質問: 仕事してよ!!! 30代、地方小企業の正社員です。自分の中で「主婦根性」って名付けてる言葉があります。家庭の中で自分の位置づけが上位だからか、自分がコントロールできる技術が自分にあるって思ってる人多くないですか?子どもや旦那には通用しても他所じゃそれ無理!気に入らなくても仕事は変えられないし、言われた指示は能力通りの量しか与えてないんだから、時間内に終わらせて帰ればいいのに.....「パソコンやりたくありません」「運転下手だから乗せてくれるなら行きます」「〇〇で自分は良いと思ってました」って何だそれ?何しに来てる?と心底疲れています。ある方は年末調整は前もって自分の時間数カウントして自分でやるべきだと告げたら、やり方がわからない、やって欲しいと一騒ぎしてました。タイムカード切ってもおしゃべりは当たり前だし、別の方はお菓子を厳重注意したらマスクしてチョコレートなめてました。辞めさせたくても人手不足だから次が入るまで注意しつつ辛抱しかないようです。子供に教えてるような気持ちで自分の仕事も中途で指示してるとストレス半端なく、体調悪くて休んでても仕事が心配になってしまいます。会社のいいなりになったらお終いだと思う自分もいますが、上司は次が入るまでは自分がフォローするから我慢してくれと言い、パートさんの真ん中で忙しく動いてます。私は社長へ報告したいと思ってすが、報告して辞めさせてもまた同じような人物が来そうだし、まだ今いる方たちの波があるけど明るくコミュニケーション取れる様子がマシとも思って、何が正しいのか頭がクラクラしてます。言われた仕事は指示通りやって欲しい。速やかな報告も欲しい。改善点が知りたいです。責任感で潰れそうです。友人の会社も似たようなものだと言われました。マスク飴さん、運転嫌さんは、そんな態度は他の所でも通用しないよと注意したら直りました。
回答: トピ主さんもそうですが、トピ主さんの場合は社会保障のついた、手厚く保護された正社員なんですよね。正直、経営的には正社員の負担ってものすごく重いんですよ。配偶者控除に入ったパートさんや、かけもちのバイト君のほうがどれだけコストパフォーマンスに...