Disposición   99 / 2023
INSTITUTO NACIONAL DE TECNOLOGIA INDUSTRIAL (INTI)
Fecha de publicación: 2023-02-28

INSTITUTO NACIONAL DE TECNOLOGÍA INDUSTRIAL  Disposición 99/2023  DI-2023-99-APN-P#INTI  Ciudad de Buenos Aires, 24/02/2023  VISTO el Expediente Electrónico N° EX-2023-12421756- -APN-GORRHH#INTI, las Leyes Nros. 25.164, 25.467 y 27.701, los Decretos Nros. 214, de fecha 27 de febrero de 2006, 109, de fecha 18 de diciembre de 2007, las Decisiones Administrativas Nros. 970 de fecha 14 de octubre de 2021 y sus modificatorias y 4, de fecha 9 de enero de 2023, la Resolución Conjunta de la ex SECRETARIA DE LA GESTION PUBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS y el INSTITUTO NACIONAL DE TECNOLOGIA INDUSTRIAL (INTI) Nros. 161 y 988, respectivamente, de fecha 30 de diciembre de 2009, la Disposición de Presidencia N° 91 de fecha 16 de febrero de 2023, y  CONSIDERANDO:  Que por medio del Decreto-Ley N° 17.138/57, ratificado por la Ley N° 14.467, se creó el INSTITUTO NACIONAL DE TECNOLOGÍA INDUSTRIAL (INTI), como organismo descentralizado actuante en el ámbito del entonces MINISTERIO DE COMERCIO E INDUSTRIA.  Que la Ley Nº 25.467 “Ley de Ciencia, Tecnología e Innovación”, en el artículo 14 creó el Consejo Interinstitucional de Ciencia y Tecnología (CICYT), indicando en el inciso a) que estará integrado por la máxima autoridad de diversos organismos nacionales que realizan actividades científicas y tecnológicas, entre los que se halla el INSTITUTO NACIONAL DE TECNOLOGIA INDUSTRIAL (INTI).  Que por intermedio de la Decisión Administrativa N° 970/21 y su modificatoria, en su artículo 1° se aprobó el “PLAN INTEGRAL PARA EL FORTALECIMIENTO DE LOS RECURSOS HUMANOS DE LOS ORGANISMOS QUE INTEGRAN AL CONSEJO INTERINSTITUCIONAL DE CIENCIA Y TECNOLOGÍA PERTENECIENTES A LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL” conformado por un conjunto de medidas y acciones destinadas a fortalecer las condiciones de empleo público en el sector de ciencia y tecnología, cuya finalidad será la formulación de una política a mediano y largo plazo, en consonancia con las previsiones de aumento progresivo y sostenido del presupuesto nacional destinado a la función científica y técnica, atento su capacidad estratégica para el desarrollo social, cultural, económico, productivo y ambiental.  Que el mencionado Plan, aprobado por la Decisión Administrativa N° 970/21, modificada por su similar N° 973/21, propone sumar entre los años 2021, 2022 y 2023 profesionales de máximo nivel, investigadores científicos y tecnológicos, para integrarlos a la planta de los Organismos que integran al CONSEJO INTERINSTITUCIONAL DE CIENCIA Y TECNOLOGÍA (CICyT) pertenecientes a la ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL -entre los que se encuentra este Organismo- en las líneas programáticas prioritarias definidas por cada una de estas instituciones.  Que por la Ley N° 27.701 se aprobó el Presupuesto General de la Administración Nacional para el Ejercicio 2023.  Que por el artículo 6° de la Ley N° 27.701 se estableció que no se podrán aprobar incrementos en los cargos y horas cátedra que excedan los totales fijados en la planilla anexa, exceptuándose de dicha limitación a los cargos del SISTEMA NACIONAL DE CIENCIA, TECNOLOGÍA E INNOVACIÓN, determinado por la Ley Nº 25.467 del Sistema Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación.  Que, asimismo, se facultó al Jefe de Gabinete de Ministros, mediante decisión fundada y con la previa intervención de la SECRETARÍA DE HACIENDA del MINISTERIO DE ECONOMÍA, a incrementar la cantidad de cargos y horas cátedra detallados en la citada planilla anexa, en el marco de las necesidades de dotaciones que surjan de la aprobación de las estructuras organizativas de las jurisdicciones y entidades de la administración pública nacional, como también de las que resulten necesarias para responder a los procesos de selección resultantes de los concursos regulados por la Ley Marco de Regulación de Empleo Público Nacional, 25.164, y los respectivos Convenios Colectivos de Trabajo (CCT) con el objeto de permitir un cambio en la modalidad en la relación de empleo de contratos instrumentados en el marco del artículo 9º del Anexo I del Decreto N° 1421/02 y sus modificatorios.  Que, por el artículo 7° de la mencionada ley se estableció que las Jurisdicciones y Entidades de la Administración Nacional no podrán cubrir los cargos vacantes existentes a la fecha de la entrada en vigencia de la ley, ni los que se produzcan con posterioridad, sin la previa autorización del Jefe de Gabinete de Ministros. quedando exceptuados de lo previsto precedentemente los cargos correspondientes al personal científico y técnico de los organismos indicados en el inciso a) del artículo 14 de la Ley de Ciencia, Tecnología e Innovación, 25.467.  Que, en consecuencia, los cargos vacantes y financiados cuya cobertura se convoca mediante la presente, se hallan exceptuados de la prohibición contenida en el referido artículo 7° de la Ley N° 27.701, por corresponder a personal científico y técnico del INSTITUTO NACIONAL DE TECNOLOGIA INDUSTRIAL (INTI), organismo indicado en el inciso a) del artículo 14 de la Ley N° 25.467.  Que la medida que se propicia tiene por objeto contribuir al “PLAN INTEGRAL PARA EL FORTALECIMIENTO DE LOS RECURSOS HUMANOS DE LOS ORGANISMOS QUE INTEGRAN AL CONSEJO INTERINSTITUCIONAL DE CIENCIA Y TECNOLOGÍA” pertenecientes a la ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL, y en particular al fortalecimiento de los recursos humanos del INSTITUTO NACIONAL DE TECNOLOGIA INDUSTRIAL (INTI).  Que por el artículo 1º de la Decisión Administrativa Nº 4/23 se determinaron, de acuerdo con el detalle de las Planillas Anexas I (IF-2023-02617322-APN-SH#MEC) y II (IF-2023-02616886-APN-SH#MEC), los Recursos y Créditos Presupuestarios correspondientes a la Ley N° 27.701 de Presupuesto General de la Administración Nacional para el Ejercicio 2023, incluyendo las plantas de personal en el marco de la Planilla Anexa al artículo 6º de la mencionada ley.  Que el ingreso de personal al régimen de estabilidad sólo procede mediante la sustanciación de los correspondientes procesos de selección, conforme lo disponen los artículos 4° y 8° del Anexo a la Ley Nº 25.164, los artículos concordantes de su Decreto Reglamentario Nº 1421/02 y los artículos 11, 19, 51, 56 y 57 del Convenio Colectivo de Trabajo General para la ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL homologado por el Decreto Nº 214/06, aplicables también para la promoción del personal permanente a cargos superiores.  Que el Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial para el personal del INSTITUTO NACIONAL DE TECNOLOGÍA INDUSTRIAL (INTI), aprobado por el Decreto N° 109/07, en su artículo 31 establece que los procesos de selección se realizarán mediante los respectivos concursos de oposición y antecedentes, que permitan comprobar y valorar fehacientemente la idoneidad y las competencias laborales de los candidatos.  Que en el artículo 34 del referido Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial se prevé que los procesos de selección pueden ser por convocatoria General o Abierta, debiendo utilizarse esta última para cubrir vacantes de cada Tramo de cada nivel escalafonario, de las funciones directivas de Nivel 1, 2 y 3, y en los casos en los que se hayan declarado desiertos los procesos por convocatoria General.  Que la Resolución Conjunta de la ex SECRETARIA DE LA GESTION PUBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS y el INSTITUTO NACIONAL DE TECNOLOGIA INDUSTRIAL (INTI) Nº 161/09 y Nº 988/09, respectivamente, aprobó el Reglamento del Procedimiento de Selección para la Cobertura de Vacantes del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial para el personal del INSTITUTO NACIONAL DE TECNOLOGIA INDUSTRIAL (INTI).  Que por la Disposición N° 91/23 se llamó a concurso mediante Convocatoria por el Sistema de Selección Abierta, conforme a los procedimientos establecidos por el Reglamento del Procedimiento de Selección para la Cobertura de Vacantes del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial para el Personal del INSTITUTO NACIONAL DE TECNOLOGÍA INDUSTRIAL (INTI), aprobado por la Resolución Conjunta de la ex SECRETARIA DE LA GESTION PUBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS y el INSTITUTO NACIONAL DE TECNOLOGIA INDUSTRIAL (INTI) Nº 161/09 y Nº 988/09; se designaron a los integrantes de los Órganos Selectores para la cobertura de CIENTO CINCUENTA Y SEIS (156) cargos vacantes y financiados de la planta permanente, mediante el Reglamento del Procedimiento de Selección para la Cobertura de Vacantes del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial para el personal del INSTITUTO NACIONAL DE TECNOLOGIA INDUSTRIAL (INTI), aprobado por la Resolución Conjunta citada en el párrafo precedente, y se aprobaron los perfiles de cada función o puesto de trabajo a cubrir que se detallan en el Anexo I (IF-2023-17323507-APN-GORRHH#INTI), los cuales contienen el número identificatorio en el Registro de Ofertas de Empleo.  Que se efectuó la consulta pertinente a las entidades sindicales a través de la Comisión Permanente de Interpretación y Carrera (Co.P.I.C.), sobre los perfiles de los cargos referidos en el considerando anterior, en virtud de lo establecido en el artículo 50 de la Resolución Conjunta de la ex SECRETARIA DE LA GESTION PUBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS y el INSTITUTO NACIONAL DE TECNOLOGIA INDUSTRIAL (INTI) Nº 161/09 y Nº 988/09.  Que se han definido las Bases de la Convocatoria en las que se reúnen las características de claridad y precisión, que permiten identificar concretamente las tareas y acciones propias de cada puesto, las competencias técnicas de gestión requeridas para su desempeño, las distintas etapas de evaluación que se administrarán durante los concursos, los factores de puntuación, la asignación de un número identificatorio en el Registro de Ofertas de Empleo y el cronograma tentativo de implementación, por lo que corresponde resolver sobre el particular.  Que resulta necesario aprobar las Bases de los concursos respectivos y fijar el período de inscripción de los respectivos procesos de selección para la cobertura de CIENTO CINCUENTA Y SEIS (156) cargos vacantes y financiados de la planta permanente, conforme a lo establecido en el artículo 21 del Reglamento del Procedimiento de Selección para la Cobertura de Vacantes del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial para el personal del INSTITUTO NACIONAL DE TECNOLOGIA INDUSTRIAL (INTI).  Que de conformidad a las medidas de prevención establecidas por el PODER EJECUTIVO NACIONAL, debido a la pandemia declarada por el Covid 19, resulta necesario prever que las diversas etapas e instancias que comprenden el proceso de selección, sean implementadas a través de medios virtuales y/o digitales pertinentes, utilizándose la plataforma común de inscripción a los concursos de los cargos incorporados y asignados por el artículo 2° de la Decisión Administrativa N° 970/21, denominada “Sistema Integral de Gestión y Evaluación” (SIGEVA).  Que la GERENCIA OPERATIVA DE RECURSOS HUMANOS ha evaluado satisfactoriamente la documentación requerida y verificado que se encuentran reunidos los requisitos relacionados con la aprobación de las Bases de Concursos.  Que la GERENCIA OPERATIVA DE RECURSOS HUMANOS, mediante el IF-2023-13372377-APN-GORRHH#INTI obrante en el orden número 7, informó que se consideran cumplidos los recaudos de admisibilidad y procedencia para el dictado de la medida propiciada.  Que la DIRECCIÓN ADMINISTRATIVA, mediante el IF-2023-18666510-APN-DA#INTI obrante en el orden número 13 prestó conformidad con la medida propiciada.  Que la GERENCIA OPERATIVA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS mediante el IF-2023-19725778-APN-GOAYF#INTI obrante en el orden número 18, informó que el Instituto cuenta con créditos presupuestarios suficientes en el Inciso 1 - Gastos en Personal del SAF 608 - Instituto Nacional de Tecnología Industrial – Jurisdicción 50 MINISTERIO DE ECONOMÍA para afrontar el gasto que demande la suscripción del presente proyecto de disposición.  Que la GERENCIA OPERATIVA DE ASUNTOS LEGALES ha tomado la intervención que le compete.  Que la presente medida se dicta en virtud de las facultades conferidas por el inciso b) e i) del artículo 5º del Decreto Nº 923, del 11 de septiembre de 1997 y el artículo 21 del Reglamento del Procedimiento de Selección para la Cobertura de Vacantes del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial para el personal del INSTITUTO NACIONAL DE TECNOLOGIA INDUSTRIAL (INTI), aprobado por la Resolución Conjunta de la ex SECRETARIA DE LA GESTION PUBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS y del INSTITUTO NACIONAL DE TECNOLOGIA INDUSTRIAL (INTI) Nro. 161 y 988, respectivamente, del 30 de diciembre de 2009.  Por ello,  LA PRESIDENTA DEL INSTITUTO NACIONAL DE TECNOLOGIA INDUSTRIAL  DISPONE:  ARTICULO 1º.- Apruébense las Bases del Concurso que se detallan en el IF-2023-18184364-APN-GORRHH#INTI, para la cobertura de CIENTO CINCUENTA Y SEIS (156) cargos vacantes y financiados de la planta permanente del INSTITUTO NACIONAL DE TECNOLOGIA INDUSTRIAL (INTI), que como Anexo I forma parte integrante de la presente Disposición.  ARTICULO 2º.- Fíjese como período de inscripción electrónica de los respectivos procesos de selección para la cobertura de CIENTO CINCUENTA Y SEIS (156) cargos vacantes y financiados de la planta permanente, el comprendido a partir del día 14 de marzo de 2023 y hasta el día 30 de marzo de 2023 inclusive.  ARTICULO 3º.-Establécese, que la inscripción electrónica, como así también el asesoramiento, la comunicación de información adicional y la toma de vista del expediente, se realizará a través del Sistema SIGEVA, mediante la dirección https://www.argentina.gob.ar/ciencia/planrhcyt, de conformidad con lo previsto por la Decisión Administrativa N° 970/21.  ARTICULO 4º.- Dese oportuno conocimiento al CONSEJO DIRECTIVO.  ARTICULO 5º.- Comuníquese, publíquese, dése a la DIRECCIÓN NACIONAL DEL REGISTRO OFICIAL y archívese.  Sandra Marcela Mayol  NOTA: El/los Anexo/s que integra/n este(a) Disposición se publican en la edición web del BORA -www.boletinoficial.gob.ar-  e. 28/02/2023 N° 10631/23 v. 28/02/2023   (Nota Infoleg: Los anexos referenciados en la presente norma han sido extraídos de la edición web de Boletín Oficial. Los mismos pueden consultarse en el siguiente link: Anexos)