<!DOCTYPE html> <html lang="de"><head><meta charset="utf-8"/></head><body><div class="cell small-12 contentContainer printArea"> <div><table><tr><td><p class="Standard berschrift1"><span class="Standard berschrift1">Sozialversicherungsgericht</span></p><p class="Standard berschrift1"><span class="Standard berschrift1">des Kantons Zürich</span></p></td><td><p class="Standard berschrift1"><img src="word/media/image1.png"/></p></td></tr></table><div><div><p><span>IV.2022.00579</span></p></div><div><p><span> </span></p></div><div><p><span> </span></p></div><p><br/></p><div><p>II. Kammer</p></div><div><p>Sozialversicherungsrichterin Grieder-Martens, Vorsitzende<br/>Sozialversicherungsrichterin Käch<br/>Sozialversicherungsrichterin Sager<br/>Gerichtsschreiber Brugger</p></div><p class="Standard berschrift2"><span class="Standard berschrift2">Urteil</span><span class="Standard berschrift2"> vom </span><span class="Standard berschrift2">23. März 2023</span></p></div><p class="Standard StandardEinzug"><span class="Standard StandardEinzug">in Sachen</span></p><p class="Standard StandardFett RubrumFett"><span id="_Hlk136784260"></span><span class="Standard StandardFett RubrumFett">X.___</span><span id="CURSOR"></span><span id="_GoBack"></span></p><p class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"><span class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug">Beschwerdeführer</span></p><p class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"><br/></p><p class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"><span class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug">vertreten durch Stadt Zürich Soziale Dienste</span></p><p class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"><span class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug">Y.___</span><span class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug">, Sozialversicherungsrecht</span></p><p class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"><span class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug">Röschibachstrasse</span><span class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"> 26, 8037 Zürich</span></p><p class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"><br/></p><p class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"><span class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug">gegen</span></p><p class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"><br/></p><p class="Standard StandardFett RubrumFett"><span class="Standard StandardFett RubrumFett">Sozialversicherungsanstalt des Kantons Zürich, IV-Stelle</span></p><p class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"><span class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug">Röntgenstrasse 17, Postfach, 8087 Zürich</span></p><p class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"><span class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug">Beschwerdegegnerin</span></p><p class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"><br/></p><p class="Standard StandardEinzug RubrumEinzug"><br/></p><p><br/></p><p><br/></p><p><br/></p><p><br/></p><p><br/></p><p><br/></p><p><br/></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><br/></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Sachverhalt:</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">1.</span><span> </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">1.1</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">X.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, geboren 1998, wurde am 17. Mai 2006 wegen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">eines </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">frühkindlichen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">psychoorganischen Syndroms</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (POS)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">gemäss </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Ziff. 404 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">des Anhangs zur </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Ver</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ord</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nung über Geburtsgebrechen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">GgV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">-Anhang</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">) bei der Invalidenversicherung ange</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">meldet (Urk. 7/1 Ziff. 5.7, Urk. 7/4</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">/3 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">lit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. A). Die Sozialversicherungsanstalt des Kantons Zürich, IV-Stelle, erteilte </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">am 2. und 3. November 2006 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Kostengut</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">spra</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">che</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">n</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> für medizinische Massnahmen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> zur Behandlung des Geburtsgebrechens </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">und eine ambulante Psychotherapie</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">(Urk. 7/6-7). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Am</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> 27. April 2015</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> meldete sich der Versicherte</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> erneut</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> bei der Invalidenver</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">siche</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">rung an (Urk. 7/10). Die IV-Stelle erteilte am 16. Juli 2015 Kostengutspra</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">che</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">n</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> für die weitere Behandlung des Geburtsgebrechens</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">eine </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ambulante Psychothe</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">rapie (Urk. 7/25-26). Am 10. September 2015 erteilte sie Kostengut</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">sprache für eine erstmalige berufliche Ausbildung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> zum Schreinerpraktiker</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> EBA</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (Urk. 7/34). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Am 8. Januar 2016 erfolgte eine weitere Anmeldung des Versicherten bei der Invalidenversicherung (Urk. 7/40). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die IV-Stelle erteilte a</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">m 12. Mai 2016 (Urk.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">7/55) Kostengutsprache für die Mehrkosten des zweiten Jahres der beruf</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">lichen Ausbildung. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Nac</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">h dem erfolgreichen Abschluss der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Ausbildung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">zum Schreiner</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">praktiker EBA </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">(Urk. 7/85 = Urk. 7/87) </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">beendete</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> d</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ie IV-Stelle </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">am 31. Juli 2017 (Urk. 7/89) die berufliche Massnahme</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">1.2</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die IV-Stelle holte medizinische Berichte (</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Urk. 7/95, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Urk. 7/124, Urk. 7/135</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, Urk.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">7/145), Urk. 7/151)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ein neuropsychologisches Gutachten (Urk. 7/147) </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ein und erliess am</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> 25. Mai 2020 den Vorbescheid</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> betreffend Rentenanspruch</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (Urk. 7/153)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Versicherte </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">brachte dagegen E</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">inwände (Urk. 7/164) vor. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die IV-Stelle gab </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">in der Folge</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> ein</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">psychiatrisches</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Gutachten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> in Auftrag, das am 15.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">August 2021</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (Urk. 7/183) </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">erstattet wurde</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der Versicherte nahm am 7.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">September 2021 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">dazu S</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">tellung (Urk. 7/189). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Eine dem Versicherten durch die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Sozialen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Einrichtungen und Betrie</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">be </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">M.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> gewährte </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Basisbe</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">schäftigung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (Urk. 7/195) wurde</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> vorzeitig beendet, wie</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">die</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> IV-Stelle </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">dem</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Versicherten </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">am</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> 3. Mai 2022 (Urk. 7/199) </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">mitteilte. </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Mit Verfügung vom 5. Oktober 2022 (Urk. 7/209 = Urk. 2) verneinte die IV-Stelle einen Rentenanspruch. </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><br/></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">2.</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der Versicherte erhob am</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> 1. November 2022 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Beschwerde gegen die Verfügung vom 5. Oktober 2022 (Urk. 2) und beantragte, diese </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">sei aufzuheben und es seien </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">weitere medizinische Abklärungen zu tätigen respektive seien dem Versicherten eine Rente </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">und/</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">oder Eingliederungsmassnahmen zu gewähren (Urk. 1 S. 2 Ziff. 1-2 oben). Verfahrensrechtlich beantragte er die Gewährung der unentgeltlichen Prozessführung (Urk. 1 S. 2 Ziff. 3 oben). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die IV-Stelle beantragte mit Beschwerdeantwort vom 14. Dezember 2022 (Urk. 6) die Abweisung der Beschwerde. Dies wurde dem Beschwerdeführer mit Verfügung vom 22. Dezember 2022 zur Kenntnis gebracht (Urk. 8). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><br/></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><br/></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span id="FUNKTION1"></span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Das Gericht</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> zieht in Erwägung:</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">1.</span><span> </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">1.1</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Am 1. Januar 2022 sind die geänderten Bestimmungen des Bundesgesetzes über den Allgemeinen Teil des Sozialversicherungsrechts (ATSG), der Verordnung über den Allgemeinen Teil des Sozialversicherungsrechts (ATSV), des Bundesgesetzes über die Invalidenversicherung (IVG) sowie der Verordnung über die Invaliden</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">versicherung (IVV) in Kraft getreten.</span></p><p><span> </span><span>In zeitlicher Hinsicht sind </span><span> vorbehältlich besonderer übergangsrechtlicher Rege</span><span>lungen </span><span> grundsätzlich diejenigen Rechtssätze massgebend, die bei Erfüllung des rechtlich zu ordnenden oder zu Rechtsfolgen führenden Tatbestandes Geltung haben (BGE 146 V 364 E. 7.1, 144 V 210 E. 4.3.1, je mit Hinweisen). </span><span>Da der Zeit</span><span>punkt des Invaliditätseintritts (Art. 28 Abs. 1 und 1</span><span>bis</span><span> IVG) und jener des Renten</span><span>anspruchs nicht unbedingt identisch sind, fällt eine Invalidenrente unter das neue Recht, wenn der Anspruchsbeginn ab dem 1. Januar 2022 liegt, auch wenn die Invalidität vor diesem Zeitpunkt eingetreten ist. Neurechtliche Invali</span><span>denrenten sind somit Renten, auf die gemäss Art. 29 Abs. 1 und 2 IVG der Anspruch ab dem 1. Januar 2022 entsteht (</span><span>vgl. </span><span>Rz</span><span>. 1008</span><span> des Kreisschreibens </span><span>zu den Übergangsbe</span><span>stimmungen zur Einführung des linearen Rentensystems</span><span>, K</span><span>S ÜB WE IV</span><span>, gültig ab 1. Januar 2022</span><span>).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Die angefochtene Verfügung erging nach dem 1. Januar 2022. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Da die Entstehung eines Rentenanspruchs vorliegend </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">bereits vor dem 1. Januar 2022 in Betracht fällt, sind die bis 31. Dezember 2021 gültig gewesenen Rechtsvorschriften anwendbar, die nachfolgend auch in dieser Fassung zitiert werden.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">1.2</span><span> </span><span id="XX001"></span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Invalidität ist die voraussichtlich bleibende oder längere Zeit dauernde ganze</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">oder teilweise Erwerbsunfähigkeit (Art. 8 Abs. 1 ATSG). Erwerbsunfäh</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ig</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">keit ist der durch Beeinträchtigung der körperlichen, geistigen oder psychischen Gesundheit </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">verursachte und nach zumutbarer Behandlung und Eingliederung verbleibende ganze oder teilweise Verlust der Erwerbsmöglichkeiten auf dem in Betracht kommenden ausgeglichenen Arbeitsmarkt (Art. 7 Abs. 1 ATSG). Für die Beurteilung des Vorliegens einer Erwerbsunfähigkeit sind ausschliesslich die Fol</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">gen der gesundheitlichen Beeinträchtigung zu berücksichtigen. Eine Erwerbs</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">un</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">fähigkeit liegt zudem nur vor, wenn sie aus objektiver Sicht nicht überwindbar ist (Art. 7 Abs. 2 ATSG).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">1.3</span><span> </span><span id="XX031"></span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Invalide oder von einer Invalidität (Art. 8 ATSG) bedrohte Versicherte haben gemäss Art. 8 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Abs. 1 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">IVG Anspruch auf Eingliederungsmassnahmen, soweit:</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">a.</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">diese notwendig und geeignet sind, die Erwerbsfähigkeit oder die Fähigkeit, sich im Aufgabenbereich zu betätigen, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">wieder herzustellen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, zu erhalten oder zu verbessern; und</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">b.</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">die Voraussetzungen für den Anspruch auf die einzelnen Massnahmen erfüllt sind.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Der Anspruch auf Eingliederungsmassnahmen besteht unabhängig von der Aus</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">übung einer Erwerbstätigkeit vor Eintritt der Invalidität. Bei der Festlegung der Massnahmen ist die gesamte noch zu erwartende Dauer des Erwerbslebens zu berücksichtigen (Abs. 1</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">bis</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">). Nach Massgabe von Art. 16 Abs. 2 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">lit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">. c IVG besteht der Anspruch auf Leistungen unabhängig davon, ob die Eingliederungsmass</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">nah</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">men notwendig sind oder nicht, um die Erwerbsfähigkeit oder die Fähigkeit, sich im Aufgabenbereich zu betätigen, zu erhalten oder zu verbessern (Abs. 2</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">bis</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Die Eingliederungsmassnahmen bestehen gemäss Abs. 3 in medizinischen Mass</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">nahmen (</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">lit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">. a), Integrationsmassnahmen zur Vorbereitung auf die berufliche Ein</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">gliederung (</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">lit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">a</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">bis</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">), Massnahmen beruflicher Art (Berufsberatung, erstmalige berufliche Ausbildung, Umschulung, Arbeitsvermittlung, Kapitalhilfe; </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">lit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">. b) und in</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">der Abgabe von Hilfsmitteln (</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">lit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">. d).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">1.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">4</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Fehlt der Eingliederungswille beziehungsweise die subjektive Eingliederungs</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">fä</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">higkeit, d.h. ist die Eingliederungsbereitschaft aus invaliditätsfremden Gründen nicht gegeben, darf die Rente ohne vorgängige Prüfung von Massnahmen der (Wieder-)Eingliederung und ohne Durchführung des Mahn- und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Bedenkzeitver</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">fahrens</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> nach Art. 21 Abs. 4 ATSG herabgesetzt oder aufgehoben werden. Beruf</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">liche Massnahmen können zwar unter anderem dazu dienen, subjektive Einglie</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">derungshindernisse im Sinne einer Krankheitsüberzeugung der versicher</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ten Person zu beseitigen. Es bedarf indessen auch eines Eingliederungswillens bezie</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">hungsweise einer entsprechenden Motivation der versicherten Person. Es sind insbesondere die gegenüber der Verwaltung und den medizinischen Experten </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">gemachten Aussagen betreffend Krankheitsüberzeugung beziehungsweise Arbeitsmotivation zu berücksichtigen. Ebenfalls von Belang sein können die im </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Vorbescheidverfahren</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> und vor kantonalem Versicherungsgericht gemachten Aus</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">führungen respektive gestellten Anträge (Urteil des Bundesgerichts </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">9C_84/2021 vom 2. August</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> 2021 E. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">3.2.2</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> mit Hinweisen).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">1.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">5</span><span> </span><span id="XX072"></span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Anspruch auf eine Rente haben gemäss Art. 28 Abs. 1 IVG Versicherte, die:</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">a.</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ihre Erwerbsfähigkeit oder die Fähigkeit, sich im Aufgabenbereich zu betä</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ti</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">gen, nicht durch zumutbare Eingliederungsmassnahmen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">wieder herstellen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, erhalten oder verbessern können;</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">b.</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">während eines Jahres ohne wesentlichen Unterbruch durchschnittlich mindes</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">tens 40 % arbeitsunfähig (Art. 6 ATSG) gewesen sind; und</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">c.</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">nach Ablauf dieses Jahres zu mindestens 40 % invalid (Art. 8 ATSG) sind.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Bei einem Invaliditätsgrad von mindestens 40 % besteht Anspruch auf eine </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Vier</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">telsrente</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, bei einem Invaliditätsgrad von mindestens 50 % auf eine halbe Rente, bei einem Invaliditätsgrad von mindestens 60 % auf eine </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Dreiviertelsrente</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> und bei einem Invaliditätsgrad von mindestens 70 % auf eine ganze Rente (Art. 28 Abs. 2 IVG).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><br/></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">2.</span><span> </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">2.1</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der Beschwerdeführer machte geltend, die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">von ihm im </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Rahmen des Einwandes vom 5. Oktober 2020 gegen den Vorbescheid der Beschwerdegegnerin</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> vom 25.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Mai 2020</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> vorgebrachten Aspekte bezüglich der angestammten Tätigkeit und der Berechnung des Invalideneinkommens seien von der Beschwerdegegnerin nicht gewürdigt worden. Dies gelte als Verletzung des rechtlichen Gehörs (Urk. 1 S. 8 f. Ziff. B.1). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Auf den Vorwurf der Verletzung des rechtliche</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">n</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Gehör</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">s</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> ist vorab einzugehen. </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">2.2</span><span> </span><span id="VV067"></span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Verfügungen der Versicherungsträger müssen, wenn sie den Begehren der Par</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">teien nicht voll entsprechen, eine Begründung enthalten (Art. 49 Abs. 3 Satz 2 ATSG), das heisst eine Darstellung des vom Versicherungsträger als relevant erachteten Sachverhaltes und der rechtlichen Erwägungen. Gemäss Art. 52 Abs. 2 Satz 2 ATSG werden </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Einspracheentscheide</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> begründet. Die aus dem Anspruch auf rechtliches Gehör nach Art. 29 Abs. 2 BV fliessende Begründungspflicht gebietet nicht, dass sich das kantonale Gericht beziehungsweise der Versicherungsträger mit allen Parteistandpunkten einlässlich auseinandersetzt und jedes einzelne Vor</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">bringen ausdrücklich widerlegt. Vielmehr kann sich die Behörde auf die für den Entscheid wesentlichen Punkte beschränken. Die Begründung muss so abgefasst sein, dass sich die betroffene Person über die Tragweite des Entscheids Rechen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">schaft geben und ihn in voller Kenntnis der Sache an die höhere Instanz weiter</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ziehen kann. In diesem Sinne müssen wenigstens kurz die Überlegungen genannt werden, von denen sich das Gericht respektive der Versicherungsträger hat leiten lassen und auf die sich sein Entscheid stützt (BGE 142 II 49 E. 9.2, 136 I 229 E. 5.2, je mit Hinweisen).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span> </span><span id="VV063"></span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Nach der Rechtsprechung kann eine nicht besonders schwerwiegende Verletzung des rechtlichen Gehörs ausnahmsweise als geheilt gelten, wenn die betroffene Person die Möglichkeit erhält, sich vor einer Beschwerdeinstanz zu äussern, die sowohl den Sachverhalt wie die Rechtslage frei überprüfen kann. Unter dieser Voraussetzung ist darüber hinaus – im Sinne einer Heilung des Mangels – selbst bei einer schwerwiegenden Verletzung des Gehörs von einer Rückweisung der Sache an die Verwaltung abzusehen, wenn und soweit die Rückweisung zu einem formalistischen Leerlauf und damit zu unnötigen Verzögerungen führen würde, die mit dem (der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Anhörung gleichgestellten) Interesse der betroffenen Partei an einer beförderlichen Beurteilung der Sache nicht zu vereinbaren wären (BGE 142 II 218 E. 2.8.1, 137 I 195 E. 2.3.2, je mit Hinweisen).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">2.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">3</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">D</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">er Beschwerdeführer brachte in der Eingabe vom 5. Oktober 2020</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> gegen den Vorbescheid</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> der Beschwerdegegnerin</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> vom 25. Mai 2020</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> unter anderem</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> vor, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">aus neuropsychologischer Sicht betrage die Einschränkung der Leistungsfähigkeit zwischen 30 und 50 %. Für die angestammte Tätigkeit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">sei </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">von einer höheren Einschränkung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">als 30 % auszugehen.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Zur Ermittlung des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Valideneinkommens</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> sei sodann</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">gemäss Art. 26 IVV </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">auf statistische Werte abzustellen (Urk. 7/164 S. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">5 f.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Ziff. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">2</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">-4). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die Beschwerdegegnerin ist </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">in der angefochtenen Verfügung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">auf die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">genannten </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Punkte</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> nicht </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">weiter </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">eingegangen. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Wie erwähnt, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">hat sich die</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Beschwerdegegnerin</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> in ihrem Entscheid</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nicht </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">zu sämtlichen Einwänden</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Vorbescheidverfahrens</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> zu äussern </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">(E. 2.2). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Zudem konnte sich der Beschwerdeführer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">über die Tragweite des Entscheides </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">dahingehend Rechenschaft geben, dass die Beschwerdegegnerin </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">des</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">sen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Einschätzung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">zur Arbeitsunfähigkeit </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">in der angestammten Tätigkeit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und zur Bestimmung des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Valideneinkommens</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> nicht teilte. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Eine allfällige Verletzung des Anspruchs auf rechtliches Gehör wäre zudem als geheilt anzusehen, nachdem </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">sich der Beschwerdeführer im vorliegenden Beschwerdeverfahren umfassend </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">zur Sache äussern konnte</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> jedenfalls</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">keine schwere Verletzung des rechtlichen Gehörs vorliegt. </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><br/></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">3.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">3.1</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die Beschwerdegegnerin hielt im angefochtenen Entscheid (Urk. 2) fest, nach d</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">em Abschluss der Lehre zum Schreinerpraktiker EBA seien medizinische Abklärun</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">gen erfolgt. Diese hätten ergeben, dass der Beschwerdeführer in dieser sowie in allen weiteren Tätigkeiten zu 70 % arbeitsfähig sei. Dies entspreche einem Inva</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">liditätsgrad von 30 % (S. 1 unten). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Gemäss dem</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">zusätzlich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> eingeholten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> psychiatrischen Gutachten bestehe in der Tätigkeit als Schreiner weiterhin eine Arbeitsfähigkeit von 70 %. In einer optimal angepassten Tätigkeit </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">liege gar</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> eine Arbeitsfähigkeit von 80 %</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> vor. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die zugespro</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">chenen Eingliederungsmassnahmen seien im Mai 2022 abgebrochen worden. Der Abbruch sei damit begründet worden, dass der Beschwerdeführer subjektiv nicht in der Lage gewesen sei, die Beschäftigungsmassnahmen der Sozialhilfe fortzu</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">setzen. Die Eingliederungsfähigkeit sei daher subjektiv nicht gegeben. Der Regi</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">onale Ärztliche Dienst (RAD) </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">habe </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">bestätigt, dass die Eingliederungsmassnahmen nicht aus gesundheitlichen Gründen abgebrochen worden seien (S. 2 oben). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">3.2</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der Beschwerdeführer brachte </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">dagegen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">vor, gemäss dem Abschlussbericht der Stiftung </span><span id="_Hlk136784510"></span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Z.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">vom April 2017 bestünden aufgrund von Schlafstörungen und ADHS-bedingten Konzentrationsschwierigkeiten kaum Chancen für einen Einsatz im ersten Arbeitsmarkt. Längerfristig bestehe jedoch durchaus das Potential für eine Eingliederung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">im</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> ersten Arbeitsmarkt (Urk. 1 S. 4 Ziff. 6). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Nach dem</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Arzt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">bericht</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> der behandelnden Ärzte</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> vom April 2020 sei der Beschwerdeführer in der Leistungsfähigkeit eingeschränkt und im ersten Arbeitsmarkt zu 100 % arbeits</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">unfähig (S. 5 Ziff. 13). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der Beschwerdeführer habe im März 2022 eine Beschäftigungsmassnahm</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">e</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> der Sozialen Dienste der Stadt Zürich beende</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">n müssen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, da er </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">erforderliche Prä</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">sen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">z</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">zeit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> von zwei Stunden an drei bis vier Arbeitstagen nicht habe erreichen können. Er habe sich stark unter Druck gefühlt und Mühe gehabt, mit den Struk</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">turen umzugehen. Zudem sei </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">gemäss dem Verlaufsprotokoll der Einglie</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">derungs</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">beratung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">eine geringe Kontakt- und Durchhaltefähigkeit festgestellt worden</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Weiter sei beim Beschwerdeführer zurzeit wenig Motivation zu erkennen, die Situation zu verändern</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (S. 8 Ziff. 21). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Gemäss dem RAD bestünden </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">seit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">jeher neuropsychologische Einschränkungen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Dass </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">der Beschwerdeführer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">keine Berufs</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ausbildung absolviert habe, sei auf seine gesundheitliche Beeinträchtigung zurückzuführen. Aus neuropsychologischer Sicht betrage die Einschränkung der Leistungsfähigkeit zwischen 30 und 50 % (S. 9 Ziff. 3). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die Beschwerdegegnerin habe</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> dem Beschwerdeführer</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> keine Eingliederungsmass</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nahmen gewährt. Sollte weiterhin von einer Verwertbarkeit der Restarbeits</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">fähig</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">keit ausgegangen werden, so seien </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Eingliederungsmassnahmen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">aufzuneh</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">men (S.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">10 Ziff. 9). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Weiter</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> sei keinesfalls davon auszugehen, dass eine Einglie</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">derung auf</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">grund mangelnder Motivation des Beschwerdeführers missglückt sei (S. 10 Ziff. 10). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">3.3</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Zunächst ist zu prüfen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, ob</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ein Anspruch auf Eingliederungsmassnahmen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> besteht</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Streitig ist sodann</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> der Rentenanspruch.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><br/></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">4.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">4.1</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Dr. med. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">A.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, Facharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psy</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">chotherapie, Kinder- und Jugendpsychiatrischer Dienst</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> des Kantons Zürich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, nannte im Bericht vom 1. Juni 2015 (Urk. 7/20/3-7</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> = Urk. 7/21/3-7</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">) als Diagno</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">sen eine einfache Aktivitäts- und Aufmerksamkeitsstörung (ICD-10 F90.0), seit April 2006</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">einen Verdacht auf eine leichte depressive Episode (ICD-10 F32.0), seit Frühjahr 2015. Als Differentialdiagnose nannte er eine Anpassungs</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">störung beziehungsweise eine Dysthymie</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> oder eine andere Störung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (S. 1 Ziff. 1.1). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Klinisch </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">bestünden</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> eine </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">leichte bis mässige Beeinträchtigung der Aufmerksam</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">keit, der Konzentration und der Gedächtnisleistung sowie eine deutlich einge</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">schränkte Psychomotorik und Mimik. Die Stimmungslage sei leicht bis mäs</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">siggradig gedrückt mit eingeschränkter affektiver Schwingungsfähigkeit (S. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">3</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Ziff. 2.4). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">4.2</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Dr. med. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">B.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, Fachärztin für Kinder- und Jugendpsychiatrie und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">psychotherapie</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, nannte im Bericht vom 13. Dezember 2016 (Urk. 7/70/1-4) als Diagnosen eine einfache Aufmerksamkeits- und Aktivitätsstörung und eine rezeptive Sprachstörung (Verdachtsdiagnose, klinischer Eindruck, ICD-10 F</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">8</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">0.2, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">S. 1 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Ziff. 1.1). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">B.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> führte weiter aus, d</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">er</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Beschwerdeführer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">sei wenig strukturiert. Er </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">sei </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">bei der Ausbildung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">auf eine</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">einfache und klare Formulierung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> von Aufträgen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> angewiesen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Ausserdem</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> sei es ihm</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> nicht möglich, mehrere Aufgaben gleichzeitig auszuführen. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Es bestünden eine Vergesslichkeit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">teilweise eine Unpünktlichkeit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und eine Impulsivität</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">(S. 1 Ziff. 1.2). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der Beschwerdeführer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">befinde sich aktuell</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> bei der Stiftung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Z.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">im</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> 2. Lehrjahr der Ausbildung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">zum</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Schreiner</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">praktiker</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Er erledige seine Arbeit insgesamt zufriedenstellend und zeige sich engagiert. In der Vergangenheit sei die Pünktlichkeit eine grosse Schwierigkeit gewesen, da der Beschwerdeführer regelmässig verschlafen habe. Zwischenzeitlich sei dies aber praktisch kein Thema mehr</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Aktuell bestünden Schwierigkeiten im Lehrbetrieb, vor allem in den sozialen Kontakten zu anderen Lehrlingen, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">da</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> es oft verbale Konflikte gebe</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">(S. 3 Ziff. 2.3 oben). Der Beschwerdeführer komme seit Juni 2016 unregelmässig, aber zirka alle drei Wochen zur Einzeltherapie (S. 3 Ziff. 2.7).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">4.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">3</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Dr. med. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, Fachärztin für Kinder- und Jugendpsychiatrie u. -psychotherapie, RAD, führte in der Stellungnahme vom 13. November 2017 (Urk.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">7/152</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> S. 3</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">) aus, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nach dem</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> durchgeführten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Intelligenztest bestünden</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Einschrän</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">kungen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">im</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Sprachverständnis und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">in </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">der expressiven Sprache mit entsprechenden Auswirkungen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">auf die</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Kommunikationsfähigkeit. Unklar sei, ob </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">auch </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Einschrän</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">kungen in den Exekutivfunktionen und der Daueraufmerksamkeit bestünden. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der überdurchschnittliche Handlungs-Intelligenzquotient</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> stelle eine Ressource</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> des Beschwerdeführers</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> dar. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Nach</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> dem</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Abschluss der Schreinerlehre sei ein Arbeits</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">platz in einem geschützten Rahmen nicht angepasst. Aufgrund des guten Arbeits</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">verständnisses</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, de</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">s</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Erfassen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">s</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> von Zusammenhängen, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">des</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> guten Vorstellungsver</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">mögens und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">des Planverständnisses sollte ein Arbeitsplatz im ersten Arbeitsmarkt angesiedelt </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">sein</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Der Beschwerdeführer benötige aufgrund der kommunikativen Schwierigkeiten aber eine längere Einarbeitungszeit mit </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">einer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Hilfestellung. Län</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">gere Arbeitsunterbrüche sollten vermieden werden. </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">4.4</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Dr. med. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">D.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, Fachärztin für Psychiatrie und Psychotherapie, </span><span id="_Hlk136784732"></span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Psychi</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">atrische Universitätsklinik </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">E.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, </span><span id="_Hlk136784747"></span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Ambulatorium </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">F.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nannte im </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Bericht vom 8. Oktober 2018 (Urk. 7/124/1-7) </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">als Diagnosen mit Auswirkung auf die Arbeitsfähigkeit eine einfache Aktivitäts- und Aufmerksamkeitsstörung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">eine leichte depressive Episode (ICD-10 F32.0). Als Differentialdiagnose nannte sie eine Anpassungsstörung beziehungsweise eine Dysthymie (S. 4 Ziff. 2.5). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die Psychiaterin</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> attestierte </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">für die Tätigkeit als Schreiner seit dem 21. Dezember 2017 eine Arbeitsunfähigkeit von 100 % (S. 2 Ziff. 1.3). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Zur Vorgeschichte wurde ausgeführt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, der Beschwerdeführer habe mit Unterstüt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">zung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">durch die</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Invalidenversicherung eine Anlehre als Schreiner erfolgreich abgeschlossen. Anschliessend habe er zirka vier Monate mit einem Pensum von 60 % in einer Schreinerei gearbeitet. Er sei dort </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">aber </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">sehr unzufrieden gewesen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Mit dem Beruf als Schreiner sei er von Anfang an nicht zufrieden gewesen. Er würde lieber Informatik oder etwas Ähnliches lernen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (S. 3 Ziff. 2.1). Der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Beschwerdeführer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">befinde sich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> seit Dezember 2017 i</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">n der</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Psychiatrischen Universitätsklinik E.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> in ambulanter sozialpsychiatrischer Behandlung. Die Gespräche mit überwiegend stützender Psychotherapie fänden zirka alle zwei Wochen statt. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">In den Konsultationen wür</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">den das Krankheitsverständnis, das Wissen um Behandlungsmöglichkeiten sowie Ressourcen und Stärken gef</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ör</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">dert.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der Patient nehme die vereinbarten Termine sehr unzuverlässig wahr </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">(S. 3 Ziff. 2.2). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Eine tagesklinische Behandlung sei vom Patienten nach kurzer Zeit abgebrochen worden (S. 5 Ziff. 2.8). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">4.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">5</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Dr. phil. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">G.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, Fachpsychologin für Neuropsychologie,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> erstattete am 6. Januar 2020 (Urk. 7/147/1-24)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> im Auftrag der Beschwerdegeg</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nerin</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> ein neuropsychologisches Gutachten. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die Gutachterin führte zur Anamnese aus, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">der Beschwerdeführer habe nach der Sekundarschule eine Berufsausbildung im Bereich Drucktechnologie</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (EFZ-Niveau)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> begonnen. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Er habe diese nach einem halben Jahr a</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">bgebrochen, da ihm die Lehre nicht gefallen habe</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Von August 2015 bis Juli 2017 habe er in der Stiftung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Z.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">in geschütztem Rahmen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">eine zweijäh</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">rige Ausbildung zum Schreinerpraktiker EBA absolviert (S. 10 Ziff. 3.2.1 oben). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">2018 sei </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">der Beschwerdeführer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">sechs Monate lang als Schreinerpraktiker tätig gewesen. Das Arbeitspensum habe zunächst 100 % betragen und sei nach vier Monaten wegen Schmerzen im Arm und in der Hand auf 50 % reduziert worden</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Er habe die Arbeitsstelle Ende 2018 gekündigt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Es habe </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ihm </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">dort auch nicht gefallen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (S. 10 Ziff. 3.2.1 Mitte). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der Beschwerdeführer wohne bei seiner Mutter (S. 11 Ziff. 3.2.3). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">phil. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">G.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> stellte die Diagnose leichte bis mittelschwere neuropsy</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">chologische Funktionsstörung mit im Vorderbrund stehenden verbalen und exe</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">kutiven Minderleistungen bei einer insgesamt durchschnittlichen Intelligenz (IQ </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">= </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">97, S. 17 Ziff. 6). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Beim Beschwerdeführer sei im Kindesalter ein POS diagnos</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">tiziert worden (S. 18 Ziff. 7.1 Mitte). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Seit 2006 sei wiederholt ein durchschnittli</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">cher Gesamtintelligenzquotient festgestellt worden</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">mit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">sehr guten nonverba</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">len/handlungsbezogenen Leistungen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">einerseits, und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Sprachschwierigkeiten </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ande</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">rerseits </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">(S. 19 unten). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Aufgrund der Funktionsstörung sei je nach Anforderung von einer 30-50%igen Einschränkung der beruflichen Leistungsfähigkeit auszugehen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Bezogen auf die angestammte Tätigkeit als Schreinerpraktiker respektive für eine Hilfstätigkeit sei von einer Einschränkung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> der beruflichen Leistungsfähigkeit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> von 30 % auszuge</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">hen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Somit ergebe sich aus rein neuropsychologischer Sicht im ersten Arbeits</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">markt theoretisch eine Arbeitsfähigkeit von 70 %.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Für eine Hilfstätigkeit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Auf</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">grund seiner Handprobleme sei der Beschwerdeführer für eine handwerkliche Tätigkeit jedoch handicapiert (S. 21 Ziff. 8 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">oben</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die Gutachterin</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> stimme der Einschätzung durch den RAD vom 13. November 2017 zu, wonach ein Arbeits</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">platz </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">im</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> geschützten Rahmen nicht angepasst sei. Aktenanamnestisch werde deutlich, dass der Beschwerdeführer bei einer Unterforderung wie bei der Beschäftigung im </span><span id="_Hlk136784893"></span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">H.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">einen Leidensdruck verspüre </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">er deshalb nach kurzer Zeit kündige. Weder eine Hilfstätigkeit noch eine Tätigkeit im geschützten Rahmen werde dem kognitiven Potential des Beschwerdeführers </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">gerecht</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Er sollte </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">eine gezielte Berufsberatung der Invalidenversicherung erhalten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (S. 21 Ziff. 8 unten). In einer ideal angepassten Tätigkeit seien die Anforderungen an das sprachliche Ausdrucksvermögen und das kognitive Umstellvermögen zu mini</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">mieren (S. 21 f. Ziff. 8). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die geäusserte Berufsvorstellung als</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Informatiker wäre in Betracht zu ziehen. Wahrscheinlich wäre erneut ein berufliches Eingliederungs</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">coaching notwendig (S. 22 Ziff. 8). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">4.6</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">D.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> nannte im Verlaufsbericht vom 24. April 2020 (Urk. 7/151/1-6) als Diagnosen eine einfache Aktivitäts- und Aufmerksamkeitsstörung, eine leichte bis mittelgrade depressive Episode</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (ICD-10 F32.0)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und ein prodromales Risikopro</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">fil für die Entwicklung einer Psychose des schizophrenen Formenkreises (ICD-10 F21, S. 2 Ziff. 1.1). Der Gesundheitszustand sei stationär (S. 2 Ziff. 1.1). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">D.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> attestierte für die bisherige Tätigkeit im ersten Arbeitsmarkt eine Arbeitsunfähig</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">keit von 100 % (S. 3 Ziff. 2.1</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und 2.2</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">).</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">4.7</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">I.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, Fachpsychologin für Psychotherapie FSP, und Dr. med. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">J.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, Fachärztin für Kinder und Jugendpsychiatrie und -psychothe</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">rapie, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nannten im</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Bericht vom 7. Januar 2021 (Urk. 7/170) </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">als</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Diagnose</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">n</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">einen V</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">erdacht auf einen atypischen Autismus mit sprachlichen Einschränkungen (rezeptive Sprachstörung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und Geburtsgebrechen Ziff. 404</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">GgV</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">-Anhang</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">S. 1 Ziff. 1). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Sie</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> gaben zur Arbeitsfähigkeit an, der Patient gehe keiner Arbeit nach und habe alle bisherigen Massnahmen abgebrochen. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Er</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> beschäftige sich aktuell im Haushalt der Mutter mit eher einseitigen beziehungsweise überschaubaren Inte</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ressen im Alltag (S. 1 Ziff. 2). Aufgrund einer schwachen emotionalen Entwick</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">lung (eingeschränkte</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">s</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> emotionales Verstehen) und eingeschränkten sozialen Fähigkeiten sei die Ausübung einer Arbeit nur unter passender Begleitung und Anleitung möglich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Durch Missverständnisse und eine soziale Überforderung werde es zu Rückschlägen kommen. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die soziale Interaktion beschränke sich auf den Kontakt mit der Mutter und dem Sozialamt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (S. 2 Ziff. 2</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Ein soziales Leben bestehe nicht</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Als weitere Befunde bestünden eine anhaltend gedämpfte Stim</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">mung und wenige beziehungsweise einseitige Interessen sowie eine fehlende Energie für Neues</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (S. 2 Ziff. 6). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Integration in einen Arbeitsalltag sei momentan nur in einem sehr wohlwol</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">lenden und persönlichen Umfeld möglich. Die bisherigen Anstellungen seien</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> auf</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">grund</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> sozialer Überforderung und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">gemäss dem Patienten </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">aufgrund </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">einer kogni</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">tiven Unterforderung abgebrochen worden (S. 3 Ziff. 8). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">4.8</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">4.8.1</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Dr. med. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">K.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie und prak</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">tischer Ar</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">zt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, erstattete am 15. August 2021 (Urk. 7/183/1-22) </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ein von der Beschwerdegegnerin in Auftrag gegebenes </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">psychiatrische</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">s</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Gutachten. Die Unter</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">suchung des Beschwerdeführers erfolgte am 2. Juli 2021 (S. 1 unten). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der Gut</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">achter</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> führte aus, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">der Beschwerdeführer habe angegeben, dass er Mühe in Men</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">schenmengen habe</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Weiter sei es schon</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> immer schwierig gewesen, mit dem Bus zu fahren oder mit Leuten zu reden</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Vor zirka vier Jahren sei letztmalig eine Ritalin-Behandlung durchgeführt worden</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">(S. 7 Ziff. 3.1). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der Beschwerdeführer lebe</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> mit seiner Mutter zusammen. Am Morgen stehe er zwischen 10 und 11 Uhr auf</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">helfe im Haushalt mit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, zum Beispiel bei der Wohnungspflege</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (S. 8 Ziff. 3.2). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Bei der Untersuchung habe er</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> eine leichte motorische Unruhe mit gelegent</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">lichem Wippen der Beine gezeigt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Eine depressive Stimmung sei nicht festzustel</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">len gewesen. Zwangsgedanken und Zwangshandlungen seien ebenfalls nicht feststellbar gewesen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (S. 9 Ziff. 4.2 unten). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">K.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> stellte die Diagnosen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">einer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Aufmerksamkeitsdefi</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">zit/Hyperaktivitäts</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">störung, gemischtes Erscheinungsbild</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (DSM-5 F90.2),</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">einer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">dissoziierte</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">n</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Intelligenzminderung (ICD-10 F74, S. 15 Ziff. 5). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der Beschwerdeführer habe bereits früh psychiatrische Auffälligkeiten gezeigt. Im Alter von zwei Jahren sei er unter anderem mit einer Betriebsamkeit, teilweise </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">a</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ggressivem Verhalten und einer motorischen Unruhe aufgefallen. Verdachtsmomente auf das gleichzeitige Bestehen einer Autismus-Spektrum-Störung seien erst sehr viel später geäussert worden</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Ein atypischer Autismus sollte diagnostiziert werden, wenn die beein</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">trächtigte Entwicklung erst nach dem dritten Lebensjahr manifest werde. Der Beschwerdeführer sei jedoch bereits im 2. Lebensjahr mit Entwicklungs- und Ver</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">haltensproblemen aufgefallen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (S. 15 f. Ziff. 6.1). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">D</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ie festgestellten beziehungsweise dokumentierten Teilleistungs</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">schwierigkeiten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> der ADHS-Erkrankung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">seien </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nachvollziehbar. Die diagnostische Einordnung einer einfachen Aktivitäts- und Aufmerksamkeitsstörung sei </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">insofern </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nicht zu revidieren (S. 17 oben). Es sei überwiegend wahrscheinlich, dass der Explorand seit der Kindheit losgelöste, überdauernde Probleme mit der allgemeinen Auf</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">merksamkeit und einer emotionalen Störbarkeit </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">sowie </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Einschränkungen in emo</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">tiven und kognitiven Fähigkeiten aufgewiesen habe. Zudem seien Auffälligkeiten </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">sowohl </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">im sozialen Verhalten als auch im Lern- und Leistungsbereich evident</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Explorand sei aber nunmehr fähig, sich in Organisationsabläufe einzufügen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Im Rahmen der Ausbildung zum Schreiner habe er unter anderem genau und sorgfältig gearbeitet</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Er habe </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">die fachlichen und persönlichen Voraussetzungen für die Ausbildung mitgebracht</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (S. 17 Mitte). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die Fähigkeit, enge dyadische Beziehungen einzugehen und aufrechtzuerhalten, sei intakt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. In den Akten werde eine Lebenspartnerschaft erwähnt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (S. 17 unten). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">4.8.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">2</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Eine Erwachsenen-ADHS mit dissoziierter Intelligenz qualifiziere </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">in der Regel</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> nicht zu einer 100%igen Arbeitsunfähigkeit oder zur Notwendigkeit eines geschützten Arbeitsplatzes. Die vorliegenden Störungen seien in jeder Tätigkeit bedeutsam, indem sie die Leistungsfähigkeit in einer nicht adaptierten Tätigkeit leicht- bis mittelgradig einschränk</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ten. Die Einschränkungen seien durch Anpas</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">sungen am Arbeitsplatz und spezifische Behandlungsmassnahmen zu kompen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">sieren. Die Schwierigkeiten bezüglich der Aufmerksamkeit beziehungsweise eine verminderte Stresstoleranz mit Stimmungsschwankungen wirk</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> sich negativ auf das Arbeitstempo und die Arbeitsqualität aus, wenn zum Beispiel höhere kog</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nitive Anforderungen gestellt würden</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Allfällige Leistungen der Invalidenversi</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">cherung seien an die Bedingung einer überdauernden ambulanten psychiatrisch-psychotherapeutischen (Arzneimittel-)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Behandlung der ADHS-Erkrankung zu knüpfen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (S. 18 Ziff. 6.2 unten). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Für die angestammte Tätigkeit auf dem freien und ausgeglichenen Arbeitsmarkt bestehe medizinisch-theoretisch eine Arbeitsfähigkeit von 70 % bei einer Prä</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">senzzeit von 100 % </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">entsprechend einer Leistung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> von 70 %</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Dies gelte seit dem Referenzpunkt der IV-Anmeldung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (S. 19 Ziff. 6.2.1). In einer angepassten Ver</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">weistätigkeit </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">bestehe medizinisch-theoretisch eine Arbeitsfähigkeit von 80 %</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> bei einer Präsenzzeit von 100 %.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Es solle sich um eine Tätigkeit ohne Eigenverant</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">wortung, in einem kleinen Arbeitsteam</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> mit wertschätzendem Umgang</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">einem reizarmen Arbeitsklima handeln. Die Tätigkeit solle weiter keine Schicht- und Wochenendarbeit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">k</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">eine flankierende Weiterbildung und keinen Zeitdruck bein</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">halten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (S. 19 Ziff. 6.2.2 oben). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Weiter sei klar zu kommunizieren, was im Hinblick auf die psychiatrisch-psychotherapeutische Behandlung und in Bezug auf die emotionalen beziehungsweise sozialen Anforderungen vom Beschwerdeführer erwartet werde. Eine ideal angepasste Tätigkeit stelle </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">sodann </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">eher geringe Anfor</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">derungen in Bezug auf den Kontakt zu Kunden und Mitarbeitern</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Zu empfehlen sei vielmehr eine Tätigkeit mit vorstrukturierten und klar überschaubaren Anwei</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">sungen und Abläufen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (S. 19 Ziff. 6.2.2</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Mitte</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Eine </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">von den behandelnden Ärzten diagnostizierte </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Störung aus dem affektiven Spektrum (ICD-10 Kapitel 3) sowie eine reaktiv depressive Anpassungsstörung (ICD-10 F43.2) </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">liessen sich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> im Rahmen der Begutachtung vom 2. Juli 2021 bei fehlender Affektpathologie nicht bestätigen (S. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">19 f.). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Eine manifeste Erkrankung aus dem schizophrenen Formenkreis sei nicht festzustellen (S. 20 Mitte). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Eine eingeschränkte Willensanwendung habe beim Beschwerdeführer im Rahmen der gutachterlichen Situation nicht vorgelegen (S. 21 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">lit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. B.2). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">zum Zeitpunkt der Begutachtung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">psychopharmakologisch nicht behandel</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">te</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Erwachsenen-ADHS und die dissoziierte Intelligenzminderung seien überwiegend wahrscheinlich geeignet, die Probleme bei der bisherigen Eingliederung zu erklären. Der Umstand, dass der Explorand eine Tätigkeit als Schreiner auf EBA-Niveau nicht ausführen möchte, lasse sich hingegen nicht </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">durch </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">psychiatrische Krankheitsgründe erklären (S. 21 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">lit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. B.3). Eingliederungsmassnahmen seien aus versicherungsmedizinisch-psychi</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">atrischer Sicht zumutbar</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Wenn der Beschwerdeführer Unterstützung durch die Invalidenversicherung wünsche, sei </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">dies </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">an die Bedingungen einer regelmässigen psychiatrisch-psychotherapeutische Behandlung und die überdauernde Einnahme einer spezifischen Psychopharmakotherapie zur Behandlung der Erwachsenen- ADHS zu knüpfen (S. 21 f. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">lit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. B.4). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">4.9</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Dr. med. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">L.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, Facharzt für Psychiatrie und Psychothe</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">rapie, RAD, führte in der Stellungnahme vom 18. August 2021 (Urk. 7/208 S. 4 f.) aus, das psychiatrische Gutachten vom 15. August 2021 erfülle die formalen Qualitätskriterien </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">für ein</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> medizinische</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">s</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Gutachten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Darauf könne</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> abgestellt wer</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">den (S. 4 unten). In der bisherigen Tätigkeit als Schreiner bestehe </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">seit jeher </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">eine Arbeitsunfähigkeit von 30 %. Für eine angepasste Tätigkeit gemäss Belastungs</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">profil sei </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">seit jeher </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">von einer Arbeitsfähigkeit von 80 % auszugehen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Als Belas</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">tungsprofil komme eine Tätigkeit ohne Eigenverantwortung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">in </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">einem kleinen Arbeitsteam mit wertschätzendem Umgang in Frage. Erforderlich sei sodann ein reizarmes Arbeitsklima ohne Schicht- und Wochenendarbeit und ohne Zeitdruck und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">mit der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Möglichkeit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> regelmässige Pause</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> einzulegen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Weiter solle es sich um eine Tätigkeit ohne hohe Anforderungen an Kunden- und Mitarbeiterkontakte und mit klaren Strukturen handeln</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (S. 5 oben). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">4.10</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Psycho</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">therapeutin</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">I.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">J.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> führten in der Stellung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nahme vom 6. September 2021 (Urk. 7/188) aus, der Beschwerdeführer sei seit </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">längerer Zeit beziehungsweis seit zirka zwei Jahren</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> keiner ausserhäuslichen Arbeit </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">und</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> keinen Freizeitaktivitäten nachgegangen. Er habe bisher keine alters</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ad</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">äquaten Entwicklungen und Erfahrungen machen können. Er schätze daher die Herausforderungen einer Arbeitstätigkeit als kaum bewältigbar ein beziehungs</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">weise seien ihm diese nur mit individuell gestalteten Rahmenbedingungen mög</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">lich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (S. 1 unten). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Faktisch kämen noch kognitive Schwierigkeiten, wenig ausge</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">prägte soziale Fähigkeiten beziehungsweise ausgeprägte soziale Unsicherheiten und S</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">prachschwierigkeiten hinzu. Bei einer gewinnbringenden beruflichen Wie</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">dereingliederung wäre es hilfreich, diese Punkte miteinzubeziehen. Die Aktivi</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">tätsfunktionen (nach ICF) wie die Flexibilität, die Durchhaltefähigkeit, die Selbst</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">behauptung oder die Kontaktfähigkeit seien aktuell nur im Einzelsetting, aber nicht im Gruppensetting bestätigt (S. 2). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">4.11</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Am 1</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">4</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Juni 2022 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">fand</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> eine telefonische Besprechung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">zwischen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">einem Mitarbeiter der</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Beschwerdegegnerin </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">RAD-Arzt Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">L.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> statt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Zur Anfrage an den RAD </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">wurde angegeben</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, die Gewährung von Eingliederungsmassnahmen sei nochmals geprüft worden. Diese seien jedoch im Mai 2022 abgebrochen worden, weil der Beschwerdeführer subjektiv nicht in der Lage sei, die Massnahme durch</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">zuführen. Laut den Angaben </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">seiner Mutter</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> trete er demnächst in die Tagesklinik der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Psychiatrischen Universitätsklinik E.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> ein (Urk. 7/208 S. 7 oben). Im psychiatrischen Gutachten von Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">K.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> werde erwähnt, dass der Beschwerdeführer nicht arbeiten möchte. Dieser Umstand sei nicht krankheitsbedingt. Die Beurteilung zum Abschluss der Eingliederungs</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">massnahme sei daher nachvollziehbar</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (S. 7 unten). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><br/></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">5.</span><span> </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">5.1</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die Verantwortlichen der Stiftung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Z.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">gaben im Abschlussbericht vom</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> 18. April 2017 (Urk. 7/75/1-6) </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">über die</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Ausbildung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> des Beschwerdeführers</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">zum Schreiner</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">praktiker </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">a</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">n</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Leistungen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">würden</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> aufgrund von Schlafstörungen und ADHS-bedingten Konzentrationsschwierigkeiten in einem Masse</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> schwanken</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, dass kaum Chancen für einen Einsatz im ersten Arbeitsmarkt bestünden. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Mit </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">der Einnahme eines neuen Medikaments</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Ende Februar</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> habe sich die Konzentrations- und Leis</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">tungsfähigkeit zunächst </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">deutlich </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">verbessert. Nach kurzer Zeit verstärkten sich die Schlafstörungen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> aber erneut</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">so d</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ass </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">das Medikament wieder abgesetzt worden sei. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der Beschwerdeführer sei </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Anfang März 2017</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> am Morgen mit Verspätungen von wenigen Minuten zur Arbeit erschienen.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Bei einer Präsenzzeit von 100 % bestehe eine Leistungsfähigkeit von 40 %. Eine Integration in den ersten Arbeits</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">markt sei nicht möglich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">extreme Unpünktlichkeit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Unzuverlässigkeit und eine geringe Arbeitsleistung verunmöglichten eine Eingliederun</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">g</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Die Unzuverlässig</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">keit bei der Meldung von Absenzen und Probleme in der Kommunikation (Unfä</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">higkeit, sich anderen gegenüber verständlich auszudrücken)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">erschwerten die Ein</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">gliederung zusätzlich </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">(S. 2 Ziff. 5 oben). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Als erforderliche</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">r</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Rahmen für die Umsetzung der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">momentanen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Leistungsfähigkeit seien </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">sehr grosse Toleranz bei der Arbeitszeit (Unpünktlichkeit)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">spezielle Aufmerksamkeit und eine teilweise enge Begleitung bei der Kommunikation erforderlich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Längerfristig sei eine</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> normale Arbeitszeit realistisch</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (S. 2 Ziff. 5 Mitte). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Bis wenige Monate vor Abschluss der beruflichen Massnahme sei aus der Coaching-Perspektive unklar, welche Anteile am Fehlverhalten des Beschwerde</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">führers </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">motivativ</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und welche gesundheitlich bedingt seien. Der Beschwerdeführer sei grundsätzlich bereit, sein Verhalten zu </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ver</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ändern und schaffe teils auch die Umsetzung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> um gleich wieder in den ursprünglichen Zustand zurückzufallen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Seine</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Selbständigkeit sei allgemein sehr gering. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Das Fehlverhalten enthalte gesundheitliche und Motivations-Defizite</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Jedes Umfeld tue sich daher schwer, mit Anreiz</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">en</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und Sanktion</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">en erfolgreich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> zu agieren</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (S. 5</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Ziff. 8 Mitte). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">5.2</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Verantwortliche der Stiftung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Z.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> gab im Bericht vom 20. April 2017 (Urk.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">7/75/7-9 = Urk. 7/78) zum Standortgespräch vom 7. April 2017 an, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">das Aufstehen am Morgen sei </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">für den Beschwerdeführer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">trotz Unterstützung durch </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">seine Mutter</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> immer noch sehr schwierig (S. 2 oben). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Eine </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Eingliederung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">in den ersten Arbeits</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">markt im Sommer 2017 sei kein prioritäres Ziel. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der Beschwer</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">deführer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">benötige noch Zeit für seine Entwicklung. Ein realistisches Ziel sei ein Arbeitsplatz im geschützten Rahmen mit einer therapeutischen Begleitung. Der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Beschwerdeführer habe </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">zudem </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">noch keine klare Vorstellung über seine berufliche Zukunft</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (S. 2 unten). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">5.3</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Dem Verlaufsbericht von Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">D.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> vom 24. April 2020 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">(Urk. 7/151/1-6) </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ist der Bericht vom </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">24</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Mai </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">2018 (Urk. 7/151/6</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">-9</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">) </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">über </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">in der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Psychiatrischen Universitätsklinik E.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> durchgeführte Arbeitstherapie beigelegt. Die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Therapie</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> fand vom 15. März bis 26. April </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">2018 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">vom 30. April bis 31. Mai 2018 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">jeweils</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> viermal wöchentlich für je 2 1/4 Stunden statt. Die Therapeuten gaben an, die Teilnahme an der Arbeitstherapie sei mit dem Ziel der Entwicklung einer beruflichen Perspektive und der Erfassung der arbeits</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">bezogenen Leistungsfähigkeit erfolgt (S. 1 unten). Es sei </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">jedoch </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nicht möglich gewesen, mit dem Beschwerdeführer eine realistische berufliche Perspektive zu erarbeiten. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Er</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> habe keine eigenen Ziele benennen können. Gemeinsam erarbeitete Ziele setze er nicht oder nur ansatzweise um. Die Arbeitstherapie sei aufgrund des passiven Verhaltens und der fehlenden Veränderungsbereitschaft des Beschwerdeführers beendet worden. In den Gesprächen wirke er unreif und über</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nehme keine Verantwortung (S. 2 oben). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Bei weiterbestehender fehlender Tagesstruktur sei eine Verschlechterung der psy</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">chischen Symptomatik möglich. Der Beschwerdeführer könne die Zusammen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">hänge von Aktivität, Tag-/Nacht-Rhythmus und psychischen Beschwerden nur bedingt erkennen und das eigene Befinden verbal nicht altersgerecht ausdrücken (S. 2 Mitte). Zur Überbrückung bestehe auch die Möglichkeit eines Basisbeschäf</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">tigungsprogrammes des Sozialamtes. Es sei jedoch fraglich, ob der Beschwerde</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">führe dazu zu motivieren sei (S. 2 unten). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der vom Beschwerdeführer vorge</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">brachte Wunsch nach einem Quereinstieg in einen neuen Bereich </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">und</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> eine</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">r</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Zweitausbildung sei zum aktuellen Zeitpunkt noch nicht realistisch (S. 3 Mitte).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">5.4</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der Beschwerdeführer absolvierte</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">vom 30. September bis 25. Oktober 2019 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">bei den</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span id="_Hlk136785351"></span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">S</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ozialen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Einrichtungen und Betrieben </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">M.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">eine Basisbeschäfti</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">gung (</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Urk. 7/140 = </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Urk. 7/195 S. 1 oben). Die Verantwortliche</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Massnahme</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> führte im Bericht vom 25. Oktober 2019 (Urk. 7/195) aus, der Beschwerdeführer</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> möchte eine Arbeit finden, die ihm Spass mach</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">e</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Er habe aber kein klares Ziel benennen können</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Er wisse, dass ihm selbständiges Arbeiten liege. Im Mai 2019 habe er die Basisbeschäftigung zum ersten Mal durchlaufen. Aufgrund häufiger Absenzen habe</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> damals</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> keine Empfehlung erarbeitet werden können</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Die Mutter des Beschwerdeführers habe im Oktober 2019 einen Informationstag beim </span><span id="_Hlk136785373"></span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">N.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">mit der Option einer Schnupperwoche organisiert. Die Arbeit habe ihm aber nicht gefallen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (S. 1</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> unten). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der Beschwerdeführer habe </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">in der Basisbeschäftigung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">einen engagierten Einsatz geleistet. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Im Verlauf der Massnahme über vier Wochen sei </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">es</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> aber</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> zu häufigen Absenzen aufgrund der gesundheitlichen Situation gekommen. Seit 2017 bestehe keine regelmässige Tagesstruktur mehr. In Bezug auf die Arbeit bestünden zurzeit keine Zukunftsvorstellungen. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der Beschwerdeführer</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> wolle </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">auf keinen Fall </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">im angestammten Berufsfeld weiterarbeite</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">n. Die Arbeit als Schreiner gefalle ihm nicht (S. 5 oben). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">5.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">5</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Im Verlaufsprotokoll </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Eingliederungsberatung der Beschwerdegegnerin vom 3. Mai 2022 wurde zu</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">r </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Besprechung mit der Verantwortlichen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">der Beschäfti</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">gungsmassnahme</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> der Stadt Zürich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> vom 29. März 2022 vermerkt, der Beschwer</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">deführer sei subjektiv nicht in der Lage, die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">M</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">assnahme der Sozialhilfe fortzuset</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">zen. Er fühle sich mit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> einem Pensum von</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> zirka zwei Stunden an drei Arbeitstagen bereits stark unter Druck gesetzt. Es seien eine geringe Kontakt- und Durchhal</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">tefähigkeit sowie eine geringe Flexibilität wahrnehmbar. Zudem sei zurzeit wenig Motivation des Beschwerdeführers zu erkennen, die Situation zu verändern. Aus Sicht der Eingliederungsberatung seien die Herausforderungen einer Arbeitstä</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">tigkeit </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">im ersten Arbeitsmarkt mit überwiegender Wahrscheinlichkeit nicht bewältigbar. Die minimale Eingliederungsfähigkeit sei subjektiv nicht gegeben (Urk. 7/200 S. 2 oben). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><br/></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">6.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">6.1</span><span> </span><span id="UV053"></span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Hinsichtlich des Beweiswertes eines ärztlichen Berichtes ist entscheidend, ob der Bericht für die streitigen Belange umfassend ist, auf allseitigen Untersuchungen beruht, auch die geklagten Beschwerden berücksichtigt, in Kenntnis der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Vorakten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (Anamnese) abgegeben worden ist, in der Darlegung der medizinischen Zusam</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">menhänge und in der Beurteilung der medizinischen Situation einleuchtet und ob die Schlussfolgerungen in der Expertise begründet sind (BGE 134 V 231 E. 5.1, 125 V 351 E. 3a, 122 V 157 E. 1c).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">6.2</span><span> </span><span id="XX006"></span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Die Annahme eines psychischen Gesundheitsschadens im Sinne von Art. 4 Abs. 1 IVG sowie Art. 3 Abs. 1 und Art. 6 ATSG setzt eine psychiatrische, lege artis auf die Vorgaben eines anerkannten Klassifikationssystems abgestützte Diagnose voraus (vgl. BGE </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">145 V 215 E. 5.1, 143 V 409 E. 4.5.2, 141 V 281 E. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">2.1, 130 V 396 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">E. 5.3 und E. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">6). Eine fachärztlich einwandfrei festgestellte psychische Krank</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">heit </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">ist jedoch nicht ohne W</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">eiteres gleichbedeutend mit dem Vorliegen einer Invalidität. In jedem Einzelfall muss eine Beeinträchtigung der Arbeits- und Erwerbsfähigkeit unabhängig von der Diagnose und grundsätzlich unbesehen der Ätiologie ausgewiesen und in ihrem Ausmass bestimmt sein. Entscheidend ist die nach einem weitgehend objektivierten Massstab zu beurteilende Frage, ob es der versicherten Person zumutbar ist, eine Arbeitsleistung zu erbringen (BGE </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">145 V 215 E. 5.3.2, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">1</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">43 V 409 E. 4.2.1, 141 V 281 E. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">3.7, 13</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">9 V 547 E. 5.2, 127 V 294 E. 4c; vgl. Art. 7 Abs. 2 ATSG).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">6.3</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Mit BGE 143 V 418 entschied das Bundesgericht, dass grundsätzlich sämtliche psychischen Erkrankungen für die Beurteilung der Arbeitsfähigkeit einem struk</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">turierten Beweisverfahren nach BGE 141 V 281 zu unterziehen sind (E. 6 und 7, Änderung der Rechtsprechung; vgl. BGE 143 V 409 E. 4.5.2 speziell mit Bezug auf leichte bis mittelschwere Depressionen).</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Das strukturierte Beweisverfahren definiert systematisierte Indikatoren, die es </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">–</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">unter Berücksichtigung leistungshindernder äusserer Belastungsfaktoren einer</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">seits und von Kompensationspotentialen (Ressourcen) andererseits </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">–</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> erlauben, das tatsächlich erreichbare Leistungsvermögen einzuschätzen (BGE 141 V 281 E. 2, E. 3.4-3.6 und 4.1; vgl. statt vieler: Urteil des Bundesgerichts 9C_590/2017 vom 15</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Februar 2018 E. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">5.1). Die Anerkennung eines rentenbegründenden Inva</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">liditätsgrades ist nur zulässig, wenn die funktionellen Auswirkungen der medizi</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">nisch festgestellten gesundheitlichen Anspruchsgrundlage im Einzelfall anhand der Standardindikatoren schlüssig und widerspruchsfrei mit (zumindest) überwie</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">gender Wahrscheinlichkeit nachgewiesen sind. Fehlt es an diesem Nachweis, hat die materiell beweisbelastete versicherte Person die Folgen der Beweislosigkeit zu tragen (BGE 141 V 281 E. 6; vgl. BGE 144 V 50 E. 4.3). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">7.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">7.1</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der Beschwerdeführer absolvierte eine zweijährige </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Berufsa</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">usbildung zum Schrei</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nerpraktiker EBA, die er im Sommer 2017 erfolgreich abschloss</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (Urk. 7/85)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Die Ausbildung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">bei der Stiftung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Z.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">erfolgte an einem geschützten Arbeitsplatz</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und wurde durch die Invalidenversicherung finanziert. </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die behandelnden Ärzte diagnostizierten im Wesentlichen eine</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">einfache </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Aktivi</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">täts</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">- und Aufmerksamkeitsstörung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">eine </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">leichte bis mittelgradige depressive Epi</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">sode </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">und ein prodromales Risikoprofil für die Entwicklung einer Psychose des schizophrenen Formenkreises </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">(E. 4.1, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">4.4</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und 4.6</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">hiervor). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">K.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nannte als Diagnosen ein Aufmerksamkeitsdefizit/Hyperaktivitätsstörung, gemischtes Erscheinungsbild</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und eine dissoziierte Intelligenzminder</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ung. Das Vorliegen einer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">depressive</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">n</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Störung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> verneinte </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">der Gutachter </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">(E. 4.8.1 und 4.8.2)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die von </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">I.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">J.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> gestellte Verdachtsdiagnose eines atypi</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">schen Autismus mit sprach</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">lichen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Einschränkungen konnte Gutachter Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">K.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ebenfalls </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nicht bestätigen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (E. 4.8.2).</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Dr.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> phil.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">G.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> nannte im neu</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ropsychologischen Gutachten vom 6. Januar 2020 als Diagnose eine leichte bis mittelschwere neuropsychologische Funktionsstörun</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">g (E. 4.5). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die behandelnden Ärzte attestierten für die angestammte Tätigkeit als Schreiner</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">praktiker eine Arbeitsunfähigkeit von 100 %</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (E. 4.4 und 4.6)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">phil. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">G.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> attestierte</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">für die angestammte Tätigkeit </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">dagegen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">eine Arbeitsfähigkeit von 70</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">%. Gemäss Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">K.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> besteht aus psychiatrischer Sicht in </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">der angestamm</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ten Tätigkeit eine Arbeitsfähigkeit von 70 % und in </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">einer behinderungsangepass</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ten Tätigkeit </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">eine </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">von 80 % (E. 4.8.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">2</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">7.2</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die Gutachten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> von Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">phil. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">G.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">K.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">beruhen auf de</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">n</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">erforderlichen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">neuropsychologischen und psychiatrischen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Untersuchung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">en</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> des Beschwerdeführers und erweisen sich für die streitigen Belange als umfassend. Die Gutachter berücksichtigten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> sodann</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> die geklagten Beschwerden und die Gut</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">achten wurden in </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Kenntnis und in </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Auseinandersetzung mit den massgeblichen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Vorakten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> erstellt. </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">phil. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">G.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> legte im neuropsychologischen Gutachten </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">vom 6.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Januar 2020 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">dar, dass der Beschwerdeführer trotz </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">einer</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> neuropsychologischen Funktionsstörung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und entgegen den Ausführungen der Verantwortlichen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">der Stiftung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Z.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nicht auf einen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> geschützten Arbeitsplatz </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">angewiesen ist</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Die Gut</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">achterin wies </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">dabei </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">unter anderem auf die </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">wiederholt </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">beschriebene</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> durchschnitt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">liche Gesamtintelligenz </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">des Beschwerdeführers</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> hin.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Ausserdem erwähnte sie ein gutes Arbeitsverständnis des Beschwerdeführers, das Erfassen von Zusammen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">hängen und ein gutes Vorstellungsvermögen und Planungsverständnis. Nach Einschätzung durch Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">phil. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">G.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> besteht </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">damit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> die Gefahr einer Unterforderung. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">So habe der Beschwerdeführer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">die</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> letzte Arbeitsstelle als Schrei</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nerpraktiker bei der Stiftung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">H.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> mutmasslich aufgrund einer Unterforde</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">rung gekündigt (E. 4.5 hiervor). Die Einschätzung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">der Gutachterin</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> deckt sich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">mit der Beurteilung durch RAD-Ärztin Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">C.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, welche sich in der Stel</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">lungnahme vom 13. November 2017 ebenfalls </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">gegen die Notwendigkeit eines geschützten Arbeitsplatzes </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">aussprach</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">(E. 4.3).</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die von Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">K.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> attestierte Arbeitsfähigkeit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">deckt sich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> weitgehend mit </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">der Beurteilung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">durch</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">phil. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">G.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die Gutachten von Dr.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> phil.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">G.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">K.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> erweisen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> sich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">somit </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">auch</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> hinsichtlich der Darlegung der medizinischen Situation und der Einschätzung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Arbeitsfähigkeit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> des Beschwer</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">deführers</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> als </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">überzeugend</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Das</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> psychiatrische Gutachten von Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">K.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ermög</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">licht zudem</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> die Prüfung der Standardindikatoren. Die</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Gutachten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> erfüllen daher die Anforderungen an den Beweiswert eines medizinischen Gutachtens</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">vgl.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">E.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">6.1</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, so dass darauf abgestellt werden kann. </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">7.3</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der Beschwerdeführer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">beantragte </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">die</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Gewährung von Eingliederungsmass</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nah</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">men</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (Urk. 1 S. 2 Ziff. 2 oben, S. 10 Ziff. 9). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">In </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Stellungnahme </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">d</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">es </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Gatekeeping</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> der Beschwerdegegnerin</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> vom </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">13.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> September 2021</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> wurde </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ausgeführt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">laut der Ver</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nehmlassung vom 7. September 2021 sei nicht</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> davon auszugehen, dass der Kunde ohne Unterstützung durch die Beschwerdegegnerin im ersten Arbeitsmarkt tätig sein könne</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Es sei auch die effektive Verwertbarkeit der attestierten Arbeitsfähig</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">keit im ersten Arbeitsmarkt zu prüfen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (Urk. 7/208 S. 6 oben</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">).</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der Beschwerde</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">führer berief sich in der Beschwerde auf diese Stellungnahme (Urk. 1 S. 5 f. Ziff. 16). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Zunächst bleibt unklar</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, ob es sich bei den Ausführungen des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Gatekeeping</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> um eine eigene Beurteilung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> einer Fachperson</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> handelt oder </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ob</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> darin lediglich die</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Stellungnahme von Psychotherapeutin </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">I.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">J.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> vom 6.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">September 2021 (vgl. E. 4.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">10</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">) </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">und </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">die</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Eingabe der</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Rechtsvertreterin des Beschwerdeführers vom 7. September 2021 (vgl. Urk. 7/189 S. 1 f.) </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">wiederholt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">w</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">erden</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">wofür einiges spricht</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die Stellungnahme des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Gatekeeping</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> vermag die fundierte Beurteilung durch die Gutachter Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">phil. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">G.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">K.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">jedenfalls </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nicht zu widerlegen. </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Gemäss dem Bericht vom </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">24. Mai</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> 2018 über </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">die im Jahr </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">2018</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> in der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Psychiatrischen Universitätsklinik E.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> durch</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">geführte </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Arbeitstherapie </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">musste die</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Therapie abgebrochen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> werden</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, da es nicht möglich war, mit dem Beschwerdeführer eine realistische berufliche Perspektive zu erarbeiten. Die Therapeuten </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">wiesen dabei auf</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> das passive Verhalten und die fehlende Veränderungsbereitschaft des Beschwerdeführers </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">hin</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (vorstehend E.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">5.3</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">). Dieser</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> durchlief sodann vom 30. September bis 25. Oktober 2019 eine Ba</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">sisbeschäftigung der Sozialen Einrichtungen und Betriebe </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">M.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die Verantwortliche </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">für die</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Massnahme wies </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ebenfalls</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> auf die fehlenden </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Zukunfts</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">vorstellungen des Beschwerdeführers </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">hin</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (E. 5.4)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Laut </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Besprechung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> zwischen der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Mitarbeiterin der Stadt Zürich </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">und</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> dem Beschwerdeführer vom 29. März 2022 war dieser subjektiv nicht in der Lage, die Beschäftigungsmassnahme </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">der Stadt Zürich </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">fortzusetzen. Er habe sich bereits mit einer Arbeitszeit von zwei Stunden an drei Arbeitstagen stark unter Druck gesetzt gefühlt. Weiter sei zurzeit wenig Motivation des Beschwerdeführers zu erkennen, die Situation zu verändern</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (E.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">5.5 hiervor). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Damit lässt sich sagen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, dass der Beschwerdeführer</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">durchaus </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Massnahmen wie eine Arbeitstherapie </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">und eine</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Beschäftigungsmassnahme</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> des Sozialamtes der Stadt Zürich </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">erhielt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">sowie </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">dass </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">diese</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">aufgrund der fehlenden subjektiven Ein</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">gliederungs</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">bereitschaft und -</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">fähigkeit des Beschwerdeführers </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">jedoch </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">wieder </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">abgebrochen werden mussten.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Massnahmen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">scheiterten </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">unter anderem</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> daran</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, dass es</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> bislang</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> nicht möglich war, mit dem Beschwerdeführer realistische beruf</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">liche Ziele zu erarbeiten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, wobei auch </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">wiederholt auf </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">dessen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">fehlende Motivation </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">hingewiesen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> wurde</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die angestammte Tätigkeit als Schreinerpraktiker wollte er zuletzt nicht mehr ausüben</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (E. 5.4 hiervor)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Der Abbruch der bisher</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">gewährten </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Massnahmen ist somit nicht </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">mit überwiegender Wahrscheinlichkeit </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">auf gesund</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">heitliche Gründe zurückzuführen. </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Daraus, dass </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">es sich bei der Basisbeschäftigung </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">im </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Herbst 2019 um eine Mass</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nahme der Sozialen Behörden der Stadt Zürich und nicht um eine Eingliederungs</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">massnahme der Beschwerdegegnerin handelte</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">kann der Beschwerdeführer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ent</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">gegen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">seinen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Ausführungen (Urk. 1 S. 10 Ziff. 9) nicht</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">s ableiten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Von Bedeutung ist sodann</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> dass </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">er</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> in der Beschwerde keine konkret</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">en Eingliederungsmassnah</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">men beantragte</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die Gewährung von Eingliederungsmassnahmen erscheinen daher zum gegenwärtigen Zeitpunkt </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">aufgrund der fehlenden</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> subjektive</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">n</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Einglie</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">derungsfähigkeit des Beschwerdeführers als </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">kaum </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">erfolgsversprechend. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">RAD-Arzt Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">L.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">bestätigte</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">dass</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">der</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Umstand</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, dass der Beschwerdeführer nicht mehr als Schreiner arbeiten w</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ill</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nicht </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">als krankheitsbedingt anzusehen ist</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (E.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">4.11). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span> </span><span id="VV005"></span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Nach ständiger Rechtsprechung beurteilt das Sozialversicherungsgericht die Gesetzmässigkeit der Verwaltungsverfügungen beziehungsweise der </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Einsprache</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">entscheide</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> in der Regel nach dem Sachverhalt, der zur Zeit des Abschlusses des Verwaltungsverfahrens gegeben war. Tatsachen, die jenen Sachverhalt seither verändert haben, sollen im Normalfall Gegenstand einer neuen Verwaltungsver</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">fügung sein (BGE 130 V 138 E. 2.1 mit Hinweis). Jedoch sind Tatsachen, die sich erst später verwirklichen, insoweit zu berücksichtigen, als sie mit dem Streitge</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">genstand in engem Sachzusammenhang stehen und geeignet sind, die Beurtei</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">lung im Zeitpunkt des Erlasses der Verwaltungsverfügung beziehungsweise des </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Einspracheentscheides</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> zu beeinflussen (BGE 121 V 362 E. 1b, 99 V 98 E. 4; Urteil des Bundesgerichts 8C_95/2017 vom 15. Mai 2017 E. 5.1 mit Hinwei</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">sen).</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Vorliegend </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">sind</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> die</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Verhältnisse zum Zeitpunkt der Verfügung der Beschwerdegegnerin vom 5. Oktober 2022 zu beurteilen.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Der Beschwerdeführer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">wies in der Beschwerde darauf hin</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">, er sei mittlerweile im </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Teillohn</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> bei</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> der Stadt Zürich tätig und habe einen «grossen Sprung» gemacht</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> (Urk. 1 S. 10 Ziff. 10). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Sollte sich der Sachverhalt seit Erlass der Verfügung der Beschwerdegegnerin vom 5. Oktober 2022 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">massgeblich </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">verändert </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">haben und ist sich der Beschwerde</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">führer über konkrete Eingliederungsmassnahmen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">im Klaren, steht es ihm frei, sich erneut bei der Beschwerdegegnerin</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> für die Gewährung von Eingliederungsmass</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">nahmen oder berufliche</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">n</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> Massnahmen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> anzumelden. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Gemäss Gutachter Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">K.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> ist die Gewährung von Eingliederungsmassnahmen zudem an die Auflage einer regelmässigen medizinischen Behandlung des Erwachsenen-ADHS zu knüpfen (E.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">4.8.2). </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">7.4</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Nach der Einschätzung durch</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">phil. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">G.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">K.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> ist nicht davon auszugehen, dass der Beschwerdeführer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">einen geschützten Arbeitsplatz benötigt</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Psychotherapeutin </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">I.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">J.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> wiesen im Bericht vom 7. Januar</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">und in der Stellungnahme </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">vom 6. September 2021 </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">unter andere</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">m</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> darauf hin, dass </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">die Ausübung einer Arbeitstätigkeit nur in einem sehr wohlwol</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">lenden und persönlichen Umfeld möglich ist</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (E. 4.7 und 4.10)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Eine genaue Ein</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">schränkung der Arbeitsfähigkeit </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">gaben sie jedoch nicht an. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Betreffend die</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> von Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">D.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> für die angestammte Tätigkeit als Schreiner attes</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">tierte Arbeitsunfähigkeit von 100 % ist darauf hinzuweisen, dass die behandeln</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">den Ärztinnen und Ärzte in einem auftragsrechtlichen Verhältnis zur versicherten Person stehen. Sie haben sich zudem in erster Linie auf die Behandlung zu kon</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">zentrieren. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Ihre Berichte verfolgen daher nicht den Zweck einer den abschliessen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">den Entscheid über die Versicherungsansprüche erlauben</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">den objektiven Beurtei</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">lung des Gesundheitszustandes und erfüllen deshalb kaum je die materiellen Anforderungen an ein Gutachten gemäss BGE 125 V 351 E. 3a. Aus diesen Grün</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">den und aufgrund der Erfahrungstatsache, dass Hausärzte – </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">be</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">-</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ziehungsweise regelmässig behandelnde Spezialärzte (vgl. Urteil des Bundes</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">gerichts I 551/06 vom </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">2. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">April 2007 E. 4.2) – mitunter im Hinblick auf ihre auf</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">tragsrechtliche Ver</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">trauensstellung im Zweifelsfall eher zu Gunsten ihrer Patien</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ten aussagen, kommt im Streitfall ein direktes Abstellen einzig gestützt auf die Angaben der behan</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">delnden Ärztinnen und Ärzte nur selten in Frage (vgl. Urteil des Bundesgerichts 8C_1055/2010 vom 1</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">7. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Februar 2011 E. 4.1).</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Der Beurteilung der Arbeitsfähigkeit durch den behandelnden Psychiater kann daher nicht gefolgt werden.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der Beschwerdeführer schloss die Ausbildung zum Schreinerpraktiker EBA im Sommer 2017 erfolgreich ab. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Es lässt sich daher nicht</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> sagen, dass er gesundheits</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">bedingt keine Berufsausbildung absolviert hab</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">e (Urk. 1 S. 9 Ziff. 3). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Den </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">von Dr.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">phil. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">G.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">K.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> festgestellten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> gesundheitlichen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Ein</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">schrän</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">kungen wird mit der attestierten eingeschränkten Arbeitsfähigkeit </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">von 70</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">% in der angestammten und 80 % in einer angepassten Tätigkeit </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Rechnung getragen. Weshalb von einer höheren Einschränkung der Leistungsfähigkeit von 30 - 50 % ausgegangen werden sollte, leuchtet nicht ein, zumal </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">der Beschwer</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">deführer </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">nach dem </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Berufsabschluss</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> kurze Zeit als Schreinerpraktiker </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">gearbeitet hat</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Damit ist der Beurteilung durch Dr.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> phil.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">G.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> und Dr.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">K.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> zu folgen.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die Prüfung der Konsistenz und der Plausibilität erga</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ben</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> keine Auf</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">f</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">äl</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ligkeiten </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">(Urk. 7/183 S. 19 f. Ziff. 6.3). Im Zusammenhang mit der Prüfung der</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Standardindika</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">toren ist zudem darauf hinzuweisen, dass</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">,</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> wie von Dr. </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">K.___</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> erwähnt, derzeit keine medikamentöse Behandlung der Erwachsenen-ADHS besteht</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> (E. 4.8.2). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Für den Fall der adäquaten Behandlung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> der Erwachsenen-ADHS</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">kann daher um</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">so mehr </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">mit der</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> von den Gutachtern attestierte</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">n</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Arbeitsfähigkeit von 70 % und 80 % </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">gerechnet werden.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der Sachverhalt lässt sich</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> damit</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> anhand der vorliegenden Akten soweit ermitteln, dass über den Leistungsanspruch zumindest mit dem erforderlichen Beweisgrad der überwiegenden Wahrscheinlichkeit entschieden werden kann (vgl. Urteil des Bundesgerichts 9C_721/2019 vom 27. Mai 2020 E. 3 mit Hinweisen), weshalb keine ergänzenden Abklärungen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">(vgl. Urk. 1 S. 2 und S. 10 Ziff. 7.8) </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">vorzunehmen sind. Von weiteren Abklärungen sind </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ausserdem</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> keine anderen </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">entscheidrelevan</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ten</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Erkenntnisse zu erwarten, weshalb davon abzusehen ist (</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">antizipierte </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Beweis</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">würdigung; BGE 144 V 361 E. 6.5, 136 I 229 E. 5.3, 124 V 90 E. 4b)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">, zumal der</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> vertretene</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Beschwerdeführer auch im Beschwerdeverfahren </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">keinen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Bericht der Tagesklinik eingereicht hat und überdies darauf hingewiesen hat, dass er einen „</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">grossen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Sprung“ gemacht hat (Urk. 1 S. 10)</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">7.5</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Da </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">in der</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> angestammte</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">n</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> Tätigkeit als Schreinerpraktiker </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">eine zumutbare Arbeits</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">fähigkeit von 70 % und eine Arbeitsunfähigkeit von 30 % besteht, </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ergibt sich eine Erwerbseinbusse von 30 % und damit ein Invaliditätsgrad von 30 %. </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">7.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">6</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Zusammenfassend besteht bei einem Invaliditätsgrad von deutlich unter 40 % kein Rentenanspruch. </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die angefochtene Verfügung vom 5. Oktober 2022 erweist sich nach dem Gesag</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">ten als rechtens. Die Beschwerde ist daher abzuweisen. </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><br/></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">8.</span><span> </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">8.1</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der Beschwerdeführer beantragte die Bewilligung der unentgeltlichen Prozess</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">führung (Urk. 1 S. 2 Ziff. 3 oben). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Die Voraussetzungen zur Bewilligung der unentgeltlichen Prozessführung sind vorliegend erfüllt.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Da es um die Bewilligung oder Verweigerung von Versicherungsleistungen geht, ist das Verfahren kostenpflichtig. Die Gerichtskosten sind nach dem Verfahrens</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">aufwand und unabhängig vom Streitwert festzulegen (Art. 69 Abs. 1</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">bis</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> IVG). </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Vor</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">liegend sind die Kosten auf Fr. 700.-- festzusetzen</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">. Ausgangsgemäss sind sie dem Beschwerdeführer aufzuerlegen. Zufolge Gewährung</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"> der unentgeltlichen Prozess</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">führung sind die Kosten jedoch einstweilen auf die Gerichtskasse zu nehmen. </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">8.</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">2</span><span> </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">Der Beschwerdeführer ist auf § 16 Abs. 4 des Gesetzes über das Sozialversiche</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">rungsgericht (</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">GSVGer</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">) hinzuweisen, wonach er zur Nachzahlung der Gerichts</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen">kosten verpflichtet werden kann, sofern er dazu in der Lage ist. </span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend Erwgungen"><br/></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><br/></p><p><br/></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">Das Gericht </span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">beschliesst</span><span class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend">:</span></p><p class="Standard Dispotext DispoHngend"><span> </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend">In Bewilligung des Gesuchs vom </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend">1. November 2022</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend"> wird dem Beschwerdeführer die un</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend">entgeltliche Prozessführung gewährt</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend">.</span></p><p class="Standard Erwgungstext ErwgungHngend"><br/></p><p class="Standard berschrift3"><span class="Standard berschrift3">und</span><span class="Standard berschrift3"> erkennt:</span><span id="BeginnMateriell"></span></p><p class="Standard Dispotext DispoHngend"><span class="Standard Dispotext DispoHngend">1.</span><span> </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend">Die </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend">Beschwerde</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend"> wird abgewiesen.</span></p><p class="Standard Dispotext DispoHngend"><span class="Standard Dispotext DispoHngend">2.</span><span> </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend">Die Gerichtskosten von Fr. </span><span id="Text1"></span><span class="Standard Dispotext DispoHngend">700</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend">.-- werden </span><span id="Text2"></span><span class="Standard Dispotext DispoHngend">dem Beschwerdeführer</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend"> auferlegt, zufolge Gewährung der unentgeltlichen Prozessführung jedoch einstweilen auf die Gerichts</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend">kasse genommen. </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend">Der Beschwerdeführer wird</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend"> auf die Nachzahlungspflicht gemäss § 16 Abs. 4 </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend">GSVGer</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend"> hingewiesen.</span></p><p class="Standard Dispotext DispoHngend"><span class="Standard Dispotext DispoHngend">3.</span><span> </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend">Zustellung gegen Empfangsschein an:</span></p><p class="Standard Dispotext DispoAufzhlung"><span class="Standard Dispotext DispoAufzhlung">- </span><span class="Standard Dispotext DispoAufzhlung">Stadt Zürich Soziale Dienste</span></p><p class="Standard Dispotext DispoAufzhlung"><span class="Standard Dispotext DispoAufzhlung">- </span><span class="Standard Dispotext DispoAufzhlung">Sozialversicherungsanstalt des Kantons Zürich, IV-Stelle</span></p><p class="Standard Dispotext DispoAufzhlung"><span class="Standard Dispotext DispoAufzhlung">- </span><span class="Standard Dispotext DispoAufzhlung">Bundesamt für Sozialversicherungen</span></p><p class="Standard Dispotext DispoEinzug"><span class="Standard Dispotext DispoEinzug">sowie an:</span></p><p class="Standard Dispotext DispoAufzhlung"><span class="Standard Dispotext DispoAufzhlung">- </span><span class="Standard Dispotext DispoAufzhlung">Gerichtskasse (im Dispositiv nach Eintritt der Rechtskraft)</span></p><p class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung"><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">4.</span><span> </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">Gegen diesen Entscheid kann innert </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">30 Tagen</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung"> seit der Zustellung beim Bundesgericht Beschwerde eingereicht werden (Art. 82 ff. in Verbindung mit Art. 90 ff. des Bundesge</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">setzes über das Bundesgericht, BGG). Die Frist steht während folgender Zeiten still: vom siebten Tag vor Ostern bis und mit dem siebten Tag nach Ostern, vom 15. Juli bis und mit 15. August sowie vom 18. Dezember bis und mit dem 2. Januar (Art. 46 BGG).</span></p><p class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung"><span> </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">Die Beschwerdeschrift ist dem Bundesgericht, Schweizerhofquai 6, 6004 Luzern, zuzu</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">stellen.</span></p><p class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung"><span> </span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">Die Beschwerdeschrift hat die Begehren, deren Begründung mit Angabe der Beweismit</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">tel und die Unterschrift des Beschwerdeführers oder seines Vertreters zu enthalten; der angefochtene Entscheid sowie die als Beweismittel angerufenen Urkunden sind beizu</span><span class="Standard Dispotext DispoHngend Dispomateriell Kostenfolge Entschdigungsfolge Rechtsmittelbelehrung">legen, soweit die Partei sie in Händen hat (Art. 42 BGG).</span></p><p class="Standard Dispotext DispoHngend"><br/></p><p></p><p class="Standard berschrift3"><span class="Standard berschrift3">Sozialversicherungsgericht des Kantons Zürich</span></p><p><br/></p><p>Die VorsitzendeDer Gerichtsschreiber</p><p><br/></p><p><br/></p><p><br/></p><p>Grieder-MartensBrugger</p><p><br/></p><p><br/></p><p><br/></p><div><p> </p></div><p><br/></p><p></p></div> </div></body></html>