質問: 国民健康保険について。 以前正社員で働いていて、退職してに1ヶ月間無職の時期がありました。そのとき保険を父親の名義の保険証の中に入れるように手続きをしました。その後、技術派遣の契約社員として働き始めて、1年半ほど径つのですが保険はそのまま何も変更していません。いいかげんその辺をしっかりと分けねばとは思っているのですが。多額の保険料を支払わ無ければならないのでは?という不安もあります。その辺について詳しい方が居られましたら教えてください。
回答: #1の追加です。 お父さんが国民健康保険に加入している場合、国保には扶養という制度は有りませんから、あなたも、前年の収入に応じた保険料を支払っていることになります。 勤務先で、社会保険に加入できない場合は、現状のまま国保に加入することになります。