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Titolo: Dubbi InarCassa

Salve,
ho 34 anni e sono laureato in architettura dall'aprile del 2005 ed iscritto 
all'albo degli architetti di Napoli e prov il 21 febbraio del 2006. Non sono 
titolare di partita IVA e non ho mai svolto la professione.
Ho avuto un contratto a progetto (art.4 comma 1 lett. C Legge 14/02/2003) 
con l'E.F.I (Ente funzionale per l'innovazione e sviluppo regionale s.p.a) 
dal 8/10/2007 all'31/12/2007.
Ora mi è stato poroposto un contratto part time (1 ora a settimana)a tempo 
indeterminato con una società di imprese.
Mi chiedo se ho (e/o dovevo avere) degli obblighi nei confronti della cassa 
anche in previsione di altri contratti a progetto con l'ente sopracitato e 
di "eventuali" lavori occasionali con privati (non so se ci saranno lavori 
da privati... ma non metto freno alla provvidenza! :)  ).
Leggendo sul sito della Cassa mi è sembrato di capire che anche se non sono 
iscritto, entro il 31 Agosto dovevo versare comunque un contrributo 
integrativo pari al 2%  del volume d'affari effettivamente prodotto , cosa 
che non ho mai fatto.... ma non ho mai fatto nessun lavoro nel 2005 e nel 
2006!!!!
Mi sapete dare delle spiegazioni in merito please?? Grazie a tutti!!! Un 
Abbraccio!!! :-)
@lberto 

 "eventuali" lavori occasionali con privati
L'esercizio della professione non è consentito in forma occasionale o 
di cocopro ecc.
-- 
Ciao, DOCstone

 ha scritto nel messaggio 
news:mn.8c9c7d813...@DOC.stone...

Grazie per la risposta! :)
Si, infatti la società che mi assume mi verserà i regolari contributi.
Alla gestione separata dovrei iscrivermi solo nel caso decidessi di avere 
partita iva giusto? Così come anche il pagamento dei contributi integrativi 
alla cassa?
Poi un amico, anche lui architetto, mi aveva detto che non potevo stipulare 
contratti a progetto per un ammontare superiore ai 5000 euro o per più di 
sei mesi, altrimenti dovevo aprire partita iva e iscrivermi alla cassa... 
possibile??
@berto
 

 - Mostra testo tra virgolette -
Per quello che ne so e che ho capito io se hai una forma previdenziale
dovuta a lavoro dipendente o 
co.co.pro
 non devi iscriverti ad
inarcassa. Lo farai solo se avrai la p.iva. Quello che ti ha detto il
tuo amico non è del tutto corretto: un contratto a progetto lo puoi
fare solo se non hai p.iva, ma non c'è un tetto massimo. I 5000 euro
si riferiscono al pagamento con ritenuta d'acconto senza p.iva. Io
sono stata 
co.co.pro
 per quasi due anni ed ero perfettamente in regola
dal punto di vista fiscale e contributivo: il datore di lavoro mi
pagava l'inps ed avevo una contribuzione fissa mensile, che mi portava
a superare i 5000 euro l'anno (per fortuna direi, visto che lavoravo
tutto il giorno!!!)
In ogni caso, per fugare ogni dubbio senti l'ordine o un
commercialista.


Te ne sarei molto grato se puoi scrivermi in pvt per spiegarmi meglio questa 
cosa del tetto dei 5000...
Intanto GRAZIE!! :)
E grazie atutti voi! Adesso ho le idee un pň piů chiare...
@lberto 

 questa cosa del tetto dei 5000...
Fra i varri tipi di lavoro occasionale, nel ns settore si fa riferimento 
alla "prestazione occasionale tecnica" e al "lavoro autonomo occasionale". 
Le due cose, almeno formalmente, si distinguono per l'autonomia e la 
coordinazione del lavoratore. Esiste pure la "prestazione occasionale 
accessoria" e quella "a chiamata" ma non ci riguardano.
Per la prestazione occasionale tecnica, la legge impone un tetto max di 
5000eu e una durata di 30gg per ogni singolo committente (nulla vieta che si 
possano fare nell'anno tanti lavori occasionali per altrettantii 
committenti), nel secondo caso, cioè per il lavoro autonomo occasionale non 
esistono limiti di sorta.
Al ricevimento del compenso si rilascia una ricevuta cui si applica un bollo 
da 1.81 (importo > di ~77.47 eu). In tale ricevuta ci sono i dati 
anagrafici, la descrizione, la somma di denaro percepita, la ritenuta 
d'acconto del 20% (salvo che il committente non sia un privato) e una 
dicitura che spiega l'esenzione ai fini iva.
Incassati i soldi dobbiamo pagare le tasse ed i contrubuti previdenziali.
Per le tasse tutto dipende dalla fascia di reddito cui apparteniamo e se 
abbiamo subito delle ritenute di acconto, queste infatti altro non sono che 
un anticipo delle tasse.
Per i contributi previdenziali le cose sono molto più complicate.
Al superamento della soglia dei 5000 euro e  solo per la parte eccedente i 
5000 euro, dobbiamo versare i relativi contruibuti previdenziali (gestione 
separata inps), la cosa va comunicata al datore di lavoro perché egli ce ne 
verserà una parte, il resto lo verseremo noi. Come per le tasse l'importo 
dei contributi previdenziali è in percentuale rispetto al ns giro di affari.
Spero di esser stato sufficientemente chiaro.

 di 5000eu e una durata di 30gg per ogni singolo committente
Il lavoro occasionale è stato introdotto con l'art. 222 del Codice 
Civile, e non è espresamente vietato per le professioni intelletuali di 
cui al sucesivo art. 2229
http://it.wikisource.org/wiki/Codice_Civile_-_Libro_Quinto/Titolo_III
Il DLgs 276/03 (la legge Biagi-Maroni) all'art. 61 ha disciplinato il 
co.co.pro
. (senza eliminare il lavoro occasionale), il quale è invece 
espressamente vietato per le professioni intelletuali;
http://www.lavoro.gov.it/NR/rdonlyres/ADF61963-C03C-4FDE-B8DD-1F5906942112/0/20030910_DL_276.pdf
Il DPR 633/72 assoggetta all'IVA l'esercizio di arti e professioni, 
intendendo con ciò "l'esercizio per professione abituale, ancorché non 
esclusiva, di qualsiasi attività di lavoro autonomo"
http://www.unisi.it/ammin/uff-ragi/Fisco/DPR633-72.htm
A questo punto il problema è di chiarire, per via interpretativa, se 
l'esercizio di una professione intellettuale possa essere effettuato in 
maniera non abituale, al fine di non essere assoggettato a iva e di 
ricadere invece nel lavro occasionale sotto i 5000 euro.
La risposta è no, o meglio più no che sì. Ricordo di aver letto delle 
sentenze, ma per il momento copincollo un saggio chiarificatore da 
fiscooggi.it
:
<<...è logico ritenere, su un piano di carattere generale, che si è 
sempre in presenza diattività abituale, indipendentemente dalla 
frequenza delle prestazioni, quando congiuntamente:
-il lavoratore autonomo o imprenditore è iscritto ad albi, elenchi, 
ruoli o registri
-svolge operazioni, non importa il numero e la frequenza, rientranti 
tra quelle per le quali il soggetto ha conseguito tali iscrizioni.
In questo caso, infatti, diventa importante il programma di attività 
del soggetto passivo quale è dato percepire da una pluralità di 
elementi (per esempio, avvio di contatti lavorativi, acquisizione della 
disponibilità di locali).
In sostanza, la semplice iscrizione non obbliga ad aprirsi una partita 
Iva; essa, tuttavia, integra pur sempre un elemento sintomatico che, 
lungi dal costituire il fatto noto su cui poter unicamente fondare una 
presunzione di abitualità, potrebbe rappresentare un indizio grave e 
preciso ai sensi dell'articolo 2729 del codice civile.
Con ciò non si vuole certo dare un valore eccessivo a elementi di 
carattere formale: si vuol solo dire che l'effettuazione anche di una 
sola operazione, in presenza delle cennate iscrizioni, potrebbe 
integrare l'esercizio di una abituale attività economica, in quanto il 
soggetto, avendo richiesto l'iscrizione, sembra dimostrare, fino a 
prova contraria, di essere programmaticamente rivolto al lavoro in 
proprio, anche se non esclusivo, e di aver posto in essere un minimum 
di atti preparatori allo svolgimento di un'attività auto-organizzata e 
abituale.
Il contribuente, tuttavia, potrebbe anche essere in grado di provare il 
contrario. Ma tali prove devono essere concrete e non basarsi 
semplicemente sul numero limitato delle operazioni poste in essere, in 
quanto questo modo di argomentare spesso finisce per costituire un 
paravento all'evasione, nel senso che la prestazione qualificata 
dall'interessato come lavoro autonomo occasionale potrebbe in realtà 
essere l'unica non occultabile in mezzo a un gran numero di operazioni 
"in nero".>>
http://snipr.com/1xutv
-- 
Ciao, DOCstone

 ha scritto nel messaggio 
news:mn.a44b7d814...@DOC.stone...
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