質問: 地方公務員と年齢 お世話になります。地方公務員になるためには年齢制限があり自分の年齢29はぎりぎりのようです。公務員試験サイトなどの情報では地方公務員の年齢上限は30までのようですが実際うちの県の職員の採用を見てみると昭和46年生まれ以降(36くらいまでok?)、市では年齢制限なしのようですがどちらが正しいのでしょうか。 また、29から公務員となるといままでニートなどで社会的経験が少ない人はやはり不利なんですか。年齢が高い人は高い分だけ少しハードルが高かったりするんですか。 郵政公社総合職は33までokのようですがやはり年齢が高い人は当然そのぶんだけ充実した職務経歴が求められるんですか。 よろしくお願いいたします。
回答: 各自治体や職種によってさまざまで全体で何歳以下というのはないです。 試験については、1次試験は筆記試験、2次試験は面接というのが一般的です。(職種によっては体力試験があることも) 合計で何点という合否判定ではありませんので、どちらかが突出していてももう片方が一手以下なら落ちます。 どちらかが苦手なのでもう片方でカバーできるとは思わない方がよいです。 また、地域によっては周辺の市町村まとめて筆記試験を行い、その合格者の中から各市町村が面接を行うというところもあります。 また同じ公務員でも専門職以外でも同系統の部署から外れることがなくゆくゆくは専門家のようなものになる国家公務員と違って、地方公務員は専門職以外は原則何でも屋になります。(特に都道府県より市町村) 数年単位で全然畑違いの部署にいくことは普通ですし、職種が一般事務等でも現場作業や危険職に就くことも当たり前にあります。 面接の時は自分が意図しない部署・職種等に配属されたらどうしますかというような質問はよく出ますので回答できるようにしておいた方がよいでしょう。 職歴経験については専門職以外はあまり菅家ありません。 関係あるのは前歴換算で俸給(民間でいう給与)に影響することぐらいです。