Gewissensmanagement in Organisationen : Möglichkeiten im Umgang mit Corporate Social Responsibility Von Unternehmen wird zunehmend verlangt Entscheidungen nicht nur an ökonomischen sondern auch an moralischen Kriterien zu orientieren. Doch wie realistisch sind diese im wissenschaftlichen wie im öffentlichen Diskurs vorgebrachten Forderungen an Wirtschaftsorganisationen ein Gewissen auszubilden (Wie) vermögen organisierte soziale Systeme zwischen zwei Unterscheidungen (Wirtschaft Moral) und diesen beiden Unterscheidungen selbst (Kosten Nutzen Gut Böse) zu differenzieren (Wie) sind sie in der Lage sich selbst beim Treffen dieser Unterscheidung bzw. bei deren Anwendung in Entscheidungssituationen zu beobachten (Wie) können Organisationen letztlich mit den dabei notwendigerweise auftretenden Spannungen produktiv umgehen Das präsentierte Ergebnis stimmt zuversichtlich und zeigt zugleich Folgen bzw. Grenzen organisationaler Moralität auf. Das Buch wendet sich an Dozierende und Studierende der Sozial und Wirtschaftswissenschaften insbesondere in den Bereichen Organisationstheorie und Wirtschaftsethik. Personen die sich mit Moral und Verantwortung von Management beschäftigen erhalten wertvolle Hinweise.