質問: 就業規則は3つの事項で区分されている
回答: 1絶対記載しなければならない「***絶対的記載事項***」 2定めをする場合には記載しなければならない「***相対的記載事項***」 3雇用主が任意に記載できる「***任意的記載事項***」 就業規則は以上の3つで構成されています。 詳細はこちら