質問: 損害保険と労災 4月27日出勤前に交通事故にあい、ただ今通院、休業中です。私は自転車で加害者は自動車です。当日にすぐ保険会社から連絡があり、書類も送られてきました。勤務先に連絡したところ、労災からの保険の支給対象になるとの事でした。損害保険と労災は重複できないのできないのでしょうか?それと支給の時期ついても教えて下さい。給料〆は月末翌25日が支給日ですあと損害保険の場合は怪我がなおらないと支給されないのでしょうか?よくわからず、不安な日々をすごしております。
回答: 保険会社は労災請求させろと指導していますが、労災は結局保険会社へ請求し、保険会社が支払います。 保険会社は金利が儲かる(1人ならあれですが、数が多いので、) 労災からは休業補償が6+2割しか出ません。 いずれにしろ保険会社へ請求するので、両方、同時に請求すべきでしょう。 もちろん、慰謝料なども加害者(保険会社)へ請求する事になります。 支給は遅れます。特に、保険会社は忘れないかな?と思っているのではと思うぐらい遅れます。 労災は手続きが済めばそれなりに出ますが、それでも給料日には間に合わないと思います。 ただ、保険会社へ要求すれば、確定するであろう休業補償分くらいは前払いしてくれます。 労災はそうはいきませんので、そういう意味でも保険会社を請求の中心にすべきでしょう。