Discussion:Précarité

message: La version initiale  de cet article était extrait de "Pour une sécurité des parcours professionnels" (E Guigou, V Champain) avec la permission des auteurs.
Les textes de Wikipédia, en plus d'être gratuits, sont "libres", sous licence GFDL, qui autorise notamment la réutilisation, même dans un but commercial de ces textes (version papier/DVD de l'encyclopédie, par exemple). Les auteurs acceptent-ils (et en ont-ils le droit?) de mettre cet extrait sous licence GFDL ? Eskimo ☼ 4 septembre 2005 à 20:08 (CEST)

message: Cet article relate le point de vue de français sur une précarité issue d'une surprotection du monde du travail.
Un emploi qualifié de précaire en France, peut-être considéré comme très protègé à l'étranger (cas du CDD non-résiliable par exemple).
Dans la majorité des pays les fonctionnaires sont licenciables.
Par ailleurs, cet article est à la limite du POV, car la précarité peut se retourner. Lorsque le marché de l'emploi est favorable au salarié, c'est l'entreprise qui est en situation précaire (cas des USA).
--Powermonger(kongossa) 21 décembre 2005 à 18:08 (CET)
thread_title:  franco-centrisme 

message: La vraie précarité au sens propre du terme est avant tout le chomage. LE CNE, CPE, ... sont des éléments qui sont là pour la réduire rien de plus. Ils ne la suppriment certainement pas. L'idéal où tout le monde aurait un emploi pendant toute la durée de sa vie à un salaire correct ... personne ne peut y croire.
L'utopie fait vivre, mais ne permet pas d'être en phase avec la réalité!
Cependant, il n'est pas inconcevable de parler de précarité pour ce type de contrat quand l'employeur ne respecte pas la règle du jeu. Certains gardes fou existent pour limiter les fraudeurs et stabiliser les contrats tel que le CPE sur plus de 2 ans en empéchant pendant une certaine période l'employeur qui vient de licencier une personne de réembaucher une autre personne (cf les discusions précédentes). Ce genre de gardes fou sont hélàs assez faibles. Dans le cas où l'employeur abuse du système le travailleur est réellement victime d'un système contre lequel il ne peut se retourner. C'est le fait d'être une victime malgré soit alors que l'on cherche a gagner honnetement sa vie qui défini la vraie précarité.
Romix
:plus généralement, je trouve très décevant de lier la précarité à la notion de contrat de travail. La précarité est avant tout un problème de societé dont les differents contrats de travail ne sont que le reflet.. Enfin, il suffit de prendre un peu de recul: imaginez-vous discuter la précarité à l'aide des contrats de travail avec un mineur du siècle dernier?? Et dans 100 ans alors? Plus qu'un truc-centrisme ou je sais pas quel ism-skism, cet article nécessite d'être refondé et entièrement revu pour atteindre ce qui serait attendu d'un vrai article encyclopédique.. Je proposerai des modifications quand j'en aurai le temps... Toots5446 23 avril 2006 à 16:31 (CEST)
thread_title:  Vision différente 

message: Pour cette remise en forme, qui me semble nettement plus descriptive et donc neutre, toute en renvoyant aux notions liées. celà me semble une bonne base qui peut ensuite être enrichie.Adricube 1 mars 2006 à 16:30 (CET)
thread_title:  un grand bravo... 

message: Je note ici pour mémoire que cet article est à recycler (TI, POV, affirmations erronées, manque de sources). --Pa2chant. (discuter) 5 juin 2019 à 07:44 (CEST)
thread_title:  A recycler 

message: La première phrase de cet article, qui définit le mot précarité, est maladroite.
"La précarité est une forte incertitude de conserver ou récupérer une situation acceptable dans un avenir proche".
La précarité n'est pas "une incertitude" '(sic). La précarité est un état, une situation. 
La bonne définition serait : "La précarité est la situation d'une personne qui se trouve dans une forte incertitude ..."
La définition actuelle évoque "une incertitude" sans indiquer qui (ou quoi) est affecté par cette incertitude. --90.37.141.144 (discuter) 26 avril 2021 à 15:16 (CEST)
thread_title:  Définition maladroite