質問: 給料と勤務期間の約束 定年退職まであと10年ある会社員です。 今の会社を辞めて親戚の中小企業の会社で働かないかと誘われています。 これから15年、今の1.5倍の給料をもらえるという約束です。 今の会社を辞めたらもう再就職は難しいのでこの約束を守ってもらわないといけないです。 この給料と雇用期間についての約束を必ず守ってもらうことは可能ですか? その場合公正証書か何かが必要になるのでしょうか?どうすればいいですか?
回答: > この給料と雇用期間についての約束を必ず守ってもらうことは可能ですか? 必ずというのは難しいかもしれません。 極端な話ですが、例えば、会社が倒産すると守ってもらえないですよね。 > その場合公正証書か何かが必要になるのでしょうか?どうすればいいですか? 雇用契約書や労働条件通知書を交付してもらうことになると思います。 就業規則も確認したほうがよいかもしれません。