質問: 障害者雇用で地方公務員を目指してる者です。 1・公務員司書を目指す場合初級・中級・上級どれを受ければいいのでしょうか? 2・試験内容は健常者と同じレベルですか?
回答: 司書職の採用試験をしている地方公共団体自体が、僅かです。 その中で、障害者枠で採用試験を行っているのは更に限られます。 求人の中には会計年度任用職員など非正規雇用での募集も有ります。 1.初級・中級・上級どれを受ければいいのでしょうか? その自治体の方針に拠ります。 障害者枠以外での司書職の採用試験でも、上級で募集する地方公共団体もあれば、中級や初級も有ります。 募集自体が非常に限られるため、質問者さんが受験を考えている自治体の事情に合わせて対策するのが良いと思います。 2・試験内容は健常者と同じレベルですか? 自治体に拠ります。 障害者枠での採用試験でも、受験可能な障害に制限が付くことがあります。 例えば、知的障害を持った人を対象にした採用試験で、大卒程度の教養と専門的知識を書かせるのは、合理的な配慮がされているとは言えません。 一方で、神奈川県のように障害の内容を問わず、大卒程度の試験を行うところも有ります。 同レベルを対象とする場合でも、試験方式を変えるケースも有ります。 3.静岡県の障害者雇用枠の年齢制限がわかる方がいましたら教えてもらえると助かります。 今年度の募集については、すでに受験案内が公開されています。受験可能な年齢についても案内に記載されていますので、御一読ください。 なお、司書職は募集対象になっていません。 令和3年度受験案内 静岡県職員(身体障害、精神障害又は知的障害のある方)採用試験