职工在过年的时候加班劳动法是规定企业应支付三倍工资的,那没有加班费怎么办?以下是学习啦小编为你整理的过年加班的加班费没有要去哪里投诉相关资料,希望大家喜欢!<br>过年加班的加班费没有的投诉地方<br>加班却没有拿到加班费,应及时向劳动保障监察部门投诉举报,在提出维权主张时,要注意收集加班证据。如果拿不到加班费,劳动者可以通过两种途径维权:<br>第一,向当地劳动保障监察机构进行投诉,由其进行查处。<br>第二,因支付加班工资发生争议的,可向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉,请求裁决用人单位支付加班加点费用及法律规定的经济补偿金。<br>依法维权时,劳动者一定要注意收集加班证据,例如考勤卡、单位就餐记录等。如果申请劳动仲裁,要注意千万不能超过一年的仲裁时效。此外,针对个别单位为加班的职工发“红包”,并且把“红包”视作职工的加班工资的现象,吕科长表示,“红包”是单位对员工一年工作表现的肯定和褒奖,类似于年终奖,但并不能代替节日期间的加班工资。如果单位拒不支付加班工资,劳动者可准备好加班记录、劳动合同、书面材料等,向劳动保障监察机构举报。<br>过年加班费的索要依据