質問: 慰謝料・養育費 離婚の際の慰謝料・養育費で揉めています。夫の年収は500万、私はゼロで、実家に戻ってこれから仕事を探します。貯金はどちらにもほぼありません。三歳の子が一人います。 慰謝料(不倫と何度かの暴力があったので)分割で月4万×50ヶ月で計200万・養育費月6万を18歳まで、と一度決めたのですが、いざ公正証書をつくろうという段になって、慰謝料月8万×50ヶ月で400万・養育費月3万以下じゃないと折れないと言い出しました。 最初の合計月額を多くして最終的な支払いを少なくしようというつもりだと思いますが、そもそも慰謝料と養育費は合わせて考えるものなのでしょうか。 調停や裁判になった場合、それぞれ決められるのではなく、慰謝料の支払いが月いくらだから養育費はいくら、というふうに決められるのでしょうか。
回答: 慰謝料は精神的苦痛に対する賠償であり,養育料はあくまでも子供の養育のための費用です。慰謝料の額は,相手の年収で決まってくるものではありませんが,養育費の額は,双方の収入や子供の年齢にもよります。支払合計額や毎月の養育費を下げられないのであれば,慰謝料の分割支払期間を延長するということで対処したら如何でしょうか。それに,養育料は18歳までではなく,20歳まで,あるいは22歳までとすることも検討されてよいのではないでしょうか。