質問: 起業した場合の社会保険は厚生年金に加入できる? 実体験に基づいていなのですが、一人社長の場合は、社会保険は国民年金+国保でないとだめなのでしょうか? それとも、社会保険(厚生年金+健康保険)に加入できるのでしょうか? なにか決まりはあるのですか?それとも、社会保険は経営を圧迫するので個人事業者は加入をためらっているのかどちらでしょうか?
回答: 社会保険(厚生年金と健康保険)が強制加入なのは、次のとおりです。 (1)法人(使用者1人以上) (2)個人(使用者が常時5人以上)ただし、事業主は加入できません。 上記に該当しない場合でも、従業員の過半数の同意があれば任意加入できます。しかしながら、任意加入する場合は、事業主以外は全員加入で、事業主は加入できません。 >なにか決まりはあるのですか? 健康保険法や厚生年金保険法等の法律で決まっています。 >法人というのは、株式会社や有限会社でないとだめなのですか? 一般的には株式会社か有限会社です。個人経営でないものは、法人だと思われます。会社設立の手続をしていないなら、個人経営だと思われます。