質問: 職業訓練か介護の派遣か ご閲覧ありがとうございます。 現在求職中の20代後半女性です。 一般事務職とごく基本的な経理業務の経験があり(簿記資格なし) 雇用形態は問わず、アルバイトでも構わないので 事務職に就くことを希望していますが 就職活動がなかなかうまく行かないこともあり 家族のすすめで介護職の派遣会社にも登録しています(未経験・無資格) 事務職時代に経理の補佐をしておりやりがいを感じたが 簿記の資格がないためせめて日商簿記2級を取得したいこと、 どの職種に就くにしろ経理の知識はあって損はないだろうと考え 11月開講の総務・経理事務の職業訓練(デュアルシステム) 入校試験を受験し合格したのですが 同じタイミングで登録していた介護職の派遣会社から仕事の紹介を受けました。 近日面談予定で、採用になれば研修を受けて即日勤務開始となり 職業訓練と並行して働くのは時間的に不可能です。 どちらを選ぶべきか決めかねています。 懸念事項として ・介護職は全くの未経験であり、続けていけるのかわからない ・無資格で体の不自由な方の介護をすることに対して不安がある (無資格でも食事・排泄・入浴介助など直接触れ合う業務が主になるそうです) ・残念ながら仕事を続けられなくなった場合、再度入校試験に合格できるか不明 というものがあります。 そもそも採用されるかわからないので、取らぬ狸の皮算用ではあるのですが... 派遣の紹介は今回辞退し、 職業訓練に通いながら通信講座でヘルパー2級講座を取得しようかとも思いましたが 企業研修と実習の時期が被るため難しいようです。 客観的に見て、私はどちらを選ぶべきなのでしょうか。
回答: 別の懸念事項も考慮してください。 日商簿記2級を取得したとして、事務職の仕事に就ける保証はない 貴方の気持は??? a)事務職に就くこと b)収入を得ること 時期も考慮して重みづけすれば答えは出るでしょ