質問: うつ病での休職履歴がバレて、クビになる可能性はある?
回答: これも難しいところですが、転職後の会社で問題なく働けていれば、過去のうつ病を理由にクビにされる可能性は低いでしょう。しかし、再発して再度休職してしまうとなると、クビにされる可能性は十分あります。うつ病を隠して入社した社員に対し会社が最も心配するのは、再発してまた働けなくならないかという点だからです。うつ病で再度休職すると、傷病手当金の関係からも、うそがバレる可能性が高いです。他の理由でうつ病のことがバレたとしても、体調は万全で業務には影響を与えないことを説明しましょう。