質問: また今月も...給料もらえませんでした はじめまして。30代、既婚、子供有り、働く主婦です。スタッフ10名ほどのアットホームな会社で、社長が経理も担当している会社に務めています。表記の件ですが、当社は毎月25日が給与支給日ですが、今月のように25日が土日にあたる場合は、その直前の平日に支払われるべきだと思うのですが、また支給されませんでした。今回で2回目か3回目です。規定で休み明けの支給となっているのかと思えば、1度だけ休み前の平日に支給された事もあります。正社員は私一人。パートから正社員になる際にきちんと確認しておけば良かったと後悔しています。社長は、気分屋な所がありお金に少しルーズだと社長の母親から聞きました。休み明けの支給となる、と事前に言ってくれればまだいいのですが...家庭持ちの給料日前のひもじい食卓事情を、独身・お坊っちゃん育ちの社長は理解できないかと思います。明確にしてくれと、はっきりと言った方がいいとは思うのですが、社長のご機嫌が悪くなるのは明らかです。でも、ここは勇気を持って伝えた方がいいのでしょうか?何か、良い伝え方などあれば教えていただきたいです。
回答: 2~3日支給が遅れたら何か支障があるんでしょうか?私が働いていた頃も、夫の会社も休み前にもらえることもあれば遅れることもあります全く気にしていませんでした。「給料もらえませんでした」と言うほどのことかなでもまぁ生活がカツカツでどうしても25...