Newsgroup: it.diritto.assicurazioni
Titolo: Domanda: F.I.P

Sono un dipendente di una società produttrice di software per le imprese, e
avrei l'intenzione di aprire una pensione integrativa. Sono molto
interessato alla deducibilità fiscale dal reddito dei premi versati ma mi è
stato detto che essendo dipendente  e che la mia società non prevede nessuna
forma di pensione collettiva, non posso aver diritto alla deducibilità
fiscale.
E' vera questa ingiustizia!

 ha scritto nel messaggio
news:nfQ_9.70392$YG2.1...@twister1.libero.it...

Direi proprio di no.
Comunque, consiglio di assicuratore:
Aderisci ad un qualunque fondo pensione aperto e non stipulare un FIP.
Caricamenti bassissimi del primo rispetto al secondo.
Però...........mi sovviene:
non è che le società di sw sono equiparati, dio solo sa perché, ai
metalmeccanici??
Informati presso la tua azienda e sappi dire.
Ciao
--
Giampaolo Natali
natalia...@libero.it
natalia...@tiscali.it

 Informati presso la tua azienda e sappi dire.
Sono nella mia stessa situazione ...si devono informare :-(

 ha scritto nel messaggio
news:YTT_9.71234$YG2.2...@twister1.libero.it...
Azz..... e sono due
quasi quasi vado in pensione (dal NG intendo)
Ariciao
bs


Per i metalmeccanici esiste un fondo pensione chiuso dove è obbligatorio
aderire per avere la deducibilità fiscale.
Ciao
bs

 bs
Saluti
Mimmo

 ha scritto nel messaggio
news:b1h3f4$9t4$1...@lacerta.tiscalinet.it...



Siiiii, come già ti ho risposto nel mio precedente post.
Ciao
bs

 Siiiii, come già ti ho risposto nel mio precedente post.
ho trovato questo link, e da quanto ho potuto capire, la deducibilità me la
sogno :-(
http://www.radio24.it/welp/commento.php?forum=1&idcommento=962
 "Da ciò ne derivano due effetti: ° se si voglia godere della deduzione ,
anche se non obbligati, ''di fatto'', però, occorre il versamento di
contributi volontari a un fondo chiuso; ° vi è la possibilità di dedurre i
contributi entro il limite massimo del doppio del Tfr versato nel fondo
chiuso, fermi restando i limiti di legge del 12% dei redditi complessivi
entro il tetto massimo di lire 10 milioni.
Quando, quindi, il reddito complessivo del lavoratore dipendente è composto
soltanto di redditi di lavoro dipendente, la mancanza di destinazione di
quote del Tfr ai fondi chiusi determina la non deducibilità dei versamenti a
queste forme previdenziali complementari collettive. Va notato che i premi
versati per il Fip sono comunque indeducibili dai redditi da lavoro
dipendente, prescindendo dell'esistenza o meno della condizione della
destinazione del Tfr al fondo chiuso".
Ciao
Mimmo

 
http://www.radio24.it/welp/commento.php?forum=1&idcommento=962
Mimmo, ascolta, la materia è piuttosto complessa ma nel tuo caso di
"lavoratore dipendente per il quale non esiste o, se esiste, non è ancora
operativo da oltre due anni un fondo pensione negoziale (c.d. "chiuso")"
puoi sottoscrivere un piano di previdenza complementare sfruttando tutta la
deducibilità fiscale nei limiti consentiti.
Garantito!
Ciao
bs

 ha scritto nel messaggio
news:Hdd%9.76139$ZE.20...@twister2.libero.it...

Se non leggi non credi?
L. 23/10/1992, n. 421.
D.L. 21/04/1993, n.124 - Disciplina delle forme pensionistiche
complementari.
L. 13/05/1999, n. 133.
D.L. 18/02/2000 n. 47.
Circolare del Ministero delle Finanze n. 29/E del 20/03/2001.
Buona lettura!
P.S.: ho pietą di te :-))) quindi trascrivo un passo della 29/E: "Qualora,
invece, non sia stata istituita per il lavoratore la forma pensionistica
collettiva, la deducibilitą dei contributi sussiste con i soli limiti
(percentuale e assoluto) previsti dal primo periodo della lettera e-bis)
dell'articolo 10 del TUIR.
Se vuoi, puoi fare anche una ricerca su Google perchč sull'argomento se ne
č parlato spesso.
Ciao
Bruno

 0.25%! Quasi inesisteniti...
Mensili o trimestrali?
Comunque, un FPA (il nostro) prevede:
una tantum 51 euro
gestione posizione individuale 20 euro annui
normali commissioni (da 1% a 2% annui sul patrimonio accumulato a
seconda della linea scelta)
la flessibilità di un FPA è identica a quella di un FIP
Che cosa è meglio?
--
Giampaolo Natali
natalia...@NOSPAMlibero.it
natalia...@NOSPAMtiscali.it

 P.S.: ho pietą di te :-)))
DENCHIU! :-)

 Che cosa è meglio?
dipende da come rispondi sopra. Per quanto riguarda i caricamenti ho omesso
il fatto che questi sono a scalare, ovvero partono dal 5,75% fino ad
arrivare al 3%, quando il cumulo dei premi arriva 60000 Euro.