質問: みなさんならどうするか意見をお聞かせください。 私は職員全体30人程度のそれほど大きくもない施設で働いています。 今年の4月に復帰し、現在第二子妊娠が分かったところです。 うちのトップにいる園長はとても頭が固くてお金のことばかり口にしていて、 子どもが具合悪くて急に仕事を休むことになるときも嫌な顔されたりパートになったら?などと言う人です。 今回自分でも早いタイミングで妊娠したこともあり園長に言いづらいなぁと悩んでいたら、直属の上司が「俺から伝えとくよ」と言ってくれました。 すごく嬉しかったのですが、もう妊娠については私から園長に何も言わなくていいのか、このまま事務員さんとのやりとりだけで時が来たら産休に入る感じでいいのか悩んでます。 産休に入る前に一言園長に挨拶するにしても、 今回の妊娠について何か一言園長に言うべきでしょうか?
回答: 優しい上司ですね! 上司から伝わったあと、「もう聞かれているかも知れませんが...」と園地に話した方が良いと思いますよ。 言わないで産休に入ると余計にややこしくなりそうです...