Position: Business Analyst (Бізнес аналітик) Middle
Company: Hamilton Bright
Category: Business Analyst
Experience: 1y

Аналітик (Middle)

Проект - единый лимит, связан с риск-менеджментом, с расчетом кредтных лемитов. Интреграция с мобайлом и с web-страницами сайта АБ

Выделенная команда, Agile.

Вимоги:
-досвід збору, формалізації вимог, розробки специфікацій від 2-х років
-досвід побудови інтеграційних рішень від 1 року
-досвід роботи з веб-технологіями від 1 року
-досвід системного аналізу від 1 року
-навички моделювання в UML, BPMN та/або IDEF
-володіння практичними навичками у використанні сучасного інструментарію бізнес-аналізу (CamundaBPM та/або Visio та/або Business Studio та Axure та/або Sigma та/або Balsamiq, або аналоги)
-знання SQL на рівні формування запитів на вибірки (Postgres SQL та/або Oracle та/або MS SQL)
-знання технологій (протоколів) SOAP і REST, XML і JSON

Бажано:
-розуміння принципів об'єктно-орієнтованого програмування
-знання систем автоматизації діяльності банків (АБС Б2)
-знання банківських процесів, технологій, продуктів
-знання англійської: Pre Intermediate
-досвід роботи з issue-трекінговими системами від 0,5 року
-розуміння мов (вміння читати) Groovy (Java), HTML, JavaScrip

«Плюшки»:
- Адаптацію на мільйон: стильний welcome pack з набором найнеобхіднішого для роботи як в офісі, так і вдома, а також welcome day, на якому наші топменеджери познайомлять тебе з компанією.
- Мільйон бонусів: знижки від більш ніж 100 партнерів банку (магазини/ресторани/навчання/розваги/послуги та інше); ексклюзивна партнерська програма зі SportLife; пакет Finance (спеціальні умови банківського обслуговування для співробітників).
- Здійснення мрій на мільйон: корпоративна програма іпотечного кредитування та придбання авто в лізинг.
- Розвиток та мотивація на мільйон: прогресивне навчання для всіх категорій співробітників (hard & soft, online & offline, internal & external); внутрішня IT School для прокачки digital skills та цифрового мислення; програми визнання кращих; доступ до світової електронної бібліотеки.
- Відпочинок на мільйон: 4 додаткові дні щорічної оплачуваної відпустки + вихідний у день народження та два всеукраїнських корпоративи – Family Day i New Year Party.
- Відповідальність на мільйон: сприяння досягненню цілей сталого розвитку ООН, Дні донора, ECODAYS, участь у благодійних спортивних заходах, підтримка Національного інституту серцево-судинної хірургії ім. М. М. Амосова та підшефних дитячих будинків.