Jabarkan Amerika Serikat dari Perundingan bersama

Di Amerika Serikat, National Labor Relations Act (1935) mencakup sebagian besar kesepakatan bersama di sektor swasta. UU ini membuat ilegal bagi pengusaha untuk mendiskriminasi, memata-matai, mengganggu, atau mem-PHK pekerja karena keanggotaan serikat, untuk membalas keterlibatan pekerja dalam mengorganisir kampanye atau "kegiatan bersama" lainnya, membentuk serikat perusahaan, atau karena menolak terlibat dalam perundingan bersama dengan serikat yang mewakili pengusahanya. UU ini juga melarang mewajibkan pekerja untuk bergabung ke serikat sebagai persyaratan kerja. Serikat juga dapat menjamin kondisi kerja yang aman dan upah yang adil atas tenaga kerja mereka.