Position: Golang Developer (middle)
Company: Helix Global
Category: Golang
Experience: 2y

Міжнародна продуктова компанія, яка спеціалізується на продуктах в PAYMENT PROCESSING, ONLINE MARKETING, CALL CENTER у пошуку **Golang Developer**.

**Проект**: Агрегатор ігор, який активно розвивається, націлений як на покриття потреб внутрішніх продуктів компанії, так і на активне завоювання B2B ринку. 

**Стек технологій**: Golang, PHP (Symfony), MongoDB, Redis, Clickhouse, Kafka, Kubernetes, GCP, GraphQL, React, TypeScript, Cloud solutions, containerization.

**Команда**: По 5-6 розробників (PM, QA, TechLead, TeamLead, ПродактМенеджер) 

**Обов'язковий досвід роботи**:
1. Golang (webserver, concurrency, context etc.) - від 2 років
2. SQL/NoSQL (indexes, transaction)

**Ключові навички**:
1. Design patterns, clean architecture, solid, etc
2. MongoDB
3. MySql/Postgres
4. Redis
5. Queue (rabbitmq/kafka)
6. Highload (database: locks, сoncurrency, isolation level, replication)
7. SOA/Microservices, REST API, event sourcing
8. DevOps, CI/CD, deploy strategies, kubernetes
3,4,5,6 - робота через адfптери фреймворка не рахується
З ключових скілів - потрібно знати хоча б три на високому рівні, з іншими бути хоча б знайомим та знати, про що мова.

**Буде плюсом**:
1. PHP, symfony
2. React, TypeScript 

**Обов'язки**:
1.  Імплементація нового функціоналу
2. Інтеграцій сторонніх сервісів та підтримка наявних
3. Доставка написанного коду в продакшн
4. Активна участь в обговоренні архітектури, підходів тощо
5. Підтримка працездатності системи - моніторинг, реагування на алерти
6. Кодревʼю, обмін знаннями з командою
7. Технічний саппорт клієнтів/провайдерів

**Що компанія пропонує**:
- Гнучкий графік роботи — Ви можете вибрати, зручні часи роботи (початок роботи з 8 до 11, 8 год/день) — Віддалено.
- Турбота про work-life balance співробітників - Відпустка 20 робочих днів; лікарняні; 12 sick days; вихідний на честь дня народження; групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом.
- Навчання та професійний розвиток — Експертні спільноти, оплачувані сертифікати та професійні заходи.
- Підтримка та розвиток волонтерської культури — Наша команда організовує і долучається до благодійних акцій. Ми раді допомагати і робити світ навколо нас добрішим.

**Етапи відбору**:
1. Попередній кол з рекрутером та Тім лідом (1 година).
2. Співбесіда-рекрутер та Тім лід (2 години). 

Ми цінуємо чесність, відкритість, дружелюбність, позитивний настрій та самостійність.

Давайте створювати крутий продукт разом :)