質問: 短期のお仕事をしようと思っています。
回答: >月にいくら稼ごうと年収が103万円を超えなければ月の給料はいくらでもいいのですか? そのお考えで、正しいです。年収が扶養の可否を決めます。 >そういったことは可能なのでしょうか? 入社前に、「扶養内で」と言っておけば雇用側が調整してくれます。 >働く期間が短期と決まっていれば月にいくら稼ごうと勤め先の社会保険には加入しなくても大丈夫ですか? 短期は関係有りません。 収入の平均値が規定を超えれば、社会保険に加入さされます。 しかし、「扶養内」と言う条件を出して置けば、 社会保険加入ライン以下の仕事に制限してくれます。