質問: 批判や厳しいご意見など ご遠慮頂けるとありがたいです...😭💦 娘が去年から保育園に通っていて、 今年やっとの思いで家の近くの保育園に転園出来ました。 ただ、4、5月が登園自粛の為 仕事もお休みをもらって自粛していました。 6月から自粛解除にはなったものの、 会社自体がかなり大きい会社ではないので 経費削減のために職場内で出勤日数を減らしたり 時短勤務をしたりしています。 わたしも週4〜5日から週2〜3日に減ってしまい、 日曜日の出勤もあるため 保育園に行くのが週2日になってしまいました。 さすがに家計的にも厳しく ダブルワークを考えているので ちょくちょく面接に行ってはいるのですが 倍率が高くてなかなか決まりません。 そんな時に保育園から 仕事がない日は必ずお休みしてください、 と言われてしまいました。 保育料の減免もなく遊びに行っている訳ではないのに 週2日のみの預かりで、 出勤日も前もって聞かれるようになりました。 特にこれまで仕事と面接日以外で 預けたことがないので、正直なんでそこまで 登園控えなきゃなんだろうなあ、と思ってしまいます。 先生から言われたので仕方ないかあ、とも考えたのですが 旦那に相談すると「高い保育料払ってんだから預けるだろ普通。」と言われてしまいました。 長くなってしまいましたが、 みなさんだったら登園するのをやめますか?💦 それとも預けますか? どうしたらいいのかわからないので 経験談などあったらお聞きしたいです😣💦
回答: 週2日でも預かってもらえる保育園なら良心的かなって思います💡 普通なら退園の対象になってもおかしくないですし。 保育料の免除がないのは当たり前だし、コロナのせいで出来るだけ自宅保育をお願いされるのも仕方ないことかな...とも思います💦 ウチの子の園もお休みの日は自宅保育が当たり前ですし、勤務表は提出が義務付けられてます💡 旦那様に相談するより保育園に相談してみてはどうですか? 求職活動も保育園に預ける理由にはなるはずなので、信頼できる先生に相談するのはアリだと思いますよ🍀 このご時世ですから、いい求人は少ないだろうし、あっても高倍率ですよね😰 保育園は敵ではなく、ちゃんと相談さえすれば味方になってくれる場所です。 保育料払ってるんだから当たり前って気持ちも多少は分かりますが、きっとぽちさんだけでなく他のご家庭にも同じ対応はされてると思います💡