質問: アルバイトの髪型規制(男女の違い)について 長文失礼します。 ぼくは現在カラオケ店でアルバイトをしています。 採用の際に「髪の毛をもう少し暗くしてほしい」とのことだったので、承諾し、初出勤までに暗くしていきました。 入ってから気付いたんですが、男性は髪が目にかからない、耳にかからない、襟にかからない という規則でした。 ぼくの場合は、耳にかかっていましたし、襟足も少し長かったのですが面接の段階ではなにも聞かされていませんでした。 しかし、それを店長にどやこや言われずに済んだのですが、問題はここからで、 先月から店長が代わり、新しい店長になりました。 その新しい店長には髪を切るように言われました。 ぼくは面接の段階では知らないことでしたが、やはり従わなければならないのでしょうか? また、髪の規則が男女で違います。 (女性は長ければ束ねる) (カラーの色も女性だと数トーン明るくてok) です。 店長には前髪も眉にかからないように切れと言われたのですが 女性のアルバイトは普通に眉毛にかかってます。 これは良いのでしょうか? よかったら教えてください。 乱文失礼いたしました。
回答: 働きたいなら切るべきでしょう。 言われていないとか聞いていないとか関係ないと思います。 職場には長年の経緯からそれなりの理由があってルールがあるわけです。 衛生上、宗教上、職業柄、お客さんの単なる印象の為、いろいろあります。 職場に決まりがあるなら従うべきだと思いますよ。 ましてや髪の毛の話。切った所で何か不都合あるのでしょうか? 女子が眉毛にかかってると「おいらもいいじゃないか」って理屈なのでしょうか。 どんだけヘアスタイル至上主義なんですか。 恐らくあなたの周囲のほとんどの人はあなたのヘアスタイルなぞ気にもかけていません。 それで仕事が出来るならなんの躊躇もいらないでしょう、髪切るくらい。