質問: ハローワークの再就職手当についてです。離職票はまだハローワークに出していません。 例えば、 今日、志望の会社に面接に行き、(内定は離職票をハローワークに持参した後、その日に決定
回答: ハローワークに離職票を提出した時点で内定が出ていなければ、机上の理屈的にOK範囲です。短距離走で0.01秒差でも、先にゴールテープに身体が触れた方が勝つのと同じで。 ただし、実際の申請書には内定年月日を記載する欄があり、離職票提出日(=受給資格決定日)と内定日が同一であれば、ハローワークとしてはより精査の必要を認める事例ではあります。通常の通り一遍的な審査にとどめられなくて。 したがって、ハローワークに出向いた時点で「きょうにも内定が出る可能性もあります」と先に開示しておき、そこから職員の見解・助言等を引き出して言質にしておくのがフェアで手堅くもある方法です(職員の氏名も控えておいて)。 ※会社都合退職の経緯であるか、または自己都合の場合はハローワーク紹介の求人でなければならないルールをわきまえておられる前提での回答です。