質問: パートの仕事内容について質問です。 (愚痴も含まれますので苦手な方はスルーで) 私は飲食店で働いていて、オープニング(半年前)の時から居るのでパートやバイトの中で1番仕事ができる立場にいます。 社員より早い出勤で社員より遅く帰る時もあり、バイトと社員は基本的な仕事だけですが、私は発注やレジ締め、バイトの休憩回しなど毎日かなりハードな仕事です。 2.3人でやる仕事も私がやる時は私ひとりでやらされます。 "○○(私)がいるから安心!!" と言って社員が途中で帰ってしまう時もあります。 以上のようにほぼ社員と同じ仕事内容(仕事量は社員以上ですが) で働いているのですが、今度は売上の入金を教えると言われました。 入金は週に1回なので大金です。正直何かあったら不安だしたかがパートが責任も取れないのでやりたくありません。 社員は2人いるから交代でやっても1人月2回です。おそらく、私が教わったら毎回私がやらされます。 社員はいるけどやるのめんどくさいから私にやらせるのだと思うのですがこれってパートの仕事なのでしょうか? ここまでしないといけないのでしょうか? また、なんと言って断ればいいのかも教えて頂きたいです。 よろしくお願いします
回答: そのまま伝えたらいいのではないでしょうか? 私は社員の立場ですが、 社員より仕事ができるパートさん、自店にもいます。 やはり仕事が出来る人には仕事が集まってきやすいので、本来であれば満遍なく業務の割り振りをすべきなのが社員ですが、それができないのであれば 子もいてパートで今の時点で既に業務過多であること、精神的にも肉体的にも限界であることを伝えていいと思いますよ。 うちもよく仕事ができるパートさんにそのような相談を受けますし、主婦さんはただでさえ忙しいのに気が利く方が多く業務過多になりやすいので あまり気負いすぎず悩みすぎずありのまま伝えてもらっていいと思います。