質問: 内定辞退 現在転職活動中なのですが、a社のみ選考が早く進み内定を頂きましたが、b社c社に関してはこれから1次面接を受ける段階です。 b社はかなり志望度の高い企業様で、できればその結果を待ってから最終的に決めたいと考えております。 しかし先にも述べたようにa社から内定を頂いておりますので、仮にもb社が決まり入社する場合、a社はいつまでなら辞退可能性なのでしょうか。 またどのような手続きを済ませた後は辞退できなくなってしまうのでしょうか。 法的に、また一般的にはどうなのか教えて頂けると幸いです。 ちなみにa社に書類などは提出しておりませんが”是非ともよろしくお願いします”と入社意識は伝えております。
回答: 内定はあくまで貴方の採用の予約の段階で、まだ雇用契約をしたわけではありません。 雇用契約をした後でも退職は自由なのですから、内定辞退はもっと自由です。 企業側にとってはこれは大変困ることですが、職業選択に自由は基本的人権ですから仕方ありません。 私がかつていた会社でもある程度の辞退を想定して少し余分に採用していました。 従って貴方がどうしても入社したくないのであればできるだけ早く会社にその旨連絡しましょう。 ただし、これは法的にはそうだということで、モラルとしてそれをお勧めするものではありません。