質問: 会社を辞めるとき 会社を辞めるときに次の点について見解を教えてください。 会社を辞めるときには、退職願いをだしてから、 労働基準法では「14日後であれば退職ができる」ようだったと 思いますが、わが社では1ヶ月後・・・となります。 この場合に、労働基準法と社内規則とどちらの効力が強いの でしょうか?
回答: 基本的には労働基準法の方が強いです。 ただし、社内規定で事前に申し出ることと周知されていて、実際に辞める労働者側にやむを得ない事情があるわけでもない、一方で会社側には急に退職されることで明らかに不利益がある、となると、退職金をカットされるなどの不利益が発生することもあるそうです。 個人的には、急な病気などでもなければ、社内規則にしたがって早めに申し出るのが、社会人としてのマナーかな、とは思います。