質問: 仕事で一時保育利用は不可? 東京都下在住、子供3人母子家庭です。 市役所に、仕事に行く理由で一時保育を使うことはできないと言われました。 わたしは頼れる親おらず、上2人が保育園に入れなかったので幼稚園、一番下だけ保育園決まり通っています。 ですが、母子家庭で未就学児3人、土日祝日働けない(幼稚園が土曜日預かり保育やっていませんので)、おまけに親も頼れないとなるとことごとく不採用になっています。 なのでせめて土曜日は働ける環境にしたいのですが、一時保育で仕事に行くのはなぜだめなのでしょうか。 本当なのでしょうか。 市役所では聞いても、仕事での一時保育はだめの一点張りでした。
回答: 父子家庭の者です。 一人親というものは何をやるにも苦しい。子供が熱を出せば欠勤。 この先経験されると思いますが、小1の壁、小4の壁もあります。 小4になれば学童保育はありません。 私は預かってくれる時間が長い、未就学児の時の方仕事がが楽でした。 で、ご質問の内容ですが、 義務教育ではない幼稚園や保育園は自治体による経営です。 お住いの市町村区の方針次第となってしまいます。 ネットで全国の人に聞いても的確な回答が出来ないと思いますよ。