質問: こんにちは^^ 5月から看護師として病棟に復帰予定ですが正社員かパートで悩んでいます。 シングルマザーで両親同居ですが両親も働いており夜勤や日・祝勤務もあるのであまり頼れません。 正社員として戻る場合は、日・祝はお休みを頂き日勤帯のみでお願いしようかと思っています。 保育園がまだどこになるか決まってませんが、延長保育が19時までなので18時までに終われば迎えは間に合います。 日勤は9-17時半までです。 先日職場に行ったところかなり忙しいらしく、毎日定時で帰れていないようです。(育休前は残業ありませんでした) 子供のお迎えがあるので...と言ってあがることも可能みたいですが、他の方に迷惑かけるし毎日の事なので気が引けそうで... 元々子供がよく体調を崩し持病もあるので1年から1年半に育休も延長させていただいています。 保育園に行きだすと病気をもらい休むことが多くなると思うので、ある程度落ち着くまではパート勤務の方がいいのかな?と... といっても支払いなどもあるので収入が減るのは厳しく、正社員かパートかで悩んでいます( ́;ω;`) よければアドバイスください。
回答: 1人目産んでから正職で復帰しましたが日勤のみでも緊急ケータイの当番があり(訪問看護ステーションです)きつすぎて今回は同じところでパートにすることにしましたm(_ _)m 子供産む前までは病棟だったんですが日勤のみはできず、残業もすごくて部署を変えてもらったのにそれでも正職厳しかったですm(_ _)m 子供も熱出しまくりで大変で、、みんなは良いよって言ってはくれるもののかなり気まずくて、、パートなら時間給だからそんなに気まずくはないかなって感じです、、 でもわたしもやっぱり収入多い方がいいので2年くらいパートして転職しようかなと思ってますm(_ _)m