質問: 会社で総務関係の仕事をされている方にうかがいます。 社員で地域の消防団に入団をしている者がいます。 昨日その地域で火事があり、消火活動のため会社を欠勤しました。この場合会社としてはどの様な扱いをするのがよいでしょうか? 例えば、出勤扱い、公用の欠勤扱い(無給だがペナルティはなし)、通常の欠勤扱いなど。 よろしくお願いします。
回答: うちでは出勤扱いです 証明書等も、要求していません、 欠勤では、その会社は、地域社会での評判が悪くなるのでは?