4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 64 del 13-8-1999
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OSSERVATORIO GEOFISICO SPERIMENTALE DI TRIESTE
OSSERVATORIO GEOFISICO SPERIMENTALE DI TRIESTE
CONCORSO (scad. 12 ottobre 1999)
Selezione pubblica, per esami, per l'assunzione con contratto di lavoro a tempo determinato a tempo pieno di una unita' di personale da inquadrare al settimo livello professionale - profilo di collaboratore di amministrazione da assegnare alla direzione per la gestione finanziaria e patrimoniale. (Avviso n. 68/99). (GU n.64 del 13-08-1999)

Art. 1.
L'Osservatorio geofisico sperimentale - Sgonico (Trieste) - intende
assumere con contratto annuale rinnovabile (ex art. 23 decreto del
Presidente della Repubblica n. 171/1991) il seguente personale per le
necessità derivanti dalla gestione finanziaria e contabile delle
commesse, dei programmi di ricerca e di servizio attivati dall'Ente
per conto terzi: una unità di personale diplomato da inquadrare al
settimo livello professionale - profilo di collaboratore di
amministrazione.

Art. 2.
Alla selezione possono partecipare coloro che alla data di scadenza
del termine di cui al successivo art. 4 possono far valere i seguenti
requisiti:
1) diploma di ragioniere, perito aziendale, perito commerciale o
equipollente;
2) cittadinanza italiana (sono equiparati ai cittadini italiani gli
italiani non appartenenti alla Repubblica) o di uno degli Stati
membri dell'Unione europea;
3) godimento dei diritti politici;
4) idoneità fisica a svolgere l'attività prevista per il posto da
ricoprire;
5) essere in regola con le norme concernenti gli obblighi militari.
I cittadini degli Stati membri dell'Unione europea devono possedere
i seguenti requisiti:
godere dei diritti civili e politici anche negli Stati di
appartenenza o di provenienza;
essere in possesso, fatta eccezione della cittadinanza italiana, di
tutti gli altri requisiti previsti per i cittadini della Repubblica;
avere adeguata conoscenza della lingua italiana: l'accertamento di
tale requisito è demandato alla commissione esaminatrice.

Art. 3.
La selezione è per esami. L'Osservatorio geofisico sperimentale si
riserva la facoltà di effettuare una preselezione, predisposta anche
da aziende specializzate, qualora il numero dei candidati ammessi sia
superiore a cento.
L'esame consiste in:
una prova scritta, anche sotto forma di test a risposta multipla,
volta all'accertamento della professionalità dei candidati con
riferimento all'attività che i medesimi sono chiamati a svolgere
nell'ambito del profilo di collaboratore di amministrazione settimo
livello professionale sulle seguenti materie:
ragioneria;
tecnica commerciale;
contabilità pubblica con particolare riferimento agli enti
pubblici non economici;
nozioni di diritto tributario;
nozioni di diritto amministrativo;
una prova scritta a carattere pratico mirante ad accertare la
conoscenza del programma Excel;
una prova orale sulle materie della prova scritta, integrata da una
prova per la verifica della conoscenza della lingua inglese.
Saranno ammessi a sostenere la prova orale i candidati che abbiano
riportato in ciascuna prova scritta una votazione non inferiore a
21/30. La prova orale stessa si intende quindi superata con una
votazione non inferiore a 21/30.

Art. 4.
Coloro che intendono partecipare alla predetta selezione dovranno
presentare la relativa domanda redatta in carta semplice firmata dal
candidato secondo lo schema di cui all'allegato A al presente avviso
di selezione.
Le domande dovranno essere presentate entro il termine di trenta
giorni decorrenti dalla data di pubblicazione del presente avviso
nella Gazzetta Ufficiale. Fa fede il timbro postale di spedizione.
Le domande dovranno essere indirizzate a: Osservatorio geofisico
sperimentale, ufficio amministrazione del personale - Borgo Grotta
Gigante 42/c - 34010 Sgonico (Trieste). (Per informazioni tel.
040/21401).

Art. 5.
Le operazioni della selezione saranno svolte da una commissione
esaminatrice all'uopo nominata.
La commissione esaminatrice formerà la graduatoria di merito della
selezione secondo l'ordine derivante dal punteggio complessivo
conseguito dai candidati.
Gli atti della selezione in oggetto verranno approvati dal
presidente, ovvero dal direttore generale ai sensi della delibera del
consiglio di amministrazione n. 4.5.3.99 dell'11 giugno 1999, che
provvederà altresì a nominare il candidato vincitore.

Art. 6.
Il personale prescelto a conclusione della presente selezione
verrà assunto alle dipendenze dell'Osservatorio geofisico
sperimentale. L'assunzione sarà effettuata con l'osservanza delle
disposizioni vigenti al momento dell'assunzione stessa.
Al predetto personale verrà applicato il contratto collettivo
nazionale di lavoro sottoscritto il 7 ottobre 1996 in quanto
applicabile.
Il contratto di lavoro avrà la durata di un anno rinnovabile entro
i limiti della vigente normativa e dei finanziamenti connessi.

Art. 7.
Ai sensi dell'art. 10, comma 1, della legge 31 dicembre 1996, n.
675, i dati personali forniti dai candidati saranno raccolti presso
la direzione gestione risorse umane - Ufficio amministrazione del
personale dell'Osservatorio geofisico sperimentale per le finalità
di gestione della selezione e saranno trattati unicamente per le
finalità inerente alla selezione e alla gestione del rapporto di
lavoro conseguente.
La comunicazione di tali dati è obbligatoria ai fini della
valutazione dei requisiti di partecipazione, pena l'esclusione dalla
selezione.
L'interessato gode dei diritti di cui all'art. 13 della citata
legge tra i quali figura di diritto di accesso ai dati che lo
riguardano, nonchè alcuni diritti complementari tra cui il diritto
di rettificare, aggiornare, completare o cancellare i dati erronei,
incompleti o raccolti in termini non conformi alla legge, nonchè il
diritto di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi.

Art. 8.
L'Osservatorio geofisico ha facoltà di procedere entro il termine
di dodici mesi dalla conclusione della selezione, alla utilizzazione
della graduatoria secondo l'ordine della medesima per l'assunzione
del successivo candidato idoneo nel caso di risoluzione per qualsiasi
motivo del contratto di lavoro con il candidato vincitore ovvero per
l'assunzione di personale a contratto per lo svolgimento di analoghe
attività, semprechè sia assicurata la relativa copertura
finanziaria.
Borgo Grotta Gigante, 23 luglio 1999
Il direttore generale: Accerboni
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Allegato A
All'Osservatorio geofisico sperimentale
- Ufficio amministrazione del personale
- Borgo Grotta Gigante, 42/c - 34010
Sgonico (Trieste)
...l.... sottoscritt... ..... nat... a ..... (provincia di .....)
il ............... chiede di essere ammess... a partecipare alla
selezione di cui all'avviso pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 64
del 13 agosto 1999 (Avviso n. 68/99).
A tal fine ...l... sottoscritt... dichiara:
di essere in possesso della cittadinanza .....;
di essere iscritt... nelle liste elettorali del comune di .....
............................ (provincia .....); ovvero di non essere
iscritt... nelle liste elettorali per .....;
di non aver riportato condanne penali; ovvero di aver riportato le
seguenti condanne penali: .....;
di essere in possesso del seguente titolo di studio .....
................ conseguito il ............... presso ..... con la
seguente votazione ...............;
(per i candidati di sesso maschile) di essere, nei riguardi degli
obblighi di leva militare, nella seguente posizione: .....;
di risiedere in ..... (provincia di .....) via ..... n. ......
c.a.p. ............... e, impegnadosi a comunicare le eventuali
variazioni successive e riconoscendo che l'amministrazione non assume
alcuna responsabilità in caso di irreperibilità del destinatario,
chiede che ogni comunicazione relativa alla presente selezione venga
inviata al seguente indirizzo:
.....
....., tel. ...............
Data .....
Firma
.....