translate English to French: In case this situation is not settled at the unit's level by mediation, the employed justifying a damage of his rights in the labor field, has the right, according to this law, to file a complaint to the competent court, respectively to the divisions of judging panels specialized in labor conflicts or labor disputes, or social insurance within the competence territorial area of which the employer or the perpetrator carries on his activity, or if necessary, to the administrative contentious court, but no later than 1 year from the date when the deed is committed.
Au cas où cette affaire ne peut être réglée sur le lieu de travail par voie de médiation, l'employé qui se juge lésé dans ses droits peut, conformément à la présente loi, porter plainte auprès du tribunal compétent, en soumettant l'affaire soit aux jurys spécialisés dans les conflits ou les différends du travail, soit aux services d'assurance sociale de la zone de compétence territoriale où l'employeur ou le coupable mène ses activités ou, si nécessaire, au tribunal de contentieux administratif, mais pas plus d'un an après la commission du fait.