質問: 適切な内定の断り方 今週の金曜日に最終選考があり、土曜日の午前には人事部長から内定の御連絡を電話で頂きました。 来週の月曜日(明日)に本社に来て、内々定通知書と承諾書にサインしてほしいとおっしゃっていました。 その電話を頂いた時点では、その企業様は第一志望で凄く行きたかったんです。その時に、御社に入社して頂けますか?と言う問いに、私自身は御社に入社させて頂きたいと思っています。と言いました。 しかし、土曜の午後に親戚や家族に報告し、改めて熟慮した結果、既に内定を頂いてなお且つ実家が近い企業様にしたいと決意しました。(両親の面倒を近くでみれるといった理由です) 私の電話での言動は、来年社会人となる者として極めて軽率であったと大変反省しております。 また、断る企業様には大変申し訳なく思っております。 月曜(明日)その会社の本社に伺い、お詫びと辞退をさせていただきますが、なにかアドバイスをして頂きませんでしょうか? どのようにお詫びをさせて頂いたらよいでしょうか?
回答: 先日の方ですね。 結局、前の会社に行く事にしたのでしょうか。 それなら、 まず、明日今回の会社に辞退を伝える前に、やるべき事があります。 前の会社に内定を待って頂いている訳ですが、そちらにお電話をして、 内定承諾を伝えて下さい。それで、確約を得てから、今回の会社に 辞退する旨のお電話をして下さい。 この順序が逆になり、前の会社が万が一駄目だったら、両方 パーになりますよ。 前の方は、「熟慮した結果お願いしたいと思います。」と言えば良いし、 明日の方は、正直に話した方が潔いです。 そのまま、「家族などと話し合った結果、親の面倒を看る事を優先して、 近い方を選んだ。」と。 電話で辞退を伝え、会社に御挨拶に伺いたいと言えば、どうするか 指示して頂けるでしょうから。誠心誠意謝って下さい。