4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 7 del 25-1-2013
DIARI
AZIENDA SANITARIA LOCALE N. 2 DI OLBIA
AZIENDA SANITARIA LOCALE N. 2 DI OLBIA
DIARIO
Diario relativo alla convocazione per la prova pre-selettiva del concorso pubblico per la copertura a tempo pieno ed indeterminato di 14 posti, di cui due in favore dei disabili di cui alla legge n. 68/1999, di collaboratore professionale sanitario - tecnico di laboratorio biomedico. (GU n.7 del 25-01-2013)

In considerazione del numero di domande pervenute, questa Azienda
ha deciso di svolgere una prova preselettiva come previsto dal
decreto del Presidente della Repubblica n. 220/2001 art. 3 comma 4 e
dal bando di concorso pubblico indetto con deliberazione n. 1895 del
18 luglio 2012 e pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica
n. 62 del 10 agosto 2012 - i cui termini per la presentazione delle
domande sono scaduti in data 10 settembre 2012.
Tutti i candidati che hanno presentato domanda di partecipazione
(il cui elenco è visionabile sul sito internet aziendale
www.aslolbia.it alla sezione «Concorsi e selezioni - In svolgimento»)
dovranno presentarsi, senza alcun ulteriore preavviso e muniti di un
valido documento di identità, pena l'esclusione, il giorno 26
febbraio 2013 alle ore 16 presso «Sala convegni - Ristorante Blue
Marine - via Capo Verde (Zona Industriale) - 07026 Olbia».
Durante lo svolgimento della preselezione non sarà ammessa la
consultazione di alcun testo scritto nè l'utilizzo di apparecchi
telefonici, ricetrasmittenti e apparecchi elettronici di qualsiasi
tipo.
La preselezione consisterà nella risoluzione di n. 30 quesiti a
risposta multipla sulle materie previste dal bando di concorso
pubblico. L'elenco delle domande, da cui verranno estratte quelle
oggetto della prova, verrà pubblicato nel sito aziendale
www.aslolbia.it, nella sezione concorsi e selezioni - in svolgimento,
quindici giorni prima della data di svolgimento della stessa.
Si evidenzia che questa Amministrazione non ha effettuato il
controllo sulla regolarità delle domande presentate, per cui tutti i
candidati sono ammessi con riserva a sostenere la prova
pre-selettiva.
L'Amministrazione procederà alla verifica della regolarità
delle domande presentate solo per i candidati che avranno superato la
prova pre-selettiva. L'ammissione alla prova scritta è subordinata
all'accertamento della validità della domanda di partecipazione ed
al possesso di tutti i requisiti previsti dal bando concorsuale.
Verranno pertanto ammessi alla prova scritta i primi 60 candidati
che avranno conseguito il miglior punteggio nella preselezione,
previa verifica del possesso dei requisiti di ammissione, così come
richiesto dalla legge e dal bando. Verranno inoltre ammessi i
candidati, che in possesso di tutti i requisiti di ammissione,
abbiano conseguito lo stesso punteggio del 60 (sessantesimo)
classificato in graduatoria.
In ogni caso il punteggio conseguito nella prova pre-selettiva
non concorre alla formazione del voto finale di merito, ma consente
esclusivamente l'eventuale accesso alle ulteriori prove concorsuali.
Nessuna comunicazione individuale, oltre la presente, sarà
inviata agli aspiranti relativamente alla procedura concorsuale di
che trattasi.
Per eventuali informazioni contattare l'Area Amministrazione del
Personale ai seguenti numeri telefonici: 0789/552.042 - 044 - 311 -
390 - 389.