Teks: Aya dua hal anu kedah dipikirkeun sateuacan ngalaksanakeun padamelan 4 dinten. Kahiji, pangurangan jam gawé kudu dibarengan ku pangurangan beban gawé. Skenario damel tanpa seueur waktos istirahat panginten henteu cocog pikeun sadaya karyawan. Bisa jadi, suasana gawé sabenerna jadi leuwih jenuh. Kadua, ngaronjat produktivitas boga potensi pikeun ngaronjatkeun inténsitas gawé. Kalayan kerja anu beuki sengit, tingkat setrés diantara karyawan ogé tiasa ningkat. Tungtungna, sistem minggu kerja 4 dinten pasti patut dicoba. Nanging, sateuacan perusahaan ngalaksanakeun sistem kerja 4 dinten, kedah aya kasapukan babarengan yén tujuan anu badé dihontal nyaéta ningkatkeun karaharjaan pagawé. Nalika perusahaan ngan ukur paduli kana produktivitas tapi henteu mikirkeun kasajahteraan karyawanna, maka sistem kerja 4 dinten berpotensi ngajantenkeun karyawan langkung sangsara.
Pertanyaan: Apakah mode retorika yang cocok untuk teks di atas?
Jawaban:

eksposisi