質問: お金のことて相談です!長いです😂 現在わたしの祖父母と同居してる未婚のシングルです。 祖父がまだ働いていて、収入があるため母子扶養手当はもらえていません。 そして今すぐ家を出て子供と2人暮らしになったとしてもわたしの前年度の所得で母子扶養手当の金額を決定するので15,000円しか払えません、と言われました。 (なんやそれ!!いまお金ないねん!!!て思いましたが(笑)) わたしもいまは無職なのですが8月か9月から働き始めます。 その際、今年度はパートになります。 いまは国保で年金は前の職場の退職届を出して免除申請を出させてもらっています。 そこで質問なのですが、わたしが働くにあたっては扶養内で働いた方がいいのか、、? わたしが世帯主で祖父母とは世帯分離しているので不要内とゆうのかわかりませんが😂 月いくらまででしたっけ?(来年度非課税になるなら) それと、新しい職場がパートでも週30時間以上なら福利厚生つくんですが、つくように働いたほうがいいのかどうなのか、、、。 役所に行ってもなんかマニュアルどうり、みたいな。 損も得も教えてくれないし😂得したいとゆうより、賢くいきたいなー、、、と思ってて😂どなたか教えていただけるとと嬉しいです。
回答: 私の考えですが、 社保じゃないので扶養内は関係ないと思われます。 社保に入ったら手取りいくらになり 母子扶養手当がいくら降りるのか。 また国保の場合いくらなのか。 何年後かを見越して計算したほうがよさそうですね!! 福利厚生は社保が間違いないですが 手当もらえなくて給料満足じゃなかったら損です。 204万円以下が非課税なので月17万くらいです。 市によって違ったりしたらごめんなさい💦 私だったら社保に入って月15万ほどに手当ももらえるようにしたいです!