質問: 保育園の雇用証明 知り合いのところで仕事のお手伝いをしようと思いますが、金額は発生しません。それでも、保育園に入園することは可能でしょうか? または、先に入園させて、上記のような状態で知り合いの会社に証明書を書いてもらっても保育園を辞めさせられることはないですか?? こちらでいろいろ見ていたら、アリバイ会社に頼むというのを見ましたが、役所ではそこまで調べないのでしょうか? http://oshiete1.goo.ne.jp/qa2356169.html 詳しいことが分かりませんので、関係者の方や知っている方がいましたら教えていただけると嬉しいです。宜しくお願いします。
回答: うちの子供たちが通っている保育園(公立)ですが 入所前に、就労証明書が必要になりました。 また、年1回所得証明の提出もあります。(もしくは健康保険証のコピー) そのため、就労証明書は知人の方の会社で書いてもらえば問題ないと思いますが、週に4日以上 1日4時間以上などの勤務条件があります。 (電話での確認はありませんが) また、基本は昼間保育をする人がいない。というのが条件ですから、それ以外に同居(親など)がいればその人たちの就労証明書もしくは、(病院の)診断書などが必要になります。 ただ、お給料が発生せずに保育園に預けて(何歳のお子さんかわかりませんが)お月謝の問題は無いのでしょうか? ウチは0歳から通わせていますが月謝が1ヶ月5万円弱でした。 大きくなれば安くはなりますがそれでも3万円以上かかっていましたが、週に1回程度の勤務で無給。それで月謝を払うのでしたら、 一時保育などを利用した方がいいと思いますよ。