Newsgroup: it.lavoro.informatica
Titolo: Re: proposta lavoro

 sono titolare di una ditta di informatica.
[quoto FabMind]
questo e' un annuncio anonimo.
invito chi legge a non rispondere e a chi ha postato di riformularlo
esplicitando nome e dati dell'azienda come impone la normativa.
[/quoto]
-- 
I am what I am, I do what I can
L'uomo, conscio di sbagliare, persevera.

    Se puoi indicarmi a quale normativa ti riferisci, ti ringrazio cosě 
controllo.
A me risulta che la norma sulla privacy valga sia per chi offre che per chi 
cerca lavoro; infatti sugli annunci quasi nessuno si qualifica 
preventivamente proprio per creare una "selezione" tra chi sia 
effettivamente interessato o meno....comunque, ripeto, posso sbagliarmi.
Grazie della precisazione.
Ciao
Gabriel
"Setec Astronomy" <setec@_NO_NOSPAM_freemail.it> ha scritto nel messaggio 
news:sx85d.7225$H11.2...@twister1.libero.it...


 effettivamente interessato o meno....comunque, ripeto, posso sbagliarmi.
Credo si riferisca alle Faq del NG...
Prima di postare sarebbe il caso di leggerle, sia per dimostrare la serieta'
dell'azienda che posta, sia per il rispetto dei frequentatori.
Ciao,
***AndreaI

 comunque, ripeto, posso sbagliarmi.
ritieniti sbagliato e documentanto ;-)
Attendiamo integrazione all'annuncio pubblicato.
L.
ps In ogni caso prima di postare offerte di lavoro leggere :
http://www.duestrade.it/HOWTO_mettere_annunci.html


Ti sbagli, infatti.
E comunque, anche se non ci fosse una normativa, il buon senso porta a
rivolgersi a professionisti seri in maniera seria.
Ma posso sbagliarmi... ;-)
HH

 ha scritto nel messaggio 
news:vie5d.1266$85.1...@news3.tin.it...


 newsgroup.
ROFTL! Mica è un forum con tanto di moderatori!

 dell'azienda che posta, sia per il rispetto dei frequentatori.
Le Faq c'entrano relativamente, sono solo un riferimento alla corretta
applicazione della normativa vigente su privacy ed offerte di lavoro.
Qualche suggerimento per Gabriel ... vai sul sito
http://www.garanteprivacy.it
  leggi il codice in materia di protezione dei
dati personali e le indicazioni del garante sulle procedure da adottare nei
vari casi, compresa la pubblicazione di offerte di lavoro.
In base alla legge la persona che risponde alla tua inserzione ha diritto di
sapere chi e come tratterà i dati sensibili che ti sta inviando.
Se non vuoi pubblicare su usenet nome dell'azienda o del titolare, telefono
ed indirizzo per ovvie ragioni di riservatezza è sufficiente che indichi il
sito internet della tua ditta con una pagina dove sia chiaramente
specificato l'indirizzo di mail aziendale per l'invio del curriculum e chi
sia il responsabile per il trattamento dei dati.
Una persona a cui potersi rivolgere per chiedere informazioni o richiedere
la cancellazione dei propri dati, potresti essere tu o un tuo collaboratore.
Sicuramente non è sufficiente un indirizzo di free mail qualsiasi come
quello da te indicato ed io personalmente avrei forti dubbi a rispondere ad
un'offerta come la tua, perdonami ma così com'è ora danneggia la tua
immagine di professionista del settore.
Bye
Jarod

 newsgroup.
per cortesia impara a quotare.
inoltre riguarda per bene il decreto che ti hanno postato: non puoi
cercare collaboratori con annunci anonimi ne' qua ne' sul NG pisano.
se hai una commessa posta un annuncio inserendo il nome della tua
azienda ed i recapiti.
altrimenti non si riesce a capire se realmente stai offrendo lavoro o
sei qualcuno che colleziona curricola per poi rivenderli.
e questo e' solo uno degli esempi di abusi che si possono perpetrare con
annunci anonimi come il tuo.
infine, questo e' un newsgroup non moderato e sei su usenet: il
messaggio lo puoi cancellare solo tu.
-- 
FabMind
-- 
Posted via Mailgate.ORG Server - 
http://www.Mailgate.ORG

 newsgroup.
Dato che usi OE, e che 
uni-berlin.de
 potrebbe onorare i messaggi di 
cancellazione (non ho provato ultimamente, per dire la realtà), potresti 
provare a selezionare il messaggio, aprire la tendina dal sottomenu 
Messaggio e cliccare sulla voce Annulla Messaggio.
-- 
ale
http://www.sen.it
rara temporum felicitate, ubi sentire
quae velis, et quae sentias dicere, licet 

|1. Sono vietate comunicazioni, a mezzo stampa, internet, televisione o altri
|mezzi di informazione, in qualunque forma effettuate, relative ad attivita'
|di ricerca e selezione del personale, ricollocamento professionale,
|intermediazione o somministrazione effettuate in forma anonima e comunque da
Morale secondo quanto scritto in queste quattro righette, il Correre
della Sera non dovrebbe più accettare di pubblicare annunci sullo
stile di: "Primaria azienda ricerca neolaureati - Scrivere a Corriere
152-XYZ - 20100 Milano"
Giusto?
Francesco

 152-XYZ - 20100 Milano"
in teoria si, in realtà come sai le leggi non sono entità assolute che
entrano in vigore di botto come sono scritte appena vengono pubblicate sulla
gazzetta ufficiale (specie in Italia).
C'è da vedere come si modifica l'intero assetto della materia sul diritto
del lavoro, ci sono codici, codicilli, regolamenti attuativi, circolari dei
ministeri ed enti pubblici, precedenti dei vari tribunali e gradi di
giudizio ... =:-)) ... insomma è un vero casino, potremmo chiedere aiuto ad
Hanger e ad altri 100 consulenti, commercialisti, avvocati del lavoro e imho
riceveremmo 101 risposte diverse ... ;-))
Bye
Jarod

 Morale secondo quanto scritto in queste quattro righette
[...]
in soldoni per ogni annuncio comunque trasmesso deve essere identificiabile
:
- un soggetto autorizzato (societa' di ricerca e selezione)
- i soggetto non autorizzati possono effettuare ricerca di personale solo
per proprie esigenze e non per conto terzi (altrimenti dovrebbero
qualificarsi come intermidiari e rientrare nel caso precedente con obblihi
annessi e connessi)
quanto sopra al momento rimane del tutto accademico ovvero una quelle leggi
che sono scritte e vigenti ma di fatto ...
L.

 messaggio lo puoi cancellare solo tu.
come si fa a cancellare i propri messaggi ?
 Nicola
--------------------------------
Inviato via 
http://arianna.libero.it/usenet/

  Nicola
ehm ... vedo che non hai letto il msg sotto di Alex ... cmq fa parte delle
regole di usenet, il post può essere cancellato solo dall'autore con
un'altro post di cancel.
Come dipende da che newsreader usi ... ;-))
Bye
Jarod


Durante la settimana
Uso libero per via dei firewall aziendali
oggi sono a casa , se ho voglia provo con outlook, anche se la cosa non e'
che sia cosi' importante
N


 che sia cosi' importante
secondo me l'efficacia maggiore la si ottiene cancellandolo da google,
visto che alla fin fine l'archivio storico e' proprio quello.


 "comunicazioni" anonime bensi' riconducibili in sede di testata.
interpretazione number one ... :-D ... aspetto le altre 100 ... ;-))
ma si può considerare non "in forma anonima" quell'annuncio solo perchè
pubblicato da una testata giornalistica con sede, indirizzo e recapiti per
contattarla ?
d'altronde loro fanno solo da tramite tra chi ha pubblicato la ricerca e chi
risponde, nell'annuncio non c'è nulla che identifichi l'inserzionista e la
casella postale di solito è riservata, cioè il giornale vende il servizio
ma non ha alcun controllo sui contenuti delle caselle.
Bye
Jarod

 visto che alla fin fine l'archivio storico e' proprio quello.
   ok ma come?

   ok ma come?
Usare Google proprio no?


    ok ma come?
http://www.google.com/googlegroups/help.html#9


 visto che alla fin fine l'archivio storico e' proprio quello.
diciamo che vari motivi i cancel message hanno senso se postati poco tempo
dopo il relativo messaggio ... cancellare un post dopo 12 ore dall'invio ,
dopo che sono arrivati reply, dopo che tutti l'hanno letto non serve a
molto.
L.

 identificabile
Ma se telefono o mi presento al giornale e chiedo i riferimenti dell'azienda
che ha pubblicato quell'annuncio possono rifiutarsi di darmeli ?
Se invio un curriculum, secondo il codice sulla privacy ho diritto di sapere
chi č l'azienda ed il referente per la custodia dei miei dati personali no ?
Ciao
Jarod