Das Landesarbeitsgericht hat zwar zu Recht erkannt , dass zwischen der Arbeitgeberin und dem Beteiligten zu0 . nach [REF] ein Arbeitsverhältnis begründet wurde .
Die Schreiben des Beteiligten zu0 . vom [DATE] und [DATE] gingen der Arbeitgeberin daher vor Beginn der Dreimonatsfrist des [REF] zu .