質問: 保険外交員の採用について こちらのカテゴリでよいのかわかりませんが、質問させて下さい。 関係先の大手生命保険会社で外交員の募集をしていたので 求職中の友人を紹介しようと思ったのですが... その友人は今年の始めに任意整理をしたばかりで信用情報機関に自己記録が残っています。 友人は、金融商品を扱う会社では入社前に信用情報の調査があるのではないか? 調査の結果、不採用になれば紹介した私に迷惑がかかるのでは?と心配しています。 信用情報は銀行や信販、消費者金融などの金融会社の一部の担当者しか 照会できないと思っていたのですが、実際にそのような調査が行われることはありますか? 万が一、そのような調査があった場合や採用後にそのことが知れた場合、 不採用や解雇(自主退職を勧められるなども含む)などを受けることがありますか? 任意整理をしたというと、いい加減な人間と思われがちですが、友人はとても真面目な人間です。 借金というのも、前のご主人がした消費者金融への借金を被ってしまったもので 離婚して子どもを育てていくために、司法書士を通して債務者と交渉し、 金利なしで元金のみ分割返済することになったというものです。
回答: 私が働いている会社の話をします。 以前は採用するにあたり、信用調査を行っていたようです。 信用調査の内容はローン等のブラックリストに載っているかどうか、です。 時期は忘れましたが、個人情報保護法施行後の1、2年ほど前から信用調査ができなくなったそうです。 他社のことはわかりませんが、多くの会社が同じような対応をしている気がします。