質問: 一時的な受注増加により収入が増加した場合の社会保険の加入判断 いつも参考にさせていただいております。 1日5.5時間のパート社員ですが、4月から受注増加により残業も含め週30時間を超えるようになってしまいました。コロナの影響が心配され、増加も長続きしないものと考えていましたが、予想に反して4月以降も落ち込むことなく3か月連続で続いています。収入も10万円を超えています。しかし、今後の見通しでは8月以降は減少する見込みです。このような場合、社会保険の加入についてどのように判断したらよいのでしょうか。ご教示お願いいたします。
回答: 常態として、週30時間労働を超えると判断すれば、契約変更ということになり、社会保険加入も視野に入れる必要がありますが、 会社として、7月までの一過性のものであると判断し、あくまで、突発的な時間外労働であれば加入する必要はないといえます。