質問: 職場見学できますか?長文 職場見学できますか?長文 25歳女です。 ●高校卒業して21歳頃までバイトしながらだらだら過ごし、21歳~契約社員として働き出す。 ●会社の売上の影響で約一年で退職。すぐ仕事が決まらず派遣で一年の契約で働く。 ●その後正社員希望で面接に行き入社後はアルバイトからスタートする。 社員になるため入社してから約二年、アルバイトを続けるが、後半はまたもや売上の悪化で週10時間程しか働かせてもらえず、(時給制のため)生活苦で借金も作ってしまいました。 上司との面談で働きぶりについて・社員になれるのかどうか話したところ、もう少しこうした方が良いというアドバイスはあったが、社員になれるのはいつかわからないし生活に困ってるなら辞めた方が良いと言われる。 今まで努力してきた二年はなんだったんだろうと思い退職。(生活苦もある) そのアルバイトにかけてきたので辞めた今何をしたらいいかわかりません。 そこで、職場見学をしたいんですがいきなりさせてくれますか?大学だとインターンシップがあるみたいですがフリーターは出来ませんか? 私の地域のハローワークにはそういうのはないみたいです。 世間知らずなので、ボランティアでもいいです、会社を見てみたいです。 見学したいといきなり会社に電話していいのでしょうか?
回答: 私の会社または、私の知り合いの勤める会社なら、何時でも見せてあげますが、質問者様のおっしゃる職場見学とは、作業現場の見学なのでしょうか? なぜかと言えば、私が勤務する物流会社のオフィスは単なる机が並んだオフィスであり、コンサルタントの私は、ここに座っている時は仕事をしているとはいえません。雑務だけです。私の仕事(本当の職場)は、大学で講演したり、企業に呼ばれてコンサルに行くことなのです。 質問者様の職歴を見れば、経験がおありになりますから、世間知らずとは思えません。 職場見学というのは、小中学生が社会勉強でするものであって、就職の為にするものではありません。 もちろん就職先が物作りの現場なら、現場見学となりますが、これもその物作り企業のホムペなどから十分に作業内容は理解できるかと思います。 自動車メーカーなら、組み立て作業とか、物流会社なら、包装や梱包、ラベル貼り、ピッキング作業、格納作業、ハンディーを使った作業などでしょう。 職場見学を希望されるより、しっかりと職安の情報を精査して、質問者様の能力・体力に合った永続性のある企業を選択されますことをお勧めします。