質問: 震災の影響 旅館業に勤務しております。 今回の大震災にてお客様が激減、リストラもあり、給料も3カ月1割カットが続きました。お客様がいないのでしょうがないとは思います。 自粛ムードも一段落して夏休みは9割方お客様も戻りました。 しかし、今月に入りまだ団体が戻りません。例年の6割位の入込です。部署によっては休みを8日の所、9日だ10日にするように指示がありました。(私の部署は言われてません) 給料カットは伝えられてませんが、これって正当な理由でしょうか?
回答: その対処方法の必要性・相当性を検討する必要がありますが、非常時の必要な対応としては、問題ないと考えられます。