質問: 職場での日本語(海外勤務の場合) 私は海外で現地採用として働く40代後半の女性です。海外生活は20年近くになります。最近わけがあり、現地の外資系企業で短期契約の仕事を始めました。日本企業向けのとある仕事で、職場には私のような立場の日本人女性がひとりいます。彼女は正社員でその企業に勤めて4年ということです。私は数ヶ月の契約社員ですので、私のスーパーバイザーとなります。私の前には色々な日本人女性が入れ替わり勤めたようです。私はその職務には十分な知識と経験があり、仕事の内容は分担制ですので、彼女から仕事を教わる場面はあまりありません。その彼女は私より5歳年下ですが、私に丁寧語は使わず、なんと言うか、上から目線の言葉使いなのです。例えば;彼女に書類を渡す時: 「あ、ありがと」(ありがとう・・ではないですよ)私に話し掛ける時: 「ねぇ」「あのさ」私が何かをしている時: 「大変ねぇ」マダムが使用人に対して使うような言葉のトーンとでも言いましょうか、はっきり言って『とても不快です』!私は彼女に対し普通の日本語(丁寧語)を使っています。友達同士ではないし、職場ですから。それから日本人同士で「xxx子さん」と呼び合うのもなじめません。何度か湾曲に伝えようかとも思いましたが、あと数ヶ月の仕事なのでやめました。契約延長の話も頂きましたが、毎日ストレスを感じるのでお断りしました。こんな彼女は外部に対しては完璧な敬語を使って電話しています。彼女の性格はプライドが高そうで自信満々なところもありますが、悪い人ではありません。彼女の心理状態はいかなるものなのでしょうか?彼女は私の年齢を当然知っています。
回答: 私も在米が長いです。 時々航空会社などの日本語カスタマーサービスなどで”え??”というような言葉遣いをされる日本人がいますね。 その方は日本での社会人経験がなくて、日本式のビジネス用言葉遣いを知らないのかしらと思って読んでいました。 でも、...