{"Signatur": "CH_BGE_004", "Spider": "CH_BGE", "Sprache": "fr", "Datum": "2021-01-01", "HTML": {"Datei": "CH_BGE/CH_BGE_004_BGE-109-II-327_nodate.html", "URL": "https://www.bger.ch/ext/eurospider/live/de/php/clir/http/index.php?lang=de&type=highlight_simple_query&page=17&from_date=&to_date=&from_year=1983&to_year=1983&sort=relevance&insertion_date=&from_date_push=&top_subcollection_clir=bge&query_words=&part=all&de_fr=&de_it=&fr_de=&fr_it=&it_de=&it_fr=&orig=&translation=&rank=168&highlight_docid=atf%3A%2F%2F109-II-327%3Ade&number_of_ranks=345&azaclir=clir", "Checksum": "493964249d98645f2ea29c22dab759c6"}, "Num": ["BGE 109 II 327"], "Kopfzeile": [{"Sprachen": ["de"], "Text": "Bundesgericht (BGE) Band II BGE 109 II 327"}, {"Sprachen": ["fr"], "Text": "Tribunal f\u00e9d\u00e9ral (ATF) Volume II BGE 109 II 327"}, {"Sprachen": ["it"], "Text": "Tribunale federale (DTF) Volume II BGE 109 II 327"}], "Meta": [{"Sprachen": ["de"], "Text": "Eidgenossenschaft Bundesgericht (BGE) Band II"}, {"Sprachen": ["fr"], "Text": "Conf\u00e9deration Tribunal f\u00e9d\u00e9ral (ATF) Volume II"}, {"Sprachen": ["it"], "Text": "Confederazione Tribunale federale (DTF) Volume II"}], "Abstract": [{"Sprachen": ["de"], "Text": "Regeste\n<br>Auslegung einer Lohnquittung. Hat der Arbeitnehmer eine Lohnquittung f\u00fcr einen Betrag, der unter dem vertraglichen Sal\u00e4r liegt, unterschrieben, so kann der Arbeitgeber allein daraus nach dem Vertrauensprinzip nicht ableiten, der k\u00fcnfige Lohn sei im Einverst\u00e4ndnis mit dem Arbeitnehmer ge\u00e4ndert."}, {"Sprachen": ["fr"], "Text": "Regeste\n<br>Interpr\u00e9tation d'une quittance de salaire. Selon les r\u00e8gles de la bonne foi, la seule signature par le travailleur d'une quittance de salaire d'un montant inf\u00e9rieur au salaire contractuel ne permet pas \u00e0 l'employeur d'admettre que les conditions de salaire sont dor\u00e9navant modifi\u00e9es avec l'accord du travailleur."}, {"Sprachen": ["it"], "Text": "Regesto\n<br>Interpretazione di una quietanza di salario. Secondo le regole della buona fede, la semplice firma da parte del lavoratore di una quietanza di salario relativa ad un importo inferiore al salario contrattuale non consente al datore di lavoro d'ammettere che le condizioni salariali sono state modificate con l'accordo del lavoratore."}], "ScrapyJob": "446973/47/498", "Zeit UTC": "16.12.2021 01:30:11", "Checksum": "4ed16dae76a1e7750b5eefaf2658f629"}