質問: 厚生年金→国民年金加入と社会保険について 厚生年金、国民年金と社会保険について分からない事が多く、質問させて頂きます。 厚生年金について 11月15日に、会社を退職するので同時に厚生年金の資格も喪失します。 その後国民年金に加入します。まず、そのやり方を教えて下さい。 後、年金と健康保険の加入は月単位です。末日にどこで入っていたかで、その月全体を見ます。とあったのですが本当でしょうか? 今、勤めている会社の締め日が15日だった為に15日で退社をする事にしたのですがそうすると11月分の年金は厚生年金、国民年金を両方支払わなくてはならないのでしょか? 同じく保険についてなのですが、社会保険を任意で継続する型にするのですが、先ほど同様に、11月は2回支払わなくてはなりませんか? その後、再就職先は現在決まっておりません。 解りにくい説明で申し訳ございませんが、宜しくお願い致します
回答: まず国民年金の加入ですが、会社を辞めた日のわかるもの(離職票等)と年金手帳を持ってお住まいの市区町村に行って加入手続きを行います。退職日の翌日(16日)からの加入となります。後日11月分以降3月分までの納付書が社会保険庁から送られてくるのでそれで支払うことになります。とりあえず支払いを保留したい場合は同時に免除や若年者猶予の申請ができます。(配偶者や世帯主の収入により認められない場合もあります) 年金は最後の年金が有効になるので、11月は国民年金になります。厚生年金は11月の給料から引かれる物は10月分です。ただし、就職した月(末日以外)にやめたときだけはその月も厚生年金が引かれるため2ヶ月分払うことになります。 健康保険は任意継続するとのことなので、手続きは会社で行うことになりますので問題はないと思いますが、同様に11月の給料から引かれる物は10月分ですので、自分で払う保険料は11月分からとなります。