質問: 退職届を内容証明で送る 上司に退職する意志を伝えると上司には会社できまってるから退職届を出してから3ヶ月後に退職するのが決まりだと言われました。入社時に説明はありませんでした。法的に退職届をだしてから二週間で退職できるのでは?会社できまってるなら社内規約なり就業規則なりに書いてあるはずなので見せて下さいと伝えたところ 争ってもいいと言っていると会社に伝える。 民法だから守らなくていい。 人としてありえない。 逆に訴えられる。 使えないから辞めてもらってかまわないしとめもしない。 などなど言われました。脅しともとれる内容もありました。 私は会社側に何か請求したりするつもりはなくただ辞めたいだけなのですが脅しともとれることを言われたりしたので今後出勤したときに何をされるか怖くて出勤したくありません。 精神的苦痛と恐怖心からこのまま3ヶ月先まで出勤出来ません。と一筆添えて内容証明で退職届を本社に送ろうと思うのですが受理されないとかあるのでしょうか?
回答: 本社に送ろうと思うのですが受理されないとかあるのでしょうか? 会社が受け取れば,相手に相談者の意思が伝わったことになります。 会社に伝われば,一定期間後(退職日と決めた日)に退職されればよいと思います。 民法上の原則は2週間ですが,就業規則に定めがあればそれに従ったほうが無難です。なお,仮に就業規則に書いてあっても3か月は拘束しすぎると思われます。