質問: 内々定のお礼状 第一志望先から内々定を電話で頂いたのですが、お礼状は出すべきでしょうか? 調べてみても内々定の段階ではいらない、という意見や、出すべき、という意見もあって悩んでいます。 後日卒業見込証などの書類を郵送で出すことになっていて、近いうちに内定者懇親会の予定もあります。 内々定の通知はまだ電話のみです。 この段階でお礼状を出すのは変ではないですか? 自分で判断しろと思われるかもしれませんが、お意見聞かせてください・・・。
回答: 私はメーカー内定者です。 まず、内定承諾書が届いているのであれば、それと同封してお礼状を提出する。承諾書が届いていないのであれば、先に証明書と一緒にお礼状だけを提出する。 お礼状は、"内定通知を出すまでに、企業があなたに対して費やした時間"に対するあなたの感謝の言葉です。 むしろ、選考を受ける度にお礼状(またはお礼メール)を書くべきだと、私は考えます。 企業は、あなたの一人の為に莫大な時間と労力を費やしています。 それを考えた時、そのことに感謝の気持ちを持てるか/持てないかは、あなたの人間性次第でしょう。