質問: 新入社員です。クビにされそうで怖いんです。相談にのってください。 新入社員です。33歳です。女性です。転職に成功しました。 経理事務です。 ですが、雇い主が私に不満を持ってることがあります。 (1)履歴書にfp3級の勉強中と書いてあったのにしてなかった(←誤解です。勉強はしていた。)fp3級勉強中を高く買ったのに。 (2)前の会社は倒産でつぶれたのは知ってるが、夜にマクドナルドでバイトしてたことは面接で聞いていない。(前の会社は倒産寸前で給料が少なく夜に3ヶ月バイトしてました。そのことを採用されてから、うっかり言いました) (3)夜にマクドナルドバイトしてたらfp3級勉強できるはずがない。 (4)働き始めても痩せない(私は身長168センチ・体重73kg・体脂肪32%)(健康診断で脂質が高いといわれた) (5)純情すぎるのも困る(実際に電話で私のことを言ってました) リストラされないかびくびくしてます。会社には試用期間3ヶ月制度があります。一応、辞令はもらって入社式をすませました。 上司2名と先輩が言ってる気がするんです。気持の表れかもしれません。 『雇ってしまった』『7月から別の人をいれよう』 今、一生懸命働いてます。仕事の勉強をしてます。それがひととおりすんだらfp3級の講座をうけまた勉強はじめたいです。 それと痩せるために、早朝ジョギングをはじめました。 試用期間があと2ヶ月残ってます。今からでも大丈夫でしょうか。
回答: 辞めさせられるかも知れないという恐れから、あらゆる事が、リストラへの恐怖に直結してしまっているように感じられました。 まず、周りで起きている内容を整理して、本当に問題と思われることだけを見て、それを解決していくようにしましょう。 4と5は明らかに言いがかりです。3も事実はどうであれ、辞めさせる理由には全くなりません。「はずがない」などと言う推測論は、大手でやり手の会社なら尚更、説得力のある話にはなりません。3に関しては気にするのも時間の無駄です。実力を身につけたらすむ話です。 2は、今はバイトは辞めていますよね?面接で聞かれたときに嘘もついていない事を前提として書きますが、これも辞めさせる理由にはなりません。面接でも聞かれなければ自分からワザワザ自己申告する人はいないでしょう。 が、2、3のように言われる原因、4と5のように言いがかりをつけられる本当の問題が残っています。 もちろん1です。今、あなたが目を向けなければならないのは1のみで、他のは余計なエネルギーを使ってしまっているだけです。 1さえ解決すれば2~5は解決するでしょう。 ですので解雇を回避するためのジョギングなどは全く不必要に見えます。 (体重を落とす事が前提条件だったり、外見重視が会社の暗黙の了解では無いですよね?) なぜ1のような誤解が生まれたのかは分かりませんが、それがスキルとして一定以上を求められているのは事実のようですので、ある程度言われても仕方が無いようにも見えます。 仕事の勉強がひととおりすんだら講座の勉強を始める、とは言っていられないでしょう。 一日のうち、自分の為に使える時間も限られているとは思います。それならば、ジョギングをしている時間を勉強に割り当て、可能ならば、夜バイトをしていた時のタイムスケジュールで、バイトではなく今度は勉強に時間を割くなど、今すぐ必死に勉強してみてください。 文面からは、失礼ながらある意味、誤解があったおかげで入社できたと言っても良いような状態なので、これは天が与えてくれたラッキーチャンスと思って、後2ヶ月、猛勉強してください。不思議と努力はオーラとなって周りの人にも伝わります。(それに精一杯頑張っているときは周りの雑音は不思議と気になりません) 仕事を覚えるのも大変だと思いますが、一生働きたいと思える会社にめぐり合える人なんて一握りです。 勝手なことばかり書きましたが、その一握りのチャンスを逃してほしくない思いで回答しました。 どうか頑張ってください。