質問: 非上場企業の経理部で働く28歳の男性です。求人への応募は、たく... 非上場企業の経理部で働く28歳の男性です。求人への応募は、たくさんすればするほど、書類選考を通過する確立もあがるのでしょうか。
回答: 書類の通過率はその方によってまちまちです。紹介会社によっては書類通過率が2%ということで、大量の応募を促す会社もあると聞いています。もちろん、離職中でお時間にゆとりのある方は多めに応募し進めた方が、より多くのチャンスに巡り合えるということもありますが、現職中の方は時間的な制約もありますので、ある程度の絞り込みは必要です。そのためには転職における優先項目を設定し、その上位3つをもとに10社程度のグループ分けを行い、優先度の高いものから受けるという方法をお勧めします。ちなみにジャスネットでは全体の平均として、4割程度が書類選考を通過しております。