質問: 上司からの出勤停止...これってパワハラですか? 私は経理の仕事をしています。業務でミスをしてしまいました。ミスも私には見覚えないのですが、お前がやったんだから早く認めろ!と圧力をかけられてる状態です。 お昼休みは、絶対に事務所からでるな!と言われたり...(涙を流しながらトイレで食べていました) 精神的にきつくて、2日休みを頂き、休み明けから出勤する事を伝えたましたが、もう来なくていい。来ても仕事はさせない、お前は信用できない。辞めてもらっていい。と言われました。これは、パワハラに該当しますか?
回答: > これは、パワハラに該当しますか? パワハラの可能性がありそうですね。違法な退職勧奨の可能性もありそうです。 また、6時間を超える仕事をしているのに、休憩を与えないのは違法です。