Position: Middle RoR developer у Ruby-компанію
Company: GERA-IT
Category: Ruby
Experience: 2y

**Marketing platform**— провідна маркетингова та комунікаційна платформа лояльності. SaaS платформа дозволяє клієнтам налаштувати власну програму лояльності та за допомогою цієї програми лояльності створити базу даних споживачів. Платформа також може похвалитися різноманітними механізмами комунікацій цієї галузі, що дозволяє клієнтам персоналізовано пропонувати свої товари споживачам за допомогою SMS, електронної пошти та ін.

В команді близько 40 інженерів, багато коммунікації англійською та ніякого легасі.

**Основний стек:**

Rails 6

Rspec
sidekiq
Vue.js / React Native
AWS

SQS
EB
Kinesis
Athena
Redshift
DynamoDB
Lambda
RDS
MySQL 8 / Aurora PostgreSQL 11



**Бажаний досвід:**
• 3+ років досвіду з ROR/Rails
• Досвід роботи з CoffeeScript, Sass,
• Досвід роботи з Rspec/Capybara, Slim, MySQL, Git
• English — Intermediate +

Буде плюсом:
• AWS Kinesis, Athena;
• API Gateway;
• Vue or other JS frameworks.

**Обов’язки:**
• Допомагати в аналізі та оцінці проектів;
• Досліджувати та оцінювати варіанти реалізації завдань;
• Виконувати завдання у встановлені терміни та означеної якості;
• Активно досліджувати технічні ризики та надавати ідеї для пом’якшення наслідків.
• Забезпечити високі стандарти якості (юніт тести / інтеграційні тести тощо)
• Повідомляти керівнику команди або керівнику проекта про готовність / якість виконаного завдання та повідомляти про кризові ситуації.
• Пропонувати технічні та функціональні вдосконалення для проекту;
• Співпрацювати з іншими командами розробників та зацікавленими сторонами.

**Пропонуємо:**
• Досвідчених Ruby колег з якими можна консультуватись та ділитись думками;
• Сильну PM/BA команду, що допоможе у розумінні потреб клієнта;
• CEO з девелоперським бекграундом, що розуміє технічну сторону проектів;
• Можливість подальшого розвитку як Team/Tech Lead та втілювати свій потенціал на рівні компанії;
• Невеликий колектив з персональним відношенням до кожного;
• Реально гнучкий графік роботи;
• Можливість працювати віддалено;
• Неформальний процес роботи без бюрократії, але важливі процеси налагоджені;
• Конкурентна та вчасна заробітна плата у USD;
• Послуги бухгалтерського супроводу ФОПу;
• Компенсація занять англійською, купуємо професійні книги та курси;
• Оплачувана відпустка (15 робочих днів) та державні свята (11 днів);
• Лікарняні (5 робочих днів);
• Подарунки на річниці роботи, дні народження, народження дітей та дитячі свята.
‍
**Чекаємо на твій відгук ☺**
Наша Dev команда буде рада познайомитись!