質問: 60歳で定年になったあと65歳までの再雇用を 選択した人で、基本手当をもらうために 64歳11ヶ月で退職する人が一定数いるようですが、 そう言う人たちって64歳11ヶ月で退職後も 本気で就職する意思がある人なのですか? なお就職の意思の「フリ」は除きます。 受給のために退職日操作をする人が本気で その後も就職する意思があるとも思えないのですが。
回答: 失業保険ですよね? 65歳になる3日前に退職したら150日分の失業保険が受給できます。65歳だと50日なので大きな差があります。 65歳から雇っねてもらえる所が極端に減るのでそりゃもらえるものは、貰わないとね。