4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 60 del 31-7-2007
AMMINISTRAZIONI CENTRALI
MINISTERO DELLA DIFESA - DIREZIONE GENERALE PER IL PERSONALE MILITARE - I REPARTO
MINISTERO DELLA DIFESA - DIREZIONE GENERALE PER IL PERSONALE MILITARE - I REPARTO
CONCORSO (scad. 30 agosto 2007)
10° concorso, per titoli ed esami, per l'avanzamento al grado di Primo Maresciallo della Marina Militare (GU n.60 del 31-07-2007)

IL DIRETTORE GENERALE
di concerto con
IL COMANDANTE GENERALE DELLE CAPITANERIE DI PORTO
Vista la legge 31 luglio 1954, n. 599, recante norme sullo stato
giuridico dei sottufficiali dell'Esercito, della Marina e
dell'Aeronautica;
Vista la legge 10 maggio 1983, n. 212, recante norme sul
reclutamento, gli organici e l'avanzamento dei sottufficiali
dell'Esercito, della Marina, dell'Aeronautica e della Guardia di
Finanza;
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241, e successive modificazioni,
recante nuove norme in materia di procedimento amministrativo e di
diritto di accesso ai documenti amministrativi;
Vista la legge 6 agosto 1991, n. 255, concernente il
potenziamento degli organici del personale militare delle Capitanerie
di Porto;
Visto il decreto legislativo 12 maggio 1995, n. 196, e successive
modificazioni, recante norme in materia di riordino dei ruoli,
modifica alle norme di reclutamento, stato ed avanzamento del
personale non direttivo delle Forze Armate;
Vista la legge 27 luglio 2004, n. 186, recante, fra l'altro,
norme per il riallineamento delle posizioni di carriera del personale
appartenente ai ruoli marescialli dell'Esercito, della Marina e
dell'Aeronautica con quelle del personale del ruolo ispettori
dell'Arma dei carabinieri;
Vista legge del 29 marzo 2007, n. 38, concernente la
partecipazione militare italiana alle missioni internazionali, con
particolare riferimento all'art. 4, comma 7;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, recante norme per l'accesso agli impieghi nelle pubbliche
amministrazioni e le modalità di svolgimento dei concorsi, dei
concorsi unici e delle altre forme di assunzione nei pubblici
impieghi, e successive modificazioni per quanto applicabili;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre
2000, n. 445, recante disposizioni legislative e regolamentari in
materia di documentazione amministrativa;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 12 aprile 2006,
n. 184, recante norme per la disciplina in materia di accesso ai
documenti amministrativi;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
23 marzo 1995, recante la determinazione dei compensi da
corrispondere ai componenti delle commissioni esaminatrici e al
personale addetto alla sorveglianza di tutti i tipi di concorso
indetti dalle amministrazioni pubbliche;
Visto il decreto del Ministro della Difesa in data 18 aprile
1996, che stabilisce, ai sensi dell'art. 14, comma 4, del citato
decreto legislativo n. 196/1995, le modalità e le procedure di
valutazione per l'avanzamento per concorso per titoli di servizio ed
esami al grado di Primo Maresciallo;
Visto il decreto dirigenziale n. 2828 del 22 settembre 2005, con
il quale è stato fissato, per l'anno 2005, in 45 unità e 7 unità
il numero delle promozioni da conferire nel grado di Primo
Maresciallo della Marina, mediante concorso, rispettivamente per i
ruoli del C.E.M.M. e per il ruolo dei Nocchieri di Porto;
Vista la determinazione dirigenziale n. 877 datata 19 febbraio
2007 con la quale si è provveduto alla ripartizione dei posti per le
promozioni da conferire nel grado di Primo Maresciallo mediante
concorso per i ruoli del C.E.M.M.;
Vista la determinazione del Capo di Stato Maggiore della Marina
in data 24 luglio 2003, inerente la suddivisione in
categorie/specialita/abilitazioni del personale appartenente ai ruoli
del C.E.M.M. e al ruolo Nocchieri di Porto;
Vista la determinazione del Capo di Stato Maggiore della Marina
in data 31 maggio 2006, che modifica la ripartizione delle
specialità e delle abilitazioni relative alla categoria Servizio
Sanitario (SS);
Considerato che occorre procedere all'avanzamento per concorso,
per titoli di servizio ed esami, al grado di Primo Maresciallo, come
disposto dall'art. 14, commi 1 e 2, e dall'art. 20 del citato decreto
legislativo n. 196/1995 e secondo quanto previsto dalla tabella B/3
allegata al decreto legislativo 28 febbraio 2001, n. 82;
Visto il foglio n. ISC/4°/2ª/2402 del 14 marzo 2007, con il quale
l'Ispettorato delle Scuole della Marina Militare ha comunicato le
variazioni da apportare al bando di concorso;
Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e successive
modificazioni;
Decreta:
Art. 1.
Requisiti
1. È indetto un concorso, per titoli di servizio ed esami, per
l'avanzamento a scelta per esami al grado di Primo Maresciallo in
Servizio Permanente riservato ai Capi di 1ª classe della Marina
Militare, che abbiano almeno quattro anni di permanenza nel grado
alla data del 1° gennaio 2005 e che alla data di scadenza del termine
di cui al successivo art. 3:
a) siano in possesso di un diploma di istruzione secondaria di
secondo grado;
b) non abbiano riportato in sede di valutazione caratteristica,
riferita all'ultimo quinquennio, qualifiche inferiori a «superiore
alla media» o giudizi equivalenti e, nell'ultimo biennio, non siano
incorsi in sanzioni disciplinari più gravi della «consegna»;
c) non siano incorsi, nell'ultimo triennio, in condanne penali
per delitto non colposo;
d) non risultino rinviati a giudizio o ammessi a riti
alternativi per delitto non colposo, o sottoposti a procedimenti
disciplinari di stato o sospesi dall'impiego, o comunque sottoposti a
misure restrittive della libertà personale;
e) non risultino in aspettativa per qualsiasi motivo, per una
durata non inferiore a sessanta giorni.
2. I requisiti sopra indicati devono essere posseduti alla data
di scadenza dei termini di presentazione delle domande di
partecipazione al concorso. Inoltre i requisiti previsti alle lettere
c), d) ed e), accertati secondo le modalità stabilite
dall'Amministrazione, dovranno essere mantenuti fino alla chiusura
dei lavori della Commissione giudicatrice.
3. Ai sensi dell'art. 20, comma 4, del decreto legislativo
12 maggio 1995, n. 196, la partecipazione al concorso è limitata a
non più di due volte.

Art. 2.
Posti a concorso
1. Ai sensi dell'art. 20, comma 4, e dell'art. 38, comma 3, del
decreto legislativo n. 196/1995, il numero delle promozioni da
conferire a scelta per esami per l'anno 2005 è di 45 unità per i
ruoli del C.E.M.M. e di 7 unità per il ruolo Nocchieri di Porto,
come di seguito riportato:

=====================================================================
Categorie / C.E.M.M. | Numero posti a concorso
=====================================================================
N | 1
SSC | 10
TSC | 10
SSP | 10
SSAL | 9
IN | 1
FCM | 1
PA | 1
SS | 2
Totale | 45
Ruolo/N.P. | Numero posti a concorso
Totale | 7

2. Le promozioni, da conferire nell'ordine della graduatoria di
merito, avranno decorrenza 1° gennaio 2005.
3. I Capi di 1ª classe promossi al grado di Primo Maresciallo
tramite il concorso, per titoli di servizio ed esami, seguiranno, nel
ruolo, suddivisi per categorie/specialità di appartenenza, i Capi di
1ª classe promossi al precitato grado apicale con l'aliquota di
avanzamento a scelta definita al 31 dicembre 2004.

Art. 3.
Compilazione e presentazione delle domande di partecipazione al
concorso
1. Le domande di partecipazione, redatte su carta semplice
secondo lo schema in allegato A, devono essere indirizzate al
Ministero della Difesa - Direzione Generale per il Personale Militare
II Reparto - 6ª Divisione, viale dell'Esercito n. 186 - 00143 Roma
Cecchignola, e presentate all'Ente/Reparto dal quale gli interessati
dipendono, entro il termine di trenta giorni decorrenti dal giorno
successivo alla data di pubblicazione del presente decreto nella
Gazzetta Ufficiale. Il fac-simile del modello di domanda potrà
essere riprodotto dai siti internet «www.persomil.difesa.it/concorsi»
e «www.marina. difesa.it».
2. La Direzione Generale per il Personale Militare si riserva la
facoltà di regolarizzare quelle domande che dovessero risultare
irregolari per vizi sanabili, inesatte o non conformi al modello
prescritto.

Art. 4.
Istruttoria delle domande
1. I Comandi degli Enti/Reparti interessati devono istruire le
domande provvedendo a:
a) controllarne, in via preliminare, la validità, verificando
che il documento sia completo in tutte le sue parti e conforme al
modello prescritto, di cui all'allegato A del presente decreto;
b) certificare la data di presentazione apponendo, negli
appositi spazi a tergo del documento, il timbro dell'Ente/Reparto, la
data ed il numero di protocollo e sottoporre tutte le domande al
visto del Comandante/Comandante in 2ª. Le domande presentate fuori
termine dovranno essere inviate ugualmente alla Direzione Generale
per il Personale Militare, che provvederà, con provvedimento
motivato, all'esclusione degli interessati dalla partecipazione al
concorso. In tale ipotesi il Comandante/Comandante in 2ª
dell'Ente/Reparto dovrà menzionare, in calce alla domanda, che la
stessa è stata presentata fuori termine. Di seguito ai dati relativi
al protocollo dell'istanza, inoltre, dovrà essere apposta, a cura
del Comandante/Comandante in 2ª dell'Ente/Reparto, la dichiarazione
di possesso dei requisiti di partecipazione, previsti dall'art. 1 del
bando di concorso (fac-simile in annesso «1» all'allegato A);
c) far redigere dalle competenti autorità gerarchiche
l'apposito documento caratteristico, chiuso alla data di scadenza del
termine di presentazione delle domande di partecipazione al concorso
di cui al precedente art. 3, comma 1, e redatto per «partecipazione
al 10° concorso per l'avanzamento al grado di Primo Maresciallo»;
d) inviare alla Direzione Generale per il Personale Militare V
Reparto - 17ª Divisione, entro dieci giorni successivi alla data di
scadenza dei termini di presentazione delle domande di partecipazione
al concorso, l'appropriato documento caratteristico numerato,
unitamente alla dichiarazione di completezza, all'indice aggiornato
dei documenti acquisiti alla parte 1ª della R.D.P.V. (mod. 1 M.M.),
ed a un prospetto riepilogativo delle qualifiche riportate
dall'interessato negli ultimi cinque anni, nonchè uno statino
riepilogativo delle punizioni e delle ricompense ed uno statino
riepilogativo delle abilitazioni, dei brevetti e delle onorificenze;
e) far pervenire, a mezzo raccomandata con avviso di
ricevimento, alla Direzione Generale per il Personale Militare - II
Reparto - 6ª Divisione - 2ª Sezione, viale dell'Esercito n. 186 -
00143 Roma, entro il termine perentorio di dieci giorni successivi
alla data di scadenza dei termini di presentazione delle domande di
partecipazione al concorso, l'originale di tutte le domande
registrate a protocollo;
f) custodire la 2ª copia della domanda nella R.D.P.V.
dell'interessato;
g) informare telegraficamente la Direzione Generale per il
Personale Militare - II Reparto - 6ª Divisione di ogni fatto che
dovesse intervenire nei confronti dei candidati durante il concorso
relativamente a quanto indicato al precedente art. 1, lettere c), d),
e) e di altre eventuali variazioni rilevanti ai fini concorsuali.
2. La Direzione Generale per il Personale Militare - V Reparto -
17ª Divisione, provvederà a mettere a disposizione della Commissione
la documentazione caratteristica di cui al precedente comma,
lettera d), e copia integrale autenticata del foglio matricolare,
completa ed aggiornata di tutte le variazioni intervenute nei vari
quadri alla data di scadenza dei termini di presentazione delle
domande di partecipazione al concorso, secondo le modalità che
saranno concordate tra la predetta commissione e la citata 17ª
Divisione.
Detta copia dovrà essere firmata, per presa visione,
dall'interessato.

Art. 5.
Prove d'esame
1. Gli esami del concorso consistono nell'esecuzione di un test
su argomenti di cultura generale, il cui programma è elencato
nell'allegato B, e in una prova su materie professionali, il cui
programma è riportato nell'allegato C per il C.E.M.M. e
nell'allegato D per i Nocchieri di Porto.
Prova di cultura generale:
detta prova è costituita da sessanta domande complessive, a
risposta multipla suggerita, divise in dodici domande per ciascuna
delle sotto elencate materie:
italiano;
educazione civica;
storia;
geografia;
matematica.
Prova di cultura tecnico-militare:
detta prova è costituita da trenta domande, a risposta libera.
2. Gli esami si svolgeranno nei giorni, nell'ora e nelle sedi che
saranno indicati con avviso pubblicato nella Gazzetta Ufficiale -
4ª serie speciale - del 14 settembre 2007. La pubblicazione di cui
sopra avrà valore di notifica a tutti gli effetti nei confronti di
tutti i candidati.
La stessa Gazzetta Ufficiale - 4ª serie speciale - potrà
contenere l'avviso di rinvio ad altra data della pubblicazione
suddetta, nonchè eventuali comunicazioni riguardanti il bando di
concorso.
3. I candidati ai quali sarà notificata l'esclusione o la non
ammissione al concorso non potranno partecipare alle prove d'esame di
cui al presente articolo. Tutti gli altri concorrenti sono tenuti a
presentarsi alle prove, almeno trenta minuti prima dell'orario che
sarà indicato per lo svolgimento delle prove d'esame, senza
attendere alcuna comunicazione in proposito, indossando l'uniforme in
vigore. Gli stessi, all'atto della presentazione presso l'aula ove si
svolgeranno le prove d'esame, dovranno esibire un documento di
riconoscimento rilasciato da un'Amministrazione dello Stato, munito
di fotografia ed in corso di validità. I candidati, inoltre,
dovranno portare al seguito una penna biro con inchiostro indelebile
di colore nero.
La mancata presentazione o la presentazione in ritardo, ancorchè
dovuta a causa di forza maggiore, comporterà l'irrevocabile
esclusione dal concorso.
A tal fine non sarà inviata alcuna comunicazione in proposito.
4. Durante lo svolgimento delle prove, ai concorrenti non è
permesso comunicare tra di loro verbalmente o per iscritto ovvero
mettersi in relazione con altri, salvo che con gli incaricati della
vigilanza o con i membri della commissione esaminatrice, nè
consultare appunti, scritti o documenti di qualsiasi natura.
Durante le prove non è consentito l'uso di telefoni cellulari,
agende elettroniche, calcolatrici o qualsiasi tipo di ausilio
elettronico e/o informatico.
Gli elaborati dovranno essere scritti, a pena di nullità,
esclusivamente su carta recante il timbro d'ufficio e la firma di un
componente della commissione esaminatrice. Tali elaborati dovranno
essere posti in appositi plichi secondo le modalità prescritte dal
decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487, e
successive modificazioni. Il candidato che contravvenga alle
disposizioni dei commi precedenti o che risulti abbia copiato in
tutto o in parte le prove d'esame, è escluso dal concorso. La
commissione esaminatrice e il Comitato di vigilanza curano
l'osservanza delle disposizioni stesse ed hanno la facoltà di
adottare i provvedimenti necessari. A tale scopo, almeno due dei
rispettivi membri dovranno trovarsi nella sala degli esami durante lo
svolgimento delle prove.
La mancata esclusione all'atto delle prove non preclude la
possibilità che la stessa sia disposta in sede di valutazione delle
prove medesime.
5. Ai candidati impossibilitati a partecipare alla prova d'esame
in quanto impegnati nelle missioni internazionali di cui alla legge
29 marzo 2007, n. 38, si applicano le disposizioni di cui all'art. 13
del decreto-legge 28 dicembre 2001, n. 451, convertito in legge
27 febbraio 2002, n. 15.

Art. 6.
Commissione d'esame
1. La Commissione giudicatrice del concorso, nominata con decreto
dirigenziale, sarà composta come di seguito riportato:
presidente: un Contrammiraglio o Capitano di Vascello in
servizio permanente o in ausiliaria da non oltre tre anni;
membri: tre Ufficiali superiori della Marina militare in
servizio permanente di cui uno del Corpo delle Capitanerie di Porto;
membro: il Primo Maresciallo della Marina militare più anziano
in ruolo, non facente parte come titolare o sostituto della
commissione di avanzamento;
segretario: un Ufficiale inferiore della Marina militare in
servizio permanente, senza diritto di voto.
2. La commissione di cui sopra avrà altresì il compito di:
a) stabilire preventivamente i criteri e le modalità di
valutazione delle prove concorsuali e dei titoli, nonchè la durata
delle prove stesse;
b) definire i questionari delle prove d'esame;
c) curare lo svolgimento delle prove d'esame;
d) valutare i titoli, attribuendo i punteggi come indicato al
successivo art. 7;
e) redigere apposito elenco dei candidati giudicati «Non
idonei» alle prove scritte con relativa votazione;
f) formare la graduatoria finale di merito degli idonei di cui
al successivo art. 8.

Art. 7.
Valutazione dei titoli e delle prove scritte
1. Per la valutazione dei titoli di servizio la Commissione
giudicatrice di cui al precedente art. 6, dispone di 60 punti, così
ripartiti:
a) fino ad un massimo di 36 punti per le valutazioni
caratteristiche e per le qualifiche conseguite;
b) fino ad un massimo di 12 punti per le benemerenze di guerra
e di pace e per le qualità professionali dimostrate durante la
carriera, con particolare riguardo al servizio prestato presso
reparti nonchè alle eventuali attività svolte al comando di minori
unità ed agli incarichi ricoperti;
c) fino ad un massimo di 12 punti per i corsi di istruzione, di
specializzazione e di abilitazione e per i titoli di studio
posseduti.
Dal punteggio conseguito per i titoli di servizio la commissione
detrarrà fino ad un massimo di 10 punti per le sanzioni di stato e
di corpo riportate nel quinquennio antecedente la data di scadenza
del termine di presentazione delle domande di partecipazione al
concorso, graduando la detrazione in relazione al tipo ed alla
gravità della sanzione.
2. Al fine di snellire e rendere più funzionali le procedure
concorsuali, riducendo conseguentemente i tempi di espletamento del
concorso stesso, i titoli di cui al punto precedente saranno valutati
solo per i candidati risultati idonei ad entrambe le prove scritte.
3. Per la valutazione delle prove scritte la commissione di cui
sopra dispone di:
30 punti per la prova di cultura generale, attribuendo a
ciascuna risposta esatta delle 60 previste un punteggio di 0,50/30;
30 punti per la prova di cultura tecnico/militare, attribuendo
a ciascuna risposta esatta delle 30 previste un punteggio di 1/30.
4. Le prove si intendono superate qualora i candidati abbiano
riportato un punteggio non inferiore a 21/30 in ciascuna di esse, in
aderenza a quanto stabilito dall'art. 7 del decreto del Presidente
della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487, e successive modificazioni.
I candidati che non abbiano conseguito il punteggio minimo
previsto saranno dichiarati non idonei.

Art. 8.
Graduatoria
1. La commissione di cui al precedente art. 6 procederà alla
formazione della graduatoria finale di merito dei candidati giudicati
idonei.
La graduatoria di merito dei candidati è formata secondo
l'ordine dei punti della votazione complessiva riportata da ciascun
candidato. A parità di punti opera l'ordine di iscrizione in ruolo.
2. La graduatoria finale di merito del concorso sarà approvata
con decreto dirigenziale. La stessa potrà essere consultata sul sito
internet del Ministero della Difesa, nella pagina dedicata alla
Direzione Generale per il Personale Militare, area concorsi
(http://www.persomil.difesa.it/).

Art. 9.
Nomina
1. I vincitori saranno promossi al grado di Primo Maresciallo con
decorrenza, a tutti gli effetti, 1° gennaio 2005, subordinatamente
alla verifica, anche successiva, del possesso dei requisiti
richiesti.

Art. 10.
Esclusione dal concorso e dalla nomina
1. La Direzione Generale per il Personale Militare può, con
provvedimento motivato, escludere in ogni momento dal concorso o
dichiarare decaduto dalla promozione qualsiasi candidato non in
possesso dei requisiti previsti all'art. 1 del presente decreto.

Art. 11.
Disposizioni amministrative e varie
1. Ai candidati, per la preparazione agli esami del concorso
previsti al precedente art. 5, dovrà essere concessa,
compatibilmente con le esigenze di servizio, dagli Enti/Reparti di
appartenenza la licenza straordinaria per esami della durata di
giorni quindici da fruire in un'unica soluzione. Qualora i predetti
candidati non si dovessero presentare a sostenere le prove scritte
per motivi dipendenti dalla propria volontà, detta licenza dovrà
essere considerata come licenza ordinaria dell'anno in corso.
2. Ai suddetti candidati spetta la corresponsione del trattamento
di missione per il tempo strettamente necessario all'espletamento
delle prove concorsuali, il raggiungimento della sede ove si
svolgeranno dette prove nonchè il rientro nelle sedi di servizio.
3. Perdono il diritto al trattamento di missione coloro che non
si presenteranno a sostenere le prove d'esame, senza giustificato
motivo, o saranno espulsi durante lo svolgimento delle stesse.
4. La missione sarà a carico del capitolo 4341 quota MARIUGP.
L'importo liquidato a cura dei competenti organi amministrativi,
dovrà essere comunicato all'Ufficio Generale del Personale della
Marina Militare (MARIUGP) - IV Reparto.
5. L'Amministrazione non assume responsabilità per la
dispersione di comunicazioni dipendente da eventuali disguidi postali
o telegrafici o comunque imputabile a fatto di terzi, a caso fortuito
o forza maggiore.

Art. 12.
Trattamento dei dati personali
1. Ai sensi e per gli effetti dell'art. 13, comma 1, del decreto
legislativo 30 giugno 2003, n. 196, i dati personali forniti dai
candidati vengono raccolti, per le finalità di gestione del
concorso, e saranno trattati presso un'apposita banca dati anche
successivamente alla conclusione della presente procedura
concorsuale, per le finalità inerenti lo stato giuridico e
l'avanzamento del personale appartenente ai ruoli marescialli del
C.E.M.M. e dei Nocchieri di Porto.
Roma, 24 luglio 2007
Gen. C.A.: Rocco Panunzi
Amm. Isp. Capo (CP): Raimondo Pollastrini

Allegato A

----&gt; Vedere allegato a pag. 5 &lt;----

Annesso 1 all'allegato A

----&gt; Vedere allegato a pag. 6 &lt;----

Allegato B

----&gt; Vedere allegato alle pagg. 7-8 &lt;----

Allegato C

----&gt; Vedere allegato a pag. 9 &lt;----

Allegato D

----&gt; Vedere allegato a pag. 10 &lt;----