質問: 質問です。私はいま無職で国民健康保険と国民年金を支払っているのですが、10月からアルバイトですが社保完備の所に入るので、10月分からの国民健康保険と国民年金は支払わなくてもいいのでしょうか?
回答: ご質問の状況だと、国民年金については、10月分の支払いは不要ですが、国民健康保険については、残念ながら回答のしようがありません。 国民健康保険は、前年の世帯の所得で決まり、通常は1年分を10~12回に分けて支払う仕組みです。自治体によって異なります。 まずは、アルバイト先へご確認下さい。ご自身の社会保険(職場の健康保険▪厚生年金又は共済年金)の資格取得日はいつの日付になるのか、です。もし、扶養家族がいらっしゃるならば、健康保険だと、扶養家族の分まで、厚生年金▪共済年金だと、配偶者の分までご確認下さい。 例え、社保完備であっても、入れない場合があります。 例えば、 1試用期間や研修期間で入れない 2社保の加入要件を満たさない働き方 などです。 国民年金については、手続きはアルバイト先でやってもらえます。 国民健康保険については、職場の健康保険証を受け取ったあと、ご自身で国民健康保険の資格喪失届に記入し、手続きをしてください。なお、国民健康保険の窓口で、職場の健康保険証を提示し、国民健康保険の保険証を返却して下さい。 なお、例え国民健康保険と、国民年金は、これらの手続きが完了すれば、再計算されます。万が一、過払いであれば、後日還付(返金)されます。過不足は、後日請求されます。