Position: IT Recruiter
Company: Peiko
Category: HR
Experience: 1y
English level: pre

Не дивлячись ні на що, ми продовжує стабільно працювати, розвиватись, та розширювати команду, а для того, щоб наймати ще більше спеціалістів ми запрошуємо **IT Recruiter** з палаючими очима в цій справі!

**Зараз відділ складається з**: 1 Recruiter, 2 Researchers and me Recruiter Team Lead.
Я готова навчати, ділитись досвідом, бути наставником та помічником.

**Що ми робимо?**
Шукаємо IT спеціалістів усіх рівнів, допомагаємо об'єднати фахівця з проектом, рекрутимо та хантимо професіоналів. 

**В роботі вакансії з таким стеком технологій:** React.js, React Native, Java, Swift, Vue.js, Node.js, PHP (Laravel), etc., в доменах blockchain, fintech, а також UI/UX та DevOps.
Та інших IT профессій: BA, PM, UI дизайнери, QA, etc.

**Бэкграунд, що очікуємо:**
✔️ Досвід на позиції IT Recruiter 1+ рік;
✔️ Успішне ведення повного циклу найму технічних спеціалістів;
✔️ Вміння використовувати інструменти пошуку: Boolean Search, X-Ray Search і т.д., та вміння шукати в Djinni, LinkedIn, GitHub, Facebook, на job-сайтах, та на інших ресурсах;
✔️ Розуміє, що потрібно на кожній вакансії з погляду технологічного профілю, не просто перевіряє відповідність ключових слів;
✔️ Комунікація з кандидатами на високому рівні (складання влучних pitch-message в LinkedIn, листів та повідомлень кандидатам, продаж компанії та вакансії);
✔️ Точний та проникливий інтерв'юер, вміє виявити компетенції, мотивацію; 
✔️ Вміння складати крутий та інформативний опис вакансій;
✔️ Може аналізувати свою роботу, підбирати канали пошуку, та планувати покроково свою сорсингову стратегію.
 
**Круто, та не обов’язково:**
✔️ Володіння розмовною англійською мовою, рівень Intermediate.

**Що ще для нас важливо по soft:**
✔️ Проактивність і продуктивність, комунікабельність, відповідальність, системність, вміння працювати з великим об’ємом інформації, вміння (тут радше досвід) оцінювати реальні дедлайни, планувати день, вміння оперативно реагувати на зміни та самостійно вирішувати проблеми, націленість на результат!

**Що ми пропонуємо:**
🏢 Віддалений формат роботи з будь-якої точки світу 🙃
⚡️ Робота в сильній команді, прозорі процеси;
🔥 Конкурентна зарплата, підвищення після випробувального та регулярні перегляди після рев’ю. Овертайми не вітаємо, але в разі наявності — оплачуємо;
🎯 Можливість навчання та розвитку всередині компанії (компенсація профільних тренінгів, курсів, участь в конференціях);
🇬🇧 Маємо корпоративне навчання англійської мови;
💊 Соцпакет (відпустка без пінгування в чатах, оплачувані лікарняні + лояльність щодо кількості неоплачуваних дей-офф);
🙋🏻‍♂️🙋🏼‍♀️ Відкрита і дружна команда, позитивна атмосфера: корпоративні івенти, святкування днів народжень, тімбілдінги та інші активності тугезер!

**Етапи інтерв’ю:**
1. Онлайн інтерв’ю з Recruiter Team Lead;
2. Виконання ТЗ ;)
3. Онлайн співбесіда з керівництвом компанії.

**Peiko** - це про людей, та за людей! 
Тримаймося разом, все буде Україна 🇺🇦