質問: 看護師フルタイム(一般病棟8:30-17:30、夜勤月4回)で働いています!もうすぐ3歳になる子が1人います。 今の病院で働いてからもうすぐ1年になりますが、時短になろうか悩んでいます。 その理由として、 1人が辞めたり移動したりで看護師や助手が足りず、毎日ではないが19時頃まで残業がある。 2日勤は8:30からだが、受け持ち患者さんの情報収集などで早めに病棟に行くため、なんだかんだ朝5時前に起きて7時過ぎに家を出る。 3家に帰ってご飯やお風呂が終わると21時過ぎで、子供を寝かせて自分も大体一緒に寝てしまう。 4夜勤入明前後は保育園に預けているが、来年度から英語教室などが始まるため、決まった曜日で明けは辞めてほしいという要望がある。 5去年より旦那の収入が増え、生活に余裕が出てきた。 61日の中であまり自分の時間がなく、疲労感がある。(ゆっくり携帯を見れるのは仕事の休憩時間くらい) 他にも理由はありますが、上記が主な理由です。 以前は旦那の収入が少なく、夜勤もやって収入増やすぞ!と意気込んで今の病院に就職しました。 夜勤を辞めて日勤常勤になるという方法もありますが、定時に帰れないこと、体力的に5日勤をこなす自信がないこと、日勤常勤だとリーダーなどを任されますが、リーダーをできる自信がないので、日勤常勤はやりたくないと思っています。 時短だと朝も余裕があり、定時に帰れます。 その代わりもちろんですが収入はかなり減ります。 フルタイムのまま働くか、時短になるか悩んでいます。まとまらない文章ですが、看護師で働いているママさんアドバイス頂きたいです🥺よろしくお願いします。
回答: 時短勤務お子さん何歳まてま使えますか?? 小学校入学まで使えるのなら時短にした方がいいと思います( ^ω^) かなり疲れますよね💦 無理なさらず経済的に余裕があるのなら時短勤務で気持ちと時間にゆとりがある働き方の方がいいと思います(*^^*)