質問: 悪い人ではない、むしろいい人だけど... 1月から企業に中途入社した30代olです。仕事は定時内に終わり、仕事量も程よい分配です。同じ部署内に勤続10年の女性社員がいます。彼女、自他共に認める、仕事が出来ない方で幸いにも私には親切で、よく話しかけてくれます。しかし、ことごとく仕事の手を抜き、一緒にサボろうと声をかけられます。おまけに仕事中もお子さんの話を延々と私語...彼女の仕事の評価は一度も上がった事がないそうです。それを自覚しているせいか、最近とみにミスが目立ち、彼女の私語やフォローに追われて私が体調を崩してしまいました。彼女は 仕事がしんどかったら言ってと言ってくれますがどうでもいい世間話よりも仕事に集中したいし、私はしゃべらなくてもコツコツ仕事するタイプなので、最近は彼女の存在が煩わしくなってきてしまいました。ちなみに部署内みんな彼女と距離を取っており、私はまだうまく距離感が掴めません。仕事をしないタイプはどこの会社でもおりますが、当たり障りなく彼女と距離をうまく取る方法がありましたら、ぜひ教えてください。まずは明日、少しドライに接してみます。ちなみに会社は男性主体で、部署内の女性は私と彼女のみです
回答: まず上司に相談。できれば上司と裏合わせして怒られたことにすればよい。「試用期間中でこれ以上心象悪くなるとクビになる」とでも彼女に言って黙々と仕事すればよい。