質問: 社長から嫌われており、やめてもらいたいと言われています。 お世話になります。 社長が私の人間性と合わないという理由で、解雇したいという想いがあるらしく、「なんかよくわかんないけど、○○さんの扱いが無理だから辞めて貰いたい」と言っているのを小耳にはさんでいる状況です。 家は小さな会社で、私がプロモーション全般を任されており、入社当時よりも180%の売り上げが達成できています。 それでも、社長の苦手なタイプ、性格が付き合いづらい、というだけの感情的な理由で、辞めて貰いたいという想いがあるそうで・・・ どちらかというと、社長に仕事面関係なく、お気に入りの人は高く評価してもらっていて、気に入らない人の成果は評価しないという考え方なのです。 小さな会社なので、ある程度のコミュニケーションは必要ですが、 会社に社長のご機嫌取りのために出社するわけではないですし、、社長の「なんかよくわからないけれども、○○さん、ダメ」と言っています。 社長から、パワハラも受けています。重要メール(確認いただくもの)に関しても返答なし(シカト)なのです。 同僚の人はみんな、私がやめたら本当にこまる!と全員理不尽に思っています。 ですが、私もパワハラを受けているのも、理不尽に辞めて貰いたいといわれていることについて、本当に腹だたしく思っています。 これまで働いてきて、社長の性格をみると、気に入らないとすぐに切る、ということをいつもやっています。(家は小さい会社ですが、関連会社が多く、代表がそれぞれの代表も勤めている中で、そういう状況を知っています。) 今後、どのようにしたらいいでしょうか?? パワハラの精神的ダメージも辛いし、いっそのこともう辞めてもいいというレベルまで思ってしまうのですが、小さな会社のマンパワーとして、私の抜けにより私も周りの同僚の裁量過多になることは目に見えています。周りもパワハラをみていて、「見てるほうも辛くなるほどだし、私がいなくなると本当に困るといってくれています。」 すぐに辞めるということは考えていませんが、パワハラの精神状態にどれだけ耐えられるか。 仕事で確実に会社に貢献できる仕事をしていたと思っていたのに、 このようなワンマン社長にどのように今後接したらいいのか。。。 本当頭が痛いです。ただ、不当解雇によって訴えたりする気力はありません。 どなたか、アドバイスお願いします。
回答: ご質問者の方と少し状況は違うと思いますが、私も「君たちの部署(営業部)はいらない」とはっきり目の前で言われました。私の場合社長ではなく常務ですが・・・(経営コンサル会社に調査を依頼した結果だそうです)。私の中で「そこまで言われて『情け』でこの会社においてもらっているなんて・・・」という思いが沸いてきて、現在転職活動中です(まだその会社にいますが・・・)。私もこの会社に8年ほどいて、同部署では一番長くいます、しかし先日同部署の人に「もし引き止めたとしても、貴方の生活、幸せまで責任取れませんし・・・」と言われ、本気で転職を決意しました(これはあくまで親切な思いで話してくださいました。)。引き止められるのは頼りにされている証拠ですし、それを振り切り辞めてしまうのは「裏切り」になるかもしれませんが、「貴方の人生、あなたの仕事」です。ぜひ自分を一番大事に考えてください。会社は所詮「社長」のものです、気に入った人たちで仲良くやる場所なんです(以前知り合いの社長さんが言っておられました)。小さい会社は「ワンマン」が当たり前なんです、社長の考えや態度を社員が変えるなんて絶対できません。そこはあきらめてください。だから自分を大切にしてくれる会社を探したほうがいいと私は思います。