質問: もやもやしているので書きます。 娘を保育園に預けて仕事をしています。 妊娠前から働いていて、 育休後から復帰しています。 最近突然高熱を出して数日休み、 すぐまた扁桃腺の熱が出てしまい、また数日休み。。。。 今日熱が下がって出勤出来たのですが、 パートのお婆さんに、挨拶もそこそこに「おはようじゃないよ!!ちゃんと育てろ!!」 とあはははと笑いながら大きな声で言われました。。。。 責任者もニコニコでお叱りの言葉です♪とか言って来て。 休み過ぎ!!とかならまだしも育て方否定。。。。 しかも休みばかりで申し訳なく思って、転勤もしくは退職まで頭によぎっていたところに。。。。 ちゃんと育ててないとか思われてる。 ちゃんとって何? 専業になって子供に専念しろって事? とぐるぐる考えていたら、涙が止まらず、情けない事にぐずぐず泣きながら仕事をしてしまいました(;つД`) やっぱりパートにして時間を増やすべきなのか。。。。 でも収入が減ると貯金が。。。。 悩みはつきませんねorz
回答: なんだか嫌味っぽいオバサン達ですね(+_+)多分ですけど、本気で育児をやってないとは思ってないと思います。数日休みやがって!っていうのをねちっこーく言っただけなんだと。だから、言葉の真意を深く考える必要はないかと思います! お金も勿論大事ですが、めがねちゅーりっぷさんが伸び伸びと出来て、娘ちゃんに何かあった時すっ飛んでいける環境が大事なんじゃないかな。。なんて気も(>_<) あまり頑張りすぎないで下さいね。・゚゚・(>_<)・゚゚・。