質問: ご家族・友人に保険外交員、または自分がの方 私の嫁いだ姉が、結婚してから、保険の外交員を始めたようなんです。 以前ですが、「今月、数字足りないから名前だけ貸してくれない?」と言って、入るようにってきました。どうやら、その前にも私の両親にも言って来た様なのです。 その時は、仕方ないから「半額まで出すからそれ以上出せない。」といったら、「その半額は自分で負担する」と言ってきて、引き落としは私の口座で負担分は、姉が私の口座に入金していました。 先日、また言ってきたのです。 もう面倒なので、「お金払うのは嫌」と私が言ったら「名前だけでも」いいからと言って、また自分が負担しているようなんです。 両親に聞いたら、その契約一つで数ヶ月また働けるようなんです。 ただ、私が思うのは、本当の詳しいい理由はわかりませんが、いくら子供の送り迎えとかの時間の都合がつくからという理由で、毎月自分で負担してまでしないといけないのか? 噂によると、外交員の方は家族や友人に頼んでそうしてるという話なのですが、実際はどうなのでしょうか? 私はもう入る気はありません。 詳しくご存知の方よろしくお願いします。
回答: 元・生保営業員です。 正直、保険料を立て替え払いするのは、違反です。(やっている人は多いようですが) でも、そうまでしてでも契約を取らないと仕事が続けられない、というのは本当です。 ノルマ未達が数ヶ月続くと、解雇されてしまいます。 (普通の会社員とは労働体系とかもちょっと違いますので、不当解雇ではないんです) 仕事を始めて当初は、営業テクニックも知識もないわけで、契約を取るのは難しい仕事です。 ○○生命です、と挨拶しただけで睨み付ける人もいっぱいいます。 形の見えない商品なので、なかなか理解して頂けません。 よほどの富豪じゃない限りは、必要な商品のはずなんですが。 その中でノルマ達成するには、やはりせめて話を聞いてくれる友人や親族が 手っ取り早いルートになるのは当然です。 よって、やはりこういう知り合いルートに頼る人はいっぱいいます。 新人のうちの8割がそうじゃないかなと思います。 質問者さんの対処としては、きっぱりお断りするべきでしょう。 お金云々とか、名前を貸す云々、という理由よりも、 そのお姉さん自体がこの仕事に合っていないように思えます、経験者として。 達成できないと解雇、という状況は、おそらくそれなりの試用的期間が終わっている と思われるので、このまま続けていても、言葉は悪いかもしれないですが、 これ以上成績が伸びていくのは難しいのでは?と思います。 私には同期採用が40人あまりいましたが、ノルマ未達で解雇、の時期を過ぎて 残ったのは5~6人といった状態でした。それだけ、難しい仕事なんです。 続けていても、年数が増えるとノルマが上がったり基本給が下がったり (続ける=ノルマクリアの能力がある=能力給等で十分稼げるから基本給が下がる)、 正直厳しさが増していきます。 でも、保険外交職で得た経験は、他の仕事場に転職すると、他の人からは別に評価されないけど 自分にとって「あのつらい仕事を経験してるから、こんなのちょろい!」 と感じたりして、かなり頑張ってこなすことが出来ます。 経験はマイナスにはなりません。これを生かして転職されることを おすすめしたいです。