質問: 7年目の看護師です。わたしの職場では、上の人ほど新しい知識を取... 7年目の看護師です。わたしの職場では、上の人ほど新しい知識を取り入れようとしません。「今はこれが主流なんです」と言っても「昔は〜」と言われます。新しいことを勉強せずに、役職についたり先輩っぽく振舞われると、イライラしてしまいます。みなさんは、そんなことないですか?また、ある方はどう対処してますか?
回答: はじめまして。 私の職場でもエビデンスが揺らいでて変更になってるケアが、未だに10年前のお局ナースのやり方で実践されてます...。 私の職場は大学卒自体が珍しく、殆どが看護学校卒の方です。その中で国立の大学卒となると??を感じることが多々あります。 エビデンスが明らかに出てる場合には教育担当や院内手順担当の副師長さんがラウンドされてる時に、これはこのやり方でいいですか?以前こんな文献があったのですが...。 とコソッと相談しています。 何よりも、エビデンス揺らいでるような古い看護では患者さんのためになりませんからね...💦