質問: 交通事故による休職 そして解雇・・・ 交通事故、労働災害について よろしくお願い致します。 今年7月出勤途中、追突事故にあいました。事故直後、二週間程休ませて頂き翌月は何とか痛みを我慢しながら出勤しましたが、頭から背中にかけて激痛がはしり、8月末から現在休みを貰っています。 休んでいる中、リハビリに行ったり検査に行ったりしてる中、追突されそうな夢を見たり、実際に数回 車を運動中に意識を失ったり、悪夢を見たり、日に日に家に引きこもるようになり、何より毎晩眠れなくなってしまいました。 精神科に受診したところ事故によるptsdと診断されました。そして、年内休職との診断書が出てしまいました。 職場に連絡し伝えたところ、解雇?自主退職?の話になりました。今、現在は加害者側の保険会社から休職補償を貰っていますが、解雇や退職となるの休職補償がなくなってしまいます。まして通勤中での事故なので労災の特別支給金の申請も可能だと思うのですが、申請はまだしていません。 こういう場合、解雇や退職するべきなのでしょうか?又、休業補償はどうなるのでしょうか? 私は、パート勤務になります。 宜しくお願い致します。
回答: 解雇や退職となるの休職補償がなくなってしまいます ・そうでしょうか。日弁連交通事故相談センターで弁護士による無料相談を行っていますのでご利用ください。 解雇による休業損害 PTSdの後遺症の損害が認められれば逸失利益の請求が可能です。