質問: 中途社員 やめたい 悪循環 ミス 仕事できない 中途で入社しました。 どんどん仕事を教えられるけど、すぐに忘れたり 業務は時間が決まっていて早くしないといけなく、その間に 注意されても忘れたり・・・。メモしたくてもできない状態です。 することをいわれてもひとつやると一つ忘れるという痴呆状態で・・・ 情けないです。 全然仕事ができません。 しかも、一生懸命になりすぎると自分のまわりがみえずに、ひとから注意されても 聞こえてなかったりして、怒られます。先日もボスからみんなの前で叱られました。 そうなったのは、職場での先輩方の威圧的な怒鳴り方や、一回やったら覚えるの 当然みたいな感じで四日教えたらもう教えてくれなくて。で、教えてもらってないこと でもおこられます。それが怖くて震えもきてますし、業務自体に集中できずに余計 ミスや、時間を気にするあまりに焦ってしまいミスすること多くて で、ほかの先輩やボスたちの心無い評価や、同じ職種の先輩に対するいじめ それをみてるだけ余計怖い。 入る前は、三か月びっちり教えますからとか言っときながら、ぜんぜんで、ひと月 たった六月からは一人で業務してって感じで。 そんなにはやくついていけないです。 例年の中途社員よりもどんどん教えて、消化していないのに一人でやれと・・・・。 正直無理で限界感じてます。 早くやめたいけど、もう年がとしなんで再就職先みつからないので。 どう対処していけばいいでしょうか。 気持ちと理解
回答: 会社のためにも辞めた方がいいです 仕事ができないのは...仕方ありません 誰の責任でもありません...あなたの責任です 残念だけど...それが運命だと思うしか... 頑張るなら、もっと早く頑張れば良かった