質問: 残業代を払わない企業は実際多いのでしょうか? 社会人経験2年の25歳です。 残業手当のことについてお聞きしたく思い、投稿しました。 飲食業の友人が、会社が残業代を払ってくれないと嘆いていました。 無賃労働(サービス残業)を強いる企業というのは実際に多いのでしょうか? 私は事務職なのですが、先月30時間ほど残業し、残業手当として5万円ほど支給されました。タイムカードはなく出勤・退勤とも自己申告制ですが、働いた時間分はしっかり手当てが出ます(ただ、休日出勤は許可がないと出来ません)。当たり前ですよね...その分働いているのですから。 別に優良企業でも、大企業でも、社長が優しいわけでもありません。設立20年程度の中小企業です。 よく営業職や管理職は残業手当がつかないと聞くのですが、それ以外の人に残業代をつけないのは違法行為であり、犯罪だと思います。 友人は、店長などの管理職ではなくチーフという役職だそうですが・・・ サービス残業というのは、珍しくないのでしょうか?? 無賃労働なんて、私は絶対にいやなのですが、どこか訴えられるところはありますでしょうか? 友人の会社の経営陣が許せません。
回答: 実際は、そういうのはあります。 ただ、裁量労働制、年俸制などの制度の場合は基本的に残業手当はありません。 実際に通常の雇用形態で、36協定も結んでいる場合はサービス残業は労働基準法違反になります。 労働基準局などに訴えることもできますが、 本人以外が訴えるってことはまあ、ないのでは? その友人が本当に不満で訴えたいと思ってるのでは別ですが。