質問: 三人目妊娠6ヶ月の者です。独身の時から今の職場で働いて7年目になります。出産してからパートにしてもらいました。私を含め従業員は三人です。一人の方は3月で退職される事になっています。今日社長から辞める方はもしかしたら会社の都合で早く辞めてもらうかも、私も人が来たら早く産休に入ってもらうかもしれないし、4月から会社の形態も変わるから産後帰ってこられるかわからないし、求人に対して人がどうくるかと言われました。でも解雇じゃないからと。前回も自己管理がなってなくて入院もしたしと。前回は35週で切迫で入院しました。本当はもう少し早く産休に入りたかったのですが、忙しいからギリギリまでいてと言われて。まだ辞めないといけないのか、仕事の形態もどう変わるのかも決まってないみたいで私もパニックで。しかも今妊娠6ヶ月、この状態で就職活動とかはできないし。今軽くパニックで、仕事も行きたくありません。すいません。なんかよくわからなくて。話を聞いてほしいです。因に今は月に70時間位の仕事です。
回答: 初めまして^ - ^ それは、お辛いですね💦 なんだか、会社側が7年も働いてきた主様に対してあまりな対応のような気がしたのですが..😔 切迫は自己管理云々でどうなるものではありませんよ😣💦 辛すぎますね😖💦 ひなりんさんに非はないとおもうのですが、こればかりはこんな世の中、会社の運営が難しいのであれば、人の出入りや雇い方をあれこれとしていかないといけないのでしょうか..😔😔 いやはや、すみません。 なんのアドバイスにもならないのですが.. 大変そうな状況だとおもい、思わず書き込んでしまいました..😣