質問: 育休延長時の上司同僚への連絡 育休取得している方、保育園に入れず延長する際上司や同僚への連絡はどうされていますか?今育休取得しておりますが、保育園に入園できず延長しています。大企業で総務とのやり取りのみで完結するため、特に上司や同僚には直接連絡はしていませんが、皆さん都度連絡をされているのかふと気になりました。私が同僚の立場なら、保育園入れなくて大変なのにそんな連絡いいから育休とってて!って思うのですが...そういえば連絡が来てた同僚からいつしか連絡がないな、と思い、もしかするとこれが原因か?と思い至りました。迷惑かけてるんだから直接連絡してこいよ!と思う方もいるのでしょうか。
回答: 手続きは総務で行いますが、「保育園に入れなかったから延長します」はまず上司に報告するものだと思っていました。産休育休を取る時には上司に報告してから総務での手続きではありませんでしたか? 同僚には上司から報告があります。いつもメールのやりとり...