質問: わたしより年齢は10歳上の新人の男性がイライラします😂 愚痴になりますが どう接していいかアドバイスください! わたしはもうすぐで産休にはいるため、わたしがしてる仕事を新人さんに引き継ごうと教えてるのですが メモもとらず、質問もしてこないし、むしろ「ちゃんと聞いてる?」って思うくらい ダルそうにされるので 「わからないこととかありますか?大丈夫ですか?」と聞いたら「え?・・まぁ・・はぁ」と曖昧な返事ですごく不安になって 「メモしなくて大丈夫ですか?」と聞いたら また「はぁ・・まぁ」と言った返事です😂笑 普通は「はい、大丈夫です」(歳はわたしが下だから別に敬語じゃなくてもいいけど)とか ちゃんと返事しませんか?? めっちゃ細かいことなんですが その人は休憩中に音出しでゲームしたり 仕事のライン(例えば 明日OO持ってきてくださいとか)を既読スルーするので わたしが「1人の時はいいですが 周りに人がいるときは音消してくださいね。静かにしたい人もいるので」とか「仕事の連絡は何かしら返事してもらわないとちゃんと理解してるかわからないし、わたしだったらまだいいけど もっと上の人に既読スルーは失礼だから ちゃんとした方がいいですよ」と注意しても「はぁ」とわかってるのかわかってないのかわからないリアクションで だんだん周りの人も「あの人は大丈夫なのか?ちゃんとわかってるのか?」と不安になってきて わたしに「本当にちゃんと引き継ぎできてる?」と確認してきました😂 わたしも不安だったので これまで教えた仕事の流れをノートにまとめて まぁわからなかってもこれを見たらなんとか大丈夫かな?と言う感じにして その人に「まとめてきたので わからなければこれを見るようにしてください。でも出来たら見なくてもできるように勉強した方がいいと思います。 またわからないことがあれば聞いてください」と言ったら パラパラと読んでくれたのですが 帰り際に「あの、このノート持って帰って見ないとダメですか?」と聞いてきて さすがにイラっときたので ちょっとキツイ言い方で「覚える気があるのなら 持って帰った方がいいかもしれませんね!!」と言いましたが その日 そのノートはロッカーに置きっ放しになってました😂笑 そして産休直前になって もう一回「大丈夫ですか?」と聞いたら「あー わからないことあったら電話してもいいですか?」と言われ もうカチンときちゃって 「わたし、産休にはいるので電話してもらっても困りますよ。だから今まで散々 確認してきたつもりなんですけどね!」と言ったら 鬱陶しそうに「あー、もーわかりましたー」と言われました😂w 向こうからしたら わたしは「小うるさい小娘」と思ってるでしょうが、さすがにイライラしてしまって 後1週間で産休なんですが それまでどう接しようか悩んでいます。 皆さんならもうほっときますか??
回答: うざーい!!やだー!! そんな奴に引き継ぎしたくない!! よく耐えてきましたね... 私ならすぐにブチ切れてマニュアル作って終わりにします。 ノートまで作ってやったのに電話していいですかってなんだ💢 休み中にお前の声なんか聞きたくもないわー💢 ......すいません、ちょっと取り乱しました(笑) ノート作ってあげたし、念の為上の人にも状況説明とその後輩に渡したノートと同じもの(コピーでも)を渡しておしまいで良いんじゃないかなぁと思います。 やる気のない奴を入れた人事や上の人間にも、ちゃんとその後輩の出来なさ加減を理解してもらわないといけないから、電話なんか絶対受けなくて良いと思います!