質問: 看護師です。現在、病院勤務ですが諸事情で転職を考えています。子供は保育園にあずけてます。 病棟勤務・正社員の求人をみつけ、先日面接を受けてきたのですが、 部長が面接前に履歴書を見て開口一番に 「んー、これはちょっと正社員は難しいね。パートじゃだめなの?」 「働くとなったら2〜3年は子供作らないで」 「夜勤は月4回ね」 と言われてしまいました。 履歴書の希望欄のところに、 ・日祝休み希望(主人が休みであれば出勤も可) ・夜勤は主人が在宅の日(月7〜12日程度)に日程調整していただければ可能 という旨の内容を書いていました。 確かに制限あれば正社員が難しいのは分かるのですが、ホームページに子育て中でも働きやすいようなこと書かれていたので ここまではっきり言われると思っておらず撃沈です🤕... やはりこの条件で正社員で雇ってくれる職場って少ないのでしょうか。
回答: 病棟勤務の正社員で看護師なら日曜日勤務は基本かなぁとは思います。 私は今時短なので日曜と祝日はお休みですがフルタイムになると関係なしですかね。 日勤常勤があるので、それなら夜勤はしなくても大丈夫ですが、夜勤もするけど希望は師長さんによっては配慮してもらえるかなぁという所じゃないでしょうか?