質問: アルバイトの掛け持ち 現在アルバイトをしているフリーターです。1日平均5時間、週4日程度の勤務で、雇用保険にも労災にも入っていません。あまりにもシフトが少ないので、掛け持ちを考えています。その際、掛け持ちが決まってから今のバイト先には「〇〇時までしか入れなくなります」と伝えてもいいのでしょうか。また、掛け持ちすることを店長に言うべきですか?ちなみに、もともと今のバイトの面接時は掛け持ちしていましたが、採用されているので、掛け持ち禁止ではないです。どうしたらいいのかわかりません。
回答: 掛け持ちでバイトを探すのなら先に責任者に言っておいたほうが後からトラブルとかになりにくいです。それに後から言うより、先に言ってたほうがシフトとかの相談もしやすいと思います。できるならバイトで探すより、契約社員とかで探して雇用保険のあるようなところを見つけるような努力をしたほうがいいですね。難しいとは思いますが探せばあると思いますよ。 ※ トラブルを避けるためには掛け持ちをしようと思っていることは店長に言ったほうが良いと思います。別に隠しておく必要な無いのですから・・・。