質問: 昼休みの時間over 10人程度の小さな会社で営業をやっております。 総務と営業事務に女性が2人いるのですが、昼休みは1時間と社内規則で決まっているにもかかわらず、世間話をして平気で1時間をオーバーして会議室で昼食時間を取っています。 社長も困ったといいつつ何も言いませんし、私以外の人も心の中で思っているでしょうが、何も言いません。 こういう人たちにはどうしたらいいでしょうか?
回答: あなたの怒りは尤もなことです。 でも、多かれ少なかれ、性別、年齢問わず、このような人たちは居るものです。 私も、以前勤めていた会社の同じ職場に居ました。結局、会社(上司)もはっきり注意せず、何も改善されませんでした。本人に悪いという意識が無いので、どうにもなりません。 彼女たちに対する指揮命令権は社長さんにあるので、社長さんが指示しないということは結果的に容認しているということになってしまいます。あなたに指揮命令権がないので、あなたに出来ることは、社長さんに改善提案することしか出来ませんね。それで、改善されなければ、現状のままだと思います。 残念ですが、あなたが我慢できないのであれば、自分から身を引くしかないですね。会社に残るのであれば、無視するしかありません。 世の中、残念ながら、理不尽なことがまかり通ってしまいます。広い意味で社会全体の問題なので、簡単には変えられないことだと思います。子供の教育から変えていかないと解決しないと思います。