
60 DR.31.3.2010 

 
kementerian memberi faham kepada pelabur-pelabur asing ini apabila berada di 
lokasi-lokasi setempat yang tidak semestinya sama dengan operasi mereka di 
tempat yang lain.   

Dato' Mustapa Mohamed: Yang Berhormat Balik Pulau, jika ada masalah 
perkara ini boleh dilaporkan kepada pihak berkenaan, tidak harus ada masalah. 
Kita dukacita kalau ada syarikat-syarikat yang tidak membenarkan pekerja mereka 
untuk menunaikan solat Jumaat. Ini tidak harus berbangkit dalam negara kita. 
Persoalan yang lebih besar berkaitan dengan kefahaman. Kita mengadakan 
pertemuan dengan mereka, minggu lepas kami di MITI ada pertemuan dengan 
syarikat-syarikat terlibat dalam bidang electrical dan electronic. Memang sering 
kali dibangkitkan berkaitan dengan kesukaran untuk mendapat pekerja tempatan.   

Pertamanya, mereka maklumkan bahawa apabila dibuat iklan, maka 
bilangan yang berminat untuk bekerja dalam syarikat-syarikat ini tidaklah 
seberapa.   

■1510 

Dengan itu mereka menghadapi masalah untuk memenuhi tempahan. 
Tempahan meningkat ekonomi kita meningkat, mereka mendapat perniagaan 
yang lebih baik tetapi sukar untuk menambah pengeluaran. Jadi ini aduan yang 
kita terima. Saya hendak maklumkan bahawa kita selalu memberi kefahaman 
kepada mereka, kita berjumpa dengan mereka dan mereka memaklumkan 
masalah-masalah yang mereka hadapi dalam mendapat pekerja tempatan ini. Kita 
katakan kepada mereka mungkin ada kaitan dengan gaji yang diberikan. 

Dalam hal ini beberapa perbincangan telah pun diadakan antara MITI dan 
syarikat, antara Kementerian Sumber Manusia dengan syarikat berkenaan dan 
kita harap dengan gaji yang lebih tinggi ini maka pekerja tempatan akan lebih 
berminat untuk bekerja dengan kilang-kilang tersebut. Akan tetapi gaji hendaklah 
dikaitkan dengan produktiviti. Tidak boleh naik gaji sahaja tetapi pengeluaran tidak 
naik. Kalau gaji naik pengeluaran tidak naik bankrap syarikat, dia cabut lari maka 
Yang Berhormat Balik Pulau, Yang Berhormat Bayan Lepas tiadalah syarikat-
syarikat ya. Kita kena pastikan gaji boleh naik tetapi pekerja harus sanggup untuk 
menambah produktiviti. Jadi ini satu perkara yang agak rumit untuk diberi 
pertimbangan dan pada masa ini satu lab sedang dilaksanakan untuk menentukan 
dasar negara berkaitan dengan penggunaan pekerja asing dalam negara kita 
termasuklah kesukaran bagi mendapat pekerja-pekerja tempatan untuk memenuhi 
keperluan dalam sektor swasta.  

Berbalik saya kepada Yang Berhormat Nibong Tebal berkaitan dengan 
industri mesra alam. Saya ingin maklumkan bahawa ini merupakan salah satu 
daripada industri dan bidang baru yang digalakkan oleh kerajaan seperti biodiesel, 
tenaga boleh diperbaharui ataupun renewable energy. Jadi kerajaan memberikan 
banyak insentif untuk sektor ini. Saya tidak mahulah pergi satu persatu 
termasuklah galakan taraf perintis, taraf perintis 100% ke atas pendapatan 
berkanun selama sepuluh tahun. Ini antara galakan-galakan yang diberikan. Ini 
satu bidang baru yang digalakkan oleh kerajaan. Saya ingin memberi jaminan 
kepada Ahli Yang Berhormat khususnya kepada Yang Berhormat Nibong Tebal 
yang membangkitkan perkara ini bahawa ini satu bidang yang digalakkan oleh 
kerajaan seperti renewable energy, solar dan lain-lain.  

Tuan Yang di-Pertua, isu ketiga yang dibangkitkan ialah berkaitan FTA 
antara ASEAN dengan negara China. Isu dibangkitkan oleh Yang Berhormat 
Kelang. Kesan FTA ini kepada peniaga dalam negara. Beliau juga membangkitkan 
sama ada kerajaan telah membuat analisa kos faedah sebelum memuktamadkan 



kementerian memberi faham kepada pelabur-pelabur asing ini apabila berada di lokasi-lokasi setempat yang tidak semestinya sama dengan operasi mereka di tempat yang lain. Dato' Mustapa Mohamed: Yang Berhormat Balik Pulau, jika ada masalah perkara ini boleh dilaporkan kepada pihak berkenaan, tidak harus ada masalah. Kita dukacita kalau ada syarikat-syarikat yang tidak membenarkan pekerja mereka untuk menunaikan solat Jumaat. Ini tidak harus berbangkit dalam negara kita. Persoalan yang lebih besar berkaitan dengan kefahaman. Kita mengadakan pertemuan dengan mereka, minggu lepas kami di MITI ada pertemuan dengan syarikat-syarikat terlibat dalam bidang electrical dan electronic. Memang sering kali dibangkitkan berkaitan dengan kesukaran untuk mendapat pekerja tempatan. Pertamanya, mereka maklumkan bahawa apabila dibuat iklan, maka bilangan yang berminat untuk bekerja dalam syarikat-syarikat ini tidaklah seberapa. #1510. Dengan itu mereka menghadapi masalah untuk memenuhi tempahan. Tempahan meningkat ekonomi kita meningkat, mereka mendapat perniagaan yang lebih baik tetapi sukar untuk menambah pengeluaran. Jadi ini aduan yang kita terima. Saya hendak maklumkan bahawa kita selalu memberi kefahaman kepada mereka, kita berjumpa dengan mereka dan mereka memaklumkan masalah-masalah yang mereka hadapi dalam mendapat pekerja tempatan ini. Kita katakan kepada mereka mungkin ada kaitan dengan gaji yang diberikan. Dalam hal ini beberapa perbincangan telah pun diadakan antara MITI dan syarikat, antara Kementerian Sumber Manusia dengan syarikat berkenaan dan kita harap dengan gaji yang lebih tinggi ini maka pekerja tempatan akan lebih berminat untuk bekerja dengan kilang-kilang tersebut. Akan tetapi gaji hendaklah dikaitkan dengan produktiviti. Tidak boleh naik gaji sahaja tetapi pengeluaran tidak naik. Kalau gaji naik pengeluaran tidak naik bankrap syarikat, dia cabut lari maka Yang Berhormat Balik Pulau, Yang Berhormat Bayan Lepas tiadalah syarikat- syarikat ya. Kita kena pastikan gaji boleh naik tetapi pekerja harus sanggup untuk menambah produktiviti. Jadi ini satu perkara yang agak rumit untuk diberi pertimbangan dan pada masa ini satu lab sedang dilaksanakan untuk menentukan dasar negara berkaitan dengan penggunaan pekerja asing dalam negara kita termasuklah kesukaran bagi mendapat pekerja-pekerja tempatan untuk memenuhi keperluan dalam sektor swasta. Berbalik saya kepada Yang Berhormat Nibong Tebal berkaitan dengan industri mesra alam. Saya ingin maklumkan bahawa ini merupakan salah satu daripada industri dan bidang baru yang digalakkan oleh kerajaan seperti biodiesel, tenaga boleh diperbaharui ataupun renewable energy. Jadi kerajaan memberikan banyak insentif untuk sektor ini. Saya tidak mahulah pergi satu persatu termasuklah galakan taraf perintis, taraf perintis 100% ke atas pendapatan berkanun selama sepuluh tahun. Ini antara galakan-galakan yang diberikan. Ini satu bidang baru yang digalakkan oleh kerajaan. Saya ingin memberi jaminan kepada Ahli Yang Berhormat khususnya kepada Yang Berhormat Nibong Tebal yang membangkitkan perkara ini bahawa ini satu bidang yang digalakkan oleh kerajaan seperti renewable energy, solar dan lain-lain. Tuan Yang di-Pertua, isu ketiga yang dibangkitkan ialah berkaitan FTA antara ASEAN dengan negara China. Isu dibangkitkan oleh Yang Berhormat Kelang. Kesan FTA ini kepada peniaga dalam negara. Beliau juga membangkitkan sama ada kerajaan telah membuat analisa kos faedah sebelum memuktamadkan.