質問: 夏の賞与査定について教えて頂きたいです。 今年の5月末に7月末で退職する旨を会社に伝えました。 会社の賞与の平均月数が1.5ヶ月と伝えられました。 明細を見ると0.5ヶ月でした。 自分の働きに対しての評価に納得がいきません。 評価時期、自分の何が足らなくて今回の評価になったのか確認しようと思いますが、確認する順序などアドバイスがありましたら、ご教示頂きたいです。 当然、在籍期間の働きが評価されると思っていた部分もあるのでショックが大きいです。 退職する事実と言うのは評価時期ではなくとも評価対象となりますか? 宜しくお願い致します。
回答: 賞与は年間で1.5月分なら 夏0.5冬1.0はありますよ。 冬の方が多い所が多いですから。