質問: 退職できないことってあるんですか?詳細は伏せますが、所属会社や部署は変わらないのですが、とあるキャン 退職できないことってあるんですか?詳細は伏せますが、所属会社や部署は変わらないのですが、とあるキャンペーンのために、数社が集まって期間限定で事業に派遣されています。派遣した分、所属会社に金が入ります。この場合も辞めれるんでしょうか? まずは事業先の管理者に伝える→所属会社の管理者に伝える だと思いますが、派遣料などが絡む分、かなりもめる気もします。
回答: 辞められない仕事(労働契約)はありません。日本では強制労働は禁止されていますし、労働者の一方的な意思表示で契約を終了させる、つまり辞めることができます。 もめるとか賃金を誰が負担しているかなどは関係ありません。世の中で辞められないというのは、引き留めに応じるとか、こじれるのを恐れるとか感情に走るからです。 まず質問者さんは質問内容からすると、ある会社の正社員ということのようで、現時点での勤務先が他社(pjでも何でも構いませんが)ということですね。 ですから単純に所属会社に辞意を伝えれば最短2週間で辞められます。派遣先の人は関係ありません。 細かくは給料が年俸なのか違うのかとか、辞意を伝えた時点で月末に辞められるか翌月になるかなど違いがありますが。引き留めに合ってもそれに応じなければ退職の効果は生じます。 まずはこちらをよく読んでみてください。あとは行動するかどうかです。繰り返しますが、感情を優先させると辞められなくなります。 https://hataraquest.com/labor-standards-law-retirement https://clouza.jp/column/resignation/