이 법은 구상단계에서부터 기업의 자율성을 해친다는 비판은 물론 진짜로 능력이 있는 여성은 쿼터제 없이도 승진한다거나 다수가 아닌 특권층 여성만 혜택을 본다는 반대 의견에 부딪혔다