質問: 産後復帰して、職場から嫌がらせなどされた方、どのような対策、対応などをされましたか? 私は、産休に入る前に、悪阻が酷く、病休➡︎入院➡︎切迫早産で、妊娠してからほとんど仕事に出ることなく、産休育休に入りました。 先日、勤務先に行った際、上司や年配の女性など色々な方が、産休に入る前から休んだことに、お怒りになっているとお聞きしました。 上司は、あからさまにお怒りモードで、お話しをしているだけで、辛かったです。 我が子と一緒に行っても、歓迎ムードではなく、ただただ悲しくなりました... 確かに、無責任でした。 1番忙しい時期に休んでしまいました。 ギリギリまで働くべきでした。 ただ、何も食べれない飲めない。脱水を繰り返し、血管が細くなり、点滴も難しい。 そんな状態で、ドクターストップがかかり入院となってしまいました。 働けるのであれば、私も働きたかったです... ただ、安静にしていたおかげか、我が子は健康にすくすくと育ってくれています。 今は、育休中なので我が子との時間に集中したいと思いながらも、復帰後の職場の雰囲気に耐えられるか不安で仕方ありません。
回答: 私ならそのまま辞めます💦不安って子供に伝わるし、お母さんの体が壊れるとどうしようもないので、もし経済面で辞めれないとかやったら、他に仕事さがしますかねー😭😭 私も切迫早産だったので気持ちすっごいわかります。トイレ行くのもためらいますよねー、