Position: Junior FullStack (Java, Spring Boot, Frontend)
Company: PrivatBank
Category: Java
Experience: 1y
English level: pre

Ми шукаємо Спеціаліста з розробки ПЗ Департаменту «Fraud-менеджмент» ГО (Junior FullStack), який прагне працювати в динамічному середовищі та розділяє цінності взаємної довіри, відкритості та ініціативності.

ПриватБанк — є найбільшим банком України та одним з найбільш інноваційних банків світу. Займає лідируючі позиції за всіма фінансовими показниками в галузі та складає близько чверті всієї банківської системи країни.

Ми шукаємо Спеціаліста з розробки ПЗ Департаменту «Fraud-менеджмент» ГО (Junior FullStack), який прагне працювати в динамічному середовищі та розділяє цінності взаємної довіри, відкритості та ініціативності.

Ми прагнемо знайти цілеспрямованого професіонала, який вміє працювати в режимі багатозадачності, орієнтованого на якість та результат.

Основні обов’язки:

Розробка та підтримка систем, що попереджують шахрайство.
Розробка на java, spring boot, pstgresql, mongodb, redis, з елементами Frontend.

Основні вимоги:

Досвід роботи з Java, Spring Boot, MongoDB, Redis, PostgreSQL.
Початкові знання Frontend.
Технічні спеціальності (Вища освіта (інститути, академії, університети)) — можна студенту з останніх курсів.
Англійська (Pre-Intermediate — A2/B1 — Проміжний (між елементарним та середнім)).
Закінчені курси по Java і Frontend.
Бути готовим пройти поліграф перед оформленням на роботу.

Своїм співробітникам ми пропонуємо:

Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
Офіційне працевлаштування та 24 календарних дні відпустки
Медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок
Корпоративне навчання
Сучасний комфортний офіс
Дружній професійний колектив та сильну команду
Локація: Україна (віддалена робота)
Графік: 8-ми годинний з ПН по ПТ

Ви не впевнені, чи надсилати резюме? Думаєте, що на заваді буде зрілий вік або обмеження через стан здоров’я та фізичні можливості?
Не сумнівайтеся. ПриватБанк надає рівні можливості всім кандидатам і вітає у своїй команді різноманітність.
Ми переконані, що різноманітність та інклюзія допомагають досягати амбітних результатів у бізнесі й щодня створювати омріяне майбутнє для співвітчизників. Усі кваліфіковані кандидати отримують рівні можливості під час відбору на вакантні посади незалежно від расової чи етнічної належності, статі, віку, сімейного стану та інвалідності.
Якщо ви є особою з обмеженими можливостями або маєте статус особи з інвалідністю, ми надамо вам додаткову допомогу й супровід упродовж процесу відбору. Банк докладає максимум зусиль для створення робочих місць відповідно до вимог певного статусу.