質問: 正社員で自由度の高い働き方はある?
回答: フレックスタイム制度やテレワーク制度を導入する企業では、比較的自由度の高い働き方ができます。フレックスタイムとは、あらかじめ決められた総労働時間の範囲で、社員が自由に出勤・退勤時刻を決められる制度のこと。テレワークは、自宅など会社の外で仕事ができる制度です。