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Titolo: Giavazzi l'ha fumata pesante

Copio e incollo, da un altro forum:
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un articolo di giavazzi riguardante cinque proposte programmatiche: una è
sull'università, una sull'antitrust, una è sugli albi professionali, una è
sull'attuazione di una flessibilità sul modello danese, una è sulle
privatizzazioni di alcuni enti
http://www.aclibergamo.it/articolo.php?id=286
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e qui copio e incollo un commento esemplare
(il quoting si capisce poco)
P.S. apprendo con rammarico che è un ing
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L'ing. Giavazzi, ordinario alla Bocconi, è una vera leggenda del
nostro Paese. Chissà quanto avrà preso questa volta e da chi per
proferire queste belle parole.
1) Per migliorare la qualità delle nostre università, l' unico modo
è metterle in concorrenza l' una con l' altra. Chi mette in cattedra
delle «capre» solo perché amici del preside o del rettore deve
sapere che rischia di restare senza studenti. Ma per arrivarci bisogna
abolire il valore legale della laurea, come in Gran Bretagna,
Balle. Io ci vivo in Gran Bretagna e sono laureato in Italia.  Beh, io
qui non ho mai visto un Bachelor (laurea a tre anni) essere pagato
quanto un perito.
 dove le università sono le migliori d' Europa.
ROTFL. La cultura media di un Bachelor Inglese è equivalente a un
italiano con due anni di superiori...
Forse l'ing. Giavazzi vuole imbucare all'Università qualcuno senza
laurea, ecco perchè avanza queste belle proposte...
2) Per introdurre un po' di concorrenza nelle professioni è necessario
eliminare gli albi. Chi ha il coraggio di cominciare cancellando uno
dei più inutili ma anche dei più difficili, l' albo dei giornalisti?
Ah ecco forse abbiamo capito da chi becca mazzette il luminare...magari
l'ordine dei notai.
3) La concorrenza dipende dalle leggi,
No dipende dal modo in cui le leggi vengono applicate. Consiglio
vivamente una comparazione UK - Italia a riguardo.
 ma anche dalla qualità e dall' indipendenza delle persone nominate a
presiedere le autorità, dall' Antitrust alla Banca d' Italia. Un anno
fa l' Antitrust multò Telecom Italia per abuso di posizione dominante.
Quella multa fu prontamente annullata dal Tribunale amministrativo del
Lazio con una sentenza che entrò nel merito della sanzione anziché
limitarsi a verificarne la correttezza formale come la legge vorrebbe.
Trascorse qualche settimana e il presidente di quel Tribunale fu
nominato a presiedere l' Autorità per le Comunicazioni. Romano Prodi
ha illustrato un progetto coerente e condivisibile di riforma delle
Autorità le quali, egli osserva correttamente, sono cadute preda dei
grandi monopoli. Ma i tempi per realizzare quel progetto saranno
lunghi. S' impegna intanto a iscrivere all'ordine del giorno del suo
primo consiglio dei ministri un decreto di cinque righe che disponga la
decadenza immediata dell' attuale Governatore della Banca d' Italia? A
Berlusconi è ormai inutile chiederlo.
Certo, allora chiedETELO a Prodi. Il vecchio che avanza.
4) L' impegno a privatizzare è in tutti i programmi. Ma in questa
legislatura, anziché privatizzare, si è ricostruita l' Iri, chiamando
«privatizzazioni» il trasferimento delle azioni di Eni ed Enel dallo
Stato alla Cassa Depositi e Prestiti, che è di proprietà dello Stato.
Chi si impegna a disporre, nel primo consiglio dei ministri, lo
scioglimento della Cassa, prevedendo che le azioni che essa possiede
siano collocate in Borsa? Insisto sulle privatizzazioni perché
chiunque vincerà le elezioni dovrà affrontare un'emergenza conti
pubblici, sia per effetto dei più alti tassi di interesse, sia perché
è probabile che già nel giugno prossimo la Commissione europea ci
sanzioni per aver violato anche le regole del nuovo Patto di
Stabilità.
ROTFL. Parlasse della famosa "competitività" delle aziende italiane e
la risposta arriva da sola.
5) Per osservare un mercato del lavoro che funziona bene, dove i
giovani trovano lavori veri, non il precariato, e c' è poca
disoccupazione, non è necessario andare Oltreoceano e copiare l'
«odioso liberismo americano». Basta studiare la Danimarca, il Paese
che protegge chi perde il lavoro più di ogni altro al mondo, e
ciononostante ha pochi disoccupati, dimostrazione che un mercato del
lavoro efficiente non richiede necessariamente di essere brutali con
chi non trova lavoro. La Danimarca c' è arrivata eliminando qualunque
ostacolo ai licenziamenti,
ROTFL. Applicare una legge del genere in Italia significa far uscire le
BR. E poi di quali contratti parla? Di tutti? La prima cosa che
accadrebbe sarebbero i 50 enni italiani per strada...
soprattutto togliendo di mezzo i giudici e il diritto di chi è
licenziato ad appellarsi ad un tribunale. E così le imprese danesi,
sapendo che sbagliare un' assunzione non è un dramma, assumono.
STRA-ROTFL!! L'ing. Gavazzi dimentica che dall'introduzione del
contratto di formazione lavoro (vera e propria truffa) in poi (1997?
correggetemi se sbaglio), praticamente TUTTI i tribunali più
autorevoli in materia di diritto del lavoro si sono allineati con le
aziende. Hanno avallato qualsiasi licenziamento senza contratto a tempo
indeterminato e nel periodo di prova del tempo indeterminato. IN ITALIA
LA TUTELA E' VERSO CHI IL LAVORO CE L'HA GIA', NON VERSO CHI LO CERCA.
Certo la Danimarca non è il paradiso: capita anche che qualche
imprenditore cattivo licenzi un dipendente solo perché è iscritto al
sindacato. Ma neppure questo è un dramma perché i sussidi di
disoccupazione sono generosi e durano tre anni.
Ricordo, per chi non lo sapesse che il Governo Danese, chiude in avanzo
da un quarto di secolo a questa parte.
L'ing. Gavazzi ha la ricetta giusta. Per le sue tasche, ovviamente.

 accadrebbe sarebbero i 50 enni italiani per strada...
Sul resto del post non commento, non voglio entrare in inutili e sterile 
polemiche politiche, ma sicuramente ci sono un bel po' di 50enni (e anche di 
appartenenti ad altre fasce d'età) che vedrei per strada ben volentieri, 
perché forse se non avessero chi gli copre le spalle e gli tiene il culo al 
caldo si deciderebbero a darsi da fare, invece di campare a spese delle 
aziende o, soprattutto, dello stato.
Massimo

 P.S. apprendo con rammarico che è un ing
Non entro nel dettaglio.
Dico solo che leggo da anni sempre Giavazzi ed uno fra i pochissimi
Economisti veramente validi in Italia.
La sua proposta di introduzione del modello Danese e' di fatto una proposta
molto mite di liberalizzazione e probabilmente insufficiente.
Serve a mettere in risalto la totale impossibilita' del centrosinistra di
liberalizzare
Infatti per il centro sinistra
USa, UK,Irlanda, CIna sono mostri
Allora si guardava agli staterelli nordeuropei e si scopre che anche quelli
non si possono importare perche si licenzia in 5 giorni.
Ci stiamo involvendo in un blocco totale a difesa del declino.
Il tentativo Danese, non era manco polemico perche ' storicamente sono un
paese ad altro welfare e sarebbe comunque un buon inizio per noi muoverci in
quella direzione.
Nicola
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Inviato via 
http://arianna.libero.it/usenet/

 indeterminato e nel periodo di prova del tempo indeterminato. 
Scusa, mi sa che hai una concezione un po' strana del periodo di prova. 
Serve all'azienda per valutare meglio il lavoratore, e se non va bene è 
giusto che l'azienda non prosegua nel contratto. Anzi, ti dirò di più, 
al giorno d'oggi secondo me 3 mesi sono pochi, o come minimo 
bisognarebbe differenziare, perché vi sono casi in cui 3 mesi possono 
non essere sufficienti per valutare una persona.
Lo ribadisco, perché voglio sia chiaro: è un _diritto_ che la legge da 
all'azienda, e sul quale nessun tribunale del lavoro può mettere becco.
Io poi non sono di quelli che pensano che una persona va bene sempre e 
comunque, se non si è capito.
-- 
Ciao!
Luca

 Ci stiamo involvendo in un blocco totale a difesa del declino.
Giudizio che condivido in toto. Guarda la storia del TAV, che sto 
seguendo da appassionato di ferrovie. E' una lotta di potere, non si 
entra nel merito delle questioni, si dice solo che i comuni sono stati 
ascoltati poco. Ora, io sono di quelli che pensano che se ci sono 
ragioni serie queste debbano essere attentamente valutate (credo che il 
caso Vajont insegni), ma credo che in questo caso non ve ne siano, dato 
che persino il Presidente si è sentito in dovere di scendere dal colle e 
dire la sua (e non era mai successo!!).
Se questa gente ha ancora voce, vuol dire che il fondo del barile non lo 
stiamo ancora raschiando.
-- 
Ciao!
Luca

 diventata ufficiale.
un punto dove ci troviamo d'accordo ;)
anche io nel 1990 fui assunto con contratto di formazione e alla scadenza da 
parte dell'azienda fui
confermato....nel frattempo però la mia carriera audiomusicale prese il volo 
e guadagnavo
infinitamente di + tra serate come dj e produzioni discografiche per cui 
scelsi quella strada per gli anni successivi...
sempre intrecciata con il mondo dei computer però,
in fondo negli studi di produzione audio in quegli anni si usavano gli atari 
...:)

 ha scritto nel messaggio
news:438ec4ea$0$13255$4faf...@reader2.news.tin.it...
un appunto:
quanto scritto non sono "miei" punti di vista o concezioni, è un copia
incolla di una risposta di un'altra persona, che ho trovato interessante da
postare

 LA TUTELA E' VERSO CHI IL LAVORO CE L'HA GIA', NON VERSO CHI LO CERCA.
come fai a tutelare qualcosa che non hai?!?!?!?!
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