質問: 特養看護師オンコール(拘束)について トピを開いて下さいましてありがとうございます。特養で常勤看護師をしている者です。7月に常勤看護師が2名退職した為、7月から 公休日も含め 連日、1人で夜間拘束をさせられております。幸い うちの職場は 電話対応のみで 出向く事はありません。(パート看護師3名いますが、拘束はさせられません) 常勤看護師が入職しても 施設長が気に入らなければ 自主退職へ仕向ける為に 八方塞がりな状況です。公休日も拘束は 『電話対応のみ』なら違法にならないそうです。 もはや4ヶ月が経過、精神的に参ってきました。辞めればすむ話なのですが 年内までは 退職出来ない経済状況で。 このまま 拘束が続くと思うと ゾッとします。同じような状況の方 もしくは 解決案がありましたら アドバイスお願い致します。
回答: 大変な状況ですね。私も、有料老人ホームに勤務していたころ、オンコールと呼び出しありでした。常勤二名でしたが、休みもお構いなしに2~3日に一度は必ずコールがあり、出向くことも1ヶ月に1~2度程度でした。いつコールがあって駆けつけないといけない...