質問: 社会保険の扶養についてお尋ねします。 私は今まで会社で健康保険に入っていて、4月20日で退職しました。 1年の収入は130万以上で超えています。父親の扶養に入れる でしょうか??やはり国民健康保険に入るべきなんでしょうか? 一度扶養に入ってて、ぬけたらまた入ることはできないって話しを 聞いたんですが・・・。 失業保険を貰うと扶養には入れないでしょうか? もし貰うとしたらどうすればよいでしょうか? よろしくお願いします。
回答: 税金のように年間トータルで130万超えるか否かという判断ではなく、収入がある場合130万を12ヶ月で割って、それを超える程度の収入見込みがあれば扶養に入れないという意味なので、退職であれば今後収入見込み無しなので(それまでに130万を超えていても)扶養に入れます。 働いていないことの証明が必要になると思うので会社から退職証明書などをもらいお父様の会社に提出が必要になると思います。(詳しくはお父様の会社に聞いてください) >一度扶養に入ってて、ぬけたらまた入ることはできないって話しを 聞いたんですが そんなことはありません。要件さえ満たしていれば何度でも可能です。 >失業保険を貰うと扶養には入れないでしょうか? もし貰うとしたらどうすればよいでしょうか? 日額3612円以上なら入れません。 国保にするだけです。