質問: 精神的病を抱えている同僚に悩んでます 本当にどう受け止めていいのか分からない思いでおります。最近転職をし、今まで全く縁のなかった土地で働いています。40を超え、人生の懸けのような思いで赴いた土地でした。同様の立場で、私ともう一人20代の男性が赴任しており、二人きりの職場で業務を行っています。私としては、「お互いに協力して成果を上げたい、必要な時には力を貸してほしい」存在です。ですが、その同僚の理解のできない行動・言動の奇妙さに口論となることも度々です。行動の一例ですが、・遅刻が多い。遅刻をしても悪びれない。・掛かって来た電話の内容をうまく伝言できない。・なんでも自分でやろうとするが、最後まで責任をもたない。・約束を平気でドタキャンする。・通り一辺倒の会話。バカ丁寧でも嫌味。一見、気が弱くやさしいことが取り柄のタイプに見えますが、実際はプライドが高く、頑固。ケンカをするつもりはないから、iメッセージで話をするようにしていますが、結局理解してもらえず...今日もまた言い合いです。そうして今日、(最初からうつの人かも?と疑っていましたが)何年も前から精神科に通院していることが分かりました。まだ業務は始まったばかりですが、これから精神疾患のある人とどう仕事をして行けばいいと言うのか?考えても絶望的な思いに襲われるだけです。人生の転機。「これからだ!」と思ってやって来た土地でのこのような事態。毎日悶々としてしまいます。自分も欠点の多い人間ですし、同僚を完全に否定するつもりはありません。上司にあたる人には相談するつもりですが、どこまで理解してくれるか疑問です。このままだと私がギブアップしてしまいそうです。
回答: 精神をじぶんでコントロール出来ないとなると、周りにいる人が苦労する場合は確かにあります。本人に自覚のないところで、同僚に迷惑をかけて仕事に支障が出てしまっているなら上司に相談するのは当然だと思います。病気を隠して働く人もいると思うので、本人...