質問: 現在育児休暇延長中で妊娠中で復帰せずそのまま産休育休でまた休みになります。 有給が25~30日程あるのですが、有給付与日から2年の期限の為それを娘が2歳になり給付金が入らなくなる期間が2ヶ月あるので使いたかったのですが、復帰していないと使えないと言われまた育休産休中に期限が切れて使えなくなってしまうので無駄に有給が無くなります。どこか相談する所などありますか?相談しても会社が使用できないと言っている以上難しいのでしょうか? 何かわかる方いましたら教えて頂ければと思います。
回答: 育休中で有給を使うことは不可能だと思いますよ😊 勤務先によってというよりは、どこの会社も同じだと思います! 一時的に復帰して有給分休むって手はありますが、職場がそれを承諾してくれるかは定かではないですが