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Titolo: Cari "headhunter"...

... se mi contattate VOI su Linkedin, millantando una stupenda offerta di lavoro da propormi, io accetto e vi do la mia email e mi mandate un messaggio in cui:
 
- mi incollate paro paro l'annuncio già presente sui vari siti
- codesto annuncio è veramente generico e non mi da alcun dettaglio... tale agenzia per il lavoro cerca per prestigioso cliente (chi?), per prestigioso progetto (quale?) tizio X che sa fare YZKFHRWQBFREWQ (in sostanza tutto l'alfabeto) (per fare quindi alla fine cosa nel progetto? Il tuttofare?). Stipendio e tipologia di contratto saranno commisurati alla effettiva esperienza di lavoro (almeno il range? E poi il tipo di contratto che dipende dall'esperienza?)
- ovviamente non c'è nessun dettaglio in più rispetto all'annuncio
- MA IN COMPENSO nell'email inserisce le due uniche domande che le interessano: che contratto ho e quanto guadagno!
 
considerando che sono quello che ha il coltello dalla parte del manico (mi avete contattato VOI, non sono stato io a cercarvi ma dovete essere VOI perlomeno a farmi capire perché dovrei accettare la vostra offerta di lavoro), che cazzo vi stupite a fare se rispondo in tal modo:
 
 
Gentile sig.ra Tizia,
 
Trovo un po' fuori luogo la sua richiesta di informazioni circa la mia attuale posizione contrattuale e retributiva considerando che si tratta del primissimo contatto e considerando anche le pochissime informazioni riguardo l'offerta di lavoro proposta.
 
Nella speranza che queste informazioni non servano per l'ennesima ricerca di un candidato da pagare al ribasso, le confido in ogni caso che attualmente percepisco XX + YY di premio annui lordi con un contratto a tempo indeterminato.
 
Ovviamente per poter valutare l'offerta del vostro cliente ho bisogno di sapere ulteriori dettagli:
 
- Il nome dell'azienda di consulenza, vostro cliente
- Il cliente presso cui lavorerà il candidato scelto
- Il ruolo specifico che eventualmente ricoprirà il candidato scelto presso il cliente, se non si tratta di fare il "tuttofare".
- Conoscere perlomeno il range di retribuzione che l'azienda è disposta a pagare per il ruolo assegnato.
- La tipologia di contratto offerta.
 
Se per un qualsiasi motivo non potesse essere in grado di rilevarmi queste informazioni, mi consideri non interessato all'offerta proposta.
 
Cordiali saluti,
 
snakebyte
 
 
 
E si è pure offesa... perché la mia risposta è stata "poco costruttiva".
 
 
 

 .... se mi contattate VOI su Linkedin, CUT e PLONK :-D
 
 

 E si è pure offesa... perché la mia risposta è stata "poco costruttiva".
 
E difatti lo e`. Se l'offerta non ti interessa, sei libero di ignorarla. Se rispondi, dimostri interesse, a allora almeno fallo in maniera costruttiva. Una risposta costruttiva avrebbe comunque ringraziarla per averti contattato (in fondo, anche se esposta in maniera poco dettagliata, non ti stava mica dando un calcio nelle palle), chiedendo maggiori informazioni in maniera educata. 
 
Come credi che andrebbe un colloquio faccia a faccia, se tu mostrassi lo stesso livello di sbruffonaggine? 
 

Il 04/06/2015 10:51, 4ndre4 ha scritto:
 > E difatti lo e`. Se l'offerta non ti interessa, sei libero di 
ignorarla. Se rispondi, dimostri interesse, a allora almeno fallo in 
maniera costruttiva. Una risposta costruttiva avrebbe comunque 
ringraziarla per averti contattato (in fondo, anche se esposta in 
maniera poco dettagliata, non ti stava mica dando un calcio nelle 
palle), chiedendo maggiori informazioni in maniera educata.
 
Mi dispiace, ha ragione lui. Sarà che sto cercando di rilocarmi e 'sti 
perdigiorno ormai li fiuto a naso, sarà che con l'età mi stan sempre 
sulle scatole i venditori di fuffa, personalmente penso che sia stato 
anche troppo gentile.
 
Ti riassumo la situazione.
 
LUI non sottoscrive un annuncio, viene contattato.
E' gentile, gli da la mail, e questi invece di inoltrare un'offerta 
degna di questo nome, che fanno? gli chiedono dove lavora e quanto guadagna.
 
Per me la serietà professionale è un'altra cosa.
 
-- 
Ciao!
Luca
 

 Per me la serietà professionale è un'altra cosa.
 
Quoto. Il 16/07/2014  fui contattato tramite LinkedIn allo stesso modo 
da "Programs & Projects Consulting S.r.l.". Mi chiesero 1000000 di 
informazioni e dati e fatto compilare 4-5 loro moduli... beh, avendo un 
po' di tempo lo feci.
 
Nessuna risposta per mesi finchè mi sono rotto i maroni (e sì avevo 
altro tempo da perdere :P) ed il 18/03/2015 ho scritto:
<<​Buongiorno,
 ma dal 16/07/2014 i miei dati che fine hanno poi fatto? Li avete 
custoditi voi per eventuali​ posizioni che si apriranno?>>
 
Mi chiamano, mi dicono che ci sono posizioni aperte e mi richiedono al 
telefono conferma di alcune cose ed espong altre che sono cambiate...mi 
scrivono per mail volendo altri 1000 dati e la compilazione di 4-5 
moduli... li ho seccati io stavolta non risponendo più (le info utili 
le ho dette al telefono se son bravi se le son segnate...)
 
-- 
Al3xI98O
«L'importante non è cadere, ma sapersi rialzare»

 ha scritto:
Buongiorno Alessandro, dopo rapida consultazione confermo il 25 marzo 
alla mattina, direi 9.30 se per lei va bene.>>
 
Io poco dopo:
<<Buongiorno,
 è perfetto: ci vediamo il 25/03 presso la vostra sede.>>
 
 
Faccio il colloquio: tecnicamente sono troppo per quel che cercano e 
guadagno troppo per il loro target ma sono molto interessati e mi 
dicono che cercheranno qualche soluzione. Io dico ok sapendo che non 
avrei accettato perchè società troppo piccola e giovane.
 
Ovviamente nessuna risposta e mi sono ben guardato dal farmi sentire 
fino al 25/03/2015:
<<Buongiorno,
un anno fa esatto ho fatto il colloquio presso la vostra azienda ed 
eravamo rimasti che, dopo una vostra​ consultazione, mi avreste fatto 
sapere qualcosa...
 
Beh, credo che di tempo ne abbiate avuto abbastanza... ;)>>
 
:P
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Difatti bisogna analizzare la situazione:
 
- io non stavo rispondendo ad un annuncio dell'agenzia
- la sig.ra non stava rispondendo ad un mio annuncio
- se uno ha un profilo su linkedin, non significa che sta cercando lavoro
 
L'essere contattato su linkedin significa perlomeno, per un motivo o un altro, che il tuo CV è molto interessante all'azienda che ti sta contattando. Questo mi ha spinto a darle l'email. Prima di ciò nel messaggio linkedin ha semplicemente menzionato che mi avrebbe fatto "un'offerta allettante" per cui non mi sono messo di certo a fare il paranoico e ad ignorare da subito il messaggio.
 
In realtà quello che ha fatto la sig.ra Tizia è puro è semplice spamming di un annuncio già presente in rete sui vari siti conosciuti e considerare il rapporto come se avessi risposto ad uno di questi annunci. Questo comportamento E' VERAMENTE NON PROFESSIONALE, considerando che appunto la prima cosa che mi chiedi è QUANTO GUADAGNO E CHE CONTRATTO HO. Non ci può essere questo sbilanciamento verso il selezionatore, soprattutto in una situazione in cui RIPETO:
 
- non li ho cercati io
- non ho risposto ad un annuncio, né loro hanno risposto ad un annuncio 
 
E sinceramente quale altro motivo ci può mai essere c'è nel chiedere DA SUBITO contratto e stipendio, se non quello di effettuare la prima scrematura con ricerca del candidato da pagare al ribasso?

 .... se mi contattate VOI su Linkedin, millantando una stupenda offerta di lavoro da propormi, io accetto e vi do la mia email e mi mandate un messaggio in cui:
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Se la metti cosi non ti cercheranno piu, questo è sicuro
Se è quello che vuoi, va bene cosi
 

 Se è quello che vuoi, va bene cosi
 
decisamente meglio in alcuni casi



 
Ognuno puo agire come crede
Personalmente non avrei agito in modo cosi brutale,avrei semplicemente 
chiesto dei chiarimenti in un modo piu soft.
 


A volte ci sta, senza dubbio lui aveva la sensazione della sola, cosa 
che non si può trasmettere via NG :)



Si, puo darsi
Tutte le varie sfumature da me non sono conosciute
 

 chiesto dei chiarimenti in un modo piu soft.
 
e se i chiarimenti non interessano?
sono loro che hanno contattato lui, non viceversa.
 


Se loro non ne volessero sapere di esporre chiarimenti avrei 
semplicemente declinato,gentilmente, l' invito
 

 sono loro che hanno contattato lui, non viceversa.
 
Li ignori, non rispondi con un messaggio del cazzo che non ti porta niente di buono.

 degna di questo nome, che fanno? gli chiedono dove lavora e quanto guadagna.
 
Ma guarda che non serve che mi riassumi com'e` andata. Lo leggo benissimo dal suo messaggio. Se il messaggio che hai ricevuto non ti sembra serio, lo ignori e basta. Certo che la risposta non e` costruttiva. Di punto in bianco, si e` messo dalla parte del torto facendosi dare del "poco costruttivo". Complimenti :)

 li ho seccati io stavolta non risponendo più 
 
Appunto.

 E sinceramente quale altro motivo ci può mai essere c'è nel chiedere DA SUBITO contratto e stipendio, se non quello di effettuare la prima scrematura con ricerca del candidato da pagare al ribasso?
 
Bene. Li ignori.

anche troppo gentile.
 
A me fanno immensamente girare i coglioni quelli che su linked in si
presentano come:
 
"Senior Software Engineer Consultant"
"Senior Information Security Consultant"
"Senior AltroTitoloChePrevede20AnniDiEsperienzaEStudio Consultant"
 
Poi vai a vedere il profilo e ti rendi conto che sono dei recruiter
che fino a 6 mesi prima vendevano melanzane al supermercato.
 
Sei un recruiter? Scrivi >>>RECRUITER<<<. Gia' mi stai facendo perdere
tempo, non mi fare anche imbestialire presentandoti come uno che fa il
mio stesso lavoro.
-- 
Living in Barbaropoli
http://www.barbaropoli.com
 


di solito è così.
però qualche volta prendere a sane ciaffate chi ti sta prendendo per il culo
non fa male. per carità, non risolvi nulla: però fa sentire vivi, ecco.
non è che uno può passare la vita a scusarsi col mondo per non essere quel 
pollo che un po' tutti vorrebbero che fosse.

 No che non ha ragione lui. 
 
sono d'accordo con te. 
 
Innanzitutto, va detto che gli headhunter sanno fare cose ben peggiori e 
sanno essere molto più pedanti e i messaggi, se non ti piacciono e se non 
ti interessano, possono essere bellamente ignorare. 
 
Io per esempio, su Linkedin, ho dovuto togliere visibilità alla mia ultima 
esperienza di lavoro, perché chiamavano mediamente una volta a settimana 
in reception. Ma francamente non vedo la ragione di sforzarsi a scrivere 
un messaggio di protesta che mai nessun head-hunter leggerà e che se mai 
lo dovesse leggere non sortirebbe comunque alcun effetto :)  
 
-- 
Massimiliano Adamo

 dalla parte del torto facendosi dare del "poco costruttivo".
 
A me delle opinioni di chi non vale nulla non interessa niente.
E qualche volta da anche soddisfazione rispondere per le rime, credi.
 
-- 
Ciao!
Luca
 
 

 pollo che un po' tutti vorrebbero che fosse.
 
Quotone!


Il giorno giovedì 4 giugno 2015 16:03:47 UTC+2, enoquick ha scritto:

Allora non hai proprio capito. Ad usum delphini
 
Su linkedin ogni tanto mi arrivano messaggi tipo "caro xxxx molte aziende ti stanno cercano" et similia.
Ecco, sono cazzate. Sono questa specie di headhunter che fanno spam alla ricerca di curricula.
Io non ho mai risposto, figurati.Ma la risposta di snake è cmq simpatica e corretta in quanto:
 
loro non ti cercheranno mai
non sono veri selezionatori
Quindi rispondergli male ci sta tanto sono sòle
 
 
 
 

 Allora non hai proprio capito. Ad usum delphini
 
Va che hai quotato male... non ho detto io quelle cose :P


 
 
Già, quotato ad minchiam. Pardon :-)
 
Pronto per questi headhunter :-)


sono io il colpevole
Ma questo non vuol dire come mi sarei comportato io
E h capito benissimo senza che me lo dici tu