質問: 派遣での損害賠償はありますか? 私は日雇い派遣をしています。 先日、派遣先で商品入りの箱の隙間からチラシを差し込む作業をしていた時に、指先をケガして血が出ていました。 いつから血がでていたのかわからず、そのまま作業をしていたので、箱に血が付着してしまっていたかもしれません(血が出て気づいたときにはほぼ止まっていましたし、もちろん意図して付着させたわけでもありません) 倉庫の流れ作業なので、商品入りの箱にチラシを入れたら、その箱を入れるためのダンボールに名前と日付を書き、ベルトコンベアにのせます。 その後に社員が箱を回収し、蓋をテープで閉めます(でも、中身の確認とかせずにすぐにテープでとめているようでした) もし、後から血がついた箱が見つかった場合、箱の代金や返品にかかる費用や販売できなかった分の販売機会損失に関わる損害賠償などをされてしまうのでしょうか? どうやらその箱の中身は新商品だと言っていました...。 こういう場合は、どうなるのかわからなくて不安なので、流通・倉庫内作業・損害賠償などに詳しい方、教えていただけたら助かります。
回答: いちおう。 気づいていたのに、黙っていた というのは、「わざと」ですよ。