質問: 土日祝日勤務の子育てについて。 旦那さんが転職を考えています。 今までは日曜祝日休みだったのですが、希望先がシフト制で土日祝日は基本出勤になります。 私は今育休中ですが、復帰すれば暦通りの土日祝日休みです。 休日は家族でいろいろな所へでかけるのが描いていた家族像だったのですが、転職するとそれが難しくなります。 自分自身親は土日祝日休みの家だったので、パパのいない休日のイメージがつきません。 そこで、旦那さんが土日祝日勤務で子育て中の方にお伺いしたいのですが、 休日の過ごし方 良い点、悪い点 夫婦の休日がズレることですれ違いなど発生しないか、 等々コメントいただけないでしょうか(>_<) 転職自体を反対するつもりはないのですが、できればカレンダー通りのお休みにしてほしいなぁと思ってしまいます。。 ちなみに、カレンダー通りではないけど年間で連続20日間の休日はとれるそうです。 私も好きな時期に連続休暇がとれる会社なので、子供の夏休みなどに家族旅行はいけるようです。 ただ、ゴールデンウィークとかお盆とかは仕事みたいです。。 長くなってしまいましたが、色々なご意見を聞きたいのでよろしくお願いします(>_<)
回答: 平日休みのサービス業です。 私もカレンダー通りの休みの仕事じゃなかったので、そこまでデメリットはないですが... 大きくなると行事に参加出来ないとかですかね? 運動会とか色々の。 イラっとくるのが、たまたま週末休みになると、人が多いじゃん!って嫌がられます(꒦ິ⌑꒦ີ) うちはGWもお盆も元旦も仕事なので、他の家族の方を見てると少し寂しくなるかなーはあるかもですね。 でも平日休みもいいですよ☆