質問: 半日休暇午前午後の基準時間 お世話になります。 当社の勤務時間は、8:30~17:30(昼休み12~13時)となっていますが、勤務時間を 17:30~16:30(昼休み12~13時)と29:30~18:30(同13~14時)との2種類の勤務時間(全員が同じ)が出来ます。今まで半日休暇は12時までを午前半休、13時から午後半休としていましたが、上記2種類の時間帯になった場合、どのようにしたら良いか悩んでいます。ご指導をよろしくお願いします。
回答: ご利用頂き有難うございます。 いわゆる半休につきましては、法令に定めのある制度ではございませんので、その内容につきましては原則として法令違反となる内容を含んでいない限り会社が任意に就業規則に定めて運用する事が可能です。 その場合、考えられる方法としましては、1.午前午後で単純に区分する 2.勤務時間を各々4時間ずつに区分する 3.昼休みの前後で各々区分するといったところになります。通常労働日とは暦日の24時間を指すことからも、現状採られている1.の方法が最も理に適っており運用も容易ですので、特に変更される必要性まではないともいえるでしょう。 また、これらいずれの措置を採られましても全員が同じ勤務態様ですので不公平は生じませんし、時間の分け方等で損得が生じましても、そうした半休を選択し取得する事自体当人の自由意志に委ねられているはずですので法的に問題はございません。