質問: 至急お願いします! 現在うつで休職中の身ですが、退職を検討しています。 現在約3ヶ月ほど休職しており、診断書の休職期間は10/31までとなっています。 休職期間満了の10/31付で退職しようと思っていますが、この場合どこかのタイミング(10/31あたり?)で会社に顔を出して直接挨拶すべきでしょうか。 PCの返却や荷物の引き取りとかもあるので、あまり気は進まないですが平日に行くべきですか? ご教示ください。
回答: 引き継ぎや、内部の事務処理の都合で1ヶ月前には退職届を出しておきたいですね。 また、そのときに退職の扱いや荷物の回収など会社と相談するために顔を出しておくとベターです。 最後のご挨拶は退職直前で構いません。しかし、休日に会社に伺うのは、挨拶のためだけにわざわざ相手を休みに呼びつけることなので失礼に当たります。荷物を取るだけといっても、これからいなくなる人がこっそり荷物を持っていくのはあまりいい気がしない方もいます。立つ鳥跡を濁さず、平日のいついつお伺いしますと約束を取り付けましょう。 どうしても鬱で動けない場合、退職代行サービスを使い、その旨を会社に連絡しておくと後は退職代行サービスが処理してくれます。