質問: 国家公務員における処分を受けた際の影響度についてお教えください。
回答: 厳重注意は「訓告等」に類する処分であり、評価に影響しますが、最終的に評価に反映させるかどうかは事件の影響など加味して貴方の上司(又は組織の上職)が決めます。 その結果「良好」の評価にならなければ、同僚氏と同じように昇給や勤勉手当に差が出ます。