質問: 職場の事務の人の間違いで保育園に入れませんでした。 下の子を最近出産しました。私の住んでいる区では下の子の産休中に上の子を下の子が2歳になるまで保育園に入れることができます。どちらにしても来年4月に復帰予定なので、二人とも来年は保育園なのですが。 4月にいっぺんに二人入れるより上の子を先に入れておきたく、8月入園をするため事務とかけあって書類を用意してもらいました。 8月一日の時点で産休であれば保育園入所ができたのですが、7月30日で産休が切れていることが判明し、なくなく諦めて今家で二人とも育てています。 そしたら先日突然事務から電話あり。産休の日付を間違えてました、8月10日まででした、すみません。と。 えー!!! でした。 かなり怒りがこみあげてきましたし、区役所にどうにかならないか問い合わせてみましたが、もちろん過ぎたことなので無理とのこと。 わたしももっと産休の日程を確認すべきだったとは思いますが、事務がこの間違いっていいんでしょうか? どうにかならないか悶々としていますが、どうにもならないですよね。
回答: 産後は、出産日から8週間ですよね? 給与の出る期間でもあるので、もう一度今からでもしっかり調べ直した方がよさそうですね💧 頑張ってください😊