Resolución   1057 / 2014
SECRETARIA DE TRABAJO
Fecha de publicación: 2014-08-04

MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL  SECRETARIA DE TRABAJO  Resolución Nº 1057/2014  Bs. As., 10/7/2014  VISTO el Expediente Nº 1.620.736/14 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004), la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y  CONSIDERANDO:  Que a fojas 9/11 del Expediente Nº 1.620.736/14, obra un acuerdo celebrado entre la UNION DE TRABAJADORES DEL TURF Y AFINES, por el sector sindical y el JOCKEY CLUB DE RAFAELA por la parte empleadora, conforme lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).  Que bajo el mentado acuerdo, las partes convienen nuevas condiciones económicas en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo Nº 645/12, con vigencia a partir del 1° de abril de 2014, conforme los detalles que surgen del texto al cual se remite.  Que en relación a la suma prevista en el punto cuarto del acuerdo, corresponde hacer saber a las partes que deberá estarse a lo dispuesto oportunamente en los considerandos cuarto y quinto de la Disposición de la Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo Nº 81 del 4 de febrero de 2014.  Que el ámbito de aplicación del presente acuerdo se corresponde con la actividad principal de la empresa signataria y la representatividad de la asociación sindical firmante, emergente de su personería gremial.  Que las partes celebrantes han ratificado el contenido y firmas insertas en el acuerdo traído a estudio, acreditando su personería y facultades para convencionar colectivamente con las constancias que obran en autos.  Que la Asesoría Legal de esta Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio, tomó la intervención que le compete.  Que por todo lo expuesto, corresponde dictar el presente acto administrativo de homologación, con los alcances que se precisan en el considerando tercero de la presente medida.  Que una vez dictado el presente acto administrativo homologatorio, se remitirán las presentes actuaciones a la Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de fijar el promedio de las remuneraciones, del cual surge el tope indemnizatorio establecido en el artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias.  Que la presente se dicta en uso de las facultades previstas en el artículo 10 del Decreto Nº 200/88 y sus modificatorios.  Por ello,  LA SECRETARIA DE TRABAJO  RESUELVE:  ARTICULO 1° — Declárase homologado el acuerdo celebrado entre la UNION DE TRABAJADORES DEL TURF Y AFINES, por el sector sindical y el JOCKEY CLUB DE RAFAELA, por la parte empleadora, obrante a fojas 9/11 del Expediente Nº 1.620.736/14, conforme lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).  ARTICULO 2° — Regístrese la presente Resolución en el Departamento de Despacho dependiente de la SUBSECRETARIA DE COORDINACION. Cumplido, pase a la Dirección de Negociación Colectiva, a fin de que el Departamento Coordinación registre el acuerdo obrante a fojas 9/11 del Expediente Nº 1.620.736/14.  ARTICULO 3° — Notifíquese a las partes signatarias. Posteriormente pase a la Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo a fin de evaluar la procedencia de fijar el promedio de las remuneraciones, del cual surge el tope indemnizatorio, de acuerdo a lo establecido en el artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias. Finalmente procédase a la guarda conjuntamente con el Convenio Colectivo de Trabajo Nº 645/12.  ARTICULO 4° — Hágase saber que en el supuesto que el MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efectúe la publicación gratuita del acuerdo homologado, resultará aplicable lo dispuesto en el tercer párrafo del Artículo 5° de la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).  ARTICULO 5° — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese. — Dra. NOEMI RIAL, Secretaria de Trabajo.  Expediente Nº 1.620.736/14  Buenos Aires, 14 de julio de 2014   De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST Nº 1057/14 se ha tomado razón del acuerdo obrante a fojas 9/11 del expediente de referencia, quedando registrado bajo el número 912/14. — VALERIA ANDREA VALETTI, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coordinación - D.N.R.T.  CONVENIO SALARIAL ENTRE LA UNION DE TRABAJADORES DEL TURF Y AFINES Y EL JOCKEY CLUB DE RAFAELA.   En la Ciudad de Rafaela, Provincia de Santa Fe, a los 16 días del mes de abril de 2014, se hacen presentes la Unión de Trabajadores del Turf y Afines, con domicilio legal en la calle Florida Nº 15, Piso 6 Oficina 10 de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, representada en este acto por su Secretario General, Dr. Carlos Daniel FELICE FIORAVANTI, el Delegado del Personal del Jockey Club Rafaela, Cro. Diego César Ruíz Díaz y el Jockey Club de Rafaela, representado por su Presidente, Gerardo Perotti, con domicilio legal en Aconcagua 482, de la Ciudad de Rafaela, Provincia de Santa Fe, a fin acordar la escala salarial para los empleados y obreros que se desempeñan en el Jockey Club de Rafaela, tanto mensualizados como jornalizados, que comenzará a regir a partir del 1º de abril de 2014.  En el marco de aplicación del Convenio Colectivo de Trabajo Nº 645/12, las partes acuerdan los siguientes puntos:  1.- El Jockey Club de Rafaela reconoce a la Unión de Trabajadores del Turf y Afines como único representante de los trabajadores del Jockey Club de Rafaela.  2.- Las partes acuerdan un incremento salarial para los obreros y empleados del Jockey Club Rafaela del 30% a partir del 1º de abril de 2014 a aplicarse sobre la escala salarial vigente.  3.- Se establecen desde la categoría Auxiliar 4º y hasta la de Gerente General/Gerente de Hipódromo, la Escala Salarial que se adjunta como ANEXO I del presente Convenio.  4.- Las partes acuerdan el pago, por única vez, de una bonificación especial no remunerativa de $ 3.000,00 (pesos tres mil), la que se hará efectiva en dos pagos de $ 1.500,00 (pesos mil quinientos), a abonarse el primero de ellos en conjunto con los salarios correspondientes al mes de enero de 2015 y el segundo en conjunto con los salarios correspondientes al mes de marzo de 2015.  5.- La vigencia del presente acuerdo será de 12 (doce) meses, extendiéndose desde el 1º de abril de 2014 hasta el 31 de marzo de 2015, quedando las partes facultadas para solicitar su renegociación a partir del 1º de marzo de 2015 de acuerdo a la legislación vigente.  6.- Las partes convienen que el presente acuerdo se hará efectivo a partir del momento de su firma, sin perjuicio de lo cual deciden someter el mismo a homologación por parte del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación.  ANEXO I   ESCALA SALARIAL PERSONAL  JOCKEY CLUB DE RAFAELA  A PARTIR DEL 1° DE ABRIL DE 2014   CATEGORIASMENSUALIZADO BASICOJORNALIZADO BASICOGerente General/Gerente de Hipódromo$ 10.512,03 Encargado Gral. Adm.$ 7.249,67$ 399,38Jefe de Departamento$ 6.970,84$ 384,01Jefe de División$ 6.702,73$ 369,24Jefe de Sección$ 6.444,93$ 355,04Jefe de Oficina$ 6.197,05$ 341,39Oficial 1º$ 5.958,70$ 328,26Oficial 2º$ 5.729,52$ 315,63Oficial 3º$ 5.509,16$ 303,49Auxiliar 1º$ 5.297,27$ 291,82Auxiliar 2º$ 5.093,52$ 280,60Auxiliar 3º$ 4.897,62$ 269,80Auxiliar 4º$ 4.709,25$ 259,43 Falla de Caja$ 200,00$ 40,00