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Titolo: e FINALMENTE mi dimetto!!

Salve a tutti,
e finalmente entro venerdì presenterò lettera di dimissioni !!
cambio da un'azienda di 7 dipendenti ad una di 50.
Lo stipendio annuale è più alto di 1500euro netti circa. (non molto ma
confido in un aumento nel breve termine dopo il termine della prova,mi
hanno detto che solitamente fanno così con chi merita).
Però la nuova azienda è a circa 50km da casa mia, ma ho la possibilità di
soggiornare nel posto tutta la settimana a spese dell'azienda(fringe
benefit).
che dite ... meglio un'azienda di 50dip che una di 7 ?
per la vostra esperienza quale vi dà più sicurezza?
e quale offre reali possibilità di avanzamento professionale?
La vecchia azienda ha avuto la magnifica idea di decidere di non pagarmi
il bonus produzione annuale e relativo al lavoro del 2003 che il titolare
mi aveva promesso dicendo :- 'le mie parole sono sacre'.
Che posso fare nei suoi confronti:
- far finta di lavorare per tutto il tempo fino alla fine del periodo di
preavviso?
- lavorare fino alla fine del periodo di preavviso e poi andare
direttamente dall'avvocato e così cogliere l'occasione di riscattare anche
i 9 mesi da 'coccodè' finto?
- andare direttamente dall'avvocato e cogliere subito l'occasione di
riscattare anche i 9 mesi da 'coccodè' finto?
- dirgli che farò finta di lavorare per tutto il tempo fino alla fine del
periodo di preavviso se lui non mi paga il bonus produzione, e poi se non
me lo paga allora andare dall'avvocato
- dirgli che farò finta di lavorare per tutto il tempo fino alla fine del
periodo di preavviso se lui non mi paga il bonus produzione, e se me lo
paga fargli poi causa lo stesso (così impara a fregare la gente dicendo
che la sua parola è sacra)
Il mio ex-datore dice che andandomene gli sto creando un danno, (e cosa
voleva che ci sposassimo?), eppure ben 6 MESI ESATTI fa sono andato da lui
e gli ho chiaramente detto che 'se le cose non cambiano dovrò trovare un
altra soluzione'. 
Personalmente al massimo credo il danno sia reciproco (visto che
furbescamente cerca anche di non pagarmi il bonus produzione).
Saluti
Max
-- 
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 i 9 mesi da 'coccodè' finto?
Hai già un altro posto, fra un po' te ne vai. Vuoi un consiglio? Il tuo
capo tienitelo buono. Non si sa mai chi incontri dopo 10 anni, e di chi
puoi aver bisogno.

 Che posso fare nei suoi confronti:
[...]
- trombargli la moglie
per il resto segui i consigli di SR (di gran lunga piu' saggio di me).
L.

 
1500 euro netti in piu' al mese? ;-) Be' non e'  male. A parte gli
scherzi io ci andrei piano a considerare questi benefit. Conta che i
benefit per loro natura possono sempre essere ritirati per cui
potresti trovarti da un momento all'altro a dover pagare di tasca tua
il trasporto, e fidarsi delle "sacre parole" degli imprenditori, come
hai capito bene, e' un suicidio. Riguardo al problema con il tuo
datore di lavoro dimenticalo e mettici una pietra sopra, tanto non
c'e' nulla che puoi fare e rovinare i rapporti senza che ci sia una
possibilita' concreta di raggiungere qualcosa, a parere mio non vale
la pena. Capisco che il momento e' ancora negativo ma non mi sembra
che sei una figura di livello basso, possibile che hai problemi nel
collocarti?

 1500 euro netti in piu' al mese? ;-) Be' non e'  male. A parte gli
    ^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^
Alb

SR ha scritto:


Sì ti ringrazio per il consiglio.
Ma mi domando se devo avere tutta questa sfiga da avere bisogno ancora
dello stesso capo stronzo tra 10 anni?
così piccolo il mondo deve essere?


 
Metto i puntini sulle i prima che qualcuno (non tu) mi venga a accusare di
arrendevolezza e leccaculismo :-)
Chiaramente se da parte del datore di lavoro si sono configurate gravi
scorrettezze, il datore va denunciato; va da se però che se si considera
grave scorrettezza l'utilizzo "sportivo" del 
co.co.co
., bisognerebbe
eliminare il 60/70% delle aziende dalla lista dei nostri possibili datori.
Se il datore, promesse di bonus a parte, ha sempre pagato e non ha mai
fatto null'altro di grave, secondo me *conviene* tenerselo buono.
Voi non sapete quanta gente oggi non lavora per aver fatto queste cose 4-5
anni fa, e il bello è che si chiedono pure come mai nessuno risponde ai
loro annunci. Guardate che le aziende si scambiano i dati, regà...e secondo
me fanno bene.
Nella mia carriera ho incontrato, dopo anni, gente che mai mi sarei
aspettato di rivedere; in altre aziende, con posizioni diverse e sempre più
di potere rispetto a prima; vecchi imprenditori che hanno chiuso o che si
osno messi in società con nuove aziende ecc.(e con la crisi attuale il
fenomeno delle fusioni/acquisizioni è piuttosto diffuso). IMVHO, è meglio
pensare a quello che conviene e non a desideri di ripicca.

 cosě piccolo il mondo deve essere?
Guarda, č piů piccolo di quanto ti immagini. 
Conosco gente che č rimasta megainculata a causa di informazioni girate in
questi ambienti... 
Leggi la mia risposta a Lucabtg. Comunque la scelta č tua, č solo una mia 
opnione.

 così piccolo il mondo deve essere?
mooolto piu' piccolo, ricorda che alla fine si conoscono un po' tutti
in questo settore..
Uscirne bene per non avere scheletri nell'armadio.

 così piccolo il mondo deve essere?
Un saggio buddista disee:
"Il modo è piccolo come buco di culo..."
"ma abbastanza grande per finire nella merda..."
-- 
Posted via Mailgate.ORG Server - 
http://www.Mailgate.ORG

 Che posso fare nei suoi confronti:
io ho fatto cosi', situazione analoga :
guarda, il premio di produzione me lo dai per intero visto che ho lavorato
nel 2003 e con tua soddisfazione e viste le tue rassicurazioni verbali.
Se ti attacchi a qualunque cavillo e me lo neghi, domattina ricevi la
lettera di causa dal mio Avvocato e fino alla fine del mio preavviso la mia
produttività e il passaggio di consegne saranno a produttività zero. Punto.
Hai fino a domattina per rispondermi : ti ho dato mesi per comprendere la
situazione e le parole che sin'ora hai sprecato non le hai mantenute. Io la
mantengo : oggi ho appuntamento dall'Avvocato, che conosce perfettamente la
situazione. La lettera verrà stracciata dopo il tuo *impegno scritto* a
corrispondermi il bonus produzione.

corrispondermi il bonus produzione.
e... e poi?
Così non vale, così stuzzichi e incuriosisci... dai, come è andata a finire?
togli 'prove' per il mio e-address

 Cosě non vale, cosě stuzzichi e incuriosisci... dai, come č andata a
finire?
ho avuto per intero il premio produzione e ho anche fatto 2 settimane in
meno di preavviso.
E nonostante questo, siamo rimasti in discreti rapporti. Bisogna saper fare
la voce grossa quando si č perfettamente nel giusto, e oltretutto non avevo
nulla da temere : avevo gia' l'assunzione da un'altra parte... :)


Quale parte e' troppo difficile per te, figliolo? Devo parlare piu' lentamente?
Franco

 pensare a quello che conviene e non a desideri di ripicca.
Penso a quello che conviene ma è anche vero che tutto ha un limite.
Non ho desideri di ripicca ma HO CERCATO E STO CERCANDO IN TUTTI I MODI di
concludere amichevolmente la questione.
In fondo si tratta di un bonus produzione RIDICOLO di 750euro lordi !!
E specifico che non si tratta solo di soldi ma di riconoscimento personale
!!
CAZZOOOOO !!


n3tgan3sh ha scritto:



Se non troverò un accordo amichevole sarò costretto a fare così.
Inoltre il premio di produzione è ridicolo ed è di 750euro lordi...
..ma è anche un riconoscimento personale


 
alla faccia della tutela della privacy!!!!!!
Io spero tu stia scherzando quando dici che approvi questa pratica che a me
pare almeno 'irregolare'
Cmq penso anche io se li scambino.

 
Su questo hai 10.000 ragioni

 cosě piccolo il mondo deve essere?
Il mondo e' piccolo, e quello dell'informatica ancora di piu'. Fidate...

 ha scritto nel messaggio
news:10zomrm9jynlh.i...@40tude.net...

Saggie parole.....si vede che sei uno con molta esperienza, complimenti!
Domy

 Saggie parole.....si vede che sei uno con molta esperienza, complimenti!
Ehm...ironico?

"Max Conte"  ha scritto
Cut
Fai la persona seria: lavora coscenziosamente fino alla fine del periodo di preavviso. Poi, con animo leggero
e senza aver niente da farti rinfacciare da chicchessia, potrai fare tutte le azioni, anche quelle legali, che
vuoi.

 nulla da temere : avevo gia' l'assunzione da un'altra parte... :)
Ti è andata bene, perché hai trovato un buono. Uno meno buono, ma nel giusto, ricevendo una lettera in cui gli
si preannunciava la lettera di causa dell'Avvocato e che fino alla fine del preavviso la produttività e il
passaggio di consegne sarebbero stati a produttività zero, ti avrebbe licenziato per giusta causa. E avrebbe
avuto ragione in qualsiasi sede di giustizia.

...

Ma questa storia delle black list č vera?

 Cut

Infatti credo sia molto meglio fare così !!
Avevo comunque intenzione di lavorare coscienziosamente fino alla fine,
farò un altro tentativo amichevole per ottenere questo bonus produzione,
poi aspetterò di superare i 3 mesi di prova nell'altra azienda, dopodichè
intraprenderò le azioni legali necessarie.
Sicuramente posso chiedere di riscattare i 9 mesi di 'coccodè' finto ma
non so se riuscirò ad ottenere anche il bonus produzione, devo ancora
parlare con il mio avvocato ;-))
così per informazione posso dirti che ho passato tutto il 2003 in questa
azienda
Ciao e tante grazie


 possibili datori.
che barba , che barba, che noia, che barba ... emmm, dici forse che devo
modificare la mia politica di selezione e valutazione dei possibili datori ?
Il problema vero e' che se tutti _dessero_ di piu' avremmo molti meno
problemi ( vale il secondo senso )
L.

 Ma questa storia delle black list č vera?
Piu' che Blacklist forse sono rapporti commerciali.
Con tutti i sub-appalti che girano la cosa non mi stupirebbe.
Esempio:
Societa' X e Y.
Se me ne vado incazzato dalla societa' X probabilmente Y non mi assumera'
per non fare un torto ad X.
Moltiplicato per  gli n contatti di un'azienda la cosa diventa una blacklist
enorme :-(
Stef_Ozzy