Position: Junior Talent Acquisition Specialist (OBRIO)
Company: Genesis OBRIO
Category: HR
Experience: no_exp
English level: intermediate

Привіт!
Мене звуть **Аліна Нєвєрова**, я Talent Acquisition Team Lead в компанії Genesis. Вже 4 роки я будую кар’єру у сфері рекрутингу та рік навчаю, менторю новачків у цій професії.

В Genesis процесс рекрутингу є ключовим та найважливішим з усіх. Ми наймаємо найсильніших спеціалістів - A-players, які створюють інноваційні продукти для мільйонів користувачів по всьому світу.

У минулому році ми збільшили нашу команду у 2 рази, зараз вона складається з 12 рекрутерів та ресерчерів. **Ми найняли 200+ фахівців з Game-dev, Technical та Digital напрямків. Наші результати дозволили розширити R&D юніт в Genesis і виділити кілька стартапів в окремі бізнеси.**

**Не менш важливою частиною нашого повсякдення є Employer Branding.** З нуля ми почали будувати бренд Genesis на ринку Game-dev: успішно представили нашу компанію на міжнародних конференціях та навіть організували власний захід GameDev Week на 50+ людей для фахівців з ігрового напрямку.

На цей рік в нас не менш амбітні плани, тому ми шукаємо талановитих рекрутерів та ресерчерів, які долучаться до нашої тімки та досягнуть ще більш блискавичних результатів!

**Чому варто приєднатися до нас:**
-- **Ми єдина TA команда в Genesis, яка має складну структуру: VP of TA, Head of TA, Team Lead, Recruiter, Talent Sourcer.** У нас будь-яка талановита людина зможе побудувати кар'єру.
-- **У 2021 році ми закриємо в 2 рази більше вакансій завдяки плановому зростанню команди і бізнесів Genesis.** Челенджів буде багато!
-- **Ми дамо тобі можливість реалізувати потенціал наповну**, використовуючи найпрогресивніші підходи в наймі A-players, брати участь в просуванні бренду роботодавця, будувати рекрутмент процеси і реалізовувати власні ідеї.
-- **Нашу роботу цінують.** Співпрацю з нами вибирають 40% бізнесів Genesis і оцінюють комфорт роботи з нашою командою на 9.5 балів з 10.

**Чим ти будеш займатися:**
-- Для нас важливо, щоб процес рекрутингу був комфортним і для кандидатів і для наших hiring менеджерів, тому ти будеш забезпечувати ефективність комунікації та залученість усіх необхідних учасників на всіх етапах відбору.
-- Ми цінуємо ініціативу, тому очікуємо від тебе пропозицій з поліпшення наших процесів та якісної реалізації прийнятих рішень.
-- Ми забезпечуємо усіма необхідними ресурсами для пошуку найкращих кандидатів, та саме ти будеш визначати, які з них застосовувати для кожної конкретної вакансії.
-- В Genesis ми відбираємо найталановитіших спеціалістів, але не менш важливим є те, щоб наші з ними цінності співпадали. Тому саме ти будеш оцінювати і відбирати тих, з ким в нас perfect match.

**Що потрібно, щоб приєднатися до нас:**
-- Кожен рекрутер в нашій команді як Project manager - координує весь процес підбору: налаштовує якісну комунікацію, будує стратегію, визначає бюджети та ресурси, оцінює зовнішні та внутрішні фактори впливу на нього. Тому ми очікуємо від тебе уміння вирішувати будь-які задачі “під ключ”.
-- Ми маємо змогу тебе навчити та розвинути твої навички, але базові речі вже мають бути тобі знайомі. Тому пів року чи рік досвіду у рекрутингу буде достатньо.
-- Ми любимо навчатись та імплементувати нові знання в роботу, тому схильність швидко освоювати нову інформацію стануть тобі у нагоді.
-- Ми слідкуємо за сучасними бізнес трендами, але безліч найкорисніших матеріалів з’являється саме на англійській мові. Тому буде надзвичайно добре, якщо твоя англійська буде не нижче рівня intermediate.

**Буде перевагою:**
-- Якщо ти вже вмієш користуватися Linkedin (та маєш заповнений профіль на ньому), Djinni та DOU.
-- Ми полюбляємо створювати письмовий та візуальний контент для просування наших вакансій, тому навички копірайтингу та створення презентацій дозволять тобі виділитися серед інших кандидатів.

**Умови та бенефіти, які ми пропонуємо:**
-- **Комфортні умови та гнучкий графік:** Класний офіс в 5 хвилинах від метро Тараса Шевченко з терасою, лаунж зонами, кухнею, PlayStation. В наших офісах багато рослин та спеціальна система вентиляції і кондиціонування. Ми забезпечуємо 20 днів оплачуваної відпустки в рік і зручний робочий графік.
-- **Турбота про здоров’я і спорт:** Сніданки, обіди, безмежна кількість фруктів, снеків, смузі та йогуртів в офісі. Корпоративний лікар і медичне страхування. Безкоштовні тренування з бігу, футболу, баскетболу, волейболу та йоги. Знижки в найближчі спортзали та оплата участі у спортивних змаганнях.
-- **Навчання та розвиток:** Business і Management School для співробітників компанії. Велика електронна бібліотека та доступ до платних онлайн-курсів і конференцій, внутрішні бесіди, воркшопи та ком’юніті. Компенсація додаткового навчання на зовнішніх тренінгах, курсах і семінарах.
-- **Гучні корпоративи:** Два рази на рік — влітку і взимку — ми проводимо корпоративи з шаленим лайнапом в крутих локаціях. Щомісяця офіси зустрічаються на локальні тусовки та виїзні заходи, а після квартального звіту для всієї команди влаштовують вечірку.

**Напиши мені або відправ своє резюме, якщо хочеш приєднатися до нашої команди :)**