質問: 2018年の主婦働き損についての質問 働き損にならない為の質問です。 主婦40代パート勤務。2018年1月~6月までa社でパート:手取り計¥464,714 7月転職によりB社の社保加入(大企業の為年収106万の壁あり)今年12月までの手取り概算¥636,000(月100時間×時給¥1100:交通費1万支給)で社保料¥14.000マイナスで計算。 夫:会社員50代:年収手取り553万 こども:高校生1/中学生1/小学生1 以上の条件ですと、今年の年収が¥1,100,714 知識不足です。働き損を回避したいです。 今年あと半年は社保に入らず103万以下で働くか、社保加入のまま 今年の確定申告を迎えるか。長い目で見て現状で働いたほうが将来的にどうか。と 先走った質問です。
回答: 見込み年収110万円超でも、配偶者特別控除が受けられます。上限の150万円以下まで受けられます。多少、社保は増えますが。 no.1195 配偶者特別控除 http://www.nta.go.jp/taxes/shiraberu/taxanswer/shotoku/1195.htm