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Titolo: Cambiare di nuovo?

Ciao a tutti.
Mi trovo in questa spiacevole situazione.
Dopo un primo lavoro "introduttivo" di un anno con una retribuzione da
miseria oramai da quasi un'anno e mezzo mi sono trasferito in un'altra
città, grande industria e in forte espansione.
Dopo un anno e mezzo il mio lavoro è oramai da impiegatuccio, anche se
retribuito abbastanza bene (t.i. 1500netti), chiederò di cambiare
lavoro - di poter fare un master in impiantistica, ma mi aspetto una
risposta negativa condita da qualche "ma che vuoi...sei giovane,
appena assunto, rimani ci sono tante opportunità devi avere però
pazienza".
Ho ricevuto un'offerta molto buona (t.i. 1900netti), ma mi dovrei
trasferire di nuovo - più lontano da casa, fare un salto nel buio,
anche se le promesse sono tante e l'azienda è anch'essa solida, e
soprattutto cambiare due volte lavoro in neanche tre anni.
Il problema (per appoggiare le idee disfattiste su ing. che si leggono
qua) è che lo spazio per contrattare è poco, visto le pile di CV che
hanno le risorse umane...anche da assunto sei sempre ricattabile!
Starmene buono e fidarmi di cosa ho e di cosa potrà ottenere nella mia
azienda attuale, o seguire nuove promesse e (venialmente) il lordo
annuo?

 annuo?
Fino ad ora davanti ad una scelta ho ragionato sempre così:
rimanendo dove sono quali saranno le mie opportunità tra 3 anni? e 
cambiando?
Altra cosa, probabilmente a lavoro meglio pagato corrisponderà profilo 
professionale più alto (non tanto magari formalmente ma in termini di 
attività da svolgere) quindi io non lo sottovaluterei.

 attività da svolgere) quindi io non lo sottovaluterei.
Passerei da un lavoro tecnico-gestionale a uno completamente
gestionale (con tanto di budget, costi, preventivi, contratti).
Il problema è che l'azienda che dovrei lasciare ha davvero le
potenzialità per farti crescere, probabilmente non ha la volontà.
Chiedo solo un po' di chiarezza, ma non mi faccio illusioni, le
promesse non costano nulla :)

soprattutto cambiare due volte lavoro in neanche tre anni.
Ti pagheranno di più nel nuovo lavoro ma non tralasciare anche la variazione 
sulle spese mensili (come affitto della casa, spesa di benzina, ecc).
Cerca di avere quanti più chiarimenti possibili sul nuovo posto di lavoro e 
sulle tue aspirazioni professionali in quell'azienda.
Ricordati che hai sempre le spalle coperte proprio perchè hai già un lavoro; 
poi per il resto devi essere tu a prendere la decisione.
L'unico consiglio spassionato che posso darti è: se già hai un contratto a 
TI e ti propongono uno a TD, tieniti quello che hai anche se ti pagano meno
In bocca al lupo

 In bocca al lupo
Per un minimo di deontologia professionale non considero neppure
proposte di lavoro a tempo determinato (la formula: disponibilità a
tempo indeterminato iniziale è veramente ipocrita, per questo esiste
il periodo di prova) o collaborazioni, stage o altro essendo già a
tempo indeterminato.
Crepi
(il lupo)

 ha scritto nel messaggio 
news:29223d72-542a-4aa6...@c65g2000hsa.googlegroups.com...
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
Caro Jumper, io sono nella tua stessa situazione....
azienda software in cui si vedono tante tecnologie, ma mai con uno studio e 
approccio profondo,
anch'io vorrei cambiare e cominciare, a 33 anni, a fare l'ingegnere e non lo 
smanettone.
Poi so che non potrò probabilmente più cambiare....
E' un bel dilemma, anche perchè all'ambiente ci sono affezionato.
Scorpio.