質問: 家族が病気って・・・ アパレル商社でのお仕事を紹介されました。部署は女性6名のみです。 その部署では8/1から派遣スタッフを入れたそうですが、その人は「家族が病気で実家に帰る」という理由で1週間で辞めたそうです。私が紹介された仕事はその人の後任です。 派遣会社の営業は「別に部署内で問題があったわけではなく本当に実家に戻ってしまった」と言ってました。 でも私は病気だと嘘をついて辞めてしまったのではないかと少し疑ってしまいます。(女性しかいない部署で女性社員のアシスタント的な仕事なので人間関係で何かあったのかなと) 派遣で就業早々に家族が病気になるって・・・よくあることでしょうか?それとも本当は別の理由があるのに辞めるためにそう言う人もいるんでしょうか?
回答: 以前、自分も1度だけ使いました。まさか使う事態になるとは夢にも思ってませんでした。 あと、そういう理由で辞める子が出た現場に共通している事は・・・ 営業が大ハズレ尚且つ、残業で忙殺されて、派遣元や派遣先と対決する暇がない事、です。 毎日帰宅が22時~23時前じゃ、相談する気力も出ませんでした。 おまけに珍事でしたが、派遣先人事部が引き止め工作に走るんですよ・・・ニチ○ンな商社さんでの出来事です。 頭にきて、派遣先の上司に直接クレームは言って、その人以外の人間には、「実家に帰ります。」と言ってフラフラ状態で辞めました。 人間関係は二の次です。確かに、派遣を虐める社員の子はいますよ。 だけど、そんな事で一々辞める人は少ないんじゃないでしょうか? 肝心なのは就業環境と嘘付かない派遣先、まともな営業がいる派遣元。 この理由使った同僚は、「疲れた・・・」と言ってました。 そりゃあ疲れるだろう・・・と同感でした。私もしばらくして体壊して辞めましたけんど。まともに話しても、引き止めかけるボスしかいないんだもん・・・あらしら生贄かよ!!みたいな・・・