質問: 「人を外見で判断するんじゃねえ」って意見、どう思いますか?
回答: 職場なら、上司失格。 部下や後輩に向かってダメなところを指摘している。もっともなような正論だから誰も反論はできない。「ねぇ」という怒り気味の口調もいただけない。 出来る上司なら部下や後輩のダメ出しではなく、みるべきポイント、それを見抜く方法を教えなければならない。それでいて、自分で考えることを促し、その意見をくんであげるのがよかろう。 「人を外見で判断するんではなくて『えっ』という表情されてたの気がついたか。本心では〇〇と思ってらしたんじゃないか。本心はどう思ってらしたか、あなたはどう思う?」 このように促せば、自分でもう少し深い考えをもち、自分で修正して、やってみよう、と自然と考えることができる。 「人を外見で判断するんじゃねぇ」は意見ではなく、人を否定しているだけにすぎない。その程度の人物なんだろうな、と思う。