Newsgroup: it.lavoro.consulenti
Titolo: Obbligo laurea triennale

Avete notizie in merito all'obbligo del possedimento della laurea (almeno 
triennale) per l'iscrizione all'albo ?

magari  "possesso" suona meglio.........
sorry 

 magari  "possesso" suona meglio.........
Indipendentemente dal possesso, ti copio/incollo una news del consiglio 
nazionale pervenuta proprio ieri
IL SENATO APPROVA LA RIFORMA
DEL TITOLO DI STUDIO
È stato convertito in legge stamattina dal Senato il decreto legge 10/07 
contenente, tra l'altro, l'introduzione della laurea quale titolo di studio 
minimo per l'accesso alla nostra professione. Ora il provvedimento passa alla 
Camera dove è calendarizzato per la discussione e l'approvazione per il 26 
marzo prossimo.

 
Ma questo doveva essere il governo delle liberalizzazioni :-(
Ciao
Giovanni
-- 
   A computer is like an air conditioner,
   it stops working when you open Windows.
   Registered Linux user #337974  < 
http://giovanni.homelinux.net/
 >

 Ma questo doveva essere il governo delle liberalizzazioni :-(
i consulenti dovranno avere 2 lauree ma i cedolini e la consulenza del
lavoro potranno farla tutti (caaf, ced, patronati etc). La torta fa gola a
troppi...

 ha scritto nel messaggio 
news:etbn4j$i2n$1...@tdi.cu.mi.it...

cioè
se ti iscrivi all'albo devi avere due lauree
ma se apri un ced no, ma puoi fare il lavoro del consulente?

 ma se apri un ced no, ma puoi fare il lavoro del consulente?
stavo facendo dell'ironia
no non devi avere due lauree ma una laurea breve e questo non č male
il male č che si fanno anni di sacrifici prima a scuola, poi il
praticantato, infine l'esame per scoprire che ci sono scorciatoie per
arrivare allo stesso risultato.

 arrivare allo stesso risultato.
Comunque bisogna dire che questa è una maggior qualificazione della 
professione, che non dovrà essere solo quellidelcedolino, ma si dovrà 
proiettare verso un orizzonte ricomprendente l'intera gestione delle risorse 
umane. Mi stupisco a questo proposito che tra le lauree previste non ci sia 
quella in psicologia del lavoro. 

 ha scritto
Mi stupisco a questo proposito che tra le lauree previste non ci sia
 quella in psicologia del lavoro.
Esiste  una laurea in psicologia del lavoro ?
Dove?
Ad ogni modo condivido le tue argomentazioni sul futuro della professione; 
quella delle risorse umane ormai è elemento caratterizzante
sia del programma del Consiglio Nazionale dell'Ordine dei CdL sia 
dell'ANCL... si fa fatica comunque a far decollare addirittura l'attività di 
intermediazione !!!! Figurarsi l'attività di gestione delle risorse umane 
!!! Credo che l'introduzione della laurea breve possa dare una spinta in 
tale direzione.
Saluti
Ezio 

 tale direzione.
Il mio parere è che l'attività di intermediazione nuda e cruda sia al di 
fuori delle specifiche professionali e costituisca un'anomalia pasticciata 
risalente al momento in cui si trattavano gli emendamenti al 276. Quella 
storia la conosco abbastanza bene, anche se l'ho vissuta dal di fuori, ma 
allora si trattava di recuperare per noi consulenti le funzioni nella ricerca 
e selezione del personale che la finanziaria del 2001 ci aveva sottratto per 
favorire le lobby della ricerca. Superfluo sottolineare la differenza tra 
ricerca e selezione che è un'attività di consulenza direzionale mentre la 
mera intermediazione, anche con tutti gli arricchimenti del caso, ha scarsi 
contenuti professionali e si qualifica più come imprenditoriale.