質問: 休みたいけど休めない...
回答: 精神的に負担を感じているときは、強行突破して休むのがおすすめ。 「自分がいないと仕事が終わらない」と思う方もいるでしょうが、社員が1人いなくても回るのが一般的な会社です。人手不足は会社の責任なので、滅私奉公する必要はないと考えましょう。 休めない場合は有給を使うのがベスト。「有給休暇を取るときに「理由」を言う必要はあるの?」を参考に堂々と申請してください。