Position: SEO Team Lead
Company: Tap-OK
Category: SEO
Experience: 2y
English level: intermediate

Привіт! Ми - продуктова IT-компанія, працюємо в нішах E-commerce, AdTech, Affiliate Marketing.
Наразі масштабуємо проєкти, збільшуємо присутність на нових ринках та залучаємо спеціалістів до команди SEO.
**Запрошуємо SEO Team Lead для розвитку нового напрямку в ніші iGaming.**

**Для нас важливо:**
- досвід роботи на Senior SEO в ніші від 1 року
- досвід управління командою від 1 року
- досвід з: Keyword Research, Content Research, Off-Page SEO
- досвід роботи з: А-Парсер, Netpeak Spider (Screaming Frog), Netpeak Checker, Ahrefs, Majestic, Google Search Console, Google Analytics, Keitaro
- досвід комплексного контролю за показниками своїх проєктів (видимість, позиції, трафік, дохід)
- досвід проведення маркетингових досліджень в нових ГЕО та нішах
- досвід стратегічного планування та розвитку проєкту (бюджетування, прорахунок дедлайнів, пріоритезація, контроль виконання)
- досвід побудови контент-плану для відділу контенту, контроль його виконання
- досвід побудови анкор-плану та контроль виконання
- досвід проведення експериментів, A/B тестування
- знання основних методів лінкбілдингу, розуміння іх переваг та недоліків
- досвід роботи з різними CMS
- базові знання HTML/CSS
- приклади успішно реалізованих кейсів в ніші iGaming
- досвід наставництва в команді, опису правил, інструкцій
- досвід планування, контролю та оптимізації роботи, делегування та розподілу задач між командами
- англійська - intermediate+

**Основні задачі та обов’язки:**
- запуск нового напрямку, створення, реалізація та контроль виконання стратегічного плану по проєкту
- конроль роботи комнади проєкту: планування, бюджетування, пріоритизація, звітність
- постановка та контроль виконання задач для контент-відділу і лінкбілдингу
- розробка комплексної стратегії просування сайтів
- прогнозування результатів та трендів в ніші, своєчасна та ефективна реакція на апдейти Google і обмеження з боку пошукових систем
- покращення монетизації сайтів
- контроль проведення експериментів, А/B тестів, покращення стратегії відділу відносно отриманої експертизи
- оптимізація існуючих та впровадження нових бізнес-процесів у команді.

**Пропонуємо:**
- повний remote, акцент на результат та залученість
- навчання, тренінги, необхідна література
- прив’язка ЗП до USD
- оплачувані відпустки (20 робочих дні) та лікарняні (по запиту)
- корпоративна англійська
- компенсація занять спортом
- вихідний на честь Дня Народження
- можливість відвідувати офіси зі стабільним інтернет зв'язком та світлом (Київ, Вінниця).

**Етапи нашого спілкування:**
1. Надсилай актуальне CV з коментарем о зарплатних очікуваннях.
2. HR-interview
3. Інтерв’ю з Hiring Manager.