質問: 管理職として部署の生産性向上に取り組みたいのですが、職場全体の雰囲気が悪く、研修で効率のよい仕事のやり方を学んでもメンバーに徹底できそうにありません。
回答: まずは「生産性向上」を主題とせずに、「職場環境づくり」をテーマとした研修を実施することもおすすめいたします。 メンバーが健康的に、かつ長期的にやりがいを持って働けるような職場をつくることで、業務改善活動などにも各々が取り組むようになり、自ずと生産性向上につながります。 管理職研修 「風通しのよい職場づくり」で職場環境を整える編(1日間)