質問: 出産手当金について質問です。 本日支給されるというハガキが来ていました。 1出産予定日9/20だった為、8/9から産休を頂いております。 出産が9/14だった為11/9まで産休を頂いておりました。支給期間が8/4~9/14となっているのは産前産休の分という事で良いのでしょうか? 2今回の支給が産前産休の分だった場合、私自身が産前産後と分けて欲しいと会社に言った訳ではないので何故分かれて来たのか謎です。病院の証明も1回しか取っていないです。 3減給期間が8/4~31となっているのですが10~31は働いておりません。減給期間も謎です。 会社または協会けんぽに直接聞けば良いのですが週明け出ないと電話出来ないので不安になり質問させていただきました。 よろしくお願い致します。
回答: すみませんが3についてだけ。 給与だけでなく、通勤手当や住宅手当が支給されていても減額になります。 お金で支給されていなくても、産休期間にかかる日まで定期券の有効期限があったりすると、その分減額になります。