{"Signatur": "CH_BGE_004", "Spider": "CH_BGE", "Sprache": "de", "Datum": "2018-01-01", "HTML": {"Datei": "CH_BGE/CH_BGE_004_BGE-144-II-65_2018.html", "URL": "https://search.bger.ch/ext/eurospider/live/de/php/clir/http/index.php?lang=de&type=highlight_simple_query&page=21&from_date=&to_date=&from_year=2018&to_year=2018&sort=relevance&insertion_date=&from_date_push=&top_subcollection_clir=bge&query_words=&part=all&de_fr=&de_it=&fr_de=&fr_it=&it_de=&it_fr=&orig=&translation=&rank=207&highlight_docid=atf%3A%2F%2F144-II-65%3Ade&number_of_ranks=236&azaclir=clir", "Checksum": "3a4f790298bbed430890ee6b905a0338"}, "Scrapedate": "2025-06-16", "Num": ["BGE 144 II 65"], "Kopfzeile": [{"Sprachen": ["de"], "Text": "Bundesgericht (BGE) Band II 2018 BGE 144 II 65"}, {"Sprachen": ["fr"], "Text": "Tribunal f\u00e9d\u00e9ral (ATF) Volume II 2018 BGE 144 II 65"}, {"Sprachen": ["it"], "Text": "Tribunale federale (DTF) Volume II 2018 BGE 144 II 65"}], "Meta": [{"Sprachen": ["de"], "Text": "Eidgenossenschaft Bundesgericht (BGE) Band II"}, {"Sprachen": ["fr"], "Text": "Conf\u00e9deration Tribunal f\u00e9d\u00e9ral (ATF) Volume II"}, {"Sprachen": ["it"], "Text": "Confederazione Tribunale federale (DTF) Volume II"}], "Abstract": [{"Sprachen": ["de"], "Text": "Regeste\n<br>Art. 8 Abs. 3 Satz 3 BV; Art. 3 und 6 GIG; Anforderungen an die Glaubhaftmachung einer Lohndiskriminierung. Bei kollektiven Diskriminierungskonstellationen wird gew\u00f6hnlich ein Beruf oder eine Funktion als Gesamtes mit Vergleichsfunktionen verglichen. Das Bundesgericht l\u00e4sst offen, ob eine innerhalb einer Funktion sich bildende Gruppe von erfahreneren Kindergartenlehrpersonen separat eine geschlechtsbedingte Lohndiskriminierung geltend machen kann (E. 6). Die Glaubhaftmachung einer Geschlechterdiskriminierung erfordert einen Vergleich von Verdienstm\u00f6glichkeiten aus verschiedenen T\u00e4tigkeiten und zudem ist aufzuzeigen, aus welchen Gr\u00fcnden von einer Gleichwertigkeit der genannten Funktionen auszugehen ist (E. 7)."}, {"Sprachen": ["fr"], "Text": "Regeste\n<br>Art. 8 al. 3, 3<sup>e</sup> phrase, Cst.; art. 3 et 6 LEg; exigences relatives \u00e0 l'\u00e9tablissement de la vraisemblance d'une discrimination salariale. En pr\u00e9sence de situations collectives de discrimination, une profession ou une fonction est g\u00e9n\u00e9ralement compar\u00e9e globalement avec des fonctions comparables. Le Tribunal f\u00e9d\u00e9ral laisse ind\u00e9cis le point de savoir si un groupe de membres plus exp\u00e9riment\u00e9s du personnel d'un jardin d'enfants qui s'est form\u00e9 au sein d'une fonction peut faire valoir s\u00e9par\u00e9ment une discrimination salariale \u00e0 raison du sexe (consid. 6). L'\u00e9tablissement de la vraisemblance d'une discrimination \u00e0 raison du sexe d\u00e9pend d'une comparaison des possibilit\u00e9s de gain de diff\u00e9rentes activit\u00e9s; de plus il faut d\u00e9montrer les motifs pour lesquels il y a lieu de partir d'une \u00e9quivalence des fonctions cit\u00e9es (consid. 7)."}, {"Sprachen": ["it"], "Text": "Regesto\n<br>Art. 8 cpv. 3 terza frase Cost.; art. 3 e 6 LPar; esigenze in ambito di verosimiglianza di una discriminazione salariale. Nel quadro di una discriminazione collettiva abitualmente si confronta un lavoro o una funzione nel suo complesso con attivit\u00e0 analoghe. Il Tribunale federale ha lasciato aperta la questione, se all'interno di una funzione un gruppo di maestre di scuola dell'infanzia con maggiore esperienza possa far valere separatamente una discriminazione salariale fondata sul sesso (consid. 6). La verosimiglianza di una discriminazione fondata sul sesso necessita un confronto delle possibilit\u00e0 di guadagno in diverse attivit\u00e0 e inoltre occorre presentare per quali ragioni ne deriva un'equivalenza fra quelle funzioni (consid. 7)."}], "ScrapyJob": "446973/47/2482", "Zeit UTC": "16.06.2025 02:36:51", "Checksum": "20259d11d1a90a01017af130714bfb23"}