Resolución   1321 / 2013
SECRETARIA DE TRABAJO
Fecha de publicación: 2013-12-26

MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL  SECRETARIA DE TRABAJO  Resolución Nº 1321/2013  Registro Nº 1090/2013  Bs. As., 24/9/2013  VISTO el Expediente N° 1.562.002/13 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley N° 14.250 (t.o. 2004), la Ley N° 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, la Ley N° 23.546 y  CONSIDERANDO:  Que a fojas 2/5 del Expediente N° 1.562.002/13 luce un acuerdo celebrado entre la ASOCIACION DE PROFESIONALES UNIVERSITARIOS DEL AGUA Y LA ENERGIA ELECTRICA por la parte sindical y la empresa TERMOELECTRICA JOSE DE SAN MARTIN SOCIEDAD ANONIMA por la parte empleadora, en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa N° 1166/10 “E”, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva N° 14.250 (t.o. 2004).  Que bajo el mentado acuerdo, los agentes negociadores establecen nuevas condiciones salariales para los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa N° 1166/10 “E”.  Que los firmantes del acuerdo han ratificado su contenido a fojas 77/78.  Que las partes celebrantes han acreditado su personería y facultades para negociar colectivamente con las constancias que obran en autos.  Que el ámbito territorial y personal del mismo se corresponde con la actividad principal de la entidad empresaria signataria y la representatividad de la parte sindical firmante, emergente de su personería gremial.  Que se encuentra cumplido el procedimiento negocial previsto en la Ley N° 23.546.  Que asimismo se acreditan los recaudos formales establecidos por la Ley N° 14.250 (t.o. 2004).  Que la Asesoría Técnico Legal de la Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio, ha tomado la intervención que le compete.  Que en virtud de lo expuesto, corresponde dictar el acto administrativo de homologación de conformidad con los antecedentes mencionados.  Que una vez dictado el presente acto administrativo homologando el acuerdo alcanzado, se procederá a remitir a la Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de efectuar el pertinente Proyecto de Base Promedio y Tope Indemnizatorio, de conformidad a lo establecido en el Artículo 245 de la Ley N° 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias.  Que la presente se dicta en uso de las facultades previstas en el artículo 10 del Decreto N° 200/88 y sus modificatorios.  Por ello,  LA SECRETARIA DE TRABAJO  RESUELVE:  ARTICULO 1° — Declárase homologado el acuerdo que luce a fojas 2/5 del Expediente N° 1.562.002/13, celebrado entre la ASOCIACION DE PROFESIONALES UNIVERSITARIOS DEL AGUA Y LA ENERGIA ELECTRICA por la parte sindical y la empresa TERMOELECTRICA JOSE DE SAN MARTIN SOCIEDAD ANONIMA por la parte empleadora, en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa N° 1166/10 “E”, conforme lo dispuesto en la Ley 14.250 (t.o. 2004).  ARTICULO 2° — Regístrese la presente Resolución por la Dirección General de Registro, Gestión y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARIA DE COORDINACION. Cumplido, pase a la Dirección de Negociación Colectiva a fin de que el Departamento Coordinación registre el acuerdo obrante a fojas 2/5 del Expediente N° 1.562.002/13.  ARTICULO 3° — Remítase copia debidamente autenticada al Departamento Biblioteca para su difusión.  ARTICULO 4° — Notifíquese a las partes signatarias. Posteriormente pase a la Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo a fin de evaluar la procedencia de efectuar el Proyecto de Base Promedio y Tope indemnizatorio de conformidad con lo establecido en el Artículo 245 de la Ley N° 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias. Posteriormente procédase a la guarda del presente legajo conjuntamente con el Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa N° 1166/10 “E”.  ARTICULO 5° — Hágase saber que en el supuesto que este MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efectúe la publicación de carácter gratuito del acuerdo homologado, resultará aplicable lo dispuesto en el tercer párrafo del Artículo 5° de la Ley N° 14.250 (t.o. 2004).  ARTICULO 6° — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese. — Dra. NOEMI RIAL, Secretaria de Trabajo.  Expediente N° 1.562.002/13  Buenos Aires, 27 de Septiembre de 2013   De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST N° 1321/13 se ha tomado razón del acuerdo obrante a fojas 2/5 del expediente de referencia, quedando registrado bajo el número 1090/13. — JORGE A. INSUA, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coordinación - D.N.R.T.  ACTA ACUERDO   En la ciudad de Buenos Aires, el 24 de abril de 2013, reunidas por una parte la ASOCIACION DE PROFESIONALES UNIVERSITARIOS DEL AGUA Y LA ENERGIA ELECTRICA (en adelante “APUAYE”), representada en este acto por los Ingenieros JORGE ARIAS y JOSE ROSSA, en su carácter de Presidente y Vicepresidente respectivamente, y por la otra parte TERMOELECTRICA JOSE DE SAN MARTIN S.A., con domicilio legal en Av. Elvira Rawson de Dellepiane 150, piso 9°, Ciudad Autónoma de Buenos Aires, (en adelante “LA EMPRESA”), representada por sus Apoderados, Señores Guillermo Gabriel PAILLET, Diego Luis LOPEZ CERVERO y Guillermo Andrés NACCACHIAN, quienes acuerdan lo siguiente:  PRIMERO. La Empresa incrementará a partir del primero de marzo de 2013 (01/03/2013) las Remuneraciones mensuales que percibe el personal comprendido en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 1166/10 “E”, en un dieciocho (18) por ciento.  SEGUNDO. La nueva escala de Sueldos Básicos Mensuales que regirá a partir del primero de marzo de 2013 (01/03/2013) de acuerdo a lo previsto en el Art. 20 del citado Convenio se detalla a continuación:  NivelesFunciónSueldo Básico Mensual a partir del 01/03/2013 ($)U-VProfesional Experto25.755,86U-IVProfesional Especialista21.311,27U-IIIProfesional Principal17.550,45U-IIProfesional Asistente12.422,08U-IJoven Profesional8.433,34 TERCERO. La escala de Sueldos Básicos Mensuales vigentes con anterioridad al presente acuerdo era la siguiente:  NivelesFunciónSueldo Básico Mensual a partir del 28/02/2013 ($)U-VProfesional Experto21.827,00U-IVProfesional Especialista18.060,40U-IIIProfesional Principal14.873,26U-IIProfesional Asistente10.527,19U-IJoven Profesional7.146,90 CUARTO. La Empresa incrementará a partir del primero de junio de 2013 (01/06/2013) las Remuneraciones mensuales que percibe el personal comprendido en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 1166/10 “E”, en un cinco (5) por ciento.  QUINTO. La nueva escala de Sueldos Básicos Mensuales que regirá a partir del primero de junio de 2013 (01/06/2013) de acuerdo a lo previsto en el Art. 20 del citado Convenio se detalla a continuación:  NivelesFunciónSueldo Básico Mensual a partir del 01/06/2013 ($)U-VProfesional Experto27.043,65U-IVProfesional Especialista22.376,84U-IIIProfesional Principal18.427,97U-IIProfesional Asistente13.043,19U-IJoven Profesional8.855,01 SEXTO. La escala de Sueldos Básicos Mensuales vigentes con anterioridad al presente acuerdo era la siguiente:  NivelesFunciónSueldo Básico Mensual a partir del 31/05/2012 ($)U-VProfesional Experto25.755,86U-IVProfesional Especialista21.311,27U-IIIProfesional Principal17.550,45U-IIProfesional Asistente12.422,08U-IJoven Profesional8.433,34 SEPTIMO. La Empresa incrementará a partir del primero de septiembre de 2013 (01/09/2013) las Remuneraciones mensuales que percibe el personal comprendido en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 1166/10 “E”, en un dos (2) por ciento sobre la escala vigente al 28/02/2013, que se adicionará a las remuneraciones mensuales al 31/08/2013.  OCTAVO. La nueva escala de Sueldos Básicos Mensuales que regirá a partir del primero de septiembre de 2013 (01/09/2013) de acuerdo a lo previsto en el Art. 20 del citado Convenio se detalla a continuación:  NivelesFunciónSueldo Básico Mensual a partir del 01/06/2013 ($)U-VProfesional Experto27.480,19U-IVProfesional Especialista22.738,04U-IIIProfesional Principal18.725,44U-IIProfesional Asistente13.253,73U-IJoven Profesional8.997,95 NOVENO. La escala de Sueldos Básicos Mensuales vigentes con anterioridad al presente acuerdo era la siguiente:  NivelesFunciónSueldo Básico Mensual a partir del 31/08/2013 ($)U-VProfesional Experto27.043,65U-IVProfesional Especialista22.376,84U-IIIProfesional Principal18.427,97U-IIProfesional Asistente13.043,19U-IJoven Profesional8.855,01 DECIMO. De acuerdo a las escalas salariales que surgen de la presente se detalla a continuación el correspondiente cálculo de Sueldo Base Promedio para determinar el Tope Indemnizatorio a las fechas indicadas en el presente acuerdo.  Marzo 2013NivelSUELDO BASICO MENSUAL (SBM)Tarea Profesional (20% del SBM)Incidencia de la Bonificación Anual ($)TOTAL ($)U-V25.755,865.151,175.151,1736.058,20U-IV21.311,274.262,254.262,2529.835,78U-III17.550,453.510,092.632,5723.693,10U-II12.422,082.484,421.242,2116.148,71U-I8.433,341.686,67843,3310.963,34 Promedio 23.339,83Tope Indemnizatorio 70.019,49Junio 2013NivelSUELDO BASICO MENSUAL (SBM)Tarea Profesional (20% del SBM)Incidencia de la Bonificación Anual ($)TOTAL ($)U-V27.043,655.408,735.408,7337.861,11U-IV22.376,844.475,374.475,3731.327,57U-III18.427,973.685,592.764,2024.877,76U-II13.043,192.608,641.304,3216.956,14U-I8.855,011.771,00885,5011.511,51 Promedio24.506,82Tope Indemnizatorio73.520,46Septiembre 2013NivelSUELDO BASICO MENSUAL (SBM)Tarea Profesional (20% del SBM)Incidencia de la Bonificación Anual ($)TOTAL ($)U-V27.480,195.496,045.496,0438.472,27U-IV22.738,044.547,614.547,6131.833,26U-III18.725,433.745,092.808,8225.279,34U-II13.253,732.650,751.325,3717.229,85U-I8.997,951.799,59899,7911.697,33 Promedio24.902,41Tope Indemnizatorio74.707,23 Leída y ratificada la presente Acta Acuerdo en todos sus términos, las partes firman al pie en el lugar de la fecha arriba indicados, tres ejemplares de un mismo tenor y a un solo efecto, comprometiéndose a elevar la misma la Autoridad de Aplicación para su correspondiente homologación.