質問: 就職面接で気に入られる方法 就職面接で気に入られる方法 就職活動をしている大学4年生です。 とある企業(本命)の2次面接対策をしているのですが、練習中に、 「メモを読んでいるようの抑揚の無さ」 「笑顔が足りない」 などと言われてしまいました。 質問です。 一緒に働きたい人間ってどのような人間でしょうか? どのような人間だったら、採りたいと思いますか? また、就職面接経験者で、アドバイスありましたら教えてください。 私は、アルバイト先で仲間に「気持ちのいい接客をしていて、参考にしている」と(自慢になってしまいますが^^;)言われたことがあります。 しかし、その自分らしさを面接で出すのがなかなか出来ません。 うまく言葉が出なかったり、文にならなかったり・・・ そうすれば上手くいくのでしょう。 面接重視なので、最高のコンディションで面接に挑みたいと思っています。
回答: 自分のいい面(長所、成功体験、がんばったこと、くろうしたこと)だけ言うのではなく、 自分のダメな点(短所をしっかりわかっている、失敗体験、挫折体験)を言え、謙虚さがある人。 そういう人も入社後は成長すると思う。 私が最終面接で落ちる理由はここにあると思いました。