質問: 正社員の給与について 現在、販売メインの営業職に就いて正社員として2年になります。 先月新入社員が入ってきました。 その人の求人募集を見ると、私より給与が二万円高かったです。 実際、その新人さんは私より若く、営業職は未経験です。 事実、私より給料がよかったのですが、これでは私がこの会社でやっていくモチベーションが一気に下がりました。 そして会社に対しての不信感がよりいっそう募りました。 親族経営の小さい会社ではよくあることなのでしょうか?
回答: よくは無いです。 普通は社員の年齢や経験で給料を決めるはずですが、どうしても人が欲しいのでそういう求人を出したのでしょう。 余りにも今いる社員に配慮が無さすぎです。 社長に直に抗議するべきでしょう。 親族経営というのは社長に意見する人が少ないので時々常識外れたおかしなことをする傾向にはあります。。