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Titolo: Ascom e Covelco

Una ditta che ha 2 dipendenti assunti con CCNL Commercio e Terziario
(Confcommercio) è obbligata a versare i contributi Ascom e Covelco?
Se si mi date i riferimenti normativi?
Grazie
Cristian M.

 (Confcommercio) è obbligata a versare i contributi Ascom e Covelco?
Solo se è iscritta all'Ascom.
A.Z. 

 effettuate mediante trattenuta da annotarsi sulla busta paga nei
[cut]
mi citi l'articolo del ccnl per favore ?
saluti
mt 

 delle due associazioni di categoria (Confcommercio e Confesercenti).
Condivido invece la risposta di AZ (un nome una garanzia).   Secondo la 
Cassazione (Cassazione civile sezione Lavoro - Sentenza 16 gennaio 1996, n. 
319) i contratti collettivi di lavoro costituiscono atti di natura negoziale 
e privatistica e si applicano pertanto esclusivamente ai rapporti 
individuali intercorrenti fra soggetti che siano entrambi iscritti alle 
associazioni stipulanti.  Il principio si applica a maggior ragione alle 
clausole contrattuali di natura obbligatoria (come nel caso del quesito 
contributo Ascom e Covelco). Se poi volessimo spingerci oltre potremo 
parlare dell'obbligatorietà o meno dell'iscrizione agli Enti Bilaterali.... 

Io ho trovato questo testo:
"Art. 19 - Contributi di assistenza contrattuale
 Per la pratica realizzazione di quanto previsto negli articoli precedenti e 
per assicurare l'efficienza delle proprie strutture sindacali al servizio 
dei lavoratori e dei datori di lavoro la Confederazione Generale Italiana 
del Commercio, del Turismo e dei Servizi, la Federazione Italiana Lavoratori 
del Commercio, Alberghi-Mense e Servizi (FILCAMS-CGIL), la Federazione 
Italiana Sindacati Addetti Servizi Commerciali Affini e del Turismo 
(FISASCAT-CISL) e l'Unione Italiana Lavoratori Turismo Commercio e Servizi 
(UILTuCS-UIL), procederanno alla riscossione di contributi di assistenza 
contrattuale per il tramite di un Istituto previdenziale o assistenziale ai 
sensi della legge 4 giugno 1973, n.311.
 Sono tenuti alla corresponsione dei contributi di cui al precedente 
capoverso tanto i datori di lavoro che i rispettivi dipendenti.
 Le misure contributive e le relative norme di esazione formeranno oggetto 
di appositi accordi e regolamenti da stipularsi tra le parti e con 
l'Istituto previdenziale o assistenziale prescelto.
 Le norme di cui ai precedenti capoversi fanno parte integrante del presente 
contratto e non possono subire deroghe nei confronti dei soggetti ai quali 
il contratto stesso si applica.
 I datori di lavoro porteranno espressamente a conoscenza dei loro 
dipendenti il contenuto del presente articolo."
Se è obbligatorio in contributo alle confederaz sindacali, nulla si dice 
circa ASCOM che è ente di Confcommercio. Io vorrei rintracciare i rifermenti 
normativi degli accordi che hanno istituito la misura di questi contributi.
Grazie.
Cristian M.

 sindacale, posso stipulare un contratto come mi pare?
come ti pare ma con dei limiti:
1) devi assicurare un retribuzione sufficiente secondo il dettato 
costituzionale di cui all'articolo 36
2) le retribuzioni da prendere a base per il calcolo dei contributi 
previdenziali non devono essere inferiori a quelle previste dalla 
contrattazione nazionale (o locale se superiore) 

 Condivido invece la risposta di AZ (un nome una garanzia).
Grazie, troppo buono! :-)
A.Z. 

 Grazie, troppo buono! :-)
Ho sbagliato, dovevo dire un acronimo, una garanzia!  ;-) 

 Ho sbagliato, dovevo dire un acronimo, una garanzia!  ;-)
:-))