<h2>SubmittedText<h2><p>Le Conseil fédéral est chargé d'établir un rapport sur le système salarial de la Confédération. Ce document fera en particulier état du système d'évaluation, des échelons prévus pour l'évaluation (art. 17 de l'ordonnance sur le personnel de la Confédération, OPers), de la répartition des évaluations entre les différents échelons et des règles applicables à l'évolution des salaires (art. 39 OPers). S'agissant de l'évolution salariale, il expliquera notamment le rapport entre celle-ci et l'évaluation des prestations. Le Conseil fédéral présentera en outre les effets prévisibles du nouveau modèle de gestion de l'administration fédérale (NMG), les développements possibles du système actuel et d'autres formules envisageables ainsi que les avantages et les inconvénients que celles-ci comportent. </p><p>Une minorité (Hadorn, Carobbio Guscetti, Gysi, Kiener Nellen, Vischer Daniel) propose le rejet du postulat.</p><h2>FederalCouncilResponseText<h2>Le Conseil fédéral propose d'accepter le postulat.