{"Signatur": "LU_KG_999", "Spider": "LU_Gerichte", "Sprache": "de", "Datum": "2008-11-24", "HTML": {"Datei": "LU_Gerichte/LU_KG_999_11-08-74_2008-11-24.html", "URL": "https://gerichte.lu.ch/recht_sprechung/lgve/Ajax?EnId=3724", "Checksum": "b1467e719df84007ecfca93089b528ae"}, "Scrapedate": "2023-01-01", "Num": ["11 08 74", "2008 I Nr. 17"], "Kopfzeile": [{"Sprachen": ["de", "fr", "it"], "Text": "Luzern Kantonsgericht sonstige 24.11.2008 11 08 74 (2008 I Nr. 17)"}], "Meta": [{"Sprachen": ["de"], "Text": "Luzern Kantonsgericht sonstige"}, {"Sprachen": ["fr"], "Text": "Lucerne sonstige"}, {"Sprachen": ["it"], "Text": "Lucerna sonstige"}, {"Sprachen": ["de", "fr", "it"], "Text": "Obergericht I. Kammer"}], "Abstract": [{"Sprachen": ["de", "fr", "it"], "Text": "Art. 336c Abs. 1 lit. b OR. Die Sperrfrist spielt, wenn eine Anstellung des Arbeitnehmers durch einen neuen Arbeitgeber auf den Zeitpunkt des Ablaufs der ordentlichen K\u00fcndigungsfrist im Hinblick auf die Ungewissheit \u00fcber Fortdauer und Ausmass der Arbeitsunf\u00e4higkeit h\u00f6chst unwahrscheinlich erscheint. | OR (Obligationenrecht)"}], "ScrapyJob": "446973/63/2039", "Zeit UTC": "19.03.2025 04:30:54", "Checksum": "1aea2031b000c3791bd3d6ec41f355ad"}