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Titolo: Dimissioni Colf

Buonasera,
vorrei un parere su una situazione che mi è appena capitata.
Qualche giorno fa una colf che veniva a casa una volta alla settimana per
quattro ore mi ha comunicato che avendo trovato un'occupazione stabile a
tempo pieno non poteva più continuare.
La colf è un'extracomunitaria e i nostri accordi verbali erano quelli di
includere nella paga oraria anche i contributi, le ferie etc. 
Ovviamente non ha mai chiesto di essere inquadrata ed ingenuamente non mi
sono preoccupata di eventuali conseguenze di tale situazione, considerando
anche la saltuarietà con cui ha svolto la sua attività nei lavori
domestici. A volte, non potendo venire lei, mandava anche il fratello,
altre volte non veniva nessuno.
Questa situazione è andata avanti per circa cinque anni e ieri,
improvvisamente, mi sono ritrovata nella cassetta della posta un foglio
con il calcolo del TFR che si è fatta preparare dalla FEDERCOLF
comunicando loro che avrebbe lavorato con regolarità per i cinque anni,
che il salario percepito è stato sempre lo stesso, e cioè quello
corrispondente all'ultimo aumento che mi ha chiesto due anni fa. Potete
immaginare la mia meraviglia nel trovare questo foglio senza un minimo di
preavviso ma a cui è seguita una telefonata con la quale mi chiedeva
quando poteva passare a ritirare quanto le spettava comunicandomi che non
sarebbe più potuta venire.
Come mi devo comportare? Cosa mi devo aspettare? Cosa mi consigliate di
fare?
Grazie anticipatamente per l'eventuale aiuto.
Sabrina
-- 
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 Sabrina
peggio di così.-
paga e non rifare mai più una cosa del genere.
sei indifendibile.
Vai da un consulente altrimenti ti tornano a fregare e la colpa sarà tutta 
tua.
scusa la brutalità...
-- 
Ciao da
Stunat
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nei funerali si notano le assenze, non le presenze.- 

OK, ho capito, il problema non è pagare perchè capisco che è un suo
diritto avere la liquidazione, anche se i calcoli li ha fatti a modo suo!
I miei dubbi sono:
- le dò i soldi che chiede e mi faccio firmare una semplice ricevuta? E
poi, cosa può succedere?
- qui a casa non è venuta solo lei, ma anche il fratello. E' giusto che i
soldi li prenda tutti lei?
- sono comunque passibile di una vertenza? E se si, in cosa consiste?
Grazie ancora.



sicuramente.
sei riesci ad accordarti ...paga e vai ad accendere un cero grosso cosě.
perň..prima di pagare o firmare........un colloquio con
un consulente del lavoro, no?
una associazione....un patronato.. non conosci nessuno?
ciao
stunat 

 una associazione....un patronato.. non conosci nessuno?
Sono a Roma praticamente da poco piů di cinque anni, e, a parte i colleghi
di lavoro e altri amici, non conosco consulenti, patronati o associazioni
a cui rivolgermi. Se sai darmi qualche indicazione, te ne sono grata.
Comunque, d'ora in avanti in casa non voglio piů nessuno! Sembra, da come
si parla, che abbia ammazzato qualcuno! In fin dei conti ho pagato quello
che ha sempre chiesto, le ho fatto pure un sacco di regali, in soldi e
non, sono disposta a pagare quello che le spetta di liquidazione e devo
pure andare ad accendere un cero? Mah... e comunque non ho capito in cosa
consiste una vertenza. Cercherň meglio su internet. Grazie





 it.lavoro.consulenti ( sito + adatto)
opps
ci sei già :-))) scusa
riposta domattina.
è meglio.
ciao
stunat 

 ci sei già :-))) scusa
Infatti... non capivo il suggerimento sul Newsgroup!
Grazie ancora e ciao.
Sabrina


 Grazie ancora.
Prego.
Ciao
Filippo 

 fare?
Fatti fare un conteggio di quanto sarebbe spettato alla colf applicando i
minimi contrattuali e tutti gli istituti contrattuali poi confronta le
risultanze con quanto hai pagato. Se non risultano differenze a favore della
lavoratrice, non liquidi nulla.

 
C'è il problema dell'onnicomprensività (in senso improprio) della 
retribuzione che si riflette sugli istituti differiti e sul TFR.

 retribuzione che si riflette sugli istituti differiti e sul TFR.
si, ma ultimamente ho letto alcune sentenze in senso contrario che danno
conforto al consiglio dato. Comunque, in ogni caso, tentar non nuoce.