質問: 会社の仕組みについて教えて下さい。 今主人が入院していて、この先復職はおろか、命さえも分からない状況になっています。今現在傷病手当を頂きながら入院していますが、いつまでも会社に籍をおいておくのは迷惑かなと思い、退職した方がいいのかなと考えています。 そこで伺いたいのですが、主人がまだ命があるうちか、最悪亡くなってから退職という形をとるのか、それによって退職金て出なかったりするのですか? 主人の会社はそんなに大きい会社ではありませんが、勤めて3年を経過したら退職金が発生する仕組みになっています。何か法的にきちんと払わなければいけなくなっているのか、逆にどちらに聞いたらいいのか分かりません。 教えて下さい。
回答: 命があるうちに退職すれば 自己都合退職です。 会社在籍中に死亡すれば 死亡退職です。 ウチの会社の場合、 両者は相当違います。 もちろん死亡退職のほうが 退職金は高い。