質問: ブラック企業に就職してしまい、5月21日に5月24日に解雇になりました。 運送会社なので、トラックの修理代(木の枝にこすった傷として)3万円、給料から差し引きされていて、監督署に入ってもらいましたが、4月の27日に解雇通告したと嘘の証言。 修理代も返す様に言われたら、誓約書があるから返金しても修理代を請求するから返金無しと言われたみたいです。監督署でも呆れていました。今度は、逆に仕事が無くなったから、損害賠償300万円を払えと言って来ました。正確には、去年の11月に辞める方向にもっていかれ辞める事になりました。会社側は、12月5日で辞める様に言われましたが、新人の運転手が辞めてしまい、代わりが見つかるまで、居てくれと言われ5月24日まで働かされました。最終的には、新しい運転手が見つからないので、親会社に仕事が出来ないと断りを入れたみたいです。こちらに非は無いのですが。会社に在籍していた時から、トラックの修理代出せとか、損害賠償を取るとか何度も恐喝近い事を言われて来ました、今回は文書で送って来たので 恐喝で警察で動いて貰った方が良いのか、裁判にした方が良いのか、良い知恵がありましましたら、お教えください。
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