質問: 派遣先責任者、指揮命令者の変更について いつも参考にさせていただいております。 現在、データ入力、事務の作業で2名を派遣しております。 派遣先は、弊社(派遣元)の親会社で、親会社はa社と委託契約を結んでおり、弊社と親会社(派遣先)で派遣契約を結びa社を就業場所としております。 指揮命令者と派遣先責任者は、親会社(派遣先)の営業社員でa社の担当です。 この度、親会社のa社担当の営業社員が定年退職することとなります。 弊社への転籍となり、前職への派遣として再雇用となり、担当数も軽減されると聞いていますが、a社の担当は、定年退職する営業社員が引き続き担当するらしいです。 弊社に転籍した社員が、弊社と親会社の派遣契約において、指揮命令者、派遣先責任者として継続できるものなのでしょうか? 初歩的なご質問で申し訳ありませんが、ご教授のほどよろしくお願いいたします。
回答: 経緯はともかく、現時点での指揮命令者、派遣先責任者が誰かということです。 当然派遣先社員でなければ要件を満たしません.経緯は関係無く、現時点での所属を確認して下さい。