# Jenis Pekerjaan

Nak Poket Tebal Duit Berkepuk? Orang KL Jom Apply Kerja Ni! Gaji Sehingga RM 1700++!

by
Haifa Nasir

Dec 21, 2018

pada 5:47 AM

Susah nya lah nak cari kerja! Rata-rata semuanya nak ambil pekerja yang ada pengalaman, habistu lepasan SPM dengan lepasan graduan universiti macam kitorang ni tak kan hanya layak jadi penganggur kot?

Camne nak teruskan keberlangsungan hidup kalau takde punca pendapatan dan duit? Ish.. Pening kepala dibuatnya! Dengan hutang belajar nak kena selesaikan lagi. Ingatkan belajar tinggi-tinggi senang la dapat kerja. Semuanya dusta belaka!

Dah! Bertenang. Jangan serabut-serabut, jangan pening-pening kepala. Ni dia ada kekosongan jawatan baik punya untuk korang isi! Sebagai
Pembantu Pengurus Restoran
di
Pizza Hut Malaysia Cawangan Ampang & Cheras
 diorang tengah buat
'open interview'
kaw-kaw punya nih!
Gaji lumayan sehingga RM 1,700++
 kot. Lepas tu ada banyak gila manfaat tambahan yang korang akan nikmati weh!

Antaranya, korang tak perlu lagi risau takde duit nak makan atau kat mana 'port' makan yang baik, sebab korang boleh makan & minum sesedap rasa korang je.
Makanan staff disediakan secara Percuma!
 Perghhhhh.. best gile kan? Duit untuk lunch tu boleh simpan masuk tabung ayam kat umah sebagai bekalan masa hadapan ye.
EPF & SOCSO
juga disediakan untuk korang, jadi korang tak perlu lah nak risau.

Apa lagi moh le cepat-cepat mohon jawatan ni, free kan diri korang pada hari & masa yang dah tertera di bawah ni okay!

Tapi jangan lah datang melenggang kangkung pulak, ini admin dah senaraikan sesiap senarai keperluan yang korang kena bawa semasa hadir temuduga untuk mudahkan lagi kerja korang! Jom Semak.

1. Jawatan kosong sebagai Pembantu Pengurus Restoran

Dokumen

yg diperlukan untuk Jawatan
Pembantu Pengurus Restoran
/
ARMT (Assistant Restaurant Manager)
:

Resume

Salinan IC

Gambar Passport

Salinan Sijil SPM

Salinan Sijil Tamat Sekolah

Salinan Sijil Diploma/Ijazah/Master/PhD

Salinan Transkrip Diploma/Ijazah/Master/PhD

Salinan Pengesahan Tamat Diploma/Ijazah/Master/PhD (Jika belum Konvo)

Jika tiada Diploma/Ijazah/Master/PhD (Pengalaman kerja dalam bidang berkaitan sebagai Penyelia/Pengurus sekurang kurangnya setahun dan ke atas)

2. Jawatan kosong sebagai Rider Restoran

Dokumen

yg diperlukan untuk Jawatan
Rider Restoran
:

Lesen Motorsikal Yang Sah & Salinan

Fotokopi Kad Pengenalan

Salinan Sijil SPM

PEMBANTU PENGURUS RESTORAN

(RM 1,700++ | Lokasi Ampang & Cheras | Tak Perlu Pengalaman!)

Kelayakan

Ijazah atau Diploma dalam mana-mana bidang (terutama dalam bidang berkaitan seperti
F&B, Pengurusan Hotel dan lain-lain
).

Bahasa Malaysia & Bahasa Inggeris yang baik.

Keperibadian yang baik dengan keupayaan untuk bekerja secara berdikari.

Kepimpinan yang kuat, bertenaga, teratur dan bermotivasi diri.

Bersedia untuk kerja shift dan hujung minggu.

Keperluan umur: 21-35 tahun

Calon dengan SPM / STPM min 2 tahun dalam industri perkhidmatan makanan juga akan dipertimbangkan.

Tanggungjawab

Untuk memimpin dan memaksimumkan jualan restoran, keuntungan, pelanggan dan kecekapan operasi melalui pengurusan yang berkesan.

Membantu membina kemampuan orang dalam pengambilan, pemilihan dan latihan.

Menyelaras dan mengendalikan fungsi kakitangan pengurusan restoran di setiap jabatan.

Memainkan peranan penting dalam menyampaikan perkhidmatan pelanggan yang baik.

Pemikiran analitik.

Mampu untuk memimpin, melatih dan mengawasi pasukan perniagaan penyampaian.

Manfaat Tambahan

Makanan Disediakan

EPF & SOCSO

Lokasi Kerja :

Selayang - (ASRAMA LELAKI DISEDIAKAN)

Kepong metro - (ASRAMA LELAKI DISEDIAKAN)

Komplex mutiara - (ASRAMA LELAKI DISEDIAKAN)

Tmn Putra Tmn maluri - TIADA ASRAMA DISEDIAKAN

Tmn permata Sentul Melawati - TIADA ASRAMA DISEDIAKAN

>> KLIK SINI UNTUK SEMAK <<

>> KLIK SINI UNTUK MOHON <<

RIDER RESTORAN

(RM 1,700++ | Lokasi Ampang & Cheras | Tak Perlu Pengalaman!)

Kelayakan

Mempunyai lesen motorsikal yang sah

Berumur 18 tahun & ke atas

Min SPM

Tanggungjawab

Mengikut prosedur penghantaran yang ditetapkan syarikat

Memberi layanan terbaik kepada pelanggan dan pada masa yang sama memberi sokongan kepada teman kerja

Menjalankan tugasan yang diberikan & boleh bekerja secara berpasukan

Memastikan motorsikal dalam keadaan yang baik sebelum & selepas penghantaran

Memastikan lokasi kerja sentiasa bersih

Manfaat Tambahan

Hingga RM7/Jam

Elaun Penghantaran

Makanan Disediakan

Motorsikal Disediakan

Lokasi Kerja :

Selayang - (ASRAMA LELAKI DISEDIAKAN)

Kepong metro - (ASRAMA LELAKI DISEDIAKAN)

Komplex mutiara - (ASRAMA LELAKI DISEDIAKAN)

Tmn Putra Tmn maluri - TIADA ASRAMA DISEDIAKAN

Tmn permata Sentul Melawati- TIADA ASRAMA DISEDIAKAN

>> KLIK SINI UNTUK SEMAK <<

>> KLIK SINI UNTUK MOHON <<

Peluang yang helokkk tak datang selalu tau!

So 'save the date' untuk hadir temuduga.

Klik 'apply' lelaju untuk mohon & semak maklumat jawatan okay!


# Jenis Pekerjaan
# Pengetahuan Pekerja

Sedang Mencari Intern Web & Graphic Designer? All About baby Sdn Bhd Tawarkan Gaji Sehingga RM1,000! - Maukerja.my

by
Aisya

Oct 28, 2016

pada 7:43 AM

Tak disangka-sangka rupanya ada peluang internship dengan elaun lumayan macam ni ye? Admin ingat paling maksima adalah RM 500 je. Wow ini memang lumayan kot sebab
All About Baby Sdn Bhd
 menawarkan elaun sehingga Rm 1,000 sebulan untuk Intern sebagai
Web & Graphic Designer
! Korang tak nak ke? Yang sedang cari tempat untuk intern tu, ini lah peluang yang sudah ada depan mata. Sambar cepat!

Internship for Web & Graphic Designer

Keperluan

Fresh Entry Level / Diploma / Degree

Lulusan bidang Creative / Multimedia / Advertising / Media / Art / Design atau yang bersepadan

Berkemahiran dalam Photoshop, Illustrator serta Web Design

Yakin, berbakat dan punyai sikap kereja yang positif

>>>
Klik untuk mohon Internship for Web & Graphic Design
<<<

Tanggungjawab

Bertanggungjawab dalam design, membina web layout serta  production kesemua material marketing seperti website advertisement, promotional material seperti newsletter serta web banner.

Mengendalikan update dalam website, sosial media seperti Facebook, Twitter dari masa ke masa.

Manfaat tambahan

Elaun sebanyak RM800-RM1,000 akan diberikan

>>>
Klik untuk mohon Internship for Web & Graphic Design
<<<

Lokasi Pekerjaan

Lokasi kerja adalah di Seremban 2, Negeri Sembilan. Haa.. orang Negeri Sembilan s emua jangan cakap lagi Maukerja tak payung tau! Sebab kami dah payung kaw-kaw ni. Mohon cepat.


# Trending Semasa

Kereta Civic, Mazda, BMW, Toyota & Banyak Lagi Bakal Dilelong Serendah RM700 Oleh JPJ Penang!

by
Haziqah Muhamad

Mar 26, 2019

pada 10:12 AM

Wah, biar betul? Ye memang betul! Baru-baru ini, Jabatan Pengangkutan Jalan Raya Pulau Pinang (JPJ) membuat pengumuman di mana satu majlis lelong awam akan diadakan pada 24 April 2019 bermula pada jam 8.30 pagi, bertempat di ruang legar Blok C JPJ Seberang Jaya. Menurut pihak JPJ Pulau Pinang, sebanyak 100 buah kenderaan bakal dilelong nanti.

Kenderaan yang bakal dilelong ini adalah antara kenderaan yang mempunyai pelbagai jenis kesalahan. Ada kenderaan yang dilelong pada harga serendah RM700 tau!

Berikut adalah antara senarai kenderaan beserta harga yang bakal dilelong nanti:

Nissan Sentra 1.6 (2005) – RM700

Toyota Estima (2005) – RM1,000

Audi A6 2.4 (2006) – RM7,000

Toyota Wish 1.8 (2004) – RM5,000

Toyota Vios 1.5 (2007) – RM6,000

Honda Civic 1.7 (2004) – RM5,000

Mazda 3 2.0 (2005) – RM5,000

BMW 523i (2005) – RM7,000

Toyota Harrier 2.4 (2004) – RM9,000

Mazda RX-8 (2007) – RM12,000

Honda Integra 2.0 (2006) – RM9,000

Mercedes Benz E200 (2002) – RM4,000

Subaru Impreza 1.6 (2007) – RM7,000


# Gaya Hidup

Mana Satu Pilihan Telur Yang Korang Suka Makan Masa 'Breakfast' Sebelum Pergi Kerja? Lihat Jawapan Di Sini

by
Haziqah Muhamad

Dec 19, 2019

pada 10:39 AM

1. Telur Rebus

Korang yang sua telur rebus selalunya mempunyai personaliti yang unik. Seorang yang sentiasa bersemangat, berfikiran matang dan sukakan cabaran. Tapi ada juga kelemahannya. Korang sering menimbulkan perbalahan mungkin disebabkan korang ni tak suka diatur-atur jalan hidupnya. Korang nampak macam tak kisah, tapi sebenarnya kisah dengan apa yang dikatakan oleh orang sekeliling tentang diri korang. Hmm, betul ke?

2. Telur Dadar

Seorang yang sangat teliti dan teratur serta memetingkan kebersihan. Boleh dikategorikan sebagai perfectionist tetapi sangat peramah, pandai bergaul dan sangat menyenangkan. Mereka ni juga sering dijadikan idola oleh orang sekeliling. Wow, bukan main lagi eh!

3. Telur Mata

Seorang perahsia dan sukar untuk diagak. Luaran seorang yang ceria dan menyenangkan, tapi masa yang sama boleh bertukar karakter menjadi pendiam, murung dan suka menyendiri.

4. Telur Hancur

Seorang yang sukakan kebebasan dan mempunyai kreativiti yang tinggi. Walaupun seorang yang tak sukakan peraturan, tapi korang tak suka langgar peraturan. Mempunyai keperibadian yang peramah, menyenangkan dan sangat pandai bergaul dengan orang sekeliling.

INFO KERJA TERKINI! JOIN TELEGRAM =>
https://t.me/platformkerja


# Trending Semasa

Jangan Terlepas Pulak! Ini Cara Nak Memohon Pembayaran Bantuan Prihatin Nasional

by
Aidil Aizuddin

Mar 31, 2020

pada 10:12 AM

Umum ketahui bahawa kerajaan akan menyalurkan Bantuan Prihatin Nasional untuk membantu meringankan beban rakyat dan memastikan tiada golongan tercicir daripada menerima bantuan.

Pastinya, pengumuman yang dibuat oleh Perdana Menteri Tan Sri Muhyiddin Yassin pada Jumaat yang lalu membuatkan anda tersenyum gembira dan tertanya-tanya cara untuk membuat permohonan bantuan tersebut, bukan?

Untuk pengetahuan anda, pembayaran Bantuan Prihatin Nasional ini akan dilakukan dalam dua fasa iaitu pada bulan April dan Mei. Pastikan anda menyemak dahulu kelayakan anda seperti yang diumumkan oleh Perdana Menteri sebelum ini.

Bagi anda yang belum berdaftar, anda boleh membuat permohonan baharu mulai 1 April 2020 menerusi laman sesawang rasmi LHDNM pada pautan di sini. Untuk makluman, semuanya hanya boleh dibuat secara atas talian sahaja.

Kaedah pembayaran untuk Bantuan Prihatin Nasional adalah seperti berikut:

Bantuan Prihatin Nasional B40:

Haruslah memiliki maklumat akaun dimana bayaran akan dikreditkan terus ke dalam akaun. Jika status bayaran adalah gagal atau anda tiada akaun bank, bayaran secara tunai akan dilakukan melalui Bank Simpanan Nasional.

Bantuan Prihatin Nasional M40:

Pembayaran akan dibuat melalui akaun bank yang dinyatakan di dalam Borang Nyata Cukai Pendapatan (BNCP) terkini yang telah dikemukakan. Bayaran akan dikreditkan ke akaun bank ketua isi rumah. Jika taksiran bersama telah dipilih semasa mengemukakan BNCP, bayaran akan dikreditkan ke akaun bank atas nama pembayar cukai yang ditaksir.

Tempoh membuat semakan:

Penerima yang layak menerima Bantuan Prihatin Nasional B40 dan M40 boleh membuat semakan status mulai 1 April 2020. Pangkalan data BPN adalah berdasarkan:

1. Untuk B40, senarai penerima BSH yang diluluskan, dan

2. Untuk M40, senarai pembayar cukai pendapatan yang memenuhi kriteria pendapatan BPN yang ditetapkan

3. Anda boleh menyemak status di laman sesawang Lembaga Hasil Dalam Negeri Malaysia, Bantuan Sara Hidup (BSH) dan juga Kementerian Kewangan Malaysia. Jangan terlepas tarikh untuk membuat semakan dan permohonan pula!

Sekiranya terdapat sebarang pertanyaan lanjut, sila hubungi pihak Kementerian atau LHDNM melalui nombor-nombor telefon tertera ini: 03-8882 9089 / 03-8882 9087 / 1-800 882 747 / 03-8911 1000.

sumber


# Gaya Hidup

Kecohnya Suasana Dalam Dapur Apabila Uncle Roger Dan Chef Wan Bergabung

by
Budak Bijok

Mar 13, 2021

pada 9:24 PM

Sebut sahaja Uncle Roger, sudah pasti ramai terbayang teletahnya yang kelakar. Sebelum ini, Uncle Roger berjaya menarik perhatian ramai apabila video reaksinya terhadap video memasak nasi goreng telur oleh hos BBC, Hersha Patel tular di media sosial Uncle Roger Dan Chef Wan Bergabung.

Umum mengetahui, Uncle Roger sudah kembali ke Malaysia dan telah berkunjung ke restoran milik Chef Wan, seorang tukang masak selebriti yang cukup dikenali rakyat Malaysia.

Dalam video yang dimuat naik oleh Uncle Roger, kita dapat lihat bagaimana kecohnya suasana dalam dapur apabila Uncle Roger dan Chef Wan bergabung. Mana tidaknya, Chef Wan dilihat ‘membuli’ Uncle Roger dan turut mengajarnya cara masak dengan betul tanpa bantuan MSG.

Bagi anda yang tidak tahu, Chef Wan sebelum ini pernah ‘mengharamkan’ MSG dalam dapur miliknya, Malah, kita dapat lihat Uncle Roger ‘disekolahkan’ oleh Chef Wan ketika memasak di dapur. Pastinya ini satu adegan yang jarang dapat dilihat dan anda pasti akan terhibur melihat gelagat mereka berdua.

Menjenguk ke ruangan komen, rata-rata netizen rasa terhibur dan mengatakan episod kali ini merupakan episod terbaik yang pernah dimuatnaik olehnya. Malah,  para netizen juga berharap akan ada video antara Uncle Roger dan Chef Wan lagi kelak.

Bukan itu sahaja, para netizen juga kagum dengan Chef Wan kerana tidak berkecil hati dengan sebarang komen yang dikatakan oleh Uncle Roger. Apakah pendapat anda akan video Uncle Roger bersama Chef Wan ini?

Untuk anda yang follow blog Maukerja jangan terima kasih dan jangan lupa teruskan mendapatkan info-info menarik. Malah untuk anda belum follow sila singgah tau dan korang yang tengah mencari kerja kosong boleh lawat di portal Maukerja. Pelbagai jenis pekerjaan yang kami update di sana. Jom join group telegram kami untuk dapat terus update ke phone anda.

Uncle Roger Dan Chef Wan


# Pengetahuan Pekerja

Kalau Manager Cuba Rapat-Rapat Tapi & Ada 5 Sikap Ini, Dia Tu Bahaya!

by
Budak Bijok

Mar 25, 2021

pada 10:08 PM

Kalau Manager Cuba Rapat-Rapat Tapi & Ada 5 Sikap Ini,Dia Tu Bahaya!

Manager merupakan salah seorang yang memainkan peranan penting dalam memelihara kebajikan anda sebagai seorang pekerja. Jika dia baik, pasti anda senang dengan kerja sekarang walaupun tugasan yang begitu mencabar atau kerja tersebut bukan 'dreamjob' anda.

Jika bermasalah, kerja tersebut sebahagian daripada hobi sekalipun pasti rasa tak akan rasa senang kan? Manager adalah tunjang utama dalam menentukan haluan kerjaya pekerja. Seseorang Manager yang boleh dipercayai pasti membuatkan anda untuk terus 'berkembang maju'.

Namun, jika tidak boleh dipercayai, perkara yang sebaliknya akan terjadi, anda akan sentiasa berada dibawah, ditindas malah dijadikan kambing hitam, tapi sikap mereka sukar untuk dikenalpasti, ada kemungkinan dia seperti rakan baik tapi anda tidak rasa sebarang perubahan pun dalam diri.

Sukar untuk memastikan samada si Manager ini bermuka-muka atau benar-benar jujur. Jika ada melakukan kesemua perkara ini kepada anda atau pekerja lain, ia adalah petanda yang betul-betul pasti bahawa Manager anda itu seseorang yang tak boleh dipercayai.

1. Bergossip Tentang Rakan Sekerja Lain Ataupun Orang Atasan

Dengan mudahnya Manager mendekati anda dan terus ajak bergossip mengenai orang lain di tempat kerja dalam masa yang singkat, baru sahaja mengenalinya dan caranya seolah-olah seperti rakan baik dan terus membuka pekung.

Itu adalah petanda yang Manager anda tidak boleh dipercayai. Bayangkan dengan anda dia boleh bercerita buruk mengenai perihal orang lain dengan mudah tidak mustahil jika anda juga menjadi topik dalam gossipnya jika dia bersama orang lain, mungkin dengan boss atasan?

2. Suka Memerhatikan 'Gerak Geri' Pekerja Lain

Jika Manager anda jenis suka perhatikan orang keluar masuk di tepat kerja, dia memang tak boleh dipercayai. Manager yang suka perhatikan setiap langkah pekerja berbanding dengan hasil kerja individu itu adalah
Manager yang pengecut
.

Manager yang pengecut akan mudah mencari kesilapan orang dan melibatkan pekerja lain untuk selindung dengan kesalahan sendiri. Misalnya, jika berlaku kesilapan atas kecuaiannya, dia akan sedaya uapaya menuding jari (dari pelbagai sudut walau tiada kaitan) untuk menampakkan bahawa dia sentiasa betul.

3. 'Ayat Manis' & Takut Dengan Boss Atasan

Baik dan sentiasa menghulurkan pertolongan, pendek kata 'boleh buat bincang' walaupun dengan masalah kecil, dan Manager memang akan bantu. Tapi dirinya akan berubah jika dia sedang berada dibawah tekanan tinggi, beza meleset dengan personaliti disaat dia tengah tenang.

Ada kemungkinan dia boleh tikam anda dari belakang ketika bersama boss atasan agar dapat 'menyelamatkan dirinya' daripada dimarahi atau dianggap teruk. Jadi, jangan terlalu menaruh harapan tinggi dengan Manager begini kerana ada kemungkinan segala pertolongan yang diberi akan berubah menjadi racun apabila diungkit nanti.

4. Sentiasa Cari Pemangsa Untuk Disalahkan Jika Berlaku Sebarang Masalah

Mungkin anda bukan orangnya, hubungan anda begitu akrab dan baik dengan Manager. Tapi jika kelakuan ini yang diamalkan walaupun kesulitan tersebut berlaku diluar bidang kuasa kerja department anda ataupun dia akan lepaskan stress kepada pekerja disaat 'mood'nya tidak baik ,maknanya si Manager ini memang bermasalah.

Siapa tahu mungkin esok lusa anda pula yang jadi pemangsanya?

5. Terlalu Obses Kejar Sasaran

Terlalu obses kejar sasaran sehinggakan kebajikan pekerja diabaikan, apabila tidak dicapai, pasti keempat-empat perkara diatas yang akan dilakukannya. Dari situ, jelas kelihatan bahawa si Manager ini pentingkan diri sendiri. Ya, menetapkan sasaran adalah satu strategi baik untuk meningkatkan prestasi syarikat.

Namun, jika terlalu obses dengan sasaran tersebut, pasti akan berlaku persaingan sengit sehingga terjadinya 'budaya toksik' di tempat kerja kerana sasaran yang ditetapkan diluar jangkauan.

Sumber

manager


# Jenis Pekerjaan

Rebut Peluang Kerja Sebagai Penolong Jurutera Di Syarikat Ternama Ini, Pendapatan Lumayan Hingga RM2,500, Mohon Segera!

by
Haziqah Muhamad

Nov 8, 2017

pada 8:24 AM

Warga Bangi dan Meru

yang mempunyai kelayakan dalam bidang kejuruteraan, kami mempunyai peluang kerjaya yang ingin diwar-warkan kepada anda yang sedang memerlukan kerja! Sebuah syarikat ternama memerlukan individu lelaki berumur antara 20 hingga 35 tahun yang berkelayakan untuk memegang jawatan sebagai

Penolong Jurutera
.
Syarikat ini telah lama beroperasi di Malaysia dan cukup terkenal dengan produk-produk minuman yang dihasilkan. Bukan itu sahaja, malah ia turut menjadi pilihan pengguna sama ada di dalam mahupun di luar negara.

Sekiranya anda mempunyai kelayakan Diploma dalam bidang berkaitan, jawatan ini memang sesuai untuk anda mohon. Bagi lepasan SPM yang turut berminat untuk mohon, anda juga dialu-alukan untuk mohon dengan syarat anda mempunyai pengalaman dalam bidang kejuruteraan.

Pendapatan yang ditawarkan memang cukup lumayan
sehingga RM2,500* sebulan!
Selain itu, terdapat banyak lagi manfaat lain yang anda akan dapat termasuklah manfaat perubatan, cuti tahunan dan banyak lagi. Untuk mengetahui maklumat lain dan berminat untuk memohon, rujuk di bawah ni:

Penolong Jurutera

(Sehingga RM2,500* Sebulan)

Kelayakan

Pemegang SPM dengan pengalaman yang berkaitan

Graduate Fresh dalam Diploma Kejuruteraan (Mekatronik / Mekanikal / Elektrik / Perindustrian) digalakkan untuk memohon (Latihan disediakan)

Kemahiran interpersonal yang baik

Mempunyai kenderaan sendiri

Literasi komputer - MS Office

Boleh kerja shift

Tanggungjawab

Bertanggungjawab sepenuhnya terhadap jentera / peralatan terpilih untuk memastikan pelaksanaannya mengikut KPI

Melakukan tugas harian, mingguan, bulanan dan pencegahan pada mesin / peralatan yang ditetapkan berdasarkan keperluan TPM

Kurangkan
downtime
 semasa pengeluaran

Berkomunikasi dalam ahli pasukan dan cepat mencari penyelesaian untuk penambahbaikan

Cepat bertindak sekiranya diperlukan

Bertanggungjawab penuh terhadap pengendalian mesin dan penyelesaian masalah harian.

Manfaat Tambahan

Gaji pokok sehingga RM2,500 *

KWSP & SOCSO

OT – Tertakluk kepada operasi perniagaan yang diperlukan

Faedah perubatan klinik dan masuk wad untuk staf dan ahli keluarga

Sebulan bonus loyalti

Bonus prestasi – Tertakluk kepada prestasi kerja

Kenaikan gaji tahunan – Tertakluk kepada prestasi kerja

Cuti tahunan 15 hari

Insurans jangka hayat

Insurance kemalangan diri

Lokasi Kerja (Anda boleh pilih lokasi kerja)

Bangi

Meru

>>

BERMINAT UNTUK MENJADI SEORANG PENOLONG JURUTERA? MOHON SINI
<<


# Trending Semasa

Sekarang Ni Korang Boleh ‘Custom' PC Di Lazada Kat Rumah Je Weh, Ikut 8 Langkah Ni

by
Nazatul

May 2, 2018

pada 2:59 AM

Asal nak cari PC je, mesti korang akan cari di Plaza Lowyat ataupun Digital Mall sambil tu mesti korang senaraikan harga mengikut bajet. Betul tak?

Tapi semua tu bakal jadi kenangan apabila korang boleh lakukan sendiri kat rumah je weh! Kini, Lazada menawarkan perkhidmatan yang serupa di laman web mereka supaya korang tak perlu lah bersesak-sesak di luar sana.

Di laman Lazada, terdapat satulaman khas ntuk korang
"Build Your Own PC"
.

Korang Perlu Mengikut 8 Step Ni Je Untuk Bina PC Ikut Citarasa Korang:

#1 Pilih Motherboard Yang Korang Nak

#2 Pilih Processor, Boleh Pilih Intel Ataupun AMD

#3 Pilih Graphic Card

#4 Pilih RAM

#5 Pilih Storage

#6 Pilih Power Supply, Mengikut Bajet Korang Sama ada Nak Bawah RM250, RM700 atau Lebih 700.

#7 Pilih Case, Nak Harga Bawah RM200 atau Atas RM500!

#8 Pilih Cooler, Cooling Fans atau Heatsinks. Ikut Kesesuaian Korang Tau!

Semak semua item yang dipilih ke dalam troli, pastikan semua komponen dari Langkah 1 hingga Langkah 8 masuk ke troli sebelum proses keluar. Sesudah memilih korang boleh lah chatting dengan pakar komputer, wakil Lazada untuk bertanyakan perkara berkaitan komputer sebelum korang nak beli.

Selepas tu, korang boleh terus ke fasa pembayaran dan komputer yang sudah siap dipasang itu akan sampai dalam masa 7 hari bekerja.

Jika korang malas nak pasang PC tersebut, meretka turut ada menyediakan PC siap pasang untuk korang!

Layari laman
Lazada
untuk maklumat lebih lanjut.

SUMBER:
SoyaCincau


# Pengetahuan Pekerja
# Trending Semasa

"Orang Tak Akan Hargai Kerja Kau" -Keluhan Lelaki Ini Tentang Lumrah Hidup 'Orang Makan Gaji'

by
Aisya

Jan 24, 2017

pada 8:10 AM

Bercakap mengenai kerja ni memang tak akan pernah habis. Kerja ni memang penting kerana dari situ lah kita dapat duit untuk menampung kehidupan seharian. Tapi kadang-kadang kita terlampau taksub sehingga menjadi hamba kerja. Ini perkongsian mendalam dari
Rusydee Halimy
 di Facebook akaun miliknya yang menceritakan realiti hidup kerja sekarang. Ingat, kerja  tak akan pernah sesekali habis.

"Orang takkan hargai kerja kau"

"Rakan-rakan kau tidak akan backup kau untuk sampaikan kerajinan kau pada bos"

" Kau yang tak ada kenalan dato datin yang berhormat itu ini, kau tetap di bawah"

"Habis tu elok kerja kat mana?"

"Kerja takkan habis sampai bila-bila"

*Sumber:
Rusydee Halimy


# Gaya Hidup

Buka ‘Air Cond’ Dan Kipas Dalam Satu Masa, ‘Technician’ Dedah Kesan Buruk Ramai Tak Sedar

by
Aidil Aizuddin

Feb 27, 2020

pada 10:25 AM

Korang mungkin anggap perkara ini biasa ataupun tak ada apa-apa janji sejuk. Sebenarnya perbuatan membuka penghawa dingin dan kipas siling dalam satu masa menyebabkan punca  terjadinya aircond itu tersumbat dan bil elektrik naik.

Seorang pengguna Facebook & juga merupakan seorang juruteknik Muhammad Noramin Mat berkongsi di laman FB tentang itu.

Gambar A menunjukkan penghawa dingin dibuka tanpa kipas

Gambar B menunjukkan penghawa dingin dibuka bersama kipas

“Semalam aku ada bagitahu pasal on penghawa dingin dan kipas biasa. “Kalau korang nak tahu, bila korang on je dua-dua benda ni dalam masa yang sama, nanti suhu panas dan dingin boleh bergaul.

“Lepas tu nanti, penapis (filter) penghawa dingin korang pun cepat tersumbat,” kongsinya di Facebook.


# Pengetahuan Pekerja

8 Kaedah Bagaimana Menghasilkan Resume Mantap Untuk Ceburi Bidang Penerbangan

by
Izuan

Nov 7, 2017

pada 5:45 AM

Menghasilkan satu resume yang padat dan lengkap merupakan satu langkah permulaan bagi menggapai impian anda untuk menerpa kerjaya yang diidamkan, tak kiralah dalam apa jua bidang sekalipun. Misalnya, dalam bidang penerbangan ini.

Siapalah yang tak suka kerja sambil melancong, malah gaji yang ditawarkan juga agak lumayan. Namun, bidang ilmu seni penerbangan juga tak terlepas daripada memerlukan calon-calon untuk melampirkan resume bagi menarik perhatikan pihak majikan sebelum mereka menilai penampilan anda.

Sama juga seperti bidang lain, majikan juga tidak akan habiskan banyak masa untuk membaca resume calon, kurang dari 7 saat! Dalam beribu-ribu calon yang mohon bagaimanakah tempoh singkat tersebut mampu membuatkan resume anda menambat hati mereka? Kalau lakukan 8 tips ini, pasti dapat!

1. Jangan Melebihi 2 Muka Surat!

Resume anda harus ringkas dan kelayakan anda mestilah mudah dilihat oleh Majikan. Sebaik-baiknya satu muka surat adalah yang terbaik. Jika lebih, pastikan dua muka surat. Ringkas sebaik mungkin kerana anda hanya mempunyai ebberapa saat sahaja untuk menarik minat mereka.

Tampilkan diri anda  dengan betul dan cepat dari baris pertama resume,tunjukkan maklumat yang relevan sahaja.

2. Buang Ayat "Curiculum Vitae/Resume" Serta Logo Diatas!

Tajuk itu tak perlu letak pun tak apa! Ramai juga yang suka letak logo syarikat diatas, perlu diingatkan bahawa majikan akan baca di bahagian atas resume untuk mengenali diri anda, jangan bazirkan ruang dengan perkara-perkara yang mengarut.

3. Tulis RIngkasan Yang 'Power' mengenai Diri Anda.

Semua majikan tahu onjektif anda hantar resume kepada mereka adalah mahu dapat kerja, jadi buang bahagian objektif kerana ini sudah lapuk! Buat satu ringkasan di bahagian atas resume untuk 'jual diri' anda. Sekali lagi diingatkan,anda hanya ada 7 saat sahaja! Panjang ringkasan satu perenggan dan tak lebih daripad 5 'sentences'

4. Buang Segala Bahagian Peribadi

Cukup hanya sekadar umur, pencapaian, dan bahasa pertuturan dibawah nama penuh. Mengenai ketinggian dna berat badan mereka akan nilai sendiri sebab akan ada sesi BMI nanti. Tambahan pula, tanggungjawab anda sendiri untuk sedar jika menepati kelayakan yang telah ditetapkan oleh mereka.

5. Pengalaman Kerja

Mungkin anda mempunyai banyak pengalaman, tapi pilih yang ada kaitan dengan khidmat pelanggan dan hospitaliti sahaja! Jelaskan tugasan dan tanggungjawab anda dalam kerja tersebut.

6. Pendidikan

Cukup sekadar pendidikan terakhir yang anda peroleh, jika anda graduan muda, tak perlu senaraikan PMR, SPM, Diploma dan lain-lain, hanya membazir ruang. Kerja ini lebih memandang kepada personaliti anda. Jadi, pendidikan terakhir sudah cukup memadai.

7. Kemahiran

Seperti bidang lain, kemahiran memainkan peranan penting dalam menilai kelayakan calon, Anda juga boleh letakkan minat anda dalam resume, tapi pastikan ia berkaitan. Tak ada majikan yang hairan jika anda cemerlang dalam Microsoft Office.

8. References

Jika anda mohon diatas talian bahagian rujukan tidak perlu diisi memandangkan, bahagian ini telah diasingkan dalam borang permohonan. Tapi adalah lebih baik jika anda penuhkan ruang dalam resume dengan info-info yang padat untuk  menarik perhatian majikan.

Harap impian anda untuk keawan biru selepas ini tercapai, kalau tak dapat membuat gambaran mengenai tips-tips ini. Jangan risau, kami berikan contoh kepada anda sebagai panduan dan rujukan!

Contoh Resume

Sumber


# Trending Semasa

Buy 1 FREE 1 Dekat Secret Recipe! Kenyang Sampai Tak Boleh Nak Buat Apa!

by
sofea

Aug 13, 2018

pada 3:46 AM

Ubatilah 'Monday Blues' korang dengan menjamu selera di Secret Recipe!

Sekarang ni Secret Recipe tengah buat promo yang akan mengenyangkan perut korang sampai tak larat nak buat apa dah bila balik dari restoran. Sebab...

Korang belilah apa je hidangan
terpilih
dan
dapat lagi satu hidangan
 secara
PERCUMA!

Tapi, macam dalam cerita Puteri Gunung Ledang, ada terma dan syarat-syaratnya:

1. Bina satu jambatan emas dari...

Eh gurau! Jangan marah...

1. Hanya untuk
 dine-in
(makan di lokasi) pada hari
 Isnin
, dari pukul
 6.00pm sehingga tutup
.

2. Hidangan percuma hanya boleh dipilih salah satu daripada
6 hidangan yang ditetapkan.

3. Hidangan percuma mestilah
sama harga
 ataupun
 lebih murah
 daripada harga hidangan yang dibeli.

4. Promo boleh digunakan di
seluruh lokasi sekitar Semenanjung Malaysia dan Sarawak

kecuali
PGIA, KLIA, Subang Skypark, KTIA, PPUM, Medini Mall, AEON Mall Taiping dan Kuching International Airport.

5. Gambar hanyalah untuk tujuan ilustrasi.

6. Tidak boleh digunakan dengan promosi lain seperti diskaun bank, hidangan set, offer atau keistimewaan.

7. Pihak pengurusan berhak membuat sebarang perubahan pada terma dan syarat tanpa notis awal.

Jom pakat-pakat dengan family atau geng untuk ke Secret Recipe balik kerja ni!

Sumber:
Malaysia Freebies
,
Secret Recipe

Jawatan Kosong Untuk Diisi Secepat Mungkin!

>>>Gaji Masyuk Mencecah RM3,000 Sebulan!<<<

#1 Pereka Laman Web
>>>KLIK SINI UNTUK MOHON<<

#2 Eksekutif Jualan - Minyak Masak
>>>KLIK SINI UNTUK MOHON<<

#3 Pembantu Jualan / Pembantu Jualan Senior
>>>KLIK SINI UNTUK MOHON<<

#4 Pemandu Merangkap Pemandu Pelancong Freelance
>>>KLIK SINI UNTUK MOHON<<

#5 Juruteknik Mesin
>>>KLIK SINI UNTUK MOHON<<

#6 Eksekutif Jualan
>>>KLIK SINI UNTUK MOHON<<

Jangan tunggu lama-lama, nanti lama-lama, kerja diambil orang!

Gaji bukan sikit! Mencecah RM3K tu!

Apply sekarang sebelum peluang hanyut dirampas orang!


# Gaya Hidup

‘Mati Secara Misteri, Orang Hilang’ - Sisi Gelap Disebalik Pulau Cantik Di Thailand

by
Haziqah Muhamad

Jan 28, 2021

pada 7:55 PM

Bila tiba waktu cuti macam ni mesti ramai yang akan pergi melancong. Thailand adalah salah satu negara yang paling ramai orang Malaysia akan kunjung sebagai sebuah negara luar yang sangat dekat dan murah untuk travel. Tetapi, adakah anda tahu terdapat sebuah kawasan misteri di Thailand? Bukanlah rumah hantu yang dibuat-buat, tapi ianya merupakan sebuah pulau yang terkenal dalam kalangan pelancong yang dikenali sebagai Pulau Koh Tao. Betapa seramnya pulau ini sehinggakan ianya diberi gelaran sebagai “Pulau Maut.” Sisi Gelap Disebalik Pulau Cantik Di Thailand

Apa Yang Menyeramkan Tentang Pulau Ni?

Betapa seramnya cerita ini bukanlah kerana penampakan hantu berkeliaran, tapi adalah disebabkan kes-kes kehilangan misteri, pembunuhan, rogol dan rompak yang banyak dilaporkan.

Apa Buktinya?

Seorang remaja berusia 19 tahun mendakwa dirinya telah menjadi mangsa dadah, rogol dan rompak sewaktu melawat pulau ini. Disebabkan pengalaman pahit ini, dia memberi amaran kepada pelancong lain agar menjauhi pulau tersebut.

Remaja tersebut mengatakan dia sudah membuat laporan kepada pihak berkuasa Thailand tetapi bukan sahaja mereka tidak menyiasat kes tersebut malah tidak mengendahkan laporannya kerana takut industri pelancongan mereka akan terjejas.

Mangsa yang berasal dari London ini turut berkata:

”Saya tidak mengatakan bahawa jangan mengunjungi Thailand secara umum kerana negara itu merupakan salah satu destinasi percutian kegemaran saya. Thailand sememangnya negara yang indah, cuma ada beberapa sisi ‘gelap’ yang membutakan anda.”

Pulau Koh Tao ini agak popular bagi pelancong-pelancong British. Tetapi di sini jugalah peristiwa-peristiwa ngeri telah terjadi dan salah dari daripadanya adalah sebuah kes yang tidak dapat dilupakan pada tahun 2014 di mana Hannah Whiteridge, 23, dan rakannya David Miller, 24, telah dibunuh di pulau tersebut.

Hannah Whiteridge dan David Miller telah mati dibunuh.

Dua suspek yang dilaporkan membunuh Hannah Whiteridge dan David Miller.

Dikatakan dua belas (12) orang yang telah berkongsi tentang kes pembunuhan ini di sosial media telah diugut.

Antara Mangsa Lain Pulau Maut Ini:

Elise Dalemagne, 30, ditemui mati tergantung di hutan Koh Tao pada 28 April 2017.

Imej terakhir Elise Dalemagne sebelum ditemui mati.

Luke Miller dari Newport, ditemui mati dalam kolam renang pada tahun 2016.

Valentina Novozhyonova, 23, dari Rusia, dilaporkan hilang dari salah satu tempat penginapan di Koh Tao pada bulan Februari yang lalu.

Christina telah mengemas kini akaun Twitter nya dan mengatakan dia telah mengambil ubat kerana sakit dada, beberapa hari sebelum meninggal dunia.

Mayat Bemd Grotsch ditemui di rumahnya di Koh Tao.

Jika korang pernah merancang untuk ke Thailand pada masa akan datang selepas border dibuka nanti, korang senarai hitamkan lah Pulau Koh Tao siap-siap dari menjadi salah satu tempat lawatan atau itu mungkin akan menjadi lokasi pelancongan yang terakhir dalam hidup. Berseronok

Pulau Maut
Thailand


# Trending Semasa

Realiti Fresh Grad Sekarang 5 Kali Ganda 'Lebih Miskin' Berbanding Dahulu, Ini Buktinya

by
Nazatul

Apr 2, 2018

pada 2:04 AM

“MACAM MANA PULAK ANAK MUDA SEKARANG LEBIH MISKIN BERBANDING ORANG DULU? BUKAN GAJI LEBIH BANYAK KE SEKARANG?”

Betul. Cuma, tak ramai yang sedar. Kan?

Kuasa membeli sekarang semakin lemah, walaupun gaji graduan sekarang lebih banyak berbanding graduan sebelum ini.

Nur Aliah Mohd Noor
 berkongsi melalui laman Facebooknya tentang masalah dan cabaran yang perlu dilalui oleh graduan zaman sekarang berbanding dengan graduan zaman 80-an.

Ada seorang pakcik ni bagitahu, orang muda zaman sekarang 3 kali ganda lebih miskin daripada orang mudah zaman dia dulu.

Nama pakcik tu, Harun. Dia bagitahu dulu masa dia kerja tahun 1985, gaji awal dia sebagai
engineer
 (jurutera) cuma RM1,200 je.

Masa tu, kereta
second hand
baru RM3,000. Rumah teres pulak, boleh dapat pada harga RM35,000.

Pakcik Harun bagitahu lagi, sekarang ni pulak
fresh graduate
ijazah kalau dapat gaji sekitar RM3,500. 3 kali ganda berbanding orang dulu.

'Fresh Graduate'
Sekarang 3 Kali Ganda Lebih Miskin Daripada Zaman 1985! Ni Sebabnya..

1.
 Purchasing Power
 Graduan Menurun

Purchasing power graduan telah menurun sebanyak 10 / 3 = 3.3 kali ganda!

Belum kira lagi kalau gaji seseorang tu permulaan dapat RM2400 (naik 2 kali ganda dari gaji zaman dulu) tapi secara tak langsung tahap kemiskinan meningkat sebanyak 10 / 2 = 5 kali ganda lebih miskin!

Sebenarnya, secara kita tidak sedar, memang gaji naik 3 kali ganda, namun harga rumah dan harga kereta naik pula 10 kali ganda!

2.  Jangkamasa Pinjaman Cecah Hingga 35 Tahun!

 Jangkamasa pinjaman perumahan dulu maximum hanya 15 tahun, berbanding sekarang tempoh pinjaman boleh cecah hingga 35 tahun.

Contoh lain lagi dulu pinjaman kereta dari 5 atau 7 tahun sahaja sekarang pinjaman kereta dari 8 atau 9 tahun. Maksudnya di sini bayaran bulanan memang mampu bayar tapi masa kena tanggung untuk bayar sangat lama.

3. Terbeban Dengan Hutang Pelajaran

Kalau korang nak tahu, ramai rakyat Marhaen sekarang tertekan dan terbeban dengan hutang. Bekerja penat-penat pun hanya untuk melunaskan hutang pelajaran.

Belum lagi dikira hutang pinjaman peribadi, nak kahwin, nak beli kereta, beli rumah, nak tunai umrah, nak tanggung anak isteri dan juga nafkah.

Hasilnya, ramai sekarang yang berhutang sampai ke tua dan hingga ke akhir hayat mereka.

Jadi kita masih nak tunggu Negara kita berubah atau kita yang ubah nasih hidup kita sendiri?

Tepuk dada tanya diri. Semoga bermanfaat.

SUMBER:
Nur Aliah Mohd Nor


# Pengetahuan Interview

Kalau Tak Lakukan 6 Persediaan Awal Ini Sesi Interview Pasti Akan 'Spoil' Nanti..Percayalah!

by
Izuan

Nov 21, 2016

pada 4:15 AM

Persediaan awal yang dimaksudkan bukanlah sebelum menjejakkan kaki di bilik temuduga, tapi sejurus sahaja korang bangun dari tidur. Kesemua persediaan ini kalau tak buat pasti akan mengganggu interview korang nanti.

Kesannya, kebarangkalian untuk korang terima bekerja di sesebuah tempat itu memang agak tipis, untuk pengathuan korang disebabkan tidak melakukan kesemua persediaan awal ini jugalah punca berlakunya kesilapan yang tak disengajakan. Bahaya tau!

Video

1. Selidik Latar Belakang Syarikat

Ramai calon yang dah mula tercungap-cungap bila di tanya mengenai suarikat, bila ditanya bab sumbangan bukan main lagi ayat berbunga-bunga kononnya nak bagi sumbangan terhadap syarikat, tapi bila ditanya latar belakang
nan hado!

Jangan anggap diri tu dah cukup sedia kalau benda remeh begini pun tak boleh nak buat, easa diri korang boleh
twist
balik ayat depan majikan? Korang silap! Majikan akan nilaikan samada korang betul-betul berminat atau tidak untuk bekerja di syarikat tersebut. Susah nak buat research? alaaa,
stalk
orang tu boleh takkan lah stalk company tak boleh kan?

2. Periksa Laluan, Masa & Kos!

Yang ini selalu orang pandang rendah, kononnya dah mahir dengan jalan dekat sesebuah kawasan tu, Ya, satu kelebihan kerana tak perlu fikir panjang untuk
explore
tempat kerja tu, tapi masa! Periksa dahulu laluan dan jenis kenderaan yang sesuai untuk digunakan.

Jangan semata-mata nak jimatkan kos untuk bayar tambang/tol, korang menyusahkan diri ikut laluan alternatif lain sehingga menganggu fokus dan masa korang untuk ke temuduga.

3. Study Balik Resume!

Tiada persediaan rapi, tak kaji selidik semuala segala cacat cela dalam resume dan tak ulangkaji semula resume merupakan satu kesalahan besar terhadap majikan. Mereka akan menilai bahawa korang ini
careless
dan tidak serius dalam kerja.

Seringkali berlaku apabila calon-calon gemar memberikan jawapan yang jauh berbeza daripada resume mereka. Kalau ya nak
copy paste
 pun, hafal lah supaya dapat
cover
sikit. Ini tidak, terang-terang
kantoi
depan majikan yang korang ini meniru resume orang lain.

4. Elakkan Sampai Tepat Pada Waktunya

Kenapa? Kerana perjalanan yang jauh apsti akan menguji minda disebabkan hal-hal seperti kesesakan, kesibukan sepanjang perjalanan. Kalau sampai tepat pada waktu, tak sempat buat apa-apa lagi dah kena interview dalam keadaan gopoh dan mengah-mengah. Minda tak sempat nak 'bernafas' dah kena bekerja lagi.

Jadi, cuba sampai awal untuk
recap
semula apa yang korang dah
study

5. Pakaian!

Malam sebelum interview tu pastikan segala pakaian sudah dirancang elok-elok, jangan main tangkap muat macam korang nak pergi lepas dengan kawan. Pemilihan warna, jenis pakaian memainkan peranan penting untuk menarik perhatian majikan.

Jangan nanti masa baru nak geraklah terhegeh-hegeh nak cari. Akhirnya pemakaian korang kelaut sampai majikan tak sudi pun nak pandang, keyainan pun dah hilang.

6. Tunjuk Rasa Hormat Kepada Semua Orang

Senyum dan tunjukkan riak wajah yang ceria kepada semua orang dalam pejabat tersebut. Tak kirahlah dengan guard ke, boss ke, kuli ke yang penting mereka senang. Jangan mentang-mentang korang nak interview untuk kerja yang berpangkat tinggi, korang macam sudi tak sudi je nak pandang mereka. Silap-silap dia tu boss besar, kan dah melepas!

Jadi, senyum kepada semua orang, lagipun senyum pun boleh memaniskan wajah kan?


# Pengetahuan Pekerja

5 Petanda Yang Korang Ni Kerja Sampai Tak Ingat Dunia..Get A Life!

by
Izuan

Jul 21, 2016

pada 2:52 AM

Salah satu ciri-ciri untuk menjadi seorang bekerja yang cemerlang adalah dengan bekerja keras dan berkomitmen tinggi terhadap pekerjaanya, tapi anda harus ingat bahawa ia juga akan mendatangkan kemudaratan pada diri kita juga apabila kerja telah 'mengambil alih' kehidupan harian, dari segi kesihatan mahupun pertailan hubungan antara keluarga mahupun rakan-rakan kita.

Segala-galanya terabai, kita akan semakin jauh dengan keluarga dan mungkin dipinggirkan oleh orang tersayang, mungkin kita selama ini tak sedar bahawa petanda-petanda ini lah yang membuatkan diri kita jadi 'tak sihat'. Jadi, kenali petanda-petanda bahawa anda telah 'overworked' sampai lupa kehidupan peribadi dan segera lah perbetul kan sebelum ianya terlambat.

1. Masa Terluang Menjadi Satu Konsep Yang Asing

Walaupun anda mungkin tidak terlibat dengan kerja disaat anda mempunyai masa lapang sedikit, anda harus ingat bahawa kerja tidak perlu sampai ke tahap ini, seimbangkan waktu keluarga denganw aktu kerja. Jika anda tidak boleh ingat kali terakhir anda bertemu dengan keluarga atau rakan-rakan , luangkan masa dengan menonton movie, pergi membeli-belah atau melakukan apa-apa yang tiada kaitan dengan kerja.

Ini adalah petunjuk utama bahawa kerja dah menguasai hidup dan ia adalah masa untukperbetulkan semula. Sekurang kurangnya cari satu masa yang sesuai, minta cuti penjang dan luangkan masa bersama orang di sekeliling kita.

2. Orang Lain Cuti, Tapi Anda Sahaja Kerja

Jika anda seorang yang perfectionist, anda mungkin mempunyai keperluan semula jadi untuk memastikan bahawa segala perkara dilakukan dengan sempurna, sampai sanggup ketepikan masa terluang. Ingat, anda bukannya robot, anda tidak boleh melakukannya sendirian. Kalau boleh sekalipun, anda tak sepatutnya melakukan begitu. Itu sebab lah majikan ramai pekerja dalam mengendalikan sesuatu tugas, apa guna mereka dapat gaji kan?

Ia juga boleh mendatangkan krisis dalam tempat kerja kerana anda akan dilabel sebagai 'pengampu' ataupun gila kuasa kerana cuba membuat tugasan orang lain/

3. Matlamat Hidup Semua Berkaitan Dengan Kerja

Walaupun mempunyai matlamat kerjaya yang tinggi mungkin agak terpuji , ia tak patut menjadi satu-satunya perkara yang anda berharap untuk capaikan. Seperti yang kami katakan tadi, cuba membuat keseimbangan, seperti membina sebuah keluarga keluarga, atau sesuatu perkara yang anda minati seperti kereta, mengembara, sukan, rumah dan sebagainya. Ini kerana masa akan datang harus mencerminkan lebih daripada sekadar mencapai kemuncak kerjaya anda.

Apabila seseorang bertanyakan mengenai aspirasi masa depan dan satu-satunya jawapan yang anda bagi adalah perkara yang berkaitan kerja dan tak lebih daripada itu , ia jelas bahawa anda ni terlampau hidup untuk kerja sahaja. Ingat tau, kerja tak boleh dibawa mati.

4. Rasa Tak Tenteram Ketika Waktu Terluang

Kerana terlalu risau dengan tugasan atau projek yang diberikan, anda terlalu fokus sehingga asyik memikirkan kerja walaupun anda sedang berada di kampung halaman, habiskan masa di hadapan komputer ketika masa cuti. Terlalu obses dengan pencapaian sehingga lupakan orang tersayang, kalau anda terlalu fikirkan kerja walaupun sedang berada di rumah atau diluar bersama rakan-rakan, ini bermakna petanda bahawa sikap mengutamakan kerja daripada waktu privasi sudah berada di tahap yang melampau

5. 24 Jam Membebel Pasal Kerja

Sentiasa berbincang perihal kerja, ketika waktu makan tengah hari, di luar waktu pejabat sehingga rakan, kelaurga dan rakan setugas jadi meluat untuk mendengarnya. Sekali sekala itu tak apa tapi jika terlalu kerap ia menunjukkan bahawa anda ini dianggap dianggap seperti 'orang yang tak ada life'. Sampai ke tahap kalau ada trip dengan rakan sekerja pun, sibuk cerita hal kerja.

Jadi, segeralah cari tempat bercuti atau sibukkan diri dengan bersenam ya!. Ingat! Kita kerja untuk hidup, bukan hidup untuk kerja


# Jenis Pekerjaan
# Pengetahuan Pekerja

Peluang Kerja Di 12 Syarikat Yang Tawarkan Manfaat Yang Melambung Tinggi! - Maukerja.my

by
Aisya

Feb 3, 2017

pada 11:10 AM

Kekosongan kerja banyak di pasaran tetapi nak cari kerja yang datang sekali dengan pakej gaji yang kompetitif serta manfaat yang panjang berjela amat lah sukar sekali. Sudah penat untuk nak goyang kaki je di rumah dan kali ini anda betul-betul mahukan kerja. Jangan risau, kerana Maukerja kali ini senaraikan kesemua syarikat yang ada kekosongan kerja dengan tawaran gaji yang menarik. Jangan lepaskan peluang!

(1)
AEON CO. (M) Bhd.

(A)   Pembantu Jualan
 (Johor, Kelantan, Kuala Lumpur, Melaka, Negeri Sembilan, Perak, Pulau Pinang, Selangor)

(B)   Juruwang
(Johor, Kelantan, Kuala Lumpur, Melaka, Negeri Sembilan, Perak, Pulau Pinang, Selangor)

(C)   Penasihat Jualan
(Perak)

(D)   Pembantu Khidmat Pelanggan
(Johor, Kelantan, Kuala Lumpur, Melaka, Negeri Sembilan, Perak, Pulau Pinang, Selangor)

(E)   Penerima / Receiver
(Selangor)

(F)  Pelatih Pembuat Roti
(Selangor)

(G)  Pembantu Pengeluaran
(Selangor)

(H)  Pembantu Jualan
(Johor, Kelantan, Kuala Lumpur, Melaka, Negeri Sembilan, Perak, Pulau Pinang, Selangor)

>> JADI STAFF AEON SEKARANG <<

(2)
Wing Tai Clothing Sdn Bhd

(A)   Supervisor
(Mid Valley City, Pavillion, Genting Premium Outlet, Suria KLCC, 1 Utama Shopping Centre, Gurney Plaza, Penang, Bangsar Village II, Empire Shopping Gallery, 1 Utama New Wing, Parkson KLCC, Velocity Cheras, Mytown Cheras, Johor Bahru)

(B)   Senior Fashion Coordinator
(Mid Valley City, Pavillion, Genting Premium Outlet, Suria KLCC, 1 Utama Shopping Centre, Gurney Plaza, Penang, Bangsar Village II, Empire Shopping Gallery, 1 Utama New Wing, Parkson KLCC, Velocity Cheras, Mytown Cheras, Johor Bahru)

(C)   Fashion Coordinator
 (Mid Valley City, Pavillion, Genting Premium Outlet, Suria KLCC, 1 Utama Shopping Centre, Gurney Plaza, Penang, Bangsar Village II, Empire Shopping Gallery, 1 Utama New Wing, Parkson KLCC, Velocity Cheras, Mytown Cheras, Johor Bahru)

>> MOHON KERJA DI WINGTAI ASIA <<

(3)
Golden Screen Cinema

(A)   Assistant Restaurant Manager
(Seluruh Malaysia)

(B)   Trainee Assistant Cinema Manager
(Seluruh Malaysia)

(C)   Supervisor
 ( Kedah, KL, Melaka, Negeri Sembilan, Pahang, Perak, Pulau Pinang, Putrajaya, Sabah, Sarawak, Selangor)

(D)   Cinema Crew/ Crew Leader
( Kedah, KL, Melaka, Negeri Sembilan, Pahang, Perak, Pulau Pinang, Putrajaya, Selangor, Sabah, Sarawak)

>> JOM KERJA DI GSC <<

(4)
Watson's Personal Care Stores Sdn Bhd

(A)   Beauty Advisor
(Johor, kedah, Kuala Lumpur, Melaka, Negeri Sembilan, Pahang, Perak Pulau Pinang, Sabah, Selangor)

(B)   Supervisor
(Johor, kedah, Kuala Lumpur, Melaka, Negeri Sembilan, Pahang, Perak Pulau Pinang, Sabah, Selangor)

(C)   Sales Coordinator
 (Johor, kedah, Kuala Lumpur, Melaka, Negeri Sembilan, Pahang, Perak Pulau Pinang, Sabah, Selangor)

(D)   Supervisor Trainee
(Johor, kedah, Kuala Lumpur, Melaka, Negeri Sembilan, Pahang, Perak Pulau Pinang, Sabah, Selangor)

>> MOHON KERJA DI WATSONS <<

(5)
Nando's Chickenland Malaysia Sdn Bhd

(A)   Rider
(Johor, Kuala Lumpur, Selangor)

(B)   Crew Restaurant - Service
(Johor. Kuala Lumpur, Pulau Pinang, Putrajaya, Selangor)

(C)   Crew Restaurant – Kitchen
 (Johor. Kuala Lumpur, Pulau Pinang, Putrajaya, Selangor)

>> KLIK DISINI UNTUK MOHON Di NANDO'S <<

(6)
Pizza Hut Restaurants Sdn Bhd

(A)   Assistant Restaurant Manager Trainee (ARMT)
(Seluruh Malaysia)

(B)   Service Crew
( Johor, Kedah, Kelantan, KL, Labuan, Melaka, Negeri Sembilan, Pahang, Perak, Perlis, Pulau Pinang, Putrajaya, Sabah, Sarawak, Terengganu, Selangor)

(C)   Kitchen Crew
 ( Johor, Kedah, Kelantan, KL, Labuan, Melaka, Negeri Sembilan, Pahang, Perak, Perlis, Pulau Pinang, Putrajaya, Sabah, Sarawak, Terengganu, Selangor)

(D)   Rider
( Johor, Kedah, Kelantan, KL, Labuan, Melaka, Negeri Sembilan, Pahang, Perak, Perlis, Pulau Pinang, Putrajaya, Sabah, Sarawak, Terengganu, Selangor)

>> MOHON KERJA PIZZA HUT DISINI <<

(7)
Dommal Food Services Sdn Bhd (Domino's Pizza)

(A)   Assistant/ Restaurant Manager
( Selangor)

(B)   Manager In Training
( Selangor)

(C)   Pembuat Pizza
( Johor, Kedah, Kelantan, KL, Melaka, Negeri Sembilan, Pahang, Perak, Perlis, Pulau Pinang, Putrajaya, Selangor, Terengganu)

(D)   Penghantar Pizza
( Johor, Kedah, Kelantan, KL, Melaka, Negeri Sembilan, Pahang, Perak, Perlis, Pulau Pinang, Putrajaya, Selangor, Terengganu)

(E)   Agen Khidmat Pelanggan
 ( Selangor)

>> SERTAI DOMINO'S SEKARANG <<

(8)
Berjaya Roasters (M) Sdn Bhd

(A)   Kapten Restoran Kontrak
 (Johor Bahru, Kuala Lumpur, Pulau Pinang, Putrajaya, Selangor)

(B)   Pembantu Restoran
 (Johor Bahru, Kuala Lumpur, Pulau Pinang, Putrajaya, Selangor)

(C)   Penyelia / Kapten Restoran
(Johor Bahru, Kuala Lumpur, Pulau Pinang, Putrajaya, Selangor)

(D)   Pelatih Pembantu Pengurus Restoran
(Johor Bahru, Kuala Lumpur, Pulau Pinang, Putrajaya, Selangor)

(E)   Pembantu Pengurus Restoran
 (Johor Bahru, Kuala Lumpur, Pulau Pinang, Putrajaya, Selangor)

(F)   Pengurus Restoran
(Johor Bahru, Kuala Lumpur, Pulau Pinang, Putrajaya, Selangor)

>> KERJAYA DI KENNY ROGERS ROASTERS <<

(9)
McDonald’s I Golden Arches Restaurants Sdn Bhd

(A)   Kru Restoran
( Johor, KL, Negeri Sembilan, Pahang, Perak, Pulau Pinang, Putrajaya, Sabah, Selangor)

(B)   Duta Khidmat Pelanggan CSA
 ( Johor, KL, Negeri Sembilan, Pahang, Perak, Pulau Pinang, Putrajaya, Sabah, Selangor)

(C)   Penghantar Makanan
( Johor, KL, Negeri Sembilan, Pahang, Perak, Pulau Pinang, Putrajaya, Sabah, Selangor)

(D)   Barista
 ( Johor, KL, Negeri Sembilan, Pahang, Perak, Pulau Pinang, Putrajaya, Sabah, Selangor)

>> PELUANG KERJA DI McDONALD'S <<

(10)
Revenue Valley Sdn Bhd

(A)   Back of House
 (eCurve, Sunway Pyramid , IOI City Mall, Mid Valley Megamall, NU Sentral, JBCC Komtar, Citta Mall, Setia City Mall, Mahkota Parade, Viva City Megamall, AEON Tebrau)

(B)   Front of House
(eCurve, Sunway Pyramid , IOI City Mall, Mid Valley Megamall, NU Sentral, JBCC Komtar, Citta Mall, Setia City Mall, Mahkota Parade, Viva City Megamall, AEON Tebrau)

(C)   Restaurant Supervisor
(eCurve, Sunway Pyramid , IOI City Mall, Mid Valley Megamall, NU Sentral, JBCC Komtar, Citta Mall, Setia City Mall, Mahkota Parade, Viva City Megamall, AEON Tebrau)

(D)   Restaurant Manager
(eCurve, Sunway Pyramid , IOI City Mall, Mid Valley Megamall, NU Sentral, JBCC Komtar, Citta Mall, Setia City Mall, Mahkota Parade, Viva City Megamall, AEON Tebrau)

(E)   Kitchen Manager
 (eCurve, Sunway Pyramid , IOI City Mall, Mid Valley Megamall, NU Sentral, JBCC Komtar, Citta Mall, Setia City Mall, Mahkota Parade, Viva City Megamall, AEON Tebrau)

(F)   Assistant Restaurant Manager
(eCurve, Sunway Pyramid , IOI City Mall, Mid Valley Megamall, NU Sentral, JBCC Komtar, Citta Mall, Setia City Mall, Mahkota Parade, Viva City Megamall, AEON Tebrau)

>> KLIK UNTUK KERJA DI REVENUE VALLEY <<

(11)
Starbucks Coffee Company Sdn Bhd

(A)   Barista
(Kuala Lumpur, Pahang, Pulau Pinang, Selangor)

>> KLIK DISINI UNTUK KERJA DI STARBUCKS <<

(12)
Texas Chicken (Malaysia) Sdn Bhd

(A)   Krew Restoran
 (Kuala Lumpur, Negeri Sembilan, Selangor)

(B)   Penolong Pengurus Restoran
(Semenanjung Malaysia)

(C)   Pengurus Restoran
 (Semenanjung Malaysia)

(D)   Pengurus Pelatih – Manager in Training
(Semenanjung Malaysia)

>> KERJA TEXAS CHICKEN DI SINI <<

Tak cukup lagi ke Maukerja payung kesemua 12 syarikat yang menawarkan kerja ni? Semuanya cukup lengkap dengan manfaat yang melambung tinggi. Gaji yang ditawarkan amatlah tinggi berbanding dengan kerja-kerja di syarikat lain. Selamat maju jaya semuanya dan jangan tangguh lagi usaha sementara peluang ada di depan mata!


# Jenis Pekerjaan

Orang Perak Moh Ler Kita Pergi Interview, Lulusan SPM, Gaji RM1,700, Makanan Pun Percuma Kome Oii!

by
Ehsan

Nov 7, 2019

pada 10:58 AM

Orang Perak, kome ade ke yang dok cari ghoje? Dah berpuluh-puluh resume dah hantar tapi takde satu pun yang panggil ke temuduga? Korang jangan tunggu lagi! Apa kata korang ramai-ramai datang ke
TEMUDUGA TERBUKA PIZZA HUT
 pada tarikh yang ditetapkan ni.

Ada
EMPAT

JAWATAN KOSONG
yang ditawarkan weh! Korang pilih je mana-mana jawatan yang sesuai dan korang berminat. Tak perlu hantar resume dah, korang terus je hadirkan diri ke temuduga terbuka ini beserta dengan dokumen lengkap yang diminta.

Pelbagai manfaat yang ditawarkan di Pizza Hut termasuklah
makan FREE, uniform kerja, EPF & SOCSO dan banyak lagi!
Rugi weh kalau tak datang!

Bagi yang tinggal di sekitar kawasan
Ipoh, Perak
pastikan korang jangan terlepas ke temuduga terbuka ni tau! Tamatkan pengangguran dan mulakan kerjaya korang di sini! Jangan lupa datang ye!

WALK-IN INTERVIEW PIZZA HUT

KRU RESTORAN
 |
PENGHANTAR PIZZA
 |
PEMBANTU PENYELIA RESTORAN (TRAINEE)
 |
KRU SERVIS

Tarikh:
11 November 2019

Masa:
9am - 5pm

Tempat:
Pizza Hut – No. 45-5, 45-5A, Jalan Sultan Azlan Shah, Garden South Ipoh, 31400 Ipoh Perak

Interviewer:
Am Hazlinawati (019-3903215) / Am Aezirahanim (017-5338517)

Lokasi Kerja:

- Pembantu Penyelia Restoran (Trainee): Pizza Hut Ipoh Garden / Pizza Hut Manjung / Pizza Hut Tg Malim

- Kru Servis: Pizza Hut Station 18 / Pizza Hut Tg Malim / Pizza Hut Gunung Rapat

- Kru Restoran: Pizza Hut Station 18 / Pizza Hut Tg Malim

- Penghantar Pizza: Pizza Hut Bt Gajah / Pizza Hut Meru Jaya / Pizza Hut Tg Malim

>>>
KLIK SINI UNTUK MOHON
 <<<

Untuk yang di kawasan sekitar ataupun memang betul-betul memerlukan kerja,

inilah peluang untuk korang dapatkan kerja segera!

Ajak kawan-kawan korang yang memerlukan kerja sekali!

SAVE THE DATE YA!


# Trending Semasa

Rupa-Rupanya Korang Dah Terbeli Barang 'Fake' Kalau 6 Ciri Ni Ada Pada Gajet Korang...

by
Haziqah Muhamad

Nov 21, 2017

pada 12:43 AM

Ramai orang sekarang lebih gemar beli barang secara online, harga yang ditawarkan jauh lebih rendah daripada harga komersial, tapi kena ingat bukan semua barang yang dijual tu tulen tau. Ada sesetangah penjual jujur menegaskan barang tersebut mempunyai gred sendiri (tiruan)

Tapi ada juga yang menipu!  Sekali pandang memang nampak tulen tapi lepas beberapa kali banyak masalah jadi, sakit hati bila baru dapat tahu gadget itu sebenarnya tiruan!

Kalau korang nak beli gadget secara online, atau dikedai-kedai biasa yang bukan rasmi  dari jenama gadget tersebut. Amalkan 6 tips yang kami akan kongsikan ini sebelum beli, ia mudah je, dapat dilihat dengan mata kasar  tanpa perlu melihat dari segi teknikal.

1. Lihat  Cara Packaging, Lihat Kualiti Cetakkan Dan Pastikan Plastik Tak Ada 'Loose'

Pengilang barang tiruan ni takkan fikir bab-bab design. Kalau jenama asal, mereka kan lihat secara terperinci dalam pelbagai sudut, kualiti barang termasuklah packagingnya. Selain itu lihat pada kualiti cetakan, adakah kedudukan ayat itu sekata atau tidak.

Contoh macam gambar diatas, cetakan ayat bersepah dan plastik menggelebeh macam tu. iPhone sebenar tidak seteruk itu! Jangan percaya kalau penjual itu kata barang itu original.

Kalau beli secara online, saat kita menerima barang tersebut agak mustahil untuk kita buka kotak dan melihat dihadapannya. Jadi, lihat sahaja packaging, dah tahu itu gadget tiruan!

2. Lihat Bahasa Yang Digunakan Dalam Manual

Barang yang tulen akan menulis bahasa mengikut negara yang dijual, contohnya Malaysia mesti akan ada bahasa Melayu dan Inggeris. Kalau korang lihat bahasa dalam manual itu korang sendiri tak faham, maknanya barang ciplak lah tu.

3. Beri Perhatian Pada Kualiti 'Material' Yang Digunakan

Jenama yang terkemka ada sebab kenapa menjual harga mahal, mereka akan memastikan setiap perkakas yang digunakan berkualiti tinggi. Tak kiral dari besi, pastik ataupun getah. Selain itu setiap pembuatan barang akan dihasilkan diberi penekanan dengan lebih terperinci.

Permukaan barang tulen mestilah 'smooth' dan tiada cacat cela, berbanding dengan barang tiruan yang tiada kualiti dan permukaan yang tidak sempurna.

4. Perhatikan Font, Kalau Barang Tiruan Takkan Sama Dengan Tulen

5. Pengecas Mesti Mengikut Negara Tersendiri, Serta Kualiti Keselamatan.

Setiap negara pasti akan ada jenis socket mereka tersendiri, contohnya UK dan US malah Eropah amat berbeza, di Malaysia biasanya akan ikut cara UK, Selain itu, pengecas tulen  tidak akan mempunyai lipit antara bahagian plastik warna yang berbeza, ia bertujuan untuk memastikan keselamatan korang ketika menggunakan alat mereka.

Pengecas U.S

Pengecas U.K

\

Eropah

6. Saiz & Warna USB Tiruan Berbeza Dengan Yang Tulen

Kualiti USB adalah salah satu daripada tanda-tanda yang paling jelas sesuatu produk palsu. Kalau USB tulen, ia akan dipasang dalam kabel dengan kukuh dan sama rata, Manakala yang palsu, sudutnya tidak betul dan longgar.

Sumber


Rupanya Ini Tanda Awal Terkena Sihir

# Gaya Hidup

Rupanya Ini Tanda Awal Terkena Sihir

by
Haziqah Muhamad

Jan 22, 2021

pada 7:57 PM

Istilah sihir yang digunakan di nusantara adalah turut dikenali sebagai santau di Malaysia atau santet di Indonesia. Sihir adalah satu perbuatan hasad dengki dan sabotaj melibatkan bantuan jin dimana seseorang tersebut meminta bantuan daripada dukun ataupun pun meminta secara terus dengan syaitan untuk melaksanakan hajat buruk mereka. Sihir tergolong dalam kejahatan yang dikehendaki Allah S.W.T. Wujudnya ia di dunia ini sebagai ujian dan cubaan, walaupun tidak diredhaiNya. Allah S.W.T. melarang manusia melakukannya. Tapi, apakah tanda awal terkena sihir?

Antara jenis sihir adalah sehingga boleh membunuh, sakit, mengakibatkan seorang suami tidak dapat mencampuri isterinya atau memisahkan pasangan suami isteri, atau membuat salah satu pihak membenci yang lainnya atau membuat kedua belah pihak saling mencintainya.

Itu semua terjadi dengan izin Allah sebagai ujian kepada hambanya melalui perbuatan sihir.

Tanda-tanda sihir dapat dilihat atau dirasai dalam dua keadaan iaitu dalam keadaan sedar atau tidur. Tanda-tanda terkena sihir:-

1. Sakit kepala selepas waktu asar keatas yang bukan disebabkan kesan sampingan ubatan.

2. Badan terasa berat dan malas.

3. Sukar mendapat jodoh.

4. Memiliki pancaindera ke enam seperti boleh tahu sesuatu akan berlaku, nampak sesuatu perkara ghaib yang orang lain tak nampak.

5. Sakit ketika ziarah orang meninggal.

6. Menangis tanpa sedar terutama ketika bersendirian bersendirian di tempat sepi sehingga kadang-kadang berteriak secara histeria tanpa disedari

7. Sakit pinggang tanpa sebab. Bila dah jumpa doktor pun, doktor masih tidak jumpa punca.

8. Sakit dada bila waktu asar keatas yang bukan disebabkan kesan sampingan ubatan.

9. Mimpi melihat binatang seperti ular dan sebagainya.

10. Bermimpi bayi atau menyusukan bayi.

11. Bermimpi di tempat tinggi.

12. Bermimpi di tempat yang kotor.

13. Sakit anggota badan tertentu seperti kaki selepas waktu asar.

14. Ada terasa benda bergerak dibawah kulit.

15. Jika ada bayi, bayi akan kerap menangis.

16. Suami isteri kerap bertengkar walau perkara kecil.

17. Sayang melampau-lampau pada orang yang baru dikenali.

18. Malas beribadat dimana jin sihir membuat orang yang kena sihir malas beribadah supaya ia mudah dikuasai

19. Mudah panas baran yang luar biasa walaupun hal yang remeh.

20. Gelisah dan panas ditengkuk bila dengar al-quran atau mengantuk dan sentiasa sendawa apabila mendengar al-quran.

21. Sering mimpi berhubungan intim dengan mahramnya, dengan orang yang tidak dikenali, dengan orang yang dekat seperti suami, tunang, atau mimpi diperkosa, atau mimpi homoseksual atau lesbian yang mana terjadi antara tidur dan terjaga

22. Haid tidak lancar atau keluar cairan yang berbau, terjadi pendarahan dan radang pada vagina (biasanya kerana sihir pemisah atau jin pencinta)

CARA MENGATASI GEJALA SIHIR

Apabila telah disahkan seseorang itu terkena sihir samada dari segi fizikal, mental atau spiritual, maka dalam dalam konsep Islam, tiap-tiap yang bermasalah ada penyelesaiannya. Tiap-tiap penyakit ada penawarnya. Islam telah membuat beberapa peraturan untuk mengatasi penyakit disebabkan sihir. Terutamanya setelah kita melihat fakta yang jelas bahawa Nabi Muhammad s.a.w. pernah terkena sihir dalam kisah yang terkenal dengan Labid bin A'sam. Peristiwa ini berlaku untuk memberitahu kita bahawa terdapat ayat Al-Qur'an yang dinamakan Al-Mu'awwizat, iaitu beramal bersungguh-sungguh dan yakin dengan ayat-ayat itu sehingga ia menjadi penawar.

Begitu juga dengan ayat Kursi dan memang dari kaedahnya ayat tersebut adalah pengubat dan penyembur sihir. Malah Nabi Muhammad s.a.w. telah menyebut secara terperinci bahawa sihir itu boleh diubati dengan membaca enam ayat pertama surah Al-Baqarah, tiga ayat daripada surah Al-Baqarah iaitu ayat 255, 256 dan 257 dan tiga ayat terakhir daripada surah tersebut. Ayat-ayat ini hendaklah diamalkan dengan penuh yakin bahawa Allah S.W.T. boleh menyembuhkan sihir.

Ayat-ayat tersebut adalah seperti berikut :-

1.) Surah Al-Baqarah 2 : 1-6

2.) Surah Al-Baqarah 2 : 255-257

3.) Surah Al-Baqarah 2 : 284-286

Semoga kita sentiasa dipelihara dari perkara-perkara buruk dan sihir.

sihir
tanda terkena sihir


# Pengetahuan Pekerja

Akta Pekerja 1955 : Antara 9 Hak Pekerja Yang Korang Wajib Tahu!

by
Haziziren

Mar 11, 2022

pada 8:00 AM

Masih ramai lagi pekerja tidak berapa faham mengenai hak-hak pekerja. Jika korang ditindas di tempat kerja pun korang redha. Korang kena tahu kita sebagai pekerja mempunyai akta sendiri  yang telah digubal oleh kerajaan. Ini untuk menjaga kepentingan dan melindungi kita semua dari ancaman majikan korang. Ada sesetengah tempat kerja ni hanya menjaga kepentingan syarikat mereka sendiri tapi kebajikan pekerja diabaikan.

Akta itu dikenali sebagai dibawah Akta Pekerja 1955 ( Employment Act 1955 ). Akta ini merangkumi banyak sektor dan bahagian. Memang banyak kalau kita nak tahu ini sesetengah yang korang kena tahu lah. Majikan bukan ada 100 peratus hak ke atas korang bila time kerja. Kalau korang  tiada masalah pun di tempat kerja jom kita baca artikel ini untuk tambah pengetahuan am korang. Antara Akta-akta tersebut adalah:

1) Golongan apakah yang dilindungi di bawah Akta Pekerja 1955.

Tak kisah lah korang kerja apa, full time, part time, mahupun pekerja kontrak sekalipun. Gaji kecil atau besar. Undang-undang korang adalah sama dan masih dibawah Akta Pekerja. Dan setiap satu akta berkaitan dengan akta lain. Jadi contohnya korang ni hanya pekerja kontrak. Jangan risau kerana korang juga mempunyi hak untuk dilindungi. Contoh situasi kalau korang nak buat aduan mengenai majikan korang tu. Mestilah kena ada bukti yang kukuh dan bukan mudah proses ini.

2) Hak-hak yang terkandung di bawah Akta pekerja.

Banyak jenis hak yang ada, contoh yang dapat kami senaraikan ialah,maksima waktu kerja sehari, jumlah cuti, korang punya gaji, potongan gaji, cuti bersalin, dan banyak kali. Dan setiap satu hak ni masih banyak lagi huraiannya. Contohnya Cuti bersalin, tempoh waktu cuti sebelum bersalin dan selepas bersalin, pengesahan korang bersalin selepas melahirkan anak. Pengesahan ini boleh dibuat oleh ahli keluarga ke atas majikan korang tempat bekerja itu. Dalam tempoh bersalin jugak korang tidak dibenarkan untuk kerja berat-berat lah. Tapi jangan malas pulak!

3) Maksud "Waktu Kerja Sehari".

Biasa nya kenyataan ini terdapat dalam kontrak yang telah korang tandatangan sebelum masuk kerja yang dipersetujui antara korang dengan majikan. Jadi nasihat disini baca betul-betul sebelum korang tandatangan apa-apa kontrak tu. Seperti semua orang tahu waktu bekerja biasa ialah 8 jam sehari tidak termasuk rehat iaitu 1 jam. Dan rehat itu wajib! diperuntukkan untuk setiap pekerja. Kesimpulanya tempoh maksima dalam seminggu adalah kurang dari 48 jam. Tapi ini di atas persetujuan bersama antara majikan dan pekerja.

4) Kerja lebih masa.

Maksud kat sini ialah waktu kerja melebihi dari yang ditetapkan dalam satu hari (OVER TIME). Dibawah Akta ini jugak ada akta lain-lain yakni  kadar bayaran kerja lebih masa dan tempoh had kerja lebih masa dalam sebulan ialah tidak boleh lebih 104 jam dalam sebulan. Cara bayar lebih masa pula adalah 1 1/2 sejam dari gaji korang sehari (1 jam) pada hari biasa, hari rehat dan cuti am.

5) Tempoh waktu gaji.

Ini penting juga kerana ini mengenai gaji korang. Jadi tempoh yang telah ditetapkan oleh undang-undang ialah sebulan untuk tempoh gaji. Kalau dalam kontrak tiada menyatakan tempoh gaji. Ia akan tetap 1 bulan seperti yang telah ditetapkan. Tempoh pembayaran pula tidak boleh lewat selepas 7 hari dari tempoh gaji sebulan. Jika majikan korang nak bayar lewat dari 7 hari tu. Dia kena mempunyai bukti kebenaran dari Ketua Pengarah Jabatan Buruh Semenanjung Malaysia.

6) Pekerjaan yang dilarang untuk wanita.

Kerja bawah tanah ialah antara contoh pekerjaan dibenarkan untuk wanita. Macam tak logik juga lah kan perempuan pekerja di bawah tanah. Contoh sebagai cari gali, pembinaan atau sebagainya. Nampak remeh tapi benda ni wajib tahu. Selain itu waktu bekerja dari 10 malam hingga 5 pagi di atas sektor perusahaan dan pertanian. Melainkan mendapat pengecualian daripada Ketua Pengarah Buruh.

7) Majikan langgar kontrak.

Okey kalau gaji korang lambat terima yakni lebih tempoh 7 hari selepas tamat waktu sebulan. Majikan korang telah dianggap langgar kontrak. Jadi korang ada hak untuk membuat tuntutan dan aduan. Ada pemotongan gaji yang tidak sepatutnya, tidak dibayar untuk lebih masa dan sebagainya.

8) Pekerja melanggar kontrak.

Untuk pekerja pulak. Kalau korang tidak hadir selama dua hari berturut tanpa kenyataan dan kebenaran tanpa majikan. Korang dianggap telah langgar kontrak. Lain lah korang mempunyai alasan yang munasabah seperti pengesahan yang berkaitan. Kalau korang cuti sakit tu wajib untuk dapatkan Sijil Sakit dari klinik-klinik dan hospital. Ini penting untuk kerjaya korang selain itu kesihatan korang. Kalau boleh bagi tahu awal-awal korang tidak dapat hadir bekerja. Ini semua diatas bertolak ansur antara korang dan bekerja.

9) Jika majikan melakukan pembuangan kerja. Siapa yang dibuang dulu.

Jika tempoh korang bekerja tu, syarikat ada krisis ke, ekonomi atau pemotongan jumpah pekerja berlaku. Pekerja yang harus dibuang dulu ialah pekerja asing. Selepas itu barulah pekerja tempatan. Jadi kalau korang kena buang dulu pandai-pandai lah buat aduan ye. Layanan juga tidak boleh berat sebelah antara pekerja tempatan dan asing. Layanan haruslah sama rata oleh majikan!

Ini lah yang dapat kami senaraikan dan huraikan. Sebenarnya banyak lagi yang korang kena tahu. Jadi mana-mana yang mempunyai masalah di tempat kerja tu boleh lah buat rujukan disini. Korang tak perlu risau ataupun takut kerana korang dilindungi oleh undang-udang. yang penting korang pandai-pandai lah bawa diri tu ye. Selain itu sama-sama kita tingkatkan kualiti kerja kita.

akta


# Trending Semasa

'Income' Bawah RM2,300 Pun Boleh Beli Rumah Mampu Milik, Guna Dana Bank Negara Malaysia!

by
Haziqah Muhamad

Feb 22, 2019

pada 10:14 AM

Memiliki rumah sendiri sudah pastinya impian setiap individu, tak kiralah sama ada yang bujang mahupun yang sudah berumah tangga. Selalunya kalau nak beli rumah ni, gaji kena berkepuk-kepuk barulah boleh pasang niat nak beli rumah, kan? Tapi percaya tak sebenarnya income serendah RM2,300 pun sebenarnya boleh memiliki rumah sendiri? Eh, macam mana?

Pada 2 Januari 2019 yang lalu, Bank Negara Malaysia (BNM) telah mengumumkan tentang penubuhan Dana Rumah Mampu Milik (Dana) berjumlah RM1 bilion untuk membantu pembeli rumah yang berpendapatan rendah di seluruh negara bagi membiayai pembelian rumah pertama mereka. Dana ini akan tersedia selama dua tahun mulai 2 Januari 2019 atau sehingga dana RM1 bilion itu habis digunakan.

Pembeli rumah yang layak menerima dana ini boleh mendapatkan pembiayaan (konvensional atau Islam) pada kadar konsesi di institusi kewangan yang mengambil bahagian.

Kriteria & Ciri-Ciri Dana BNM Ini:

Layak dipohon oleh warganegara Malaysia dengan pendapatan maksimum bulanan isi rumah sebanyak RM2,300;

Harga harta tanah adalah sehingga RM150,000;

Kadar pembiayaan adalah sehingga 3.5% setahun; dan

Institusi kewangan yang mengambil bahagian ialah AmBank, Bank Simpanan Nasional, CIMB Bank, Maybank dan RHB Bank.

Untuk dapatkan sebarang maklumat lanjut, boleh terus saja menghubungi BNMTELELINK: 1-300-88-5465


# Pengetahuan Pekerja

5 Ayat Berlagak Yang Menyebabkan Prestasi Pekerja Tak Pernah Berkembang

by
Izuan

Dec 8, 2017

pada 2:14 AM

Setiap kali perjumpaan biasanya kita akan ditanya mengenai progress kerja sepanjang tempoh yang ditetapkan, dalam sesi tersebut merupakaan saat yang sesuai untuk membentangkan segala-galanya mengenai kerja kita.

Namun, waktu ini lah seringkali berlaku salah tafsir terhadap keputusan atau kenyataan yang dilontarkan walaupun tujuan sebenarnya adalah untuk perkara yang baik. Mesti insiden ini selalu terjadi kan? Kesannya, timbul perbalahan kerana mesej yang penerima dapat sangat berlainan dengan konteks asal yang cuba disampaikan.

Puncanya apabila pekerja mengeluarkan kata-kata ini sewaktu sesi perbincangan tersebut, saranan kami bukanlah sampai elakkan tapi hati-hati bila mengeluarkan kata-kata bagi mengelakkan sebarang tanggapan negatif kepada pihak lain, secara tak langsung reputasi anda pun terjejas.

1. "Kitaorang Dah Buat Dah..Nak Buat Macam Mana Lagi"

Mungkin anda dah cuba pelbagai cara namun respon yang diterima tak memberangsangkan, bila ada perbincangan boss tanya dan anda jawab begini. Ayat menunjukkan ini bahawa anda seolah-olah seorang yang mudah beri alasan atau tlepas tangan. Bukan sampai tak boleh sebut, tapi jangan setiap kali perbincangan. Sebaiknya, cuba beri kuputusan yang baik dan bentangkan, jika tunjukkan kepada boss yang korang betul-betul mencari alternatif lain unutk usahakannya.

2. "Benda Ini Takkan Jadi"

Jangan cakap begini, kerana belum cuba belum tahu kan? Cuba dengar pendapat daripada orang lain walaupun bukan daripada department kita sendiri. Cuba terima dengan hati yang terbuka dan sertakan cadangan dengan kata-kata yang lebih berinteraktif untuk sama-sama cari jalan supaya ianya berkesan.

3 "Kita Buat Je Asalkan Siap"

Sebagai seorang pemimpin dalam sesebuah organisasi, ia sangat negatif jika anda cuba katakan begini kepada orang bawahan kerana akan timbul rasa kerisauan terhadap pekerja, Akibatnya, pekerja akan  menerima tekanan dan berlaku krisis antara pekerja disebabkan timbul persaingan yang sengit.

Malah mereka akan melakukan sesuatu perkara yang boleh melanggar etika pekerja demi kerja mereka. Sebaliknya, tanya kepada mereka apa yang diperlukan untuk mendapatkan hasil yang memberangsangkan

4. "Oh Saya Dah Tahu Dah Ni"

Sebagai seorang ketua atau pemimpin, pengalaman dalam mengendalikan sesuatu tugasan itu memang tak dinafikan lagi dah luas. Namun, jika ada pekerja mencurahkan pendapat atau idea mereka, cuba jangan kata begini kepadanya dengan kerap. Pekerja akan merasakan diri mereka 'kecil' dan hilang keyakinan diri. Dalam sesi berikutnya nanti pekerja takkan merasa semangat untuk memberi sumbangan terhadap kerja mereka.

Itu sebablah kalau ketua/pemimpin tanya "Anymore question?/Ada apa-apa lagi soalan?" pekerja akan diam dan hanya turut arahan walaupun mereka ada masalah terhadap sistem tersebut. Sebaliknya, ucapkan terima kasih dia atas idea pekerja curahkan kalau boleh berikan kredit kepada pekerja tersebut.

5. "Kalau Cara Ini Tak Jadi Saya Cari Awak"

Dalam sesebuah tugasan yang diberikan pasti akan ada salah seorang pekerja yang memainkan peranan penting yang dilantik oleh boss sendiri atau ada yang sukarela untuk melakukannya. Boss pun mestilah menaruh harapan dan meletakkan kepercayaan kepada individu tersebut, tak salah jika mahu tegas tapi jangan sampai ke tahap diktator dengan mengeluarkan kenyataan berbaur ugutan seperti ini atau "Kalau tak jalan, saya ambil tindakan/pecat awak!"

Walaupun anda sebenarnya tiada niat apa-apa kepada mereka, pekerja akan terkesan dengan kata-kata tersebut dan menimbulkan rasa takut untuk menggalas tangungjawab itu. Hasilnya, tak ada pekerja yang sudi bekerjasama dengan anda hasilnya prestasi kerja pun merosot.


# Gaya Hidup

Jangan Sesekali Tukar Gear ‘N' Ke ‘D', 4 Lagi Tips Penting Untuk ‘Driver' Kereta Auto

by
Nazatul

Apr 25, 2018

pada 1:37 AM

Memandu kereta bertransmisi automatik lebih mudah jika dibandingkan dengan membawa kereta manual, tapi ada beberapa perkara yang korang perlu elak supaya kereta korang lebih terjaga.

Kalau korang nak tahu, memandu kereta automatik amat berbeza dengan memandu kereta manual dari segi penggunaan tombol gear, fungsi kaki kiri dan kaki kanan bagi kereta manual, kaki kiri berperanan untuk menekan pedal klac untuk menggerakkan gear tetapi sebaliknya kaki kiri tidk berfungsi apa-apa bila anda menggunakan gear transmisi auto!

Kereta auto memiliki banyak jenis bergantung kepada jenis kenderaan itu sendiri, tapi tetap sama dengan penggunannya.

Untuk mengelakkan kerosakan gearbox dan anda menanggung kerugian besar, Ini tip serta cara yang betul untuk menukar gear jenis auto:

#1 Jangan Tukar Gear ‘P’ Apabila Berhenti Di Lampu Isyarat

Pasti anda akan perasan kereta di hadapan masuk gear P. Bagaimana anda boleh tahu? Sangat mudah, anda boleh lihat lampu undur kereta di hadapan akan menyala seketika semasa berhenti. Cuba anda bayangkan jika pemandu tersebut terkejut disebabkan lampu isyarat bertukar hijau dan kereta di belakang sudah mula menekan hon.

Secara automatik pemandu tersebut akan menekan pedal minyak dahulu dan baru menukar gear D. Risiko yang akan dialami adalah gearbox akan cepat rosak. Apa yang perlu anda lakukan adalah :

#2  Ketika Berhenti Di Lampu Isyarat

1. Tekan brek kaki

2. Masuk gear N tanpa menekan tombol pada gear

3. Tarik brek tangan

4. Lepas brek kaki

3# Meneruskan Perjalanan

1. Tekan brek kaki

2. Masuk gear D tanpa menekan tombol pada gear

3. Lepas brek tangan

4. Lepas brek kaki

5. Tekan minyak

4# Penggunaan Tombol Pada Gear

Berikut adalah antara situasi menukar gear yang perlu anda menekan tombol gear.

P > R

R > P

R > N

N > R

D > L

L > D

Jangan sesekali tekan tombol gear semasa menukar gear seperti:

N > D

D > N

Salah satu sebab mengapa anda perlu menukar gear dengan betul adalah untuk mengelakkan daripada anda terlajak menukar gear dan sekiranya anda terlajak, gearbox juga akan mudah rosak. Sebagai contoh semasa ingin berhenti kereta, anda ingin menukar dari gear D ke N.

Oleh kerana anda menekan tombol gear, berkemungkinan tinggi anda akan tertolak ke gear R tanpa sengaja. Ini akan menyebabkan gearbox boleh rosak akibat daripada pertukaran mengejut dari D terus ke R.

5# Susunan Gear

P – Parking, digunakan untuk anda memberhentikan ataupun meletakkan kereta anda. Pada kedudukan ini, gear akan disekat dan kereta anda tidak bergerak walaupun brek tangan tidak ditarik.

R – Reverse, untuk mengundurkan kereta.

N – Neutral, digunakan semasa dalam situasi menunggu lampu isyarat atau kesesakan di jalan.

D – Drive, penukaran secara auto gear 1, 2, 3 dan 4.

Bagi sesetengah kereta auto terdapat fungsi tambahan gear seperti berikut:

3 – 3rd gear sesuai digunakan untung memotong ataupun menukar gear 4 ke 3.

2/L2 – 2nd gear sesuai digunakan ketika menuruni bukit.

1/L1/ L – Lower gear digunakan semasa mendaki bukit.

SUMBER


# Pengetahuan Interview

Kerana 3 Punca Inilah Calon 'Kecundang' Pada Interview Kali Kedua

by
Izuan

Aug 30, 2017

pada 2:40 AM

“Tahniah anda telah disenaraikan Shortlisted Interview”! Akhirnya selepas berperang masa interview. Korang pun terpilih. Mungkin pihak atasan nak panggil korang untuk kali kedua untuk diperkenalkan dengan co-worker dan bos yang lain. Tapi bukan bermaksud korang dah dapat kerja tu. Masih perlu bersaing dengan yang lain.

Artikel Berkaitan :

Jarang Berlaku, Tapi Kalau HR Minta Korang Interview Inilah 4 Sebabnya!

Korang rasa dah perform 100 peratus masa interview. Tapi heran kenapa tak dapat. Adakah pilih kasih? Atau korang tidak menepati keperluan?  Ataupun korang salah cakap masa interview sedang berlangsung ?? Untuk dijadikan impian korang tu reality. Disini ada beberapa kesalahan dan sebab mengapa korang  tidak terpilih di second interview  :

1) Korang tak bersedia

Masa Interview pertama korang dah research mengenai syarikat ini. Jadi korang rasa interview kali kedua tak perlu study lagi. Korang silap! Tak semua benda korang tahu dan apa yang mereka perlukan dan praktikkan dalam syarikat.

Tips : Malam sebelum interview tu lebih baik google atau study syarikat sekali imbas. Siapa tahu mungkin mereka ada menambah perkara baru. Atau membetulkan kesilapan. Korang juga boleh baca review mengenai syarikat itu. Walaupun korang selesa dengan syarikat ini. Tapi kena lah baca dari pandangan orang lain juga. Mungkin ada tips disitu yang mereka berikan.

2) Belum mula kerja tapi dah demand!

Contohnya korang meminta ini kepada mereka ‘Ade manfaat tambahan lain untuk saya?’ . ‘Adakah saya dapat bilik office sendiri?’ Amboi belum dapat kerja dah macam-macam. Ataupun masa interview korang minta untuk interview one-to-one bersama eksekutif lain. Layakkah korang?

Tips : Sekali lagi. Ada beberapa perkara yang korang tak patut tanya masa interview. Jika ragu-ragu. Elakkan bertanya soalan yang korang tak perlu pun. Dan jika permintaan korang tu ditolak jangan bersedih. Bagaimanapun korang masih dalam proses interview jadi setiap orang akan menilai korang.

3) Gaya cakap dah macam kawan kenal lama.

Dalam situasi begini, mungkin korang ada kenal co-workers lain secara peribadi. Tapi tidak bermaksud korang boleh bersembang secara casual masa interview. Bercerita kehidupan korang lebih detail dan benda yang tidak perlu. Memang yakin diri itu penting. Tapi tidak perlu cerita yang recruiters rasa tidak perlu.

Tips : Ia mungkin sukar kerana korang ingat (Dah kenal lama maybe dia ambil korang kerja). Belum-belum dah fikir begitu. Ia menunjukkan korang ni tak professional. Ingat lah korang masih dalam proses interview.

Walau bagaimanapun korang patut berbangga dengan diri sendiri kerana sampai ke tahap ini. Tekankan dalam diri apa yang korang kejar selama ini jangan disia siakan. Jika korang masih tidak dapat, selalu lah bertindak professional kerana mungkin dalam masa akan dating mereka akan panggil korang lagi. Mungkin ada pesaing lagi hebat dari korang. Jangan bersedih kerana semua perkara ada kurang dan lebih. Hanya bagaimana kita mengawalnya.

Resume dah tip top, tapi kat mana pula cari kerja, jangan lah risau! Jom bawa resume anda yang gempak tu ke
EKSPO Maukerja 2017
 April ini!

Sebelum terlambat lebih baik korang daftarkan diri ke
EKSPO MAUKERJA 2017
 yang bakal berlangsung 15 April 2017 (Sabtu) di KL GATEWAY MALL, KUALA LUMPUR. Banyak aktiviti yang menarik menanti anda seperti:

Melebihi 2,500 peluang pekerjaan terkini di KL & Selangor

Temuduga On The Spot!

Keputusan temuduga dalam 24 Jam

Career Talk

Career Consultation

RESUME DESIGN PERCUMA

Aktiviti Menarik menanti anda!

Menarik? Cepat dapatkan Superpass untuk express ke tempat temuduga >>
Klik untuk dapatkan Ticket Masuk Percuma


# Jenis Pekerjaan
# Pengetahuan Pekerja

7 Kerja 'Cool' Yang Paling Ngam Untuk Remaja Lakukan Pada Musim Cuti Sekolah - Maukerja.my

by
Haziziren

Jan 3, 2017

pada 3:00 AM

Adik-adik lepasan sekolah mesti tak sabar tunggu cuti sekolah sebab boleh habiskan masa dirumah dengan bermain dan menonton televisyen. Sepatutnya selepas sekolah menengah korang dah boleh mula bekerja part time semasa cuti. Kerana kepuasan mendapat duit sendiri itu lebih seronok berbanding wang saku dari ibubapa korang. Sebenarnya banyak perkara positif yang korang boleh belajar dari kerja sambilan ni.

Tapi jika masih bawah umur memang lah tidak sesuai, tapi jika korang dan menjangkaui umur 16 tahun ke atas dan mungkin remaja lepasan SPM. Ini lah peluang terbaik korang untuk mencari pengalaman, belajar menguruskan masa, berdikari, belajar mengenai tanggungjawab dan mendapat wang atas penat lelah sendiri sangat lah berbaloi. Mungkin ramai yang malas, takut untuk mencuba kerana tiada pengalaman. Asalkan korang nak tahu, banyak sahaja kerja-kerja yang sesuai khusus untuk para remaja mohon. Kalau tak tahu boleh belajar bukan? Diperingkat awal lah kita perlu mempelajari dan mengawal masa hadapan. Siapa cakap kerja part time tiada masa depan?

Jadi disini antara kerja-kerja yang sangat sesuai untuk remaja-remaja. Jadi selepas ini senanglah korang membuat keputusan :

1) Jurujual runcit.

Kerja ini memerlukan pemerhatian yang terperinci ( memerhati jika ada pencuri barang-barang). Mempraktikkan kemahiran komunikasi kerana korang memujuk pelanggan untuk membeli barang. Jadi disini korang dah belajar serba sedikit mengenai penjualan. Berjumpa ramai orang dan menyapa pelanggan jika masuk ke kedai. Selain itu memberikan perkhidmatan servis yang terbaik.

2) Servis penyediaan makanan.

Ye mungkin semua orang memandang rendah dan berkata kerja ni tak menyeronokkkan dan tidak popular. Korang kena tahu, ia adalah salah satu industri pekerjaan yang memberi peluang kerjaya dalam jangka masa panjang, selain itu korang juga boleh membina kerjaya disitu. Dan kerja ini melibatkan kemahiran melayan, mengikut arahan, mendengar dan mengingati, boleh lah korang membina jati diri semasa kerja.

3) Pekerjaan di panggung wayang.

Kerja lewat malam di hujung minggu mungkin pilihan remaja zaman sekarang. Ye kami faham remaja sangat aktif pada waktu malam dan siang adalah waktu tidur. Sebab kami pun begitu, hehe! Tapi kadang-kadang bertukar shift siang tau pun malam. Kelebihan nya ialah korang berpeluang menonton wayang filem terbaru secara percuma! Seronok kan?

4) Kerja am ( mengupah orang dengan waktu yang fleksibel )

Korang tengok jiran sebelah rumput dia sudah tinggi hingga menghilangkan pandangan. Jadi korang memanggil sesiapa untuk tolong membersihkan laman, mengecat rumah, membetulkan atap rumah, membersihkan longkang, menghantar jiran ke sesuatu tempat dan banyak lagi. Walaupun upah yang sedikit. Sekurang-kurangnya waktu kerja yang sangat fleksibel disamping itu membantu orang ramai.

5) Pengasuh kanak-kanak.

Takkan lelaki pulak kan? Boleh juga tetapi mungkin kerja ini sesuai untuk remaja perempuan. Yelah mungkin kakak, sepupu atau sedara mara yang memerlukan khidmat pengasuhan untuk anak mereka. Korang yang tengah free memang sesuai lah jika menawarkan kerja ini dengan kakak-kakak korang tu. Tapi kalau setakat jaga sahaja (bagi makan, mandi dan tidurkan). Macam tak best pulak kan, apakata selitkan sedikit pendidikan seperti mengajar mewarna, membaca dan banyak lagi.

6) Guru muzik.

Untuk remaja yang memang berbakat dalam bidang muzik, kerja ini sangat sesuai dengan korang, selain bayaran yang sangat memuaskan. Latihan suara dan skill yang boleh dibawa keuntungan bila korang pandai mempromosikan bakat korang. Tak kiralah bakat apa yang korang ada, diwaktu waktu beginilah korang dedahkan bakat korang.

7) Tutor.

Banyak sekolah sekolah menyediakan program tutor untuk anak mereka. Tetapi korang juga boleh jadi sebahagian tenaga pengajar. Kalau korang ni sudah mempunyai tahap IQ yang tinggi dan mahir dalam beberapa subjek. Apakata guna kelebihan korang dengan menyediakan pembelajaran kepada mereka. Selain dapat duit poket, dapatlah juga korang berkongsi ilmu kepada kawan-kawan korang tu.

Jadi tiada alasan untuk korang bermalasan di rumah. Lagipula hanya membazir masa dan tenaga sahaja bila di rumah. Masa macam inilah korang asah soft skill korang tu. Dalam sedar dan tidak sedar korang telah mendedahkan minat yang korang ada. Berjumpa ramai orang dan kenalan baru untuk membina kehidupan sosial yang sihat. Dan bahagian yang paling best bila korang dapat merasai duit hasil penat lelah dan kesungguhan bekerja. Rasa seperti korang boleh berdikari untuk mencari wang sendiri. Percaya cakap kami, ibubapa korang akan berasa bangga dan lega jika korang sudah mampu berdikari.


# Pengetahuan Pekerja

Ada Tak Sebarang Undang-Undang Jika Majikan Ambil Kesempatan Ke Atas Intern? -Maukerja.my

by
Aisya

Oct 7, 2016

pada 2:51 AM

Sering kali dengar berita mengenai pengalaman lakukan
latihan industri
 (
internship
) ada yang katakan ianya sangat best dan dilayan baik oleh semua orang termasuk lah majikan. Tetapi ada juga yang bernasib malang apabila mendapat majikan yang jenis suka ambil kesempatan ni. Mentang-mentang lah hanya budak
intern
 dia suruh buat macam-macam
kerja
 dan selalu juga kena kerja lebih masa. Sudah lah gaji tidak dapat yang ada hanyalah elaun bulanan rata-ratanya RM500 sahaja. Betul tak?

Adakah majikan mengambil kesempatan terhadap intern?

Sebagai
intern
, korang sepatutnya diberikan
internship
 agreement oleh syarikat tersebut.Baca dengan teliti waktu bekerja, bayaran dan kesemuanya. Jangan hanya membuta tuli sahaja tandatangan sebab memikirkan "alah, intern je pun, apa je boleh jadi kan?". Jangan sesekali fikir macam tu, dari sini lah terjadinya kesilapan besar. Kadang-kadang kes disuruh bekerja lebih masa semuanya ni dah biasa sangat terjadi terjadi tetapi ramai intern yang tak ambil pusing sangat sebab diorang rasakan yang ianya perkara biasa.

Kalau nak tahu majoriti daripada yang pernah melalui latihan industri mempunyai pengalaman yang tidak baik dan merasakan seperti mereka dipaksa menjadi kuli sahaja. Majikan arahkan korang bekerja lebih 12 jam dan bayaran juga sangat tidak setimpal, berbaloi ke dengan segala usaha dan penat lelah korang? "Tak apa lah, asalkan dapat tempat
intern
 dan pass boleh graduate." Jika korang tidak ambil tahu mengenai undang-undang kerja, memang senang akan dieksploitasi oleh majikan.

Intern juga dilindung bawah Employment Act

Ini satu info berguna yang perlu korang ambil tahu bermula dari sekarang. Akta Pekerja, telah dinyatakan bahawa kesemua pekerja yang terikat di bawah kontrak perkhidmatan kerja, dilindung di bawah Akta Pekerja dan ini termasuklah intern. Seorang majikan patut melaksanakan perjanjian berkanun di bawah undang-undang pekerja terhadap intern jika dia melakukan kerja yang sama seperti apa yang dilakukan atau tugas seorang pekerja dalam organisasi tersebut.

Jadi korang sebagai intern lakukan kerja yang sama je kan seperti pekerja tetap lain? Jadi korang sebenarnya sama sahaja taraf seperti pekerja lain dan majikan tidak sepatutnya mempergunakan korang.

Dibawah Akta Pekerja, sudah termaktub yang pekerja  tidak sepatutnya bekerja lebih 8 jam sehari atau lebih 44 jam seminggu. Tetapi mungkin perlu untuk
kerja
 lebih masa jika pekerja itu bersetuju untuk melakukannya, tetapi di bawah had 12 jam sehari serta jumlah jam bekerja 72 jam sebulan. Majikan juga mesti membayar pekerja yang bekerja lebih masa serta jika individu tersebut bekerja  sewaktu hari cutinya dan cuti am. Kadar bayarannya juga  tidak lari daripada apa yang dipraktiskan di bawah Employment Act.  Bukan itu sahaja, pekerja juga mesti diberikan satu hari cuti (tidak dibayar) setiap minggu.

Majikan harus memaklumkan kesemua info kepada pelatih

Majikan sepatutnya tidak menghiraukan intern. Mereka perlu maklumkan
intern
 dengan jelas mengenai kerja  mereka seperti job scope,  masa bekerja, bayaran gaji serta  sebarang manfaat. Kalau korang ada sebarang masalah mengenai kerja, teruskan sahaja berjumpa dengan majikan ataupun berurusan dengan institusi universiti korang untuk mendapatkan penjelasan jika ada terjadi salah faham. Boleh juga korang berurusan dengan
Kementerian Tenaga Manusia
 untuk sebarang nasihat serta pertolongan. Laman web mereka memang amat berguna sekali untuk korang mengetahui apa-apa undang-undang dan hak sebagai intern.


# Pengetahuan Pekerja

Memang Normal Kalau Rasa Nak Berhenti Kerja Masa Mula-Mula Kerja Sebab Korang Lalui 3 Fasa Ni...

by
Haziqah Muhamad

Aug 20, 2021

pada 8:39 AM

Memang Normal Kalau Rasa Nak Berhenti Kerja Masa Mula-Mula Kerja Sebab Korang Lalui 3 Fasa Ni...

Selalu kita dapat nasihat macam ni:

''Dah dapat kerja tu, kerja betul-betul. Jangan fikir nak berhenti je...''

''Tak payahlah resign. Kau baru je kerja kan...''

''Mula-mula memanglah kerja banyak sebab kau tak biasa lagi...''

Kebiasaannya nasihat-nasihat macam ni selalu keluar dari mulut mereka yang lebih berpengalaman dan dah lama kerja. Sebenarnya nasihat-nasihat macam ni bukannya saja-saja dikeluarkan. Penjelasan individu ini mengenai fasa-fasa kerja bakal membuka minda korang dan menyebabkan perkataan 'resign' tidak akan keluar lagi dari mulut korang. Lebih-lebih lagi mereka yang baru saja kerja tetapi dah ada niat nak berhenti kerja...

Fasa 1: Permulaan itu sakit

''Awal-awal kita bekerja, walaupun mungkin ada sebahagian kecil yang dah pandai nego berkenaan gaji, skop kerja dan sangat yakin ketika bekerja sebagainya tapi I am really sure that kebanyakan dari kita rasa sangat berdebar ketika fasa ni. Sebab tu kita selalu dengar nasihat ‘jangan memilih kerja’. Sebab kebanyakan kita yang baru nak mulakan kerja, tak kisahlah lepasan spm atau sijil vokasional, atau fresh graduate kita adalah orang baru with ZERO experience. Saya mempunyai seorang kenalan yang berusia 30 tahun, graduate pada usia 23 tahun dan hanya mendapat kerja yang setaraf dengan dirinya di sektor kerajaan pada usia 28 tahun. So dalam 5 tahun, dia kerja sana sini, jadi cikgu gantian dan jadi kerani sekolah dengan gaji SPM walaupun ada degree. Fuh, life is hard!

Nak dapat kerja 1 hal, bila dah dapat kerja rasa takut. Kita merupakan orang yang paling baru, banyak benda tak tahu, nak kena adapt and adjust cepat dan kena belajar sebanyak mungkin. Ketika awal saya bekerja, walaupun jawatan professional, 1st department saya bekerja, orang nampak saya sangat confident. But deep inside, i am struggling with anxiety. My family is my witness. Takut masuk kerja lambat, setiap hari before masuk kerja i asked myself can i perform. Kerja saya sukar, bila time peak hour yang sangat busy, we did not even realize yang eh, hari ni tak makan lagi. Itu pun lepas 12 jam kerja sambil kesat air mata bila dengar azan maghrib (real story di hari raya haji pada tahun pertama saya bekerja, dah lah hari tu hari haram berpuasa tapi macam puasa sebab tak sempat makan). Tu pun waktu kerja tak habis lagi. Nangis. Kalau time sangat busy, just break waktu solat, tu pun 5-10 minutes. Tu kalau boleh solat, kalau tak solat hahaha hangpa kerja lah sampai ke sudah. It’s tough, isn’t it?

Mungkin ada yang boleh agak kerja apalah agaknya ni? Sebab tu dalam 2 tahun pertama fasal awal a.k.a probation period ramai yang dapat mental illness, terpaksa dirujuk ke psykiatri, yang MIA ramai, even family pun tak tahu ke mana mereka menghilang, yang mengandung keguguran pun ramai. Sebab tu saya punya pendirian, saya kalau boleh nasihatkan mereka yang bekerja dalam bidang ini (kalau boleh teka) atau seperti ini, elakkan mengandung dalam tempoh ini. Banyak faktor kenapa saya tak setuju, your health is at risk, everything needs to be fast and efficient, berlari sana sini, naik turun tangga yang bertingkat-tingkat, makan pun tak sempat, rehat cukup tu hanyalah angan-angan, dengan mental health korang pun unstable, daily stress. Then kalau korang sakit contoh SELALU MC/EL contoh sebab severe morning sickness, you will affect the whole team. Tak semua orang macam ni, tapi know your body and your limit, assess your environement and support system before you decide to get pregnant.''

Fasa Ke-2: Bina Keyakinan dan Buat Pilihan, Engage in office Politics

''Fasa kedua
 ni
sangat

penting

sebab
 your action today will determine your future. Nasihat
saya
 please give your all. Saya
pantang

kalau
 orang
kerja
 main-main,
sambil

lewa
,
tak
 professional. U wanna work? Do it properly. There are so many people outside there who put their eyes on your position. Tak
nak

kerja

baik
-
baik
, QUIT!

Tolak tepi
 orang-orang
seperti

itu
, let’s talk about you. Yes, YOU! The person who do your job properly and keen to improve yourself in your career. Jadi
bila

kita
 dah
agak
 lama
dalam

satu
-
satu

bidang
/
jabatan
,
kita
 dah
mahir
,
pengetahuan

kita

makin

bertambah

kalau

nak

dibandingkan

dengan

awal
-
awal

kita
 start
kerja

dulu
. We now have good communication skills, perhaps have a little bit leadership skills (if not much – to be honest
saya

sangat
 benci kena buat management), good analytical and assertive skills. So kita boleh nak nego nak kerja dengan department mana atau nak posting di mana. Mungkin kita tak berjaya nego tapi we need to work towards that. Macam contoh, saya kenal diri saya, i know what i want, i cannot and do not want to work at night or worse overnight. Saya rasa badan saya perlu rehat pada waktu malam, so i choose to work in 8 to 5 o’clock department.

Bila kita dah yakin, we know how to deal with our colleague, staff and our boss. Jujurnya saya rasa dealing with boss is easiest of them all. Kalau kena marah atau kena tegur, kalau betul apa yang ditegur terima lah. Ucap terima kasih sebab bagi teguran. Even dulu saya selalu terpaksa berurusan dengan seorang boss muda yang panas baran. Hang salah siap kena maki, sh*t, consult sebab difficult case pun kena sh*t juga tapi yang ni tak dituju kat saya lah. Pernah down sebab pernah ditegur waktu tengah bercuti, disuruh audit kita punya kerja but 1st thing saya buat, i thanked him and said ok boss, i’ll do it. Sebab apa saya cakap macam tu, sebab saya tahulah psikologi orang yang menegur sebab saya selalu tegur staff bawah saya. Nak manage staff 1000x ganda lagi susah. Saya ada around 30 staff bawah saya, daripada 30 tu let say yang very problematic 2 orang, yang problematic maybe around 4-5 orang. Plus yang problematic mungkin buat puak untuk pulau you ke etc. Aish this kind of office politics selalu menyebabkan saya urut dada dan it causes unhealthy environment. So sampai 1 tahap, kita dah malas nak marah, nak tegur cuma kita akan buat silent action. Senyum.

Back to boss, kalau dia marah benda yang betul, it’s actually rationale. Tapi kalau dia marah bukan-bukan, mengarut, not even your fault, BAN him. Haha itu yang saya buat. Kebetulan boss tu bukan dirrectly supervise me. Then kalau boss yang directly supervise kita atau selalu berurusan dengan kita buat silap, what to do? Tegurlah. Mereka bukannya manusia maksum. Cuma kena tegur elok-elok jangan maki and listen to them, what is their explaination. Saya simple – boss setinggi mana pun mereka even board of directors, CEO, CFO atau kalau dalam kerajaan jusa sekali pun, kalau mereka silap, mereka harus tahu dan perlu diperbetulkan. When it comes to technical thing, lagilah senang nak tegur sebab sah-sah lah evidence based, ada guideline/SOP/high impact research yang kita follow. Kalau tak nak dengar teguran kita? Lantaklah. Haha we’ve done our part cuma i’ll make sure the organization i manage will follow the right guideline.''

Fasa ke-3: Evolving and Demanding

''To evolve it’s not easy, so much of work to produce 1 good talent. Continous training, kena hantar kursus sana sini, attachment if required. Itu yang organisasi akan buat. Cuma 1 thing, bila kita dah dihantar training sebagainya, give something in return. Paling koman, apa yang kita dapat kita improve and try to implement bila balik ke stesyen asal. Dan paling bagus, if you can do training to your colleagues and other staffs. Tapi kalau hantar kursus, sama je macam tak hantar saya rasa baik kita tak payah hantar atau hantar orang lain. It’s a loss to the organization. Untuk penambahbaikan diri sendiri, always be proactive. Kalau ada kursus yang kita berminat, ask your superior to let you go. Always give extra miles. Do more than your job scope or more than what you are expected to do. Do research on how to make improvement at your organization. Sambung belajar. I know it’s hard, kita akan diuji dengan masa, wang ringgit dan yang dah berkeluarga lagi sukar tapi it’s for your own good.

After kita
 dah evolved,
barulah

kita

boleh
 demand. Saya
masih

mentah
,
saya

baru
 4
tahun

bekerja
 di
sektor

kerajaan

dengan

memilih
 skim
kwsp
. My value market in private is double.
Part time
 di private
saya

boleh

dapat

cecah
 3
angka
 per hour. My next
5 year
 estimation of my market value is at least 6x higher than my salary now. Definitely not gonna happen if
i
 stay in government, so it’s either private or abroad.
Cumanya
 still long way to go,
i
 need to evolve more and
i
 need to convince people
i
 am worth the value. Caranya
saya

kena

buktikan
 pada
organisasi

saya

sekarang
 yang
saya

boleh

bagi
 something ‘extraordinary’ and with this track record, it’s not gonna be a problem for me to look a job elsewhere.

Last but not least, pekerjaan
 is a
win win
 situation
between
 the employer and us, the employee.
Niatlah

kerja

lillahi

ta’ala
,
jangan

makan

gaji

buta
, do your job dan JANGAN HATI TISU. =)''

Sumber

berhenti kerja