質問: 質問です! コロナ禍で大変な中、リストラされるかも知れないと、次の職場を見つけて、現職場に辞めると言わず急に欠勤して辞めようとしています。 自分の友人ならどうしますか?
回答: 欠勤って、無断欠勤ですか? 責任感のない人ですね。 会社員ではないのですか? 会社としては連絡もなく長期間休んだ場合、普通なら死活確認をしますよ。 電話などで連絡がつかない場合は自宅訪問したりします。 訪問にかかった費用は経費で賄われると思いますが、単純に転職活動のための欠勤だと、懲戒解雇になるかもしれません。 在籍している間、会社は保険料などの経費を払ってますので損害を受けたと認識されると賠償請求もあり得ます。 また、懲戒解雇になると、次の職場での立場が悪くなるのではないでしょうか。 嘘でも「体調不良で〇日ぐらい休む」と連絡を入れた方が良いですね。 連絡したくないというのであれば、すぐに退職届を出して辞めさせましょう。