我也要提问当前在线律师25,360位,如遇类似法律问题,立即咨询!<br>共2个回答<br><img><br>用人单位拖欠工资的,劳动者可以先和用人单位进行协商处理,协商不成的劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,劳动者也可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的,可以申请法院强制执行。<br><img><br>讨薪有以下途径:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。<br>25,360位律师在线免费咨询律师,3~15分钟获得解答!<br>劳动争议相关法律咨询<br>答根据你提问所提到的情况,你得去申请劳动仲裁。<br>有1位律师解答<br>答<br>有1位律师解答<br>答你好,收集证据起诉还钱<br>有2位律师解答<br>答这得看您有无当初奖金磋商的证据,及你们公司的相关薪酬待遇,再看公司这样做是否合法合规,如违法,则可去劳动监察部门举报。<br>有4位律师解答<br>相关法律知识<br><img><br><img><br><img><br><img><br><img><br>工资