Zum Einen verlangt die Erfüllung der Wartezeit in [REF] nicht den " ununterbrochenen " Bestand des Arbeitsverhältnisses , obwohl dies in anderen gesetzlichen Regelungen zu Wartezeiten z. B. [REF]  oder [REF]  sogar ausdrücklich der Fall ist .
Der Wortlaut des [REF] gebietet es nicht , für die Erfüllung der Wartezeit nur Zeiten eines rechtlich ununterbrochenen Arbeitsverhältnisses zu berücksichtigen .