質問: 現在派遣社員で働いています。 職場への妊娠報告なのですが、 妊娠4ヶ月のときに一度先に派遣会社に連絡し、派遣先への報告や今後のことをどうしたらいいのか相談したところ、担当者から「安定期に入るまでとりあえず黙っていて安定期に入ったらもう一度連絡下さい」と言われました。 そして今日、日曜日で妊娠5ヶ月になるため派遣の担当者に連絡をとると、「私の方から先に連絡をいれておきます」と言われ、私の部署の係長に私が妊娠したことを連絡をしたようです。 初めてのことなのでよくわかりませんが、派遣だと妊娠報告は派遣会社からするものなのでしょうか? 私は自分で上司に報告するのが普通だしそれだと失礼ではないのかと思いました。 それに、安定期に入るまで黙っていてと言われたから黙っていたのに、結果、「初めての妊娠で安定期に入るまで不安だったからなかなか言えなかった」と伝えたそうです。 黙っていてと言われた期間、上司ともプライベートなことを話す機会があり、子どもは考えてるの?といった子どもの話もでてきました。その度に嘘をついているような気がして罪悪感で心苦しい思いをしたのにそんな報告の仕方をされてモヤモヤしています。 担当者の言うことなんてきかず、言ってしまえばよかったのかもしれませんがそうもできず... なんだか派遣の担当者に反論もできずになるがまま状態です。 担当者が係長に連絡したのが今日の夕方なので私が上司と顔を合わすのは月曜日です。 なんだか憂鬱です しかもなんで部長ではなく先に係長に報告するのか、、、 ちなみに11月から今の職場で働き出したのですが妊娠がわかったのが12月で尚更言いずらかったので申し訳ない気持ちでいっぱいです、、、。
回答: 派遣元との関係は、良好なのに 派遣会社の担当者の質が悪くて 精神的に疲弊しますよね😣 わざわざ苦情言うまでもないけど なんか、、。みたいな😢 その担当者は、そのくらいのやつ と心得て、 これからやっていくしかないですね😭 お身体大切に頑張ってください✨