Publication: Magyar Közlöny
Issue: MK-2002-43 (Year: 2002, Number: 43)
Era: 1990-2004
Section: 26/2001. (VII. 27.) OM rendelet tartalmazza.
Paragraph Index: 732

2. Követelmények A kulturális menedzser ismerje: — a kultúra fogalmának fejlõdéstörténetét, — a kultúra funkcióit, típusait a különbözõ korok társadalmaiban, — a kultúra, a politika összefüggéseit, — a kultúrpolitika mûködését, — a kultúra és gazdaság összefüggéseit, — a kulturális szféra és az árutermelés kapcsolatait, — az alkotáslélektan és befogadás lélektanát, — a kulturális szervezetek hatékonyságát meghatározó tényezõket, — a kulturális szféra válságainak tüneteit, menedzselési feladatait, — a PR, a reklám formáit, a kulturális reklám specialitásait, — a kulturális szféra polgári és munkajogi követelményeit. Értse: — a mûvelõdés, a szórakozás és a rekreáció iránti igényeket formáló tényezõket, — a verbális és nemverbális kommunikáció mindennapi életben való megnyilvánulásainak jelentéseit és összefüggéseit, — a humánfejlesztés jelentõségét, feladatait, — a kulturális szféra hatékonyságának fejlesztésében a különbözõ szektorok speciális funkcióit, lehetõségeit. Legyen képes — a meggyõzés hatékony módszereinek alkalmazására, — a kulturális szervezetek stb. céljainak, munkatársi gárdájának alakítására, fejlesztésére, — a kulturális vállalkozások piaci körülményeinek megismerésére, befolyásolására, — a kulturális szférában a marketingstratégia érvényesítésére, — a kulturális szféra gazdálkodási követelményeinek megvalósítására, — a mecenatúra, szponzorálás megszervezésére, 2002/43. szám — a kulturális információk és értékek közvetítésének jogi normái érvényesítésére, — forprofit, nonprofit kulturális szervezet alapítására, mûködtetésére, kontrolljára. (A szakmai követelmények a vizsgáztatási követelményekkel megegyezõk, ezért azokat ott is szerepeltetjük.) A kulturális menedzser a közmûvelõdési, közgyûjteményi és mûvészeti intézményekben, önkormányzatoknál, a nonprofit, illetve a civil szektorban hagyományosan megkívánt kultúraközvetítõ, kulturális irányító ismeretek mellett a kultúra intézményeinek menedzselésére vonatkozó, azok piacgazdasági mûködését elõsegítõ korszerû közgazdasági, jogi, vállalkozói, menedzsment, marketing stb. ismeretekkel is rendelkezik. A kulturális menedzser közvetlen feladata a piacgazdaságban a kultúra érdekeinek védelme, a kultúra pozícióinak erõsítése, a helyi és a nemzeti kultúra gondozása, menedzselése. Közvetett feladata a kultúra pozícióinak erõsítésén keresztül a gazdaság és társadalom hatékonyabb mûködésének elõsegítése. A kulturális menedzser nemcsak közgazdasági háttérismeretekkel rendelkezõ humán értelmiségi, hanem a kultúra egészét ismerõ és tanulmányozó szakember is, aki képes érték és haszon, kultúra és piac érdekeinek közvetítésére, a szellem, a tudás, a mûveltség, az alkotás menedzselésére. Feladata a kulturális intézményrendszer piacgazdaságnak megfelelõ adekvát mûködtetése, és az intézményekben dolgozó munkatársak piacgazdasági szocializációjának elõsegítése, tudásuk, habitusuk, mentalitásuk átformálása, kritikus helyzetben — amennyiben szükséges — a kulturális intézmény átalakítása. IV. A szakképesítés vizsgáztatási követelményei

Source: https://magyarkozlony.hu/hivatalos-lapok/64ebf3aed713276380303c2bff2be3b8fff5a054/dokumentumok/702ffd5429fdf78b675b7dee4704804e52733bb5/letoltes