質問: 理解力がなく落ち込んでいます。自分は仕事で話しを止めて質問することが多く、急に仕事をふられた時などもすぐに察せず聞き返してしまい、相手にイラつかれます。 失敗をして怒られるのはわかるのですが、普段優しい上司達が少し聞き返しただけでイラつかれるのがかなり心にきています。 理解力を高めるにはどうしたら良いのでしょか。。
回答: その仕事は初めて? 質問せずに後から問題が大きくなる方がひどいから、質問することは正しいと思います。 聞き返し=確認することは正しいと思います。 相手にイラつかれます=相手に問題がある。部下を育てない職場は廃れます。 必要な情報は例えば朝のミーティングでしたり、個別に時間を取ってしたり、運営上の問題なので、普段優しい上司の、もう1つ上の上司が動く問題なので、あなたが一人で心にこなくても良いと思います。 もう1つ上の上司に相談できませんか? あなたには充分理解力が備わっていると思います。