質問: どうにかしたい上司・・・ 私は大手電機メーカに勤めるエンジニア(20代 男)です。 一昨年からうつで体調を崩して昨年4月からとうとう身体が動かなくなり会社を休みがちになり、内臓もやられてどうにもならなくなってきたため同年9月に会社の産業医からドクターストップがかかり休職することになりました。 原因は仕事の過負荷(長時間労働・無休暇・過重責任)と上司のパワハラによるものでした。 一時期は寝ることもできず辛くて自殺も考えてしまいました。 現在は症状も快方に向かい、復帰に向けてリハビリ中ですが、労務管理もできずパワハラをする上司(課長・部長)のことが許せません。いっそのこと死んでほしい・殺したいと思うことが多々あります。しかしながら、復帰するには一度同じ職場に戻らないと異動や転勤も認められないとのことで悩む日々が続いています。 ※会社を退職し別の仕事も検討しましたが、両親への仕送りやその後の自分の生活が十分補償できないため、しばらくは会社に在籍することに決めました。 皆さんだったらどのように対応されますでしょうか。 ご意見頂ければ幸いです。
回答: 仕事を続けたいのなら、上司が気に入らなくても、自分で努力して上司と上手くやれるように工夫するとか、身体や心を健康に保てるように日々気をつけるとか、それしかないんじゃないですか。 あなたがダメだと思っても、許せなくても、会社はその上司を認めていて、責任ある立場に置いているんだから、会社に残りたいなら上司に従うしかないですよ。 あなただって収入を得るために仕事をしているんでしょ?上司に反感を抱きながら働くより、上司に認められるように必死で頑張るのが、会社員の賢い働き方ですけどね・・・。