質問: 個人事業主の雇用形態 今度、個人事業主として独立することに決めたのですが、1~2人の従業員を雇いたいと考えております。 そこでお尋ねしたいのですが、個人事業主が従業員を雇う場合、どのような雇用スタイルがあるのでしょうか? また、その従業員に(あくまで雇用主が個人事業主の立場から)雇用保険ならびに健康保険をかけることは出来ますか? すみませんが、皆さんのお知恵をお貸しください。 宜しく願いいたします。
回答: こんばんは。 雇用スタイルはどのようなものがあるのか、分からないのですが。。。保険についてだけ。 労災保険・雇用保険は、労働者を1人でも雇用している場合、強制加入となります。 農林水産業除く 健康保険・厚生年金保険で、常時5人未満の従業員を使用する事業所が、適用事業所になるためには、下記の3つの要件を満たさなければなりません。 1.被保険者となるべき者の2分の1以上の同意 2.事業主の申請 3.厚生労働大臣の認可 業種によって、いろいろ適用除外があったりするので、詳しく書かれているほうが適切なアドバイスがもらえるかもしれません。 今の世の中、いかに保険料を安くあげようかとしている事業主が多いのに、質問者さまのような事業主もいらっしゃるんだな、と、嬉しくなりました。