質問: 共働きの方の家事分担をお聞きしたいです! 産後育休中は完全ワンオペで、旦那激務でまったく頼りになりませんでした。 わたしが体調崩したことで、旦那には部署変更してもらったり、1年くらいは毎日定時帰りで家事も手伝ってくれていました。 ずっとお互い正社員ですが、いまは旦那残業当たり前、わたしは時短勤務で育児家事やっています。 洗濯物を干すのは2人、畳むの旦那、週末の掃除も旦那、なのですが、、 料理はまったくできないので、作る時はキッチン内には入ってきません 以前は夕飯の食器洗い、週に何回かしてくれていましたが、もう忘れたのか、食事後食器さげもしない。。 口出しすると怒るタイプなのでなかなか言い出せないのですが、、 そろそろ怒ってもいいでしょうか? ちなみにわたしと収入年収200万くらい違うのに、お小遣い制にしてないので、家庭に入れてるお金は同じ額です。旦那は奨学金返したりもしてるからわたしも納得して同じ額にしたのですが、、 いまコロナで子供を見るためわたしが休日出勤、平日休んで、旦那は平常通りです。 なので旦那と休みが合わないのですが わたしが仕事の日は食器くらい洗ってくれてもよくない?って思ってしまいます。。 っていうか毎回食器さげてってくらい、言ってよいと思いますか? 洗濯掃除やってくれてるので、恵まれてると思わないといけないですか? みなさんの家事分担教えてくださいm(*_ _)m
回答: うちはかなり喧嘩して、5:5です🙌🏻 大変さを旦那に知らしめたくて、名もなき家事も全部書き出して時間軸でボードに張り出しました。 例えば食器洗いなら「流しに持っていく・洗う・食器棚にしまう」、 料理なら「食材買う・料理・調理道具洗う・食材整理」とかにネチネチ分けました笑💦 あと担当制にして、担当者は最後まで1人でやり抜くのを徹底しました!もし担当者が忙しかったり疲れている場合は、「これとこれをしてほしいけどいいかな?」と、相手にお願いするという形をとりました。 旦那が担当の時は、旦那が家事育児しているのを横目に私はソファに寝てテレビを見ているとか普通にありますし、逆もあります。手伝ってほしければ言葉でお願いします🙏🏻 始めて1年、かなり平和です🤗 長文すみません💦