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Titolo: infortunio - fini statistici

mi pare di aver letto che l'invio dei dati dell'infortunio ai soli fini 
statistici è sospeso fino a  nuovo ordine, confermate?
molte grazie 

 statistici č sospeso fino a  nuovo ordine, confermate?
si 

 si
grazie
mi verrebbe da dire sia lodato..
almeno meno carta che marcisce all'inail 

 statistici è sospeso fino a  nuovo ordine, confermate?
Il D.L. 97/2008, pubblicato sulla G.U. del 3/6/08, ha procrastinato la
disposizione al 1 gennaio 2009.
Tra l'altro lo stesso DL ha interamente abrogato la normativa che
sarebbe entrata in vigore il 15 di questo mese in materia di
solidarietà sulle ritenute fiscali tra appaltatore e subappaltatore, e
adempimenti correlati.
Ciao
Alberto

Alberto
ma la denuncia online non funziona solo a me? 

 ma la denuncia online non funziona solo a me?
mail ricevuta ieri da Inail :
A causa di gravi problemi tecnici inerenti l'impianto elettrico, i sistemi
centrali non sono al momento disponibili.
Scusandoci per il disservizio si assicura il massimo impegno per il
ripristino delle funzionalita' dei servizi presumibilmente entro le ore
13,00 di oggi.
INAIL - Direzione Centrale Servizi Informativi e Telecomunicazioni
Il Direttore Centrale

 adempimenti correlati.
"Interamente abrogato" è errato. Si sono scordati il comma 28. Il 
testo dell'art. 35 della Visco Bersani, risultante dall'abrogazione da 
te menzionata, prevede un'immediata entrata in vigore della 
responsabilità solidale appaltatore/subappaltatore anche per le 
ritenute fiscali.
I punti delicati sono:
1) è stato abrogato il rimando all'art. 29 del D.Lgs. "Biagi" e, 
conseguentemente, alla responsabilità solidale fiscale non appare 
applicabile il termine di decadenza di 2 anni previsto per quella 
contributiva e "retributiva"
2) la responsabilità contributiva e fiscale fra appaltatore e 
subappaltatore ritorna ad essere piena e non più limitata, in quanto 
ad importo, ai crediti vantati dal subappaltatore nei confronti 
dell'appaltatore.
Per quanto riguarda il committente, la sua responsabilità solidale nei 
confronti dell'appaltatore e dei subappaltatori risulta essere 
esclusivamente quella dell'art. 29 del D.Lgs. "Biagi".

 13,00 di oggi.
ricevuta pure io ma le 13,00 del 5 giugno sono passate da oltre 24 ore :)
pazienza... 

 "Interamente abrogato" è errato. Si sono scordati il comma 28.
Il comma 28 infatti parla anche di responsabilità sul fronte
contributivo.  Per abrogato, intendevo che, a mio parere, la
responsabilità in materia di ritenute fiscali, non entrerà in vigore
per via dell'annullamento delle norme che ne regolamentavano
l'operatività, cioè il D.M.  74  del 25/2/08, pertanto, nella pratica
operativa, l'appaltatore non può porre in essere clausole contrattuali
che lo manlevino sul fronte delle ritenute del subappaltatore, nè il
committente può subordinare i pagamenti alla produzione di alcun
documento liberatorio, pur rimanendo confermato l'obbligo di
certificare attraverso il D.U.R.C. la regolarità contributiva.
ciao
Alberto

 l'operatività, cioè il D.M.  74  del 25/2/08
IMHO sei troppo ottimista.
La responsabilità fiscale è entrata immediatamente in vigore. Del 
resto, se ci pensi, anche quella contributiva è stata interessata 
dall'abrogazione degli obblighi di verifica, ma non per questo nessuno 
mette in dubbio la sua esistenza.
Al posto tuo io suggerirei al tuo collega che si occupa degli appalti, 
di inserire apposite clausole in tutti i nuovi contratti.

 di inserire apposite clausole in tutti i nuovi contratti.
Ti ringrazio del consiglio. In effetti avremmo già provveduto però è
già difficile ottenere documentazione dai subappaltatori in presenza
di norme certe e dubito che i sub-fornitori si adeguino a richieste di
regolarità fiscale (intendo ovviamente le ritenute di lavoro
dipendente) in presenza di un DL che abroga le regole applicative.
Già è molto difficile applicare il blocco dei pagamenti in caso di
mancata produzione di un DURC, e di documenti che certifichino la
regolarità retributiva; abbiamo avuto in qualche occasione addirittura
atti ingiuntivi da parte dei subappaltatori, proprio per questo
motivo. Addirittura qualcuno ha invocato il ricorso alla legge sulla
privacy a fronte di nostre richieste attestanti la regolarità dei
pagamenti delle retribuzioni ai singoli dipendenti impegnati
nell'appalto/subappalto.
Dopo tutto che clausola potresti mettere in contratto, visto che con
un mod. F24 si dimostra tutto e niente, visto che parliamo di aziende
che operano su più unità produttive in campo nazionale e visto che le
indicazioni operative del D.M. in argomento sono state abrogate?
A mio parere il decreto appena abrogato indicava un procedimento
concreto, se pure macchinoso e oneroso, per determinare il regolare
versamento delle ritenute e dei contributi dei lavoratori addetti al
subappalto, quindi, in mancanza di ulteriori indicazioni, il controllo
sulla regolarità fiscale diventa una chimera.
Qualcosa mi dice che, come al solito, ci si dovrà arrangiare...ma quel
comma 28 sarebbe a mio avviso da rivedere, stralciando la solidarietà
fiscale :-)
ciao
Alberto

 mette in dubbio la sua esistenza.
Si, ma la responsabilità solidale in materia contributiva è sostenuta
anche da altre leggi, ancora in vigore e in ultimo il Dl.gs 81/2008,
mentre quella fiscale in materia di ritenute, mi pare che sia stata
introdotta solo dal DL. 223/06. ora in discussione.

 esclusivamente quella dell'art. 29 del D.Lgs. "Biagi".
Sono stato ieri ad un seminario organizzato dall'ANCE e praticamente,
oltre a confermare quanto hai detto, non hanno offerto soluzioni per
uscire dal nodo della responsabilità in materia di ritenute fiscali:
in pratica non esistono controlli efficaci, al momento, nè la
possibilità di uscire dalla responsabilità solidale, come già
tracciato dal DM abrogato.
Il rappresentante provinciale dei Cdl auspicava un intervento urgente
in materia, per sollevare le imprese da un vincolo così pesante.
Ciao
Alberto