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Titolo: R: R: RAGAZZI... - Apertura Gruppi FSE

Dalle Norme direttive FSE:
...I gruppi sorgono su iniziativa di un Ente promotore (normalmente la
parrocchia), inserendosi nella comunita' ecclesiale locale. L'ente
promotore nella consapevole accettazione dello statuto e delle norme
direttive dell'associazione, assume con il consilgio di gruppo la piena
resposabilita' amministrativa, morale ed educativa del gruppo.
All'inizio, a seguito di richiesta dell'ente promotore, previo benestare e
su autorizzazione del consiglio direttivo [nazionale], il gruppo e'
considerato in formazione, entra a far parte a titolo provvisorio
dell'associazione e presenta il Censimento. In questo periodo il gruppo
organizza la sua struttura, imposta il lavoro con la collaborazione del
commissario di distretto [=zona]. La citata richiesta deve essere inoltrata
al consiglio direttivo dall'ente promotore tramite il commissario regionale
e con una presentazione del commissario di distretto.
Successivamente il gruppo entra a far parte dell'associazione con il
riconoscimento e la registrazione, quanto dil gruppo ha superato un
tirocinio di almeno due anni di buon funzionamento, ha un minimo di due
unita' ed ha almeno il CG brevettato; ha raggiunto l'efficienza educativa,
la capacita' metodologica e dimostra di partecipare attivamente alla vita
dell'associazione.
Per ottenere il riconoscimento, il capo gruppo, con il benestare dell'ente
promotore, inotra domanda al consiglio direttivo con il parere favorevole
del commissario regionale e del commissario di distretto...
Vi risparmio il resto, per non andare fuori dei bytes consentiti (chi
vuole: http:
www.fse.it
). Comunque francamente non mi sembra che la
creazione di gruppi FSE sia al di fuori di ogni controllo e finalizzata
alla crescita indiscriminata dell'associazione solo dal punto di vista
numerico. Si potra' forse discutere sull'iter, ma che non ci sia attenzione
alla qualita' mi sembra un'affermazione non fondata.
A cio' si aggiunga una formazione capi riconosciuta generalmente come
rigorosa, con formazione di distretto e regionale (che inizia circa a 17
anni), campi scuola di I tempo (previo tirocinio) non prima del 18 anno (21
per il CS rover-scolte), di II tempo (previo tirocinio di almeno due anni)
a 19 anni (o 22 per CS rover-scolte), domanda di brevetto verificata da
commissario di distretto e commissario regionale, "tesina" di brevetto,
valutazione della domanda da parte del consiglio direttivo nazionale e
infine concessione del brevetto di Capo FSE. 
Nulla di questo iter e' "scontato" e "regalato", ve lo posso assicurare
personalmente :-)), ne' il brevetto di capo e' un qualcosa di elitario:
tutti i capi unita' tendenzialmente devono averlo. Dato che la formazione
capi e' lunga, si accettano anche situazioni "in crescita" (peraltro, se un
capo unita' non brevettato non supera uno stadio della formazione, e'
chiaro che perdera' il suo incarico, anche a costo di chiudere un'unita',
cosi' come se un capo incaricato non persegue con serieta' l'ěter di
formazione, non partecipa ai campi scuola, etc.).
A questo punto penso che andrebbero sempre distinte situazioni particolari
e territoriali dalla norma seguita dalla generalita' dell'associazione (
che peraltro, non solo e' nata sulla base della qualita' e non della
quantita', ma e' cresciuta proprio in relazione a questa scelta di fondo,
non sempre, anzi quasi mai "comoda").
Fraternamente
		Andrea
ScoutTag: ROMA 1 (RM) FSE - Aiuto capo Riparto e Aiuto capo Gruppo
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Dalle Norme direttive FSE:
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cosi' come se un capo incaricato non persegue con serieta' l'i`ter di
formazione, non partecipa ai campi scuola, etc.).
A questo punto penso che andrebbero sempre distinte situazioni particolari
e territoriali dalla norma seguita dalla generalita' dell'associazione (
che peraltro, non solo e' nata sulla base della qualita' e non della
quantita', ma e' cresciuta proprio in relazione a questa scelta di fondo,
non sempre, anzi quasi mai "comoda").
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