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Titolo: Fare solo pochi lavoretti ed essere in regola

Conosco parecchie persone, per lo piu' studenti, che lavoricchiano
saltuariamente nel campo dell'informatica (spesso fannno piccole reti e
altro). Sono tutti in nero nel senso che l'ufficio che gli commissiona
il lavoro gli da la paga pattuita e chi s'e visto s'e' visto.
Per queste persone esiste la possibilita' di mettersi in regola senza
che si vada in passivo per pagamento tasse, commercialista ecc. ?
Magari esiste una categoria nella quale possono rientrare coloro che
fatturano meno di un certo tot all'anno...
grazie per l'attenzione
-- 
| Ciao Cacciavite       Linux Registered User #297089
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 altro).
Questo č uno dei casi tipici della prestazione occasionale.
Se non c'č coordinamento con il committente č sufficiente una ricevuta di
prestazione occasionale (rit. d'acconto al 20%).
Dal 2004 č obbligatoria l'iscrizione alla gestione separata INPS solo se
nell'anno solare il soggetto percepisce piů di 5000 euro.
A.Z.

 prestazione occasionale (rit. d'acconto al 20%).
ho capito piu' o meno ;)
quali sono i passi che uno deve seguire uno che volesse "intraprendere
la strada della prestazione occasionale?"
ci si deve iscrivere da qualche parte, serve partita IVA, ci sono spese
da sostenere ecc ecc (scusa ma sono proprio tabula rasa)
grazie


 nell'anno solare il soggetto percepisce più di 5000 euro.
spiegami quest'ultima "trovata": la gestione
separata INPS prevede una rivalsa nei confronti
del committente. Questa era ovvia nel caso
della CoCoCo, nella quale era tutto noto e 
calcolabile a priori. Altrettanto lo sara'
nel caso della prestazione a progetto.
Veniamo invece alla prestazione occasionale
che, in quanto tale, e' imprevedibile.
Mi sembra vi siano due storture in questa
nuova e fosca normativa:
1) conviene largamente percepire 4999 euro
piuttosto che 5001, in quanto non mi pare
sia prevista una "no-INPS area" sino a 
5000 euro
2) qualora si superi, nel corso dell'anno,
il fatidico limite dei 5000 euro: o il 
prestatore rinuncia alla rivalsa nei 
confronti del committente (e paga tutti i
contributi INPS di tasca propria) o
- viceversa - il committente si trova
a dover pagare contributi INPS imprevedibili
al momento del contratto...
Comunque la si guardi, mi sembra una
fetecchia.
Rimangono poi dubbi sulle collaborazioni
occasionali rese alla pubblica amministrazione
(continuano ad essere soggette solo a Irap?)
e sulle cessioni di diritto d'autore, altrove
ricordate in questo NG.

 la strada della prestazione occasionale?"
No, forse non ci siamo capiti.
La prestazione occasionale in quanto tale non si "intraprende" si fa e
basta.
Deve essere una prestazione limitata e completamente autonoma e non deve
ovviamente rientrare nella professione abituale del soggetto.
Se diventa abituale occorre aprire la partita iva.
A.Z.

 ha scritto nel messaggio
news:bujl35$ioou4$2...@ID-10508.news.uni-berlin.de...
spiegami quest'ultima "trovata": la gestione
separata INPS prevede una rivalsa nei confronti
del committente. Questa era ovvia nel caso
della CoCoCo, nella quale era tutto noto e
calcolabile a priori. Altrettanto lo sara'
nel caso della prestazione a progetto.
Scusami, dovrei spiegarti io ... questa trovata...
Ma ce la spiegherà l'INPS magari! :-)
Veniamo invece alla prestazione occasionale
che, in quanto tale, e' imprevedibile.
E' imprevedibile ma essendo occasionale ha un inizio e una fine, al momento
di emettere la ricevuta, se la stessa non avrà superato i 5000 non ci sarà
l'obbligo di iscrizione alla gestione separata, se invece il soggetto si
accorge che sta superando i 5000 euro, si iscriverà e può anche essere che
abbia la possibilità di fare rivalsa sul cliente.
Ma questo (forse) ce lo dovrà spiegare l'INPS, e ci dovrà pure spiegare chi
pagherà il contributo e quando.
Mi sembra vi siano due storture in questa
nuova e fosca normativa:
1) conviene largamente percepire 4999 euro
piuttosto che 5001, in quanto non mi pare
sia prevista una "no-INPS area" sino a
5000 euro
Nella prestazione occasionale sicuramente è così.
Nella collaborazione, anche se si sta sotto i 5000 euro i contributi si
pagano lo stesso.
2) qualora si superi, nel corso dell'anno,
il fatidico limite dei 5000 euro: o il
prestatore rinuncia alla rivalsa nei
confronti del committente (e paga tutti i
contributi INPS di tasca propria) o
- viceversa - il committente si trova
a dover pagare contributi INPS imprevedibili
al momento del contratto...
Questa è una tua ipotesi, forse è meglio attendere chiarimenti.
Comunque la si guardi, mi sembra una
fetecchia.
Non è l'unica.... ce ne sono di problemi di altro genere e sicuramente più
complessi della prestazione occasionale.
A.Z.

Scusate ma nel messaggio di prima ho avuto un problema di invio


 pagherà il contributo e quando.
direi che la questione è ancora più "fetecchiosa" e moooooooolto ci devono spiegare :-(
il limite dei 5000 è riferito al reddito e non al compenso (e ci potrebbero essere delle spese deducibili);
è prevista l'applicazione delle stesse modalità dei collaboratori il che, riferendosi il limite al reddito annuo, è praticamente
inapplicabile.
ciao
OP

 direi che la questione è ancora più "fetecchiosa" e moooooooolto ci devono spiegare :-(
Anche la differenza tra anno civile e anno solare. O vorranno che gli si spieghi noi?
:-\\

 inapplicabile.
Spero che una luce divina illumini colui che scriverà la circolare affinchè
la frase sia più o meno questa...
" per coloro ai quali si applica la normativa prevista dall'art. 44 comma 2
del DL 269 del 30 settembre 2003, convertito, con modificazioni, dalla legge
24 novembre 2003 n. 326, si applicano le istruzioni operative previste per i
professionisti iscritti alla gestione separata... bla bla bla"
Ovvero acconto e saldo in occasione della dichiarazione dei redditi...
che ne dici?
:-))
Qualcuno ci leggerà... ???
A.Z.


sperem

 Se diventa abituale occorre aprire la partita iva.
quanto costa aprirla piu' o meno? e mantenerla all'anno?
grazie ancora



Per questo quesito è più adatto è il NG it.economia.fisco, e ancora più
adatto è un incontro con un professionista della tua città che ti potrà
chiarire tutti i dubbi.
A.Z.