質問: 会計事務所への転職・志望動機 初めて質問させていただきます。 当方25歳女、簿記2級、宅建、普通自動車免許を所持しています。 。 現在、この年で恥ずかしながら初めて就職活動をしており、 これまで税理士・会計士事務所での経理事務を希望して活動してきましたが、 このまま進んでもいいのか、方向転換をするべきなのか悩んでおります。 身近に相談できる人もおらず、色んな方のご意見が聞ければと思い投稿させていただきました。 大学卒業後、そのまま親の会社で2年ほど経理補助(伝票入力程度の簡単な雑務)として勤めましたが、 今よりもっと経理の専門的な仕事がしたいと思い、 先日ハローワークで紹介してもらった社員4名ほどの会計事務所の「経理事務」に応募し、面接まで漕ぎつけました。 そこは未経験okとあったので、面接でやる気を見てもらおうと意気込んで行ったのですが、 突然の筆記試験でパニクってしまいほとんど記入できず。 「点数が悪い。やる気が見られない。未経験でも良いけど、財務諸表やキャッシュフローくらい読んでくれないと」 と言われてしまいました。 志望動機も「会計事務に興味がある、学びたい」だけでは不十分で、 給金を払って働いてもらうのだから腰掛けでは困る、 会計事務所がどんな仕事をするのか事前に調べて来てくれないと、 といちいちご尤もな指摘を受け萎縮してしまい、 自己prもまともに出来ず、逃げるように帰って来てしまいました。 私としては真剣で腰掛けのつもりも全くなく、 業態も「個人事務所は先生の方針による」と聞いていましたし、具体的な仕事内容も多岐に渡るということだったので、 面接で質問しようと思っていたのですが、勉強不足で面接官の方に不快な思いをさせてしまいました。 ですが、実際の会社経営に携われるような経理・コンサルタントにはもっと興味が湧きました。 このまま会計事務所への志望を続けても、希望はあるでしょうか? 続けても、また再び同じような指摘を受けてしまわないか不安です。 もはや新卒でもないのに、指導してもらおうなんて考えが甘かったのでしょうか。 やはり新卒ok・未経験okの他業種で、経理の仕事を見つけるべきでしょうか。 しかも先生と面接官は、くすりとも笑わない方たちでとっても怖く、 こんな雰囲気の事務所ばかりなら他業種にしたほうが良いのかも、とも思っています。 それから経理や財務に興味がある、勉強したい、という志望動機がダメならば、 ウソでも税理士を目指していると答えなければいけないのでしょうか?(嘘はつけませんが) 正直言って、「がっかりした」「就職活動したことないの?だから、そんななのよ」「これくらい出来ないの?」等々、 ボロクソに言われて履歴書を突き返されてしまい、とにかく今は自信がありません。 こんな甘ちゃんの私に、お暇なときにでも厳しいご意見頂けると嬉しいです。 長文になってしまってゴメンなさい!
回答: ご質問の文章を読んで、若かりし日の自分を思い出しました。 私もまったく世間知らずで、今思うと顔から火が出そうなことをやらかしたものです。 質問者さまの方がよっぽど、25歳にしてはしっかりと自分を分析していらっしゃいますね。 >突然の筆記試験でパニクってしまいほとんど記入できず。 就職活動も初めてなら、筆記試験も初めてなら、確かにパニクりますね。わかります、わかります。 >給金を払って働いてもらうのだから腰掛けでは困る、 会計事務所がどんな仕事をするのか事前に調べて来てくれないと、 といちいちご尤もな指摘を受け萎縮してしまい 私も、ご尤もな指摘だと思います。 >業態も「個人事務所は先生の方針による」と聞いていましたし、具体的な仕事内容も多岐に渡るということだったので、 面接で質問しようと思っていたのですが、 個人事務所は確かに、仕事の内容などは公表されるものでもなく、知りようがありません。 ただ、面接は質問をするところではありません。 すべてを納得した上で応募している、これが「大前提」です。 何をやるかも知らないのに「志望」しているのは矛盾してますよね。 >ですが、実際の会社経営に携われるような経理・コンサルタントにはもっと興味が湧きました。 ここがあなたのよくできたところ。 打たれながらも冷静に、職業への志を深めていってますね。 >このまま会計事務所への志望を続けても、希望はあるでしょうか? もはや新卒でもないのに、指導してもらおうなんて考えが甘かったのでしょうか。 新卒でも同じです。 指導してもらうという考えはおくびにも出してはなりません。 というか、指導してもらうつもりで就職活動を続ける限り、どこにも採用はもらえないでしょう。 企業が人材を募集する時、それがたとえ「新卒」であっても「未経験可」であっても、求めるものは同じです。 「いかに自分から動いてくれるか」そういう人を求めているのです。 自分から動いて会社に利益をもたらしてくれる人ならば、教える価値もあるということです。 つまり「指導して欲しい」と思うなら、それ以上のメリットを会社にもたらす人間であらねばならないのです。 ですから、 >やはり新卒ok・未経験okの他業種で、経理の仕事を見つけるべきでしょうか。 これは同じことです。 新卒未経験okは、「教えてあげます」という意味ではないということです。 教えてあげることを倍にして返してくれる人を募集しているという意味です。 それだけの人材であるというアピールがないのなら、「やる気がある」というだけで採用するボランティア企業はありません。 >それから経理や財務に興味がある、勉強したい、という志望動機がダメならば、ウソでも税理士を目指していると答えなければいけないのでしょうか? 税理士を目指していれば採用にするかというと、そんなことはないですね。 質問者さま、もともと会計事務所という選択肢が間違っているのです。 会計事務所っていうのは、一般企業の経理のさらに上の決算報告まで行うものですから、先に企業での実務経験を積むことです。 親の会社で伝票入力、というのは確かに経理経験とはいえません。 >ボロクソに言われて履歴書を突き返されてしまい、とにかく今は自信がありません。 これ、あとになって本当に「宝物」になる経験ですよ。 若いうちにこの経験ができてよかったですね。 とにかくボロクソに言ってくれたおかげで、次には同じ失敗をしなくて済むわけです。 (私なんか25歳の時、途中書きかけの履歴書を出して「お帰りください」と言われたことあります(笑)。でもそのおかげで今の私があるのです。) まずは就職マニュアルとか買ってみたり、社会で働くということを根本から考え直してみるとよいと思いますよ。 健闘を祈ります。