Teks: Hal kadua anu urang kéngingkeun nalika damel di kantor nyaéta ngasah komunikasi interpersonal sareng intrapersonal. Anu namina pagawéan kantor, anu pasti bakal aya hubunganana sareng seueur jalma, janten anggota divisi anjeun, divisi sanés, ka jajaran manajerial, sareng klien. Sacara teu langsung, pasti kaahlian interpersonal anjeun bakal dilatih sareng padamelan kantor anu anjeun lakukeun. Contona, kamampuhan pikeun komunikasi boh verbal jeung nonverbal, negosiasi, nepi ka kamampuhan pikeun ngarti kaayaan jeung ngamotivasi batur. Nuluykeun berinteraksi sareng jalma séjén nalika anjeun damel di kantor bakal ngalatih diri, ku kituna anjeun tiasa gaduh kaahlian interpersonal anu langkung saé. Salian interpersonal, karya kantor bakal ngasah kaahlian intrapersonal ogé. Anjeun tiasa langkung ngartos kana diri anjeun, kumaha cara anu paling hadé pikeun damel dumasar kana diri anjeun. Sagedengeun ti eta, anjeun ogé bakal ngalaman rupa-rupa pangalaman anu patali jeung posisi pausahaan anjeun sarta garis bisnis, sarta jadi leuwih kreatif sabab diwajibkeun mawa kaluar gagasan pangalusna anjeun salila digawé.
Pertanyaan: Apakah mode retorika yang cocok untuk teks di atas?
Jawaban:

deskriptif