質問: 会社を休む時の伝え方や連絡は電話?メール?
回答: 会社を休む時は、電話連絡が基本です。メールやlineだと、就業開始時間前に見てもらえるとは限りません。そのため、「まだ来てないぞ」と、職場をざわつかせる可能性があります。特に決まりがない場合は、電話で伝えるのが最も無難でしょう。 電話で休みを伝える場合、あなたが所属する部署の代表番号にかけると良いでしょう。ただし、「朝イチで打ち合わせがあり、可能な限り早く休みを伝えなければならない」という場合は、上司の仕事用の携帯電話にかけましょう。 タイミングによっては、電話がつながらないかもしれません。この場合は、上司の仕事用メールにメッセージを送りましょう。 会社用の携帯にlineがインストールされていて、上司がメールよりlineを多用するタイプならば、lineでも構いません。メールで連絡をして、lineで「先ほどメールさせていただきましたが...」と続けると、より一層丁寧です。