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Titolo: ottima dimostrazione delle idiozie dei nemici del welfare state e del  lavoro fisso

"Il tendenziale slittamento dei rischi sociali dalla collettività
all'individuo". In parole più semplici, ciò che si vuol mettere in
evidenza è che negli ultimi anni, in tutti i paesi economicamente
avanzati, tra le classi dirigenti e la maggior parte degli economisti
sembra prevalere la teoria che una serie di compiti che lo Stato si
era progressivamente assunto nel corso del secolo passato, e che hanno
costruito i sistemi di sicurezza sociale quali noi li conosciamo,
debbano invece essere affidati ai privati, o come gestione o
addirittura come responsabilità individuale. L'esempio più evidente di
questo processo è quello che sta accedendo con la previdenza, in cui
la parte di copertura pubblica tende ad essere sempre più ridotta a
vantaggio dello sviluppo dei Fondi pensione e delle assicurazioni
private. Secondo gli estensori del Rapporto i vantaggi che tutto
questo porta alla collettività sono per lo meno dubbi, mentre alcuni
svantaggi appaiono comprovati.
Lavoro, senza rete i più precari  - "Facendo riferimento alla mobilità
sociale espressa in termini di reddito, i paesi scandinavi e il Canada
sono i più "fluidi", mentre Italia, Stati Uniti e Regno Unito sono
quelli in cui le diseguaglianze intergenerazionali sono maggiormente
persistenti". Diseguaglianze che per buona parte del secolo scorso si
sono andate riducendo, ma che dagli anni '70 hanno ricominciato a
crescere impetuosamente, specie nei paesi anglosassoni. Nel Regno
Unito i ricchissimi, l'1% della popolazione, deteneva nel 1918 una
quota di reddito del paese pari al 20%, che era scesa al 6% all'inizio
degli anni '70; ma da allora ha ripreso a salire - come negli Stati
Uniti - riportando il valore al livello prevalente tra le due guerre.
Fenomeni analoghi, in diverse misure, sono accaduti anche negli altri
paesi. Dove però esistono - almeno nell'Ue a 15 - politiche che
garantiscono un "reddito di base" o un reddito minimo: solo Italia e
Grecia ne sono prive. Il sistema più generoso è quello della
Danimarca, che qui da noi è spesso additata come esempio per la grande
flessibilità del lavoro: il reddito minimo per una persona sola supera
i 1.000 euro mensili, ma per una coppia con due figli arriva a 3333
euro. A queste condizioni, certo, è un po' meno drammatico poter
essere licenziati.
Sanità, i sistemi pubblici costano meno - In tutti i paesi sviluppati,
dall'ultimo decennio del secolo scorso, la spesa sanitaria (pubblica e
privata) è aumentata più del Pil, a causa sia dell'invecchiamento
della popolazione che dei progressi che hanno reso le cure più
costose. In Europa i valori più elevati sono in Francia (11,1%) e in
Germania (10,7), i più bassi in Finlandia e Irlanda (7,5), con
l'Italia è all'8,9%; ma gli Usa sono al 15,3. In tutti i paesi europei
la spesa è in media per due terzi pubblica, tranne in Grecia (43%),
dove però la spesa complessiva su Pil è superiore alla media europea;
anche negli stati Uniti prevale la spesa privata con il 55%.
le pensioni finanziano il bilancio pubblico - Le ripetute riforme
degli ultimi 15 anni hanno stabilizzato la spesa pensionistica
(pubblica) rispetto al Pil, ma il problema ora è che le pensioni
future saranno troppo basse, e, per alcune categorie come i lavoratori
autonomi e soprattutto quelli con occupazione discontinua, sicuramente
insufficienti a garantire una vecchiaia tranquilla. un lavoratore
dipendente con 65 anni di età e 35 annualità contributive - che nel
sistema pre-riforme andava in pensione con un tasso di sostituzione
(ossia l'importo della pensione rispetto all'ultimo stipendio) del
67%, e di circa il 77 se dipendente pubblico - nel 2035, con
l'adeguamento dei coefficienti di trasformazione (quelli che riducono
gli importi per tener conto dell'allungamento della vita), avrà un
tasso di sostituzione del 48,5%, I parasubordinati, con 60 anni e 35
di contributi, avranno invece un tasso di sostituzione del 37,5%:
sempre che ce la facciano ad avere 35 anni di contributi, visto che
spesso la loro occupazione è discontinua; quasi sempre, inoltre, le
loro retribuzioni sono più basse della media e quindi sarà già tanto
se riusciranno a maturare una pensione di meno della metà dei
dipendenti. Una cifra con cui, probabilmente, non si riuscirà a
sopravvivere.
Ancora un cenno ai Fondi pensione, a cui ha ormai aderito il 25% dei
lavoratori. Nel 2007, osserva il rapporto, i rendimenti al netto delle
spese di gestione sono stati negativi, tanto più quanto più alta era
la componente azionaria del Fondo scelto.
http://www.repubblica.it/2008/07/sezioni/economia/welfare/welfare/welfare.html
insomma, i picconatori di regime dello stato sociale hanno
deliberatamente condannato i giovani alla fame in tutto l'occidente.

> deliberatamente condannato i giovani alla fame in tutto l'occidente.
posso drogarsi liberamente, nemmeno se ne sono accorti..