Publication: Magyar Közlöny
Issue: MK-2002-7 (Year: 2002, Number: 7)
Era: 1990-2004
Section: 26/2001. (VII. 27.) OM rendelet elõírásait kell alkalmazni.
Paragraph Index: 185

1. feladatcsoport A humán controlling ügyintézõ közremûködik a kedvezõ termelékenység-fajlagos munkaerõköltség arány elérésében, továbbá az emberi tõkében megtestesülõ vagyon megõrzésében és gyarapításában Ennek érdekében legyen képes: — átlátni a gazdálkodásra ható makro- és mikrokörnyezetet meghatározó alapvetõ közgazdasági tényezõket, — megérteni az egyes vállalkozási formák sajátosságait, — átlátni a vállalkozás célját, folyamatait, struktúráját, az egyes folyamatok jellemzõit, — segíteni a létesítéssel, mûködéssel, átalakítással, megszûnéssel/megszüntetéssel kapcsolatos döntések elõkészítését, — közremûködni a vállalati stratégia kialakításában, különösen a humánstratégia területén, — részt venni a szervezetfejlesztés, -korszerûsítés elõkészítésében, — közremûködni a „humán controlling rendszer” megtervezésében, az alkalmas mérési módszerek kiválasztásában, — felismerni a humánpolitikát befolyásoló tényezõket, azok költségkihatásait, — alkalmazni a költség-haszon elven alapuló elemzést az emberi erõforrással való gazdálkodáshoz (meghatározva a szellemi tõke gazdasági értékét, a vállalat e tõkerészében megtestesülõ vagyon értékét és gyarapodását), — együttmûködve a számvitelre alapozott vezetési információrendszerrel kialakítani és mûködtetni a humán információs rendszert.

Source: https://magyarkozlony.hu/hivatalos-lapok/cb2ebc0b6dbb8e48ff71d94779c5543e9c9fb16b/dokumentumok/8a53cfbd2bddeb3d95c0bcb58b6d035f734a71b3/letoltes