質問: 【東京都小学校教員の方、育児特例での異動について】 私の質問の書き方が分かりにくかったので、再度失礼します!最初の質問にコメントしてくださった方々ありがとうございました! ・現在1人目育休中 ・3月より2人目の産休に入るため、今年度復職はなし。 ・来年度いっぱい育休を取り、31年度4月復職希望 ・現職場は2校目、3年ちょっと勤務し産休入りしました。 ・通勤乗り換え2回、徒歩電車自転車駆使して1時間ちょっと ・子供2人を抱えての復職 ・主人は定時制高校勤務(午後〜10時まで勤務) ・両実家は遠方のため、助けは到底得られません。 このような状況なので、今年の異動希望でなるべく通いやすい学校へ育児特例での異動を考えています。先日管理職にはその旨を伝え、了承はいただきましたが、「約束はできないのだけど...」と含みのあるお話もいただきました...そこがちょっと心配です。私が異動希望出すときには管理職は2人とも新しくきた方の予定で、一緒に仕事をしたことはないということになります。そこも不安です。ちゃんと理解して申請に力を貸していただけるかどうか...今からできることをしっかりやっておきたいと思っています。 異動希望の備考欄に勤務地の希望を書けるように、勤務地候補の下調べをしようと思っています。 そこで、 1やっておいた方がいいこと(組合に相談はしようと思っています。教育委員会などにも問い合わせしたら相談にのっていただけるのでしょうか? 2実際に育児特例で異動された方がいらっしゃいましたら、経験談など教えてください! 3遠くても元の職場に復帰の方がいいなど、その他のご意見などもあればご意見ください! 長くなりましたが、よろしくお願いします!
回答: 追記です。ちなみにですが、賃貸ではなくマンション持ち家です。なので、引っ越しすることはなかなか考えられない状況です。