<!DOCTYPE html> <html lang="de"><head><meta charset="utf-8"/></head><body><div class="cell small-12 contentContainer printArea"> <div><table><tr><td><p class="Standard berschrift1"><span class="Standard berschrift1">Sozialversicherungsgericht</span></p><p class="Standard berschrift1"><span class="Standard berschrift1">des Kantons Zürich</span></p></td><td><p class="Standard berschrift1"><img src="word/media/image1.png"/></p></td></tr></table><div><div><p><span>BV.2020.00030</span></p></div><div><p><span> </span></p></div><div><p><span> </span></p></div><p><br/></p><div><p>V. Kammer</p></div><div><p>Sozialversicherungsrichter Vogel, Vorsitzender<br/>Sozialversicherungsrichterin Philipp<br/>Ersatzrichterin Curiger<br/>Gerichtsschreiber M. Kübler</p></div><p class="Standard berschrift2"><span class="Standard berschrift2">Urteil</span><span class="Standard berschrift2"> vom </span><span class="Standard berschrift2">1</span><span class="Standard berschrift2">4. </span><span class="Standard berschrift2">Januar 2022</span></p></div><p class="Standard StandardEinzug"><span class="Standard StandardEinzug">in Sachen</span></p><p class="Standard StandardFett RubrumFett"><span class="Standard StandardFett RubrumFett">X.___</span></p><p class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"><span class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug">Kläger</span></p><p class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"><br/></p><p class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"><span class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug">vertreten durch Rechtsanwalt Nicolas von Wartburg</span></p><p class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"><span class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug">advokatur</span><span class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"> </span><span class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug">kanonengasse</span></p><p class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"><span class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug">Militärstrasse 76, Postfach, 8021 Zürich</span></p><p class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"><br/></p><p class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"><span class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug">gegen</span></p><p class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"><br/></p><p class="Standard StandardFett RubrumFett"><span class="Standard StandardFett RubrumFett">Stiftung für den flexiblen Altersrücktritt im Bauhauptgewerbe (</span><span class="Standard StandardFett RubrumFett">FAR</span><span class="Standard StandardFett RubrumFett">)</span></p><p class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"><span class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug">Obstgartenstrasse 19, 8006 Zürich</span></p><p class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"><span class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug">Beklagte</span></p><p class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"><br/></p><p class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"><br/></p><p><br/></p><p><br/></p><p><br/></p><p><br/></p><p><br/></p><p><br/></p><p></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Sachverhalt:</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">1.</span><span> </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">1.1</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">X.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, geboren</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> am 16. Juni 1960</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, gründete im Jahr 1990 zusammen mit </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, von </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Z.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">A.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> AG und war</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">dort </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">– abgesehen von</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> einer im Auszug aus dem individuellen Konto (IK) deklarierten Nichterwerbstätigkeit in den Jahren 1996 und 1997 –</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">in der Folge bis im Juni 2004 angestellt (Urk. 2/3, Urk. 9/9, Urk. 8 S. 7, Urk. 13 S. 5). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Nach einer von </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Juli 2004 bis </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Juni</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> 2011</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> andauernden Anstel</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">lung bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">B.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> GmbH arbeitete </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">X.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">v</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">on</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Juli 2011 bis Mai 2016 erneut für die</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">A.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> AG </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">(Urk. 2/3</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, Urk. 9/4 S. 2</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Ab dem 14. Mai 2016 stand </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">X.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> in einem bis am 13. März 2019 andauernden Arbeitsverhältnis mit der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> AG </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">(Urk. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">14/1, Urk. 14/3</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und war</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">d</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">anach a</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">b dem 6. Mai 2019</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> bei der</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">D.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> GmbH</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> angestellt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">(</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Urk. 14/5, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Urk</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. 30/46).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">1.2</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Am 5. Oktober 2019 stellte </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">X.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">gegenüber der</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Stiftung für den flexiblen Altersrücktritt im Bauhauptgewerbe (</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">) </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ein Leistungsgesuch (Urk. 9/4), wel</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ches von der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Auszahlungsstelle am 19. Februar 2020 abge</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">lehnt wurde (Urk. 9/5). Der Ausschuss Rekurse des Stiftungsrates </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> bestätigte mit Entscheid vom 27. Mai 2020 die Ablehnung de</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">s Leistungsgesuches (Urk. 2/2).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">2.</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Am 29. Juni 2020 erhob </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">X.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Klage</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> beim hiesigen Sozialver</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">sicherungsgericht</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und stellte folgendes Rechtsbegehren (Urk. 1 S. 2):</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">«1.</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Es sei die Beklagte zu verpflichten, dem Kläger ab dem 1. Juli 2020 </span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Leistungen nach Art. 15 und 20 des Reglements </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> zu entrichten.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">2.</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Eventualiter sei die Beklagte zu verpflichten, dem Kläger ab dem 1. Juli </span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">2020 Leistungen nach Art. 16 und 20 des Reglements </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> zu entrichten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">3.</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Unter Kosten- und Entschädigungsfolge zulasten der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Beklagten.»</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Mit Klageantwort vom 6. November 2020 beantragte die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Stiftung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> die voll</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">umfängliche Abweisung der Klage, unter Kosten- und Entschädigungsfolgen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">zulasten </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">des Klägers (Urk. 8 S. 2). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Im Rahmen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ihrer weiteren </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Rechtsschriften</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">hiel</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ten die Parteien an ihren bisherigen Anträgen fest (Replik vom 14. Januar 2021 [Urk. 13], Duplik vom 22. April 2021 [Urk. 19]</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, Triplik vom 30. Mai 2021 [Urk. 24], </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Quadruplik</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> vom 31. August 2021 [Urk. 29]</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">). Am </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">8. November 2021</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> reichte der Kläger – aufforderungsgemäss (Urk. 31) – eine Stellungnahme zur </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Quadruplik</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> der Beklagten ein (Urk. 34</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, welche</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">der Beklagten mit Verfügung vom 10. November 2021 zugestellt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> wurde</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">(Urk. 35</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><br/></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Das Gericht</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> zieht in Erwägung:</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">1.</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Voraussetzung für den Anspruch auf eine ordentliche</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Überbrückungsrente gemäss Art. 1</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">6 des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Gesamtarbeitsvertrag</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">es</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> für den flexiblen Altersrücktritt im Bauhauptgewerbe (</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ist, dass der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">in räumlicher</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (Art. 1)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> betrieblicher</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (Art. 2)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und persönlicher</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (Art. 3)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Hinsicht anwendbar ist, was in einem Streit um Leistungsansprüche vorfrageweise zu überprüfen ist (Urteil des Bundesgerichts </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">9C_123</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">/2010 vom 3. Mai 2010 E. 2.1 mit weite</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ren Hinweisen, insbesondere auf </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">BGE 134 III 625).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><br/></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">2.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">2.1</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der Schweizerische Baumeisterverband (</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">SBV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">), die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">GBI</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Gewer</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">kschaft Bau &amp; Industrie (heute: </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Unia</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">) sowie die Gewerkschaft </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">SYNA</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> schlossen am 12. November 2002 einen Gesamtarbeitsvertrag für den flexiblen Altersrücktritt im Bauhaupt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">gewerbe (</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">), mit dessen Vollzug die Stiftung für den flexiblen Alters</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">rücktritt im Bauhauptgewerbe (Stiftung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">) betraut ist. Durch Beschluss d</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">es Bundesrates vom 5. Juni 2003 (</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">BBl</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> 2003 4039) </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">wurde der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> teilweise allgemeinverbindlich erklärt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Urteil des Bundesgerichts </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">9C_123</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">/2010 vom 3. Mai 2010 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Sachverhalt Ziff. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">A.a</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Dieser Bundesratsbeschluss </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">wurde durch Beschlüsse vom 8. August und 26. Oktober 2006, 1. November 2007, 6. De</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">zember 2012, 10. November 2015, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">1</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">4. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Juni 2016, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">7. August 20</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">17</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">29. Januar 2019</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> verlän</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">gert respektive</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> angepasst (</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">BBl</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> 2006 6751, 8865; 2007 7881; 2012 9763; 20</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">15 8307; 2016 5033; 2017 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">5823</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">; 2019 1891</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">). Gemäss Bundesgesetz über die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Allge</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">meinverbindlicherklärung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">von</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Gesamtarbeitsverträgen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> dient eine </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Allgemeinver</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">bindlicherklärung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (nachfolgend: AVE) </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">der Ausdehnung des</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Geltungsbereichs </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">eines zwischen Verbänden abgeschlossenen Gesamtarbeitsvertrages auf Arbeit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">geber und Arbeitnehmer des betreffenden Wirtschaftszweiges oder Berufes, die am Vertrag nicht beteiligt sind</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">(Art. 1 Abs. 1).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">2.2</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">In zeitlicher Hinsicht sind grundsätzlich diejenigen materiellen Rechtssätze mass</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">gebend, die bei der Erfüllung des zu Rechtsfolgen führenden Tatbestandes Gel</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">tung hatten. Dies bedeutet, dass auf d</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">en Zeitpunkt der Entstehung des geltend gemachten </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Rentenanspruchs abzustellen ist (vgl. das Urteil des Bundesverwal</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">tungsgerichts C-2073/2016 vom 15. Dezember 2017 E. 3.1.1 mit weiteren Hin</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">weisen).</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> In der Folge ist vorliegend auch die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">derzeit aktuellste </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Allgemeinverbind</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">licherklärung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> vom</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> 29. Januar 2019 anwendbar. Der entsprechende Bundesratsbeschluss trat am 1. April 2019</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> in Kraft und damit vor der Entstehung eines allfälligen Anspruchs des Klägers auf eine Überbrückungsrente ab dem 1. Juli 2020 (Urk. 1 S. 2)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">2.3</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Unbestritten ist die Anwendbarkeit des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> sowohl in räumlicher als auch in betrieblicher Hinsicht. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Gemäss den</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> allgemeinverbindlich erklärten Bestimmun</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">gen ist der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> grundsätzlich für </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">die gesamte Schweiz </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">anwendbar, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">mit Aus</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">nahme des Kantons Wallis </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">und weitere</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">n – hier nicht interessierenden Ausnahmen (Art. 1 Abs. 1-3 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, AVE </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> vom 5. Juni </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">2003 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">mit Änderungen vom 8</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">. August 2006, 6. Dezember 2012 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">und 10. November 2015). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Die allgemein</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">verbindlich erklärten Bestimmu</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ngen des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> gelten für die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Arbeitgeber (Betriebe,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Betriebsteile und selbständige Akkordanten) </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">diverser Bereiche, un</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ter anderem für den Bereich des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Hoch-, Ti</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ef-, Untertag- und Strassenbaus (Art. 2 Abs. 4 lit. a AVE </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">vom 10. November 2015).</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">In den letzten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> 20 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Jahren vor </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">dem </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">L</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">eistungsgesuch per 1. Juli 2020 (Urk. 1 S. 2; zur Beschäftigungsdauer vgl. nachfolgend E. 3.2.2-3.2.3)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> war der Kläger bei den</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Bauunternehmen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">A.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">B.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> GmbH</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">D.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> GmbH </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">angestellt gewesen (vgl. Sachver</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">halt Ziff. 1.1). Dabei handelt es sich allesamt um Bauunternehmen, welche gemäss Handelsregister insbesondere die Ausführung von Hoch- und Tiefbauarbeiten bezweckten (Urk. 9/9-10, Urk. 9/12</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, www.zefix.ch).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><br/></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">3.</span><span> </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">3.1</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Fraglich und zu prüfen ist, ob der Kläger in den persönlichen Geltungsbereich des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> fällt. Nach </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">der allgemeinen Regel des A</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">rt. 8 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">des Zivilgesetzbuches (ZGB), wonach derjenige das Vorhandensein einer Tatsache zu beweisen hat, der aus ihr Rechte ableiten will, liegt die Beweislast für den persönlichen Geltungs</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">bereich und somi</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">t die Anwendbarkeit des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> grundsätzlich </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">beim </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Kläger</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">3.2</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">3.2.1</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Maurer</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> wie auch Vorarbeiter</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> sind grundsätzlich vom persönlichen Geltungsbe</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">reich des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> erfasst (Art. 3 Abs. 1 lit. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">b und lit. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">c </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> und Art. 2 Abs. 5 lit. c AVE </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">), was von Seiten der Beklagten unbestritten blieb.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Gemäss Bundesratsbeschluss über die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Allgemeinverbindlicherklärung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">de</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">s </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> vom 10. November 2015 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">gilt jedoch folgende Ausnahmeregelung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">(Art. 2 Abs. 5):</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Ausgenommen (v</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">om persönlichen Geltungsbereich [Anmerkung des Gerichts]) ist das </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">leitende Personal, das technische und kaufmännische Personal sowie das Kantinen- und Reinigungspersonal eines unterstellten Betriebes. Zum leitenden Personal gehören Bauführer sowie jede</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Person, die im Handelsregister als</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Proku</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">rist, Geschäftsführer, Gesellschafter, Direktor, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Betriebsinhaber, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Verwaltungsrat oder in ähnlicher Funktion eingetragen ist oder einen wesentlichen Einfluss auf den Gang des Unternehmens ausüben kann. Diese Personen sind dem </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> selbst </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">dann nicht unterstellt, wenn sie im gleichen Betrieb oder in der gleichen Unter</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">nehmensgruppe eine voll- oder teilzeitliche Tätigkeit im Sinn der obenerwähnten Buchstaben a-g (unter anderem also als Maurer</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> und Vorarbeiter</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> [Anmerkung des Gerichts]) ausüben. Ein wesentlicher Einfluss auf den Gang des Unternehmens wird vermutet, wenn eine Person an einem Betrieb oder an einem den Betrieb beherrschenden Unternehmen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> eine Beteiligung von mehr als 20 % hält.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">3.2.2</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">G</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">emäss dem</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> allgemeinverbindlich erklärten Art. 14 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">(Abs. 1; AVE </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> vom 5. J</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">uni 2003 und 10. November 2015) kann der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Arbeitnehmende</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">eine Überbrückungsrente beanspruchen, wenn er</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">kumulativ</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">a)</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">d</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">as 60. Altersjahr vollendet hat</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">b</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">)</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">das ordentliche AH</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">V-Alter noch nicht erreicht hat</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">c</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">)</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">während mindestens 15 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Jahren innerhalb der letzten 20 Jahre und davon </span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">die letzten sieben Jahre vor dem Leistungsbezug ununterbrochen in einem </span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Betrieb gemäss Geltungsbereich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> eine beitragspflichtige </span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Beschäftigung ausgeübt hat und</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">d</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">)</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">die Erwerbstätigkeit unter Vorbehalt v</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">on Artikel 15 definitiv aufgibt</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">3.2.3</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Gemäss Abs. 2 von Art. 14 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> kann derjenige </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Arbeitnehmende</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">das Kriterium der Beschäftigungsdauer (Abs. 1 lit. c) nicht vollständig erfüllt, eine gekürzte Überbrückungsrente beanspruchen, wenn er:</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">a)</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">innerhalb der letzten 20 Jahre nur während 10 Jahren in einem Betrieb </span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">gemäss Geltungsbereich </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> eine beitragspflichtige Beschäftigung </span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ausgeübt hat, davon aber die letzten sieben Jahre vor dem Leistungsbezug </span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ununterbrochen</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">und/oder</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">b)</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">innerhalb der letzten sieben Jahre vor dem Altersrücktritt während </span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">höchstens zwei Jahren arbeitslos war, die anderen Voraussetzungen nach </span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">lit. a aber erfüllt.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><br/></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">4</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.</span><span> </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">4</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.1</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Der Kläger beantragt im Hauptstandpunkt die Zusprache einer ordentlichen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Über</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">brückungsrent</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">e </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">(</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Art. 15 Reglement </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, Art. 14 Abs. 1 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> und im Even</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">tualstandpunkt eine gekürzte Überbrückungsrente </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">(</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Art. 16 Reglement </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, Art. 14 Abs. 2 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">) der Beklagten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Mit Blick darauf, dass der Kläger </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">seinen Leistungsanspruch ab dem</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> 1. Juli 2020 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">geltend macht</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (Urk. 1</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> S. 2</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">und am 16. Juni 1960 geboren wurde, ist die Anspruchsvoraussetzung der Vollendung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">des 60. Altersjahres gemäss Art. 14 Abs. 1 lit. a </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> unbestrittenermassen erfüllt. Angesichts </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">des ordentlichen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">AHV-</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Rentenalters bei Männern von </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">65 Jah</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">re</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">n</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (Art. 21 Abs. 1 lit. a des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Bundesgesetz</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">es</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> über die Alters- </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Hinterlassenen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">versicherung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> [</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">AHVG</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">]</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">hat dies</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> auch</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> für</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> die Anspruchsvoraussetzung von Art. 14 Abs. 1 lit. b </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">zu gelten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">. Zu prüfen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ist</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, ob der Kläger die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Voraussetzung der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Beschäftigungsdauer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">gemäss </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Art. 14 Abs. 1 lit. c</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">–</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">eventualiter diejenige von </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Art. 14 Abs. 2 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> –</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> erfüllt.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">4</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.2</span><span> </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">4</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.2.1</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">D</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ie</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">vom 14. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Mai 2016 bis</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> am 13. März</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> 2019 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">andauernde </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Anstellung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> des Klägers</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> beschlägt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> die Zeitspanne</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> der</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> letzten sieben J</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ahre vor dem beantragten Leistungsbezug</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">. Ein </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Anspruch</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">auf eine Überbrückungsrente </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">gegen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">über der</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Beklagten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> fällt </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">dementsprechend </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">nur</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> dann</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> in Betracht, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">falls der Kläger </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">bei</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Ausübung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">seiner </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Tätigkeit für die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG vom persönlichen Geltungs</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">bereich im Sinne von Art. 3 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> erfasst wurde</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (vgl. E. 3.2</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.1</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">hievor</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">4</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.2.2</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Diesbezüglich machte d</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">er Kläger </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">in seiner Klage</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> geltend,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">b</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ei</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">sämtlichen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Unter</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">nehmen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, für die er in den letzten 20 Jahren gearbeitet habe,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> sei er weder</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">im</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Han</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">d</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">elsregister eingetragen gewesen,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> noch</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> habe </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">er</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Beteiligungen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">daran gehalten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> oder</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> in anderer Funktion </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">einen wesentlichen Einfluss auf den Gang der jeweiligen Unternehmung ausüben können. Vielmehr sei er stets als Maurer beziehungsweise Vorarbeiter angestellt gewesen.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Auch aufgrund des erzielten Lohnes könne nicht </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">darauf geschlossen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> werden, dass er bei seiner Anstellung bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG eine leitende Funktion innegehabt haben soll.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Da er keine Bürotätigkeiten ausge</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">übt habe und auch über keine diesbezügliche Ausbildung verfüge, sei er auch nicht als Bauführer tätig gewesen. Mit Blick auf die Präambel des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> und unter Berücksichtigung, dass er stets auf der Baustelle gearbeitet habe und damit der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">körperlichen Belastung eines Arbeitnehmers im Bauhauptgewerbes ausgesetzt gewesen sei, falle er – unabhängig von der Bezeichnung seiner Tätigkeit – zwei</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">fellos unter die</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Bestimmungen des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (Urk. 1).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">4</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">.2.3</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">D</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ie Beklagte</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> führte</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> in ihrer Klageantwort aus, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">der Kläger</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> erreiche</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> die Mindestbe</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">schäftigungszeit von zehn Jahren</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> in den letzten 20 Jahren</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> nicht, da er während insgesamt 18 Jahren und neun Monaten in den Unternehmen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">A.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> AG, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">B.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> GmbH und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> AG als leitendes Personal tätig</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> gewesen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und somit nicht vom persönlichen Geltungsbereich des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> erfasst worden sei (Urk. 8 S. 6 Ziff. 13). Während seiner </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Beschäftigung bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> AG seien für den Kläger</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> nie </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">-Beiträge abgerechnet worden (Urk. 8 S. 8</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Ziff. 15). Nachdem über die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> AG am 13. März 2019 der Kon</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">kurs</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> eröffnet worden sei, sei die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">E.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> AG im Rahmen einer soge</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nannten Arbeitgeber-Schlusskontrolle des Unternehmens </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">für die Jahre 2016 bis 2019 zum eindeutigen Ergebnis gelangt, dass der Kläger während </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">seiner Tätigkeit für die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> AG dem leitenden Personal zuzuordnen gewesen wäre (Urk. 8 S. 9 Ziff. 16</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">). Die hohe </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Entlöhnung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> des Klägers stütze</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> die abschliessende Ein</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">schätzung der Revisoren, wonach die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> AG aufgrund ihrer Unternehmens</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">grösse nicht alleine von Herrn </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> hätte geführt werden können und gleich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">zeitig </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">– neben dem Kläger </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">–</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> über keine weiteren leitenden Angestellten verfügt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> habe</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (Urk. 8 S. 11)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Ein weiterer deutlicher Hinweis auf die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">leitende Stel</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">lung des Klägers ergebe sich daneben aus einem am 13. März 2019 von Herrn </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> aus</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">gestellten Arbeitszeugnis und dem darin festgehaltenen Aufgabenbe</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">schrieb des Klägers. Die umschriebenen Aufgaben würden auch nach Einschät</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">zung der Revisoren zweifellos im Verantwortungsbereich des leitenden</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Personals</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> wie zum Beispiel eines Bauführers</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> liegen. Entscheidend sei dabei nicht, ob der Kläger über eine Ausbildung als Bauführer verfügt habe, sondern vielmehr die tatsächlic</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">h ausgeübten Aufgaben sowie die</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> faktische Möglichkeit, gerade auf</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">grund der beruflichen Partnerschaft mit Herrn </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> auf die Unternehmenslei</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">tung Einfluss zu nehmen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (Urk. 8 S. 12</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">4</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.2.4</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">I</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">n seiner Replik</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> bekräftigte der Kläger </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">seinen Standpunkt, wonach er in den letz</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ten 20 Jahren ausschliesslich als Maurer ohne jede leitende Funktion im Sinne </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> tätig gewesen sei (Urk. 13 S. 2).</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Dies gehe </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">zunächst aus dem Arbeitszeugnis der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG hervor, welche – wie ihre «Vorgängerinnen» – eben</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">falls durch </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> geführt worden sei. Sodann könne </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">auch seinem</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Arbeitsvertrag </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">mit der</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG entnommen werden, dass </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">er</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">dort</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> als Maurer angestellt gewesen sei (Urk. 1</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">3</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> S. 3). Dass </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">er </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">stets auf der Baustelle als Maurer gearbeitet habe, werde auch durch </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">sowie</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">durch berufliche</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Weg</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">gefährten bestätigt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (Urk. 13</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> S. 4 f.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, vgl. auch Urk. 34 S. 2</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Sämtlichen zu den Akten gereichten Lohnabrechnungen aller Arbeitsverhältnisse </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">der letzten 20 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Jahre</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> sei zu entnehmen, dass die Beiträge an die Stiftung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">abgeführt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> wor</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">den </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">seien</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Die Buchhaltung der drei Firmen sei stets durch dieselbe Buchhalterin erledigt worden, welche offenbar </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">jeweils</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> den</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">selben Fehler gemacht habe, indem</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">sie die Beiträge nicht an die Stiftung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> weitergeleitet habe (Urk. 13 S</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">. 6). Der Bericht der sogenannten Arbeitgeber-Kontrolle durch die Firma </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">E.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG, wonach der Kläger als leitendes Personal zu qualifizieren sei, stütze sich auf dieselben Indizien, welche die Beklagte als Gründe für die Ablehnung heranziehe</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, weshalb demselben</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> im vorliegenden Ver</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">fahren keine eigenständige Beweiskraft hinsichtlich der Stellung des Klägers zu</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">komme</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Die hohen Löhne</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, die der Kläger erzielt habe,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> seien auf seine sehr gute Arbeit als Akkord-Maurer zurückzuführen. Auch andere, teilweise wesentlich jüngere Mitarbeiter hätten bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG den Mindestlohn übersteigende, hohe </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Löhne </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">bezogen. Herr </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> sei bei der Leitung der Firma </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG beziehungs</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">weise bei der Bau</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">leitung durch einen Freelancer, Herr </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">F.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, unterstützt worden. Als</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Vor</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">arbeiter habe der Kläger auf der Baustelle die Arbeiter angeleitet, damit habe er aber noch lange keinen Einfluss auf den Gang des jeweiligen Unterneh</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">mens gehabt. Die Aufgaben eines Bau</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">führers</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> würden weit über die im Arbeits</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">zeugnis der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG vom 13. März 2019 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">aufgeführten Aufgaben des Klägers hinaus</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">gehen (Urk. 13 S. 8 f.).</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Zusammenfassend habe der Kläger während der letzten 20 Jahre als angestellter Maurer in den Firmen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">A.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">B.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> GmbH sowie </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG gearbeitet und zu keinem Zeitpunkt Einfluss auf den Gang der jeweiligen Unternehmen gehabt und nie Aufgaben eines Bau</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">führers ausgeübt (Urk. 13 S. 10).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">4</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.2.5</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">In ihrer Duplik hielt die Beklagte fest, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">die Stellung des Klägers als Bauführer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ergebe sich direkt oder indirekt aus verschiedenen Revisionsberichten sowie aus der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">expliziten Angabe in diversen Lohnsummendeklarationen. Der vom Kläger bezogene Lohn liege im oberen Quartil für einen Bauführer (Urk. 19 S. 3). Die spezielle Stellung des Klägers in denjenigen Unternehmen, bei welchen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> als Geschäftsführer fungiert habe, würde sich nicht zuletzt daraus erge</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ben, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">als </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">dass der Lohn des Klägers, als er im Mai 2019 bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">D.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> GmbH, bei seinem ehe</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">maligen Arbeitskollegen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">G.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, angestellt worden sei, nur etwas mehr als die Hälfte als die Jahre zuvor betragen habe. Umgekehrt seien langjährige Arbeits</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">kollegen des Klägers, die auch von</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">D.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> GmbH übernommen worden seien und vorher viel weniger als der Kläger verdient hätten, zu einem Salär angestellt worden, das dasjenige des Klägers teilweise deutlich übertr</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">offen habe</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Urk. 19 S. 6).</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Die Einschätzung des Revisionsunter</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">nehmens </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">E.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG betreffend die Stel</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">lung des Klägers im Zeitraum Mai 2016 bis März 2019 habe durchwegs eine eigenständige Beweiskraft, da die Analyse einschlägiger Dokumente zum Tages</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">geschäft des Revisionsunterneh</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">mens gehöre (Urk. 19 S. 11</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">).</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Aufgrund seiner Nähe zum einzigen offiziellen Geschäftsführungsmitglied, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, habe der Kläger faktisch die Mög</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">lichkeit gehabt, Einfluss auf die Geschäftsleitung zu nehmen. Der</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Kläger dürfte auch viele weitere – im Arbeitszeugnis vom 13. März 2019 nicht erwähnte – Auf</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">gaben eines Bauführers wahrgenommen haben, umso mehr als </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> über einen langen Zeitraum krankheitshalber ausgefallen sei. In der Zeit der Krankheit von </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> sei davon auszugehen, dass der Kläger nicht nur Bau</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">führer gewesen sei, sondern auch die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG alleine geleitet habe (Urk. 19 S. 13).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">4</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.2.6</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">In seiner Triplik </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">hielt der</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Kläger</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> dafür</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, es möge zutreffen, dass </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> ab dem Jahr 2017 krank gewesen sei. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Trotzdem habe dieser die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG ohne jegliche Unter</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">stützung durch den Kläger in der Geschäftsleitung oder als Baufüh</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">rer weiterge</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">führt. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Dass die Arbeitskollegen des Klägers bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">D.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> G</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">mbH ein höheres Ein</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">kommen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">erzielten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, überrasche nicht, zumal der Kläger im Jahr 2019 grundsätzlich bei der Arbeitslosenkasse gemeldet gewesen sei und lediglich im Zwischenver</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">dienst und daher nicht in einem 100 %-Pensum bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">D.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> GmbH gearbeitet habe (Urk. 24 S. 3 f.).</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Dass diese Arbeitskol</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">legen bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG weniger ver</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">dienten als der Kläger dürfte auch damit zusammenhängen, dass </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">sie</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> nicht über eine </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Ausbildung als Maurer verfügten, a</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ls sie dort ihre Arbeitsstelle an</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">traten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> und ihr Handwerk im Sin</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ne «</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">learning</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">by</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">doing</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">» erlernt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">en</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">(Urk. 24 S. 5). Wie </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">H.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, welche damals die Buch</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">haltung der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">B.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> GmbH als externe Buchhalterin geführt habe, dazu gekommen sei, den Kläger als Bauführer zu bezeichnen, sei ihr Geheimnis geblie</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ben. Eine entsprechende Instruktion von ihrem Auftraggeber, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, oder durch den Kläger habe es jedenfalls nicht gegeben (Urk. 24 S. 6). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Schliesslich habe auch der Kläger keine Kenntnis davon gehabt, dass ihm von seinem Lohn abgezogene </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">-Beiträge zurückerstattet oder aber gar nie an die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> einbezahlt worden seien.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">D</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">abei</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> habe es sich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> um einen Fehler in der Buch</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">haltung gehandelt (Urk. 24 S. 8). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">4</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.2.7</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Die Beklagte</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> führte in ihrer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Quadruplik</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> aus, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">nebst </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">habe </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">d</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">er Kläger </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">keine</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> weitere</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Person genannt, die</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> zum</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> leitenden Personal gehört habe</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (Urk. 29 S. 4).</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Aus den Lohnabrechnungen Mai bis September 2019 ergebe sich, dass der Kläger mit 714 produktiven Stunden a</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">uch bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">D.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> GmbH</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> ein 95 %-Pensum wahr</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">genommen habe.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Die Revisionsstelle der Stiftung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> habe </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">H.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> nicht dazu angeleitet, den Kläger als Bauführer zu deklarieren. Vielmehr habe die Revisions</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">stelle </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">H.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> generell darüber aufgeklärt, dass das leitende Personal, worunter auch Bauführer fielen, nicht dem </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> unterstellt sei und in der Konsequenz nicht von Leistungen der Stiftung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> pro</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">fitieren könne (Urk. 29 S. 6). Mit Nicht</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">wissen bestritten werde, dass es </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> aufgrund seiner Krankheit noch möglich gewesen sein soll, die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG mit einer Belegschaft von zeitweise über 50 Mitarbeitenden weiterzuleiten, geschweige denn alleine (Urk. 29 S. 8).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">4</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.3</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Soweit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> der Kläger in seiner Stellungnahme vom 8. November 2021 beantragt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">e</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, die von der Beklagten </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">anlässlich </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ihrer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Quadruplik</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> eingereichten neuen Beweis</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">mittel seien aus dem Recht zu weisen (Urk. 34), </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">übersieht er</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">dass </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Beweismittel </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">im Verfahren vor dem kantonalen Berufsvorsorgegericht</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> in Nachachtung des Untersuchungsgrundsatzes (Art. 73 Abs. 2 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Bundesgesetz</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">es</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> über die berufliche Alters-, Hinterl</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">assenen- und Invalidenvorsorge [BVG]</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">auch dann von Amtes wegen zu berücksichtigen sind, wenn sie unaufgefordert in einem späteren Ver</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">fahrensstadium eingereicht werden, sofern sie etwas zur Feststellung des rechtlich erheblichen Sachverhaltes beizutragen vermögen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">(</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">vgl. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Hurst in: Pfiffner/Zünd, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Kommentar zum Gesetz über das Sozialversicherungsgericht des Kantons Zürich, 2. Aufl. 2009, N 5 zu § </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">18a</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> GSVGer). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Entsprechend können die von der Beklagten im Zuge ihrer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Quadruplik</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> eingereichten Beweismittel (Urk. 30/45-46) bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Ent</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">scheidfindung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> berücksichtigt werden.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">4</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.4</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">4</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.4.1</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Der Kläger war von </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Mai 2016 bis </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">März</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> 2019 bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG angestellt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (Urk. 14/1, Urk. 14/3)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">. Gemäss </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">seinem</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">IK-</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Auszug erzielte er </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">dabei</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> im Durch</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">schnitt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> folgende monatliche Einkommen: Fr. 9'972.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">––</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> im Jahr 2016</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (Fr. 79'777.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">-</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">–</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">:</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">8)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> jeweils</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Fr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">10'725.-- in den Jahren</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> 2017 und 2018 (Fr. 128'700.-- :</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> 12) sowie Fr. 9'900.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">-- im Jahr 2019 (Fr. 19'800.-- :</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> 2; </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Urk. 2/3)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Ein Einkommen in dieser Grössenordnung lässt sich nur schwerlich mit der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Tätigkeit als Maurer (vgl. Urk. 2/4, Urk. 2/6) ohne leitende Funktion in E</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">inklang bringen, zumal die</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ses</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> den Medianwert gemäss dem statistischen Lohnrechner des Bundesamtes für Statistik in der Hochbaubranche (Fr. 7'494.-- im Jahr 2016 [Urk. 2/5]) deutlich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">übersteigt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">D</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">er</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> betreffenden</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Statistik </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">lässt sich sodann entnehmen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, dass 25 % der in der Hochbaubranche angestellten Personen mit dem Profil des Klägers mehr als Fr</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">. 8'064.-- verdien</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">t</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">en (Urk. 2/5) – ein Betrag der vom Kläger während seiner Anstellung bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG stets deutlich übertroffen wurde. I</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">nwiefern</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> sich – so der Kläger (vgl. Urk. 1 S. 3, Urk. 24 S. 2) – aus diesen Zahlen ergeben soll, dass </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">sein</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Einkommen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG für einen Maurer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">beziehungsweise</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Vorarbeiter nicht </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">unüblich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">sein soll</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, ist nicht </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ersichtlich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Selbst wenn man die vom Kläger bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG erzielten Einkommen den statistischen Einkom</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">men für einen Bau</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">führer («Oberes und mittleres Kader»; vgl. Urk. 9/15) gegen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">überstellt, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ist</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> das Ein</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">kommen des Klägers stets noch </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">im obersten </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Viertel</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> einzu</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ordnen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (vgl. auch Urk. 9/13 S. 2)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, was</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> an</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> seine</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">r</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Darstellung einer Anstellung als Maurer/Vorarbeiter ohne </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">leitende Funktion </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">zweifeln lässt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Eine</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">nähere</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Begrün</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">dung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> dazu, weshalb er deutlich mehr verdiente, als dies gemäss den statistischen Werten für einen Maurer beziehungsweise Vorarbeiter ohne Kaderfunktion zu erwarten gewesen wäre,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> hätte </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">sich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> vorliegend umso mehr </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">aufgedrängt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, als der Kläger </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">während</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> seiner</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Anstellung bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG unbestrittenermassen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (Urk. 24 S. 2)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> das höchste Einkommen sämtlicher Angestellten erzielte und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">dieses </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">dabei selbst dasjenige des Geschäftsführers </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> übertraf (Urk. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">9/13 S. 2</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">D</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ie Leistung von</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Akkordarbeit als Maurer (Urk. 1 S. 3, Urk. 13 S. 7</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, Urk. 24 S. 2</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> ver</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">mag die erzielte Einkommenshöhe nicht zu plausibilisieren</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">. So stehen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">einem</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> mass</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">geblichen Einfluss von Akkordarbeit auf die Einkommenshöhe</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> bereits das im Arbeitsvertrag festgehaltene </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Fixsalär</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (Urk. 14/3) sowie die konstante Lohn</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">höhe insbesondere in den Jahren 2017 und 2018 (Urk. 2/3) entgegen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Soweit der</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Kläger das hohe Einkommen damit erklärt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> dass</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> er als </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">langjähriger loyaler Mit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">arbeiter</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> aufgrund seiner Berufserfahrung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> für seinen Arbeit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">geber sehr wertvoll gewesen sei (Urk. 1 S. 3, Urk. 13 S. 7)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, ist damit nichts zur Frage </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">gesagt, ob er in der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">eine le</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">itende Funktion bekleidete. D</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ass</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> auch andere, teilweise wesentlich jüngere Mitarbeiter der Firma </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG den Mindestlohn überstei</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">gende, hohe Löhne bezogen (vgl. Urk. 13 S. 7 f. mit Verweis auf Urk. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">9/14</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> [</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">-Lohnbescheinigung aus Bericht </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">E.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">]</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">),</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ergibt sich aus den Akten. Das Ein</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">kommen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">des Klägers</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">übertraf jedoch </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">auch</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> dasjenige </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">dieser</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Perso</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">nen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">deutlich </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">(vgl. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Urk. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">9/14</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> und Urk. 2/3)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Nach</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">dem Konkurs der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG am 13. März 2019 trat der Kläger am 6. Mai 2019 eine Anstellung bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">D.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> GmbH an (Urk. 14/5, Urk. 30/46). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Im Unter</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">schied zu seiner Anstellung im Vollzeitpensum bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG war der Kläger bei der</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">D.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> GmbH</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">auf Abruf angestellt (Urk. 14/5) und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">verrichtete</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> gemäss den vorliegenden Lohnabrechnungen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">kein </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">100 %-Pensum</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">So leistete er in</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> den Monaten </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Mai bis September 2019 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">pro Monat</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">durchschnittlich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">142.8 Arbeitsstun</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">den </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">([124</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">+</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">115</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">+ 156</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">+</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">147</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">+</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">172] </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">:</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> 5 [Urk. 30/46]), was bei einer betriebsübli</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">chen wöchentlichen Arbeitszeit in der Baubranche von 41.3 Stunden (</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Bundesamt für Statistik, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Betriebsübliche Arbeits</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">zeit nach Wirtschaftsabteilungen, T 03.02.03.01.04.01, Ziff. 41-43</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">), </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">respektive 179.24 Stunden </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">pro Monat (41.3 Stunden :</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> 5 Tage x 21. 7 Tage),</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">einem Arbeits</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">pensum von </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">rund</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> 80 % ent</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">spricht (100 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">:</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> 179.24 x 142.8)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">. Rechnet man das </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">dabei durchschnittlich erzielte Monatseinkommen von Fr. 6'45</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">1.–– </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">(</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">[Fr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">5</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">'</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">604</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.––</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">+</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Fr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">5</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">'</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">201</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.––</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">+</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Fr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">7</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">'</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">060</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.––</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">+</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Fr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">6</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">'</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">625</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.––</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">+</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Fr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">7'764</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.––</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">] </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">:</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> 5</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> [Urk. 30/46]</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">) auf ein 100 %-Pensum hoch, resultiert ein Einkommen von</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Fr. 8'06</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">4.–– </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">(Fr. 6'45</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">1</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.––</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">: 8 x 10), </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">welches</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> der Kläger bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">D.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> GmbH im Vollzeitpensum erzielt hätte. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">D</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">as auf ein 100 %-Pensum hochgerechnete Salär</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> liegt damit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> im Bereich des Medianwert</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">es</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> gemäss dem statistischen Lohnrechner des Bundesam</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">tes für Statistik in der Hochbau</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">branche (</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">vgl.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Urk. 2/5</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">),</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">indessen deutlich unter dem</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> E</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">inkommen des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Kläger</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">s</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">. Dass der Kläger während seiner Anstellung als Maurer bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">D.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> GmbH –</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">seiner ersten </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Erwerbs</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">tätigkeit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> in einer nicht durch </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> geführten Unternehmung in den vergangenen 20 Jahren – ein deutlich geringeres Einkom</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">men erzielte als während seiner Anstellung als Maurer (Urk. 14/3) bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG, ist mit der Beklag</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ten als gewichtiges Indiz für eine leitende Position des Klägers bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG zu werten.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Zusammengefasst ist festzuhalten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, dass die Höhe </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">des</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> vom Kläger bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG erzielten Einkommen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">s</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> gegen seine Darstellung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">spricht</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, wonach er</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> dort</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> als Maurer beziehungsweise Vorarbeiter ohne leitende Funktion angestellt war.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">4</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.4.2</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Gegen eine Anstellung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> des Klägers</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> als Maurer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">beziehungsweise</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Vorarbeiter ohne leitende Funktion spricht sodann auch das Arbeitszeugnis</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG vom 13. März 201</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">9. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Demnach war</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> der Kläger insbesondere damit betraut, die Baustel</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">len mit allen Mitarbeitern, Maschinen und Inventar optimal, wirtschaftlich und unternehmerisch zu organisieren, zu kontrollieren und zu optimieren (Urk. 9/17). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Dies steht in Einklang da</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">mit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">dass</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> ein</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Bauführer – als leitendes </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Personal</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (E. 3.2</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.1)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> –</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> zwar teilweise auf Baustellen anzutreffen ist, dort jedoch nicht handwerklich, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">sondern vielmehr leitend, planerisch oder organisatorisch tätig ist (</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">vgl. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Urk. 9/18).</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Die Umschreibung des Tätigkeitsbereichs des Klägers im Arbeitszeugnis der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG vom 13. März 2019 geht dementsprechend über den Aufgabenbereich eines Maurers beziehungsweise eines Vorarbeiters ohne leite</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">nde Funktion hinaus. Viel</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">mehr </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">scheint der vom Kläger gemäss dem Arbeitszeugnis abgedeckte Aufga</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ben</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">bereich </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">mit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> demjenigen eines Bauführers</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> übereinzustimmen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (Urk. 9/17-18).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">4</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.4.3</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Zum Beweis seines Prozessstandpunktes, wonach er als Maurer</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> beziehungsweise Vorarbeiter</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> ohne leitende Funktion angestellt gewesen sei, reichte der Kläger ver</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">schiedene </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Schreiben</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> von «beruflichen Weggefährten» ein</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">(Urk. 13 S. 4 f., Urk. 14/6-9).</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Dem</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> undatierte</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">n</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Schreiben von </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">I.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> lässt sich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> lediglich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> ent</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">neh</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">men, dass</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">der Kläger im Zeitraum von 2006 bis 2020 auf diversen Baustellen als AC-Maurer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">gearbeitet habe</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">(Urk. 14/6)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Damit wird aber nicht ausgeschlossen, d</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ass der Kläger daneben von Mai 2016 bis März 2019 für die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> auch</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> i</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">n leitender Position tätig war</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Dem</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Schreiben von </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">J.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Bauunter</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">nehmung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">K.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">lassen sich für die Zeit der Anstellung des Klägers bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG ab Mai 2016 keine Erkenntnisse gewinnen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, zumal es sich lediglich auf die Jahre 2008 bis 2014 bezieht</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (Urk. 14/7).</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">G.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> hielt i</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">n sei</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">nem Schreiben vom 7. Dezember 2020 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">fest, der Kläger habe seit dem Jahr 2000 mit ihm zusammen als Maurer und Schaler gearbeitet, wobei er jederzeit auf der Baustelle und jeden Tag harte kör</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">perliche Arbeit geleistet habe (Urk. 14/8). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Da </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">G.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ab Juli 2016 nicht mehr für die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> tätig war</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Urk. 20/42 S. 3, vgl. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Urk. 9/14</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> [</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">-Lohnbescheinigungen]</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> und</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Urk. 20/34</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">-36</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">),</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">erweist sich seine Auskunft</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">hinsicht</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">lich der faktischen Tätigkeit des Klägers</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">(insbesondere: «Er war immer draussen auf der Baustelle eingesetzt und hatte nie einen Einsatz im Büro») </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">in der</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">von</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Mai 2016 bis </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">März</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> 2019</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">nicht als </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">verlässlich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Soweit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> in seinem Schreiben</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> vom 6. Dezember 2020 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ausführte,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> der Kläger sei als Maurer und Schaler tätig gewesen und</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> hohe Leistungsl</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">öh</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">n</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">e seien bei Subunternehmern auf dem Bau üblich (Urk. 14/9)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">vermag</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> dies</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">die mar</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">kante Lohndifferenz zwischen dem Kläger und den weiteren Angestellten der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> nicht zu erklären.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Zusammenfassend ist festzuhalten, dass</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> der Kläger auch gestützt auf die</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Schrei</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ben </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">seiner</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> «beruflichen Weggefährten» nicht </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">aufz</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">uzeigen vermag</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">weshalb </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">er</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">während seiner Anstellung bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> ein für einen Maurer beziehungs</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">weise Vorarbeiter weit überdurchschnittliches Eink</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ommen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> –</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">das höchste Einkom</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">men </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">der gesamten Belegschaft</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> inklusive dem Geschäftsführer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">(vgl. E. 4.4.1 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">hie</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">vor</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">) </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">–</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> erzielte, ohne dass er dabei </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">zum</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> leitende</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">n Personal</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">zu zählen gewesen wäre.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Dass der Kläger auf Baustellen tätig war und dabei auch körperlich belas</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">tende Tätigkeiten </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ausübte (vgl. Urk. 14/6-9)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">steht einer leitenden Funktion im Sinne von Art. 3 Abs. 3 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">sodann </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">nicht entgegen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (vgl. dazu nachfolgend E. 4.4.5)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">4</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.4.4</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Besonderes Augenmerk gilt es </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ferner</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> auf die Fü</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">hrungsstruktur der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG zu legen:</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Gemäss Angaben des</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Kläger</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">s</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">wurde</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> bei der</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Leitung der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">beziehungsweise</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> bei der Bauleitung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> lediglich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> durch </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">F.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> unterstützt (Urk. 13 S. 8).</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">D</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ie Unterstützung durch </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">F.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">begann </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">im</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Jahr 2017</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, als </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> krankheits</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">bedingt ausfiel</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Urk. 14/10, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Urk. 20/34, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Urk. 24 S. 8).</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Gemäss dem eingereichten Schreiben von </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">F.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> vom 14. De</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">zember 2020 beschränkte sich seine Unterstüt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">zung auf die Vornahme der Aus</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">masse für die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG (Urk. 14/10). Dass</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> – wie der Kläger </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ausführt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">e</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (Urk. 24 S. 3 f.) – die Leitung der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">bis auf die Vornahme der Ausmasse</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">alleine besorgt haben soll,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> steht </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">einerseits in</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Wider</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">spruch zu den eingereichten Arbeitsstundenblättern</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">: A</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">b Januar 2017</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> sind darin</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">keine von</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> für die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">geleisteten Arbeitsstunden </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">aufgeführt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (Urk. 20/34</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">-36</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">).</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Andererseits</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> überzeugt dies auch vor dem Hintergrund der</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Fest</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">stellungen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> von </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">L.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> nicht, welche dieser</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">im Zuge der</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Arbeitgeber</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">kontrolle </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">d</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">er </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG nach stattgehabtem</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Konkurs</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (Urk. 9/14)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">getroffen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> hatte</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Demnach habe die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> aufgrund ihrer Grösse – 49 respektive 53 Personen auf der AHV-Lohnsummenmeldung in den Jahren 2016 und 2017 – nicht alleine durch </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> geleitet werden können (Urk. 9/13).</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Dass nach dem Einsetzen der Krankheit bei </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> ab Januar 2017 offenbar keine </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">personelle</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Anpassung hinsichtlich der Leitung der Unternehmung stattfand, spricht dafür, dass der Kläger </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> bereits davor massgeblich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> unter</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">stützt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> und damit erheblichen Einfluss auf den Gang der Unternehmung genom</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">men hatte. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Falls eine andere Person als </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">er selber</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">F.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> beschränkt auf die Ausmasse ab dem Jahr 2017) </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> bei der Leitung der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG unterstützt hätte, wäre es dem Kläger ein Leichtes gewesen, diese Person zu bezeichnen und den Beweis für die geleistete Unterstützung zu erbringen.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">4</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.4.5</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Die dargelegten Umstände lassen mit überwiegender Wahrscheinlichkeit darauf schliessen, dass der Kläger bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG nicht ausschliesslich als Maurer oder Vorarbeiter tätig war, sondern ihm im Rahmen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">dieser</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Anstellung auch eine leitende Funktion </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">zuteil</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">wurde</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Dass der Kläger für die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG als Maurer beziehungsweise Vorarbeiter auf der Baustelle gearbeitet hat, schliesst dies nicht aus: Mit </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">der Zusatzvereinbarung VIII zum </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> vom 7. Oktober 2013 (in </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Kraft seit 1. J</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">anuar 2014) wurde Art. 3 Abs. 3 des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">dahingehend präzi</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">siert, dass das leitende, das technische und kaufmännische Personal dem </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> selbst dann nicht unterstehe, wenn es im gleichen Betrieb oder in der gleichen Unternehmensgruppe eine voll- oder teilzeitliche Tätigkeit im Sinn</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">e von Abs. 1 des Art. 3 ausübe. Damit wurde</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> klar zum Ausdruck gebracht, dass leitendes Per</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">sonal, selbst wenn es auf einer Baustelle aktiv und körperlich anstrengende Arbeiten ausführe, aus dem Geltungsbereich des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> ausscheiden solle</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (Urteil des Sozialversicherungsgerichts des Kantons Zürich vom 17. Januar 2019 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">BV.2016.00048</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> E. 3.4.4)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Die Schlussfolgerung, dass der Kläger zum leitenden Personal der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">zählte</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, erweist sich auch im Kontext </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">seiner</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">jahrzehntelangen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Geschäftstätigkeit mit </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> als stimmig:</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Im Jahr 1990 gründete der Kläger zusammen mit </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">A.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (Urk. 13 S. 5 [erster Satz</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> unter</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> «zu Ziffer 14 der Klageantwort»])</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">war</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> bis</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> im August</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> 1992</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> als Mitglied des Verwaltungsrates im Handelsregister eingetragen (Urk. 9/9). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Auch nach </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Löschung seines Mandates als Verwaltungsrat im</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Handelsregister war der Kläger weiterhin für die</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> – bis zum Konkurs im Jahr 2016 unter derse</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">lben Firma beste</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">hende (Urk. 9/9</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">) –</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">A.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG erwerbstätig, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">vor</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">erst</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> bis im Juni 2004 (Urk. 2/3). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Das</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Ausscheiden aus dem Verwaltungsrat</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">hatte</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> dabei </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">keinen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Ei</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">nfluss auf </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">sein</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Einkommen: In den Jahren 1993 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">bis 1995</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> erzielte der Kläger mit Fr. 102'000.-- exakt dasselbe </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Salär</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> wie </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">bereits </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">in den Jahren 1991 und 1992 (Urk. 2/3).</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Ab Juli 2004 arbeitete der Kläger für</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> die</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">B.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> GmbH (Urk. 2/3), bei welcher </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> als einziger Gesellschafter und Geschäftsführer mit Zeichnungsberechtigung im Handelsregister eingetragen war (Urk. 9/10). Das Einkommen des Klägers stieg nach seine</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">m</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Wechsel zur </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">B.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> GmbH weiter an: In den Jahren 2005 bis 2008 erzielte er ein Jahreseinkommen von jeweils Fr. 114'000.--, 2009 und 2010 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ein solches von</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Fr. 126'750.--</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (Urk. 2/3). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">D</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">as</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">für einen Maurer beziehungsweise Vorarbeiter ohne leitende Funktion ausseror</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">dentlich </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">hohe</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Lohnniveau</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (vgl. E. 4.4.1</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">hievor</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">) vermochte der Kläger auch im Rahmen seiner hernach stattgehabten Wechsel zurück zur </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">A.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG (Juli 2011 bis Mai 2016) sowie zur </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG (Mai 2016 bis März</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> 2019; e</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">inziges Mitglied des Verwaltungsrates: </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> [Urk. 9/12]) </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">zu halten </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">(Urk. 2/3).</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">D</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">er Umstand, dass </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">der Kläger im Jahr 1990 zusammen mit </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">A.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">AG gegründet hatte und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">sein</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Ein</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">kommen nach </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">seinem</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Ausscheiden aus dem Verwaltungsrat</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> im August 1992 im Laufe der Jahre insgesamt deutlich </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">zu steigern vermochte,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">stützt ebenso den Schluss, dass</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">er</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> eine leitende Funktion ausübte und dementsprechend nicht vom persönlichen Geltungsbereich des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> erfasst </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">wird</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">4</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.5</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Auf die Abnahme der angebotenen Beweise kann in antizipierter Beweiswürdi</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">gung verzichtet werden (</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">vgl. BGE 122 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">V</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">157 E. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">1d</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> mit Hinweisen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Dies hat ins</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">besondere auch für die beantragte Zeugenbefragung von </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> zu gel</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ten:</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Bei der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">gegebenen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Beweislage </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">(</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">E. 4.4</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">hievor</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">) </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">vermö</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">chte</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> selbst </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">eine</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Aussage von </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Y.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, wonach er die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> AG ohne jegliche Unterst</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ützung des Klägers geleitet</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">und dieser keinen Einfluss auf den </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Gang des Unternehmens gehabt habe</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, nichts an der geb</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ildeten Überzeugung des Gericht</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">s zu ändern.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><br/></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">5</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Nach dem </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Dargelegten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> ist </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ein Anspruch des Klägers</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> auf eine volle oder gekürzte Überbrückungsrente der Beklagten </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">zu verneinen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, da er</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">innert der letzten sieben Jahre vor dem beantragten Leistungsbezug </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">mindestens </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">über</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> zwei Jahre lang eine leitende Stellung ausübte </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">und entsprechend</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> vom persönlichen Geltungsbereich des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">GAV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">FAR</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> nicht erfasst wird.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Dies hat die Abweisung der Klage zur Folge.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><br/></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">6</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Der Beklagten steht in ihrer Funktion als Trägerin der beruflichen Vorsorge trotz ihres Obsiegens keine Prozessentschädigung zu (BGE 128 V 124 E. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">5b</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><br/></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><br/></p><p class="Standard berschrift3"><span class="Standard berschrift3">Das Gericht erkennt:</span><span id="BeginnMateriell"></span></p><p class="Standard Dispotext DispoHngend"><span class="Standard Dispotext DispoHngend">1.</span><span> </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend">Die </span><span id="Text1"></span><span class="Standard Dispotext DispoHngend">Klage</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend"> wird abgewiesen.</span></p><p class="Standard Dispotext DispoHngend"><span class="Standard Dispotext DispoHngend">2.</span><span> </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend">Das Verfahren ist kostenlos.</span></p><p class="Standard Dispotext DispoHngend"><span class="Standard Dispotext DispoHngend">3.</span><span> </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend">Zustellung gegen Empfangsschein an:</span></p><p class="Standard Dispotext DispoAufzhlung"><span class="Standard Dispotext DispoAufzhlung">- </span><span class="Standard Dispotext DispoAufzhlung">Rechtsanwalt Nicolas von Wartburg</span></p><p class="Standard Dispotext DispoAufzhlung"><span class="Standard Dispotext DispoAufzhlung">- </span><span class="Standard Dispotext DispoAufzhlung">Stiftung für den flexiblen Altersrücktritt im Bauhauptgewerbe (</span><span class="Standard Dispotext DispoAufzhlung">FAR</span><span class="Standard Dispotext DispoAufzhlung">)</span></p><p class="Standard Dispotext DispoAufzhlung"><span class="Standard Dispotext DispoAufzhlung">- </span><span class="Standard Dispotext DispoAufzhlung">Bundesamt für Sozialversicherungen</span></p><p class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung"><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">4.</span><span> </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">Gegen diesen Entscheid kann innert </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">30 Tagen</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung"> seit der Zustellung beim Bundesgericht Beschwerde eingereicht werden (</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">Art. </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">82 ff. in Verbindung mit </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">Art. </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">90 ff. des Bundesge</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">setzes über das Bundesgericht, BGG). Die Frist steht während folgender Zeiten still: vom siebten Tag vor Ostern bis und mit dem siebten Tag nach Ostern, vom 1</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">5. </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">Juli bis und mit 1</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">5. </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">August sowie vom 1</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">8. </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">Dezember bis und mit dem </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">2. </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">Januar (</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">Art. </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">46 BGG).</span></p><p class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung"><span> </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">Die Beschwerdeschrift ist dem Bundesgericht, Schweizerhofquai 6, 6004 Luzern, zuzu</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">stellen.</span></p><p class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung"><span> </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">Die Beschwerdeschrift hat die Begehren, deren Begründung mit Angabe der Beweismit</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">tel und die Unterschrift des Beschwerdeführers oder seines Vertreters zu enthalten; der angefochtene Entscheid sowie die als Beweismittel angerufenen Urkunden sind beizu</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">legen, soweit die Partei sie in Händen hat (</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">Art. </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">42 BGG).</span></p><p class="Standard Dispotext DispoHngend"><br/></p><p class="Standard berschrift3"><span class="Standard berschrift3">Sozialversicherungsgericht des Kantons Zürich</span></p><p><br/></p><p>Der VorsitzendeDer Gerichtsschreiber</p><p><br/></p><p><br/></p><p><br/></p><p>VogelM. Kübler</p><p><br/></p><p><br/></p><p><br/></p><div><p> </p></div><p><br/></p><p><span> </span></p><p></p></div> </div></body></html>