質問: すいません、一気に2つも同時に質問させていただきます。 現在12w6dの初マタなのですが、現在2週間のみ仕事を妊娠悪阻のため傷病手当てで休職してます。 そして、ちょうど明日でお休みが終わるのですが...どんどんつわりが酷くなってきて、前は固形物が食べれたのですが今は食べて2口で吐いてしまう...という感じで...。 時々貧血?なのか立ちくらみがあり後ろに無意識に倒れてしまいます。 唯一吐かないで摂取できるのは鉄分と葉酸が入ってるヨーグルト飲料のみです。 明日、ちょうど妊婦検診があるため、先生にはもう少しお休みが欲しいとお願いしたいのですが...会社側はこのまま傷病手当て貰って産休に繋げれば?と言われました。 私が正式な産休に入るにはまだ何ヵ月とあります。 今確かにつわりが酷い状態ですが、さすがに病院も何ヵ月分も傷病手当ての診断書を書いてくれるわけないですよね? つわりには波があるって言いますし...。 でも、私の仕事が倉庫で作業全部が体力仕事なのでさすがに今のままじゃみんなの邪魔になると思うし...かといって、完璧無給のお休みに入ってしまうと相手(籍を入れていないためまだ扶養には入れず)の収入だけじゃ生活できない状態です。 どなたか、私と同じ立場を経験された方いますか? あと、皆さんのアドバイスお聞かせください! 私はどうしたらいいんでしょうか...。
回答: ダメな時は食べ物全て無理でした😱 飲み物も吐くのが楽になるくらいで💦 点滴はされてますか? 吐き気どめ入りの点滴だと数時間はマシです。脱水怖いので気をつけてくださいね😭 6週目から現在まで悪阻で休んでますが、診断書は2週間単位か1ヶ月単位どっちがいい?(それより長いのは読めないので書けないらしいです)と院長先生でも非常勤の先生も聞いてくれます。 15週目になったらきっとよくなるよと言われ、それまでは2週間単位で書いてもらい、その後は先生も長引くと思ったのか1ヶ月にする?と聞いてくださりました。 私も休職→産休にしては?と職場からは言われますが、お医者様も妊婦本人にも分からないものなので、様子見るしかないですよね😓