Die " Kündigungsrücknahme " nimmt dem Arbeitnehmer auch nicht das Recht , erst danach gemäß [REF] die Auflösung des Arbeitsverhältnisses zu beantragen  .
Während es häufig bei der Auflösung von Arbeitsverhältnissen nach [REF] um Beleidigungen und sonstige Ehrverletzungen geht , die man sich im Laufe des Rechtsstreits zugefügt hat , geht es hier " nur " um die - allerdings eklatante - Missachtung der berechtigten Vertragsinteressen des Arbeitnehmers .