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Titolo: Tim costretta a riassumere i cococo licenziati

A scanso di qualunque ideologia della quale non me ne frega niente oramai nè
da una parte nè dall'altra, quest articolo mi fa davver godere assai.
http://nsx.altervista.org/modules.php?name=News&file=article&sid=1205
Tim costretta a riassumere i precari licenziati
ORSOLA CASAGRANDE
TORINO
Si respirava aria di precarietà anche all'incontro organizzato qualche sera
fa dalla Fiom. L'idea era quella di scambiare due chiacchiere e condividere
esperienze. Sui call center, sul lavoro ai call center, anche alla luce
della recente sentenza di Torino che condanna la Tim per l'abuso di
co.co.pro
 e 
co.co.co
. Originale la scelta di trovarsi ai tavoli di una
pasticceria del Lingotto. Quel Lingotto che fu la gloriosa fabbrica della
Fiat e che oggi è un centro commerciale che fa il verso a quelli
fantasmagorici dell'Inghilterra. Sui corridoi che furono i reparti oggi
camminano, sfiorandosi ma senza mai comunicare, migliaia di persone al
giorno. Così ritrovarsi ai tavoli della pasticceria, in mezzo a quel flusso
che non nota la presenza di altri è sembrata alla Fiom un modo diverso per
parlare di lavoro.
«Precari anche nei luoghi d'incontro», dice Antonio Citriniti che per la
Fiom segue i call center. Ma precarie sono state soprattutto le storie che i
dipendenti di Telegate (che è alloggiata proprio al Lingotto), Tim ed altri
call center hanno raccontato. Tanto precarie che quando finalmente si viene
assunti a tempo indeterminato lo si sa solo perché si nota nel cartellone
turni di essere presente anche nel turno in cui teoricamente non ci dovresti
essere più, perché il tuo contratto è scaduto. E' successo, e lo racconta
con ironia ed amarezza, ad una ragazza di Telegate che ha scoperto appunto
di essere stata confermata guardando il tabellone dei turni. Un'ultima
occhiata, così, senza speranza. Quindi lo sbalordimento e in qualche modo lo
shock di scoprire che invece c'era anche il suo nome in quel turno. Lei è
stata 
co.co.co
 per quattro anni prima di essere assunta.
La settimana scorsa c'è stata una importante vittoria per alcuni dipendenti
Tim. La Corte ha infatti riconosciuto che Tim ha abusato dei 
co.co.co
. e dei
co.co.pro
. utilizzati quasi esclusivamente nei call center. E che certo
svolgono mansioni che con quanto prescritto dal contratto a progetto o da
quello di collaborazione continuativa, hanno ben poco a che fare. Le
avvocate Elena Poli e Silvia Ingegneri hanno vinto una causa che sarà
certamente una sorta di apripista: in attesa di sentenza ci sono infatti
un'altra ventina di dipendenti. E prima di Tim era toccato a Telegate essere
condannata per lo stesso motivo, abuso di contratti a progetto. Per tutta
risposta Telegate ha scelto di aprire il nuovo call center che aveva in
programma a Livorno: qui potrà, grazie ad una serie di accordi (e, va detto,
al placet del sindacato), usufruire esclusivamente di lavoratori a progetto.
Il Piemonte aveva detto no a questa legittimazione dello sfruttamento. E
Telegate ha voltato le spalle alla regione già colpita da una pesante crisi.
L'altra sera al Lingotto lo scrittore Andrea Bajani ricordava l'amaro
compito di scrivere le lettere di licenziamento. Oggi invece basta non
inserire più il nome del dipendente sul tabellone turni per fargli capire
che la sua presenza non è più necessaria. Del resto in Inghilterra, dove il
licenziamento è selvaggio (in tutti i sensi), i padroni più sensibili
mandano sms ai dipendenti avvisandoli che da `domani non serve che si
presenti al lavoro'.

 presenti al lavoro'.
Sicuri ??
Assumono anche molto però !
L

 Tim costretta a riassumere i precari licenziati
 
la cosa piu' schifosa e' che in teoria il cococo doveva
sevire per aiutare le povere ditte italiane in difficolta'...
si da il caso pero' che tim faccia un sacco di utili...
:-(
-- 
questo articolo e` stato inviato via web dal servizio gratuito 
http://www.newsland.it/news
 segnala gli abusi ad 
ab...@newsland.it

 :-(
Saro' pedante e logorroico, ma il probleme secondo me non e' tanto
il tipo di azienda che usa quei contratti, quanto il fatto
che poi chi li ottiene viene trattato con gli stessi identici doveri
di un dipendente (il call center e' forse una delle attivita'
che meno si presta ad esssere interpretata come "a progetto").
Se uno venisse effettivamente considerato un professionista dall'azienda
che gli fa il contratto (e anche dai clienti di questa),
grossi problemi non ce ne sarebbero.
Il problema e' che quelli i professionisti non li vogliono,
vogliono solo dipendenti senza diritti.
Io piu' che a riassumere i collaboratori (tanto mi immagino
perfettamente
che razza di stipendi e che  tipo di collocazione nell'organigramma
aziendale avranno, visto che Tim la conosco abbastanza) avrei condannato
TIM a pagare loro 1 milione di Euro a testa.
Comunque la ritengo una buona notizia.
Ciao,
Marco.
-- 
Posted via Mailgate.ORG Server - 
http://www.Mailgate.ORG

 che meno si presta ad esssere interpretata come "a progetto").
sarò ancora più pedante ma le persone che sento in giro che fanno lavori
"semplici" , che ne so, in agenzie, segretarie di concessionarie, commesse
di supermercati, ricevitorie e biglietterie, personale alberghiero e
ospedaliero, medie attività commerciali,.....sono tutti con "contratto a
progetto". 6 mesi, 8 mesi, ecc. Quale progetto ?
Spesso senza contratto cartaceo o con contratti del tutto fuori norma.
Tutti quelli (pochi) che fanno vertenza la vincono.

 godere assai.
Basterebbe che tutti avessero il coraggio di fare causa all'azienda che li
ha scaricati, dove si fiutasse lo sfruttamento di questi contratti atipici a
scapito dei lavoratori.
Un avvocato che si occupa di diritto del lavoro mi ha detto che in media i
lavoratori vincono un 80-90% delle cause... ma quanti sono questi
lavoratori?
Quanti hanno il coraggio di fare causa all'azienda che li ha trattati a
pesci in faccia?
Mi viene in mente una mia amica assunta alle Poste Italiane con contratto
capestro, rinnovato ogni tre mesi con preavviso di 2gg, dove prendeva un
tozzo di pane. Mi diceva che non voleva fare causa perché non ne valeva la
pena :-( ...
con un buon avvocato ne vale sempre la pena...
Saluti,
--
M.

 perché non ne valeva la pena :-( ...
Personalmente conosco diverse persone che in situazioni simili, hanno 
fatto (e vinto) causa alle Poste Italiane ed ora sono a TI.
-- 
ale
http://www.sen.it
et corruptissima re pubblica plurimae leges 

 fatto (e vinto) causa alle Poste Italiane ed ora sono a TI.
Lo sapevo... gliel'avevo dotto io di provarci, a fare causa!
--
M.