質問: 急に上司に干され始めた 中年の女性中間管理職です。長年、やりがいのあるプロジェクトを任されることが多く、それなりに評価もいただいてきました。ところが、1年前に異動したところ、この数ヶ月、直属の上司に嫌われ始め、主要な仕事からはずされるようになりました。この上司は、会社内では人望も厚く、将来を嘱望された人です。私は前からとても尊敬しており、彼も最初は私を買ってくれ、いろいろと親身にしてくれたのですが、ある時期から目に見えて冷たくなりました。何が悪かったのか、業務の記録を元にいろいろ考えるのですが、特に思い当たることはありません。思い切って彼に「自分の何がお気に障ったのか」と尋ねたころ、「相性の問題」と、きちんと話をする機会すらもらえません。その上の幹部や人事にも聴いてみたのですが「あの人は立派な人だし、お前の思い過ごしじゃないか」と異口同音。毎日、外向けには愛想のいい上司の冷たい側面を見るたび、孤立感で涙が出そうになります。
回答: 理論で突き詰めてプロジェクトをレイアウト、アクションもきっちり、レビューも行い、反省点と改善案をすぐに叩き出す。あなたはそんなプロジェクトリーダーの鏡なのでしょう。「私のやるべきところは完璧です。うまく行かなかったところは私の責任範囲ではあ...