質問: 解雇予告手当について質問です。
回答: 解雇予告手当は今回のケースに該当しますよ! 費用も掛かりません。 まず雇用側に30日前の解雇予告でない事を伝えましょう。 法律上解雇する場合は30日前の予告と決まっています。 会社は平均賃金の6割を払う必要があります。 次に、会社がゴネたらこう言いましょう。 労基に行って相談します。 本当に労働基準監督署に行けば無料で相談に乗ってくれます。 弁護士など入れるような案件でもありませんのですぐ片付く問題です。 泣き寝入りする必要はありません。 頑張って!