質問: 同じような方いたら、回答お願いします。😭 旦那がバツイチで元嫁に3万養育費を払っています。 去年旦那が潰瘍性大腸炎と言う難病指定の病気になり、4か月入院で仕事を休んでいました。それから少しの間調子良かったのですが、今年入ってくらいから数値が安定せず もう少し体に負担の少ない部署に変えてもらおうと会社に相談しました。移動になると給料が年収230万ほどになる予定です。私も妊娠して仕事を辞めたので、養育費の3万を下げて貰えないかお願いしたところ、断られ裁判所から調停を申し立てる通知が来ました。 移動する前の年収計算だと思うので移動して裁判で決まった養育費が払えないと困るので、移動を裁判終わるまで待って貰おうと思ってます。 今の生活に節約した事を考えて計算しても、年収230万だとお互い小遣い抜きで貯金もせず養育費3万は厳しいです。 元嫁に、勝手に再婚して、病気を理由にして減額は勝手すぎるこちらも生活がある、再婚しようと新しい家庭を作ろうとあなたの子供に変わりありません。と言われました。 それは分かっているのですが旦那も病気になりたくてなっているのではないので、何とか分かって貰いたいのですが、払う気はあります。裁判で決まった額を払うつもりです。 前年の年収で計算されると、移動した事を考えると正直滞納になってしまいます。だけど、移動もしていなくてその理由は通用しないですよね?でもまた4か月とか入院されるともっと生活出来ないです。 どうするべきですか?😭
回答: 調停を申し立てたのは元嫁側ですか?向こうは代理人(弁護士)は立ててます? その内容なら十分減額の要件になり得るのでむしろ調停やってくれてありがとう〜って感じじゃないですかね?😅