質問: 近々 派遣先責任者と派遣スタッフの個人面談があります。 面談の場では自分自身の就業状況についていろいろと報告・相談する場であると 理解していますが、ある同僚スタッフの勤務態度が気になっているので、それを 派遣先責任者に伝えてもよいのでしょうか? その同僚スタッフが個人的に嫌いというわけではなく、30過ぎたいいオトナが 派遣先の正社員や取引先の担当者に対して、飲み会の延長のようなすごい タメ口をきくので、派遣先の一従業員として、不快に感じています。 はっきり言って、ちょっと前まで学生だった新入社員よりも言葉遣いが乱暴です。
回答: それは派遣先責任者よりも派遣会社に言ったほうがいいと思います。 派遣会社に相談して、営業担当になんとかしてもらいましょう。 あなたが言ったとわからないようにしてもらうことを忘れずに。。。