質問: 「自己都合退職」を「会社都合退職」にすることは可能?
回答: 会社からいじめや嫌がらせを受けた、慢性的な長時間労働が続いたといった「自己都合退職」をせざるを得ない理由の場合は、客観的証拠があれば、「会社都合退職」として認められる場合もあります。ハローワークに所定の書類を提出して判断を待ちましょう。主な手続き内容は後半の「自己都合から会社都合に変更したい場合」で解説します。