{"Signatur": "ZH_VG_001", "Spider": "ZH_Verwaltungsgericht", "Sprache": "de", "Datum": "2023-04-20", "HTML": {"Datei": "ZH_Verwaltungsgericht/ZH_VG_001_-VB-2022-00691_2023-04-20.html", "URL": "https://vgrzh.djiktzh.ch/cgi-bin/nph-omniscgi.exe?OmnisPlatform=WINDOWS&WebServerUrl=&WebServerScript=/cgi-bin/nph-omniscgi.exe&OmnisLibrary=JURISWEB&OmnisClass=rtFindinfoWebHtmlService&OmnisServer=JURISWEB,127.0.0.1:7000&Parametername=WWW&Schema=ZH_VG_WEB&Source=&Aufruf=getMarkupDocument&cSprache=GER&nF30_KEY=223187&W10_KEY=13045529&nTrefferzeile=59&Template=standard/results/document.fiw", "Checksum": "57fb1327614f7d9e803fb5e00b054a11"}, "Scrapedate": "2025-09-20", "Num": [" VB.2022.00691"], "Kopfzeile": [{"Sprachen": ["de"], "Text": "Z\u00fcrich Verwaltungsgericht 20.04.2023 VB.2022.00691"}, {"Sprachen": ["fr"], "Text": "Zurich Verwaltungsgericht 20.04.2023 VB.2022.00691"}, {"Sprachen": ["it"], "Text": "Zurigo Verwaltungsgericht 20.04.2023 VB.2022.00691"}], "Meta": [{"Sprachen": ["de"], "Text": "Z\u00fcrich Verwaltungsgericht "}, {"Sprachen": ["fr"], "Text": "Zurich Verwaltungsgericht "}, {"Sprachen": ["it"], "Text": "Zurigo Verwaltungsgericht "}, {"Sprachen": ["de", "fr", "it"], "Text": "4. Abteilung/4. Kammer"}], "Abstract": [{"Sprachen": ["de", "fr", "it"], "Text": "K\u00fcndigung Anstellungsverh\u00e4ltnis | [Der Beschwerdef\u00fchrerin (geboren 1961) wurde ab April 2020 \u00e4rztlich eine vollst\u00e4ndige Arbeitsunf\u00e4higkeit bescheinigt; nach Beendigung der Lohnfortzahlung Anfang 2021 ersuchte sie um (vorzeitige) Entlassung altershalber, was die Beschwerdegegnerin ablehnte und der Beschwerdef\u00fchrerin stattdessen ordentlich k\u00fcndigte wegen Nichterbringens der Arbeitsleistung.] Es w\u00e4re an der Beschwerdegegnerin gelegen, die sich aus den von der Beschwerdef\u00fchrerin fortlaufend eingereichten Arztzeugnissen ergebende Vermutung der Arbeitsunf\u00e4higkeit umzustossen, was sie nicht tat. Damit l\u00e4sst sich die Aufl\u00f6sung des Anstellungsverh\u00e4ltnisses mit der Beschwerdef\u00fchrerin nicht mit deren angeblicher Arbeitsverweigerung begr\u00fcnden (E. 4.3 f.). Die sachlich nicht gerechtfertigte K\u00fcndigung l\u00e4sst sich schon deshalb nicht in eine Entlassung altershalber umdeuten, weil das anwendbare kommunale Recht den Beendigungsgrund der vorzeitigen Entlassung altershalber nicht kennt und diesbez\u00fcglich auch nicht l\u00fcckenhaft erscheint (E. 5.1). Zusprechung einer Entsch\u00e4digung von Amtes wegen (E. 5.2 f.). R\u00fcckweisung der Angelegenheit an den Stadtrat Kloten zur Festsetzung der Abfindungsh\u00f6he (E. 6). Teilweise Gutheissung und R\u00fcckweisung im Abfindungspunkt."}], "ScrapyJob": "446973/29/2138", "Zeit UTC": "20.09.2025 01:16:40", "Checksum": "0e44ad56944373dec14950935614682a"}