Citation: 8C_321/2022 E. 6.2

6.2. Concernant les éléments d'expérience et de formation professionnelles, la recourante reproche implicitement à la cour cantonale d'avoir établi les faits de manière incomplète voire incorrecte. En effet, les premiers juges ont retenu que la formation en tant que gestionnaire de stock octroyée par l'OAI n'aurait duré que du 1er mai au 8 août 2015. Toutefois, la recourante fait observer à juste titre que cette formation a commencé en 2014 déjà et a fini en juin 2015, ce qui ressort du protocole d'entretien du case management de la recourante avec l'intimé et une collaboratrice de l'OAI du 7 mai 2015, des protocoles d'entretien avec l'intimé du 19 juin et du 25 août 2015 ainsi que du courrier de l'OAI du 2 juillet 2015 confirmant la "prolongation" de la formation certifiante de gestionnaire de stock du 1er mai au 8 juin 2015. Au vu de cette formation, qui se joint à la longue expérience professionnelle acquise par l'activité administrative au sein de sa propre entreprise, un abattement supplémentaire pour manque d'expérience voire de formation professionnelle s'avère injustifié.