質問: 傷病手当に就いて 4月の1ヶ月、病気で入院&療養で休職しました。 傷病手当を申請して、恐らく15万円くらいだと思うのですが、4月の給料として、会社から残業代(3月分)が5万円支給されました。 この場合、傷病手当として支給されるのは、差額の10万円となるのでしょうか? それとも、15万円がそのまま支給されるのでしょうか? 教えてください。
回答: 傷病手当金請求書に、会社が4月給与として、5万支給したという証明を書くことになるので、手当金の日額から支給額の日額をひいた差額が出ます。上回る場合はでません。