質問: 流産後の職場復帰 8週目で完全流産(手術無しです)をしました。 これで二度目の流産で一度目も完全流産でした。 一度目のときはショックが大きく、職場の人にも話をしていなかったので流産後に一日年休としてお休みをとりました。 今回は事前に話をしていたこと、前回の流産のとき心と体の痛みが思った以上に相当きつかった事もあり数日お休みをいただこうと思っています。(といっても週末をはさんだため半日早退と一日休みになります) 診断書をいただいたわけではないので年休処理となりますが、皆さんはどれぐらいで職場復帰されましたか。 今のところ初期流産は、安静にしていようがしていまいが運命は決まっていることなので仕事を続ける予定です。
回答: 7週で不全流産で処置しました。 処置した・しないは関係ないと思います。 気持ちが病んでいるのであれば、婦人科か心療内科で診断書をもらってきちんとお休みしたほうが良いと思います。 傷病手当がもらえます。 私は2週間休んで復帰1日目に先輩におなかを触られ、「何で休んでたの?これ?」って言われました。 私を気遣っての行動なのでしょうが、うつ状態になっていた私には耐えられず、その後1ヶ月休み、退職願を提出してしまいました。 もっとしっかり休んでいればうつ状態にまでならなかったかも知れません。 退職予定日には精神的にも落着いていたので、上司と話し合いをし、復帰しました。 計2ヶ月の休暇です。。。 どうも、その先輩の行動で退職すると言ったと噂が広まっているらしく、居心地悪いです。 復帰できると思えるまでお休みしたほうが良いと思います。 体が戻っても心が戻っていなければ辛いです。 私も職場に妊娠報告した後の流産だったので、2週間休んで復帰した日は「大丈夫?残念だったね。」と皆に言われました。 その言葉はありがたいのですが、応えますよね。