvata con decreto del direttore
amministrativo ed è immediatamente efficace.
La graduatoria verrà pubblicata all'albo dell'Università degli
studi di Napoli «Parthenope», via Acton n. 38 - Napoli, e sul sito
Internet http://www.uniparthenope.it
Di tale pubblicazione è data notizia mediante avviso inserito
nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica - 4ª serie speciale
«Concorsi ed esami».
Dalla data di pubblicazione di detto avviso decorre il termine
per eventuali impugnative.

Art. 11.

Costituzione del rapporto di lavoro

Il candidato dichiarato vincitore sarà invitato a stipulare, ai
sensi del vigente contratto collettivo nazionale di lavoro del
personale tecnico ed amministrativo del comparto università, un
contratto individuale finalizzato all'instaurazione di un rapporto di
lavoro a tempo indeterminato.
Il rapporto di lavoro è regolato dal contratto individuale, dai
contratti collettivi di comparto, dalle disposizioni di legge e dalla
normativa comunitaria.
Il contratto individuale specifica che il rapporto di lavoro è
disciplinato dai contratti collettivi nel tempo vigenti anche per le
cause di risoluzione e per i termini di preavviso. È in ogni modo
condizione risolutiva del contratto, senza obbligo di preavviso,
l'annullamento della procedura di reclutamento che ne costituisce il
presupposto.
All'atto dell'assunzione, il candidato risultato vincitore dovrà
rendere apposita dichiarazione in ordine alla disponibilità, nel
corso di tutto il rapporto di lavoro, a prestare servizio presso
ciascuno dei poli in cui si articolerà l'Università degli studi di
Napoli «Parthenope».
Ai nuovi assunti sarà corrisposto il trattamento economico
spettante alla categoria C, posizione economica C1, oltre agli
assegni spettanti a norma delle vigenti disposizioni normative e
contrattuali.

Art. 12.

Presentazione dei documenti

Il vincitore, al fine dell'accertamento dei requisiti per
l'assunzione, sarà invitato a mezzo raccomandata a/r o nota
telegrafica, a presentare entro trenta giorni dalla data in cui avrà
ricevuto il relativo invito, i sotto elencati documenti, in una delle
seguenti forme:
a) originale, o copia autenticata;
b) dichiarazione sostitutiva di certificazione su appositi
moduli predisposti da questa amministrazione (per tutti i documenti
tranne per quello di cui al punto 7) che dovrà essere prodotto in
originale). In quest'ultimo caso, ai sensi del decreto del Presidente
della Repubblica n. 403/1998, resta salva la possibilità per
l'amministrazione di procedere ad idonei controlli sulla veridicità
delle dichiarazioni sostitutive.
Si fa presente altresì che le dichiarazioni mendaci o false sono
punibili ai sensi del codice penale e delle leggi speciali in materia
e nei casi più gravi possono comportare l'interdizione temporanea
dai pubblici uffici, ferma restando la decadenza dai benefici
eventualmente conseguenti al provvedimento emanato sulla base della
dichiarazione non veritiera.
Documenti da presentare:
1) estratto dell'atto di nascita;
2) certificato di cittadinanza italiana, ovvero certificato
comprovante la cittadinanza di uno degli Stati membri dell'Unione
europea;
3) certificato di godimento dei diritti politici;
4) certificato generale del casellario giudiziale, rilasciato
dal segretario della procura della Repubblica presso il tribunale
competente per territorio;
5) originale del titolo di studio richiesto per l'ammissione al
concorso o copia autenticata di esso, ovvero il documento rilasciato
dalla competente autorità scolastica in sostituzione dell'originale;
6) copia integrale dello stato di servizio militare, o del
foglio matricolare o certificato dell'esito di leva nel caso in cui
l'aspirante sia stato dichiarato riformato o rivedibile;
7) certificato medico, rilasciato da un medico militare o dalla
U.S.L. di appartenenza attestante la sana e robusta costituzione e
l'idoneità fisica e psichica all'impiego. Qualora il candidato sia
affetto da qualche imperfezione, il certificato ne deve fare menzione
e indicare se l'imperfezione stessa menomi l'attitudine al servizio
suddetto. Nel certificato, completo di dati anagrafici, dovrà essere
precisato che è stato eseguito l'accertamento sierologico del sangue
previsto dalla legge 25 luglio 1956, n. 837. I candidati invalidi
debbono produrre, ai sensi della legge 2 aprile 1968, n. 482, una
dichiarazione legalizzata da un ufficiale sanitario comprovante che
l'invalido per la natura e il grado della sua invalidità non può
essere di pregiudizio della salute dei compagni di lavoro o alla
sicurezza degli impianti.
L'amministrazione ha facoltà di sottoporre a visita medica di
controllo il vincitore del concorso;
8) dichiarazione attestante se il candidato ricopra o meno
altri incarichi retribuiti alle dipendenze dello Stato o di altri
enti pubblici o di aziende private o se fruisca comunque di redditi
di lavoro subordinato; in caso affermativo, dovrà essere esercitata
la opzione per il nuovo impiego.
Gli appartenenti al personale statale di ruolo devono presentare,
nel termine sopra indicato, titolo di studio, certificato medico,
copia dello stato di servizio e sono esonerati dalla presentazione
degli altri documenti di rito.
Scaduto inutilmente il termine di cui al comma 1 e fatta salva la
possibilità di una sua proroga a richiesta dell'interessato nel caso
di comprovato impedimento, non si dà luogo alla stipulazione del
contratto, ovvero si provvede, per i rapporti già instaurati,
all'immediata risoluzione dei medesimi. Comporta altresì l'immediata
risoluzione del rapporto di lavoro la mancata assunzione in servizio
nel termine assegnato, salvo comprovati e giustificati motivi di
impedimento. In tale caso l'amministrazione, valutati i motivi,
proroga il termine per l'assunzione compatibilmente con le esigenze
di servizio.

Art. 13.

Norma di rinvio

Per tutto quanto non previsto dal presente bando, valgono, sempre
se applicabili, le disposizioni sullo svolgimento dei pubblici
concorsi.

Art. 14.

Norme di salvaguardia

Ai candidati è garantito il diritto di accesso alla
documentazione inerente il procedimento concorsuale, a norme della
vigente normativa.
Ai fini del decreto legislativo n. 196 del 30 giugno 2003 si
informa che all'Università compete il trattamento dei dati personali
dei candidati in conformità alle prescrizioni ivi previste.
Il presente bando verrà pubblicato nella Gazzetta Ufficiale 4ª
serie speciale «Concorsi ed esami» nonchè reso noto mediante
inserimento sul sito web di Ateneo http://www.uniparthenope.it
Per ulteriori informazioni rivolgersi all'Ufficio personale
tecnico ed amministrativo dell'Università degli studi di Napoli
«Parthenope» telefonando ai numeri 081/5475110 - 60, dal lunedì al
venerdì dalle ore 9 alle ore 12.
Napoli, 21 settembre 2005
Il direttore amministrativo: De Simone

Allegato 1

Schema esemplificativo di domanda
di partecipazione al concorso da
redigere in carta semplice
(a macchina o a stampatello)

All'Università degli studi di
Napoli «Parthenope», via Acton, 38
- 80133 Napoli

Il sottoscritto (1) nat... a (provincia di ) il e residente in
via n. ...... c.a.p. codice fiscale tel. ................, chiede di
essere ammess... a partecipare al concorso pubblico, per titoli ed
esami, per la copertura di un posto di categoria C, posizione
economica C1, area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati,
con rapporto di lavoro a tempo indeterminato e a tempo pieno addetto
alle verifiche di sicurezza informatica, pubblicato nella Gazzetta
Ufficiale - 4ª serie speciale - n. ............ del
....................
Dichiara sotto la propria responsabilita':
a) di essere cittadino italiano (2);
b) di essere iscritto nelle liste elettorali del comune di
(oppure di non essere iscritto per il seguente motivo): ;
c) di non aver riportato condanne penali e di non aver
procedimenti penali in corso (3);
d) di essere in possesso del seguente titolo di studio
richiesto dal bando (4): ;
e) per quanto riguarda gli obblighi militari la sua posizione
è la seguente ;
f) di essere in possesso dell'idoneità fisica all'impiego;
g) di avere, oppure di non avere prestato i seguenti servizi
presso pubbliche amministrazioni;
h) di non essere stato destituito o dispensato dall'impiego
presso una pubblica amministrazione e di non essere stato dichiarato
decaduto da altro impiego statale ai sensi dell'art. 127, lettera d),
del testo unico approvato con decreto del Presidente della Repubblica
10 gennaio 1957, n. 3 (5);
i) di essere in possesso dei seguenti titoli di preferenza,
come specificati nell'art. 9 del bando di concorso (6);
l) di avere necessità durante l'espletamento delle prove
concorsuali, del seguente ausilio e/o dei tempi aggiuntivi in quanto
portatore di handicap (specificare il tipo di handicap posseduto )
(7);
m) chiede che tutte le comunicazioni relative al concorso siano
inviate al seguente indirizzo: telefono .........................;
n) (limitatamente ai cittadini degli Stati membri dell'Unione
europea) dichiarazioni punto (8).
Il sottoscritto , avendo preso visione del bando di concorso,
considerato che l'Università degli studi di Napoli «Parthenope» è
dislocata su più poli e che è necessaria la disponibilità a
prestare servizio presso ciascuno dei predetti poli, dichiara fin da
ora, ai sensi dell'art. 1341 del codice civile, di essere
disponibile, in caso di assunzione, a prestare servizio in qualsiasi
polo in cui è dislocato attualmente o si articolerà l'Università
degli studi di Napoli «Parthenope».
Si allega elenco dei titoli valutabili di cui all'art. 6 del
bando:
Data, .........
Firma .........

(1) Indicare nell'ordine il cognome ed il nome.
(2) Indicare il possesso della cittadinanza italiana o di uno
degli Stati membri dell'Unione europea.
(3) In caso contrario, indicare le condanne riportate, la data di
sentenza dell'autorità giudiziaria che l'ha emessa, da indicare
anche se è stata concessa amnistia, perdono giudiziale, condono,
indulto, non menzione ecc. e anche se nulla risulta nel casellario
giudiziale. I procedimenti penali devono essere indicati qualsiasi
sia la natura degli stessi.
(4) Indicare il titolo di studio richiesto dal presente bando,
specificando dove e quando è stato conseguito.
(5) Tale dichiarazione deve essere trascritta integralmente anche
se il candidato non ha mai prestato o presta tuttora servizio presso
pubbliche amministrazioni.
(6) Indicare l'eventuale possesso di uno o più titoli di
preferenza, a parità di valutazione, indicati nell'art. 9 del bando
di concorso.
(7) È necessario precisare il tipo di handicap posseduto e
produrre la relativa certificazione medico-sanitaria. La mancata
indicazione della richiesta di ausilio e/o dei tempi aggiuntivi
comporta l'inapplicabilità dei benefici.
(8) Di godere dei diritti civili e politici anche nello Stato di
appartenenza o di provenienza ovvero i motivi del mancato godimento;
di avere adeguata conoscenza della lingua italiana e di essere in
possesso di un titolo di studio riconosciuto equipollente al diploma
italiano richiesto dal presente bando.

Allegato 2

DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA DELL'ATTO DI NOTORIETÀ
(Articoli 19 e 47 del d.P.R. n. 445 del 28 dicembre 2000)

...l... sottoscritt... nat... a (provincia di ) il codice fiscale

Dichiara (*)

sotto la propria responsabilità, consapevole delle sanzioni penali
previste dall'art. 76 del decreto del Presidente della Repubblica
n. 445/2000 per le ipotesi di falsità in atti e dichiarazioni
mendaci, che le fotocopie, relative ai documenti di seguito indicati
ed allegati alla presente dichiarazione sostitutiva, sono conformi
agli originali:
................................................................
Data, ..............
Firma ..........

(*) Allega, a tal fine, copia fotostatica non autenticata di un
documento di identità.

Allegato 3

DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA DI CERTIFICAZIONE E/O DI ATTO DI NOTORIETÀ
(Articoli 46 e 47 del d.P.R. n. 445 del 28 dicembre 2000)

...l... sottoscritt... nat... a (provincia di ) il codice fiscale

Dichiara (*)

sotto la propria responsabilità, consapevole delle sanzioni penali
previste dall'art. 76 del decreto del Presidente della Repubblica
n. 445/2000 per le ipotesi di falsità in atti e dichiarazioni
mendaci:
di essere in possesso dei seguenti titoli valutabili ai sensi
dell'art. 6 del bando di concorso in oggetto:
.................................................................
.................................................................
..................................................................
Allega, a tal fine, copia fotostatica non autenticata di un
documento di identità.
Data, ..............
Firma ...........

(*) Il candidato deve precisare tutti gli elementi utili ed i
dati essenziali del certificato sostituito.

Allegato 4

Tabella titoli valutabili:
a) esperienza professionale presso enti universitari o altre
pubbliche amministrazioni con rapporto di lavoro dipendente a tempo
determinato o indeterminato o con contratto di collaborazione
coordinata e continuativa: 1 punto per ogni sei mesi fino ad un
massimo di 5 punti.
b) votazione conseguita al diploma di istruzione secondaria di
secondo grado (fino ad un massimo di 2 punti):
da 49/60 a 54/60 (ovvero da 81/100 a 90/100) punti 0,5;
da 55/60 a 59/60 (ovvero da 91/100 a 99/100) punti 1;
60/60 (ovvero 100/100) punti 2;
c) corsi di formazione (fino ad un massimo di 3 punti):
0,1 punti per ogni giornata di corso senza esame finale
attinente la tipologia di figura professionale richiesta;
0,2 punti per ogni giornata di corso con esame finale
attinente la tipologia di figura professionale richiesta.
Ai suddetti titoli sarà attribuito un punteggio complessivo non
superiore a 10/30.

Allegato 5

PROGRAMMA DI ESAME

Gli esami consistono in due prove scritte (di cui una a contenuto
teorico-pratico) ed in una prova orale, sulla base del seguente
programma:
la prima prova scritta verterà sui seguenti argomenti:
architettura di rete, sistemi operativi di rete, le shell di unix,
politiche e livelli di sicurezza;
la seconda prova scritta, a contenuto teorico-pratico, verterà
sui seguenti argomenti: scrittura di un shell di unix per la
realizzazione di comandi personalizzati, progettazione di scritture
di rete sicure, messa in sicurezza di database;
la prova orale verterà sugli argomenti delle prove scritte e
su nozioni di legislazione universitaria.
Durante il colloquio verrà altresì accertata la conoscenza
della lingua inglese.
L'accertamento della conoscenza della lingua inglese concorrerà
a determinare il punteggio della prova orale.