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Titolo: Stipendio minimo garantito.

Io ci sto pero' ci deve essere l'OBBLIGO di accettare QUALSIASI lavoro
viene proposto attraverso sistemi di inserimento cosi' come succede in tanti
paesi europei.
 
Chi rifiuta pane ed acqua niente casa popolare niente asilo niente
assistenza sanitaria ZERO
NULLA vuoi uno stipendio minimo TI DAI DA FARE!!!!!
 
Cosi' io ci sto.
 
 


Meno male, adesso che ha la tua approvazione Monti si sentita' piu' 
tranquillo!!!
 
 
	Saluti

 NULLA vuoi uno stipendio minimo TI DAI DA FARE!!!!!
 
Allora datti da fare invece di lamentarti di tasse e leggi...!
 
 
-- 
Toby Burns

 Toby Burns
 
Beh magari a lui non va di vendere perossido, boby!!!
 
Salvini

 paesi europei.
 
Il salario minimo garantito o reddito minimo garantito va inteso come
una specie di indennita' di disoccupazione, pero' mentre in Italia la
indennita' di disoccupazione e' sempre stata di tipo previdenziale
(prima devi lavorare, e pagare mi sembra uno 0,4% di contributi per la
disoccupazione, e se dopo due anni, o con 78 giornate l'anno prima per
quella a requisiti ridotti, resti disoccupato, prendi la indennita' di
disoccupazione, in proporzione a stipendio e quindi contributi
versati, per un certo tempo, in genere pochi mesi) lo SMIG e' di tipo
assistenziale, cioe' te lo danno anche senza aver pagato lo 0,4% di
contributi, con denaro che viene dalla fiscalita' generale, e dovrebbe
essere a tempo indeterminato, cioe' fino a che non trovi un lavoro,
nel nord Europa un meccanismo del genere e' esistito per molti anni,
prima che si cominciasse a smantellare lo stato sociale, e funzionava
bene, anche perche' c'era un accorgimento per evitare che qualche
furbastro si facesse mantenere a vita: se uno trovava un lavoro, in
genere con uno stipendio piu' alto dello SMIG, lo SMIG cessava, se gli
veniva offerto un lavoro dall'ufficio di collocamento e lo rifiutava
senza una buona ragione, gli toglievano lo SMIG; fin qui tutto bene,
rimangono solo due punti delicati: (1) in alcuni Stati si parla di
accettare "qualsiasi lavoro", in altri "qualsiasi lavoro
congruo" (cioe' se hai studiato da ragioniere, il ragioniere e basta,
in pratica, con un insieme di incentivi e disincentivi per cui se
accetti qualsiasi lavoro, anche brutto, e anche il trasferirti
altrove, bene, se fai troppo il difficile ("voglio fare il ragioniere,
ma solo in un ufficio al terzo piano e con finestra esposta a nord")
ti diminuiscono un po' lo SMIG (2) a me starebbe bene accettare
qualsiasi lavoro (chiaramente se non sono un chirurgo non posso fare
il chirirgo ...), anche pulire i marciapiedi o mungere le vacche, ma
allo stipendio previsto dal CCNL, quindi accettare qualsiasi lavoro
si, ma non allo stipendio fissato arbitrariamente dal datore di
lavoro, idem per il tipo di contratto, se sono dipendente che sia un
regolare contratto da dipendente, non un finto autonomo cococo senza
contributi ne' malattia ne' altro, insomma bisogna evitare che il
disoccupato faccia il furbo, ma lo stesso vale per il datore di
lavoro.
Paolo
 

 ha scritto nel messaggio 
news:qnnCq.105985$GZ3....@tornado.fastwebnet.it...

Se viene gestito dai sindacati non funzionera', tutti quelli che rifuteranno 
il lavoro saranno ufficialmente malati cosi caricherai ancora piu' di costi 
la sanita' pubblica... 
 

 paesi europei.
 
Fammi degli esempi.
 
saluti
mm
 
-- 
 
 
questo articolo e` stato inviato via web dal servizio gratuito 
http://www.newsland.it/news
 segnala gli abusi ad 
ab...@newsland.it
 
 
 

 Fammi degli esempi.
 
Operaio FIAT esce lal mondo del lavoro.
Da un'accurata ricerca sul territorio vien fuori che sono necessari
operatori che siano capaci
di riparare macchinari per produzione di lamiere.
 
Si fa fare un contratto IMMEDIATO con l'azienda che richiede questi operai
si fa fare a loro
una bella scuola con l'OBBLIGO di partecipazione ed alla fine l'operaio avrà
un altro posto
di lavoro.
 
 

 Allora datti da fare invece di lamentarti di tasse e leggi...!
 
Io CRETINO sto per assumere a tempo indeterminato ALTRE DUE PERSONE
CRETINO potrei EVITARE perchè nel mio piccolo sto già bene cosi' ma penso
che
sia anche un mio DOVERE se posso far lavorare le persone.
 
L'odio di classe è solo il tuo CRETINO!
 
 

 L'odio di classe è solo il tuo CRETINO!
 
l'odio di classe lo hai tu!
 
 
-- 
Toby Burns

 l'odio di classe lo hai tu!
 
OOOHH si vede CRETINO!
 
 

 ECCO DIMOSTRATO CHE SEI UN CRETINO!!!!
 
allora stai per assumere due persone per beneficenza? aahahh
 
 
 
-- 
Toby Burns

 Paolo
...
 
In Italia si parla di "offerte di lavoro congrue" sia come tipo di
lavoro che come distanza (il lavoro per cui si ha studiato, o di cui
si ha esperienza, ed entro 50 Km dalla residenza.
A me andrebbero bene anche offerte di lavoro "non congrue", sarei
disposto a fare qualsiasi lavoro (o per essere piu' precisi qualsiasi
lavoro qualificato per cui io abbia le qualifiche, e qualsiasi lavoro
che non richieda particolari qualifiche), e sarei disposto anche a
trasferirmi, diciamo fino a un 20.000 Km di distanza.
Certo il trasferirsi, con tanto di trasloco, comporta delle spese, q
quindi occorre un meccanismo di compensazioni per cui ci si possa
trasferire senza dover rinunciare al lavoro. Specie se si tratta di un
lavoro a termine, magari di pochi mesi. Una cosa e' trasferirsi in
Canada per restarci tutta la vita, un'altra per lavorarci due o tre
mesi.
D'altra parte per lavori brevi anche 45 Km sono un problema? Con i
mezzi di trasporto che ci sono, o meglio che non ci sono quando
occorre, comprarsi un automobile per poter lavorare due mesi e' un
assurdo. Puo' bastare un motorino, ma non e' che costi molto meno di
una automobile usata.
Forse il problema piu' grosso non e' adattarsi a un lavoro qualsiasi,
ma il tipo di contratto. Alcuni anni orsono dicevano che si era
arrivati a 43 tipi di contratti (io sono riuscito a contarne una
ventina ...), e spesso sono incompatibile ai fini della pensione.
Per avere una pensione INPS bisogna avere un minimo di 20 anni di
contributi INPS, quelli dell'INPDAP si possono ricongiungere a quelli
INPS, ma solo pagando, i contributi ENASARCO dei rappresentanti danno
una pensione a se', ma non si possono "sommare" a quelli INPS, come
non si possono sommare quelli delle casalinghe e tanti altri, oppure
solo a certe condizioni (cococo forse si', ma solo se ci hai lavorato
almeno tre o cinque anni a seconda dell'eta'). Insomma parlano tanto
di flessibilita', ma ahnno pasticciato la questione contributiva in
modo tale che bisogna rifiutare dei lavori perche' non sono
compatibili con altri ai fini della pensione, oppure si rischia di
lavorare anche 60 anni senza arrivare alla pensione perche' ci si
trova con tanti spezzoni di contribuzione incompatibili tra loro.
Deve essere possibile sommare tutti i periodi di contribuzione senza
problemi, spese ne' penalizzazioni.
Paolo