質問: ただいま妊娠5ヶ月目です。 以前から着付けの習い事をしており、3ヶ月で先生に妊娠を告げました。すぐに辞めるか悩みましたが、出産経験のある先生が「まだできる」と仰るし、ここまでやってきてすぐに辞めるのも惜しい気がし、「しばらく続けるが、何かあったら休みます」と返答して了承頂きました。 その翌月、つわりが始まり1月休み、翌月も仕事が激務でお腹が張って休んでしまい、「続けると伝えたのに行けなくて申し訳ないです」と電話でお話ししたところ、「2ヶ月分の月謝は振り込んでください」と言われました。 ネットなどで調べると、生徒の自己都合で休んだ場合の月謝は、前々から伝えていても「基本支払うべき」とあります。妊娠も自己都合と言われたらそれまでですが...今回の場合もそうするべきなのでしょうか。ちなみに、マンツーマンに近い生徒2人の教室です。
回答: 月謝は支払いますね。 事前に何月まで休むという届けを出していれば別ですが(でも一時休会でも、何か経費を取られるところもあります)......はっきりしないままだと、例えばジムなんかでも会費は落とされるかと思います。 昔の人は着物だったのだから、実際には無理ではないのかもしれませんが、着付けは体力使いますし、なかなか厳しいかもですね。お大事にしてくださいね。