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Titolo: Domanda per i sinistri che rimestano nel torbido dell'Università

Mi spiegate perché l'Italia deve sfornare ogni anno 1500 dottori di
ricerca in materie umanistiche (escluse scienze sociali e giuridiche)
e solo 700 in ingegneria dell'informazione e 100 in informatica.
Quale sarebbe la loro prospettiva di impiego se non quella di occupare
cattedre in facoltà sempre più vuote (e già vuote di loro dato che
quella tipologia di studenti frequenta pochissimo o rimane iscritta
per anni e anni prima di prendere la laurea) ?
Cosa c'è ancora da studiare (in così grande numero ovvio, nessuno sta
dicendo che non si deve fare la giusta quantità di ricerca in questi
settori) in queste materie ?
Non è che questa massa di manovra, in cui l'egemonia ideologica è
evidentemente ben configurata, serve per continuare a produrre la
tipica sottocultura dei vari Vattimo e soci, il solito lavaggio del
cervello per giovani traviati da Cheguevarate, sessantottismi e
comunistate varie ?
Oppure per fare il lavoro dei Baroni Rossi, i quali non mollano l'osso
fino all'ultimo (se non oltre, "rubando" contratti di affidamento dopo
il pensionamento - a 72 anni tra l'altro) e poi fingono di protestare
per la gerontocratizzazione degli atenei ?

 per la gerontocratizzazione degli atenei ?
Curati.

Appunto, niente da dire, si butta in caciara.

 > per la gerontocratizzazione degli atenei ?
Asor Rosa, Vattimo, Tessitore, tutti ultrasettantenni interessati a
mantenere lo status quo del loro potere.

 wrote:
[...]
Ammazza chi parla di "rimestare nel torbido".
A.

 Ammazza chi parla di "rimestare nel torbido".
Perché ?
Io ho interesse, a parte le posizioni politiche di ognuno, a cambiare
le cose.
Sono (quasi) del tutto convinto che qualsiasi cambiamento è meglio
dell'immobilismo attuale.

 dell'immobilismo attuale.
Anche la distruzione è un cambiamento, solo che non porta a nulla.
Il problema è, che il governo attuale ha bisogno di soldi per i propri
protetti, e per ottenerli taglia ai settori da cui si aspetta scarso
riscontro elettorale, chiamando i tagli "riforma" per buttare fumo
negli occhi dell'opinione pubblica.
Sono passate poche settimane da quando si versavano lacrime per "i
padri di famiglia dell'Alitalia", per qualche strano motivo gli 87000
tagliati dell'istruzione ed i precari della ricerca non siano
considerati anch'essi "padri di famiglia".
A.

 considerati anch'essi "padri di famiglia".
A parte che si parla di università, ma dove sono gli 87000 tagli ?
Pure Napolitano ha riccamente smerdato gli allarmisti di sinistra che
inculcano nei bambini la paura della sofferenza "dei figli delle
povere maestre licenziate".
Per quanto riguarda i precari della Ricerca, i contratti già stipulati
sono garantiti, mentre QUESTO Governo ha sbloccato con 40 milioni di
euro il concorso dei ricercatori, a fronte di una riduzione di 50
milioni di euro dei PRIN (e se sei del settore dovresti sapere che ci
sono Centri che prendono PRIN a manetta da anni e producono poco ed
altri Centri che non vedono un PRIN da eoni e vengono puntualmente e
ripetutamente riconosciuti a livello internazionale), mentre il
rapporto 5:1 di passaggio in ruolo è nè più nè meno quello attualmente
in atto, con in più il "ricatto morale" che viene esercitato su tutti
i PostDoc ed un numero di PostDoc eccessivamente alto per permettere
ai Baroni di farsi i fatti loro (consulenze profutamente retribuite in
cambio dei contrattini per i PostDoc e tempo libero da dedicare a sè
stessi in cambio degli affidamenti di docenza, in genere "in nero").
Quello su cui sarei d'accordo è che bisognerebbe finalmente fare una
revisione delle modalità di concorso da PostDoc a Ricercatore, ma poi
a quel punto chi lo spiegherebbe ai Baroni che non potrebbero
promuovere petizioni facendo credere di voler tutelare gli studenti ed
invece tutelando le proprie guarentigie ?

 invece tutelando le proprie guarentigie ?
Guarda che le cosidette "riforme" non toccano minimanente i baroni.
Stanno colpendo l'anello debole della catena, non chi ha i posti
garantiti.
A.

 garantiti.
I Baroni si appoggiano alla attuale situazione per mantenere i propri
vantaggi, cioè la possibilità di lavorare di meno, sia nella didattica
che nella ricerca, e il percepimento delle consulenze che si prendono
dall'esterno attraverso l'uso dei contratti di ricerca "da fame" che
danno ai PostDoc.

 mantenere lo status quo del loro potere.
ROTFL.

 danno ai PostDoc.
E continueranno a farlo, visto che nessuno li rimuoverà. Anzi,
diminuendo le risorse il potere ricattatorio aumenterà.
A.