質問: 8時間以上働く場合、最低1時間は休憩させなくては、いけないと決まっているようですが、5時間だったら休憩は、ないのですか? 今、働いているとこでは、たちっ放しなんですが休憩がないんです。 10分でもいいので休憩が欲しいです。 そうしないと貧血で倒れてしまいそう・・・ どうしたらいいでしょうか?
回答: 労働基準法(第34条1項)では 1日6H以上の場合、45分以上の休憩 1日8H以上の場合、60分以上の休憩 という決まりがあります。ですから、決まりとしては5Hの場合は休憩無しで良い事になります。 ...とはいえ、業務の内容によって、OAやTELのオペレーターは、1H毎の休憩が義務ズけられていたりと、色々な例外もあります。 miu66さんの職場の実態はわかりませんが、法律による規定は「休憩をさせてはいけない」ではないので、それほど大変なのであれば、法律云々ではなく、雇用主に相談してみては如何でしょうか?ただ、雇う側としては、休憩をさせずに済ませる為に5H労働にしている可能性も大です。 どちらにしても、話を聞いてもらってみてください。