質問: 働いている方、また経営者や会社役員などに質問です。 働いている方、また経営者や会社役員などに質問です。 私はある雑貨メーカーで営業をやっております。今の会社の規模は5億ぐらいの売上げをしている会社です。ここ数年この5億前後の売上げをしており、なかなか伸びていないのが現状です。この雑貨業界では同業者などはもちろん5億以上の売上げを作っている会社ばかり・・・。もちろんヒット商品などの売れもあり、我々の会社と他社は売上げが違う部分もあると思います。しかし、根本的な何かが違うために売上げの差があると思います。その差が何かがわかりません・・・何かヒントなどいただけたら幸いです。 他に例を申し上げますと・・・自分の会社が例えば100億の売上げをしている会社ですと。しかし、同業者は200億の売上げをしています・・・自分の会社が200億にするためには何が必要で不可欠なのでしょうか?自分の会社と他社は何が違うのでしょうか?? 何でも結構です。ご回答いただけましたら幸いです。よろしくお願い致します。
回答: この内容で、あなただったら回答ができますかね。売上の漠然とした比較と、業務にしたってヒット商品等だけで、回答ができれば、一般論の本が書けちゃいます。ただ一つ言えるのは、社員の能力はないでしょう。あなたに嫌みを言ってるんじゃなくて、社員教育がなされていないんじゃないですかね。教育ったって、講習を受けさせたり、本を読ませたりじゃないんです。ミーティングはやるでしょうが、今回の質問のようなことを話し合ってるんですかね。 そう言うのを仕切るのは、知識も必要だし、立場も必要です。訓練されていない集団だと、あれもダメ、これもダメで終わりです。あなたが立場があるならば、好きなことを言わせる土俵を作ることは大切です。良いものが出なくたって、考えることで、やる気みたいなものは養われるでしょう。