Position: Ruby on Rails Developer (Middle)
Company: InterLink
Category: Ruby
Experience: 3y
English level: intermediate

Запрошуємо Middle-Strong Ruby on Rails розробника (досвід 3-5 років досвіду) для участі у проекті громадського харчування. 
Про проєкт: Єдина потужна платформа замовлення для каліфорнійської кейтерингової компанії. Додаток орієнтований на батьків, які, використавши простий флоу платформи, мають можливість замовляти збалансоване здорове харчування школярам, з урахуванням індивідуальних особливостей, таких як алергени і т. ін. Однією з ключових особливостей системи є створення потужних звітів, що дозволяє завжди мати актуальну інформацію про кількість замовлених страв. Тож буде дуже рада досвідченому спеціалісту, який може привнести свою експертизу та підсилити команду. 

**Технологічний стек проєкту:** Ruby, Ruby on Rails, React, Node.js, WebPack, Material UI, SPA, ActiveRecord, RSpec, PostgreSQL, GitLab/ CI 

**Вимоги до кандидатів:** 
Досвід роботи з Ruby on Rails (ActiveRecord, Rspec, Capybara); 
Досвід роботи з реляційними базами даних (бажано MySQL); 
Розуміння React/Node.js/CSS/JS;
Відповідальність; 
Бажання розвиватися у вільний час; 
Навички розгортання проєктної інфраструктурі Docker,  CI/CD; 
Англійська  Intermediate та вище - спілкування із замовником голосом. 

**Буде плюсом:** 
Досвід роботи з розробки додатків на платформах iOS та Android (Flutter).

**Обов'язки на проєкті:** 
Проєктування і реалізація бізнес вимог;
Прийняття стратегічних архітектурних рішень;
Координація команди у ролі провідного девелопера;
Виправлення дефектів та висування пропозицій щодо покращення системи;
Участь в тижневих координаційних мітингах;
Участь в координаційних мітингах щодо вимог та цілей проєкту.

**Ми пропонуємо:** 
Персональне менторство, регулярний зворотній зв'язок. У нас в компанії розроблений індивідуальний підхід до розвитку спеціаліста будь-якого рівня;
Можливість працювати з різноплановими проектами та технологіями, що дає можливість швидко нарощувати досвід;
Активний обмін знаннями. Ми пропонуємо участь у великій кількості технічних івентів всередині компанії (Tech Talk, Knowledge Transfer sessions);
Робота по контракту. Висока оплата із зрозумілою системою росту та регулярними щорічними переглядами;
Додаткова програма компенсацій, в залежності від інтересів контрактора;
Затишний офіс із власною інфраструктурою та в зручній локації (для тих, хто хоче працювати в офісі). Можливість віддаленої роботи;
Дружня атмосфера та взаємопідтримка.

Етапи рекрутингу - дзвінок-знайомство та технічна зустріч онлайн.

 Канал для комунікацій - Djinni або Telegram interlink_info