質問: 育休明けで、子供を保育園に預けながら正社員で働いている方に質問です。 働き方は時短ですか? 子供の体調不良とかで仕事を早退する日とかはどの位ありますか? 親とかの援助が難しい場合、育休後に正社員は厳しいですか? 育休後の仕事がどんな感じか教えてください。
回答: 正社員でフル勤務です! 親は遠方にいるので援助なし、 旦那しか頼れません。 子供の体調不良で休んだのは、保育園に入れたばっかりのときはひと月に一週間連続で休んだ頃もありましたが、今は月に0〜2日くらい休んでます。今は私の有給が少ないので、子供の体調不良のときには旦那に休んでもらっています。あと私が残業したいときも、旦那に保育園へお迎え行ってもらっています。 親の助けがなくても旦那の協力があれば全然やってけますよ!旦那の協力がなければ、職場に理解してもらうかですかね、、