質問: 今年の1月に妊娠が分かったあとつわりがひどく仕事を退職しました。 失業給付金について調べた時、妊娠による退職の場合は認められないとあったので諦めていたのですが、雑誌「妊すぐ」には失業給付金が受けられると書いてありました🙄 しかし、申請が 退職の翌日から30日経過したあとさらに1ヶ月間 とかいてあります。 1月末付で退職したので3月末までという事になるのですが、期間を過ぎてから申請は出来ますか?? した方などいらっしゃいましたらアドバイス頂きたいです! よろしくお願いいたします!
回答: 退職して30日経過のさらに1カ月間というのは延長手続きのことかと思います。 この間に手続きすれば3年伸ばせます。 期間が過ぎてしまったので延長は無理ですが、受給は可能かと思います。 会社から離職票もらってくださいね。