質問: 総報酬制の社会保険について くだらない質問ですが、初心者なのでお願いします。 健康保険料・厚生年金保険料の金額について教えてください。健康保険料は、月額200万の給料の人でも、標準報酬月額980,000と同じでいいのですか?また、厚生年金は、620,000の人と同じでいいのですか?社会保険事務所に出す 書類には、標準報酬月額は、それぞれ980,000と620,000ですか?雇用保険は、1000分の7を掛けた金額だと思ったので、心配になりました。 あと、2月の給与から固定給が3段階上がりました。 4月の時点の社会保険料は、標準報酬月額は、1.2.3月の時点と同じで社会保険料だけ下がる(保険料率が下がったので)?!で、5月から、標準報酬月額があがるので、標準報酬月額が上がり、新しい社会保険料になる? 質問多くてすみません。よろしくお願いします。
回答: こんにちは。 1.健康保険料・厚生年金保険料ともに、標準報酬月額の等級は30が最高ですので、それ以上にはなりません。支給される金額(月額)ではなく、あくまでも等級での算出になります。社会保険庁のページで、健康保険料・厚生年金保険料の等級が確認出来ます。 2.社会保険事務所に出す書類には、980,000と620,000の記載となります。 3.今年度から、標準報酬月額の基準月が、4・5・6月の兵金額となりました。前年度までは、5・6・7月でしたが。 ですので、2月に昇給されたということは、7月以降に社会保険料が上がるということになると思いますが・・・。 ごめんなさい。3については自信がありません。 参考になれば幸いです。