質問: 中高年です。 同僚達の退職勧奨、リストラ、しかし再就職は困難、 後が無い、守らなければならないものがあるとかで、自営業を目指す方がいます。 まだ、私は、対象外ですが、危機を感じて再就職・転職活動しておりますが、全戦全敗の状況です。 そんな中、若い社員達の内輪話を聞きましたところ、ダメ中高年は自殺するしかないよねー保険金でも残すのが精一杯かなぁーと、自営して失敗したA課長いたよね-今鬱病みたいだねー 俺、この前、エージェントから3社もオファーあったよ!まあひまつぶしだけど- 危機感の無い馬鹿な輩に腸が煮えくり返りましたが、世間の情勢はどうしようもありません、追い込まれた人間のことを悪く言われても使いにくいとかの常識が氾濫した使い捨ての汚点をきせられた中高年は世間からも会社からも厄介払い! 本当は会社に残りたかったとも言ってましたが、自営業を選択した同僚については結果的に失敗かも知れませんが、可能性は低いが復活して欲しいところです。 ところで、自営業という高リスクしか選択肢の無い中高年の居場所は、もう尽きましたのでしょうか? 又、これから自営業に身を投じることは、このご時勢としては絶望的でしょうか? 私は、25年も会社員なので、よくわかりません、 ご経験の方いらっしゃいましたら、どうかご経験談等・他、ご教示下さい。
回答: 貴方の言いたいことが、良く解ります。 私も25年間会社を勤め役員でもありました。47歳の時でしたが、株式会社と言ってもワンマン社長の経営で、ある時は人間味溢れ、ある時は自分のミスも人のせい。根本的に今から思うと社長は、孤独であっのではないだろうかとおもいます。 勤めているときから耐えられない勤務時間、休日の日も呼び出し出社、私は負けず嫌いなので、自分の能力を超えているだろうと思えるほど仕事をしました。 若い後輩連中は私に近寄りがたい存在だったはずだったとおもいます。 裏で悪口を言われていたかもわかりませんが、私は実力で彼らたちに語っていました。 経験の浅い若い連中に何ができる! たまに骨のある奴もいるが、そんなやる気のある若い後輩には育てる壊もあると思いますが! 話が永くなりましたが現在57歳でもう10年間個人事業主として頑張っていますが、言いたいのは、いい時もあれば、非常に悪い時もあるし、当たり前であるが、親方日の丸ではないので頑張らなくては収入もないし、又会社に務めているように最低給与保証もありません。 頼れるのは自分自身です。 そして取引相手の会社です。 先代からの受け継ぎで事業をしている連中達と立場が全然違うのですよね。 何もかも初めから、資金、取引相手等、非常に努力が必要ですし、勤めているときは、休みの日がまちどうしかったのが、自営になると決めている休日でも仕事が入るほうがウキウキします。 若い連中が、なんと言っても誰でも歳がとりそのときよくわかるとおもうし、自営はやる気さえあれば何とかなりますよ!