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Titolo: LAVORO:tu e il figlio del capo.

.Sono un neo laureato in ing,meccanica.mi sono laureato 5 mesi fa.Ho fatto 
parecchi colloqui ma nessuno mi ha assunto   per l'oggettiva 
inesperienza.Fino a ieri ero tutto demotivato.Poi mi capita di fare 
l'ennesimo colloquio per una ditta molto piccola.Il proprietario,che ha solo 
la licenza media,é il tipico imprenditore del Nord che si é fatto da solo.Da 
una torneria di piccolissime dimensioni , è riuscito a costruire un' azienda 
,che lustro dopo lustro si è ritagliato una fetta di mercato nel segmento 
delle macchine utensili di precisione.Adesso però il proprietario necessità 
di un ingegnere,anche  neo laureato,perché l'azienda ha bisogno  di una 
mente.In azienda ci sono solo periti  e dopo un anno di esperienza in 
officina,necessario per imparare il processo di fabbricazione del prodotto, 
"sarei" il responsabile  dell'ufficio tecnico,unico ingegnere della 
ditta.Voi vi domanderete : "Perché ti poni così tanti problemi?Forse  l' 
officina che ti disgusta?".Il motivo dei miei problemi è quel 
"sarei".L'ufficio tecnico adesso è gestito dal figlio del titolare che è un 
semplice perito.Il mio timore  che a lungo termine  potrebbero sorgere degli 
attriti.Il padrone e il suo socio sono entrambi  ultra cinquantenni.Finché 
il babbo é in vita problemi non c'e ne saranno perché la leadership sarà 
stabilita da una gerarchia naturale.Tra una decina d'anni o poco più ,il 
testimone  dovrebbe passare al figlio,e lui semplice diplomato per grazia 
ricevuta diverrà il mio capo....Cosa ne pensate......se  foste al mio posto 
accettereste?.
                                                          edoardo 

 ha scritto nel messaggio 
news:6BS_d.1084247$35.40...@news4.tin.it...


 ha scritto nel messaggio
news:tQS_d.21012$zZ1.5...@twister1.libero.it...
[cut]
???Qual'ora???
ORRORE!

 edoardo
Io al posto tuo accetterei facendo credere di rimanere li' a vita (come ho 
sempre fatto credere) invece metterei in preventivo un anno e mezzo al 
massimo, obiettivo fare un po' di esperienza (utilissima quella in officina) 
ma soprattutto licenziarmi dopo qualche mese con scritto ''Responsabile 
ufficio tecnico'' sul curriculum, anche se l'ho fatto per due mesi su 
dodici, naturalmente.
Quello che devi avere per uscire dall'esperienza con un plus valore e': 
serieta', Professionalita' (=credibilita'), rispetto, non fare cazzate, 
Furbizia (diffidare da tutti), prudenza e attitudine alla leadership (inizia 
a leggerti qualche manuale sulla comunicazione e sul come interfacciarsi in 
modo efficacie con la gente che dovrai/dovresti poi coordinare.
Ciao in bocca al lupo. 

 ufficio tecnico è differente cje essere neolaureato.
Azz mi sono accorto che gli abbiamo dato lo stesso consiglio... :-D 

  ricevuta diverrà il mio capo
Io non vedo particolari problemi.
Premetto che i rapporti personali con il capo dipendono dal carattere, 
non dal grado di istruzione, tant'è che con l'attuale capo (che ha la 3a 
media) ci sia rispetto reciproco. Se il futuro titolare è della stessa 
pasta non ci saranno problemi: lui passerà dal tecnico 
all'amministrativo (come ha fatto suo padre) e tu gestirai il tecnico.
IMHO per dirigere un'azienda bisogna saper valutare tutti i processi, e 
forse per questo il figlio del titolare (adesso) sta al reparto tecnico.
E poi non è detto che uno al primo impiego si debba sentire già in 
pensione e smetta di cercare di migliorare la propria posizione, per 
quanto favorevole.
Accetta.
DOCstone 

 testimone  dovrebbe passare al figlio
snip
di questi tempi, farsi problemi a lungo termine non esiste.  (imho) 
-- 
l'acqua č poca, e 'a papera nun galleggia

accettereste?.
Ma che discorsi sono questi. Quello che tu chiami "diplomato per
grazia ricevuta" ha una esperienza lavorativa sicuramente superiore
alla tua. E' poi dove e' scritto che ci devi entrare in competizione.
E poi stai gia' a pensare a quello che succede tra una decina di
anni...sai quante cose possono succedere in dieci anni.


Se cmq il lavoro ti piace, e se in più al momento non hai alternative,
accetta.
Altrimenti passeresti tutto il giorno a lamentarti e a recriminare.
è sempre esperienza
dragon

 Tra una decina d'anni
Tra una decina d'anni avrai cambiato 3-4 volte lavoro...
--
Fabrizio 

 modo efficacie con la gente che dovrai/dovresti poi coordinare.
Non e' che potresti segnalare qualcuno di questi manuali?
--
L'informazione nasce dall'ignoranza

Il problema non si pone perchè sara sempre il figlio del proprietario il 
capo ed il nuovo proprietario della ditta.
A Napoli diciamo o' mast è mast ma o' padrone è cap mast' 


ROTFL ma seriamente ti preoccupi per quello che
potrebbe succedere tra una decina di anni???
assurdo, davvero assurdo..
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Inviato via 
http://arianna.libero.it/usenet/

 accettereste?.
Fatti un poco di esperienza e poi sgomma subito!!
