質問: 保育所の先生に質問です 今度、年中になる子供がいる母親です。4月からパート勤めをしていたのですが、今年の1月で辞めることになりました。その理由は私が鬱病になってしまい仕事を続けるのが難しい状況だったからです。 このことは保育所にはまだ伝えておらず、同じクラスのママから「仕事は?」と聞かれ、「体調を崩して辞めたの・・・」とつい答えてしまいました。病院では保育所に聞かれたら今、仕事を探している最中だと言ってはどう?というアドバイスを頂きました。 私が鬱だということで先生から変な目で見られないか、鬱の子供だという偏見を持たれないかと心配で先生方に言えません。先生方を信頼して大丈夫なのか?また他のママ達に知られないかと心配です。(6ヶ月は仕事をするのは無理なようです。) 正直に、保育所に伝えた方が良いのでしょうか?事実、体調が良くなれば仕事を探そうと思ってます。
回答: 保育士です。 こういう世の中ですもの・・・ 鬱病・育児ノイローゼ・パニック障害・不安神経症などなど、 精神的な疾患が理由で保育園に預けられているかたは 多数いらっしゃいますよ。 質問者様が上記のことをご存知ない=過去に事例があってもきちんと 守秘されているということです。 心の病は、完治に時間がかかることが多いですよね。 病院にいかれ診断書をとって、再度、入園継続申請されたほうが いいと思います。4月になれば年度が変わりますし、無職のほうがルール違反のレッテルを貼られますよ。待機児童を抱えてる地域なら なおさらです。 またお子さんの担任も変わりますよね。保育士をしている者としては、 お母様が精神的に疲れていらっしゃることを知らず、子供の保育に あたってしまい、お子さんの小さな変化を見落としたり、 不安な気持ちを組んであげられず結果傷つけてしまうように ならないかが心配です。子供はとても敏感です。 母親の個人的事情を、他の保護者や園の外部者に漏らすなどは 絶対にあってはならないことです。私たちには守秘義務があります。 もし、そのようなことが起こったら、質問者様は訴訟を起こす ことも出来ます。それくらい、あってはならないことなのです。 まずは、園長と個人的に話し合いをもたれてはいかがでしょうか?