質問: 職場の闇を知ってしまいました。 今年の4月に入職したクリニック勤務の新人PTです。 私の職場では1日24単位、週108単位というノルマがあります。 しかし今年の新人は6人もおり、先週からリハスタートでしたが当然108単位もこなせませんでした。 そこで先輩PTから「生活保護や小児は本人負担ゼロだから4単位でカルテ記載して」と言われ、先週は全員が108単位やった事になりました。 実際には1単位や2単位でのリハしか行っておらず、これは単位の不正申告であり、やっている事はコロナの給付金不正受給と変わらないのでは?と考えるようになりました。 このような事は割とある事例なのでしょうか?
回答: 医療制度とは性善説で成り立っている以上、それができてしまうのが悲しいですね。 リハビリは1対1ですし、訪問となれば尚更なにをやっているのかはわからない。ましてや一人ですから第3者の目も入らない。 24単位が嘘にならないようにやる、やったうえで残業はちゃんと申請する。やることやって上司に相談するしかないと思います。