Soweit die Voraussetzungen des [REF] erfüllt sind , ist von einem überwiegenden Interesse des Arbeitgebers an einer Vorlage des erweiterten Führungszeugnisses auszugehen  .
Würde man in diesem Zusammenhang ausreichen lassen , dass nur die rein theoretische Möglichkeit einer Begegnung besteht , so könnte nahezu jeder - größere - Arbeitgeber von jedem Arbeitnehmer die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses fordern , was jedoch mit der Vorschrift des [REF] nicht in Einklang zu bringen wäre .