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Titolo: Brunetta va in tribunale: cartellino per i magistrati...

Roma - Renato Brunetta lo dice come se fosse un sogno (quasi) impossibile: 
«Vorrei mettere i tornelli anche per i magistrati». Controllare le ore di 
lavoro, le entrate e le uscite delle toghe dagli uffici giudiziari, non è 
così facile, lui lo sa. Ma al ministro della Pubblica amministrazione 
piacerebbe che la «nuova stagione» antifannulloni inaugurata a suon di 
tornelli, riguardasse proprio tutti i dipendenti pubblici, anche i 
magistrati.
«Molti - dice - lavorano solo 2-3 giorni, 2-3 pomeriggi a settimana e poi 
stanno a casa».
Solo una provocazione, una battuta? «Io l'ho già fatto a Palazzo Chigi e nel 
mio ministero - insiste Brunetta, riferendosi ai tornelli - e vorrei farlo 
per tutta la pubblica amministrazione, quindi magistratura compresa. Mi 
diranno di tutto ma io vado avanti».
Non gliene dice di tutti i colori, ma reagisce subito l'Associazione 
magistrati. «Invece dei tornelli - replica il presidente dell'Anm, Luca 
Palamara di Unicost -, servono aule e uffici. Il ministro, evidentemente, 
non ha cognizione di quella che è la realtà degli uffici giudiziari.
Più che pensare ai tornelli sarebbe importante rimediare ai tagli ai fondi 
per le spese di giustizia e alle riduzioni del personale amministrativo».
Antonangelo Racanelli, membro del Comitato direttivo dell'Anm per 
Magistratura Indipendente e pm a Roma, prende quella di Brunetta per una 
battuta e risponde con un'altra:
«Se ci mettessero i tornelli e un orario di lavoro ci guadagneremmo: 
lavoreremmo e produrremmo meno, perché il senso medio di responsabilità dei 
magistrati li porta a fare in genere molto più di quanto richiesto».
Poi aggiunge: «Ci mettano piuttosto in condizioni di lavorare meglio, perché 
con gli ultimi tagli al personale amministrativo siamo rimasti soli».
Spiega il professor Giuseppe Di Federico, ex membro del Csm: «La legge non 
consente di mettere tornelli di sorta, perché lo status del magistrato non 
prevede orario di lavoro.
È anche difficile fare controlli di professionalità e dunque produttività, 
perché non ci si è mai messi d'accordo su standard medi per tutti. L'unico 
parametro, così, è quello della media dell'ufficio in cui ci si trova. Meno 
si lavora, più bassa è la media e meno viene richiesto di fare. Infatti, 
come ho dimostrato dati alla mano nel recente libro che ho curato, 
"Ordinamento giudiziario", dopo il '68 in sostanza la valutazione di 
professionalità per la carriera è scomparsa e le toghe vengono promosse 
tutte, salvo pendenze disciplinari».
Eppure, l'articolo 11 della riforma Mastella dell'ordinamento giudiziario 
dice che quattro sono i parametri per la valutazione di professionalità che 
ogni quattro anni deve stabilire se un magistrato può progredire in 
carriera: capacità, laboriosità, impegno e diligenza.
Quest'ultima riguarda proprio «l'assiduità e puntualità di presenza in 
ufficio nelle udienze e nei giorni stabiliti» e anche il rispetto dei 
termini nella redazione dei provvedimenti e nel deposito delle sentenze. 
Insomma, non c'è orario di lavoro, ma la puntualità nelle occasioni 
stabilite è prescritta.
Qualche giorno fa, il Guardasigilli Angelino Alfano ha promesso che per le 
toghe non saranno messi i tornelli, ma ha aggiunto una critica: «I 
magistrati portano i fascicoli a casa per studiarli. Non metto in dubbio il 
fatto che lo facciano davvero, ma mi chiedo perché non li possano studiare 
in ufficio.
Per dare anche l'immagine di un tribunale aperto e che lavora. Bisogna 
tornare a queste buone pratiche».
Cosimo Ferri, togato di Magistratura indipendente al Csm, «con tutto il 
rispetto» fa osservare che in certi uffici giudiziari spesso i magistrati 
non hanno neppure una loro stanza. Dove dovrebbero lavorare, allora? Però, 
assicura che al Csm ci si sta adeguando alla riforma Mastella e per fissare 
standard medi di produttività un mese fa è stata insediata una Commissione 
mista Csm-Ministero.
«Bisogna tenere conto della funzione e delle dimensioni degli uffici per 
indicare gli standard. È diverso essere giudice civile o penale o di 
sorveglianza, pm a Milano o a Gela.
Ma già siamo severi, ad esempio, nel controllare quante sentenze vengono 
fatte e quali sentenze. Ci sono le Commissioni flussi, a livello 
distrettuale e il Csm supervisiona».
http://www.ilgiornale.it/a.pic1?ID=301594&START=1&2col=


La citazione di Mastella, mi ha fatto ridere. Mastella è colui che ha 
cancellato la rifoma del precedente governo, intesa a stabilire una 
separazione di carriere, e lo sviluppo delle stesse carriere tramite 
esami e concorsi. Si vede che i magistati ricordano con affetto, 
l'opera indimenticabile del mastellone, che ha doti di cantante in tv.
Per il resto, la casta magistrale ha interesse a produrre poco, tanto 
la carriera per invecchiamento è assicurata: ben vengano i tornelli 
super rinforzati.
-- 
Saluti.
Strike