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Titolo: [BR] il famoso contratto fino a fine anno

br br br, miglioreranno ?
Nota br di Firenze mi contatta per un lavoro.
1. Contatto via mail/telefono senza alcuna indicazione sul lavoro
2. Incontro una psicologa ( o economista o segretaria o account o chiamala
come vuoi ) presso vuoto e squallido instant-office a Milano
3. Proposta di ingaggio in Body Rental in catena di BR di lunghezza non
specificata
4. E qua inizio a innervorsirmi. Sul cv e' segnato ALLA PRIMA RIGA DEL CV
tariffa di 230 + iva trattabili ( che col 4% sono 240 )
Psicologa : Che significa trattabili
IO : ? Significa che se il lavoro e' a Gallarate sale, se il lavoro e' su un
ottimo cliente scende, se il lavoro e' lungo scende, se il lavoro e'
lunghissimo risale, se il lavoro e' in crisi sale, se ci sono straordinari
si discute .........
Psicologa va be io le propongo 200 col 4% INPS incluso per un lavoro di un
anno.
A parte che mi partiva il nervoso per un colloquio e una giornata persi
perche' da 240 a 200 mi pare difficile scendere. La questione su cui poi mi
sono messo a litigare davvero e' stata quella del contratto fino a fine
anno.
Ho chiesto le clausole di rescindibilita' e mi dice che possiamo mettere 30
giorni di preavviso da ambo le parti.
Allora le ho chiesto
" se sono ingaggiato fino a fine anno ma rescindibile in 30 giorni ho un
contratto di un anno o di 30 giorni ? "
LEi continuava a dire che un anno e' un anno e io mi sono messo a disquisire
che su un contratto di 30 giorni volevo una tariffa mooooooolto piu' alta.
A quel punto le ho detto che se proprio volessimo considerarlo di un anno ci
vorrebbe un minimo garantito di giornate acquistate oppure una penale in
caso di rescissione anticipata. Oppure le ho detto che facevamo un contratto
di 60 giorni e poi si trattava ancora. Ovviamente quello da 60 non le andava
bene perche' il Cliente vuole uno per un anno e non 60 giorni, ma lo vuole
licenziabile in 30.
E' vero' che e' bilatelare la rescindibilita' pero' io sono un
Professionista e se dico un anno sto un anno ( non ho mai sgarrato fino a
ora la mia parola data ), se dico 60 giorni significa che oggi stesso sto
gia' cercando altro
Non so se mis piego, magari vi pare una questione di lana caprina ma a me no
e non so sto ingrandendo la questione o meno.
A ogni caso a quel punto il clima si e' fatto teso e ci siamo congedati
freddamente.
Voi che ne pensate di sta cosa del contratto di un anno con rescissione a 30
?
Ciauz Nicola
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Inviato via 
http://arianna.libero.it/usenet/

 ?
1) che lo scrivono su tutti i contratti
2) io ultimamente ho cominciato a rispondere che la tariffa non cambia
di una virgola modificando la lunghezza del contratto. Anzi, quando mi
dicono "tenga conto che si tratta di un contratto lungo", semplicemente
tendo a salutarli il piu' in fretta possibile.
Ciao,
Marco

 ?
e cosa vuoi pensarne, che "finche si ficca, quelli spingono" (cit.
Felice).
Per fortuna con te non si spinge. :)
ps. ora vedrai alle regionali la massa di coglioni che continua a
votare bovinamente pd, pdl udc e lega...

 lavoro se domani mi contatta un'altra BR che mi offre 200 Euro/giorno?
Perche' *hai firmato un contratto* dove c'e' scritto che tu starai
a lavorare da loro per un anno. E, se ci fosse scritto che c'e' da pagare
una penale per recedere:
a) non firmi il contratto
b) non recedi.
oppure
c) prima di firmare stabilisci un preavviso che vada bene a te e a loro
 firmando un contratto ti sei assunto un impegno che *devi* rispettare, 
Per come vedo il mondo io, se sei un professionista (e anche se sei un
imprenditore) e non un peracottaro, quando assumi un impegno, poi lo
porti a termine, anche se potrebbe non convenirti "al momento".
L'ultima volta che ho avuto una minidiscussione con un PM e gli ho
chiesto: "perche' non fate contratti direttamente alle persone invece di
passare per aziende intermedie"
mi ha risposto:
"perche' passare per aziende intermedie e' vantazggioso perche' cosi'
se sul contratto c'e' scritto pagamento a 60 giorni e poi non voglio
pagare o pagare a 120 giorni posso farlo".
E' esattamente lo stesso ragionamento che fai tu: vuoi firmare un contratto
e poi vuoi essere libero di non rispettarlo.
Ciao,
Marco


che , se parliamo di persone e aziende serie,  e' un contratto a 30 giorni 
(il minimo di preavviso).
Se invece parliamo di aziende non serie, e' un contratto ad un giorno.
Infatti  se una bella mattina ti dicono di non andare piu' da loro che fai?
ciao
fm

 opinabile.
Concordo.
Ma e' altrettanto legittimo (e dovrebbe essere normale) chiedere *piu'
soldi* per un contratto di 1 anno con rescindibilita' ad 1 mese piuttosto
che con un contratto di 1 anno in cui il rischio se lo prende interamente
il bodyrentallaro (che quindi dovrebbe garantirti di coprire tutto l'anno
anche se il suo cliente lo manda a quel pase. Se si prende questo rischio
e tu no e' giusto che lui sia remunerato di piu'. Se il rischio devi
prenderlo tu => e' giusto che a te spetti di piu' che nel caso precedente ).
Ciao,
Marco

 Se invece parliamo di aziende non serie, 
Si parla di BR (come anche nel subject). Vedi te...
Ciao,
Marco 

 recupero credito professionale, hai voglia...
Il problema e' che il singolo potrebbe anche farti causa perche'
magari
non gli interessa continuare a lavorare con quell'azienda e quindi
prendere
un po' di soldi "una tantum" potrebbe non dispiacergli.
Invece il bodyrentallaro a cliente unico non ti fara' mai causa
(anche perche' il bodyrentallaro in genere e' tua moglie/marito/amico/
amica/amante/conoscente)
Ciao,
Marco