質問: 交通事故による休業損害証明書について 今年3月末日、会社からの帰宅途中に人身事故(車対人(当方))にあいました。症状はむち打ちと打撲で現在休業中です。 4月から休業していて、通院費用や生活費が苦しくなってきたため、相手の保険会社に内払いを申請したところ、休業損害証明書が必要と言われました。 そのため会社に休業損害証明書の記入をお願いしたのですが、会社から送り返されてくるまでに3週間近くかかりました。そこから保険会社に送ってというかたちなので内払いを貰うまでにだいぶ時間がかかってしまいます。 質問については、 ・休業損害証明書は毎回会社に書いてもらわなければいけないのか? ・休業損害証明書以外に証明の仕方はないのか? という2点になります。 どうかよろしくお願いします。
回答: > ・休業損害証明書は毎回会社に書いてもらわなければいけないのか? そもそも、休業損害証明書は、雇用主が作成することが想定されている書類です。 大変でも、会社に作成してもらうほうがよいと思います(仮に、会社以外が作成した証明書を提出するなどした場合、保険会社が当該証明書の有効性に疑義を示すなど、かえってトラブルが発生・拡大してしまう可能性があります。)。 > ・休業損害証明書以外に証明の仕方はないのか? 理論上は、休業損害証明書以外に休業及び収入減の事実が証明できる証拠がであるのであれば、当該証拠の提出でよいはずです。しかし、給与所得者の場合でそのような証拠はなかなか思いつきません。 結論としましては、休業損害証明書を提出するのが最も確実性の高い方法であると思われます。