質問: 結婚を理由に退職。2年目看護師です。時期的にはやはり年度末で申... 結婚を理由に退職。2年目看護師です。時期的にはやはり年度末で申請したほうがいいのでしょうか?6月末にボーナスなこともあり、ボーナスをもらってからやめたいと思っています。(結婚は来年の7月ごろを予定しています)が そのことを師長に相談すると 「非常識だ 辞めるなら年度末が普通。もう今年度末で辞める人たちの希望はとっていて、もうその希望は締め切られている。来年度末まで引き延ばせないか。」と言われました。たしかに、2年目まではやりきるつもりでいたため、辞めるつもりはないと回答して提出しました。年度の途中退職はやはり難しいのでしょうか?引越し→結婚を予定しており、先に結婚して引越しをするということは考えていなく、来年度まで退職も引き伸ばすと結婚ももう一年先延ばしにすることになります。(結婚してるのに別居という形は嫌なため)わたし的には 結婚して、2-3年は勤めて妊娠、産休育休(可能であれば時短での復帰)を取得したいと思っているので次の職場に少しでも早く勤めたいという思いがあります。。。が、師長に上記のこと言われて戸惑っています。やはり年度末での退職が望ましいのでしょうか?可能であれば途中でやめたいと思っていますが円満退職は年度末なのでしょうか。長文で申し訳ありません、知識がないため、教えていただければ幸いです。
回答: 社会人としての常識を考えると年度末が望ましく、退職の3ヶ月前に申し出て、1ヶ月前に退職届を出せば問題はありません。基本的人権の中に職業選択の自由がありますから、引き留めらても辞めることは可能です。常識として考えるのは、急に辞めることで職場が困るこては目に見えているので、人員配置や採用の予定を出すのには年度末であり、3ヶ月前なんです。権利だけを主張して辞めるとそれが当たり前になった時に信用を無くします。ボーナスもらって辞めるのも権利ですから雇用上の問題はありません。1年前から申し出ているのですから、来年6月にボーナスもらって辞める方向で師長に伝えておけば問題はないと思います。以前勤務していた病院は秋に意向調査があり退職希望人数により次年度の採用人数を決めてました。