質問: 私は障害者雇用で週5日のフルタイムで働いています。 去年の11月に障害年金の申請をしたら精神2級となり受給されました。有期固定5年です。
回答: 精神障害及び知的障害の障害年金には等級ガイドラインがあり、「就労に従事していることをもって直ちに生活能力が向上したものと捉えない」と日本年金機構が、示しているように障害者雇用や一般雇用でも、職場での配慮や援助によって、就労を行えている点が評価されたのではなかろうか?と推測できます。 就労不可で、障害年金が受給できないであれば、上記のようなガイドラインや評価は存在しないと考えられますね。 主治医の診断書の就労状況については、勤続年数や職場での援助内容等の記入があるはずです。 就労していると障害年金2級の受給が難しいとの表現が正しくて、就労不可でないと障害年金2級にならないとは間違った表現になっていますね。