質問: 派遣社員の披露宴で社員を招待したときの関係 派遣でかなり長く働いていてお世話になっているので 社員の方も披露宴に呼びます。 席次表に書く関係の欄をどうすればよいかと悩んでいます。 役職を持っている上司(管理者)はもう会社上司でよいと思うのですが、そうすると同じ年や役職を持ってない年上の方に対して困ります。 例えば正社員の方なら会社の同期、後輩、先輩でいいのでしょうが、 派遣社員から見て同僚というのもおかしいし、先輩や、ましていくら私より後から入社してきた人がいたとしても後輩とも言えず。 派遣先の会社の人を披露宴で呼んだ方いらっしゃったら、関係をなんて書いたか教えてほしいです。
回答: 社員だけを呼ばれるのであればかたぐるしく考える必要はないと 思いますが、派遣会社、派遣先の勤務の上司両方とも 呼ばれるのであれば、けじめをつける必要があります。 「あれ、いつからうちの社員になったのか」とか「派遣社員で なかったのか」などとなりそれぞれの会社の上司はプライドも ありますのできちんすべきで、席次表はやはり派遣先は取引先に なるのではないでしょうか。 席次表、以外の呼称はは司会者とよく打ち合わせをし、 勤務先の上司であれば「新郎(新婦)が勤務しています、○○会社の○○部長様」 または派遣会社の上司であれば「新郎(新婦)の上司であります、 ○○会社の○○部長様」などと紹介するなど、席次表に書かれてある ことにこだわらなくても良いと思いますが。