Die Pflicht zur Weiterbeschäftigung von Mitgliedern der Jugendvertretung aus [REF] beziehe sich eindeutig auf Beschäftigte in einem Berufsausbildungsverhältnis nach dem Berufsbildungsgesetz , nicht aber auf Beamtinnen und Beamte auf Widerruf im Vorbereitungsdienst ; eine analoge Anwendung scheide mangels Regelungslücke aus .
Anders als [REF] betrifft [REF] nicht nur in einem Berufsausbildungsverhältnis nach dem Berufsbildungsgesetz , dem Krankenpflegegesetz oder dem Hebammengesetz stehende Beschäftigte , die [REF] als Auszubildende definiert , sondern erfasst allgemein Auszubildende nach erfolgreicher Beendigung des Berufsausbildungsverhältnisses , die nicht in ein Arbeitsverhältnis auf unbestimmte Zeit übernommen werden sollen .