質問: 夫が、ある、大手の企業の開発をしてて、給料も、試験受かってようやく増えて、同年代よりはいい暮らしさせ 夫が、ある、大手の企業の開発をしてて、給料も、試験受かってようやく増えて、同年代よりはいい暮らしさせてもらってます。 その会社、関西に本社がある、関東や東北にはそんなに重点を置いてない企業です。 で、二人とも関東出身で、夫(私も)今は実家に帰るのに半日かかるところに住んでます。 最近、親戚のお葬式に出て、親もずっと元気な訳じゃないから、実家に近いところに住んで、今のうちに親に会っておこうという気持ちが強くなったそうです。 でも、今の会社は実家があるところから通えるのは、重役ばかりが集まる東京本社と、営業の人が集まる営業所ばかりで、スキルを生かせるところはないからと、転職しようか迷ってるみたいです。 今の会社は明治時代からあって、すぐに潰れる会社ではないと思いますが、中小企業とかになると、いきなり潰れる可能性あるんじゃないかと、心配です。中途から入れる大企業もそんなに無いですよね? 私としては転職に反対なのですが、私の性格から、強くは言えて無くて、「心配はあるけど、応援するよ?」みたいなことを言ってますが... 転職に賛成しますか?
回答: > 私の性格から、強くは言えて無くて 別に「強く」言う必要なんてないでしょ? ここに書いている懸念事項を、ごく普通に言えばいいじゃないですか。 内心は「私としては転職に反対」のくせに、言っていることは「心配はあるけど、応援するよ?」じゃ、真逆じゃないですか。ただの「嘘つき」ですよ。 > 中途から入れる大企業もそんなに無いですよね? そりゃ多くは無いでしょうけど、ご主人に求められるスキルがあれば、むしろ引き抜きだってありうる話ですよ。 いずれにしろ、今の会社を辞めるのは、転職先が見つかってからの話でしょ? だったら、自分の懸念事項を「普通に」伝えて、転職する場合はこういう会社だと嬉しいという希望も伝えて、後はご主人に任せたらどうですか? それで、貴方の希望も満たす転職先が見つかれば万々歳。 見つからなければ、今の会社を続ければ良いでしょう。