質問: すごーく些細なことなのですが...。長文失礼します。 3歳の息子が幼稚園に入園して1週間。今日お迎えに行ったら「おもらしをしたので幼稚園の着替えを貸して着替えています」とのこと。 帰宅中に息子に聞くと「おしっこでてない。お茶をこぼした」と。 家に帰り制服を着替えてたら、自分のパンツの上から園のパンツをはいてました。パンツは濡れてなかったので、息子の言い分が正しかったのです。 カバンの中からは濡れた靴下とズボンがビニール袋の中に入ってました。 ここからは憶測ですが、 濡れたところを見た担任が「おしっこがでたね」と言い、息子は頷いた。 そこで出されたズボン・パンツ・靴下を言われるがままはいた。 脱いだのを誰かしらの先生がビニール袋の中に入れた。 息子は3歳になったばかりで、少々流されやすい性格の為、何も言わずに頷いて言うとおりにしたのだと思います。 それに入園して1週間、まだ担任との深い関係はできていないと思います。 私も3月まで保育士として働いていたので、お迎えラッシュの時間に起こったおしっこ対処の大変さも分かります。 担任は一人なので、対処しつつお迎え対応をする忙しさも分かります。 ただ、ビニール袋に着替えを入れた時にパンツが入ってるかどうか確認した方がよかったのではないか? 私が現場にいれば濡れたものを確認して「あれパンツは?」と聞きます(なくしたら困るので) 別に怒っている訳ではありません。 そういうこともあるよね、という感じです。 ですが若い担任に「こういうことがあったから今後気を付けた方がいいよ」と伝えた方がいいのでしょうか? まだ担任と保護者の関係性もできてない今の時期に言っても「あの親はすぐに言ってくる」と思われるのも嫌なので、1回はスルーした方がいいのでしょうか? 連絡ノートに書くと捉え方次第で苦情になりそうなので、言うとなれば来週の個人懇談だと思っています。 みなさんならどうされますか?
回答: 私も保育士で今は育休中の者です。 着替えて汚れ物にバンツかないなら 確認はした方がよかったと思います。 さやさんと同じくなくなったら困るので私は必ずしてました。 些細なことでも担任の先生には 伝えた方がいいと思います! それがその先生にとってもいい気づきなると思いますよ! ノートより直接話した方が コミュニケーションが取れると思います!