Position: Brand Manager
Company: Traffic Squad
Category: Other
Experience: 3y
English level: intermediate

**Traffic Squad **– українська igaming медіабанг компанія, яка була заснована в 2018 році. Наразі наша команда нараховує більше 100 чоловік, а серед наших клієнтів - найбільші гравці індустрії.
Worldwide зростаючий ринок, на якому ми працюємо, відкриває великі можливості для кожного!
Навіть під час війни в Україні, **Traffic Squad **продовжує працювати та розширювати свій штат.
Наша компанія допомагає ЗСУ та всім, хто потребує матеріальної допомоги в цей непростий час.
**Traffic Squad** надалі своєчасно виплачує заробітну плату та підтримує бойовий дух в колективі.
Наразі ми шукаємо у свою команду **brand manager.**
Якщо ти енергійний, досвідчений та відповідальний, то нам потрібна саме твоя допомога в досягненні наших цілей.
**Що потрібно буде робити:**
Нещодавно ми закінчили роботу над айдентикою та стратегією бренду як такого, тому ти будеш нашим першовідкривачем та провідником, саме тобі випадає нагода побудувати все з нуля.
-Зібрати команду під свої потреби (інхаус, аутсорс);
-Презентувати оновлений TS світу;
-Зміцнити впізнаваність бренду;
-Працювати зі ЗМІ, як з нішевими, так і з більш глобальними;
-Формувати та контролювати бюджет на маркетинг;
-Вивести на новий рівень HR бренд;
-Приймати участь у страт сесіях;
-Контролювати участь компанії в партнерських заходах та підготовка стендів;
-Контролювати ведення соц мереж, затверджувати контент план.
**Наш ідеальний кандидат:**
*Досвід роботи не менше 3 років у сфері комунікацій/маркетингу/брендингу;
*Досвід управління командою від 5 людей;
*Практичний досвід у веденні кількох проектів одночасно;
*Хороший лідер, який будує здорові відносини з колегами;
*Сильні комунікаційні скіли та організаційні навички;
*Вміння доводити таску/проект до логічного кінця.
**Чому у нас круто і комфортно працювати? Бо наша компанія пропонує (на період воєнного стану):**
⬥Можливість проявити себе та стати ще кращим у своїй сфері, побудувати під себе всі робочі процеси;
⬥заробітну плату із прив‘язкою до комерційного курсу долара;
⬥гнучкий графік роботи, за попередньою домовленістю;
⬥підтримку психологічного здоров‘я;
⬥регулярний зворотній зв’язок, підтримка колег та керівників бізнесу;
⬥приємний подарунок на день народження;
⬥базові бенефіти (20 днів оплачуваної відпустки на рік, оплачувані лікарняні);
⬥весела, дружня та класна атмосфера всередині компанії.