質問: 入社後すぐの健康診断 7月に新規入社される方がいます。 会社として定期健診が9月~10月で実施されます。 この際、会社での健康診断は省く事が出来るのでしょうか? また、もし省くことが出来るのであれば入社してすぐ(いつまで)だったら省くことが出来るのでしょうか?
回答: ご利用頂き有難うございます。 ご相談の件ですが、通常7月に実施される入社時健康診断を受けられてから後1年間につきましては、定期健康診断を省略する事が可能です。 しかしながら、そうなりますとこの方のみ次年度の健診が7月になりますので、実務上不都合が生じてしまいます。 従いまして、数か月の遅れまでは許容範囲内と考えられている事から、両方実施されるのをどうしても避けたい場合には、入社時健康診断を9~10月の定期健診の時期に実施される事で対応可能といえるでしょう。