Resolución   718 / 2011
SECRETARIA DE TRABAJO
Fecha de publicación: 2011-10-04

MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL  SECRETARIA DE TRABAJO  Resolución Nº 718/2011  Registro Nº 894/2011  Bs. As., 7/7/2011  VISTO el Expediente Nº 1.442.723/11 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004), la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y  CONSIDERANDO:  Que a fojas 2/3 del Expediente Nº 1.442.723/11 obra el Acuerdo celebrado entre el SINDICATO UNICO DE LA PUBLICIDAD y la empresa CCR SOCIEDAD ANONIMA, ratificado a foja 20, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).  Que bajo el mentado Acuerdo, las partes convienen las nuevas escalas salariales, en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo Nº 107/90, conforme surge de los términos y contenido del texto pactado.  Que el ámbito de aplicación del presente se corresponde con la actividad de la empresa signataria y la representatividad de la entidad sindical firmante, emergente de su personería gremial.  Que asimismo se acreditan los recaudos formales exigidos por la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).  Que de la lectura de las cláusulas pactadas, no surge contradicción con la normativa laboral vigente.  Que las partes acreditan la representación que invocan con la documentación agregada en autos y ratifican en todos sus términos el mentado Acuerdo.  Que la Asesoría Técnico Legal de la Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio tomó la intervención que le compete.  Que por lo expuesto, corresponde dictar el pertinente acto administrativo de homologación, de conformidad con los antecedentes mencionados.  Que por último corresponde que una vez dictado el presente acto administrativo homologatorio, se remitan estas actuaciones a la Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de efectuar el Proyecto de Base Promedio y Tope Indemnizatorio, de conformidad con lo establecido en el Artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias.  Que las facultades de la suscripta para resolver en las presentes actuaciones, surgen de las atribuciones otorgadas por el Decreto Nº 900/95.  Por ello,  LA SECRETARIA DE TRABAJO RESUELVE:  ARTICULO 1º — Declárase homologado el Acuerdo celebrado entre el SINDICATO UNICO DE LA PUBLICIDAD y la empresa CCR SOCIEDAD ANONIMA, obrante a fojas 2/3 del Expediente Nº 1.442.723/11, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).  ARTICULO 2º — Regístrese la presente Resolución en el Departamento Despacho dependiente de la SUBSECRETARIA DE COORDINACION. Cumplido, pase a la Dirección de Negociación Colectiva a fin que el Departamento Coordinación registre el Acuerdo obrante a fojas 2/3 del Expediente Nº 1.442.723/11.  ARTICULO 3º — Remítase copia debidamente autenticada al Departamento Biblioteca para su difusión.  ARTICULO 4º — Notifíquese a las partes signatarias. Cumplido, pase a la Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de efectuar el cálculo de la Base Promedio y Tope Indemnizatorio, de conformidad con lo establecido en el Artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias. Posteriormente, procédase a la guarda del presente legajo juntamente con el Convenio Colectivo de Trabajo Nº 107/90.  ARTICULO 5º — Hágase saber que en el supuesto que este MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efectúe la publicación de carácter gratuito del Acuerdo y de esta Resolución, las partes deberán proceder de acuerdo con lo establecido en el Artículo 5º de la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).  ARTICULO 6º — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese. — Dra. NOEMI RIAL, Secretaria de Trabajo.  Expediente Nº 1.442.723/11   Buenos Aires, 11 de julio de 2011   De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST Nº 718/11, se ha tomado razón del acuerdo obrante a fojas 2/3 del expediente de referencia, quedando registrado bajo el número 894/11. — VALERIA ANDREA VALETTI, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coordinación - D.N.R.T.  FORMULAN ACUERDO   En la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, a los 12 días del mes de abril de 2011, entre el SINDICATO UNICO DE LA PUBLICIDAD (S.U.P.), representado en este acto por los Sres. VICENTE ALVAREZ PORTAS, OSVALDO SORRENTINO, JUAN CARLOS MONTENEGRO, CARLOS SEYDELL, GUSTAVO RAIDE, ROBERTO BRULLO y CARLOS CASELLA, en su carácter de Secretario General, Adjunto, Gremial, de Interior, Tesorero, Prensa y de Acción Social, y los Señores JUAN CARLOS BARREIRO y MIGUEL CAPPARELLI, Delegados del Personal de la EMPRESA, con el patrocinio letrado del Dr. JORGE BARANDIARAN, abogado Tº 37 Fº 639 CPACF, constituyendo domicilio legal en la calle Tte. Gral. Perón 2385 de C.A.B.A., en adelante EL SINDICATO, por una parte, y por la otra, la Lic. NORITA VIVIANA MORALES, en su carácter de Gerente de Recursos Humanos y Apoderada de C.C.R. S.A., con el patrocinio letrado de la Dra. María Inés Mangiarotti Tomo 93 Folio 723 CPACF, constituyendo domicilio en la calle Blanco Encalada 3202 de C.A.B.A. se presentan y dicen:  1. Que las partes han convenido un acuerdo salarial parcial que será aplicado a partir del 1º de abril de 2011 consistente en un incremento en los salarios básicos del 10% (diez por ciento). Las partes se comprometen a retomar dicha negociación a partir de la primera semana de mayo de 2011, para acordar los salarios para el resto del período 2011. Se adjunta como Anexo I que forma parte del mismo, la nueva escala salarial.  2. LA EMPRESA se compromete a no absorber el rubro “a cuenta de futuros aumentos” ni ninguna otra modalidad y/o rubro y/o ítem, etc. que se encuentre abonando la empleadora al trabajador.  3. Las partes se comprometen a ratificar el presente acuerdo ante el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación y ha solicitar su homologación en los términos de la ley 14.250. A tal efecto, se obligan a concurrir a las audiencias que al respecto se designen.  En el lugar y fechas antes indicados, se firman cuatro (4) ejemplares de un mismo tenor y a un solo efecto. EMPRESA: CCR S. A. Categorías Laborales según Convenio Colectivo de Trabajo Nº 107/90Básicos febrero 2011 c/ref.Básicos abril 2011 10%AREA DISEÑO Y ANALISIS  DIRECTOR4.244,494.668,94ENCARGADO PROYECTOS3.638,134.001,94AUXILIAR INVESTIGACION3.153,043.468,34AREA SISTEM. DE DATOS  JEFE3.638,134.001,94SUPERVISOR3.153,043.468,34AUXILIAR 1º2.764,983.041,48AUXILIAR 2º2.498,182.748,00AUXILIAR 3º2.308,142.538,95DIBUJANTE2.498,182.748,00AREA TRABAJO DE CAMPO  JEFE3.638,134.001,94COORDIN. ENCUESTAS3.153,043.468,34AUXILIAR 1º2.764,983.041,48AUXILIAR 2º2.498,182.748,00AUXILIAR 3º2.308,142.538,95AREA PROCES. DE DATOS  PROGRAMADOR3.638,134.001,94OPERADOR CTRO. COMPUTOS3.153,043.468,34OPERADOR MESA DE CONTROL2.764,983.041,48GRABOVERIFICADOR2.498,182.748,00AREA ADMINISTRACION  JEFE DE CONTADURIA3.638,134.001,94SECRET. GCIA. GRAL.3.153,043.468,34AUXILIAR 1º2.764,983.041,48AUXILIAR 2º2.498,182.748,00AUXILIAR 3º2.308,142.538,95GESTOR2.308,142.538,95CADETE 18 A 21 AÑOS2.233,992.457,39CADETE MENOS 18 AÑOS2.212,282.433,51REGIMEN DE ENCUESTADORES  ENCUESTADOR CUALICUANTI212,74234,01ENCUESTADOR MOTIVACIONAL273,48300,83ENCUESTADOR TELEFONICO (valor hora)21,0123,11