Führend durch Wertschätzung Die Autoren gehen der Frage nach inwieweit wertschätzende Mitarbeiterführung und Unternehmenskultur für deren Entwicklung eine entscheidende Rolle spielen. Sie identifizieren dabei sieben Faktoren die erfolgreiche Führung durch Wertschätzung ausmachen eine Erkenntnis die sich auf jedes mittelständische Unternehmen übertragen lässt