Қазақша:
Алтынсарин ауданының әкімдігі Қостанай облысы Алтынсарин Акимат Алтынсаринского района ауданы әкімдігінің 2006 жылғы 16 наурыздағы № 87 қаулысы.
ауданының Әділет басқармасында 2006 жылғы 24 наурызда № 9-5-23 болып тіркелді Әлеуметтік жұмыс орындарын ұйымдастыру туралы «Халықты жұмыспен қамту туралы» Қазақстан Республикасы Заңының 7- бабының 5-4-тармағына, 18-1-бабына, «Қазақстан Республикасындағы жергілікті мемлекеттік басқару туралы» Қазақстан Республикасы Заңының 31-бабына сәйкес ҚАУЛЫ ЕТЕДІ Бекітілсін:
1) әлеуметтік жұмыс орындарын ұйымдастыру және қаржыландыру жөніндегі нұсқаулық 1 қосымшаға сәйкес;
2) әлеуметтік жұмыс орындарын ұйымдастыруды ұсынатын жұмыс берушілерді іріктеу тәртібі 2 қосымшаға сәйкес.
2. Аудан әкімдігінің 2005 жылғы 4 сәуірдегі № 85 «Әлеуметтік жұмыс орындарын ұйымдастыру және қаржыландыру жөніндегі нұсқаулықты бекіту туралы», (мемлекеттік тіркеу номері 9-5-4, 2005 жылғы 10 маусымдағы № 15-16 «Таза-бұлақ - Чистый родник») және 2005 жылғы 18 мамырдағы № 69 «2005 жылы жұмыссыздарды еңбекке орналастыру үшін әлеуметтік жұмыс орындарын ұсынушы ұйымдардың тізбесі туралы», (мемлекеттік тіркеу номері 3412, 2005 жылғы 15 сәуірдегі 12 «Таза-бұлақ - Чистый родник») қаулыларының күші жойылды деп танылсын.
3. Алтынсарин ауданы әкімдігінің 2006 жылғы 22 ақпандағы № 78 мемлекеттік жұмыс орындарын ұйымдастыру туралы» қаулысының күші жойылсын.
ҚР НҚА ЭББ-гі нақты құжатқа сілтеу QR-коды
3. Осы қаулының орындалуын бақылау аудан әкімінің бірінші орынбасары Г.А. Кукобаға жүктелсін.
Аудан әкімі
Б. Ғаязов
Әкімдіктің 2006 жылғы 16 наурыздағы № 87 қаулысымен бекітілді Әлеуметтік жұмыс орындарын ұйымдастыру және қаржыландыру жөніндегі НҰСҚАУЛЫҚ
1. Жалпы ережелер
1. Осы әлеуметтік жұмыс орындарын ұйымдастыру және қаржыландыру жөніндегі нұсқаулық (бұдан әрі - Нұсқаулық) халықтың нысаналы топтарының жұмыссыздарын жұмысқа орналастыру үшін әлеуметтік жұмыс орындарын ұйымдастыру және қаржыландыру тәртібін белгілейді, әлеуметтік жұмыс орындарын ұйымдастыруды ұсынатын жұмыс берушілермен (меншік нысанына қарамастан) есеп айырысу мен негізгі жағдайларды реттейді.
2. Осы нұсқаулықта пайдаланылатын негізгі ұғымдар:
1) әлеуметтік жұмыс орны - жұмыс берушілердің жұмысшыларға еңбек ақы төлеген шығынын ішінара өтеп, халықтың нысаналы топтарының жұмыссыздарын жұмысқа орналастыру үшін жергілікті атқарушы органмен келісім-шарт негізінде жұмыс берушімен құрылатын, жұмыс орны;
2) нысаналы топтар - жұмысқа орналасуда қиындық көріп жүрген және әлеуметтік қорғауды қажет ететін, ‘‘Халықты жұмыспен қамту туралы” Қазақстан Республикасы Заңымен белгіленген топтағы тұлғалар;
3) «жастар тәжірибесі» - курстык даярлау, бастауыш, орта және жоғарғы кәсіптік білім түлектерін және мамандық бойынша жұмыс өтілі жоқтарды практикалық тәжірибе, білім, шеберлік пен машық алу мақсатында әлеуметтік жұмыс орындарына жұмысқа орналастыру;
3. Әлеуметтік жұмыс орындарына жұмысқа орналастырылған жұмыссыздарға Қазақстан Республикасының еңбек, зейнетақымен қамтамасыз ету және сақтандыру туралы заңнамалық актілер таратылады.
4. «Алтынсарин ауданы әкімдігінің жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі» мемлекеттік мекемесі халықтың нысаналы топтарының жұмыссыздарына әлеуметтік жұмыс орындарына жұмысқа орналасуға жәрдемдеседі.
2. Әлеуметтік жұмыс орындарына жұмыска орналастыру және ұйымдастыру тәртібі
5. Әлеуметтік жұмыс орындарына жұмысқа қабылданған жұмыссыздарға еңбек ақы шығыны жергілікті бюджет каражаты есебінен ішінара өтеумен өз қаражатынан қаржыландырылып, жұмыс берушілермен ұсынылады немесе құрылады.
6. «Алтынсарин ауданы әкімдігінің жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі» мемлекеттік мекемесі әлеуметтік жұмыс орындарына жұмыссыздарды жұмысқа орналастыру бойынша қызмет көрсету жөнінде жұмыс берушілермен келісім-шарт жасасады.
7. Жұмыссыздарды әлеуметтік жұмыс орындарына жұмысқа орналастыруды және олардың еңбегіне ақы төлеуге белгіленген бюджет қаражатын тиімді пайдалануды қамтамасыз ету мақсатында, әлеуметтік жұмыс орындарын ұйымдастыруды ұсынатын жұмыс берушілерді іріктеу жөніндегі Комиссия, халықтың нысаналы топтарының жұмыссыздарын жұмысқа орналастыру үшін, жазбаша өтініштері негізінде жұмыс берушілерді іріктейді.
8. Жұмыссыздарды әлеуметтік жұмыс орындарына жұмысқа орналастыру тараптардың міндеттері, жұмыстың түрлері, көлемдері, еңбек төлемінің көлемі мен жағдайы, әлеуметтік жұмыс орындарын қаржыландыру мерзімі және көздері мазмұндалған, әлеуметтік жұмыс орындарына жұмыссыздарды жұмысқа орналастыру жөніндегі қызмет көрсетудің келісім-шарт жагдайындағы мамандықтарға сәйкес және көлемде «Алтынсарин ауданы әкімдігінің жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі» мемлекеттік мекемесінің жолдамасы бойынша жүзеге асырылады.
9. Әлеуметтік жұмыс орындарына жұмысқа орналасуға нысаналы топтарға жататын, аз қамтылған жұмыссыздар басымдық құқыққа ие.
3. Әлеуметтік жұмыс орындарын қаржыландыру жағдайлары және көздері
10. Әлеуметтік жұмыс орындарына жұмысқа қабылданған жұмыссыздарға еңбек ақы төлеу, жеке еңбек шартындағы жағдайларға сәйкес және орындалатын жұмыстың түрі мен көлеміне байланысты жұмыс берушімен ай сайын жүзеге асырылады.
11. Әлеуметтік жұмыс орындарына жұмысқа орналастырылған жұмыссыздардың еңбек ақысына төленген жұмыс берушілердің шығыны жергілікті бюджеттің қаражатынан ең төменгі жалақының 50 пайыз көлемінде («жастар тәжірибесіне» орналастырылғандарға ең төменгі жалақының 100 пайыз көлемінде) алты айға дейінгі мерзімге өтеледі.
Бюджеттік қаражаттарды аудару жөніндегі есеп айырысулар жұмыс берушілердің есеп айырысу шоттарына аударылады.
12. Әлеуметтік жұмыс орындарына жұмысқа орналастырылған, жұмыссыздарға жергілікті бюджет қаражатынан төленетін жалақыға белгіленген заңнамалық тәртіппен салық салынады.
13. Әлеуметтік жұмыс орындарына жұмысқа орналастырылған жұмыссыздарға еңбек ақы төлеу, нақты орындалған көлемінде жүргізіледі.
14. Жұмыс берушілер жергілікті бюджеттен түскен ақшалай түсімдерді әлеуметтік жұмыс орындарына орналастырылған жұмыссыздардың еңбек ақысына шыккан шығындарды өтеуге пайдаланады.
4. Әлеуметтік жұмыс орындарын ұйымдастыру және қаржыландыру тәртібін бақылау
15. Әлеуметтік жұмыс орындарын ұйымдастыру және қаржыландыру жөніндегі нұскаулықты сақтауға бақылау жасауды заңнамада белгіленген тәртіппен мемлекеттік органдар жүзеге асырады.
каулысымен бекітілді
Әлеуметтік жұмыс орындарын ұйымдастыруды ұсынатын жұмыс берушілерді іріктеу ТӘРТІБІ
1. Осы әлеуметтік жұмыс орындарын ұйымдастыруды ұсынатын жұмыс берушілерді іріктеу тәртібі бюджет қаражаты есебінен уақытша жұмыс орындарын қолдау және кұруға бағытталған әлеуметтік жұмыс орындарын ұйымдастыруды ұсынатын жұмыс берушілерді іріктеу жөніндегі Комиссияның қызметін (бұдан әрі - Комиссия) реттейді.
2. Алтынсарин ауданы әкімдігінің 2006 жылғы 16 наурыздағы «Әлеуметтік жұмыс орындарын ұйымдастыру туралы» қаулысын орындау мақсатында және халықты жұмыспен қамту саясатын белсенді іске асыру бойынша жұмыстарды жетілдіру мақсатында әлеуметтік жұмыс орындарын ұйымдастыруды ұсынатын жұмыс берушілерді іріктеудің мынадай тәртібі (бұдан әрі - Іріктеу) белгіленді:
1) Комиссия Іріктеуді уақытша жұмыс орындарының мезгілі және мөлшері жөнінде жұмыс берушілердің ұсыныстары негізінде күнтізбелік жыл ағымында қажеттілік бойынша бөлінген бюджеттік қаражат шеңберінде өткізеді;
2) Іріктеу өткізілетіні туралы хабарландыру жергілікті баспасөз басылымында ағымдағы жылдың 31 қаңтарынан аспайтын мерзімде жарияланады;
3) аудан аумағында орналасқан жұмыс берушілер (меншік нысанына қарамастан заңды тұлғалар) Іріктеуге қатысуға құқығы бар;
4) Іріктеуге қатысу үшін жұмыс берушілер Комиссияға әлеуметтік жұмыс орындарын ұйымдастырудың мерзімін, түрін және көлемін көрсете отырып жазбаша өтініш береді.
5) Комиссия отырыстары жұмыс берушілерден ұсыныстар түскен бойынша өткізіледі.
3. Жұмыс берушілерді Іріктеу кезінде Комиссия мынадай көрсеткіштерді басшылыққа алады.
1) еңбекақына уақытында төлеу;
2) қаржыны жеке сәйкестендірме кодына аудару мүмкіндігі.
4. Іріктеудің қорытындысы бойынша Комиссия іріктеуден өткен, жұмыс берушілермен жұмыссыздарды әлеуметтік жұмыс орындарына орналастыру бойынша қызметтерді көрсету жөнінде шарт жасасу бойынша шешім қабылдайды. Комиссияның шешімі хаттамамен ресімделеді және бір данасы жұмыспен қамту мәселелері жөніндегі уәкілетті органға жіберіледі.

На русском языке:
Акимат Алтынсаринского района Алтынсарин ауданының әкімдігі Постановление акимата Алтынсаринского района Костанайской области от 16 марта 2006 года № 87. Зарегистрировано Управлением юстиции Костанайской области 24 марта 2006 года № 9-5-23 Об организации социальных рабочих мест В соответствии с пунктом 5-4 статьи 7, статьей 18-1 Закона Республики Казахстан «О занятости населения», статьей 31 Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении в Республике Казахстан» акимат ПОСТАНОВЛЯЕТ Утвердить:
1) Инструкцию по организации и финансированию социальных рабочих мест согласно приложению 1;
2) порядок отбора работодателей, предлагающих организацию социальных рабочих мест согласно приложению 2.
2. Признать утратившими силу постановления акимата района от 4 апреля 2005 года № 85 «Об утверждении Инструкции по организации и финансированию социальных рабочих мест» (номер государственной регистрации 9-5-4, «Таза- Булак - Чистый родник» от 10 июня 2005 года № 15-16) и от 18 марта 2005 года № 69 «О перечне организаций, предоставляющих социальные рабочие места для трудоустройства безработных в 2005 году» (номер государственной регистрации 3412, «Таза-Булак - Чистый родник» от 15 апреля 2005 года № 12).
3. Отменить постановление акимата Алтынсаринского района от 22 февраля 2006 года № 78 «Об организации социальных рабочих мест».
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя акима района Кукобу Г.А.
Аким района
Б. Гаязов
Утверждена постановлением акимата от 16 марта 2006 года № 87 ИНСТРУКЦИЯ по организации и финансированию социальных рабочих мест
1. Общие положения
1. Настоящая Инструкция по организации и финансированию социальных рабочих мест (далее - Инструкция) определяет порядок организации и финансирования социальных рабочих мест для трудоустройства безработных из целевых групп населения, регулирует основные условия и систему расчетов с работодателями (независимо от форм собственности), которые предлагают организацию социальных рабочих мест.
2. Основные понятия, используемые в настоящей Инструкции:
1) социальное рабочее место - рабочее место, создаваемое работодателем на договорной основе с местным исполнительным органом, для трудоустройства безработных из целевых групп с частичной компенсацией затрат работодателя на оплату их труда;
2) целевые группы - группы лиц, установленные Законом Республики Казахстан «О занятости населения», испытывающие затруднения в трудоустройстве и требующие социальной защиты;
3) «молодежная практика» - трудоустройство на социальное рабочее место выпускников курсовой подготовки, начального, среднего и высшего профессионального образования с целью приобретения ими практического опыта, знаний, умений и навыков, и не имеющих стажа работы по специальности.
3. На безработных, трудоустроенных на социальные рабочие места, распространяются законодательные акты Республики Казахстан о труде, пенсионном обеспечении и страховании.
4. Государственное учреждение «Отдел занятости и социальных программ акимата Алтынсаринского района» содействует в трудоустройстве безработных из целевых групп населения на социальные рабочие места.
2. Порядок организации и трудоустройства на социальные рабочие места
5. Социальные рабочие места предоставляются или создаются работодателями путем приема на временные рабочие места безработных с оплатой труда за счет собственных средств с частичной компенсацией затрат на оплату труда из средств местного бюджета.
6. Государственное учреждение «Отдел занятости и социальных программ акимата Алтынсаринского района» заключает с работодателями договор на оказание услуг по трудоустройству безработных на социальные рабочие места.
7. С целью обеспечения трудоустройства безработных на социальные рабочие места и эффективного использования бюджетных средств, предназначенных на оплату их труда Комиссия по отбору работодателей, предлагающих организацию социальных рабочих мест, на основании письменных заявлений отбирает работодателей, для трудоустройства безработных из целевых групп населения.
8. Трудоустройство безработных на социальные рабочие места осуществляется по направлению государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ акимата Алтынсаринского района» в количестве и в соответствии с профессиями на условиях договора на оказание услуг по трудоустройству безработных на социальные рабочие места, содержащего обязанности сторон, виды, объемы работ, размер и условия оплаты труда, срок и источники финансирования социальных рабочих мест.
9. Приоритетное право трудоустройства на социальные рабочие места имеют малообеспеченные безработные, входящие в целевые группы.
3. Источники и условия финансирования социальных рабочих мест
10. Оплата труда безработных, принятых на социальные рабочие места, осуществляется работодателем ежемесячно в соответствии с условиями индивидуального трудового договора и зависит от вида и объема выполняемой работы.
11. Расходы работодателей на оплату труда безработных, трудоустроенных на социальные рабочие места, возмещаются из средств местного бюджета в размере 50 процентов от минимальной заработной платы (трудоустроенных на «молодежную практику» в размере 100 процентов от минимальной заработной платы) на срок не более шести месяцев.
Расчеты по перечислению бюджетных средств производятся на расчетные счета работодателей.
12. Заработная плата, выплачиваемая из средств местного бюджета безработным, трудоустроенным на социальные рабочие места, облагается налогом в установленном законодательном порядке.
13. Оплата труда безработных, трудоустроенных на социальные рабочие места, производится за фактически выполненный объем.
14. Работодатели используют денежные поступления из местного бюджета на компенсацию своих затрат на оплату труда безработных, трудоустроенных на социальные рабочие места.
4. Контроль за порядком организации и финансирования рабочих мест
15. Контроль за соблюдением Инструкции по организации и финансированию социальных рабочих мест осуществляется государственными органами в установленном законодательством порядке.
Утвержден постановлением акимата от 16 марта 2006 года № 87 Порядок отбора работодателей, предлагающих организацию социальных рабочих мест
1. Настоящий Порядок отбора работодателей, предлагающих организацию социальных рабочих мест регламентирует деятельность Комиссии по отбору работодателей, предлагающих организацию социальных рабочих мест (далее - Комиссия), направленных на поддержку и создание временных рабочих мест за счет средств бюджета.
2. В целях исполнения постановления акимата Алтынсаринского района от 16 марта 2006 года № 87 «Об организации социальных рабочих мест» и совершенствования работы по реализации активной политики занятости населения, устанавливается следующий Порядок отбора работодателей, предлагающих организацию социальных рабочих мест (далее - Отбор):
1) Комиссия проводит Отбор на основании предложений работодателей по мере необходимости в течение календарного года на сроки и в количестве временных рабочих мест в пределах выделенных бюджетных средств:
2) не позднее 31 января текущего года в местной периодической печати дается обьявление о предстоящем Отборе;
3) в Отборе имеют право принимать участие работодатели, расположенные на территории района (юридические лица независимо от формы собственности);
4) для участия в Отборе работодатели подают письменное заявление в Комиссию с указанием сроков, видов и объемов организации социальных рабочих мест;
5) заседания Комиссии проводятся по мере поступления предложений от работодателей.
3. При Отборе работодателей Комиссия руководствуется следующими критериями:
1) своевременность оплаты труда;
2) возможность перечисления финансовых средств на индивидуальный идентификационный код;
4. По итогам Отбора Комиссии принимает решение о заключении договора на оказание услуг по трудоустройству безработных на социальные рабочие места с работодателем, прошедшим отбор. Решение комиссии оформляется протоколом заседания и один экземпляр направляется в уполномоченный орган по вопросам занятости.