質問: 会社の事業主の社会保険は? 今度脱サラで株式会社の代表取締役になります。といっても実質は1人で自営業者みたいなものです。一般に自営業者やその家族(学生なども)が加入するのが「国民健康保険」と「国民年金」で、サラリーマンが加入する社会保険が「厚生年金」と「健康保険」となっているようですが、株式会社の事業主の場合、法的に決まりはあるのでしょうか?また自由裁量だとしたら、通常年金と保険はどのような形を選択するのが経済的に有利なのでしょうか?
回答: 法人の場合、1名でも従業員(役員を含めて)がいれば強制適用事業所になりますから、社会保険(健康保険・厚生年金)に加入する必要が有ります。 なお、雇用保険と労災保険は、役員は加入できません。 厚生年金については、国民年金と加入期間の通算が出来ます。 又、国民年は金は基礎年金だけですが、厚生年金には基礎年金の他に報酬比例部分の年金も有りますから、保険料負担は多いものの、将来の年金受給額も多くなりますから結果的には有利です。