質問: 勤怠の不正 職場で勤怠の不正があります。毎日1~2時間くらい遅刻してくるのですが、勤怠は出社したことにしている人がいます。また、不正に残業や休日出勤をつけています。会社はタイムカードがあるのですが、出社したときにタイムカードを押していません。タイムカードは他の人が押しています。部屋に入る場合は、入管カードがあるのですが、入管カードを使うと勤怠の不正がばれるので、出社するときは壁をたたくか電話してドアを開けてもらっています。上司も知っていますが注意しても治らないので、今は見て見ぬ振りです。以前から不正があり、上司の方が後から異動してきました。一時的に治っても、すぐ元に戻ってしまい、解雇するわけにもいかないのだろうと思います。他の人が真面目に勤務しているのに、堂々と不正している人がいるのが気になってしまいます。訴えるなど行動を起こしたほうがいいでしょうか。不正は毎日で何年も続いています。
回答: 不正を内部告発するには、同僚と一丸とならなければ暴けません。>出社するときは壁をたたくか電話してドアを開けてもらっています。開けちゃう人がいるから入れちゃうんです。まずは入室させない、から始めたらいかがですか?そうやって仲間が出来たら、上司...