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Titolo: Articolo 18, che fare?

tra le grandi discussioni di questi giorni
ho sentito difendere a spada tratta l'art. 18
partendo da questa (sbagliata) considerazione:
"non parlo di difendere i fannulloni, ladri, ed altri
che vanno decisamente allonanati, e in questo caso 
non c'entra l'art. 18...."
 
Perche' e' sbagliata?
Perche' quei fannulloni, ladri, ed altri non possono
venire licenziati proprio per l'art. 18.  Oppure,
in teoria potrebbero essere licenziati, ma poi loro
ricorrono, trovano il giudice illuminato che fa riassumere
anche i ladri che rubavano i bagagli a Fiumicino.
 
Ecco perche', qui in Italia, serve abolire l'art. 18
che oltrettutto garantisce solo una parte dei dipendenti,
e questo sarebbe incostituzionale

 e questo sarebbe incostituzionale
 
 
Basterebbe estenderlo a tutti ma questo farebbe piangere lor signori
ma soprattutto i loro servi.
 
-- 
 
Da Gelli a Renzi, senza trascurare tutti gli altri attori di questi 
anni.
IL PIANO DI RINASCITA DEMOCRATICA della P2
http://tinyurl.com/oydyo8b
 
 
Blu Notte L'ombra Oscura Della P2
http://www.youtube.com/watch?v=cFfY18Nxjyw
 
 
 


Hai una visione alquanto distorta
Secondo te tutti i lavoratori sotto l' articolo 18 sono dei fannulloni
Ovviamente non e' cosi
Ma su una cosa hai ragione, e' anticostituzionale perche' protegge solo 
una parte dei lavoratori
Ma invece che abolirlo, visto che tiri fuori la costituzione, sarebbe 
meglio estenderlo a tutti i lavoratori visto che la costituzione tutela 
il lavoratore
 
    Art. 2.
 
   La   Repubblica   riconosce  e  garantisce  i  diritti  inviolabili
dell'uomo,  sia  come  singolo  sia  nelle  formazioni sociali ove si
svolge  la  sua  personalita',  e  richiede  l'adempimento dei doveri
inderogabili di solidarieta' politica, economica e sociale.
 
 
   Art. 3.
 
   Tutti i cittadini hanno pari dignita' sociale e sono eguali davanti
alla  legge,  senza  distinzione  di  sesso,  di razza, di lingua, di
religione, di opinioni politiche, di condizioni personali e sociali.
   E'  compito  della  Repubblica  rimuovere  gli  ostacoli  di ordine
economico   e   sociale,  che,  limitando  di  fatto  la  liberta'  e
l'eguaglianza  dei  cittadini,  impediscono  il  pieno sviluppo della
persona  umana  e  l'effettiva  partecipazione  di tutti i lavoratori
all'organizzazione politica, economica e sociale del Paese.
 
    Art. 4.
 
   La  Repubblica riconosce a tutti i cittadini il diritto al lavoro e
promuove le condizioni che rendano effettivo questo diritto.
   Ogni  cittadino  ha  il  dovere  di  svolgere,  secondo  le proprie
possibilita'  e  la  propria  scelta, un'attivita' o una funzione che
concorra al progresso materiale o spirituale della societa'.
 
 
                           Art. 35.
 
   La   Repubblica   tutela  il  lavoro  in  tutte  le  sue  forme  ed
applicazioni.
   Cura la formazione e l'elevazione professionale dei lavoratori.
   Promuove e favorisce gli accordi e le organizzazioni internazionali
intesi ad affermare e regolare i diritti del lavoro.
   Riconosce  la liberta' di emigrazione, salvo gli obblighi stabiliti
dalla  legge  nell'interesse  generale,  e  tutela il lavoro italiano
all'estero.
 
 
                           Art. 41.
 
   L'iniziativa economica privata e' libera.
   Non puo' svolgersi in contrasto con l'utilita' sociale o in modo da
recare danno alla sicurezza, alla liberta', alla dignita' umana.
   La  legge  determina  i  programmi  e i controlli opportuni perche'
l'attivita'  economica  pubblica e privata possa essere indirizzata e
coordinata a fini sociali.
 
 

 ma soprattutto i loro servi.
 
Meglio introdurre una clausola risarcitoria seria, tipo 10/15 annualita', e bon.
Il reintegro aveva senso 50 anni fa pensando agli operai alla catena di montaggio, oggi come oggi pensare che un lavoratore voglia tornare nell'azienda che l'ha licenziato e' assurdo.
 
L.

 ma di qualche cavillo di qualche azzeccagarbugli
 
Curioso che tu faccia la difesa dei lavoratori e poi chiami azzeccagarbugli gli avvocati che fanno lo stesso.
 
L.

Lazarus ha detto questo venerdï¿œ :

Sarï¿œ assurdo per te ma questo non ti dï¿œ il diritto di decidere
per chi questi problemi li vive sulla propria pelle.
Se NON vi ï¿œ giusta causa il licenziamento ï¿œ e deve restare illegittimo.
Sarï¿œ poi il lavoratore (ovvero il licenziato ILLEGALMENTE)
a decidere se essere reintegrato o accettare un eventuale
e congruo risarcimento offerto da chi pensava di buttarlo fuori
solo perchï¿œ non rispettava i suoi canoni di sottomissione e stupiditï¿œ.


 gli avvocati che fanno lo stesso.
 
 
 
Io difendo un principio che ritengo giusto
e cioï¿œ la non licenziabilitï¿œ senza valido motivo previsto
dal contratto di lavoro.
L'abolizione dell'art.18, al di lï¿œ della sua applicazione pratica
poco richiesta anche quando se ne avrebbe diritto,
sarebbe il principio del ritorno alla schiavitï¿œ,
al ricatto continuo soprattutto per operai e assimilati.
