質問: 先月のシフト(20〆)で、旅行の予定があり、旅行に行くために期日までに有給休暇申請して、シフトでは有給休暇扱いになってるのが急に今日私がその有給休暇前に具合悪かったりして休んでたりした
回答: 有給休暇は労働者本人の休息・私事・旅行・病気休養などのために 存在するものであり、その取得理由は自由であって、 取得理由もほんらい具体的な明示を強制されるものではありません。 今回の場合は旅行の前に体調不良となって、 事業所に連絡したうえで休んだのであれば、 有給扱いとするのが自然だと思います。 就業規則や有給日数とのかねあいもありますが、 2日分欠勤扱いは不当だといえます。 無断欠勤なら1日分欠勤扱いとなる可能性もあります。 正当な理由によりシフトに穴をあけたとしても、 それを補充するのはほんらい使用者責任となります。 こじれそうなら労基署の労働相談センターに訴えましょう。