Position: Head of Frontline Sales
Company: Viseven
Category: Sales
Experience: 5y
English level: fluent

**Обов’язки:**
Взаємодія з відділом маркетингу для встановлення ключових показників ефективності та цілей для довіреного ринку з точки зору генерації MQL, ескалація у разі відсутності потенційних клієнтів
Постановка KPI для команди
Побудова структури команди
Побудова системи мотивації у тісній співпраці з HR, Head of Sales та фінансовим департаментом
Збільшення коефіцієнту конверсії
Контроль обсягу, якості та розподілу маркетингових лідів у довіреному регіоні
Контроль кількості та якості прогнозних можливостей по регіону
Визначення та обмін найкращими міжрегіональними практиками, шаблонами, тощо з рештою SDR (inbound & outbound)
Навчання та перевірка прийнятності використання процесів і шаблонів серед SDR (inbound & outbound)
Навчання та контроль SDR (inbound & outbound)
Підтримка ефективної співпраці між командами продажів
Рекрутинг, адаптація та підтримка
Постійний перегляд та адаптація процесу продажу до актуальної бізнес-стратегії компанії
Відповідальність за прийняті рішення для забезпечення ефективного процесу розвитку продажів

**Вимоги:**
Досвід роботи на аналогічній посаді не менше 3 років
Досвід роботи з CRM системами
Володіння англійською мовою на рівні Advanced є обов’язковим
Знання та розуміння business development, sales, account та product management
Здатність швидко навчатися та запам’ятовувати нову інформацію
Комунікативні та презентаційні навички на високому рівні
Командний гравець: оптимістичний, організований, гнучкий і корисний

**Буде перевагою:**
Досвід продажів програмного забезпечення в B2B
Володіння іншими іноземними мовами, крім англійської
Досвід у побудові процесів продажів B2B в ІТ
Досвід роботи в маркетингу

**Що ми пропонуємо?**
Конкурентоспроможну винагороду та регулярний перегляд заробітної плати
Професійне та кар’єрне зростання
Оплачувану відпустку — 18 робочих днів на рік (20 робочих днів після 2 років співпраці)
Лікарняний без підтверджуючих документів — 4 робочих дні на рік
Документально оформлений лікарняний — 20 робочих днів на рік
Відпустку по сімейних обставинах — 3 оплачуваних робочих дні (у разі одруження, народження дитини або тяжкої втрати)
Комплексне медичне страхування (включаючи курс массажів та фізіопроцедур)
Курси вивчення англійської мови
Можливість участі в професійних форумах і конференціях
Регулярні корпоративні заходи та тімбілдінги
Досвідчену команду та дружню атмосферу
Приємне робоче середовище: комфортний, повністю обладнаний офіс та можливість працювати вдома