Das SG Mainz hat dem Bundesverfassungsgericht  mit Vorlagebeschluss vom [DATE]  die Frage vorgelegt , ob [REF] in der Fassung der Bekanntmachung vom [DATE]  , mithin in der bis zum [DATE] geltenden Fassung , mit [REF]  i. V. m. [REF] Sozialstaatlichkeit und dem sich daraus ergebenden Grundrecht auf Gewährleistung eines menschenwürdigen Existenzminimums vereinbar ist .
Der Beklagte lehnte den Antrag unter Hinweis auf den Leistungsausschluss nach [REF]  ab ; insbesondere folge aus der Beschäftigung im Hotel kein Arbeitnehmerstatus  .