質問: 未婚の養育費について。 新算定表の適用はありえますか? 肉体関係をもっていた相手方女性が2年前に子供を出産していました。 1年ほど前にそのことを知らされ、認知してほしいと言われ途中から養育費の要求をしてきました。 年始には相手方弁護士から認知及び養育費請求を求める内容証明が届き、先日dna結果が出ました。 結果は私との実子鑑定となり、認知及び養育費を支払う必要があります。 ・状況 双方未婚。 現在私の年収は367万、相手方は無職。 要求金額は6万です。 新算定表を適用すると8万でもおかしくないと主張してきています。 実子鑑定が出たので妊娠、出産を全く知らずは考慮されないと思いますが、経済状況としましても2〜3万の養育費の取り決めで落ちければと思っております。 ・質問 金額が折り合わなければそのまま調停となるとおもいますが、養育費2〜3万は厳しいでしょうか。 また転職を考えていますが、転職での収入変化(例えば転職活動期間の無職)は養育費に考慮されないのでしょうか。
回答: > 実際に調停では女性側が働いていない場合、無職収入0と考えられることは十分にありますか? ありうると思います。 特にお子様が小さく働けないような場合はそうかもしれません。 > また、調停になった場合、こちら側に妊娠、出産を全く告げずに養育費を要求している点は調停委員に告げたとしても考慮されないのでしょうか。 それは考慮されないと思います。