質問: 刑事事件(有罪見込み)を起こした夫が懲戒解雇になりました。不当解雇でしょうか。 お世話になります。 10月に夫が万引きで逮捕され、3件で起訴され裁判中です。本人もみとめており、有罪はほぼ確定だそうです。 担当弁護士さんによると判決は3月くらいになるんじゃないかという見込みです。 本題ですが 会社から「懲戒解雇」と言われました。そこそこ名のある企業です。 理由は「会社の名誉毀損をしたため」との事です。しかし、新聞にも載っていないですし会社の名前を使って詐欺をしたわけでもありません。 担当弁護士さんいわく「社会に名前は出ていない」と。 (少し気になるのは犯行の際、会社の作業着を着て上からパーカーを羽織って(会社の名前は見えない)行ったようです。) これは不当解雇として訴えても良いのでしょうか。その価値はありますか? ちなみに会社の就業規則には「刑事事件で~」という具体的な規則はないそうです。 今回「〇条〇号の行為が認められたため」と言う文面は貰いましたが、しっかりとした内容を貰えません。〇条〇号の全文を貰うことは可能ですか?会社の規則は社外には出せないのでしょうか。 すみませんがよろしくお願いします。
回答: 有罪見込みであれば、会社から解雇されるのはやむを得ないかと思慮致します。 新聞に名前がでていないとはいえ、裁判は公開の法廷で行われ公開されているのですから社会に広まる可能性はあります。