客室乗務員
なお、日本最大の航空会社である日本航空においては、1990年代に契約制客室乗務員制度が導入された以前の客室乗務員 と、それ以降の客室乗務員 の雇用上の待遇が大きく違うこともあり、労働組合活動を活発に行うのは、契約制から正社員になった客室乗務員をはじめとする多くの社員が加入する会社側組合 の組合員ではなく、上記のように少数派である反会社側労働組合 に加盟する加齢客室乗務員の組合員が中心という状況である（「日本航空の労働組合」参照）。