質問: 育児休暇について質問です! ただいま育休中です。 9月で育休期間が終わります! 仕事を休む前は、部長から2年は休んでいいよ。と言われていたので復帰は1年半くらい。と考えていました! なので、保育園の申し込みもしていません。 ところが、急に部長が育児休暇は1年しかない。と言い直してきました。。。会社の中で初めての育休だったので、知らなかったみたいで。 育児休暇というのは、申請しない限り、会社は休めないんでしょうか? また復帰するタイミングなど、みなさんの経験されたお話聞きたいです!
回答: 法律で決まっているのは、基本的には1歳になる前日までで、待機児童などで復帰が難しい場合は1年6ヶ月まで延長が可能です。 ただ、その場合は待機児童の証明書がほしいので、今回のように申し込み自体してなかった場合は、延長出来ない可能性が高いです。 あとは、会社の制度で3年なり5年なり延長出来るかどうかですね。 うちの会社は3年まで延長可能になってます。 ちなみに、育児休業給付金は最長1年6ヶ月までです。