質問: みなさんは仕事のやりがいか給与と休み、どちらを優先して働きたい... みなさんは仕事のやりがいか給与と休み、どちらを優先して働きたいですか? 私は元々やりたかった児童精神科で働いていましたが引っ越しの関係で現在クリニックの小児科で働いています。 縁があり最近、児童精神科の内定を頂きました。 非常に魅力的な職場ですが今より給与が月額1.6〜4万ほど下がり、手取りも20万超えることはなさそうです。残業代も出ない、夏休みなど連休も取れないことが内定後に分かりました。 またやりたかった仕事に就ける嬉しさの反面、給与が下がることによる不安で転職しようか悩んでいます。
回答: 仕事4つしてますけど、それぞれ役割あります。 看護は自分と家族の為とチャレンジしたいから。 臨床現場はキツイしやりがいもないし対して給与もないからほんとうならスパッと辞めてしまいたいけども、コンサル業するためには臨床経験が不可欠。だが、これも生産性が悪く限界値が決まってる。あくまでも趣味とどこまで自分が信頼されているのか問うチャレンジとなってる。 一番稼ぐということに特化してるのは、限界値が決まらない・労働という手法ではない不労所得です。 つらつら書いてきましたが、やりがい・給与・休みそれぞれを1つの職業でマックス求めてしまうのが間違いだということ。 そもそも1つに仕事を絞ること自体リスクです。 やりがいをマックス求めているのなら、低賃金のものでも日常が楽しくてキラキラしててって思いますが、低賃金を補うなにかをすれば実現できる 給与を究極求めているのなら、そもそも看護師という選択が間違っている 休みを求めるのなら労働収入を得ている時点で選択を誤っている ということです。 だから、私は4つしてるんです。 全てを満たすために。 休みは将来的に得られるようにしています。