質問: 会社から貸し与えられてる制服の扱いについて この法律のカテゴリーでいいのか解りませんが・・・・ 自分の勤務してる会社では制服があり最後に支給されたのは 3年ほど前です。 支給される物はズボンとジャケット(スーツの上着に近い物) そのズボンのチャックが壊れたところ「直してこい」と会社に言われました。 今まで制服を貸し与えられる仕事しててもチャックが壊れて自分で直せとは 言われたことないので「?」と思い質問させていただいたしだいです。 たいした金額ではないのですが修理は近所の所で1,800円との事です。 いろいろ考えてみると・・・・ 3年も一組の制服で新たに支給してくれないのはいかがなものか? 最終的に辞める時にはクリーニングして会社へ返却なのに貸し与えられてる 者がお金を出してまで修理する必要があるのか? という疑問に感じ質問させていただきました。 近頃色々なことで苦汁をなめさせられてる会社(笑)なので余計なお金は 一切出したくないという気持ちが非常に強いです。 ご意見よろしくおねがいします。
回答: うちの制服は,4年に1回の貸与です。貸与と言われていますが,税務上は(以前にかなり税務署と争ったのですが),現物支給とされており,相当分の所得税を支払っております(と言っても200円ぐらいですが)。 貸与とは名目だけで,税務上,支給と位置付けられておりますので,修理や繕いは自己負担です。 退職するときは,クリーニングして返納するか,払い下げを受けるか選択できます。払い下げ料が100円なので,誰も返納しません。クリーニング代の方が高いものですから(笑)。 以上,うちの場合です。