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Titolo: Due punti di vista...

"Non ho soldi, mangio solo riso, dormo al freddo":
 spedisce la lettera al datore di lavoro e viene licenziata
 
http://tinyurl.com/hh2qd64
 
 
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http://tinyurl.com/hpjshlm
 

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Il giorno lunedì 22 febbraio 2016 23:44:51 UTC+1, pirex ha scritto:
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Beh, mi pare giusto.
Voi deficienti rossi ammazzate le piccole imprese, che con i loro difetti hanno comunque un rapporto umano con i dipendenti, per favorire le multinazionali.
Che ovviamente trattano il dipendente come uno straccetto swifter per le polveri.
CAZZI VOSTRI, SARà SEMPRE PEGGIO.
RICORDA, SE PIANTI PATATE, è DIFFICILE CHE MANGI FRAGOLE.
Serenamente
 
L'IMMORTALE


Triste destino di tanti - non per la lettera logicamente - ma per il
lavoro che non c'e. 

Nel suo scritto precedente, Luigino Ferrari ha sostenuto :

Il lavoro c'era
ma ad dirigente non andava a genio che la dipendente
facesse presente la propria situazione di indigenza.
 
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http://tinyurl.com/hpjshlm
 

 Che ovviamente trattano il dipendente come uno straccetto swifter per le polveri.
 
Invece il piccolo imprenditore ha il rapporto umano. Mi dici la media delle retribuzioni nella piccola e piccolissima impresa?
 
L


LA MEDIA DELLE RETRIIBUIONI è DATA DA QUANTO SONO RIUSCITI AD ABBASSARLE LE MULTINAZIONALI CHE OVVIAMENTE CONDIZIONANO PESANTEMENTE IL MERCATO DEL LAVORO.
RIGUARDO I MIEI COLLABORATORI DIREI CHE AL NETTO MENO DI 3000 EURO AL MESE NON LI GUADAGNA NESSUNO, COME è GIUSTO VISTO CHE LAVORANO BENE E SI FANNO IL MAZZO, E CHE GIUSTAMENTE HANNO LA RESPONSABILITà DI UNA PARTITA IVA.
altre domande genio?
Serenamente
 
IL MAGNIFICO IMMORTALE

 altre domande genio?
 
Sui dipendenti a uno che non ne ha? No grazie, temo tu lavori un po' troppo di fantasia.
 
L.
 
 


Lazarus, a me fotte sega di cosa fanno gli altri.
Io quando prendo un collaboratore gli dico:
TU se vuoi apri partita iva, io investirò il mio temp e la mia competenza affinchè tu abbia successo, e ti garantisco che se fai come ti dico tu guadagni almeno il doppio di un impiegato.
PUNTO
E ci metto io il denaro e la competenza per mettergli a disposizione ciò he serve per avere successo.
Perchè?
PERCHè IL SUO SUCCESSO è IL MIO SUCCESSO.
SEMPLICE.
LUI è MOTIVATO E FA LE COSE BENE, g-u-a-d-a-g-n-a ed è contento..
SE PRENDO UN DIPNDENTE, SE NE SBATTE IL CAZZO E ASPETTA IL GIORNO DI PAGA.
E NON è CIò CHE CERCO.
IO CERCO GENTE CON LE PALLE CHE VUOLE USCIRE DALLA MEDIOCRITà, I MEDIOCRI NON MI INTERESSANO.
E UNO CHE PUNTA ALLO STIPENDIUCCIO SICURO, DAL MIO PUNTO DI VISTA è UN MEDIOCRE E NON MI SERVE.
Serenamente
 
L'IMMORTALE

 L'IMMORTALE
 
Solita sbrodolata su quanto si debba essere grati al Salvini perche' concede il suo preziossimo tempo e fa lavorare a partita IVA.Va beeeneee
 
Salvi, continua ad accudire le api perche' le persone non sono materia tua.
 
L. 
 


Tradotto: Laarus non sa che cazzo dire, quindi deve avanzare com un robottino ond evitare di mettere in discussione il suo dogma.
No problem, tu continua sulla tua strada io sulla mia.
SERENAMENTE
 
L'IMMORTALE


Qualche dubbio che il motivo fosse solo questo.


Ammetti Salvini che i tuoi collaboratori sono dei privilegiati,la
stragrandissima maggioranza - di chi lavora - non gode di
corrispondenti favorevoli condizioni, anche se potrebbe essere una
ipotesi o strategia di collaborazione, anzi partecipazione futuriste. 

 corrispondenti favorevoli condizioni, 
 
Ma che ne sa lui di quel che succede fuori dalla sua valle?
 
L.
 

 Tradotto: Laarus non sa che cazzo dire, quindi deve avanzare com un robottino ond evitare di mettere in discussione il suo dogma.
 
LOL, tu che accusi di dogmatismo e' tutta da ridere. Il TUO dogma e' che la natura del piccolo imprenditore sia buona e generosa mentre le grandi aziende sarebbero tanto tanto cattive con i loro dipendenti perche' si. 
Il bello e' che poi ammetti candidamente che tu sei il primo ad _abusare_ dei tuoi collaboratori raccontando un sacco di cazzate sulla motivazione, il successo e altre amenita', quando la brutale verita' e' che ad uno a P.IVA gli puoi dare un calcio in culo come e quando ti pare, esattamente il tipo di furberia che fanno le aziende piu' grandi. Si chiama ipocrisia.
 
L.

Il 24/02/16, Luigino Ferrari ha detto :

Certo, quella era certamente una disfattista ed una 
scansafatiche
perché è risaputo che il datore di lavoro è sempre un buon papà
per i suoi dipendenti.
 
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http://tinyurl.com/hpjshlm
 

 AL MESE NON LI GUADAGNA NESSUNO,
 
Dipendenti virtuali ed euro virtuali 
-- 
Angelo


Certo che dò un calio in culo a chi lo merita.
Vedi ragazzino, io ADORO IL MERITO.
Ti faccio un esempio: un mese fa dipendenti ENEL mi hanno ASSICURATO che non c'erano problemi a portarmi 12 kwh in laboratorio.
e io ho speso più di 30.000 euro per un macchinario con tutto a 220 volt, perchè I DIPENDENTI ENEL, QUELLI PREPOSTI A TALE COMPITO,  mi avevano ASSICURATO  che non c'era problema.
OGGI, DICO OGGI DOPO UN MESE,  mi chiama un tecnico ENEL  e mi dice:
EH NO, NON SI PUò FARE, LA CABINA è A OLTRE 300 METRI QUINDI NIENTE, PIù DI 6 KWH non si può fare, possiamo solo col 380.
E Mò è UN PUTTANAIO, ANCHE PERCHè io nel frattime avevo rifatto tutto l'impianto per reggere i 12 kwh monofase.
BENE.
QUESTI SONO DIPENDENTI, SE NE SONO SBATTUTI I COGLIONI, E CONTINUERANNO A FARLO, TANTO A FINE MESE LA PAGA ARRIVA ED è SEMPRE QUELLA.
Se invece come i miei BRAVISSIMI  collaboratori, SAPESSERO CHE IL LORO ERRORE SI PAGA, E SE INVECE LAVORANO BENE GUADAGNANO IN PROPORZIONE AL MERITO, COME SUCCEDE AI MIEI COLLABORATORI, QUESTE COSE NON SUCCEDEREBBERO.
Ti è chiar il concetto, protettore di mediocri del cazzo?
SERENAMENTE
 
L'IMMORTALE


SI LO SO, MA   funziona alla grande, quindi sono onvinto di non essere io contromano, ma chi agisce diversamente.
Serenamente
 
l'immortale

On Wed, 24 Feb 2016 12:37:08 -0800 (PST), "Dott. Salvini (immortale)"
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Su questo non c'e' dubbio, anzi le do come iniziative o strategie
futuriste

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Mai detto questo, pregi e difetti sono di tutti.

 Ti è chiar il concetto, protettore di mediocri del cazzo?
 
Caro superman di sta ceppa, a me di proteggere i mediocri non interessa affatto. Mi interessa dare qualche tutela a chi magari si ammala, si infortuna sul lavoro e pur con tutta la buona volonta' non puo' lavorare. Mi interessa tutelare chi non ha potere decisionale nelle attivita' e quindi non se ne deve accollare le responsabilita'. Insomma tutte quelle cose normali nel lavoro dipendente, lavoro che sino a prova contraria produce la tua ottima classe E, il tuo ottimo impianto di smielatura ed infinite altre cose. 
Il problema non e' la meritocrazia, e' assumersi la RESPONSABILITA' di altre persone, ma non solo fino a che ti va o ti fa comodo. 
 
L.