text:
396,73 ευρώ, η δεύτερη ενάγουσα δικαιούται να λάβει για δεδουλευμένες αποδοχές από Μάρτιο 2014 έως 14.11.2014, τα κάτωθι ποσά, ήτοι: 1) για εργασία ενός μηνός τον Μάρτιο 2014, το ποσό των 396,73 ευρώ 2)για εργασία ενός μηνός τον Απρίλιο 2014, το ποσό των 396,73 ευρώ, 3)για εργασία ενός μηνός τον Ιούνιο 2014, το ποσό των 396,73 ευρώ, 4) για εργασία ενός μηνός τον Αύγουστο 2014, το ποσό των 396,73 ευρώ, 5)για εργασία ενός μηνός τον Σεπτέμβριο 2014, το ποσό των 396,73 ευρώ, 6)για εργασία 14 ημερών (14 ημέρες X 15,86 ευρώ ημερομίσθιο) τον μήνα Νοέμβριο 2014, το ποσό των 222,16 ευρώ και συνολικώς (396,73 + 396,73 + 396,73 + 396,73 + 396,73 + 222,04=) 2.205,81 ευρώ. Εναντι του ποσού αυτού, η εναγομένη κατέβαλε στην δεύτερη ενάγουσα το ποσό των 425 ευρώ, το οποίο η ενάγουσα συνυπολογίζει στο αιτούμενο με την αγωγή ποσό και το οποίο πρέπει να καταλογιστεί σε εκείνα τα χρέη που κατέστησαν ληξιπρόθεσμα πρωτύτερα σε σχέση με τα υπόλοιπα (βλ. άρθρο 422 ΑΚ), ήτοι πρέπει να θεωρηθεί ότι εξοφλήθηκε ολοσχερώς ο μήνας Μάρτιος 2014 και μερικώς ο Απρίλιος 2014 κατά το ποσό των 28,27 ευρώ, εναπομένοντος ανεξόφλητου υπολοίπου για τον ως άνω μήνα 368,46 ευρώ. Επομένως η δεύτερη ενάγουσα διατηρεί αξίωση για το υπόλοιπο ποσό των 1.780,69 ευρώ (368,46 ευρώ για τον Απρίλιο 2014 + 396,73 ευρώ για τον Ιούνιο 2014 + 396,73 ευρώ για τον Αύγουστο 2014 + 396,73 ευρώ για τον Σεπτέμβριο 2014 +222,04 ευρώ για το Νοέμβριο 2014), κατά παραδοχή του αγωγικού αιτήματος. Γ) Δεδομένου ότι ο συμφωνηθείς μισθός μικτών αποδοχών, ανερχόταν στο ποσό των 396,73 ευρώ, η τρίτη ενάγουσα δικαιούται να λάβει για δεδουλευμένες αποδοχές από Ιούλιο 2014 έως 14.11.2014, τα κάτωθι ποσά, ήτοι: 1) για εργασία ενός μηνός τον Ιούλιο 2014, το ποσό των 396,73 ευρώ 2)για εργασία ενός μηνός τον Αύγουστο 2014, το ποσό των 396,73 ευρώ, 3)για εργασία ενός μηνός τον Σεπτέμβριο 2014, το ποσό των 396,73 ευρώ, 4) για εργασία ενός μηνός τον Οκτώβριο 2014, το ποσό των 396,73 ευρώ, 5)για εργασία 14 ημερών (14 ημέρες X 15,86 ευρώ ημερομίσθιο) τον μήνα Νοέμβριο 2014, το ποσό των 222,04 ευρώ και συνολικώς (396,73 + 396,73 + 396,73 + 396,73 +222,16=) 1.808,96 ευρώ, κατά παραδοχή του αγωγικού αιτήματος.
 ΕΠΙΔΟΜΑΤΑ ΕΟΡΤΩΝ - ΕΠΙΔΟΜΑΤΑ ΑΔΕΙΑΣ - ΑΔΕΙΕΣ: Η προβληθείσα από τους εναγομένους ένσταση συμψηφισμού πρέπει ν` απορριφθεί ως κατ` ουσίαν αβάσιμη, διότι δεν προέκυψε, κατά την κρίση του Δικαστηρίου τούτου, η συνομολόγηση μεταξύ των διαδίκων συμφωνίας κατά την οποία θα καταλογίζεται η προσαύξηση για τα δώρα εορτών στο επί πλέον του νομίμου καταβαλλόμενο μισθό. Την παραπάνω δικανική πεποίθηση επιρρωνύει το γεγονός ότι οι ενάγουσες δεν υπέγραψαν τις προσκομιζόμενες από τους εναγόμενους μεταγενέστερες και αναθεωρημένες την 20.11.2013 ατομικές συμβάσεις εργασίας οι οποίες περιείχαν σχετικό περί συμψηφισμού των επιδομάτων δώρων και αδείας όρο.
 Α) Περαιτέρω, η πρώτη ενάγουσα δικαιούται να λάβει το συνολικό ποσό των (396,73 ευρώ X 13/25 = 206,29 ευρώ X 3 έτη=) 618,89 ευρώ για επιδόματα εορτών Πάσχα ετών 2012- 2014, το συνολικό ποσό των (396,73 ευρώ X 3 έτη=)1.190,19 ευρώ για επιδόματα


text:
εορτών Χριστουγέννων ετών 2011-2013 και το ποσό των 325,13 ευρώ για αναλογία επιδόματος εορτών Χριστουγέννων 2014 [20,5 ημερομίσθιο (164 ημερομίσθια που πραγματοποίησε : 8 = 20,5 ημερομίσθια) X 15,86 ευρώ ο μέσος όρος ημερομισθίου για το χρονικό διάστημα από 1 Μαίου μέχρι και 31 Δεκεμβρίου του έτους 2014]. Δηλαδή, δικαιούται για τις αιτίες αυτές το συνολικό ποσό των 2.459,34 ευρώ, από τα οποία πρέπει να επιδικαστούν 2.102,47 ευρώ τα οποία ζητεί η πρώτη ενάγουσα για την παραπάνω αιτία.
 Β) Η δεύτερη ενάγουσα δικαιούται να λάβει το συνολικό ποσό των (396,73 ευρώ X 13/25 = 206,29 ευρώ X 2 έτη=) 412,58 ευρώ για επιδόματα εορτών Πάσχα ετών 2013-2014, το ποσό των 396,73 ευρώ για επίδομα εορτών Χριστουγέννων έτους 2013, το ποσό των 180,40 ευρώ για αναλογία επιδόματος εορτών Χριστουγέννων 2012 [11,37 ημερομίσθια (91 ημερομίσθια που πραγματοποίησε : 8=11,37 ημερομίσθια) X 15,86 ευρώ ο μέσος όρος ημερομισθίου για το χρονικό διάστημα από 1 Μαίου μέχρι και 31 Δεκεμβρίου του έτους 2012], και το ποσό των 325,13 ευρώ για αναλογία επιδόματος Χριστουγέννων 2014 [20,5 ημερομίσθια (164 ημερομίσθια που πραγματοποίησε : 8 = 20,5 ημερομίσθια) X 15,86 ευρώ ο μέσος όρος ημερομισθίου για το χρονικό διάστημα από 1 Μαίου μέχρι και 31 Δεκεμβρίου του έτους 2014]. Δηλαδή, δικαιούται για τις αιτίες αυτές το συνολικό ποσό των 1.314,84 ευρώ, από τα οποία πρέπει να επιδικαστούν 1.253,39 ευρώ τα οποία ζητεί η δεύτερη ενάγουσα για την παραπάνω αιτία.
 Γ) Η τρίτη ενάγουσα δικαιούται να λάβει το ποσό των (396,73 ευρώ X 13/25) = 206,29 ευρώ για επίδομα εορτών Πάσχα ετών 2014, το ποσό των 41,63 ευρώ για επίδομα εορτών Χριστουγέννων έτους 2013 [2,62 ημερομίσθια (21 ημερομίσθια που πραγματοποίησε : 8 = 2,62 ημερομίσθια) X 15.86 ευρώ ο μέσος όρος ημερομισθίου για το χρονικό διάστημα από 1 Μαίου μέχρι και 31 Δεκεμβρίου του έτους 2013] και το ποσό των 325,13 ευρώ για αναλογία επιδόματος εορτών Χριστουγέννων 2014 [20,5 ημερομίσθια (164 ημερομίσθια που πραγματοποίησε : 8 = 20,5 ημερομίσθια) X 15.86 ευρώ ο μέσος όρος ημερομισθίου για το χρονικό διάστημα από 1 Μαίου μέχρι και 31 Δεκεμβρίου του έτους 2014] . Δηλαδή, δικαιούται για τις αιτίες αυτές το συνολικό ποσό των 573.05 ευρώ, από τα οποία πρέπει να επιδικαστούν 563,14 ευρώ τα οποία ζητεί η τρίτη ενάγουσα για την παραπάνω αιτία.
 Ακόμη οι δύο πρώτες ενάγουσες δικαιούνται επιδόματα και αποδοχές αδείας, απορριπτομένου ως ουσιαστικά αβασίμου του ισχυρισμού των εναγομένων περί χορήγησης αδείας αναψυχής, αφού αν πράγματι είχε χορηγηθεί τέτοια άδεια τούτο θα είχε αναγραφεί σε σχετικό βιβλίο παρουσιών της εταιρείας, αφετέρου θα είχε καταβληθεί και το σχετικό επίδομα, αφού όπως προαναφέρθηκε οι ενάγουσες δεν είχαν συνομολογήσει σχετικό περί τούτου όρο. Ειδικότερα για την άδεια των εργαζομένων με καθεστώς διαλείπουσας ή εκ περιτροπής απασχόλησης προέβλεψε ο Ν 1346/1983 ο οποίος αντικατέστησε σχετικώς τη διάταξη του άρθρου 2 παρ. 2 του ΑΝ 539/1945 και όρισε τα εξής: "Σε περίπτωση διαλείπουσας εργασίας ή εκ περιτροπής εργασίας, ο μισθωτός δικαιούται μετά τη συμπλήρωση δωδεκάμηνης σχέσεως εργασίας σε υποκείμενη επιχείρηση, κάθε ημερολογιακό έτος άδεια με αποδοχές ίση με το 1/12 της αδείας που

type: other


text:
προβλέπεται από το νόμο αυτό ή άλλη ειδικότερη διάταξη, για κάθε μήνα που απασχολήθηκε μετά την πρόσληψή του, αν πρόκειται για άδεια που χορηγείται για πρώτη φορά ή μετά τη λήξη της αδείας του προηγουμένου έτους, μέχρι την ημέρα της ενάρξεως της αδείας. Για την εφαρμογή του προηγουμένου εδαφίου σαν μήνας λογίζονται 25 ημέρες απασχολήσεως. Εάν προκύπτει, κατά τον υπολογισμό, κλάσμα χρόνου αδείας, που υπερβαίνει τη μισή ημέρα το κλάσμα στρογγυλοποιείται σε ολόκληρη ημέρα. Για την εξεύρεση των ημερών αδείας των εργαζομένων με διαλείπουσα ή εκ περιτροπής απασχόληση (είτε πρόκειται για τακτική, είτε πρόκειται για τμηματική διαλείπουσα εργασία), πολλαπλασιάζουμε ένα σταθερό συντελεστή επί τον αριθμό των ημερών εργασίας. Ο συντελεστής αυτός προκύπτει από τη διαίρεση του συνολικού αριθμού των ημερών αδείας με καθεστώς πλήρους απασχόλησης, με τον συνολικό αριθμό των εργασίμων ημερών, κατά τις οποίες ένας μέσος εργαζόμενος απασχολείται ετησίως, κατά κανόνα, με καθεστώς πλήρους απασχολήσεως. Ο συνολικός αυτός αριθμός των εργασίμων ημερών απασχόλησης ενός μέσου εργαζομένου σε ετήσια βάση είναι 300 ημέρες (δηλ. 12 μήνες X 25 ημέρες, που είναι ο μέσος όρος μηνιαίας απασχόλησης = 300 ημέρες). Συνεπώς, ο ανωτέρω συντελεστής για τον υπολογισμό του βασικού χρόνου στην προκειμένη περίπτωση είναι ίσος με 24 (όσο δηλαδή το ανώτατο όριο των ημερών της πρώτης αδείας με καθεστώς πλήρους απασχόλησης): 300 = 0,08, ενώ για τον υπολογισμό των ημερών αδείας τα επόμενα χρόνια, (μετά δηλαδή τη συμπλήρωση του βασικού χρόνου) είναι ίσος με 25 (όσο το ανώτατο όριο των ημερών κανονικής αδείας με καθεστώς πλήρους απασχόλησης για το 2ο χρόνο): 600 (δηλ. 300 ημέρες X 2 χρόνια) = 0,8333333 και για τον τρίτο και πέραν αυτού χρόνο είναι ίσος με 26 (όσο δηλαδή το ανώτατο όριο ημερών κανονικής αδείας, με καθεστώς πλήρους απασχόλησης μετά τη συμπλήρωση 3 ετών εργασίας στον ίδιο εργοδότη): 900 (δηλ. 300 ημέρες χ 3 χρόνια) = 0,08666666 (βλ. Στ. Βλαστού Π.Π. παρ. 1012 σελ. 1079, Σ. Φράγκου, Διαλείπουσα εργασία και άδεια. Εξεύρεση κλάσματος αποζημιώσεως αδείας ΔΕΝ 38,1033 και επ.). Εξάλλου σύμφωνα με το άρθρο 3 παρ. 16 του Ν 4504/1986 και το άρθρο 6 της ΕΓΣΣΕ της 26.1.1977, που κυρώθηκε με το άρθρο 8 του Ν 549/1977 "... οι μισθωτοί που δικαιούνται κανονική άδεια δικαιούνται και επίδομα αδείας, το οποίο είναι ίσο με τις αποδοχές αδείας, αλλά δεν μπορεί να υπερβαίνει το μισό μηνιαίο7 μισθό, για όσους αμείβονται με μηνιαίο μισθό ή τα δεκατρία ημερομίσθια για όσους αμείβονται με ημερομίσθιο ή με άλλο τρόπο (πλην του μηνιαίου μισθού). Περαιτέρω κατά το άρθρο 5 παρ. 5 του ΑΝ 539/1945, όπως τούτο αντικαταστάθηκε με το άρθρο 1 παρ. 3 του Ν 1346/1983 αν λυθεί η σχέση εργασίας του μισθωτού μετά τη συμπλήρωση του βασικού χρόνου της 12μηνης εργασιακής σχέσης και πριν πάρει την άδεια του ημερολογιακού έτους αυτός δικαιούται ακέραιες τις αποδοχές και το επίδομα αδείας, που θα δικαιούνταν αν έπαιρνε την άδεια του ημερολογιακού αυτού έτους, έστω και αν η λύση της εργασιακής σχέσης επήλθε τη δεύτερη ημέρα του νέου ημερολογιακού έτους (βλ. ΑΠ 530/1992 ΕλΔ 36,162, ΕφΑΘ 64/2000 ΕλΔ 41,813).
 Α)Σύμφωνα με τα παραπάνω η πρώτη


text:
ενάγουσα για αποδοχές αδείας του 2011 δικαιούται 13 ημερομίσθια, ήτοι το ποσό των 206,18 (13 ημερομίσθια X 15,86 ευρώ = 206,18) καθόσον αυτή κατά τον πρώτο χρόνο της απασχολήσεώς της (9.5.2011 μέχρι 31.12.2011) πραγματοποίησε 171 ημερομίσθια επί τον αναφερόμενο παραπάνω συντελεστή 0,08 ίσον 13,68 ημερομίσθια πλην όμως οι αποδοχές αδείας δεν μπορούν να υπερβούν τα 13 ημερομίσθια. Δικαιούται και ισόποσο, ήτοι 206,18 ευρώ επίδομα αδείας. Για το 2012 για αποδοχές αδείας δικαιούται 13 ημερομίσθια αφού οι αποδοχές αδείας δεν μπορούν να υπερβούν 13 ημερομίσθια ήτοι το ποσό των 206,18 ευρώ (13 ημερομ. X 15,86 ευρώ =206,18 ευρώ) και το ίδιο ποσό των 206,18 δραχμών δικαιούται και για επίδομα αδείας. Για το 2013, για αποδοχές αδείας δικαιούται 13 ημερομίσθια, ήτοι το ποσό των 206,18 ευρώ , αφού οι αποδοχές αδείας δεν μπορούν να υπερβούν τα 13 ημερομίσθια, και το ίδιο ποσό ίων 206,18 ευρώ δικαιούται και για επίδομα αδείας. Για το 2014 δικαιούται, παρά τη λύση της εργασιακής σχέσεως στις 14.11.2014 ακέραιες τις αποδοχές και το επίδομα αδείας και συγκεκριμένα για αποδοχές αδείας δικαιούται 13 ημερομίσθια αφού οι αποδοχές αδείας δεν μπορούν να υπερβούν 13 ημερομίσθια ήτοι το ποσό των 206,18 ευρώ (13 ημερομ. X 15,86 ευρώ = 206,18 ευρώ) και το ίδιο ποσό των 206,18 δραχμών δικαιούται και για επίδομα αδείας. Ητοι, η πρώτη ενάγουσα δικαιούται συνολικά για αποδοχές και επίδομα αδείας το ποσό των 1.649,44 ευρώ (206,18 ευρώ X 8.).
 Β)Η δεύτερη ενάγουσα για αποδοχές αδείας του 2012 δικαιούται 7,28 ημερομίσθια, ήτοι το ποσό των 115,46 ευρώ (7,28 ημερομίσθια X 15,86 ευρώ = 115,46 ευρώ) καθόσον αυτή κατά τον πρώτο χρόνο της απασχολήσεώς της (14.9.2012 μέχρι 31.12.2012) πραγματοποίησε 91 ημερομίσθια) επί τον αναφερόμενο παραπάνω συντελεστή 0,08 ίσον 7,28 ημερομίσθια. Δικαιούται και ισόποσο, ήτοι 115,46 ευρώ, επίδομα αδείας. Για το 2013, για αποδοχές αδείας δικαιούται 13 ημερομίσθια, ήτοι το ποσό των 206,18 ευρώ, αφού οι αποδοχές αδείας δεν μπορούν να υπερβούν τα 13 ημερομίσθια, και το ίδιο ποσό των 206,18 ευρώ δικαιούται και για επίδομα αδείας. Για το 2014 δικαιούται, παρά τη λύση της εργασιακής σχέσεως στις 14.11.2014 ακέραιες τις αποδοχές και το επίδομα αδείας και συγκεκριμένα για αποδοχές αδείας δικαιούται 13 ημερομίσθια αφού οι αποδοχές αδείας δεν μπορούν να υπερβούν 13 ημερομίσθια ήτοι το ποσό των 206,18 ευρώ (13 ημερομ. X 15,86 ευρώ =206,18 ευρώ) και το ίδιο ποσό των 206,18 δραχμών δικαιούται και για επίδομα αδείας. Ητοι, η δεύτερη ενάγουσα δικαιούται συνολικά για αποδοχές και επίδομα αδείας το ποσό των 1,055,64 ευρώ (206,18 + 206,18 + 206,18 + 206,18 + 115,46 + 115,46).
 Γ) Οσον αφορά την τρίτη ενάγουσα, κατά το άρθρο 2 παρ. 1α του ΑΝ 539/1945, όπως ισχύει μετά την αντικατάστασή του με το άρθρο 1 παρ. 1 Ν 1346/1983, κάθε μισθωτός (εργαζόμενος) μετά από συνεχή απασχόληση τουλάχιστον 12 μηνών (βασικός χρόνος) σε υπόχρεη επιχείρηση, δικαιούται κάθε ημερολογιακό έτος άδεια με αποδοχές 24 εργάσιμες ημέρες και αν στην επιχείρηση εφαρμόζεται το σύστημα πενθήμερης εργασίας την εβδομάδα 20 εργάσιμες ημέρες. Εξάλλου, από τη διάταξη του άρθρου 3 παρ. 16 του Ν 4504/1966 σαφώς προκύπτει ότι το δικαίωμα


text:
για λήψη επιδόματος της αδείας είναι συνδεδεμένο με το δικαίωμα αδείας και συνεπώς εκείνος που δεν δικαιούται άδεια δεν δικαιούται και το επίδομα αυτό (βλ. και ΕΑ 7316/1991 ΕλΔ 34,130). Επομένως, το αγωγικό κονδύλιο των 1.999,28 ευρώ που αφορά επίδομα αδείας 2013 και 2014 και αποζημίωση αδείας 2013 και 2014 αντίστοιχα, της τρίτης ενάγουσας είναι μη νόμιμα εφόσον από την 21.11.2013 που προσλήφθηκε η ανωτέρω ενάγουσα και μέχρι την 14.11.2014 δεν είχε συμπληρώσει το βασικό χρόνο απασχολήσεως των 12 μηνών ώστε να δικαιούται άδεια και επίδομα αδείας.
 Δικαιούται λοιπόν η πρώτη ενάγουσα συνολικά για τις παραπάνω αιτίες το ποσό των 3.751,91 ευρώ (1.649,44 + 2.102,47), η δεύτερη ενάγουσα το ποσό των 2.309,03 ευρώ (1.055,64 + 1.253,39) και η τρίτη ενάγουσα το ποσό των 563,14 ευρώ.
 ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΑΠΟΛΥΣΗΣ Οσον αφορά το αγωγικό αίτημα περί καταβολής αποζημίωσης λόγω απόλυσης, το δικαστήριο έκρινε τα εξής: Η σύμβαση εξακολούθησε να λειτουργεί ομαλά μέχρι και τον μήνα Φεβρουάριο 2014. Από τον Μάρτιο του 2014 οι εναγόμενοι έπαψαν να καταβάλουν τους μισθούς των εναγουσών και δη από τον Ιούλιο 2014 στην πρώτη και στην Τρίτη και από τον Μάρτιο 2014 στην δεύτερη και το Νοέμβριο 2014 αυθαίρετα και μονομερώς δήλωσαν στις ενάγουσες ότι θα μειωθεί ο μισθός τους από 396,75 ευρώ για τετράωρη καθημερινή εργασία σε 310 ευρώ για 5ωρη καθημερινή εργασία (βλ. προσκομιζόμενα SMS σε συνδυασμό με την ένορκη κατάθεση του μάρτυρα των εναγομένων και λογιστή αυτών. Οι ενάγουσες αρνήθηκαν την τροποποίηση αυτών των βασικών όρων εργασίας τους, ήτοι την μείωση των αποδοχών τους με την ταυτόχρονη αύξηση του ωραρίου και έτσι δεν προσήλθαν προς εργασία στην επιχείρηση των εναγομένων. Ακολούθως στις 11.12.2014 δια εγγράφου καταγγελίας απευθύνθηκαν άμεσα στην Επιθεώρηση Εργασίας, εκθέτοντας τα αιτήματά τους, πλην όμως η Επιθεώρηση Εργασίας δεν επιλήφθηκε της υπόθεσης με την αιτιολογία ότι αρμόδια είναι τα πολιτικά δικαστήρια (βλ.6/11.2.2015 δελτίο εργατικής διαφοράς). Μετά από αυτά, προέβησαν στην άσκηση της από 23.2.2015 υπό κρίση αγωγής με το προαναφερθέν περιεχόμενο. Ο μάρχυρας των εναγομένων, λογιστής της εταιρείας, του οποίου η ένορκη κατάθεση λαμβάνεται ιδιαίτερα υπόψη λόγω των νομικών ζητημάτων που προκύπτουν, καταθέτει ότι η πρόταση αυτή μείωσης μισθών ήταν νόμιμη και όχι αυθαίρετη, αφού με αυτόν τον τρόπο οι μισθοί των εναγουσών θα εναρμονίζονταν με το κατώτατο όριο των 510 ευρώ μηνιαίως, όπως προβλέπουν οι προαναφερόμενοι στην μείζονα σκέψη νόμοι, ήτοι η ΠΥΣ 6/2012 και ο ν.4096/2012. Η άποψη αυτή είναι πρωτίστως νομικά αβάσιμη, αφού η μείωση των αυξημένων (υψηλοτέρων των ελαχίστων νομίμων) αποδοχών τους, τις οποίες ο εργοδότης οικειοθελώς καταβάλει συνεχώς επί χρονικό διάστημα ενός έτους τουλάχιστον, οι οποίες υψηλότερες αποδοχές καταβάλλονται σταθερά και ομοιόμορφα κατά το ανωτέρω διάστημα για την προσφερόμενη εργασία (όχι από ελευθεριότητα) και αποτελούσαν μισθό (ΑΠ 636/88 ΕΕργΔ 48.256,Ντάσιου, Εργατικό Δικονομικό Δίκαιο, τόμ. Α/1, 1986,σελ.275, παρ. 89, πρβλ. και ΑΠ 390/83 ΝοΒ 31. 1586, απ 90/83 ΝοΒ 31.1383), αποτελεί κι αυτή μονομερή βλαπτική μεταβολή των όρων της εργασίας, αφού ο εργοδότης δεν δικαιούται να μειώσει μονομερώς τον σύμφωνηθέντα μισθό, που προσφέρεται ως αντάλλαγμα της εργασίας, εκτός αν επιφυλάξει στον εαυτό του τέτοιο δικαίωμα, επιφύλαξης που δεν είχε


text:
γίνει στην προκειμένη περίπτωση (ΑΠ 1937/88 ΔΕΝ 45.920, ΕΕργΔ 48.606, ΑΠ 636/88, ό.π., ΑΠ 1331/84 ΔΕΝ 42.973, ΕφΘεσ 3957/90 Αρμ. 44.1108). Πέραν τούτων, η συγκεκριμένη πρόταση μείωσης δεν είναι σύμφωνη με τους προαναφερθέντες στην μείζονα σκέψη νόμους περί μείωσης των γενικών κατώτατων αποδοχών, για τους εξής λόγους: Καταρχήν, όπως προκύπτει από την με αρ. III. παράγραφο της μείζονος σκέψης της παρούσας, ο ν. 1876/1990 δεν τροποποιήθηκε ως προς το άρθρο 9 παρ.5 ως προς την χρόνο μετενέργειας των σε αναφορικά με τις ήδη συναφθείσες ατομικές σχέσεις εργασίας, κατά τον οποίο «οι υφιστάμενοι όροι εργασίας εξακολουθούν να ισχύουν» (άλλως: μετενεργούν - κατά την ορολογία που επικράτησε στο πεδίο του εργατικού δικαίου) «μέχρις ότου λυθεί ή τροποποιηθεί η ατομική σχέση εργασίας» (παρ. 5). Επιπλέον, σύμφωνα με το άρθρο 2 της ΠΥΣ 6/2012 προβλέφθηκε ότι από τους κανονιστικούς όρους της παρ. 5 μετενεργούν μόνον όσοι αφορούν τον βασικό μισθό και τέσσερα συγκεκριμένα επιδόματα. Στην ένδικη περίπτωση, υφίστανται ατομικές συμβάσεις εργασίας αορίστου χρόνου, οι οποίες πριν την πρόταση του εργοδότη για τροποποίηση αυτών ως προς τους μισθούς και το ωράριο δεν είχαν καταγγελθεί από οποιαδήποτε συμβαλλόμενο μέρος για κάποιον λόγο, παρόλο που ο εργοδότης είχε πάιμει να καταβάλλει τα δεδουλευμένα στις εργαζόμενες, δεν υπάγονταν σε οποιαδήποτε προηγούμενη ΣΣΕ ή ΔΑ ή ΕΣΣΕ όπως προκύπτει από την προσεκτική εξέταση των απευθυνόμενων στον ΟΑΕΔ μηχανογραφημένων εντύπων Ε3 περί αναγγελίας πρόσληψης, επομένως, οι ενάγουσες εργαζόμενες νομίμως απαιτούσαν να εξακολουθούν να ισχύουν (μετενεργούν) μέχρι την λήξη τους ή την τροποποίησή τους οι υφιστάμενοι όροι εργασίας και ιδίως όσον αφορά τον βασικό μισθό, αφού άλλη απαίτηση δεν είχαν. Στο σημείο αυτό, το δικαστήριο κρίνει ότι ο όρος μετενέργεια δεν είναι αναγκαστικό να ισχύει μόνο για τις σε αλλά και για τις ατομικές συμβάσεις εργασίας που δεν υπάγονται σε κάποια ΣΣΕ ή ΕΣΣΕ, αφού και αυτές αποτελούν ένα ελάχιστο πλαίσιο προστασίας για τον εργαζόμενο. Επιπροσθέτως, στις ένδικες περιπτώσεις, η πρόταση περικοπών των μισθών των εναγουσών ήταν παράνομη και αυθαίρετη, διότι το αποτέλεσμα αυτής θα ήταν η μείωση αυτών κάτω από το νόμιμο κατώτατο όριο της ΕΣΣΕ 2012, ήτοι των 510,95 ευρώ, αφού το ωρομίσθιο για 5 ώρες πενθήμερης εργασίας σύμφωνα με τον μισθό των 510,95 ευρώ ανερχόταν σε 4,08 ευρώ (510,95/25=20,438X5/25, όπως ορθώς υπολογίζεται το ωρομίσθιο μερικής απασχόλησης σύμφωνα με την 1155/2014 ΑΠ και όχι όπως το υπολογίζουν οι εναγόμενοι), επί 5X22 ημέρες πραγματικής εργασίας 448,8 ευρώ μισθός που είναι μεγαλύτερος και του 310 και του 396,75 ενώ για τα 310 ευρώ μηνιαίως που πρότειναν οι εναγόμενοι το ωρομίσθιο ανερχόταν σε 2,48 ευρώ (310/25=12,4X5/25), ήτοι λιγότερο από το 4,08 που είναι το ωρομίσθιο των 510 ευρώ και από το ωρομίσθιο του συμβατικού μισθού των 396,75 ευρώ το οποίο για 4 ώρες πενθήμερης εργασίας ανερχόταν σε 3,96 ευρώ. Επομένως, δυνάμει και της ισχύουσας ατομικής σύμβασης εργασίας και της πρότασης των εναγομένων, οι ενάγουσες ελάμβαναν κατώτερες αμοιβές των νομίμων προβλεπομένων από την ΕΣΣΕ 2012.
 Υστερα από τα παραπάνω αποδεικνύεται ότι η μείωση του μισθού των εναγουσών με τον παραπάνω τρόπο συνιστά μονομερή βλαπτική μεταβολή των όρων της εργασίας και επομένως η επακολουθήσασα


text:
καταγγελία της σύμβασης εργασίας, που έγινε για το λόγο ότι οι ενάγουσες απέκρουσαν αυτήν και απαίτησαν από τους εναγομένους να αποδέχεται την εργασία με τους αρχικούς όρους της σύμβασης, είναι καταχρηστική και εντεύθεν άκυρη και οι εναγόμενοι που αρνούνται την παροχή των υπηρεσιών των εναγουσών οφείλουν αποζημίωση απόλυσης λόγω καταγγελίας της σύμβασης εργασίας.
 Οι εναγόμενοι προσκομίζουν έγγραφο «αναγγελίας οικειοθελούς αποχώρησης μισθωτού», κατατεθειμένο στον ΟΑΕΔ (Γραφείο Πάτρας), με αριθμ. πρωτ. Α0530587/24.11.2004, το οποίο έχει υπογράφει από την πρώτη ενάγουσα, .................. Καταρχήν, το προσκομιζόμενο από τους εναγόμενους έγγραφο με ημερομηνία τις 24.11.2004 και με περιεχόμενο την «οικειοθελή αποχώρηση» της πρώτης ενάγουσας από την εργασία της, ουδεμία αποδεικτική ισχύ έχει ως «οικειοθελής παραίτηση» αφού ούτε ως εξώδικη παραίτηση της ενάγουσας από τις ένδικες απαιτήσεις της (διαφορές δεδουλευμένων αποδοχών, επιδόματα εορτών και αδείας και αποζημίωση απόλυσης) δύναται να ληφθεί, ακόμη και αν ήθελε θεωρηθεί ως άφεσης χρέους [ΑΠ 1402/2006 ΕΕργΔ 66(2008).546=ΕλΔ 50(2009). 1713], διότι από το συνδυασμό των διατάξεων των άρθρων, 3, 174, 680, 679 του ΑΚ, με εκείνες των άρθρων 8 του ν. 2112/1920, όπως ερμηνεύθηκε αυθεντικώς με το άρθρο 11 του α.ν. 537/1936, 2 παρ.1, 3 παρ.1 και 25 παρ. 2 του ν. 3239/1955, προκύπτει σαφώς ότι η δήλωση του μισθωτού, με την οποία παραιτείται από τις ελάχιστες νόμιμες αποδοχές του (και την αποζημίωση απόλυσης), είναι απολύτως ανίσχυρη [βλ. ΑΠ 455/2010 ΔΕΝ 66 (2010).855, ΑΠ 1583/2009 ΔΕΝ 66(20109.494, ΑΠ 178/2008 ΔΕΝ 64(2008). 1201 ΕΕργΔ 67/ (2008) 1366, ΑΠ 1694/2006 ΧρΙΔ 2007.211]. Πέραν τούτου, οι εναγόμενοι στηρίζουν τους ένδικους ισχυρισμούς τους κυρίως στην από 24.11.2014 και με αριθμ. πρωτ. ΑΟ ......... αναγγελία οικειοθελούς αποχώρησης μισθωτού, στην οποία προέβη προς τον ΟΑΕΔ και με την οποία δήλωσε, την οικειοθελή αποχώρησή της. Η δήλωση αυτή της πρώτης ενάγουσας εκτιμάται από το Δικαστήριο ότι υποβλήθηκε από τους εναγόμενους στον ΟΑΕΔ προσχηματικά και υπό καθεστώς πλήρους άγνοιας της πρώτης ενάγουσας, η οποία, λόγω του νεαρού της ηλικίας της (22 ετών), των ευλόγως ανύπαρκτων νομικών γνώσεών της ειδικότερα σε θέματα εργατικού δικαίου και μάλιστα σε θέματα αφορώντα το πεδίο εφαρμογής των μνημονιακών νόμων που αναφέρονται στην μείζονα σκέψη της παρούσας, σε ποιες δηλαδή περιπτώσεις δύναται ο εργοδότης να προβεί νόμιμα σε περικοπή μισθών, αλλά και άγνοιας των προαναφερθέντων στην μείζονα σκέψη νόμων περί της μη χορήγησης επιδόματος ΟΑΕΔ σε περίπτωση οικειοθελούς αποχώρησης θεωρούσε καλόπιστα, ότι υπογράφοντας την οικειοθελή αποχώρησή της τουλάχιστον θα λάβει το επίδομα του ΟΑΕΔ, (βλ. κατάθεση του λογιστή των εναγομένων... «παζαρεύουνε το έντυπο καταγγελίας για να πάνε να γραφτούν στον ΟΑΕΔ...θα μπορούν να γραφτούν στον ΟΑΕΔ εάν εργάζονταν κάπου αλλού για 4 ημέρες...εγώ περίμενα τρεις κοπέλες για να υπογράψουν που ζητούσαν καταγγελία για να πάνε στον ΟΑΕΔ), αφού ο εργοδότης διατείνεται ότι νομίμως προτείνει την μείωση του μισθού της και άρα δεν πρόκειται περί βλαπτικής μεταβολής που συνιστά υποχρέωση καταβολής αποζημίωσης (βλ. κατάθεση λογιστή των εναγόμενων...«ήταν υποχρεωμένες να δεχτούν να εργαστούν με μείωση μισθού»). Με άλλα λόγια δεν περιέχει αληθή και ηθελημένη δήλωση βουλήσεώς της για οικειοθελή αποχώρηση. Το αποτέλεσμα όμως ήταν η πρώτη ενάγουσα να μην δικαιούται στην χορήγηση επιδόματος ΟΑΕΔ, να αντιδράσει στον


text:
ΟΑΕΔ γι` αυτή την συγγνωστή πλάνη που προκάλεσε την διάσταση της δήλωσης με την βούληση (βλ. το από 15.1.2015 υπόμνημα στον ΟΑΕΔ), να μην της καταβληθεί αποζημίωση απόλυσης και φυσικά οι εναγόμενοι να συνεχίζουν ακόμα και τώρα να επιδοτούνται από τον ΟΑΕΔ (βλ. κατάθεση του λογιστή των εναγομένων... «το πρόγραμμα του ΟΑΕΔ συνεχίζεται, δεν έχει λήξει η επιδότηση, δεσμεύεται από τον ΟΑΕΔ και δεν μπορεί να τους διώξει») κατά το ένα τρίτο των μισθών που καταβάλλουν στους εργαζόμενους (βλ. αναλογία 396,73/127,14 όπως προκύπτει από το προσκομιζόμενο έντυπο που αφορά την κατάσταση επιχορηγούμενων μισθωτών), μέσω προγραμμάτων επιδοτουμένων από την Ευρωπαϊκή Ενωση που στοχεύουν στην καταπολέμηση της ανεργίας. Μετά από όλα τα παραπάνω, ο ισχυρισμός των εναγομένων περί οικειοθελούς αποχώρησης της πρώτης ενάγουσας, πρέπει να απορριφθεί και ως ουσιαστικά αβάσιμος.
 Ομοίως ως ουσιαστικά αβάσιμος πρέπει να απορριφθεί ο αυτός ισχυρισμός περί οικειοθελούς αποχώρησης αναφορικά με τις λοιπές ενάγουσες, οι οποίες μάλιστα ουδέν έγγραφο περί οικειοθελούς αποχώρησης υπέβαλαν στον ΟΑΕΔ παρά μόνο οι εναγόμενοι μονομερώς το έστειλαν στον ΟΑΕΔ και στο Υπουργείο Εργασίας ανυπόγραφο από τις ενάγουσες βλ. προσκομιζόμενα ανυπόγραφα έντυπα δήλωσης οικειοθελούς αποχώρησης).
 Συνεπώς, αποδείχτηκε ότι οι εναγόμενοι κατήγγειλαν αναιτίως, στις 14 Νοεμβρίου 2015, τη σύμβαση εξαρτημένης εργασίας των εναγόντων, χωρίς την τήρηση εγγράφου τύπου και την καταβολή της νόμιμης αποζημίωσης, με αποτέλεσμα η καταγγελία της αορίστου χρόνου των επιδίκων συμβάσεων εξαρτημένης εργασίας να είναι άκυρη.
 Α) Στην προκειμένη περίπτωση, αναφορικά με το ύψος της οφειλόμενης στην πρώτη ενάγουσα αποζημίωσης λόγω καταγγελίας της σύμβασης εργασίας αυτής, το Δικαστήριο δέχεται τα εξής: Ενόψει του ότι η εργασιακή σχέση της πρώτης ενάγουσας, από την πρόσληψή της στις 9.5.2011 μέχρι την απόλυσή της στις 14.11.2014, διήρκεσε τρία έτη και έξι περίπου μήνες, αυτή δικαιούται αποζημίωση ίση με τις τακτικές αποδοχές δύο μηνών υπό καθεστώς μερικής απασχόλησης. Οι συμβατικές αποδοχές της κατά τον τελευταίο πριν από την απόλυση του μήνα, ανέρχονταν στο ποσό των 396,73 ευρώ. Στις παραπάνω αποδοχές πρέπει να προστεθεί και η αναλογία των επιδομάτων εορτών και άδειας και έτσι οι τακτικές αποδοχές της πρώτης ενάγουσας κατά τον τελευταίο πριν την απόλυσή της μήνα ανήλθαν στο ποσό των 462,85 ευρώ (396,73 + 1/6). Επομένως, η αποζημίωση απόλυσης, που δικαιούται να λάβει η πρώτη ενάγουσα ανέρχεται στο ποσό των 925,7 ευρώ (462,85 X 2 μήνες).
 Β) Αναφορικά με το ύψος της οφειλόμενης στην δεύτερη ενάγουσα αποζημίωσης λόγω καταγγελίας της σύμβασης εργασίας αυτής, το Δικαστήριο δέχεται τα εξής: Ενόψει του ότι η εργασιακή σχέση της δεύτερης ενάγουσας, από την πρόσληψή της στις 14.9.2012 μέχρι την απόλυσή της στις 14.11.2014, διήρκεσε δύο έτη και δύο περίπου μήνες, αυτή δικαιούται αποζημίωση ίση με τις τακτικές αποδοχές δύο μηνών υπό καθεστώς μερικής απασχόλησης. Οι συμβατικές αποδοχές της κατά τον τελευταίο πριν από την απόλυση του μήνα, ανέρχονταν στο ποσό των 396,73 ευρώ. Στις παραπάνω αποδοχές πρέπει να προστεθεί και η αναλογία των επιδομάτων εορτών και άδειας και έτσι οι τακτικές αποδοχές της πρώτης ενάγουσας κατά τον τελευταίο πριν την απόλυσή της μήνα ανήλθαν στο ποσό των 462,85 ευρώ (396,73 + 1/6). Επομένως, η αποζημίωση απόλυσης, που δικαιούται να λάβει


text:
η δεύτερη ενάγουσα ανέρχεται στο ποσό των 925,7 ευρώ (462,85 X 2 μήνες).
 Ενόψει όλων αυτών, το συνολικό ποσό που δικαιούνται οι ενάγουσες για τις παραπάνω αιτίες ανέρχεται για την μεν πρώτη των εναγουσών σε 6.486,97 ευρώ (925,7 ευρώ για αποζημίωση απόλυσης + 3.751,91 για δώρα εορτών, αποδοχές και επιδόματα αδείας + 1.808,96 ευρώ για δεδουλευμένες αποδοχές), για την δεύτερη των εναγουσών σε 5.015,42 ευρώ (925,7 ευρώ για αποζημίωση απόλυσης + 2.309,03 για δώρα εορτών, αποδοχές και επιδόματα αδείας + 1.780,69 ευρώ για δεδουλευμένες αποδοχές) και για την Τρίτη των εναγουσών σε 2.372,1 ευρώ (563,14 για δώρα εορτών +1.808,96 για δεδουλευμένες αποδοχές).
 Περαιτέρω αποδείχθηκε ότι οι εναγόμενοι κατέθεσαν στο Ταμείο Παραταθηκών κατά την 3.3.2015 (4 μήνες μετά την απόλυσή τους και συμπτωματικά μία ημέρα πριν την κατάθεση της ένδικης αγωγής, διάστημα το οποίο δεν θεωρείται εύλογο) το ποσό των 1.644 ευρώ υπέρ της πρώτης ενάγουσας, για οφειλόμενο ποσό (αορίστως) από την εργασία της στην εταιρεία, ενώ τον χρόνο εκείνο η οφειλή τους ανερχόταν σε 6.486,97 ευρώ, το ποσό των 1.600 ευρώ υπέρ της δεύτερης ενάγουσας ενώ τον χρόνο εκείνο η οφειλή τους ανερχόταν σε 5.015,42 ευρώ και το ποσό των 1610 ευρώ υπέρ της τρίτης ενάγουσας ενώ τον χρόνο εκείνο η οφειλή τους ανερχόταν σε 2.372,1 ευρώ, όπως τούτο προκύπτει από τα υπ`αρ.47606,47604 και 47607 γραμμάτια του Ταμείου Παρακαταθηκών. Τα ανωτέρω τρία γραμμάτια οι εναγόμενοι τα κοινοποίησαν στις 5.3.2015, χωρίς οι τελευταίες να παραλάβουν ακόμη τα γραμμάτια και να τα εξοφλήσει στο Ταμείο Παρακαταθηκών διότι ισχυρίζονται, απαντώντας στην οικεία ένσταση εξοφλήσεως των εναγομένων, ότι οι εναγόμενοι δεν προσφέρθηκαν ποτέ να τους πληρώσουν όλη την οφειλή τους, ούτε αυτοί αρνήθηκαν κάτι τέτοιο, ώστε η παρακατάθεση δεν είναι νόμιμη. Ο ισχυρισμός αυτός αποτελεί αντένσταση, στηριζόμενη στα άρθρα 349, 427, 430 ΑΚ, και πρέπει να γίνει δεκτή ως βάσιμη και από ουσιαστική άποψη. Και τούτο, διότι αποδείχθηκε ότι δεν υπήρχε πραγματική και προσήκουσα προσφορά της οφειλής των εναγομένων προς τις ενάγουσες, αφού τα ποσά αυτά δεν ήταν ολόκληρα τα οφειλόμενα, για να περιέλθουν οι τελευταίες σε υπερημερία, ώστε να δικαιούνται οι εναγόμενοι στην δημόσια κατάθεση των ανωτέρω κατατεθέντων ποσών (βλ. ΕφΑθ 12968/87 Ελλ Δικ 31,565).
 Κατ` ακολουθία πάντων των ανωτέρω, πρέπει η αγωγή να γίνει εν μέρει δεκτή και ως ουσιαστικά βάσιμη και να υποχρεωθούν οι εναγόμενοι να καταβάλουν εις ολόκληρον: α) στην πρώτη των εναγουσών το συνολικό ποσό των 6.486,97 ευρώ (925,7 ευρώ για αποζημίωση απόλυσης + 3.751,91 για δώρα εορτών, αποδοχές και επιδόματα αδείας + 1.808,96 ευρώ για δεδουλευμένες αποδοχές), στην δεύτερη των εναγουσών σε 5.015,42 ευρώ (925,7 ευρώ για αποζημίωση απόλυσης + 2.309,03 για δώρα εορτών, αποδοχές και επιδόματα αδείας + 1.780,69 ευρώ για δεδουλευμένες αποδοχές) και στην τρίτη των εναγουσών σε 2.372,1 ευρώ (563,14 για δώρα εορτών +1.808,96 για δεδουλευμένες αποδοχές), με το νόμιμο τόκο από την επομένη της επίδοσης της αγωγής, όπως ζητεί, αφαιρουμένων των νομίμων κρατήσεων από το κάθε επιμέρους ως άνω επιδικαζόμενο κονδύλιο, καθόσον μόνο οι μικτές αποδοχές αποτελούν αντικείμενο για αποδοχές μισθωτού, δηλαδή εκείνες στις οποίες συμπεριλαμβάνονται και οι κατά νόμο υπέρ ασφαλιστικών οργανισμών κρατήσεις,


text:
ο φόρος μισθωτών υπηρεσιών, το χαρτόσημο εξόφλησης του μισθού κ.λπ. Τα ως άνω αυτά ποσά δεν αφαιρούνται από το Δικαστήριο που επιδικάζει οφειλόμενες δεδουλευμένες αποδοχές, αλλά παρακρατούνται από τον εργοδότη κατά την εκτέλεση της αποφάσεως και αποδίδονται στους τρίτους δικαιούχους (ΑΠ 1271/2005 ΝοΒ 2006.213, ΑΠ 1197/1998 ΔΕΝ 1999.205, ΑΠ 1103/1998 ΔΕΝ 1998.1034, ΑΠ 363/1979, ΝοΒ 27.1310, ΕφΛαρ 231/2007 Δικογραφία 2007.517, ΠΠρΑθ 2704/1994 ο.π., ΜΠρΡοδ 41/2012, Α` Δημοσίευση ΤΝΠ ΝΟΜΟΣ). Πρέπει ακόμη, να κηρυχθεί η απόφαση προσωρινά εκτελεστή, σύμφωνα με τα ειδικότερα οριζόμενα στο διατακτικό της παρούσας, καθόσον συντρέχουν κατά την κρίση του Δικαστηρίου εξαιρετικοί λόγοι που επιβάλλουν την προσωρινή εκτελεστότητα και η καθυστέρηση στην εκτέλεση θα προκαλέσει σημαντική ζημία στις ενάγουσες, πρόκειται δε και για απαιτήσεις από την παροχή εξαρτημένης εργασίας (άρθρα 907, 908 περ. ε του ΚΠολΔ). Τα δικαστικά έξοδα πρέπει να κατανεμηθούν μεταξύ των διαδίκων, ανάλογα με την έκταση της νίκης και ήττας τους και να επιβληθεί μέρος της δικαστικής δαπάνης των εναγουσών σε βάρος των εναγομένων (άρθρο 178 παρ. 1 του ΚΠολΔ), σύμφωνα με το διατακτικό.
 ΥΠΟΧΡΕΩΝΕΙ τους εναγομένους 1)ομόρρυθμη εταιρεία με την επωνυμία «..», η οποία εδρεύει στην Πάτρα και εκπροσωπείται νόμιμα και 2)... να καταβάλουν εις ολόκληρον: α) στην πρώτη των εναγουσών το συνολικό ποσό των 6.486,97 ευρώ, β) στην δεύτερη των εναγουσών το συνολικό ποσό των 5.015,42 ευρώ και γ)στην Τρίτη των εναγουσών το συνολικό ποσό των 2.372,1 ευρώ με το νόμιμο τόκο από την επίδοση της αγωγής.
 ΚΑΤΑΔΙΚΑΖΕΙ τους εναγόμενους σε μέρος των δικαστικών εξόδων των εναγουσών, το οποίο ορίζει στο ποσό των διακοσίων πενήντα (250,00) ευρώ.
 Κρίθηκε, αποφασίστηκε και δημοσιεύτηκε στο ακροατήριο του Ειρηνοδικείου Πατρών, σε έκτακτη δημόσια συνεδρίαση στις 18-1-2016, απάντων των διαδίκων.
 Ετικέτες Εργατικό, Μνημόνιο, συμψηφισμός


text:
(Π.08/10) Πρόσκληση σε Συνεδρίαση του Δημοτικού Συμβουλίου στις 19/04/2010
 Αρχική > (Π.08/10) Πρόσκληση σε Συνεδρίαση του Δημοτικού Συμβουλίου στις 19/04/2010
 (Π.08/10) Πρόσκληση σε Συνεδρίαση του Δημοτικού Συμβουλίου στις 19/04/2010 [1]
 Τετάρτη, 14 Απρίλιος, 2010
 Σας καλούμε να προσέλθετε σε δημόσια συνεδρίαση στην αίθουσα πολλαπλών χρήσεων του 3ου Ενιαίου Λυκείου Ν.Φ. “Mίλτος Κουντουράς” που στεγάζεται επί των οδών Θεσσαλονίκης & Λαχανά, τη Δευτέρα 19-04-2010 και ώρα 20.00 για συζήτηση και λήψη απόφασης στα παρακάτω θέματα της Ημερήσιας Διάταξης :
 - Επί των πρόσφατων εξελίξεων των Οικονομικών των Ο.Τ.Α. - Κατάθεση στοιχείων των εργαζομένων στην Καθαριότητα και στον Ηλεκτροφωτισμό
 1. Γνωμοδότηση επί της 14/2010 απόφασης Διοικητικού Συμβουλίου του Κ.Α.Π.Η. που αφορά στην: «1η Τροποποίηση προϋπολογισμού οικονομικού έτους 2010 του ανωτέρω Ν.Π.Δ.Δ. ΔΝΦ»
 2. Έγκριση δωρεάν ταφής άπορης
 3. Έγκριση της εγγραφής του Δήμου μας σε εφημερίδες και περιοδικά - Ψήφιση σχετικής πίστωσης ποσού 200€
 4. Αποδοχή Παραίτησης του κ. Π. Κότσιρα από τη θέση του Προέδρου του Ν.Π.Δ.Δ. Α.Ο. - Ορισμός νέων Μελών και Εκλογή Προέδρου και Αντιπροέδρου
 5. Αποδοχή Παραίτησης του κ. Π. Κότσιρα από τη θέση του Προέδρου της 8ης Σ.Ε. - Ορισμός νέων Μελών και Εκλογή Προέδρου και Αντιπροέδρου
 6. Διαβίβαση της αρ. 61/2010 απόφασης Δ.Ε. που αφορά στην «Τοποθέτηση πλαστικών εμποδίων επί του οδοστρώματος επί της οδού Δεκελείας 209 & Λαχανά 2»
 7. Kαθιέρωση εξαίρεσης εφαρμογής της πενθήμερης εργασίας και του κανονικού ωραρίου για τις υπηρεσίες της Δ/νσης Γεωτεχνικών και της Δ/νσης Οικονομικών (Δημ. Νεκροταφείο)
 8. Μεταφορά πλεονάζοντος προσωπικού από Δ.Ε.Τ.Ε. Δήμου Αχαρνών στο Δήμο Ν. Φιλ/φειας
 9. Γνωμοδότηση υπέρ της υπ’ αρ. 05/10 απόφασης του Διοικητικού Συμβουλίου της Δ.Ε.Π. που αφορά στην : «Κατανομή ποσού για την υλοποίηση το Προγράμματος που αφορά στον Εθελοντή Σχολικό Τροχονόμο έτους 2009»
 10. Γνωμοδότηση υπέρ της υπ’ αρ. 06/10 απόφασης του Διοικητικού Συμβουλίου της Δ.Ε.Π. που αφορά στην : «Κατανομή ποσού για οικονομική ενίσχυση σχολικών επιτροπών, για την κάλυψη υλικού αντιμετώπισης του Ιού της Γρίπης (Η1Ν1)
 11. Παραχώρηση χώρου για στέγαση του συνδέσμου «ΠΑΛΑΙΜΑΧΩΝ ΠΟΔΟΣΦΑΙΡΙΣΤΩΝ Ν. Φ.»
 12. Παραχώρηση χώρου για στέγαση του Σκακιστικού Συλλόγου
 13. Παραχώρηση χώρου για στέγαση του Σωματείου Εργαζομένων Δ.Ν.Φ.
 14. Παραχώρηση χώρου για στέγαση του Αθλητικού Οργανισμού ΔΝΦ
 Ι’ ΣΥΓΚΡΟΤΗΜΑ ΕΡΓΑΤ. ΠΟΛΥΚΑΤΟΙΚΙΩΝ (ΤΡΩΑΔΟΣ ΚΑΙ ΜΑΝΔΗΛΑΡΑ)
 15. Παραχώρηση χώρου για στέγαση του Πολιτιστικού Συλλόγου Αντιοχειτών
 16. Παραχώρηση χώρου για στέγαση του Συλλόγου Ρουμελιωτών Ν.Φ. - Ν.Χ. «Ο Αθανάσιος Διάκος»
 17. Παραχώρηση χώρου για στέγαση του ΝΠΔΔ Φιλαρμονική ΔΝΦ
 18. Παραχώρηση χώρου για στέγαση του Πνευματικού Κέντρου του Δ.Ν.Φ
 19. Παραχώρηση χώρου για στέγαση του συλλόγου «Εθελοντές Πολιτικής Προστασίας ΔΝΦ»
 20. Παραχώρηση χώρου για στέγαση της Ένωσης Κρητών Ν.Φιλαδέλφειας - Ν.Χαλκηδόνας
 ΙΙ’ ΣΥΓΚΡΟΤΗΜΑ ΕΡΓΑΤ. ΠΟΛΥΚΑΤΟΙΚΙΩΝ (ΠΛΑΤΕΙΑ ΧΙΟΥ)
 21. Παραχώρηση χώρου για στέγαση του Ενιαίου Φορέα ΚΑΠΗ (Β’ Παράρτημα)
 ΙΙΙ’ ΣΥΓΚΡΟΤΗΜΑ ΕΡΓΑΤ. ΠΟΛΥΚΑΤΟΙΚΙΩΝ (ΑΓ. ΜΑΡΙΝΑ)
 22. Παραχώρηση χώρου για στέγαση του Πνευματικού Κέντρου ΔΝΦ (αρ. πρ. 2689/17.3.10)
 23. Παραχώρηση χώρου για στέγαση του συλλόγου Νέα Πνοή
 24. Παραχώρηση χώρου για στέγαση της Ένωσης Γονέων και Κηδεμόνων του Δήμου Ν.Φ.
 25. Παραχώρηση χώρου για στέγαση του Νομικού Προσώπου με την επωνυμία Π.Ε.Α.Ε.Α. παράρτημα Ν.Φιλαδέλφειας – Ν.Χαλκηδόνας»
 IV’ ΣΥΓΚΡΟΤΗΜΑ ΕΡΓΑΤ. ΠΟΛΥΚΑΤΟΙΚΙΩΝ


text:
(ΠΛΑΤΕΙΑ ΚΕΡΚΥΡΑΣ)
 26. Τροποποίηση τελών και δικαιωμάτων για το έτος 2010 του Δημοτικού Νεκροταφείου
 27. Τροποποίηση προϋπολογισμού (2η) οικ. έτους 2010
 28. Έγκριση πρωτοκόλλου προσωρινής και οριστικής παραλαβής του έργου: «Εξωραϊσμός περίφραξης άλσους» Α.Μ. 34/03 (αρ. πρ. 3051/10)
 29. Έγκριση πρωτοκόλλου προσωρινής και οριστικής παραλαβής του έργου: «Εξωραϊσμός παρτεριών άλσους» Α.Μ. 48/03 (αρ. πρ. 3052/10)
 30. Έγκριση πρωτοκόλλου προσωρινής και οριστικής παραλαβής του έργου: «Διαμόρφωση πλατείας Υψηλάντου» Α.Μ. 83/06 (αρ. πρ. 3053/10)
 31. Έγκριση πρωτοκόλλου προσωρινής και οριστικής παραλαβής του έργου: «Ανάπλαση πλατείας Χίου» Α.Μ. 51/03 (αρ. πρ. 3054/10)
 32. Έγκριση πρωτοκόλλου προσωρινής και οριστικής παραλαβής του έργου: «Συντήρηση οδών Νεκροταφείου» Α.Μ. 58/04 (αρ. πρ. 3055/10)
 33. Έγκριση πρωτοκόλλου προσωρινής και οριστικής παραλαβής του έργου: «Συντήρηση εκσυγχρονισμός κτιρίου Κ.Ε.Π.» Α.Μ. 42/08 (αρ. πρ. 3781/10)
 34. Έγκριση παράτασης εργασιών του έργου: «Συντήρηση σχαρών και φρεατίων Άλσους» Α.Μ. 142/08
 35. Τροποποίηση προϋπολογισμού της Μελέτης του έργου: «Ανέγερση κτιρίου του 2ου παραρτήματος του Κ.Π.Α. του Δ.Ν.Φ.
 36. Έγκριση του 1ου Α.Π.Ε. (Τακτοποιητικού) του έργου: «Ανακατασκευή χώρων υγιεινής εργαζομένων Καθαριότητας Α.Μ. 01/09
 37. Έγκριση βεβαιώσεως παραλαβής μελέτης του έργου: «Βελτίωση συνθηκών οδικής ασφάλειας στην Νέα Φιλαδέλφεια»
 38. Παραχώρηση θέσης στάθμευσης λόγω αναπηρίας επί της οδού Ελλησπόντου 4/Α
 Οι εισηγήσεις όλων των θεμάτων της ημερήσιας διάταξης είναι αναρτημένες στην ιστοσελίδα του Δήμου (neafiladelfeia.gr) στη θέση: Εφημερίδα της Υπηρεσίας – Πρακτικά συλλογικών οργάνων – Δημοτικό Συμβούλιο – Εισηγήσεις Δ.Σ.
 [1] https://dimosfx.gr/el/content/%CF%800810-%CF%80%CF%81%CF%8C%CF%83%CE%BA%CE%BB%CE%B7%CF%83%CE%B7-%CF%83%CE%B5-%CF%83%CF%85%CE%BD%CE%B5%CE%B4%CF%81%CE%AF%CE%B1%CF%83%CE%B7-%CF%84%CE%BF%CF%85-%CE%B4%CE%B7%CE%BC%CE%BF%CF%84%CE%B9%CE%BA%CE%BF%CF%8D-%CF%83%CF%85%CE%BC%CE%B2%CE%BF%CF%85%CE%BB%CE%AF%CE%BF%CF%85-%CF%83%CF%84%CE%B9%CF%82-19042010


text:
Γενικά θέματα - Ένωση Υπαλλήλων Ο.Α.Ε.Δ. Κρήτης
 Εδώ υπάρχουν αναρτήσεις που πιθανόν να ενδιαφέρουν τα μέλη της Ένωσης ή επισκέπτες της ιστοσελίδας.
 αναρτήθηκε στις 15 Μαΐ 2018, 10:18 μ.μ. από το χρήστη ΕΝΩΣΗ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΟΑΕΔ ΚΡΗΤΗΣ
 0 Σχόλια [20:13, 15/05]
 αναρτήθηκε στις 24 Οκτ 2017, 10:13 μ.μ. από το χρήστη ΕΝΩΣΗ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΟΑΕΔ ΚΡΗΤΗΣ
 αναρτήθηκε στις 26 Μαΐ 2016, 10:15 μ.μ. από το χρήστη ΕΝΩΣΗ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΟΑΕΔ ΚΡΗΤΗΣ
 http://sfairika.gr/site/%CE%B7-%CE%B8%CF%81%CE%B1%CF%83%CF%8D%CF%84%CE%B7%CF%84%CE%B1-%CF%84%CE%B7%CF%82-%CE%B1%CE%BC%CE%AC%CE%B8%CE%B5%CE%B9%CE%B1%CF%82-2/
 αναρτήθηκε στις 13 Μαΐ 2016, 12:07 μ.μ. από το χρήστη ΕΝΩΣΗ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΟΑΕΔ ΚΡΗΤΗΣ [ ενημερώθηκε 13 Μαΐ 2016, 12:18 μ.μ. ]
 Κανείς δάσκαλος δεν αναπολεί το σχολείο της βέργας και των προσβολών. Αλλά και κανένα εκπαιδευτικό περιβάλλον δεν μπορεί να είναι λειτουργικό χωρίς σεβασμό των κανόνων και των ορίων.
 Nuit Debout, σε όλη τη Γαλλία: Η δική μας στιγμή είναι τώρα!
 αναρτήθηκε στις 17 Απρ 2016, 10:23 μ.μ. από το χρήστη ΕΝΩΣΗ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΟΑΕΔ ΚΡΗΤΗΣ
 Πού βρισκόμαστε; Έχουμε χάσει τον λογαριασμό των επαρχιακών πόλεων στις οποίες υπάρχει μια Nuit Debout. Και το ευρωπαϊκό λιβάδι παίρνει επίσης φωτιά, από τη Βαρκελώνη ως τη Μαδρίτη, τη Σαραγόσα, την Μούρθια, τις Βρυξέλλες, τη Λιέγη και το Βερολίνο. Η κατάληψη της Place de la République πραγματοποίησε στις 9 Απριλίου κατάληψη στον σταθμό του παρισινού μετρό Στάλινγκραντ. Οι δράσεις ξεπετάγονται ξαφνικά, αυθόρμητα όλη την ώρα. Υπάρχει ένα ραδιόφωνο, το Radio Debout, η Debout TV, και τα Cartoons Debout. Τα πάντα τώρα είναι Debout
 Γνωρίζουμε καλά ότι οι γενικές απεργίες δεν κηρύσσονται με το πάτημα ενός κουμπιού. Αλλά ίσως μπορούμε να δώσουμε συμβουλές σε αυτό το σημείο. Και, για τον λόγο αυτό, ας υπενθυμίσουμε τις τεράστιες αρετές της γενικής απεργίας. Η γενική απεργία σημαίνει ότι το σύνολο της χώρας νεκρώνει – όπως το θέτουν, η χώρα «κλείνει». Αλλά, στην πραγματικότητα, συμβαίνει το ακριβώς αντίθετο: τη στιγμή που λένε ότι τα πάντα«κλείσανε», την ίδια στιγμή ανοίγουν τα πάντα: πολιτική –πραγματική πολιτική– ομιλίες, δράσεις, ακόμη και οι σχέσεις μεταξύ των ανθρώπων. Και τότε –το πιο σημαντικό απ’ όλα– η δυνατότητα, το μέλλον το ίδιο, ανοίγει. Πρέπει να τα κλείσουμε όλα, ώστε να μπορέσουμε να ανοίξουμε τα πάντα.
 http://sfairika.gr/site/nuit-debout
 αναρτήθηκε στις 5 Νοε 2015, 3:35 π.μ. από το χρήστη ΕΝΩΣΗ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΟΑΕΔ ΚΡΗΤΗΣ
 Συγκεκριμένα η ομάδα προπτυχιακών φοιτητών της Νομικής Σχολής του Πανεπιστημίου Αθηνών κατέκτησε την πρώτη θέση στον Παγκόσμιο Γύρο του διεθνούς πανεπιστημιακού διαγωνισμού Foreign Direct Investment International Arbitration Moot 2015 (FDI Moot - http://www.fdimoot.org) στο Λονδίνο μεταξύ 29 Οκτωβρίου - 1 Νοεμβρίου 2015, ξεπερνώντας πανεπιστήμια όπως, μεταξύ άλλων, το Harvard University, το Georgetown University, το King's College London, το University of Hong Kong, το University of Buenos Aires, το University of Ottawa, το Johannes Gutenberg-Universität Mainz, το Lomonosov State University of Moscow, το National Law School of India University (Bangalore), το University of Helsinki και το University of Oslo (PluriCourts).
 Ο διαγωνισμός εικονικής διεθνούς επενδυτικής διαιτησίας FDI Moot αφορά στο συνεχώς εξελισσόμενο διεθνές δίκαιο προστασίας ξένων επενδύσεων και αποτελεί προσομοίωση της διαδικασίας διαιτητικής επίλυσης διεθνών επενδυτικών διαφορών. Διοργανώνεται κάθε χρόνο υπό την αιγίδα του Centre for International Studies (Salzburg, Austria), των Νομικών Σχολών των πανεπιστημίων του Suffolk


text:
(Boston, Massachusetts), και Pepperdine (Malibu, California), του German Institution of Arbitration (DIS), (Frankfurt/Cologne, Germany), καθώς και του Centre of European Law του πανεπιστημίου King's College London. Κάθε συμμετέχουσα Ομάδα φοιτητών πρέπει να υποστηρίξει γραπτώς (memorials) και προφορικώς (με επίσημη αγόρευση) τόσο την πλευρά του προσφεύγοντος ξένου επενδυτή, όσο και του καθ’ου η προσφυγή κράτους υποδοχής της επένδυσης, σε μια μη πραγματική υπόθεση, ενώπιον ενός πάνελ ειδικών της διεθνούς διαιτησίας.Στο φετινό διαγωνισμό FDI Moot συνολικά έλαβαν μέρος 83 πανεπιστήμια από όλο τον κόσμο. Μετά και την ολοκλήρωση των Περιφερειακών Γύρων του διαγωνισμού FDI Moot για τις περιοχές της Ασίας – Ειρηνικού (Asia Pacific) και Νοτίου Ασίας (South Asia) τον Αύγουστο 2015, στον Παγκόσμιο Γύρο του διαγωνισμού, που διεξήχθη στο πανεπιστήμιο King's College London μεταξύ 29 Οκτωβρίου - 1 Νοεμβρίου 2015, συμμετείχαν οι 51 καλύτερες ομάδες στον κόσμο. Ως κριτές στον Παγκόσμιο Γύρο του διαγωνισμού FDI Moot 2015 συμμετείχαν εγνωσμένης φήμης ακαδημαϊκοί και ανώτατα στελέχη διεθνών δικηγορικών εταιρειών.
 Αρωγοί στην προσπάθεια της Ομάδας της Νομικής Σχολής του Πανεπιστημίου Αθηνών στον φετινό διαγωνισμό FDI Moot 2015 ήταν η δικηγορική εταιρεία Λαμπαδάριος και Συνεργάτες και η εταιρεία ΑΚΤΩΡ, τις οποίες ευχαριστούμε θερμά.
 Ο Τομέας Διεθνών Σπουδών εκφράζει και πάλι την ελπίδα ότι οι εξαιρετικές επιδόσεις των Ομάδων της Σχολής μας, οι οποίες, από καιρό, συμμετέχουν με σημαντικές διακρίσεις σε διεθνείς διαγωνισμούς εικονικής δίκης, θα διευκολύνουν την προσπάθειά που συνεχίζεται για την εξασφάλιση των αναγκαίων οικονομικών πόρων για τη συμμετοχή τους.
 - See more at: http://www.defencenet.gr/defence/20151105/%CF%80%CE%BF%CE%BB%CE%B9%CF%84%CE%B9%CF%83%CE%BC%CE%BF%CF%83/%CF%80%CF%81%CF%89%CF%84%CE%B1%CE%B8%CE%BB%CE%AE%CF%84%CF%81%CE%B9%CE%B1-%CE%BA%CF%8C%CF%83%CE%BC%CE%BF%CF%85-%CE%B7-%CE%BD%CE%BF%CE%BC%CE%B9%CE%BA%CE%AE-%CF%83%CF%87%CE%BF%CE%BB%CE%AE-%CF%84%CE%BF%CF%85-%CF%80%CE%B1%CE%BD%CE%B5%CF%80%CE%B9%CF%83%CF%84%CE%B7%CE%BC%CE%AF%CE%BF%CF%85-%CE%B1%CE%B8%CE%B7%CE%BD%CF%8E%CE%BD#sthash.y5v7LYKR.dpuf
 ΠΡΟΘΕΣΜΙΑ 60 ΗΜΕΡΩΝ ΑΠΟ ΤΗ ΛΗΞΗ ΤΗΣ ΣΥΜΒΑΣΗΣ ΓΙΑ ΕΓΓΡΑΦΗ ΣΤΟ ΤΑΜΕΙΟ ΑΝΕΡΓΙΑΣ
 αναρτήθηκε στις 5 Νοε 2015, 3:33 π.μ. από το χρήστη ΕΝΩΣΗ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΟΑΕΔ ΚΡΗΤΗΣ
 Με αριθμό προτεραιότητας θα γίνονται οι εγγραφές των ανέργων στο ταμείο ανεργίας στον ΟΑΕΔ Ρεθύμνου, προκειμένου να αποφευχθεί η πολύωρη αναμονή.
 Παράλληλα σε ανακοίνωση που εξέδωσε η υπηρεσία υπενθυμίζεται πως η προθεσμία εγγραφής είναι 60 ημέρες από την ημερομηνία της απόλυσης ή τη λήξη της σύμβασης.
 Αναλυτικά η διαδικασία θα τηρηθεί ως εξής:
 -Για εγγραφή στο ταμείο μέχρι και τη Πέμπτη 29/10/2015 θα δίδεται αριθμός προτεραιότητας, την ίδια μέρα στις 08:00 το πρωί στον ΟΑΕΔ.
 -Από την Παρασκευή 30/10/2015 οι εγγραφές θα γίνονται αφού προηγουμένως οι άνεργοι θα έχουν πάρει αριθμό προτεραιότητας από το ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ από Δευτέρα έως Παρασκευή και ώρες 08:00 έως και 13:00 πμ. Η διανομή των αριθμών θα ξεκινήσει από την Πέμπτη 29/10/2015 και θα δίδονται αριθμοί και για τις επόμενες ημέρες (μετά την Παρασκευή 30/10/2015).
 αναρτήθηκε στις 5 Οκτ 2015, 2:59 π.μ. από το χρήστη ΕΝΩΣΗ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΟΑΕΔ ΚΡΗΤΗΣ
 Κυριακή, 04 Οκτ 2015 17:00 Ο κόσμος του παιδιού
 Πηγή: http://www.mothersblog.gr/o-kosmos-toy-paidioy/item/30685-pos-milame-sta-paidia-mas-gia-tin-anergia#ixzz3ngapQkyt
 Πηγή: http://www.mothersblog.gr/o-kosmos-toy-paidioy/item/30685-pos-milame-sta-paidia-mas-gia-tin-anergia#ixzz3ngapR69s
 Πηγή: http://www.mothersblog.gr/o-kosmos-toy-paidioy/item/30685-pos-milame-sta-paidia-mas-gia-tin-anergia#ixzz3ngapRVFL
 Πηγή: http://www.mothersblog.gr/o-kosmos-toy-paidioy/item/30685-pos-milame-sta-paidia-mas-gia-tin-anergia#ixzz3ngapRsUC
 αναρτήθηκε στις 29 Σεπ 2015, 9:57 μ.μ. από το χρήστη ΕΝΩΣΗ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΟΑΕΔ ΚΡΗΤΗΣ
 αναρτήθηκε στις 6 Απρ 2015, 1:06 μ.μ. από το χρήστη ΕΝΩΣΗ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΟΑΕΔ ΚΡΗΤΗΣ


text:
Αποτελεσματα προκηρηξης δεη σοχ5; - Ρώτησε! - Ερωτήσεις Άρθρα Μέλη Εγγραφή
 ΑΧΑΡΝΩΝ 417, 11143 ΑΘΗΝΑ καί τηλ 213...
 Απάντηση: ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΑ ΣΟΧ 2/2011 ΔΕΗ
 Απάντηση: ναι χρειάζεται και θεωρημένη από τα κεπ για το γνήσιο της υπογραφής
 Απάντηση: αυτο τωρα ειναι ενα θεμα που πρεπει να ρωτησεις ενα δικηγορο γιατι αν το κανεις και δεν πρεπει να γινει αυτο νομικα δηλαδη να κοψεις το ρ...
 Απάντηση: 1) Ληξιαρχική Πράξη Γάμου
 Η εγγραφή γίνεται στο Μητρώο της Εφορίας
 Πως μπορώ να μάθω αν κάποιος έχει πεθάνει??
 Απάντηση: ρωτάς τον άγιο πέτρο αν υπάρχει στην λίστα.
 Καλημέρα. θα ήθελα να μαθω τι έγγραφα χρειάζονται για να αλλάξω εφορία. ιδιώτης. ευχαριστώ.
 Απάντηση: ΤΗν καινουργια σου διευθυνση και ενα λογαριασμο της Δεη που να επιβεβαιωνει τη νεα σου κατοικια.Επισης το συμβολαιο μισθωσης ή αγορας του...
 Αποτελεσματα προκηρηξης δεη σοχ5;
 καλα ειναι εσυ? τι ερωτηση..
 Τι ειναι το επιδομα ευιας και απο που το παιρνουμε
 Χορηγηση διατροφικου επιδοματος μεταμοσχευμενων νεφροπαθων δικαιολογητικα
 1. Βεβαίωση Κρατικού Νοσο/μείου υπογεγραμμένη από το Νεφρολόγο Ιατρό και θεωρημένη από το Διοικητ...
 Τεβε νεα ιωνία τηλεφωνο
 Για μπες εδω
 Το ΤΕΒΕ εινε στον ΟΑΕΕ αν δεν κανω λαθος, γι αυτο μπες εδω και βαλε τον ταχυδ κωδικα
 http://www.oaee.gr/ belong.asp
 Πολεοδομια πατρων Πολεοδομια καλλιθεας Δήμος ροδίων Δικαιολογητικα οικοδομικης αδειας Οαεδ δραμας Δημος τεμπων Δικαιολογητικα για ανοιγμα λογαριασμου Υπουργεία κυπριακής δημοκρατίας Κεπ κυπρου Δικαιολογητικα τεε Δώστε την απάντησή σας στην ερώτηση:
 Κινητο τηλεκοντρολ Αγγλια σενγκεν μοδα για αντρες γηπεδα 5χ5 διαστασεις καζινο λουτρακι δωρεαν παιχνιδια επενδυτικη τραπεζα ελλαδας ισοκρατης περι ειρηνης μεταφραση 36 ιωαννιδης υφασματα κηφισια πλανηταριο αθηνών ωράριο τζουλια μπαρκα φωτο θεματα οεφε 2011 γ λυκειου μαθηματικα γενικης συνταγες με ψαρια στο φουρνο κεικ με γλασο σοκολατας παρλιαρος ξανα ρουβας youtube με λενε βαγγελη mega επεισοδια Απαντημένες ερωτήσεις στην κατηγορία Δημόσιες υπηρεσίες
 Ποτε ξεκινανε να δινουν εισητηρια ικα
 Εντυπο β οαεδ
 Τι χρειαζεται για να παρω το επιδομα ενοικιου 2011
 Παιρνω επιδομα ανεργιας για 8 μηνες και δουλεψα για 2 μερες σε μια εταιρεια κοβεται το εποδομα και για ποσο;
 Τι χρειαζεται για μεταφορα αφμ απο μια εφορια σε αλλη
 Ερωτηση για συνταξη υπαλληλου του ικα
 Επιδομα σπαστικης εγκεφαλοπαθειας δικαιολογητικα
 Ποτε θα παρουμε το επιδομα?
 Τι ειναι το επιδομα ευιας και απο που το παιρνουμε Απάντηση:
 Χορηγηση διατροφικου επιδοματος μεταμοσχευμενων νεφροπαθων δικαιολογητικα Απάντηση:
 Τεβε νεα ιωνία τηλεφωνο Απάντηση:
 http://www.oaee.gr/belong.asp Διαβάστε περισσότερα...
 Πώς βγάζω κάρτα ευρωπαίου πολίτη και αμκα ; Απάντηση:
 Επίσης ΑΜΚΑ μπορείς νά αποκτήσεις..Στά Κέντρα Εξυπηρέτησης Πολιτών και στα γραφεία ΑΜΚΑ που λειτουργούν σε Ασφαλιστικά Ταμεία σε όλη την Ελλάδα. Διαβάστε περισσότερα...
 ναι χρειάζεται και θεωρημένη από τα κεπ για το γνήσιο της υπογραφής Διαβάστε περισσότερα...
 Πως μπορώ να μάθω αν κάποιος έχει πεθάνει?? Απάντηση:
 ρωτάς τον άγιο πέτρο αν υπάρχει στην λίστα. Διαβάστε περισσότερα...
 Καλημέρα. θα ήθελα να μαθω τι έγγραφα χρειάζονται για να αλλάξω εφορία. ιδιώτης. ευχαριστώ. Απάντηση:
 ΤΗν καινουργια σου διευθυνση και ενα λογαριασμο της Δεη που να επιβεβαιωνει τη νεα σου κατοικια.Επισης το συμβολαιο μισθωσης ή αγορας του σπιτιου που θα ανηκει στη νεα εφορια. Διαβάστε περισσότερα...
 Να πας στον ΟΑΕΔ να βγαλεις αλλη, με την ταυτοτητα σου χωρις


text:
δικαιολογητικα... Διαβάστε περισσότερα...
 Ποτε ξεκινανε να δινουν εισητηρια ικα εισητηρια κοινωνικου τουρισμου ασφαλισμενους ικα Απάντηση:
 Έχουν ξεκινισει από χθές 14/2/2011 Διαβάστε περισσότερα...
 Εντυπο β οαεδ ΓΙΑ ΕΡΓΟΔΟΤΙΚΕΣ ΕΙΣΦΟΡΕΣ Απάντηση:
 ΔΩΡΕΑΝ Διαβάστε περισσότερα...
 Τι χρειαζεται για να παρω το επιδομα ενοικιου 2011 Απάντηση:
 Παιρνω επιδομα ανεργιας για 8 μηνες και δουλεψα για 2 μερες σε μια εταιρεια κοβεται το εποδομα και για ποσο; Απάντηση:
 θα πρεπει να πας να ρωτησεις οαεδ Διαβάστε περισσότερα...
 ..έπαέ δεν έχει αναμονή και τέθοια πράματα...
 προσωπικά καθόλου δε σιμώνω..
 έρχονται αυτοί για να μ εξυπηρετήσουν.. ;)
 τι μάγκες είμαστε απού λεγαμε.. ναούμ... ;Ρ
 ανέ χρειαστώ πάλι κάτι, ..και δεν τοσέ βολεί να ρθούνε, ...εεε τότεσά πέμπω κιαμιά "μική"...... ;ΡΡ Διαβάστε περισσότερα...
 Τι χρειαζεται για μεταφορα αφμ απο μια εφορια σε αλλη Απάντηση:
 Ερωτηση για συνταξη υπαλληλου του ικα ΚΥΡΙΕ ΜΕΓΑ,
 ΕΧΩ ΓΕΝΝΗΘΕΙ ΣΤΙΣ 11 - 01 - 1956 ΑΠΑΣΧΟΛΗΘΗΚΑ
 ΣΤΟ ΝΑΤ ΑΠΟ
 14/07/1972 ΕΩΣ 15/5/1976
 ΣΤΡΑΤΟΣ 28 ΜΗΝΕΣ
 ΑΠΟ 17/05/1976 ΕΩΣ 27/09/1978
 ΑΠΟ 20/11/1978 ΕΩΣ 26/02/1979 ΣΤΟ ΝΑΤ
 ΙΚΑ ΙΔΙΩΤΙΚΟΣ ΤΟΜΕΑΣ 1306 ΗΜΡΕΣ
 02/04/1985 ΠΡΟΣΛΗΨΗ ΣΤΟ ΙΚΑ (ΔΗΜΟΣΙΟ) ΕΩΣ ΚΑΙ ΣΗΜΕΡΑ
 ΕΧΩ ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΕΙ 28 ΜΗΝΕΣ ΣΤΡΑΤΟ
 ΑΠΟ 1/8/1982 125 ΗΜΕΡΕΣ ΕΠΙΔΟΤΟΥΜΕΝΗ ΑΝΕΡΓΙΑ
 ΣΑΣ ΠΑΡΑΚΑΛΩ ΝΑ ΜΕ ΕΝΗΜΡΩΣΕΤΕ
 ΕΑΝ ΜΠΩΡΩ ΝΑ ΣΥΝΤΞΙΟΔΟΤΗΘΩ
 ΒΑΣΗ ΤΗΣ ΕΓΚΥΚΛΙΟΥ ΑΡ.13 ΤΟΥ ΙΚΑ (28-1-2010)
 ΜΕ 37 ΧΡΟΝΙΑ ΚΑΙ ΕΙΜΑΙ ΠΑΤΕΡΑΣ ΤΕΣΣΑΡΩΝ ΠΑΙΔΙΩΝ, ΤΟ ΤΕΤΑΡΤΟ ΓΕΝΝΗΘΗΚΕ ΤΟ 1987
 Η ΜΕ ΠΟΙΟ ΑΛΛΟ ΤΡΟΠΟ ΜΠΩΡΩ ΝΑ ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΗΘΩ;
 ΣΑΣ ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΠΟΛΥ ΓΙΑ ΤΟΝ ΧΡΟΝΟ ΣΑΣ. Απάντηση:
 φετος μπορω να εξαγορασω 28 μηνες στρατου ισον με 840 ενσημα και
 20 μηνες σπουδων ισον με 500 ενσημα. συνολο δηλαση 1340 για να
 συμπληρωσω 10500 φετος να κλειδωσω ηλικια 55 ετων και 9 μηνες. Διαβάστε περισσότερα...
 Επιδομα σπαστικης εγκεφαλοπαθειας δικαιολογητικα Απάντηση:
 Ποτε θα παρουμε το επιδομα? ποτε θα καταβληθει το επιδομα των τριτεκνων του Φεβρουαριου Απάντηση:
 στις 30 φεβρουαριου Διαβάστε περισσότερα...
 Κεπ συνταγμα Υπουργείο οικονομικών κύπρου Τηλεφωνο ογα Κεπ γαζιου Κεπ φιλιατων Δικαιολογητικα ιεκ οαεδ Κεπ θρακομακεδονων Που βρισκεται το υδραγωγειο ηρακλειου Πιστοποιητικα για πολιτικο γαμο Εφορια ια αθηνων Δημος βοχας Εφορια τουμπας Δικαιολογητικα για θεωρηση απυ Πολεοδομια ιεραπετρας Οαεδ ψυχικου Δήμος φαρσάλων Απογραφη δημοσιων υπαλληλων Απογραφη ιατρων Δικαιολογητικα για το επιδομα παιδιου 2011 Δημοι λασιθιου Βρείτε όλες τις απαντήσεις για:


text:
Νέα Κοινωφελή Εργασία ΟΑΕΔ για 100.000 ανέργους και διάρκεια εως 12 μήνες - Valtos(i)
 Home » ΘΕΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ - ΠΡΟΚΥΡΗΞΕΙΣ ΣΤΗΝ ΕΛΛΑΔΑ » Νέα Κοινωφελή Εργασία ΟΑΕΔ για 100.000 ανέργους και διάρκεια εως 12 μήνες
 Νέα Κοινωφελή Εργασία ΟΑΕΔ για 100.000 ανέργους και διάρκεια εως 12 μήνες
 Written By VALTOS on Πέμπτη, 5 Νοεμβρίου 2015 | 10:11 π.μ.
 Μεγάλες αλλαγές έρχονται στην Κοινωφελή Εργασία του ΟΑΕΔ - Για 100.000 το νέο
 πρόγραμμα και περισσότερης εργασίας Αλλαγές στο σύνολο του προγράμματος της Κοινωφελούς Εργασίας που προκηρύσσει ο ΟΑΕΔ και χρηματοδοτείται από το ΕΣΠΑ ανακοίνωσε σήμερα η αναπληρώτρια Υπουργός για την Αντιμετώπισης της Ανεργίας κ. Αντωνοπούλου.
 Η κ. Αντωνοπούλου ανακοίνωσε στο πλαίσιο συνέντευξης τύπου ότι εως τον Μάρτιο θα προκηρυχθούν προγράμματα που θα αφορούν 104.000 νέες προσλήψεις ανέργων ενώ ένα απο αυτά τα προγράμματα θα είναι διάρκειας 12 μηνών και θα δίνεται έμφαση σε 10.000 μακροχρόνια ανέργους άνω των 50 ετών. Τα προγράμματα έχουν ήδη εγκριθεί αφού όπως έκανε γνωστό έχει ήδη εγγραφεί 950 εκατ ευρώ που θα είναι η δαπάνη για αυτά Η κ. Αντωνοπούλου έκανε γνωστό επίσης ότι για την κοινωφελή εργασία του ΟΑΕΔ θα υπάρξουν αλλαγές στα προγράμματα του νέου έτους με την έκδοση Κοινή Υπουργικής Απόφασης που θα εκδοθεί τις επόμενες ημέρες και υα προβλέπει νέα εργασιακά δικαιώματα και την διασφάλιση των εργαζόμενων από φαινόμενα εκμετάλλευσης από δήμους της χώρας.
 Όπως ανέφερε χαρακτηριστικά έχουν παρατηρηθεί τέτοια φαινόμενα σε πολλούς δήμους της χώρας. Παράλληλα η Κοινωφελής Εργασίας δεν θα είναι πεντάμηνης διάρκειας αλλά η διάρκεια θα αυξηθεί και θα φτάνει εως και τους 12 μήνες με την μικρότερη διάρκεια να ορίζεται στους 6 μήνες. Επίσης για το 2016 το πρόγραμμα θα αφορά 100.00 ανέργους εγγεγραμμένους του ΟΑΕΔ αφού όπως έκανε γνωστό τα δύο τρίτα από τις 150.000 προσλήψεις που θα αφορούν τα προγράμματα που προκηρυχθούν από το δεύτερο πακέτο που θα ακολουθήσει τις 104.000 θέσεις θα αφορούν την κοινωφελή εργασία.
 Το δεύτερο πακέτο προγραμμάτων (εκτός από την κοινωφελή εργασία) δεν αναμένεται να τρέξουν μέσα στο 2016 αλλά διαδικαστικά θα έχουν ολοκληρωθεί και θα είναι έτοιμα να προκηρυχθούν από το 2017. Τα προγράμματα θα δίνουν την δυνατότητα εργασίας ακόμη και για δύο χρόνια ενώ το κονδύλι που απαιτηθεί θα είναι ύψους 450 εκατ ευρώ και πάλι από ευρωπαϊκά κονδύλια. Η κ Αντωνοπούλου έκανε επίσης γνωστό ότι αναμένεται το κονδύλι αυτό να αυξηθεί αφού με την αναθεώρηση του ΕΣΠΑ που θα γίνει εντός του 2016 και θα ληφθούν υπόψη οι νέοι δείκτες ανεργίας το υπουργείο Εργασίας φιλοδοξεί ότι θα ληφθούν ακόμη 1,2 εως 2 δισ ευρώ Παράλληλα η κ. Αντωνοπούλου έκανε λόγο για νέα προγράμματα που θα στοχεύουν σε τοπικλες κοινωνίες με υψηλή ανεργία αλλά και έλλειψη δυναμικού με προσόντα.


text:
Σπ. Πρωτοψάλτης: Ολόκληρη η λίστα με τις νέες δράσεις | workenter.gr
 Μιλάει στο workenter.gr ο διοικητής του ΟΑΕΔ: Αίρονται οι απαγορεύσεις για συμμετοχή υποψηφίων στα προγράμματα
 ΟΑΕΔ, Σπύρος Πρωτοψάλτης, συνέντευξη, προγράμματα εργασίας, κοινωφελής εργασία, oaed.gr
 Ολόκληρη τη λίστα με τα νέα προγράμματα ανακοινώνει ο διοικητής του ΟΑΕΔ κ. Σπύρος Πρωτοψάλτης.
 Με αποκλειστική συνέντευξή του στο workenter.gr, ο διοικητής του Οργανισμού "ανοίγει τα χαρτιά του" για όλα τα κρίσιμα θέματα που απασχολούν τον ΟΑΕΔ και τους ανέργους.
 Επισημαίνει ότι πρόθεσή του είναι να αρθούν οι απαγορεύσεις στη συμμετοχή όλων των υποψηφίων στα προγράμματα εργασίας.
 Υπογραμμίζει ότι ο ΟΑΕΔ είναι έτοιμος με καταρτισμένους συμβούλους να δημιουργήσει μια διαφορετική σχέση εμπιστοσύνης με τους εργοδότες.
 Ολόκληρη η συνέντευξη με τον κ. Πρωτοψάλτη έχει ως εξής:
 Ερώτηση: Σας ανησυχεί η αύξηση της εγγεγραμμένης ανεργίας κατά 14% και που αποδίδετε το γεγονός;
 Απάντηση: Η μεταβολή της εγγεγραμμένης ανεργίας πρέπει να εξετάζεται σε ετήσια βάση, και όχι σε μηνιαία, έτσι ώστε η σύγκριση να λαμβάνει υπόψη την εποχικότητα. Κοιτώντας λοιπόν τα τελευταία στατιστικά του μητρώου εγγεγραμμένων ανέργων του ΟΑΕΔ, υπήρξε μια οριακή αύξηση της τάξης του 1% από το Νοέμβριο 2018 στο Νοέμβριο 2019, δηλαδή 11.605 περισσότεροι εγγεγραμμένοι άνεργοι. Αλλά και σε μηνιαία βάση, η αύξηση ήταν 4%, δηλαδή 44.478 περισσότεροι εγγεγραμμένοι άνεργοι το Νοέμβριο 2019 σε σχέση με τον Οκτώβριο 2019. Προφανώς και μας ανησυχεί κάθε αύξηση στο σύνολο των εγγεγραμμένων ανέργων, αλλά ταυτόχρονα αυτή η οριακή μεταβολή πρέπει να αναλυθεί σε συνδυασμό με τη μείωση του ποσοστού ανεργίας στο 16,5% το Νοέμβριο του 2019, που είναι μειωμένο κατά 2,1 μονάδες από το 18,6% του Νοέμβριου 2018 και οριακά χαμηλότερο από το 16,6% τον Οκτώβριο 2019.
 Αίρονται οι απαγορεύσεις σε υποψηφίους
 Η δική μας εκτίμηση είναι πως οι οριακές μεταβολές στο μητρώο του ΟΑΕΔ οφείλονται κατά κύριο λόγο στη δυναμική του κλάδου του τουρισμού και στον αυξημένο αριθμό εργαζόμενων των οποίων οι συμβάσεις έληξαν στο τέλος της θερινής τουριστικής περιόδου. Δηλαδή, η αυξημένη απασχόληση στον τουρισμό έχει αντίκτυπο στον αριθμό των ανέργων που εγγράφονται στο μητρώο τους μήνες Νοέμβριο και Δεκέμβριο. Δεν είναι καινούργιο φαινόμενο αυτό βέβαια, αλλά σίγουρα η άνοδος της απασχόλησης στον τουρισμό επηρεάζει αυτά τα στατιστικά. Ταυτόχρονα, ευελπιστούμε πως η επιμήκυνση της τουριστικής περιόδου θα συνδράμει στην αποκλιμάκωση της εποχικότητας της απασχόλησης και οι αυξήσεις των εγγεγραμμένων ανέργων που παρατηρούνται στο τέλος κάθε έτους θα μειωθούν σταδιακά.
 Ερ.: Ποιος είναι ο προγραμματισμός του Οργανισμού για το επόμενο διάστημα; Ποιες νέες δράσεις θα ανακοινωθούν;
 Απ.: Πρώτη προτεραιότητα αυτή τη στιγμή είναι η επιτυχημένη υλοποίηση του νέου πιλοτικού προγράμματος νέας επιχειρηματικότητας που ανακοινώσαμε πρόσφατα καθώς και η μεγιστοποίηση της απορροφητικότητας των ανοικτών προγραμμάτων απασχόλησης μέσω της δημοσιοποίησης και περαιτέρω βελτίωσής τους.
 Συγκεκριμένα, η λήξη της προθεσμίας υποβολής αιτήσεων από πλευράς των ανέργων για το νέο «Πιλοτικό Πρόγραμμα Υποστήριξης Επιχειρηματικών Σχεδίων» είναι η 28η Φεβρουαρίου 2020 και καλούμε όλους τους ενδιαφερόμενους εγγεγραμμένους στα μητρώα του ΟΑΕΔ να κάνουν αίτηση άμεσα, καθώς υπάρχουν μόνο 5.000 θέσεις. Στόχος του προγράμματος είναι η υποστήριξη άνεργων νέων ηλικίας 18 έως 29 ετών που επιθυμούν να αναπτύξουν επιχειρηματική δραστηριότητα, ώστε να


text:
μετατρέψουν τις επιχειρηματικές τους ιδέες σε ποιοτικά και βιώσιμα επιχειρηματικά σχέδια μέσω δράσεων συμβουλευτικής και καθοδήγησης. Σε μερικούς μήνες θα προκηρυχτεί πρόγραμμα επιχειρηματικότητας για 2.500 άνεργους νέους ηλικίας 18 έως 29 ετών. Το ποσό της ενίσχυσης και η διάρκεια του προγράμματος θα είναι 10.000 ευρώ και 12 μήνες ή 17.000 ευρώ και 18 μήνες. Έμφαση θα δοθεί στις γυναίκες οι οποίες θα καλύψουν τουλάχιστον το 60% των θέσεων του προγράμματος.
 Επίσης, πρόσφατα απλοποιήσαμε και ενισχύσαμε ένα πρόγραμμα του 2017 για ανέργους από ευπαθείς κοινωνικές ομάδες, έτσι ώστε να γίνει ελκυστικότερο και πιο αποδοτικό, με την προσδοκία ότι θα καλυφθούν οι 1.250 θέσεις που παραμένουν κενές από το σύνολο των 2.000 που προκηρύχτηκαν πριν από μια διετία. Συγκεκριμένα, αυξήσαμε την επιχορήγηση από το 70% στο 90% του συνολικού κόστους (μισθολογικού και μη μισθολογικού) και το μέγιστο ποσό επιχορήγησης αυξήθηκε από 700 σε 800€ το μήνα για θέση πλήρους απασχόλησης και στα 400 από 350€ για θέση μερικής απασχόλησης. Επίσης, αφαιρέσαμε τη δέσμευση απασχόλησης μετά τη λήξη της επιχορήγησης για τους μη μακροχρόνια ανέργους, καθώς και την προϋπόθεση 2μηνης εγγραφής στο μητρώο ανέργων ώστε να μπορούν να προσληφθούν όλοι οι εγγεγραμμένοι άνεργοι που ανήκουν σε ευπαθείς κοινωνικές ομάδες.
 Στόχος αυτών των βελτιώσεων είναι η αποτελεσματικότερη προώθηση της απασχόλησης για τους ανέργους που αντιμετωπίζουν σημαντικά εμπόδια στην αγορά εργασίας. Μέσω της τροποποίησης, το πρόγραμμα καθίσταται ελκυστικότερο για επιχειρήσεις και εργοδότες και πιστεύουμε πως τώρα θα έχει μεγαλύτερη απήχηση και απορροφητικότητα. Καλούμε, λοιπόν, όλες τις επιχειρήσεις και τους εργοδότες να επισκεφτούν τον ιστότοπο ή τα Κέντρα Προώθησης Απασχόλησης του ΟΑΕΔ και να ενημερωθούν σχετικά. Είναι αναγκαία η συμβολή τους στην εργασιακή ένταξη των ΕΚΟ, στην προστασία της κοινωνικής συνοχής και στην εξάλειψη του κοινωνικού αποκλεισμού.
 Βέβαια, σχεδιάζουμε και νέα προγράμματα απασχόλησης που θα ανακοινωθούν σύντομα και στοχεύουν στην καλύτερη σύζευξη προσφοράς και ζήτησης στην αγορά εργασίας, με έμφαση στον ιδιωτικό τομέα και σε ομάδες που αντιμετωπίζουν τα πιο μεγάλα εμπόδια στην προσπάθεια τους να εργαστούν, όπως οι μακροχρόνια άνεργοι.
 Ερ.: Υπάρχει πιθανότητα τροποποίησης του υφιστάμενου πλαισίου, ώστε να αποκτήσουν δυνατότητα συμμετοχής ωφελούμενοι οι οποίοι έχουν ήδη συνάψει συμβάσεις σε κοινωφελή προγράμματα;
 Απ.: Στο πλαίσιο αξιολόγησης των προγραμμάτων μας, είμαστε διατεθειμένοι να επανεξετάσουμε το υφιστάμενο θεσμικό πλαίσιο, συμπεριλαμβανομένης και της απαγόρευσης συμμετοχής ανέργων σε διαδοχικές δράσεις κοινωφελούς χαρακτήρα. Αυτή τη στιγμή δεν υπάρχει τέτοια απαγόρευση στα λοιπά προγράμματα απασχόλησης του Οργανισμού, οπότε θα εξεταστεί η άρση του παραπάνω περιορισμού. Σε κάθε περίπτωση όμως, πρώτιστο μέλημά μας παραμένει η ένταξη των ανέργων στον ιδιωτικό τομέα μέσα από ενισχυμένα, απλουστευμένα, βελτιωμένα και αποτελεσματικά προγράμματα ενεργητικών πολιτικών απασχόλησης, με έμφαση σε τομείς αιχμής και ομάδες ανέργων που αντιμετωπίζουν τα μεγαλύτερα εμπόδια πρόσβασης στην αγορά εργασίας.
 Ερ.: Με ποιο τρόπο θα επιτευχθεί η σύζευξη προσφοράς και ζήτησης στην αγορά εργασίας;
 Απ.: Ο Μηχανισμός Διάγνωσης Αναγκών της Αγοράς Εργασίας αποτελεί ένα σημαντικό αλλά αναξιοποίητο εργαλείο. Έχουμε ήδη ξεκινήσει την ενσωμάτωση του εργαλείου στις Υπηρεσίες του Οργανισμού και την εκπαίδευση υπαλλήλων ως πολλαπλασιαστών για το σύνολο του Οργανισμού. Εδραία πεποίθηση της νέας Διοίκησης είναι ότι ο σχεδιασμός και η υλοποίηση των


text:
ενεργητικών πολιτικών απασχόλησης, εκπαίδευσης και κατάρτισης θα πρέπει να προκύπτει από στατιστική ανάλυση των δεδομένων που εκπηγάζουν από όλα τα εργαλεία ανάλυσης της αγοράς εργασίας, αλλά και από το διάλογο με τους κοινωνικούς εταίρους και τον επιχειρηματικό κόσμο, με σκοπό την εξασφάλιση της απορροφητικότητας και την ύπαρξη σημαντικού κοινωνικού αντίκτυπου από την εφαρμογή των πολιτικών. Οι 55.500 κενές θέσεις στα 14 ανοικτά προγράμματα που παραλάβαμε - παρότι ανακοινώθηκαν πολλούς μήνες έως και χρόνια πριν - αναδεικνύουν τις επιπτώσεις της υλοποίησης προγραμμάτων χωρίς την πρότερη ανάλυση και τον απαιτούμενο σχεδιασμό.
 Επίσης, έως σήμερα, ο ΟΑΕΔ δεν είχε προβεί στη συστηματική αξιολόγηση των προγραμμάτων και των δράσεών του. Η νέα διοίκηση σχεδιάζει ένα μόνιμο σύστημα αξιολόγησης που θα παρακολουθεί και θα αναλύει το σύνολο των προγραμμάτων και δράσεων με σκοπό την επιλογή των πλέον αποτελεσματικών πολιτικών, ήτοι αυτών που θα οδηγούν στη μακροπρόθεσμη διατήρηση και ανέλιξη στην αγορά εργασίας με όρους πλήρους απασχόλησης.
 Τέλος, προκύπτει ως αδήριτη ανάγκη η αναβάθμιση των υπηρεσιών Συμβουλευτικής του Οργανισμού τόσο σε ό,τι αφορά τις υφιστάμενες ενότητες όσο και μέσω της δημιουργίας νέων ενοτήτων, για αναζητούντες εργασία και για τις επιχειρήσεις. Ειδικά ως προς το τελευταίο, διαπιστώνεται η ανάγκη για την κατάρτιση μιας νέας μεθοδολογίας προσέγγισης εργοδοτών από εξειδικευμένους εργασιακούς συμβούλους εργοδοτών έτσι ώστε να κερδηθεί το στοίχημα της αντιστοιχίας δεξιοτήτων. Αυτό αποτελεί σημαντική προϋπόθεση για την αποτελεσματική καταγραφή των αναγκών των επιχειρήσεων και την επιτυχή κάλυψή τους διαμέσου της σύζευξης προσφοράς και ζήτησης.
 Προς αυτή την κατεύθυνση, ο ΟΑΕΔ, σε συνεργασία με το Οικονομικό Πανεπιστήμιο Αθηνών, προχώρησε στην υλοποίηση ενός νέου πιστοποιημένου εκπαιδευτικού προγράμματος κατάρτισης των Εργασιακών Συμβούλων Εργοδοτών του Οργανισμού. Το πρόγραμμα υλοποιείται στο πλαίσιο της ανάγκης συνεχούς επιμόρφωσης και απόκτησης περαιτέρω γνώσεων των Συμβούλων για την προσέγγιση των επιχειρήσεων και ανάπτυξης σχέσεων εμπιστοσύνης και συνεργασίας, με στόχο την ακόμη πιο αποτελεσματική προώθηση των ανέργων στην αγορά εργασίας.
 Αυτή η συνεργασία θα συμβάλλει σημαντικά στην αποτελεσματικότερη σύζευξη προσφοράς και ζήτησης εργασίας, που αποτελεί προτεραιότητα της νέας διοίκησης, μέσω της βελτίωσης των δεξιοτήτων των συμβούλων εργοδοτών του ΟΑΕΔ και την εφαρμογή σύγχρονων εργαλείων και μεθόδων. Η συνεχής και ποιοτική επιμόρφωση του ανθρωπινού δυναμικού του Οργανισμού είναι αναγκαία για τη διαρκή αναβάθμιση των παρεχομένων υπηρεσιών προς τους ανέργους και τους εργοδότες. Επενδύουμε στις γνώσεις, τις δεξιότητες και τις ικανότητες των εργαζομένων μας ώστε να γίνει ο Οργανισμός ακόμα πιο αποδοτικός, πιο αποτελεσματικός και πιο αξιόπιστος.
 Ερ.: Ποιες καινοτομίες σκοπεύετε να υλοποιήσετε στο κομμάτι της απλοποίησης των διαδικασιών;
 Απ.: Ήδη ελήφθη απόφαση του ΔΣ για την κατάρτιση ολοκληρωμένης μελέτης/ανάλυσης των αναγκών του ΟΑΕΔ για πληροφοριακά συστήματα και την εκπόνηση ολοκληρωμένου σχεδίου αναδιοργάνωσης, με τρόπο που θα εγγυάται τη διαλειτουργικότητα των συστημάτων και την παροχή υψηλής ποιότητας ψηφιακών υπηρεσιών. Παράλληλα έχει ξεκινήσει ένας ζωντανός και παραγωγικός διάλογος με το Υπουργείο Ψηφιακής Διακυβέρνησης με σκοπό την περαιτέρω συνεργασία στο πλαίσιο της μετάβασης στη νέα ψηφιακή εποχή για το Δημόσιο Τομέα. Τέλος, προωθούνται νέες και απλοποιημένες ψηφιακές υπηρεσίες (web services) οι οποίες θα παρέχονται μέσα από ένα ευρύ φάσμα εφαρμογών. Η μετάβαση στη νέα ψηφιακή εποχή για τον ΟΑΕΔ περιλαμβάνει μια


text:
σειρά από αναγκαίες μεταρρυθμίσεις που θα ανακοινωθούν σύντομα.
 Ως ένα δείγμα γραφής, ολοκληρώθηκε με επιτυχία το δοκιμαστικό στάδιο του νέου, καινοτόμου μέτρου της ενημέρωσης των εγγεγραμμένων ανέργων του ΟΑΕΔ, με αποστολή προσωποποιημένων emails, για την έγκαιρη ειδοποίησή τους ως προς την επικείμενη λήξη της ισχύος των δελτίων ανεργίας τους και την ανάγκη ανανέωσής τους. Εφεξής, το μέτρο αυτό παγιώνεται, βελτιώνοντας τις παρεχόμενες υπηρεσίες προς τους κατόχους δελτίων ανεργίας και μειώνοντας την ταλαιπωρία τους και το γραφειοκρατικό βάρος από τις διαγραφές λόγω της μη έγκαιρης ανανέωσης.
 Στόχος αυτής της πρωτοβουλίας είναι η άμεση ειδοποίηση των ανέργων, ούτως ώστε να λαμβάνουν υπενθύμιση για την έγκαιρη ανανέωση της κάρτας τους, να μην χάνουν τα δικαιώματά τους και να μην ταλαιπωρούνται από την ανάγκη επανεγγραφής. Πλέον, μετά την πετυχημένη πιλοτική εφαρμογή του μέτρου κατά τη διάρκεια του Ιανουαρίου, η ηλεκτρονική υπενθύμιση των εγγεγραμμένων ανέργων για την έγκαιρη ανανέωση των δελτίων ανεργίας παγιώνεται. Όλοι οι εγγεγραμμένοι άνεργοι θα λαμβάνουν emails τόσο 10 ημέρες πριν τη λήξη των δελτίων ανεργίας τους, όσο και μια ημέρα πριν την καταληκτική ημερομηνία. Ανάλογες πρωτοβουλίες για τη διαρκή βελτίωση των παρεχόμενων υπηρεσιών στους πολίτες οι οποίοι συναλλάσσονται με τον ΟΑΕΔ θα συνεχιστούν, δεδομένου ότι αποτελεί προτεραιότητα μας ο νέος ΟΑΕΔ καθημερινά να γίνεται πιο φιλικός προς τους πολίτες.


text:
ΝΕΑ ΑΠΟ ΤΑ ΓΙΑΝΝΕΝΑ ΚΑΙ ΤΗΝ ΗΠΕΙΡΟ: 15 Μαϊ 2015
 Στη "φάκα" ο βοσκός με τις... δύο Ferrari, έπειτα από την παραγγελία προκαταρκτικής έρευνας της Ανακρίτριας Ιωαννίνων!
 Μεγάλη επιχείρηση του Τμήματος Δίωξης Αρχαιοκαπηλίας
 Ο βοσκός με τις... δύο Ferrari, ο βιβλιοδέτης των Εξαρχείων με τα αρχαία Ευαγγέλια, οι δύο Ιερείς και στο «βάθος» ένα ιδιοκτήτης μεγάλων ξενοδοχείων της Αττικής, ερευνώνται από τους αστυνομικούς του Τμήματος Δίωξης Αρχαιοκαπηλίας της Ασφάλειας Αττικής, έπειτα από την παραγγελία προκαταρκτικής έρευνας της Ανακρίτριας Ιωαννίνων.Η εντολή αφορούσε την έρευνα για τις τυχόν παράνομες δραστηριότητες κυκλώματος κλοπής και διακίνησης αρχαίων εκκλησιαστικών κινητών μνημείων. Οι αστυνομικοί προέβησαν σε έρευνες που αφορούσαν οκτώ υπόπτους, σε Κοζάνη, Τρίκαλα, Εύβοια και Αθήνα.Στην περιοχή των Τρικάλων, συνελήφθη ο «γρήγορος» κτηνοτρόφος, η μητέρα και η φίλη του, γιατί στην κατοχή του βρέθηκαν τρία πιστόλια, ανιχνευτές μετάλλων, αστυνομικός φάρος και πηλίκιο. Ο συγκεκριμένος άνδρας φαίνεται να...
 Στη δημοσιότητα έδωσε το υπουργείο Παιδείας το μηχανογραφικό δελτίο για τις πανελλαδικές εξετάσεις
 Στη δημοσιότητα έδωσε το υπουργείο Παιδείας το μηχανογραφικό δελτίο για τις πανελλαδικές εξετάσεις 2015.Οι υποψήφιοι μπορούν να μελετήσουν ή/και να εκτυπώσουν το μηχανογραφικό δελτίο που τους ενδιαφέρει και συγκεκριμένα ή το μηχανογραφικό δελτίο των ΓΕΛ & ΕΠΑΛ-Β ́ ή το μηχανογραφικό δελτίο των ΕΠΑΛ-Α ́.Μετά τις 15 Ιουνίου και κατόπιν νέας ενημέρωσης, όλοι οι υποψήφιοι θα προσέλθουν στα Λύκειά τους για να αποκτήσουν προσωπικό κωδικό ασφαλείας (password), ώστε να υποβάλλουν ηλεκτρονικά το μηχανογραφικό τους δελτίοΟι υποψήφιοι που θα διεκδικήσουν το 10% των θέσεων χωρίς νέα εξέταση, μετά τις 15 Ιουνίου θα έρθουν σε επαφή με το Λύκειό τους, ώστε να...
 ΤΩΡΑ-Φωτιά σε κάδους στο κέντρο των Ιωαννίνων!
 Αναστάτωση δημιούργησε σε στο κέντρο της πόλης των Ιωαννίνων, από φωτιά που εκδηλώθηκε σε κάδους απορριμμάτων,στη συμβολή των οδών Παπάζογκου και Δαγκλή.Στο σημείο έσπευσε άμεσα ένα όχημα της Πυροσβεστικής με δύο άτομα και έσβησαν τη φωτιά, αποτρέποντάς της να επεκταθεί.Τα αίτια που προκάλεσαν την...
 ΓΙΑΝΝΕΝΑ-Ένταση στο Περιφερειακό Συμβούλιο,για το θέμα της κατασκευής μονάδας βιομάζας στα Μάρμαρα
 Μαζική ήταν η παρουσία κατοίκων από τα Μάρμαρα,τα Καρδαμίτσια και την Ολυμπιάδα, που διαμαρτύρονται για την αδειοδότηση μονάδας βιομάζας στην περιοχή τους,στη σημερινη συνεδρίαση του Περιφερειακού Συμβουλιου.Οι φωνές και οι διαμαρτυρίες ήταν συνεχείς! Η πρόταση του Περιφερειάρχη να εμμείνει το σώμα στη γνωμοδότηση που είχε γίνει από την Επιτροπή Περιβάλλοντος έγινε δεκτή με...
 ΠΡΕΒΕΖΑ-Το Μουσείο Τεχνών επισκέφθηκαν μαθητές σχολείων
 Το Mουσείο Τεχνών και Επιστημών Ηπείρου, επισκέφθηκαν οι μαθητές του Νηπιαγωγείου, και του δημοτικού σχολείου, του Αγίου Γεωργίου Πρέβεζας καθώς και οι μαθητές του Αρσάκειου Δημοτικού Σχολείου Ιωαννίνων. Οι μαθητές ξεναγήθηκαν στο...
 ΕΛΓΑ: Καταβολή αποζημιώσεων 25 εκατ. ευρώ εντός των επομένων ημερών
 Αποζημιώσεις συνολικού ύψους 25 εκατ. ευρώ θα πληρώσει ο ΕΛΓΑ εντός του Μαΐου σε αγρότες που είχαν υποστεί ζημιές το 2014, αλλά και στο πρώτο δίμηνο του 2015, όπως έκανε γνωστό η διοίκηση του οργανισμού στον αναπληρωτή υπουργό Παραγωγικής Ανασυγκρότησης Βαγγέλη Αποστόλου.Ο κ. Αποστόλου επισκέφθηκε τα κεντρικά γραφεία του οργανισμού, όπου είχε συνεργασία με τη διοίκηση, τους διευθυντές των...
 Ο Αλέκος Καχριμάνης διέγραψε την Νατάσσα-Τύρου Ούζα,από την παράταξη του!
 Διαφοροποιήθηκε στο θέμα της κατασκευής μονάδας βιομάζας στα Μάρμαρα Ιωαννίνων
 Με μία


text:
κοφτή δήλωση στη διάρκεια της συνεδρίασης του Περιφερειακού Συμβουλίου Ηπείρου, ο Περιφερειάρχης, Αλέκος Καχριμάνης διέγραψε από την παράταξη της πλειοψηφίας, την περιφερειακή σύμβουλο, Νατάσσα Τύρου-Ούζα. Αιτία ήταν η διαφοροποίησή της στη συζήτηση για την εγκατάσταση μονάδας βιομάζας λίγο έξω από τον οικισμό των Μαρμάρων. Από σήμερα λοιπόν η Ν. Τύρου-Ούζα είναι ανεξάρτητη περιφερειακή σύμβουλος και...
 Πληκτρολόγησε το επώνυμό σου και κάνοντας κλικ, δες από πού κατάγεσαι!
 Μια έξυπνη εφαρμογή σου δίνει τη δυνατότητα να πληκτρολογήσεις το επίθετό σου και να δεις σε ποιο μέρος της χώρας μας υπάρχουν αναλογικά οι περισσότεροι με το ίδιο επίθετο. Το μόνο που πρέπει να κάνεις, είναι να πληκτρολογήσεις το επώνυμό σου στο αντίστοιχο πεδίο της εφαρμογής. Αμέσως ανοίγει ο χάρτης της Ελλάδας και οι περιοχές όπου κατοικούν όσοι έχουν το ίδιο επώνυμο με το δικό σας. Η κατανομή του επιθέτου που πληκτρολογήθηκε στο σχετικό πεδίο στο χάρτη της Ελλάδας γίνεται με βάση τον αριθμό τηλεφωνικών συνδέσεων που αντιστοιχούν σε αυτό το επίθετο ανά περιοχή. Για να ...
 Το Δημαρχείο Άρτας επισκέφτηκε η νέα Περιφερειακή Διευθύντρια Εκπαίδευσης
 Το Δημαρχείο Άρτας επισκέφτηκε η νέα Περιφερειακή Διευθύντρια Εκπαίδευσης, Αγγελική Φωτεινού, όπου συναντήθηκε με το Δήμαρχο Αρταίων και ενημερώθηκε για όλα τα θέματα παιδείας που αφορούν το Δήμο Αρταίων, αλλά και τους άλλους Δήμους της Άρτας. Παρών στη συνάντηση ήταν και ο Δήμαρχος Γεωργίου Καραϊσκάκη κ. Μίγδος, ο Αντιδήμαρχος Παιδείας κ. Παπάζογλου, και ο Διευθυντής Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης Άρτας κ. Δημητρίου.Η κα Φωτεινού ενημερώθηκε για όλα τα ζητήματα που αφορούν τη σχολική κοινότητα, κατέγραψε τα προβλήματα και τις ελλείψεις που παρατηρούνται, ώστε να καταθέσει προτάσεις προς τα αρμόδια Υπουργεία και την Περιφέρεια Ηπείρου. Ο Δήμαρχος Αρταίων ενημέρωσε την κα Φωτεινού για τα έργα που υλοποιεί ο Δήμος για συντήρηση, βελτίωση και επέκταση των κτιριακών υποδομών των σχολείων, καθώς και για την επαναλειτουργία του πάρκου κυκλοφοριακής αγωγής στο Δήμο Αρταίων. Βασικό αίτημα του Δήμου Αρταίων είναι να υπάρξει αύξηση πόρων για επισκευές των σχολείων και...
 ΓΙΑΝΝΕΝΑ –ΠΟΛΙΤΕΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΝΑΤΡΟΠΗ:Παραγωγή Ηλεκτρικής Ενέργειας σε βάρος των κατοίκων
 Ήρθαν να πάρουν τα όνειρα ... εκδίκηση
 Στο Ρυθμιστικό Σχέδιο Ιωαννίνων το 2008 με την επίβλεψη του τότε υφυπουργού κ. Σταύρου Καλογιάννη, είχε προταθεί να γίνει στην περιοχή των Μαρμάρων ΒΙΟ-ΠΑ (ΒΙ-ΠΕ) χαμηλής όχλησης.Στο σχεδιασμό του κ Καλογιάννη ήταν ενταγμένη και η αλλαγή χάραξης της Ιόνιας Οδού.Όπως γνωρίζουν οι περισσότεροι άρα και οι αρχές, η αρχική χάραξη της Ιόνιας Οδού ήταν από τον κόμβο της Κοσμηράς, συνέχεια στο δρόμο προς την χωματερή της Δουρούτης, πάνω από το κτήμα του Πανεπιστημίου , μεταξύ Μαρμάρων και Ασβεστοχωρίου μέχρι την Βιομηχανική Περιοχή στο Ροδοτόπι.Όμως η συγκεκριμένη χάραξη χαλούσε την σούπα της δημιουργίας νέας ΒΙ-ΠΕ στην συγκεκριμένη περιοχή.Με παρέμβαση τότε των κάτοικων της Κοσμηράς, και κάτω από την σκοπιμότητα της συγκεκριμένης σχεδίασης, ο κ. Καλογιάννης πήρε πίσω την απόφαση για ΒΙΟ-ΠΑ στα Μάρμαρα.Όμως ήρθαν να πάρουν τα όνειρα εκδίκηση.Αφού ο πρώτος στόχος να πάει η Ιόνια μέσα από τα τρία δυναμικά αναπτυσσόμενα τοπικά διαμερίσματα Κοσμηράς, Ασβεστοχωρίου και Κόντσικας μέχρι στιγμής επιτεύχθηκε, έπρεπε να...
 «Γιορτή Χορού» στην κεντρική πλατεία των Ιωαννίνων
 Μια όμορφη εκδήλωση, μια «Γιορτή Χορού», θα πραγματοποιηθεί


text:
αύριο το μεσημέρι στην Κεντρική Πλατεία των Ιωαννίνων με τη διοργάνωση του Παραρτήματος Ιωαννίνων του Διεθνούς Συμβουλίου Χορού (CID) και την αιγίδα του Δήμου Ιωαννιτών.Από τις 12 και μέχρι τις 2 το μεσημέρι, χορευτικές ομάδες του Δήμου μας, πολιτιστικοί σύλλογοι και σχολές χορού, θα μεταδώσουν το κέφι τους και την αγάπη τους για τον παραδοσιακό αλλά και σύγχρονο χορό, σε όσους συμμετάσχουν στην εκδήλωση.Η «Γιορτή Χορού» πραγματοποιείται με την αφορμή της Παγκόσμιας Ημέρας Χορού και την ίδρυση του Παραρτήματος Ιωαννίνων του Διεθνούς Συμβουλίου Χορού (CID). Ο Αντιδήμαρχος Ποιότητας Ζωής και Τουρισμού του Δήμου Ιωαννιτών, Νίκος Γκόλας, η Πρόεδρος του παραρτήματος Αθηνών του CID, Μαριγούλα Κρητσιώτου και η Βίκυ Γκούμα Πρόεδρος του παραρτήματος Ιωαννίνων, κάλεσαν τους Γιαννιώτες, κάθε ηλικίας, να...
 Υποδοχή με Ηπειρώτικο χρώμα στο Άκτιο για την πρώτη πτήση της easy jet!!!
 Με παραδοσιακούς χορούς, ζωντανή μουσική και τοπικά εδέσματα θα πραγματοποιηθεί το μεσημέρι της Κυριακής, η υποδοχή του πρώτου αεροπλάνου της easy jet, το οποίο θα φτάσει στο Άκτιο, από το Γκάτγουικ της Αγγλίας. Το αεροπλάνο θα προσγειωθεί στις 2 το μεσημέρι και οι πρώτοι επιβάτες θα έχουν την ευκαιρία να πάρουν για γεύση, από την φιλοξενία, την παράδοση αλλά και τα...
 ΓΙΑΝΝΕΝΑ:Κλείνει για εργασίες την Κυριακή το πρωί η οδός 28ης Οκτωβρίου
 Από το Δήμο Ιωαννιτών γίνεται γνωστό ότι πρόκειται να κλείσει η οδός 28ης Οκτωβρίου από την οδό Φ. Τζαβέλα μέχρι την Πλατεία την Κυριακή 17/05/2015 και από ώρα 07:30 μέχρι 15:30.Η κυκλοφορία των οχημάτων θα γίνεται από τις οδούς Φ. Τζαβέλα, Σταυρίδη ή Χρηστοβασίλη και Σπ. Λάμπρου. Η οδός Χαρ. Τρικούπη θα παραμείνει ανοιχτή .
 Το κλείσιμο της οδού είναι αναγκαίο για την εκτέλεση απαραίτητων εργασιών ύδρευσης, στο πλαίσιο του...
 Χειροπέδες σε κτηνοτρόφο και στην μητέρα του-Ειχαν μικρό οπλοστάσιο!!!
 Σε εξέλιξη μεγάλη έρευνα της αστυνομίας, ύστερα από παραγγελία δικαστικής λειτουργού των Ιωαννίνων
 Όπως σας ενημέρωσε απο χθες το βράδυ το epirusgate,εκτεταμένη έρευνα πραγματοποιείται τις τελευταίες ώρες από το Τμήμα Δίωξης Αρχαιοκαπηλίας της Ασφάλεια Αττικής.Σύμφωνα με ορισμένες πληροφορίες, η έρευνα πραγματοποιείται στην Αθήνα και σε πόλεις της Ηπείρου,της Πελοποννήσου,αλλά και της Θεσσαλίας.Σύμφωνα με τα πρώτα στοιχεία,η αστυνομία σε ελέγχους οικιών σε Τρίκαλα και Καλαμπάκα αλλά και σε στάβλο ιδιοκτησίας 41χρονου κτηνοτρόφου, εντόπισε ένα μικρό οπλοστάσιο, αλλά και σύνεργα που δείχνουν ότι ο 41χρονος είχε στην κατοχή του υλικά για να προσποιείται τον αστυνομικό!!!!Συγκεκριμένα βρ'εθηκαν μεταξυ άλλων,ένας αστυνομικός φάρος, το τζόκει, ασύρματος, ενώ βρέθηκε και μηχάνημα για εντοπισμό λιρών. Αίσθηση προκαλεί το...
 ΓΙΑΝΝΕΝΑ-Εκτροπή νταλίκας κοντά στο Τέροβο
 Η Εθνική Οδός Ιωαννίνων-Αθηνών παραμένει κλειστή
 Εκτός εθνικής οδού βρέθηκ πριν από λίγα λεπτά νταλίκα, κοντά στην περιοχή του Τερόβου,στη θέση "Πλατανάκια".Η νταλίκα η οποία ήταν άδεια, κινούνταν στην Εθνική Οδό Ιωαννίνων-Αθηνών και κάτω από άγνωστες συνθήκες,εξετράπη από την πορεία της.Στο σημείο σπέυδουν δυνάμεις της τροχαίας και της Πυροσβεστικής, όπως επίσης και γερανοφόρο όχημα από τα Γιάννενα για να ρυμουλκήσει τη νταλίκα.Η Εθνική Οδός παραμένει κλειστή...
 ΟΑΕΔ - Θετικά νέα για το επίδομα μακροχρόνια ανέργων και το εποχικό επίδομα
 Η κυβένρηση αναλογιζόμενη την κοινωνική και οικονομική κρίση που μαστίζει τους πολίτες, έδωσε το πράσινο φως στη διοίκηση του ΟΑΕΔ να προωθήσει


text:
δέσμη κοστολογημένων προτάσεων προς το υπουργείο Εργασίας, μέσα από την οποία θα βελτιωθούν αφενός οι όροι χορήγησης για το επίδομα μακροχρόνια ανέργων, αλλά και αφετέρου να αλλάξει προς το καλύτερο το όριο των 400 ημερών ασφάλισης ανά τετραετία που έχει τεθεί για τους εποχικά απασχολούμενους. Έτσι, εκφράζεται η αισιοδοξία ότι πολύ σύντομα θα μπορέσει ο ΟΑΕΔ να απευθυνθεί σε περισσότερους ανέργους, οι οποίοι θα μπορούν έτσι να καρπώνονται τις παροχές που τους αναλογούν και όχι απλώς να καταγράφονται στα μητρώα του. Η εύρεση των κονδυλίων που απαιτούνται για τη βελτίωση των παραπάνω παροχών, εκτιμάται ότι μπορεί να...
 ΠΡΕΒΕΖΑ-Επαναλειτουργία του ολοήμερου Νηπιαγωγείου στο Θεσπρωτικό
 Την δέσμευσή του για την επαναλειτουργία του ολοήμερου Νηπιαγωγείου στο Θεσπρωτικό Πρέβεζας, εξέφρασε ο Αντιδήμαρχος της Δημοτικής Ενότητας Θεσπρωτικού του Δήμου Ζηρού κ. Ζήκος Ρεμπής.Όπως ανακοινώθηκε στην συνάντηση η οποία πραγματοποιήθηκε , στο Δημοτικό Κατάστημα της Δ.Ε. Θεσπρωτικού,την οποία προγραμμάτισαν οι ενδιαφερόμενοι γονείς, παιδιών που φοιτούν στον παιδικό σταθμό του Θεσπρωτικού, η Δημοτική Αρχή θα προβεί σε όλες τις απαραίτητες ενέργειες –δαπάνες στο άμεσο χρονικό διάστημα.Παρόντες στην συνάντηση από πλευράς Δήμου,ο Πρόεδρος της Τοπικής Κοινότητας κ.Δημήτριος Μήτσου, ο δημοτικός σύμβουλος κ.Δημήτριος Πάντος και η Τοπική Σύμβουλος κα Φεβρωνία Δήμου.Τις κατευθύνσεις για την...
 Ανακοινώνονται από τον ΟΑΕΔ τα αποτελέσματα για τις 1.279 θέσεις σε δήμους της Ηπείρου
 Σίγουρα μέσα στην ερχόμενη εβδομάδα, αλλά ίσως και αργά σήμερα Παρασκευή 15 Μαΐου θα ανακοινωθούν τα ονόματα των επιτυχόντων που συμμετείχαν στα προγράμματα Κοινωφελούς Εργασίας του ΟΑΕΔ, για τις 32.433 θέσεις στους δήμους όλης της χώρας, εκ των οποίων οι 1.279 θέσεις είναι σε δήμους της Ηπείρου. Η δημοσίευση των αποτελεσμάτων που ήταν προγραμματισμένη για την Τρίτη το μεσημέρι, ματαιώθηκε εξαιτίας προβλημάτων που διαπιστώθηκαν στην διασταύρωση των στοιχείων. Για το πρόγραμμα έχουν κατατεθεί σχεδόν 200.000 αιτήσεις και οι αιτούντες θα μπορούν να...
 Στην σήμανση αξιοθέατων και μνημείων σε Πρέβεζα και Άρτα προχωρά η Περιφέρεια Ηπείρου
 Στη διενέργεια πρόχειρου διαγωνισμού για τη σήμανση αξιοθέατων και μνημείων στις Περιφερειακές Ενότητες Πρέβεζας και Άρτας προχωρά η περιφέρεια Ηπείρου. Οι προσφορές θα πρέπει να κατατεθούν μέχρι την Παρασκευή 29 Μαΐου, ενώ το έργο αναμένετε να ολοκληρωθεί τέλος Οκτωβρίου. Σκοπός του έργου είναι η ανάδειξη αναδόχου, ο οποίος θα αναλάβει τη δημιουργία και εγκατάσταση πολυθεματικών πινακίδων σήμανσης αρχαιολογικών χώρων και τοποθεσιών ιδιαίτερου φυσικού κάλλους στις περιοχές. Ειδικότερα θα κατασκευαστούν και θα εγκατασταθούν σε χώρους σημαντικής προσβασιμότητας ,πινακίδες σήμανσης τύπου χάρτη απλής όψης, που θα ...
 ΗΓΟΥΜΕΝΙΤΣΑ-17χρονη έπεσε από το μπαλκόνι του σπιτιού της στην Πέρδικα Θεσπρωτίας!!!
 Μεταφέρθηκε στο νοσοκομείο Φιλιατών
 Σοβαρό ατύχημα είχε σήμερα το πρωί, λίγο μετά τις 10, μια 17χρονη μαθήτρια της Γ' Λυκείου, στην Πέρδικα Θεσπρωτίας.Σύμφωνα με τις πρώτες πληροφορίες, η μαθήτρια διάβαζε στο μπαλκόνι του σπιτιού της και κάτω από αδιευκρίνιστες μέχρι στιγμής συνθήκες, ζαλίστηκε και έπεσε!Η μαθήτρια έχει μεταφερθεί με ασθενοφόρο στο Νοσοκομείο Φιλιατών, έχοντας τις αισθήσεις της, και αυτή την....
 Tην παρέμβαση του Υπουργού υγείας Παναγιώτη Κουρουμπλή για τα Κέντρα Υγείας Πάργας και Ζηρού ζητούν οι δήμαρχοι
 Την παρέμβαση του υπουργού υγείας κ. Παναγιώτη Κουρουμπλή ζητούν με επιστολή τους οι δήμαρχοι Αντώνης Νάστας και Νίκος Καλαντζής, ώστε να ξεπεραστούν τα


text:
ουσιαστικά προβλήματα που αντιμετωπίζουν τα Κέντρα Υγείας στους Δήμους Πάργας και Ζηρού , και τα οποία καθιστούν την λειτουργία τους οριακή. Στα χαρτιά υπάρχουν στο νομό τέσσερα κέντρα υγείας και ένα νοσοκομείο, από τα οποία όμως στην πραγματικότητα κανένα δεν μπορεί να λειτουργήσει επαρκώς. Η ελλιπής χρηματοδότηση των εφημεριών του ιατρικού προσωπικού δημιουργεί προβλήματα στην λειτουργία των Κέντρων Υγείας Πάργας και Καναλακίου τονίζει ο κ. Νάστας, υπογραμμίζοντας ότι η αδυναμία κανονικής λειτουργίας των συγκεκριμένων Κ.Υ. του Δήμου Πάργας, πέρα από τους κινδύνους που θα...
 Νέα διαδικασία για την υποβολή των δηλώσεων ΦΠΑ
 Μέσω της ηλεκτρονικής εφαρμογής, οι υπόχρεοι, εκατοντάδες χιλιάδες φυσικά πρόσωπα και επιχειρήσεις, θα διαπιστώσουν ότι από εδώ και στο εξής η δήλωση θα γίνεται με βάση το νέο έντυπο.Το πρωί αναρτήθηκε στην ηλεκτρονική σελίδα του Taxis μήνυμα για προσωρινή διακοπή της διαθεσιμότητας της εφαρμογής μέσω της οποίας γίνεται η ηλεκτρονική υποβολή των δηλώσεων ΦΠΑ και VIES. H διακοπή οφειλόταν ακριβώς στο να αναρτηθεί το νέο έντυπο περιοδικής δήλωσης. Επίσης, στο ΦΕΚ δημοσιεύτηκε πριν από λίγο απόφαση της Γενικής Γραμματείας Δημοσίων Εσόδων η...
 ΔΗΜΟΣ ΖΑΓΟΡΙΟΥ-Ημερίδα για ασφαλιστικά θέματα των υλοτόμων,στο Τσεπέλοβο
 Ενημερωτική Ημερίδα που συνδιοργανώνουν η Περιφέρεια Ηπείρου, ο Δήμος Ζαγορίου, το ΕΚΑΒ Ηπείρου, η Ένωση Δασικών Συνεταιρισμών Ηπείρου, οι Δασικοί Συνεταιρισμοί, οι Τοπικές Κοινότητες και η ANDREAS STIHL Α.Ε., με θέμα:
 ΗΓΟΥΜΕΝΙΤΣΑ-Συνάντηση του Δημάρχου, με τον Γενικό Περιφερειακό Αστυνομικό Διευθυντή Ηπείρου
 Συνάντηση του Δημάρχου Ηγουμενίτσας κ. Ιωάννη Λώλου με τον Γενικό Περιφερειακό Αστυνομικό Διευθυντή Ηπείρου, κ. Καραΐτση Γεώργιο και τον Αστυνομικό Διευθυντή Θεσπρωτίας Παναγιώτη Μπέλλο,πραγματοπιήθηκε πριν από λίγη ώρα στην Ηγουμενίτσα.
 ΓΙΑΝΝΕΝΑ-Παράταση στις προθεσμίες για τις φορολογικές δηλώσεις,ζητά ο Γ.Μήτσης
 Επιστολή του προέδρου του επιμελητηρίου προς τον Πρωθυπουργό
 Με επιστολή του προς τον Πρωθυπουργό της χώρας κ.Αλέξη Τσίπρα, ο Πρόεδρος του Επιμελητηρίου Ιωαννίνων κ. Ιωάννης Β. Μήτσης μεταφέρει την δικαιολογημένη αγανάκτηση και δυσαρέσκεια του Επιχειρηματικού κόσμου, σχετικά με τις προθεσμίες έναρξης και λήξης των δηλώσεων φορολογίας εισοδήματος φυσικών και νομικών προσώπων φορολογικού έτους 2014.Όπως αναφέρεται συγκεκριμένα στην επιστολή του, ζητά την παρέμβαση του ίδιου του Πρωθυπουργού, για την ΜΕΤΑΘΕΣΗ ΤΗΣ ΛΗΞΗΣ ΤΩΝ Δ.Φ.Ε. οι οποίες λήγουν στις 30 Ιουνίου 2015, ενώ ακόμη η αναγκαία ηλεκτρονική εφαρμογή δεν έχει ανοίξει, ενώ σύμφωνα με τον Ν.4172/2013 έπρεπε να είχε ανοίξει την 1 Φεβρουαρίου 2015, με αποτέλεσμα αφενός μεν να είναι αδύνατη η υποβολή των Δ. Φ.Ε. μέχρι 30 Ιουνίου 2015 και αφετέρου να χάνεται η αξιοπιστία του Κράτους και της Διοίκησης έναντι των πολιτών, με ότι αυτό συνεπάγεται στους...
 ΚΟΝΙΤΣΑ-Σοβαρά ερωτηματικά για την κατάσταση στο χιονοδρομικό κέντρο Βασιλίτσας,θέτει ο Γ.Ντασταμάνης
 Κάποιοι φρόντισαν να...εξαφανίσουν την ανακοίνωση από τον κεντρικό πίνακα ανακοινώσεων του Δήμου!!!
 Όπως έχουμε αναφέρει πολλές φορές στο παρελθόν,το χιονοδρομικό κέντρο της Βασιλίτσας,από την πλευρά των Γρεβενών σφύζει από κίνηση και από την πλευρά του Διστράτου φυτοζωεί!Ο δημοτικός σύμβουλος Κόνιτσας κ.Γιάννης Ντασταμάνης,με επιστολή του προς τον Δήμαρχο,το πρόεδρο Δημοτικού Συμβουλίου και Δημοτικούς Συμβούλους Δήμου Κόνιτσας,κάνει μια εκτενέστατη αναφορά σε αυτά τα προβλήματα.Όπως καταγγέλλει μάλιστα,την ανοιχτή επιστολή του,κάποιοι φρόντισαν να την...εξαφανίσουν από τον κεντρικό πίνακα ανακοινώσεων του Δήμου!!!Δείτε αναλυτικά τι αναφέρει ο ίδιος σε νεότερη επιστολή του προς τον δήμαρχο:" Από


text:
το προηγούμενο Σάββατο είχα αναρτήσει στον κεντρικό πίνακα ανακοινώσεων του Δήμου Κόνιτσας (κάτω από καφετέρια Γκούντα) ανακοίνωση με ερωτήματα στον Δήμαρχο για την «Βασιλίτσα» κλπ. Χθες με πληροφόρησαν ότι βρώμικα χέρια ξεκόλλησαν την ανακοίνωση (δεν την πήρε ο αέρας ούτε και η βροχή) και δεν υπάρχει πια δυνατότητα στο κοινό να την διαβάσει. Θέλω να πιστεύω ότι και σεις αναγνωρίζετε ότι γεννάται μέγα θέμα που αφορά το δημοκρατικό δικαίωμα έκφρασης ενός πολίτη και το δικαίωμα πληροφόρησης των συμπολιτών και των συνδημοτών για τις απόψεις ενός δημοτικού συμβούλου. Ο καθαιρέσας την ανακοίνωσή μου σίγουρα διαφωνούσε με το περιεχόμενό της και με ολοκληρωτικό τρόπο την εξαφάνισε, ίσως αν μπορούσε θα εξαφάνιζε και μένα τον...
 Με Ηπειρώτικο "άρωμα" ο "Σύνδεσμος ’74" που αναλαμβάνει πρωτοβουλία και παρεμβαίνει στα εσωτερικά της Ν.Δ.
 Ο Ηλεκτρολόγος Μηχανικός και πρώην πολιτευτής με τη Ν.Δ. στην Άρτα, Μιχάλης Σακκάς, είναι ανάμεσα στα γαλάζια στελέχη που αποτελούν το "Σύνδεσμο ‘74", ένα φιελεύθερο "think tank", που δημιουργήθηκε στις αρχές του 2000 και αποτελείται από στελέχη που έχουν υπηρετήσει τον κομματικό και κυβερνητικό μηχανισμό από θέσεις ευθύνης κατά το παρελθόν και έχει ως στόχο τη διαφύλαξη των αρχών και των αξιών της κεντροδεξιάς παράταξης και της προσφοράς αυτής στον τόπο διαχρονικά έως και σήμερα. Ο Μιχ. Σακκάς διετέλεσε Αναπληρωτής Διευθύνων Σύμβουλος στον...
 ΙΟΝΙΑ ΟΔΟΣ: Ξεκινούν την Τρίτη 19 Μαΐου οι εργασίες διάνοιξης της Σήραγγας Κλόκοβας
 Ένας παρατεταμένος ήχος σειρήνας, διάρκειας 10 δευτερολέπτων θα ηχεί πριν από κάθε ελεγχόμενη ανατίναξη
 Η Νέα Οδός ανακοινώνει ότι οι εργασίες διάνοιξης της σήραγγας Κλόκοβας του αυτοκινητοδρόμου «Ιόνια Οδός» ξεκινούν την Τρίτη 19 Μαΐου από το μέτωπο εισόδου (περιοχή Ρίζας).Για τις ανάγκες της διάνοιξης θα πραγματοποιούνται ελεγχόμενες ανατινάξεις εντός της σήραγγας, καθ’ όλη τη διάρκεια του εικοσιτετραώρου, για τις οποίες οι κάτοικοι θα ενημερώνονται μέσω ηχητικής ειδοποίησης ως εξής:
 - Προετοιμασία ανατίναξης: 3 σύντομοι ήχοι σειρήνας, διάρκειας 5 δευτερολέπτων, ανά 5 δευτερόλεπτα θα ηχούν 15 λεπτά πριν από...
 ΓΙΑΝΝΕΝΑ-Έμεινε στον ΠΑΣ ο Βελλίδης!
 Συμφώνησε να ανανεώσει το συμβόλαιό του και να μείνει στην ομάδα της Ηπείρου
 Κάτοικος Ιωαννίνων θα είναι για ακόμα μία χρονιά ο Μάρκος Βελλίδης. Ο έμπειρος τερματοφύλακας του ΠΑΣ συμφώνησε με τη διοίκηση της ομάδας και ανανέωσε το συμβόλαιό του για ακόμα έναν χρόνο.Ο Βελλίδης έχει κάνει εξαιρετική σεζόν με τους Γιαννιώτες, αγωνιζόμενος 32 φορές. Χάρη στις πολύ καλές εμφανίσεις του τράβηξε τα βλέμματα αρκετών ομάδων, με το όνομά του να ακούγεται τόσο για τον ΠΑΟΚ όσο και για την ΑΕΚ.Ο ίδιος, ωστόσο, επέλεξε να παραμείνει και την προσεχή αγωνιστική περίοδο στα Γιάννενα, δίνοντας τα...
 ΗΓΟΥΜΕΝΙΤΣΑ-Συνελήφθη 36χρονος Αλβανός φυγόποινος
 Συνελήφθη, χθες το απόγευμα στην Ηγουμενίτσα, από αστυνομικούς της Υποδιεύθυνσης Ασφάλειας Ηγουμενίτσας, ένας 36χρονος υπήκοος Αλβανίας, για καταδικαστική απόφαση.
 Ειδικότερα, όπως προέκυψε, σε βάρος του 36χρονου εκκρεμούσε καταδικαστική απόφαση του Τριμελούς Εφετείου Πλημμελημάτων Δυτικής Στερεάς Ελλάδας, ποινής φυλάκισης είκοσι (20) μηνών, για προώθηση παράνομων αλλοδαπών στο εσωτερικό της χώρας και...
 Συλλήψεις παρανόμων μεταναστών,τα ξημερώματα στην Ηγουμενίτσα
 Δύο (02) παράτυπα εισελθόντες αλλοδαποί συνελήφθησαν, πρώτες πρωινές ώρες σήμερα, εντός του επιβατηγού λιμένα εξωτερικού Ηγουμενίτσας, από στελέχη του γραφείου ασφαλείας της οικείας Λιμενικής Αρχής.Συγκεκριμένα, οι ανωτέρω διαπιστώθηκε ότι


text:
έφεραν επί των διαβατηρίων τους πλαστές σφραγίδες εισόδου στη χώρα.Επίσης ένας 20χρονος παράτυπα εισελθών αλλοδαπός συνελήφθη, πρώτες πρωινές ώρες σήμερα, εντός του λιμένα εξωτερικού Ηγουμενίτσας, από στελέχη της οικείας Λιμενικής Αρχής.Συγκεκριμένα, ο ανωτέρω εντοπίστηκε από υπάλληλο ιδιωτικής εταιρείας παροχής υπηρεσιών ασφάλειας κατόπιν ένδειξης σκύλου βιοανίχνευσης, να...
 "Κύκλωμα" που προωθεί φάρμακα σε... "μαϊμού" απόρους από την Αλβανία, κατήγγειλε ο διοικητής του Νοσοκομείου Πρέβεζας
 "Αυτό έχει γίνει και με τις συντάξεις του ΟΓΑ" ανέφερε χαρακτηριστικά
 Την ύπαρξη "κυκλώματος" που προωθεί φάρμακα σε... "μαϊμού" απόρους από την Αλβανία, κατήγγειλε ο διοικητής του Νοσοκομείου της Πρέβεζας, Νίκος Γεωργάκος, στη διάρκεια της συνεδρίασης της Επιτροπής Αγώνα για την Υγεία στην Πρέβεζα, που πραγματοποιήθηκε στο Εργατικό Κέντρο της πόλης. Σύμφωνα με όσα κατήγγειλε, οι... "μαϊμού" άποροι, διαμένουν μόνιμα στην Αλβανία, δεν είναι καν μόνιμοι κάτοικοι Πρέβεζας και έχουν βιβλιάριο απορίας για την Πρέβεζα, χωρίς κανέναν έλεγχο, κατέχοντας όλα τα προνόμια στα φάρμακα, ενώ είναι κάτοικοι του εξωτερικού! Όπως χαρακτηριστικά ανέφερε ο διοικητής του Νοσοκομείου Πρέβεζας, η ίδια παρανομία έχει γίνει και με τις συντάξεις του ΟΓΑ! Την ίδια διαπίστωση έκανε και η Καλλιόπη Μιχελάκου για το...
 Ανακοίνωση Θ.Πιτούλη,για το θέμα με την καταλληλότητα του νερού στην Ηγουμενίτσα
 Α) Δημοτικό Σχολείο Γραικοχωρίου
 Β) Β ́ Δημοτικό Σχολείο Ηγουμενίτσας
 στις 28/4/2015, στα πλαίσια περιοδικών μετρήσεων που πραγματοποιούν.Οι ενδείξεις από τα προαναφερθέντα σημεία σύμφωνα με τις κείμενες διατάξεις ήταν « ΜΗ ΣΥΜΦΩΝΟ» για κατανάλωση.Ενημερώσαμε τηλεφωνικά στις...
 Στις 15 Ιουνίου τελειώνουν τα μαθήματα στα Δημοτικά
 Τα δικαιολογητικά που απαιτούνται για την εγγραφή των μαθητών σε Νηπιαγωγεία και Δημοτικά
 Σύμφωνα με εγκύκλιο που εξέδωσε σήμερα το υπουργείο Παιδείας οι εγγραφές των νηπίων και των μαθητών για κάθε σχολικό έτος θα πραγματοποιηθούν από 1 έως 21 Ιουνίου , ενώ τα μαθήματα φέτος θα λήξουν τη Δευτέρα 15-6-2015, ημέρα κατά την οποία θα χορηγηθούν οι τίτλοι προόδου και θα αποσταλούν οι τίτλοι σπουδών των μαθητών της ΣΤ τάξης για την εγγραφή τους στα γυμνάσια.Για την εγγραφή των μαθητών στα Νηπιαγωγεία, σύμφωνα με τις διατάξεις της §2 του άρθρου 7 του Π.Δ. 200/1998 (ΦΕΚ 161Α), όπως τροποποιήθηκαν από τις διατάξεις της περ 2 της παρ. 2 του άρθρου 11 του Ν. 4229/2014 (ΦΕΚ 8 τ. Α ́/10.1.2014) τα απαιτούμενα δικαιολογητικά για την εγγραφή στο νηπιαγωγείο είναι τα εξής: 1) Πιστοποιητικό γέννησης Δήμου ή Κοινότητας για την εγγραφή του...
 Την Κυριακή 17 Μαΐου στις 10:15 π.μ. θα πραγματοποιηθούν στην κοινότητα Γριμπόβου, του Δήμου Αρταίων, εορταστικές εκδηλώσεις για τις επετείους των Ιστορικών Μαχών Γριμπόβου του 1897 και του 1912-1913.Για το λόγο αυτό από τις πρωινές ώρες του Σαββάτου 16ης Μαΐου ως τις βραδινές ώρες τις 17ης Μαΐου καθορίζεται γενικός σημαιοστολισμός και φωταγώγηση όλων των Δημόσιων καταστημάτων στην Τοπική Κοινότητα Γριμπόβου.Τέλος κατά την διάρκεια της εκδήλωσης να...
 ΓΙΑΝΝΕΝΑ-Συνεδριάζει σήμερα το μεσημέρι,το Περιφερειακό Συμβούλιο
 Με μια μεγάλη συναυλία αποχαιρετά τη σχολική χρονιά το Μουσικό Σχολείο Πρέβεζας
 Στην τελευταία μεγάλη του συναυλία σας προσκαλεί το Μουσικό Σχολείο Πρέβεζας, με την παρουσίαση μουσικών συνόλων χορωδίας, έντεχνης ελληνικής μουσικής, κρουστών, rock και ethnik. Η συναυλία γίνεται στο πλαίσιο της σχολικής χρονιάς που τελειώνει και θα πραγματοποιηθεί την Κυριακή 17 Μαΐου και