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Titolo: software per controllo uso PC usato dai dipendenti

Visto che si parlava di FB e affini, un mio conoscente mi chiede info per 
l'Italia (dato che lui ha una sw house fuori dalla UE) riguardo programmi di 
controllo del PC.
Al momento non ho i dettagli, quindi perdonate la domanda generica.
Si può vendere in Italia un sw di controllo dell'uso fatto dai dipendenti del 
PC aziendale? immagino che vendere si possa, ma vorrei essere sicuro.
Quali sono le leggi attualmente in vigore sul telecontrollo?
 
Grazie :)
 
Gabriele

 ha scritto:

Non ce n'è bisogno, è già roba arcaica. Il metodo di seguito
suggerito costa 0 euro e non c'è bisogno di alcuna legge.
 
Consiglia al tuo amico titolare di crearsi un profilo ad hoc (tipo
"Giovanna Coscialunga", "Stella Gattina Vogliosa", ecc.) e
provare ad "accalappiare" i dipendenti. Il primo che si "distrae" mentre
lavora... Lo silura ;-D
 
Per maggiori info:
 
"Cassazione: Facebook incastra il lavoratore"
 
http://tinyurl.com/q4sb4sp
 
 
 

 
http://tinyurl.com/q4sb4sp
 
 
E il lavoro del capo sarebbe quello di stare su facebook a fregare i sottoposti?

 ha scritto:

La risposta è... Si, potrebbe essere. Uno già l'ha fatto. Gli altri non
appena sapranno non si lasceranno scappare questa opportunità
("E che so' io, più fesso dell'altri? Aoh!" 100% pensiero italiano doc,
ricordati che siamo sempre in Italia :-D )
 
 
 

 programmi di controllo del PC.
 
Ma servono realmente?
Alla fine hai il PC attaccato alla rete, e li' ti logghi tutto quello 
che vuoi senza mettere nulla di piu' o meno "visibile" su PC.
In remoto puoi anche tranquillamente andarti a spulciare il registro 
eventi o accedere alle share$.
Esattamente quale attivita' vuole "controllare" il tuo conoscente?
 
Ciao
 
M.
-- 
Credo che l'unica cosa da fare sia non prendersi troppo sul serio,
ridersi addosso, e sorridere spesso, così le rughe andranno nei posti 
giusti....
(A. Vincenzi)

 Esattamente quale attivita' vuole "controllare" il tuo conoscente?
 
Chiederò maggiori info.
Comunque ipotizzando si tratti di un programma da installare sul PC, tipo 
TeamViewer per capirci, che normativa si segue?
Dipende dalla dimensione dell'azienda, dai contratti di lavoro?
 
grazie ciao
 
Gabriele
 


 
Good morning :)
 
Mi hanno detto che il programma controlla come si usa il computer: quando viene 
acceso, quali programmi sono usati e per quanto tempo, per quanto tempo che 
siti internet sono visitati, quando viene spento.
Per esempio, se per il tuo lavoro devi usare Word, il programma controlla 
quando hai aperto Word e riconosce se c'è solo Word aperto o se stai digitando 
qualcosa.
Si installa su tutti i computer che si vogliono controllare: sotto LAN o 
esterni (tablet, computer a casa ecc.).
Una volta installato, non si vede sul Task manager e non si può disinstallare 
senza password. [non chiedermi come]
Si installa anche una copia sul computer del boss. Lui può creare dei gruppi da 
controllare. Per esempio gruppo uno sono commercialisti, gruppo due giornalisti 
ecc.
 
"È un utile strumento che aumenta produttività" così dicono.
 
La prossima settimana potrei averne una copia, se ti interessa verificare fammi 
sapere.
 
Comunque, immagino che come sempre si possa vendere un sw del genere, saranno 
poi affari di chi lo installa come usarlo. Vorrei però avere qualche 
riferimento normativo, che sarà da mettere tipo FAQ quando lo venderanno.
 
ciao
Gabriele

 Gabriele


 poi affari di chi lo installa come usarlo. 
 
oddio, è un po' forzata. io starei attento a metterla su questo piano,
perché se il software non ha altra finalità se non quella illecita la vedo
dura o quantomeno molto border-line. certo la definizione di "utile 
strumento che aumenta produttività" non aiuta. poi sai, dipende da come
uno si sente a suo agio in una attività border-line, c'è chi se ne frega
e dorme sereno uguale, io non sono fra questi.


La finalita' e' il monitoraggio delle attivita', puo' essere illecito 
l'uso delle informazioni cosi' raccolte, ma non la finalita', quella e' 
"asettica".  ;)
 
_avvocato_del_diavolo_mode_on_
Probabilmente uno si "parachiappa" dichiarando che questo software 
permetta di monitorare i flussi, individuando le attivita' che portino 
via piu' tempo, consentendo la riduzione dei colli di bottiglia, e 
fuffame del genere.
_avvocato_del_diavolo_mode_off_
 
Che poi se scopri che da quando si da il comando di stampa a quando si 
ritira quel documento intercorrono mediamente 40 minuti e ti poni la 
domanda se mettere la stampante dipartimentale in cantina sia stata una 
grande idea allora l'utilizzo e' lecito.  :D
 
Se invece la stampante e' a 10 metri dagli utenti, ma davanti al bar 
aziendale allora il ragionamento e' diverso, ma l'utilizzo potrebbe 
essere ancora lecito.  ;)
 
Poi ci sono le nmila possibilita' di utilizzo illecito delle 
informazioni, ma li si apre veramente un Vietnam, una Cambogia ed un bel 
pezzo di Iraq ...


rootkit wrote on 08/06/15 13:48:

Mettiamola così: anche Nmap può venire usato per scopi non proprio leciti, se 
mi metto a setacciare le reti altrui.
Aggiungo solo che il sw in questione è sviluppato in una nazione un po' a Est 
dell'Italia. Quindi la descrizione che ho messo è l'aggiustamento della 
spiegazione in Italiano imperfetto del mio conoscente.
 
Siccome in Italia ciò che non è vietato è lecito, al momento l'unico scrupolo è 
sapere se vi sia proprio un divieto nella vendita di un tal programma.
 
grazie ciao
 
Gabriele

 "asettica".  ;)
 
io sinceramente non lo commercializzerei.

 mi metto a setacciare le reti altrui.
 
sicuramente.
ma è anche uno strumento indispensabile di diagnostica della propria rete.
personalmente trovo più consono paragonarlo ad uno spyware. però è
la mia opinione personale, prendila come tale.


Tu sei un signore.  ;)


 
 
Il Bomba venerdi scorso ha stato retificato il decreto attuativo nel jobs act sul telecontrollo ora è diventato possibile controllare anche da remoto tramite telefonini,pc,tablet di proprietà dell'azienda l'attività lavorativa del dipendente, non occorre più alcun accordo con i sindacati quindi occhio a continuare a postare nel gruppo in orario di lavoro, se dovete farlo utilizzate un dispositivo di vostra proprietà, su quello ancora non possono mettere le mani.
 
Il tutto spiegato dal faccione del nostro caro ministro del precariato Poletti:
 
http://tv.ilfattoquotidiano.it/2015/06/13/jobs-act-poletti-su-controllo-a-distanza-mio-iphone-chi-me-lha-dato-puo-controllarlo/383418/