質問: 兼務役員の雇用契約について 兼務役員の着任につき、役員委任契約を交わしました。使用人としての雇用契約書も交わす必要があると思うのですが、通常の社員と同じような雇用契約(就業時間、休憩時間等絶対記載事項を記載)を交わせばよいのでしょうか。 役員比率2、社員比率8となっておりますが、週の労働時間は、例えば 8時間/1日の場合、40時間なのか、32時間なのかというところもわかりません。ご教示のほどお願いいたします。
回答: 従業員としての40時間となります。従業員としての雇用契約が必要ですので就業時間、給与など記載して下さい。 時間毎に役員/従業員と身分が変わるものではありません。