Zwischen den Parteien ist unstreitig , dass die Beklagte zu 0 ) dem Betriebsrat am [DATE] im Sinne von [REF] ordnungsgemäß die zweckdienlichen Auskünfte erteilt und ihn schriftlich über die im Gesetz näher bestimmten Umstände unterrichtet hat .
[REF] erteilt hat , wobei es sich nach dem Verlauf der Beratungen richtet , welche Angaben des Arbeitgebers -noch oder nunmehr- als zweckdienlich anzusehen sind