가. 피고는 고용알선 등을 목적으로 하는 회사이고, D는 육상화물취급업 등을 목적으로 사업자등록을 마친 사업체이다.
나. 원고 A은 2016. 11. 1.경 피고의 지시로 D에 근로자로 파견되어 의류 포장 등 일용직 근로를 하던 중, 2016. 12. 23. 13:00경 D의 작업장에서 빈 박스를 옮기기 위해 지게차를 운전하는 과정에서 지게차가 벽에 부딪히면서 왼쪽 발이 끼는 사고를 당하여, 좌측 족부 중족골 절단, 좌측 족부 중족골 압궤상 등의 상해를 입었다(이하 '이 사건 사고'라 한다).
다. 이 사건 사고와 관련하여 원고 A은 근로복지공단으로부터 휴업급여 17,419,430원, 장해급여 27,328,950원을 지급받았다.
라. 원고 B는 원고 A의 부친이다.
마. 한편 피고는 2016. 8. 1. D와 아래와 같은 내용의 업무위탁계약을 체결하였다.

