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Titolo: scelta...

senza entrarre troppo nei dettagli, per quanto genericamente, meglio, a
parità di stipendio:
1) lavorare in un'azienda di informatica (assistenza alle aziende),
nella quale "teoricamente" si dovrebbe essere "intellettualmente" più
appagati
2) lavorare nel CED di una grossa azienda (un centinaio di impiegati
con relativo pc + altrettanti operai) nella quale in teoria si dovrebbe
essere più "stagnanti" come conoscenze (che cmq riguardano la gestione
e la sicurezza di una rete di più di 100 macchine)
è uno spunto di discussione interessante?


Mah, secondo me se non descrivi più precisamente le due realtà aziendali,
è come parlare delle previsioni del tempo...
Ciao, Alessandro
-- 
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non sempre è vero

 la gestione e la sicurezza di una rete di piů di 100 macchine)
Beh, un lavoro in un CED imho č stagnante se tu lo fai diventare tale.
-- 
Ciao!
Luca

 è uno spunto di discussione interessante?
Credo dipenda anche da ciò che piace a una persona...diciamo che le 
mansioni svolte possono differire di molto.
Ciao

 Ciao, Alessandro
la prima è un'azienda che conosco, c'ho lavorato per anni e so come
lavorano (male). i clienti di un certo target (aziende con server
interni, 10-20 client) li hanno persi. adesso ci sono nuovi soci, e ci
si vorrebbe introdurre nel mercato del voip, senza sapere molto di
telefonia. i nuovi soci hanno bei soldini e tanti bei contatti, ma
l'azienda conta sempre le stesse persone.
la seconda è una discreta realtà (5 stabilimenti, uno all'estero,
clienti in spagna e francia) che sta crescendo a dismisura (si
prevedono altre 50 assunzioni), c'è già una persona in ced ma gli
serve un collaboratore perchè "non riesce a starci dietro". cmq parla
del ced come dell'ufficio che deve "spingere" per nuove soluzioni e per
innovare l'azienda, quindi con un certo modo di ragionare che a me
piace.
insomma sembrerebbe più interessante la seconda scelta, ma quanto a
probabilità di carriera? nel primo caso dopo un periodo da
installatore si "promette" un incarico da progettista/project manager
(diciamo così), nel secondo non saprei, penso alla fine sempre
operatore ced resti. anche se nel caso l'azienda crescesse ancora e in
ced ci si ritrovasse in 5-6 magari comincia ad essere interessante.


Mahh,
per il punto 1 dipende se la Azienda e' Etnoteam o la "Brambilla s.r.l
leader culturale di ogni branca dell'informatica"
Per il punto 2 dipende anche dal settore : non credo che sia la stessa cosa
se e' una casa di Moda o una casa Editrice ad esempio.
Comunque in linea di massima , vista la richiesta tutto sommato emotiva, io
preferisco 1000 volte la SW house alla Azienda. NElla SW house rischi di
diventare un Nerd, se non lo sei gia', nella Azienda sei IT MAnager = "omino
dei computer tuttofare" e in generale rischi di diventare un Fantozzi.
Fra Fantozzi e un Nerd ovviamente Nerd FTW !!!!
Nicola
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 clienti in spagna e francia) che sta crescendo a dismisura
che direi ti sei risposto da solo
per il resto se cresce, tu stai entrando nel momento giusto ;)
felice_pago


 piace.
La seconda che hai detto, senza dubbio. Quando il core business dell'azienda
non e' l'informatica c'e' effettivamente il rischio che la carriera ne
risenta. Ma se l'azienda investe molto vedrai che di esperienza se ne fa
molta!!!


 serve un collaboratore perchè "non riesce a starci dietro".
[..]
..vicino a bologna?


Ti metto la pulce nell'orecchio dicendoti che se sta crescendo tanto in
fretta, allora è probabile che sia un po' difficile che tu ci possa
trovare dentro "un certo modo di ragionare che a te piace". Quando le cose
vanno di fretta è raro raro che si riesca a farle bene, a meno che tu non
abbia già un bel po' di esperienza consolidata in quel campo. Allora non
partiresti da zero e potresti ragionare come si dice con cognizione di
causa.
Sai com'è, magari ti trovi intornato nel cercare di venirne fuori dai
casini, piuttosto che crescere proffessionalmente, non per fare il
menagramo per carità...
Più riesci ad informarti sulla realtà "vera" che c'è dentro, meglio è.


e la sicurezza di una rete di più di 100 macchine)
Quindi sono saltato dall'altra parte della barricata e in questi 8 anni ho 
lavorato come IT all'interno di aziende (tre) che nulla hanno a che fare con 
l'informatica.
Inizialmente passi appunto per "quello dei computer", pian pianino pero', se 
ci sono le basi, tutto inizia a passare anche da te (e per tutto intendo: 
progetti IT, consulenti da gestire, fonritori da gestire, tecnologie da 
testare, innovazione da spingere, decisionalità o anche semplice richiesta 
di consiglio sull'acquisto di materiale/software/hardware/tecnologie in 
genere).
Poi dipende da te da te il rimanere "stagnante" o il poter/saper proporre 
nuove tecnologie, investimenti, ecc.ecc.
Certo che se non conosci cio' che il mercato offre, difficilmente potrai 
proporre cose innovative.
Diego