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​公务员事务局局长谈普及社区检测计划
13.9.2020

以下是公务员事务局局长聂德权今日（九月十三日）出席电视节目后会见传媒的谈话全文： 记者：局长，想问政府预计最终可能有约170万市民参加检测，政府认为这个数据是否有代表性？有什么意义？这个数据政府会怎样用？将来放松一些政策，会否用此数据作一些计算？第二个问题，有说一次的阴性不代表可能之后身体都没事，完结了这一次性的社区检测计划之后，政府会否有抗疫的方案给市民再继续？ 公务员事务局局长：第一，普及社区检测计划还有今日和明日，所以希望还没有接受检测的市民争取机会接受检测。最终的数字很快便会知道，到明晚计划结束的时候，大家便会知道数字。目前来说有超过167万人接受采样。在检测计划中，最重要目的主要是，第一，让我们了解香港目前的感染情况是怎样，我们看到目前疫情大幅缓和，从检测计划中所找到新的确诊个案都与趋势吻合。但在检测计划中，我们也找到一些确诊者，社区有一些隐形传播者；所以这对于我们切断传播链，预防再因为一宗个案在社区中引致爆发，将此机会减低。 第二，这检测计划给我们一个参考，我们疫症现时的情况是怎样，在社区传播的情况是怎样，当我们要与其他地方无论是和国际、内地讨论跨境出行的时候，都有一个参考。因为我们想去的地方，对方都要放心，清楚知道由我们这儿出发的市民本身情况究竟是怎样。另一方面透过这个检测计划，亦让我们检测能力提升，我们日后面对第四波、第五波疫情时，亦希望能够透过一个快速、大数量的检测，能够可以将一些患者识别出来，隔离医治，从而减少爆发机会。这对于我们防控第四波、第五波疫情，当然是非常重要。 你第二个问题有关我们做完普及社区检测计划后的后续工作。最重要是检测是一个重要的防控策略，我们完成普及社区检测计划，这是一个一次过、不多于十四天的计划，但我们针对特定组群或者高危群组的检测，我们是不会停的。事实上，在过去个多月时间，我们在这方面已经进行超过49万个的检测，涵盖行业包括安老院舍、残疾院舍的员工、食肆的员工、物业管理的员工、公共交通机构的员工、酒店前线的员工、政府前线的同事等等。我们会继续扩大这些特定组群，亦会反覆进行这方面的检验，从而能够起着防控疫情的作用。 记者：局长，其实都想问数字有没有机会上到170万？其实170万这个数字够不够代表现时香港的疫症情况呢？第二就是想问其实都知道因新冠肺炎的死亡人数都超过100位，那有没有说会不会代表政府去向这些死者家属道歉？ 公务员事务局局长：第一，在目前来说，我们当然希望有更多市民参加这个检测，给我们的参考价值是高的。现时来说我们的数字都超过我们的组群，例如六岁以上的人口的百分之二十。我相信这方面数字和找到的确诊个案，事实上都已经带给我们一些资料，去了解香港目前的情况和能够识别、隔离和医治这些确诊的患者。 面对这个疫症，无论是第一波、第二波、第三波，我们都是尽最大的努力去预防、控制和结束这个疫症。在政府方面，我们有清晰的防疫的政策和方向。在落实的措施上，或许有些时候，在起动的能力上，未必可以一下子追得上，因为疫症可能来得很快。但是我也看到所有政府部门的同事、医管局的同事、我们的医护人员，都是尽心尽力地应对这些工作。 我们知道高风险的会是长者的组群，所以我们亦加强在这方面的防控工作，亦包括我们在安老院舍、在残疾院舍的员工，我们在过去个几月里面，我们已经进行了两次针对这些员工的检测，亦希望能够去防止在院舍里面有爆发。亦希望大家特别注意，尤其是如果是年轻的朋友，可能觉得你感染了这个COVID-19，病症很轻而已，没什么大碍，很快会康复，但你作为一个隐性的传播者，你是有机会感染你身边的老人家。老人家被你感染的时候，他们的危机、他们的风险是高的，所以这件事本身是，正如这普及检测计划所说，「为己为人」。所以对于所有受影响的家庭，包括因为这个疫症而有死亡个案的一些家庭，政府都是深切的关注。我们都会尽最大的努力去协助所有因为疫症受影响的家庭和人士，用各种可行的方法去提供这方面的支援。多谢大家。 （请同时参阅谈话全文的英文部分。）
公务员事务局局长谈普及社区检测计划
6.9.2020

以下是公务员事务局局长聂德权今日（九月六日）上午出席电台节目后会见传媒的谈话全文： 记者：局长，想问今日政务司司长网志说，如果有需要全民检测可以延长多三日。局长你的看法？何谓有需要？另外有些场地是学校，会否赶得及交还如果要延长？另外，陈肇始局长之前说全民检测可以做到五百万检测数字，现在仍然未去到这个数字，其实你怎样评估这个数字？是否政府哪方面仍未做得够，所以未去到五百万？ 公务员事务局局长：第一有关社区检测中心，我们已宣布，由本星期二至星期五，会延长多四日运作，我们会有一百二十二个社区检测中心会继续运作。我们会继续密切留意服务需求，我们是透过预约登记。另外如果中心是有能力可以处理，亦会处理一些所谓「walk in」的，没有预约登记的市民。我们会看看延长了四日，服务需求是否可以照顾到。如果仍然有一些中心，仍然有检测服务的需求，我们可以因应情况再延长多三日，但这一刻不需要做这决定，我们最重要看实际上运作的情况如何。 第二个问题，社区检测中心部分在学校内，因为学校方面教育局已宣布安排，亦没有实体的课堂进行，所以社区检测中心的运作不会影响到学校，而事实上在过去一星期，今日是第六日，中心运作亦看不到有这方面的问题。 第三，陈教授和政府从无说过这次社区检测服务的目标是五百万，事实上我们没有为今次普及社区检测计划设定一个目标人数。我们的目标是越多市民去接受检测，对我们了解香港社区的疫情，对我们结束第三波的疫情，对我们准备第四、第五波可能发生的爆发作出充分的准备和预演，对我们未来恢复正常生活和经济活动，特别是一些跨境人流、跨境活动方面，可以创造条件。这个是希望能够有最多的市民参与检测服务，而我们的原则是「愿检尽检」，只要市民希望能够得到这免费检测服务，我们就为他们提供。 记者：你提到你们没有定一个目标，但你们又说会用检测数目做日后可能放宽一些边检这些措施的一个参考。其实你觉得数字要到多少，参考才算有意义？ 公务员事务局局长：或者我解释一下。我们目前面对的第三波疫情有一个向下的趋势，我们过去一个星期的本地确诊个案大致上是平均十宗。昨日有七宗本地确诊个案，但有三宗仍然是源头不明。所以目前情况是我们的疫情是大幅度缓和，但我们的疫情「未断尾」，即是说社区内仍然有隐性患者，他们在传播病毒。而这些隐性患者的存在纵然数量是少，但都有机会令我们会有一个翻发或有机会爆发，令我们有机会第三波疫情需要更长时间才会完全结束。所以我们透过普及社区检测计划，希望能够透过多些人参与，让我们能够掌握到现时社区感染情况是怎样，让我们将隐形患者能够及早识别出来，以致帮助我们尽早结束第三波疫情。 但我们不是单靠普及社区检测计划去处理目前情况，我们的特定群组检测亦是进行了个多月，目前我们的特定群组的检测量都超过四十八万，这些都是有助我们控制疫情。如果我们谈到未来，我们要恢复正常生活和经济活动，除了在本地可以活动，很多场所不需要再关闭之外，一些跨境出行的活动，无论你是去外地、无论你是去内地，这些跨境出行的活动往往牵涉到你要去的地方是否容许你入境，是否容许你不需要做隔离检疫。所以要做到这方面，当地会很希望了解究竟香港的疫情是怎样，香港说我们的疫情爆发已经过去了，究竟可信度有多高。除了是每日的确诊个案，无论是我们的疫情发展的数据，再加上我们普及社区检测计划里能够可以有一个比较高的（参与）数字，能够成为一个参考，这个当然是有帮助。所以数字当然是越多越好，但不表示数字一定要达到某个数目才叫做有用，那是提供一个参考的作用。 记者：是否有非医护用的PPE？政府是否不够PPE？ 公务员事务局局长：让我解释清楚今次社区检测服务。我感谢医护人员的参与，而在社区检测中心内提供足够的保护装备，保护医护人员和参与的市民，是我们非常重视的。所以卫生署在感染控制方面的措施和指引提供很清晰的帮助。我们亦为医护人员提供所需要的保护装备，亦符合标准。而有传媒提到呼吸器，事实上是在很短时间之内，我们需要这些呼吸器，以及这些呼吸器亦需要做一个面部测试「fit test」，所以医管局方面借了一些呼吸器给我们，但这只是所谓周转的问题，我们之后会交还医管局；以及这些数量占医管局的口罩积存量、呼吸器积存量是一个非常非常小的数目。 记者：有些保护衣是否非医护用？ 公务员事务局局长：我刚才答了，保护衣是符合标准。你亦可以询问参与的医护人员或教授。谢谢。 （请同时参阅谈话全文的英文部分。）
​公务员事务局局长会见传媒开场发言（只有中文）（附短片）
4.9.2020

公务员事务局局长聂德权和食物及卫生局局长陈肇始教授今日（九月四日）就普及社区检测计划会见传媒。以下是聂德权的开场发言： 各位传媒朋友、各位市民： 大家好，在中央政府的支持下，普及社区检测计划于九月一日正式展开。今日是这个计划推行的第四天，我跟大家说说最新的数字。截至今早十一时，累计已经做了采样检测的人数合共有521 000人。截至今早十一时，在网上成功预约进行检测的人士，有大约917 000人。今日的141个社区检测中心，有54个的预约都是额满。而在今日至九月七日，亦有27间社区检测中心的预约是额满，这个就是目前有关数字的情况。 或许我再谈谈今次普及社区检测计划的目标，主要有两个。第一，希望透过这个计划，检视在社区内的感染情况，亦希望找到无病征的确诊患者，即所谓隐形病人，切断传播链。第二方面亦希望，所有希望能够得到病毒检测服务的市民能有一次免费的检测服务，所以我们的原则是「愿检尽检」。 我再谈谈为何我们呼吁市民踊跃参与普及社区检测计划，主要有四大原因。第一，为你自己，为家人和为你所爱的人，求个安心，清楚知道病毒检测是否阴性。第二，是希望大家一起努力，尽早完全结束目前的第三波疫情，亦让我们可以有条件，逐步地去放宽我们一些防疫措施、社交距离措施，有些处所可以重开，有些活动可以恢复。第三，为了防控在秋冬季很可能会出现的爆发去作预演、准备，透过早检测、早隔离、早医治。第四个原因，为早日能够恢复跨境往来创造条件，这些包括很多市民无论在商务、工作、探亲或旅游方面的需要。 我们之前已经表示普及社区检测计划会先实行七日，由九月一日至九月七日，然后视乎需求，可以延长计划最多七日。我们检视了过去三日社区检测中心运作的经验、数据，以及市民对检测服务的需求。我们审视情况后，决定延长普及社区检测计划四天至九月十一日，即下星期五。同时我们亦检视了141间社区检测中心，过去三日使用的情况，我们发现有些中心的使用量「爆灯」，但亦有中心可能因地点问题，使用量不高。因此，141个社区检测中心当中会有19个在九月七日之后不会再使用。换言之，在我们延长这四天，九月八日至十一日的四天，在18区仍然有122间社区检测中心提供采集样本服务。稍后，我们亦会在新闻稿列出这19间社区检测中心的名称和地点，而市民亦可在明日早上于网上预约登记，拣选在这延长了的四天的检测时段。 我们会继续密切监察社区检测中心未来数天的运作情况，亦会视乎地区需求，如果在我们这11天至九月十一日的时候，仍然有这个需要，我们仍然可以再延长日期，总之整个普及社区检测计划的运作不超过14日。 我们在此再次呼吁市民为己为人，积极参与普及社区检测计划，让我们尽早可以找到社区内的隐形患者。 接下来我请陈教授跟大家谈谈情况。
公务员事务局局长鼓励大学生加入政务职系（附图）
31.8.2020

公务员事务局局长聂德权今日（八月三十一日）与参加政务职系暑期实习计划的大学生见面，了解他们的实习体验，并鼓励他们毕业后加入政务职系。 聂德权表示，公务员事务局推行政务职系暑期实习计划多年，今年实习名额增至八十五名，是历年最多。实习计划让更多有志成为政务主任的大学生加深对政务职系的了解，以及汲取在政府工作的实际经验，有助他们为未来事业发展作出更好的规划。 聂德权说：「政务主任在政府担当重要角色，定期被调派到各决策局和部门，应付不同范畴工作，包括协助制定公共政策、管理部门运作、统筹和监察各项施政计划。近年来社会环境不断变迁，特别在过去一年多，香港社会面对前所未有的挑战。纵然如此，公务员尤其是政务主任作为政府的中流砥柱，是施政的主要推动者。」 「每年投考政务主任的竞争十分激烈，我们上年度收到超过一万二千份申请，最后聘任了约三十名政务主任。新一轮政务主任招聘将于九月中展开，我鼓励有志服务社会和市民大众的同学积极投考政府职位，包括政务主任，运用他们的知识、智慧及才干贡献社会。」 今年共有八十五名就读本地和非本地大学的香港学生获安排到二十一个决策局和部门实习，负责与政务主任职务相近的工作。参加者普遍认为实习计划能让他们有机会与现职的政务主任共事，亲身了解政府的运作和政务主任多样化的工作，亦令他们对公共行政有更深入的认识。
​政府就普及社区检测计划的声明
29.8.2020

对于今日（八月二十九日）有传媒报道指公务员事务局局长聂德权今天早上出席电台节目后，未有回应为何香港能够进行普及社区检测计划，而却推迟原本举行的立法会选举，公务员事务局发言人强调，今早并没有安排局长在电台节目后会见传媒，况且聂德权最近已经在不同场合，包括昨日举行的普及社区检测计划记者会上，对这问题清楚明确地表示检测计划和选举两者并不能相提并论。 聂德权在昨日的记者会上回答提问时表示，行政长官早前已详细交代了特区政府决定将立法会选举延后一年的理据，是在疫情严峻下，为了公共安全和保障市民健康，并同时确保选举是在公开、公平的情况下进行。回应传媒就选举和普及社区检测两者与抗疫关系的提问，政府已指出普及社区检测计划本身是抗疫工作的其中一项重要措施，而检测计划会推行七至十四日，与选举投票日在一天之内完成并不相同；况且普及社区检测计划是采取网上预约登记安排，可有效减少在检测中心的人群聚集或者排队的情况。 普及社区检测计划目的是要找出在社区中2019冠状病毒病的隐形患者，切断传播链。希望市民大众为己为人，踊跃参与检测计划。
公务员事务局局长普及社区检测计划记者会开场发言（只有中文）（附图／短片）
28.8.2020

公务员事务局局长聂德权和食物及卫生局局长陈肇始教授今日（八月二十八日）在政府总部就普及社区检测计划举行记者会。以下是聂德权的开场发言： 各位传媒，各位市民，大家好，今日我和食物及卫生局局长，以及食卫局、卫生署、政府资讯科技总监办公室和公务员事务局同事向大家介绍普及社区检测计划的细节和具体安排。 普及社区检测计划将于九月一日推行，为期七日，视乎进度延长不超过七日。为了方便市民，我们在全港各区设立了141个社区检测中心，这些场地都是经卫生署和机电工程署作出评估，认为适合作为检测中心之用。同时各个场地都会实施适当的感染控制和保持社交距离措施。 社区检测中心的地点已经上载普及社区检测计划的专题网站（ www.communitytest.gov.hk ）。 市民在八月二十九日即明日早上七时起请到这个专题网站进行预约。网上预约系统会开放七日给市民预约，我们视乎检测进度，再决定是否延长检测日期。适当时候会再作公布。 为了让大家清楚了解整个采集样本的过程，我们现在播放一条短片介绍由网上预约，到市民在检测中心做采集样本的过程。请大家看看。 刚才大家都看到了，网上预约登记非常容易，只需要填写简单个人资料（姓名、香港身份证或出生证明书号码和可以接收短讯的手机号码），选择社区检测中心、检测日期和时段，可供预约时间由早上八时至晚上八时，当中预留一小时进行清洁和消毒。每个时段为三十分钟。 市民进入检测中心前需要量度体温，向工作人员出示有效证件和确认预约的通知短讯，取得样本瓶后在等候区等候，然后在样本采集处由医护训练的专人采集鼻腔和咽喉拭子样本。我在此要衷心感谢医疗界对普及计划的支持，现时已约有6 000位医护人员报名参与普及计划。 社区检测中心内有着各种社交距离和感染控制措施例如量度体温、工作人员有足够保护装备、完成检测后的市民在指定通道离开。透过预约安排亦可以减少人群聚集，无论在登记地方或等候区我们都会避免市民聚在一起。 大家都可以见到，样本瓶是不会有个人资料，只有一个序号。样本每日会分批从检测中心运到实验室化验，在运输的过程中会全程电子追踪收集箱和物流车辆位置，确保样本安全送抵实验室。 检测结果呈阴性的市民会收到短讯，如果是阳性的话，卫生署卫生防护中心会立即作出跟进。 整个普及计划只检测2019冠状病毒。所有检测均只会在香港进行，检测样本只会在香港境内，在完成检测用途之后便会销毁。所有个人资料和检测样本资料，都是分开处理的。样本瓶不会标示任何个人资料，检测机构只会知道样本瓶的序号，而不会知道样本是属于何人的。 为进行普及社区检测计划而收集和使用任何个人资料，包括自愿参与检测的市民提供的个人资料，只会储存在政府数据中心的伺服器内并加密处理，亦只有卫生署或其他相关部门可以用作与今次进行检测计划或整体防疫工作有关的用途。有关安排完全符合《个人资料（私隐）条例》的规定。个人资料，包括检测样本及检测结果，会于计划完成后一个月内删除，个别发现阳性个案资料会交由卫生署及医院管理局作出跟进。 疫情已经持续七个月，第三波疫情经过八个星期，确诊个案仍然是双位数字。我相信香港市民都很希望疫情能够尽快过去，令日常生活、经济活动都可以回复正常。普及社区检测计划，就提供了一个机会，让我们尽早找出在社区中的隐形患者，切断传播链。所以我呼吁市民大众踊跃参与普及检测计划，检测过程大家都看到是安全、方便、快捷。在家庭方面，年轻的家人可以为家中的老人家和小朋友上网登记，如果家中有外籍佣工的话，也可以提醒他们做检测，然后大家一起到社区检测中心检测。如果是长者或需要特别协助的市民，我们都作出安排，可在办公时间内前往任何一间邮局，或市民可到其居住公共屋邨的屋邨办事处，有人可协助他们进行网上预约。 我亦已经和商会和雇主组织联络过，亦请他们提醒会员尽量在人事管理政策上作出便利安排，方便雇员在办公时间外出做检测。政府在这方面，当然以身作则，所以昨日我们已经向部门首长发出电邮，请他们作出适当安排，方便同事在工作时间参加检测计划。 我们需要每一位市民，为了自己、为了你身边所关心所爱的人、为了我们劳心劳力的医护人员和为了我们社区，踊跃参加普及社区检测计划。这场抗疫战已打了超过半年，但这是一场持久战，所以我们大家要同心同德，参与普及社区检测计划，尽早打赢这场抗疫战。 我就普及社区检测计划详情安排作了介绍，接下来我想请食物及卫生局局长陈教授就检测计划，在我们整体的防疫工作和检测的策略定位，以及有关医护人员参与这个计划方面的准备或培训等作出介绍，请陈局长。
食物及卫生局局长普及社区检测计划记者会开场发言（只有中文）（附图／短片）
28.8.2020

公务员事务局局长聂德权和食物及卫生局局长陈肇始教授今日（八月二十八日）在政府总部就普及社区检测计划举行记者会。以下是陈肇始教授的开场发言： 各位传媒朋友、各位香港市民，为了应对第三波2019冠状病毒病的疫情，我们已采取「三管齐下」的策略进行公营检测服务。卫生署和医管局（医院管理局）继续进行检测以及早识别个案、确定初步阳性结果的个案、监测整体疫情，以及对于突如其来的爆发所需的检测。卫生署与医管局在有需要时会采购私营化验所的服务，当有很大量的（检测）时，他们会这样做。第二及三环的策略包括较高风险或高接触的特定群组，以及未有病征的市民进行大型的检测计划。我们透过监测及检测找出感染个案的能力，现在我们每天的检测量已显著加强，由一月至六月期间我们进行大约350 000个检测，但现在大大提升至由七月初至今总共进行了逾950 000个检测。 自七月中开始，为了进一步控制疫情，亦加快确诊数字回复低水平，政府进行了大规模的社区检测，有助找出患者，特别是无征状患者，我们希望切断传播链。现时，我们已为多个较高风险或高接触群组，例如安老院舍、残疾人士院舍的员工、特殊学校宿舍部员工、超级市场员工、巴士和的士司机等，开展这些较以往规模大的检测，至今已检测了超过420 000个样本，当中亦发现有83个样本呈阳性。当然个别有些群组的阳性比例较高，例如的士司机。我们亦有为一些群组进行覆检，即是做完一次之后再检。 由于本港过往的检测能力，未能支持进行一些大规模的普及社区检测，于是特区政府向中央政府提出请求，在检测方面请他们提供支援。而中央政府鉴于内地疫情防控的一些经验，对于香港进行大规模普及社区检测，表示支持并全力支援，认为这有助香港特区防控第三波疫情和回复稳定。当然这不是单一的措施，我们有其他的措施，但从公共卫生角度进行病毒检测是一个重要的防疫抗疫措施。 进行病毒检测就是要找出带有病毒的患者，及早诊断、进行治疗并防止这些病毒在社区继续传播。正如专家指出，面对疫情，最理想的情况是对所有有病征的人士进行检测，尽早找出这些确诊者，并且追踪感染源头及紧密接触者、进行消毒、检疫、隔离等等措施，避免病毒继续在社区扩散，从而阻截传播链并遏止疫情。普及社区检测计划可以达到「早识别、早隔离、早治疗」的目标。 我说说医疗界的参与情况。今次医疗界对于普及社区检测计划反应非常正面。刚才聂局长也説了，现时有超过6 000位医护人员或于大专院校就读医疗相关学科的学生报名参加计划，协助为市民采集样本。我在此特别感谢他们对于普及计划的支持，亦多谢他们秉持专业，齐心为抗疫出一分力。 早前我们亦曾两次与聂局长一起与一些医疗界团体开会，讲述今次计划的医疗人员会怎么编配、防护装备、呼吸器的测试，以及采集样本及训练的一些细节安排。我亦感谢各个医疗界别团体为我们完善整个普及计划提出不少意见。 我也讲讲各项筹备工作，首先是培训。培训方面，卫生署已就感染控制及采样程序制作一些简报及短片，并已发放至各医疗团体或者院校等。此外，各大专院校、私营医疗机构团体或者志愿团体（包括红十字会、圣约翰救伤队和医疗辅助队等）会各自为他们自己的成员进行培训。我们亦邀请了香港医学专科学院由本星期三至星期日在全港有几个地点为其他医疗人员进行培训，首两日有超过300人接受培训。我在此特别多谢上述团体在一个很短时间内参与和组织提供培训。 第二就是装备，大家也很关心。政府为采样中心负责采样的医疗人员提供呼吸器、眼部防护装备（眼罩或者面罩这些）、保护衣及即弃手套等等。就呼吸器方面，在医管局和各大专院校及其他医疗团体的协助下，政府安排有需要的人士进行面型配合测试，以选择合适的呼吸器。 第三就是选址，刚才聂局长提到，确保参加检测计划的市民和检测中心人员的健康和安全是重要的，政府所拣选作为社区检测中心的场地都经卫生署和机电工程署人员评估并认为合适。各中心亦按照卫生署的建议，实施各项感染控制措施，包括市民进入场地前需要量体温、佩戴口罩、等候区位置的安排等都会确保有充足的社交距离。此外，检测中心每天会彻底消毒两次。市民亦需要预先上网预约登记，以减低同一时间在中心聚集人群的机会。以上各项的感染控制措施可为工作人员，亦特别为参加检测的市民提供足够的保护。 如果采样人员佩戴全套防护装备及跟从感染控制指引，即使曾为确诊患者进行采样工作，亦不会被视为紧密接触者。在完成采样工作后，相关的医疗人员可继续执行临床工作。医院管理局和私家医院不会因医疗人员曾参与采样工作而拒绝他们执行一些临床工作。 大家都知道，如果有大型的普及社区检测计划，我们应该会找到一些确诊个案，随着检测计划于九月一日开展，医管局和卫生署都作出许多准备。 第三波疫情发展迅速，每天都有新增个案，七月底的高峰虽然有些回落，但数字仍有些反覆。与此同时，专家亦指出会有冬季或会有第四波高峰期，所以我们一定要作好多方面的准备，以应对下一波疫情。 在接触者追踪的工作方面，为了支援卫生署在访问、寻找及联络受感染人士、安排他们送院，以及辨认和联络紧密接触者，以将他们送往检疫中心等，食物及卫生局上星期已经修订《预防及控制疾病（披露资料）规例》（第599D章），赋权卫生署署长授权一些公职人员，协助进行2019冠状病毒病确诊人士的接触者的追踪工作。政府将安排一些其他部门的公职人员借调至追踪接触者的团队，以提供所需的人手支援。换言之，任何适合相关工作的政府人员均会在考虑之列，因为届时我们需要大量人手。 至于医管局也会为应对可能增加的确诊个案，亦已在人手调配及硬件设施方面作好准备，医管局会按病人情况分流病人到合适设施接受治疗，包括调配约1 250张第一线隔离病床，接收病情较严重的病人，第二线隔离病床大约有500 张，现已增加至约660张，让康复中的病人使用。 医管局在亚洲国际博览馆（亚博）一号展馆设立的社区治疗设施可提供500张床位，分流和处理病情稳定的确诊个案。于亚博二号展馆的类似设施亦已准备就绪，可提供400张床位。医管局当然亦会因应服务需求，灵活调配人手，支援社区治疗设施的启用和运作。 另外，医管局于鲤鱼门公园及度假村的社区隔离设施正维持备用状态，设施内有350个第二线隔离单位，有需要时可以让康复中或病情比较稳定的病人完成隔离治疗。 最后我想与各位医护专业和香港市民说，我们现时最需要的是同心抗疫，令本港可以尽快将疫情控制至低水平，让社会可以逐步恢复社交及经济活动。我亦乐见医护同行在今次如此大型并会影响全香港市民的疫情防控议题上，秉持公共卫生专业，将公共卫生及市民福祉放于第一位。 最后，我亦呼吁广大市民∶为自己、为家人、以及为我们的公共医疗系统可持续抗疫，希望大家踊跃支持普及社区检测计划。有大家的支持，我亦有信心可以与大家一起战胜这场仗。谢谢大家。
公务员事务局局长会见传媒谈话全文（只有中文）
23.8.2020

以下是公务员事务局局长聂德权今日（八月二十三日）上午出席电视节目后会见传媒的谈话全文： 记者：局长，想问公务员参与非法公众活动于试用期可能被解雇的事，想问清楚少少。只是限于非法公众活动而被捕，还是适用于所有刑事案件？是否包括警察在内？另外有否追溯期，例如可能去年曾经某件事，可能因为非法公众活动被捕，会否可能今年才解雇他？ 公务员事务局局长：首先，公务员试用期的基本目的，是希望能够双方看看是否合适，雇员想看看是否合适在这机构工作，同样地政府有试用期，也是希望在这试用期内去观察这位同事，他的表现、品行、操守是否符合对公务员的要求，以致确定他是否合适去成为公务员，脱离试用期。在我们现时的公务员规例中，亦有清楚条文去管理有关试用期内，公务员如果被评为不合适的时候而去终止他们试用期的机制。我们目前将现有公务员规例中的这些要求，向相关的部门首长比较清楚地说明，以方便他们去履行在公务员规例中所订立的要求。简单来说，如果在试用期内的公务员，怀疑参加非法的公众活动而被捕和被起诉，我们会觉得已是试用期内所评定的标准，在他们的品行、操守和表现上并不合适，所以部门首长可以启动终止他们试用期的程序。如果这些公务员在试用期内被捕，未被起诉或无被起诉，我们都会看看个案的情况，从而作出判断，去评核是否合适去完成试用期。这是比较清晰的指引让部门首长去跟随，所以适用于如果有同事于试用期内怀疑参与非法公众活动，而并非所有各类型不同的刑事案件。 记者：只是限于非法的...？ 公务员事务局局长：是指参与非法的公众活动，如果是被捕和起诉，部门首长会根据公务员规例去终止试用期。 记者：有没有信心，刚才所说在各区找到一百个地点，有没有信心可以做到？因为时间无多。以及想问医护的更数，三更变成两更，刚才说已招募三千多人，这个数字是三更的数字，会否觉得影响他们之后的参与程度？有医护的工会则担心，会否所有医生集中星期六日报更，在一至五人数如何分配？如果届时反应很热烈或者应付不到，正如刚才节目所说，一日可能有数千个市民的话，会否有弹性延长计划的时间？ 公务员事务局局长：首先，这个普及社区检测计划在检测方面会得到中央政府的支持，透过实验室和一些支援人员来做检测化验的工作，所以这方面的检测能力和力量，足够应付一个普及社区检测计划。但在安排普及社区检测计划的一切流程和安排上，由特区政府和香港自己本身安排，我们正密锣紧鼓地筹备。事实上在过去日子，有很多在谈这个计划，其实很多事情也未曾有定案，所以不是说有一些安排有这样那样的改动。其实一切都是在筹备当中。所以简单来说，我们要物色足够社区检测中心场地做采样工作，目前来说，我们已物色超过一百个这样的中心，分布十八区内，最后的数目和哪些地点，我们稍后在计划推出前，会再向大家交代。 第二，在检测中心内，我们需要两类人手。一类负责采样，有医护经验或有这方面常识的人员做采样工作，这是我们考虑人手采样可能在质素上，市民亦未必会习惯，所以安排专人采样。因为这方面我们香港自己负责，所以我们香港医护界支持是很重要，他们的反应亦很积极，我们也有跟他们商讨，现时已有超过三千名医护表示乐意加入，但亦不是每一位也做足十四天，每日十二小时，所以我们要看最后人数和人手分配调配是怎样，才能最后落实相关安排。但很清楚的是，我们对每一位参与的人员，他们的训练、保护装备和防感染措施，一定很重视。所以稍后在招募人手和场地落实后，我会再和大家交代。 在中心内，每早八时至晚上八时运作，中间有一小时中心会进行清洁和消毒工作，所以基本上分两更，上午和下午。医护的参与时间是怎样，我们一直都有和他们商讨，有些会调整他们自己原本的工作安排来参加，毕竟这是一个大家社区的参与和支持，因为大家都希望能够可以顺利开展普及社区检测计划，尽早将社区中的患者，特别是无病征的患者能够识别出来，「早隔离、早治疗」，以致对我们控制目前第三波疫情有帮助。 记者：刚才说一百个地点物色了，是敲定了吗？那些地方是否已答应借给你们？ 公务员事务局局长：我们在地点上已有超过一百个地点是落实了，因为我们所找的场馆包括一些社区会堂、一些体育场馆或者是学校等等，都是一些比较地方大一点、空气流通和有足够的空间去做相关的防感染措施等等。每一个场地卫生署和机电工程署同事的团队都去实地考察，亦经研究后才落实敲定。 记者：聂局长，想追问刚才公务员试用期的事。其实他被捕时就已经要考虑结束他的试用期，会否太早呢？因为其实未定罪。另外想问刚才提到已经聘请三千几个医护，公务员招募方面，即关于全民检测，暂时请了多少人？够不够？预计要再请多少人？也再想了解全民检测每天的检测能力有多少？最后想了解多些招募公务员帮忙做全民检测，其实会否代表公务员，有人质疑他们「攞正牌赚外快」，那如果真的影响到本身工作，他的上司会否有权可以不批假给他去帮忙全民检测？而采样中心都是一个高危的地方，会不会帮忙的公务员去做几天会将病毒带回本身的部门内？ 公务员事务局局长：好几个问题，第一，在试用期内的公务员，他们被捕或起诉本身都有一个门槛。我们觉得若他被补和起诉，部门首长可以启动终止试用期的程序。如果同事本身被捕，部门首长会看一看实际的情况是如何，了解整件事件之后，从而去评核和判断这个同事是否合适在政府里面工作。这是我们在公务员规例里面，对试用期的同事的任用都有相关的要求，我们都是跟这个机制去处理。 记者：想问其实法律上有无罪推定，其实他都未被定罪，为何政府不会跟从？ 公务员事务局局长：我想大家要分清楚，两个不同的概念。第一是被捕、起诉和最后法庭的定罪，说的是一个刑事责任，是一个刑事的罪行。这当然有它的门槛，和所要负的后果。现在我们所説的是试用期内的人员，是一个雇主和雇员之间的关系，因为双方都要看，自己（或这个同事）是否合适在机构内工作。所以它的门槛当然与刑事检控或定罪的门槛是会有所不同。当我们看到有些现象，会令人质疑究竟他是否合适，在他的品行、操守、表现上是否合适在政府工作，这个就是试用期评核的目的，所以我们按照这些原则去处理。 有关社区检测计划方面，目前我们有很多工作都是仍然进行中，所以最终社区检测中心的数目，能够招募的人员数目等等，我们稍后在计划推出之前，会再向大家交代。 在公务员同事方面，我们当然亦要招聘数以千计的公务员或退休公务员，在每一个社区检测中心里负责有关登记、行政支援方面的工作。我们会给予他们足够的保护装备。关于他们参与这些工作，亦按我们本身公务员系统内的机制，有所谓在外工作的津贴，这是按我们现有的机制去处理。另外部门方面，去调配和处理这些申请的时候，当然会考虑对部门日常工作不会受到影响。而事实上目前来说，大家也看到，政府其实上上下下，社区内上上下下，大家最重要的工作都是同心抗疫，希望尽快将第三波疫情控制好，这些就是我们要聚焦做的工作。我相信这是很清楚的。多谢大家。
公务员事务局局长鼓励非华裔实习生积极装备自己（附图）
18.8.2020

公务员事务局局长聂德权今日（八月十八日）与参与政府部门实习计划的非华裔学生见面，了解他们的学习体验，并鼓励他们投入职场前，努力装备自己，以迎接未来的挑战。 聂德权表示，鉴于去年的试点计划反应正面，公务员事务局今年除了邀请更多本地高等院校参与这项专为非华裔学生而设的实习计划，更将实习名额倍增，让更多非华裔学生有机会在政府部门实习，获取工作经验，为日后就业作好准备。 他说：「我们亦期望参与实习计划的学生能够透过这次学习过程，认识和体验政府在不同范畴为非华裔人士提供公共服务的相关工作。」 「政府十分重视支援非华裔人士的工作，致力帮助他们融入社会。公务员事务局一直提醒各部门／职系首长持续检视并确保相关政府职位的中文语文能力要求不高于工作所需，使非华裔人士与其他申请人一样在申请政府职位时享有平等机会。我们近年亦加强推广，向非华裔人士介绍公务员的工作，吸引他们投身公务员行列。非华裔学生实习计划正是其中一个例子。」 今年共有三十名非华裔学生在不同政府决策局和部门进行为期约八个星期的实习。部分实习职位的工作包括向非华裔社群提供公共服务，并让实习生运用对非华裔语言或文化的认识，尽展所长。 Rukayya Bibi在社会福利署屯门医院医务社会服务部实习，协助处理免遣返声请人士就减免医疗费用的申请。能操多种语言的Rukayya会尽量以申请人的语言和他们沟通，协助他们掌握申请手续。Rukayya说实习计划除让她汲取实际工作经验，更给她机会直接服务非华裔人士，让她从工作中获得不少满足感。 在政府统计处普查策划组实习的Sujasna Tamang，负责有关2021年人口普查网站和宣传刊物的非华裔语言译本的校对工作。Sujasna表示，实习计划令她认识到进行人口普查的重要性，而同事的悉心指导，尤其在教导她学习中文方面，更令她获益良多。 Janam Patel在工业贸易署欧洲部实习，协助整理香港与欧洲国家的贸易数据，以及就个别经贸议题进行资料搜集。主修市场学的Janam说，实习计划让他有机会学以致用，加深他对香港和欧洲经贸关系的认识，亦让他在疫情下有一个充实的实习体验。 Rukayya、Sujasna和Janam均认为，政府持续检视各公务员职系的中文语文能力入职要求，将有助提供更多机会，让非华裔人士加入政府工作，服务社会。
​公务员事务局局长到访资科办家居检疫控制中心（附图）
20.7.2020

公务员事务局局长聂德权今日（七月二十日）到访政府资讯科技总监办公室（资科办）位于北角海关总部大楼的家居检疫控制中心，为这些参与抗疫工作的同事打气。 在香港海关关长邓以海和副政府资讯科技总监黄志光陪同下，聂德权首先听取资科办人员介绍现时为监察接受家居检疫人士所采用的不同科技方案，包括电子手环及「居安抗疫」流动应用程式，透过地理围栏技术、人工智能和大数据分析等，确定接受检疫人士是否留在指定处所。 聂德权随后与正在中心当值的人员倾谈，了解他们的工作，包括支援受检疫人士启动和应用「居安抗疫」流动应用程式，以及处理他们对家居检疫的查询。他欣悉除资科办同事外，亦有在职和退休公务员以义工身分参与中心的工作，当中在职公务员义工更是在下班后到控制中心当值，尽自己一分力去参与抗疫工作。 聂德权表示：「政府一直密切监察疫情以作出迅速应变，因应本地疫情非常严峻，为了大幅减少社区的人流和社交接触，阻止病毒在社区传播，政府今日起暂停非紧急和非必须服务，部分政府同事在家工作，暂定为时一星期。期间会密切监察疫情的发展，检视情况。」 「特别上班安排下仍有不少同事需要正常上班，提供紧急和必须的公共服务，包括纪律部队人员、各部门参与抗疫和其他前线工作同事。我衷心感谢这些同事在疫情下一直克尽己职、辛劳工作。」
公务员事务局局长参观康文署设施了解防疫安排（附图）
9.7.2020

公务员事务局局长聂德权今日（七月九日）参观香港文化中心（文化中心）和香港艺术馆（艺术馆），了解康乐及文化事务署（康文署）辖下文化设施所实施的各项防疫措施和前线同事的工作情况。 在康文署署长刘明光的陪同下，聂德权首先参观文化中心内的大剧院和音乐厅，听取同事介绍文化中心现时采取的预防感染安排，包括限制表演场地设施的入座或使用人数、要求所有进入表演场地的人士必须佩戴口罩和量度体温，以及在每场演出或活动后均会清洁和消毒场地，以保障员工和公众的健康。 聂德权欣悉文化中心早前在闭馆期间进行大型清洁及设施翻新工程，例如彻底清洁音乐厅的天花板和回音板、在洗手间装置自动感应水龙头和冲水设施，以进一步减低病毒传播的风险。 聂德权随后参观香港艺术馆的「新空间」和「别馆」等展厅，了解艺术馆在恢复正常开放时间后所采取的防疫措施。除了限制进馆人数和定时消毒公共设施等安排外，艺术馆在互动展品上更应用抗病毒涂层，以提供长效消毒与抗菌保护，保障员工和公众的健康。 因应疫情反覆，聂德权提醒同事在防疫工作上要时刻保持警觉，因时制宜，随机应变，保障公众安全地享用文娱设施。
立法会九题：创造有时限职位
8.7.2020

以下是今日（七月八日）在立法会会议上麦美娟议员的提问和公务员事务局局长聂德权的书面答覆： 问题： 本港经济受一连串示威活动及2019冠状病毒病疫情夹击，以致失业率近月持续上升。本年二月至四月的经季节性调整失业率为5.2%，而个别行业的失业率则超过10%。有鉴于此，政府于本年四月推出的纾困措施包括在未来两年于公营及私营界别创造约30 000个有时限性的职位。该等职位包括超过200个为应届毕业生提供的职位，以及3 300个支援本地抗疫工作的职位。就此，政府可否告知本会： （一）至今已开设的有时限性职位数目，并按行业、职位类别、工作地点类别和月薪范围（以每5,000元为一组）列出分项数字；该等职位当中，属支援抗疫工作的职位数目为何； （二）鉴于有评论指出，约200个的有时限性职位对每年数以万计的应届毕业生只属杯水车薪，政府会否重新考虑增加该等职位的数目；若会，详情为何；若否，原因为何； （三）有否就尚未开设的职位制订开设时间表；若有，详情为何；若否，原因为何；及 （四）至今已与多少间私营机构商讨开设有时限性职位事宜，并按行业、职位类别及洽商结果列出分项数字？ 答覆： 主席： 为纾缓受到2019冠状病毒病疫情影响而日趋严峻的失业情况，政府在防疫抗疫基金预留了60亿元，于未来两年，在公营及私营界别创造约三万个一般为期不超过十二个月的有时限职位。政府各局和部门正积极进行相关的筹备和招聘工作。就麦美娟议员的提问，现就各分项问题回覆如下： （一）截至六月底，在三万个将于未来两年运用防疫抗疫基金创造的有时限职位中，约二万个有时限职位的筹备工作已进入成熟阶级，当中七百个职位已就任，另有约七千个职位的招聘工作已展开。这些有时限职位涵盖不同技能及学历人士，包括应届毕业生、技术和支援人员，以及富经验的专业人士等。而和抗疫工作有关的有时限职位目前约有四千个，例如包括卫生署的合约医生、护士、科学主任、化验所技师和配药员，政府资讯科技总监办公室为抗疫工作提供技术支援所需的有时限职位，以及因抗疫而加强各区清洁工作所设立的洁净人员和杂工职位等。 上述有时限职位的薪酬会因应职位需要及获聘人士的资历而有所不同，而在政府内设立的职位，部门亦会按运作需要为受雇人士安排合适的工作地点。 （二）至（四）政府早前就申请拨款向立法会财务委员会提交文件，文件中引述的职位种类及有关数目只是筹备工作初期的其中一些例子。各政策局及部门正就有时限职位的设立密锣紧鼓地进行筹备和招聘工作，随着计划工作进入成熟阶段，各类型的有时限职位数目亦会逐渐增加，当中包括为大学学位持有人及应届毕业生提供的职位，以达致在两年间创造约三万个有时限职位的目标。 举例而言，各部门将开设约三百个有时限行政服务助理（相等于二级行政主任）职位，提供各项行政支援服务，这些职位适合大学学位持有人及应届毕业生申请。为方便及加快行政服务助理的招聘程序，公务员事务局正统筹行政服务助理的招聘工作。 此外，相关政策局和部门亦正与持份者沟通，拟订在非政府界别创造临时职位的计划。当中，下列三个计划将提供约3 000个职位，而相关的招聘工作已展开- （i）发展局已推出资助计划，资助私人公司聘请工程、建筑、测量、都市规划及园境界别的毕业生及助理专业人员，该计划已于二○二○年六月十九日起开始接受雇主申请； （ii）环境局已推出资助计划，资助私人公司聘请环境相关科目的毕业生，该计划已于二○二○年六月二十六日起开始接受雇主申请；以及 （iii）财经事务及库务局已推出创造职位计划，资助于香港进行金融科技相关业务的私人公司及初创企业聘请额外员工，该计划已于二○二○年七月二日起开始接受申请。
​公务员事务局局长到访公共卫生化验服务处（附图）
30.6.2020

公务员事务局局长聂德权今日（六月三十日）到访卫生署卫生防护中心辖下的公共卫生化验服务处（化验服务处），了解化验服务处在对抗2019冠状病毒病工作上所担当的重要监察角色，并为同事打气。 在卫生署署长陈汉仪医生陪同下，聂德权前往样本接收中心、分子实验室和特别调查实验室，听取不同岗位同事介绍他们最新的工作情况，特别是在应对2019冠状病毒病的化验测试方面的工作，包括样本处理，核酸提取以及运用化验服务处自行研发的核酸检测技术进行病毒测试。 聂德权欣悉化验服务处同事一直在抗疫工作中，担当重要的幕后角色，从样本接收到化验诊断，为当局提供及时和准确的化验诊断支援，协助政府尽快找出受感染人士，以达致「早识别、早隔离、早治疗」的目标，防止病毒在社区散播。 由今年一月至六月二十二日，化验服务处共进行了超过188 000个2019冠状病毒病检测 。化验服务处本年被世界卫生组织指定为2019冠状病毒病参比实验室和2019冠状病毒病外部质量评估计划提供者。化验服务处亦会为本地化验所提供质量评估计划。 聂德权衷心感谢卫生署同事过去数个月一直在不同岗位全力以赴应对疫情，展现了公务员的专业和尽忠职守。由于防疫工作将会是持久战，他勉励同事继续紧守岗位，保持警觉，以保障市民的健康。
立法会六题：香港特区政府公务员
24.6.2020

以下是今日（六月二十四日）在立法会会议上胡志伟议员的提问和公务员事务局局长聂德权的答覆： 问题： 据报，公务员事务局局长最近表示，香港特别行政区（下称「特区」）政府聘用的公务员在「一国两制」下，同时是国家的公务员。然而，《基本法》及特区的《公务员守则》都没有类似的说法。就此，政府可否告知本会： （一）上述说法的法律依据为何；有否官方文献佐证此说法； （二）鉴于《中华人民共和国公务员法》的有关条文订明，公务员制度须坚持中国共产党领导，坚持以某些现任及前任最高领导人的思想及理论为指导，而公务员应当拥护社会主义制度，特区公务员须否遵守这些条文；若然，特区公务员不遵守这些条文会否受到纪律处分；及 （三）有否计划将《中华人民共和国公务员法》内对国家公务员的各项要求纳入特区的《公务员守则》；若然，详情为何？ 答覆： 主席： 《基本法》第一条订明，「香港特别行政区是中华人民共和国不可分离的部分。」《基本法》第十二条订明，「香港特别行政区是中华人民共和国的一个享有高度自治权的地方行政区域，直辖于中央人民政府。」 国家主席习近平在二○一七年七月一日于香港特别行政区第五届政府就职典礼上的讲话中提到，「作为直辖于中央政府的一个特别行政区，香港从回归之日起，重新纳入国家治理体系。中央政府依照宪法和香港特别行政区基本法对香港实行管治，与之相应的特别行政区制度和体制得以确立。」《基本法》第二条订明，「全国人民代表大会授权香港特别行政区依照本法的规定实行高度自治，享有行政管理权、立法权、独立的司法权和终审权。」《基本法》第五条亦订明，香港特别行政区不实行社会主义制度和政策。因此，在「一国两制」方针下，香港特别行政区（香港特区）是国家的一部分，但香港特区实行与内地不同的制度，包括公务员制度。 根据《基本法》第四十五条，行政长官由中央人民政府任命，而《基本法》第四十三条亦订明，行政长官依照《基本法》的规定对中央人民政府和香港特别行政区负责。根据《基本法》第六十条，行政长官是香港特别行政区政府的首长；而根据《基本法》第九十九条，香港特区政府公务员对香港特区政府负责。这些条文都清楚显示了香港特区政府公务员透过香港特区政府及其首长（即行政长官）而与中央人民政府在宪制秩序上的连系。因此，香港特区政府的公务员，其身分不单是香港特区政府公务员，亦是中华人民共和国香港特别行政区政府公务员。 「香港特别行政区」的全称是「中华人民共和国香港特别行政区」，「香港特别行政区政府公务员」亦即「中华人民共和国香港特别行政区政府公务员」。 根据《公务员守则》，公务员必须对在任的行政长官及政府完全忠诚，并须竭尽所能地履行职务。此外，公务员作为公职人员体系中的主要组成部分，具有政制上的角色，须竭尽所能，辅助在任的行政长官及政府。在「一国两制」下，香港特区政府公务员在考虑及处理各项政策及问题时，不能单从香港特区本位出发，公务员既要依据《基本法》以及香港法律和制度办事，也须同时兼顾香港是国家的一部分这角度，才可周详全面履行其职务。 正如前文所述，在「一国两制」方针下，香港特区实行与内地不同的制度，包括公务员制度。《基本法》第一百零三条订明，「公务人员应根据其本人的资格、经验和才能予以任用和提升，香港原有关于公务人员的招聘、雇用、考核、纪律、培训和管理的制度，包括负责公务人员的任用、薪金、服务条件的专门机构，除有关给予外籍人员特权待遇的规定外，予以保留。」《中华人民共和国公务员法》并不适用于香港特区政府公务员。事实上，《基本法》附件三已列出在香港特别行政区实施的全国性法律，当中并不包括《中华人民共和国公务员法》。因此，并无需要把该法对内地公务员的要求纳入香港特区政府的《公务员守则》。 多谢主席。
立法会十三题：纪律部队职系架构检讨
17.6.2020

以下是今日（六月十七日）在立法会会议上陈克勤议员的提问和公务员事务局局长聂德权的书面答覆： 问题： 时任公务员事务局局长在本年一月二十日举行的立法会公务员及资助机构员工事务委员会会议上表示，纪律人员薪俸及服务条件常务委员会及首长级薪俸及服务条件常务委员会正按各自的职权范围和检讨框架，独立地进行纪律部队职系架构检讨，并已邀请各个纪律部队的职管双方提出意见。一俟两个常务委员会完成检讨并向政府提交报告，政府会就有关建议谘询持份者的意见，并会向行政长官会同行政会议提交拟议工作路向以供考虑。就此，政府可否告知本会： （一）上述检讨的工作进度，以及预计何时（i）两个常务委员会向政府提交报告及（ii）政府会向行政长官会同行政会议提交拟议工作路向； （二）是否知悉两个常务委员会自展开检讨以来，共接获多少份公众意见；鉴于在过去十二个月，市民对个别纪律部队的工作表现出现两极化的评价，两个常务委员会如何在纷纭的意见中归纳结论； （三）是否知悉两个常务委员会进行检讨时会否考虑下列因素：自去年下半年发生的社会运动对纪律部队人员构成沉重的压力（例如工作量剧增、需面对更多危险情况，以及其本人及家人遭起底），以及纪律部队的认受性下降对招聘工作造成影响；若不会，原因为何；及 （四）过去三年，每年各纪律部队人员的流失率分别为何；是否知悉两个常务委员会在进行检讨时会否考虑纪律部队人员的流失情况？ 答覆： 主席： 公务员薪酬政策的目的，是提供足够的薪酬以吸引、挽留和激勵具合适才干的人，为市民提供效率和成效兼备的服务；并使公务员薪酬与私营机构薪酬保持大致相若。为落实这项政策，政府在二○○七年制定了「更完备的公务员薪酬调整机制」，进行不同的薪酬调查，以比较公务员薪酬和私营机构薪酬。然而，由于私人市场中难以找到可供与纪律部队比较的职位和工种，而个别纪律部队职系亦有出现招聘或挽留人才方面的困难，因此行政长官会同行政会议于二○一八年十月决定为纪律部队进行职系架构检讨，日后并会每隔十年进行一次，以确保纪律部队的职系架构和薪酬待遇能有效吸引和挽留人才。 纪律人员薪俸及服务条件常务委员会（纪常会）已接受政府邀请，为纪律部队职系进行职系架构检讨。同时，首长级薪俸及服务条件常务委员会亦同意就各纪律部队首长的薪俸及服务条件提供意见。两个谘询委员会现正按照其职权范围以及检讨的框架，进行检讨工作。两个谘询委员会会考虑所有有关因素，包括近年纪律部队的工作性质、职务和工作量；招聘和挽留人才的情况；公众的期望；以及财政承担等其他因素。过去三年，公务员队伍中各支纪律部队人员的流失率见附件。 两个谘询委员会早前已邀请各支纪律部队的管方和职方提交意见书，目前正整理及分析收集到的意见和建议。纪常会亦多次探访各纪律部队和与管、职双方举行会议，以期深入了解他们最近的工作情况和听取意见。截至本年六月初，纪常会已与各纪律部队的管、职双方进行了十八次会议，纪常会将继续这方面的工作。 整项纪律部队职系架构检讨原定预计需时约十八个月完成，但基于社会事件及受2019冠状病毒病疫情的影响（例如原安排到纪律部队部门的探访和与管、职双方的会议需延迟和重新安排），即使两个谘询委员会持续推进有关工作，要按照原定时间表完成整项检讨恐怕不大可能。事实上，由于是次检讨涵盖各支纪律部队中所有纪律部队职系和职级，两个谘询委员会亦收到不少就不同纪律部队薪酬及服务条件表达的意见，当中包括超过1 380份公众提交的意见书，检讨工作极具挑战性。在向政府作出建议前，两个谘询委员会必须有充分时间，审慎及详细地检视所有相关事项（包括最新的工作、招聘和离职情况）以作全面的考虑和提出建议，两个谘询委员会正积极进行有关工作，以妥善及适时地完成检讨工作。
公务员事务局局长会见传媒谈话全文
13.6.2020

以下是公务员事务局局长聂德权今日（六月十三日）上午出席电台节目后会见传媒的谈话全文： 记者：局长，想问关于公务员宣誓的研究和进度如何？ 公务员事务局局长：有关公务员宣誓的建议，去年十一月立法会（公务员及资助机构员工）事务委员会有动议，所以公务员事务局做一些内部研究。下个月我们会回到事务委员会交代进度的报告。基本上，公务员本身在责任上拥护《基本法》、效忠特区政府是一贯的责任，所以我们会研究宣誓的形式所达到的目的是怎样，如果进行范围应该怎样，以及如何落实和执行等等。我们会提出一些方向和想法，再向立法会事务委员会交代和讨论。当然如果我们有任何建议要落实的话，一定会谘询公务员有关团体和公务员方面的意见，当然也有社会人士的意见。 记者：想问关于有公务员工会发起罢工，如何说服市民政府不能接受和涉嫌违反《公务员守则》的讲法？如何说服市民，政府的做法不是打压或干预市民表达政见的自由？另一问题关于颜武周，你自己本人或者局方有没有给劳工处意见去做决定？ 公务员事务局局长：关于第一个问题，首先香港市民所拥有的言论和表达自由，是受《基本法》和香港法例保障。这亦是香港本身的核心价值，珍而重之，我们致力维护。另一方面，如果有工会发动「罢工公投」，而当中目的是反对国家安全立法，这方面我们觉得是不能接受。原因是第一，国家安全立法是中央的事权，这是在国家层面维护国家安全，这是作为香港特别行政区的宪制责任和应有之义去支持和配合有关的立法工作。作为公务员向特区政府负责，亦有责任支持和落实好有关国家安全的立法工作。所以如果有公务员工会号召罢工为的是反对国家安全立法，这和公务员本身自己须持守的原则和角色存在矛盾。这是我们不同意和觉得不能接受的原因。 另外，刚才谈到有关署任安排的问题，这完全是相关部门按照公务员事务局的指引和《公务员事务规例》作出的，就部门内署任安排是有一定的指引和程序去进行。署任基本上有两方面，一方面如果委员会觉得某位同事有潜质晋升，便透过署任安排了解他是否能够胜任；第二方面的署任是部门本身有工作的需要，出于行政管理和行政方便需要做署任的安排，亦可安排同事去署任高一级的职务。所以部门是按实际上的部门工作的需要，作出相关的署任安排。作出这些署任安排时，当然要跟随公务员事务局的指引和《公务员事务规例》所制定相关的原则、机制和程序。 记者：你自己有没有给意见？ 公务员事务局局长：这是部门本身所作的安排。 记者：想问有关宣誓，你说会讨论目的和范围，七月会否已有决定？另外刚才局长提到公务员在社交媒体发表言论时，要考虑公众观感，其实是否变相对公务员禁声？颜武周的问题，你自己也提到有观感上的问题，其实在这个时间将他调回原本的职位，怕不怕观感上有问题？ 公务员事务局局长：有关宣誓的建议，我们下个月向立法会事务委员会交代研究进度报告。我们会提出一些方向，有关的建议我相信亦需要谘询相关的意见，包括公务员、公务员团体方面的意见，情况基本上是这样。 第二，部门的署任安排，这是部门本身按照有关的指引和规矩去做，我觉得最重要都是这样。 第三，有关在社交媒体的言论。我想大家都清楚，首先我们是有言论和表达自由，亦是作为个人有这方面的自由，最重要是不要违反法律。但如果同时间，我们有另一重身分的时候，例如我们有公务员的身分，作为公务员，我们的言行举止，特别是公开的言行举止，当然我们要考虑到，是否会让人觉得或看到会有实质上的冲突，这是我们需要兼顾的，也是责任。 在社交媒体上，很多时我们可能是私下和你倾谈的，或是我在朋友圈中谈的事情，当然这不是打算公开的。不过大家都知道，在现实上往往很多时这些事情会传播开去，一下子由私人变成公开，这亦是一个现实情况。所以我所提的是，大家要兼顾这个现实的情况时，要考虑如果有这个情形出现的时候所会产生的一些影响，和会否产生令人有质疑这些问题，我们必须考虑，说的是这个意思。但重要的是，你个人身分的言论自由、表达自由是得到法例的保障，但当你有另一重身分的时候，你要兼顾你的公开言行，要与你的身分相匹配。 （请同时参阅谈话全文的英文部分。）
公务员事务局局长到访警务处（附图）
5.6.2020

公务员事务局局长聂德权今日（六月五日）到访警务处，了解警队在调查工作上应用科技的情况，并与部门不同职系公务员会面，就他们关心的事宜作交流沟通。 在警务处副处长（管理）郭荫庶陪同下，聂德权首先前往刑事支援部，了解「重大事件调查及灾难支援系统」的使用和操作。警队主要运用系统调查重大事件，以及处理灾难中辨认遇害者及分析传染病个案资料等工作。 聂德权特别关心警队在2019冠状病毒病疫情下，如何使用系统协助卫生署卫生防护中心追查病源及曾与确诊者紧密接触的人士。 聂德权随后到网络安全及科技罪案调查科，听取同事介绍警队打击科技罪案、维持香港网络安全等工作和面对的挑战。他又参观配备先进培训管理系统的「网络靶场」。「网络靶场」让警务人员以小组形式于虚拟环境接受模拟网络防卫训练，有助提升他们侦测网络安全威胁及处理网络安全事故的能力。 聂德权衷心感谢警队同事过去一年在应对社会事件和对抗疫情的工作上，迎难而上、尽心竭力、坚毅专业、克服挑战。 聂德权其后跟部门各职系员工代表茶敍，聆听他们的关注，并互动交流；亦与几位在去年社会事件中遇袭受伤的警务人员会面，表达关心。他鼓励同事继续紧守岗位，保护市民安全。