質問: 企業への就職が決まり、国民健康保険から社会保険に切り替えたいです。
回答: まずは役所で脱退手続きを行いましょう。厚生年金保険や健康保険の加入手続きは入社する企業で行ってもらえますが、国民健康保険の脱退手続きは自分自身で行う必要があります。ただし、就職先の企業が社会保険の適用外である場合や、勤務時間が1週間あたり30時間未満という短時間労働の方は、社会保険に加入することができません。その場合、脱退の手続きは行わず、引き続き国民健康保険に加入することになるため、注意が必要です。国民健康保険の脱退手続きは、基本的に加入手続きを行った役所で行います。脱退手続きを行う際に必要なものに関しては「社会保険への切り替え方法」をご参照ください。フリーターをしていると、税金や保険料といった金銭面や将来について不安になることもあるのではないでしょうか。経済的な安定を望むなら、フリーターを続けるより、早い段階で正社員を目指すのがおすすめです。就職・転職エージェントのハタラクティブは、フリーター向けのサービスが充実。希望に沿った求人紹介のほか、選考のスケジュール調整、企業とのやり取り代行、応募書類作成のアドバイス、面接対策など、就職や転職に関するさまざまなサポートを行っています。また、専任の就活アドバイザーへ疑問や不安を相談することができるので、1人での求職活動が心配という方も安心です。社会人未経験の方が正社員就職を目指す場合、ポテンシャル評価につながりやすい若い年齢のうちに行動した方が有利だと言われています。フリーターを続けるか、就職するかどうかで迷っているなら、1度就活のプロに相談してみませんか?ハタラクティブのサービスはすべて無料です。就職について相談してみたい、自分に合った求人紹介を受けてみたいという人は、ぜひお気軽にご相談ください。