Die Internationalität von Top Managern : Aktienkursreaktionen auf die Benennung internationaler Vorstände und Aufsichtsräte Viele deutsche Unternehmen agieren seit langem in internationalen Märkten. Den Forderungen aus Wissenschaft und Unternehmenspraxis folgend sollten grenzüberschreitend tätige Unternehmen von Top Managern geführt werden die ihrerseits über ein ausreichendes Maß an Internationalität verfügen. Doch wie kann die Internationalität eines Top Managers gemessen werden Und existiert zwischen den Konstrukten „Internationalität eines Top Managers“ und „Unternehmenserfolg“ ein Wirkungszusammenhang Tobias Dauth leistet einen Beitrag zur Beantwortung dieser Fragestellungen. Auf Basis einer quantitativen Untersuchung analysiert der Autor die Kapitalmarktreaktionen auf die Benennung internationaler Top Manager. Der Inhalt: Stand der Forschung zur Internationalität von Top Managern Theoretisch konzeptionelle Basis zur Untersuchung der Kapitalmarktreaktionen auf die Benennunginternationaler Top Manager Empirische Ergebnisse der quantitativen Untersuchung Implikationen für die Unternehmenspraxis und künftige Forschungsvorhaben. Die Zielgruppen: Dozierende und Studierende der Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Internationales Management sowie Führungskräfte die sich mit strategischen Aufgabestellungen in den Themenfeldern Diversity und Internationalität des Top Managements auseinandersetzen. Der Autor Dr. Tobias Dauth promovierte bei Prof. Dr. Stefan Schmid am Lehrstuhl für Internationales Management und Strategisches Management der ESCP Europe Wirtschaftshochschule Berlin.