質問: 失業給付金の事について質問です。 失業給付金の事について質問です。 来月の半ばで会社を自己都合で退職しますが、本当は残業が毎月80から100時間あり、体調も悪くなってきたことから退職しようと決断しました。 残業時間は給料明細に記載されていますので、証拠になるとは思いますが、通常なら離職直前の3ヶ月間に残業時間が45時間を超えると会社都合をなると聞いた事があります。 しかし私の場合は9月の半ばに退職を申し出てから今まで、残業を全くさせてもらえなくなりました。 こういう場合は会社都合にできるのかどうかをハローワークに聞きに行ったんですが、退職を申し出る前の月から3ヶ月の残業時間で判断するから大丈夫だと言われました。 どこのハローワークでもこのような判断をしてくれるのでしょうか? 引っ越しをするので担当のハローワークが変わってしまいます。 不安なのでわかる方いたらよろしくお願いします。
回答: ハローワークインターネットサービス の中の 特定受給資格者の範囲、に {(5) 離職の直前3か月間に連続して労働基準法に基づき定める基準に規定する時間 (各月45時間) を超える時間外労働が行われたため、 又は事業主が・・・} このような項目があります、 何処のハローワークに行かれましても同じ条件です。 毎月の残業が80から100時間あったことを正しく申告すれば、特定受給資格者に認定されます。 給料明細の証拠は必要ありません。 ハローワークインターネットサービスにその他の必要なことが書かれております。 良く読んでおくと得になることがあります。