Für die Zeit der Wahrnehmung von Betriebsratstätigkeiten außerhalb der Arbeitszeit am [DATE] folge sein Anspruch aus [REF] .
Die Parteien streiten darüber , ob der teilzeitbeschäftigte Kläger an Tagen , an denen er von seiner persönlichen Arbeitszeit zur Erfüllung von Freizeitansprüchen nach [REF] freigestellt ist , einen Anspruch auf Freizeitausgleich erwirbt , wenn er außerhalb seiner persönlichen Arbeitszeit Betriebsratstätigkeit verrichtet oder an Seminaren teilnimmt .