質問: 幼稚な職場 なんとかしたい! こんにちは。女性ばかりの職場に勤める30歳女性です。去年の10月にa子が異動してきてから、チームの雰囲気が変わってしまい、居心地が大変わるく、悩んでいます。何というか、全体的に幼稚な感じになってしまったのです。みなさんの職場では、「はなくそ」と称して、消しゴムのカスを投げあったりしていますか?にゃんにゃん語で会話しあっていますか?a子は最年少で25歳です。「a子、子供だもん」が口癖で、カタコトでしゃべります。それに、40歳のb子さんが対抗心をもやし、チームの低レベル化に拍車をかけてくれます。(要素はあったものの、a子がくるまでは普通でした)私は特別冗談やおふざけがきらいなタイプではありませんが、ついていけません。ひたすら無視するも、せまい職場なので聞こえてしまい、イライラしてしまいます。それに、社外の人に恥ずかしい。穏便に、言動を改めてもらうには、どうしたら良いでしょうか?
回答: 酷い職場ですね。私なら1分とたたずに辞めるでしょう。そちらの会社の管理者に相談されてはいかがでしょう。そんな職場を放置しておくような管理者なら退職されるか一切の感情を持たず無視するのがいいと思います。どのみちそんな職場はすぐに潰れるのではや...