質問: 社保・厚生年金に加入したくない 少人数の会社で経理をしています。 社員を募集していて、履歴書が送られてきたのですが “社保・厚生年金は加入しないで良いです”と備考にありました。 履歴書では今年61歳になるようです。 60歳オーバーで貰う年金と関係あるのかわかりませんが、 社保・厚生年金は加入しない。という選択は可能なのでしょうか? この人を雇った場合、アルバイトというかたちになるのでしょうか? 総務関係の仕事は未経験なので、教えてください。
回答: うちも少人数の会社で60歳前後の方を雇っています。 素人なので詳しくは社労士と税理士にまかせるとして、先ず雇用形態はパート若しくはアルバイトになります。そして3人以上の雇用になる場合は必ず雇用保険に加入する必要があります。あと所得税ですね。最低限これだけ引いとけば法律的には問題ないのでその他は各々の会社の方針次第です。 給料の金額は年代によって年金に及ぼす額が変わった(あやふや)と思いますので社労士に確認して下さい。