Citation: 1C_114/2007 25.05.2007 E. A

L'11 ottobre 2003 A.________, impiegato presso il Comune di Bellinzona, è rimasto vittima di un infortunio non professionale, subendo gravi lesioni alla mano destra. Da allora è rimasto assente dal lavoro sino alla fine di febbraio 2005, quando ha ripreso l'attività a tempo parziale, con lunghi periodi di assenza. Il 25 agosto 2006 il Municipio di Bellinzona l'ha licenziato in applicazione dell'art. 66 del regolamento organico dei dipendenti comunali (ROD), secondo cui il rapporto d'impiego decade in caso di assenza per malattia o infortunio ininterrotta superiore a due anni.