Position: Delphi Developer
Company: ESCA
Category: SQL
Experience: 3y
English level: basic

#Delphi Developer, 1500 $ net #office #Kyiv  

IT-компанія - Аутсорс. Розробка власних програмних продуктів
Локація  головного офісу	м. Київ, вул. Вадима Гетьмана 

Запуск нового проєкту. Проєкт, до якого ми хочемо залучити нового фахівця, передбачає реінжиніринг автоматизованої системи керування виробничими процесами українського підприємства, що працює в галузі важкого машинобудування.
- реалізація кодової бази: 
      основний напрямок Delphy 5+,
      додаткові напрямки SQL, PHP;
- розробка нових функціоналів;
- розробка модулів і мікросервісів;
- робота з БД на рівні SQL (не ORM);
- реалізація модульної архітектури; 
- участь у плануванні спринту та оцінці завдань.

Вимоги до кандидата
- Delphy 5+ і вище;
- SQL;
- PL/SQL;
- GitHub.
Розуміння цінності для клієнта, ефективна комунікація, відповідальність, вміння розставляти пріоритети, командна робота, емоційний інтелект, гнучкість та креативність
Вища. За напрямом Інформаційні технології (інженерія програмного забезпечення, інформаційні системи та технології, комп’ютерна інженерія, комп’ютерні науки)
Від 3х років 
English (на рівні читання технічної літератури)

Умови праці
Офіційне працевлаштування
ФОП 3 група, 5%. Компанія оплачує податки (єдиний податок 5%, ЄСВ). Бонус від компанії – надається бухгалтерський супровід за умови, що на ФОП надходять кошти тільки від нашої компанії 
5 денний робочий тиждень, 8 годинний робочий день з 8:00 (10:00) до 16:30 (18:30), перерва на обід 30 хв. (плаваюча)
гібридний (3 дні – офіс, 2 дні – віддалено)
3 місяці випробувальний термін
1500$ net
Підставою для перегляду розміру щомісячної винагороди є досягнення KPI, що ставляться під час проведення регулярних Performance review (кожні 6 міс.)
Відпустка – 20 робочих днів на рік 
Лікарняні – 12 робочих днів на рік (лікарняний лист надавати не потрібно)
Інше (курси, бонуси і т.д), після завершення випробного терміну:
- часткова компенсація витрат на вивчення англійської мови (в розмірі до $100/міс.)
- часткова компенсація абонемента на заняття спортом (в розмірі до 1000 грн./міс., за умови надання квитанції про оплату);
- конференції, семінари, курси (якщо участь у конференції ініціює керівник з метою виробничої потреби - оплата 100%. Якщо ініціює працівник з метою саморозвитку - оплата здійснюється 50/50)
1й етап – співбесіда з HR manager;
2й етап – співбесіда (онлайн), на якій будуть присутні
HR менеджер, PM, технічний директор.