質問: こんばんはm(_ _)m 仕事の事で悩んでいるので聞いてください。 長文になります。 私は小さな病院で働いてます。 院長はバツイチ子なし。{女医さんです} 女性ばかりの職場です。 妊娠がわかり、出産するギリギリまで働いてました。産後4ヶ月くらいから気分転換がてら子供を連れて仕事にきなよー。と言われ始め週に1〜3回で働きに出てました。 毎回子連れ出勤をしてましたが、歩くようになり、ちょろちょろ動き回るようになり、、 だんだんイタズラも目につくようになってきたので仕事の回数を週1まで減らしました。息子が生後1歳半のときです。 院長は大の子供嫌いなんです。鳴き声がうるさかったりすると八つ当りしてきたりしてました。 私は授かり婚でしたので、新しく入ってきた新人に妊娠結婚は計画的にしてね。とイヤミのように言ってました。 院長の方から子連れ出勤オッケーと言っていたのに、いつになったら保育園に入れるの?本格的に仕事復帰したいならいい加減保育園に入れてよ。と言ってくるようになりました。 一般企業は普通、子供が1歳になったら保育園に入れるもんなんですと。 院長はスタッフイジメみたいなこともするような人でマタハラやパワハラなんて日常茶飯事です。 旦那にはそんなんなら辞めちゃえば?って言われてます.. 私自身もこのまま辞めてしまおうか悩んでますが、6年勤めて悪い時ばかりではなかったのでそう簡単には辞めれないと悩んでます..。 この、ウズウズ悩んでる感じが嫌なんですが答えが出せず..。 他の仕事しなよとお誘いも受けてますが、ハッキリと答えが出せないままになってます。 ダラダラと書いてしまってうまく伝わるかわかりませんが、悩みを聞いてもらいたくて投稿しました>_<
回答: いまは働いてないですが、看護師してました。 病院に子どもは私だったら連れていかないです。 病気もらったりしそうだし、ちょろちょろして器具とか触ったり、仕事どころじゃなくなりそうで(・_・; それなら保育園に預けて、お子さんものびのび遊べた方がよくないですか? 仕事も辞めたくない、でも子どもの小さな時期をずっと一緒にいて見届けたい、どちらの気持も分かりますが、どっちもは無理ですよ>_<