質問: 職務経歴書が求められていない場合にも添付してよいか。 転職の際の応募書類について質問です。応募したい職の応募資格は職務経験不問です。応募書類は、履歴書と志望動機書のみとされていますが、こうした場合、職務経歴書は添付するべきではなでしょうか。構わず添付してしまってよいのでしょうか。色々なサイトで見てみましたが、職務経歴に書くような内容を職歴に書くべきとしている場合と書くなとしている場合(後者のほうが多い)があり、混乱しています。志望動機に上手く職務経歴を盛り込むにとどめたほうがよいのでしょうか?どなたかおしえてください。よろしくお願いします。
回答: #1です。 >履歴書は手書き、志望動機書は手書き不可という決まりがあります。 その会社の指定でしょうか? 履歴書は、本人の字体を見たいとか、経歴詐称の問題などから直筆の方が良いとされています。 >その場合、職務経歴書だけはpcで作成したらおかしいでしょうか? 職務経歴書は普通pc作成ですが、その会社が志望動機書も手書きと指定しているなら、字がきれいなら手書きの方が良いかもしれませんがどちらでも良いと思います。(まあ、合否には関係有りません) 私なら、手書きにするのも面倒なので、pcで出しますが。