質問: トヨタに勤めている主人が辞めると一点張り トヨタのディーラーに整備士として勤めて3年になる主人がいます。 毎日重労働で朝は早く夜は遅くに帰ってきて、子どもとすれ違いの日々を送っています。 毎日残業何時間もしてるのにその時間にあった残業代は出ておらず、手取りで17万しか貰っていません。 同じ整備士の先輩方は7・10年勤めていても2・3万しか上がっていないようです。そして、整備士は給料が決まっているようなものなので昇給なども無いようです。 (主人はトヨタ検定は上の方/2級整備士) ボーナスもありますがそんなにいい額ではありません。 地方によって同じトヨタで同じ整備士で勤めている方でも給料は違うと聞いています。 主人はこんなに重労働なのにもらえる額に不満があり会社内でもパワハラがあるみたいです。あとは、自分と同じ年の人が違う職種で年収が高いのを聞いたりして今回トヨタを辞めたいと一点張りし始めました。 辞める前に自分で求職活動してるようで、違う所を見つけてから辞めるようです。 そして、自分の行きたい会社が内定したようで来週の火曜日までに返事をしなければならないみたいです。 私としては、大手で安定した会社を辞めてほしくないし子供がまだ小さいし私も職に勤めてるわけではないのでまだ頑張って欲しいと思ってます。 それに私もそうですが、主人本人・義理母・実母はトヨタの社割を使って車を買って今ローンを支払っています。辞められたら社割が無効となりローンの額が増えると言われました。 私だけではなく、主人の両親や私の両親も職を変えることについて大反対しています。 新しく内定決まった会社は手取り18万、年収380万、年間休日数121日土日休み(トヨタ105日)、gwお盆年末年始等の連休は今よりも短くなります。 給料面はあまり変わらないような気がしますし、福利厚生も今よりは全然良くありません。 何を言っても聞く耳持たず、自分勝手な主人です。 このまま、トヨタを辞めて内定先に勤めてしまうのか不安でたまりません。 周りの友だちや両家の両親は、「トヨタを辞めたら絶対に後悔する。1回職を変えたら癖がつく」と言われています。 私はどうしたらいいのかわかりません。 言葉足らずですがよろしくお願いします。 家族構成は主人と私(共に20代前半)と子ども1人(生後6か月)です。 私は求職活動中のため、専業主婦となっていて主人の給料で生活しています。
回答: 私の元旦那がトヨタの整備士でした。 トヨタの専門学校出て整備士資格取って数年トヨタ勤務して民間の工場に転職しましたよ。 トヨタにしがみつかなくても良いと思いますけどね。 だって手取り17万円で、長く務めててもそれほど上がる見込みも無いなんてその方が先々心配じゃないですか?