質問: 国民保険と社会保険の違いについて教えてください。 現在国民保険に加入しており、来月から正社員で働く為 国民保険と社会保険の違いについて教えてください。 現在国民保険に加入しており、来月から正社員で働く為社会保険に加入します。 当方既婚者で子どもを持ちたいと考えています。 色々調べたのですが、国民保険だと出産手当金や育休に伴う給付金などは貰えないけれど、社会保険だとそれらは貰えるということで間違いないでしょうか? 何年か勤めないと給付金は貰えない、等ということはありますか?
回答: >こちらは、1年以上加入していることが >条件になったりします。 出産手当金も傷病手当金どちらも、社会保険に加入している被保険者なら在職中であれば1年未満でも支給されます。受給中(もしくは退職時に受給条件を満たしている)方が退職後に継続受給する際は退職時に被保険者期間が切れ目なく1年あることが必要になります。 傷病手当金だけ1年経たないと請求できないということはありません。 >例えば働き始めてすぐ妊娠した場合も、出産手当金は給付されるということで宜しいですか? 出産手当金は出産(予定)日以前42日産後56日のいわゆる産前産後休業中の賃金支払がなかった(あっても手当金日額より低い場合は差額が)場合に支給されます。 大体は、産後休業が終わってからまとめてか産前と産後と分けて請求するかですが、別にもっと分けても請求できます。 >育休に伴う給付金 上記の手当金は健康保険からですが、健康保険には育児休業に対しての給付金はなく、育児休業給付金は雇用保険からになります。