質問: 友人女性から相談されました。 友人はある個人病院の看護師で、その病院への勤務暦は長くナースとしての経験も豊富、看護師長の次ぐらいのポジションです。 その病院の院長から夜勤勤務時間中(夜勤は一人)にレイプ被害にあい悩んでいます。 実はこれは一回ではなく夏ごろにも一度レイプされています。夜勤中、看護師詰め所に院長が現れ、セックスを強要~最後は中に射精するという被害を受けました。幸いなことに妊娠という悲劇には至りませんでしたが。 小規模な個人病院、院長と看護師との関係も家族的といえば聞こえはいいのでしょうが、外部の私などからは理解できない独特の関係性なのかもしれません。日ごろから露骨な体へのタッチやセクハラ発言などが続いているようですが、友人としては軽く受け流していたようです。 この最初のレイプを受けた後に私としてはまずは警察に相談するようにと助言したのですが、彼女も勇気が出なかったのかそこまでの行動ができず、夜勤の度に院長の冗談交じりのアプローチを交わしながらの日々が続いていました(友人も院長はもう諦めたと思っていたようです)。そんな中、先日の夜勤で院長の2回目の直接行動が起きたのです。 看護師詰め所に現れ、タオルで両手を縛り更に声を出さないように札靴輪をされ全裸にされたそうです。幸い、その最中に急患の電話が鳴り最終的なセックスまでには至らなかったようなのですが、すぐ隣には重症の入院患者も居る状況でのこのような院長の行為には話を聞きながら怒りを通り越し唖然としてしまいました。 最初のレイプ事件の時には友人にも多少隙があったのかもしれない・・・という私なりの思いもあり、軽くアドバイス程度で終わらせましたが、今回は縛り上げ自由を奪うという明らかな暴行行為でありまたパワハラという最も陰湿な行為を行う院長を許すべきではなく、今回は断固とした態度を取るように友人には話をしておきました。 彼女は今に至っても「事を荒立てたくない」という気持ちもあり、なかなか行動に出にくいようです。私としてはなんとか協力をしてあげたいのですが、どのような助言をしてあげればいいでしょうか? 警察その他レイプに関する相談窓口を教えてあげることなどはすでに行っています。
回答: >事を荒立てたくない。。そんな悠長な事言ってられないでしょう。働く所はいくらでもあるはずです。一刻も早くその院長を刑事告発すべきです。ただ、そうなると彼女の事も明るみにでてしまい一番辛い思いをしますよね。でもこのままにしておくのはやはりまずいですよ。院長の奥さんに告発するか、世間的に制裁を加えるか、早めの対処をお勧めします。