質問: 面接時に聞いていた給与と入社初日に聞かされた給与に違いがありました。半分くらいです。相手は間違いを認めています。誓約書にはサインしていません。どういう選択肢があるでしょうか。
回答: 会社側は間違えを認めているのですから、面接時に提示された給与額で雇用契約書を作ってくれるように会社へお願いすることでしょう。 もし給与が支払済みなのでしたら、その差額を追加で振込んでもらう様お願いしましょう。