質問: 転職しようか、悩んでいます。 今勤務させていただいている職場ではとにかく手作業が多いのです。受注内容を在庫管理のエクセル表に毎朝入力します。50足らずの品目ですが、売り切れない在庫が残る恐れを避けるためもありますし、 生産能力に余裕がない(同時に品質も安定しない)仕入先に発注しているせいもあり、 毎日在庫がショートしないかハラハラしています。1日目を離したら多分アウトです。 (正直、もう追いついていないものもあるので私に何ができるのかわかりません) 毎月翌月の内示予定が出てその後変動もあります。なので、得意先からの情報を漏らさず、機敏に反応することが必要です。 (言い訳めいていますが、営業担当者と客先、仕入先が良好な関係に感じられないので、不安要素も多いのです) 最近、私の年齢のこともあってか、働き方(ガムシャラに時間をかける働き方)を考え直した方がよいのでは、と思いはじめました。 漏れやミスも自分が気づかなかったらスルーで、本社からクレームがくる(支払いや回収処理絡みだったり)こともストレスです。 一般的な事務職の仕事量がわかっていないのですが、手作業が基本で定時に帰れる日が週一くらいで、土曜日か日曜日はサービス出勤をしないと追いつかない仕事というのは、仕事のやり方を見直すことで改善できるのでしょうか。 一年間で13億円位の売上目標で、遠方の事務所と私で事務職を手分けしてます。 所属の部署は大型の案件で稼ぐのではなく、単価数百円~の品目を100点以上注視しているような仕事です。もちろんだからこそ事務アシスタントが必要なわけですが... 少し前ですと、転職に有利そうな資格を取ろうと努力した時期もありました。が、やはり経験がないとどうにもならない気もするし、この年齢(40歳近い)ではやりたいことも特になく、給料も今の状態でよいのでサービス残業時間をなんとかしてほしいと逃げたくなる気持ちです。転職でアピールできるものも無いし、一旦職を失ったらどこでもいいです、とヤケになって繰り返しになりそうな気もしますし、かと言って今の仕事をしながら職探しができる自信も無いのです。
回答: 転職しない方がいいでしょう。