質問: 源泉徴収票と給与明細書の手取り額が合いません 知人の源泉徴収票と、毎月の給与明細書の計算が合いません。 私はまったく無知でして、いろいろとインターネットで調べてはいるのですが、どうもわかりません。 どなたかご教授下さると幸いです。 月の給与支給明細を見ると、総支給額35万、総控除額15万、差引支給額20万とあり、実際に20万円振り込まれています。(おおよその額です) 賞与は年に二回、手取り50万ずつで年間100万です。 源泉徴収票の 『支払金額』-『源泉徴収税額』-『社会保険料等の金額』-『住民税』+『交通費』 で大体の年間手取りがわかると教わり、計算してみるのですが、月の手取りと計算が合いません。 月の手取りは20万で、賞与の手取りは前述のとおり一年に100万なので、 月20万×12カ月+賞与100万=340万が年間の手取り額になると思うのですが、源泉徴収票から手取り額を計算してみると、470万になります。 大きな差が出てしまって困っています。 一つ心当たりがあるとすれば、(まったく的外れかもしれないのですが) 月収について、手取りは額面の約70%程度とよく聞くのですが、うちは額面の約57%しか手取りがありません。 給与明細を見ると、健康保険料、年金保険料、雇用保険料、生命保険料、損害保険料、労働組合費、所得税、住民税、財形、などが『控除』となっており、これが総支給額の約43%に当たります。 その43%を引かれた残りの57%である20万が手取りとして振り込まれています。 額面の57%しか貰えないなんて少ないなぁとずっと疑問だったのですが、このたくさん引かれている分が、最終的に戻ってきている......ということでしょうか? 結婚を考えている相手で、結婚したら私が家計のやりくりをすることになっています。 年間の手取りが340万と470万では計画にも差が出てきますので、困っています。 本人に聞けば早いのですが、この前さらっと説明され、その時は何も問い返さなかったので、今になって、給与についてもう一度詳しく説明してほしいとは言いにくく、こちらで質問させて頂きました。 よろしくお願い致します。
回答: >月の手取りは20万で、賞与の手取りは前述のとおり一年に100万なので、 >月20万×12カ月+賞与100万=340万が年間の手取り額になると思うのですが、 はい。それが「本当の手取り額」です。 >源泉徴収票から手取り額を計算してみると、470万になります。 源泉徴収票からは、手取り額は計算できません。 計算できるのは「税金を源泉徴収された後の、書類上の所得」です。 この「書類上の所得」から、更に、雇用保険料、生命保険料、損害保険料、労働組合費、源泉徴収されない住民税、財形などを引くと「本当の手取り額」になるのです。 470万-340万=130万ですから、年間、130万が「雇用保険料、生命保険料、損害保険料、労働組合費、源泉徴収されない住民税、財形の合計額」として、所得から天引きされているのです。 なので、手取りは、あくまでも「340万」です。 なお、生活設計する場合は「ボーナスは含めない」方が良いです。 ボーナスってのは「会社の業績が悪くなるといきなりゼロになる」ので、ボーナスをアテにして生活設計してると、ボーナスが出なかった時に生活が破綻します。 アテにしてたボーナスが出なくて自己破産しちゃったり、ボーナスが出なくてローンを滞納しちゃって借金まみれになっちゃったり、ボーナスが出なくて家計が破綻して離婚にまで発展しちゃったり、そういう目に遭って困って質問している人を、このq&aサイトで数多く見掛けます。 貴方もそうなりたくないなら「ボーナスはゼロとして生活設計」しないといけません。