Resolución   307 / 2015
SECRETARIA DE TRABAJO
Fecha de publicación: 2015-04-23

MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL  SECRETARÍA DE TRABAJO  Resolución 307/2015  Bs. As., 6/3/2015  VISTO el Expediente Nº 560.360/14 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004), la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y  CONSIDERANDO:  Que a fojas 11/13 y 14 del Expediente Nº 560.360/14, obran los acuerdos celebrados entre el SINDICATO DE PRENSA DE ROSARIO por la parte sindical y la empresa TELEVISIÓN LITORAL SOCIEDAD ANÓNIMA por la parte empleadora, conforme a lo establecido por la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).  Que a través del acuerdo obrante a fojas 11/13 las partes convienen condiciones salariales para los trabajadores que prestan servicios en CANAL 3 ROSARIO, comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo Nº 153/91, conforme los lineamientos allí previstos.  Que en la cláusula tercera del acuerdo mencionado, las partes pactan un incremento salarial que se incorporará a los básicos a partir del 1 de marzo de 2015.  Que asimismo en la cláusula cuarta del precitado acuerdo, las partes prevén el pago de una gratificación extraordinaria, por única vez que se abonó con la remuneración del mes de octubre de 2014, conforme los términos y condiciones allí establecidas.  Que en relación al carácter asignado a las sumas previstas en las cláusula mencionadas precedentemente, corresponde hacer saber a las partes que deberá estarse a lo dispuesto oportunamente en los considerandos séptimo y decimo de la Resolución de la SECRETARIA DE TRABAJO Nº 192 del 17 de febrero de 2014.  Que consecuentemente, cabe dejar expresamente sentado que los pagos que, en cualquier concepto, sean acordados en favor de los trabajadores tendrán el carácter que les corresponda según lo establece la legislación laboral y su tratamiento a los efectos previsionales será el que determinan las leyes de seguridad social.  Que asimismo a foja 14 del principal obra otro acuerdo celebrado entre las mismas partes citadas en el primer considerando, a través del cual pactan una contribución empresaria conforme surge de los términos y contenido del texto.  Que el ámbito de aplicación de los acuerdos se circunscribe a la correspondencia entre la representatividad del sector empresario firmante y la asociación sindical signataria, emergente de su personería gremial.  Que las partes acreditan la representación que invocan con la documentación agregada en autos y ratifican en todos sus términos los acuerdos.  Que asimismo se acreditan los recaudos formales exigidos por la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).  Que la Asesoría Técnico Legal de la Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio, tomó la intervención que le compete.  Que por todo lo expuesto, corresponde dictar el presente acto administrativo de homologación, con los alcances que se precisan en los considerandos quinto y sexto de la presente medida.  Que en atención al ámbito de aplicación personal de los acuerdos a homologar, es menester dejar expresamente aclarado que no corresponde fijar el promedio de las remuneraciones, del cual surge el tope indemnizatorio establecido en el artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, respecto de los convenios colectivos de trabajo y acuerdos salariales aplicables a los trabajadores que se desempeñen en la actividad regulada por la Ley Nº 12.908 “Estatuto del Periodista Profesional” y el Decreto-Ley Nº 13.839/46 “Estatuto del Empleado Administrativo de Empresas Periodísticas”, en virtud de lo dispuesto por la Resolución de la SECRETARIA DE TRABAJO Nº 305/07.  Que la presente se dicta en uso de las facultades previstas en el artículo 10 del Decreto Nº 200/88 y sus modificatorias.  Por ello,  LA SECRETARIA DE TRABAJO  RESUELVE:  ARTÍCULO 1° — Declárase homologado el acuerdo celebrado entre el SINDICATO DE PRENSA DE ROSARIO por la parte sindical y la empresa TELEVISIÓN LITORAL SOCIEDAD ANÓNIMA por la parte empleadora, obrante a fojas 11/13 del Expediente Nº 560.360/14, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).  ARTÍCULO 2° — Declárase homologado el acuerdo celebrado entre el SINDICATO DE PRENSA DE ROSARIO por la parte sindical y la empresa TELEVISIÓN LITORAL SOCIEDAD ANÓNIMA por la parte empleadora, obrante a foja 14 del Expediente Nº 560.360/14, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).  ARTÍCULO 3° — Regístrese la presente Resolución por la Dirección General de Registro, Gestión y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARÍA DE COORDINACIÓN. Cumplido, pase a la Dirección de Negociación Colectiva, a fin de que el Departamento Coordinación registre los acuerdos obrantes a fojas 11/13 y 14 del Expediente Nº 560.360/14.  ARTÍCULO 4° — Notifíquese a las partes. Posteriormente procédase a la guarda del presente legajo conjuntamente con el Convenio Colectivo de Trabajo Nº 153/91.  ARTÍCULO 5° — Hágase saber que en el supuesto de que este MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efectúe la publicación gratuita de los acuerdos homologados, resultará aplicable lo dispuesto en el tercer párrafo del Artículo 5° de la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).  ARTÍCULO 6° — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese. — Dra. NOEMI RIAL, Secretaria de Trabajo.  Expediente Nº 560.360/14   Buenos Aires, 09 de Marzo de 2015   De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCIÓN ST Nº 307/15 se ha tomado razón de los acuerdos obrantes a fojas 11/13 y 14 del expediente de referencia, quedando registrados bajo los números 291/15 y 292/15 respectivamente. — VALERIA ANDREA VALETTI, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coordinación - D.N.R.T.  En la ciudad de Rosario, a los 23 días del mes de Octubre de dos mil catorce, reunidos los miembros de la Comisión Paritaria por el sector trabajador representado por el SINDICATO DE PRENSA ROSARIO, entidad de primer grado con Personería Gremial otorgada el 7 de noviembre de 1961 en el Expediente Nº 14.421/59, inscripta en el Registro de Asociaciones de Trabajadores con Personería Gremial bajo el Nº 486 del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación, el 11 de julio de 1962 —Certificado Nº 47—, con domicilio en Juan Manuel de Rosas 958 de la ciudad de Rosario, los paritarios señores EDGARDO NÉSTOR CARMONA D.N.I. Nº 11.752.672 y ALICIA ROSA SIMEONI D.N.I. Nº 11.446.827 y el paritario y delegado del personal comprendido en el CCT Nº 153/91 PEDRO LEVY FACHENA D.N.I. 29.397.250, y por el sector empleador en representación de TELEVISION LITORAL S.A. - LT83 TV Canal 3 Rosario el paritario señor ALEJANDRO GOLLAN L.E. Nº 7.704.809, quien se encuentra suficientemente facultado para este acto conforme surge del testimonio de PODER ESPECIAL otorgado con fecha 24 de abril de 2006 por ante el escribano Pablo Peña, titular del registro Nº 76 de Rosario mediante Escritura Nº 117, se celebra el presente acuerdo cuyo contenido se especifica en los siguientes puntos:  Artículo 1°. - Vigencia  El presente acuerdo tendrá vigencia entre el 1° de Octubre de 2014 y el 30 de Septiembre de 2015, en los términos del artículo 6° de la ley 14.250.  Artículo 2°. - Ámbito de aplicación  Todos los trabajadores de CANAL 3 ROSARIO que se encuentran encuadrados en el C.C.T. Nº 153/91.  Artículo 3°. - Condiciones económicas  Las partes acuerdan un incremento salarial equivalente al treinta por ciento (30%) sobre todos los rubros salariales, remunerativos y no remunerativos, vigentes a septiembre de 2014. Dicho incremento se realizará en forma escalonada y no acumulativa de conformidad al siguiente cronograma:  a) A partir del 1° de Octubre de 2014 se incrementan en un diecinueve por ciento (19%), todos los conceptos vigentes a Septiembre 2014.  b) A partir del 1° de Enero de 2015, todos los conceptos vigentes a Septiembre 2014, se incrementarán en un treinta por ciento (30%), absorbiendo el diecinueve por ciento (19%) de la etapa anterior.  Artículo 4°. - Gratificación extraordinaria  Sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 3.- del presente, la empresa abonará una gratificación extraordinaria de carácter no remunerativo, no bonificable y por única vez de pesos cuatro mil quinientos ($ 4.500) pagadera con la remuneración del mes de octubre de 2014. Dicha gratificación será absorbible hasta su concurrencia por cualquier otra suma que la empresa hubiere abonado en concepto de gratificación extraordinaria no remunerativa en el período comprendido entre el 1 de junio de 2014 y el 30 de setiembre de 2014.  Artículo 5°. - Escala Salarial  La nueva escala salarial del C.C.T. Nº 153/91 se encuentra detallada en el “Anexo A” que forma parte integrante del presente y será de aplicación a quienes se desempeñan como aspirantes, reporteros, cronistas, redactores, productores, camarógrafos, conductores y editores, a título de ejemplo.  Artículo 6°. - Bonificación por antigüedad  Las partes acuerdan ratificar la vigencia del artículo 7° de los acuerdos salariales fecha 25 de octubre de 2012 y 21 de octubre de 2013 en el sentido de que a partir del 1° de junio de 2013, la bonificación por antigüedad prevista por el artículo 25 del CCT 153/91 será equivalente al 2% (dos por ciento) del sueldo básico de la categoría inmediatamente superior a la que revista el trabajador por cada año de antigüedad computable.  Artículo 7°. - Incremento No Remunerativo - Transitoriedad  Las partes acuerdan que el incremento establecido en el artículo 3° inc. a) del presente acuerdo, tendrá en forma transitoria y excepcional, carácter de no remunerativo hasta el 28 de febrero de 2015 inclusive, convirtiéndose en remunerativo a partir del 1° de marzo del mismo año.  Sin perjuicio de ello, las partes establecen que el trabajador en ningún caso percibirá un ingreso neto inferior al que le hubiera correspondido si dichos incrementos hubiesen tenido carácter de remunerativos (ej.: remuneración variable, aguinaldo, licencias ordinarias y especiales, indemnización, etc.).  Artículo 8°. - Forma de liquidación  De conformidad a lo establecido en el artículo anterior y en tanto se encuentre vigente el plazo establecido en la primera etapa con carácter de no remunerativo, las empresas liquidarán bajo el concepto “Aumento No Remunerativo SPR Oct-14 (19%)”, una suma igual a la que resulte de aplicar mensualmente el diecinueve por ciento (19%), sobre todos los conceptos fijos y variables, tomando como referencia los montos vigentes a septiembre de 2014, descontando los aportes por cuenta del trabajador, que no se efectivizarán por tratarse de sumas no remunerativas, de modo que el trabajador percibirá en dinero una suma no remunerativa igual a la que hubiera percibido si el aumento hubiera tenido carácter de remunerativo.  Para la segunda etapa del incremento Art. 3° inc. b) equivalente al once por ciento (11%) y que se abona a partir del 1° de enero de 2015, se establece que mientras se encuentra vigente el período de liquidación como no remunerativo de la primera etapa (19%), el once por ciento (11%) restante, deberá abonarse con carácter remunerativo y se liquidará mensualmente sobre todos los conceptos fijos y variables, tomando como referencia los montos vigentes a septiembre 2014.  Vencidos los plazos establecidos entre las partes para el pago como No Remunerativo del aumento pactado, dicho aumento se convertirá en Remunerativo a partir del 1° de marzo de 2015; por ende, en los recibos de haberes en todos los rubros salariales se verán reflejados los aumentos establecidos en el Art. 3° del presente acuerdo.  Artículo 9°. - Delegado del personal  Se hace constar que el señor PEDRO LEVY FACHENA se desempeña como Delegado del Personal comprendido en el CCT Nº 153/91.  Artículo 10°. - Homologación  Las partes convienen en presentar este acuerdo para su homologación, quedando las mismas facultadas, en forma conjunta y/o separada a solicitar ante el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación el acto administrativo que así lo declare, firmándose cinco (5) ejemplares de un mismo tenor y a un solo efecto.  ANEXO A   Canal 3     En la ciudad de Rosario, a los 23 días del mes de octubre de dos mil catorce, reunidos los miembros de la Comisión Paritaria por el sector trabajador representado por el SINDICATO DE PRENSA ROSARIO, entidad de primer grado con Personería Gremial otorgada el 7 de noviembre de 1961 en el Expediente Nº 14.421/59, Inscripta en el Registro de Asociaciones de Trabajadores con Personería Gremial bajo el Nº 486 del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación, el 11 de julio de 1962 —Certificado Nº 47—, con domicilio en Juan Manuel de Rosas 958 de la ciudad de Rosario, los paritarios señores EDGARDO NÉSTOR CARMONA D.N.I Nº 11.752.672 y ALICIA ROSA SIMEONI D.N.I. Nº 11.446.827 y el paritario y delegado del personal PEDRO LEVY FACHENA D.N.I. 29.397.250, y por el sector empleador en representación de TELEVISION LITORAL S.A. - LT83 TV CANAL 3 ROSARIO el paritario señor ALEJANDRO GOLLAN L.E. Nº 7.704.809, quien se encuentra suficientemente facultado para este acto conforme surge del testimonio de PODER ESPECIAL otorgado con fecha 24 de abril de 2006 por ante el escribano Pablo Peña, titular del registro Nº 76 de Rosario mediante Escritura Nº 117, se celebra el presente acuerdo cuyo contenido se especifica en los siguientes puntos:  Artículo 1°. - Contribución patronal extraordinaria.  1.1.- La empresa realizará una contribución mensual equivalente a la suma que por aportes con destino al Sindicato se debería haber efectuado si los aumentos hubiesen tenido el carácter de remunerativos, por los siguientes conceptos según corresponda: cuota sindical del trabajador, aporte del trabajador y contribución patronal al Fondo de Solidaridad de los Trabajadores de Prensa Rosario.  Dicha contribución se deberá depositar en la misma forma y modalidad que habitualmente se efectúan los aportes al FONDO DE SOLIDARIDAD DE LOS TRABAJADORES DE PRENSA ROSARIO Banco de la Nación Argentina -Cuenta 444 16264/57, Sucursal 3020- Rosario-, a la orden del Sindicato de Prensa Rosario —Fondo de Solidaridad—, y por planilla separada, en los plazos establecidos para los aportes y contribuciones correspondientes a la Seguridad Social.  1.2.- Asimismo, la empresa realizará el pago y depósito de una contribución mensual especial con destino al FONDO DE SOLIDARIDAD DE LOS TRABAJADORES DE PRENSA ROSARIO, equivalente al ingreso que por Obra Social por aportes de los trabajadores y contribuciones patronales se debería haber efectuado si los aumentos hubiesen tenido el carácter de remunerativos. Dicha contribución deberá depositarse en los mismos plazos establecidos para los aportes y contribuciones correspondientes a la Seguridad Social, en el Banco de Nación Argentina —Cuenta 444 16264/57, Sucursal 3020 —Rosario—, a la orden del Sindicato de Prensa Rosario —Fondo de Solidaridad—.