質問: 【緊急】第一志望の合否が出る前に第二に採用された 同じ日に面接を2社受けにいきました。 a社は面接官の感じがキツく、圧迫面接で、「見たhpって本当にウチの?他と間違えてない?」とか「何か質問はないの?質問は?!」とか、不躾な態度の面接官で、わずか5分で終わってしまいました。 最後だけ、清潔感があるねと一言褒めてくれましたが、ここは落ちたな、と思いました。 b社は面接官が二名いて、非常に感じがよく、終始和やかな感じで面接が続きました。実は事業を拡大するために、もう一店増やすので、そちらには通えるのか、とか、趣味が面接官とたまたま一緒だったため、かなり話が盛り上がり、こちらは手応えを感じました。 そして二日後の今日、まさか落ちたと思ったa社から採用したいとの留守電が入っていました。しかし2社とも、二次面接があると聞いていたため、まさか一次だけで採用されるとは思いませんでした。 私の希望としてはb社に行きたいのですが、b社の結果がまだ出ていない為、a社を蹴るのはもったいないと思います。圧迫面接でしたが、社全体の雰囲気や他のスタッフの方は非常に親切でしたので。 この状況の場合、正直に「b社の結果を待ちたいので、採用を待って頂けますか?」と言うのは失礼でしょうか? それとも、他に上手な言い回しがあれば教えていただきたいです! よろしくお願いします!!
回答: まず第一に採用を相手が決定したとしても入社は明日ということでもないでしょう。 入社日は双方の都合の良い日で決めるのが普通ですから、あなたも少し余裕のある日を希望したら良いと思います。 その期間中にb社から内定をもらえたら、その時にa社を辞退したらよいのです。 少々ずるいと思われるかも知れませんが、採用側で見ていると内定者の辞退というのは現実には結構あります。 その場合は採用側は再度募集するか補欠の候補を採用するかということにすぎません。どんなに腹が立ってもそれ以上はできないのです。 内定段階ではまだ雇用契約には至っていないのですから、辞退は何の制約もありません。 ということで実際にするべきことは、入社日の相談ということである程度の時間を稼ぐこと、できれば旅行でもしたいと言うことで1月くらいは伸ばせます。 その間にb社から内定が出れば幸い、なければa社に縁があったということで平然と入社すればよいということです。 極めて簡単なことだと思いますが。