質問: 年収103万を超えるかどうか不明な場合はどのタイミングで扶養からはずれる手続きをすればよいのでしょうか?
回答: 税の“扶養”と、健保の“扶養”と、年金の“扶養”とは別の制度で、基準も別です。 そもそも、あなたの場合、自分がもらうのが「給与」であるのかどうか、雇用される立場なのかどうかを確認した方が良いと思いますが。 健保・年金の“扶養”は、所定月収が10万8334円以上(=年額換算130万円以上)になる条件で働き出した時点で資格がなくなります。 月ごとに収入が大きく違う場合の扱いは、ご主人が加入する健康保険の保険者(運営団体)にお尋ねを。 1.「140万の壁」なるものは存在しません。 〉この場合長年続ける価値はあると思いますか? それはあなたの価値観によることです。 2.国民年金保険料は1万5100円/月です。 国民健康保険料/税は違いが大きすぎて「アバウト」も出せません。 次年度の住民税は6万円程度でしょうか?(給与所得・保険料なし) 3.「収入が給与なら」という前提ですが......。 ご主人が勤め先に「扶養控除等申告書」を出す限度は、ご主人の年末調整に間に合う時期です。 それに遅れれば確定申告をしなければなりません。 ※なお、ご主人の給与についている扶養手当の返還を求められる可能性があります。