質問: 講師派遣と公開講座の違いは何ですか?ハラスメント防止研修の場合どちらがおすすめですか?
回答: 全テーマ共通の、講師派遣と公開講座の違いはこちらにございます。 研修ってどうやるの? ハラスメント防止研修については、どこまで自社の現状に踏み込みたいかによっておすすめが異なります。 実際に起きた事例をもとに考えていただくような内容をご検討の場合や、「ハラスメントの起きない職場のあり方を、自社の受講者のみでしっかりと話し合いたい」といったねらいをお持ちの場合には、講師派遣がおすすめです。 あくまで「一般的に職場で起こりがちな問題」として知識の習得がねらいであれば、公開講座でも半日間の基本編や、1日間の実践編のご用意がございますので、公開講座のほうがリーズナブルにご受講いただける可能性が高いです。また、他社の受講者さまとの意見交換を通じて自社の現状を振り返ることもできます。 ■公開講座ハラスメント防止研修 プログラム例 (半日研修)ハラスメント防止研修~セクハラ・パワハラを生まない職場づくり 事例で学ぶハラスメント防止研修~管理職としてパワハラのもたらす損害について考える また、全社員対象に、1日で短時間研修を複数回行いたい、というような時間の面でのご要望により講師派遣で実施されるお客さまもいらっしゃいます。