Position: Business  Development Manager
Company: A.V.A. LTD
Category: Marketing
Experience: 3y

New Business Director

Основні обов’язаки:

Розширення та розвиток існуючого бізнесу – агенції з маркетингових комунікацій;
Стратегічне планування клієнтських контрактів ( аналіз основних напрямів діяльності, пропозиціі щодо покращення продуктів агенціі, розвиток нових можливих напрямків )  
Проведення переговорів, підтримання відносин з ключовими та потенційними клієнтами;
Стратегічне бачення розвитку клієнтської бази, пошук та завоювання нових клієнтів;
Контроль виконання наявних річних контрактів та заключення нових, пошук нових можливостей, контроль підготовки та презентації тендерних пропозицій;
Постійний аналіз ринку (контрагентів, конкурентів, тенденцій) та відповідна реакція;
Контроль стану справ та настрою клієнта,  успішне забезпечення співпраці агенціі та клієнтів, відповідальність за покращення співпраці ;
Взаємодія та контроль роботи команд на етапі створення та подачі тендерних пропозицій, забезпечення необхідним ресурсом за потреби для підготовки найкращої пропозиціі, захист проекта перед клієнтом 
Надання інформаційної підтримки власникам;
Вимоги:

Досвід роботи у рекламних агенціях, розуміння ринку та внутрішніх процесів агентської діяльності.
Досвід роботи на управлінських позиціях від 3 років;
Досвід побудови стратегії розвитку підприємства (фінансове планування/бюджетування);
Утримання підприємства на досягнутому рівні прибутковості і в подальшому нарощування оборотів та рівня прибутковості;
Досвід в управлінні та мотивації персоналу (від 10 чол.);
Високі аналітичні та організаторські здібності;
Вміння структурувати та підтримувати системні процеси (створювати посадові інструкції, систематизувати, автоматизувати бізнес);
Здатність самостійно занурюватися у специфіку діяльності компанії та особливості законодавства; 
Креативність у роботі, підтримання продуктивності команди; 
Відповідальність, висока працездатність, ініціативність, порядність;
Навички управління проектами;
Грамотне та чітке усне та письмове мовлення, вміння змістовно та швидко доносити позицію, пропонувати альтернативи.
Англійська мова на рівні upper intermediate та вище
 
Ми пропонуємо:

Конкурентний рівень заробітної плати (оклад + бонуси за виконання KPI);
Офіційне працевлаштування згідно КЗпП;
Комфортний офіс;
Дружній колектив;
Компенсація відряджень;
Можливість закордонних відряджень;
Постійний розвиток та опанування нових горизонтів
Гнучкий та ненормований графік (орієнтований на результат)