質問: 新卒を採用するメリットって?
回答: 採用のスケジュールが安定することや、選考に時間をかけられることがメリットとして挙げられます。また、新卒で入社した学生は他社の経験がないため社風などに馴染みやすく定着や幹部候補への成長というメリットがあります。 新卒採用のメリット・デメリットをみる