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Titolo: Lavoratore deceduto

Con la presente sono a richiedere il Vostro parere in relazione al
comportamento che il sostituto d'imposta deve tenere nel caso di decesso del
lavoratore:
1) il sostituto d'imposta è tenuto ad effettuare il conguaglio IRPEF
relativamente alle retribuzioni già corrisposte al defunto nel corso del
periodo d'imposta (escludendo naturalmente le somme che saranno corrisposte
agli eredi e che saranno assoggettate all'aliquota prevista per il primo
scaglione di reddito) oppure la situazione fiscale resta "congelata" al
momento del decesso?
2) l'addizionale regionale deve essere determinata e trattenuta in capo al
defunto sempre relativamente alle competenze già corrisposte nel corso del
periodo d'imposta oppure non deve essere né determinata né trattenuta?
3) e' corretto non operare il calcolo dell'addizionale regionale in capo
agli eredi per le somme che questi percepiscono tassati "a tassazione
separata" (vedi sopra)?
Per quanto ne so io fino al 31/12/97 senz'altro non doveva essere effettuato
il conguaglio tuttavia con la nuova normativa (armonizzazione) sembra quasi
di percepire un indirizzo in tal senso dato dalla circolare 326/e al punto
3.5 di cui riporto due righe.
"Ciò vale anche nell'ipotesi in cui tali operazioni sono effettuate in corso
di anno a causa della cessazione del rapporto di lavoro (anche se per
decesso del sostituito)".
Inoltre ciò è importante perché qualora sia da effettuare il conguaglio
allora dev'essere anche calcolata l'addizionale regionale mentre, a mio
avviso, se il conguaglio non deve essere effettuato anche l'addizionale non
deve essere determinata.
P.S. Ho inviato anche il quesito al Centro Studi Nazionale.
Saluti
Luciano

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Sono molto interessato anche io al quesito che hai posto. Da me per i
lavoratori (e pensionati) deceduti non opero il conguaglio e "congelo" la
situazione alla data del decesso (comportamento come nel periodo ante '97)
ma ho qualche dubbio in merito.
Per l'addizionale regionale (e comunale e provinciale...) da applicare sui
redditi corrisposti agli eredi non ho dubbi. Sono redditi soggetti a
tassazione separata quindi NON si applica. Si trattiene solo l'aliquota del
primo scaglione ... 18,50% attualmente.
In capo al deceduto sono d'accordo con te ... se si applica il conguaglio č
necessario anche trattenere l'addizionale regionale. L'unico problema e'
capire se bisogna farlo, se e' possibile farlo oppure se NON e' possibile
farlo ....
Chiedo anche io l'opinione professionale di Voi tutti ... Grazie.
P.S.
Sarebbe anche interessante sapere come vi comportate dal punto di vista
meramente operativo. Ad esempio se operate il conguaglio sulla posizione del
de cuius significa probabilmente che le voci che liquidano le mensilita'
aggiuntive (che sono di competenza degli eredi) che escono il mese dopo li
fate emettere dal vostro software come non imponibili Irpef per evitare che
provochino un nuovo conguaglio fiscale. Questo naturalmente varra' anche per
le ritenute previdenziali. Oppure gestite la situazione in altro modo ?
Rispondete numerosi ..... anche se non si tratta di casi frequenti (per
fortuna !!!) puo' purtroppo capitare a tutti di doversi cimentare con un
cedolino paga di un deceduto !

 wrote in message
7tfu8k$4eo$1...@fe1.cs.interbusiness.it...
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Ti rispondo una volta sola:-).
Io sono ancora fermo alla circolare M.F. 28 gennaio 1989 n. 1/8/090. Quindi
non risultandomi modificato il 2122 cc credo che le disposizioni della
predetta circolare siano ancora valide. Nessun conguaglio delle somme "di
pertinenza" del lavoratore deceduto. D'altra parte non mi sembra che il
D.Lgs. 2 settembre 1997, n. 314 abbia modificato l'orientamento della
circolare M.F. citata in tema di conguaglio delle somme nel caso di decesso
del lavoratore, nè la circolare 326/e argomenta in tal senso.(se non per
l'inciso da Te citato, chiaro probabilmente al solo estensore dello stesso)
Hai fatto bene ad inviare il quesito al Centro Studi. Attendo anch'io la
risposta.
Ciao
Mirco Marzotto
(
mirco.m...@interplanet.it
)

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cedolino paga di un deceduto !
E purtroppo capita sempre troppo spesso. Comunque io mi comporto in questa
maniera.
Nel mese in cui avviene il decesso elaboro un cedolino dove erogo tutte le
spettanze del mese, le ferie e i ratei delle mensilità non goduti, il
preavviso spettante in base al c.c. e infine il TFR. A questo punto
assoggetto a contribuzione le competenze del mese, le ferie, i ratei ed il
preavviso. Fiscalmente determino l'imposta con la prima aliquota dello
scaglione sull'imponibile fiscale risultante dopo l'assoggettamento a
contributi delle competenze mensili, delle ferie e dei ratei mentre
assoggetto all'aliquota del TFR l'indennità di preavviso depurata dei
contributi e il TFR con il normale calcolo. Le 3 somme nette risultanti le
accantono con voci tipo "competenze per eredi", "indennità di preavviso per
eredi" e "TFR per eredi". Effettuo naturalmente il versamento dei contributi
e, per comodità, anche dell'IRPEF anche se questa potrei versarla nel
momento in cui liquido gli eredi.
Quando vengono consegnati tutti i documenti necessari elaboro un cedolino
per ogni erede inserendo le somme accantonate in precedenza con voci
naturalmente nette.
Saluti.
Luciano - Studio Piscaglia

Scusate la moltitudine dello stesso messaggio ma a volte Outlook express
"strippa".
Saluti
Luciano

 wrote in message
7tfuhb$is8$1...@fe2.cs.interbusiness.it...

A mio stretto parere personale:
1) Il conguaglio, a decorrere dal 01/01/1998, dev'essere effettuato anche
per le retribuzioni già corrisposte al defunto. Il punto da te citato della
circolare 326/E non può essere interpretato diversamente.
2) Conseguentemente nelle operazioni di conguaglio dovrà essere conteggiata
l'addizionale IRPEF regionale.
3) L'addizionale regionale non è computabile su alcun elemento soggetto a
tassazione separata.