質問: コロナの影響により、 4月に保育園入園し、半ばより育休復帰予定でしたが、 特例措置で、育休を5月末まで延長出来ることになったため、今は登園を自粛し自宅保育中です。 先日職場より連絡があり、 5/1-6/15まで休業することになったと聞きました。 出来れば育休を6月以降も延長して欲しいといわれ、制度的には子が2歳になるまでは育休を取れるのでそのようにしようと思う旨を相談しました。 問題は保育園で、 今の私の地域の対応では特例措置での育休延長が5/末までで5月中に職場復帰することが決まりになっています。 それ以上育休を延長すると保育園を退園しなくてはいけないようになるのではと思っているのですが、 この特例措置の育休延長がさらに伸びることはあるでしょうか😢? 調べていると東京の区によっては7/末や8月などに延長されているようなのですが...。。 退園も、視野に入れないといけないのかなと思いつつ、 せっかく決まった保育園なので、どうしたものかと悩んでいます。。
回答: すいません、質問の趣旨とは違うのですが、7月や8月に延長されているのは何区ですか??