質問: 職場で男性社員が女性社員にプライベートな内容の話をする事はセクハラ認定される危険性があるのにも関わらず、女性社員ともコミュニケーションを取らないといけないという方針は矛盾しています
回答: 矛盾していないと思います。セクハラにならない話題もたくさんあるので。 ただ、そもそも仕事上で必要のないコミュニケーションを強制すること自体には問題がある気もします。