質問: 労災保険料は誰が負担するのか?
回答: 労災保険は「仕事が原因」の場合に給付されるため、保険料は企業が全額負担することが決められています。(従業員は医療費も負担することはありません) もし企業が労災保険の加入手続きを怠っていると、政府が成立手続きを行い保険料額が決定し、遡って保険料を徴収するほか追徴金も徴収されます。また、未手続き期間中に労働災害が発生した場合は、労災保険給付額の全額もしくは一部を企業が負担することになります。