質問: 解雇された会社からの内容証明 懸命に業務に従事していたつもりの会社から、弁護士の方の名前で内容証明郵便物が届きました。 以下、事の経緯です。 1今月半ば勤務先である予備校に出社して1時間ほど経った後に経営者に呼び出されて突然解雇通告を受ける。理由は、先月末に別の社員が独立し校舎を1つ閉鎖せざるを得なくなり、経営的に厳しいための人員削減とのこと。私物だけ持ち帰るようにと言われたので監視の下急いでまとめて帰宅。30日後にそれまでの給料を手渡し(通常は口座に振込)で渡す旨を告げられる。 2失業保険の受給等を円滑に行うため、解雇通知書を経営者の方に電話で請求。10日経った現在まだ送られてこない。 3内容証明が届く。内容は、 1、生徒の引き抜き(不正競争防止法2条1項7号に規定する「不正競争」)による違法行為、及び他の在籍生徒関係者への勧誘、新規契約締結の停止。 2、閉鎖した校舎で保管していた会社作成の教材等の所在がわからないため、貴殿らが持ち出したものと考えざるを得ない。窃盗にあたる。 宛名は連名で、独立した元社員の方(Aさん)、1年前退職された元社員の方、私の順。 現在有給休暇中なのですが、上記3の内容は全く身に覚えがありません。確かにAさんにはよくしてもらいましたし、独立される際に生徒・保護者の方自らの考えで何人か移った、とは聞いています。また、私が辞めたことによるのか、その後も生徒が何人か流出しているらしいですが、私個人は接触する術すらないので引き抜きようがないです。教材等も監視の下だったので、持ち出しようがありませんし、校舎も違います。 突然の解雇で、同居の両親にも精神的負担をかけ、経済的に不安で先が暗い中での今回の内容証明の送付により、ただただ絶望感に打ちひしがれています。なぜこんな仕打ちを受けなければいけないのでしょうか。勝手な思い込みで内容証明を送りつけたとしか思えません。来月手渡しで渡すと言われた給料も本当に貰えるか不安です。 また、別件なのですが、入社して約3年半の間、特別徴収されるべき住民税を天引きせずに、私に何の相談もなく経営者の方が勝手に肩代わりしていたことを解雇通告とともに告げられ、それを一括返済してほしいと言われました。相当な額のはずで、とても一括では払えません。毎月の給与明細も貰ってないです。 藁にもすがる思いで一杯です。私はどうするべきでしょうか。
回答: 相手に弁護士が就いているなら、多少は相手は根拠があって内容証明を送ってきた可能性もありますので、質問者さんも一度、代理人を立てることを検討されてもよいでしょう。相手の担当弁護士が決まっているなら、今後はその弁護士が窓口になるのが普通でしょう。