質問: 現在、契約社員として勤めています。 先日正社員の機会があり、書類等提出いたしました。 これが令和3年6月中旬の話です。 提出書類の中には取得から3ヶ月で効果がなくなる種類もありました。 取得する際も有料となっており、自腹で取得する形です。 次に本題です。 8月の時点では上司に9月1日付けで正社員になると言われました。 この時点でなんの疑問もなかったのですが、 本日、正社員になった際の社員番号があるかと聞いたところまだないとのことでした。 詳しく聞いたところまだ本社には提出していないとのこと。 ここで疑問があり投稿いたしました。 前置きとして契約社員と正社員の場合、報酬が大きく代わり収入が大幅に増えます。 通常ですと提出して1ヶ月ほどで正社員になります。 何故、このような事態になったのかと言いますと直属の上司の元にまだ書類があるというのが原因だと思われます。 1この場合、また再提出になりますと冒頭で記入した自腹の分は小生が負担するのでしょうか。 2契約社員から正社員になってからの差額報酬というのは請求できるのか。 これに関しては上司と話をするつもりです。 以上、お忙しいところ申し訳ないのですが知恵を貸してください。 よろしくお願いします。
回答: 1住民票や戸籍謄本を指しているのでしょうか。すでに出しているなら再提出することはないと思いますが、万一再提出を求められたら費用と手間がかかることを覚悟で応じるしかないと思います。そんなところで揉めても損得勘定が合わなくなります。 2正社員採用されるときには新たに雇用契約を交わすはずであり、その中には給与に関することも含まれますので、会社と話し合って決めるべき内容です。