。。。上面的不对吧，是21.75哦其实这个法定假日实际上是指的4倍比如10月为例，你基本工资是5000的话，国庆上班了你的工资就是5000/21.75*23+5000/21.75*3*3如果没上班国庆就是5000/21.75*23也就是说法定假日不上班，依然要按出勤算你工资，如果你上班了，要按3倍的加班另外给你