質問: 在職期間と在籍期間のちがいは? 一般企業の事務をしています。 12月中旬に賞与を支給しますが、10月に産休に入られた方がいらっしゃいます。また、1ヵ月超病休で休んだ職員もいます。どちらも特別休暇扱いになるようですが。 給与等支給規定の中には「12月1日に在職する職員に支給する。手当の額は、基準日以前6ヶ月以内の期間におけるその者の在職期間の区分に応じて次の表に定める割合を乗じて得た額とする」とあります。在職とは、会社に籍がある方の事を言うのか、12月1日に仕事をしている事を言うのか、わからなくなってしまいました。 早急におしえていただきたいです。よろしくお願いいたします。
回答: 在籍期間 とは会社などに雇用されている期間です。 在職期間とは各会社の規定により変わりますが出勤して実務に 着いている期間です。(休暇も実務期間に入ります) しかし、傷病期間がある場合はその期間は会社の規定によります。 普通は期間を決めて認める会社が多く、30日までとか90日まで とか・・・。会社によってバラバラです。 一度規定を確認したほうがいいです。