Position: IT Project Manager
Company: Smart Soft Team
Category: Project Manager
Experience: 5y
English level: upper

Ми, компанія Smart Soft Team, шукаємо проактивного та амбітного **Project Manager**, який зможе приступити до роботи над нашими проектами.

Ти будеш працювати в одному з наших напрямків, яке орієнтовано на створення комплексних рішень для цифрової трансформації бізнесу.

**З якими завданнями необхідно буде працювати:**
- **Планування та виконання проекту:** Розробка комплексного плани проекту, який включатиме детальні завдання, терміни виконання, залежності та вимоги до ресурсів
- **Координація команди та керівництво:** Призначення завданнь членам команди на основі їхніх сильних сторін, навичок і доступності
- **Управління ресурсами:** Контроль робочого навантаження членів команди та коригування призначення
- **Документація та звітність:** Ведення точної та актуальної проектної документації, включаючи протоколи зустрічей, звіти про хід виконання, журнали ризиків і запити на зміни.

**Що ми очікуємо від тебе:**
- Професійний досвід на аналогічній позиції **не менше 4-х років**
- Впевнені знання англійської мови (рівень Upper-Intermediate та вище)
- Знання основ та принципів Web-розробки
- Знання task-management систем (таких як - JIRA, Trello, ClickUp, etc.)
- Досвід ведення проектів за поширеними методологіями (такими як - Agile)
- Досвід керування командою
- Вміння планувати, організовувати та керувати проектами компанії
- Хороші комунікативні та організаційні навички, проактивність, аналітичне мислення
- Орієнтованість на результат
- Висока емпатія, відмінні навички ведення переговорів
- Вміння приймати рішення та брати відповідальність.

**Буде плюсом:**
- Досвід управління outsourcing IT-проектами
- Досвід управління кількома проектами одночасно.

**Що ми пропонуємо:**
- Чіткий та прозорий процес онбордингу та адаптації
- Досвідчені професіонали, які залюбки допоможуть з вирішенням усіх питань
- Чудові кар’єрні можливості – ти можеш стати важливою частиною нового продукту чи направлення
- Невелика команда, відсутність бюрократії
- Ми відкриті! Ти можеш критикувати та вдосконалювати наші процеси та робочу культуру
- Конкурентна заробітна плата.

**Етапи співбесіди:**
- Співбесіда з HR
- Технічна співбесіда
- Офер.