質問: 上司がマスターベーション 私の上司(部長クラス)は、会議や、打ち合せで、女性社員の前で、平気で「マスターベーション」という言葉を使います。話の流れで 「自己満足」という言葉を「マスターベーション」という 言い方に変えているようですが、女性の私からしたら、 とても卑猥な言葉に聞こえてなりません。 そこで質問です。「マスターベーション」という言葉は 「自己満足」の意味として、ビジネスの世界ではあたりまえのように 使うビジネス用語なのでしょうか? 言葉が言葉なので、上司に直接聞けませんし、ほかの男性社員はその言葉になにも反応せず、あたりまえのように話を聞いている感じです。 個人的にはセクハラだと思ってるのですがいかがでしょう?
回答: 会議の様な公的な場面では使うべきではないのは明らかな事です。その上司の方は、取引先との会議等、外部の方も交える場でも使っていらっしゃるのでしょうか? もしそうなら、その方のみならず、会社全体のイメージダウンに繋がりますよね。 小説やテレビドラマ、映画等の作中で、「マスターベーション」という語が用いられているのは、私も見た事があります。しかし、それはあくまでもフィクションの世界ですし、そういう言い回しが効果的に働く事を見越した用法です。これは私の想像ですが、その上司の方は、そういった作品を見て、「カッコ良い」とでも思ったのではないでしょうか? 「カッコ良い」までは行かずとも、「こりゃ使えるな」と考え意識的に使う内に、日常的な会話の中にまで出て来てしまう様な癖が付いてしまったんだと思います。 私がayako0401さんの立場だったら、同じ様に彼の人格を疑い、嫌悪感を抱く事は確実です。そちらの会社に「現況調書」の様なもの(住所等個人情報、経歴、業務の達成状況等を半年に1回申告する調書)はありますか? 私の勤め先では、現況調書には「会社に対する意見」を自由に書ける欄があり、調書自体は上司(私の場合は店長ですが)の目には触れない様に本部まで提出出来る仕組みが出来ています(実際店長が見ていないかは分かりませんがね...)。直接上司に談判するのがアレでしたら、そういった仕組みを利用するのもアリではないでしょうか?