質問: 中小企業での高給与 30代の男です。 (超)大企業から中小企業へ転職すると通常は給与が減るとよく聞きますが,ある中小から内定をもらったのですが逆に大幅に上がることになりそうです。これは期待されていると理解すればよいのかやはり中小企業は相当大変なのでしょうか?大企業もそれなりに大変ですが・・・ その他ある大企業の面接を受ける予定ですが,求人に出ていた年収の最高額が中小企業の提示した金額より100万円少ないのですが,この提示された金額を希望するのは非常識でしょうか?
回答: 優良中小企業であれば現時点での年収は大企業以上に高く提示されるかもしれませんが、その後安定した年収アップが見込めるとは限りません。場合によっては給与引き下げ、最悪の場合は倒産も大企業以上に起こりやすいと思います。 100万程度の差であって、その後転職を予定するのでなければ長い目で判断したほうがよろしいかと思います。 大企業に中小企業の提示した金額を示すのは、よほどあなたが特殊技能や高い能力を持っている(要するに黙っていても雇ってもらえる)のでなければ、面接官の心証を悪くするかもしれません。自信があれば伝えてみてもいいと思いますよ。