質問: 塾講師のアルバイトを辞めたい 現在大学一年生の男です。 数週間ほど前から、個別指導の塾でアルバイトを始めました。 しかし、自分には合わず辞めたいと思っています。 最初は研修ということで、1対1の指導から始まったのですが、担当した生徒(高1)が極度に集中力がない生徒で、そっぽ向いてシャーペンをいじくったりと困っています。僕なりに限られた時間の中で、様々な視点からアプローチをしたのですが全くダメでした。ベテランの先生でないと手に負えない状況で、研修中の僕にいきなりそういう生徒を担当させるのはどうかと思っています。さらに、研修中の時給は700円と極端に下がります。どう考えても割に合わないんです。 「情けない」と思われる方もいるかもしれませんが、学業との両立は不可能だと考えています。 退職に関する規定では、60日以上前に教務担当者に知らせるとなっています。この場合どのように言えばわだかまりなく終われるのでしょうか? 本当に困っています。お教え願います。
回答: そもそも研修中の時給700円て最低賃金法にひっかかりませんか? (地方なら問題ないですが) 仮に引っかからないとしても、授業準備、授業後のフォローの時間なども入れて計算してみてください。 本題ですが、民法627条で2週間で解約できるんですよね。 60日以上前というのは長すぎです。 とはいっても、円満に辞めた方がよいと思いますので、 早めに相談をしてみれば? 担当の生徒を替えてもらうという方法もありますし。