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Titolo: MENZOGNE INVERECONDE sulla cassa integrazione

Sacconi al telefono su Repubblica Tv sta affermando una serie di cose 
assolutamente indecorose, tutto per non smentire il suo padrone Bananas.
Anche secondo lui, infatti, TUTTI possono accedere egualmente alla cassa 
integrazione, anche i lavoratori precari.
Perche' continuare a dire IL FALSO sbeffeggiando persone che si trovano 
in estrema difficolta' lavorativa?
Perche' dire CAZZATE INVENTATE anche quando queste sono palesemente 
contraddette dalla realta'?
-- 
BArrYZ

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http://www.ilsole24ore.com/art/SoleOnLine4/Norme%20e%20Tributi/2009/06/precari-perdita-lavoro-misure-sostegno.shtml?uuid=bc1dd31c-511e-11de-aa61-c9e474b9ab2e&DocRulesView=Libero

 
http://www.ilsole24ore.com/art/SoleOnLine4/Norme%20e%20Tributi/2009/06/precari-perdita-lavoro-misure-sostegno.shtml?uuid=bc1dd31c-511e-11de-aa61-c9e474b9ab2e&DocRulesView=Libero
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Il premier Silvio Berlusconi ieri ha detto a Porta a Porta che un 
precario che perde il lavoro ha diritto alla cassa integrazione. Una 
frase contestata dall'opposizione, compresi gli ex ministri del Lavoro 
del centro sinistra Cesare Damiano e Tiziano Treu.
Questo è quanto previsto dall'attuale normativa. L'ombrello delle misure 
in favore dei precari che perdono il lavoro non offre riparo a tutti. 
Anzi lascia scoperti proprio i più deboli.
L'una tantum per i collaboratori a progetto. Fra le misure a sostegno 
del reddito l'articolo 19 del decreto legge 185/2008 stabilisce 
l'erogazione di una somma "una tantum" a favore dei collaboratori a 
progetto iscritti esclusivamente alla gestione separata del lavoro 
autonomo e che abbiano perso il lavoro. Per il solo anno 2009, 
l'articolo 7-ter della legge 33/2009 determina tale somma nel 20% del 
reddito percepito dal collaboratore nell'anno precedente a quello di 
riferimento, stanziando a tal fine ulteriori 100 milioni di euro 
rispetto ai 100 già destinati a questo intervento. L'una-tantum tornerà 
al 10% del reddito nel biennio 2010-2011.
Non c'è diritto alla cassa integrazione. A favore di questi lavoratori 
non interviene, quindi, la cassa integrazione, né ordinaria né in 
deroga, ma una misura di sostegno forfettariamente calcolata su un 
reddito che non può essere inferiore ai 5mila euro, né superiore, nel 
2008, a 13.819 euro. Il che significa che l'una-tantum potrà 
concretizzarsi, quest'anno, in una somma variabile da 1.000 a 2.764 euro 
a condizione che:
a) il collaboratore a progetto abbia, nel periodo di riferimento, 
prestato la sua attività per un solo committente;
b) nell'anno precedente a quello di riferimento siano stati accreditati 
presso la gestione separata (articolo 2, comma 26, della legge 
335/1995), un numero di mensilità non inferiore a tre;
c) non risultino accreditati nell'anno precedente almeno due mesi presso 
la stessa gestione separata;
d) nell'anno di riferimento siano accreditati presso la gestione 
separata un numero di mensilità non inferiore a tre;
e) abbia conseguito l'anno precedente a quello di riferimento un reddito 
superiore a 5.000 euro e pari o inferiore al minimale di reddito di cui 
all'articolo 1, comma 3, della legge 2 agosto 1990, n. 233, che è pari 
per l'anno 2008 a 13.819 euro e per il 2009 a 14.240 euro.
La domanda si presenta all'Inps. Se ricorrono i presupposti, la domanda 
deve essere presentata dall'interessato, alla sede Inps territorialmente 
competente secondo il modello fornito dall'Inps in allegato alla 
circolare n. 74 del 26 u.s. Nei casi in cui la "fine lavoro" si è 
verificata entro il 30 maggio, la domanda va presentata entro il 30 
giugno 2009. Se l' evento "fine lavoro" si è verificato successivamente 
al 30 maggio, le domande devono essere presentate entro 30 giorni dalla 
data dell'evento. I periodi di lavoro svolti con contratto di lavoro a 
progetto rilevano, se svolti presso la stessa impresa in sommatoria con 
periodi di lavoro subordinato, ai fini del calcolo del requisito 
occupazionale per il diritto alla cassa integrazione, anche in deroga, e 
alla mobilità. Anche in questo caso, però, deve trattarsi di soggetti 
che abbiano conseguito in regime di monocommittenza un reddito superiore 
a 5.000 euro complessivamente riferito alle mensilità accreditate come 
lavoratori a progetto.
Cosa spetta agli apprendisti. Interventi a sostegno del reddito in 
misura pari all'indennità di disoccupazione ordinaria sono destinati 
anche agli apprendisti, sospesi dal lavoro o licenziati, per un massimo 
di 90 giornate per la durata massima di novanta giornate nell'intero 
periodo di vigenza del contratto di apprendistato, purchè intervenga un 
ente bilaterale con il 20 per cento. Apprendisti e lavoratori con 
contratto di somministrazione possono, infine, essere destinatari di 
ammortizzatori sociali "in deroga", oggetto di specifici accordi fra 
parti sociali e regioni.
4 giugno 2009

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http://www.ilsole24ore.com/art/SoleOnLine4/Norme%20e%20Tributi/2009/0.
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ed è anche per questo che si è girato con Draghi (vedere la relazione
mi sembra dell' 1 giugno o giù di lì)