Disposición   287 / 2014
DIRECCION NACIONAL DE RELACIONES DEL TRABAJO
Fecha de publicación: 2014-07-17

MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL  DIRECCION NACIONAL DE RELACIONES DEL TRABAJO  Disposición Nº 287/2014  Bs. As., 12/6/2014  VISTO el Expediente Nº 1.584.123/13 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004), la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, la Ley 23.546, y  CONSIDERANDO:  Que a fojas 2 y 57 del Expediente Nº 1.584.123/13, respectivamente, obran el acuerdo y la escala salarial, celebrados entre la UNION PERSONAL AERONAVEGACION DE ENTES PRIVADOS y la firma EMPRESA DE SEGURIDAD FALCON SOCIEDAD ANONIMA, ratificados a foja 58 del mismo Expediente, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).  Que mediante Disposición de la Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo Nº 10 del 8 de enero de 2014, se ha declarado constituida la respectiva Comisión Negociadora en los términos de la Ley 23.546.  Que en el mentado acuerdo los agentes negociadores establecen modificaciones salariales para los trabajadores de la empresa en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo Nº 271/75, conforme surge de los términos del texto pactado.  Que el ámbito de aplicación personal y territorial del acuerdo de marras, queda circunscripto a los trabajadores de la empresa, que resulten comprendidos dentro del alcance de representación de la asociación sindical signataria, emergente de su personería gremial.  Que asimismo se acreditan los recaudos formales exigidos por la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).  Que de la lectura de las cláusulas pactadas, no surge contradicción con la normativa laboral vigente.  Que las partes acreditan la representación que invocan con la documentación agregada en autos y ratifican en todos sus términos el mentado acuerdo.  Que la Asesoría Técnico Legal de esta Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio, tomó la intervención que le compete.  Que por lo expuesto, corresponde dictar el pertinente acto administrativo de homologación, de conformidad con los antecedentes mencionados.  Que una vez dictado el presente acto administrativo homologando el acuerdo alcanzado, se remitirán las presentes actuaciones a la Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de fijar el promedio de las remuneraciones, del cual surge el tope indemnizatorio establecido en el artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias.  Que las facultades de la suscripta para resolver en las presentes actuaciones, surgen de las atribuciones otorgadas por el Decreto Nº 738/12.  Por ello,  LA DIRECTORA NACIONAL DE RELACIONES DEL TRABAJO  DISPONE:  ARTICULO 1° — Declárase homologados el acuerdo y la escala salarial celebrados entre la UNION PERSONAL AERONAVEGACION DE ENTES PRIVADOS y la firma EMPRESA DE SEGURIDAD FALCON SOCIEDAD ANONIMA, que lucen a fojas 2 y 57, respectivamente, del Expediente Nº 1.584.123/13, ratificados a foja 58, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).  ARTICULO 2° — Regístrese la presente Disposición en la Dirección General de Registro, Gestión y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARIA DE COORDINACION. Cumplido, pase a la Dirección de Negociación Colectiva a fin que el Departamento Coordinación registre el acuerdo obrante a fojas 2 junto con la escala salarial de fojas 57 y el acta de ratificación de fojas 58, todos del Expediente Nº 1.584.123/13.  ARTICULO 3° — Notifíquese a las partes signatarias. Posteriormente, pase a la Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo a fin de evaluar la procedencia de fijar el promedio, de las remuneraciones, del cual surge el tope indemnizatorio, de acuerdo a lo establecido en el artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias. Finalmente procédase a la guarda del presente conjuntamente con el Convenio Colectivo de Trabajo Nº 271/75.  ARTICULO 4° — Hágase saber que en el supuesto que este MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efectúe la publicación de carácter gratuito del acuerdo homologado, resultará aplicable lo dispuesto en el tercer párrafo del Artículo 5° de la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).  ARTICULO 5° — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese. — Dra. SILVIA SQUIRE PUIG MORENO, Directora Nacional de Relaciones del Trabajo, Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social.  Expediente Nº 1.584.123/13  Buenos Aires, 13 de Junio de 2014   De conformidad con lo ordenado en la DISPOSICION DNRT Nº 287/14 se ha tomado razón del acuerdo obrante a fojas 2 y 57 del expediente de referencia, quedando registrado bajo el número 790/14. — VALERIA A. VALETTI, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coordinación - D.N.R.T.  En la Ciudad de Buenos Aires, a los 4 días del mes de septiembre de 2013, entre la parte empresaria representada por el Sr. José Antonio Palomeque, en su carácter de apoderado de “Empresa de Seguridad Falcon S.A.”, en adelante “Falcon”, con domicilio en Campos Salles 1712 de esta Ciudad Autónoma y la Unión Personal de Aeronavegación de Entes Privados, con domicilio en Venezuela 900, representado en este acto por su Secretario General, Sr. Jorge Sansat, en adelante “UPADEP”, en representación de los trabajadores, con personería gremial Nº 829 acuerdan, dentro del marco del CCT 271/75.  PRIMERA: Falcon otorgará a partir del 1° de Julio de 2013 a todo su personal un incremento del 14,4% (catorce coma cuatro por ciento) calculado sobre las remuneraciones percibidas al 30 de junio de 2013.  SEGUNDA: La Bonificación por Transporte se fija en la suma de $ 49,50 (pesos cuarenta y nueve con cincuenta centavos), por día trabajado.  TERCERA: La Compensación por Comida se fija en $ 45,75 (pesos cuarenta y cinco con setenta y cinco centavos).  CUARTA: La Bonificación por Patente se fija en $ 400 (pesos cuatrocientos).  QUINTA: Las cláusulas económicas que aquí se pactan tendrán vigencia hasta el 31 de diciembre del 2013.  SEXTA: De conformidad con lo dispuesto en el Art. 9°, párrafo 2do. de la Ley 14.250, Falcon depositará en el mes de septiembre, en carácter de contribución a cargo de los trabajadores no afiliados comprendidos en el presente acuerdo, el monto del incremento acordado para el mes de julio del 2013, mediante cheque o giro en la cuenta Nº 1632/0 que tiene abierta en el Banco Ciudad de Buenos Aires, Sucursal 18, a nombre de UPADEP. Las sumas recaudadas serán destinadas a obras y servicios de carácter social y asistencial.  Las partes, entendiendo que a través del presente acuerdo han alcanzado una justa composición de sus derechos e intereses, solicitan la homologación del presente acuerdo al Señor Director Nacional de Negociación Colectiva. Sin perjuicio de ello se conviene expresamente que todo lo aquí pactado es de cumplimiento inmediato y obligatorio para las partes por efecto de lo dispuesto en el art. 1197 del Código Civil.  Buenos Aires, 6 de Noviembre de 2013   Sr. Secretario de Conciliación  Del Dpto. Nº 2 de Relaciones Laborales  Sr. Roque F. Villegas  S               /                D  Ref.: Expte. Nº 1.584.123/13   ESCALAS EMPRESA DE SEGURIDAD FALCON S.A.     EMPRESA DE SEGURIDAD FALCON S.A.01/07/2013 - 14,4%ENCARGADO DE GRUPO6.719,99AGENTE MAYOR5.973,33AGENTE PRINCIPAL5.019,68AGENTE INGRESANTE4.245,08 TRANSPORTE49,50COMIDA45,75PATENTE400,00 ANTIGÜEDAD 1% DEL BASICO