Citation: 4A_404/2014 E. B

Le 16 mai 2007, B.________ a ouvert action en paiement contre C.________ SA devant la Cour civile du Tribunal cantonal du canton de Vaud, concluant à ce que la défenderesse soit condamnée à lui payer le montant total de 442'272 fr. 85 brut, sous déduction des cotisations aux assurances sociales, avec intérêts à 5 % l'an dès le 22 décembre 2006, soit les montants de: 1) 112'304 fr. 35 à titre de complément de salaire; 2) 41'784 fr. 45 pour salaire relatif à la période de congé; 3) 76'531 fr. 50 pour licenciement immédiat injustifié; 4) 138'310 fr. pour heures supplémentaires; 5) 31'081 fr. 75 pour vacances non prises au service de C.________; 6) 11'728 fr. 80 pour vacances non prises au service de I.________; 7) 15'500 fr. pour un montant versé par lui à son employeur, 8) 7'500 fr. pour un montant versé par lui à son employeur, 9) 7532 fr. pour un montant versé par lui à son employeur, dont à déduire un montant de 5'000 fr. La caisse cantonale de chômage, intervenante, subrogée au demandeur, a réclamé le montant de 17'368 fr. avec intérêts à 5% l'an dès le 22 décembre 2006. La défenderesse a conclu au rejet de la demande et, reconventionnellement, au paiement de 1'467 fr. 95 avec intérêts à 5% l'an dès le 12 octobre 2007. Le juge instructeur de la cour civile a entendu 11 témoins, dont A.________ et E.________. Par jugement du 13 février 2013, la cour civile, qui a retenu que l'existence de motifs justifiant une résiliation immédiate du contrat de travail du demandeur n'a pas été établie, a admis totalement ou partiellement six des postes susmentionnés. Statuant le 21 mai 2014, la Cour d'appel civile du Tribunal cantonal vaudois, admettant que le licenciement immédiat est justifié n'en a admis que trois, soit le n° 5 pour les vacances non prises au service de C.________ à raison de 17'914 fr. 50, le n° 8 pour le remboursement de 7'500 fr. et le n° 9 pour le remboursement de 7'532, sous déduction de 5'000 fr., rejetant tous les autres postes.