Citation: 8C_168/2024 E. 4.3.1

4.3.1. Sodann macht der Beschwerdeführer geltend, es seien ihm im Zeitraum vom Oktober 2017 bis Dezember 2018 insgesamt viermal Überstunden ausbezahlt worden. Damit sei eine Praxis gelebt worden, die vom Wortlaut des Arbeitsvertrags abweiche, demzufolge die Überstunden mit dem Lohn abgegolten seien. Ausserdem sei weder in Art. 7 lit. a AHVV noch in Art. 5 Abs. 2 AHVG oder in Rz. 0808 des Kreisschreibens über die Taggelder der Invalidenversicherung (KSTI) ein Automatismus oder eine Regelmässigkeit vorgeschrieben.