質問: 労基法 交通費 経理 会社から支給される交通費は絶対に交通費として使わないといけませんか?交通費が支給される事を確認したうえで、マンションを買いました。でも、節約と日ごろの運動不足解消のため、最近は自転車で通勤していました。雨の日などは、もちろん電車を使うので、定期券ではなく一定の金額のカードがあるので、それを買って使用しています。社長は自転車通勤を黙認していましたが、先日、「交通費を出しているので必ず電車で通勤しなさい」と言われました。皆さんは定期券の領収書を会社に提出されますか?また、3ヶ月や半年分の定期券を買うと割安ですが、その場合は領収書を提出すると毎月の交通費支給額も減額ですか?
回答: 交通費には所得税法上の非課税枠があります。それを別の用途に使うのは脱税です。 又、届け出た最短の通勤経路以外で通勤災害に遭っても労災は下りないかと思われます。 通勤手当は実費支給が原則です。割安なものを購入できるのなら、それを購入し、その日養分を会社に請求してください。 どうしても自転車で通勤したいのであれば、会社と相談を。