質問: 会社の後輩が昨日遅くまで仕事し終電がなくなり、会社の近くのビジネスホテルに泊まったみたいで、今日の朝 会社の後輩が昨日遅くまで仕事し終電がなくなり、会社の近くのビジネスホテルに泊まったみたいで、今日の朝、家に帰ってシャワー浴びて着替えて出勤するので遅刻します。と連絡が来ました。これを理由に遅刻を許して いいですか?私だったらシャワーはビジネスホテルで浴び着替えずそのままの格好で間に合うように出勤するんですが、やはり年代の違いなんでしょうか?
回答: 今日、急ぎでやらなきゃいけない仕事があるとか、その後輩がいないと他の社員の仕事に支障がでるとかじゃなければ、良いのではないですか? 「遅刻」と考えるから「ダメなこと」と感じてしまうのであって、「前日の残業分の振替」と考えたら、特に問題になるような話でもないと思います。残業自体は、上司が裁可してあるんでしょうし。(上司の裁可なしに個人裁量で残業する制度なら、それは会社のルールの問題。) 昔の社会人は「会社により長くいることが正義」と考えがちですが、今はそういう時代じゃないんですよ。結果を出した上で、勤務時間も短い人の方が、価値がある時代なんです。 ・・・まあ、その後輩が、仕事も出来ないくせに、残業代だけはしっかり貰い、他の社員の迷惑になることも考えずに遅刻しまくるような人間なら、上記には当てはまりませんが。