質問: 標準報酬と報酬月額 政府管掌健康保険・厚生年金保険標準報酬及び保険料額表の 標準報酬と報酬月額ですが、どういう違いがあるのでしょうか? 見方で迷っています。このような質問で恐縮ですが、よろしく お願い致します。
回答: こんにちは。 現在事業所で社会保険の事務手続きを担当している者です。 標準報酬と報酬月額の違いは、 ◎標準報酬→社会保険料の算定に用いる額(必ず給与額と一致する訳ではありません。報酬月額から求めます) ◎報酬月額→○○円以上○○円未満というふうに記載されており、その被保険者の給与の3ヶ月分の平均額又は、資格取得時の見込み月給額をこの範囲から探し、標準報酬を求めます。 具体例をあげて説明します。 [例]新入社員aさんの見込み月給額は172300円 です。aさんの標準報酬と報酬月額を求めなさい。 1.報酬月額 aさんの見込み月給額は172300円ですから、 報酬月額は165000円以上175000円未満に該当します。 2.標準報酬 1より、aさんの標準報酬は180000円となります。 以上、ご参考になれば幸いです。 もし、わかりづらければおっしゃってください。 再回答いたします。