質問: 悪気なく悪口を伝えてくる年下の友人 30代の子持ちパート主婦です。よろしくお願いします。複数の人間が出てくるのでわかりづらかったらすみません。先日同僚(プライベートで子連れで遊んだりもする)から職場の上司が私の事を『職場を転々としている』『すぐ辞めるかもしれない』というニュアンスの事を言っていたと伝えてきました。それを聞いてショックと、濡れ衣(同業種での勤務経験が複数あるだけで転々としている訳ではない、勤続もそれぞれ三年以上はしている)だった事から腹が立ち上司に直接事の真意を問いただしました。結果上司は貶める意図ではなく、同僚の捉え方の違いだった様で誤解はすぐ解けました。...が、今度は同僚が私が上司に物申した事で言いつけた様な形になり『上司と気まずい』と言ってきました。私も許せない事だったとはいえ感情的になって同僚の立場を考えて行動が出来なかったのは大人気なかったとは思います...同僚にも『大人気なくて申し訳ない。でも誤解したままでは上司に対してモヤモヤした感情を抱いたままではモチベーションが下がるし仕事を続けて行きたいから直接言わせてもらった。』と謝罪はしました。同僚は形は怒っていない風なのですが『正直そんなに怒る?って思った』や私が何故濡れ衣に対して怒ったかの経緯を説明しても『私はあなたを信頼して話したけど』や『プライドなのかな?みんな頑張ってるってことだね!』と何だか『余計な事言いやがって』という空気が。。同僚に申し訳なかったなという気持ちは本心なのですがそもそも私が悪いんですかね?毎日職場で顔を合わせるので早く気持ちを切り替えなければと思うのですがついモヤモヤしてしまって投稿しました。同僚に対してどんな態度をしたら良いでしょうか?また今回の事についてみなさんの意見をお聞かせくださいませんか?
回答: 要するにトピ主さんが基本的に気にしていることは自分が人からどう見られているか、誤解されていないか(自分の思う自分を見てくれているか)自分のことを悪いと思っていないか、そういうことですよね。トピ主さんは自分が思う通りに人に思ってもらわないと気...