Die zulässige Höchstdauer der Befristung nach [REF] von sechs Jahren ist durch die streitgegenständliche Befristungsvereinbarung nicht überschritten .
Zwar ist es richtig , dass die Befristung von Arbeitsverträgen mit nicht promoviertem wissenschaftlichen Personal nach [REF] bis zu einer Dauer von sechs Jahren zulässig ist .