質問: 職場の人間関係について 私はA課長のアシスタントとして仕事をしています。受注の仕事です。 今度、A課長のアシスタントになってから初めて有休を取ることになりました。 当日は、私の代わりにBさんにA課長のアシスタントとしての仕事の一部を頼むことになります。 (細かく自分が休む日にどの仕事を誰に頼むか決まっています) ところが、A課長はBさんの仕事を信用しておらず、Bさんはミスが多いので、発注を伴う仕事は全てストップしておいて、翌日に私がやるというふうに上手く言って、やってくれないかと頼まれました。 私は現在、他にもアシスタントをしている人がいますが、Bさんはその人達の引き継ぎも兼ねて、色々と指導もしてくださったベテランさん(10年くらい)です。 仕事は早く、ミスも少ないと思っていました。私自身はBさんに仕事を任せることに不安はありません。(むしろ私より仕事ができる人だと思います) ですが、A課長は役職付きで、勤続20年以上のBさんよりさらにベテランさんです。 また、以前ある程度の期間、A課長のアシスタントをBさんがしていたと聞いており、何かあったのかな、などと想像すると、うまく断れず、分かりました、、と答えてしまいました。 誰かに相談するにも下手するとA課長、あるいはBさんの悪口に取られかねず、どうしようか悩んでいます。 皆さんならどうされますか。 助言を頂ければ嬉しいです。 長文で、申し訳ありません。 よろしくお願いします。
回答: 私が休み明けにやっても大丈夫そうな業務量になりましたので、Bさんのお手をわずらわせる必要がなくなりました。 また今度忙しくなってお休みをいただくときにご協力お願いします。 で、いかがでしょうか。