Position: Junior Scala Engineer (EVO Fintech)
Company: EVO
Category: Scala
Experience: 1y

З нами ти будеш зростати й розвиватися як продуктовий інженер, будеш брати участь безпосередньо в розвитку команди та розробці інноваційних рішень для ринку України та Європи.

**EVO Fintech**  — це екосистема для транзиту платежів під час комерційних операцій. Fintech створює та об’єднує продукти, що забезпечують прийом і подальше опрацювання платежів від клієнтів до постачальників послуг чи товарів. Одним із таких продуктів є касове програмне забезпечення, що надає змогу операторам-касирам приймати платежі готівкою або через банківський pos-термінал.

Продукти EVO Fintech уже використовують Rozetka, Prom, Made With Bravery, Satu.kz, Vchasno, Bigl, Iзi, Shafa, HelpVolunteer, і перелік клієнтів продовжує розширюватись.

**Про команду:**
Фінтех має понад 70 співробітників. Ми шукаємо фахівця, який підсилить нашу Fincore команду, відповідатиме за процесинг транзакцій, AML i Antifraud. Зараз команда складається з 2 Scala, 2 Python, QA, Test Lead, Frontend та Product Manager.

**Технології, які ми використовуємо у продукті та з якими ти отримаєш досвід:**
Мікросервісна архітектура з комунікацією через REST API, Kafka і RabbitMQ
Scala в pure FP стилі (Cats, ZIO)
SBT в якості системи збирання
HTTP layer: Play framework, akka-http, sttp, http4s, tapir
Бібліотеки для взаємодії з БД: slick, doobie, quill
БД, які використовуються: MySQL, , TimescaleDB, Elasticsearch
CI/CD: Gitlab CI + Docker + Kubernetes в Google Cloud (Helm для зручності)

**Який досвід та знання важливі для нас:**
- Наявність комерційного досвіду від 1 року
- Базові знання ООП, ФП та стандартної бібліотеки Scala
- Володіння навичками та досвідом роботи з SQL базами даних
- Бажання покривати код тестами 

**Етапи відбору:**
- Відбір по резюме
- Знайомство. Ми познайомимось з вами та вашим досвідом, поділимось деталями про вакансію, відповімо на ваші запитання.
- Технічна співбесіда
- Фінальне інтерв’ю

**Ми пропонуємо:**
- Офіційне працевлаштування у штат компанії
- 24 календарних дні оплачуваної відпустки на рік, необмежена кількість лікарняних.
- Віддалена робота. Можливість відвідувати офіс в м.Київ
- Медичне страхування
- Послуги корпоративного психолога