Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses ohne Kündigung bei Entzug der Einsatzgenehmigung durch die US-Streitkräfte sei nach [REF] i. V. m. [REF] sachlich gerechtfertigt .
Allerdings können sonstige , in [REF] nicht genannte Sachgründe die Befristung eines Arbeitsvertrags nur rechtfertigen , wenn sie den Wertungsmaßstäben des [REF] entsprechen und den in [REF] genannten Sachgründen von ihrem Gewicht her gleichwertig sind .