Newsgroup: it.lavoro.informatica
Titolo: E se l'India cerca noi italiani?

Uno degli ultimi fenomeni che rileviamo nel nostro settore è la
richiesta di sviluppo software in paesi dell'est o molto spesso in
India.
Ebbene oggi mi è arrivata una offerta di lavoro dall'India :-D
Che le cose si stiano già capovolgendo? :-D
Cmq è una azienda di elearning nata nel 1981...la sede che mi ha
contattato è in India (fondatori indiani) ma hanno molte altre sedi in
tutto il mondo..non in Italia.
Offrono un lavoro da freelance.
Diciamo che come al solito mi preoccupa il tipo di contratto che
potrebbero offrire, dato che finora non ho lavorato per altri
Stati..ora chiedo dettagli...appena ho notizie vi aggiorno :)
ciao!
--
Ester Memoli
from googlegroups
http://blogs.dotnethell.it/ester

 Stati..ora chiedo dettagli...appena ho notizie vi aggiorno :)
Piu' che altro mi preoccuperebbe il fatto che da freelance, avendo
come "competitors" degli indiani "nativi", probabilmente il
rate o dovrebbe partire gia' basso (rispetto 
agli standard Europei, ma probabilmente anche rispetto
a quelli italiani) o ci metterebbe poco ad abbassarsi...
Comunque se ci fai sapere, puo' essere sicuramente una notizia
interessante... magari spediamo un CV in India.
Ciao,
Marco.
-- 
Posted via Mailgate.ORG Server - 
http://www.Mailgate.ORG


http://www.niit.com/
Per la chiarezza
Il camerlengo

 ha scritto:
li prenderesse per la padronanza della lingua
;-)
felice_pago
--------------------------------
Inviato via 
http://arianna.libero.it/usenet/

 Per la chiarezza
Yes, loro :)

 potrebbero offrire, dato che finora non ho lavorato per altri
un' oferta di lavoro da un' azienda indiana, all' estero, la possibilita' di 
un' esperienza lavorativa unica e quello che ti preoccupa e' il tipo di 
contratto?
diamine ragazza, nel valutarlo e' l' ultima cosa di cui dovresti tenere 
conto... io lo prenderei in considerazione come esperienza formativa, come 
la possibilita' di vedere le cose da un' altro punto di vista etc... se 
cerco "un posto sicuro & contratto a tempo indeterminato" guardo da un' 
altra parte... 

 indeterminato" guardo da un' altra parte...
Certo che ci ho pensato, ma ciò che mi viene richiesto è una cosa che faccio 
normalmente tutti i giorni: scrivere contenuti su Office...quindi il lato 
formativo non è così entusiasmante...piuttosto è interessante ma bisogna 
andarci piano con le nuove avventure perchè io il mio bel contratto ce l'ho 
già e i soldi arrivano puntuali a fine mese. Ogni nuova strada è un 
"contorno" da valutare con attenzione.
Ciao
-- 
Ester Memoli - Office System MVP
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VPU recover ha ripristinato l'acceleratore grafico: bug della scheda
video ATI: 
http://blogs.dotnethell.it/ester/Post_1996.aspx
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 seguire.
ok, allora scusami, sono io che non ho capito. siccome hai detto che l' 
azienda ha sedi all' estero e non in Italia ho subito pensato che anche 
la sede di lavoro fosse all' estero.
Se devi comunque lavorare in Italia allora quello che dici ha senso.

 non poter dire un giorno "ah, non ci avevo pensato.."
Beh e' semplice: lavori in Italia quindi segui la legislazione italiana. I
problemi
a cui vai incontro sono gli stessi che avresti se il tuo datore di lavoro
fosse
italiano.
Francesco
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