質問: 主婦が複数のパートをする場合の扶養控除について 私は現在専業主婦で、大手外食チェーン店でパートに出ています。 家族構成は、夫と小学生の子供2人です。夫は今年の3月まで飲食店を経営していましたが、現在は店をたたみ、無職です。家計が苦しくなってきたため、他にもアルバイトをしようかと思っているのですが、配偶者扶養控除が気になります。 夫に聞くと、私は今は一応、夫の扶養親族ということになっているようなのですが、夫の収入がなくなったため、来年以降の扱いはどうなるかわからないとのこと。現在、私が候補として考えているアルバイトは、運送会社(仕分け作業)と配膳会による派遣の仕事です。どちらも採用されたものの、扶養控除はどうするかとの質問を受け、どう答えたら良いのかわかりませんでした。 外食チェーンでのパートは交通費込みで月に92000円前後の収入、倉庫では同じく5万円弱、配膳会だと一回のアルバイトにつき5000円前後の収入で、年間を通して5万円以上の収入が見込まれます。すべて合わせると、年間の所得は150万円を超える試算になりますが、この場合、すべての職場で配偶者扶養控除の申請をしても、所得が150万円を超えるので働き損は出ない計算になるのでしょうか? こちらの方面に詳しい方がいらしたら、教えていただけると幸いです。 よろしくお願いいたします。
回答: >主婦が複数のパートをする場合の扶養控除... 税務署の前で逆立ちでもしない限り、夫婦間に扶養控除は適用されません。 「扶養控除」は、親子や祖父母、孫などに適用されるものです。 http://www.nta.go.jp/taxanswer/shotoku/1180.htm 夫婦間は、「配偶者控除」または「配偶者特別控除」です。 しかも、税法上の配偶者控除や扶養控除などは、1年間の所得額が確定した後に決まるものであり、年の初めや途中に出たり入ったりするものではありません。 「配偶者控除」は、配偶者の「所得」が 38万円以下であることが条件です。 http://www.nta.go.jp/taxanswer/shotoku/1191.htm 38万円を超え 76万円以下なら「配偶者特別控除」です。 http://www.nta.go.jp/taxanswer/shotoku/1195.htm >夫は今年の3月まで飲食店を経営していましたが、現在は店をたたみ、無職です... 3月までに相当な売上があって、課税されるだけの「所得」が得られたのですか。 課税されるだけの所得に達していなければ、「配偶者控除」も「配偶者特別控除」関係ないですよ。 >夫に聞くと、私は今は一応、夫の扶養親族ということになっているようなのですが... 何の扶養の話ですか。 1. 税法 2. 社保 3. 給与 (家族手当) それぞれ別物で認定要件は異なり、相互に連動するものではありません。 というか、自営業ののち無職では、2. 社保や 3. 給与 (家族手当) は関係ありませんし、前述のとおり 3月までの店で課税されるだけの所得に達していなければ、「配偶者控除」も「配偶者特別控除」関係ありません。 つまり、「扶養親族」などという言葉は一切無縁かと。 >この場合、すべての職場で配偶者扶養控除の申請をしても... 一般に、配偶者控除を申告するのは夫であって、妻がするものではありません。 ただ、あなた方夫婦の場合、夫におおきな所得はなかったようですから、一般とは逆にあなたがばりばり稼いで夫を控除対象配偶者として申告すれば良いのです。 念のため、夫の「所得」(売上 = 収入ではない) を確認しておきましょう。 【事業所得】 「売上 = 収入」からその仕事をするのに要した「仕入」と「経費」を引いた「利益」。 http://www.nta.go.jp/taxanswer/shotoku/1350.htm >所得が150万円を超えるので働き損は出ない計算になるのでしょうか... 全く見当違いのことを考えています。 夫が無職なのに、妻が働きすぎて夫の税金が増えるわけでもなければ、家族手当がもらえなくなるなんてこともないし、社会保険料を夫の会社が負担してくれたいたわけでもなく、働き損なんてありません。 200万でも 300万でも稼いで、家計にゆとりを持たせるべきです。 税金について詳しくは、国税庁の『タックスアンサー』をどうぞ。 http://www.nta.go.jp/taxanswer/index2.htm