質問: はー、辛いー。 有給がなさすぎて...。 産休中とかにも溜まってた有給があったので、結構会ったと思うんですが 冬につづけて、息子、私と入院してしまい、それだけで結構有給消化してしまいました。 私の会社、子どもいる人に特別有給を数日あげるとか、残業振り替えとかそーゆーのなくて全部有給処理です。 でもとても有給取りやすい会社で、 朝電話一本で朝2時間、時間休とか 保育園からの呼び出しですぐむかう時とかもすぐ有給を使えます。 でもそんな有給も残り3日...。 そして有給を必ず取らなきゃいけないって日があって その日が1日あるから 自分で使える有給はあと2日。 欠勤は絶対するなと言われてるけど 子持ちには無理だよ〜ん...。 私はいま、扁桃炎で40°Cが3日も続いてて寝込んでます。明日も休むとなったら有給なくなります。 どーしよーと悩んでます。 欠勤したらボーナス、査定に響くと言われました。 どのくらい響くのかわからないけど... つらいよー。どーしたらいいのよー。 子どもの呼び出しばかりで有給ないママさん達はどーしてるのかな? そして私はシングルマザーだから私しかいけないしなー。 みなさんどーしてるか教えて下さい!
回答: 介護手当とかないですか!? 私のとこもなにかあったらずく有給で処理でき便利ですが 子供が増え、また別々の保育園のため有給使う頻度が他のママより凄いです!! 私のとこは 子供の入院で付き添いなら 介護と言う意味で違う特別手当てがあります!! その他はすべて有給ですが コロナのときの保育園休園は特別手当でした!! 職場に相談してみてもいいかと思います!!