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madame la présidente je pense totalement l'inverse. je pense qu'il faut rétablir une préférence nationale voire communautaire.
en effet nous ne pourrons jamais être compétitifs si nous avons dans ce même espace européen des pays comme la roumanie et la france.
cela va mettre à mal la france et je suis là pour défendre mon pays.
vous parlez d'apprentissage qu'attendent les états membres pour y mettre le paquet?
certes la crise économique l'amplifie mais là où il sévit il met en cause l'inadaptation du droit du travail tout autant que l'inefficacité des systèmes d'enseignement.
les pays où les jeunes s'intègrent le plus aisément dans le monde du travail sont ceux qui ont privilégié l'apprentissage en entreprise.
outre la maîtrise d'un savoir faire la pratique d'une autre langue que la leur optimise les atouts des jeunes pour entrer dans la vie professionnelle.
malheureusement trop de jeunes restent encore à l'écart de la mobilité au sein de l'union européenne comme si cette aventure leur était interdite.
levons d'urgence les barrières et soutenons financièrement le mouvement.
j'appelle de mes vœux la création pour les apprentis d'un dispositif de reconnaissance des contrats de formation en alternance hors de leur pays d'origine.
l'objectif est bien sûr de les encourager à sortir du cadre national à s'ouvrir à la globalisation et à ses enjeux.
chers collègues mettons fin à la rupture d'égalité qui subsiste entre enseignement supérieur et apprentissage dans le droit des jeunes à la mobilité en europe.
madame la présidente monsieur le commissaire madame la rapporteure je voudrais d'abord vous dire que nous nous associons pleinement à l'argumentation développée par mme matera sur le bien fondé ou le mal fondé d'une décision de suspension des dérogations et à cet égard je voudrais remercier mme matera pour tout le travail qu'elle fait dans ce domaine.
pour dire que je partage aussi votre analyse dans cette affaire.
cette préoccupation est aussi la nôtre et il se trouve que je suis avec mon collègue riquet député de la circonscription dans laquelle se trouvent les usines renault qui sont touchées.
je peux vous dire que nous n'avons pas ménagé nos efforts pour ramener renault à la raison.
je crois que ces engagements sont sérieux mais je peux vous assurer que localement nous mettrons toute notre détermination à faire en sorte que les salariés qui sont touchés par ce problème de retraite dont vous avez dit qu'il ne figure pas directement dans le dossier puissent connaître une situation tout à fait apaisée.
c'est au titre de ces observations que je souhaite que l'ensemble de mes collègues veuillent bien accorder cette indemnisation à renault.
j'ai cru comprendre que le commissaire disait au contraire qu'il regrettait cette décision et allait faire en sorte que les dossiers qui seraient limites puissent être étudiés avec les critères en vigueur mais en tenant compte de cette situation de crise dont il a dit me semble t il qu'elle allait se poursuivre et qu'elle allait continuer à affecter le chômage malheureusement.
c'est pour cela que je disais tout à l'heure que j'étais totalement d'accord avec l'analyse du commissaire et de la rapporteure sur ces questions et que cette décision du conseil donnait un très mauvais signal quant à l'image de l'europe dans une période difficile pour les travailleurs.
c'est la raison pour laquelle je disais qu'au niveau local puisque j'ai des contacts avec le préfet de la région et je suis tout à fait prêt à collaborer avec mme grelier pour régler cette question je crois que nous avons l'un et l'autre malgré nos différences politiques le même souci que les travailleurs qui perdent leur emploi qui sont confrontés à un accord
madame la présidente ce fonds mérite largement ce débat car nous nous trouvons à un moment important pour cet outil de politique sociale européenne qui fait l'objet d'une double révision et dont une mobilisation fait actuellement débat. concernant cette mobilisation pour les travailleurs de renault licenciés en france le cas est révélateur
d'un manque de volonté d'implication des partenaires sociaux et d'un manque de souplesse et de préoccupation à l'égard de tous les travailleurs.
à cet égard je me réjouis de la proposition de pérennisation de l'outil par la commission et de son assouplissement.
néanmoins restons vigilants sur le point de l'extension aux travailleurs de l'agriculture.
renault est effectivement un cas d'école l'exemple de ce qu'il ne faut pas faire. sur les bancs de mon groupe nous sommes assez partagés et je vais donc m'exprimer au nom de la délégation française.
renault est une entreprise saine économiquement.
elle dégage chaque année plusieurs milliards de bénéfices trois milliards pour la seule année.
deux mille neuf renault fait ce que nous appelons ici des licenciements boursiers.
chaque année depuis plusieurs années ce sont des milliers de salariés qui sont licenciés pour le seul bénéfice des actionnaires dont l'état français.
ce n'est pas une question de calendrier électoral.
cela se répète depuis plusieurs années chez renault.
je ne vois pas où est l'intérêt des salariés en l'espèce.
j'espère vivement que les discussions actuelles sur le fonds permettront d'en revoir profondément le fonctionnement pour éviter d'accompagner les pires pratiques des grandes entreprises vis à vis de leurs travailleurs traités en l'espèce comme de simples variables d'ajustement. nous savons qu'en france les plans d'accompagnement social
un débat porte sur la question de la prolongation de la dérogation du fonds d'ajustement à la mondialisation pour les entreprises qui sont touchées par la crise.
bien entendu moi aussi je regrette qu'une minorité de blocage au conseil comme on l'a eue sur le programme européen d'aide aux plus démunis puisse s'opposer à la pérennisation de ce fonds.
il ne faut pas non plus prendre le parlement européen en otage à des fins électoralistes.
nous sommes dans un parlement où le clivage politique dieu merci a la possibilité bien souvent d'être dépassé.
nous avons besoin ensemble aujourd'hui de voter en faveur de cette mobilisation de manière à permettre à l'entreprise mais aussi aux salariés de trouver les conditions de leur reclassement.
face à cette crise qui est grave en europe nous devons être responsables nous devons être courageux et nous devons défendre l'intérêt général et uniquement l'intérêt général.
il est assez paradoxal de voir des états membres dont le représentant et membre du conseil n'est pas présent ici pour entendre ce débat et nos arguments refuser l'extension de la dérogation dans le cadre du mécanisme de crise à un moment où l'ocde constate que l'union européenne et en particulier la zone euro est rentrée en récession et a corrigé les perspectives de croissance pour l'année prochaine à.
je pose la question au conseil.
je demande à la commission de prendre ses responsabilités et que sa main droite n'ignore pas ce que fait sa main gauche.
xavier bertrand et sa réforme des retraites et qu'elle dise à la france que les effets désastreux de cette réforme des retraites doivent être corrigés.
madame la présidente monsieur le commissaire chers collègues en conscience et en responsabilité je voterai contre la demande d'aide présentée par le gouvernement français pour le compte de renault et je le ferai d'ailleurs à titre personnel.
parce que ces derniers contrairement à d'autres groupes ont refusé de prendre en compte la situation des anciens salariés dits seniors licenciés en deux mille neuf et bientôt privés de ressources suite à l'entrée en vigueur de la réforme des retraites.
parce qu'il m'apparaît indécent à l'heure où chacun est invité à se serrer la ceinture de signer un chèque en blanc de vingt quatre cinq millions d'euros sans la moindre contrepartie.
parce qu'enfin monsieur le commissaire les actions de formation et d'accompagnement présentées par les demandeurs comme des mesures actives de retour à l'emploi seules éligibles au fem sont en réalité déconnectées de toute logique de reprise d'activité.
il ne s'agit pas de se donner bonne conscience en se donnant l'illusion de soutenir l'industrie européenne.
ce qui compte au final c'est bien de soutenir les intérêts des salariés de l'industrie et les emplois qui y sont attachés.
nous sommes en présence d'un cas de dévoiement du fem et devons en tirer les conséquences pour l'adapter.
madame la présidente mes chers collègues le fonds d'ajustement à la mondialisation a besoin de ce débat.
cet outil a un rôle positif mais en premier lieu je dirai que les procédures sont trop longues pour protéger efficacement les salariés qui ont besoin d'un soutien rapide pour ne pas être livrés à eux mêmes.
à quand l'intégration des critères sociaux et environnementaux dans nos accords commerciaux afin de lutter contre le dumping?
le fameux fem doit être un outil favorisant absolument aujourd'hui la transition vers des emplois verts de qualité donc des emplois locaux non délocalisables.
ni le groupe renault ni l'état français ni la commission européenne n'ont été capables de nous convaincre que les mesures de formation offertes à l'époque aux salariés étaient des mesures actives.
je pense qu'il aurait fallu qu'il se réveille bien avant.
gauzès qui à ma connaissance appartient au même groupe a considéré qu'il fallait en tenir compte et que l'état actionnaire devait peut être se préoccuper de cette situation.
madame la présidente madame la commissaire mesdames et messieurs les violences à l'encontre des femmes et la violence domestique sont des fléaux qui sévissent dans toute l'europe et il faut agir en urgence.
une femme sur trois a subi au moins une forme de violence physique et sexuelle depuis l'âge de quinze ans.
une femme meurt tous les trois jours en france suite à des violences domestiques.
derrière ces nombres il y a des drames et des tragédies qui ont fait voler en éclats la vie de nombreuses femmes et de leurs enfants.
une jeune femme de trente cinq ans soutenue par l'association sos femmes de son département pendant plusieurs années a déposé une plainte contre son compagnon pour menaces de mort en novembre.
puis alors qu'elle avait entamé une procédure de divorce elle a été tuée en novembre deux mille seize par son compagnon qui l'a poignardée de vingt quatre coups de couteau.
leur aîné de onze ans présent lors du meurtre a tenté de s'interposer pour protéger sa mère et a été blessé.
voilà une des réalités des violences fondées sur le genre et quand cette violence menace la moitié de notre population nous devons prendre toutes nos responsabilités.
c'est ce que l'union européenne fait par l'adhésion à la convention d'istanbul.
c'est un engagement fort pour protéger les femmes partout où elles vivent en europe.
la convention d'istanbul est le premier instrument international juridiquement contraignant sur les violences faites aux femmes.
la convention poursuit une approche globale qui conjugue prévention des violences protection des victimes et poursuite des responsables. pour éradiquer la violence contre les femmes il ne s'agit pas seulement de combattre la violence en elle même mais il faut également un changement profond des mentalités de notre société.
cette violence s'enracine dans un cadre plus large des discriminations et des inégalités persistantes entre les hommes et les femmes.
encore aujourd'hui les femmes sont toujours confrontées au sexisme dans la sphère privée et professionnelle sont plus touchées par la précarité et gagnent moins que les hommes sont moins représentées dans les instances politiques et dans les exécutifs des entreprises et les médias ou les publicités continuent de véhiculer des stéréotypes et des images dégradantes.
ce sont ces racines profondes très ancrées dans nos sociétés que nous devons combattre.
il n'y a aucun fatalisme de ma part dans ces propos mais mettre des mots sur ces violences et discriminations et prendre conscience de l'ampleur du phénomène est une première étape indispensable.
nous pouvons agir.
je pense à l'éducation principal vecteur de changement dans une société.
dès le plus jeune âge les filles et les garçons doivent être éduqués à l'égalité des sexes et au respect de la dignité et des droits fondamentaux de chacun.
seule l'éducation peut durablement instaurer des nouveaux comportements plus justes.
je voudrais ajouter que ce rapport indique clairement que le refus d'un avortement sûr et légal est une violence envers les femmes et je ne suis pas la seule à le dire.
la convention de l'onu sur l'élimination de toutes les formes de discrimination à l'égard des femmes a affirmé récemment que le refus d'un avortement sûr est une forme de violence basée sur le genre et peut même dans certains cas s'apparenter à de la torture.
le parlement ne cesse de s'élever contre les initiatives réactionnaires et répressives de certains gouvernements qui portent atteinte au droit à disposer de son corps. si certains pensent qu'ils peuvent décider à la place d'une femme ils ont tort.
nous faisons ici honneur à la lutte exemplaire de milliers de femmes européennes qu'elles soient espagnoles en deux mille quatorze ou polonaises en.
deux mille seize je les félicite encore une fois pour leur courage et leur engagement.
c'est un message d'espoir.
la mobilisation citoyenne peut faire plier les gouvernements les plus conservateurs et les projets de lois les plus régressifs et dégradants.
je suis fière d'avoir porté ce rapport si important contre les violences faites aux femmes la moitié de l'humanité je le rappelle.
je remercie très chaleureusement la corapporteure mme corazza bildt ainsi que tous les rapporteurs fictifs qui ont fait un travail admirable sur ce dossier.
mais ce n'est qu'une première étape et il y a encore beaucoup de chemin à parcourir.
je serai particulièrement attentive à la mise en œuvre de la convention car c'est le réel enjeu. il faut les moyens financiers et humains nécessaires pour que ces mesures aient un impact sur la vie des femmes.
ainsi j'en appelle à la commission pour qu'elle présente une stratégie européenne globale avec un acte législatif sur la prévention et la lutte contre les violences envers les femmes.
il est urgent de ne pas attendre.
toutes les femmes d'europe ont le droit absolu à vivre sans violence.
madame la présidente la proposition d'adhésion de l'union européenne à la convention sur la prévention de la violence faite aux femmes dite convention d'istanbul pose de nombreux problèmes tant juridiques que politiques.
la violence faite aux femmes quelle que soit son origine ou sa forme doit être combattue et ce férocement.
la femme est ce que nous avons de plus cher sur cette terre c'est elle qui donne la vie.
la france comme tous les pays de l'union européenne lutte quotidiennement contre toutes les violences qui affectent les femmes.
si nos dirigeants manquent parfois de clairvoyance sur les nouvelles menaces qui pèsent sur elles je pense notamment à l'islamisme radical qui les enferme à tous points de vue ils sont les seuls à disposer des instruments de droit pénal pour lutter contre ces violences.
l'union européenne n'est en aucun cas légitime pour adhérer à la convention et encore moins pour la ratifier.
comment ne pas interpréter votre demande de ratification comme une nouvelle tentative de passer outre l'avis des peuples et comme l'instauration d'un processus décisionnel supra étatique?
en effet une fois ratifiée par l'union européenne la convention d'istanbul pourra être imposée aux états qui n'ont pas souhaité la ratifier.
si le texte de la convention et votre justification pour la ratifier étaient bons nous aurions pu repenser la manière de procéder et nous attacher au fond du problème la violence contre les femmes.
certainement parce qu'ils ont conscience de vos travers communautaristes et de l'aspect idéologique de cette convention. une fois la convention ratifiée et finalement imposée à tous les états membres toute critique en matière je cite de sexe genre race couleur langue religion fortune naissance orientation sexuelle identité de genre âge statut de migrante ou de réfugiée opinion politique opinion tout court et origine nationale ou sociale sera condamnable.
votre texte n'a pas vocation à protéger concrètement les femmes victimes de violences.
il vise surtout à instaurer le communautarisme.
mesdames les rapporteures parce qu'à aucun moment dans votre texte vous ne l'évoquez je souhaiterais terminer en insistant sur le danger qui pèse aujourd'hui sur les femmes européennes menacées dans leur corps et dans leur âme par des hordes de migrants incontrôlables.
l'actualité nous en donne malheureusement régulièrement de sordides exemples et ce danger ne doit son existence qu'à la politique migratoire suicidaire que vous soutenez.
votre vision étriquée et rabougrie de la femme est une insulte au génie dont elles sont capables.
alors que nous prônons les droits humains ils sont encore trop souvent refusés à ces femmes victimes de la violence domestique. comment se fait il qu'aujourd'hui encore nous lisons qu'une femme sur vingt entre dix neuf et vingt huit ans a été violée en europe qu'une femme sur trois a été victime de violences physiques dans son jeune âge et en tant que jeune adulte? il est impératif de réagir individuellement mais aussi ensemble afin de définir une stratégie commune permettant une protection égale de nos concitoyennes sur le territoire de l'union européenne.
ce qui me choque aujourd'hui c'est notamment le comportement de certains de nos collègues très conservateurs de différents groupes politiques qui se retranchent derrière la subsidiarité pour rejeter ce texte comportement qui est vraiment conservateur coupable de ne pas progresser vers une situation meilleure que serait la ratification par tous les états membres de la convention d'istanbul.
il était très utile que les deux commissions femm et libe s'associent pour l'aboutissement de ce rapport exigeant.
je remercie également l'ensemble des rapporteurs fictifs pour leur travail. nous avons à nous tous abouti à un texte ambitieux à la hauteur de l'enjeu.
c'est un dossier fondamental qui aura un impact direct sur la vie de millions de femmes la moitié de notre population. dans ce climat de défiance ce rapport prouve que l'union européenne protège ses citoyens.
je vous remercie également madame la commissaire pour votre engagement robuste et clair et je demande aussi à l'estonie d'accélérer la ratification de la convention d'istanbul par l'union sous sa présidence. il y a néanmoins encore beaucoup de chemin à parcourir à commencer par le postulat que rien n'excuse les violences faites aux femmes et utiliser telle ou telle religion pour détourner l'attention des causes réelles de ce fléau est tout simplement scandaleux.
l'engagement de l'union européenne dans cette convention d'istanbul est une valeur ajoutée indéniable et doit jouer un rôle de coordination essentiel.
l'égalité entre les femmes et les hommes et le respect de l'état de droit font partie de nos principes fondamentaux.
le combat va continuer à tous les niveaux et cela a été dit par beaucoup des intervenants.
il est très important que l'ensemble des états de l'union ratifient cette convention.
et au delà et je le répète je suis convaincue qu'un acte législatif sur la prévention et la lutte contre les violences envers les femmes est la prochaine étape incontournable.
une directive fournirait des définitions communes au niveau européen des crimes perpétrés envers les femmes et permettrait de renforcer la mise en application de la convention et de traduire en mesures concrètes ces dispositions qui relèvent des compétences de l'union.
malheureusement deux ans après le vote du parlement européen en première lecture je pourrais reprendre quasiment mot pour mot le discours que j'avais fait en plénière à cette occasion.
le parlement a fait sa part du travail et c'est aux états membres de se retrousser les manches et de mettre en pratique les engagements qu'ils ont pris pour l'égalité hommes femmes en europe.
encore une fois qu'attendons nous pour valoriser le potentiel des femmes et nous donner les moyens d'atteindre les objectifs économiques et sociaux?
la tendance de progression est nettement plus forte depuis qu'il y a une pression législative européenne.
les entreprises anticipent les effets de la directive et sélectionnent des femmes compétentes.
de plus je souhaite insister de nouveau sur l'effet boule de neige que nous pouvons attendre de cette directive des effets positifs à différents niveaux de la hiérarchie notamment grâce aux mesures connexes qui pourraient être mises en place. alors pour ceux qui ne sont pas convaincus soyez au moins pragmatiques.
deuxième remarque générale la base juridique choisie l'outil choisi qui est celui de la directive et les propositions formulées par le parlement offrent déjà une grande marge de manœuvre aux états membres.
en définitive la seule chose que nous attendons et depuis deux ans maintenant c'est un engagement des états membres et des mesures cohérentes pour obtenir de réels résultats. en conclusion trois mots clés responsabilité flexibilité engagement concret.
et derrière chacun de ces mots les états membres.
monsieur le président mesdames et messieurs les députés madame regner madame gabriel je me félicite d'abord de la possibilité qui m'est offerte de m'adresser au parlement et de vous informer de l'état d'avancement des travaux relatifs à la proposition de la commission concernant une directive
en octobre la commission a publié de nouveaux chiffres sur l'équilibre hommes femmes dans les conseils d'administration des sociétés cotées en bourse.
ces chiffres montrent que dans l'ensemble de l'union européenne à peine un cinquième des membres des conseils d'administration sont des femmes.
bien que ridiculement bas ce chiffre indique un certain progrès.
je suis d'accord il faudrait être extrêmement patient pour qu'effectivement à ce train là on arrive à l'égalité ou à l'équilibre.
il ne faut pas oublier qu'en deux mille dix lorsque ces débats ont commencé au niveau de l'union seul un membre sur dix des conseils d'administration était une femme.
il n'y a tout simplement aucune raison pour qu'au vingt et unième siècle les conseils d'administration soient dominés par les hommes.
une plus grande égalité dans les postes de direction est un signal positif adressé à la société dans son ensemble.
de la bonne gouvernance dans les entreprises.
mesdames et messieurs la présidence luxembourgeoise a fait de ce dossier une de ses grandes priorités.
nous avons présenté plusieurs nouvelles propositions d'ordre rédactionnel en vue de trouver un compromis au sein du conseil.
au sein des instances du conseil la proposition a été amplement examinée et discutée.
nous avons maintenant inscrit après toutes ces discussions le dossier à l'ordre du jour du conseil epsco qui va se réunir lundi prochain pour faire le point et voir si effectivement une majorité qualifiée en faveur de la proposition pourrait se dégager.
je ne veux pas anticiper sur l'issue de ces discussions au sein du conseil mais je peux malheureusement d'ores et déjà vous annoncer que les récents débats au coreper n'ont pas été très encourageants.
aujourd'hui j'ai reçu une très bonne nouvelle puisque j'ai appris qu'un pays que vous connaissez bien madame la commissaire a effectivement annoncé qu'il avait changé de position passant d'une position défavorable à une position favorable. c'est là je crois
alors comme vous le savez cette proposition contient des règles de procédure contraignantes qui visent à atteindre des objectifs quantitatifs.
elle exige que la procédure de sélection des membres des conseils d'administration soit équitable et fondée sur le mérite et la transparence.
certains états membres en sont à un stade plus avancé que d'autres en ce qui concerne le niveau d'égalité entre les femmes et les hommes sur ce plan.
mais dans l'ensemble je dirais qu'il existe un consensus en faveur de l'objectif de cette proposition.
ou préconisent des mesures non contraignantes au niveau de l'union européenne. la présidence a élaboré par ailleurs dans le contexte de l'égalité entre les femmes et les hommes des conclusions du conseil qui seront également adoptées sur ce point je crois qu'on réussira à les faire adopter
notre travail s'est appuyé sur un rapport de l'institut européen pour l'égalité entre les hommes et les femmes qui faisait le point sur la situation actuelle dans l'union européenne.