Danach ist festzustellen , dass für den Anfang der Frist ein Ereignis im Sinne des [REF] nämlich der Beginn der Arbeitsunfähigkeit maßgebend ist , und dieses Ereignis auch im Falle des Vorliegens einer befristeten ärztlichen Bescheinigung der Arbeitsunfähigkeit gemäß [REF] nur dann eintritt , wenn spätestens am nächsten Werktag nach dem zuletzt bescheinigte Ende der Arbeitsunfähigkeit eine weitere Arbeitsunfähigkeit wegen derselben Krankheit ärztlich festgestellt wird .
Im Fall der Klägerin wäre es wenn man die Feststellungen im Reha-Entlassungsbericht nicht als Feststellung weiterer AU über den [DATE] genügen ließe nach dem [DATE]  , bis zu dem unzweifelhaft AU bescheinigt war , erforderlich gewesen , dass die ärztliche Feststellung der weiteren AU spätestens am nächsten Werktag im Sinne von [REF] , das heißt am Montag , [DATE] hätte erfolgen müssen , um den Anspruch auf Krankengeld  aufrecht zu erhalten .