質問: 役職手当の減額について 9月1日付けで人事制度に従い、役職手当が減額される従業員が数名出てきました。今月の給与で減額する予定ですが、当社の給与締めのサイクルが16日~翌月15日締め25日払いとなっています。 9月1日付けの場合、8月16日~8月31日の半月は減額される前の期間になりますが、9月1日~9月15日の半月で、9月給与での減額は不利益にあたりますか。10月給与での減額が妥当でしょうか。就業規則等でこのあたりのルールは決まっておりません。 ご回答を宜しくお願いします。
回答: 9月給与での減額幅を2分の1とするか、または10月給与での減額が妥当と考えます。