Nach [REF] i. V. m. [REF] hat die Arbeitgeberin einen Anspruch auf Ersetzung der Zustimmung , wenn die beabsichtigte außerordentliche Kündigung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalles gerechtfertigt ist .
Die Arbeitgeberin beantragt , 00 den Beschluss des Arbeitsgerichts Koblenz vom [DATE] [REF] abzuändern und die Zustimmung des Beteiligten zu 0. , des örtlichen Betriebsrats der Vertriebsdirektion K , zur außerordentlichen Kündigung des Mitarbeiters E.  gem. [REF] zu ersetzen .