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Titolo: Ultime dal mondo IT (2)

 
Richiesta della solita megazienda multinazionale, alla società bodyrentara:
 
<<Voglio una risorsa fissa nella nostra sede. Se avremo lavoro da darle
vi pagheremo, altrimenti no. Ma deve restare qui...>>
 
 
Non mi è ancora dato di sapere se la società culorental ha accettato o
meno. Ma se siete curiosi vi terrò informati :-)
 
M.

 M.
 
Curiosissimo! Io andrei di corsa (venendo pagato dalla culorental anche per quando non lavoro ovviamente!)
 
Al3x


Se ha molto da perdere in termini di contratti e' probabile che valuterà 
di accettare. E' il solito giochino che fa
chi ha piu' potere contrattuale e cerca di scaricare i  costi su quello 
che ne ha meno ........ alla fine chi perde piu' di tutti in questo 
giochino e' l'ultimo anello della catena.

 giochino e' l'ultimo anello della catena.
 
questo è il classico giochino di chi vuole presidio ma non vuole
pagare un presidio. a questi giochini le body rental si dovranno
abituare perché saranno sempre più frequenti in alternativa a vedersi
rispedire al mittente la loro mercanzia. dovranno capire che il loro
modello di business è un morto che cammina, è solo questione di tempo
(mesi, non anni) e le aziende che fanno solo questo hanno il destino
segnato.
 

 giochino e' l'ultimo anello della catena.
 
Beh,
se io culorental rifiuto, cosa ho da perdere? Gli spiccioli? Un calcolo
semplice mi dice che è meglio rifiutare:
 
1) Impiegherò meglio e in maniera più profittevole la mia risorsa
2) La megazienda si rivolgerà a qualcun altro, proponendo lo stesso
giochetto e nel 99% dei casi riceverà come risposta picche: capirà che
questi giochini se li può ficcare in cu*o.
 
Se il punto 1) non è applicabile perché ... non ho altri clienti e
l'unico è quella merda di azienda sfruttatrice lì... meglio darsi alle
grattachecche: evidentemente ho sbagliato business.
 
 
 
 
M.

 questi giochini se li può ficcare in cu*o.
 
Oppure troverà quello disposto ad accettare che subentrerà al successivo 
rinnovo contrattuale visto che e' disposto a mettersi a 90 e quindi piu' 
gradito al managment.
 
Comunque sara' interessante vedere come va a finire.


Il problema e' che questo modo di fare non e' legato solo al modello di 
business delle bodyrental; E' legato a qualsiasi modello di business 
dove il fornitore ha poco potere contrattuale.
 

 Curiosissimo! Io andrei di corsa (venendo pagato dalla culorental anche per quando non lavoro ovviamente!)
 
Se sei 
co.pro
, o peggio P.iva, non ti pagano, effetto a cascata.

 Comunque sara' interessante vedere come va a finire.
 
Il manager della culorental ha rifiutato.
 
Ha cercato, da quel che ho capito, di minimizzare la richiesta come se
fosse una burla, buttandola sullo "scherzo".
 
E il furbetto manager della megazienda è stato al gioco. Ma di sicuro
non è finita qui, non del tutto. :-)
 
M.


Mi ricorda di certe letture fatte anni fa in cui si diceva: "sono
stato mandato in tale azienda, per un mese ogni mattina mi si diceva
ora vediamo dove sistemarla, c'era giusto tavolo e sedia se non mi
portavo il laptop da me non avrei avuto un cavolo da fare tutto il
giorno... poi niente, finita li dopo poco."
 
Di che genere di imbrogli parlavano (sempre ammesso che era vero tutto
ciò)?


Una sfida all'ultima faccia di culo davvero.

 ciò)?
 
"Impicci" tra i vari manager, probabilmente: il dirigente del cliente
finale (grandissima azienda o PA) prende (es.) cinque risorse/
consulenti/schiavi in cambio di cospicua commissione ad personam (o
semplicemente per accordi commerciali), anche se quattro sono
sottoutilizzati e uno non ha proprio nulla da fare. Magari si fa con
qualche triangolazione per evitare brutte figure. Il sistema regge
finché ci sono soldi in abbondanza, oggi con le tariffe in caduta
libera è più difficile vedere roba del genere.
 
m.

 sottoutilizzati e uno non ha proprio nulla da fare.
 
Quando ho iniziato io, primi anni 2000, questo era la norma.
 
M.

 M. 
 
 

 Io andrei di corsa (venendo pagato dalla culorental anche per quando non
lavoro ovviamente!)
 
Si', le b.r. funzionano esattamente cosi' :-)
 
Ciao,
Marco.
 
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 Se sei 
co.pro
, o peggio P.iva, non ti pagano, effetto a cascata.
 
Lo so bene, per quello ho specificato :p
 
Ai tempi ho fatto una cosa del genere: ero da un grosso cliente 3gg e non sempre lavoravo per 3gg... ovviamente ero pagato per tutto il tempo e, in mancanza di commesse loro, seguivo altri clienti guadagnando il doppio...
 
Al3x

 Si', le b.r. funzionano esattamente cosi' :-)
 
;) Mando CV :)
 
Al3x