Newsgroup: it.lavoro.informatica
Titolo: le faremo sapere...

Laureato...
Un paio di colloqui..
E anche 'sta volta come la prima...
Le faremo sapere...
Ma non si può obbligare gli intervistatori a non usare quella frase!?!
Giuro che al prossimo colloquio spacco la faccia a quello che me lo dice!
Ciao.
Ps. Ma qualcuno ha mai ricevuto risposte positive dopo un 'le faremo 
sapere'?!

 Giuro che al prossimo colloquio spacco la faccia a quello che me lo dice!
Forse + corretto sarebbe dire, se ha vinto il posto la contattiamo noi,
altrimenti non la contattiamo, cioe' la verita'.
Nicola
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Inviato via 
http://arianna.libero.it/usenet/

 Giuro che al prossimo colloquio spacco la faccia a quello che me lo dice!
Allora dovrai spaccare un bel po' di facce :-)
D'altronde, se non sparano sta frase ne inventano di peggiori!!
La frase piu' ridicola l'ho ricevuto il mese scorso per mail :-))) .
Ho fatto un colloquio presso una piccola azienda di webdesign di Milano, per
un posto a cui tenevo particolarmente.
Poiche' stavo tenendo in sospeso altre proposte, ho chiesto loro il favore
di comunicarmi l'esito del colloquio in ogni caso, anche se negativo.
E loro :-) : "Stai tranquillo, settimana prossima ti facciamo sapere con una
mail " !!!
Dopo la bellezza di 1 MESE E MEZZO ( !!!!!!! ) ero gia' bello che impegnato
in altri lavori, ovviamente, e ricevo inaspettatamente una loro mail:
"Gentile Andrea, ci scusi ma abbiamo avuto problemi nell'archiviare la sua
mail.
Purtroppo con il colloquio è emersa una figura che non corrisponde
pienamente con cio' che noi cerchiamo.
La ricontatteremo magari in futuro per una collaborazione".
Ma che C***O vuol dire sta frase?
Ridicoli :-)
Avevo la tentazione di scrivere che da come lavorano al massimo è emerso che
la LORO figura di azienda non corrisponde a cio' che IO cerco ^___^ , ma poi
ho preferito non rispondere nulla e, chiaramente, mettere l'azienda in lista
nera...
Andrea

 sapere'?!
Ma figurati, io non ho più sentito gente che giurava che mi avrebbero
assunto!! Oppure da gente che mi ha ripetuto 3-4 volte "Siamo
una ditta seria, le daremo sicuramente risposta in ogni caso".
Non te la prendere e persevera...
bye

 ha scritto nel messaggio 
news:uSRGe.21088$2U1.1...@news3.tin.it...


 sapere'?!
Oh... tranquillo.... non è un problema solo degli informatici... ho un amico
laureato in Economia in Bocconi e sono sette mesi che è a casa.... forse
conclude qualcosa settimana prossima (900 euro....), cmq la situazione
è difficile per tutti i laureati....
PS: Milano... immagino come sia la vita per un laureato in calabria.....
Fra

sapere'?!
Io, al mio primo colloquio di lavoro "serio", nell'informatica, ho
ricevuto un bel "le faremo sapere". Quando poi mi hanno chiamato e
assunto, non ci speravo piů (e, nel frattempo, facevo il manovale...).
La cosa strana č che avevo il diploma di geometra e nessuna
raccomandazione...
Stefano

 frase fatta.
Be', ma alla fine si tratta di lavoro, non di questioni personali.
Preferirei piuttosto sapere in modo chiaro e trasparente perche' non sono
piaciuto loro, in modo da poter lavorare in futuro su questa eventuale
lacuna, piuttosto che restare in ballo settimane per poi ricevere la solita
risposta che vuol dire tutto e nulla...

 risposta che vuol dire tutto e nulla...
Nella maggior parte dei casi non sei tu che non piaci, ma sono altri
che piacciono più di te. Quindi cosa dovrebbero dirti? :-)
Fra

 ha scritto nel messaggio 
news:uSRGe.21088$2U1.1...@news3.tin.it...

Il tema, all' apparenza banale, e' molto interessante ...
Non ti stupire per un paio di colloqui cosi-cosi , chi si confronta da vent' 
anni con il mercato
ne ha viste e sentite di tutti i colori.
A me e' capitato di terminare qualche colloquio anticpando loro con la
frase ... " Bene, la ringrazio , se la soddisfazione sara' reciproca 
inizieremo un ottimo rapporto di lavoro".
Qualche caso di "rovesciamento scrivania" dell' intervistatore l' ho gia' 
sentito ma e' sempre meglio
stare coi piedi per terra.
Una nota banca locale , qualche anno fa mi fece fare una lunga serie di 
colloqui,
quando ebbi capito di che pasta erano fatti e quindi deciso che non ci sarei 
andato manco morto,
tanto piu' che mi proponevano un cambio alla pari, durante l' ultimo 
colloquio , per dispetto ho continuato a fare domande su domande
su domande su domade ... il colloquio iniziato alle 18:30 ... ce ne andammo 
a casa tutti allegramete intorno
alle ore 23:00, cosi imparano a fare perdere tempo alle persone.
In un altro caso un tale dottoressa non mi diede alcun feedback , poi 
qualche giorno dopo il colloquio mi telefono' per chiedermi
l' indirizzo di email dicendomi che l' aveva smarrito insieme al curriculum 
: glie lo rimandai e dopo pochi minuti
mi rispose in email che per il momento non era possibile il mio inserimento 
nella loro realta'... bla bla bla bla ....
e io con altrettanta velocita' gli risposi che tanto non mi sarebbe 
interessato comunque poiche' avevo appena
concluso accordi con un' altra azienda .... THIE' !!!! ( la poveretta senza 
fegato! )
Ti posso comunque dire  che nella maggior parte dei casi in cui il rapporto 
di lavoro si e' instaurato, e sono anche i
casi in cui ho avuto i migliori avanzamenti, il tutto si e' svolto nel giro 
di pochissimi giorni (colloquio, contratto, inizio, ecc.)
Si trattava di posti in cui ne avevano veramente bisogno urgente e non si 
andava tanto per il sottile, poche domande,
niente test psicologici, poche ciance e subito al sodo, poi lavoro duro e 
intenso ovviamente.
Si tratta di fare subito una netta distinzione tra i colloqui di questo tipo 
e tra quelli puramente conoscitivi come quelli
che presumibilmente hai fatto tu, in questi ultimi casi  casi l' iter e' 
molto piu' lungo e potrebbe durare mesi / anni prima
che succeda qualcosa....
Della serie " battere finche' il ferro ' caldo : vale per entrambe le parti 
!
Saluti
GF

 che piacciono più di te. Quindi cosa dovrebbero dirti? :-)
La verita' :-) :
"Abbiamo trovato uno con piu' esperienza"
"Abbiamo trovato uno che costa meno"
"Abbiamo trovato uno piu' bello ^__^' "
"Abbiamo trovato uno che ci lavora per 5 anni a stage con rimborso spese :-p
"
Andrea

> La verita' :-) :
Vivi nel mondo delle favole :-)
A me basterebbe anche un: "Guardi, abbiamo finito la ricerca
e selezionato un altro" :-)
Ma spesso neanche quello ti dicono :-)
Fra

 sapere'?!
Certo, settimana scorsa ho fatto un colloquio di martedì e alla fine il tipo
mi dice "venerdì pomeriggio ti chiamo per un offerta economica e poi ne
parliamo". L'avete sentito? Io no ;-P
Cmq poi lì è stato assunto un mio caro amico (abbiamo fatto i colloqui uno
dietro l'altro) e sinceramente risultava più adatto al lavoro da
svolgere...quindi sapevo come sarebbe andata a finire. 
-- 
Ringhio aka Daniel
http://daniel.spotmusic.net

 > La verita' :-) :
E' vero :-) , sono molto utopico :-)
Andrea

 parliamo". L'avete sentito? Io no ;-P
Pero' non ti ha detto "quale venerdi" intendeva, di quale mese , di quale 
anno  ;-) 

 anno  ;-)
Ahaha cmq m'ha fatto ridere. Fortuna che settimana dopo (ovvero giovedì
scorso) mi hanno richiamato dall'azienda con cui feci il primo colloquio e
collaborerò ad un progetto di una decina di giorni prima delle ferie e poi
a settembre sigliamo il contratto di assunzione già discusso.


 questo tipo e tra quelli puramente conoscitivi
Giustissimo. Inoltre, io apprezzo chi mi dice subito "Guarda, non
abbiamo posizioni aperte al momento, ma se vuoi intanto ci conosciamo"
Poi la scelta è tua.

 Vuoi passare di persona a lasciare il curriculum?".
ROTFL
:-)
A certa gente non darei il Pc sulla scrivania ( ma sulla testa ) , un 
pallottoliere sarebbe gia' sprecato,
gli darei un ABACO.

 ha scritto nel messaggio 
news:wY2He.25095$a5.3...@twister2.libero.it...

Si infatti, sono d'accordo. Anche perché uno per lo meno si regola meglio 
(ci vuole tanta esperienza anche nel fare colloqui!); per esempio:
"Abbiamo trovato uno con piu' esperienza" => cerco di migliorare in 
quell'aspetto se mi interessa
"Abbiamo trovato uno che costa meno" => cerco di adeguarmi alle tariffe del 
mercato, se vale la pena
"Abbiamo trovato uno piu' bello ^__^' " => chiedo consiglio alla mia ragazza 
per farmi un trucco migliore (;-P)
"Abbiamo trovato uno che ci lavora per 5 anni a stage con rimborso spese 
:-p" => li mando a quel paese
 

 Ciao.

Io credo che questa frase sia un po' il de profundis del colloquio.
se il colloquio è andato bene lo si vede dall'espressione ad occhi aperti
e sorriso dell'esaminatore..
cmq nn scandalizza il 'le faremo sapere' quanto piuttosto che 'non ti
faranno mai sapere anche se ti dicono che una risposta è cmq dovuta'
.imho perchè sei visto come un oggetto usa e getta, e pensano 'ok adesso
non ci è piaciuto, ma chissà teniamoci la sua candidatura per i prossimi
anni ' 
-- 
questo articolo e` stato inviato via web dal servizio gratuito 
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ab...@newsland.it

 Forse + corretto sarebbe dire, se ha vinto 
VINTO???? a che gioco abbiamo giocato?
se mi dicono una cosa del genere giuro che 
1. tiro fuori il pacchetto delle sigarette 
2. mi accend una sigaretta anche se c'è il divieto di fumo
3. al primo avvertimento di spegnerla io ubbidisco
4. gli spengo la sigaretta in fronte.. 


 anche molto oltre,non e' ora di mettere via i trenini ?
Quoto. Comportamento da bambini. Immaturita'. Un altro motivo per
cui il settore IT e' in crisi.

 4. gli spengo la sigaretta in fronte.. 
Ciao
Il 3d in se'e' ingenuo e ai limiti dello Spam.
pero' si puo' tentare di mantenere un tono serio e utile a chi legge nche
qua.
Vediamo le cose con serenita' semplicita' obiettivita' realismo.
Se una azienda apre una o + posizioni per un lavoro, normalmente riceve
centinaia se non migliaia di candidature.
Sempre inun caso abbastanza pulito e otrtodosso,ci sono 2 o 3 livelli di
selezione.
In caso di posizioni di rilievo si puo' arrivare a 3 colloqui rima della
eventuale "vittoria" o se preferisci "conquista",o se preferisci "scelta".
Normalmenbte il primo colloquio e' di tipo conoscitivo e chi fa il
colloquio non conta nulla in Azienda.
Cosicche'questo mette sul cv con una penna rossa un paio di note, tipo:
"croce", mette la corce sul cv se ritiene che la candidatura non c'entri
nulla.
O + spesso , note tipo "buono", "costoso", "buono ma ..." "ottimo"
eccetera
Alla fine del colloquio quindi non puo' fare altro che dire una frase di
circostanza.Ad esempio la famosa
"Lw faremo sapere."
Se dicesse come scrivevo prima:
Normalmente non la contattiamo in caso il suo profilo venga scartato,non
sarebbe granche' cortese.
Il postatore vorrebbe che gli si spiegasse perche' non e' stato scelto.
La curiosita' e' legittimissima, anche io ad esempio quando (di rado :) )
perdo un colloquio cerco per vie traverse di sapere perche', quindi nulla
di male a volerlo sapere.
Se pensate pero' che la Azienda dopo i 2 mesi di selezioni, metta una
persona 2 o 3 giorni a mandare indietro risposte del tipo :
Lei e' bravo ma non sa l'inglese.
Lei andava quasi bene ma ha poca esperienza
Lei sarebbe stata perfetta ma ha una faccia poco gradevole
Lei costa troppo
Lei ......
Bambini, sveglia, i giochi li abbiamo fatti tutti alle elementari e forse
anche molto oltre,non e' ora di mettere via i trenini ?
Nicola


 anche molto oltre,non e' ora di mettere via i trenini ?
Perfetto, ottima analisi. Quoto e aggiungo che molti pensano di stare ancora
a scuola. Qualcuno prima o poi mandera' pure i genitori a parlare con i
selezionatori.....


 Nicola
No era per sdrammatizzare. Ok facciamo i seri:
all'ultimo colloquio ho chiesto ' mi farete sapere una risposta in ogni
caso?' il selezionatore: 'Si, questa è serietà dell'azienda'
Da cui si evince che anche 'loro' sanno che dare una risposta è questione
di serietà..
Ovviamente mai nessuna risposta è stata data e l'azienda si è cosi'
auto-qualificata. 
Certo non mi stupirei che fra un po' di tempo si rifacessero vivi (la cosa
è già successa) ma io con i poco seri 'non tratto'
Spero che tu n.n sia un imprenditore e/o selezionatore, altrimenti visto
come la pensi, comincio a credere che se gli informatici sono cosi'
bistrattati è anche per colpa loro.


 bistrattati è anche per colpa loro.
Sono un comunissimo Consulente Informatico
che ha preso tanti calci nei denti e qualche volta li da anche.
Spero di non essere causa dei mali degli altri lol
ci manche rebbe pure quello, gia' e' dura sopravvivere pensando a se stessi
:)


 Avete colleghi invalidi? Avete fatto colloqui? Avete fatto assunzioni?
ho avuto per 8 mesi come vicino di banco in una commessa, una persona 
veramente mezza ciecata (8-10 decimi , non ricordo), sicuramente persona 
gentile ,cortese, sufficientemente competente nel limite dello standard 
  dei dipendenti.
devo dire che l'assunzione di categorie protette lo trovo ragionevole , 
se non si vendessero anche quei posti.

 oppure malata di leucemia ... ecc?
in primissima battuta pensai: che culo , 2 secondi dopo mi sono dato del 
coglione per 2 motivi , ci vedo e ne so di più e non ho avuto fino ad 
ora problemi a campare.

 se non sfiorato.
Ci volevi proprio tu a tirare fuori una argomento così stronzo.


Guarda che di leucemia si guarisce. Un mio ex-collega, ex-fidanzato e 
tuttora mio caro amico l'ha avuta due volte, a 16 e 24 anni, e entrambe le 
volte è guarito (anche se sarebbe più corretto dire che la malattia è andata 
in remissione). Adesso ha 41 anni.
Quando l'ha avuta a 24 lavoravamo nello stesso posto, reparto IT di una 
banca, ed è stato assente per un anno e mezzo (un anno a stipendio pieno, 
l'altro mezzo a metà stipendio).
Tornando alla disabilità è vero che, pur lavorando in strutture grandi e con 
centinaia di persone, di disabili visibili in giro non ne ho praticamente 
visti. In tutte le banche ci sono un certo numero di sordomuti (e in genere 
formano un gruppo a parte tra di loro) e per quel che ho visto occupano 
posizioni amministrative di basso livello. So che un certo numero di 
centralinisti sono ciechi, ma stranamente non ne vedevo in giro. Nella 
stessa banca di cui parlavo prima c'era un collega programmatore ipovedente 
che utilizzava un monitor particolare. Mi pare che ci fosse una persona in 
carrozzina in una delle banche di Milano in cui ho lavorato. Non mi sembra 
di averne visti altri.
Ma del resto ho visto meno disabili in giro a Milano in 4 anni di permanenza 
rispetto al paese del Sussex dove abito adesso, quindi deve essere un 
problema di civiltà: evidentemente in Italia i disabili sono confinati alle 
mura domestiche. E sicuramente molti ambienti di lavoro non sarebbero 
conformi alle necessità di qualcuno con problemi di mobilità, senza 
considerare i problemi di spostamento nel percorso casa/lavoro.

 cioe'? :-)
che aveva un bel lavoro pagato un tot e poche preoccupazioni , oltre 
sicuramente una certa serenità lavoratica (nessuno gli rompeva le balle, 
anzi)

 E tutto cio', chiaramente, a prescindere dal di ognuno stato fisico.
Anche a prescindere dalla leggibilità di quello che scrivi. Mi rendo 
conto che l'italiano non è la tua lingua ma,se posso darti un 
consiglio, cerca di scrivere frasi semplici  e non cercare discorsi 
complicati...non si capisce una beata fava

 di "sorprese" nella vita ... 
guarda anch'io amo molto le sorprese ma ne ho veramente tante ogni 
settimana,mese o anno che a volte guardo la gente 'normale' e capisco 
che forse č meglio; poi ci penso su e valuto che la loro vita gli ha 
fossilizzato un cervello , forse brillante ma poco incline oramai al 
funzionamento.
quasi 33 anni convivente e figlia di 1 anno e mezzo free lance senza 
certificazioni o titolo che ha raggiunto il culmine con 340 euro/gg , 
almeno 8 progetti di punta sempre in ruoli diversi dba 
/programamtore/capo progetto/PM,  insomma un curriculum costruito 
sputando sangue e a volte penso : ora che ho fatto tutto quello che 
volevo cos'altro voglio ?
questo il dubbio del mio 33° compleanno ,capire cosa voglio fare da grande.

 questo il dubbio del mio 33° compleanno ,capire cosa voglio fare da grande.
Quello che hanno fatto le cugine di mia moglie: hanno mollato casa, lavori 
a TI e adesso stanno in giro per il mondo presso i ritrovi turistici per 
italiani. C'hanno guadagnato in salute e qualità della vita.
Forse forse, pure io dovrei farci un pensierino va...
ivan
-- 
By 1977 or so, PLATO was featuring real-time multiplayer dungeon games,
not to mention real-time spacewar, IM, chat, email, netnews, and a host of
other things we now take for granted. All this on high-resolution plasma
panel terminals connected at 1200 baud to twin Cyber 6600 supercomputer.
Now you understand why I was kicked out of Cornell for a year; PLATO was
crack for computer nerds. (Robert Woodhead, co-creator of Wizardry)

 Ottimo e da bravo italiano ... 
Ma va a cagare (tu avresti detto "ma vai a fare quell azione che 
consente poi di esercitare una forza sulla catenella del contenitore 
defecatorio")

 anni '
Esatto , qualli che li colpiscono li pigliano subito, gli altri , finiscono
nell' enorme ripostiglio "delle ruote di scorta" che loro hanno sempre bello 
pieno.
Alcune ruote di scorta possono poi avere anche buona fortuna : nel caso un 
dipendente avanzi pretese
esagerate di avanzamento, piuttosto che piegarsi ad esso,  fanno entrare una 
ruota di scorta.
Ocio pero' ,  perche' scorta si anagramma molto facilmente con scarto.
;-)
gf