質問: 給料の代わり2 休業給付
回答: 業務上のケガもしくは病気で休職するときで、休職中に給料が支払われない場合は「休業給付」を受け取ることができます。**休業給付は業務上のケガや病気により休職した場合に、労災保険から給料の8割前後**支払われます。 具体的なケースは?