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Titolo: Dispensa accettata

Finalmente e' arrivata la dispensa dopo 5 lunghissimi mesi.
Io avevo richiesto la dispensa per proposta di assunzione.
Adesso avrei un altro lavoro sotto mano, posso spedire
il contratto con la nuova azienda (entro i 60 giorni)
dalla notifica, oppure devo prima firmare il contratto
con la vecchia azienda e poi fare una rettifica dicendo
che cambio lavoro???
Vi prego rispondetemi.
Ho aspettato tanto per la dispensa, non vorrei mandare
tutto in fumo!!!
Grazie a tutti.
-- 
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Puoi spedire il contratto con la nuova azienda.
Ciao,
Karlo.

 Karlo.
Nella comunicazione devo comunque indicare che ho cambiato azienda
ed anche il motivo per cui ho cambiato azienda?
Ciao
Grazie 



Fai semplicemente due righe di accompagnamento in cui spieghi che hai
trovato una nuova azienda e che il contratto e' migliorativo.
Ciao,
Karlo.

 Karlo.
E se il contratto non fosse migliorativo, potrei mettere che 
l'azienda precedente non voleva farmi il contratto come da
promessa di contratto pur non essendo vero?
Il contratto puo' essere migliorativo anche se questo mi permette
di riandare nella citta' dove vive la mia famiglia?
Grazie ancora
Ciao
Fabry



Ciao,
Karlo.

 
Io sto nelle tue stesse condizioni + o -: la storia del contratto
migliorativo mi risulta essere valida quando si è di fronte a due
contratti. Cioè tu hai FIRMATO con una azienda e poi decidi di andare
a lavorare con un'altra. Lo potresti fare se il secondo contratto è
migliorativo rispetto al primo. Ma tu hai una Promessa e un futuro
contratto, quindi non due contratti.Penso (e spero) che se il
contratto fosse anche peggiorativo rispetto a quello promesso nella
promessa d'assunzione non dovrebbero esserci problemi (basta che
rientri nelle tipologie ammesse dal decreto); tanto è vero che in
questo ng hanno postato persone che con la stessa azienda avevano
ricevuto una promessa d'assunzione con un certo contratto di
formazione lavoro (es. durata 16 mesi) e poi per esigenze di vario
tipo sono state assunte con contratto sempre di formazione ma di 12
mesi (quindi peggiorativo a rigore).
Dici che la dispensa ti è arrivata dopo 5 mesi. Deduco quindi che non
sei obiettore. Ma perchè parli allora di 60 giorni per rispondere? Per
i militari sono 10 giorni da quando ti arriva la comunicazione di
accettazione, visto che facendo la domanda a maggio ricadi nel decreto
del 13.03.2003. Se invece sei obiettore la risposta ti doveva arrivare
entro i 90 giorni. Ma cosa sei allora MILITARE o Obiettore?
Altra cosa: il decreto dice testualmente: "....(il
richiedente)...dichiara di essere a conoscenza, al fine di conseguire
la definitività del provvedimento di dispensa, di dover presentare al
Distretto militare o all'ufficio di leva  di mare competenti:
-SE NON GIA' PROVVEDUTO,entro il termine massimo di 10 giorni dalla
data di notifica del provvedimento di accoglimento, il contratto di
assunzione e la certificazione inerente il deposiito dello stesso
presso  ecc...
Quindi si può spedire il contratto anche prima che arrivi la risposta
alla domanda di dispensa: al mio distretto dicono invece di no, che
bisognava aspettare.

 Fabry
Scusa ho fatto male i conti: se posti ad agosto , meno 5 mesi sei a
marzo mentre il decreto entra in vigore dal 7 aprile, ergo ricadi
nelle regole vecchie quindi per te sono 60 giorni. Comunque i tuoi 5
mesi mi sembrano tutto sommato non troppi. Io ho fatto domanda il 16
aprile: oggi ho chiamato il numero verde della leva e hanno
controllato che la mia pratica non è mai arrivata a Roma , quindi deve
essere ferma a Bologna e ormai siamo a Settembre.

sembra comunque che nel nuovo decreto non si parli più di contratto
migliorativo, è sufficiente che anche il nuovo contratto rientri nelle
tipologie valide per la richiesta di dispensa.
vedete più in basso la serie di messaggi "dispensa per concreta proposta di
lavoro urgente"
ciao M

Lo Zio ha scritto:
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Io faccio parte dei militari.
La domanda io l'ho spedita il 23 Marzo, quindi prima che 
il nuovo decreto sia entrato in vigore.
Nonostante questo sull'esito della domanda c'e' scritto che
devo presentare il contratto entro 10 giorni, ma come e'
possibile che io faccio la domanda seguendo un decreto e
mi ritrovo la domanda accettata con un altro?
Nel caso non riuscissi a spedire il tutto entro i 10 gg
ma entro i 60, se mi facessoro casini potrei fare ricorso?
Un' altra domanda.
Il nuovo contratto che mi proporrebero e' di apprendistato
di 24 mesi mentre nella proposta avevo un contratto CFL di
21 mesi, il primo puo' essere considerato uguale o migliorativo
rispetto al secondo?
Grazie a tutti per la disponibilita'.
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