Қазақша:
Ғ.Мүсірепов ауданының әкімдігі Солтүстік Қазақстан облысы Акимат района имени Габита Мусрепова Ғабит Мүсірепов атындағы ауданы әкімдігінің 2008 жылғы 14 сәуірдегі № 95 қаулысы. Солтүстік Қазақстан облысының Ғабит Мүсірепов атындағы ауданының Әділет басқармасында 2008 жылғы 19 мамырда № 13-5-75 тіркелді. Күші жойылды - Ғабит Мүсірепов атындағы ауданының әкімдігінің 2009 жылғы 16 қазанда № 250 Қаулысымен "Мүгедектер мен зейнеткерлерді медико-санитарлық мекемеге белгілеу үшін құжаттар ресімдеу" мемлекеттік қызмет көрсетудің стандартын бекіту туралы
1. Қоса беріліп отырған «Мүгедектер мен зейнеткерлерді медико- санитарлық мекемеге белгілеу үшін құжаттар ресімдеу» мемлекеттік қызмет көрсетудің үлгі стандарты бекітілсін.
2. Осы қаулының орындалуын бақылау аудан әкімінің орынбасары Алтыншаш Жұлдызбекқызы Тайшабаеваға жүктелсін.
3. Осы қаулы Ғабит Мүсірепов атындағы ауданның Әділет ҚР НҚА ЭББ-гі нақты құжатқа сілтеу QR-коды басқармасына тіркеу үшін жіберілсін.
4. Осы қаулы ресми жарияланған кезден бастап қолданысқа енгізіледі.
Аудан әкімі
М. Тасмағанбетов аудан әкімдігінің 2008 жылдың 14 сәуірдегі № 95 қаулысымен бекітілген Мемлекеттік қызмет көрсету стандарты «Мүгедектер мен зейнеткерлерді медико-санитарлық мекемеге белгілеу үшін құжаттар ресімдеу»
1. Жалпы ережелер
1. Берілген стандарт мүгедектер мен зейнеткерлерді медико-санитарлық мекемеге белгілеу үшін құжаттар ресімдеуді анықтайды.
2. Көрсетілетін мемлекеттік қызметтің нысаны ішінара автоматтандырылған.
3. Мемлекеттік қызмет «Қазақстан Республикасында мүгедектерді әлеуметтік қорғау туралы» Қазақстан Республикасының 2001 жылғы 23 қаңтардағы № 39 Заңы.
4. Мемлекеттік қызметті «Солтүстік Қазақстан облысы Ғабит Мүсірепов атындағы ауданның жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі»
мемлекеттік мекемесі. Қызмет көрсету орны; Солтүстік Қазақстан облысы, Ғабит Мүсірепов атындағы ауданы, Новоишим селосы, Мектеп, көшесі 19.
5. Мемлекеттік қызметті көрсетудің аяқтау нысанасы мүгедектер мен зейнеткерлерді медико-санитарлық мекемеге белгілеу үшін құжаттар ресімдеу
6. Осы мемлекеттік қызмет көрсетіледі:
1) Зейнеткерлік жасындағы жалғыз басты кісілерге;
2) Жалғыз басты мүгедектерге;
3) Мүгедек балаларға.
7. Мемлекеттік қызмет келесі мерзімде көрсетіледі:
1) Мемлекеттік қызмет көрсету мерзімі қажет құжатарды өткізгеннен кейін
- тоғыз күн;
2) Қажет құжаттарды қалыптасқан электронды сұрауға тапсырғанда ең көп берілген күту уақыты - жиырма минөт;
3) Құжат алу үшін кезекте тұрудың ең көп уақыты - жиырма минөт;
8. Мемлекеттік қызмет тегін көрсетіледі.
9. Мемлекеттік қызмет көрсету және керекті құжаттар олардың толтырылуы туралы толық ақпараты «Солтүстік Қазақстан облысы Ғабит Мүсірепов атындағы ауданның жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі» мемлекеттік мекемесі ғимаратының залындағы тақтада орналасқан.
10. Мемлекеттік қызмет дүйсенбіден жұмаға дейін сағат 9.00-ден 18.00-ге дейін көрсетіледі үзіліс 13.00-ден 14.00-ке дейін қабылдау кезекпен, алдын ала жазылусыз және тез қызмет көрсетіледі.
11. «Солтүстік Қазақстан облысы Ғабит Мүсірепов атындағы ауданның жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі» мемлекеттік мекемесі ғимараттың 2 қабатында орналасқан, онда бөлім мамандарын шақыру түймесі, күту залында орындықтар, ақпарат тақталары орналасқан.
2. Мемлекеттік қызмет көрсету тәртібі.
12. Осы мемлекеттік қызметті алу үшін өтініш беруші тапсырады:
белгіленген түрдегі өтініш;
жеке төлқұжаты;
медициналық әлеуметтік сараптау комиссиясының берген анықтамасы және мүгедектің жеке оңалту бағдарламасы;
медициналық талдау және дәрігерлік комиссияның қорытындысы;
селолық округтардың әкімдерінің тексеру актісі;
қабілетсіздігі туралы соттың шешімі;
зейнетақының және әлеуметттік жәрдемақының мөлшері туралы анықтама;
тұрғын үй туралы анықтама;
салық төлеушінің тіркеу нөмірі;
әлеуметтңк жекелей коды.
13. Бланкілер Солтүстік Қазақстан облысы Ғабит Мүсірепов атындағы ауданның жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімінің маманы береді.
14. Мемлекеттік қызмет алу үшін қажетті өтініштерді және басқа да құжаттарды «Солтүстік Қазақстан облысы Ғабит Мүсірепов атындағы ауданның жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі» мемлекеттік мекемеге тапсырады, мекен жайы: Новоишим селосы, Мектеп, көшесі 19, № 3 ші бөлме.
15. Мемлекеттік қызмет алу үшін барлық керекті құжаттарды тапсырғаннан кейін,мемлекеттік қызмет алушыға қабылданған күні және орындалу мерзімі көрсетілген хабарлама тапсырылады.
16. Хабарламаны пошта арқылы жіберіледі немесе мемлекеттік мекемеге жеке келу арқылы мемлекеттік мекеме «Солтүстік Қазақстан облысы Ғабит Мүсірепов атындағы ауданның жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі».
17. Мемлекеттік қызмет көрсетуді тоқтата тұру немесе мемлекеттік қызметті ұсынудан бас тарту негіздері:
1) құжаттардың толық пакеті болмаған жағдайда;
2) ұсынған құжаттардың сәйкессіздігі;
3. Жұмыс қағидаттары
18. Жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімінің жұмысы адамның конституциялық құқығын сақтау сыпайылық, жауапкершілік көрсетілетін мемлекеттік қызмет туралы толық ақпарат, тұтынушы құжаттарының мазмұны туралы ақпараттың сақталуын, қорғауын және құпиялылығын қамтамасыз ету.
4. Жұмыс нәтижелері
19. Жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі жұмысының қорытындысы тұтынушыларға мемлекеттік қызмет көрсету нәтижелері осы стандартқа, қосымшаға сәйкес сапа және қол жетімділік көрсеткіштерімен өлшенеді.
20. Мемлекеттік қызметтердің сапа және қол жетімділік көрсеткіштерінің нысаналы мәнін жыл сайын арнайы құрылған жұмыс топтары бекітеді.
5. Шағымдану тәртібі.
21. Лауазымды тұлғаның әрекетіне шағымдану «Солтүстік Қазақстан облысы Ғабит Мүсірепов атындағы ауданның жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі» мемлекеттік мекеменің бастығына хабарласу арқылы жүргізіледі, мекен-жайы: Новоишимское селосы, Мектеп көшесі 19, № 1 немесе орынбасарға, № 6 бөлме.
Ғабит Мүсірепов атындағы ауданның әкіміне Абылай-хан көшесі 28 үй.
Солтүстік Қазақстан облысы жұмыспен қамту жене әлеуметтік бағдарламаларды үйлестіру департаменті – Петропавл қаласы, Абай көшесі, 64.
22. «Солтүстік Қазақстан облысы Ғабит Мүсірепов атындағы ауданның жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі» мемлекеттік мекемесінің бастығы, 1 бөлме, бастығының орынбасары № 6 бөлме;
Электронды пошта:
ro_celin@mal.onlihe.kz Шағым жазбаша түрде пошта арқылы немесе өзінің әкелуімен жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімінің қабылдау бөлмесі арқылы жұмыс күндері қабылданады
23. Қабылданған арыз, кісілерден түскен хаттарды, арыздарды өтініштірді тіркейтін журналға жүмыспен қамту жене әлеуметтік бағдарламалар бөлімінде Заң арқылы бекітілген мерзімде тіркеледі.
Өтініш берушіге арыздың қаралуының қорытындысы туралы жазбаша хабарланады.
6. Байланыс ақпараты
24. «Солтүстік Қазақстан облысы Ғабит Мүсірепов атындағы ауданның жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі» мемлекеттік мекемесі бастығының мекен-жайы: Новоишимское селосы, Мектеп көшесі 19, № 1 бөлме.
электронды пошта: ro_ celin@mail.online.kz, Мекеменің бастығы - телефон 21060, № 1-ші бөлме.
Бастықтың орынбасары – телефон 23009, № 6-ші бөлме.
Ғабит Мүсірепов атындағы ауданның әкімі Абылай-хан көшесі, 28 Солтүстік Қазақстан облысының жұмыспен қамтуды үйлестіру және әлеуметтік бағдарламалар департаменті, мекен-жайы: Петропавл қаласы, Абай көшесі, 64.
Мемлекеттік қызмет көрсету стандартына қосымша Кесте. Сапа және қол жетімділік көрсеткіштерінің мәні Сапа және қол жетімділік көрсет- кіштері Көрсеткіштің нормативтік мәні Көрсеткіштің келесі жыл- дағы нысаналы мәні Көрсеткіштің есепті жыл- дағы ағымдағы мәні
1. Уақтылығы
1.1. құжаттарды тапсырған сәттен бастап белгіленген мерзімде қызметті ұсыну оқиғаларының пайыз үлесі
1.2. қызмет алуды кезекте 40 минуттан аспайтын уақыт күткен тұтынушылардың пайыз үлесі
2. Сапасы
2.1. қызметті ұсыну үдерісінің сапасына қанағаттанған
2.2. құжаттарды лауазымды тұлға дұрыс ресімдеген жағдайдың (жүргізілген төлемдер, есеп айырысулар және тағы басқасы) пайыз үлесі
3. Қол жетімділік
3.1. қызметті ұсыну тәртібі туралы сапаға және ақпаратқа
3.2. тұтынушы құжаттарды дұрыс толтырған және бірінші реттен тапсырған оқиғалардың пайыз үлесі
3.3. интернет арқылы қол жетімді қызметтерінің ақпарат пайыз үлесі
4. Шағымдану үдерісі
4.1. қызметтің осы түрі бойынша қызмет көрсетілген тұтынушылардың жалпы санына негізделген шағымдардың пайыз үлесі
4.2. белгіленген мерзімде қаралған және қанағаттандырылған негізделген шағымдардың пайыз үлесі
4.3. шағымданудың қолданыстағы тәртібіне
4.4. шағымдану мерзіміне
5. Сыпайылық
5.1. қызметкерлердің сыпайлығына

На русском языке:
Акимат района имени Габита Мусрепова Ғ.Мүсірепов ауданының әкімдігі Постановление акимата района имени Габита Мусрепова Северо- Казахстанской области от 14 апреля 2008 года № 95.
Зарегистрировано Управлением юстиции района имени Габита Мусрепова Северо-Казахстанской области 19 мая 2008 года № 13-5-
75. Утратило силу - постановлением акимата района Казахстанской области от 16 октября 2009 года № 250 Об утверждении стандарта оказания государственной услуги "Оформление документов для определения пенсионеров и инвалидов в медико-социальное учреждение"
Утратило силу - постановлением акимата района имени Габита Мусрепова Северо-Казахстанской области от 16.10.2009 г. № 250 В соответствии со статьей 1, 9-1, 15-1 Закона Республики Казахстан от 27 сентября 2000 года № 107 «Об админситративных процедурах» с постановлениями Правительства Республики Казахстан от 30 июня 2007 года № 558 «Об утверждении Типового стандарта оказания государственной услуги», № 561 «Об утверждении реестра государственных услуг, оказываемых физическим и юридическим лицам», акимат района ПОСТАНОВЛЯЕТ
1. Утвердить прилагаемый стандарт оказания государственной услуги - «Оформление документов для определения пенсионеров и инвалидов в медико- социальное учреждение».
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Кушенова Айбека Оралбековича, заместителя акима района.
3. Данное постановление направить в Управление юстиции района имени Габита Мусрепова для регистрации.
4. Настоящее постановление вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.
Аким района
М. Тасмаганбетов
Утвержден постановлением акимата района имени Габита Мусрепова от 14 апреля 2008 года № 95 Стандарт оказания государственной услуги «Оформление документов для определения пенсионеров и инвалидов в медико-социальное учреждение»
1. Общие положения
1. Данный стандарт определяет порядок оказания государственной услуги оформление документов для определения пенсионеров и инвалидов в медико- социальное учреждение
2.Форма оказываемой государственной услуги частично автоматизированная.
3. Государственная услуга оказывается на основании Закона Республики Казахстан оь 13 апреля 2005 года № 39 «О социальной защите иевалидов в Республике Казахстан».
4. Государственная услуга оказывается государственным учреждением «Отдел занятости и социальных программ района имени Габита Мусрепова Cеверо-Казахстанской области». Место оказания услуги:
Северо-Казахстанская область, район имени Габита Мусрепова, село Новоишимское, улица Школьная, 19.
5. Формой завершения оказываемой государственной услуги, является оформление документов для определения пенсионеров и инвалидов в медико-
6. Данная государственная услуга предоставляется:
1) Одиноким людям пенсионного возраста;
2) Одиноким инвалидам;
3) Детям-инвалидам.
7. Государственная услуга оказывается в следующие сроки:
1) сроки оказания государственной услуги с момента сдачи потребителем необходимых документов - девять дней;
2) максимально допустимое время ожидания в очереди при сдаче необходимых документов формирования электронного запроса - двадцать минут.
3) максимально допустимое время ожидания в очереди при получении документов - двадцать минут.
8. Данная государственная услуга предоставляется бесплатно.
9. Полная информация о порядке оказания государственной услуги и необходимых документах, а также образцы их заполнения располагаются на стенде в здании государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ района имени Габита Мусрепова Северо-Казахстанской области».
10. Государственная услуга предоставляется с понедельника по пятницу с
9.00 до 18.00 часов, перерыв на обед с 13.00 до 14.00 часов. Прием осуществляется в порядке очереди, без предварительной записи и ускоренного обслуживания.
11. Помещения государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ района имени Габита Мусрепова Северо-Казахстанской области» располагаются на 2 этаже здания, имеются зал ожидания, места для заполнения документов, оснащенные стендами с перечнем необходимых документов и образцами их заполнения, кнопка вызова специалистов отдела, стулья в зале ожиданий, информационные стенды.
2. Порядок оказания государственной услуги
12. Для получения данной государственной услуги заявитель предоставляет:
заявление установленного образца;
удостоверение личности;
индивидцуальную программу реабилитации инвалида, выданную комиссией медико-социальной экспертизы;
медицинские анализы и заключения врачебной консультационной комиссии;
акт обследования сельских округов;
решение суда о недееспособности;
справку о размере пенсии и пособий;
регистрационный номер налогоплательщика;
социальный индивидуальный код.
13. Бланки выдаются специалистом отдела занятости и социальных программ района имени Габита Мусрепова Северо-Казахстанской области.
14. Заявление с полным пакетом необходимых документов сдается в государственное учреждение «Отдел занятости и социальных программ района имени Габита Мусрепова Северо-Казахстанской области» по адресу: село Новоишимское, улица Школьная, 19, кабинет 3.
15. Заявитедю, сдавшему документы, выдается талон о принятии заявления подтверждающий, что заявитель сдал все необходимые документы для получения государственной услуги, в котором казана дата получения заявителем государственной помощи.
16. Уведомление направляется почтой или при личном посещении государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ района имени Габита Мусрепова Северо–Казахстанской области».
17. Основаниями для приостановления оказания государственной услуги или отказа в предоставлении государственной услуги являются:
1. предоставление неполного пакета документов;
2. недостоверность сведений предоставляемых заявителем;
3. Принципы работы
18. Деятельность отдела занятости и социальных программ основывается на соблюдении конституционных прав человека, вежливость, корректность, исчерпывающая информация об оказываемой государственной услуге, обеспечение сохранности, защиты и конфиденциальности информации о содержании документов потребителя.
4. Результаты работы
19. Результаты работы отдела занятости и социальных программ государственной услуги потребителям измеряются показателями качества и доступности в соответствии с приложением к настоящему стандарту.
20. Целевые значения показателей качества и доступности государственных услуг, по которым оценивается работа государственного органа, учреждения или иных субъектов, оказывающих государственные услуги, ежегодно утверждаются специально созданными рабочими группами.
5. Порядок обжалования
21. В случае имеющихся претензий по качеству предоставления государственной услуги обжалование действия должностного лица осуществляется посредством обращения к руководителю государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ района имени Габита Мусрепова Северо-Казахстанской области» по адресу: село Новоишимское, улица Школьная, 19, кабинет № 1, или заместителю кабинет № 6.
Акиму района имени Габита Мусрепова находящемуся по адресу: улица Абылай-хана № 28;
Государственному учреждению «Департамент координации занятости и социальных программ Северо-Казахстанской области» – город Петропавловск, улица Абая, № 64.
22. Руководитель государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ района имени Габита Мусрепова», кабинет № 1;
заместитель начальника- кабинет № 6;
Электронная почта: ro_celin@mail.online.kz Акиму района имени Габита Мусрепова находящегося по адресу: улица Департамент координации занятости и социальных программ Северо- Казахстанской области – город Петропавловск, улица Абая, № 64.
23. Принятая жалоба регистрируется в журнале регистрации писем, жалоб и заявлений физических лиц отдела занятости и социальных программ в установленные законодательством сроки. О результатах рассмотрения жалобы заявителю сообщается в письменном виде при личном посещении.
6. Контактная информация
24. Адрес начальника государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ района имени Габита Мусрепова Северо-Казахстанской области», село Новоишимское, улица Школьная, 19, кабинет № 1.
адрес электронной почты: ro celin@mail.online.kz, Начальник учреждения - телефон 21060;
Заместитель начальника: телефон 23009, кабинет № 6;
Акиму района имени Габита Мусрепова находящемуся по адресу: улица Абылай-хана 28 Государственному учреждению «Департамент координации занятости и социальных программ Северо-Казахстанской области» – город Петропавловск, Приложение к стандарту оказания государственной услуги Таблица. Значения показателей качества и доступности Показатели качества и Нормативное доступности Целевое значение показателя показателя в последующем году Текущее в отчетном году
1. Своевременность
1.1. Процентная (доля) случаев предоставления услуги в уста- новленный срок с момента сда- чи документа
1.2. Процентная (доля) потреби- телей, ожидавших получения услуги в очереди не более 40 минут
2. Качество
2.1. Процентная (доля) потреби- телей, удовлетворенных каче- ством процесса предоставления услуги
2.2. Процентная (доля) случаев правильно оформленных доку- ментов должностным лицом (произведенных начислений, расчетов и т.п.)
3. Доступность
3.1. Процентная (доля) потреби- ством и информацией о поряд- ке предоставления услуги
3.2. Процентная (доля) случаев правильно заполненных потре- бителем документов и сданных с первого раза
3.3. Процентная (доля) услуг ин- формации, о которых доступно через Интернет
4. Процесс обжалования
4.1. Процентная (доля) обосно- ванных жалоб к общему количе- ству обслуженных потребите- лей по данному виду услуг
4.2. Процентная (доля) обосно- ванных жалоб, рассмотренных и удовлетворенных в установ- ленный срок
4.3. Процентная (доля) потреби- телей, удовлетворенных суще- ствующим порядком обжалова- ния
4.4. Процентная (доля) потреби- телей, удовлетворенных срока- ми обжалования
5. Вежливость
5.1. Процентная (доля) потреби- телей, удовлетворенных вежли- востью персонала