Citation: C 256/99 16.03.2000 E. 4

4.- Nach der Rechtsprechung ist die zusätzlich zum Grundlohn ausgerichtete Feiertagsentschädigung - wie bei der Ermittlung des versicherten Verdienstes (vgl. dazu BGE 125 V 50 Erw. 8) - bei der Berechnung des Zwischenver- dienstes zu berücksichtigen, wobei die Anrechnung in dem Monat zu erfolgen hat, in dem sie zur Auszahlung kommt (nicht veröffentlichtes Urteil G. vom 24. Dezember 1999, C 41/99). Da auch die Ferienentschädigung, welche Versi- cherte als Lohnzuschlag erhalten, bei der Bemessung des versicherten Verdienstes in dem Monat zu berücksichtigen ist, in dem Ferien tatsächlich bezogen werden (BGE 125 V 47 f. Erw. 5b), ist diese auch beim Zwischenverdienst ent- sprechend miteinzubeziehen (nicht veröffentlichtes Urteil F. vom 18. Juni 1999, C 12/99). Ist die zusätzlich zum Grundlohn ausbezahlte Ferienentschädigung bei der Berech- nung des Zwischenverdienstes in dem Monat zu berücksichti- gen, in dem die Ferien bezogen wurden, erweisen sich einer- seits die Nichtberücksichtigung der aufgelaufenen Ferien- entschädigung im Juli 1998, wo der Beschwerdeführer unbe- strittenermassen 15 Ferientage bezog, als unrichtig und andererseits die vom kantonalen Gericht angewandte Methode zur Berechnung des Zwischenverdienstes und der Kompensa- tionszahlung als bundesrechtswidrig. Die Arbeitslosenkasse hat vielmehr den zurückzuerstattenden Betrag korrekt ermit- telt, womit die Rückerstattungsverfügung auch in diesem Punkt nicht zu beanstanden ist.