Diese Beurteilung ergibt sich nach Auffassung der Berufungskammer - neben den Entscheidungsgründen des Arbeitsgerichts - auch aus einer analogen Anwendung des Rechtsgedanken des [REF] .
Dieser sich aus [REF] ergebende Rechtsgedanke ist nach Auffassung der Berufungskammer auf die Frage , ob ein Widerspruchsrecht noch ausgeübt werden kann , übertragbar und bedeutet , dass die Ausübung des Widerspruchsrechts ausgeschlossen ist , wenn der widerspruchsbehaftet Übergang des Arbeitsverhältnisses auf den Betriebserwerber von dem Widerspruchsberechtigten bestätigt wird .