質問: 原発が再稼動しないと 敦賀原発1、2号機と東海第2原発の計3基の 再稼動の見通しが立っていませんが、 仮に このまま次々と国内の原発が、再稼動しない場合 原発で働いている方は、 解雇されてしまうのでしょうか? 優秀な人材とか、海外(中国、北朝鮮等)から 引き抜きの可能性とかは、ありますか?
回答: 原発と言うのは特殊な稼働形態をとっていて、優秀な運営者というのはあまり存在しません。 と言うのは、普通の工場なら運営者つまり工場の従業員が、機械を動かしながら徐々に工夫を加えて、「カイゼン」を行って高い運営レベルを実現しますが、原発の運転は安全な操作室の中のみで行い、装置自体に触るのは東芝・日立などの製造メーカーの派遣技術者、放射線を浴びる作業等については労働者にしては高給な賃金でつられた一時雇用者になります。 福島の事故の後でも、東芝や日立の工場から派遣された1,000人以上の技術者が、ちゃんとした宿泊所もない中で対策作業を行っています。 また原発の運転は日本原電と言う会社が実施する形となっており、東電は日本原電という会社に運営を委託する形になっています。 実際には日本原電の従業員は各電力会社から出向と言う形が殆どなのですが、形式的には別会社である日本原電は発電を行わなくても料金を貰っているので、今期は史上最高益を記録したとされています。 従って、東電からの原発関連の貴重な技術が流出する事はありません。 東芝や日立と言うメーカーに関しては別の話になると思いますが・・・。