質問: 面接時と内定後の考えの矛盾 内定承諾書提出後の辞退 について
回答: 内定辞退は承諾書を提出していようが、関係なく出来ますので、2案の内定承諾書を提出し、その後別の企業に就職したいという結果になれば辞退するがいいと思います。 嘘をついていると考えるのではなく、考え方が変わった、進路が変更になったと考えればいいと思います。 この様な話はよくあるもので、企業側もあの手この手を使い、辞退されないようにするのです。