質問: 【職場への妊娠報告について】 はじめまして。現在7w4dで昨日心拍確認、胎芽11.9mmと診断されたものです。職場への妊娠報告について相談させてください。私は派遣で契約社員として週3〜4日で働いています。契約は3ヶ月毎で、勝手に更新されるのでかれこれ3年半働いています。職場には上司はおらず同じ立場の同僚のみで、派遣担当者とは基本電話でのやりとりだけです。妊娠がうまく継続できれば今の契約(来月いっぱい)で退職をしてもいいかなと考えています。この場合、今週中には担当者に報告をすべきですよね? それとも来週もう一度心拍確認、胎芽が育っていることを確認してからでも遅くないでしょうか。皆様のお考えをご教授お願いします。
回答: おめでとうございます(^◇^)♡ できるだけ早い方が良いかと思いますよ(*^_^*) めそあやさんが辞めた後の人を探さなくてはいけないと思いますので... 1ヶ月前だとちょっとギリギリかと思います( ́・_・`) 規則上は問題ないと思いますが、早めに伝えてくれた方が相手の方は助かると思います(*^_^*)