Tribunal: CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO
Jurisdicción: Nacional — Provincia: Ciudad Autónoma de Buenos Aires
Fecha: 2012-05-30


TS07D44359 PODER JUDICIAL DE LA NACION SENTENCIA DEFINITIVA Nº 44359 CAUSA Nº 43.669/2.010 -SALA VII- JUZGADO Nº46 En la Ciudad de Buenos Aires, a los 30 días del mes de mayo de 2.012, para dictar sentencia en estos autos: "P.A.M.I. Instituto Nacional de Servicios Sociales para Jubilados y Pensionados c/ Balbe, Carlos Alberto s/ Juicio Sumarísimo", se procede a votar en el siguiente orden:

EL DOCTOR NESTOR MIGUEL RODRIGUEZ BRUNENGO DIJO:

I) Del fallo, que rechazó su pretensión de excluir de la tutela sindical al Sr. Carlos Alberto Balbe, agente de la misma, apela la actora a tenor de las argumentaciones que vierte a fs. 234/251vta., que merecieran la réplica de la contraria de fs. 258/261.

El perito contador (fs. 231) y el letrado actuante por la actora (fs. 252) apelan las regulaciones de sus honorarios, por considerarlos bajos.

II) El Instituto Nacional de Servicios Sociales para Jubilados y Pensionados se queja porque el Sr. juez de grado rechazó su demanda. Sostiene que sería arbitrario porque el magistrado se remitió en primer lugar al art. 48 de la ley 23.551, que establece que los delegados del personal no podrán ser suspendidos, modificadas sus condiciones de trabajo ni despedidos durante el tiempo que dure el ejercicio de su mandato y hasta un año más, salvo que mediare justa causa, la que se encontraría definida en el art. 242 LCT, por lo que sólo podría hacer prosperar el reclamo en ese caso. Que el art. 252 del mismo cuerpo legal no se encontraría dentro de las previsiones del art. 48 LAS, por lo que no podría prosperar el reclamo conforme arts. 1, 6, 17 y 40 de esta última ley. Arguye la actora que tal interpretación sería caprichosa, por lo que solicita se declare la nulidad de la sentencia y argumenta extensamente en este sentido.

Respecto de esto, corresponde indicar que, de acuerdo a lo expresamente previsto por el art. 115 de la ley 18.345, el mismo se encuentra incorporado en la genérica apelación de sentencia y se limita, en su procedencia, a los defectos de forma de la decisión. En ese contexto, la solución apelada, no presenta irregularidades extrínsecas que lo descalifiquen como acto jurisdiccional.

Por ende, como reiteradamente se ha señalado, no es admisible declarar la nulidad de la sentencia cuando se alega una discrepancia in iudicando, que puede ser reparada mediante el análisis de los agravios, pues siempre debe estarse al principio de validez del acto jurisdiccional (ver Allocatti, Pirolo, Ley de Organización y Procedimiento de la Justicia Nacional del Trabajo, Edit. Astrea, 2° edición, Tomo II, pág. 365).

III) En los agravios que el recurrente identifica como "segundo" a "cuarto", pontifica respecto de la regularidad de su conducta. Que sería creación pretoriana de los magistrados del Fuero el requisito de promoción de una acción de exclusión en el supuesto de extinción de la relación laboral conforme art. 252 RCT. Cita jurisprudencia y aduce que el juez se habría apartado de la materialidad de las circunstancias de autos. Conforme quedara trabada la litis, ambas partes son contestes en que el actor se encuentra amparado por las garantías previstas en la ley 23.551 para los representantes sindicales. Discrepan únicamente en torno a si por estar en condiciones de acceder al beneficio jubilatorio, esta última circunstancia constituye o no causal suficiente para excluirlo de tal garantía y, consecuentemente, disponer su cese a esos efectos. IV) Considero que a la principal no le asiste razón, pese a su manifestación de que no intentó impedir u obstaculizar derechos gremiales; que la intimación de marras tendría fundamento en una causal objetiva, la notificación a todos los agentes -por igual y sin distinción alguna- que cumplieron con los requisitos que exige la ley (edad y años de servicios con aportes); que no existiría ningún derecho sindical afectado que justificara la decisión adoptada en primera instancia o que su conducta no fue discriminatoria ni antisindical sino que no se podría modificar la naturaleza del empleo, convirtiéndolo en eterno, pues su derecho a intimar a los dependientes que se encuentren en condiciones de jubilarse debe ceder ante uno superior, como lo es el amparo por una garantía sindical, cuyo carácter excede lo meramente personal.

Por ser titular de un cargo sindical electivo, el trabajador goza de estabilidad, y mal puede aceptarse que se intente quebrar una estabilidad que fue adquirida conforme un acto eleccionario, pues implicaría desconocer la voluntad de las bases que lo eligieron para desempeñar tal cargo y la libertad sindical amparada tanto en el art. 14 bis de la Constitución Nacional como en el convenio 87 de la Organización Internacional del Trabajo.

VI) A mi juicio, los honorarios regulados en primera instancia lucen equitativos atendiendo a la importancia y extensión de los trabajos realizados, por lo que propicio su confirmación (Ley 21.839, dec. Ley 16.638/57). Por todo ello voto por confirmar el fallo de primera instancia en todas sus partes.

VI) En caso de ser compartido mi voto, propicio que las costas de alzada sean a cargo de la actora (art. 68 CPCCN ya cit.) y que se regulen honorarios a su representación y a la de la demandada, en el 25% y $ 30%, respectivamente, de lo que en definitiva y por las tareas cumplidas en la instancia anterior a favor de sus defendidos corresponda (art. 14 de la ley 21.839).

LA DOCTORA BEATRIZ INÉS FONTANA DIJO:

Analizadas las constancias de autos adelanto que he de adherir al voto del Dr. Rodriguez Brunengo en tanto propone confirmar la sentencia apelada.

En ese sentido, debo señalar que tal como lo he expresado al emitir mi voto en los autos "BANCO DE LA PROVINCIA DE BUENOS AIRES C/GENONI, ENRIQUE ROBERTO S/JUICIO SUMARISIMO" (S.D. N° 43500 del 20/4/11, del registro de esta Sala VII), el pedido de exclusión de tutela formulado por la parte actora debe ser evaluado en el marco de lo dispuesto por los arts. 48 y 52 Ley 23.551, que sólo prevén la procedencia de dicha exclusión ante la existencia de justa causa, por lo que corresponde establecer si la pretensión de intimar al demandado a jubilarse por reunir los requisitos para ello puede considerarse justa causa.

La actora apela para ello a lo dispuesto por el art. 252 LCT pero lo cierto es que esa norma no puede oponerse a la garantía de estabilidad en tanto esta última es reglamentaria de garantías impuestas por el Convenio OIT núm. 87, que tiene jerarquía constitucional, y por el Convenio OIT núm. 135, de jerarquía supralegal (conf. art. 75 inc. 22 Const. Nacional); y por lo establecido en el art. 14 bis de la Carta Magna.

Esas garantías apuntan a resguardar a las personas que como en el caso del demandado, ocupan cargos de representación sindical, como consecuencia de un legítimo ejercicio de los derechos derivados de la libertad sindical.

En mi opinión frente a la tutela establecida en las normas mencionadas, la pretensión de la actora de producir el cese del actor por "jubilación" no puede considerarse causa justificada.

En efecto, por un lado no se trata de ninguna conducta del demandado que pudiera valorarse como injuriante respecto de su empleador.

Por otra parte, el argumento de la entidad actora que alega que no existe discriminación en tanto trata a todos sus dependientes por igual no resulta conducente, porque no se hace cargo de que el actor no está en las mismas condiciones, ello por cuanto precisamente es un representante sindical alcanzado por la tutela respectiva.

LA DOCTORA ESTELA MILAGROS FERREIROS: No vota.

Por lo que resulta del precedente acuerdo, y oído que fue el Sr. Fiscal General ante la CNAT en su dictamen de fs. 265/266, el Tribunal RESUELVE: 1) confirmar el fallo. 2) Imponer las costas de alzada a la actora. 3) Regular honorarios a su representación y a la de la demandada, en el 25% (veinticinco por ciento) y $ 30% (treinta por ciento), respectivamente, de lo que en definitiva y por las tareas cumplidas en la instancia anterior a favor de sus defendidos corresponda.

Regístrese, notifíquese y devuélvase.