質問: バイト面接後の質問について。 本日アルバイトの面接に行ってきました。 面接自体は滞りなく進み、 30分近く話もしたあと、 「最後に何か質問はありますか?」と聞かれました。 私は緊張していたこともあり頭があまり回らず その時は本当に質問はないと思ったので「ないです」と答えました。 しかし、家に帰ってきてから聞きたいことがいくつか思い浮かび、 電話して聞いた方がいいのか悩んでいます。 聞きたいことは、採用された際の働き方(シフトなど)のことで、 もし私が考えている働き方と合わなかったら 採用されたとしても私は働くことができません。 (ちなみに「質問はありますか?」と聞かれたのは そういった勤務時間等の話が出る前です。) ちなみに私が考えている働き方、というのは 当方が学生なこともあり、試験や課題もあるため シフトが1ヶ月ごとに更新など 変更できてほしい、ということです。 毎月、毎週同じ時間にずっと勤務するのはちょっと厳しいので...。 質問するのは、面接の合否結果の電話の時でもいいかなと思ったのですが、 質問が働き方のことで、答えによっては働けないとまでなると 早めに聞いた方がいいのかと悩んでいます。 面接のときに聞けばよかったのですが、どうしたらいいでしょうか。 聞き忘れたから、気になったからといって電話しても選考には関係しないですか? (この際多少印象が悪くなるのは仕方ないとも思っています。) 質問するのは、合否結果が来た時でもいいでしょうか? それともなるべく早く電話してでも質問するべきですか? ご回答よろしくお願いします。
回答: こんにちは! もう、面接の結果はでましたか? シフト・勤務時間は、大事なことなので、すぐに電話して、聞いたほうがいいと思います! それで、落ちるなら、しかたないと思いますが? 合格して、入るようになったら、余り受け付けてくれませんよ! 学生ですから、試験に落ちて、留年なんて恥ずかしいし、 また、会社は、あなたが、留年しようが、テストが悪かろうが、 勤務してくれればいいだけですし! 自分が、昔、バイトしてた、焼き鳥屋の店長は、試験1週間前からテスト終了まで休ませてくれました! そんな、店長のいる店を、見つけたほうがいいと思いますが? 参考まで!.