質問: 未払い賃金の時効 未払い賃金、残業代の時効は2年だということですが、 すでに会社側には数度にわたり支払を請求しているが、会社からは正式に回答がない場合(内容証明での解答)はどうなるのでしょうか。 (内容証明は送ってありますが、受領拒否で戻ってきています。)
回答: 過去の判例では内容証明の受取り拒否は到達したものとみなしているようです。相手がそのような態度の場合には労働基準監督署に相談したほうが良いのではないでしょうか。